Monthly. Veteranmonumentet invigdes av kung Carl XVI Gustaf. Självklart var vi inbjudna som hedersgäster! Sida 1

Relevanta dokument
Monthly. Sida 1. Läs mer på sid 2-7

En av årets höjdpunkter, vårt stormöte, blev lyckat och satsningen på Paolo var klockren!

Vi ska flytta hela Dipart till God ett Jul! nytt och modernt kontor!

Vi är delaktiga i uppförandet av ytterligare ett våningsplan på Forellen, ett P-Hus i Huddinge. centrum.

Vi fokuserar i detta nummer på affärsområdet HUS som antagligen är störst i Stockholm på balkonger!

Monthly. Trygg Hansa var hos oss, samarbetet kring försäkringsskador fördjupas. Sida 1

Monthly. Vi besökte Andreas och Håkan som på plats sköter ett stambyte av 31 lägenheter. Sida 1

Elika 4 år var med pappa på jobbet! Själv funderar hon nog på en karriär som modell?

Julen närmar sig, vi kämpar på in i det sista och tar sedan en lång och välförtjänt skön vila.

Monthly. Vi har stängt av och reparerat Söderledstunneln! Sida 1

Insekternas värld Jorden i fara, del 1. KG Johansson

Vårt avtal med Nacka Kommun har rivstartat. Vi besökte Lisa och Björn på vår etablering.

Radioprogrammet Kaliber besökte oss och temat var arbetsmiljö. Lyssna på P1 den 31/3 kl

God jul och gott nytt år

PATRULLTID & PYJAMASBÖN

Monthly. Vi lämnar ett bra 2012! Nästa år ska bli ännu bättre! Vårt affärsområde Bygg satsar hårt och visar vägen!! Sida 1

Avhandling. Vad har programmet gett mig och hur har jag uppfattat dess innehåll?

Innehållsförteckning. Kapitel 1

Ta kommando över dina tankar

Podd: Systematiskt arbetsmiljöarbete inom Kristianstads kommun

VRCSK Månadsbrev. Utgivare: Västerorts RC Sportklubb, Kyrkhamnsvägen 1, Hässelby, Grundad

Vi besökte vår kajrenovering åt Stockholms Hamn

KNÄCKET. Våga säga ifrån! -ficktidningen för dig som ska ut och jobba!

Monthly Oktober 2011 I fokus: Vårt affärsområde Bygg Stämningen var på topp Sida 1

Nyhetsbrev 20 september 2017

barnhemmet i muang mai söndag28 januari - onsdag 28 februari

Monthly. Vi har fått många stora jobb på kort tid, det största är Häggvikstråget åt Trafikverket! Sida 1

Sammanställning av enkätundersökning

Jesus älskar alla barn! En berättelse om Guds stora kärlek till alla barn

Monthly. Juni Trevlig sommar!! Sida 1

KULEVA -hjälp Till hälsa och lärande

- En presentation av Dipart

2016 års stormöte bjöd på en spektakulär föreläsare!

Monthly. Vi följde med Thomas en dag och såg hur vi jobbar med våra bropatruller åt Stockholms Stad. Sida 1

SFI-KURS C OCH D. ALKOHOL I SVERIGE. Ung och alkohol. Detta är ett utdrag från Så påverkas vi av alkohol, ett utbildningsmaterial på lätt svenska.

Vilka tycker du är de bästa valen?

Vi fokuserar i det här numret på allt vi gör för att skapa ett företag med en sund företagskultur.

Vi ska ta ett nytt tag med vår oerhört viktiga vattenbilningsgrupp!

2015 startar med en bra orderstock. Även våra balkongjobb rullar på med gjutningar som vanligt, trots vintern.

Historien om Svarthjärta & Guldhjärta

NYHETSBREV FÖR VÄGEN VIDARE

Vi fokuserar i det här numret på vårt affärsområde Bygg, där vi utför byggservice åt större beställare

Med utgångspunkt från våra befintliga kärnvärden skapade vi tillsammans våra nya kärnvärden. Vi är byggproffs

Monthly. Vi har under sommaren med framgång utfört två stora betongentreprenader. Sida 1

Viktigt att tänka på i en intervju och de vanligaste fallgroparna. som intervjuar. Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment

Vänersborg Samlevnadskurs

TÖI ROLLSPEL F 003 Sidan 1 av 5 Försäkringstolkning

En fjärils flykt Gunnel G Bergquist

Frösundas fototävling.

Utvärdering deltagare

PAPPA ÄR UNDERSKÖTERSKA DANIEL LEHTO EN JULIASAGA

Makarna Dahm har bott 62 år i samma lägenhet!

Manne Molin var kulturredaktör. Eller hade varit. Nu satt

Pressguide - mötet med pressen

Hur upplevde eleverna sin Prao?

tips och insikter för att bemöta en stressad/utmattad person på rätt sätt

Kapitel 1 - skeppet. Jag är en 10 - årig tjej som heter Melissa.

STRESS ÄR ETT VAL! { ledarskap }

7 steg från lagom till världsklass - 7 tips som berikar Ditt liv

Frågor till dig som söker arbete hos oss

10 september. 4 september

RAPPORT FRÅN ZAMBIA. Det fanns tom toalett och dusch.

Funderar på att installera larm i huset? Postad av Mikael Ljungstrand - 21 maj :03

Tre misstag som äter upp din tid och hur kan göra någonting åt dem

NATIONELLT VACCINATIONS PROGRAM MOT STRESS

Nästa vecka: Fredag: Gymnastik! Kom ihåg ombyteskläder, skor, handduk, tvål och egen hårborste om man vill ha det.

Förvandlingen. Jag vågade inte släppa in honom utan frågade vad han ville. Jag trodde att du behövde mig, sa gubben och log snett.

Uttern är sjösatt! Nästa steg är att kontrollera familjens flytvästar. För Kennet och familjen är det viktigt att färdas tryggt och säkert på havet.

För ett par veckor sedan gick jag grundkursen i Drömmen om det godametodiken.

LÖRDAG KÖKETS HJÄLTAR! 4 augusti KÖKSINFO:

PANGPRIS I DIN BUTIK IM50 ÄR JU DEN LILLA ÖGONSTENEN I VERKTYGSSTALLET TV-SNICKARE MAGNUS MANGE KVAERNÅ: FINA VÅR- ERBJUDANDEN

Föräldramöten Daltorpsskolan och Dalsjöskolan, vårterminen 1999

Guds mission NT Gud sände sin son till världen, 12e juni 16, BK

Caroline. af Ugglas. vad var det jag sa

Vi avslutar ett krävande år och tar en skön välförtjänt jul och nyårsledighet kommer bli oerhört spännande!

Mamma Mu gungar. Det var en varm dag på sommaren. Solen sken, fåglarna kvittrade och flugorna surrade. Alla korna gick och betade i hagen.

Vidga vyerna med ny kompetens Vi söker fler arbetsgivare

Podd: Systematiskt arbetsmiljöarbete inom Helsingborgs stad

INTRODUKTION STEG Övning ger färdighet. Träna gärna på intervjusituationen med en vän eller genom att filma dig själv och dina svar.

Lässtrategier för att förstå och tolka texter samt för att anpassa läsningen efter textens form och innehåll. (SV åk 1 3)

barnhemmet i muang mai måndag 13 april - söndag 10 maj, 2015

TÖI ROLLSPEL E (7) Arbetsmarknadsutbildning

Vi fokuserar i det här numret av Monthly på affärsområdet Bygg, vår byggserviceavdelning!

(Det här är Roundhay Park som är en stor park i Leeds)

Annie & Pernilla. Made by: Hossai Jeddi

Hur stor är en lämplig träningsgrupp?

Nyheter från Radiomuseet Nr 15, 25 april 2010

TÖI ROLLSPEL E (6) Arbetsmarknadstolkning

Kom och tita! Världens enda indiska miniko. 50 cent titen.

Våra Bropatruller renoverar Monteliusvägen vid Söder Mälarstrand till glädje för Stockholms turister

barnhemmet i muang mai torsdag 7 maj - onsdag 3 juni

5295:- IM50 ÄR JU DEN LILLA ÖGONSTENEN I VERKTYGSSTALLET TV-SNICKARE MAGNUS MANGE KVAERNÅ: FINA VÅR- ERBJUDANDEN

MIN FÖRSTA FLORA Strandens blommor. Text: Sölvi Vatn Foto: Torbjörn Skogedal

LÄRANDE I LERUM. hårt arbete lönar sig! lyckat eu-besök i lerum. hej där, göran careborg!

Maj Vi bygger Europas största skateboardramp!

Rapport från försvarsdirektörsmötet 2013 dag 3

Månadsmöte januari 2015

Bjuder på några bilder av de vuxna också.

KOMPETENSKONTRAKTET SIGNATUR SOM SKAPAR KARRIÄRMÖJLIGHETER

Transkript:

Monthly Veteranmonumentet invigdes av kung Carl XVI Gustaf. Självklart var vi inbjudna som hedersgäster! Ode, Grzegorz, Witali, Cheslaw, Andrzej och Andrzej vid veteranmonumentet efter invigningen. Vi på redaktionen gläds åt stoltheten killarna har i ögonen. För det är ett riktigt häftigt jobb som vi utfört på ett av kunden uppskattat sätt. Läs mer på sid 7-9 Sida 1

Snart semester Gunilla gjorde 107 löner i juni.. Vi börjar bli ett riktigt byggföretag.. Jag tycker ibland att dagarna flyter in i varandra. Den ena dagen tar vid efter den andra och jag undrar vad som egentligen blir gjort. Ibland ser jag till att få perspektiv på vad vi faktiskt får gjort. Och när jag då ser tillbaka flera år i tiden så ser jag den utveckling som sker lättare. Och jag tycker vi kan vara stolta. Vi har i flera års tid vuxit med ungefär en ny dipartian i månaden. Vårt rekryteringsarbete pågår hela tiden. Ny luckor och behov kommer och vi fyller dem. Glädjande är att många söker sig till oss. Duktiga hantverkare annonserar vi inte efter längre för nästan varje dag kommer spontana ansökningar och Mats som är vår personalchef har en ständigt uppdaterad personalbank med skickliga yrkesmän. Och med tillväxt kommer nya utmaningar. Lokalerna vi sitter i räcker inte till. Vårt intranät, datasystem och de program vi jobbar i byts ut och kompletteras, ideligen. Numera har vi en dataansvarig i form av Thorsell. En bättre kraft där än just honom skulle vi aldrig kunna hitta. Inte lätt att veta att det skulle bli Thorsell på den posten när han för drygt 10 år sedan började som balkongräckesmontör Och nu har vi också en kvalitetschef, känn på tanken. Kvalitetschef! Kalle är ny på posten men redan nu vet vi att hans uppgifter är outsinliga Åh vad bra att vi fick med Kalle på tåget. Ute på våra byggen händer det hela tiden saker. Ytterligare bobcats behövs, nya handlansar osv. Fast vi precis köpt ytterligare en lastbil så räcker den inte till. Ja jag kan fortsätta rabbla så här i all evighet. Det jag kan konstatera är att växa är kul! Lite av hela idén med att ha företag. Bygga något fint! Har alltid varit min drivkraft. Och så länge vi växer kommer vi alla att ha och göra, tro mig, för med tillväxt kommer förändring och med förändring kommer nya utmaningar och därmed nytt jobb! Så vi kan alla gå på semester med vetskapen om att vi även i fortsättningen kommer få kavla upp ärmarna och ge järnet! Men nu snart är det dags för semester och jag önskar alla en riktigt skön och synnerligen välförtjänt sommarsemester! VD Dipart Entreprenad AB Och ansvarig utgivare av Dipart Monthly Sida 2

Vår arbetsmiljögrupp ska drar igång efter sommaren! Sida 3 Gruppen är viktig i vårt systematiska arbetsmiljöarbete och den ska även arbeta med kvalitets och miljöfrågor. Syd Skyddsombud MB-grupp Information Bygg Skyddsombud Arbetsmiljögrupp Huvudskyddsombud AO skyddsombud Kvalitetschef Rapportering, kalibrering Projekt Skyddsombud Norr Skyddsombud Betong Skyddsombud Ledningsgrupp Beslut Gruppen ska arbeta med att ta fram ett Dipartsätt för att göra KMA-ronder som vi sedan kan använda för att förbättra vår arbetsmiljö, vårt kvalitetsarbete och hur vi värnar om miljön. Det ger också ett bra forum där vi kan lära av varandra. Medlemmarna blir skyddsombud och representerar varsitt affärsområde. Det kommer innebära en del utbildning för att kunna göra vad som är tänkt, dvs utföra KMA-ronder och gradera dessa, och som skyddsombud vara tillgänglig för frågor från medarbetare. Tanken är att träffas och dela erfarenheter på ett strukturerat sätt en gång i månaden. Kalle och Niklas kommer hålla i gruppen och rapportera till MBgruppen och ledningen. Medlemmar i Diparts första Arbetsmiljögrupp: Niklas Nettelbladt (huvudskyddsombud, Betong) Karl-Johan Brännström (Kvalitetschef) Leonidha Llambro (Norr) Simon Aspensson (Syd) Augustin Dupal (Bygg) Said Hasheminezhad (Projekt) Leonidha Llambro är med i vår nya arbetsmiljögrupp och kommer vaka över att arbetsmiljön är schysst ute på Norr.

Vårt årliga strategimöte var riktigt givande. Sida 4 En gång om året träffas styrelsen och ledningsgruppen för ett helt dygn med diskussioner kring viktiga frågor. I år valde vi att ta in på Ballingslöv utanför Huddinge. Det krävs att vi kommer bort från vardagens alla frågor som pockar på och kommer till en ny lugn miljö som bara i sig skapar kreativitet och energi.. Är det en naturlag att vi ska förlora mycket pengar varje vinter, kan vi göra något åt det? Det var bara en av många viktiga frågor vi diskuterade. Som vanligt höll Rune i dygnet och gjorde det på ett mycket förtroendegivande sätt. De här olika arbetspassen som vi hade mynnade ut i många givande diskussioner vars resultat vi kommer ha glädje av under det närmaste året.

Mest värdefullt ett sådant här dygn kanske är att vi verkligen får tid att lära känna varandra. Här sitter Mats, Rune och Marie och pratar. Givetvis var det inte enbart hårt jobb. Lite tid på kvällen gavs till samkväm och bubbelbadet blev en given favorit. Sida 5

Vi förverkligade ett konstverk åt en dansk konstnärinna på uppdrag av Stockholm Konst. Sida 6 Joel med kollega stod uppe på den blivande altanen och tog emot hela partiet. Byggkonsultgruppen Röda Tråden höll i arbetena med Veteranmonumentet (se sid 7-9). När det projektet gick bra och alla var nöjda så rekommenderade de oss till Stockholm Konst för att färdigställa detta konstverk. Så det blev två konstverk direkt efter varandra! Det var Ode som höll i även det här jobbet och vi får väl se honom som vår konstansvarige. Det blev en häftig skapelse som tack vare de infällda gröna ledlamporna lyser upp omgivningen.

Sida 7 Veteranmonumentet invigdes av kung Carl XVI Gustaf. Så här såg det ut i vintras. Inte direkt de bästa förutsättningarna för produktionen av ett så kvalificerat betongjobb. Snabbt stod det klart för oss att vårt suveräna polska gäng skulle bli basen i vår bemanning. De är redan trotjänare på Dipart och vi visste att de kunde jobbet!. Så här minns vår utsände starten Andreij och Andrzej mäter, måttar och väger in Grzegorz och Andrzej vid armeringen. Cheslaw bockar armering, alltid skönt att ha med honom. Glad, kunnig och en oerhört produktiv kille. När vi började så hade vi ritningar och givetvis en hel del skisser. Här ser vi en som togs fram till arkitekttävlingen som allt började med. Det var inte mindre än 60 förslag som kom in. Och nu har vi gjort verklighet av det vinnande bidraget.

Invigningen av Veteranmonumentet var pampig! Kungen höll tal, försvarsministern likaså, överbefälhavaren delade ut medaljer, bombhundarna sniffade, JASgripen flög i luften och stridsbåtarna låg vid strandkanten. Det var verkligen en stund att minnas. Och på VIP-läktaren bland alla potentater från jordens alla hörn satt vi Dipartianer och till vänster om Ode sitter Lars Gyllberg från Röda Tråden som var byggledare. Vi var inbjudna att delta därför att vi hade skapat detta mycket speciella konstverk. Sida 8

Vår Konung delar här ut medaljer till veteraner som tjänat vårt land på ett förtjänstfullt sätt. Vår Konung lade också ner den första kransen. Vår överbefälhavare gick efter vår Konung och skakade hand med alla soldaterna. Givetvis fick vi lyssna på det allra senaste. Sida 9 Ett bra avslutsmöte. Alla vi som var med har orsak att vara stolta och nöjda. Vi har gjort ett fint jobb och alla vi på Dipart kan gott vara stolta!

Vi besökte Ida, sommarjobbare under Grzegorz och Witalis vingar på vår garagerenovering i Orminge. Äntligen kom Hyrpoolen med bobcat nr två, nu kunde vi börja gjuta. Men vem skulle köra den? Det fanns bara Ida att tillgå. Ida är motorintresserad och har flera bilar hon mekar med på fritiden. Så det fanns ingen tvekan utan hon satte sig direkt bakom spakarna. Witali satte igång intensivutbildningen. Witali och Grzegorz berättar vilken spak som går till vad. Ida förstod snabbt logiken med spakarna och det tog inte lång stund förrän hon bemästrade bobcaten. Sedan var det bara att åka till rotorbilen och fylla skopan med betong. Vi hade två bobcats som hämtade betong så fort som maskinerna klarade att köra, Tony körde den andra och tillsammans med Ida såg han till att vi som gjöt hade fullt upp. Sida 10 Ida på väg med betong till Grzegorz och Witali.

Det fanns ytterligare hål att tippa betongen i längst in i garaget så Ida fick åka över en spång för att nå dit. Ida tippar betongen, Grzegorz, Jens och Witali ser till att all betong hamnar där den ska och därefter vibbrar. Witali betongen så den flyter ut ordentligt. Slutligen var det dags att spela in en videoblogg till hemsidan. Den blev också riktigt bra och är grabbarna nöjda med sin sommarjobbare? En bild säger mer än 1000 ord Sida 11

Vår utsände besökte Humleboet, tre vindar vi bygger. Sida 12 Mattias, Joel och Jonny snackar, skämtar och har bara kul. Att Joel är uppskattad av de rutinerade herrarna råder det ingen tvekan om. Hasse Tilly, Thomas Frankborn, Rune Brandinger, Jens och Mats Hoffmann. Där har vi styrelsen 2013. Härlig bredd på kompetensen och skön dynamik! Borde bli bra!! Stefan, Joel och Jonny står ute på terrassen som vetter mot gatan. Helt unikt att bygglov beviljats men det gjorde det för att terrasserna inte syns från gatan.

Sida 13 han som har den här lägenheten får tre våningar säger Mattias samtidigt som han jobbar med trappan. Vi bygger tre vindsvåningar, alla med sina specifika lösningar. Bakom Stefan och Joel syns ett blivande loft och en murstock. Plats för tv nej, här vill jag inte bo känns instängt Joel visar vår utsände en av lägenheterna. Här ser vi tre fotografier på samma rum, men från olika vinklar. Fett coolt skulle någon tonåring säkert ha sagt.

SVT kom ut till Nyckelviksskolan och gjorde en uppföljning om hur det går för Rasmus. Sida 14 Jonny framför Nyckelviksskolan vars komplicerade tak vi renoverar. I affärsområdet Bygg, som Jonny leder, ingår Rasmus. Han började med praktik och har nu, efter att han skött praktiken på ett bra sätt, fått anställning. Kim, Jonny, Rasmus och Augustin tillsammans med Sofia och Martin från SVT. De står och diskuterar hur reportaget ska göras. Att Svt är intresserade av Rasmus beror på att de tidigare gjort ett reportage om hur Rasmus fått praktik och en chans att komma ut i arbetslivet. Nu ville de följa upp hur det går för honom.

Sida 15 Sofia, vars lugn som reporter får Stina Dabrowski att hamna i skuggan, småpratar med Rasmus innan hon börjar intervjua honom. Martin fixar med kameran och Rasmus laddar batteriererna. Det är andra gången på kort tid som Rasmus är huvudperson i ett inslag på nyheterna. Tyvärr vet vi inte när det ska sändas Jonny står här och nervöst väntar på sin tur. Lite lurigt, man vet ju aldrig vilka frågor man kommer få. Men Sofia tycker det är bra att vi ger ungdomar chansen till ett jobb så hon har goda intentioner och kommer se till att vi inte gör bort oss i rutan. Som tur är så klipper de i reportaget och den minut som sänds blir säkert bra. Så var det Jonnys tur till rakning Och även han klarade av kamerafrossan. Ska bli kul att se reportaget när det sänds. Augustin som är lite av en mentor för Rasmus ute på Nyckelviksskolan håller för fullt på med att spika fast läkt. Han gör ett gott arbete både som mentor åt Rasmus men även som ålderman bland snickarna.

Några bilder från vår vardag. Morgonsamling på Syd Sida 16 Kalle berättar vem han är och vad hans roll på Dipart ska vara för grabbarna på Syd. När Kalle var klar tog Kim och Thorssan över och berättade om den nya timredovisningen vi skall köra över våra telefoner. En förenkling som kommer effektivisera arbetet och förenkla faktureringen. I somras var hela Syd gänget på Grönan. Räddast var nog Jurek och tur att Kim kunde lugna. Men sedan dess har Jurek brutit armen. Vi skickar en hälsning till Jurek om snabbt tillfrisknande Vi behöver dig nu Jurek!! Redaktionen om två veckor