Åtta steg framåt för en modern och barnvänlig familjepolitik
|
|
- Gerd Magnusson
- för 8 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Åtta steg framåt för en modern och barnvänlig familjepolitik
2 Inledning För oss socialdemokrater är det självklart att en modern familjepolitik ska sätta varje enskilt barn i centrum. Politiken ska utgå från barnkonventionens artiklar om barnets bästa, barns rättigheter och utveckling. Politiken ska också förstärka jämställdhet och generell välfärd. Dessa tre delar hänger ihop, är ömsesidigt beroende och förstärker varandra. Sverige rankas återkommande som världens mest jämställda land och hela Europa följer vårt exempel. Framgången bygger på är en väl utbyggd barnomsorg i kombination med en generös föräldraförsäkring. Trots det finns det väsentliga brister i dagens familjepolitik. Vi socialdemokrater är beredda att utveckla och ompröva där vi märker att det behövs. En modern familjepolitik för barnets bästa måste utgå från vardagen som dagens föräldrar lever i. Det handlar om stress i vardagen och om ojämlik ansvarsfördelning. Vi är inte nöjda. I den här rapporten utvecklar vi några av de utmaningar vi ser. Även en småbarnsförälders dygn har 24 timmar Barnfamiljer ser olika ut. Men många delar den ständiga kampen om tiden. Med ett tufft arbetsliv blir detta ännu tydligare. Vardagens krav är oändliga. Det gäller att vara duktig, prestera på jobbet och samtidigt vara en närvarande och trygg förälder. När stress och övertid på jobbet brottas med dagishämtning, läxläsning, matlagning, föräldramöten, babysång, simskola och fotbollsträning försvinner den egen tid som vi behöver för att må bra. Vardagsstress är ständigt återkommande i samtal med dagens småbarnsföräldrar. Samtidigt ser villkoren olika ut. Vissa familjer får barn i unga år medan barnafödandet för andra av olika skäl skjuts upp till senare i livet. Många barn växer upp i familjer med en förälder, och andra barn bor växelvis hos sin mamma och pappa. Några barn växer upp i HBT-familjer. Många familjer bor nära släkt och har ett stort socialt nätverk, andra föräldrar har själva det fulla ansvaret. Barns uppväxtvillkor är inte minst olika på grund av familjens ekonomi. Mer än barn i Sverige lever i ekonomisk utsatthet. Att unga kvinnor har osäkra anställningar och inte sällan ofrivilligt arbetar deltid är fortfarande vanligt. Detta är också är en reell källa till stress frånvaron av ett varaktigt arbete och oro över ekonomin. Genom massmedia och reklam förmedlas stereotypa bilder om familjeliv, eller hur det goda föräldraskapet kan praktiseras. Fortfarande står mamman i centrum. Idealbilder om den goda och friska föräldern som en socialt framgångsrik person, ständigt uppdaterad, tränar regelbundet, har fint hemma och samtidigt underhåller kontakterna med både egen familj och makens. Inte sällan blir kraven både oförenliga och ouppnåeliga. När vi i familjepolitiken talar om att bryta traditionella könsmönster gör vi det med barnets bästa som utgångspunkt. Barnet är den stora vinnaren på ett mer jämställt föräldraskap. Barnet får en djupare och tidig relation också till pappan som naturligt finns med i barnets vardag. Barnet får en mamma som mår bättre, som har ett eget liv och kan njuta fullt ut av att vara förälder, utan att tyngas av att alltid ha praktiskt ansvar.
3 Barnet får en pappa som inte känner sig isolerad utanför hemmet, på grund av arbete eller andra åtaganden. Dessutom är förutsättningarna för att kärleken mellan mamma och pappa ska hålla bättre med mer jämställt föräldraskap. De flesta familjer försörjer sig genom att båda föräldrarna har inkomster från arbete. I europeiska samhällen där kvinnor tvingas välja mellan barn eller arbete väljer de det senare, vilket gör att barnafödandet i dessa länder är lågt. Gedigen vilja att klara sig själv och vara ekonomiskt självständig präglar dagens unga kvinnor i Sverige. Det är utan tvekan ett resultat av ett aktivt jämställdhetsarbete på olika områden. Grundförutsättningen har varit en välfärdsmodell som omfattar alla liksom att rätten till utbildning och arbete inte ska vara beroende av klass eller kön. Ändå återstår mycket att göra. På en mängd områden är det traditionella könsrollsmönstret ännu tydligt. Att pappor endast står för 21 procent av det totala föräldrapenninguttaget är ett faktum sådant faktum. Med internationella ögon är Sverige ett av de mest jämställda länderna i världen och mammor och barn bedöms ha de bästa villkoren i just Sverige. Ändå är de könsrelaterade orättvisorna många. De både hindrar kvinnor att fullt ut uppfylla sina drömmar liksom de sätter gränser för pappors föräldraskap och för barns rätt till båda sina föräldrar. Vi menar att vi måste göra upp med traditionella könsrollsmönster i arbetslivet och i familjer. Mäns rättigheter och skyldigheter inom familjen har uppmärksammats för lite. Med rätta har mycket handlat om kvinnors rättigheter i arbetslivet. Men det räcker inte. Vill man göra Mamma med jobb, måste man också göra Pappa med barn. Om alla ska ha lika chanser både i arbetet och hemma kan inte kvinnan fortsätta att vara förstahandsförälder. Åtta steg framåt för en modern och barnvänlig familjepolitik En modern familjepolitik kräver utveckling på främst tre områden; familjers ekonomi, jämställdhet och föräldrars arbetslivsvillkor. Ekonomisk familjepolitik - som omfördelar mellan familjer som har och inte har barn, mellan olika inkomstgrupper och över livet. Jämställdhet - för att bättre möta unga och blivande föräldrars vilja att inte behöva välja mellan föräldraskap och arbete. Arbetslivet - ett arbetsliv som bättre ser småbarnsföräldrars behov och fördelarna med att ha småbarnsföräldrar anställda. 1. Investera i det lilla barnets trygghet Under barnets första levnadsår sker så mycket, både med barnet och med familjen. Vi vill ha en föräldraförsäkring som ger varje barn rätt till nära relationer med båda sina föräldrar. Vi vill utveckla föräldraförsäkringen så att fler får möjlighet att dela dagarna utifrån hur man vill och inte begränsas av invanda roller eller ekonomi. Vårt mål är ett jämställt uttag av föräldraförsäkringen. Med två föräldrar hemma den första tiden får barnet en bättre start i livet och föräldrarnas möjlighet att dela lika på ansvaret även senare, ökar.
4 Vi socialdemokrater vill höja taket både i föräldrapenningen och i den tillfälliga föräldrapenningen, så att fler omfattas av en reell kompensation upp till 80 procent av den förlorade inkomsten. Ytterligare ett steg i rätt riktning är att ge båda föräldrarna möjlighet att stanna hemma tillsammans under barnets första månad. Båda dessa investeringar skulle öka valmöjligheten för föräldrar vad gäller att ge det lilla barnet rätt till egen tid med båda sina föräldrar. 2. Särskild föräldrapenning för ensamstående Ensamstående föräldrar som i praktiken ensam har faktisk vårdnad om barnet eller barnen har en särskilt utsatt situation. Dessa föräldrar har ofta en ekonomiskt tuff situation, som inte blir bättre av att de har ett mindre socialt kontaktnät. Gruppen ensamma föräldrar är växande och vi socialdemokrater ser utmaningen i att forma en familjepolitik som omfattar alla utan att för den skull riskera inlåsningseffekter. När man som ensamstående förälder under föräldraledigheten drabbas av sjukdom kan man idag inte överlåta föräldrapenning till någon annan. Vi menar att det är orimligt. Vi socialdemokrater vill underlätta ensamståendes situation genom att se över förutsättningarna för en särskild föräldrapenning när någon annan avstår förvärvsarbete för att vårda barnet i den sjuke förälderns ställe. 3. Investera i vardagstid med barnet Efter föräldraledigheten börjar den riktiga vardagen för småbarnsfamiljen. Många föräldrar tycker att det är skönt att komma tillbaka i arbete, men känner samtidigt stress över att inte få vara med sitt barn. Vi ser behov av att föräldrar får mer vardagstid med barnen. Många föräldrar efterfrågar också fler korta perioder av sammanhängande tid med barnen, utan att för den skull permanent gå ned i arbetstid, vara helt föräldralediga på nytt eller vara helt borta från arbetsmarknaden. Vi tror att ett nytt inslag i föräldraförsäkringen kan svara upp mot detta behov. Samtidigt som familjepolitiken i sin helhet måste utvecklas så att den förstärker inte försvagar ett högt arbetskraftsdeltagande för både kvinnor och män. Vi socialdemokrater vill undersöka om föräldaförsäkringen kan utvecklas med vardag-medbarn-tid. Vi ser framför oss exempelvis en månad föräldraledighet som är delad mellan föräldrarna och som bara går att använda för att få mer vardagstid med sina barn efter det att man avslutat föräldraledigheten. Uttaget ska vara flexibelt och utgå från varje familjs behov av att få mer vardagstid med sina barn. Exempelvis ska man kunna förlänga semester, vara ledig en klämdag eller enstaka helger, sluta tidigt på fredagar eller vara med på förskolan. 4. Ett rättvist och effektivt barnbidrag Syftet med barnbidraget är ekonomisk utjämning och ökad ekonomisk trygghet för barnfamiljer. Genom att barnbidraget går till alla barn bidrar det till en positiv fördelning utan att skapa negativa marginaleffekter, eftersom barnbidraget inte påverkas av föräldrarnas inkomster från arbete eller deras utgifter. I tabellen nedan framgår fördelarna med ett generellt barnbidrag som går till alla barn.
5 Barnbidrag och statlig inkom stskatt, m iljoner kr Samtliga barnfamiljer fördelade efter bruttoinkom st år Statlig ink omstskatt Barnbidrag Decilgrup p: Gru p per o m 10 % av b arn fam iljerna förd elad e från lägsta till h ö gsta b rutto in k om sten Lika modernt som det var att betala ut barnbidraget till enbart mamman 1948 när det infördes, lika omodernt är det idag. Nu underblåser ordningen synen att det är mamman som ska stå för inköpen till barnet. Idag delar allt fler mammor och pappor på ansvaret för barnen. Det vill vi socialdemokrater uppmuntra. Ett första steg till ett delat barnbidrag tog den socialdemokratiska regeringen under förra mandatperioden, när riksdagen beslutade om att delning är möjlig när båda föräldrarna är överens om det. Nu vill vi gå vidare. När föräldrar separerat men barnen bor växelvis hos båda vilka fullt ut delar på ansvar för omvårdnad och ansvar, är det fullt rimligt att båda hushållen har rätt att ta del av barnbidraget. En familjepolitik som vill uppmuntra jämställt föräldraskap är inte trovärdig så länge den bidrar till att konservera gamla könsrollsmönster. Vi socialdemokrater vill betona vikten av ett generellt och omfördelande barnbidrag för att öka den ekonomiska tryggheten för barnfamiljer. Vi vill gå vidare i riktning mot ett delat barnbidrag genom att föräldrar med barn i växelvis boende ska få delat barnbidrag. 5. En jämställdhetsbonus som faktiskt kan fungera Vi är i grunden positiva till insatser som kan gynna ett jämställt föräldraskap. Insatser som direkt stimulerar föräldrar till att dela mer lika på föräldrapenningdagarna är ett tillvägagångssätt. Men om en sådan investering ska löna sig, måste den träffa rätt och vara lätt att använda. Det är tveksamt om den borgerliga regeringens förslag gör det. Den jämställdhetsbonus de föreslår är en krångligt konstruerad skatterabatt som utdelas ett år i efterhand för delad tid i föräldrapenningen. Många upplever att det på arbetsplatserna finns fördomar om hur föräldraledigheten ska tas ut. Idag finns arbetsplatser där de traditionella könsrollerna underblåses. Konserverade strukturer upprätthålls när pappor får signaler om att de helst får vara föräldralediga max ett par månader, och mammor förväntas vara borta ett år. Det är inte acceptabelt på 2000-talet.
6 Vi ser också att arbetsgivare har en viktig roll i att uppmuntra till föräldraledighet och gemensamt ansvar hemma. Med en mer tillåtande och självklar attityd från arbetsgivarens sida borde pappors uttag av föräldraledigheten kunna öka. Vi socialdemokrater vill se över möjligheten att utforma en jämställdhetsbonus till de arbetsgivare som aktivt stödjer män att ta sin del av ansvaret för hem och familj. Vi är också öppna för en jämställdhetsbonus som gör att fler familjer stimuleras till att i ökad grad dela på uttaget av föräldraledighet men vi vill utreda alternativ som är rakare och enklare än det som regeringen föreslagit. 6. Barnomsorg när föräldrar behöver den En absolut förutsättning för att kunna kombinera föräldraskap och förvärvsarbete är barnomsorgen. Vi socialdemokrater är aldrig nöjda med att bara ha barnpassning. Vi vill ha en barnomsorg med hög kvalitet och en barnomsorg som är till för barnen. Barn ska ha rätt till en egen plats, med trygga vuxna, kompisar och lek. Barnfamiljer har olika villkor. Familjepolitikens uppgift är att stödja föräldrar och familjer i olika sammanhang och konstellationer. I ett förändrat arbetsliv måste också barnomsorgen möta de behov som föräldrar har för att få ihop vardagen med barn och jobb. Vi socialdemokrater vill öka tillgången på barnomsorg på kvällar, helger och nätter. Eftersom alla familjer inte består av två föräldrar som arbetar dagtid på vardagar är det viktigt att kommunerna ger möjlighet till trygg och fungerande omsorg när behovet finns. 7. Investera i barnens förskola En väl fungerande och högkvalitativ förskola är en central del av en jämställd familjepolitik och ett viktigt första steg i det livslånga lärandet för barnen. För att föräldrar ska känna sig trygga att lämna sina barn på förskolan måste den hålla en hög kvalitet. Det kräver resurser i form av högutbildad personal och bra lokaler. Vi socialdemokrater vill investera i en kvalitetssäkrad förskoleverksamhet oavsett form och huvudman och skapa garantier för att verksamheten följer läroplan. Vi avvisar bestämt ett system med förskolepeng utan kvalitetskrav eftersom det riskerar att fler barn börjar skolan utan nödvändiga grunder för kunskapsinhämtande. Istället vill vi stärka förskolans kunskapsuppdrag för att ge alla barn en mer jämlik skolstart. Vid alla förskolor ska det finnas personal med utbildning och kompetens i barns språkutveckling. 8. Investera i ett föräldravänligt arbetsliv Den som mår bra som förälder och får livet att gå ihop, blir också en effektiv medarbetare. Det hänger ihop. Men långt ifrån alla får idag vardagen att gå ihop. Trots förstärkt föräldraledighetslag vittnar föräldrar om kränkning och diskriminering i arbetslivet. Allt för många känner stress och press och slits ut på sina arbetsplatser. Det är inte heller ovanligt att familjer glider isär just för att kraven blir övermäktiga. I kampen om att få ihop kraven i arbetslivet med rollen som förälder, sambo eller make/maka drivs alltfler till ohälsa. Kvinnors ohälsa är här särskilt utmärkande.
7 Vi vill ha ett mer tillåtande och flexibelt arbetsliv, som bygger på flexiblare arbetstider ur ett arbetstagar- och föräldraperspektiv. Därför tror vi på att utveckla arbetet med jämställdhetsplaner på arbetsplatserna och ett förstärkt arbetsmiljöarbete som bland annat tar utgångspunkt i småbarnsföräldrars vardag. Vi är också övertygade om att mer inflytande över arbetstider är ett viktigt steg på vägen. Fem steg i fel riktning 1. I höstas avskaffade den borgerliga regeringen ett av målen för den ekonomiska familjepolitiken. Sverige ska inte längre sträva efter en generell välfärdsmodell där utjämning och solidarisk omfördelning över livscykeln och mellan de som har och inte har barn, är vägledande. För oss är det tydligt att regeringens mål är att öka klyftorna mellan människor i Sverige. Avskaffandet av målet har nu lett till att borgerliga partier vädrar morgonluft för att lämna den svenska välfärdsmodellen och gå mot ett grundtrygghetssystem. Ett exempel är centerpartiets förslag om att inkomstpröva barnbidraget. Det kan vi socialdemokrater aldrig acceptera. Orättvisa är inte lösningen på Sveriges problem. 2. Den borgerliga regeringen inför den första juli ett vårdnadsbidrag, ett omodernt hemmafrubidrag som tar kvinnor från arbetsmarknaden, och män från sina barn på bekostnad av barnens pedagogik i förskolan. Vårdnadsbidraget beräknas kosta kommunerna 3 miljarder kronor vilket motsvarar omkring 9000 tusen kvinnor och män som arbetar i förskolan. Vad tjänar Sverige på att kvinnor förlorar år av löneutveckling och pensionspoäng samtidigt som barn går miste om pedagogiken i förskolan? 3. Den borgerliga regeringen har redan sänkt föräldrapenningen för alla föräldrar så att den i realiteten idag ligger på nivån 77,6 procent. Dessutom har regeringen sänkt taket i den tillfälliga föräldrapenningen, från 10 prisbasbelopp till 7,5 prisbasbelopp. Det är ett ekonomiskt slag mot barnfamiljer och det motverkar ett jämställt föräldraskap. 4. Den borgerliga regeringen tvingar personal på förskolor och skolor att kontrollera och administrera föräldrars rätt till ersättning vid vård av sjukt barn. Det är ett ytterligare ansvar som kommer att ta resurser från det som pedagogerna faktiskt ska ägna sig åt omsorgen om barnen, lärande och pedagogik. 5. Den borgerliga regeringen har aviserat en barnomsorgspeng, som riskerar att ovanpå vårdnadsbidraget ytterligare urholka kvaliteten i förskolan. Sverige tar steg bort från en förskola där kvalitet och utbildad personal är grunden, för att istället bejaka gammaldags idéer om barntillsyn.
8 Avslutning Den borgerliga regeringens politik ökar ojämlikheten och klyftorna mellan människor i Sverige. Vi ser nu en backlash för kvinnor, liksom för ensamstående och barnfamiljer med små resurser. Detta när vi efter sekel av ojämlikhet mellan könen borde ha nått till en punkt då vi fick se fler aktiva pappor. Istället för att investera i föräldraskapet och omsorgen om de små barnen gör regeringen tvärtom och sänker ersättningen i föräldraförsäkringen. Småbarnsåren kan inte köpas och kommer inte tillbaka. Det vore sorgligt om denna dyrbara möjlighet att tillbringa tid med sina barn slarvas bort till följd av den borgerliga regeringens hafsigt genomförda reformer. Vi gör hellre möjligt för fler föräldrar att dela lika på glädjen och ansvaret som barn betyder, än att som den borgerliga regeringen slarva bort chansen. Vi utvecklar hellre en svensk föräldraförsäkring i världsklass och en föredömlig kvalitativ förskola än som regeringen - montera ned verksamhet som fungerar och är efterfrågad. Genom att införa vårdnadsbidrag sviker den borgerliga regeringen inte bara kvinnorna. De gör också papporna en otjänst genom att hindra och fördröja deras möjligheter att tidigt knyta an till sina barn. Med det aviserade borgerliga förslaget om barnomsorgspeng, får Sverige en familjepolitik som inte längre har barnen i fokus, utan snarare uppmuntrar föräldrar att köpa sig fri från ansvar. Krav på kvalitet eller utbildad personal saknas. Istället för att lyfta fram barnansvaret som värdefullt och mångsidigt, reduceras det till barnpassning. Ett system med vårdnadsbidrag och barnomsorgspeng riskerar också helt förändra villkoren för förskolan. Det är en ansvarslös och omodern politik. Den borgerliga regeringen för fram förlegade idéer grundade på kärnfamiljen som enda norm. Vi investerar istället i förslag som bejakar att föräldrar och familjer ser olika ut. Vi investerar istället i en utvecklad förskola med kvalitet som finns när familjerna behöver den även på kvällar, nätter och helger. En förutsättning är också ett mer tillåtande och uthålligt arbetsliv, där småbarnsföräldrar mer än nu kan förena arbetsliv och familj. Vi vill investera i ett reellt och ökat stöd i vardagen för alla småbarnsföräldrar inte bara för några. Vi tar vår utgångspunkt i barnens bästa och deras behov av båda sina föräldrar. Tid med barn förutsätter ett jämställt föräldraskap. Vi tänker inte bortse från att mammor och pappor har ett gemensamt ansvar.
Små barn har stort behov av omsorg
Små barn har stort behov av omsorg Den svenska förskolan byggs upp Sverige var ett av de första länderna i Europa med offentligt finansierad barnomsorg. Sedan 1970-talet har antalet inskrivna barn i daghem/förskola
Läs merlivspusslet Foto: Andy Prhat
livspusslet Foto: Andy Prhat 2 TCO och livspusslet TCO driver livspusselfrågorna eftersom vi vill se ett arbetsliv som går att kombinera med familjeliv, utan att någotdera behöver stå i skuggan av det
Läs mer3. Riksdagen tillkännager för regeringen som sin mening vad som anförs i motionen
Kommittémotion Motion till riksdagen: 2014/1584 av Wiwi-Anne Johansson m.fl. (V) Jämställd föräldraförsäkring 1 Innehållsförteckning 1 Innehållsförteckning...1 2 Förslag till riksdagsbeslut...1 3 En jämställd
Läs merEffekterna av vårdnadsbidraget
Effekterna av vårdnadsbidraget - Kraftiga neddragningar i förskolan - Begränsningar i barns rätt till förskola - Minskad jämställdhet i familjeliv och arbetsliv - Minskat deltagande i arbetslivet - Tillbakagång
Läs merSammanfattning 2015:5
Sammanfattning Syftet med denna rapport är att ge ett samlat kunskapsunderlag om föräldraförsäkringens utveckling i Sverige och andra länder, samt att utvärdera på vilket sätt ett mer jämställt föräldraledighetsuttag
Läs merStockholm 20130318. Foto: Pål Sommelius
1. Jämställdhet är ett politiskt mål i Sverige. Regeringen har formulerat det som att män och kvinnor ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv. Sverige har tillsammans med de nordiska länderna
Läs merUtgiftsområde 12 Ekonomisk trygghet för familjer och barn
Kommittémotion Motion till riksdagen 2016/17:2352 av Johan Forssell m.fl. (M) Utgiftsområde 12 Ekonomisk trygghet för familjer och barn Förslag till riksdagsbeslut 1. Riksdagen avslår propositionen i de
Läs merEn föräldraförsäkring delad i tre lika stora delar - Varför? Ett OH-material LOs Välfärdsprojekt Mars 2006
En föräldraförsäkring delad i tre lika stora delar - Varför? Ett OH-material LOs Välfärdsprojekt Mars 2006 1 Arbetsliv och familjeliv två sammanflätade delar Val hemma påverkar ställning i arbetslivet
Läs merBåde mammor och pappor är föräldrar
Både mammor och pappor är föräldrar Foto: Scanpix Föräldraförsäkringen Frågan om föräldraförsäkringen engagerar många. Föräldraförsäkringen finns till för att barnen ska få en trygg start i livet och kunna
Läs merEn familjepolitik för mer valfrihet, ökad jämställdhet, större mångfald i förskolan och barnomsorgen och mer tid med barnen
En familjepolitik för mer valfrihet, ökad jämställdhet, större mångfald i förskolan och barnomsorgen och mer tid med barnen 30 augusti 2006 Allians för Sverige. maktskifte06.se Värderingar i familjepolitiken
Läs merJämställdhet nu! dalarnas län 1
Jämställdhet nu! dalarnas län 1 jämställdhet 3 Jämställdhet på riktigt Sverige är inte jämställt. Kvinnor arbetar lika mycket som män, men får inte lika mycket betalt. Ofta är arbetsvillkoren sämre i de
Läs merLOs politiska plattform valet 2018
LOs politiska plattform valet 2018 Landsorganisationen i Sverige 2018 Grafisk form: LO Produktion och tryck: Bantorget Grafiska AB, Stockholm 2018 isbn 978-91-566-3298-3 lo 18.03 2 000 Trygghet för vanligt
Läs merJämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn - en ny modell för föräldraförsäkringen (SOU 2017:101) samt förslag enligt bilaga
YTTRANDE Vårt ärendenr: 2018-04-20 Förhandlingssektionen Charlotta Undén, Tina Eriksson, Carina Rajala Socialdepartementet 10333 STOCKHOLM Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn - en ny
Läs merJämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn
Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn En ny modell för föräldraförsäkringen Slutbetänkande av Utredningen om en modern föräldraförsäkring 35 Föräldrapenninguttag barn födda 2007 30 25
Läs merHögre kvalitet i förskolan
Stockholm 26 augusti 2010 Högre kvalitet i förskolan Första delen av den kommande rödgröna regeringsplattformen 2/6 I dag presenterar vi rödgröna partier den första delen av vår regeringsplattform om förskolan
Läs merDELA FÖRÄLDRA- LEDIGHETEN!
FÖR EN LEVANDE OCH LÄRAKTIG SOCIALISM Jenny Tedjeza DELA FÖRÄLDRA- LEDIGHETEN! Strukturerna måste brytas. KOMMUN STISKA PART I ET SKRIFTSERIE FRÅN KOMMUNISTISKA PARTIET 005 UTGIVEN 2015 Jenny Tedjeza DELA
Läs merVårdnadsbidraget en valfrihetsreform blir verklighet
Vårdnadsbidraget en valfrihetsreform blir verklighet Maj 2008 Innehåll Förord 3 Bakgrund 4 Över 30 procent av kommunerna har redan beslutat införa vårdnadsbidrag 5 Vårdnadsbidraget i Stockholms stad 7
Läs merJämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn
Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn En ny modell för föräldraförsäkringen Slutbetänkande av Utredningen om en modern föräldraförsäkring 35 Föräldrapenninguttag barn födda 2007 30 25
Läs merFÖRSVARA FÖRSKOLAN. Välfärd eller stora skattesänkningar? En rapport om världens bästa förskola
Välfärd eller stora skattesänkningar? FÖRSVARA FÖRSKOLAN En rapport om världens bästa förskola Riksdagen 100 12 T: 08-786 40 00 (växel) www.socialdemokraterna.se Välfärd eller stora skattesänkningar? Den
Läs merDen som har låg eller ingen inkomst har rätt till en ersättning på grundnivå, 225 kronor per dag eller 6 750 kronor per månad.
Föräldraförsäkringen 1. Något om dagens regler 1 Föräldraförsäkringen infördes 1974 och ersatte den dåvarande moderskapspenningen. Syftet var att båda föräldrarna skulle ha möjlighet att kombinera föräldraskap
Läs merFöräldrars förvärvsarbete
74 Föräldrars förvärvsarbete Se tabellerna 8 i Barn och deras familjer 2001 Del 1 Tabeller Nästan alla barn har föräldrar som förvärvsarbetar. Föräldrar med barn upp till 8 års ålder har rätt till deltidsarbete
Läs merFöräldrars och arbetsgivares syn på föräldraledighet två enkätundersökningar
Bilaga 10 Föräldrars och arbetsgivares syn på föräldraledighet två enkätundersökningar Teknisk beskrivning Föräldraförsäkringsutredningen har låtit genomföra undersökningar riktade till föräldrar och chefer.
Läs mer2008 års ekonomiska vårproposition
Utbildningsutskottets yttrande 2007/08:UbU3y 2008 års ekonomiska vårproposition Till finansutskottet Finansutskottet har den 13 maj 2008 beslutat att bereda utbildningsutskottet tillfälle att avge yttrande
Läs merLätt svenska. Vi kan inte vänta med att göra Sverige till världens bästa land att leva i
Lätt svenska Vi kan inte vänta med att göra Sverige till världens bästa land att leva i MÖJLIGHETERNAS LAND BYGGER VI TILLSAMMANS Vi vill att Sverige ska vara möjligheternas land. Här ska alla få möjlighet
Läs mer8. Föräldrarnas förvärvsarbete och föräldraledighet
8. Föräldrarnas förvärvsarbete och föräldraledighet Nästan alla barn idag har föräldrar som förvärvsarbetar. Under barnets första levnadsår är vanligtvis mamman föräldraledig. Därefter går mamman ofta
Läs merSTOCKHOLM 2010-07-01 JÄMSTÄLLD VÅRD FÖR FLER LATTEPAPPOR
SOCIALDEMOKRATERNA I STOCKHOLMS LÄNS LANDSTING STOCKHOLM 2010-07-01 JÄMSTÄLLD VÅRD FÖR FLER LATTEPAPPOR 2 (8) 3 (8) PAPPA PÅ RIKTIGT Jag tror att de allra flesta som skaffar barn vill vara förälder på
Läs merFöräldrapenninguttag före och efter en separation
SAMMANFATTNING AV RAPPORT 2017:11 Föräldrapenninguttag före och efter en separation En analys av hur separerade föräldrar använde föräldrapenning i jämförelse med de som inte separerade Detta är en sammanfattning
Läs merKommittédirektiv. Översyn av föräldraförsäkringen. Dir. 2004:44. Beslut vid regeringssammanträde den 7 april 2004.
Kommittédirektiv Översyn av föräldraförsäkringen Dir. 2004:44 Beslut vid regeringssammanträde den 7 april 2004. Sammanfattning av uppdraget En särskild utredare tillkallas för att göra en översyn av reglerna
Läs merRapport VÅR FAMILJEPOLITIK OCH 11 FRÅGETECKEN KRING BORGERLIGHETENS ALTERNATIV. www.socialdemokraterna.se
Rapport VÅR FAMILJEPOLITIK OCH 11 FRÅGETECKEN KRING BORGERLIGHETENS ALTERNATIV www.socialdemokraterna.se Vår familjepolitik Bostadsbrist och osäkra anställningar gör att många väntar med att skaffa barn.
Läs merREMISSVAR Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn en ny modell för föräldraförsäkringen, del 2 (SOU 2017:101)
2018-05-02 Rnr 4.18 Socialdepartementet 103 33 Stockholm REMISSVAR Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn en ny modell för föräldraförsäkringen, del 2 (SOU 2017:101) Saco, Sveriges Akademikers
Läs merEn föräldraförsäkring i tre lika delar
2015 Thomas Ljunglöf En föräldraförsäkring i tre lika delar En föräldraförsäkring i tre lika delar Thomas Ljunglöf Citera gärna ur skriften, men ange källa Josefin Edström och Saco 2015 www.saco.se En
Läs merVårdnadsbidrag - en tillbakagång i svensk familjepolitik
Rapport nr 5/2007 Vårdnadsbidrag - en tillbakagång i svensk familjepolitik en rapport av Åsa Nelander Förord Den borgerliga regeringen har aviserat ett förslag om att ge kommunerna rätt att betala ut vårdnadsbidrag
Läs merFörslag för att uppmuntra till jämställdhet och arbete
Kommittémotion Motion till riksdagen 2016/17:2356 av Johan Forssell m.fl. (M) Förslag för att uppmuntra till jämställdhet och arbete Förslag till riksdagsbeslut 1. Riksdagen ställer sig bakom det som anförs
Läs merLOs yttande över SOU 2011:51 Fortsatt föräldrar om ansvar, ekonomi och samarbete för barnets skull
HANDLÄGGARE/ENHET DATUM DIARIENUMMER Arbetslivsenheten Joa Bergold/CA 2011-10-11 20110350 ERT DATUM ER REFERENS 2011-0629 S2011/5725/FST Socialdepartementet 103 33 STOCKHOLM LOs yttande över SOU 2011:51
Läs mer2 (6) Måste det vara så?
2 (6) Vi vill att Karlskrona ska vara den kommun där vi kan förverkliga våra drömmar, en kommun där man känner att man har möjligheter. Vi vill att barnen och ungdomarna ska få en bra start i livet och
Läs merFull sysselsättning kräver jämställdhet
Full sysselsättning kräver jämställdhet Sammanfattande inledning Full sysselsättning kräver jämställdhet, men det är inte mycket som händer. År 2005 var sysselsättningsgraden 5,3 procentenheter lägre för
Läs merStuderande föräldrars studiesociala situation
Studerande föräldrars studiesociala situation Emma Mattsson Umeå Studentkår Maj 2011 Bakgrund Projektet Studenter med barn finns med i verksamhetsplanen för 2010/11 och har legat på den studiesociala presidalens
Läs merArbetsgivares attityder till föräldraledighet. Arbetsgivares attityder till föräldraledighet
Moderatorn har ordet Dagens hålltider: 14.00 14.55 Informationspass 14.55 15.00 kort paus inför pass II 14.55 16 00 paneldiskussion Första passet: 1. Inledning. Jan Andersson chef för Barn och Familj har
Läs merKids och karriär. En rapport och enkät om föräldraledighet för ingenjörer från Sveriges Ingenjörer, 2005.
Kids och karriär En rapport och enkät om föräldraledighet för ingenjörer från Sveriges Ingenjörer, 2005. Rapporten Kids och Karriär publicerades första gången av Civilingenjörsförbundet (CF) 2005-02-11.
Läs merSV Förenade i mångfalden SV A8-0076/1. Ändringsförslag
4.5.2016 A8-0076/1 1 Tania González Peñas, Barbara Spinelli, Miguel Urbán Crespo, Lola Sánchez Caldentey, Xabier Benito Ziluaga, Estefanía Torres Martínez, Stefan Eck Skäl D D. Det framgår av tillgängliga
Läs merUtgiftsområde 13 Integration och jämställdhet
Kommittémotion Motion till riksdagen 2016/17:3265 av Elisabeth Svantesson m.fl. (M) Utgiftsområde 13 Integration och jämställdhet Förslag till riksdagsbeslut 1. Riksdagen anvisar anslagen för 2017 inom
Läs merFler jobb till kvinnor
Fler jobb till kvinnor - Inte färre. Socialdemokraternas politik, ett hårt slag mot kvinnor. juli 2012 Elisabeth Svantesson (M) ETT HÅRT SLAG MOT KVINNOR Socialdemokraterna föreslår en rad förslag som
Läs merUtgiftsområde 13 Integration och jämställdhet
Kommittémotion otion till riksdagen 2016/17:3265 av Elisabeth Svantesson m.fl. () Utgiftsområde 13 Integration och jämställdhet Sammanfattning oderaterna vill förbättra integrationen med tidiga insatser
Läs merS-kvinnor i Östergötland vill därför under de kommande fyra åren prioritera följande områden:
1 Vision för S-kvinnor i Östergötland S-kvinnor i Östergötland är socialdemokratiska feminister som ser ett jämställt och jämlikt samhälle som en förutsättning för att ge alla samma möjligheter i livet.
Läs merSTATISTIK FÖRÄLDRA ARBETS PLATSER. Familjen i det flexibla arbetslivet
STATISTIK FÖRÄLDRA VÄNLIGA ARBETS PLATSER Familjen i det flexibla arbetslivet Flexibilitet är viktigt för många kvinnors karriär Sverige är långt ifrån jämställt. Trots stora framsteg tjänar kvinnor fort
Läs merLandsorganisationen i Sverige
Facklig feminism Facklig feminism Landsorganisationen i Sverige Grafisk form: LO Original: LOs informationsenhet Tryck: LO-tryckeriet, Stockholm 2008 isbn 978-91-566-2455-1 lo 08.02 1 000 En facklig feminism
Läs merNorrköpings kommun budget Ett rättvist Norrköping
Norrköpings kommun budget 2015 Ett rättvist Norrköping Förslag till budget 2015 och flerårsplaner 2016 2018 för Norrköpings kommun Norrköpings kommun budget 2015 Ett rättvist Norrköping Norrköping är
Läs merFörord. Stockholm i april Ilija Batljan Departementsråd
Föräldrapenning, pappornas uttag av dagar, fakta och analys Ilija Batljan Siv Tillander Sara Örnhall Ljungh Magnus Sjöström April 2004 Socialdepartementet Förord Denna rapport har tagits fram med syfte
Läs merJämställdhetsbonus familjepolitisk reform
Socialförsäkringsutskottets betänkande 2007/08:SfU10 Jämställdhetsbonus familjepolitisk reform Sammanfattning I betänkandet behandlar utskottet regeringens proposition 2007/08:93 Jämställdhetsbonus en
Läs merFredagsmys. 12 sidor om fattiga barn i ett rikt land.
Fredagsmys. 12 sidor om fattiga barn i ett rikt land. Sverige är ett rikt land Trots det lever över 220 000 barn i fattigdom. Det beror ofta på att deras föräldrar saknar jobb eller arbetar deltid mot
Läs merBarn, kompetens och karriär
Barn, kompetens och karriär 1 2 Förord Ett föräldravänligt arbetsliv gynnar alla. Unionen har tidigare publicerat ett flertal rapporter för att kartlägga småbarnsföräldrars vardag och mäta föräldravänligheten
Läs merDAGS FÖR ETT FEMINISTISKT SYSTEMSKIFTE I VÄLFÄRDEN
DAGS FÖR ETT FEMINISTISKT SYSTEMSKIFTE I VÄLFÄRDEN Dags för ett feministiskt systemskifte i välfärden Det drar en feministisk våg över Sverige. Den feministiska rörelsen är starkare än på mycket länge
Läs merGränslösa föräldrar. en studie om föräldraskap och arbetstid
Gränslösa föräldrar en studie om föräldraskap och arbetstid 1 2 Gränslösa föräldrar en studie om föräldraskap och arbetstid Alla, oavsett kön, bör ha samma möjligheter att delta på lika villkor i arbetslivet.
Läs merFöräldraledighetspusslet: Längd, delning och turtagning under barnets första två år
Föräldraledighetspusslet: Längd, delning och turtagning under barnets första två år Helen Eriksson Stockholm University Demography Unit, SUDA Sociologiska institutionen Demografidagen 2015, 20 maj Föräldraledighetens
Läs merJÄMSTÄLLDHETSPLAN 2012-2014. för. Valdemarsviks kommun
Sida 1 av 10 JÄMSTÄLLDHETSPLAN 2012-2014 för Valdemarsviks kommun Sida 2 av 3 Ordlista... 3 Nulägesbeskrivning Bakgrund... 4 Kommunpolicy:... 4 Personalstruktur... 5 Hälsa... 5 Sjukfrånvaro... 5 Jämställda
Läs merFÖRSLAG TILL RESOLUTION
EUROPAPARLAMENTET 2009-2014 Plenarhandling 18.9.2009 B7-.../2009 FÖRSLAG TILL RESOLUTION till följd av frågorna för muntligt besvarande B7-.../2009 och B7-.../2009 i enlighet med artikel 115.5 i arbetsordningen
Läs merDen orättvisa sjukförsäkringen
Den orättvisa sjukförsäkringen Orättvis sjukförsäkring Den borgerliga regeringens kalla politik drar oss ned mot den absoluta nollpunkten. I snabb takt har de genomfört omfattande förändringar i den allmänna
Läs merVÅRDNADSBIDRAG FAMILJEPOLITISK REFORM Promemoria
Dokument Sida YTTRANDE, prel 1 (6) Datum Referens: Samh pol avd/ulrika Hagström 2008-01-21 Direkttel: 08-782 91 31 E-post: ulrika.hagstrom@tco.se Socialdepartementet 103 33 STOCKHOLM Till TCOs kansliberedning
Läs merAnsvarig: Personalchefen
Enhet: Personalenheten Utarbetad av: Personalenheten Giltig från: 2013-04-04 Ansvarig: Personalchefen Dokumentnamn: Jämställdhetsplan för Alvesta kommun 2013-2015 Ersätter: Alvesta kommuns jämställdhetsplan
Läs merMen vilka möjligheter finns för att dela lika? Vad är bäst för barnet? Är det svårt att dela på ansvaret?
Att bli förälder förändrar livet. Mammor och pappor möter helt olika utmaningar i föräldraskapet, eftersom förväntningarna på deras roller skiljer sig åt. Men vilka möjligheter finns för att dela lika?
Läs merUtgiftsområde 12 Ekonomisk trygghet för familjer och barn
Kommittémotion Motion till riksdagen 2016/17:2896 av Linus Bylund m.fl. (SD) Utgiftsområde 12 Ekonomisk trygghet för familjer och barn Förslag till riksdagsbeslut Riksdagen anvisar anslagen för 2017 inom
Läs merLiberal feminism. - att bestämma själv. stämmoprogram
Liberal feminism - att bestämma själv stämmoprogram Partistämman 2015 Liberal feminism - att bestämma själv Centerpartiet vill att makten ska ligga så nära dem den berör som möjligt. Det är närodlad politik.
Läs merRemittering av betänkandet Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor för barn en ny modell för föräldraförsäkringen (SOU 2017:101)
ISF1007, v1.3, 2015-11-19 REMISSYTTRANDE 1 (8) Datum Diarienummer 2018-04-19 2018-0013 Er referens S2017/07382/FST Socialdepartementet Enheten för familj och sociala tjänster 103 33 Stockholm Remittering
Läs merFöräldrapenning. Hur mycket får man? Vem har rätt till föräldrapenning?
Föräldrapenning Föräldrapenning är den ersättning föräldrar får för att kunna vara hemma med sina barn i stället för att arbeta. Den betalas ut i sammanlagt 480 dagar per barn. Föräldrapenningen har tre
Läs merFöräldrapenning. Hur mycket får man? Vem har rätt till föräldra penning?
Föräldrapenning Föräldrapenning är den ersättning föräldrar får för att kunna vara hemma med sina barn i stället för att arbeta. Den betalas ut i sammanlagt 480 dagar per barn. Föräldrapenningen har tre
Läs merFöräldraförsäkringen inkomst- eller pensionsfälla?
Välkommen till seminariet Föräldraförsäkringen inkomst- eller pensionsfälla? Niklas Löfgren & Monica Petersson @fk_media @familje_ekonomi #fkalmedalen @pensionsmynd @monicapension #svpension Sid 1 Månad
Läs merEtt arbetsliv som utvecklar inte sliter ut
Ett arbetsliv som utvecklar inte sliter ut Inledning För oss socialdemokrater är det en självklarhet att såväl kvinnor som män ska ha samma rättigheter, skyldigheter och möjligheter på alla nivåer i samhället.
Läs merMotion om kommunalt vårdnadsbidrag en rättvisefråga
Kommunfullmäktige 2011 04 26 82 160 2012 01 30 6 14 Kommunstyrelsen 2012 01 16 10 20 Arbets och personalutskottet 2011 12 19 259 564 Dnr 11.280 008 aprilkf20 Motion om kommunalt vårdnadsbidrag en rättvisefråga
Läs merGuide till bättre balans i livet.
Guide till bättre balans i livet. En praktisk handledning för både arbetsgivare och anställda. Balans i livet kan betyda mycket. Hur ska vi alla kunna kombinera arbete med privatliv utan att det kostar
Läs merTCO har beretts tillfälle att yttra sig över rubricerade förslag till direktiv och lämnar här sitt svar.
1(5) 2017-06-15 Arbetsmarknadsdepartementet Åsa 103 33 STOCKHOLM Forsell asa.forsell@tco.se Yttrande TCO Förslag till Europaparlamentets och Rådets direktiv om balans mellan arbete och privatliv för föräldrar
Läs mer!! 1. Feminism för alla. Nu äntligen kan feminister få mer makt. Rösta på Feministiskt initiativ i valet 14 september!
Feminism för alla Nu äntligen kan feminister få mer makt. Rösta på Feministiskt initiativ i valet 14 september Vi har en feministisk politik som också arbetar med antirasism och mänskliga rättigheter.
Läs merJämställdhets- och mångfaldsplan för Alvesta kommun
Antagen: KF 185 2015-12-15 Jämställdhets- och mångfaldsplan för Alvesta kommun 2016-2018 Inledning Alvesta kommun ska bedriva ett aktivt jämställdhets- och mångfaldsarbete som utgår från den grundläggande
Läs merChefskap och föräldraskap
Chefskap och föräldraskap Chefskap och föräldraskap Chefer spelar en stor roll på en arbetsplats. Deras agerande skapar riktlinjer och normer för vad som är gångbart. Unionen har, genom följande undersökning,
Läs merYttrande från Sveriges Kvinnolobby över Ds 2016:35 - Ett nytt regelverk för nyanlända invandrares etablering i arbets- och samhällslivet
Arbetsmarknadsdepartementet 103 33 Stockholm Yttrande från Sveriges Kvinnolobby över Ds 2016:35 - Ett nytt regelverk för nyanlända invandrares etablering i arbets- och samhällslivet Diarienummer A2016/01883/I
Läs merVåra barn, vuxna som föräldrar och vuxna som personal i och kring skolan formar den miljö som möjliggör att ALLA barn kan nå sina mål.
Våra barn, vuxna som föräldrar och vuxna som personal i och kring skolan formar den miljö som möjliggör att ALLA barn kan nå sina mål. Vi tar ALLA ansvar för allas rätt till trygghet, självkänsla, medkänsla
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2016/2017 Förskolan Villekulla Avdelning Norrgården Norrgårdens vision: Trygghet, glädje, utveckling! INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs merCirkulärnr: 1995:20 Diarienr: 1995:79 P-cirknr: :8. Datum:
Cirkulärnr: 1995:20 Diarienr: 1995:79 P-cirknr: 1995-2:8 Handläggare: Avdsek: Christina Madfors Förh Datum: 1995-01-09 Mottagare: Kommunstyrelsen Personalfrågor Rubrik: Ändringar i lagen (1962:381) om
Läs merArbetsplan för Östra förskolan
Bildningsförvaltningen Område Öst/Tingdal HT 2015 Arbetsplan för Östra förskolan Inledning: Östra förskolans arbetsplan bygger på de olika styrdokumenten som läroplanen, bildningsnämndens mål samt vårt
Läs merFörskolan Lejonkulans pedagogiska planering
2016 Barn och utbildningsförvaltningen Förskoleverksamheten Förskolan Lejonkulans pedagogiska planering Lejonkulans vision: Trygghet, glädje, utveckling! INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. Inledning sid. 2 2. Normer
Läs merVänsterns Receptbok för Jämställdhet
Vänsterns Receptbok för Jämställdhet V Ä N S T E R PA R T I E T 8 M A R S 2 0 1 0 En nystart för jämställdhetspolitiken Vänsterpartiet tycker att kvinnor och män ska ha samma rätt till arbete och ekonomiskt
Läs merFlickor, pojkar och samma MöjliGheter
Malin Gustavsson Flickor, pojkar och samma MöjliGheter hur du som förälder kan bidra till mer jämställda barn Alla barn har rätt att uppleva att de duger precis som de människor de är. Det ska inte göra
Läs merFörsta jämställdhetsåret
2014-06-12 Handlingsprogram för jämställdhet för det första regeringsåret Första jämställdhetsåret Socialdemokraterna är ett feministiskt parti. För oss socialdemokrater är det självklart att kvinnor och
Läs merArbetsplan för Östra förskolan
2013-06-17 Arbetsplan för Östra förskolan Normer och värden Förskolan skall aktivt och medvetet påverka och stimulera barnen att utveckla förståelse för vårt samhälles gemensamma demokratiska värderingar
Läs merAvskaffande av vårdnadsbidraget Motion av Malte Sigemalm (s) (2008:88)
Utlåtande 2009:73 RI (Dnr 321-2793/2008) Avskaffande av vårdnadsbidraget Motion av Malte Sigemalm (s) (2008:88) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige beslutar följande Motion (2008:88) av Malte
Läs merEN ÄLDREPOLITIK FÖR FRAMTIDENS BLEKINGE.
EN ÄLDREPOLITIK FÖR FRAMTIDENS BLEKINGE. EN ÄLDREPOLITIK FÖR FRAMTIDEN Vi som lever i Sverige och Blekinge blir friskare och lever allt längre. Det är en positiv utveckling och ett resultat av vårt välstånd
Läs merFöräldraledighetslagen en handledning juli/2008
Föräldraledighetslagen en handledning juli/2008 Förord Ledighet från arbetet för vård av barn har inte alltid varit en självklarhet. Inte heller har det varit självklart att man skulle få ersättning under
Läs merTill: Socialdepartementet Enheten för familj och sociala tjänster Diarienummer: S2017/07382/FST
Till: Socialdepartementet Enheten för familj och sociala tjänster Diarienummer: S2017/07382/FST Remissyttrande från Sveriges Kvinnolobby över SOU 2017:101 Jämställt föräldraskap och goda uppväxtvillkor
Läs merBarnafödandets upp- och nedgångar
9 Barnafödandets upp- och nedgångar I början av 1700-talet rådde stor oro över folkmängden och befolkningstillväxten. Dödligheten var hög på grund av krig, missväxter och återkommande epidemier. Vid mitten
Läs merFrågeformuläret. Fråga 1 Till att börja med har vi några frågor om kvinnor. Håller Du med om eller tar Du avstånd från följande påståenden?
Frågeformuläret Fråga 1 Till att börja med har vi några frågor om kvinnor. Håller Du med om eller tar Du från följande påståenden? VAR VÄNLIG KRYSSA I EN RUTA FÖR VARJE DELFRÅGA (a - f) a) En mamma som
Läs merJämställdhetsprogram för Mönsterås kommun och de kommunala bolagen
Jämställdhetsprogram för Mönsterås kommun och de kommunala bolagen 1 Gällande lagar och regler i Sverige visar inte några påtagliga skillnader när det gäller rättigheter och skyldigheter för kvinnor och
Läs merVälfärd är trygghet. Varje dag, dygnet runt. Facklig information från Kommunal
Välfärd är trygghet Varje dag, dygnet runt Facklig information från Kommunal När vi investerar i välfärden investerar vi i ett tryggare Sverige Vi i Kommunal är ryggraden i välfärden vi är där och skapar
Läs merLättläst. Till alla barnfamiljer
Lättläst Till alla barnfamiljer Om socialförsäkringen Socialförsäkringen är en viktig del av det svenska trygghetssystemet. Den svenska socialförsäkringen gäller i stort sett alla som bor eller arbetar
Läs merEn utbildningspolitik för ett samhälle som förändras
En utbildningspolitik för ett samhälle som förändras - Socialdemokraternas lokala skolrådslag Ta gärna kontakt om synpunkter, förslag och idéer. Socialdemokraterna i Örebros lokala skolrådslag pågår fram
Läs merFöräldrapenning. Hur mycket får man? Vem har rätt till föräldra penning?
Föräldrapenning Föräldrapenning är den ersättning föräldrar får för att kunna vara hemma med sina barn i stället för att arbeta. Den betalas ut i sammanlagt 480 dagar per barn. Föräldrapenningen har tre
Läs merMotion från Miljöpartiet (MP) om bättre villkor för småbarnsföräldrar att engagera sig politiskt
UTDRAG 1 (4) Sammanträdesdatum 2013-11-27 Kommunstyrelsens personaldelegation 33 Motion från Miljöpartiet (MP) om bättre villkor för småbarnsföräldrar att engagera sig politiskt Dnr KS 2013/0543 Handlingar
Läs merKvinnor och män Jämställdhetsprogram antaget av SEKOs kongress 2006
Jämställdhetsprogram antaget av SEKOs kongress 2006 Vi är alla olika men har lika värde och rätt Alla människor är födda fria och lika i värde och rättigheter. Alla människor har rätt att, oberoende av
Läs merFöräldraledighet. Lag Föräldraledighetslagen ledigheten Socialförsäkringsbalken ersättningen. Kollektivavtalet Bidrag från banken
Föräldraledighet Lag Föräldraledighetslagen ledigheten Socialförsäkringsbalken ersättningen Kollektivavtalet Bidrag från banken Uttag av föräldraledighet utan ersättning Som hel ledighet till dess barnet
Läs merGLOBALA MÅLEN OCH SKOLMAT
Diskussionskort GLOBALA MÅLEN OCH SKOLMAT De här diskussionskorten kan du använda för att lära dig mer om de globala målen för hållbar utveckling och hur skolmat påverkar barn, nu och i framtiden. ANVÄND
Läs mer7 punkter för fler jobb och jämlik hälsa Valmanifest för Socialdemokraterna Västra Götalandsregionen 2015-2018
7 punkter för fler jobb och jämlik hälsa Valmanifest för Socialdemokraterna Västra Götalandsregionen 2015-2018 Socialdemokraterna i Västra Götalandsregionen 2 (7) Innehållsförteckning Fler jobb och jämlik
Läs merVälfärdspolitikens utmaningar. Irene Wennemo
Välfärdspolitikens utmaningar Irene Wennemo irene.wennemo@gmail.com Välfärdspolitikens tre pelare Den kommunala välfärdspolitiken äldreomsorg, sjukvård och skola Skyddet av arbetsinkomster socialförsäkringar
Läs mer