Aktuell information HSO i Stockholms län Nr 6, september 2015

Transkript

1 Innehåll Aktuell information HSO i Stockholms län Nr 6, september Brev från ordföranden September Kansliet informerar Ny ordförande eller har föreningen flyttat? Glöm inte att meddela! Ledig kontorslokal! Bengt går i pension... Representanterna till de sju processgrupperna är utsedda HSO inbjuds att ingå i brukarråd med Sodexo hjälpmedelsservice Handikappförbunden utreder namnbyte Påminnelse till er som hyr våra sammanträdeslokaler! HSO i Stockholms län inbjuder till kansliträff, 13 okt. kl Trafik Nötter tas bort ur Selectas varuautomater på stationerna Revidering av Trafikförsörjningsprogrammet 4. Hälso- och sjukvård Rapport från seminariet ehälsans mångfald och utmaningar Framtidens kliniker och specialiteter i vården Värdebaserad vård Rätt melodi för framtidens sjukhus? Samverkansrådet med Hälso- och sjukvårdsförvaltningen 5. Locum Kundbemötande i Locums fastigheter 6. NKS Konstvisning med NKS Bygg 7. Landstingsstyrelsen Samverkansråd med Landstingsstyrelsens politiker 8. Kultur Kombinerat arbetsmöte och studieresa till Sandhamn 9. Seminarier Hur arbetar Locum? 28 sept. kl Utbildning för utbildare, 8 okt. kl Arbetsmarknadsseminarium, 12 okt. kl I blickfånget Dags att nominera till bemötandepriset 1. Brev från ordföranden September 2015 Värdebaserad, personcentrerad, patientcentrerad, nätverkssjukvård, e-hälsa, den smarta och uppkopplade patienten är ord som florerar i sjukvårdsdebatten. Men vad innebär det egentligen för oss patienter? Ibland känns det som om tron på de nya orden skulle kunna ge en bättre vård. (Läs nedan referat från konferensen om värdebaserad vård rätt melodi för framtidens sjukhus?) Det är egentligen ganska märkligt att vården har mätts i volymer och antal besök istället för vilket värde vården har gett patienten. När man söker hjälp

2 2 hos sjukvården så är det ju för att man antingen vill bli helt botad eller åtminstone bättre. Och det är väl helt naturligt att det är detta som ska mätas. Men det är svårt och där kommer vi från patientföreningarna in i bilden. Vi kan hjälpa vården att ta fram vilka värden som är viktiga att uppnå vid olika sjukdomstillstånd. Vi har kunskapen i våra led, så återigen kommer vi fram till att samarbetet med oss är en förutsättning för att genomföra kvalitetsförbättringar. Personcentrerad eller patientcentrerad är väl egentligen samma sak, men vi kanske lägger lite olika värdering i orden. Personcentrerad då ses vi som individer som är i behov av vård. Personen sätts in i sitt sociala sammanhang, sina närstående eller andra runtomkring. Med patientcentrerad så ser jag det som om personen har förvandlats till ett neutrum där sjukdomen och dess behandling sätts i fokus. Jag har ett starkt minne från min barndom som jag tycker belyser vad man menar med att sätta in personen i sitt sociala sammanhang. Under mina första 10 år i livet hade jag återkommande halsbölder som måste tas om hand akut på sjukhus. Då kom vår provinsialläkare hem, undersökte mig, pratade med mamma, ringde sjukhuset och kallade på ambulans, såg till att mamma och jag kom iväg, besökte mig när jag kommit hem och såg till att allt var ok. Trots den hemska upplevelsen när doktorn på sjukhuset punkterade bölderna så fanns det något positivt i hur jag behandlades. Så kan det ju inte gå till idag, men tanken bakom är att det inte bara är själva åkomman som finns med i bilden utan hela patientens situation. Så behöver man tänka när det gäller personer med flera kroniska sjukdomar och/eller funktionsnedsättning. Den smarta och uppkopplade patienten möter doktorn redan idag. Både positivt och negativt. Ibland har en patient googlat sig fram till en diagnos eller en behandling och allt som man kan hitta på olika sajter på nätet är ju inte evidensbaserat eller ibland t.o.m. helt uppåt väggarna. Det verkar som om doktorn nu tror att alla patienter har möjlighet att hålla sig ajour med sin sjukdom, vård eller behandling. Eller tror att det bara är gamla som inte klarar av det, så vi måste ta ur dem denna villfarelse. För även de som inte klarar av att vara en uppkopplad, smart patient måste ha samma möjligheter att vara delaktiga som alla andra. Återigen en viktig uppgift för oss i patientföreningarna. Den kunskap och erfarenhet som finns hos oss i föreningarna behövs i många sammanhang. Så se till att vara med! Hälsar Lena Ringstedt 2. Kansliet informerar Ny ordförande eller har föreningen flyttat? Glöm inte att meddela! Nu är det snart dags för oss att skicka ut kallelser till nästa ordförandestämma, så om föreningen har bytt ordförande under våren, glöm inte att skicka in nya

3 3 kontaktuppgifter till oss! Det är till ordföranden vi skickar ut alla handlingar, men dagordning och kallelse skickas för kännedom till föreningskanslierna. Ordföranden ansvarar för att skicka vidare informationen till eventuell ersättare. Ledig kontorslokal! På S:t Göransgatan 84 3tr finns nu ett ledigt kontorsrum på 13,5 m 2 att hyra. Månadshyran uppgår till ca kr + gemensamma kostnader för städ, sophämtning, el, m.m. Mer information lämnas av kanslichef Helén Johansson, tfn: , e-post: helen.johansson@hsostockholmlan.se Följande föreningar delar nu kontor på S:t Göransgatan 84 3tr: Epilepsiföreningen Föreningen för blödarsjuka i Stockholm (FBIS) FUB Stockholm (lokalförening) ILCO Mag- och tarmföreningen Njurförbundet Stockholm Gotland (NjSG) Rörelsehindrade Barn och Ungdomar (RBU) Överviktigas Riksförbund Stockholm/HOBS (ÖR) Svenska Migränförbundet (riksförening) Svenska Ångestsyndromsällskapet (riksförening) Bengt går i pension... I april nästa år går jag i pension efter drygt tio års tjänst på HSO. Det har varit spännande och utvecklande år där huvudfokus legat på samverkan inom trafiken med landstinget och med ett ansvar för HSO:s utbildningsverksamhet. De sista fyra åren har jag även varit biträdande kanslichef. Samverkan med SL och Färdtjänst och sedermera Trafikförvaltningen har växt i styrka och omfång under dessa år. Till en början hade HSO kanslistöd endast med dåvarande färdtjänstförvaltningen. Samverkansöverenskommelsen med landstinget hade startat året innan jag anställdes och en viss osäkerhet rådde hur samverkan skulle gå till både från förvaltningarnas och från organisationernas sida. Många möten drunknade i detaljfrågor, men sakta men säkert lärde vi oss vad samverkan var. På SL-sidan fanns inget kanslistöd alls till att börja med, men genom en utökning av HSO:s personal skapades småningom utrymme för att samla all trafikbevakning i min tjänst. Även SL och färdtjänsten förändrades. Färdtjänsten slogs samman med SL och småningom gick båda verksamheterna upp i landstingets Trafikförvaltning. Idag består samverkan med trafikförvaltningen av ett samverkansråd och två resursgrupper: en för färdtjänst- och en för land- och

4 4 sjöfrågor. Formellt ska vi träffa Trafikförvaltningen 12 gånger per år i dessa grupper, men det blir mellan 20 och 30 gånger, eftersom man vill veta vad vi tycker i många specifika frågor. Den andra delen av min tjänst utbildning har från början bestått av samordning av HSO:s kursutbud, ansökan och redovisning av dessa till ABF som HSO har samarbetsavtal med. De senaste åren har jag också arbetat med HSO:s utbildningsgrupp, som tillsattes efter årsmötesbeslut Gruppens uppgift är att hitta vägar ut till samhällsinstitutioner och myndigheter och erbjuda information och utbildning i funktionsnedsättningsfrågor. Utbildningsgruppens frågor kommer att övertas av annan person på kansliet. En annons om handläggartjänsten kommer inom kort att skickas ut. Är du intresserad att veta mer är du välkommen att kontakta mig, bengt.jansson@hsostockholmlan.se eller per telefon på Formella frågor om tjänsten och ansökan vänder ni er till HSO:s kanslichef Helén Johansson, helen.johansson@hsostockholmlan.se eller telefon Bengt Jansson Bitr. kanslichef Representanterna till de sju processgrupperna är utsedda Akut omhändertagande Epilepsiföreningen, Berit Magaard HSO, Lena Ringstedt Astma/KOL AASL, Lena Ericson Ej klar Diabetes/obesitas/metabola system ÖR/HOBS, Mirja Eräpuro HSO/SSDF, Kenneth Matz Hjärta/kärl/hypertoni/stroke Afasiföreningen, Kerstin Gustafsson HjärtLung, Britt Bergh Sköra multisjuka Reumatikerdistr., Ritva Elg HSO/Njurförbundet, Björn Nilsson Smärta/leder Migränföreningen, Marie Lundberg Neuroförbundet, Kenneth Bäck HSO, Annika Hässler

5 5 Psykisk ohälsa Tandvårdskadeförb, Elisabet Hugosson RSMH Håkan Jarmar HSO inbjuds att ingå i brukarråd med Sodexo hjälpmedelsservice Sodexo Hjälpmedelservice driver, på uppdrag av Stockholms läns landsting, den hjälpmedelscentral som riktar sig främst till norra Stockholms läns invånare, brukare och patienter. Uppdraget består primärt av två huvudkategorier av hjälpmedel, det vill säga rörelse och stöd samt medicinsk apparatur i hemmet (MAH). Syn-, hörsel- och vissa kognitionshjälpmedel innefattas inte i uppdraget. Ärendet kommer att diskuteras och beslutas på HSO:s styrelse den 16 september. Handikappförbunden utreder namnbyte HSO i Stockholms län har bjudits in att nominera en representant till Handikappförbundens arbetsgrupp för namnbyte. På HSO:s presidiemöte 26 augusti diskuterades inbjudan och beslutade att nominera Lennart Håwestam, 2:e vice ordförande, till arbetsgruppen. Handikappförbunden har beslutat att utse följande personer till gruppen som kommer att ledas av ordförande Stig Nyman: Beryl Svanberg, Reumatikerförbundet Sara Norman, Njurförbundet Karin Jeppson, Riskförbundet HjärtLung Leif Henriksson, Astma-och Allergiförbundet Agneta Lindqvist, Handikappföreningarna Östergötland Lennart Håwestam, HSO i Stockholms län Påminnelse till er som hyr våra sammanträdeslokaler! Våra sammanträdeslokaler på plan 0/ÅttiotvåAn är vår gemensamma angelägenhet. Det innebär att vi alla måste se till att sköta om och lämna lokalerna i bra skick. Det finns ordningsföreskrifter för alla mötesutrymmen, samt en checklista som är ett hjälpverktyg vid aktiviteter i lokalerna. Information är en färskvara och vi måste därför sprida och påminna varandra om vilka regler som gäller så att vi får trevliga lokaler att sammanträda i. Se bifogad information! HSO i Stockholms län inbjuder till kansliträff, 13 okt. kl OBS! Endast för HSO:s medlemsföreningars kanslier! Kom till skott! Skjut inte upp! Sluta prokrastinera! Kom till skott! Skjut inte upp! Sluta prokrastinera! Görel Kristina Näslund som är författare, leg. psykolog och medicine doktor talar och samtalar med oss om uppskjutarbeteende och ger tips på hur man kan komma till rätta med problemet. Anmäl via e-post: info@hsostockholmlan.se och glöm inte att uppge ev. specialkost, hundallergi eller behov att ta med certifierad assistanshund.

6 6 3. Trafik Nötter tas bort ur Selectas varuautomater på stationerna Frågan om nötfria zoner i kollektivtrafiken har tagits upp några gånger i samverkan med SL, på initiativ av Astma- och Allergiföreningen. Nu har det arbetet gett resultat. Företaget Selecta kommer att börja ta bort påsar med nötter ur automaterna på stationerna under hösten och man räknar med att vara klar under november om allt följer planen. Revidering av Trafikförsörjningsprogrammet Landstingets trafikförsörjningsprogram kom i sin första version år Nu är det dags för en revidering och det nya programmet ska vara klart och antas HSO och andra funktionshindersorganisationer är involverade i arbetet och i mitten av juni hade vi en workshop där vi funderade över tillgänglighet före, under och efter resan. Exempel på vad som framkom i diskussionerna: Före resan Definitionen av planera resan och köpa/använda biljett är för snäv och snäll. Det ska ställas krav på ett mycket enklare biljettsystem. Trafikförvaltningen måste vilja ställa ett mycket mer grundläggande krav på biljettsystemet på enkelhet och användarvänlighet. Ta höjd för såväl topografi som demografi i Trafikförsörjningsprogrammet och i planering av trafiken. Krav på 500 meter till hållplats kan vara alldeles för långt. Det är viktigt att resenärer får tid att kliva av, det måste informeras om blåa knappens funktion i bussarna såväl genom information som genom bussförare. Bussarna kör inte in till kanten. Snöröjning bör prioriteras för gångtrafikanter. Gatukontoret bör informera om vilken prioritering som gäller och snöröjare bör få en utbildning om tillgänglighet och snöröjning. Under resan Ljudmiljön kan vara ett dilemma vid utrop, svårt att höra. Upprepning av ett utrop är därför önskvärt. Dörrarna på bussen bör alltid öppnas automatiskt. Tillgång till WC på tunnelbanan önskas. Vid närmande av en station bör eventuella störningar på stationen meddelas. Resenärer med allergier drabbas då hundägarna går längs med gången på bussen med hunden. Efter resan Personal måste hjälpa till med ramper. Anpassningarna är till stor del

7 7 gjorda påpekar gruppen, men det är inte alltid det fungerar och det är tyvärr till stor del bemötandet som brister, men det får inte vara personberoende om man får den hjälp man behöver eller inte. Bussarna måste niga. Bättre samarbete med sjukvården. Hållplatserna närmare entréer till sjukvårdsinrättningar. Det är trots allt samma landsting, samma skattepåse. Cykelbanor som går innanför hållplatserna är ett problem. De kan behöva kontrastmarkeras bättre. De kör fort och är tysta. Toaletterna och vägen till närmaste toalett måste markeras mycket tydligare och all personal måste alltid kunna berätta om vägen till närmaste offentliga toalett. 4. Hälso- och sjukvård Rapport från seminariet ehälsans mångfald och utmaningar Måndagen den 1 september hölls höstens första seminarium ehälsans mångfald och utmaningar. 25 deltagare var anmälda till seminariet, vilket speglar intresset för nya tekniklösningar och kunskap inom området. Inbjuden till seminariet var Therese Billberg, Processhandledare för Värdlyftet ehälsa SLSO och Enhetschef för Värmdö Rehab. Therese gav en bakgrund till hur arbetet med ehälsa vuxit fram, hur ehälsa idag tillämpas i praktiken och vad som ligger i pipeline. Deltagarna på seminariet hade möjligheter att ställa frågor samt deltog i en kortare sittning med möjlighet till reflektioner. Den övergripande uppfattningen var att ehälsotjänster ger stora möjligheter för att till exempel smidigt komma i kontakt med vården och ger ett bättre bemötande, men att SLL behöver definiera vad ehälsa är och ta fram en basnivå som alla ska kunna använda/klara av, en minsta gemensam nämnare. Vidare ses ehälsa som en möjlighet för patienter/personer med funktionsnedsättningar att kunna ta del av vård och behandling på andra platser än den fysiska sjukvårdsmiljön, vilket minskar geografiska faktorer och ökar trygghet i och med hemmiljö. Övriga punkter som lyftes var bland annat: ehälsa ska vara ett komplement och får aldrig ersätta telefon och personliga möten. ehälsa behöver ett koncept, som ska vara lika för alla vårdinrättningar; samma utbud av ehälsotjänster ska erbjudas och inte som idag vara godtyckligt för respektive enhet. Upplysningsutbildningar för användare önskas, finns en stor oro och bristande it-kunskaper. Vård och behandling på distans sparar tid för både patienterna och vårdgivarna. Tyvärr blev tiden för diskussion i smågrupper allt för knapp och HSO planerar att fortsätta diskussionen vid ett senare tillfälle. HSO planerar även ytterligare ett seminarium kring ehälsa till våren.

8 8 Framtidens kliniker och specialiteter i vården Måndagen den 7 september gästades HSO:s representanter i samverkansrådet med Hälso- och sjukvårdsförvaltningen av Britt Arrelöv. Britt är en av utredarna på HSF som arbetar med att utveckla strategier för omstruktureringen av kliniker och specialiteter i samband med implementeringen av Framtidsplanen för hälso- och sjukvården (FHS) och driftstarten på Nya Karolinska Solna (NKS). De strukturförändringar som FHS och NKS medför innebär att klinker och specialiteters verksamheter ska överföras från länets akutsjukhus till den specialiserade öppenvården och primärvården. Med utgångspunkt från huvudstrategin om nätverkssjukvård är syftet att renodla klinikernas eller specialiteternas uppdrag så att patienterna ska kunna få rätt vård, på rätt plats och i rätt tid. Genom ett ökat utbud av specialiserad öppenvård samt att ytterligare utveckla stödjande insatser för vård i hemmet ska den vård som idag ges till patienter som inte är i behov av akutsjukhusens resurser kunna omfördelas till öppenvården. Britt berättade att utredningsuppdraget har identifierat fem behovsgrupper som har ett extra stort behov av öppen specialistvård och sammanhållna vårdkedjor/nätverk. Grupperna är; personer i behov av akut omhändertagande, barn, kroniskt sjuka, sköra äldre samt personer med funktionsnedsättning. Strukturförändringarna innebär till exempel att en patient som är i behov av slutenvård och redan tillhör en klinik inte ska behöva gå via akutmottagningen vid inläggning, utan kunna komma direkt till kliniken/specialiteten/avdelningen. Under implementeringsfasen av FHS kommer landstinget att teckna så kallade omställningsavtal med akutsjukhusen och vårdgivarna för att optimera intäkterna under perioden. Vidare berättade Britt att Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) har fått i uppdrag att utveckla den somatiska och öppna specialistvården genom projektet Akademisk enhet för reumatologisk specialistvård. Det är ett treårigt uppdrag med start i januari 2016, där pilotverksamheten kommer att ha kopplingar till projekt 4D och Karolinska Universitetssjukhuset. Under mötet framförde HSO frågor och synpunkter kring HSF:s strategier som rör kompetensförsörjningen inom specialiteterna, det fortsatta arbetet med att skapa en mer personcentrerad vård, samt att stärka egenvården för personer med funktionsnedsättning. Värdebaserad vård Rätt melodi för framtidens sjukhus? Den 8 september deltog tre representanter från HSO i Stockholms län vid Dagens Medicins konferens om värdebaserad vård. Det var en dag fylld med intressanta fördrag, som blandade teori med exempel på hur flera av landets största sjukhus arbetar med metoden i praktiken. Karolinska universitetssjukhuset är ett av de sjukhus som håller på att utveckla

9 9 arbetsmodellen och driver 18 pilotprojekt. Konferensen avslutades med en paneldebatt, där bland annat Stockholms läns hälso- och sjukvårdslandstingsråd (FP) Anna Starbrink medverkade. Värdebaserad vård är en både aktuell och omdebatterad arbetsmetod i hälsooch sjukvårdssverige just nu. Metoden utgår från tre kärnvärden kvalitet, patientens behov och best practice/evidens. Jörgen Nordenström, professor vid Karolinska institutet, menade under sin presentation att värdebaserad vård i det närmsta kan ses som en kulturrevolution inom hälso- och sjukvården. Istället för att, som idag, mäta vårdvolymer, är patienters upplevelse av kvaliteten i centrum. Till exempel mäts patientens behandlingsresultat och upplevelse av vårdinsatsen istället för hur många besök eller åtgärder en vårdgivare har presterat. Ali Khatami, kvalitetsdirektör på Sahlgrenska universitetssjukhuset, menade att värdebaserad vård som förändringsprocess tar tid. Det tar tid att avveckla dagens stuprörstänk, skapa kommunikationsmodeller, samt att börja se helheten för patienten som det enskilt största värdet. Flera av föredragshållarna menade att ledarskapet är av yttersta vikt och att alla parter behöver vara delaktiga; såväl politiker, chefer och professioner som patienter. En av de största utmaningarna inom den värdebaserade vården gäller mätbarheten i de uppsatta målen och forskningen behöver leda utvecklingen. HSO framförde vid flera tillfällen vikten av att involvera patienter i hela utvecklingsarbetet, och att lyfta det breda patientperspektivet. Vi lyfte även frågan kring att om patienter ska kunna vara mer delaktiga i sin egenvård via exempelvis ehälsotjänster, krävs det att dessa är användarvänliga. Under den avslutande paneldebatten diskuterades det huruvida värdebaserad vård är rätt melodi för framtidens sjukhus. Panelen ansåg att värdebaserad vård har många fördelar, men att den inte är någon helhetslösning. Värdebaserad vård behöver, enligt panelen, interagera med fler modeller, till exempel personcentrerad vård, för att nå sin fulla potential. Flera paneldebattörer anser att en farhåga med modellen är att det finns en diagnosfokusering och personer med flera kroniska sjukdomar och/eller funktionsnedsättningar kan tendera att falla mellan stolarna. Vidare diskuterades utmaningarna vad gäller att hitta en ersättningsmodell som främjar utvecklingen i rätt riktning. Samverkansrådet med Hälso- och sjukvårdsförvaltningen Höstens första samverkansråd med Hälso- och sjukvårdsförvaltningen (HSF) gick av stapeln den 10 september. Mötet inleddes med att Barbro Naroskyin, som sedan den 17 augusti är ny hälso- och sjukvårdsdirektör, presenterade sig. Tidigare har Barbro arbetat som landstingsdirektör i Region Östergötland, men har även haft chefsbefattningar i landstingen i Stockholm och Uppsala. Samverkansrådet hälsade henne varmt välkommen och med en förhoppning om ett givande samarbete även fortsättningsvis.

10 10 En av punkterna på samverkansrådets dagordning var information om ett förslag till ett nytt ersättningssystem i vårdvalet för husläkarverksamheter. Hälso- och sjukvårdsnämnden väntas fatta beslut i ärendet den 28 september. Vid ett bifall i nämnden kan pilotprojekt startas redan den 1 januari 2016 och ett breddinförande av ersättningsmodellen från och med Hälso- och sjukvårdsförvaltningens utvärderingar av dagens ersättningssystem visar att en av de största nackdelarna är att vård som inte genererar någon ersättning inte utförs. I uppdelningen i den nuvarande ersättningsmodellen motsvarar besöks- och åtgärdsrelaterade ersättning cirka 60 procent, listningsrelaterad ersättning cirka 40 procent och en kvalitetsrelaterad ersättning cirka 3 procent. Därutöver har vårdgivare möjlighet till tilläggsersättningar för olika klassifikationer såsom exempelvis behov av tolk, utlandsfödda patienter och vårdtyngd. Det nya förslaget har sin utgångspunkt i ett värdebaserat förhållningssätt med en högre andel mål- och anslagsrelaterade ersättningar. Det innebär en omfördelning, så att den listningsrelaterade ersättningen ökar från 40 till 60 procent, medan den besöks- och åtgärdsrelaterade ersättningen sänks till 40 procent. Ersättningsnivåerna för insatser av läkare minskar med drygt hälften av dagens nivå och insatser från professioner som sjuksköterskor och kuratorer höjs. Tilläggsersättningarna för bland annat tolk och utlandsfödda patienter föreslås slopas och ska inkluderas i listningsersättningen. Istället ska patienternas vårdbehov klassificeras utifrån det internationella klassifikationsverktyget Care Need Index (CNI). Genom att minska detaljstyrningen vill HSF med förslaget uppmuntra husläkarverksamheterna att ta ett större ansvar och även kunna anpassa vårdutbudet utefter de listade patienternas behov. HSO:s representanter i samverkansrådet med HSF ställer sig positiva till en ersättningsmodell som premierar ett mer omfattande omhändertagande för personer med kroniska sjukdomar och/eller funktionsnedsättning. Vidare undrade HSO varför samverkansrådet inte blivit inbjudna att delta i upphandlingsprocessen. Förvaltningen menar att utredningsuppdrag pågått sedan i mitten på juni och med deadline 1 september, vilket i utredningssammanhang är en kort period. Med anledning av detta har förvaltningen inte bjudit in samverkansrådet. 5. Locum Kundbemötande i Locums fastigheter Terminens första samverkansråd med Locum hölls 25 augusti. Temat för årets första råd var kundbemötande i Locums fastigheter. Rådets medlemmar fick förbereda tre punkter vardera med exempel på gott kundbemötande utifrån sin medlemsförenings specifika förutsättningar och funktionsnedsättning. Vidare fick rådets ledamoter se en introduktionsfilm för nyanställda medarbetare hos Locum, samt gavs möjligheter att komma med synpunkter på omklädningsrum för sjukhusanställd personal.

11 11 Den 25 juni hölls ett extra insatt samverkansråd och kombinerad workshop. Fokus på mötet var en ny hyresmanual för restauranger och butiker i länets sjukhusentréer. HSO:s expertis kring funktionsnedsättning efterfrågades i syfte att bidra med värdefull kunskap och i insikt i behov, samt hjälp att hitta lösningar. HSO fick bland annat möjlighet att ge synpunkter på utformning av entré, varuutbud i affärskoncept, utrymmen, restauranger, skyltar och samhällsservice. 6. NKS Konstvisning med NKS Bygg HSO har bjudits in för att delta i visning av konstskisser för behandlingsbyggnaden på NKS. 7. Landstingsstyrelsen Samverkansråd med Landstingsstyrelsens politiker Terminens första samverkansråd med landstingsstyrelsens politiker hölls 31 augusti. Inbjuden till mötet var Peter Carpelan, landstingsråd (M), som informerade om sitt uppdrag och sina utmaningar de närmaste åren. Bland annat nämndes centralisering av register inom sjukvården samt satsningar på utbildning och ledarskap inom SLL. Inbjuden till mötet var också Anna Nergårdh, chefläkare, som informerade om hur bemanning fungerat inom sjukvården under sommaren samt om sitt nya uppdrag som bitr. landstingsdirektör. Sommarens bemanning har i vanlig ordning varit ansträngd, men på det hela taget ändå fungerat relativt bra tack vare att geriatriken haft fler platser tillgängliga än tidigare somrar. Vidare informerade rådets ledamot Daniel Forslund (FP) om SLL Innovationsfond vilken varit mycket uppskattad och fått nära 10 gånger fler ansökningar än planerat. 8. Kultur Kombinerat arbetsmöte och studieresa till Sandhamn Den 19 augusti reste HSO:s ledamöter i samverkansråd med Kulturförvaltningen till Sandhamn. Syftet med resan var att besöka Stockholms läns museums projekt Tillgängligt landskap åt alla och ta del av Sandhamns historia med bland annat skalder och lotsar. irismedia.se/sandhamn/ Den sammanvägda upplevelsen från HSO:s ledamöter kring projektet var att det var svårt att hitta, inte var utmärkt bland sevärdheter på öns karta, för att komma åt ljudfilerna behövs en mobiltelefon och kunskap om QR-koder,

12 12 förmåga att hantera och manövrera mobiltelefon krävs, delvis kuperad terräng kring lotshuset, samt att det först på plats ges information om att tomten kring lotshuset är privat. Vidare upplevde ledamöterna att ljudfilerna var informativa och intressanta, hemsidan för ljudfilerna var lätt att hitta på, informationsskylten vid lotshuset var tydlig och intressant, samt att placeringen av skylten var snedställd vilket underlättar för personer i behov av rullstol. Under resan till och från Sandhamn diskuterades punkter som: - Hur ska HSO arbeta i samverkansrådet med kulturförvaltningen? - Kulturutbud på sjukhus för inneliggande barn - Utsmyckning och belysning på NKS - Hur kan gruppen verka för ett tydligare likhetstecken mellan kultur, funktionsnedsättning och tillgänglighet? - Gruppen beslutade att nästa studiebesök ska omfatta verksamhet med utbud för barn. Gruppen vill göra HSO:s medlemsföreningar uppmärksamma på att det uppstod svårigheter att självständigt ta sig av och på färjan med rullstol samt att RWC-toaletten ombord var något trång och lågt monterad (gäller färjan Cinderella II). HSO kansli tackar för en trevlig och lärorik dag! 9. Seminarier Hur arbetar Locum? 28 sept. kl Kom och lyssna till hur Locum arbetar i samverkan med funktionshinderrörelsen för att säkerställa bästa möjliga tillgänglighet och användbarhet i sina fastigheter. Under fikapausen finns möjlighet att diskutera med HSO:s representanter i samverkansrådet. Kom gärna med förslag på punkter som gruppen kan arbeta vidare med tillsammas med Locum. Medverkande: Anna Bergqvist, specialist tillgänglighet Locum Thomas Ahlberg, teknikchef Locum Johan Nilsson, Locum, m.fl. Tid, plats och anmälan Måndagen den 28 september kl. 17: ÅttiotvåAn, S:t Göransgatan 82 A, rum 1 Anmäl dig senast 22 september via anmälningsformuläret eller info@hsostockholmlan.se Läs mer här:

13 13 Utbildning för utbildare, 8 okt. kl Vi inbjuder alla intresserade, och speciellt utbildare och informatörer, till en dialogkväll om utbildning och information till olika samhällssektorer. HSO:s utbildningsgrupp har sedan ett drygt år tillbaka arrangerat utbildningar på lärarhögskolan för blivande lärare och förskollärare. Utbildningarna har skett i form av lunchseminarier och samtal pågår nu för att utvidga vårt engagemang. Vi har också nyligen inlett ett samarbete med AISAB, ett av landstingets ambulansföretag, för att eventuellt medverka i utbildningar i ett senare skede. Vi håller nu på att utvidga våra engagemang inom vårdsektorn. I dessa samtal och utbildningar är några av våra medlemsföreningar engagerade. Målet är att vi successivt ska öka våra utbildningsåtaganden så att fler föreningar kan vara delaktiga. På programmet Vad har HSO gjort i utbildningsgruppen? Hur arbetar HSO:s medlemsföreningar med utbildning och information? Vad kan vi göra tillsammans och vad ska föreningen själv göra? Medverkande HSO:s utbildningsgrupp och dess ordförande Annika Hässler. Tid, plats och anmälan Torsdagen den 8 oktober kl ÅttiotvåAn, S:t Göransgatan 82 A, rum 1 Anmäl dig senast 1 oktober via anmälningsformuläret eller info@hsostockholmlan.se Läs mer här: Arbetsmarknadsseminarium, 12 okt. kl Kom och ta del av arbetet med HSO:s arbetsmarknadspolicy. Policyn ska ge riktlinjer kring hur HSO vill arbeta med att öka delaktigheten på arbetsmarknaden för personer med funktionsnedsättning. Vad saknar du och din förening vad gäller en arbetsmarknadspolicy? Välkommen till diskussion dina synpunkter är viktiga! Medverkande Lennart Håwestam, HSO:s andre vice ordförande och samordnare för HSO:s arbetsmarknadsgrupp. Tid, plats och anmälan Måndagen den 12 oktober kl. 17: ÅttiotvåAn, S:t Göransgatan 82 A, rum 1 Anmäl dig senast 5 oktober via anmälningsformuläret eller info@hsostockholmlan.se Läs mer här:

14 I blickfånget Dags att nominera till bemötandepriset Nu är det dags att nominera till Bemötandepriset! Bemötandepriset belönar initiativ som förbättrar bemötandet av människor med funktionsnedsättning och ökar tillgängligheten till landstingets olika verksamheter. Tävlingen är öppen för landstingsdrivna eller privata verksamheter som finansieras av Stockholms läns landsting, såsom hälso- och sjukvård, trafik och färdtjänst. Alla är välkomna att nominera. Läs mer och nominera på SLL:s hemsida senast den 19 oktober : HSO i Stockholms län - Funktionshindersrörelsen i samverkan S:t Göransgatan 84, 3 tr, Stockholm Tfn: , Fax: , Texttel: Webbplats: E-post: info@hsostockholmlan.se