VECKA 6 SYNS UNIONEN ÖVERALLT

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "VECKA 6 SYNS UNIONEN ÖVERALLT"

Transkript

1 Nr 1:2014 värvning i detta specialnummer av Hetluft Dags för Unionenvecka. VECKA 6 SYNS UNIONEN ÖVERALLT Förtroendevalda Shahrokh och Soheilla i Unionens reklam. Hetluft_nr_1_v2.indd :19:12

2 LEDAREN I skrivande stund, i mitten av december 2013, är Unionen antal medlemmar. En för mig som projektledare för Unionenveckan, häftig siffra. Jag minns när Unionens Förbundsstyrelse hösten 2010 satte målet att vi i slutet av 2014 ska vara medlemmar. En hisnande siffra som då när vi gick ungefär plus minus noll i medlemsantal, kändes modig och tilltagen. Vi har kommit väldigt långt sedan dess satsningar på marknadsföring och superhjältar spelar in, men det största arbetet som görs i Unionen görs ute på våra medlemmars- och förtroendevaldas arbetsplatser. Varje dag gör ni som förtroendevalda små som stora saker för att allt ska bli lite bättre i arbetslivet. Förhandlingar om omorganisationer, chefstillsättningar och arbetsmiljödiskussioner. För att inte glömma en av grundbultarna värvningsarbetet. Ni ställer frågan om medlemskap och berättar om vad Unionen är och gör. Egentligen är det kanske inte själva medlemsantalssiffran i sig som är det viktigaste, utan det som faktiskt händer genom att vi är många. Vi förbättrar anställningsvillkoren för våra medlemmar, vi påverkar politiska beslut och vi förbättrar för våra medlemmar ur ett ekonomiskt trygghetsperspektiv varav inkomstförsäkringen och möjligheten till förmånligt bolån är exempel på det. Unionenveckorna är ett tillfälle för er förtroendevalda att passa på att värva de som inte redan är medlemmar. Berätta vilka ni och Unionen är och gör, vilka frågor ni driver och är med och påverkar kring på just er arbetsplats. I detta nummer av Hetluft får ni massor av tips och information kring vad och hur ni kan göra men det viktigaste är egentligen att prata med kollegorna och ställa frågan om medlemskap. Allt kan nämligen bli bättre och är man medlem, förtroendevald eller anställd i Unionen skriver man under på att det bara finns en riktning att gå; framåt. Lycka till! Unionenveckorna är ett tillfälle för er förtroendevalda att värva FÖRBUNDSSTYRELSEN Cecilia Fahlberg förbunds ordförande, Stockholm Peter Hellberg 1:e vice ord förande, Stockholm Martin Linder 2:e vice ordförande, Volvo IT, Göteborg Ordinarie ledamöter Stefan Carlsson Telia Sonera, Öst Andreas Grünewald IT-konsult i egen regi, Stockholm Mikael Hansson Astra Zeneca, Göteborg Anette Hellgren Antenn, Väst Martin Johansson SAS, Stockholm Gun Karlsson SVT, Stockholm Hans Lindau Ellos AB, Sjuhall Ulrika Johansson Gestamp HardTech AB, Norrbotten Anna Ekergren Apoteket AB, Småland Victoria Kirchhoff Egmont Kärnan AB, Sydväst Suppleanter Björn Ekblom Eltel, Göteborg, Heléne Lundqvist, Foria AB, Östra Sörmland Gotland och Tobias Sved Transcom AB, Öst. Personalrepresentanter Elisabeth Berglund, Kennet Morin, Ulf Olsson och Anna Lövgren 2 Hetluft_nr_1_v2.indd 2 Boel Ekman Information och inspiration för dig som har ett fackligt uppdrag i Unionen. Adress Unionen, Olof Palmes gata 17, Stockholm Ansvarig utgivare Fredrik Nilsson, , Redaktör Maria Österberg, , Fotografier Unionen Upplaga Tryckeri NRS Tryckeri ISSN Miljömärkt trycksak Papper Amber Graphic 120 gram hetluft #1/ :19:15

3 na Värvningstävling för alla klubbar i samband med vårens Unionenvecka. De som värvar flest vinner de högsta priserna men alla som värvar minst 5 nya medlemmar får kronor till klubbkassan. Den 20 januari startar en värvningstävling för alla Unionens klubbar. Tävlingen går ut på att värva så många nya medlemmar som möjligt fram till 28 februari. Alla klubbar som kommer upp till 5 nya medlemmar vinner minst 2500 kr, därefter är man med och tävlar om platser på prispallen och ännu mer pengar till klubbkassan. Ni kan anmäla er till tävlingen under hela tävlingsperioden, men ju tidigare ni startar desto större chans har ni att vinna. Ta chansen att öka styrkan för klubben och för Unionen. Ju fler vi är desto mer kraft har vi 20 januari 28 februari på Värva och vinn pengar till klubbkassan att påverka och förbättra på varje arbetsplats. Samtidigt får ni i klubben möjligheten att få pengar till att göra något med era medlemmar eller utveckla er styrelse. Vårt enda krav är att ni lägger pengarna på en klubbaktivitet antingen för medlemmarna eller för styrelsen. Som tex: en påskmiddag för medlemmar, ett seminarium, en kurs, osv.. Det är enkelt, kul och framförallt bidrar ni till att Unionen blir ett ännu starkare fackförbund som kan fortsätta driva våra medlemmars frågor. Ge det ett försök ni har allt att vinna. På kan ni registrera er till tävlingen, anmäla värvningar och ta del av tips på hur ni värvar. Om du har några frågor kan du mejla oss på Registrera er till tävlingen här Om tävlingen Tävlingsperiod Tävlingen pågår mellan 20/1 28/ Endast nya medlemmar värvade under denna period kan räknas med i tävlingen. Registrera först För att vara med behöver ni anmäla er arbetsplats till tävlingen. Det gör ni genom att registrera arbetsplatsen på Det behöver bara göras en gång. För varje medlem som ni sedan värvar går ni in och anmäler dem på tävlingssidan där ert namn och den värvades personnummer måste uppges. Ni kommer sedan att kunna följa på vilken plats din arbetsplats är och hur det går för andra deltagare. Ansökan på valfritt sätt De som blir nya medlemmar kan ansöka på valfritt sätt. Via webben, papperstalong eller genom att ringa spelar ingen roll. När personen har blivit medlem registrerar ni värvningen på registreringssidan. Tre tävlingsklasser Eftersom förutsättningarna är olika bl a på grund av storlek på företag så finns det tre olika tävlingsklasser: Mindre företag med upp till 100 anställda. Mellanstora företag med 100 till 300 anställda. Större företag med 300 anställda och uppåt. I varje kategori finns det möjlighet att komma på första, andra och tredje plats. Värva 5, få kr Alla klubbar som värvar 5 nya medlemmar får kr till klubbkassan. När ni har lyckats värva 5 medlemmar börjar tävlingen mot andra klubbar! Den som värvar flest från den sjätte medlemmen vinner tävlingen. 1:a pris i alla tävlingsklasser är 300 kr per medlem som värvas efter 5 st. 2:a pris i alla tävlingsklasser är 200 kr per medlem som värvas efter 5 st. 3:e pris i alla tävlingsklasser är 100 kr per medlem som värvas efter 5 st. Exempel: Om du har värvat 14 medlemmar och kommer på 2:a plats i din kategori då är vinsten kr för de 5 första medlemmarna + 9 x 200 kr = kr för de 9 resterande medlemmarna, alltså kr totalt. Så det lönar sig att hamna på prispallen. Alla värvningar räknas Inte bara nya medlemmar på arbetsplatsen räknas utan också om ni värvar kompisar, släktingar, grannar eller andra som kan vara med i Unionen. Alla som arbetar på ett privatägt företag och är tjänsteman kan bli medlem i Unionen. Yrkesverksamma medlemmar även chefer och egenföretagare Alla nya medlemmar som är yrkesverksamma räknas i tävlingen, men inte studentmedlemmar på högskolor och universitet. Även chefer och egenföretagare kan vara medlemmar, i Unionen Chef respektive Unionen Egenföretagare. Vinsten till facklig aktivitet Pengarna som ni vinner måste strikt gå till någon typ av klubbaktivitet. Det här kan vara både riktat till alla medlemmar men också enbart till klubbstyrelsen, beroende på vad ni ser för behov. hetluft #1/14 3 Hetluft_nr_1_v2.indd :19:17

4 4 Hetluft_nr_1_v2.indd 4 hetluft #1/ :19:20

5 hetluft #1/14 Hetluft_nr_1_v2.indd :19:22

6 12 tips & råd Enklaste sättet att värva. 1 Våga fråga! I en undersökning av TCO fick unga frågan om varför de inte är med i facket. Över hälften svarade: Det är ingen som har frågat. Därför är grunden för all värvning att ställa frågan: Vill du bli medlem?. 2Utgå från dig själv. Du behöver inte kunna alla argument för ett medlemskap för att värva. Börja med varför du själv är med och varför du har engagerat dig. Dina argument kan bita på andra och är alltid sanna. Tänk att du talar dig varm för ett bra idé på samma sätt som du rekommenderar en resa eller bil du själv är nöjd med. 3Lyssna och anpassa. Konsten att värva handlar mycket om att lyssna på den du pratar med och välja att berätta om de nyttor med medlemskap som är relevanta och intressanta för just den personen. Ställ öppna frågor och lyssna så blir dina egna svar bättre. 4Tre månader utan avgift! Kom ihåg att Unionen bjuder alla nya medlemmar på avgiften i 3 månader. Så du kan alltid uppmuntra någon att i alla fall testa ett medlemskap. 5Syns man värvar man lättare. Mejl, hemsida, Facebookgrupp, anslagstavla eller lappar i lådor spelar mindre roll. Hitta en bra kanal och använd den för att berätta för både medlemmar och ickemedlemmar vad ni jobbar med. 6Läs om hur andra förtroendevalda jobbar med synlighet. Surfa in på 7Även chefer och konsulter. Kom ihåg att även chefer och egenföretagare kan vara medlemmar, i Unionen Chef respektive Unionen Egenföretagare. Inte säkert att cheferna och konsulterna på jobbet vet om detta, så berätta gärna. 8Använd värvningsmaterial. Du behöver inte vara expert på Unionens medlemskap. Det du inte har i huvudet kan du ha i ett broschyrställ. Beställ ett sådant och passande foldrar, affischer och annat från webshop.unionen.se Unionenveckorna! Två veckor 10Utnyttja per år, vecka 6 och vecka 38 är det Unionenveckor. Då kraftsamlar Unionens anställda och förtroendevalda för att synas på arbetsplatserna, via media och i annonser och prata jobbfrågor och medlemskap. Passa på att synliggöra Unionen på ditt jobb beställ påsar och andra kampanjmaterial och genomför en aktivitet på jobbet. Till exempel ett fikamöte, en tipstävling eller en föreläsning. 1 nyanställda. Ett bra värvningstillfälle 1Värva är när det kommer nya kollegor till jobbet. Hälsa välkommen, berätta om den fackliga verksamheten och skapa en positiv bild av er och Unionen. Allra bäst är att finnas med från början, i platsannonser och introduktionsutbildningar. Till din hjälp finns också en särskild ny på jobbet-bok som du kan lämna som välkomstgåva. 1 2 Ta hjälp av Unionens supervärvare. Pratar du med någon som inte kan bestämma sig och vill veta mer? Lämna namn och nummer till Unionens engagerade och specialutbildade telefonvärvare som brinner för att berätta om medlemsnyttan och är experter på medlemskapet. Maila ditt tips till Lycka till! 6 hetluft #1/14 Hetluft_nr_1_v2.indd :19:24

7 glad. Jag trivdes, även om jag började hon leta fel i allt jag gjorde. fast jag alltid hade gjort mitt bästa. Tillslut tog jag kontakt med vårt fackliga i dessa frågor, och att man faktiskt kan bli en arbetshjälte både i stort och smått. JENNIE HALLBERG Ung Arena säger Nils Ekman. Nils Ekman har gjort en resa som många agenda. Även arbetsmiljön är viktig. Ishockeyspelare på högsta nivå är på många sätt gynnade. De är talangfulla och välbetalda i ett frivilligt valt yrke, men det är långt ifrån tryggt och välordnat. Som ung kan man tro att agenter och klubbar vill en väl och att alla tar hand om varandra. Men det finns ingen som står upp för spelarnas rätt och behov i försäkringsfrågor och arbetsrättsliga frågor. Pension och försäkringslösningar står högt på Sicos Det är en väldigt hård arbetsmiljö, med många skador. Vi är med och har synpunkter på allt från hur hårda sargerna ska var till hur skydden ska utformas. Som ung är det lätt att glömma att karriären varar en begränsad tid och att en hög månadslön sällan motsvarar en livsinkomst. Många blir ledsna eller deprim- Det gäller att se till att man har en plan, utnyttjar kontakter och nätverk som man bygger upp. Har man inte skaffat sig en utbildning vid sidan av idrotten, vilket få aktiva spelare gjort, måste man kunna leva på sin erfarenhet. Även om karriären som aktiv spelare är lagd på hyllan har Nils Ekman spännande år framför sig. Jag vet inte hur ihågkommen jag blir som spelare, det kommer nya stjärnor och idoler hela tiden. Men jag vet att jag är delaktig i att spelare kommer att ha det bät- erade när karriären är över. tre i framtiden, säger Nils Ekman. var Frida Niemi. att nätverka till exempel. ANN-SOFI JOHANSSON FRIDA NIEMI BERIT BERGKLINT den ositiv finnas odukså en ämna are. kan namn ch er för perter Kampanj lyfter fram förtroendevalda hjältar. Vårens imagekampanj sätter Unionens förtroendevalda i fokus. På Unionens Facebooksida kan engagerade lyfta frågor de brinner för i egna kampanjer, lagom till klubbens årsmöte. Gå in på unionen.se/val och gör din egen kampanj LEDARE Ett par gånger per år satsar Unionen på större imagekampanjer utifrån konceptet Krafter utöver det vanliga på jobbet. Då visas bland annat reklamfilmer på tv med främsta syfte att öka kännedomen om innehållet i medlemskapet och nyfikenheten på Unionen. Vårens kampanj handlar om fackligt engagemang och tjuvstartade redan i slutet av 2013, men drar nu igång på allvar lagom till klubbarnas årsmötesperiod. Reklamfilmer på tv i slutet av januari tillsammans med annan annonsering marknadsför en "kampanjgenerator" på Unionens Facebook-sida där förtroendevalda och andra engagerade medlemmar kan dra igång sina egna kampanjer genom att ladda upp en bild på sig själv, fylla i sin "valfråga" och ställa in färg och form skapar sin egen kampanjaffisch. -- Många medlemmar är intresserade av att påverka i frågor som engagerar dem på arbetsplatsen. Detta verktyg ger dem chansen att visa vad de brinner för. Samtidigt är det ett Välkommen! N är jag kom till mitt nya jobb den där dagen för 10 år sedan var jag väldigt ifrågasätta vissa rutiner. Jag tog upp det med min närmaste chef, vilket förmodligen var början till att allt gick snett. Snart började Där någonstans rasade min värld. Jag fick sitta vid min chef och arbeta, medan mina kollegor fick sitta var de ville i landskapet. Jag kände mig kränkt och jag skämdes, även ombud på arbetsplatsen (dåvarande SIF) och berättade om min upplevelse. Hon hjälpte mig igenom en väldigt tung period, och utan henne hade jag säkerligen sagt upp mig. Att få den här hjälpen gjorde att jag ville hjälpa andra, för man ska inte behöva må lokalt och i dag sitter jag ledamot i riksstyrelsen och är huvudarbetsmiljöombud är jag ledamot i Nationella Ung Arenas styrelse. Jag älskar alla mina uppdrag! Man behöver förstås inte engagera sig på det sätt som jag har gjort för att skapa man kanske bara få ett cykelställ utanför dåligt på arbetet. Jag började engagera mig klubbstyrelsen, är vice ordförande i region- inom den organisation jag jobbar. Dessutom styrgrupp och ledamot i Unionens a-kasse- förbättringar på sin arbetsplats. Ibland vill kontoret, ett mer vegetarisk kost i personalmatsalen eller nya kontorsmöbler. Därför är det viktigt att veta att Unionen även ger kraft NILS STOTTAR SPELARNA Hockeyspelaren Nils Ekmans liv tog en vändning 2010 då han drabbades av stroke. Nu är hans mission att övertyga spelare om att facket behövs. D TEXT LENNART FRYKSKOG FOTO MAJA BRAND en största belöningen är att få uppskattning från andra och veta att man har gjort skillnad, spelare drömmer om: elitserien, landslaget och en proffskarriär i Nordamerika och Ryssland. För två år sedan spelade han för Djurgården och hade som 34-åring tänkt sig ännu några år som aktiv på högsta nivå. Men stroken satte stopp för karriären. Nu är Nils Ekman på väg tillbaka. Visserligen är han inte redo för en full arbetsvecka men han ägnar sig åt arbetsrehabilitering genom att träna juniorspelare i Djurgården IF. Han är även vice ordförande i spelarnas fackförbund, Sico (som samverkar med Unionen), värvar och förklarar fördelarna med ett fackligt medlemskap. Jag har märkt att de lyssnar mer på mig eftersom jag själv varit spelare. Jag känner att jag är ganska viktig. Nu är 90 procent av spelarna i SHL organiserade inom Sico, i allsvenskan där spelarna också är proffs är anslutningsgraden ännu så länge på lägre nivå. Nils Ekman är övertygad om att en facklig organisation behövs, och det var han även långt före stroken kom. Hans för sta uppdrag var som Djurgårdens spelarrepresentant Jag hade väldigt många frågor kring brister som fanns i våra försäkringar. När ingen av de äldre och mer rutinerade spelarna ville ha uppdraget tog jag det. NAMN Nils Ekman. FÖDD ARBETE Ännu kontrakterad PÅ FRITIDEN Fiske, bergsklättring, skridsko, lantställe i skär- elitspelare. FAMILJ Två barn, 3 och 7 år. BOSTAD Hus i Danderyd. gården. JUST NU Arbetsträning, jobbar varje dag för förbättring. 3 AV UNIONENS HJÄLTAR Kräver engagemang för alla åldrar Ann-Sofi Johansson arbetar för att ungdomsverksamheten ska sättas på den fackliga agendan för att säkra ett fortsatt ungt engagemang och en naturlig tillväxt för Unionen. Jag tror att vi behöver forum där vi får vara i centrum, där vi kan lyfta de frågor som är viktiga för oss och gemensamt finna kraft till att skapa en framtid med ett starkt fackförbund i ryggen. Vi är fackets framtid. Vi är nästa generation! Tog strid mot dåliga avtal Frida Niemi och hennes kollegor på ett i Fränsta, Medelpad, blev felbehandlade av företaget och nekade kollektivavtal. Unionen hade flera informationsmöten om kollektivavtal och allt fler av de anställda blev medlemmar. En av dem De flesta som arbetade på företaget var också unga, runt 20. Då tänker man inte på sådana saker som pension, att det inte bara är här och nu som gäller utan framtiden också. Egen företagare med extra kraft Konsulten Berit Bergklint är en av den växande del medlemmar som drar nytta av facket som företagarorganisation. För 20 år sedan gick Berit Bergklint med i facket, och eftersom hon hade positiva erfarenheter och alltid har värdesatt tryggheten i a-kassan bytte hon sitt medlemskap till Unionen Egenföretagaren är hon öppnade eget. Inkomstförsäkringen känns viktig men det finns en rad andra förmåner. Kostnadsfri rådgivning i juridiska frågor, stipendier och möjlighet Läs mer om dessa och många fler av Unionens arbetshjältar i premiärnumret av Hjältedåd i januari. suveränt verktyg för de förtroendevalda som vill synliggöra sitt uppdrag och engagera fler, säger Jennifer Lönn på Unionens förtroendevaldasektion. Riktiga förtroendevalda lyfts fram I filmerna syns riktiga förtroendevalda i Unionen. Arbetsmiljöombudet Shahrokh och arbetsplatsombudet Soheilla, vars fackliga frågor får massiv support i värsta amerikansk valrörelsestil, som en symbol för hur ett medlemskap i Unionen ger dig krafter utöver det vanlig när du vill påverka och förbättra på jobbet. Syftet med kampanjen är att lyfta fram och förklara det viktiga arbete som Unionens drygt förtroendevalda gör på arbetsplatserna, de stordåd som uträttas varje dag. -- Genom att lyfta statusen vill vi öka intresset för att engagera sig fackligt. Målet är kö till förtroendeuppdragen! säger Jennifer Lönn. Hjältedåd lyfter fram engagemanget För att berätta och höja statusen på att vilja ta ett fackligt uppdrag har vi tagit fram en tidning med titeln hjältedåd. För att visa lite mer konkret vad man kan göra som förtroendevald innehåller den artiklar som varit publicerade i både TCO-tidningen och hetluft. Tidningen kommer att distribueras i samband med Unionenveckan och i tidningen kollega. Vi frågar Soheilla El Masry och Shahrokh Rahmani, förtroendevalda i Unionen som är med i de nya reklamfilmerna. Soheilla, Hur känns det att vara med i Unionens reklamfilm? Jättekul! Absolut en positiv upplevelse som jag kommer att bära med mig länge. Otroligt spännande och det var många intryck som jag definitivt uppskattar! Berätta om valet av din valfråga. Utveckling är en essentiell fråga som berör alla. Jag tycker att man som individ borde ha ambitionen själv för utveckling samt att företag man jobbar för skall definitivt ska ha detta med sig för alla medarbetare. Att utvecklas som företag är en viktig fråga likaså den personliga utvecklingen. Det stimulerar oss och gör att vi vill framåt. Vi ger mer av oss själva när vi får möjlighet att utvecklas som personer. Shahrokh, hur känns det att vara med i Unionens reklamfilm? När jag stod i rampljuset tyckte jag till en början var väldigt roligt. Efter ett tag började det kännas riktigt varm och tankarna gick... Hur ska jag klara detta i tre timmar till, när jag började känna mig helt svettig och varm efter bara en timme? Det som var min drivkraft och som gjorde att jag lyckades ta mig igenom fyra timmars filminspelning var möjligheten att tillsammans med Unionen nå ut till medlemmar och arbetsgivare. Vad är det bästa med att vara förtroendevald i Unionen? Det är väldigt roligt att ha fått förtroendet av mina kollegor att vara förtroendevald. Ibland är det krävande men när jag tänker på vilket arbete jag driver och på mina engagerade kollegor blir jobbet genast roligare. För mig är det viktigt att kunna medverka till att förbättra arbetsmiljön, där alla kan vara med och påverka för att må bra. Sist men inte minst har jag träffat många underbara, drivna och kreativa människor under min tid som förtroendevald. Längre intervjuer med Soheilla och Shahrokh finns att läsa på hetluft #1/14 7 Hetluft_nr_1_v2.indd :19:

8 Unionen på A-kassa Är du med i a-kassan kan du få ersättning mellan jobben, men aldrig mer än cirka kronor per månad, efter skatt. Det är allt. Vi bjuder 3 mån! påspara UPP TILL Fyra enkla sätt att bli medlem till a -kass an o Unionen Direkt kr ch ev klubbavgift till komm er. mm er. Avg ift 675 Avgift till Ansök påft twww.unionen.se/bli-medlem illko vgi b ba Fyll ll klu i, vik ihop och skicka in formuläret här a-kassan och eventuenedan. vi betalar portot. Vi svarar på alla dina frågor om arbetslivet mån-fre BLI MEDLEM InKoMSTFöRSÄKRIng UnIonEnS A-KASSA Märk Frisvar så betalar vi portot. Jag är chef Har du frågor om medlemskapet? Skicka UnIonEn KRAFTER till så ringer vi dig och berättar mer. har med mitt medlemskap att göra. Namnteckning Datum Jag godkänner samtidigt att mina personuppgifter behandlas och utlämnas för sådana ändamål som Beskrivning av mina arbetsuppgifter och ansvar Medlems avgift/mån 50 kr 100 kr 150 kr 150 kr Jag vill bli medlem from ÅÅ MM 225 kr 225 kr Månadslön före skatt, avgör medlemsavgiften kr kr kr kr kr kr Fyll i, lägg i ett kuvert, och skicka till Unionen, Svarspost, Kundnummer Malmö. Personnummer Telefon Ort Postnr Arbetsplatsadress E-postadress :- UPP TILL till kurslitteratur och kursavgifter. Läs mer på BERgSLAgEn DALARnA gävleborg göteborg MELLAnnoRRLAnD MÄLARDALEn norrbotten SJUHALL SKARABoRg/vÄST En inkomstförsäkring utöver det vanliga. Namn Nu högre studiestöd Unionen nära dig Ring Arbetsgivare, företagets fullständiga namn Tnr: Produktion: Unionen Upplaga: ex Aug 2013 Värvande verktyg Skövde Trollhättan SMåLAnD Jönköping, Kalmar, Växjö SToCKHoLM SyDoST SyDvÄST Malmö, Helsingborg UPPLAnD värmland västerbotten Skellefteå Umeå öst Linköping Norrköping östra SöRMLAnD/goTLAnD Södertälje Visby Bli medlem så kan vi sponsra din kompetensutveckling Foldrar, flygblad, affischer, brevpapper med mera. Unionens marknadsföringsmaterial går att beställa via På webshop.unionen.se kan du utan kostnad beställa foldrar, flygblad, affischer, brevpapper och andra marknadsföringsmaterial för Unionen, Unionen Chef, Unionen Egenföretagare och Unionen Student. Beställ gratis värvningsmaterial här: webshop.unionen.se Hetluft_nr_1_v2.indd :19:32

Bilda klubb på arbetsplatsen

Bilda klubb på arbetsplatsen Bilda klubb på arbetsplatsen Bilda klubb på arbetsplatsen Att ha en egen klubb på arbetsplatsen är det bästa sättet att få vara med och påverka villkoren på jobbet, exempelvis arbetstider och omorganisationer.

Läs mer

När du är föräldraledig

När du är föräldraledig När du är föräldraledig När du är föräldraledig Härligt att vara föräldraledig? Just jobbet kanske du inte tänker på nu. Men det är inte bara när du arbetar som du har nytta av att vara medlem i Unionen.

Läs mer

Kraftladda inför drömjobbet.

Kraftladda inför drömjobbet. Kraftladda inför drömjobbet. Unionen Direkt 0770-870 870 Vi svarar på alla dina frågor om arbetslivet mån-fre 08.15-17.00 bli medlem 0771-743 743 Inkomstförsäkring 0771-27 28 00 Unionens A-KASSA 0770-77

Läs mer

Vi är Sveriges största fackförbund för chefer

Vi är Sveriges största fackförbund för chefer Vi är Sveriges största fackförbund för chefer Kenneth Hallström VD på Stallmästaregården Hotel & Restaurang Inkomstförsäkring ingår * Mer information och fullständiga villkor på unionen.se * Du måste vara

Läs mer

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är Vi är Unionen! Vem är du? Du vet bäst vad som är viktigt i ditt arbetsliv. Men det är tillsammans vi ser till att din tid på jobbet blir som du vill ha den. Vi är våra medlemmar och därför är våra viktigaste

Läs mer

Kom väl förberedd till ditt lönesamtal så ökar möjligheterna att få gehör för dina krav. Det gäller såväl när du har en klubb som förhandlar för dig

Kom väl förberedd till ditt lönesamtal så ökar möjligheterna att få gehör för dina krav. Det gäller såväl när du har en klubb som förhandlar för dig Lönesamtal Kom väl förberedd till ditt lönesamtal så ökar möjligheterna att få gehör för dina krav. Det gäller såväl när du har en klubb som förhandlar för dig som när du förhandlar din lön själv. Den

Läs mer

Bli medlem du också! På unionen.se eller 0771-743 743

Bli medlem du också! På unionen.se eller 0771-743 743 Unionen nära dig Bergslagen 019-17 46 00 Dalarna 0243-21 35 50 Gävleborg 026-64 76 00 Göteborg 031-701 28 00 Mellannorrland 060-55 31 00 Mälardalen 021-40 48 00 Norrbotten 0920-23 35 00 SjuHall 033-20

Läs mer

När du är sjukskriven

När du är sjukskriven När du är sjukskriven När du är sjukskriven Har du koll på dina rättigheter som sjukskriven? Det kan vara mycket att hålla reda på samtidigt som du ska försöka bli frisk igen. Unionen hjälper dig att

Läs mer

Få ut mer av ditt arbetsliv! Bli medlem i Unionen Sveriges största fackförbund för dig i det privata arbetslivet. Tillsammans ökar vi både din

Få ut mer av ditt arbetsliv! Bli medlem i Unionen Sveriges största fackförbund för dig i det privata arbetslivet. Tillsammans ökar vi både din Få ut mer av ditt arbetsliv! Bli medlem i Unionen Sveriges största fackförbund för dig i det privata arbetslivet. Tillsammans ökar vi både din trygghet och dina utvecklingsmöjligheter på jobbet. Investera

Läs mer

ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG

ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG När du är arbetslös ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG 1. Anmäl dig på arbetsförmedlingen din första arbetslösa dag 2. Inom 10 dagar får du ett brev med information samt dina första kassakort 3. Fyll

Läs mer

Unionens Karriär & utvecklingstjänster. Förbättra dina chanser på jobbet

Unionens Karriär & utvecklingstjänster. Förbättra dina chanser på jobbet Unionens Karriär & utvecklingstjänster Förbättra dina chanser på jobbet Våra karriärtjänster passar inte en enda människa. De passar olika sorters människor. Hur vill du jobba imorgon? Jobbar du med det

Läs mer

Vi bjuder 675 KR. Skaffa dig krafter utöver det vanliga. På jobbet. Facket i det privata arbetslivet

Vi bjuder 675 KR. Skaffa dig krafter utöver det vanliga. På jobbet. Facket i det privata arbetslivet Vi bjuder påspara 3 mån! upp till 675 KR Skaffa dig krafter utöver det vanliga. På jobbet. Facket i det privata arbetslivet Jag pratar gärna om mina krafter. Ja, inkomstförsäkringen, förhandlingshjälpen

Läs mer

Du tjänar på kollektivavtal

Du tjänar på kollektivavtal Du tjänar på kollektivavtal Föräldralön. Mer pengar att röra dig med när du är föräldraledig tack vare kollektivavtalet. ITP. Marknadens bästa pensionsförsäkring ger dig mer pengar när du slutar jobba

Läs mer

När du är föräldraledig

När du är föräldraledig När du är föräldraledig När du är föräldraledig Härligt att vara föräldraledig? Just jobbet kanske du inte tänker på nu. Men det är inte bara när du arbetar som du har nytta av att vara medlem i Unionen.

Läs mer

Lönekartläggning lönar sig. Kön ska inte avgöra lön

Lönekartläggning lönar sig. Kön ska inte avgöra lön Lönekartläggning lönar sig Kön ska inte avgöra lön Innehållsförteckning Sammanfattning... 4 Unionen anser...4 Förord...5 Bakgrund...6 Resultat av mätning 2009...7 3 Sammanfattning Lönegapet mellan kvinnor

Läs mer

Studenters sommarekonomi

Studenters sommarekonomi Studenters sommarekonomi 1 Studenter förväntas att i första hand klara sin försörjning genom de allmänna studiemedlen. Under sommaren utgår inget studiemedel och det är då upp till studenterna själva att

Läs mer

Vi bjuder på 3 mån! Spara upp till. Skaffa dig krafter utöver det vanliga. På jobbet. Facket i det privata arbetslivet

Vi bjuder på 3 mån! Spara upp till. Skaffa dig krafter utöver det vanliga. På jobbet. Facket i det privata arbetslivet Vi bjuder på 3 mån! Spara upp till 675 KR Skaffa dig krafter utöver det vanliga. På jobbet. Facket i det privata arbetslivet Jag pratar gärna om mina krafter. Ja, inkomstförsäkringen, förhandlingshjälpen

Läs mer

Du och chefen Vad fungerar bra/mindre bra i samarbetet? Vad kan var och en göra för att åstadkomma en förbättring?

Du och chefen Vad fungerar bra/mindre bra i samarbetet? Vad kan var och en göra för att åstadkomma en förbättring? Utvecklingssamtalet Utvecklingssamtal Din utveckling är värd ett eget samtal Utvecklingssamtalet är ett samtal där du och din chef talar om din utveckling i företaget. Syftet är att utveckla dig som individ

Läs mer

Kollektivavtal det tjänar du på

Kollektivavtal det tjänar du på Kollektivavtal det tjänar du på för dig som är arbetsgivare 1 2 Kollektivavtal det tjänar du på För dig som är arbetsgivare Varför finns det kollektivavtal? Den svenska arbetsmarknaden bygger på att fackföreningar

Läs mer

Arbetsskada? Gör rätt från början

Arbetsskada? Gör rätt från början Arbetsskada? Gör rätt från början 1 Om du misstänker Arbetsskada Gör rätt från början Genom ditt arbete har du ett försäkringsskydd om du råkar ut för en arbetsskada. Skyddet regleras både genom lag och

Läs mer

Frågor och svar om Flexpension

Frågor och svar om Flexpension Frågor och svar om Flexpension Varför Flexpension? Vi lever längre. I takt med att medellivslängden ökar så blir utmaningarna för individen och välfärden allt större. Bristen på flexibilitet i slutet

Läs mer

Innehåll. Det här är Unionen

Innehåll. Det här är Unionen Det här är Unionen Innehåll Det här är Unionen Större och närmare... 3 Unionens hjärtefrågor... 3 Våra medlemmar...4 Unionen på jobbet... 7 Unionens ledning... 7 Unionen landet runt... 8 Unionen tillsammans

Läs mer

Extra krafter. för dig som tänker starta eller driver eget. i 3 månader. Värde 1125 kr exkl moms. Gäller inte om du redan är medlem i Unionen.

Extra krafter. för dig som tänker starta eller driver eget. i 3 månader. Värde 1125 kr exkl moms. Gäller inte om du redan är medlem i Unionen. Ev a-kasseavgift och premie för tilläggsförsäkring tillkommer. Läs mer på unionen.se/egenforetagare i 3 månader Värde 1125 kr exkl moms. Gäller inte om du redan är medlem i Unionen. Dessutom ca resten

Läs mer

Innehåll. Det här är Unionen

Innehåll. Det här är Unionen Det här är Unionen Innehåll Det här är Unionen Större och närmare.................................................................................................................................................................................................................................................

Läs mer

Dags för årets viktigaste möte

Dags för årets viktigaste möte DAGS FÖR ÅRSMÖTE 2 Dags för årets viktigaste möte Varje år senast 28 februari ska årets viktigaste möte för klubben hållas på arbetsplatsen. På årsmötet får medlemmarna möjlighet att påverka och besluta

Läs mer

Unionens Karriär & utvecklingstjänster. Din väg till ett rikare arbetsliv

Unionens Karriär & utvecklingstjänster. Din väg till ett rikare arbetsliv Unionens Karriär & utvecklingstjänster Din väg till ett rikare arbetsliv 2 Alltför sällan ställer vi oss frågan om vi jobbar med det vi är bra på eller om vi bara jobbar för jobbandets skull. Det är lätt

Läs mer

E-PRINT, 3 000 EX, AUG 2015. REKRYTERING YRK 2015:013. Medan du utvecklar Sverige så utvecklar vi dig

E-PRINT, 3 000 EX, AUG 2015. REKRYTERING YRK 2015:013. Medan du utvecklar Sverige så utvecklar vi dig E-PRINT, 3 000 EX, AUG 2015. REKRYTERING YRK 2015:013 Medan du utvecklar Sverige så utvecklar vi dig 150714_Broschyr_skiss_2.indd 3 2015-07-17 17:12 Välkommen till Sveriges Ingenjörer Som ingenjör banar

Läs mer

Välkommen som medlem. Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop

Välkommen som medlem. Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop Välkommen som medlem Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop Välkommen som medlem Handels förhandlar avtal för ett stort antal tjänstemän. Handels målsättning är att våra tjänstemannaavtal

Läs mer

Medan du utvecklar Sverige så utvecklar vi dig

Medan du utvecklar Sverige så utvecklar vi dig Medan du utvecklar Sverige så utvecklar vi dig Välkommen till Sveriges Ingenjörer Som ingenjör banar du vägen mot framtiden. Det är dina innovationer och visioner som ska lösa våra gemensamma problem,

Läs mer

Unionens handlingsprogram 2012 2015

Unionens handlingsprogram 2012 2015 Unionens handlingsprogram 2012 2015 Unionens handlingsprogram 2012 2015 Vår vision Vår vision är Tillsammans är vi i Unionen den ledande kraften som skapar framgång, trygghet och glädje i arbetslivet.

Läs mer

Gå på avslut gå med i Säljarnas!

Gå på avslut gå med i Säljarnas! Gå på avslut gå med i Säljarnas! Yrkesförbundet för dig som jobbar med försäljning. Att vara säljare är världens bästa jobb. I alla fall om du frågar oss. Friheten, utmaningen och den individuella prestationen

Läs mer

Syftet med den här guiden är att den snabbt ska kunna hjälpa er att komma igång med arbetet i klubben. Ni får tips och råd om hur ni kan utvecklas i

Syftet med den här guiden är att den snabbt ska kunna hjälpa er att komma igång med arbetet i klubben. Ni får tips och råd om hur ni kan utvecklas i NYSTARTAD KLUBB Syftet med den här guiden är att den snabbt ska kunna hjälpa er att komma igång med arbetet i klubben. Ni får tips och råd om hur ni kan utvecklas i era uppdrag som förtroendevalda och

Läs mer

Unionens inkomstförsäkring. Trygg även utan jobb

Unionens inkomstförsäkring. Trygg även utan jobb Unionens inkomstförsäkring Trygg även utan jobb SNABBFAKTA Den obligatoriska inkomstförsäkringen ingår i avgiften och gäller dig som: är yrkesverksam medlem eller egenföretagare är med i svensk a-kassa

Läs mer

Kontoret på fickan. En studie om gränslöshet och mobilanvändning i arbetslivet

Kontoret på fickan. En studie om gränslöshet och mobilanvändning i arbetslivet Kontoret på fickan En studie om gränslöshet och mobilanvändning i arbetslivet Kontoret på fickan en studie om gränslöshet och mobilanvändning i arbetslivet 3 Innehåll Det moderna arbetslivet............................................

Läs mer

Välkommen till Handels!

Välkommen till Handels! Välkommen till Handels! Välkommen till Handelsanställdas förbund, eller Handels som vi brukar säga. I den här broschyren vill vi berätta lite mer om förbundet och vad ditt medlemskap innebär och vad vi

Läs mer

Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem

Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Välkommen som medlem Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för

Läs mer

Vi satsar på dig som är chef! Framtidsfacket för dig!

Vi satsar på dig som är chef! Framtidsfacket för dig! Vi satsar på dig som är chef! Framtidsfacket för dig! ST, 2004. Produktion: STs informationsenhet/hellgren Grafisk form. Illustration: Lukas Möllersten. Tryck: EO Grafiska, december 2006. Upplaga: 3 000

Läs mer

Välkommen som medlem. 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också.

Välkommen som medlem. 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Handels är ett av Sveriges mest framgångsrika fackförbund. Vi ökar och har idag cirka 156 000 medlemmar.

Läs mer

Guide till medlemsrekrytering

Guide till medlemsrekrytering Guide till medlemsrekrytering Vi är många medlemmar i Vårdförbundet idag, men vi kunde vara fler! Ju fler medlemmar vi är desto större möjlighet har vi att påverka och föra fram våra åsikter kring såväl

Läs mer

Fackförbundet ST det största facket inom statlig verksamhet

Fackförbundet ST det största facket inom statlig verksamhet Fackförbundet ST det största facket inom statlig verksamhet ST driver frågor som jag tycker är viktiga, som möjlighet att påverka sin egen utveckling och jämställdhet. Lisa Wedin, Controller på Arbetsförmedlingens

Läs mer

Fackets nya roll. Internationaliseringen av företagen ställer nya krav på de fackliga organisationerna

Fackets nya roll. Internationaliseringen av företagen ställer nya krav på de fackliga organisationerna Fackets nya roll Internationaliseringen av företagen ställer nya krav på de fackliga organisationerna 2 Förutsättningarna för det fackliga arbetet har förändrats i takt med den ökande internationaliseringen.

Läs mer

Frågor och svar om den avslutade samaviseringen

Frågor och svar om den avslutade samaviseringen Frågor och svar om den avslutade samaviseringen Från och med mars 2015 avslutar vi samaviseringen med Unionens a-kassa. Idag betalar medlemmar som är med både i Unionen och Unionens a-kassa båda sina medlemsavgifter

Läs mer

Vår organisation. Kongress 2014. Hur ska vi jobba framöver?

Vår organisation. Kongress 2014. Hur ska vi jobba framöver? 1 Vår organisation Kongress 2014 2 Hur ska vi jobba framöver? Fackliga studier. Information och opinionsbildning. Kultur. Medlemsförsäkringar. Ekonomi och avgiftsfrågor. Medlemsutveckling. Klubbar, avdelningar

Läs mer

Gladare måndagar. Innehåller medlemsanmälan. Just nu kan du prova oss utan kostnad i tre månader.* Sms:a Vision till 72672

Gladare måndagar. Innehåller medlemsanmälan. Just nu kan du prova oss utan kostnad i tre månader.* Sms:a Vision till 72672 Gladare måndagar. Innehåller medlemsanmälan Just nu kan du prova oss utan kostnad i tre månader.* Sms:a Vision till 72672 *Om du är under 30 betalar du endast 100 kr för hela första året Vi är fackförbundet

Läs mer

den professionella identiteten och förändra värderingen av yrket i samhället.

den professionella identiteten och förändra värderingen av yrket i samhället. Redo för framtiden Grattis, snart tar du examen och lämnar livet som student för att arbeta i ditt nya yrke. Du har ett spännande arbetsliv framför dig inom ett fantastiskt yrke som är självständigt, ansvarsfullt

Läs mer

Det ska löna sig att vara medlem i Handels. Dina medlemsförmåner

Det ska löna sig att vara medlem i Handels. Dina medlemsförmåner Det ska löna sig att vara medlem i Handels Dina medlemsförmåner Dina medlemsförmåner Välkommen som medlem i Handels. För dig och alla som valt att gå med i Handels vill vi göra vårt yttersta för att det

Läs mer

Fakta och tips till dig som är förtroendevald. Välkommen som fackombud

Fakta och tips till dig som är förtroendevald. Välkommen som fackombud Fakta och tips till dig som är förtroendevald i Handels Välkommen som fackombud Välkommen som fackombud Att vara fackombud innebär att du är Handels kontaktperson på arbetsplatsen. Du har fått förtroendet

Läs mer

Du tjänar på kollektivavtal. för dig som är arbetsgivare

Du tjänar på kollektivavtal. för dig som är arbetsgivare Du tjänar på kollektivavtal för dig som är arbetsgivare 2 Kollektivavtal det tjänar du på För dig som är arbetsgivare Varför finns det kollektivavtal? Den svenska arbetsmarknaden bygger på att fackföreningar

Läs mer

Välkommen som förtroendevald i Vision

Välkommen som förtroendevald i Vision Välkommen som förtroendevald i Vision 1 2 Välkommen som ny förtroendevald i Vision! Vad kul att du vill vara med och jobba för att medlemmarna ska få ut så mycket som möjligt av sitt arbetsliv. I det här

Läs mer

Kalendarium Fackliga studier. Hösten 2015

Kalendarium Fackliga studier. Hösten 2015 Kalendarium Fackliga studier Hösten 2015 Lite om våra kurser under våren 2011 2015-02-02 Medlem i facket / Medlemsutbildning Målgrupp: För medlemmar utan förtroendeuppdrag. Kursinnehåll: Är du nöjd eller

Läs mer

UNIONENS KARRIÄRPROGRAM för nästa steg i din utveckling

UNIONENS KARRIÄRPROGRAM för nästa steg i din utveckling UNIONENS KARRIÄRPROGRAM för nästa steg i din utveckling Är du redo för nästa steg i din utveckling? Funderar du ibland på vad du vill göra med resten av ditt arbetsliv? Du kanske undrar om du ens är i

Läs mer

Stadgar 2015. Unionens a-kassa

Stadgar 2015. Unionens a-kassa Stadgar 2015 Unionens a-kassa Kassanamn: Unionens arbetslöshetskassa Kassanummer: 14 Senast uppdaterad: 07 01 2014 1 Kassans ändamål och firma Kassan ska i enlighet med bestämmelserna i lagen om arbetslöshetsförsäkring

Läs mer

Smakstart i företaget!

Smakstart i företaget! Medlemsavgift i 3 månader Ev a-kasseavgift tillkommer. Läs mer på unionen.se/egenforetagare 50% Dessutom resten av första året om du nyligen har eller funderar på att starta eget. Smakstart i företaget!

Läs mer

Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter

Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter Medlemsavgifter motion 103, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128 och 129 Motion 103 Avdelning Västerås, Eskilstuna och Köping Motionär Henrik Ryman, Patrik Hellström,

Läs mer

y Unionen kräver stopp för alla osakliga och diskriminerande löneskillnader.

y Unionen kräver stopp för alla osakliga och diskriminerande löneskillnader. Lönekartläggning lönar sig Kön ska inte avgöra lön 2011 y Unionen kräver stopp för alla osakliga och diskriminerande löneskillnader. y Unionen ska verka för att förändra diskrimineringslagen så att lönekartläggningar

Läs mer

Kurser höst 2014. För dig med fackligt uppdrag i Unionen Mellannorrland, Västerbotten och Norrbotten

Kurser höst 2014. För dig med fackligt uppdrag i Unionen Mellannorrland, Västerbotten och Norrbotten Kurser höst 2014 För dig med fackligt uppdrag i Unionen Mellannorrland, Västerbotten och Norrbotten Kunskap skapar trygghet och ger kraft Unionens kurser är en viktig del i din kompetensutveckling. De

Läs mer

Unionenveckorna! Information och inspiration till klubbar och ombud inför vecka 6 och vecka 38. Facket i det privata arbetslivet

Unionenveckorna! Information och inspiration till klubbar och ombud inför vecka 6 och vecka 38. Facket i det privata arbetslivet många succétips! Unionenveckorna! Information och inspiration till klubbar och ombud inför vecka 6 och vecka 8. Värvande veckor Unionenveckorna är två gånger per år. En på våren och en på hösten. Vecka

Läs mer

FÖRENINGSINFO. Svensk Perfusionistförening

FÖRENINGSINFO. Svensk Perfusionistförening FÖRENINGSINFO Svensk Perfusionistförening Varför ska man vara med i ett fackförbund? Det finns många anledningar till att vara medlem i facket. Det kan vara trygghet i form av försäkringar vid arbetslöshet

Läs mer

Kontaktombud. inom privat sjukvård

Kontaktombud. inom privat sjukvård Kontaktombud inom privat sjukvård Kontaktombud är ett av de fackliga förtroendeuppdrag som finns inom Sveriges läkarförbund. Våra förtroendevalda är viktiga eftersom de företräder läkarna i relationen

Läs mer

DESSUTOM: VARFÖR DELPENSION? GULDNAPPEN 2013 LARS OM GENÊVESKOLAN NYA PROFILARTIKLAR OCH MYCKET MER!

DESSUTOM: VARFÖR DELPENSION? GULDNAPPEN 2013 LARS OM GENÊVESKOLAN NYA PROFILARTIKLAR OCH MYCKET MER! 4:2013 GULDNAPPEN Är din arbetsplats föräldravänlig? Gränslöst arbetsliv Höstens kampanjtema Unionen + Farmaciförbundet = sant Från den 1 januari 2014 DESSUTOM: VARFÖR DELPENSION? GULDNAPPEN 2013 LARS

Läs mer

Facket för dig och alla andra byggnadsarbetare. Bli medlem nu!

Facket för dig och alla andra byggnadsarbetare. Bli medlem nu! Facket för dig och alla andra byggnadsarbetare Bli medlem nu! Du är eftertraktad! Som byggnadsarbetare är du en eftertraktad, respekterad och attraktiv arbetskraft med hög status. Du har en lång och gedigen

Läs mer

FÖRSVARSFÖRBUNDET. TCO-förbundet nära dig FÖRSVARSFÖRBUNDET

FÖRSVARSFÖRBUNDET. TCO-förbundet nära dig FÖRSVARSFÖRBUNDET TCO-förbundet nära dig Foto: Sören Andersson VISION VÅR VISION: Vi i Försvarsförbundet ska genom vårt arbete medverka till bättre livskvalitet för medlemmarna FÖR DIG Jobbar du inom försvaret eller en

Läs mer

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet!

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet! Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet! Gratis elevmedlemskap för dig som studerar Livs är på din sida! Slaktare och bagare. Snusarbetare och kylpersonal. Maskin skötare och kafferostare. Bryggare och kex

Läs mer

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Du gör skillnad. Stark tillsammans Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang

Läs mer

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg.

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg. Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Emilie! Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg. Hoppas att du har anmält dig till steg 2 och 3, om inte så är det

Läs mer

Talmanus till presentation om nätvardag 2015

Talmanus till presentation om nätvardag 2015 Talmanus till presentation om nätvardag 2015 Bild 1: Här kommer det finnas ett stolpmanus för föreläsningen. Du kan även ladda hem manuset på www.surfalugnt.se om du vill ha manuset separat. Om du inte

Läs mer

Ska du vara föräldraledig?

Ska du vara föräldraledig? Ska du vara föräldraledig? Information om vad man ska tänka på när man ska vara föräldraledig Ska du vara föräldraledig? När du är föräldraledig sänks din medlemsavgift till Handels gäller inte avgiften

Läs mer

Nu med Bilda chefssektion. Bra struktur på klubben. Klubbstadgar i praktiken

Nu med Bilda chefssektion. Bra struktur på klubben. Klubbstadgar i praktiken Nu med Bilda chefssektion Bra struktur på klubben Klubbstadgar i praktiken Vi har tagit fram det här häftet som ett stöd till dig som är förtroendevald i en Unionenklubb och som funderar kring hur ni

Läs mer

Regionråd 2015 13 APRIL INFÖR REGIONRÅDET DAGS ATT NOMINERA. Regionråd 2015, Skaraborg/Väst, version 0, 2014-10-29

Regionråd 2015 13 APRIL INFÖR REGIONRÅDET DAGS ATT NOMINERA. Regionråd 2015, Skaraborg/Väst, version 0, 2014-10-29 Regionråd 2015 INFÖR REGIONRÅDET DAGS ATT NOMINERA 13 APRIL Regionråd 2015, Skaraborg/Väst, version 0, 2014-10-29 Innehåll Praktisk information...3 Inför regionrådet så här går det till...4 Att välja ombud

Läs mer

Som medlem i Kommunal får du styrkan att påverka

Som medlem i Kommunal får du styrkan att påverka Som medlem i Kommunal får du styrkan att påverka Du och Kommunal Ett medlemskap i Kommunal ger dig möjlighet att påverka hur dina anställningsvillkor och arbetsmiljö ska se ut. Vilka frågor är viktiga

Läs mer

När tänkte du på dig själv senast?

När tänkte du på dig själv senast? Bli medlem du också! 8 av 10 läkare är redan med. När tänkte du på dig själv senast? Vi tänker på dig under hela din karriär 1 Vi tänker på dig under hela din karriär Som läkare har du ett viktigt och

Läs mer

Är du MELLAN JOBB. eller riskerar du att bli arbetslös?

Är du MELLAN JOBB. eller riskerar du att bli arbetslös? Är du MELLAN JOBB eller riskerar du att bli arbetslös? 1 Innehåll Ekonomin mellan jobb 4 A-kassa 5 Inkomstförsäkring 6 Avgångsersättning (AGE) 7 Från TRR 8 Från TRS 9 Råd och stöd från TRR 10 Råd och stöd

Läs mer

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19 OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19 Telefontider: måndag, onsdag, fredag 8.30 12.00 och tisdag, torsdag kl. 13.00 16.00 Vad jobbar vi med just nu: Mycket händer i TioHundra ab. Hela bolagsstyrelsen

Läs mer

Välkommen till Kommunal. Blankett för ansökan om medlemskap i Svenska Kommunalarbetareförbundet och i Kommunals a-kassa

Välkommen till Kommunal. Blankett för ansökan om medlemskap i Svenska Kommunalarbetareförbundet och i Kommunals a-kassa Välkommen till Kommunal Blankett för ansökan om medlemskap i Svenska Kommunalarbetareförbundet och i Kommunals a-kassa Som medlem i Kommunal får du styrkan att påverka Du och Kommunal Ett medlemskap i

Läs mer

Riskbedömning med kvalitet. En handbok i arbetsmiljöarbete för Unionens förtroendevalda och anställda

Riskbedömning med kvalitet. En handbok i arbetsmiljöarbete för Unionens förtroendevalda och anställda Riskbedömning med kvalitet En handbok i arbetsmiljöarbete för Unionens förtroendevalda och anställda Att förbereda förändring Dagens företag står inför ständiga förändringar eftersom omvärlden hela tiden

Läs mer

Regionrådets årsmöte

Regionrådets årsmöte Kallelse till Regionrådets årsmöte Nu närmar sig Regionrådets årsmöte utöver sedvanliga årsmötet kommer slutligt beslut om att slå ihop Regionerna Skaraborg och Väst att tas. Dagen avslutas med en intressant

Läs mer

Framgångsrik organisering

Framgångsrik organisering Framgångsrik organisering Framgångsrik organisering för arbetsplatsklubbar Till dig som är förtroendevald Ialla tider har människan sökt gemenskap. För att lättare ta sig genom svårigheter, men också för

Läs mer

Gränslösa föräldrar. en studie om föräldraskap och arbetstid

Gränslösa föräldrar. en studie om föräldraskap och arbetstid Gränslösa föräldrar en studie om föräldraskap och arbetstid 1 2 Gränslösa föräldrar en studie om föräldraskap och arbetstid Alla, oavsett kön, bör ha samma möjligheter att delta på lika villkor i arbetslivet.

Läs mer

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter JOBBA! En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter 23 sidor som ger dig bättre koll på ditt jobb och på oss 05 välkommen till ditt arbetsliv! Om att jobba och varför vi ger dig den här broschyren.

Läs mer

Styrelsen för Sveriges Ingenjörer distrikt Norrbotten, får härmed avge följande redogörelse för verksamhetsåret 2010.

Styrelsen för Sveriges Ingenjörer distrikt Norrbotten, får härmed avge följande redogörelse för verksamhetsåret 2010. VERKSAMHETSBERÄTTELSE DISTRIKT NORRBOTTENS Styrelsen för Sveriges Ingenjörer distrikt Norrbotten, får härmed avge följande redogörelse för verksamhetsåret. Årets som gick 2 Distriktsverksamheten 3 Distriktstyrelsens

Läs mer

Varför ska du vara med i facket?

Varför ska du vara med i facket? Varför ska du vara med i facket? www.gåmedifacket.nu 020-56 00 56 Vill du förhandla på egen hand? Det gör inte din chef. Visst kan du förhandla om din egen lön, och visst kan du själv diskutera dina villkor

Läs mer

Medlemsrekrytering. Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning

Medlemsrekrytering. Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning Medlemsrekrytering Medlemsrekrytering Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning Facklig introduktion Information till alla nyanställda (t ex i samband med företagets introduktion):

Läs mer

Dina tre viktigaste uppdrag 2012 Som förtroendevald i fackförbundet ST

Dina tre viktigaste uppdrag 2012 Som förtroendevald i fackförbundet ST Dina tre viktigaste uppdrag 2012 Som förtroendevald i fackförbundet ST ST, 2012. Tryck: Realtryck, februari 2012. Upplaga: 10 800 ex. Beställ fler exemplar genom ST Förlag. Webbplats: www.st.org. Ange

Läs mer

Stå inte ensam. Bli medlem nu!

Stå inte ensam. Bli medlem nu! Stå inte ensam. Bli medlem nu! Du är eftertraktad! Vill du tjäna mer och samtidigt vara trygg? Vi löneförhandlar åt dig och ser till att du får jobba i en bra arbetsmiljö och vi står alltid vid din sida

Läs mer

Inlämningsuppgift. Fråga 1

Inlämningsuppgift. Fråga 1 Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej igen Thomas, Nu har jag rättat dina kompletteringar och det var i stort sett rätt. Det som kvarstår som ett litet frågetecken är SACO frågan som jag har försökt

Läs mer

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Information och opinionsbildning motionerna B7 B15

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Information och opinionsbildning motionerna B7 B15 Utlåtande Information och opinionsbildning motionerna B7 B15 I motion B7 föreslås att förbundet ska tillsätta en arbetsgrupp med uppdrag att ta fram förslag om åtgärder för att vända trenden med sjunkande

Läs mer

KONTAKTOMRÅDEN. Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder:

KONTAKTOMRÅDEN. Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder: 1 KONTAKTOMRÅDEN Avdelningsstyrelsen har beslutat att dela in landet i kontaktområden enligt medföljande bilaga. Till kontaktpersonen vänder: du som medlem dig när du behöver hjälp i någon facklig fråga

Läs mer

Konkreta förslag. Framtidens vårdförbund Medlemsstöd Medarbetargrupp

Konkreta förslag. Framtidens vårdförbund Medlemsstöd Medarbetargrupp Framtidens vårdförbund Medlemsstöd Medarbetargrupp Konkreta förslag I Vårdförbundet står alltid medlemmen i centrum, därför är det viktigt att alla medlemmar känner att de får det stöd och de råd de efterfrågar

Läs mer

Ett år med Handels. Handels Direkt. Vår verksamhet under ett år. Vivarakanjättestolta! Handels verksamhetsberättelse 2012. Ett växande år.

Ett år med Handels. Handels Direkt. Vår verksamhet under ett år. Vivarakanjättestolta! Handels verksamhetsberättelse 2012. Ett växande år. året då växte 4 000 startade. när växte så växer? och står bakom Vivarakanjättestolta! bli? cirka 200 000 Vad har fått är den få kontakt med Vad har blivit bra för våra Hos får du personlig rådgivning

Läs mer

FACKLIG UTBILDNING ANORDNAD AV LIVSMEDELSARBETAREFÖRBUNDET HÖSTEN 2014. Sid. Facklig utbildning anordnad av Livsmedelsarbetareförbundet 2

FACKLIG UTBILDNING ANORDNAD AV LIVSMEDELSARBETAREFÖRBUNDET HÖSTEN 2014. Sid. Facklig utbildning anordnad av Livsmedelsarbetareförbundet 2 HÖSTEN 204 FACKLIG UTBILDNING ANORDNAD AV LIVSMEDELSARBETAREFÖRBUNDET HÖSTEN 204 I förteckningen redovisas: Sid. Facklig utbildning anordnad av Livsmedelsarbetareförbundet 2 Facklig utbildning anordnad

Läs mer

Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka

Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka På omslaget: Camilla Jansson, vagnvärd Harjit Kaur, spärrexpeditör Stefan Färnström, behandlingsassistent Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen

Läs mer

ST inom Sveriges Domstolar

ST inom Sveriges Domstolar 1 ST inom Sveriges Domstolar FÖR MEDLEMSREKRYTERING OCH MEDLEMSVÅRD Reviderad 2006-05-31 Reviderad 2008-11-11 2 Innehållsförteckning Medlemsrekrytering allmänt s. 3 Rutiner vid nyanställning s. 4 Rutin

Läs mer

Sommarjobb, tips och idéer

Sommarjobb, tips och idéer Sommarjobb, tips och idéer Vill du tjäna extra pengar under sommaren och samtidigt få ut det mesta av lovet? Då är det ett perfekt tillfälle att söka jobb under sommaren! Vem vet, kanske leder sommarjobbet

Läs mer

Kursprogram 2013 För dig med fackligt uppdrag i Unionen Dalarna, Uppland och Gävleborg, DUG

Kursprogram 2013 För dig med fackligt uppdrag i Unionen Dalarna, Uppland och Gävleborg, DUG Kursprogram 2013 För dig med fackligt uppdrag i Unionen Dalarna, Uppland och Gävleborg, DUG Innehållsförteckning Grattis du är förtroendevald 2 Kursguide 3 Facklig grundkurs 4 Omorganisation - MBL/LAS

Läs mer

SKYDDSOMBUD En enkel broschyr om ditt viktiga uppdrag och samarbete för en bra arbetsmiljö

SKYDDSOMBUD En enkel broschyr om ditt viktiga uppdrag och samarbete för en bra arbetsmiljö Skyddsombud SKYDDSOMBUD En enkel broschyr om ditt viktiga uppdrag och samarbete för en bra arbetsmiljö Arbetsmiljö Arbetsgivare och arbetstagare ska samarbeta för att det ska bli en bra arbetsmiljö. Arbetsgivare

Läs mer

KOMMUNIKATION OCH SOCIAL MEDIA (KSM)

KOMMUNIKATION OCH SOCIAL MEDIA (KSM) KOMMUNIKATION OCH SOCIAL MEDIA (KSM) Motionerna KSM 1 KSM 7 MOTION KSM 1 Byggnads Väst Lägg ut små adds (Reklam) på ungdomshemsidor, vi i Byggnads vill ha mer medlemar och de är väldig brist på unga medlemmar,

Läs mer

Datum Vår referens Cirkulär nr 2013-07-05 Madeleine Lindermann, Avtalsenheten

Datum Vår referens Cirkulär nr 2013-07-05 Madeleine Lindermann, Avtalsenheten A-CIRKULÄR Till Regioner Avtalsenheten Unionen Direkt Datum Vår referens Cirkulär nr 2013-07-05 Madeleine Lindermann, Avtalsenheten 13.60 Avtal 2013 inom Almega IT-Hantverkarna Nu är det nya avtalet för

Läs mer

Diskussionsunderlag. Avtalsdiskussion på arbetsplatsen

Diskussionsunderlag. Avtalsdiskussion på arbetsplatsen Diskussionsunderlag Avtalsdiskussion på arbetsplatsen AVTAL 2016 2 Ta chansen att påverka! Kollektivavtalen ger oss en gemensam bas för anställningsvillkoren. Kollektivavtalen skapar förutsättningar för

Läs mer

Organisera mera en handbok för säljledare

Organisera mera en handbok för säljledare Organisera mera en handbok för säljledare Storleken har betydelse Facket blir starkt genom sina medlemmar. Ett fack med få medlemmar kommer arbetsgivaren inte att lyssna på. Ett fack med många medlemmar

Läs mer

RUJK 2015. Marcus Lindström, Örnsköldsviks MGK Mats Nilsson, Perstorp BGK Carina Lindström, Umeå BGK Nicklas Strömberg, Kalmar MGK

RUJK 2015. Marcus Lindström, Örnsköldsviks MGK Mats Nilsson, Perstorp BGK Carina Lindström, Umeå BGK Nicklas Strömberg, Kalmar MGK RUJK 2015 Marcus Lindström, Örnsköldsviks MGK Mats Nilsson, Perstorp BGK Carina Lindström, Umeå BGK Nicklas Strömberg, Kalmar MGK Ungdomskommitténs aktiviteter under årsmötet Lördag Presentation av Ungdomsverksamheten

Läs mer