Miljö & Säkerhet Energi För egen personal och entreprenörer som arbetar inom våra affärsområden.
|
|
- Andreas Hermansson
- för 7 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Miljö & Säkerhet Energi För egen personal och entreprenörer som arbetar inom våra affärsområden. Sida 1 av
2 Välkommen till Tekniska verken. Tekniska verken ger människor möjlighet att kombinera en bekväm vardag med en hållbar livsstil. Vi har ett brett utbud av tjänster inom el, belysning, vatten, värme, kyla, energieffektivitet, avfallshantering, bredband och biogas. Våra produkter och tjänster ger hävstångsverkan för att dra nytta av resurser som annars skulle gå förlorade och alltid på det mest effektiva sättet. Tillsammans med våra kunder, driver vi utvecklingen av vår vision: Att bygga världens mest resurseffektiva region. Tekniska verken har alltid värderat frågor inom miljö- och säkerhetsfrågor högt. Regler och föreskrifter hjälper oss att skapa trygga och säkra arbetsförhållanden på arbetsplatsen. Både arbetsgivare och arbetstagare har lika stort ansvar och är skyldiga att arbeta tillsammans för att skapa säkra och hälsosamma arbetsförhållanden på arbetsplatsen (Arbetsmiljölagen, kapitel 3, 1a och 4 ). Sida 2 av
3 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Miljö & Säkerhet Energi... 1 För egen personal och entreprenörer som arbetar inom våra affärsområden Välkommen till Tekniska verken INNEHÅLLSFÖRTECKNING... 3 SSG Entré, SSG Säkerhetskörkort... 4 DIN SÄKERHET... 5 Arbeta säkert...5 Är du osäker inför eller under ett pågående jobb?...5 Hur jobbar vi bort risker?...5 Våga prata säkerhet med din omgivning...6 ALLMÄN ORDNING OCH REDA... 7 HETA ARBETEN... 7 KEMIKALIEHANTERING... 7 TILLSTÅND... 8 ELSÄKERHET... 8 BYGG- OCH ANLÄGGNINGSARBETE... 8 Tekniska verkens Policy för miljö, kvalitet och arbetsmiljö... 9 Drivande Positiva - Trovärdiga...9 Kvalitet...9 Miljö...9 Arbetsmiljö...9 Sida 3 av
4 SSG Entré, SSG Säkerhetskörkort Vi kräver att de företag som ska arbeta hos oss är anslutna till SSG (Standard Solutions Group) och har certifikat i SSG-Entré samt SSG Entré Tekniska verkens lokala del. Egen personal ska ha godkänd utbildning i SSG Säkerhetskörkort med lokal del eller SSG-Entré. SSG Access kortet ska bäras och vara synligt av samtliga entreprenörer som vistas i våra anläggningar. Egen personal ska bära synligt Tekniska verken kort. I samband med beställningen ska du ha fått en lista att fylla i med uppgift om personalen och dess olika certifikat och behov av olika tillstånd från oss. Beställaren ska ha fått tillbaka listan ifylld i god tid innan ni kommer till oss. Entreprenören ansvarar för att informera sin egen personal och eventuella underentreprenörer om gällande regler på Tekniska verkens anläggningar. Entreprenörens ansvar omfattar att ta del av och följa kraven i denna information och att inkludera resurser i sitt arbete för att planera och genomföra de åtgärder som är nödvändiga för att uppfylla kraven. Dokumentet Miljö & Säkerhet ska läsas, kvitteras och följas av samtliga personer. Denna lista lämnas också till beställaren av arbetet. Kvittensen sitter sist i den anläggningsspecifika delen. Undantag från krav på Entrépass kan ges vid engångsinsatser men då gäller att dokumentet Miljö & Säkerhetsföreskrifter läses, godkänns och kvitteras. Den som får ett sådant tillstånd ska ha en följeslagare som har klarat utbildningen. Tänk på att du kommer att bli avvisad från anläggningarna om du inte följer arbetsmiljölagen och dokumentet Miljö & Säkerhet. Detta är de anläggningar vi har, där det finns en lokal Miljö& Säkerhetsföreskrift med ytterligare information: Kraftvärmeverket KV1 (KV10) Ullstämma HVC 70 Gärstad avfallsanläggning Borensberg HVC 110 Kraftvärmeverket i Katrineholm Åtvidaberg HVC 130 Tannefors HVC 30 Vika avfallsanläggning Ljungsbro Cloetta HVC 45 Pampus oljedepå Ljungsbro HVC 40 Linghem HVC 116 Gärstad återvinningscentral Vattenkraftproduktion Malmen återvinningscentral Arla HVC 35 Ullstämma återvinningscentral Kisa HVC 140 Lambohov HVC 60 Tornby HVC 3 Gärstadverket KV 50,KV 61, KV62,Rengärd, Optiska sorteringen Sida 4 av
5 DIN SÄKERHET Arbeta säkert I Tekniska verkens verksamheter kommer du ibland i kontakt med olika risker. Det kan t.ex. vara varma ytor eller medier, fallrisker, trycksatta system, frätande kemikalier och elektricitet. Antingen du befinner dig i nära anslutning till ett område med förhöjd risknivå eller utför ett arbetsmoment som kan anses riskfyllt är det alltid viktigt att du tänker säkert. Din målsättning ska alltid vara att skydda dig på ett sådant sätt att du aldrig riskerar att skada dig eller din omgivning vid en olycka eller ett misstag. Den bedömning som du gör när det kommer till lämplig skyddsutrustningsnivå gäller också de personer som vistas nära dig och i riskområdet. Är du osäker inför eller under ett pågående jobb? Oavsett om det gäller utförande eller hur du ska använda din skyddsutrustning måste du omedelbart avbryta och be om vägledning om du är osäker. Känner du dig sen fortfarande osäker är det inte bara din fulla rätt utan också din skyldighet att avstå utföra uppgiften. Du måste alltid vara behörig för det jobb du avser utföra och ha arbetsmetoden färskt i minnet. D.v.s. tog du truckkort för 10 år sen, men inte kört sen dess är du inte att anse som behörig även om kortet ligger i plånboken. Innan ett jobb får påbörjas måste alltid rutinen för arbetsbesked och förenklad risköversikt följas. Inget arbete får göras på rutin. Stanna upp och tänk genom vad du ska göra, hur du ska göra och vad konsekvensen blir om något går fel. Tumregeln är att använda så mycket skyddsutrustning att även om det går snett kommer du inte riskera att skadas! Använd alltid försiktighetsprincipen. Du kan aldrig ha på dig för mycket skydd och det finns inget jag ska bara! Hur jobbar vi bort risker? Utöver schemalagda skyddsronder och löpande riskanalyser är det upp till var och en av oss att värna om och jobba för en ständigt förbättrad arbetsmiljö. Detta gäller oavsett om du är anställd av Tekniska verken eller är hos oss som entreprenör. Finner du någon arbetsmiljöbrist i anläggningen, arbetsrutiner eller fel på din eller andras utrustning måste du omedelbart rapportera detta. Likaså om det uppstår ett tillbud eller i Sida 5 av
6 värsta fall en olycka. Genom den rapporten kan du förhindra att någon av dina kollegor och medmänniskor drabbas i framtiden. Våga prata säkerhet med din omgivning Ser du någon som du anser tar för lättvindigt på säkerheten eller ifrågasätter våra rutiner som finns där för att skydda oss bör du påtala detta. Om det känns olustigt finns alltid möjligheten att tala med din chef eller att lämna ett anonymt meddelande. Dagligen, när du kommer till aktuell anläggning ska anmälan göras till kontrollrum/mottagningsstation eller Wistbo-portalen (inskrivningsdator), innan arbetet får påbörjas. När du lämnar området ska du avanmäla dig. Innan du börjar arbeta på processutrustning ska ett arbetsbesked och en riskbedömning skrivas av beställaren på anläggningen. Elektrisk urkoppling utförs av instruerad personal eller av el-entreprenör efter instruktion av behörig person på anläggningen. Varje entreprenör på anläggningen har genom ansvarig arbetsledare eget arbetsmiljöansvar för sina arbetstagare och eventuella underentreprenörer enligt Arbetsmiljölagen. Arbetstagaren har också ett ansvar enligt samma lag. Du som arbetar på våra anläggningar ska använda den personliga skyddsutrustning som arbetet kräver, såsom skyddshjälm, skyddsskor med tåhätta och spiktrampskydd, andningsskydd och hörselskydd. När du vistas utomhus ska du ha varselkläder. Gå aldrig under hängande last. Byggnadsställningar får bara ändras av behörig personal (ställningsbyggare). Ensamarbete ska undvikas så långt som möjligt. Du som entreprenör är skyldig att följa instruktioner och anvisningar från vår personal. Om du öppnat ett lyft schakt eller liknande måste du spärra av och inte lämna det obevakat. Ha inte schaktet öppet längre än du behöver. Är du utsatt för fallrisk ska du använda en godkänd fallskyddsutrustning. Tar du bort en gallerdurk, trappa eller blockerar en utrymningsväg måste du spärra av och vid behov markera tillfälliga utrymningsvägar. Återställ allt så snart som möjligt när arbetet är klart. Blockera inga nödduschar, utrymningsvägar, branddörrar eller brandredskap. Branddörrar ska hållas stängda. Skyddsronder genomförs regelbundet av ansvariga chefer och skyddsombud. I vissa fall medverkar även beslutsfattande personal från entreprenörer. Sida 6 av
7 Vid revisioner på våra anläggningar kan det genomföras alkoholtester av Tekniska verken. Alla tillbud och skador rapporteras omgående till beställaren av arbetet. ALLMÄN ORDNING OCH REDA Alla har ansvar för att det är ordning och reda på våra arbetsplatser så att risken för tillbud och olyckor minskar. Städa varje dag. Spola inte rent smutsiga maskindelar utomhus. Förvara dem inte heller så att regn sköljer delarna rena. Om du misstänker att arbetet kommer att bli dammigt eller smutsigt så se till att det inte sprider sig i omgivningen. Städa efter dig. Du som entreprenör ska hålla med egna maskiner och verktyg, lån från oss får enbart ske efter godkännande av beställaren. Du får inte vistas i våra anläggningar om du är påverkad av alkohol eller andra droger. Du får inte röka inne i eller runt om våra anläggningar annat än på anvisade platser (rökrutor). HETA ARBETEN Ska du utföra Brandfarliga Heta Arbeten på anläggningarna ska du ha ett gällande certifikat som är giltigt i Sverige. Även utsedd brandvakt måste ha ett giltigt certifikat. Innan du börjar ska du begära tillstånd av beställaren på anläggningen. Säkerhetsreglerna för heta arbete är kompletterade med egna krav. Gas- och luftflaskor placerar du på lämplig vagn eller surrar fast vid förvaring. Gasflaskorna ska alltid förvaras utomhus eller på en anvisad plats, efter arbetets slut. Om det börjar brinna måste räddningstjänsten alltid kunna få information om var på anläggningen gasflaskor förvaras. KEMIKALIEHANTERING Arbetar du med kemiska produkter ska du ha kunskap om hur ämnet ska hanteras, vilken personlig skyddsutrustning du ska ha, vilka saneringsåtgärder som ska användas och hur första hjälpen ska ske. Du ska också kontrollera vart närmaste ögon/nöddusch finns och att den fungerar. De faromärkta kemikalier som du hanterar ska ha 16 punkters säkerhetsdatablad på svenska tillgängliga på plats. Kemiska ämnen ska du förvara i godkända kärl där innehållet deklareras med etikett på svenska. Förvaring ska dessutom ske på ett sådant sätt att inget spills till avloppsledningar. Blir det kemikalier över ska du se till att de tas med tillbaka till ditt företag. Sida 7 av
8 Vid lossning av kemiska produkter gäller speciella hanteringsföreskrifter. Du ska alltid använda den personliga skyddsutrustning som säkerhetsdatabladet anger. TILLSTÅND Behöver du köra truck, lastmaskin, mobil arbetsplattform, travers eller andra maskiner med utbildningskrav, måste du kunna visa upp utbildningsbevis och skriftligt tillstånd från din arbetsgivare för att kunna få tillstånd att framföra eller använda någon av dessa inom våra anläggningar. Lånar du maskiner av oss ska de återställas i samma skick och på samma plats som du tog den. Har du med egna maskiner måste du kunna visa upp bevis på godkänd besiktning. ELSÄKERHET För all elektrisk utrustning och hur den hanteras på arbetsplatsen gäller Elsäkerhetsverkets Starkströmsföreskrifter, kompletterande elsäkerhetsanvisningar (ELSA), Elinstallationsföreskrifterna, samt tillämpliga AFS-skrifter. Framför el-centraler ska det vara fritt från material inom en radie av 1,2 meter. Koppla alltid dina eldrivna verktyg och redskap till ett uttag med jordfelsbrytare. BYGG- OCH ANLÄGGNINGSARBETE Vid allt byggnads- och anläggningsarbete, inklusive revisioner, inom anläggningarna ska arbetsmiljöplaner med riskbedömning upprättas enligt AFS 1999:03. Är du tveksam angående innehållet i denna skrift eller annat som rör säkerheten på arbetsplatsen, ska du kontakta beställaren eller tjänstgörande driftingenjör. Sida 8 av
9 Tekniska verkens Policy för miljö, kvalitet och arbetsmiljö Drivande Positiva - Trovärdiga Tekniska verken är ett regionalt företag med Linköping som bas och med energi och miljö som hörnpelare. Vi erbjuder produkter och tjänster på affärsmässiga grunder vad gäller el, vatten, värme, avfallshantering, biogas och snabba datakommunikationer. Vårt sätt att arbeta och leda verksamheten ska ligga i framkant och leda till mätbara förbättringar av kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Vi ska följa de lagkrav och överenskommelser som gäller för verksamheten. Kvalitet Vi vill ha nöjda kunder. Vi ska erbjuda produkter vi är stolta över, och utveckla innovativa produkter i dialog med våra kunder. Vi ska ha kundperspektiv på det vi gör samtidigt som vi värnar om miljön. Våra kunder ska känna att vi ger dem trygghet och komfort genom säkra leveranser utan avbrott. Genom att utveckla medarbetarnas kompetens och engagemang hittar vi bättre lösningar, nya produkter och nya affärer. Miljö Som en koncern där samhällsnyttan och miljön är affärsfokus vill vi ta ansvar och agera för en hållbar utveckling. Vi ska arbeta aktivt för att öka andelen förnybar energi och minska användningen av naturresurser i ett livscykelperspektiv. Vårt sätt att arbeta ska leda till att vår egen och våra kunders energianvändning minskar och positiv miljöpåverkan ökar. I vår verksamhet ska vi minska användningen av farliga ämnen och förebygga föroreningar. Arbetsmiljö Arbetsplatsen ska vara säker. Friskvård och ett aktivt förebyggande arbete inom den fysiska, psykiska och sociala arbetsmiljön är naturligt och viktigt för verksamheten. Vi förebygger ohälsa och olycksfall genom att gemensamt höja medvetandet och engagemanget för arbetsmiljöfrågor, följa upp händelser samt åtgärda brister. Var och en har ett eget ansvar för sin säkerhet. Sida 9 av
Miljö & Säkerhet Division Energi
Miljö och Säkerhet Division Energi Gemensam Miljö & Säkerhet Division Energi För entreprenörer och andra som arbetar eller vistas inom DIVISIONEN Dok.Nr: 16336-2 Godkänd av: Mile Elez (milele) Gäller fr.o.m
Läs merMiljö- och säkerhetsföreskrifter
Miljö- och säkerhetsföreskrifter för yttre avloppsreningsverk med tillhörande avloppspumpstationer i Växjö kommun Välkommen till VA-avdelningen, tekniska förvaltningen De här föreskrifterna har upprättats
Läs merUppdaterad / EG
Uppdaterad 2015-05-19 / EG Välkommen till Vattenfall, Vänersborgs Fjärrvärme! Med den här informationen vill vi hjälpa dig som entreprenör och dina medarbetare att arbeta säkert i våra värmeverk. Informationen
Läs merNB BYGG AB Allmänna skyddsregler. Innehåll
Innehåll Vår arbetsmiljö 2 Risker i arbetet 2 Säkert beteende 3 Information och kompetens 3 Arbetsplatsens utformning 4 Personlig skyddsutrustning 5 Skyddsanordningar 5 Fallskydd 6 Damm 6 Bullrande verksamhet
Läs merSträngbetongs allmänna ordnings- och skyddsregler för byggarbetsplatser
Strängbetongs allmänna ordnings- och skyddsregler för byggarbetsplatser Dessa regler gäller vid alla Strängbetongs byggarbetsplatser för anställda och för inhyrd personal. Utöver dessa regler gäller beställarens
Läs merAvtal om användande av personlig skyddsutrustning
Avtal om användande av personlig skyddsutrustning Jag har mottagit den personliga skyddsutrustningen i bilaga 1.1. Jag har fått information om när den ska användas Jag är personligen ansvarig för att utrustningen
Läs merGemensamma Ordnings- och arbetsmiljöregler
Bilaga 1.4 Gemensamma ordnings- och arbetsmiljöregler (dat.2013-12-18) Gemensamma Ordnings- och arbetsmiljöregler Gemensamma ordnings- och arbetsmiljöregler för Omlastningsterminalen i Skalleby, Torsby
Läs merFördelning av arbetsmiljöuppgifter i Ulricehamns kommun
Kommunstyrelsen 2015-01-08, 20 Fördelning av arbetsmiljöuppgifter i Ulricehamns kommun Enligt Arbetsmiljölagen och Arbetsmiljöverkets föreskrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete (AFS 2001:1) ska arbetsgivaren,
Läs merVälkommen till Vattenfall AB Heat Drefviken
Välkommen till Vattenfall AB Heat Drefviken Denna information hjälper dig som entreprenör och dina medarbetare att kunna arbeta säkert i våra anläggningar. Informationen nedan utgör komplement till den
Läs merMiljö- och säkerhetsföreskrifter
Miljö- och säkerhetsföreskrifter för Sundets avloppsreningsverk med tillhörande avloppspumpstationer i Växjö kommun Välkommen till VA-avdelningen, tekniska förvaltningen De här föreskrifterna har upprättats
Läs merMiljö- och säkerhetsföreskrifter
Miljö- och säkerhetsföreskrifter för Sundets avloppsreningsverk med tillhörande avloppspumpstationer i Växjö kommun Välkommen till VA-avdelningen, tekniska förvaltningen De här föreskrifterna har upprättats
Läs merVem är ansvarig för arbetsmiljön? Med arbetsmiljö menas
Vem är ansvarig för arbetsmiljön? 1 Med arbetsmiljö menas fysiska psykologiska sociala förhållanden på arbetsplatsen Vi kommer att fokusera på de fysiska arbetsmiljöriskerna och hur de åtgärdas. 2 1 Lagstiftning
Läs merArbetsmiljö. Anders Ingwald,
Arbetsmiljö Anders Ingwald, anders.ingwald@lnu.se Om.. vem som har arbetsmiljönsvaret för eleven? Huvudmannen för skolan ansvarar för att skaffa platser för det arbetsplatsförlagda lärandet och att detta
Läs merSystematiskt arbetsmiljöarbete, SAM, och uppgiftsfördelningen inom Västarvet
SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE Systematiskt arbetsmiljöarbete, SAM, och uppgiftsfördelningen inom Västarvet Ett väl fungerande systematiskt arbetsmiljöarbete leder till god arbetsmiljö som gynnar alla.
Läs merÅrlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet
1 (12) Årlig av det systematiska arbetsmiljöarbetet Enligt Föreskrifterna om systematiskt arbetsmiljöarbete (AFS 2001:1) 11 ska arbetsgivaren följa upp det systematiska arbetsmiljöarbetet (SAM) en gång
Läs merVem är ansvarig för arbetsmiljön? Med arbetsmiljö menas
Vem är ansvarig för arbetsmiljön? 1 Med arbetsmiljö menas fysiska psykologiska sociala förhållanden på arbetsplatsen Vi kommer att fokusera på de fysiska arbetsmiljöriskerna och hur de åtgärdas. 2 1 Lagstiftning
Läs merVem är ansvarig för arbetsmiljön?
Vem är ansvarig för arbetsmiljön? 1 Med arbetsmiljö menas fysiska psykologiska sociala förhållanden på arbetsplatsen Vi kommer att fokusera på de fysiska arbetsmiljöriskerna och hur de åtgärdas. 2 Viktigt
Läs merBättre arbetsmiljö varje dag
Bättre arbetsmiljö varje dag Lättläst Se hela bilden Bilden visar vad du behöver göra. Den stödjer och styr dig i arbetet. Hur har ni det på jobbet? Ta fram en policy sid 13 Följ upp varje år sid 14 Arbetsmiljö
Läs merRiktlinjer för systematiskt arbetsmiljöarbete inom Mullsjö kommun
Namn på dokumentet: Riktlinjer för systematiskt arbetsmiljöarbete inom Mullsjö kommun Version: 1.0 Dokumenttyp: Riktlinje Gäller: Tillsvidare Dokumentansvarig: Personalchef Revideras: Senast vart fjärde
Läs merBilaga 10: Miljö & Säkerhet Pampus EK. Pampus
Bilaga 10: Miljö & Säkerhet Pampus EK Pampus För anställda, tankbilsförare, entreprenörer och övriga som arbetar eller vistas inom Tekniska Verkens oljedepå i Pampushamnen Dok.Nr: 4067-7 Godkänd av: Michael
Läs merSystematiskt arbetsmiljöarbete
Systematiskt arbetsmiljöarbete AFS 2001:1 Reglerna innehåller grundläggande krav på arbetsmiljöarbetet Reglerna utvecklar och preciserar hur arbetsgivaren ska gå tillväga för att uppfylla sitt arbetsmiljöansvar
Läs merHela dokumentet omarbetat för att harmonisera med arbetsmiljöplan.
Strategiskt Dokumentnummer 2885 Version 5.0 Fastställt: 2015-11-01 Fastställd av: Nyström-Hedvall Kerstin, SHC Granskad av: Fredriksson Ronny, SHT Handläggare: Linhammar Sofia, SHT Förändringar från senaste
Läs merEntreprenörers m.fl. hantering av arbetsmiljörisker
Entreprenörers m.fl. hantering av arbetsmiljörisker 2015-01-14 1/5 Innehåll Tillträdesregler för Teracoms anläggningar ska följas... 3 Riskanalys... 3 Skydd för Teracoms personal inom anläggningen... 3
Läs merVÄLKOMMEN TILL SVEDALAS VA-ENHET
Till entreprenörer eller tillfälligt anställda på VA-enheten i Svedala VÄLKOMMEN TILL SVEDALAS VA-ENHET 1 VÄLKOMMEN TILL VA-ENHETEN I SVEDALA Vi vill i denna folder göra dig som entreprenör eller tillfälligt
Läs merSystematiskt arbetsmiljöarbete
Systematiskt arbetsmiljöarbete Arbetsmiljöverkets föreskrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete gäller alla arbetsplatser. Att utveckla och förbättra arbetsmiljön är ett ständigt pågående arbete som aldrig
Läs merLilla guiden till systematiskt arbetsmiljöarbete
Lilla guiden till systematiskt arbetsmiljöarbete Vad är systematiskt arbetsmiljöarbete? Systematiskt arbetsmiljöarbete innebär att man ska undersöka om det finns risker på jobbet. De anställda ska inte
Läs merDelegering av arbetsmiljö 2016
Tjänsteskrivelse 1 (1) 2015-10-30 FHN 2015.0027 Handläggare Ulrika Lundgren Folkhälsonämnden Delegering av arbetsmiljö 2016 Sammanfattning Enligt AFS 2001:1 ska arbetsgivaren fördela uppgifterna i verksamheterna
Läs mervem har arbetsmiljöansvaret?
vem har arbetsmiljöansvaret? Både uthyraren o Arbetstagare som hyrs ut har en speciell situation genom att arbetsgivaren har svårt att påverka arbetsmiljön hos inhyraren. Det är viktigt att såväl uthyraren
Läs merStrategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Lysekils kommuns. Riktlinjer för arbetsmiljöarbetet
Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Lysekils kommuns Riktlinjer för arbetsmiljöarbetet Fastställt av: Kommunfullmäktige Datum: 2016-12-15, 197 För revidering ansvarar: För ev. uppföljning och
Läs merSystematiskt arbetsmiljöarbete
Systematiskt arbetsmiljöarbete AFS 2001:1 med ändringar i AFS 2003:4 Reglerna innehåller grundläggande krav på arbetsmiljöarbetet Reglerna utvecklar och preciserar hur arbetsgivaren ska gå tillväga för
Läs merSäkerhetsföreskrifter och miljöregler hos Övik Energi
Säkerhetsföreskrifter och miljöregler hos Övik Energi 2 (8) Välkommen till Övik Energi! Vi vill med dessa säkerhetsföreskrifter och miljöregler göra dig uppmärksam på vilka regler som gäller vid vistelse
Läs merHälsa, miljö och säkerhet på Mälarenergi
Hälsa, miljö och säkerhet på Mälarenergi Omfattning Dessa regler gäller för alla anställda inom Mälarenergikoncernen, och alla som utför arbete inom Mälarenergis anläggningar eller i Mälarenergis regi.
Läs merMiljö och säkerhet Pampus
Miljö och säkerhet Pampus För anställda, tankbilsförare, entreprenörer och övriga som arbetar eller vistas inom Tekniska verkens oljedepå i Pampushamnen Sida 1 av 19 2016-03-01 Välkommen till Tekniska
Läs merVattenkraftstationer. Anläggningsspecifik del. Sida 1 av
Vattenkraftstationer Anläggningsspecifik del Sida 1 av 7 2016-03-01 PERSONLIG SKYDDSUTRUSTNING Om du ska arbeta i kraftstationerna ska dina kläder vara flamskyddade samt ljusbågetestade och du ska ha skyddshjälm
Läs merRiktlinje för hälsa och arbetsmiljö
STYRDOKUMENT Sida 1(10) Riktlinje för hälsa och arbetsmiljö Område 1 Styrning och ledning Fastställd KSAU, 2012-04- 24, 70 Program 1.2 Personalpolitiskt program Giltighetstid Tillsvidare Plan Riktlinje
Läs merTILLÄMPNING. Hudiksvalls kommun. Hot. och. våld
TILLÄMPNING Hudiksvalls kommun Hot och våld Hot och våld Tillämpningen beskriver hur Hudiksvalls kommun förebygger hot- och våldsituationer på arbetsplatserna. Målsättningen är att alla medarbetare ska
Läs merAlla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö
Alla vill och kan skapa en bra arbetsmiljö 2015-09-09 Informationsgruppen, distriktet i Stockholm 2015-09-09 1 Håkan Angeldahl Arbetsmiljöinspektör Region Öst, regionkontor Stockholm arbetsmiljoverket@av.se
Läs merLADDA NER LÄSA. Beskrivning. Hantera risker : systematiskt miljöarbete PDF LÄSA ladda ner
Hantera risker : systematiskt miljöarbete PDF LÄSA ladda ner LADDA NER LÄSA Beskrivning Författare: Göran Davidsson. Den här boken beskriver hur man kan undersöka arbetsmiljön utifrån mänskliga, tekniska
Läs merRiktlinjer för hälsofrämjande arbete, arbetsmiljö och rehabilitering
Riktlinjer för hälsofrämjande arbete, arbetsmiljö och rehabilitering Riktlinjer för hälsofrämjande arbete, arbetsmiljö och rehabilitering Med ett helhetsperspektiv på hållbar hälsa och goda arbetsmiljöer
Läs merGRUNDLÄGGANDE CHECKLISTA OCH ÅTGÄRDSPLAN; FÖRKORTAD
Utgivningsdatum 2017-05-31 IP ARBETSVILLKOR 3.5 GRUNDLÄGGANDE CHECKLISTA OCH ÅTGÄRDSPLAN; FÖRKORTAD FÖR GENOMGÅNG: FÖRETAG: NÄRVARANDE: JA GRUNDLÄGGANDE SÄKERHET 1. Finns: a) rutiner för beredskap vid
Läs merARBETSMILJÖPLAN FÖR RÖDABERGSSKOLAN
RÖDABERGSSKOLAN UTBILDNINGSFÖRVALTNINGEN SID 1 (6) ARBETSMILJÖPLAN FÖR RÖDABERGSSKOLAN Arbetsmiljöplanen bygger på Arbetsmiljöverkets regler (föreskrifter och allmänna råd)om systematiskt arbetsmiljöarbete.
Läs merOm du finner att arbetet innebär omedelbar och allvarlig fara för liv eller hälsa, skall du snarast underrätta din arbetsledning och skyddsombudet.
1 (5) Vår arbetsmiljö En god hälsa, säkerhet och välbefinnande är en förutsättning för effektiv och lönsam verksamhet. Alla har rätt att komma hem från jobbet med liv och hälsa i behåll. Vårt mål är skadefria
Läs merFoto: Unn Tiba, Isabella Peanberg.
Säkerhetshandbok Foto: Unn Tiba, Isabella Peanberg. Innehållsförteckning. Ellevio har ordet 2 Säker arbetsplats 4 Arbete med elektrisk fara 5 Hur du tillträder en anläggning 6 Riskhantering vid utförande
Läs merGuide för en bättre arbetsmiljö
Guide för en bättre arbetsmiljö Hur har ni det på arbetsplatsen? Vad bidrar till att det känns bra? Hur kan det bli bättre? 1 Börja med att svara på frågorna i rutan. Svaren ger troligtvis några exempel
Läs merGuide för en bättre arbetsmiljö
Guide för en bättre arbetsmiljö Hur har ni det på arbetsplatsen? Vad bidrar till att det känns bra? Hur kan det bli bättre? 1 Börja med att svara på frågorna i rutan. Svaren ger troligtvis några exempel
Läs merSyfte Säkerställa att det finns beredskap så att åtgärder för minsta möjliga kvalitets- och miljöpåverkan sker vid nödlägen.
Giltig fr o m 2013-12-01 Utgåva 4 Sida 1 (av 5) Syfte Säkerställa att det finns beredskap så att åtgärder för minsta möjliga kvalitets- och miljöpåverkan sker vid nödlägen. Ansvar och befogenheter Styrelsen,
Läs merEtt förebyggande, systematiskt arbetsmiljöarbete leder till en bra arbetsmiljö som gynnar alla.
Arbetsmiljö och SAM Arbetsmiljölagen I arbetsmiljölagen finns regler om skyldigheter för arbetsgivare om att förebygga ohälsa och olycksfall i arbetet. Det finns också regler om samverkan mellan arbetsgivare
Läs merSäkerhetsföreskrifter
Halmstadverket Säkerhetsföreskrifter Halmstadverket 2 Hälso- och säkerhetsföreskrifter för entreprenörer anlitade av E.ON Värmekraft Sverige AB samt E.ON-anställda. Syftet med föreskrifterna är att verka
Läs merEDA KOMMUN ARBETSMILJÖ- POLICY
EDA KOMMUN ARBETSMILJÖ- POLICY 070130 Innehållsförteckning: ARBETSMILJÖPOLICY... 3 1. MÅL FÖR ARBETSMILJÖN... 3 2. EN GOD ARBETSMILJÖ INNEFATTAR:... 3 3. ORGANISATION... 3 3.1 Arbetstagarens ansvar...
Läs merARBETSMILJÖANSVAR I ENTREPRENÖRSFÖRHÅLLANDEN REGIONTRÄFFARNA VÅREN 2014
ARBETSMILJÖANSVAR I ENTREPRENÖRSFÖRHÅLLANDEN REGIONTRÄFFARNA VÅREN 2014 Ansvar enligt Arbetsmiljölagen - Arbetsgivarens huvudansvar - Arbetstagarens ansvar - Rådighetsansvar och ansvar för inhyrda - Samordningsansvar
Läs merLilla guiden till systematiskt arbetsmiljöarbete
Lilla guiden till systematiskt arbetsmiljöarbete Vad är systematiskt arbetsmiljöarbete hos oss? Jo, det är att chefen, arbetsgivaren, ser till att det inte finns risker med arbetet så någon blir skadad
Läs merAtt få kontroll över arbetsmiljön på arbetsplatsen och behålla den. Avfall Sveriges höstmöte 2011
Att få kontroll över arbetsmiljön på arbetsplatsen och behålla den Avfall Sveriges höstmöte 2011 Något om arbetsgivarens skyldigheter Ur arbetsmiljölagen: Arbetsgivaren skall vidta alla åtgärder som behövs
Läs merSÄKERHET I BRAVIDA 2019
SÄKERHET I BRAVIDA 2019 Vi får den arbetsplats vi passerar. Ser du en risk våga agera! STOPP Stanna Tänk Observera Planera Påbörja Säkerhet i Bravida Vi jobbar i en riskfylld bransch, med snabbt tempo,
Läs merArbetsmiljöverkets föreskrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete. Föreskrifternas tillämpningsområde. Definition av systematiskt arbetsmiljöarbete
AFS 2001:1 Arbetsmiljöverkets föreskrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete Utkom från trycket Den 16 mars 2001 Beslutade den 15 februari 2001 (Ändringar införda t.o.m. 2008-09-30) Arbetsmiljöverket meddelar
Läs merNCC:s ordnings- och skyddsregler
Ordnings- och skyddsregler NCC:s ordnings- och skyddsregler Ordnings- och skyddsreglerna gäller för produktionsarbetsplatser inom NCC Building och Infrastructure i Sverige och kan kompletteras med arbetsplatsspecifika
Läs merARBETSMILJÖPOLICY Dokumenttyp Dokumentnamn Fastställd/Upprättad Version Sida Dokumentägare Dokumentansvarig Reviderad Giltighetstid
ARBETSMILJÖPOLICY 1 av 6 INNEHÅLL GOD ARBETSMILJÖ... 3 EN GOD ARBETSMILJÖ FÖRUTSÄTTER... 3 VARJE MEDARBETARE SKA... 3 KRÄNKANDE SÄRBEHANDLING... 4 ARBETSMILJÖARBETE I PRAKTIKEN... 4 ANSVAR OCH ROLLER...
Läs merSAM-guide. Om systematiskt arbetsmiljöarbete inom personlig assistans
SAM-guide Om systematiskt arbetsmiljöarbete inom personlig assistans Arbetsmiljönämnden för personlig assistans (Ampa) är den centrala partsgemensamma arbetsmiljöorganisationen för verksamheter inom personlig
Läs merAtt ställa krav på arbetsmiljö vid upphandling. Råd och tips till dig som arbetar med upphandling av tjänster.
Att ställa krav på arbetsmiljö vid upphandling Råd och tips till dig som arbetar med upphandling av tjänster. Vem vill du ha som leverantör? I dag finns det leverantörer som konkurrerar med dålig arbetsmiljö
Läs merSYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE
ARBETSMILJÖVERKETS FÖRFATTNINGSSAMLING AFS 2003:4 SYSTEMATISKT ARBETSMILJÖARBETE Arbetsmiljöverkets föreskrifter om ändring i Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2001:1) om systematiskt arbetsmiljöarbete
Läs merDRI-103 Entreprenörsarbete i Käppalaförbundets anläggningar
Syfte med dokumentet Detta dokument fastställer de arbets- och miljökrav som en entreprenör/leverantör och underleverantör (kallad E) som arbetar på uppdrag av Käppalaförbundet skall känna till. Det gäller
Läs merBild 1 av 17. Varför ska man arbeta systematiskt med att förbättra arbetsmiljön?
Varför ska man arbeta systematiskt med att förbättra arbetsmiljön? Det finns många skäl, men här är några: 1. För att det är ett lagstadgat krav. 2. För att arbetsmiljön påverkar personalens hälsa och
Läs merAllmänna ordnings- och skyddsregler
Allmänna ordnings- och skyddsregler I denna skrift då vi skriver MittSverige Vatten & Avfall syftar vi även på bolagen Sundsvall Vatten, Timrå Vatten Nordanstig Vatten och Reko. MittSverige Vatten & Avfall
Läs merKränkande särbehandling
SKYDDSROND: Kränkande särbehandling datum: förvaltning eller motsvarande: arbetsplats: Bestämmelserna kring organisatorisk och social arbetsmiljö handlar bland annat om kränkande särbehandling. För att
Läs merSOCIALFÖRVALTNINGEN I LUND Delegation av Flik 27 sid 1(5) ARBETSMILJÖANSVAR Gäller fr o m Utskriftsdatum
SOCIALFÖRVALTNINGEN I LUND Delegation av Flik 27 sid 1(5) DELEGATION AV ARBETSMILJÖUPPGIFTER ENLIGT BESLUT I SOCIALNÄMNDEN ARBETSMILJÖPOLICY Arbetsmiljöpolicy för Lunds kommun ligger till grund för socialförvaltningens
Läs merArbetsmiljöpolicy vid Omvårdnadsförvaltningen Skövde kommun
Arbetsmiljöpolicy vid Omvårdnadsförvaltningen Skövde kommun Kommunens mål och policy Skövde kommun har angett mål och policy för arbetsmiljö- och rehabiliteringsarbetet i särskilda handlingsprogram. Här
Läs merRiktlinje för hälsa och arbetsmiljö
STYRDOKUMENT Sida 1(12) Riktlinje för hälsa och arbetsmiljö Typ av dokument Riktlinje för hälsa och arbetsmiljö Beslutad KSAU, 2017-02-28, 23 Giltig t o m Tills vidare Dokumentansvarig HR-avdelningen Diarienummer
Läs merLOs frågor till skyddsombuden 2012 OBS ska bli webb enkät, ska testas på 15 skyddsombud
LOs frågor till skyddsombuden 2012 OBS ska bli webb enkät, ska testas på 15 skyddsombud 1. Är du skyddsombud eller huvudskyddsombud? g är ensamt skyddsombud, då det inte finns något huvudskyddsombud fråga
Läs merArbetsmiljöpolicy. Inledning
2014-07-17 1(6) Antagen i kommunfullmäktige 83 2013-08-22 Ansvarig Personalenheten Inledning I det här dokumentet presenteras den kommunövergripande policyn samt en kortfattad presentation av de underliggande
Läs merGenerella arbetsmiljökrav vid inköp av entreprenadtjänster inom RU Sverige
Sida 1 / 6 Dokumentslag Datum Verksamhetsstyrande 2014-11-18 Dokumenttitel Generella arbetsmiljökrav vid inköp av entreprenadtjänster Enhet Dokumentansvarig Doknr Utgåva RU Sverige H & S Per-Åke Albinsson
Läs merArbetsmiljöarbete i trädgårdsföretag
IP ARBETSVILLKOR 3.2 Arbetsmiljöarbete i trädgårdsföretag Vad är systematiskt arbetsmiljöarbete? Arbetsmiljöarbete innebär att arbetsgivaren undersöker och åtgärdar de risker som finns på jobbet. De anställda
Läs merTill våra entreprenörer
Till våra entreprenörer På Pågen bakar vi med kärlek. Det betyder att vi vill agera etiskt i hela värdekedjan, och att vi är måna om din och vår säkerhet. Din beställare/kontaktperson på Pågen kommer gå
Läs merArbetsmiljöpolicy. Pilagårdsskolan
Pilagårdsskolan Arbetsmiljöpolicy Arbetsmiljöarbete ska organiseras så att vi kan uppfylla arbetsmiljölagens krav på en god arbetsmiljö. En god arbetsmiljö kan stimulera medarbetarna till arbetsglädje,
Läs merOrdnings- och säkerhetsföreskrifter vid Övik Energis produktionsanläggningar
Ordnings- och säkerhetsföreskrifter vid Övik Energis produktionsanläggningar Giltig fr.o.m. 2014-07-03 1(6) Denna skrift innehåller information för att kunna utföra ett säkert arbete vid Övik Energis produktionsanläggningar.
Läs merArbetsmiljöplan. Version Datum Framtagen av Namn. Kopia till byggherren Datum Överlämnad av Mottagen av. Projektets namn : Märkning : Adress :
Arbetsmiljöplan Version Datum Framtagen av Namn Kopia till byggherren Datum Överlämnad av Mottagen av Projektets namn : Märkning : Adress : Arbetsområde : Entreprenadtid : Start : Slut : Byggarbetets miljösamordnare
Läs merRiskanalys. Resultatet av riskbedömningen bör ligga till grund för den fortsatta beslutsprocessen när det gäller verksamhetens arbetsmiljöaspekter.
FLIK 4 r»si YSTAD (NERGI AD Riskanalys Som arbetsgivare kartlägger och bedömer Ystad Energi AB vilka risker för ohälsa och olycksfall som de planerade arbetsuppgifterna kan medföra. Detta gäller såväl
Läs merRutin för systematiskt arbetsmiljöarbete inom Enköpings kommun
PERSONALENHETEN 2009-09-28 1 (5) Rutin för systematiskt arbetsmiljöarbete inom Enköpings kommun Detta dokument fastställer rutiner samt reder ut ansvarsförhållanden för arbetsmiljöarbetet inom Enköpings
Läs merREGLER OCH HANDLÄGGNINGSORDNING RÖRANDE NATTARBETE, ENSAMARBETE SAMT ÖVERNATTNING I GÖTEBORGS UNIVERSITETS LOKALER
STYRDOKUMENT Dnr V 2016/294 REGLER OCH HANDLÄGGNINGSORDNING RÖRANDE NATTARBETE, ENSAMARBETE SAMT ÖVERNATTNING I GÖTEBORGS UNIVERSITETS LOKALER Publicerad Beslutsfattare Ansvarig funktion Beslutsdatum Giltighetstid
Läs merVälkomna. Trygghet & Säkerhet
Välkomna Trygghet & Säkerhet Dagens upplägg Bakgrund, händelser Aktuell lagstiftning LSO Första hjälpen och krisstöd Våld och hot i arbetsmiljö Scenarion Summering och utvärdering Mycket diskussioner!
Läs merArbetsmiljöpolicy. Arbetsmiljöregler för AB Ekerö Bostäder. Innehållsförteckning:
Arbetsmiljöpolicy Arbetsmiljöregler för AB Ekerö Bostäder Innehållsförteckning: 1. Ordnings- och skyddsregler på arbetsområdet 2. Transporter 3. Miljö 4. Arbete med särskild risk 5. Personlig skyddsutrustning
Läs merKURSUTBUD Margareta Nattfalk, Hållbarhetskonsult Hållbar NU
KURSUTBUD Margareta Nattfalk, Hållbarhetskonsult Hållbar NU 2017-2018 1 KURSUTBUD HÅLLBAR ORGANISATION Hållbar organisation Hur hållbarhetsarbetet integreras i verksamheten, långsiktighet, funktioner/roller,
Läs merRisker och förebyggande åtgärder Avsnitt 6 d Brand, el, damm, gaser m m
Risker och förebyggande åtgärder Avsnitt 6 d Brand, el, damm, gaser m m 1!! Brand Brandrisk finns vid heta arbeten t ex svetsning, skärning med rondell, slipning med vinkelslip, arbete med tigersåg 2 1
Läs merSjälvskattning. Systematiskt arbetsmiljöarbete
Självskattning Systematiskt arbetsmiljöarbete Välkommen till detta självskattningsverktyg som tar utgångspunkt i reglerna om systematiskt arbetsmiljöarbete. Skattningen görs genom att ta ställning till
Läs merBilaga 1 LS 77/07 LS-LED06-422. Arbetsmiljöpolicy
Bilaga 1 LS 77/07 LS-LED06-422 Arbetsmiljöpolicy Reviderad i november 2006 1. GRUNDLÄGGANDE VÄRDERINGAR Landstinget Sörmland ska skapa arbetsmiljöer som främjar personalens hälsa och förebygger ohälsa.
Läs merFör en tryggare arbetsmiljö. Arbetsmiljörisker vid produktion
För en tryggare arbetsmiljö Arbetsmiljörisker vid produktion Till dig som bygger montrar på Stockholmsmässan Vi på Stockholmsmässan vill skapa en så säker och trygg arbetsmiljö som möjligt, både för våra
Läs merAnsvar för vissa andra skyddsansvariga under planeringen och projekteringen
Ansvar för vissa andra skyddsansvariga under planeringen och projekteringen 10 Även de som medverkar vid planeringen och projekteringen ska, inom ramen för sina uppdrag, i tillämpliga delar följa det som
Läs merSamordningsansvaret för arbetsmiljön
Samordningsansvaret för arbetsmiljön Samordningsansvaret för arbetsmiljön När två eller flera företag eller andra arbetsgivare samtidigt arbetar på samma arbetsställe ska de samarbeta för att ordna säkra
Läs merFysisk arbetsmiljö. skyddsrond: Gör så här
skyddsrond: Fysisk arbetsmiljö förvaltning eller motsvarande: övriga deltagare: datum: arbetsplats: chef: skyddsombud: Checklistan är ett hjälpmedel för att systematiskt undersöka och förebygga risker
Läs merDet systematiska arbetsmiljöarbetet grundas på att personalen utför ett fortlöpande arbete med att
1. Grunder Svensk arbetsmiljölagstiftning (AML) anger att arbetsgivare ska vidta alla åtgärder som krävs för att undvika ohälsa och olycksfall i arbetet. Petite France ska vidta åtgärder för att upprätthålla
Läs merChecklista för årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet
Checklista för årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet Använd checklistan så här: Syftet med den årliga uppföljningen är att undersöka om arbetsmiljöarbetet bedrivs enligt föreskriften
Läs merSamordningsansvaret för arbetsmiljön
Samordningsansvaret för arbetsmiljön Samordningsansvaret för arbetsmiljön När två eller flera företag eller andra arbetsgivare samtidigt arbetar på samma arbetsställe ska de samarbeta för att ordna säkra
Läs merDenna checklista är framtagen som grund för dialog om arbetsmiljön vid inspektion på bemanningsföretag.
Checklista Uthyrning av arbetskraft Denna checklista är framtagen som grund för dialog om arbetsmiljön vid inspektion på bemanningsföretag. Arbetsmiljöverkets föreskrifter om systematiskt arbetsmiljöarbete
Läs merUppgiftsfördelning och kunskaper
5 Det skall finnas en arbetsmiljöpolicy som beskriver hur arbetsförhållandena i arbetsgivarens verksamhet skall vara för att ohälsa och olycksfall i arbetet skall förebyggas och en tillfredsställande arbetsmiljö
Läs merArbetsmiljöhandbok Aktivitet: 10.1 Blankett för årlig uppföljning av det systematiska arbetsmiljöarbetet
0. Blankett för årlig uppföljning av det systematiska 207--5 (5) Datum: 22 december 207 Arbetsplats: Deltagare Vd, skyddsombudet Tommy Larsson, lagerchef Sven Andersson och kontorschef. Arbetstagare och
Läs merArbetsmiljöpolicy 2012
Arbetsmiljöpolicy 2012 Fastställd av: Kommunfullmäktige Datum: 20120613 Ansvarig för revidering: Kommunstyrelseförvaltningen Ansvarig tjänsteman: Diarienummer: KS 14-172 >Policy Program Plan Riktlinje
Läs merSkanska Sverige. Allmänna ordnings- och skyddsregler
1 (8) Innehåll Vår arbetsmiljö 2 Risker i arbetet 2 Säkert beteende 3 Information och kompetens 3 Arbetsplatsens utformning 4 Personlig skyddsutrustning 5 Skyddsanordningar 5 Fallskydd 6 Damm 6 Bullrande
Läs merFördelning av arbetsmiljöansvar. sida 1
Fördelning av arbetsmiljöansvar sida 1 sida 2 Arbetsgivaransvar För att arbetsgivaren skall kunna ta sitt ansvar krävs att det finns ansvariga personer på alla nivåer som har en överblick inom sitt verksamhetsområde.
Läs merARBETSMILJÖDELEGATION I TIBRO KOMMUN
Dnr Sida 2008-000269.02 1(9) ARBETSMILJÖDELEGATION I TIBRO KOMMUN Antagen av kommunstyrelsen 2008-10-07, 80 2(9) Arbetsmiljö Med arbetsmiljö menas den fysiska, psykiska och sociala miljö som personerna
Läs merSystematiskt arbetsmiljöarbete CHARLOTTA GOTTSCHALK DIEDEN ARBETSMILJÖRÅDGIVARE, SVERIGES BYGGINDUSTRIER SYD
Systematiskt arbetsmiljöarbete CHARLOTTA GOTTSCHALK DIEDEN ARBETSMILJÖRÅDGIVARE, SVERIGES BYGGINDUSTRIER SYD SVERIGES BYGGINDUSTRIER ARBETAR FÖR SÄKRA ARBETSPLATSER Våra arbetsplatser ska vara säkra, trygga
Läs merChecklista och åtgärdsplan för ridskolor
Checklista och åtgärdsplan för ridskolor Datum för genomgång: Företag: Närvarande: Grundläggande säkerhet 1 Finns: a) rutiner för beredskap vid olyckor? b) första hjälpen utbildad personal? AFS 1999:7
Läs merTalarmanus Bättre arbetsmiljö / Fall 4
Sid 1 av 9 De föreskrifter från Arbetsmiljöverket som gäller för verksamheten är viktiga underlag vid undersökning av arbetsmiljön. Föreskrifterna AFS 2012:2 Belastningsergonomi handlar om hur arbete ska
Läs mer