Spelardokument säsongen 2012/2013

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Spelardokument säsongen 2012/2013"

Transkript

1 Spelardokument säsongen 2012/ Inledning Detta dokument är en programförklaring som skall gälla för samtliga spelare, tränare och föräldrar involverade i Storvreta IBK P03 Svart säsongen 2012/2013. Syftet med dokumentet är att skapa en gemensam syn på hur verksamheten skall bedrivas samt hur spelare, ledare och föräldrar skall uppträda under säsongen. Ytterligare ett syfte är att skapa lagtillhörighet genom att etablera gemensamma regler och förhållningssätt som alla ställer sig bakom. Det är viktigt att samtliga föräldrar går igenom dokumentet med sina barn. En viktig del i lagets fortsatta arbete och utveckling är att kontinuerligt utvärdera detta spelardokument efter varje säsong och därför skall detta dokument revideras minst en gång per år. Dokumentet skall finnas tillgängligt för ledare, spelare och föräldrar på lagets hemsida. 2. Laget säsong 2012/2013 Truppen skall bestå av max 25 spelare. Två huvudtränare och minst tre assisterande tränare skall finnas kopplade till truppen. Ur föräldragruppen skall det utses: o en ekonomiansvarig, o en ansvarig för LOK-rapportering, o tre lagledare, varav en huvudansvarig, och o ett föräldraråd bestående av minst tre personer. Spelarna skall erbjudas att träna tre gånger i veckan, mån, ons. och fre. Prioriterade träningstillfällen är måndagar och fredagar. Tillfredsställande träningsnärvaro är minst 75 %. Laget skall delta i tre serier P10 svår, P9 svår samt P9 lätt Prioriterade serier är P10 svår samt P9 lätt. Samtliga spelare skall erbjudas att spela minst 15 matcher förutsatt att tillfredsställande träningsnärvaro uppnås. Nivåanpassning gäller på matcher och träningar. Samtliga spelare skall betala in 900 kr till en gemensam lagkassa som främst skall täcka beställning av kläder. Vid behov kan ytterligare en avgift komma att tas in under säsongen. Individuell lagkassa kan komma att introduceras under säsongen. Slutar spelaren återbetalas den summa som spelaren eventuellt har betalat in på sitt konto. 3. Målsättning 1. Erbjuda spelarna en väl genomtänkt verksamhet med hög kvalitet i syfte att utvecklas som innebandyspelare. 2. Fostra spelarna till ansvarskännande individer som visar respekt för regler och normer både inom innebandyn och inom samhället i övrigt samt till andra människor, såväl vuxna som barn. 1(8)

2 3. Skapa en klubb- och lagkänsla där spelarna är stolta över Storvreta IBK och P03-Svart och att de agerar på och utanför planen som goda representanter för både föreningen och laget. 4. Skapa förutsättningar för att individen skall utvecklas efter bästa förmåga på den nivå man befinner sig. 5. Att så många spelare som möjligt fortsätter i laget så länge som möjligt. 4. Ledarmall Eftersom ledarnas engagemang helt bygger på ett ideellt arbete krävs att samtliga ledare har ett stort intresse för innebandy och barnidrott i stort. För att kunna erbjuda en kvalitativ verksamhet skall varje ledare uppträda efter nedan utsatta riktlinjer. 1. Ledarna skall följa Storvreta IBK:s policys och riktlinjer. 2. Ledarna skall göra en årsplanering av säsongen vilken skall presenteras på föräldramötet inför säsongen. 3. Ledarna skall bära föreningens kläder vid varje tillfälle då föreningen representeras. 4. Ledarna skall komma i tid till samtliga lagets aktiviteter. 5. Omklädningsrum skall lämnas i det skick som man själv vill finna det. Minst en ledare bör komma först till omklädningsrummet och minst en bör gå sist därifrån. 6. Ledarna skall före matchtillfälle hälsa på ledarna i motståndarlaget och domarna samt efter match tacka samtliga motståndare och domare. 7. Ledarna skall inte protestera mot vare sig motståndare eller domare. 8. Ledarna skall på ett positivt sätt uppmuntra och dirigera spelarna på träning och match. 9. Ledarna skall alltid sätta individens och lagets utveckling före resultatet. Spelarna skall dock fostras till att vilja vinna och uppmuntras att nå så långt som möjligt som innebandyspelare, men däremot får resultatet aldrig överställas utvecklingen. 10. Ledarna skall ha en personlig kontakt med samtliga spelarna gällande deras välmående och trygghet i laget. 11. Ledarna skall alltid föregå med gott exempel. 5. Spelarmall Spelarna utgör den viktigaste delen av laget. För att laget skall fungera krävs att spelarna följer nedanstående riktlinjer. 1. Spelarna skall uppföra sig som goda representanter för föreningen och laget. 2. Spelarna skall infinna sig på utsatt tid för samling vid varje träning och match. 3. Rätt utrustning skall alltid medtagas till varje träning och match. 4. Om förutsättningar finns skall spelaren alltid duscha efter genomförd träning och match. 5. Spelarna skall alltid göra sitt bästa under träning och match. 6. Spelarna skall alltid lyssna på ledarna och vara fokuserade under träning och match. 7. Spelarna skall alltid bära rätt kläder vid lagets aktiviteter. 8. Spelarna skall visa respekt och ha en positiv inställning gentemot egna lagkamrater, ledare, föräldrar, motståndare och domare. 9. Spelarna skall vid varje aktivitet med laget vara medvetna om att det råder godis- och läskförbud, om inte ledarna meddelar annat. 2(8)

3 6. Föräldramall Föräldrarna har en central roll i laget och ett nära samarbete mellan ledare och föräldrar är en förutsättning för att verksamheten skall fungera. Nedanstående riktlinjer skall därför efterlevas av föräldrarna i laget. 1. Föräldrarna skall prioritera att delta på lagets föräldramöten. 2. Föräldrarna skall se till så att deras barn kommer i tid till träningar och matcher, samt att barnen har rätt utrustning med sig. 3. Frånvaro skall alltid meddelas i så god tid som möjligt. 4. Föräldrarna skall ansvara för att deras barn inte spelar när han är sjuk. 5. Föräldrarna bör uppmuntra sitt barn till träning, dock utan att pressa barnet till något han inte vill. 6. Föräldrarna uppmanas att närvara vid matcher och stödja hela laget på ett positivt sätt samt respektera motståndarna och domaren. 7. Föräldrar skall inte lägga sig i laguttagningar, taktik eller annat som rör själva spelet. 8. Föräldrar skall inte coacha från läktaren. 9. Föräldrarna skall hjälpa till med arbetsuppgifter om ledarna begär det, t ex bygga sarg inför träningar och matcher. 10. Samtliga föräldrar skall hjälpa till med vissa arbetsuppgifter enligt klubbens anvisningar Laget har beslutat att det skall finnas ett föräldraråd bestående av tre stycken föräldrar. Det huvudsakliga syftet med rådet är att vara en länk mellan spelare och föräldrar på ena sidan och ledarna på andra sidan. En spelare eller förälder kan alltid vända sig till föräldrarådet om man tycker något inte fungerar och man inte vill ta upp det direkt med ledarna. Föräldrarådet och ledarna skall ha en avstämning minst en gång per säsong och diskutera igenom eventuella synpunkter på hur verksamheten fungerar. 7. Närmare regler vid träning 1. Kom alltid i tid till träningen. 2. Frånvaro skall alltid meddelas till någon av huvudtränarna snarast möjligt via antingen e-post, sms eller telefon, dock senast samma dag kl Samtliga spelare samlas i omklädningsrummet före gemensam utgång till hallen. 4. Ordning och reda skall gälla i omklädningsrummet och kläder skall vara upphängda på krokarna. 5. Vid behov skall ledare, föräldrar och spelare hjälpa till att bygga sarg och/eller riva sarg före träning. 6. Inga föräldrar i omklädningsrummet före och efter träning. 7. Föräldrarna är välkomna att titta på träningarna om inte ledarna meddelar annat. 8. Följande utrustning skall alltid medtas till varje träning: a. Svart träningströja b. Svarta shorts c. Röda strumpor d. Skor e. Glasögon f. Klubba g. Vattenflaska h. Handduk och duschtvål 3(8)

4 9. Ingen skall dricka ur någon annans flaska för att på så sätt undvika att eventuella sjukdomar inom laget sprids. 10. Kom aldrig till träningen om du är sjuk, särskilt inte om magsjuka förekommer inom egna familjen. Sunt förnuft gäller! 11. Klunga före och efter varje träning. 12. Fokus skall gälla på träningen inget prat medan tränarna pratar. 13. Varje träning skall avslutas med stretch. 14. Samtliga spelare skall duscha efter träningen. 15. Spelaren och spelarens föräldrar ansvarar för att spelarens kläder och utrustning tas med hem efter träning. Tränarna har inget ansvar för kvarglömda saker. 8. Närmare regler vid match 1. Huvudtränarna är ansvariga för vilka spelare som skall kallas till match. Alla kommer inte att ha samma uppfattning som huvudtränarna och därför finns det ingen anledning att ifrågasätta huvudtränarnas uttagning. Spelaren/föräldern har dock alltid en rätt att få en förklaring till laguttagningen och måste då också vara beredd på att få ett sanningsenligt svar. 2. Laguttagning meddelas på hemsidan via anmälningsfunktionen. Samtliga spelare som är kallade måste klicka på tacka ja eller tacka nej inom utsatt tid. 3. Minst 11 spelare skall normalt kallas till varje match. 4. Två målvakter kan i vissa fall kallas till en match. 5. Träningsnärvaro beaktas i normala fall vid laguttagning. 6. Kom i tid till matchen. 7. Spelaren skall ha overallen på sig till matchen samt overallsjackan på sig under uppvärmningen. 8. Inga föräldrar i omklädningsrummet före och efter match. 9. Kläder skall hängas upp på krokar i omklädningsrummet. 10. Samtliga spelare samlas i omklädningsrummet före gemensam utgång till matchen. 11. Följande utrustning skall alltid medtagas till varje match: a. Röd och svart matchtröja b. Svarta adidasshorts c. Röda adidasstrumpor d. Skor e. Glasögon f. Klubba g. Vattenflaska 12. Klunga före och efter match. 13. Uppvärmning före match enligt ledarnas anvisning. 14. Fokus skall gälla under uppvärmning och match. 15. Samtliga spelare skall alltid tacka motståndarna och domaren efter match samt uppträda på ett snyggt sätt, oavsett resultat. 16. Ledarna har i normala fall en genomgång med laget efter spelad match. 17. Samtliga spelare skall duscha efter matchen. 18. Spelaren och spelarens föräldrar ansvarar för att spelarens kläder och utrustning tas med hem efter matchen. Tränarna har inget ansvar för kvarglömda saker. 4(8)

5 9. Nolltolerans mm P03-Svart stödjer Upplands IBF projekt Nolltolerans vilket innebär att det inte får förekomma hot, förolämpningar, svordomar eller våld inom innebandyn. Samtliga ledare, spelare och föräldrar skall därutöver även acceptera och följa nedanstående. Avstånd från alla former av rasism och främlingsfientlighet. Avstånd från alla former av mobbning. Avstånd från alla former av diskriminering, exempelvis pga. hudfärg eller sexuell läggning. 10. Kommunikation All kommunikation från ledarna sker via lagets hemsida. Ledarna förutsätter att all information på hemsidan läses av föräldrarna. Föräldrarna ansvarar för att korrekta e-postadresser finns angivna i profilerna. Samtliga profiler skall vara uppdaterade med kontaktuppgifter, personnummer mm. Foton på spelarna kommer att läggas ut på hemsidan. Om någon förälder inte vill att foton på sitt barn skall finnas med på hemsidan så meddela webbansvarig detta så tas fotot bort från hemsidan. 11. Viktiga datum 2012/2013 Träningsstart måndagar 20/8 i Ärentunahallen Träningsstart fredagar 14/9 i Vattholmahallen Träningsstart onsdagar 12/9 i Pluggparadisets idrottssal Föräldramöte 20/8 Träningsläger 1-2/9 på Fyrishov Prel. Seriestart 13/10 UNT-cupen 29/10 Julavslutning/Mamma-match 21/12 Storvreta-cupen 4-6 januari 2013 Träningstart /1 Bilagor Bilaga 1 Ledarförteckning 2012/2013 Bilaga 2 Spelarförteckning 2012/2013 5(8)

6 Bilaga 1 Ledarförteckning 2013/2013 Namn Roll Telefon E-post Mårten Pederson Huvudtränare marten_rebecca@hotmail.com Andreas Tornberg Huvudtränare andreas.tornberg@swedbank.com Christer Östlund Assisterande tränare maleritjanster@telia.com Micke Gylfe Assisterande tränare Clabbe Eriksson Assisterande tränare claes-goran.eriksson@cargocenter.se Johan Carlius Assisterande tränare johan.carlius@rodenstock.se Lena Norrby Lagledare lena.norrby@aacmicrotec.com (Huvudansvarig) Åse Carlström Lagledare ase_andersson1@hotmail.com Helene Lindström Lagledare helene.lindstrom@aspholmenfastigheter.se Christian Lernberg Ekonomiansvarig c.lernberg@hotmail.com Jenny Piispanen LOK-ansvarig jenny.tumpach@comhem.se Einar Brekkan Föräldraråd einarf@brekkan.com Camilla Hildman Föräldraråd camilla.hildman@gammadatainstrument.se Johan Lindbäck Föräldraråd johan@lindback.org Andreas Tornberg Webbansvarig andreas.tornberg@swedbank.com 6(8)

7 Bilaga 2 - Spelarförteckning Antal Namn Förälder Tel. hem Tel. mobil E-post 1 Anton Eriksson Lotta Swahn Eriksson lotta.swahn-eriksson@uppsala.se Claes-Göran Eriksson clabbe67@telia.com 2 Dante Janols Helena Janols helena.janols@comhem.se 3 Elias Nordenman Thomas Bälter Nordenman thomas.balternordenman@aklagare.se Ulrika Nordenman ulrika.nordenman@svenskakyrkan.se 4 Erik Johansson Julia Johansson johansson.julia@live.se 5 Felix Piispanen Jenny Piispanen jenny.tumpach@comhem.se Pasi Piispanen pasi.piispanen@bravida.se 6 Filip Carlström Åse Andersson ase_andersson1@hotmail.com Johan Carlström johan@tred.se 7 Lowe Lernberg Christian Lernberg c.lernberg@hotmail.com Åsa Lernberg jolstedt@spray.se 8 Noah Tornberg Andreas Tornberg andreas.tornberg@swedbank.com 9 Oliver Eriksson Elmnert Elin Lind Tornberg elintornberg1976@gmail.com Malin Elmnert mattias.eriksson1979@bredband.net Mattias Eriksson mattias.eriksson1979@bredband.net 10 Oscar Norrby Lena Norrby lena.norrby@comhem.se Andreas Norrby andreas.norrby1@comhem.se 11 Rasmus Pedersen Mårten Pedersen marten_rebecca@hotmail.com 12 Melvin Pedersen Rebecca Ritscher marten_rebecca@hotmail.com 13 Emil Brekkan Angelica Brekkan angelica@brekkan.com Einar Brekkan einar@brekkan.com 14 Linus Carlius Johan Carlius johan@carlius.se 15 Oscar Lönn Henrik Lönn henrik.h.lonn@ericsson.com 16 Magnus Hildman Camilla Hildman Camilla.Hildman@gammadatainstrument.se Stefan Hildman Hannes Kottorp Sofia Kottorp sofia.kottorp@sr.se Johan Kottorp kottorp@gmail.com 18 Hannes Wiebensjö Åsa Wiebensjö asa.wiebensjo@galderma.com Carl-Olof Wiebensjö Emil Östlund Christer östlund maleritjanster@telia.com 7(8)

8 Katarina Halldin Jesper Thorsbrink Thomas Thorsbrink Isak Lindström Ronnie Rosander Helene Lindström Oliver Bergström Joacim Bergström Rasmus Gylfe Micke Gylfe Kattis Gylfe Oscar Lindbäck Johan Lindbäck (8)

Pojkar 04 Lagdokument säsongen 2015

Pojkar 04 Lagdokument säsongen 2015 Pojkar 04 Lagdokument säsongen 2015 1. Inledning Detta dokument är en programförklaring som skall gälla för samtliga spelare, tränare och föräldrar involverade i Knivsta IK-P04 säsongen 2015. Syftet med

Läs mer

Lagpolicy IK Sirius P04-Svart

Lagpolicy IK Sirius P04-Svart Lagpolicy IK Sirius P04-Svart 1. Inledning Detta dokument är en förklaring som skall gälla för samtliga spelare, tränare och föräldrar involverade i Sirius P04-Svart säsongen 2015. Syftet med dokumentet

Läs mer

Verksamhetsplan säsongen 2017

Verksamhetsplan säsongen 2017 Roslagsbro IF U15 Verksamhetsplan säsongen 2017 1. Inledning Detta dokument är en förklaring som gäller för samtliga spelare, tränare och föräldrar involverade i Roslagsbro IF U15 Syftet med dokumentet

Läs mer

Verksamhetsplan säsongen 2018

Verksamhetsplan säsongen 2018 Roslagsbro IF U16 Verksamhetsplan säsongen 2018 1. Inledning Detta dokument är en förklaring som gäller för samtliga spelare, tränare och föräldrar involverade i Roslagsbro IF U16. Syftet med dokumentet

Läs mer

Sigtuna IF Innebandyklubb Föräldramöte P07 2015-10-10. Välkomna till säsong 2015/2016!

Sigtuna IF Innebandyklubb Föräldramöte P07 2015-10-10. Välkomna till säsong 2015/2016! Sigtuna IF Innebandyklubb Föräldramöte P07 2015-10-10 Välkomna till säsong 2015/2016! Ledarteamet Lagledare: Helena Bysell Tränare: Jonas Linder, Magnus Forsling, Helena Bysell Ungdomstränare: Moa Sandberg,

Läs mer

HUDDINGE IK INNEBANDY F94. Säsongen 2009/10. www.laget.se/huddingeikf94 1 (7)

HUDDINGE IK INNEBANDY F94. Säsongen 2009/10. www.laget.se/huddingeikf94 1 (7) HUDDINGE IK INNEBANDY F94 Säsongen 2009/10 www.laget.se/huddingeikf94 1 (7) Målsättning Vår målsättning är att ALLA som är med skall vara skadefria och ha så roligt som möjligt, trivas, vilja fortsätta

Läs mer

Ekerö IK Innebandy P01 Tigers. 1. Lagets målsättningar 2. Lagets värderingar 3. Spelartrupp och organisation 4. Aktiviteter 5.

Ekerö IK Innebandy P01 Tigers. 1. Lagets målsättningar 2. Lagets värderingar 3. Spelartrupp och organisation 4. Aktiviteter 5. Ekerö IK Innebandy P01 Tigers 1. Lagets målsättningar 2. Lagets värderingar 3. Spelartrupp och organisation 4. Aktiviteter 5. Övrigt 1. Lagets målsättningar Med utgångspunkt i Ekerö IK-modellen - Att ha

Läs mer

IFK Uppsala Fotboll Föreningspolicy

IFK Uppsala Fotboll Föreningspolicy IFK Uppsala Fotboll Föreningspolicy I IFK Uppsala satsar vi på utbildning av spelare och ledare. I IFK Uppsala kommer ungdomars resurser tillbaka till ungdomarna. I IFK Uppsala är alla medlemmar lika viktiga.

Läs mer

Spelschema IFK Visbys P-02 säsongen 2012:

Spelschema IFK Visbys P-02 säsongen 2012: Spelschema IFK Visbys P-02 säsongen 2012: VÅREN: MATCH: PLATS: 2012-04-22 kl.11:00 Fårösund IFK Visby Fårösund Samling IFK:s klubbstuga 09:15 2012-04-29 kl.11:00 IFK Visby Gotlands Bro Västerhejde 2012-05-06

Läs mer

NÄSETS SK:s VÄRDERINGAR

NÄSETS SK:s VÄRDERINGAR NÄSETS SK:s VÄRDERINGAR Värderingsdokumentet är ett komplement till vår Vinröda tråd som är klubbens strategiska inriktningsdokument. I Näsets SK är alla som vill, välkomna att spela fotboll. Vi bedriver

Läs mer

VÄRMLANDSMÄSTARE IGEN

VÄRMLANDSMÄSTARE IGEN VÄRMLANDSMÄSTARE IGEN Korta fakta om säsongen 2014 Vi var 16 spelare i truppen Vi hade över 90 träningar på Örsholmen Seriespel i P14 Simon/Olle/Pedram Vi spelade ett antal cuper; - FBK Karlstad futsal

Läs mer

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN Inledning Blå Tråden ska vara ett dokument som anger riktlinjerna för verksamheten inom NIF för allt från nybörjare till senior. Alla verksamma ledare inom NIF ska vara väl insatta

Läs mer

POLICY - Umeå City IBF -

POLICY - Umeå City IBF - POLICY - Umeå City IBF - Umeå City IBF:s policy finns till för att visa vad Umeå City IBF står för. All verksamhet och alla beslut som tas på alla nivåer i Umeå City IBF ska bedrivas och tas i enlighet

Läs mer

Välkomna!! Tölö IF P -06

Välkomna!! Tölö IF P -06 Välkomna!! Tölö IF P -06 Föräldramöte P06 AGENDA den 22 mars Vilka är vi som tränar vilka är Ni föräldrar. Tölö IF:s fotbollsfilosofi. Tölö IF P -06 egna regler. Tölö IF P -06 regler Träningstider utomhus

Läs mer

Vi är Talangfabriken. Bilaga till riktlinjer för spelare och föräldrar i Huddinge Hockeys Ungdomsverksamhet. Sid1

Vi är Talangfabriken. Bilaga till riktlinjer för spelare och föräldrar i Huddinge Hockeys Ungdomsverksamhet. Sid1 Sid1 Bilaga till riktlinjer för spelare och föräldrar i Huddinge Hockeys Ungdomsverksamhet. Vi är Talangfabriken. Dok.spelare/förälder bilaga riktlinjer version 3, 2014-05-28. Sida 2 Som de flesta vet

Läs mer

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN Inledning NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN Blå Tråden skall vara ett dokument som anger riktlinjerna för verksamheten inom NIF för allt från nybörjare till senior. Alla verksamma ledare inom NIF skall vara väl insatta

Läs mer

Säsongsinformation, 2015-2016, Öjebyns IBF pojkar -05

Säsongsinformation, 2015-2016, Öjebyns IBF pojkar -05 Säsongsinformation, 2015-2016, Öjebyns IBF pojkar -05 Träningar Träningstider Följande fasta träningstid har vi fått säsongen 2015-2016 Måndagar 18:30-19:30 Björklunda A-hall (ombytta 18:15 i omklädningsrum)

Läs mer

GUIF Tomtebo/Innertavle F07

GUIF Tomtebo/Innertavle F07 GUIF Tomtebo/Innertavle F07 Föräldramöte 11/5 2016 Säsong 2016 Organisation Spelare Ca 20 tjejer från 2A-2D och Innertavle Tränare Linda Pommer (mamma till Alva i 2C) Anna Theorin (mamma till Maja i 2A)

Läs mer

Förskolan Varvs plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förskolan Varvs plan mot diskriminering och kränkande behandling Förskolan Varvs plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskola 1-5 år 1/7 Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskola 1-5 år a för

Läs mer

Verksamhetsplan 2013 Flickor födda -00/99 EIK Fotboll

Verksamhetsplan 2013 Flickor födda -00/99 EIK Fotboll Verksamhetsplan 2013 Flickor födda -00/99 EIK Fotboll 1. Organisation... 2 1.1 2012 Vad har vi gjort?....2 2. Träningsgruppens övergripande mål... 3 3. Aktiviteter 2011... 3 3.1 Säsongsplanering... 3-10

Läs mer

Policydokument. Gimonäs Umeå Idrottsförening (GUIF) Gimonäs Umeå IF Reviderad och fastställd av styrelsen 2011-06-08

Policydokument. Gimonäs Umeå Idrottsförening (GUIF) Gimonäs Umeå IF Reviderad och fastställd av styrelsen 2011-06-08 [2011-11-05] GIMONÄS UMEÅ IF POLICY [Reviderad policy, fastställd av styrelsen 2011-11-05] Policydokument Gimonäs Umeå Idrottsförening (GUIF) Idrottens verksamhetsidé Idrott är fysisk aktivitet som vi

Läs mer

TIMMERNABBENS IF MÅL OCH RIKTLINJER. för vår ungdomsverksamhet inom fotbollen

TIMMERNABBENS IF MÅL OCH RIKTLINJER. för vår ungdomsverksamhet inom fotbollen TIMMERNABBENS IF MÅL OCH RIKTLINJER för vår ungdomsverksamhet inom fotbollen Mål och Riktlinjer för ungdomsverksamheten inom Timmernabbens IF är en sammanfattning av vad vi vill och hur vi vill arbeta

Läs mer

Verksamhetsberättelse Skogås Trångsund IBK 2014/2015

Verksamhetsberättelse Skogås Trångsund IBK 2014/2015 Verksamhetsberättelse Skogås Trångsund IBK 2014/2015 1(8) Historik och målsättning Skogås-Trångsund IBK bildades 1993 efter att Trångsunds IF hade delat upp sina respektive sektioner. Föreningen har som

Läs mer

Policy och Riktlinjer för Malmköpings IBF

Policy och Riktlinjer för Malmköpings IBF Policy och Riktlinjer för Malmköpings IBF Vår policy beskriver vad vi vill med vår förening och vår verksamhet. Policyn utgör grunden för hur vi alla sedan ska agera i olika sammanhang. Malmköpings IBF

Läs mer

Saga innebandy uppsala

Saga innebandy uppsala saga innebandy o uppsala POLICY DW Daniel Werkmäster GN Gunnar Nyborg POLICY FÖR IDROTTSSÄLLSKAPET SAGA Föreningens målsättning och ideologi ldrottssällskapet Saga (IS Saga) bildades 1992 och ungdomsverksamheten

Läs mer

Likabehandlingsplanen = Plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplanen = Plan mot kränkande behandling Likabehandlingsplanen = Plan mot kränkande behandling Det här är Likabehandlingsplanen. Här kan du läsa vad du inte får göra i skolan. Det står också vad som är bra att göra. Alla elever och alla lärare

Läs mer

Bredd, Glädje & Engagemang

Bredd, Glädje & Engagemang Bredd, Glädje & Engagemang Saltsjö-Boo IF Föräldramöte P06 fotboll 27 januari 2015 Agenda 1. Lagledning och trupp 2. Riktlinjer och ambition 3. Fotbollsåret 2015 4. Träningsläger + Aroscupen + Sanktan

Läs mer

Blå tråden är framtagen för att.

Blå tråden är framtagen för att. BLÅ TRÅDEN Uppdatering 2014-15 Blå tråden är framtagen för att. Ha en gemensam plattform att arbeta efter. Man får kontinuitet i verksamheten. Man får ett större samarbete mellan lagen och föreningen En

Läs mer

Spelare och ledare bor på Hotell Linné, Skolgatan 45. 27/12 Lunch 13:00 Köttbullar och potatismos (Hotell Linné) Middag 18:00 Lasagne (Hotell Linné)

Spelare och ledare bor på Hotell Linné, Skolgatan 45. 27/12 Lunch 13:00 Köttbullar och potatismos (Hotell Linné) Middag 18:00 Lasagne (Hotell Linné) Storvretacupen i Uppsala 27-29 december 2012 Transport: Boende: Mat: Vi åker i egna bilar. Samåkning från Björkeby samlingen på stora Björkebyparkeringen den 27/12 kl 10:00. Spelare och ledare bor på Hotell

Läs mer

Förskolans plan mot kränkande behandling och

Förskolans plan mot kränkande behandling och Förskolechef BARN- OCH UNGDOMSFÖRVALTNINGENS VERKSAMHETSHANDBOK Fastställt av Dokumentansvarig Datum Förskolechef Ann-Charlotte Nilsson Mångfald och jämställdhetsgruppen 2014-09-29 1 (6) Förskolans plan

Läs mer

Solberga Bollklubb din lokala fotbollsförening

Solberga Bollklubb din lokala fotbollsförening Välkommen till SOLBERGA BOLLKLUBB och Knatteboll 2015/2016 Hej! Vi vill med denna korta information hälsa dig välkommen till SOLBERGA BOLLKLUBB och vår Knattebollsverksamhet 2015/2016. Syftet med detta

Läs mer

Världskrigen. Talmanus

Världskrigen. Talmanus Världskrigen I början av 1900-talet var det två stora krig, första och andra världskriget. Många barn hade det mycket svårt under krigen. Men de som krigade tyckte inte att de hade något ansvar för barnen

Läs mer

Bele Barkarby Innebandy P02. Innebandyåret 2013/2014

Bele Barkarby Innebandy P02. Innebandyåret 2013/2014 Bele Barkarby Innebandy P02 Innebandyåret 2013/2014 Agenda Presentation av ledare och föräldrar Syfte Mål och fokusområden Säsongsplaner 13/14 Riktlinjer vid träning och match Laget.se Lagkassa / sponsring

Läs mer

ÅRSPLAN SÄSONGEN 2014

ÅRSPLAN SÄSONGEN 2014 Instruktioner för hur vi gör och implementerar en årsplan Alla lag i FC Djursholm gör en årsplan in för nästa säsong. Förslag på innehåll i planen görs av tränare och lagledare utifrån de riktlinjer som

Läs mer

Mål- och policydokument

Mål- och policydokument Gullänget-Kroksta IBS Mål- och policydokument 1 Övergripande mål sidan 3 Övergripande policy sidan 4 Spelare sidan 5 Ledare sidan 6 Föräldrar sidan 7 2 Övergripande mål Vår förening skall verka för ett

Läs mer

Välkomna till GRÄNNA AIS Barn- och ungdomsfotboll.

Välkomna till GRÄNNA AIS Barn- och ungdomsfotboll. Välkomna till GRÄNNA AIS Barn- och ungdomsfotboll. GAIS barn- och ungdomsfotboll: Ska erbjuda en kamratlig och trygg social miljö, där alla kan utvecklas och bli delaktiga i utformningen av verksamheten.

Läs mer

Verksamhetsfilosofi Westerviks IBK.

Verksamhetsfilosofi Westerviks IBK. 1 (5) Verksamhetsfilosofi Westerviks IBK. Westerviks IBK är en förening som det ska vara kul att tillhöra och man ska vara stolt över att vara en del av föreningen. Vi ska måna om varandra och ställa upp

Läs mer

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Långareds skola 2014/2015

Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Långareds skola 2014/2015 Plan mot diskriminering och kränkande behandling för Långareds skola 2014/2015 Planen utvärderas varje år Övertygelse (vision) Alla människor har ett egenvärde och alla duger. Alla är olika och alla har

Läs mer

Träningsläger på Åland 19-21 Februari 2010

Träningsläger på Åland 19-21 Februari 2010 Träningsläger på Åland 19-21 Februari 2010 Logi Vi bor på Hotel Savoy i flerbäddsrum med dusch/wc. Anläggningen förbehåller sig rätten att fördela antal bäddar per rum, fördelas på plats. Bastu och pool

Läs mer

ÖSTERSUNDS FK AKADEMI

ÖSTERSUNDS FK AKADEMI Senast reviderad januari 2016 ÖSTERSUNDS FK AKADEMI VERSION 2 Innehåll 4 2 Förord 4 3 Målsättning på planen... 4 4...och utanför planen 4 5 Värdegrund & Vision 4 7 Träningsavgift & Innehåll 4 9 Förväntningar

Läs mer

Verksamhetsplan för Borås Hockeytalangers Club

Verksamhetsplan för Borås Hockeytalangers Club Verksamhetsplan för Borås Hockeytalangers Club VERKSAMHETSPLAN FÖR BORÅS HOCKEYTALANGER Borås Hockeytalangers verksamhet omfattar U11 till och med A1. Varje ledare ska vara införstådd med innehållet i

Läs mer

Begreppet ungdomsledare omfattar både de personer som har tränaruppgift och de som har en lagledarfunktion i ungdomslaget.

Begreppet ungdomsledare omfattar både de personer som har tränaruppgift och de som har en lagledarfunktion i ungdomslaget. Gula Linjen Grundvärdering Vi ska genom vår handbollsverksamhet erbjuda barn och ungdomar en meningsfull fritidssysselsättning som utvecklar både fysisk och social förmåga samt samarbete och ansvarstagande.

Läs mer

Styrdokument SSK-innebandy

Styrdokument SSK-innebandy INNEBANDY Styrdokument SSK-innebandy BARN/UNGDOM Varför: Alla medlemmar i Sandåkerns SK ska känna stolthet för sin förening och det ska vara önskvärt att bli medlem. Vi vill att barnen/ungdomarna ska få

Läs mer

Bra saker att tänka på vid start av lagverksamhet. 5-mannalag 2012

Bra saker att tänka på vid start av lagverksamhet. 5-mannalag 2012 Bra saker att tänka på vid start av lagverksamhet 5-mannalag 2012 I. Organisation Tränare, lagledare och kassör. o Tränare, två eller flera o Lagledare, t.ex. registrera *närvaro i MyClub o Kassör, hantera

Läs mer

RÖDA TRÅDEN TIF VIKINGS

RÖDA TRÅDEN TIF VIKINGS RÖDA TRÅDEN TIF VIKINGS TIF VIKINGS bildades 1973 under namnet Trelleborgs Ishockeyförening. Föreningen har antagit namnet TIF VIKINGS som varumärke. TIF VIKINGS är Sveriges sydligaste ishockeyförening.

Läs mer

Samlingsdokument 2016 Verksamhetsidé Mål och strategi Policy

Samlingsdokument 2016 Verksamhetsidé Mål och strategi Policy Samlingsdokument 2016 Verksamhetsidé Mål och strategi Policy 1 Verksamhetsidé Lilla Torg FF är en fotbollsförening med bredden i fokus. Det känns därför naturligt för oss att formulera vår verksamhetsidé

Läs mer

IFK FALKÖPING BLUE RIDERS. Mål och riktlinjer

IFK FALKÖPING BLUE RIDERS. Mål och riktlinjer IFK FALKÖPING BLUE RIDERS Mål och riktlinjer VISION Genom professionellt arbetande organisation skall vi vara en ledande idrottsförening i Falköpings Kommun. FÖRENINGENS ÖVERGRIPANDE MÅL Ungdomsverksamheten

Läs mer

RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR 7 ÅR

RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR 7 ÅR 2015 3-manna RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR 7 ÅR Målsättning föreningen Älvsborg FF erbjuder barn, ungdomar och vuxna i närområdet en mötesplats där alla är välkomna att ha trevligt med fotboll som

Läs mer

Workshop ungdomar, 4 april 2013

Workshop ungdomar, 4 april 2013 Workshop ungdomar, 4 april 2013 Vad gör en bra basketspelare? Ambition Ambitiös Kondition Styrka Psyke Snabbhet/explosivitet Spelförståelse Engagemang Vilja Basketgrunder Lagkamrat o Tröstande o Inkluderande

Läs mer

Masurgårdens Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Masurgårdens Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Masurgårdens Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskoleverksamhet Ansvariga för planen Eva Hedlund Carina Sundqvist och

Läs mer

Policy värdegrund vision mål riktlinjer. för Bordtennisklubben Rekord och Råå bordtennisklubb

Policy värdegrund vision mål riktlinjer. för Bordtennisklubben Rekord och Råå bordtennisklubb Policy värdegrund vision mål riktlinjer för Bordtennisklubben Rekord och Råå bordtennisklubb Policy, värdegrund, vision, mål och riktlinjer för bordtennisklubben BTK Rekord Inledning Detta policydokument

Läs mer

Innehåll 2015-08-27. Innehållsförteckning

Innehåll 2015-08-27. Innehållsförteckning Likabehandlingsplan Handlingsplan mot diskriminering och kränkande behandling på Alpgatans förskola Handlingsplanen är giltig från och med hösten 2015 till och med våren 2016 2015-08-27 Innehållsförteckning

Läs mer

Likabehandlingsplan Vasalunds IF

Likabehandlingsplan Vasalunds IF Likabehandlingsplan Vasalunds IF Vasalunds IF är en förening vars syfte är att bedriva en individanpassad verksamhet utifrån fotbollens Spela, Lek och Lär som ska ge välutbildade fotbollsspelare och goda

Läs mer

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Tullbro förskola 2014/2015

Plan mot diskriminering och kränkande behandling Tullbro förskola 2014/2015 Plan mot diskriminering och kränkande behandling Tullbro förskola 2014/2015 sida 1 (10) 14 09 10 Innehåll Grunduppgifter Utvärdera Främjande arbete Kartläggning Förebyggande Rutiner för akuta situationer

Läs mer

Likabehandlingsplanen

Likabehandlingsplanen Likabehandlingsplanen Handlingsplan vid fall av kränkning Reviderad sept. 2014 Drakbergsskolans mål Varje elev och all personal på Drakbergsskolan skall kunna gå till skolan utan att vara orolig för att

Läs mer

Att vara fotbollsförälder i Jönköpings Södra IF

Att vara fotbollsförälder i Jönköpings Södra IF Att vara fotbollsförälder i Jönköpings Södra IF Att vara fotbollsförälder i Jönköpings Södra IF Jönköpings Södra IF:s ungdomsutskott och föräldragrupp hälsar dig som förälder varmt välkommen i föreningen!

Läs mer

Team Kullingsberg, Stadsskogen och Västra Bodarnas förskolor

Team Kullingsberg, Stadsskogen och Västra Bodarnas förskolor Team Kullingsberg, Stadsskogen och Västra Bodarnas förskolor Plan för arbetet att motverka alla former av diskriminering, kränkande behandling och trakasserier 2015/2016 Förskolan Kastanjen Detta är vårt

Läs mer

Söndagen den 3 juli. Tidpunkt lite oklar och beror på när vi kan komma iväg från Grövelsjön och vad vi hittar på under hemvägen

Söndagen den 3 juli. Tidpunkt lite oklar och beror på när vi kan komma iväg från Grövelsjön och vad vi hittar på under hemvägen Kul att ni hänger med till Idre/Grövelsjön! Här kommer lite bra info för er som ska hänga med! Samling och avresa Hemkomst Boende i Idre Boende i Grövelsjön Mat under lägerveckan Gemensam matpott Idre

Läs mer

Instruktion 2014-09-15

Instruktion 2014-09-15 Instruktion Innehåll 1 Inloggning... 3 1.1 Inloggning på lagsida... 3 1.2 Laget.se appen... 4 2 Medlemshantering... 5 2.1 Information om personnr... 5 2.2 Skapa ny medlem... 5 2.3 Lägg till ny medlem...

Läs mer

ÖIF MALLEN UNGDOMSFOTBOLL-

ÖIF MALLEN UNGDOMSFOTBOLL- ÖIF MALLEN 2011 -UNGDOMSFOTBOLL- INLEDNING ÖIF-mallen är en riktlinje som ska verka som stöd för ledare i ÖIF och deras utvecklingsarbete med fotbollsungdomar i åldrarna 6-18 år. En viktig del i föreningens

Läs mer

Ålder 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16. Spelform 3-manna 5-manna 7-manna 7-manna 9-manna 11-manna Matchtid 2*12 2*20 2*20 2*25 2*25 2*30 2*30 2*35 2*40

Ålder 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16. Spelform 3-manna 5-manna 7-manna 7-manna 9-manna 11-manna Matchtid 2*12 2*20 2*20 2*25 2*25 2*30 2*30 2*35 2*40 BILAGA B - VÅR SPELARUTBILDNING - Från knatte till senior Ängby IF fotbolls och innebandyutbildning består av flera steg varav det sista innebär junior- och seniorspel. FOTBOLL INNEBANDY - KNATTE 6-9 ÅR

Läs mer

Bessemerskolan Fordon och Transportprogrammets plan mot diskriminering och kränkande behandling

Bessemerskolan Fordon och Transportprogrammets plan mot diskriminering och kränkande behandling Bessemerskolan Fordon och Transportprogrammets plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen Gymnasieskola Läsår 15/16 1/7 Grunduppgifter Verksamhetsformer som

Läs mer

Kommentarer utbildning föreningar. Närvarokort. Grundföreskrifter. För sent inkommen ansökan

Kommentarer utbildning föreningar. Närvarokort. Grundföreskrifter. För sent inkommen ansökan Kommentarer utbildning föreningar Bild 5 Närvarokort - Närvarokorten (manuella eller digitala i IdrottOnline) är föreningens värdehandling och grunden för LOK-stödsansökan. - Föreningen måste vara noga

Läs mer

Björnligans förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Björnligans förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Björnligans förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen: Förskola Läsår: 2015-2016 Biträdande förskolechef Jessica Svensson jessica.svensson@horby.se

Läs mer

LIKABEHANDLINGS- PLAN S A N K T T H O M A S F Ö R S K O L A

LIKABEHANDLINGS- PLAN S A N K T T H O M A S F Ö R S K O L A LIKABEHANDLINGS- PLAN S A N K T T H O M A S F Ö R S K O L A L Ä S Å R E T 2 0 1 4 2015 INNEHÅLL Inledning 4 D E L 1 : B A K G R U N D, B E G R E P P O C H R U T I N E R Skollagen och diskrimineringslagen

Läs mer

Idrotts- och hälsocertifiering av Gräppås golfklubb (v. 2015-12)

Idrotts- och hälsocertifiering av Gräppås golfklubb (v. 2015-12) Idrotts- och hälsocertifiering av Gräppås golfklubb (v. 2015-12) Gräppås Golfklubb är en ideell förening och har som målsättning att låta alla medlemmar få spela golf på både motionsnivå och tävlingsnivå.

Läs mer

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling Skolenhet 5 2015 / 2016

Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling Skolenhet 5 2015 / 2016 Plan för arbete mot diskriminering och kränkande behandling Skolenhet 5 2015 / 2016 nnehållsförteckning Tannbergsskolans vision... 3 Definitioner... 4 Mobbning... 5 Agerande vid kränkning... 6 Rutiner

Läs mer

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling läsåret 2011-2012 Definition av likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Sävsjö Kristna Skolas likabehandlingsplan och plan mot kränkande

Läs mer

FÖRSKOLAN SKOGSBACKENS LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING 2014-2015

FÖRSKOLAN SKOGSBACKENS LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING 2014-2015 FÖRSKOLAN SKOGSBACKENS LIKABEHANDLINGSPLAN/ PLAN MOT KRÄNKANDE BEHANDLING 2014-2015 Krav på likabehandling Enligt likabehandlingslagen som började gälla fr.o.m. 1 april, 2006 ska varje enskild förskola

Läs mer

LB07 Zlatan Camp Dagboken

LB07 Zlatan Camp Dagboken LB07 Zlatan Camp Dagboken..dagboken fortsätter nedan. VIKTIG INFO OM LÖRDAGEN! På lördag samlas vi som vanligt klockan 10.00 och kör ett förmiddagspass. Vi äter lunch mellan 12.00-13.00. Efter lunchen

Läs mer

LIKABEHANDLINGSPLAN. för arbetet med att främja likabehandling och motverka diskriminering och kränkande behandling på.

LIKABEHANDLINGSPLAN. för arbetet med att främja likabehandling och motverka diskriminering och kränkande behandling på. LIKABEHANDLINGSPLAN för arbetet med att främja likabehandling och motverka diskriminering och kränkande behandling på Öregrunds skola 2015 2 (6) Avsiktsförklaring Likabehandlingsplanen syftar till att

Läs mer

VÄLKOMMEN FÖRÄLDRAMÖTE 160414 LUGI P03. Lunds stolthet

VÄLKOMMEN FÖRÄLDRAMÖTE 160414 LUGI P03. Lunds stolthet VÄLKOMMEN FÖRÄLDRAMÖTE 160414 LUGI P03 03 AGENDA Klubbinfo Antikränkning Målsättningar Läget i LUGI P03 Träning Eget ansvar USM Lagkassa Cuper/resor nästa säsong Klubbidé: En förening för hela familjen,

Läs mer

Q Reviderat: 2008-01-16 Filnamn: Handlingsplan - Likabehandling

Q Reviderat: 2008-01-16 Filnamn: Handlingsplan - Likabehandling Datum November 2007 Handlingsplan - Likabehandling Barkarö Skolor Ansvariga Anette Hasth, Birgitta Kölborg, Anna Fredqvist, Anna Swärd Målsättning Alla barn och vuxna skall känna sig trygga på Barkarö

Läs mer

Göteborgs cupen 2016

Göteborgs cupen 2016 Göteborgs cupen 2016 Då är det nära till Göteborgscupen och en stor resa för killarna med tåg och buss. Vi är säkra på att vi kommer att mycket roligt tillsammans. Jag (Andreas S) har satt ihop ett schema

Läs mer

Föräldramöte P03 Innebandy

Föräldramöte P03 Innebandy Föräldramöte P03 Innebandy Tid: 2012-09-26 Plats: Stora konferensrummet, Prästängshallen Närvarande: Lars-Erik Rosendahl (Axel R) Birgitta Eklund (Axel R) Bencef Bert Yuksel (André) Karin Henriksson (Tobias

Läs mer

Den vita tråden. Utveckla det drogförebyggande arbetet

Den vita tråden. Utveckla det drogförebyggande arbetet Den vita tråden Att Idrotts- och hälsocertifiera Annebergs IF innebär att vi utvecklar sammanhållningen och klubbgemenskapen mellan Annebergs IF olika lag. Certifieringen visar på betydelsen av föräldrastöd

Läs mer

Likabehandlingsplan för Slättens förskola

Likabehandlingsplan för Slättens förskola Likabehandlingsplan för Slättens förskola Oktober 2015-oktober2016 Plan mot diskriminering och kränkande behandling Ansvarig: Monica Thörnberg förskolechef Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas

Läs mer

Hej alla föräldrar, Måndag 4 januari

Hej alla föräldrar, Måndag 4 januari Hej alla föräldrar, Här kommer lite information samt bra saker att känna till inför cupen i Storvreta 4-6/1. Är det något mera ni funderar över är det bara att höra av er till någon av oss tränare. Följande

Läs mer

GRIPSHOLMSSKOLAN. - Mobbning är handlingar som är avsiktliga och återkommande och som riktar sig mot en försvarslös person

GRIPSHOLMSSKOLAN. - Mobbning är handlingar som är avsiktliga och återkommande och som riktar sig mot en försvarslös person Handlingsplan mot mobbning Vad är mobbning? - Att gräla och vara av olika åsikt är inte mobbning - Att retas eller leka häftigt är inte mobbning - Mobbning är handlingar som är avsiktliga och återkommande

Läs mer

LATHUND FÖR LAGLEDARE

LATHUND FÖR LAGLEDARE Sigtuna IF är en ideell förening där varje sektion och lag i princip skall bära sig själv, ledningsmässigt såväl som kostnadsmässigt. Som lagledare är det en hel del att känna till och tänka på utöver

Läs mer

Lathund mall för utvecklingssamtal med spelare 10 år och äldre

Lathund mall för utvecklingssamtal med spelare 10 år och äldre Lathund mall för utvecklingssamtal med spelare 10 år och äldre Spelarutvecklingssamtal sker en gång per år där ledarna ansvarar för samtalen. Minst en förälder per spelare deltar i samtalet (gäller upp

Läs mer

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN Inledning Blå Tråden skall vara ett dokument som anger riktlinjerna för verksamheten inom NIF för allt från nybörjare till senior. Alla verksamma ledare inom NIF skall vara väl insatta

Läs mer

SNIFFNING Vi tolererar inga former av sniffning av lättflyktiga lösningsmedel eller gaser i samband med föreningens aktiviteter eller liknande.

SNIFFNING Vi tolererar inga former av sniffning av lättflyktiga lösningsmedel eller gaser i samband med föreningens aktiviteter eller liknande. Utveckla det drogförebyggande arbetet DROGPOLICY För oss i Kungsbacka Basketklubb är det viktigt med gemenskap, kamratskap och social fostran. Kungsbacka Basketklubb har med tanke på detta antagit en drogpolicy,

Läs mer

Likabehandlingsplan Förskolan Bergshöjdens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Likabehandlingsplan Förskolan Bergshöjdens plan mot diskriminering och kränkande behandling 1 Förskolan Bergshöjden Likabehandlingsplan Förskolan Bergshöjdens plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsåret 2015/2016 Förskolans Likabehandlingsplan stödjer sig på två lagar: Diskrimineringslagen(2008:576)

Läs mer

RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR 12-13 ÅR

RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR 12-13 ÅR 2015 9-manna RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR 12-13 ÅR Målsättning föreningen Riktlinjer 9-manna Älvsborg FF erbjuder barn, ungdomar och vuxna i närområdet en mötesplats där alla är välkomna att ha trevligt

Läs mer

PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. För Nordingrå Förskola

PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING. För Nordingrå Förskola PLAN MOT DISKRIMINERING OCH KRÄNKANDE BEHANDLING För Nordingrå Förskola Reviderad september 2014 I Kramfors kommuns förskolor vill vi att alla ska känna sig lika mycket värda och bli sedda för den de är.

Läs mer

Likabehandlingsplan. Förskolan Lärkdrillen

Likabehandlingsplan. Förskolan Lärkdrillen Likabehandlingsplan Förskolan Lärkdrillen 2011 10 25 Styrdokument Läroplanen för förskolan, Lpfö 98/10, poängterar vikten av en lika behandling av alla individer inom verksamheten, bl.a. går det att läsa:

Läs mer

Verksamhetsmanual Hörnefors IF Fotboll

Verksamhetsmanual Hörnefors IF Fotboll Verksamhetsmanual Hörnefors IF Fotboll 2 Verksamhetsprinciper... 3 Lagstruktur HIF fotboll... 4 Organisation runt barnidrotts- och ungdomslagen... 5 Tränare... 5 Lagledare... 5 Föräldragrupp... 5 Ekonomi...

Läs mer

Utvecklingsplan Utvecklingsplan för ungdomar

Utvecklingsplan Utvecklingsplan för ungdomar Innehållsförteckning Kap. 1. Allmänt Utvecklingsplan för ungdomar 1.1 Målsättning med ÅKIB:s ungdomsverksamhet 1.2 Målsättning för tränare och ledare 1.3 Cuper och läger 2. Spelarutbildning 2.1 Spelarutbildning

Läs mer

för Kramforsskolan Elevhälsoteam Ingrid Fahlén Ann-Charlotte Andersson Fredrik Thelin Anita Viberg Ida Dahlén Eriksson Malin Wiberg Allan Sundström

för Kramforsskolan Elevhälsoteam Ingrid Fahlén Ann-Charlotte Andersson Fredrik Thelin Anita Viberg Ida Dahlén Eriksson Malin Wiberg Allan Sundström för Kramforsskolan Elevhälsoteam Ingrid Fahlén Ann-Charlotte Andersson Fredrik Thelin Anita Viberg Ida Dahlén Eriksson Malin Wiberg Allan Sundström Inledning Vid Kramforsskolan skall det råda nolltolerans

Läs mer

Sallerups förskolors plan mot diskriminering och kränkande behandling

Sallerups förskolors plan mot diskriminering och kränkande behandling Sallerups förskolors plan mot diskriminering och kränkande behandling Verksamhetsformer som omfattas av planen. Förskolorna Munkebo, Nunnebo, Jonasbo och Toftabo på Sallerups förskoleområde i Eslövs kommun.

Läs mer

Ucklums förskolas plan för likabehandling, diskriminering och kränkande behandling.

Ucklums förskolas plan för likabehandling, diskriminering och kränkande behandling. Ucklums förskolas plan för likabehandling, diskriminering och kränkande behandling. Grunduppgifter Verksamhetsformer som omfattas av planen Förskola. Ansvariga för planen: Förskolechefen. Vår vision: Stenungsunds

Läs mer

Ledarpärm för Danmarks IF

Ledarpärm för Danmarks IF Ledarpärm för Danmarks IF För detaljerad information finns ledarpärmar för respektive verksamhet t.ex. Ledarpärm för Danmarks IF:s Ungdomsfotboll Inledning Danmarks IF:s verksamhet syftar till största

Läs mer

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Oleby skola

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Oleby skola Datum 2015-10-16 Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Oleby skola Fastställd: 2015-10-16 Gäller läsåret 2015/2016 Revideras varje läsår, ansvarig är rektor Likabehandlingsarbetet regleras

Läs mer

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling

Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Likabehandlingsplan och plan mot kränkande behandling Förskoleavdelningen Slussen 2010 SÄTERS KOMMUN BARN- OCH UTBILDNINGS- FÖRVALTNINGEN Innehållsförteckning 1. Vision...2 2. Vad säger lagen...2 3. Rutiner

Läs mer

Junior- och ungdomstävlingar

Junior- och ungdomstävlingar Solna den 28 januari 2015 Till alla SDF Junior- och ungdomstävlingar Under veckorna 3-4 genomfördes fyra distriktsbesök för att diskutera svensk innebandys junior- och ungdomstävlingar. Samtliga 22 distrikt

Läs mer

Ledare - ska gå "Grönt Kort" kurs (gäller tre år), lämna in begränsat belastningsregister (se plan för tryggare

Ledare - ska gå Grönt Kort kurs (gäller tre år), lämna in begränsat belastningsregister (se plan för tryggare IF Leikin All verksamhet i IF Leikin utgår från Halmstad Arena IP, där vi är ensamma med hela vår verksamhet därifrån. Ålder för ålder: Barnfotboll 4-5 år Fotbollsskola, träning med mycket lek och rekrytera

Läs mer

Klöxhultsskolan Läsåret 15-16

Klöxhultsskolan Läsåret 15-16 Klöxhultsskolan Läsåret 15-16 Klöxhultsskolan Klöxhultsskolan är en F-6 skola. Här finns också Montessoriskolan, grundsärskolan och Orion. Totalt finns det cirka 500 elever och ett hundratal medarbetare

Läs mer

IK FRANKE P01 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2010

IK FRANKE P01 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2010 2010 IK FRANKE P01 VERKSAMHETSBERÄTTELSE 2010 IK Frankes Ungdomspolicy (9 år) Ungdom och boll Frankes paroll 7-manna Organisation Träningstillfällen Speltid Resultat Serie Cuper Material Målsättning 9

Läs mer

En satsning på Barnfotbollen

En satsning på Barnfotbollen En satsning på Barnfotbollen Framtaget av en arbetsgrupp bestående av föräldrar och ledare i samarbete med Upplands fotbollförbund och SISU Idrottsutbildarna Kontaktperson på Upplands FF: Chasmine Wahlberg

Läs mer