Djurgårdens Idrottsförening får människor att växa genom idrottens gemenskap, för samhällets bästa

Relevanta dokument
VÄRDEGRUND DJURGÅRDENS IDROTTSFÖRENING KORTVERSION

Fotboll och Ishockey för ett starkt Djurgårdens IF och ett starkt Stockholm VÅR STAD. Sedan 1891

STRATEGI 2026 TILLSAMMANS ÄR VI SKATE SWEDEN

STRATEGI 2026 SAMTALSUNDERLAG TILLSAMMANS ÄR VI SKATE SWEDEN

Policy. Möjligheternas förening Ope Idrottsförening

Värdegrund. För oss i Degerfors IF är alla viktiga oavsett roll och vi sätter alltid föreningen främst i både med- och motgång.

Scouternas gemensamma program

Innehåll VISION MÅL. DRIVKRAFTER Målgrupper och intressenter Förväntningar. GENOMFÖRANDE Aktiviteter Under utv. STRATEGI Önskad position Fokusområden

Svenska Skidförbundets anvisningar för barn- och ungdomsverksamhet

Sammanfattning Kvarnby IK Nya Blå Tråden. Kvarnby IK mål, vision och värdegrunder

Verksamhetsplan Urban Hockey & Football

LB07 modellen. Vi tar avstånd från all form av kränkningar, våld och rasism. Vår värdegrund bygger på hörnstenarna; Utbildning Utveckling Ansvar.

Stockholms. stolthet. Sedan Business group

SHIF/SPK:s Värdegrund

BTK Kävlinge. Policy för verksamheten. Antagen av Styrelsen Version 1.1

Barsebäck Golf & Country Club

EN UTBILDNING FÖR HELA LIVET

POLICYDOKUMENT FÖR PAJALA HOCKEY CLUB

DUNKERS IF EN LITEN KLUBB MED ETT STORT

Policy / styrdokument Skellefteå Ridklubb (SRK)

Projektansökan integration och jämställdhet

FÖRÄLDER TILL BARN I ÖJERSJÖ IF MER ÄN BARA FOTBOLL. sida 1

Likabehandlingsplan Majornas Boxningsklubb

FÖRÄLDER TILL BARN I ÖJERSJÖ IF MER ÄN BARA FOTBOLL. sida 1

Sju vanliga frågor om vår gemensamma värdegrund

Hur långt in i framtiden måste man tänka för att det ska räknas som en vision? Räcker 90 minuter?

1. Den 28 april Kansliet mailar ut värdegrunden till alla ledare, som skickar den vidare till alla föräldrarna.

Capoeirastrategi 2025

Anvisningar för barn- & ungdomsidrott Väst På Stan. Så många som möjligt Så länge som möjligt Så bra miljö som möjligt

Rosersbergs IK. Den stora klubben i det lilla samhället. Alla får vara med!

Verksamhetsplan 2014/2015. Malmö FBC och Malmö FBC Ungdom

Chefs- och ledarskapspolicy. Antagen av kommunstyrelsen 30 jan 2009

Växjö Lakers vill skapa en inspirerande och utvecklande hockeymiljö för barn och ungdomar

Nedan använder vi bara namnet Malmö FBC, men det innefattar verksamheten både i Malmö FBC och Malmö FBC Ungdom.

LEDSTJÄRNOR. Plats för alla. Breddidrott. Talanger

1. Den 31 mars Kansliet mailar ut värdegrunden till alla ledare, som skickar den vidare till alla föräldrarna.

FÖRÄLDRAPROFIL JÄRFÄLLA HOCKEY CLUB

Vår mission är att hjälpa människor och företag att blomstra samt möjliggöra för kunder och partners att förverkliga sina idéer.

Svensk orientering VERKSAMHETSINRIKTNING MOT 2025

DUNKERS IF EN LITEN KLUBB MED ETT STORT

DETTA ÄR TÄBY BASKET

Vi har en dröm... En folder om arbetsglädje och yrkesstolthet i Pitholms förskoleområde

Grupparbete om Åre SLK normer och regler. Värdegrund bygger på oss

Idrottsrörelsen förändras

Häng med på resan mot framtidens idrott! Värmdö 21/2

Vision. Mer än idrott - En klubb full av stjärnor

Svensk Vattenpolo SPELREGLER

Hammarby IF. Grundläggande värderingar

tillsammans ska vi dit!

Gällivare Sportklubbs föreningspolicy Gällivare Sportklubb är en idrottsförening som står för att

Den moderna föreningen engagerar. Danssportförbundet 11 november 2017 Kristoffer Berg, SISU Idrottsutbildarna

Vår medarbetaridé Antagen av kommunstyrelsen, februari 2012

INRIKTNING Underbilaga 1.1. HÖGKVARTERET Datum Beteckning FM :2 Sida 1 (6)

Bilaga D: Ledarguiden

Janne Tengvall. Janne Tengvall. Nycklarna till framgång och välmående för dig, ditt ledarskap, företag och organisation.

Svensk orientering världens bästa för alla hela livet

KIF ÖREBRO DFF RIKTLINJER

Värdegrund. Ingarö IF Ingarö IF Styrelse

Vår gemensamma värdegrund.

VERKSAMHETSPLAN

Välkommen till IFK Stocksund IFK. Seriös och generös

Världens bästa skidklubb - på längden och bredden

Stuvsta IFs värdegrunder

Malmö Kappsimningsklubb Malmös. Största Idrottsförening

Karlstads Tennisklubb. Verksamhetsplan

Den röd/blå tråden Kärlek Stolthet Tradition

En informationsfolder till dig i Söderköpings IBK! Samhörighet Innebandy Boll Kamratskap

Örebros bästa barn- och ungdomsidrott

FÖRORD AV LEDNINGEN. Välkommen ombord på BUSSEN Ledningen

Idrott för alla Utövare Den finlandssvenska idrottsrörelsens etiska program Idrott för alla har uppgjorts med inriktning på fyra målgrupper; utövare,

Informationsmöte

Grebbestads Idrottsförening

Nyckeln till framgång

Reymersholms IK. Gröna Tråden. Föreningens syfte, vision, värderingar och målsättningar för verksamheten. Beslutad av styrelsen 25/1 2017

Bidrar vår förening till mångfald?

Svensk orientering Världens bästa. Offensiv orientering vägval till glädje och framgång! Strategisk plan för Svensk orientering

Antagen av KF , 145. Vision 2030

Personalpolicy för dig i Ängelholms kommun

Vi bedriver idrott i föreningar för att ha roligt, må bra och utvecklas under hela livet.

Den lilla klubben med det stora hjärtat!

Krylbos fotbollsbok för alla våra lirare. Att ha kul tillsammans är roligt

Policy för personalpolitik i Flens kommun - tillsammans är vi Flens kommun

Stavsborgskolans Gemensamma Värdegrund

Policy och riktlinjer för Nödinge SK Fotboll

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

VÄRDEGRUND

Furulunds IK. Föreningspolicy

GLÄDJE GEMENSKAP FRAMÅTANDA INNEBANDY OCH FOTBOLL

IF ÖRNENS VÄRDEGRUND FÖR BARN & UNGDOMS-FOTBOLL

MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel

Delaktighet Gemenskap Respekt Glädje

Det här står vi för. Kultur- och fritidsförvaltningens värderingar 1 (7) Ur Elevers tankar i ord och bild

Välkommen till IFK Stocksund IFK. Seriös och generös

Åre SLK Fotboll. Klubben för ALLA! Klubbpolicy

TÄNK TILL VÄRDEGRUNDSMATERIAL

Sammanfattning Michael Södermalm

MOD Tippan provar på en ny hobby, även om hon är jättenervös i början.

SOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING

Stuvsta IF sportsliga riktlinjer så många fotbollsspelare som möjligt så länge och så bra som möjligt

IFK ÖSTERÅKERS KONSTÅKNINGSKLUBB

Transkript:

Bakgrund År 1891 bildades Djurgårdens Idrottsförening. 1990 formades Djurgårdsalliansen för att säkra föreningens existens. Nu 2016, efter att tusentals engagerade djurgårdare - ledare, idrottare, styrelser, organisationer och supportrar - medverkat i arbetet så antog alla föreningar gemensamt en styrande värdegrund för alla alliansföreningar. Den består av en vision och en position som uttalar en evig strävan att vara den ledande idrottsföreningen i Sverige, med ambitionen att vara bäst på att få människor att växa. Det är den fyr som ger riktning för oss och alla som vill verka i vårt namn. Vår karta är våra nio framgångsprinciper. Vi vet att när vi följer dem, så går alla resultat vår väg. Vi har nått störst framgångar i flest idrotter under våra första 125 år. Vår gemensamma plattform gör oss ännu bättre på att få människor att växa och ge mer tillbaka till människor och samhälle. VÅR VISION Djurgårdens Idrottsförening får människor att växa genom idrottens gemenskap, för samhällets bästa Förr oss är idrott mer än bara sport. Vi ser på idrott som språngbräda för människor. Vi tror att individer växer mest när alla förutsättningar är rättvisa. För att växa behöver man andra. Därför är våra gemensamma mål alltid viktigare än enskilda önskningar. Den som lär sig att respektera andra, som förstår att rättvisa, vilja och mod är nycklar till att bli både en bättre idrottare och människa, kommer också att bli det. I Djurgårdens IF vill vi inte bara nå bra sportsliga resultat, vi vill göra vårt samhälle lite bättre. Det gör vi genom att få fler att dela våra värderingar. VÅR POSITION Stockholms Stolthet Sveriges ledande idrottsförening Vi föddes i hjärtat av Stockholm. Vår strävan är alltid att vara Sveriges ledande idrottsförening. De framgångar vi haft har inte skett av en slump. De är resultatet av att vi vågat utmana traditionella vägar inom våra idrotter, att vi visat mod och adderat nytänkande inom socialt ansvar, kommersiell utveckling och våra supporterled. Men det är bara halva sanningen. Framgång är inget självspelande piano. Lika ofta som vi varit framgångsrika, lika ofta har vi varit illa ute. Vad som gjort att Djurgården alltid kommit tillbaka är vår tro på oss själva, varandra och att aldrig ge upp. Det är vår starka kärlek till det vi står för som gjort oss till Sveriges ledande idrottsförening och det som gör oss till Stockholms stolthet.

VÅRA NIO FRAMGÅNGSPRINCIPER Våra framgångsprinciper bygger på våra erfarenheter och vår identitet. De är vår vägledning och ska genomsyra all vår verksamhet och våra relationer med supporterföreningar och partners. De är likt vision och position en evig strävan och inget man blir klar med. De ska styra riktningen på våra beslut och inspirera till aktiviteter. De är även en personlig inspiration för varje djurgårdare. 1. Stå upp för rättvisa - Vi låter idrottens rättvisa ideal genomsyra allt vi gör Som Sveriges ledande idrottsförening står vi upp för rättvisa och respekten för lagar och regler. I vår verksamhet kan vi visa idrottens möjlighet att påverka både individer och omgivning. Vi tror på kraften som uppstår när alla får samma chans. Vi tror på ett jämlikt samhälle där människor bedöms efter sin förmåga att lyfta sig själva och andra. Det genomsyrar allt vi gör. Vi är opolitiska, men det betyder inte att vi låter bli att ta ställning. Vi ska visa vad vi står för med både med ord och handling. 2. Tydligt ledarskap - Vi visar kraften i höga ambitioner, lyhördhet och civilkurage Tydligt ledarskap handlar om att veta vad man vill och vilja visa det. Vi skapar förtroende genom att stå upp för det vi tror på. Vi är lyhörda, samarbetar över gränserna och använder den kraft som finns inom hela Djurgårdsfamiljen. I vårt ledarskap ryms både kyla och värme. Kyla, därför att vi ska våga hålla oss kvar vid en plan, även vid tillfälliga motgångar. Värme, därför att vi alltid har att göra med människor. Och människor blir bättre när de lyfts upp än när de trycks ner. Tydligt ledarskap handlar mer om att få andra att bli starka, än visa sig stark själv. En ledargestalt, fostrad i Djurgården, är en trygghet för föreningen och en tillgång för hela samhället.

3. Tar socialt ansvar - Vi breddar idrottsintresset, erbjuder tillhörighet och är en aktiv positiv kraft i samhället Idrotten har unika möjligheter att bygga broar mellan människor i en värld där handlingar är viktigare än ord. Djurgårdens IF bryr sig och gör mer för samhället än att ta hand om de som kommer till oss. Vi erbjuder en tillhörighet och plats där alla har lika värde, oavsett könsidentitet, etnicitet, religion, läggning, funktionsnedsättning eller ålder. När andra pratar om integration så lever vi inom idrotten den i vår vardag. Vår dragningskraft som Sveriges ledande idrottsförening ger oss unika möjligheter att få fler att idrotta, känna sig sedda och engagera sig, växa som människor och upptäcka vad Djurgårdens IF kan ge dem. 4. Professionell inställning - Vi strävar efter hög kompetens, kvalitet och att lära oss i allt vi gör Vi väljer alltid den lösning, den väg och de personer som bäst kan klara uppgiften - oavsett bakgrund. Vi ska vara professionella och objektiva i en känslostyrd värld. Våra idrottare arbetar hårt för sin framgång. Vi vill att samma disciplin ska genomsyra alla personer knutna till vår förening. Att vara professionell betyder att kunna skapa sportsliga framgångar med en ekonomi i balans. Har vi inte det ena så når vi aldrig det andra. Att vara professionell är att vara ödmjukt nyfiken och lära av de som lyckats före oss. Den dag vi tror oss veta bäst, den stund vi ingenting mer vill lära oss, det är dagen vi inte längre är professionella. 5. Goda förebilder - Vi visar respekt, värdighet och är stolta djurgårdsambassadörer Vi är alla en del av Sveriges ledande idrottsförening och en symbol för Stockholm. Vi djurgårdare har förmånen att vara en del av något mycket större än oss själva.

När vi bär föreningens färger och talar i dess namn har vi ett ansvar för Djurgårdens If:s anseende, oavsett om vi är på en stor arena, ute på resa, på sociala medier eller på träning eller tävling. Vi uppträder värdigt och visar omtanke för andra, för det tar lång tid att arbeta upp ett gott anseende men går fort att rasera det. Därför är vi alltid goda ambassadörer och vårdar tidigare djurgårdares goda insatser för föreningens bästa. Det är allas vår uppgift att lämna efter oss ett ännu bättre Djurgårdens IF till nästa generation. 6. Varm gemenskap - Vi är välkomnande, omtänksamma och lyfter varandra Djurgårdsfamiljen är en gemenskap där vi gör varandra bättre och idrottsupplevelsen till något större. Det spelar ingen roll vilken idrott det gäller, vi är djurgårdare och när vi samlas är glädje och hög stämning en del av vår identitet. Vi månar om varandra i alla lägen. Vår energi kan vända matcher och tävlingar, ett magiskt samspel mellan prestation och läktare som skapar några av våra starkaste Djurgårdsminnen. Det ska vi värna om. Ibland kan vi tycka olika. Då samlas vi, rannsakar oss själva och låter idrottens ideal och Djurgårdens If:s bästa vara riktmärke. 7. Alltid visa vilja. - Vi slutar aldrig kämpa och ser vilja som talang I Djurgården ser vi vilja som en talang. Är det något som kännetecknar oss så är det att viljan att träna hårt och kunna hålla ut längre än andra. Vi tappar aldrig hoppet, hur svårt det än ser ut. Det är därför det är så jobbigt att tävla mot en djurgårdare, och så inspirerande att ha en djurgårdare vid sin sida. Viljan att aldrig ge upp kommer ur en motivation som byggts i samspel med de som står mig närmast. Viljan är något jag väljer och där jag får stöd av alla runt mig.

8. Uppmuntra mod - Vi utmanar det invanda, vågar testa nytt och är innovativa Mod är att våga misslyckas. Mod är att våga välja vägar som ingen annan tagit. För att nå stora segrar måste man sätta utveckling före kortsiktiga framgångar. Vi ska inspirera alla djurgårdare att stå upp när det gäller som mest. Vi ska stötta alla att vilja utmana det invanda, våga förändra och driva innovation. Det är det som skapar skillnad när så mycket annat är lika. Mod är lika avgörande för våra framtida framgångar som det varit för våra tidigare. En djurgårdare bär sitt mod med sig genom hela livet. 9. Glädje och kärlek - Vi delar entusiasm, inspiration och hopp. Genom glädje föds kärlek. Ur det kan man bygga en tro på att det omöjliga kan bli möjligt. Det är en styrka att kunna se leken även i allvaret. Tillsammans är glädje och kärlek energin i varje stordåd. Det spelar ingen roll om det gäller unga, elit, supportrar, ledare, organisation eller ideella. Alla drivs av samma motor. Glädjen övervinner motgångar och föder hopp. Den blir större när den delas av fler. Det är vår uppgift att se det som avstamp för allt vi gör. All livslång passion föds ur glädje och kärlek.