ÖSTERSUNDS FK AKADEMI

Relevanta dokument
ÖFK AKADEMI VERSION 1.0

NÄSETS SK:s VÄRDERINGAR

Använd häftet som stöd för att utbilda och utveckla idrottarna i din förening.

GREBBESTADS IF. Barn- och ungdomsfotboll. Policy Föräldraguide GIF:s röda trådar. Fastställd

Vi är Talangfabriken. Bilaga till riktlinjer för spelare och föräldrar i Huddinge Hockeys Ungdomsverksamhet. Sid1

IF LÖDDE MODELLEN Den gula tråden

Ledare - ska gå "Grönt Kort" kurs (gäller tre år), lämna in begränsat belastningsregister (se plan för tryggare

Välkomna till GRÄNNA AIS Barn- och ungdomsfotboll.

Blå tråden är framtagen för att.

En satsning på Barnfotbollen

Välkommen till AFG. BBK:s ungdomsverksamhet skall skapa förutsättningar för alla att vara med och utvecklas till så bra fotbollsspelare som möjligt.

Barn- och ungdomsfotboll. i Hälsingland. Så spelar vi 9-mannafotboll

Inledning. Organisation

FC Rosengårds fotbollspolicy. Information till föräldrar

Barn- och ungdomskonferens En befrielse från systemtänket inom fotbollen

POLICY - Umeå City IBF -

IFKs värdegrund. För övriga specifika policyfrågor hänvisas till de av moderföreningen IFK Mariehamn antagna värdegrunderna

Barn- och ungdomspolicy

Mål- och policydokument

Innehållsförteckning. Version

Utdrag från BFK Röda Tråden På väg mot mål, avsnitt BFK Ungdom Sammanfattning: Målsättning BFK Ungdom

UTBILDNINGSHANDLEDNING Ungdom

RÖDA TRÅDEN Gemensamma värderingar och riktlinjer för ungdomsverksamheten i Dösjöbro IF

Huvudmål. Målförklaring. Ekonomi

Många har fått lära sig att inte ta skit från någon. Annika R Malmberg säger precis tvärtom: Ta skit!

Policy och Riktlinjer för Malmköpings IBF

Diskutera i ert lag. Innehåll. Vårt lag 3 Laganda 4 Fair Play 5 Självkänsla 6 Kost och sömn 7 Målsättning 8 Attityd 9 Doping 10

TIMMERNABBENS IF MÅL OCH RIKTLINJER. för vår ungdomsverksamhet inom fotbollen

Riktlinjer. Valbo Hockey Club är en egen ishockeyförening som bedrivs med ideellt arbete. Föreningen bildades den 1 juli 2007.

RÖDA TRÅDEN TIF VIKINGS

Policydokument. Gimonäs Umeå Idrottsförening (GUIF) Gimonäs Umeå IF Reviderad och fastställd av styrelsen

Övning 1: Vad är självkänsla?

IF HALLBY FOTBOLL. IF Hallby Blå vägen

Verksamhetsmanual Hörnefors IF Fotboll

RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR 7 ÅR

Barns brukarmedverkan i den sociala barnavården - de professionellas roll för barns delaktighet

POLICYDOKUMENT FC HESSLEHOLM

Stockholms Fotbollförbunds projekt inom Idrottslyftet år Ansökan sker på IdrottOnline fr. o m 1 december 2014.

U-sektionens policy. Villa Lidköping BK

Barn- och ungdomsfotboll i Västergötland Så spelar vi 5-mannafotboll

Policy värdegrund vision mål riktlinjer. för Bordtennisklubben Rekord och Råå bordtennisklubb

Lathund mall för utvecklingssamtal med spelare 10 år och äldre

POLICY FÖR SPELARUTVECKLING

Barn- och ungdomsfotboll i Västergötland Så spelar vi 7-mannafotboll

Styrdokument SSK-innebandy

Att vara fotbollsförälder i Jönköpings Södra IF

Vad betyder det att ta ansvar och vem skapar en ansvarstagande miljö?

Varför finns Ishockeyn vill?

Examinationsarbete. Etu Special

Barn på sjukhus FÖRBEREDELSETIPS FRÅN BARN- OCH UNGDOMSSJUKVÅRDEN, SUS

Samlingsdokument 2016 Verksamhetsidé Mål och strategi Policy

VERKSAMHETSDOKUMENT FOTBOLLSVERKSAMHET

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

LIRA BOLL I. Din lokala fotbollsförening. SOLBERGA BOLLKLUBB:s målsättning


Datum: Ändring/revision: Initierad av:

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

sätter upp villkoren för verksamheten ställer kraven på deltagarna har ansvaret för verksamhetens utförande

SPÅRVÄGEN HF Blå Tråden

Barn- och ungdomsfotboll i Västergötland Så spelar vi 9-mannafotboll

ÖDÅKRA IF s policy. Grönatråden

Orolig för ett barn. vad kan jag göra?

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN

Att ge feedback. Detta är ett verktyg för dig som:

INNEHÅLLSFÖRTECKNING

LIRA BOLL I. Din lokala fotbollsförening

Samtal om tobak i skolan

12 punkter till Fair Play

RIKTLINJER FÖR POJKAR OCH FLICKOR ÅR

Riktlinjer Barn - Ungdom

Utvecklingssamtal Spelare

Barn- och ungdomsfotboll i Västergötland Så spelar vi 11-mannafotboll

Spel- och startgaranti för en sund barn- och ungdomsfotboll

Trygghet 9 Empati 6 Hänsyn 3 Bemötande 2 Tolerans 2 Förhållningssätt 2 Omsorg 2 Respekt 2 Kamrat 1 Ärlighet 1 Omtanke 1 Skyldighet 1 Rättighet 1

FÖRENINGSCERTIFIKAT CERTIFIKAT

Ungdomspolicy Halmstad Hockey

ÅRSPLAN SÄSONGEN 2014

Utvecklingsplan Utvecklingsplan för ungdomar

7 steg från lagom till världsklass - 7 tips som berikar Ditt liv

Välkommen Till Kryssets förskola 2015

Likabehandlingsplan för pedagogisk omsorg 2015/2016

Utvärdering av föräldrakurs hösten 2013

Rev INNEHÅLLSFÖRTECKNING

NOSSEBRO IF BLÅ TRÅDEN

Selektering och toppning. - Är det vad barnen vill?

Personlig sammanfattning av Mentorskursen

Manus: Tredje bildspelet handlar om kroppen och rörelse. Alla vet säkert att det är bra för våra kroppar att få röra på sig.

Topboy SKOLMATERIAL. Men hur fan ska man orka byta liv? Amputera bort allt. Och vad ska jag göra istället? Jag är ju den jag är.

Sandvikens IF SIF-Stilen barn och ungdom

Barn och Utbildning Förskoleverksamheten. Systematiskt kvalitetsarbete Verksamhetsåret 2012/13. Förskolan Bullerbyn

LEDARE. Ledare inom Lycksele SK,s verksamhet ansvarar för:

Välkommen till Rimbo IF Hockey Röda tråden

Enkät Plantskolan Hammarby IF FF vinter 2015/ Har din son deltagit som? 2. I vilken åldersgrupp har din son deltagit?

INNEHÅLLSFÖRTECKNING. Fotbollens Spela Lek och Lär (FSLL)

Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp

GUIF Tomtebo/Innertavle F07

Vasa Gymnastik Framtagen efter Rädda barnens projekt High- five Idrott för alla five

Topboy SKOLMATERIAL. Men hur fan ska man orka byta liv? Amputera bort allt. Och vad ska jag göra istället? Jag är ju den jag är.

Fotbollens SPELA, LEK OCH LÄR. Svensk barn- och ungdomsfotbolls inriktning

WIF hockey.

Transkript:

Senast reviderad januari 2016 ÖSTERSUNDS FK AKADEMI VERSION 2

Innehåll 4 2 Förord 4 3 Målsättning på planen... 4 4...och utanför planen 4 5 Värdegrund & Vision 4 7 Träningsavgift & Innehåll 4 9 Förväntningar & Åtaganden 4 11 Kommunikationsstege 4 12 Bilaga Kontaktuppgifter Akademiansvarig Mats Pettersson mats.pettersson@ostersundsfk.se Spela i ÖFK ÖFK tar emot barn och ungdomar som på eget initiativ tagit kontakt med föreningen. Under förutsättning att det finns plats för fler spelare och att tillgången till lokaler, planer samt instruktörer är tillräcklig så är man välkommen att testa och se om ÖFK är rätt alternativ. För att höra er för om lediga platser, mejla mats.pettersson@ostersundsfk.se. Berätta om er själv och var ni kommer ifrån. I samtliga fall ska kontakt med moderklubben ha tagits innan så att inga oklarheter uppstår. ÖFK bedriver ingen aktiv rekrytering av ungdomar under 16 år. Kanslichef Lasse Landin lasse.landin@ostersundsfk.se Sponsring & Samarbetsansvarig Göran Matzen goran.matzen@ostersundsfk.se Inkluderande akademimiljö i syfte att skapa ett livslångt intresse till fotbollen I ÖFK:s ungdomsakademi finns två centrala mål. Först och främst vill vi ge barn och ungdomar möjlighet att skapa en livslång relation till fotbollen. Det handlar inte nödvändigtvis om att bli elitspelare, det kan istället leda till spel på en lägre nivå, att någon blir domare, en annan funktionär, en tredje ledare eller att de i framtiden blir vårdnadshavare till nästa generations fotbollsspelare. För att nå dit tror vi på en miljö som är inkluderande. I utbildningen förekommer ingen särbehandling av spelare, samtliga behandlas lika. Vi kan dock aldrig avgöra vilken väg barn och ungdomar väljer i sitt fotbollsliv, men vad som är viktigt är att alla får chansen på så sätt är det ingen som exkluderas. Det andra centrala målet är att fostra spelare till ÖFK:s A-lag. För att lyckas med det bedriver vi en kvalitativ verksamhet. 2016 tar vi nästa steg i att förbättra vår utbildning - samtliga träningsgrupper får en bättre utvecklingsmiljö med fler utbildade instruktörer samtidigt som antalet matchoch träningstillfällen utökas. Vi vill med verksamheten bidra till utvecklingen av länets fotboll samtidigt som vi, med klubbens värdegrund som utgångspunkt, skapar en rolig, kvalitativ fotbollsmiljö som dels bidrar till att öka fotbollsintresset, men också till att utveckla våra ungdomar som människor. Vi vill skapa ett livslångt intresse till fotbollen. Mats Pettersson Akademiansvarig ÖFK FÖRORD 2

Målsättning på planen... 4 Under hela utbildningen är målsättningen att skapa en bestående glädje till ÖFK och fotbollen där vi samtidigt erbjuder en utmanande och stimulerande sysselsättning med en fostrande anda. 4 ÖFK:s spelare ska erbjudas en miljö där varje spelare ges möjlighet att nå sin fulla potential. 4 Under de första åren är grundpelaren en spelare och en boll. Träningen ska vara lekbetonad och varierande samt utgå från spelarnas fysiska och psykiska utvecklingsnivå. 4 Under spelarens nästkommande år är målsättningen att jobba för att skapa den tekniska verktygslåda som spelaren behöver under sin fortsatta karriär. Anfallsspelets grundläggande principer introduceras. 4 Under den senare delen av utbildningen är målsättningen att utveckla spelarnas taktiska verktygslåda samt påbörja ett enklare arbete med deras fysik. 4 I den sista perioden sys utbildningen ihop och spelarna förbereds inför deras seniorkarriär. Ett tydligt steg tas mot en vardag som fotbollsspelare....och utanför planen 4Utöver den sportsliga verksamheten strävar vi mot att utveckla våra spelare till goda medmänniskor. Det innebär att de alltid ska uppträda på ett positivt sätt där vi respekterar varandra, såväl inom som utanför gruppen. 2014 deltog spelarna i ÖFK:s kulturarbete. Temat var Styrka genom mångfald, och liknande projekt genomförs under 2015. 3 MÅLSÄTTNING PÅ PLANEN......OCH UTANFÖR PLANEN 4

Värdegrund & Vision I Östersunds FK lever vi våra värdeord - från Akademi till A-laget och kansli. De genomsyrar hela verksamheteten och styr vårt handlande och beteende. Värdegrunden kallas kort ÖLUPP och står för öppenhet, långsiktighet, uppriktighet och ärlighet, pålitlighet samt professionalistm. 4 ÖPPENHET Vi välkomnar alla som delar våra värderingar och vill stödja oss i vårt arbete. Vi välkomnar mångfald, respekterar andras åsikter och verkar för dialog. Vi vill främja en arbetsmiljö karaktäriserad av respekt och glädje. 4 LÅNGSIKTIGHET Vi värnar om långsiktiga och hållbara relationer med våra spelare, ledare, samarbetsföreningar och sponsorer. Vi Vågar fatta beslut idag som ger bedömda resultat om flera år. Vi ger aldrig upp. 4 UPPRIKTIGHET OCH ÄRLIGHET Vi är uppriktiga genom att vara klara och tydliga i vår kommunikation inom och utom föreningen. Vi förväntar oss också att bli bemötta på ett ärligt och uppriktigt sätt. Vi står för rent spel och håller oss till regelverket på och utanför planen. 4 PÅLITLIGHET Vi håller det vi lovar vi lovar inte mer än vi kan hålla. Vi ska upplevas som trygga och säkra. Vi försöker alltid göra vårt bästa i alla sammanhang 4 PROFESSIONALISM Vi fattar beslut utifrån genomtänkta strategier. Vi har en god ekonomisk hushållning. Vi lever som vi lär vi följer våra värderingar. UPPDRAG OCH VISION 4 UPPDRAG Östersunds FK ska vidareutveckla sin verksamhet och dess fotbollsspelare för spel i svensk elitfotboll. 4 VISION Östersunds FK ska vara en ekonomiskt stabil och etablerad fotbollsförening i svensk elitfotboll och delta i europeisk tävlingsfotboll 5 VÄRDEGRUND & VISION VÄRDEGRUND & VISION 6

Träningsavgift & Innehåll För att delta i akademins utbildning krävs att tränings- och medlemsavgift betalas till föreningen respektive år. ÖFK återbetalar inga medlemsavgifter till spelare som slutat i föreningen. Innehåll 4 Övervakande koordinator för de olika åldrarna 4 Välutbildade instruktörer i respektive lag 4 Målvaktstränare 4 Kostnadsfria cuper 4 Träning under hela året förutom kortare uppehåll. Träningen i huvudsak förlagd till I5-hallen och Jämtkraft Arena 4 Fritt inträde till ÖFK:s hemmamatcher 4 Kläder (värde cirka 1500 kronor) 4 Medlemsförmåner (läs mer på www.ostersundsfk.se) Tränings- & medlemsavgift 4Träningsavgifter uppdateras inom kort 4Medlemsavgift (enskild) 200 kronor 4Medlemsavgift (familj, minst tre personer) 300 kronor 7 ÖFK & ALLSVENSKAN ÖFK & ALLSVENSKAN 8

Träningsmiljö Våra instruktörer Vårdnadshavare ÖFK har som mål att skapa en glädje och ett kunnande till fotbollen vi vill ge dem en livslång relation till fotbollen. Ingen exkludering får förekomma och laganda och kamratskap tillsammans med individuell utveckling är centralt. ÖFK ska få varje spelare känna sig viktig. Individuell anpassning är ett centralt begrepp i ÖFK samt ett uppmuntrande att spela och utveckla sitt fotbollskunnande utanför träningen. Vi hindrar inte spelare att utöva andra sporter utan ser det som positivt för spelarens psykologiska, fysiska och motoriska utveckling. För att lyckas är vi övertygade om att arbete gentemot värdegrunden är central. Vi ska alltid visa tydlig respekt mot varandra och sig själv. Våra instruktörer har alltid ett ansvar att få våra spelare att må bra. I detta ingår att sätta upp individuella mål och samtala kring utveckling. Vi vill skapa ett lugn i utbildningen, så att ingen spelare känner ett behov av att byta träningsgrupp under utbildningen. Ingen aktiv värvning får heller bedrivas till ungdomsgrupperna. Utbildningen inom Östersunds FK grundar sig på Svenska Fotbollsförbundets utbildningsplan. Med tiden utvecklar vi delar i planen för att hitta vår egen identitet i jobbet med att utveckla våra spelare. Matchmiljö Alla spelare, upp till 16 års ålder, blir uttagna till match och får speltid. I takt med att spelaren blir äldre får träningsnärvaron en större påverkan vid laguttaging. Strävan är att matchtiden ska fördelas lika på uttagna spelare. Matcherna ses som ett träningstillfälle och träningen ska spegla vårt arbetssätt i matcher, där prestation alltid går före resultat. Vi ska aldrig styra bollhållare från sidan. Spelarna ska följa den fair play ÖFK står för. Instruktörer hos oss har alltid som mål att förbättra sig själv och bidra till en utvecklande verksamhet. Vi hoppas kunna se lösningar utanför boxen för att hitta nya vägar inom ÖFK:s fotbollsutbildning men samtidigt ha kvalitativa ledaregenskaper som grundar sig i ett pedagogisk tankesätt. Vi har också en strävan att samtliga instruktörer ska ha en god fotbollsledarutbildning. Våra instruktörer ska ha ett positivt sätt att leda laget, visa engagemang och se spelaren som en individ. Vi ska vara raka i kommunikationen både mot spelare och vårdnashavare. Det leder till en bra kontakt med vårdnadshavare och en god relation till domare och andra ledare. Skola Vi samarbetar idag med en högstadieskola, Prolympia, samt ett fotbollsgymnasium; Wargentinskolan NIU. Det gör att vi får en bra insyn i våra spelares fotbollsutbildning i skolan och hjälper oss i vårt arbete att hålla våra spelare pigga i träning. Som vårdnadshavare inom ÖFK godkänner du våra riktlinjer i och med att ditt barn börjar spela hos oss. Riktlinjerna, som är framtagna av SVFF, är skapta ur ett barns perspektiv. Se bilaga, sidan 12. Som vårdnadshavare godkänner du att vid tre tillfällen (max fem VÅRDNADSHAVARE tillfällen) under säsong arbeta ideellt vid ÖFK:s hemmamatcher. Det finns flera datum och aktiviteter att välja mellan. Det kan vara att jobba på parkeringen, scanna biljetter eller annan enklare försäljning under match. ÖFK har inga krav på att vårdnadshavare/spelare ska sälja lotter, kalendrar eller liknande. I övrigt behövs transport till matcher, samt att driva eventuella kassor och extraarbete för laget. 9 FÖRVÄNTNINGAR & ÅTAGANDEN FÖRVÄNTNINGAR & ÅTAGANDEN 10

Kommunikationsstege God kommunikation mellan vårdnadshavare och ledare är något vi strävar efter. Är det något du som vårdnadshavare vill ta upp ser vi gärna att du utgår från kommunikationsstegen till höger. 4 Kontakta alltid tränare för respektive grupp först. 4 Kan frågan inte lösas där tas den vidare uppåt i stegen. 4 Om detta inte ger resultat ringer eller mailar du ansvarig koordinator. 4 Vid behov bokas ett möte med kordinator. 4 Vid fortsatta problem eller funderingar kontaktar du akademiansvarig för samtal och eventuellt möte. MÖTE MED AKADEMIANSVARIG PRATA MED AKADEMIANSVARIG MÖTE MED KOORDINATOR PRATA MED KOORDINATOR PRATA MED TRÄNARE PROBLEM/FRÅGESTÄLLNNG UPPSTÅR Bilaga 1 När det gäller barns idrottande finns det bra riktlinjer för föräldrar. Om barnet själv får bestämma skulle kanske hans eller hennes riktlinjer se ut så här, enligt boken Idrottens karriärövergångar (Bengtsson & Fallby, 2011, SISU Idrottsböcker): 4 Bli inte arg på mig och kritisera mig inte om jag förlorar. 4 Lägg inte så stor vikt vid om jag vunnit eller inte. VM är inte i morgon, och jag orkar nog inte fortsätta till VM om du pressar mig hela tiden. 4 Beröm mig när jag lärt mig något nytt eller när jag kämpat som besatt. 4 Ge mig gärna feedback efter tävlingen om det rör min attityd eller min kämpainsats. 4 Där är det ok att ha förväntningar på mig 4 Ge gärna tips om praktiska saker som hur jag ska äta och dricka, när det är bra att värma upp, hur jag återhämtar mig med sömn, eller annat du lärt dig i livet. 4 Tjata inte på mig. Ge mig gärna praktiska råd, men om jag inte lyssnar vill jag att du låter mig begå mina misstag själv och dra lärdom av dem utan att du ser ner på mig. 4 Låt mig styra saker inom idrotten själv eller tillsammans med min tränare och ledare. Jag vill bli självständig och lära mig hur det går till att idrotta. 4 Uppmuntra mig regelbundet så att jag vet att du bryr dig om mig och min idrott. 4 Om du hjälper mig och andra att ha roligt, kanske jag vill fortsätta träna till ett VM ändå 4 Trösta mig om jag är ledsen, stå ut med mig om jag är arg, skratta med mig när jag är glad. 4 Uppträd med respekt för alla när du är med mig i idrotten. Det gäller domare, mot ståndare, andra föräldrar, ledare, funktionärer, ja, alla som är där. Inklusive mig. 4 Hjälp alla som är på plats i idrotten att trivas tillsammans. Det är mina vänner och jag tycker om dem och idrotten. Om man är snäll kommer man långt. 4 Jag kan se på dig, ditt ansiktsuttryck, och höra hur du säger saker om du är besviken, frustrerad, arg eller bråkar med andra när jag spelar match eller tävlar. Då spelar det ingen roll vad du säger till mig, du sänder helt andra signaler till mig och andra. 4 Ge inte tekniska eller taktiska råd till mig när det är tävling (helst inte annars heller) eftersom det gör det svårt och rörigt för mig. Källa: http://fogis.se/spelarutbildning/for-barnens-basta/information-till-foraldrar/ - Svff 11 KOMMUNIKATIONSSTEGE BILAGA 12

TEXT OCH LAYOUT: OLA LAXVIK VI GER OSS ALDRIG! Östersunds FK Arenavägen 21 831 32 Östersund 063-51 93 82 www.ostersundsfk.se info@ostersundsfk.se