Rektor för en skola med högstadium eller låg-och högstadium

Relevanta dokument
KT Cirkulär 6/2018, bilaga 2. Freund 1 (17)

Kollektivavtalsuppgörelserna för kommunsektorn

TILLÄMPNINGSDIREKTIV FÖR DET KOMMUNALA TJÄNSTE- OCH ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR UNDERVISNINGSPERSONAL (UKTA)

1 Uppgiftsrelaterad grundlön för rektorer och biträdande rektorer. 2 Grundlön för lärare som ger grundundervisning i musik

Tillämpningsanvisningar för avtalsändringarna i det kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet för undervisningspersonal 2017 (UKTA 2017)

Högre högskoleexamen och lärarbehörighet för gymnasieundervisning/grundläggande utbildning eller tidigare behörighet som äldre lektor

Cirkulär 15/2014 Bilaga 2

Avdrag på grund av avsaknad av behörighet för andra än grundskole- och gymnasielärare

Ändrade avtalsbestämmelser i det kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet för undervisningspersonal (UKTA )

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA TJÄNSTE- OCH ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR UNDERVISNINGSPERSONAL

DEL B GYMNASIER TJÄNSTEINNEHAVARNAS LÖNER. I/1 Uppgiftsrelaterad lön. 1 Grundlön för lektorer (ämneslärare) Lön, /mån. I 2 327,63 II 2 273,79

KA Cirkulär 17/2007 bilaga 5 1 (14)

DEL B Gemensamma bestämmelser för undervisningspersonal inom allmänbildande utbildning

DEL B Gemensamma bestämmelser för undervisningspersonal inom allmänbildande utbildning

Tillämpningsanvisningar för avtalsändringarna i det kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet för undervisningspersonal (UKTA )

Tillämpningsanvisningar om hur ändringarna i behörighetsvillkoren för lärare inom yrkesutbildningen inverkar på anställningsvillkoren

KT Cirkulär 27/2011, bilaga 1. Piekkala 1 (32)

KA Cirkulär 23/2007 bilaga 1 1 (25)

Piekkala (10) för vuxna betalas engångsbeloppet om

KA CIRKULÄR 3/2007 BILAGA 2. Tillämpningsdirektivet i mom. 1 har flyttats till 1 mom. 1.

KA Cirkulär 17/2007 bilaga 4 1 (6)

KT Bilaga till cirkulär 5/2015. Löner och arvoden från inom UKTA

KOMMUNALA AVTALSDELEGATIONEN UKTA

inom den grundläggande utbildningen, klassundervisning eller specialundervisning

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA TJÄNSTE- OCH ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR UNDERVISNINGSPERSONAL

Piekkala (17) ÄNDRINGAR I DET KOMMUNALA TJÄNSTE- OCH ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR UNDERVISNINGSSEKTORN (UKTA)

KT Cirkulär 10/2016 bilaga 3 1 (14) Freund. UKTA del A. 33 Semester och kalkylerad semester

Tillämpningsanvisningar för avtalsändringarna i det kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet för undervisningspersonal (UKTA )

2 495, , utbildning/gymnasieundervisning

KAD Cirkulär 7/2017 Bilaga 4

1 Uppgiftsrelaterad grundlön för rektorer och biträdande rektorer

Löner och arvoden i UKTA fr.o.m UKTA

Kommunalt tjänste- och kollektivavtal för undervisningspersonal. Bilaga 1 Grundskolan. Bilaga 2 Skolledaravtalet (ÅL)

Lönebilagan fr.o.m UKTA

II.2-2(1) II.2-2(2) II.2-4(1) II.2-4(2) III.1-1(2) III.1-10(1) III.1-1(3) III.1-10(2) III.2-3(1) III.2-3(2) III.2-4 III.2-4(1)

Högre högskoleexamen och lärarbehörighet för grundläggande utbildning/gymnasieundervisning eller tidigare behörighet som äldre lektor

UKTA. Allmänt kommunalt tjänsteoch arbetskollektivavtal för undervisningspersonal KOMMUNALA AVTALSDELEGATIONEN

Kommunalt tjänste- och kollektivavtal för undervisningspersonal. Bilaga 1 Grundskolan. Bilaga 2 Skolledaravtalet (ÅL)

GYMNASIE- OCH GRUNDSKOLEUNDERVISNING...2 VUXENGYMNASIUM OCH VUXENLINJE VID GYMNASIUM... 24

INNEHÅLLSFÖRTECKNING SIDA GYMNASIE- OCH GRUNDSKOLUNDERVISNING...1 VUXENGYMNASIUM OCH VUXENLINJE VID GYMNASIUM Folkhögskolor...

Den lokala justeringspotten är 1,2 procent av lönesumman inom TIM-AKA.

UKTA , i kraft från Kommunalt tjänste- och arbetskollektivavtal för undervisningspersonal

1 Grundbegrepp Kvalifikationsår är den period som börjar 1.4 och slutar 31.3.

DE VIKTIGASTE AVTALSÄNDRINGARNA SOM TRÄDER I KRAFT LÖN FÖR UNDERVISNINGSPERSONAL I TJÄNSTEFÖRHÅLLANDE

S K O L S T A D G A F Ö R F Ö G L Ö K O M M U N

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA TJÄNSTE- OCH ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR TEKNISK PERSONAL (TS-18)

TANDLÄKARE VID HÄLSOCENTRALER. 1 Lönesättningen

Nybondas-Kangas /2012. KT och FOSU rf är överens om innehållet i cirkuläret.

UKTA , de avtalsändringar som träder i kraft KAPITEL II LÖN FÖR UNDERVISNINGSPERSONAL I TJÄNSTEFÖRHÅLLANDE

UNDERVISNINGS- SEKTORNS TJÄNSTEKOLLEKTIV- AVTAL

Kommunförbundet Skåne. Christer Holmlund förbundsordförande för Finlands Svenska Lärarförbund FSL Helsingfors

UNDERVISNINGS- SEKTORNS TJÄNSTEKOLLEKTIV- AVTAL

KT Cirkulär 10/2014 bilaga 1 1 (9) KAPITEL III ARBETSTID Ordinarie arbetstider Periodarbetstid

Lönen betalas på det bankkonto i ett penninginstitut som arbetstagaren

De viktigaste materiella ändringarna i det allmänna kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet (AKTA )

Lönebilaga 5 har fått ny struktur och nytt innehåll: Tillämpningsområde samt lednings- och planeringsuppgifter utanför lönesättningen ( 1)

Anställningsvillkor och lönesystem för undervisningspersonal i universitetens övningsskolor Allmänt Lönesystem... 2

Staffan Edmar (artikel i Tidningen Kulturen): Bra skola åt alla överallt - en utopi?

Till momentet har fogats en definition enligt vilken kommun i detta avtal även avser samkommun.

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR TIMAVLÖNADE

KA CIRKULÄR 6/2005 BILAGA 2

Anställningsvillkor och lönesystem för undervisningspersonal i universitetens övningsskolor...2

SKOLNÄMNDEN I KÖKAR. Sammanträdestid Torsdagen den 31 mars 2016 kl

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA TJÄNSTE- OCH ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR TIMAVLÖNADE

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA TJÄNSTEKOLLEKTIVAVTALET FÖR LÄKARE

KAD Cirkulär 5/2017 Bilaga 6

Tillämpningsanvisningar för de ändrade semesterbestämmelserna i AKTA. Flyttning av semester och sparad ledighet på grund av arbetsoförmåga

Textändringar i bilagorna till UKTA

Helsingfors stad Protokoll 2/ (9) Utbildningsnämndens svenska sektion RPKL/

Tjänstekollektivavtal om anställningsvillkoren för landskapets undervisningspersonal bilaga 13 a i landskapets tjänstekollektivavtal

KT Cirkulär 1/2018 bilaga 8 1 (21)

UNDERVISNINGS- SEKTORNS TJÄNSTEKOLLEKTIV- AVTAL

Tillämpningsanvisningar om de ändrade arbetstidsbestämmelserna i AKTA. De ändrade bestämmelserna i AKTA finns i cirkulärbilaga 3.

Svensk författningssamling

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET ALLMÄNNA KOMMUNALA TJÄNSTE- OCH ARBETSKOLLEKTIVAVTALET

AVTALETS TILLÄMPNINGSDIREKTIV

Yttrande över revisionsrapporten Granskning av elevernas garanterade undervisningstid och lärarnas arbetstider.

UNDERVISNINGS- SEKTORNS TJÄNSTEKOLLEKTIV- AVTAL

Tillämpningsanvisningar för de bestämmelser om allmän arbetstid som träder i kraft

KOMMUNALA ARBETSMARKNADSVERKET BILAGA 2 TILL CIRKULÄR 19/ (7)

Kommunalt tjänste- och arbetskollektivavtal för undervisningspersonal

Det allmänna kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet

TJÄNSTEKOLLEKTIVAVTAL OM FÖRSÖK MED ETT LÖNESYSTEM FÖR HÖGSTA LEDNINGEN I FÖRSAMLINGARNA

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR TIMAVLÖNADE

Till kommunstyrelserna och samkommunerna

Det kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet för teknisk personal 2017 (TS-17)

Saaristo /2016. Det allmänna kommunala tjänste- och arbetskollektivavtalet 2017 (AKTA 2017)

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL AVTALET FÖR TEKNISKA SEKTORN (TS-01)

SKOLNÄMNDEN I KÖKAR. Sammanträdestid Tisdagen den 21 april 2015 kl

Personalfrågor. Överenskommelse om lön och anställningsvillkor för personlig assistent och anhörigvårdare

BILDNINGSNÄMNDEN Sammanträdestid. Tisdagen den 7 februari 2017 kl Föglö grundskola

Lärares attityd till skolan. En undersökning genomförd bland lärare i grundskolan. Oktober 2010

UNDERTECKNINGSPROTOKOLL TILL DET KOMMUNALA ARBETSKOLLEKTIVAVTALET FÖR TIMAVLÖNADE

12/2007 i december 2007 en engångspott på 270 euro (underteckningsprotokollet 6).

Bilaga I Sida 2 av 6

Med frånvaro avses semester, arbetsledighet eller permittering.

Gemensam timplan - ytterligare undervisningstid i matematik

Nybondas-Kangas /2018

L1VV3002 / L1TK , ,25 4 Övriga läkare 4.1 För en legitimerad läkare som inte har allmänläkarrättigheter

förtydliga, förenkla och uppdatera avtalsbestämmelserna.

Transkript:

Bilaga 3 UKTA cirkulär 10 /2018 DEL B grundskolan II Lön 3 Uppgiftsrelaterad lön för rektorer i grundskolor mom. 1 De uppgiftsrelaterade lönerna för rektorer i grundskolan får nya lönepunkter för rektorerna i skolor med lågstadium (4 03 01 40 1) fr.o.m. lönegrundsgrupp 38 och för rektorerna i skolor med högstadium eller lågoch högstadium (4 03 01 50 2) fr.o.m. lönegrundsgrupp 25. De nya lönepunkterna införs 1.5.2018. I bestämmelsen infördes en ny tillämpningsanvisning (1.8 31.7.2020). Enligt tillämpningsanvisningen kan i lönen för rektorer tillämpas en högre lönepunkt än vad antalet lönegrundsgrupper anger, om det är motiverat på grund av att rektorn förutom undervisningspersonal har ett stort antal andra underställda eller på grund av det administrativa arbetets belastning. Riktlinjerna för detta bestäms på lokal nivå. Riktlinjerna delges huvudförtroendeman. Den uppgiftsrelaterade lönen för en rektor som 1.5.2018 övergår till den nya lönepunkten (4 03 01 40 1) eller (4 03 01 50 2) höjs 1.5.2018 med 5,47 %. Den uppgiftsrelaterade lönen för övriga rektorer höjs 1.5.2018 med 1,17 %. För alla rektorer höjs den uppgiftsrelaterade lönen 1.4.2019 med 0,99 %. Lönepunkter från 1.5.2018 Antal lönegrundsgrupper Rektor för en skola med lågstadium 4 03 01 10 ÅL 8-11 4 03 01 10 1 12-23 4 03 01 20 1 24 30 4 03 01 30 1 31 37 4 03 01 40 1 38 Rektor för en skola med högstadium eller låg-och högstadium 4 03 01 10 2-6 4 03 01 20 2 7-14 4 03 01 30 2 15-19 4 03 01 40 2 20-24 4 03 01 50 2 25- Rektor för en specialskola 4 03 01 10 3 6-11 4 03 01 20 3 12-20 4 03 01 30 3 21-25 4 03 01 40 3 26-

Tillämpningsanvisning (gäller 1.8.2018 31.7.2020) I lönen för en rektor kan en högre lönepunkt tillämpas än enligt antalet lönegrundsgrupper om det är motiverat på grund av att rektorn förutom undervisningspersonal har ett stort antal andra underställda eller på grund av det administrativa arbetets belastning. 5 Uppgiftsrelaterad lön för vice rektorer i grundskolor I lönen för vice rektorer i grundskolan ska ändringarna i de uppgiftsrelaterade lönerna i de nya lönepunkterna för rektorslönerna enligt 3 beaktas i skolor med lågstadium och i skolor med högstadium eller lågoch högstadium. För en innehavare av vice rektorstjänst bestäms den uppgiftsrelaterade lönen på en skala som är 7 % lägre än löneskalan i den lönepunkt som tillämpas på skolans rektor. Den uppgiftsrelaterade lönen för en vice rektor, vars lön påverkas av de nya lönepunkterna för rektorer (4 03 01 40 1) och (4 03 01 50 2) i 3, höjs 1.5.2018 med 5,47 %. Den uppgiftsrelaterade lönen för övriga vice rektorer höjs 1.5.2018 med 1,17 %. För alla vice rektorer höjs den uppgiftsrelaterade lönen 1.4.2019 med 0,99 %. 10 Antal undervisningstimmar för innehavare av rektorstjänst mom. 1 och 2 I avtalsbestämmelserna har antalet undervisningstimmar per vecka för rektorer minskats med en timme i andra skolor än de största skolorna. I bestämmelserna har det införts en tillämpningsanvisning (1.8.2018 31.7.2020) enligt vilken en rektor kan åläggas två timmar färre undervisningstimmar än vad antalet lönegrundsgrupper anger om det finns en stor mängd administrativt arbete i skolan. Mängden administrativt arbete kan påverkas till exempel av om det finns ett stort antal annan personal utöver undervisningspersonalen. Riktlinjen för detta fastställs på lokal nivå. Riktlinjen delges huvudförtroendeman. I tillämpningsanvisningen sägs dessutom att rektorns undervisningstimmar inte behöver bindas till arbetsschemat. Den undervisning som åläggs rektorer bestäms på lokal nivå.

De nya undervisningstimmarna för en rektor vid lågstadium från 1.8.2018 8-11 11-13 12-17 10-12 18-23 9-11 24-29 6-9 30-35 4-6 36-41 3-5 42- -2 De nya undervisningstimmarna för en rektor med högstadium eller låg- och högstadium från 1.8. 2018 1-3 9-11 4-9 7-9 10-20 5-7 21-25 4-6 26-30 2-4 31- -2 Undervisningstimmar vid specialskola oförändrade. Ny tillämpningsanvisning (gäller 1.8.2018 31.7.2020) En rektor kan åläggas två timmar färre undervisningstimmar än vad antalet lönegrundsgrupper anger om det finns en stor mängd administrativt arbete i skolan. Rektorns administrativa arbete påverkas till exempel av mängden annan personal utöver undervisningspersonalen. Rektorns undervisningstimmar behöver inte bindas till arbetsschemat III Arbetstid 8 Inräknande av skolföreståndares uppgifter i undervisningsskyldigheten när en lärartjänsteinnehavare har förordnats till föreståndare mom. 5 Ett nytt moment har införts i avtalsbestämmelsen. Bestämmelsen är temporär och gäller till slutet av läsåret under avtalsperioden 1.8.2018 31.7.2020. Bestämmelsen ger möjlighet att förordna också en lärartjänsteinnehavare i högstadiet eller i en enhetlig grundskola till skolföreståndare. Bestämmelsen är avsedd att tillämpas endast när det är motiverat av orsaker som beror på lokala särförhållanden. Sådana orsaker kan anses vara till exempel långa avstånd eller skärgårdsförhållanden. Då är det inte ändamålsenligt att ha en rektorstjänst på grund av det låga elevantalet. Det kan vara motiverat att tillämpa bestämmelsen också i en situation där det kan påverka antalet skolor som fastställts för innehavaren av en

rektorstjänst i kommunen. Riktlinjerna för detta bestäms på lokal nivå. Riktlinjerna delges huvudförtroendeman. På en skolföreståndare i högstadiet eller i en enhetlig grundskola tillämpas bestämmelserna i 8 mom. 1 4. Arbetsgivaren kan dessutom bestämma att till undervisningsskyldigheten för en skolföreståndare ska räknas högst 3 timmar mer, om detta kan motiveras med lokala särförhållanden. Riktlinjen för detta fastställs på lokal nivå. Antalet undervisningstimmar för en skolföreståndare kan ändå inte fastställas till färre än fyra timmar per vecka. 9 Inräknande av vice föreståndares uppgifter i undervisningsskyldigheten när en lärartjänsteinnehavare har förordnats till vice föreståndare mom. 1 och 2 Avtalsbestämmelsen kan tillämpas också på timlärare fr.o.m. 1.8.2018. Bestämmelsen kan också tillämpas på mindre skolor än tidigare. Antalet timmar som kan räknas till undervisningsskyldigheten har utökats. Avsikten med bestämmelsen är att göra det administrativa arbetet i skolan smidigare. Bestämmelsen kan tillämpas på skolor med lågstadium om antalet lönegrundsgrupper i skolan är 24 eller större. Bestämmelsen kan likaså tillämpas på andra grundskolor om antalet lönegrundsgrupper i skolan är 13 eller större. I bestämmelserna har det införts en tillämpningsanvisning (1.8.2018 31.7.2020) enligt vilken det till undervisningsskyldigheten för en lärartjänsteinnehavare som förordnats till vice föreståndare kan räknas ett större timantal än vad antalet lönegrundsgrupper i skolan anger om det finns en stor mängd administrativt arbete i skolan. Det administrativa arbetet i skolan påverkas till exempel av antalet annan personal utöver undervisningspersonalen. Timantalet kan vara högst två timmar mer. Riktlinjen för detta fastställs på lokal nivå. Riktlinjen delges huvudförtroendeman. Arbetsgivaren kan dessutom bestämma att till undervisningsskyldigheten ska räknas ett större timantal än ovan om de lokala särförhållandena så förutsätter. Som exempel kan nämnas partiell tjänstledighet för rektorer. Som tilläggstimmar till undervisningsskyldigheten kan räknas högst 3 timmar mer. Grunderna ska bedömas varje läsår. Förutsättningen för att de överskridande timmarna ska räknas till undervisningsskyldigheten är att dessa timmar inte är övertimmar. Del D Bilaga II Skolledaravtalet (ÅL) Det lokala tjänstekollektivavtalet om anställningsvillkor för skolledare uppdateras enligt de förändringar som skett gällande rektorer. De nya avtalsbestämmelserna enligt nedan:

3 Lön och undervisningsskyldighet för föreståndare och rektorer Mom 1. Ny tillämpningsanvisning (gäller 1.8.2018 31.7.2020) I lönen för rektor eller föreståndare kan en högre lönepunkt tillämpas än enligt antalet lönegrundsgrupper om det är motiverat på grund av att rektorn eller föreståndaren förutom undervisningspersonal har ett stort antal andra underställda eller på grund av det administrativa arbetets belastning. Mom 2. Undervisningstimmar gäller från 1.8.2018 a) undervisningstimmar per vecka för rektorer och föreståndare på lågstadiet är följande: 1 16-19 2-4 13-16 5-7 10-13 8-10 7-10 11-4-7 b) undervisningstimmar per vecka för föreståndare på låg-och högstadium är följande: 1-2 14-17 3-4 11-14 5-6 8-11 7-5-8 Ny tillämpningsanvisning (gäller 1.8.2018 31.7.2020) En rektor eller föreståndare kan åläggas två timmar färre undervisningstimmar än vad antalet lönegrundsgrupper anger om det finns en stor mängd administrativt arbete i skolan. Rektorns eller föreståndarens administrativa arbete påverkas till exempel av mängden annan personal utöver undervisningspersonalen. Rektorns eller föreståndarens undervisningstimmar behöver inte bindas till arbetsschemat