Företagarens vardag i Karlstad 2014



Relevanta dokument
Företagarens vardag i Stockholm 2014

Företagarens vardag i Helsingborg 2014

Företagarens vardag i Luleå 2014

Företagarens vardag i Malmö 2014

Företagarens vardag i Göteborg 2014

Företagarens vardag i Örebro 2014

Företagarens vardag i Gävle

Företagarens vardag i Falun och Borlänge 2014

Företagarens vardag i Uppsala 2014

Företagarens vardag i Umeå 2014

Företagarens vardag 2014

Företagarens vardag i Linköping 2014

Regelverk, kompetens och framtidsvisioner En rapport om småföretagens vardag

Företagarens vardag i Helsingborg 2015

Företagarens vardag i Uppsala

Företagarens vardag i Sundsvall

Företagarens vardag i Gävle

Företagarens vardag i Umeå

Företagarens vardag i Karlstad

Företagarens vardag i Stockholm

Företagarens vardag i Falun och Borlänge 2015

Företagarens vardag i Malmö

Företagarens vardag i Linköping 2015

Företagarens vardag i Göteborg 2015

Företagarens vardag i Siljansbygden

Företagarens vardag i Kristianstad 2015

Företagarens vardag i Luleå

Företagarens vardag i Örebro

Företagarens vardag i Borås

Företagarens vardag 2015

Småföretagens vardag. En rapport om problem och möjligheter bland svenska småföretag

Företagarens vardag i Karlstad 2016

Företagarens vardag i Jönköping 2016

Företagarens vardag i Malmö 2016

Företagarens vardag i Umeå 2016

Det prioriterade hållbarhetsarbetet

Företagarens vardag i Göteborg 2016

Företagarens vardag i Kristianstad 2016

Företagarens vardag i Örebro 2016

Företagarens vardag i Linköping 2016

Family 1 Family Business Survey Värdegrunden. Nyckeln för familjeföretag att lyckas med tillväxt och digital omställning

Företagarens vardag i Falun och Borlänge 2016

Företagarens vardag i Stockholm 2016

Småföretagen spår ljusa tider

Småföretagen spår ljusa tider

Utbildningspaket för ny- och omvalda politiker

Småföretagare i Västra Sverige tycker om skatter

Allt samlat på ett och samma ställe En användarmanual för vår affärsplattform MyBusiness

Enkätresultat, Medarbetare - Övrig personal, gymnasieskolor

Våga Visa kultur- och musikskolor

Novus Unga om vården. Vårdförbundet Lina Lidell

Socialsekreterare i två stora stadsdelar i Stockholm

Skattebarometern 2019

Socialsekreterare i två stora stadsdelar i Göteborg

Socialsekreterare i tre stora stadsdelar i Malmö

IF Metalls medlemmar om kompetensutveckling

Kartläggning socialsekreterare 2016 Diagramrapport: Göteborg

Undersökning svenska företag: Synen på att rekrytera personer med funktionsnedsättning

Enkätresultat, Medarbetare - Lärare i gymnasieskolan

Osäkerheten påverkar företagen mindre nu än 2009 Verkstadsbarometern Q3 2011

Medarbetarenkät 2014

Göteborgarna mest ansträngd ekonomi i landet

Flexibel pension. Kontakt: Åsa Märs Kontakt Novus: Freja Blomdahl Datum:

Företag i välfärden om drivkrafter och vinstdebatt

Kartläggning Socialsekreterare Kontakt: Margareta Bosved Kontakt Novus: Viktor Wemminger Datum:

RAPPORT: PRIVATA TJÄNSTEMÄN OM ATT VOBBA & VABBA 2014

De viktigaste valen 2010

Rapport Småföretagarnas tankar om företagarrollen. Undersökning i FöretagarFörbundets medlemspanel september 2011

E N U N D E R S Ö K N I N G B L A N D N Y F Ö R E T A G A R E O C H E T A B L E R A D E F Ö R E T A G A R E

Tjänstemän om stress och press i arbetslivet. Kontakt: Åsa Märs Kontakt Novus: Mats Elzén & Freja Blomdahl Datum:

Kartläggning socialsekreterare Kontakt: Margareta Bosved Kontakt Novus: Gun Pettersson & Viktor Wemminger Datum:

Egenföretagare om semester. Kontakt: Åsa Märs Kontakt Novus: Freja Blomdahl Datum:

Chefer och psykisk ohälsa

Svenskt Näringsliv: Undersökning kring allmänhetens förtroende för näringslivet. Februari 2004

Vi strävar efter att bli bättre....alltid - vad vi än gör

Är gränsen nådd? En temperaturmätning av tjänstemännens gränslösa arbetssituation.

Medarbetarenkät 2013 Vårgårda

KARTLÄGGNING SOCIALSEKRETERARE 2014 ÖREBRO LÄN

Frihet viktigast för småföretagarna

STORA BESÖKSDAGEN. Suzan Östman Bäckman Vingåkers Kommun

Svenskarna och sparande Resultatrapport

UNDERSÖKNING OM PENSIONSORO

Kunskap är rikedom! Helsingborg Arena den 17 november 2015

rapport juni 2009 Usel säkerhet vid vägarbeten men lösningar finns.

SE Julundersökning. Julundersökning Blocket AB. Oktober Stockholm oktober 2011

KARTLÄGGNING CHEFER INOM IOF

Oron i vård- och omsorgsföretagen. Rapport från undersökning i Vårdföretagarpanelen 25 maj-3 juni 2015

Svenskarna och politiken på internet delaktighet, påverkan och övervakning Version Marianne Ahlgren och Pamela Davidsson

Pensioner! - En studie om!

Kontaktperson på SSR: Stina Andersson ( ) Undersökning bland socialsekreterare i Stockholms stad. Novus Group

KARTLÄGGNING SOCIALSEKRETERARE 2014 UPPSALA LÄN

Rapport till Svenska kyrkan i Göteborg mars 2012

Kontoret på fickan. En studie om gränslöshet och mobilanvändning i arbetslivet

Våga Visa kultur- och musikskolor

RAPPORT FÖRÄLDRAR OM FÖRKYLDA BARN

En värld i ständig förändring Family Business Survey 2014 Sverige

Piratpartiet Total, 2566 intervjuer. Alla Kön Ålder Utbildning. Man Kvinna år år år 60- år % % % % % % % % % %

Hur hittar du som konkursförvaltare allt som är av värde?

Tempen på bussbranschen. Riksrapport 2018

Kartläggning Skolkuratorer Västra Götaland. Kontakt: Margareta Bosved Novus: Viktor Wemminger/Gun Pettersson Datum:

Transkript:

En rapport om de viktigaste frågorna för svenska företagare nu och framöver. Företagarens vardag i Karlstad 2014 www.pwc.se/sma-medelstora-foretag

Sammanfattning Resultat av den nationella undersökningen: Valåret 2014 är här. Hur villkoren för Sveriges småföretagare ska förbättras är förmodligen en fråga som kommer att diskuteras intensivt under valrörelsen. Idag finns en bred enighet om att småföretagen är en viktig del av Sveriges utveckling. Det är här många av jobben skapas, det är här nästa storföretag utvecklas och det är här som en stor del av innovation och utveckling sker. Småföretagens villkor är av stor betydelse för oss. Vi jobbar dagligen med många av dem. 2012 genomförde vi en undersökning för att ta reda på hur företagarna själva såg på sin situation. Vi ville kartlägga de främsta hoten för tillväxt, de främsta utmaningarna och vilka prioriteringar de ansåg sig behöva göra. Nu har vi gjort en uppföljning av den undersökningen. Tyvärr ser vi i svaren att stressen ökar och att många tycker att det har blivit svårare att driva företag. Men vi ser också att företagen ligger i startgroparna för rekryteringar och då inte minst av ungdomar. Vi ser också att glädjen i företagandet är den största drivkraften. Genom att lyfta angelägna områden för småföretagen vill vi bidra till en fortsatt dialog om hur vi kan förbättra situationen för svenska företagare. Frågorna är viktiga. Inte bara för dem själva utan för hela samhället. Resultat av den nationella undersökningen: 29 procent tycker att det har blivit svårare att driva företag de senaste fyra åren. Högst upp på önskelistan: 88 procent vill ha enklare regler för företag. Bara 1 av 5 tycker att politikerna prioriterar företagarfrågor. Ohälsan ökar, 4 av 10 har sömnproblem på grund av stress. Vart femte företag har utsatts för ekonomisk brottslighet. Trots allt: glädje är den viktigaste anledningen till att driva företag.

Karlstad nöjdast i Sverige Vid en första anblick är det lätt att tro att det är motigt för företagarna i Karlstad. På frågan om de kommer att rekrytera under de kommande tolv månaderna svarar bara 35 procent ja, vilket är minst i landet. Samma sak på frågan om de planerar att expandera under 2014 och 2015. Där svarar bara 35 procent av företagarna i Karlstad ja, jämfört med 48 procent i hela Sverige. Men på frågan om varför de inte planerar att expandera vänder den negativa bilden över i något positivt. 29 procent, långt mer än rikssnittet på 10 procent, svarar att de helt enkelt är nöjda som det är och inte vill bli större. Samma positiva bild får vi när vi tittar på hur företagarna i Karlstad mår. Även om hela 58 procent svarar att de skulle vilja jobba mindre för att hinna med sin familj verkar Karlstadföretagarna generellt må bättre än i Sverige i stort. I Karlstad är det 31 procent som anger att de arbetar så mycket att de inte hinner sköta sin hälsa jämfört med 40 procent i hela landet. Karlstadföretagarna sover bättre, är mindre oroliga för framtiden och känner sig mindre ensamma i sin roll som företagare. Däremot är det något fler (25 procent) som inte hinner sköta sin privatekonomi på grund av hög arbetsbelastning. Inte konstigt att drygt varannan företagare i länet (52 procent) anger att det främsta skälet till att driva företag är att det är roligt, även det en siffra som skiljer sig markant från rikssnittet på 36 procent. Bara sju procent av karlstadsföretagarna uppger också att de har blivit utsatta för ekobrott, vilket är betydligt lägre än rikssnittet på 19 procent. Här ser flest företag inget rekryteringsbehov (snittet 35 %) 1. Karlstad 51 % 2. Helsingborg 49 % 3. Falun/Borlänge 44 % Kommer ni att rekrytera personal under de kommande tolv månaderna? 14% 35% 51% Ja Nej Vet ej

?? Instämmer inte alls Instämmer helt Jag skulle vilja arbeta mindre för att hinna med min familj Jag arbetar så mycket att jag inte hinner sköta min hälsa I vilken utsträckning instämmer du i följande påståenden? Jag känner mig ensam i min roll som företagare 11% 31% 27% 31%?? 32% 37% 19% 12% 48% 23% 19% Instämmer -36% inte -29% alls 21% Instämmer 14% helt Jag skulle vilja arbeta mindre för att hinna med min familj Jag arbetar så mycket att jag inte hinner sköta min hälsa Jag känner mig ensam i min roll som företagare -45% -24% 15% 16% 11% 31% 27% 31% -54% 32% -57% 48% 37% 23% 15% 19% 12% 13% 19% -36% -29% 21% 14% 80% 60% 40% 20% 0% 20% 40% 60% 80% -45% -24% 15% 16% -54% 15% -57% 13% 80% 60% 40% 20% 0% 20% 40% 60% 80%

Företagarnas önskelista 2014 Vad skulle företagarna behöva för att kunna leva upp till sin fulla potential? Utifrån svaren i undersökningen har vi tagit fram årets önskelista från företagarna i Karlstad. 1. Enklare regler På första plats kommer, precis som i resten av landet, en önskan om ett enklare regelverk för mindre företag. Hela 89 procent tycker att den här frågan är viktig eller mycket viktig. 2. Ökat samarbete mellan näringsliv och samhällets övriga aktörer På andra plats kommer en önskan om mer samarbete mellan näringsliv och samhällets övriga aktörer. Åtta av tio (84 procent) av företagen i Karlstad tycker att det här är en viktig eller mycket viktig fråga. 3. Lägre skatter för mindre företag Ytterligare en viktig fråga i Karlstad är lägre skatter för företag, 81 procent av företagen i regionen tycker att det är viktigt eller mycket viktigt för företagandet i Sverige. 4. Ökat samarbete mellan företag 69 procent av företagen i Karlstad anser att ett ökat samarbete mellan olika företag är viktigt eller mycket viktigt, och 52 procent säger att erfarenhetsutbyte med andra företagare är något de skulle vilja ha mer av. 5. Ökad kunskap om marknadsföring och försäljning Nära varannan av företagarna i Karlstad (45 procent) anser att de behöver mer kunskap om marknadsföring och försäljning för att kunna driva sitt företag på ett optimalt sätt. 43 procent anger också att de behöver mer kunskap om personalfrågor, och 41 procent att de skulle behöva lära sig mer om IT och teknik. Hur viktiga anser du följande förändringar är för företagande i Sverige framöver? Inte alls viktigt Mindre viktigt Viktigt Mycket viktigt Enklare regelverk för mindre företag 9% 29% 60% (Vet ej: 2%) Ökat samarbete mellan näringsliv och samhällets aktörer 3% 13% 43% 41% Lägre skatter för mindre företag 4% 15% 16% 65% 40% 20% 0% 20% 40% 60% 80% 100% Vilket eller vilka av följande områden känner du att du skulle behöva mer kunskap om 36% för att kunna driva företaget på ett optimalt sätt? Flera svarsalternativ möjliga. Erfarenheten från andra företagare 28% 52% Marknadsföring och försäljning 27% 45% Personalfrågor 43% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%

Kontakt Henrik Lindh Kontorschef Karlstad, PwC 010-212 78 22 henrik.lindh@se.pwc.com Riksrapporten baseras på 500 intervjuer från småföretag med 2 50 anställda. Utöver riksrapporten har tolv lokala rapporter tagits fram. I lokalrapporten har mellan 75 och 100 intervjuer gjorts. Det totala antalet intervjuer för lokal- och riksrapport uppgår till 1100 intervjuer. De intervjuade är främst ägare till företaget men i vissa fall har även vd utfrågats. Undersökningen ägde rum i februari och mars 2014 via telefonintervjuer. Urvalet är slumpmässigt och undersökningen har administrerats av Novus. 2014 PricewaterhouseCoopers i Sverige AB. Att mångfaldiga innehållet helt eller delvis är förbjudet enligt lagen (1960:729) om upphovsrätt till litterära och konstnärliga verk. Förbudet gäller varje form av mångfaldigande genom tryckning, kopiering etc.