Folktandvården. Hälsoprojekt Gottsunda

Relevanta dokument
Folktandvården Stockholms län AB. Ökat vårdbehov. Nyanlända som är i behov av akuttandvård så hanterar du det stora och ökade antalet på kliniken

Samverkan-Folkhälsoarbete Folktandvården Anna Lundqvist

Tandvård Lägesbeskrivning och utmaningar för en mer jämlik tandhälsa. Jenny Carlsson

Jämlik munhälsa. Med Hageby som modell. Verksamhetschef Lotta Ranggård

Folktandvården Kronoberg - en del av det lilla landstinget med de stora möjligheterna

Uppföljning av ungdomstandvården

Kullens förskolas plan för diskriminering och annan kränkande behandling

Välkommen till förskolan Norrgården

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Medarbetarundersökning Göteborgs Stad 2014

Möjligheternas Västra Götaland

Medarbetarundersökning Göteborgs Stad 2014

Föräldraenkät förskolan i Kiruna kommun PROCENT

Vintrie förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Främjande insatser Namn Kränkande behandling och ålder

Förord. Maria Lönnbark VD

Verksamhetsplan för Folktandvården 2010

Systematiskt kvalitetsarbete ht12/vt13 Rönnbäret

Styrkort för Tallholma, Märstadal och Söderbrinkens förskolor 2011.

Styrkort för Sätuna förskolor, 2011

Förskolan Norrgårdens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

Föräldraenkät 2012 Kommunal och fristående förskola. Fråga 1. Vilken förskola går ditt barn på? Fråga 2. Vilken avdelning går ditt barn på?

Kyrkans förskola Duvan, Lärkan - Duvan Föräldrar Förskola - Våren svar, 89%

Tandvård på lika villkor och insatser i riskområden

Täby kommun. Våga visas kvalitetsuppföljning med enkäter Lovis Förskola - Föräldrar Förskola. Pilen Marknadsundersökningar Mars 2016

GÖTEBORGS STADS MEDARBETARENKÄT 2014 Resultat uppdelat på kön Arbetssätt och uppdrag

Täby kommun. Våga visas kvalitetsuppföljning med enkäter Tranans förskola - Föräldrar Förskola. Pilen Marknadsundersökningar Mars 2016

Förskolan Barnkullen Likabehandlingsplan Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2013

GÖTEBORGS STADS MEDARBETARENKÄT Grundskola/Grundsärskola 1 Resultat uppdelat på kön Arbetssätt och uppdrag

Villa Solvi förskola - Varg och Björngrupp Föräldrar Förskola - Våren svar, 74%

Täby kommun. Våga visas kvalitetsuppföljning med enkäter Lilla Balders förskola - Föräldrar Förskola. Pilen Marknadsundersökningar Mars 2016

Landstingets handlingsplan utifrån folkhälsopolitiska strategin ÄLDRE

Kvalitetsanalys för Växthusets förskola läsåret 2013/14

Förskolan Ekparkens arbete mot diskriminering och kränkande behandling En del av förskoleenhet Bondebacka

DN/Ipsos temaundersökning: Svenskarnas attityder till invandring och integration

Östra förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Täby kommun. Kundundersökning Lovis Förskola - Föräldrar Förskola. Pilen Marknadsundersökningar Mars respondenter

Täby kommun. Kundundersökning Lilla Balders förskola - Föräldrar Förskola. Pilen Marknadsundersökningar Mars 2015.

LEKA Barnens Förskola ABs plan mot diskriminering och kränkande behandling

Roknäs förskola avdelning Helmers plan mot diskriminering och kränkande behandling

Ymerbackens föräldrakooperativ Föräldrar Förskola - Våren svar, 68%

Rotebergs förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Rutin gällande tandvård för barn som riskerar att fara illa. Syfte och omfattning Att hantera barn som riskerar fara illa på säkert sätt i tandvården.

Landstingsstyrelsens förslag till beslut

Närtuna Förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förskolan Regnbågen. Barnens framtidstro - vår utmaning

Förskolan Ekparkens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Knoppens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Välkommen till oss! Husbygårds Förskolor VÄLKOMMEN TILL HUSBYGÅRDS FÖRSKOLOR. Trollskogen, Nykarlebygatan 5

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

Resultatrapport för Kommunen (kommunförvaltning, bolag & deltidsbrandmän)

Täby kommun. Våga visas kvalitetsuppföljning med enkäter Frilufts Förskolor Broby - Föräldrar Förskola. Pilen Marknadsundersökningar Mars 2016

Familjecentrerat arbetssätt Centrum

Västertorps förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Täby kommun Täby kommun - Föräldrar Förskola. VågaVisa Kvalitetsuppföljning med enkäter svar, 75%

Plan mot diskriminering och kränkande be h a n dling

Täby kommun TP Förskolor AB / Ekorrens förskola - Föräldrar Förskola. VågaVisa Kvalitetsuppföljning med enkäter svar, 62%

Hälsa och munhälsa En enkät till 50-, 70- och 80-åringar i Örebro och Östergötland år 2012

Stamvägens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling 2014

Täby kommun Villa Prästgården - Föräldrar Förskola. VågaVisa Kvalitetsuppföljning med enkäter svar, 87%

Täby kommun TP Förskolor AB / Odens förskola - Föräldrar Förskola. VågaVisa Kvalitetsuppföljning med enkäter svar, 77%

Förbättra tandhälsan hos barn 1-6 år i Gottsunda ett hälsofrämjande projekt

Referat av seminarium 8 juni

Plan mot diskriminering och kränkande behandling i förskolan

Kvalitetsredovisning förskola 2017

Vantörs Familjedaghem

Verksamhetsuppföljning Daglig verksamhet enligt LSS och Sysselsättning enligt SoL, vård- och omsorgsförvaltningen Hösten 2016

Arvika kommun medarbetarundersökning. Resultatrapport

Solgatans förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Att arbeta med våld i nära relationer. Ingrid Hjalmarson Eva Norman

Exekutiva chefer i Göteborgs Stad 2012

Kyrkans förskola Kyrkbacken - Nalle Puh Föräldrar Förskola - Våren svar, 100%

Tidig insats- ett utvecklingsprojekt för de yngsta barnen

Roknäs förskoleenhet avd. Signes plan mot diskriminering och kränkande behandling

Alunskolansforskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

RISKBEDÖMNING INFÖR FÖRÄNDRING I FÖRSKOLEORGANISATIONEN INOM KUNGSHOLMENS STADSDELSFÖRVALTNING

Engagemansguidning för en mer meningsfull fritid

Föräldrarkooperativet Pelikanen - Jupiter Föräldrar Förskola - Våren svar, 71%

Plan mot diskriminering och kränkande behandling

REKO Folkhälsa och sjukvård/bedömning tandvård

Akvarellens förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förskolan Solens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Medarbetarenkät <<Organisation>> <<Verksamhet>> <<Område>> <<Resultatenhet>> <<Undergrupp>> Dags att tycka till om ditt jobb!

Hälsokommunikatörer på modersmål i Östergötland. Hälsokommunikatörer i Östergötland Flyktingmedicinskt centrum

Frilufts Förskolor Broby Föräldrar Förskola - Våren svar, 82%

Ekbackens förskola Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Nacka kommun. Våga visas kvalitetsuppföljning med enkäter Akademiska skolan - Föräldrar Förskola. Pilen Marknadsundersökningar Mars 2016

Förskolan Sjöstjärnan

VI ERBJUDER EN ROLIG, STIMULERANDE OCH LÄRORIK VERKSAMHET DÄR VI SÄTTER BARNET I FOKUS.

I skuggan av REVA Papperslösas hälsa och tillgång till sjukvård

Birkaskolan Mälaröarnas Montessoriförskola Föräldrar Förskola - Våren svar, 84%

Knalleborgs förskola Föräldrar Förskola - Våren svar, 84%

Pionen förskola Plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förskolan Hästhovens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Förskolan Ekparkens plan mot diskriminering och kränkande behandling

Innehåll... 2 Inledning... 3 Arbetssätt... 4 Grön process... 6 Gul process... 9 Röd process... 12

Ulvsunda förskolor K V A L I T E T S G A R A N T I. Ing re ss

Tom Tits förskolas plan mot diskriminering och kränkande behandling

Välkommen till Folktandvården!

Transkript:

Folktandvården Hälsoprojekt Gottsunda

Gottsunda Området Kliniken Utgångsläge Aktiviteter 2 projekt Resultat

Området och kliniken: Upptagningsområde Gottsunda, Valsätra, Sunnersta, Ulleråker, drygt 20000 inv 4700 barn, ca 4000 vuxna varav 1465 Frisktandvårdskunder Fokusområde Gottsunda: Patienter/ kunder från ett hundratal länder Personal med olika bakgrund, kulturell kompetens 7 språk Många akuta patienter, många asylsökande och personer som har försörjningsstöd

Skillnader i tandhälsa och vanor Fokusområdet-centrala Gottsunda: Socioekonomiska faktorer Kultur och utbildningsnivå I många länder söker man enbart för akuta besvär Inte alltid vana vid förebyggande tandvård

Utgångsläge Missnöjda patienter - klagomål Ont om akuta tider Fler barn och vuxna med sjukdom i behov av omfattande behandling Svårt att få patienter acceptera föreslagen vård Underbemanning - i reception, få behandlare Pressad arbetssituation för personalen

Syfte och mål projekt vuxna Förbättrad tand-och munhälsa Förtroende för tandvårdskliniken i Gottsunda Nöjda kunder/ patienter Delmål: Ökad kunskap om orsaker till sjukdomar i munnen och om förebyggande tandvård Ökad kunskap om det svenska tandvårdssystemet, rutiner och kostnader

Delmål - personal Ta tillvara kulturell kompetens Få ökad kunskap om hur kulturella skillnader påverkar tand-och munhälsa Få ökad kunskap hur vi kan förbättra kommunikation och information till målgruppen Lugnare arbetssituation

Aktiviteter i samarbete med KAPI Kunskapsinventering och utbildning av personalgruppen Intervjuer med patienter och kunder Informationsträffar på olika mötesplatser Hjälpmedel - Skriftligt informationsmaterial på lätt svenska

Direkt information Information i SFI-klasser Möten i Gottsunda centrum- egen personal presenterar kliniken och pratar med folk

Resultat- patienter Ökad tillgänglighet genom Rekrytering, fler behandlare, fler akuttider Utökade öppettider Nöjda patienter Fler patienter Färre klagomål

Resultat- personal Ökad kunskap om samband mellan hälsa och livssituation Ökad förståelse för patienternas rädslor- boka-bedövabetala Tydligare kommunikation av vad som är möjligt- inte möjligt Tryggare behandlare men fortfarande svårt att nå fram till alla patienter Utvecklats i yrket Engagerad personal Stolthet - Vi gör ett bra jobb!

Projekt barn med Folkhälsomedel Mål: Förbättra tandhälsa i åldersgruppen 2-6 år i Gottsunda, (störst skillnad från LUL där) Rikta insatser där det bäst behövs Nytt arbetssätt på kliniken: Utökat hälsosamtal på kliniken- riskbedömning, stöd Arbeta på andra arenor än kliniken: Dialog med föräldrar vid öppna förskolor Dialog med förskolepersonal vid 6 kommunala förskolor Dialog med föräldrar på förskola

Förbättrad munhälsa 2-6 åringar KLINIKEN: Urval patienter enligt nyckelkod Ändrad kallelsemetod Utökat hälsosamtal-riskbedömning Motiverande samtal Överenskommelse- mål Uppföljning

Nyckelkodområden

R2

Resultat Kliniken: 219 2-åringar kommit på hälsosamtal (189 2014) 140 har fått ett utökat hälsosamtal, R2 Kriterier: fluor-kost-munhygien 55% friska, 21% förhöjd risk, 24% högrisk Många ändrat vanor på återbesök efter en månad Besök i öppna förskolor Besök på APT 6 förskolor Ett besök föräldramöte

Munhälsoprofiler 2015

R2-bedömningar i olika åldrar 2-år: 140 individer 55 % grön, 21 % gul, 24 % röd 3 år: 257 individer 83 % grön, 11 % gul, 6 % röd 4 år: 78 individer 62 % grön, 20 % gul, 18 % röd 5 år: 227 individer 77 % grön, 13 % gul, 10 % röd 6 år: 118 individer 51% grön, 25 % gul, 24 % röd

Frågeställningar- slutsatser Fler 2-åringar som bedömts som risk än 3-åringar Fler 4- och 6-åringar än 5-och 7-åringar Urvalet avgör? Vårt kallelsesystem- friska max 22 mån, högrisk max 12 mån. Det är högriskbarnen som undersöks vid 4 och 6 år. Vi är mer noggranna med vår anamnes/hälsobedömning i projektet än vid 3- årsbesöket?

Fortsättning Fortsätta 2016 enligt samma koncept Följa hälsoutvecklingen på hela gruppen födda 2013 Följa hälsoutvecklingen på gruppen i projektet födda 2013 Fortsätta besök på öppna förskolan ett per termin Erbjuda material och information till de förskolor som så önskar

Personal 2015-2016 asyltandvård- ökad belastning Förlorar personal som tycker det är slitsamt Kan rekrytera personal som vill ha utmaningar, lära sig och bidra Utvecklingsprojekt/ folkhälsoprojekt kan locka medarbetare Startat handledningsgrupp för tandläkare

Tack för att ni lyssnade!