Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun

Relevanta dokument
STYRDOKUMENT Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun

Revidering av Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun

Instruktion för kommundirektör

Instruktion till kommunchef

Instruktion för kommundirektören i Sundsvalls kommun

Sammanträdesdatum Arbetsutskott (1) 136 Dnr KS/2017:248. Uppdragsbeskrivning kommundirektör

Instruktion för kommunchefen KS2017/571/01

Kommundirektörsinstruktion

Instruktion för stadsdirektören

Instruktion för kommundirektören i Tyresö kommun

Instruktion för Kommundirektören i Söderköpings

Instruktion för kommundirektören i Lysekils kommun

Instruktion för kommundirektören

Instruktion för kommunchef

Kommundirektörsinstruktion

Checklista för kommundirektörens ansvar, befogenheter och arbetsuppgifter

Instruktion för kommundirektör

Kommundirektörsinstruktion

Instruktion för kommundirektören i Strängnäs kommun

Kommundirektörsinstruktion

FÖRFATTNINGSSAMLING Flik Instruktion för kommunchefen i Vingåkers kommun

Instruktion för kommundirektören

Instruktion för kommundirektören

1(6) Instruktion för kommunchefen. Styrdokument

Kommunstyrelsens arbetsutskott PROTOKOLL Instruktion för kommundirektören KS-2017/545. Förslag till beslut. Kommunstyrelsen beslutar

Utveckling av kommunen som organisation, verksamhet och territorium

Regiondirektörens instruktion

Instruktion för kommundirektören i Kävlinge kommun Ärende 5 KS 2017/380

Nytt revisionsreglemente för Eskilstuna kommuns förtroendevalda revisorer

Ärende 12. Kommundirektörsinstruktion

Förslag till nya regler för partistöd i Eskilstuna kommun

Förslag till nya regler om anställningsvillkor m.m. för politiska sekreterare

166 Sammanträdesplan 2018 för kommunfullmäktige, kommunstyrelsen och arbetsutskott

Ägarpolicy för de kommunala bolagen

8 Reviderad struktur för styrande och stödjande dokument i Eskilstuna kommun (KSKF/2016:593)

216 Reviderat reglemente för socialnämnden (KSKF/2018:394)

Vä gl ed n i n g för n ä m n d er s och styr e l se r s a r b e te

Remiss av förslag - Riktlinjer för medborgardialog och delaktighet

149 Sammanträdestider 2017 för kommunfullmäktige, kommunstyrelsen och utskott (KSKF/2016:395)

290 Nya regler för partistöd från och med den 15 oktober 2018 (KSKF/2017:638)

Intern styrning och kontroll Policy

Reviderad struktur för styrande och stödjande dokument i Eskilstuna kommun

Reglemente för kommunstyrelsens och nämndernas gemensamma bestämmelser och arbetsformer

Reglemente. Reglemente för kommunstyrelsen och nämnder i Kungsbacka kommun

Remiss av förslag - Policy för medarbetare, chefer och ledare

BOLAGSSTYRNING I HELSINGBORGS STAD

Kommunstyrelsen. Ärende 29

Förslag till beslut. Förslag till kommunfullmäktige

REGLEMENTE FÖR VÅRD- OCH OMSORGSNÄMNDEN

Revidering av policy för ägarstyrning av Eskilstuna kommuns hel- och delägda bolag - missiv

Reglemente för skolnämnden i Enköpings kommun

70 Svar på revisionsrapport - Granskning av konsult och uppdrag (KSKF/2016:367)

265 Remiss av förslag Policy för medarbetare, chefer och ledare (KSKF/2018:409)

Västerviks kommun Revisionsrapport Kommunstyrelsens uppsiktsplikt

Svar på revisionsrapport - Granskning av Konsult och uppdrag

Innehåll. Chef för sektor samhällsutveckling och medborgare är ansvarig för denna instruktion

Reglemente för Sydnärkes ITnämnd

Policy för kommunala bolag

Organisationstillhörighet 1 Norbergs kommun är värdkommun och den gemensamma nämnden ingår i Norbergs kommuns organisation.

Lokal personalstadga för Varbergs kommun

Regler för Demokratiberedningen

Reglemente för socialnämnden Detta reglemente gäller från och med 1 april 2015.

Företagspolicy för Ulricehamns kommun och dess bolag

Reglemente för Valnämnden i Enköpings kommun

Att styra kommunen 1

Allmänt reglemente för kommunstyrelsen och

Yttrande över remiss - Policy för medarbetare, chefer och ledare

5 Nämnderna är personuppgiftsansvariga för de register och andra behandlingar av personuppgifter som sker inom respektive verksamhetsområde.

SOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING

Utöver vad som enligt kommunallagen åligger landstingsstyrelsen tillkommer det styrelsen

1(2) Det är förbjudet både att sälja och lämna ut e-cigaretter till personer under 18 år.

Reglemente för barn- och utbildningsnämnden Detta reglemente träder i kraft 1 april 2015.

Policy för ledning och organisation

Riktlinjer för ägarstyrning av kommunens bolag

Reglemente för servicenämnden

Bolagspolicy för Oskarshamns kommun

1(8) Företagspolicy. Styrdokument

Reglemente för Valnämnden i Strängnäs kommun

Ägardirektiv för Vetlanda Stadshus AB (moderbolaget)

Bolagspolicy. Ä garroll och a garstyrning fo r kommunens fo retag. Vision. Program. Policy. Regler. Handlingsplan

Styrelsen är Region Värmlands ledande politiska förvaltningsorgan.

Reglemente för tekniska nämnden Detta reglemente träder i kraft 1 april 2015.

TOMELILLA KOMMUN KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING Nr A 14:7

Samverkansavtal med Uppsala pensionärers samarbetsråd samt föreskrifter för Uppsala kommuns pensionärsråd

Reglemente för Miljö- och byggnadsnämnden Detta reglemente träder i kraft 1 april 2015.

REGLEMENTE FÖR BARN- UTBILDNINGS- OCH KULTURNÄMND

REGLEMENTE FÖR VALNÄMNDEN I LERUMS KOMMUN

Styrelsen leder, styr och samordnar förvaltningen av landstingets angelägenheter och har uppsikt över övriga nämnders verksamhet.

ANSVAR OCH BEFOGENHETER INOM PERSONALOMRÅDET

Företagspolicy för Hällefors kommun

Riktlinjer för mediakontakter

Reglemente för revisionen

Anneli Hulthén Jonas Andrén

Kommunallagen. förbundsjurist Lena Dalman

Riktlinjer för styrdokument Örebro kommun

Kommunrevisionens granskning av kommunstyrelsens uppsiktsplikt

Reglemente. För vård- och omsorgsnämnden i Enköpings kommun. Skriv text här

Reglemente för arbetslivsnämnden

Instruktion för Kommunala rådet för funktionsnedsatta i Bodens kommun. Fastställd av kommunstyrelsen

Regler. Revisionsreglemente

Transkript:

Kommunstyrelsen 2018-02-12 Kommunledningskontoret Demokrati och välfärd KSKF/2018:53 Birgitta Berg 016-710 18 33 1 (2) Kommunstyrelsen Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun Förslag till beslut Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun antas. Ärendebeskrivning Enligt den senaste revideringen av kommunallagen (2017:725) infördes ett nytt kapitel som reglerar en del frågor vad gäller anställda i kommunen. Enligt 7 kapitlet, 1-2 gäller följande. Kommunstyrelsen ska utse en direktör. Direktören ska ha den ledande ställningen bland de anställda och vara chef för den förvaltning som finns under styrelsen. Kommunstyrelsen får besluta att direktören ska ha en annan benämning. Kommunstyrelsen ska i en instruktion fastställa hur direktören ska leda förvaltningen under styrelsen. Instruktionen ska också fastställa direktörens övriga uppgifter KOMMUNLEDNINGSKONTORET Lena Lundberg Administrativ direktör Birgitta Berg tf Administrativ direktör Beslutet skickas till: KS, KLK, ledningsstab Eskilstuna den stolta Fristaden

Eskilstuna kommun 2018-02-12 2 (2) Eskilstuna den stolta Fristaden

Kommunstyrelsen 1 (6) STYRDOKUMENT Instruktion för kommundirektören i Eskilstuna kommun Beslutad när Beslutad av Diarienummer Kommunstyrelsen KSKF/2018:53 Ersätter Gäller för Gäller fr o m Gäller t o m Beslutet vunnit laga kraft Nuvarande kommundirektör avslutat sin anställning Dokumentansvarig Uppföljning

Eskilstuna kommun 2 (6) Bakgrund Enligt 7 kap. 1-2, kommunallagen (2017:725) gäller följande. Kommunstyrelsen ska utse en direktör. Direktören ska ha den ledande ställningen bland de anställda och vara chef för den förvaltning som finns under styrelsen. Kommunstyrelsen får besluta att direktören ska ha en annan benämning. Kommunstyrelsen ska i en instruktion fastställa hur direktören ska leda förvaltningen under styrelsen. Instruktionen ska också fastställa direktörens övriga uppgifter Roll och uppdrag i förhållande till kommunstyrelsen och kommunfullmäktige Enligt kommunallagen ska kommunstyrelsen leda och samordna förvaltningen av kommunens angelägenheter och ha uppsikt över övriga nämnders och gemensamma nämnders verksamhet. Kommunstyrelsen ska också ha uppsikt över kommunal verksamhet som bedrivs i andra juridiska personer, såsom heloch delägda bolag och kommunalförbund som kommunen är medlem i. Kommundirektören är kommunens ledande tjänsteperson och får sitt uppdrag från och svarar inför kommunstyrelsen. Kommundirektören ska biträda kommunstyrelsen när det gäller att leda och samordna förvaltningen av kommunens angelägenheter och ha uppsikt över samtliga nämnders, inklusive gemensamma nämnder och berörda kommunalförbunds verksamheter. Kommundirektören ska även biträda kommunstyrelsen att på fullmäktiges uppdrag utöva ägarskap över de kommunala bolagen. Kommundirektören ska arbeta med integritet och lyhördhet och tjäna både majoritet och minoritet lika.

Eskilstuna kommun 3 (6) Kommundirektören ska verka för att rollen och ansvarsfördelningen mellan förtroendevalda och tjänstepersoner är tydlig och upprätthålls. Kommunstyrelsens ordförande och kommundirektören ska gemensamt på ordförandes initiativ komma överens om arbetsformer för hur ärenden till kommunstyrelsen ska initieras och beredas och för hur relationen till politiken i det löpande arbetet ska fungera. Kommundirektören har ansvar för beredning av ärenden till kommunstyrelsen, kommunstyrelsens utskott och kommunfullmäktige samt för formuleringen av förslag till beslut. Tjänsteskrivelserna ska ge en komplett redogörelse för ett förslags för- och nackdelar samt ekonomiska konsekvenser. För ärenden som kommer från en eller flera andra nämnder eller bolagsstyrelser, ska kommundirektören ha ett ansvar för att samordna förslagen och komplettera ärendet med ett övergripande perspektiv, vad gäller konsekvenser och finansiering. I beredningen ska lyhördhet för ansvarig nämnds och bolagsstyrelses ansvar och profession beaktas. Kommundirektören har rätt att fatta beslut på kommunstyrelsens vägnar på sådant sätt det kommer till uttryck i kommunstyrelsens delegationsordning och i beslut ifrån kommunstyrelsen i enskilda ärenden. Kommundirektören ska säkerställa verkställigheten av kommunstyrelsens och kommunfullmäktiges beslut. Kommundirektören ska delta på kommunstyrelsens och dess arbetsutskotts sammanträde och ha yttranderätt. Om förhinder föreligger i enstaka fall ska en kvalificerad ersättare utses. Kommundirektören ska ha rätt att närvara under överläggningar i kommunens övriga nämnder efter beslut av berörd nämnd och efter samråd med kommunstyrelsen ordförande samt nämndens ordförande. Berörd förvaltningschef ska i sådant fall informeras i förväg. Kommundirektören kan inbjudas till att redogöra för särskilda frågor i kommunfullmäktige om kommunfullmäktiges presidium så begär.

Eskilstuna kommun 4 (6) Uppdrag och roll i förhållande till kommunstyrelsens förvaltning Kommundirektören ska fastställa, organisera och leda kommunens ledningsorganisation, så att den arbetar i enlighet med politiska beslut och målsättningar. Kommundirektören ska säkerställa att kommunledningskontoret har rätt kompetens, förmåga och kapacitet att utreda, bereda och verkställa beslut. Uppdrag och roll i förhållande till övriga nämnder och bolag Kommundirektören ska säkerställa att ett koncernperspektiv genomsyrar Eskilstuna kommuns arbete, där såväl förvaltningar som bolag tar ett gemensamt ansvar för att åstadkomma största möjliga nytta för medborgarna och mesta möjliga resursutnyttjande. Kommundirektören ska säkerställa att principer om styrning, ledning, uppföljning, utvärdering och kontroll finns fastställda och att de hanteras och beslutas i enlighet med fastställd ordning. Kommundirektören ska leda en koncernledningsgrupp för att löpande samordna styrningen av strategiskt viktiga frågor inom kommunkoncernen. Koncernledningsgruppen ska bestå av samtliga förvaltningschefer, direktörer och VD i de kommunalt ägda bolagen. Kommundirektören ska säkerställa att förvaltningscheferna och övriga direktörer arbetar utifrån ett kommun- och koncernövergripande perspektiv och ansvara för samordning, ledning och fördelning av förvaltningsövergripande uppdrag samt stödja förvaltningscheferna i deras specifika uppdrag. Kommundirektören ska säkerställa att chefer och övriga medarbetare har kunskap och förståelse för hur en kommun styrs och vilka ekonomiska förutsättningar som gäller. Kommundirektören ska säkerställa att kommunkoncernen präglas av värden som utgår ifrån principer om demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, jämställdhet, respekt

Eskilstuna kommun 5 (6) för olika individuella förutsättningar samt effektivitet, god service och kvalitet till medborgarna. Kommundirektören ska säkerställa att hela organisationen känner till och följer offentlighetsprincipen samt att en god relation till media föreligger med respekt för dess uppdrag som granskare och informatör. Kommundirektören ska vara chef över förvaltningscheferna och övriga direktörer, och svara för kommunens arbetsgivarroll gentemot dessa. Samråd ska ske med kommunstyrelsen ordförande och berörd nämnds ordförande i syfte att säkerställa samsyn och informationsutbyte. Respektive bolags styrelse ska utse och entlediga verkställande direktörer efter samråd med moderbolagets VD och kommundirektören. Externa kontakter Kommundirektören ska aktivt arbeta med och vårda externa kontakter i organ där tjänstemän samverkar, såsom t ex näringsliv, akademi, statliga- och regionala organ samt andra kommuner och regioner på nationell och internationell nivå. Kommundirektören kan på uppdrag av kommunstyrelsen ordförande företräda denne där så behövs. Anställningen Tjänsteman med benämningen kommundirektör enligt denna instruktion, anställs tillsvidare enligt gällande kollektivavtal för det kommunala arbetsgivarområdet. Särskilt anställningsavtal ska upprättas och tecknas av kommunstyrelsens ordförande. Särskilt anställningsavtal ska upprättas och tecknas av kommunstyrelsens ordförande där lön, tjänstepension, andra ev. förmåner samt villkor vid anställningens avslutande regleras. Det dagliga arbetsgivar- och arbetsmiljöansvaret över kommundirektören utövas av kommunstyrelsens ordförande, som också svarar för att löpande uppföljning av kommundirektörens uppdrag, lönesamtal och lönesättning. Om kommundirektören ej kan fullgöra sina uppgifter under en längre period ska en överenskommelse göras med

Eskilstuna kommun 6 (6) kommunstyrelsens ordförande, om vem som under tiden ska ha det fulla ansvaret. Beslut om att avsluta kommundirektörens anställningsförhållande fattas av kommunstyrelsens ordförande.