Kulturstrategi för Mörbylånga kommun
|
|
- Per-Erik Jansson
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Dokumentansvarig Jonas Jansson, Handbok STRATEGI Beslutande Kommunfullmäktige Giltighetstid (6) Dnr KST 2015/ Beteckning Bilaga 1 Aktualitetsprövning/revidering senast 2019 Dokumentkategori Författningssamling Övergripande styrdokument Verksamhetseget dokument Dokumentkoppling Slutbetänkande, beredningen för kulturstrategi Biblioteksplan för Mörbylånga kommun Skolkulturplan Mörbylånga kommun RELEVANT, Regional skolkulturplan Kulturplan Kalmar Län Kulturstrategi för Mörbylånga kommun
2 2(6) Inledning Beredningens förslag till kulturstrategi baseras på slutsatser av dialogen med kulturutövare och företrädare för olika institutioner. Flertalet diskussioner har förts med andra förtroendevalda samt med kommunala tjänstemän inom verksamhetsområdet. Härutöver har en rad policydokument, handlingsplaner och andra texter rörande kulturområdet studerats, även då sådana från andra kommuner och regioner. Uppdraget är att ta fram ett förslag till kulturstrategi med en varaktighet fram till Varje fullmäktige äger dock rätten till att forma sina egna visioner och mål. Detta är skälet till att det av förstasidan framgår att kulturstrategins aktualitet ska prövas under inledningen av den nya mandatperioden. Det kan då heller inte uteslutas att strategins varaktighet i tid kan komma att förändras. Utgångspunkter Mörbylånga ska bli en ledande kulturkommun. Det är en ambitiös satsning värd all respekt då den bejakar de kulturella och kreativa näringarnas betydelse för en god tillväxt och kulturens generella betydelse för människors hälsa. Samtidigt läggs ribban på en mycket hög nivå. Satsningen på kulturen är ändå glädjande och en inspirerande utmaning för alla som ska medverka till att göra visionen till verklighet. Det är egentligen inte särskilt förvånande att vi har just den ambitionen då det i kommunen redan finns betydande institutioner, traditioner och kulturella värden. Vi är utan tvekan på många sätt attraktiva och framstående i kraft av det vi faktiskt har att erbjuda när vi talar om kulturarv, kultur och natur. Det vi behöver göra är att bygga en stadig plattform och värna om möjligheter till dialog, samverkan och nätverksbyggande inom och utom kommunen. Mörbylånga kommun har alla förutsättningar för en fortsatt tillväxt och för att vara ett av många olika skäl, attraktivt besöksmål. Självklart finns det problem att lösa, hinder i vägen, som kommer att kosta kraft och resurser. För att bli det vi önskar att vara krävs särskilt dialog, enighet, förmåga till helhetsperspektiv och samverkan på bred front. Att bli en ledande kulturkommun innebär i beredningens tolkning att kulturområdet ska utvecklas med ett helhetsperspektiv på kulturens roll för samhällsutveckling och för individen oavsett kön, ålder etnisk bakgrund eller religiös tillhörighet. Den värdegrund som är uttryckt i kommunen ska utgöra en utgångspunkt och arbetet ska bedrivas i samverkan med kulturområdets olika aktörer. Det finns även kända och omvittnade förbättringsmöjligheter som rör samhällets funktion i stort, vanligen beskrivet under samlingsbeteckningen infrastruktur. Beredningen väljer att inte kommentera VA-frågorna, där det idag finns en långsiktig planering för åtgärder och investeringar. Däremot måste kommunikationerna utvecklas, både den fysiska i form av vägar och bussförbindelser, det senare främst då i södra och östra kommundelarna, men också de digitala kommunikationsmöjligheterna. Att utveckla de grundläggande samhällsfunktionerna är ytterst en fråga om delaktighet, jämställdhet och tillgänglighet. I Mörbylånga kommuns vision ingår att kommunikationerna är välutvecklade i hela kommunen år Kommunikationerna ska tillgodose behovet
3 3(6) för alla grupper och den digitala infrastrukturen ska utvecklas. De synpunkter och reaktioner beredningen fått del av, visar tydligt att så inte är fallet idag. Brister i infrastrukturen är ett hot och en svaghet när vi tänker fortsatt tillväxt och utveckling, också på kulturens område. Förbättringar av infrastrukturen är en förutsättning för våra möjligheter att bli en ledande kulturkommun. I figurens mitt nedan, bildas en oval och vertikal skärningspunkt där de tre områdena har en gemensam kärna. Detta är också ett gemensamt, möjligt utvecklingsområde som kommunen ska fokusera på. Kultur, näringsliv och turism har alla sin egen kärna teoretiskt och praktiskt. Dessa kärnor måste vårdas och utvecklas av olika aktörer för att kunna driva utveckling. Kommunens fokus måste ligga i den gemensamma värdekärnan där insatser ger den största effekten. Kultur Näring Turism Kulturstrategin bör också anpassas till mandatperioderna där innevarande period är strategins fas ett. Nedan beskrivs ett antal utvecklingsområden och mål för perioden. Strategin omfattar också en ännu icke kommenterad fas två som tidsmässigt omfattar kommande mandatperiod med en tänkbar förlängning till Medan fas ett är tänkt för utveckling och uppbyggnad av det verksamheten beskriver som en grundläggande nivå, är det under fas två som vi på allvar ska visa omvärlden att Mörbylånga är en kommun där kulturens olika uttrycksformer och dess olika effekter värderas mycket högt. De följande 27 inriktningsmålen och aktiviteterna ska uppfattas som beredningens strategiska slutsatser om de olika beslut som måste fattas och om de olika vägval som måste göras för att åstadkomma den önskade utvecklingen. Varje punkt är konkretiserad som ett inriktningsmål eller som en mer konkret åtgärdsfråga. En ledande kulturkommun Inriktningsmål: Arbetet inom kommunen ska ha ett tydligare fokus på frågor om vad vi vill göra snarare än att först fastna i detalj- och lokalfrågor, samt bedrivas med en stor insikt om kulturens viktiga roll för tillväxt. Aktivitet: Inkubatorverksamheten inom kommunen kan utvecklas på olika sätt och med olika samverkande partners som till exempel
4 4(6) Capellagården. Kulturföretagaren är viktig för tillväxten och förvaltningen bör ta ställning till vilka inkubatorer som behövs och i vilka sammanhang. Aktivitet: På vilket sätt vill vi marknadsföra kulturen i Mörbylånga kommun? Vad är det vi vill uppnå? Det är viktigt att skapa en större och mera samlad tydlighet som ska säkerställa att vi kommunicerar på mottagarnas villkor. Kulturrådet har i sin rådgivande roll, en stor betydelse också i diskussioner om marknadsföring och paketering. Den blivande turismorganisationen är navet för marknadsföringsåtgärder. All form av paketering utgår från att kultur, näring och turism stödjer varandra och tillsammans skapar mervärde. Aktivitet: Vid all nybyggnad och ombyggnad som initieras inom kommunkoncernen, ska minst 1 % av totalkostnaden avsättas för konstnärlig utsmyckning. Den anlitade konstnären ska beredas möjlighet att delta i projekteringsarbetet redan från start. Kulturlivet i Mörbylånga kommun Inriktningsmål: Vår kulturskola byggs i samverkan med Ölands Folkhögskola till ett starkt redskap i den kulturella infrastrukturen. Aktivitet: Kulturskolans huvudmannaskap och organisatoriska placering övervägs. Kulturskolan är ett viktigt redskap när förvaltningen ska verkställa de kulturpolitiska målen. Aktivitet: Kulturskolans ledning får i uppdrag att återkomma med förslag på breddning och på hur ett utvecklat samarbete med Ölands Folkhögskola kan utformas. Aktivitet: Utveckla och marknadsför en sommarakademi med ett brett utbud av kurser som huvudsakligen inriktas mot nya media, som film, dataspel, musikvideos med mera Sommarakademin har i första hand fokus på barn och unga och i förlängningen också på deras familjer. Aktivitet: Kultur- och näringslivssektionen bör se över och utvärdera de olika ekonomiska stödformer som är tillgängliga för kulturföreningar och enskilda kulturarbetare. Hur finansieras kultur? Inriktningsmål: Vill vi vara en framstående kulturkommun så kommer det också för tiden fram till 2025 att kosta betydande summor. Det är viktigt att beakta att investeringar inom kultur- och fritidssektorn tenderar att resultera i höjda driftkostnader som därmed i hög grad påverkar driftbudgeten. Satsningen på kultur bör oavsett räknesättet, vara i paritet med, eller något högre än genomsnittet i länet. Vi måste räkna med att budgeten för den allmänna kulturverksamheten gradvis kan behöva ökas till upp emot 20 % av sektionens totala budget. En betydande men sannolikt inte orimlig ökning för att skapa utrymme både för de satsningar som behövs på sikt och för den relativa handlingsfrihet som verksamheten måste få ha. Världsarvet Inriktningsmål: Mörbylånga kommun anammar Regionförbundets politiska vision och tar i tillsammans med Borgholms kommun ett särskilt ansvar för
5 5(6) kulturområdet kulturarv. Genom bland annat väldsarvet, har Öland särskilt gynnsamma förutsättningar för att skapa en kulturarvsprofilering i vid bemärkelse inom regionen. Kultur och hållbar utveckling Inriktningsmål: Kulturrådet bör ha en dialog med både befolkningen och kulturutövarna för att därefter kunna påverka kulturpolitiken. Aktivitet: Förvaltningen utreder möjligheten att utnyttja hembygds- och bygdegårdar som stationer för en mindre bokbuss. Aktivitet: Bildningsförbundens roll som aktiv samarbetspartner till kommunen ska utvecklas och stärkas. Aktivitet: Det ekonomiska stödet till bildningsförbunden anpassas till de gemensamma mål som formuleras. Kommunal infrastruktur Inriktningsmål: Kommunstyrelsen bör i samband med sina ordinarie sammanträden, formellt värdera och ta ställning till KLT:s sätt att utföra sitt uppdrag i förhållande till kommunens ansvar för invånarnas faktiska behov. Aktivitet: Kommunstyrelsen/kommunchefen bör överväga behovet av ett tydligt samordningsansvar för infrastrukturfrågor inom förvaltningarna. Kulturell infrastruktur Inriktningsmål: Kommunens roll är att vara kulturens stöd och verka för att kulturen är fysiskt tillgänglig för alla. Arbetet ska i likhet med vad som sägs i verksamhetens Handlingsplan för kulturutveckling, i första hand ta sikte på att uppnå en grundläggande nivå för vad varje kommun bör kunna erbjuda sina invånare. Aktivitet: Kommunen bör ha två stationära mötesplatser för kultur. Från dessa mötesplatser ska utvecklingen inom kulturområdet stödjas och samordnas söder ut och på östra sidan. Aktivitet: Kommunen ska arbeta för att kunna tillhandahålla lämpliga lokaler eller verkstäder som kan användas för en inkubatorverksamhet anpassad för de kulturella och kreativa näringarna. Aktivitet: Kommunen bör i samverkan med Capellagården och andra intressenter undersöka möjligheten att skapa en artist in residence verksamhet under sommarmånaderna. Aktivitet: Kommunen har generellt en uppgift i att kunna tillhandahålla lämpliga lokaler för olika former av kulturaktiviteter. I sammanhanget kan det ekonomiska stödet till lokalägande föreningar användas för ett ökat samutnyttjande. Kultur och besöksnäring Inriktningsmål: Kulturen och besöksnäringen går ofta hand i hand och är av stor betydelse för varandra. Med stöd av Ölands Folkhögskola arbetar kulturoch näringslivssektionen tillsammans med den nya turismorganisationen.
6 6(6) Aktivitet: Kommunen ska, i formen av idéworkshops, bjuda in framträdande kulturarbetare som i vissa fall redan finns inom kommunen, för att tillsammans med intresserad allmänhet, arbeta för att skapa fler årligen återkommande arrangemang inom skilda kulturområden. Handlingsplanens litteraturvecka kan kombineras med denna aktivitet. Kulturliv och näringsliv Inriktningsmål: Kommunen har en huvuduppgift i att möjliggöra att den konstnärliga kärnan i David Throsbys cirkelmodell ovan, kan utvecklas och få utrymme. (Se också ovan under Kulturell infrastruktur ). Aktivitet: Stöd med lokaler, verkstäder, scener, stipendier och andra åtgärder som räknas in i den grundläggande nivån. Jämställdhet Inriktningsmål: Förvaltningen måste i sitt arbete med jämställdhetsfrågor i mycket högre grad tillämpa jämställdhetsintegrering som strategi. Aktivitet: Könsuppdelad statistik är ett nödvändigt redskap för att med säkerhet kunna veta hur aktiviteter, arrangemang och lokaler utnyttjas av flickor, pojkar, män och kvinnor. Integration Inriktningsmål: Förvaltningen bör överväga och utreda på vilket sätt ett samarbete med Ölands Folkhögskola och Bildningsförbunden skulle kunna bidra till att skapa en plattform för att ge utrymme för de olika kulturer som utrikesfödda för med sig hit.
Strategi för utveckling av södra Öland
Dokumentansvarig Jonas Jansson, 0485-471 25 jonas.jansson@morbylanga.se Handbok STRATEGI Beslutande Kommunfullmäktige 45/2017 Giltighetstid 2017--tillsvidare 1(5) Dnr 2016/000945-017 Beteckning MBLAFS
Postadress Besöksadress Webb Telefon Bankgiro Organisationsnummer
Humanistiska nämnden Kulturplan för Ånge kommun 2018-2020 Dokumentansvarig: Kulturchef Fastställd av: Kommunfullmäktige Omfattar: Ånge kommunkoncern Fastställd när: 2018-02-26 11 Postadress Besöksadress
Motion av Elisabeth Cima Kvarneke (V ) - Öppna en daglig verksamhet inom LSS med skapande uttrycksformer
SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1(1) Sammanträdesdatum Socialnämnden 2019-02-06 30 Dnr 2019/000028 746 Motion av Elisabeth Cima Kvarneke (V ) - Öppna en daglig verksamhet inom LSS med skapande uttrycksformer Sammanfattning
Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun
Förslag 2012-03-13 Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun Kulturplanen bygger på insikten att vi, för att må bra, ha framtidstro och kunna utvecklas, behöver en god miljö att leva i, möjligheter till
Beredningen för Kulturstrategi
SLUTBETÄNKANDE 1(20) Dnr KST 2015/000592-860 Beredningen Kulturstrategi för Mörbylånga kommun Jonas Jansson, 0485-471 25 jonas.jansson@morbylanga.se Beslutande Kommunfullmäktige 53 2016-03-22 Beredningen
Kulturplan
Dokumenttyp och beslutsinstans Plan år Dokumentansvarig Maria Bäckersten Dokumentnamn Kulturplan 2018-2020 Tjörns kommun Dokumentet gäller för [Klicka och skriv] Fastställd/Upprättad /2018-04-2 Giltig
qwertyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwe rtyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyu iopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopå asdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopåasdf
qwertyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwe rtyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyu iopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopå asdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopåasdf Programområde Kultur och bibliotek ghjklöäzxcvbnmqwertyuiopåasdfghjk
KULTURPLAN Åstorps kommun
KULTURPLAN Åstorps kommun Godkänd av Bildningsnämnden 2012-06-13, 57, dnr 12-86 Antagen av Kommunfullmäktige 2012-11-19, 131 dnr 2012-333 Kulturplan Åstorps kommun Inledning Nationella kulturpolitiska
KULTUR STRATEGI FÖR YSTADS KOMMUN
KULTUR STRATEGI FÖR YSTADS KOMMUN YSTADS KOMMUNS VISION Ystad är porten till framtiden och omvärlden. Här finns en god miljö för kreativa idéer. Företagen verkar såväl lokalt som globalt. Mångfald av fritid
Strategi. Kulturstrategi
Strategi Kulturstrategi 1 Styrdokument Handlingstyp: Kulturstrategi Diarienummer: KS/2016:443 Beslutas av: Kommunfullmäktige Fastställelsedatum: 2017-10-30, 118 Dokumentansvarig: Lärandesektionen Revideras:
Kulturnämndens riktlinjer för kulturstöd till det fria kulturlivet
Kulturnämndens riktlinjer för kulturstöd till det fria kulturlivet Göteborgs Stads styrsystem Utgångspunkterna för styrningen av Göteborgs Stad är lagar och författningar, den politiska viljan och stadens
Kultursamverkansmodellen så funkar den!
Kultursamverkansmodellen så funkar den! www.regionostergotland.se Sedan 2012 ingår Östergötland i den nationella kultursamverkansmodellen. Från och med 2013 är samtliga län, utom Stockholm, med i modellen.
Avsiktsförklaring för samverkan mellan Statens kulturråd och Gotlands kommun avseende kulturverksamhet 2009 2010
1(3) Avsiktsförklaring för samverkan mellan Statens kulturråd och Gotlands kommun avseende kulturverksamhet 2009 2010 Syfte Statens kulturråd (Kulturrådet) och Gotlands kommun vill gemensamt utveckla samverkan
MED KULTUR GENOM HELA LIVET
MED KULTUR GENOM HELA LIVET KULTURPLAN för Vänersborgs kommun 2014-2016 Kulturens Vänersborg Vänersborg ska vara känt för sitt kulturliv långt utanför kommungränsen. Kultur ska vara en drivkraft för utveckling
Ideell kultur i Salas remissvar på den 14/ föreslagna lokala kulturplanen
Ideell kultur i Salas remissvar på den 14/8 2013 föreslagna lokala kulturplanen Övergripande synpunkter Ideell kultur i Sala tycker att det är mycket bra att en kulturplan arbetas fram. Vi har läst förslaget
Skolkulturplan SKOLKULTURPLAN. Dokumentansvarig Jonas Jansson, Tills vidare. Sida 1(5) Datum
Dokumentansvarig Jonas Jansson, 0485-471 25 jonas.jansson@morbylanga.se SKOLKULTURPLAN Beslutande Kommunstyrelsen 216 2017-09-05 1(5) Beteckning Handbok Giltighetstid Tills vidare Aktualitetsprövning/revidering
Riktlinjer för klagomålshantering i Mörbylånga kommun
Dokumentansvarig Jonas Jansson, 0485-471 25 jonas.jansson@morbylanga.se Handbok RIKTLINJER Beslutande Kommunfullmäktige Giltighetstid 2016-04-01 tills vidare Dnr 1(6) Beteckning 2016/000081-003 Aktualitetsprövning/revidering
Kulturen i Bohusläns hjärta. Förslag till kulturplan
Kulturen i Bohusläns hjärta Förslag till kulturplan 2016-2020 Alla förvaltningar är med i arbetet Arbetsgrupper: Barn- och utbildning Regionteater väst/bohusläns museum Socialtjänsten/Avd Kultur Samhällsbyggnad/Avd
Kulturpolitiskt program
1/8 Beslutad när: 2018-06-19 115 Beslutad av Diarienummer: Ersätter: - Gäller för: Kommunfullmäktige KFN/2017:215-003 Gäller fr o m: 2018-06-26 Gäller t o m: 2021-12-30 Dokumentansvarig: Uppföljning: Alla
STRATEGI. Dokumentansvarig Monica Högberg,
Dokumentansvarig Monica Högberg, 0485-470 11 monica.hogberg@morbylanga.se Handbok Personal STRATEGI Beslutande Kommunstyrelsens 257 2015-11-03 Giltighetstid 2015-2019 1(6) Dnr 2015/000275-003 Beteckning
Remiss - Betänkandet Konstnär - oavsett villkor?(sou 2018:32)
Verksamhetsstöd - Kommunkansli TJÄNSTESKRIVELSE Datum 2018-07-27 Sida 1(1) Dnr 2018/000938-860 Remiss - Betänkandet Konstnär - oavsett villkor?(sou 2018:32) Beskrivning av ärendet Kommunen har fått en
~ Gävleborg Ankom
Ankom 2016-11- 1 7 1(7) För åtgärd w,~ För kännedom Uppdragsöverenskommelse 2017 REGION GÄVLEBORG Gävle Symfoniorkester Gävle kommun och Region Gävleborg, kultur- och kompetensnämnden har träffat följande
Näringslivsstrategi för Mörbylånga kommun
Dokumentansvarig Jonas Jansson, 0485-471 25 jonas.jansson@morbylanga.se Handbok STRATEGI Beslutande Kommunfullmäktige 88/2016 Giltighetstid 2016-01-01 2025-12-31 1(7) Dnr KST 2015/000689-140 Författningssamling
Reglemente för revisorerna
Dokumentansvarig Ulf Gustavsson, 0485-471 57 ulf.gustavsson@morbylanga.se Handbok REGLEMENTE Beslutande Kommunfullmäktige 217 2015-12-21 Giltighetstid 2016-01-01 tills vidare 1(5) Dnr KST 2015/000450-003
Gävle Symfoniorkester
Uppdragsöverenskommelse 2016 Gävle Symfoniorkester Gävle kommun och Region Gävle borg, kultur- och kompetensnämnden har träffat följande överenskommelse om regionalt uppdrag för år 2016. Grund för överenskommelsen
Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR. Kulturplan. Kultur lyfter Hallsberg
Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR Kulturplan Kultur lyfter Hallsberg 2 Kultur och utbildningsnämndens viljeinriktning för kultur och föreningsliv Hallsbergs kommuns inriktningsmål för utbildning,
STRATEGI FÖR KULTURRÅDETS MEDVERKAN I DET REGIONALA TILLVÄXTARBETET OCH EU:S SAMMANHÅLLNINGSPOLITIK
STRATEGI FÖR KULTURRÅDETS MEDVERKAN I DET REGIONALA TILLVÄXTARBETET OCH EU:S SAMMANHÅLLNINGSPOLITIK 2014 2020 INNEHÅLL Inledning... 4 Uppdrag... 4 Bakgrund... 4 Kulturrådets uppdrag inom det regionala
Uppdrags- beskrivning
Uppdrags- beskrivning Kultur och utveckling 2018 2020 REGION JÖNKÖPINGS LÄN Uppdragsbeskrivning 2018 2020 Kultur och utveckling Följande uppdragsbeskrivning har tagits fram för kultur och utvecklings regionala
STRATEGI. Kulturstrategi för Falköpings kommun
STRATEGI Kulturstrategi för Falköpings kommun Typ av styrdokument Strategi Beslutsinstans Kommunfullmäktige Fastställd 2017- Diarienummer KS 2017/ Giltighetstid 2018 2030 Dokumentet gäller för Samtliga
Politiskt ledarskap. Landstingsstyrelsens ordförande Ulf Berg
Politiskt ledarskap Landstingsstyrelsens ordförande Ulf Berg Det här är vårt uppdrag Fullmäktige är regionens högsta beslutande organ som har det yttersta ansvaret för ekonomin och verksamhetens inriktning.
Kulturstrategi för Finspångs kommun
Kulturstrategi för Finspångs kommun Antaget av kommunfullmäktige 2014-01-29 11 Kulturstrategi Finspångs kommun 612 80 Finspång Telefon 0122-85 000 Fax 0122-850 33 E-post: kommun@finspang.se Webbplats:
Kulturplan för Gällivare Kommun
Dokumentnamn Kulturplan Dokumenttyp Strategiska planer och program Beslutad av Ange beslutsinstans Datum Ange beslutsdatum Diarienummer Ange diarienummer Kontrollstation Ange ansvarig förvaltning Giltighetstid
Skolkulturplan Mörbylånga kommun läsåret
Dokumentansvarig Inga-Lena Herrmann, 0485-470 95 inga-lena.herrmann@morbylanga.se POLICY Beslutande Kommunstyrelsens 278 2015-12-08 1(5) Dnr 2015/000749-862 Beteckning Handbok Giltighetstid Aktualitetsprövning/revidering
Regional biblioteksplan Kalmar län
Regional biblioteksplan Kalmar län 2017-2021 Inledning De regionala biblioteken har sitt ursprung i centralbiblioteken som bildades på 1930-talet för att stödja kommunernas folkbibliotek. Centralbiblioteken
Satsa på Eslöv. Kultur - fritid - framtid. Mål för Kultur- och fritidsnämnden t.o.m. 2010
Satsa på Eslöv Kultur - fritid - framtid Mål för Kultur- och fritidsnämnden t.o.m. 2010 Godkänt av Kultur- och fritidsnämnden 2008-02-07 samt antaget av kommunfullmäktige 2008-04-28 Att välja Eslöv Eslöv
Scenkonst och musik UTDRAG UR REGIONAL KULTURPLAN FÖR SKÅNE
Scenkonst och musik UTDRAG UR REGIONAL KULTURPLAN FÖR SKÅNE 2016 2019 Detta är ett utdrag ur Regional kulturplan för Skåne 2016-2019, som är formad i samtal med Skånes kommuner, dess kulturliv och den
vision med gemensamma krafter Tillväxt ett friskhetstecken!
Vision Skövde 2025 Att förverkliga en vision med gemensamma krafter Skövderegionen ska blomstra till glädje för alla invånare, besökare och verksamhetsidkare. Vi behöver en tydlig färdriktning och en gemensam
Handlingsplan för tillgänglighet till regionalt kulturliv för personer med funktionsnedsättning
01054 1(2) TJÄNSTESKRIVELSE Datum Diarienummer Kultur i Halland 2013-11-21 RS130452 Eva Nyhammar, förvaltningschef 035-17 98 89 REGIONSTYRELSEN Handlingsplan för tillgänglighet till regionalt kulturliv
BORGHOLMS KOMMUN Kulturplan. Antagen av kommunfullmäktige
BORGHOLMS KOMMUN Kulturplan Antagen av kommunfullmäktige 2017-09-18 146 Kulturens betydelse Kulturen har ett egenvärde. Den ger oss upplevelser, insikter, bidrar till engagemang i olika frågor, hjälper
Ansvarig: Annelie Krell. Kulturnämndens handlingsplan för digital kultur
2013-03-15 Ansvarig: Annelie Krell Kulturnämndens handlingsplan för digital kultur 2013-2015 Bakgrund och utgångspunkter... 3 Inriktning... 4 1. Öka möjligheterna för medborgarna att ta del av konst och
Kulturpolitiskt program för 2008 2020. Kommunfullmäktige 14 april 2009
Kulturpolitiskt program för 2008 2020 Kommunfullmäktige 14 april 2009 1 2 Förord Tänk er ett torg en fredagseftermiddag i maj som myllrar av liv. Människor möts och skiljs, hittar nya vägar eller stannar
Monica Högberg, kommunchef Cecilia Widén, sekreterare Ann-Charlott Karlsson, kommunsekreterare. Fredrik Jämtin och Göran Backrot
1(32) Plats och tid Skansenskolans aula, tisdagen den 22 mars 2016 klockan 18.00-21.25 Beslutande Se närvarolista Övriga närvarande Monica Högberg, kommunchef Cecilia Widén, sekreterare Ann-Charlott Karlsson,
Regional kulturverksamhet Louise Andersson
Regional kulturverksamhet Louise Andersson Sveriges Kommuner och Landsting Sveriges största arbetsgivarorganisation. Intresseorganisation som driver medlemmarnas intressen. Erbjuder medlemmar stöd och
Policy. Kulturpolitiskt program
Sida 1/8 Kulturpolitiskt program Varför kultur? Kungsbacka är en av Sveriges främsta tillväxtkommuner vilket ställer höga krav inom flera områden, inte minst kulturen. Kungsbackas intention är att tänka
Policy för mötesplatser för unga i Malmö. Gäller 2010-07-01-2012-12-31
Policy för mötesplatser för unga i Malmö Gäller 2010-07-01-2012-12-31 Varför en policy? Mål För att det ska vara möjligt att följa upp och utvärdera verksamheten utifrån policyn så används två typer av
Strategisk plan för kulturen i Örnsköldsvik
Strategisk plan för kulturen i Örnsköldsvik Inledning Med det här dokumentet vill vi visa på kulturens 1 - kulturarvens 2 och konstarternas 3 - betydelse för ett samhälle som blickar framåt och vill växa.
Regional biblioteksplan
TJÄNSTESKRIVELSE Sida 1 (1) Bildnings- och kulturförvaltningen Datum 2017-01-30 Diarienummer KN160098 Kulturnämnden Regional biblioteksplan 2017-2021 Förslag till beslut 1. Kulturnämnden beslutar att godkänna
Styrdokument Kulturstrategi
Dnr. KS/2016-0410 Strömstads kommun Styrdokument Kulturstrategi Dokumenttyp Beslutande organ Förvaltningsdel Strategi Kommunfullmäktige Kommunledningsförvaltningen Antagen KF 2017-12-14 153 Ansvar Kommunstyrelsen
Ny regional kulturplan
Ny regional kulturplan 2020-2023 Kulturområdets roller Konstpolitik Region Örebro län ska stärka den kulturella infrastrukturen och det professionella kulturlivet inom och mellan de olika konstarterna
Strategi för Kulturrådets arbete med icke offentlig finansiering
STRATEGI S2010:28 Dnr KUR 2010/1320 Strategi för Kulturrådets arbete med icke offentlig finansiering Bakgrund Sverige har på många områden en tätposition i Europa när det gäller kultur. Vi ligger i topp
Kultur av barn och unga är uttryck som ingen vuxen styr över. T.ex. spontana lekar, ramsor, gåtor, rollspel, communities och graffiti.
Att växa med kultur Kultur har ett egenvärde och ger livet innehåll och mening. Den stimulerar fantasi, kreativitet, uttrycksförmåga, tolerans och gemenskap. Kultur skapar förutsättningar för både eftertanke
Det goda livet Kulturplan Mönsterås kommun. Antagen av kommunfullmäktige
Det goda livet Kulturplan Mönsterås kommun 1 Antagen av kommunfullmäktige 2016-05-30 Kultur är tusen språk, magi, känsla och själ som måste vårdas, underhållas och förnyas. Kultur är en allemansrätt med
Kulturpolitiskt program Huddinge kommun
Kulturpolitiskt program Huddinge kommun 2018 2023 1 1 (6) Innehåll Kulturpolitiskt program Huddinge kommun 2018-2023... 2 1. Inledning... 2 1.2 Vision... 3 1.3 Kärnvärden... 3 1.4 Kulturens roll och riktning...
Ansökan om årligt Kulturellt verksamhetsstöd föreningar och organisationer
Ansökan om årligt Kulturellt verksamhetsstöd föreningar och organisationer 201 Sökande Organisation eller motsvarande Organisationsnummer c/o Telefon Mobil Fax Ev. hemsida Bank-/post-/konto-/giro-nummer
Protokollsutdrag från kulturnämndens sammanträde den 10 februari 2017
Landstingsdirektörens stab Kanslienheten Datum 2017-02-10 Sida 1 (1) Protokollsutdrag från kulturnämndens sammanträde den 10 februari 2017 15 Diarienummer KN160098 Regional biblioteksplan Beslut 1. Kulturnämnden
Remiss avseende regional- och bildningsplan i Dalarna
Borlänge kommun 2018-06-10 Samhällsbyggnadsektor Patric Hammar patric.hammar@borlange.se 0243/74605 1 (5) Kulturnämnd Nämnd Datum Remiss avseende regional- och bildningsplan i Dalarna 2019-2022 Förslag
DIVISION Kultur och utbildning
Kultursamverkansmodellen i Norrbotten Nyheter i kulturpolitiken efter beslut 16.12 2009 om kulturpropositionen Tid för Kultur 2009/10:3 Nya nationella kulturpolitiska mål Ny analysmyndighet för uppföljning
Internationell strategi. Ett gemensamt styrdokument för Linköpings och Norrköpings kommuner
Internationell strategi Ett gemensamt styrdokument för Linköpings och Norrköpings kommuner Vi lever i en allt mer globaliserad värld som ger ökade möjligheter men som också ställer nya krav. Linköpings
Strategi. Program. Plan. Policy. Riktlinjer. Regler. Kultur- och Biblioteksprogram. för Borås Stad
Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Kultur- och Biblioteksprogram för Borås Stad Borås Stads styrdokument Aktiverande strategi avgörande vägval för att nå målen för Borås program verksamheter
Hagforsstrategin den korta versionen
Tillsammans skapar vi en attraktiv kommun Hagforsstrategin 2017-2027 den korta versionen Vill du ta del av fullversionen av Hagforsstrategin? Den hittar du på hagforsstrategin.se och hagfors.se Mitt liv
Yttrande avseende kulturpolitiskt program för Lunds kommun
Kultur- och fritidsförvaltningen Tjänsteskrivelse 1 (5) Kultur 2018-10-02 Diarienummer Annika Eklund 046-359 51 67 annika.eklund@lund.se Kultur- och fritidsnämnden Yttrande avseende kulturpolitiskt program
Verksamhetsplan. Kommunstyrelse 2018
Verksamhetsplan Kommunstyrelse 2018 Innehållsförteckning Nybro kommuns vision & mål...3 Verksamhetsidé... 4 Budget... 6 Organisation... 7 Mål... 8 Prioriterade områden & strategiska åtgärder... 9 2 Nybro
Regional kulturstrategi för Västra Götaland
Regional kulturstrategi för Västra Götaland 2020-2023 Kultursamverkansmodellen Kultursamverkansmodellen styrs av lagen om fördelning av vissa statsbidrag till regional kulturverksamhet (2010:1919). Enligt
Handlingsplan Skapande skola Borås Stad
Handlingsplan Skapande skola Borås Stad Barn har rätt till alla sina språk- även sina estetiska. Barn och unga ska ha lika möjligheter att uppleva ett rikt utbud av professionellt utövad kultur och själva
Förslag till kulturstrategi för Stockholmsregionen svar på remiss från Stockholms läns landsting
KOMMUNSTYRELSEN PROTOKOLLSUTDRAG Sammanträdesdatum Kommunstyrelsen 29 november 2017 44 Paragraf KS-2017/2297.109 Förslag till kulturstrategi för Stockholmsregionen svar på remiss från Stockholms läns landsting
Strategi och handlingsplan mot våldsbejakande extremism
POLICY Datum 2019-07-01 Beslutande Dnr Beteckning Sida 1(6) Giltighetstid Aktualitetsprövning/revidering senast Dokumentkategori Författningssamling Övergripande styrdokument Verksamhetseget dokument Strategi
REGIONAL BIBLIOTEKSPLAN
REGIONAL BIBLIOTEKSPLAN 2016-2019 olkbiblioteken bidrar till det öppna, demokratiska samhället genom kunskapsförmedling och fri åsiktsbildning där bibliotekens särskilda uppgift är att främja litteraturens
Jämställdhetspolicy för Västerås stad
för Västerås stad Antagen av kommunfullmäktige den 5 december 2013 program policy handlingsplan riktlinje program policy uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med utvecklingen av Västerås
Styrdokument - Kulturplan
Styrdokument - Kulturplan 2018-2019 Plan Diarienummer: KS2018/1047-1 Dokumentansvarig: Mariella Sivertstrand Beredande politiskt organ: Bildningsutskottet Beslutad av: Kommunstyrelsen Datum för beslut:
Planera, göra, studera och agera
5 Planera, göra, studera och agera Mål- och resursplanen innehåller den beslutade visionen, inriktningsmål, förväntade resultat och ekonomiska förutsättningar. Därutöver finns lag, författning, åtaganden
Handlingsplan för kultur Ängelholms kommun
Handlingsplan för kultur Ängelholms kommun -2022 2 (9) Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Handlingsplan kultur -2022 Handlingsplan - KS Dokumentansvarig Diarienummer Senast reviderad
Medarbetar- och ledarskapspolicy
Dokumentansvarig Monica Högberg, 0485-47011 monica.hogberg@morbylanga.se Handbok Policy Beslutande Kommunledningsutskottet 2016-06-15, 47 Giltighetstid 2016-2019 1(7) Dnr 2016/000599-003 Beteckning Aktualitetsprövning/revidering
Information om det statliga bidraget Skapande skola för läsåret 17/18
PM Sida 1 (5) 2017-11-16 Skapande skola för läsåret 17/18 Den här informationen riktar sig endast till pedagoger inom Stockholms stads kommunala grundskolor samt kulturaktörer som samverkar med dessa.
Landstingets Utvecklingsmedel
Landstingets Utvecklingsmedel Kenneth Sjaunja Avdelningen för regional utveckling 2014-11-25 Projektfinansiering BILD 1 Landstingets vision Landstingets vision Norrbottningen ska leva ett rikt och utvecklande
Österåker skärgårdskommunen en unik livsmiljö
ÖSTERÅKERS KOMMUN Kommunstyrelsens förslag (KS 93/2010) 1(5) Rev. 2010-03-16 Rev. 2010-03-24 Dnr. KS 2009.43 041 Vision 2020 för Österåkers kommun Österåker skärgårdskommunen en unik livsmiljö Framtidstro
STRATEGISK PLAN. Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den XXX
STRATEGISK PLAN Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den XXX 2016-2019 sidan 1 av 5 Vara vågar! Vision 2030... 2 Övergripande mål... 2 I Vara kommun trivs alla att leva och bo... 2 Framgångsfaktorer...
Utvecklingsstrategi Vision 2025
Utvecklingsstrategi Vision 2025 År 2014-2016 Din kommun Lindesberg - där Bergslagen och världen möts! Strategi Plan/program Riktlinje Regler och instruktioner Fastställt av: Kommunfullmäktige Datum: 2013-05-21,
Inriktning för offentlig utsmyckning i Eskilstuna kommun Förslag till beslut. Diariebeteckning KFN/2013:281. Kultur- och fritidsnämnden
Kultur- och fritidsnämnden 2013-10-07 1 (7) Kultur- och fritidsförvaltningen Eskilstuna konstmuseum Kenneth Åström 016-710 17 11 Josefine Bolander 016-710 71 66 Diariebeteckning KFN/2013:281 Kultur- och
Stockholms läns landsting Tillväxt- och regionplanenämnden PROTOKOLL 7/2017 2017-12-07 21 TRN 2017-0012 138 Remiss av förslag till kulturstrategi för Stockholmsregionen TRN 2017-0120 Ärendebeskrivning
Kulturpolitiskt program för Karlshamns kommun. Antaget av Kommunfullmäktige 65,
Kulturpolitiskt program för Karlshamns kommun Antaget av Kommunfullmäktige 65, 2007-04-02 2 2007-02-21 Innehåll Sid Bakgrund intentioner 3 Kultur Vad är det? 3-4 Vision 4 Innehåll 5-10 - Mötesplatser över
Strategi för Kristianstads kommuns internationella
STRA- TEGI 1(5) Kommunledningskontoret Kommunikation & tillväxt Kristina Prahl 2011-10-04 Strategi för Kristianstads kommuns internationella arbete Bakgrund Dagens globaliserade värld utgör många viktiga
INTERNATIONELLT PROGRAM FÖR UMEÅ KOMMUN
INTERNATIONELLT PROGRAM FÖR UMEÅ KOMMUN Dokumentnamn: Internationellt program Dokumentansvarig: Tillväxt/Näringslivsservice Godkänd av: Kommunfullmäktige Version: [1.0] Dokumentdatum: 2018-03-26 KS-2017/00536-15
K O RT V E R S I O N
KORTVERSION Sedan 2013 är Göteborgs Stads kulturprogram ett styrdokument för alla verksamheter i Göteborgs Stad. Kulturprogrammet visar hur Göteborg ska utvecklas till en ledande stad för konst, kultur
2016 är dansens år. Budget 2016 för kultur- och fritidsnämnden. Evike Sandor, förvaltningschef
2016 är dansens år Budget 2016 för kultur- och fritidsnämnden Evike Sandor, förvaltningschef 2015-10-01 1 Innehåll Inriktningsmål och prioriterade mål för kultur- och fritidsnämnden 4 Medarbetare 12 Ekonomi
Handlingsplan för jämställdhetsintegrering. Älvsbyns Kommun
STYRDOKUMENT DATUM 2016-07-07 1 (5) Handlingsplan för jämställdhetsintegrering Älvsbyns Kommun 2016-2020 Dokumenttyp Dokumentnamn Fastställd/upprättad Beslutsinstans Giltighetstid Plan Handlingsplan för
Kultur +näring i olika perspektiv
Kultur +näring i olika perspektiv KULTURRÅDET Myndighet under Kulturdepartementet 80 anställda Fyra avdelningar Styrelse NATIONELLA MÅL FÖR KULTURPOLITIK 2009 Kulturen ska vara en dynamisk, utmanande och
Framtidsbild 2018. 2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium
2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium Innehåll 1 Inledning 4 2 Framtidsbilder för klimat och miljö 5 3 Framtidsbilder för infrastruktur och boende 6 4 Framtidsbilder för näringsliv och turism
Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Utbildningsnämnden i Lysekils kommun. Kultur- och fritidspolitiskt program
Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Utbildningsnämnden i Lysekils kommun Kultur- och fritidspolitiskt program 2018-2022 Fastställt av: Datum: För revidering ansvarar: För ev. uppföljning och
Politiska inriktningsmål för utbildning, kultur och fritid
Dnr 2017KS740 078 Politiska inriktningsmål för utbildning, kultur och fritid Förord att genomföra en utbildning som grund för vidare studier och för det framtida yrkeslivet. Grundskolan och gymnasiet ska
Handlingsplan för tillgänglighet Gävle Konserthus & Gävle Symfoniorkester
Sid 1 (5) Handlingsplan för tillgänglighet 2014-02-28 Beryl Lunder Telefon 026-17 29 32 beryl.lunder@gavle.se Handlingsplan för tillgänglighet Gävle Konserthus & Gävle Symfoniorkester 2014-2016 Bakgrund
Foto: Mattias Johansson
Foto: Mattias Johansson Kulturpolitiskt program 2013-2015 Förord Kultur frodas och finns där människor möts i studiecirkeln eller kören, på teatern eller biblioteket. Kultur påverkar oss. Det är i möten
Nämndsplan KULTUR- OCH FRITIDSNÄMNDEN. - Preliminär nämndsplan år 2020
Nämndsplan 2020-2023 KULTUR- OCH FRITIDSNÄMNDEN - Preliminär nämndsplan år 2020 Innehållsförteckning 1 Inledning... 3 1.1 Mål- och resultatstyrning i Lomma kommun... 3 1.2 Nämndsplan och målkedja... 3
Jämställdhetsintegrerad verksamhet. Regional utveckling med jämställdhetsperspektiv 25 maj-10
Jämställdhetsintegrerad verksamhet 5.1 Den gemensamma värdegrunden Regeringens förslag: Statens stöd till folkbildningen skall bidra till att grundläggande demokratiska värden som alla människors lika
POLICY. Policy för turism- och besöksnäring i Tranemo kommun
POLICY Policy för turism- och besöksnäring i Tranemo kommun 1 Styrdokument Handlingstyp: policy Diarienummer: KS/2015:93 Beslutas av: kommunfullmäktige Fastställelsedatum: 2015-11-23 161 2 Dokumentansvarig:
KULTURSKOLAN OCH DE REGIONALA KULTURPLANERNA EN GENOMGÅNG AV DE REGIONALA KULTURPLANERNA 2015
KULTURSKOLAN OCH DE REGIONALA KULTURPLANERNA EN GENOMGÅNG AV DE REGIONALA KULTURPLANERNA 2015 21 april 2015 INNEHÅLL SAMMANFATTNING... 3 INLEDNING... 4 SYFTE OCH FRÅGESTÄLLNINGAR... 5 BARN OCH UNGAS RÄTT
GoingeLean Strategi, struktur och kultur en väg till förändring? Seminarium 1:2
GoingeLean Strategi, struktur och kultur en väg till förändring? Seminarium 1:2 Föreläsare: Tommy Johansson, kommunalråd Östra Göinge kommun tommy.johansson@ostragoinge.se Erik Lidberg, kommunchef Östra
Förslag till Kulturvision Svar på remiss
Jan Lind Administrativa avdelningen Telefon: 08-508 264 71 jan.s.lind@stockholm.se Till Exploateringsnämnden 2011-12-15 Förslag till Kulturvision 2030. Svar på remiss Förslag till beslut 1. Exploateringsnämnden
DEFINITIONER AV KULTURBEGREPP INOM HANDLINGSPLANEN FÖR KULTURSTRATEGI 2016... 19 STAD... 18
INLEDNING... 3 HANDLINGSPLANENS UTFORMNING... 4 ÅTAGANDE... 4 HANDLINGSPLANENS ÅTAGANDEN OCH MALMÖ STADS STYRMODELL... 5 ANSVARSFÖRDELNING... 5 UPPFÖLJNING... 5 REVIDERING OCH NY HANDLINGSPLAN... 5 TILLGÄNGLIGHET
- kulturpolitiska handlingsprogrammet- Timrå kommuns kulturpolitiska handlingsprogram - 1 -
- kulturpolitiska handlingsprogrammet- Timrå kommuns kulturpolitiska handlingsprogram - 1 - - 2 - - kulturpolitiska handlingsprogrammet- Innehållsförteckning Inledning...5 Kommunens kulturstrategi...6
Budget och verksamhetsplan Kultur och fritidsnämnden
och verksamhetsplan 2019 Kultur och fritidsnämnden Innehållsförteckning Verksamhetsplan... 3 Uppdrag... 3 Driftbudget... 3 Styrkort... 4 Verksamhetsplan... 5 Verksamhetsmått... 5 Utblick 2020-2021... 6