Studieförbundet Bilda Öst Verksamhetsplan Antagen av regionstyrelsen

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Studieförbundet Bilda Öst Verksamhetsplan Antagen av regionstyrelsen"

Transkript

1 Studieförbundet Bilda Öst Verksamhetsplan Antagen av regionstyrelsen

2

3 Innehållsförteckning Det här är Studieförbundet Bilda 4 Vision och verksamhetsidé 4 Arenor och bildningsrum 4 Organisation 4 Bildas uppdrag och mål 5 Bildas uppdrag 5 Statens mål med folkbildningen 5 Statens fyra syften 5 Strategiska teman och prioriteringar 5 Bildas förbundsgemensamma mål för Bilda Östs övergripande mål Bilda Östs mål per profilområde 8 Kyrka 8 Kultur 9 Samhälle 10 Lokal närvaro och regional samverkan 12 Specifika målgrupper och områden 12 Regional och kommunal samverkan 12 Bildas stödfunktioner och kompetensområden 13 Mellanöstern 13 Ledarutveckling 13 Administration, ekonomi, IT och kvalitet 13 HR 14 Kommunikation 14 Policyer 16

4 Det här är Studieförbundet Bilda Studieförbundet Bilda är ett studieförbund för möten mellan människor. Med stöd och inspiration från oss får människor med olika bakgrund möjlighet att mötas över gränser, få nya perspektiv på tillvaron och att växa som människor. Bilda har sina rötter i flera idéburna traditioner. Här möts svenska folkrörelser, tusenåriga kyrkliga traditioner, kulturer med rötter i olika delar av världen, ett fritt skapande inom musik, film, dans, hantverk och mycket annat. Vision och verksamhetsidé Bildas vision är: Tillsammans bildar vi för livet. Det är i mötet med andra, som vi lär av varandra. Vi vill göra möten mellan människor möjliga, och sprida den möjligheten till fler. Bilda är ett studieförbund som skapar frizoner där olika perspektiv möts och där samspelet frigör människors engagemang. Medskapande, delaktighet och livstolkning är centralt i vår bildnings och kulturverksamhet. Vår utgångspunkt är människors egna drivkrafter. Arenor och bildningsrum Bildas folkbildningsarbete är starkt förankrat i våra medlemsorganisationer och därmed i bildningsverksamhet kopplad till de traditionella svenska frikyrkorna, de ortodoxa och österländska kyrkorna och Katolska kyrkan i Sverige. Bilda är också en egen folkbildningsaktör, med en fri roll i förhållande till sina med lemsorganisationer. En stor del av verksamheten bedrivs i samarbete med människor och grupper utan anknytning till dessa. Många av dem finns inom olika former av kulturverksamhet och konstnärliga uttryck. Vi vill möta förändringar och utmaningar i samhället genom att arbeta på flera arenor, med flera olika bildningsrum och med kompetenta och engagerade samverkansparter. En del i detta är att utveckla vår uppdragsverksamhet och strategier för att sälja vår kompetens. Organisation Studieförbundet Bilda är organiserat i sex regioner, ett förbundskansli, tre profilområden, två kompetensområden och ett antal stödfunktioner. Förbundsstämma hålls vartannat år och är förbundets högsta beslutande organ. Förbundsstämman väljer förbundsstyrelse och förbundsordförande. Regionstämmor, som är regionernas högsta beslutande organ, hålls vartannat år. Bildas matrisorganisation Profilområden Kompetensområden Stödfunktioner Förbundsledning/Regionledning Förbundskansliet Kyrka Samhälle Kultur Bilda Nord Bilda Mitt Mellanöstern Ledarutvecklning Administration Kommunikation HR Bilda Svealand Bilda Öst Bilda Sydväst Bilda Sydöst 4

5 Bildas uppdrag och mål Bildas uppdrag Studieförbundet Bilda tror på ett samhälle där människor möts och utvecklas tillsammans. Vårt uppdrag är att verka inom folkbildningen, genom studiecirklar, kulturprogram och andra sociala mötesplatser. Vi ska på olika sätt ta tillvara våra medlemsorganisationers och enskilda människors drivkraft och möjliggöra deras idéer och initiativ. Med stöd från oss ska människor med olika bakgrund få möjlighet att mötas kring frågor och i sammanhang, som rör kultur och livet i stort. Vi ska utveckla former, verktyg och miljöer som gör dessa möten möjliga. Statens mål med folkbildningen Staten formulerar sitt folkbildningspolitiska mål såhär: Folkbildningen ska ge alla möjlighet att tillsammans med andra öka sin kunskap och bildning för personlig utveckling och delaktighet i samhället. Statens fyra syften Statens syfte med stöd till folkbildningen som det beslutats av riksdagen är att den ska: stödja verksamhet som bidrar till att stärka och utveckla demokratin, bidra till att göra det möjligt för en ökad mångfald människor att påverka sin livssituation och skapa engagemang att delta i samhällsutvecklingen, bidra till att utjämna utbildningsklyftor och höja bildnings- och utbildningsnivån i samhället, bidra till att bredda intresset för och delaktigheten i kulturlivet. Strategiska teman och prioriteringar Grunden och riktningen för Studieförbundet Bildas verksamhet och utvecklingsarbete anges i Möten över gränser, vårt framtids och strategidokument för perioden Det togs fram i omfattande process tillsammans med medlemsorganisationer, förtroendevalda, deltagare och medarbetare. Prioritering och mål för är formulerade utifrån de strategiska teman och prioriteringar som Möten över gränser anger (se figur på nästa sida). 5

6 HÄNDELSER I OMVÄRLDEN Bildas förbundsgemensamma mål för För att utveckla och tillgängliggöra Bildas verksamhet för fler och en bredare allmänhet i hela landet ska vi särskilt utveckla arbetet med ett större öppet utbud. För att ta till vara på mångfalden i samhället och bidra till inkludering ska vi öka kunskapen och medvetenheten om jämställdhet, normer och representativitet i samhället och i vår verksamhet. För att inspirera och stärka våra ledare i sin roll ska vi utveckla Bildas ledaridé samt utbilda fler cirkelledare och rekrytera nya cirkelledare. För att öka Bildas digitala tillgänglighet och öka den digitala inkluderingen ska vi utveckla användningen av digitala verktyg. För att bidra till människors utveckling och ett aktivt demokratiskt samhälle ska vi öka våra deltagares upplevda lärande och delaktighet i studieverksamheten. Vår verksamhetsvolym ska uppgå till 1,2 miljoner timmar och unika deltagare. Vi ska genomföra verksamhet i Sveriges alla kommuner och öka vår verksamhet i storstädernas förortsområden och i glesbygdskommuner. 6

7 Bilda Östs övergripande mål Utöver Bildas förbundsgemensamma mål arbetar Bilda Öst även utifrån följande målsättningar: Bilda Öst ska stärka människors personliga utveckling och öka delaktigheten i kultur- och samhällsliv. Bilda Öst ska tillvarata medlemsorganisationers och samverkansparters unika kompetens och genom samspelet med Bilda möta behov för att utveckla bildnings- och kulturarbetet. Bilda Öst ska stärka nyanländas etablering och egenmakt samt främja samhörigheten mellan människor med olika bakgrund. Bilda Öst ska bidra i diskussionen om aktuella samhällsfrågor och erbjuda arenor för samtal. För 2018 ska Bilda Östs verksamhet uppgå till omräkningstimmar samt unika deltagare års målsättningar kommer att beslutas av regionstyrelsen i november

8 Bilda Östs mål per profilområde I organisationen har vi tre förbundsgemensamma profilområden: Kyrka, Kultur och Samhälle. Verksamheten inom profilområdena speglar Bildas strategiska prioriteringar. Profilområdena arbetar både med den långsiktiga strategin utifrån sin särart och utvecklar verksamhet i samverkan med övriga profilområden och kompetensområden. Mål och förväntade resultat för Kyrka Profilområdet Kyrka ansvarar för utvecklingen av arbetet med kyrka, tro och religion. Profilområdet samverkar med de tre kyrkofamiljerna; de ortodoxa och österländska kyrkorna, katolska kyrkan och frikyrkorna. I profilområdet Kyrka finns spetskompetens för att arbeta med Ortodox bildning och kultur, Katolsk bildning och kultur samt Bildning och kultur i frikyrkorna. Förbundsgemensamt fokus under de närmaste två åren är arbetet med ledarutbildningar, mångfaldsarbete och synlighet i samhället. Mål och förväntat resultat för Bilda Öst Följande mål och förväntade resultat inom Kyrka bidrar främst till de förbundsgemensamma och regionala mål som rör: Ledarutveckling Stärkt personlig utveckling och delaktighet i kultur- och samhällsliv Utveckla kultur- och bildningsarbetet inom medlemsorganisationer och samverkansparter Stärkt etablering och egenmakt bland nyanlända Ökad volym och fler unika deltagare Mål 1: Bilda Öst ska stärka cirkelledare i sin roll att leda smågrupper. Förväntat resultat: Alla nya cirkelledare har haft introduktionssamtal och erbjudits utbildningstillfällen och studiematerial. De cirkelledare som berörs av en insats uttrycker att de förstår sitt uppdrag som ledare och vad folkbildning är. 100 nya cirkelledare känner till våra metoder och material. Mål 2: Bilda Öst ska erbjuda mötesplatser för fördjupning av den egna körtraditionen och möjlighet att möta körer från andra traditioner. Förväntat resultat: Bilda tar en aktiv roll i befintliga körnätverk. Ökad kännedom om andra körtraditioner bland de körer inom Kyrka som Bilda samarbetar med. Mål 3: Bilda Öst ska främja och utveckla möjligheter för människor att dela livet och tron i en liten grupp. Förväntat resultat: 20 % av verksamheten inom området som 2017 rapporterats som annan folkbildning blir under 2018 och 2019 studiecirklar i mindre grupper. Mål 4: Bilda Öst ska stärka ungdomars möjlighet att själva påverka sin livssituation och delta i samhällsutvecklingen. Förväntat resultat: Minst 20 ungdomsgrupper har arbetat med frågor som rör demokrati, mänskliga rättigheter och ökad självkänsla. 8

9 Mål 5: Bilda Öst ska utveckla sitt seniorarbete genom att uppmuntra till träffar i mindre grupper där deltagarna kan känna sig sedda och delaktiga. Förväntat resultat: Tio nya cirklar inom målgruppen. Mål 6: Bilda Öst ska nå nya grupper som befinner sig utanför den traditionella folkbildningsarenan och föreningslivet. Förväntat resultat: 20 nya samverkansparter och 100 nya studiecirklar inom målgruppen. Mål 7: Bilda Öst ska öka kunskapen om vikten av mångfald och aktivt arbeta med att bredda demokratiarbetet inom scouting. Förväntat resultat: 20 % av alla scoutledare har gått en mångfalds- och demokratiutbildning. Mål 8: Bilda Öst ska främja nyanländas etablering och deltagande i samhällslivet. Förväntat resultat: 20 nya språkcirklar har genomförts. Nyanlända deltar även i andra studieverksamheter inom församlingen. Mål och förväntade resultat för Kultur Profilområde Kultur ansvarar för utvecklingen av arbetet med olika kreativa uttrycksformer, liksom kulturens och konstens betydelse för individ och samhälle. Inom profilområdet arbetar Bilda som egen aktör och i samverkan med medlems organisationer, offentlig sektor, andra organisationer och fria grupper. Inom profil området finns spetskompetens inom bland annat musik i olika former, dans, litteratur, teater, film, bild och hantverk. Förbundsgemensamt fokus under de närmaste två åren är att öka mångfalden inom kulturverksamheten genom att arbeta ännu mer målgruppsanpassat. Mål och förväntat resultat för Bilda Öst Följande mål och förväntade resultat inom Kultur bidrar främst till de förbundsgemensamma och regionala mål som rör: Ökad mångfald och inkludering Ledarutveckling Ett aktivt demokratiskt samhälle Stärkt personlig utveckling och delaktighet i kultur- och samhällsliv Ökad volym och fler unika deltagare Mål 1: Bilda Öst ska erbjuda ett relevant och attraktivt utbud och stöd till våra grupper, körer och band, samt tydligt kommunicera detta utbud till nya grupper för att öka antalet deltagare och få ett ökat antal nöjda deltagare. Förväntat resultat: Öka antalet cirkeltimmar med 5 %. Fler nöjda deltagare i verksamheten. 50 % högre närvaro på egna arrangemang, samt inga inställda arrangemang. Mål 2: Bilda Öst ska nå en ökad mångfald människor och skapa nya mötesplatser, genom att hitta musik- och kulturambassadörer från olika kulturuttryck samt genom att arbeta med etablerade projekt och koncept inom Bilda. 9

10 Förväntat resultat: 1000 nya timmar. 100 nya deltagare under 30 år samt 150 nya personer i sysselsättning (genom projektet Kultur på gatan). Ökning med 5 % av asylsökande/nyanlända i kulturverksamheten. Verksamhet i fem nya kommuner. Mål 3: Bilda Öst ska kompetensutveckla, stötta och inspirera ledare och deltagare samt erbjuda dem en del i vårt växande nätverk. Förväntat resultat: Utvecklad strategi för kompetensutveckling och introduktionssamtal med musikgrupper, med resultat att 20 % av våra deltagare deltar i ledarutbildning/kompetensutveckling och 95 % av våra studiecirklar får ett introduktionssamtal. Mål 4: Bilda Öst ska arbeta för ett mer jämställt, tillgängligt och inkluderande kulturliv, så att folkbildningen når fler, genom att skapa fler speltillfällen för mixade grupper. Förväntat resultat: 30 % kvinnor i bandverksamheten. Mål och förväntade resultat för Samhälle Profilområde Samhälle ansvarar för utvecklingen av Bildas folkbildningsarbete i det civila samhället. Här arbetar Bilda dels som en egen aktör, dels i samverkan med medlemsorganisationer, offentlig sektor, andra organisationer och aktörer. I profilområdet finns spetskompetens inom bland annat mångfaldsfrågor, civilsamhällets roll, delaktighet, inkludering, hållbarhet och folkhälsa. Förbundsgemensamt fokus under de närmaste två åren är att möta behov kopplat till samhällsutvecklingen inom mångfald, etablering och digitalisering. Mål och förväntat resultat för Bilda Öst Följande mål och förväntade resultat inom Samhälle bidrar främst till de förbundsgemensamma och regionala mål som rör: Ökad mångfald och inkludering Stärkt personlig utveckling och delaktighet i kultur- och samhällsliv Stärkt etablering och egenmakt bland nyanlända Ökad volym och fler unika deltagare Mål 1: Bilda Öst ska förbättra arbetet med kommunikation och synliggörande av Bildas material och tematiska kompetens för arbete inom våra prioriterade områden (folkhälsa, identitet och mångkultur), i syfte att stärka befintliga samverkansrelationer och etablera nya kontakter. Förväntat resultat: Goda relationer till befintliga samverkansparter och en gemensam tydlighet kring vad vi samverkar kring och hur, samt etablering av minst fyra nya relationer med kommuner, fritidsgårdar och andra samhällsaktörer för samverkan och gemensam verksamhetsutveckling. Mål 2: Bilda Öst ska utveckla verksamhet för och med unga i syfte att stärka ungas personliga utveckling, verka för ungas psykiska hälsa och öka deras delaktighet i kultur- och samhällsliv. Förväntat resultat: 20 % fler deltagare mellan 15 och 25 år i vår verksamhet samt minst två genomförda ledarutbildningar för unga ledare, i samarbete med våra samverkansparter. 10

11 Mål 3: Bilda Öst ska verka för ökad kunskap och medvetenhet om jämlikhet, normer och representativitet i samhället, i våra verksamheter och hos våra olika samverkansparter. Förväntat resultat: Etablerat relation till minst två nya samverkansparter inom civilsamhället som arbetar aktivt med kunskapshöjning kring normkritik, inkludering och jämlikhet, samt tagit fram en strategi för att kvalitetssäkra ny verksamhet ur ett inkluderingsperspektiv. Mål 4: Bilda Öst ska erbjuda tillfällen och sammanhang där nyanlända och etablerade svenskar kan mötas, utbyta erfarenheter och hitta en gemensam förståelse av det svenska samhället. Förväntat resultat: Genomfört minst tio olika mötesplatser mellan nyanlända, asylsökande och etablerade svenskar för ömsesidig kulturförståelse och reflektion. En utveckling av arbetsformerna för Kulturkompis resulterar i 40 % färre spräckta grupper. Mål 5: Bilda Öst ska ge ökade möjligheter för asylsökande och nyanlända att etableras i Sverige, få kontroll över sin livssituation och en fördjupad förståelse av det svenska samhället. Förväntat resultat: Språkundervisning på minst fem platser i regionen har genomförts samt minst fem aktiviteter för samhällsorientering och information. Mål 6: Bilda Öst ska, tillsammans med våra samverkansparter, erbjuda verksamhet som ökar människors medvetenhet och engagemang för demokrati, samhällsutveckling och mänskliga rättigheter både lokalt och globalt. Förväntat resultat: Genomfört minst tre studiecirklar/evenemang i syfte att öka ungas delaktighet och engagemang i samband med svenska riksdagsvalet Genomfört minst fyra studiecirklar kring globala rättvisefrågor samt minst tio evenemang och utbildningstillfällen kring globala rättvisefrågor och mänskliga rättigheter. 11

12 Lokal närvaro och regional samverkan Specifika målgrupper och områden Ungdomens Hus i Uppsala Mål: Bilda Öst ska utveckla verksamheten på Ungdomens hus i Uppsala genom att bredda utbudet, locka fler deltagare och stärka föreningen. Vi ska också verka för att Ungdomens hus ska fortsätta vara en viktig arena och mötesplats för unga i Uppsala. Förväntat resultat: 30 % fler unga besöker huset och tar del av verksamhetsutbudet bestående av minst fem olika verksamheter (studiecirklar/kurser) per termin. Minst hälften av medlemmarna i föreningen Ungdomens hus styrelse har gått en ledarskapsutbildning och minst två personer inom målgruppen unga vuxna (18-25 år) har börjat hålla i egen verksamhet. Verksamhet i Södertälje Mål: Bilda Öst ska påbörja arbete för ökad synlighet i Södertälje, utifrån fastslagen plan. Förväntat resultat: Medarbetare känner ansvar för planen och kan identifiera viktiga aktiviteter och prioritera aktiviteter relaterat till denna. Regional och kommunal samverkan Mål: Bilda Öst ska förbättra sitt strategiska arbete gentemot kommuner genom tydligare intern ansvarsfördelning och ökad kännedom bland medarbetare kring vad kommunansvaret innebär. Förväntat resultat: Samtliga kommuner har omvärldsbevakats och blivit kontaktade i enlighet med framtagen strategi. 12

13 Stödfunktioner och kompetensområden I organisationen finns två förbundsgemensamma kompetensområden: Mellanöstern och Ledarutveckling. Dessa arbetar med strategiska prioriteringar dels utifrån sin särart, dels i samverkan med övriga profil- och kompetensområden. Vi har också ett antal stödfunktioner. Mellanöstern Här finns arbetet med utvecklingen av Bildas folkbildningsverksamhet kring frågor som rör Mellanöstern och kring Bildas studiecenter Swedish Christian Study Centre (SCSC) i Jerusalem. Förbundsgemensamt fokus under de närmaste två åren är att erbjuda resor som svarar mot våra medlemsorganisationers särskilda intressen och behov samt att i ett öppet utbud inbjuda till resor utifrån särskilda teman. Vidare vill vi inom regionen arbeta med att tydliggöra syfte och mål på regional nivå, samt öka kännedomen om dessa. Ledarutveckling Här ryms vårt arbete med kompetensutveckling för ledare och ledarstöd. Här ryms också utvecklingen av vårt arbete med validering och volontärarbete. Förbundsgemensamt fokus under de kommande två åren är att öka antalet, mångfalden och andelen kvalificerade cirkelledare i Bilda. Vi kommer bland annat att utveckla grund- och fortsättningsutbildningar för ledare. På regional nivå finns mål som rör ledarutveckling inom samtliga tre profilområden, med något olika fokus. Inom Kyrka vill vi särskilt stärka cirkelledare i sin roll att leda smågrupper samt stärka scoutledare vad gäller mångfald och demokrati. Inom Kultur fokuserar vi på att formalisera stödet till ledare och ge dem tillgång till Bildas goda nätverk. Inom Samhälle satsar vi på att stärka ungas personliga utveckling, då särskilt i sin ledarroll. Administration, ekonomi, IT och kvalitet Inom Bildas regioner arbetar vi kontinuerligt med att stärka och utveckla arbetet med verksamhetsrapportering, budget, ekonomihantering och kvalitetshöjande åtgärder. Som stöd till regionernas administrativa arbete finns på förbundskansliet funktioner som bland annat jobbar med ekonomi, kvalitet och IT. Här ryms sådant som redovisning, lönehantering och projektstöd. Förbundsgemensamt fokus under är att öka användningen av e-listor i rapporteringen och därmed förenkla rapporteringen för våra ledare. Mål och förväntat resultat för Bilda Öst Mål 1: Bilda Öst ska öka andelen slutrapporterade arrangemang vid verksamhetsrapportering för att förbättra både kvalitén i rapporteringen och administratörernas arbetsmiljö. Förväntat resultat: 97 % slutrapporterade (inkl. spräckta) arrangemang i årsrapporteringen till Folkbildningsrådet. Mål 2: Bilda Öst ska effektivisera arbetet med volymprognos och budgetuppföljning. 13

14 Förväntat resultat: Framtagna och implementerade mallar för volymprognos och budgetuppföljning som alla konsulenter använder sig av. Mål 3: Bilda Öst ska stärka det metodiska kvalitetsarbetet. Förväntat resultat: Implementering av existerande Modell för systematiskt kvalitetsarbete. HR Bilda har en gemensam HR-funktion som har till uppgift att underlätta och effektivisera personalrelaterade processer i organisationen. Kompetensutveckling, rekrytering och arbetsmiljöfrågor är sådant som ryms i HR-funktionens stöd. Förbundsgemensamt fokus för är att säkra kompetensförsörjning som stöttar Bildas mål. Arbete med kompetensutveckling, förändring, mångfald samt att attrahera och behålla medarbetare och cirkelledare prioriteras. Kommunikation Bildas kommunikationsarbete stödjer verksamhetsmålen och syftar till att synliggöra Bildas verksamhet och idé, för att attrahera fler deltagare till verksamheten och skapa förtroendefulla relationer. Regionkommunikatörerna och kommunikationsenheten på förbundskansliet har ett särskilt ansvar för den strategiska kommunikationen i Bilda. Förbundsgemensamt fokus under de närmaste två åren är att stärka Bildas synlighet genom att anpassa kommunikationen till användarna och utnyttja digitala kanalers möjligheter. Det sker genom samordning, strukturerad flexibilitet och intern kompetenshöjning. Mål och förväntat resultat för Bilda Öst Följande mål och förväntade resultat inom Kommunikation bidrar främst till de förbundsgemensamma och regionala mål som rör: Ledarutveckling Digital tillgänglighet Bidra till samhällsdebatten Ökad volym och fler unika deltagare Mål 1: Bilda Östs medarbetare ska få ökad kompetens inom relevanta kommunikationsfrågor samt veta vad deras roll inom kommunikation är. Förväntat resultat: Alla medarbetare känner till vad deras roll inom kommunikation är. Minst 75 % av konsulenterna har fått ökade kunskaper inom relevanta kommunikationsområden, genom workshops och utbildningstillfällen. Mål 2: Bilda Östs medlemsorganisationer och samverkansparter vet vad de kan förvänta sig av Bilda och hur Bilda kan stötta och utveckla deras kultur- och bildningsarbete. Förväntat resultat: Bildas mervärde till våra medlemsorganisationer och samverkansparter är tydligt formulerat och tillgängligt för spridning (digitalt eller i tryckt material). 14

15 Mål 3: Bilda Öst ska använda ett inkluderande språk och bilder i våra olika kommunikationskanaler, som gör att olika sorters människor känner sig välkomna till vår verksamhet. Förväntat resultat: Bilda arbetar aktivt för att kommunikationen ska vara inkluderande, med genomtänkt ordval och bildspråk. Vi analyserar våra kommunikations insatser ur ett inkluderingsperspektiv och arbetar för att ständigt förbättra oss. Mål 4: Bilda Öst ska ha en tydlig kommunikation med cirkelledarna som underlättar och stärker deras engagemang. Förväntat resultat: Cirkelledare förstår sitt uppdrag samt vet hur de ska göra för att rapportera verksamhet till Bilda. Konsulenter lägger mindre tid på att rätta felaktigt rapporterade listor. Mål 5: Bilda Öst ska ha inspirerande innehåll i våra digitala kanaler om vad det innebär att vara ledare, i syfte att rekrytera nya. Förväntat resultat: Konsulenter upplever att det är lättare att rekrytera nya ledare. Material som tas fram är anpassat efter verksamheten och är användbart för konsulenter. Mål 6: Innehållet i Bilda Östs digitala kanaler ska främja deltagande i Bildas aktiviteter, lust till lärande samt delaktighet i samhälls- och kulturlivet. Förväntat resultat: På Facebook uppgår räckvidden till 7000 personer/månad och antalet inläggsinteraktioner till 350 stycken/månad. Öppningsfrekvensen i våra nyhetsbrev är minst 50 % och klickfrekvensen 10 %. Mål 7: Bilda Öst ska utarbeta strategier för att främja att deltagare och ledare på olika sätt sprider Bildas varumärke i digitala kanaler. Förväntat resultat: Utarbetad strategi för digitala ambassadörer, framtagen i samarbete med teamen, har börjat genomföras. Mål 8: Bilda Öst ska stärka sin röst i prioriterade samhällsfrågor. Förväntat resultat: Bilda nationellt har prioriterat vilka samhällsfrågor vi vill profilera oss inom. I Bilda Öst har vi anordnat fem stycken aktiviteter som berör dessa (genom seminarier, debattartiklar eller annat). 15

16 Policyer och riktlinjer Bildas verksamhet regleras även av följande policyer, beslutade av förbundsstyrelsen: Jämställdhetspolicy Personal och kompetenspolicy Tillgänglighetspolicy Miljöpolicy Policy avseende sexuella trakasserier och kränkande särbehandling Alkohol och drogpolicy Arbetsmiljöpolicy Förbundsstyrelsen beslutar även om riktlinjer för folkbildningsverksamheten och kvalitetshöjande åtgärder. 16

17 17

18

SV Gotland Verksamhetsplan 2018

SV Gotland Verksamhetsplan 2018 SV Gotland Verksamhetsplan SV ger människor möjlighet att utvecklas genom att erbjuda kreativa mötesplatser Studieförbundet Vuxenskolans, SVs, uppdrag är att ge människor redskap att upptäcka sina egna

Läs mer

Strategiska mål Studiefrämjandets gemensamma mål och prioriteringar

Strategiska mål Studiefrämjandets gemensamma mål och prioriteringar Strategiska mål Studiefrämjandets gemensamma mål och prioriteringar 2016-2021 Studiefrämjandet ska vara en frigörande kraft för människors möjligheter i ett samhälle med respekt för naturens och kulturens

Läs mer

Bidragssystem för studieförbund i Kronobergs län

Bidragssystem för studieförbund i Kronobergs län Bidragssystem för studieförbund i Kronobergs län Fastställt av kulturnämnden 24/2017 Region Kronobergs avsikt med bidragssystemet är att skapa ändamålsenliga former för dialog och samverkan med folkbildningens

Läs mer

Strategisk plan. för Studiefrämjandet från 2012. med vision, verksamhetsidé och kärnvärden

Strategisk plan. för Studiefrämjandet från 2012. med vision, verksamhetsidé och kärnvärden Strategisk plan för Studiefrämjandet från 2012 med vision, verksamhetsidé och kärnvärden Syften och motiv med statens stöd till folkbildningen Riksdagen har angett fyra syften med statens stöd till folkbildningen.

Läs mer

Verksamhetsplan ABF Kalmar Län 2019

Verksamhetsplan ABF Kalmar Län 2019 Verksamhetsplan ABF Kalmar Län 2019 0 1. Inledning Statens fyra syften 2 ABF Bäst i länet på folkbildning 2 2. Våra medlemsorganisationer Vårt uppdrag 3 Kvalitetsarbete 3 Vårt pedagogiska folkbildningsarbete

Läs mer

Jämställdhetsintegrerad verksamhet. Regional utveckling med jämställdhetsperspektiv 25 maj-10

Jämställdhetsintegrerad verksamhet. Regional utveckling med jämställdhetsperspektiv 25 maj-10 Jämställdhetsintegrerad verksamhet 5.1 Den gemensamma värdegrunden Regeringens förslag: Statens stöd till folkbildningen skall bidra till att grundläggande demokratiska värden som alla människors lika

Läs mer

Norrköpings kommuns bidrag till studieförbunden KFN 2017/

Norrköpings kommuns bidrag till studieförbunden KFN 2017/ Riktlinje 2017-03-14 Norrköpings kommuns bidrag till studieförbunden KFN 2017/0071-4 003 Fastställd av kultur- och fritidsnämnden den 14:e mars 2017. Riktlinjen beskriver grunderna för hur kultur- och

Läs mer

SV - Sveriges främsta studieförbund. En presentation för medarbetare och intresserade i KOMPIS-projektet (Kompetensutveckling inom Svensk Biodling)

SV - Sveriges främsta studieförbund. En presentation för medarbetare och intresserade i KOMPIS-projektet (Kompetensutveckling inom Svensk Biodling) SV - Sveriges främsta studieförbund En presentation för medarbetare och intresserade i KOMPIS-projektet (Kompetensutveckling inom Svensk Biodling) SVs Värdegrund SV hävdar alla människors lika värde och

Läs mer

PM till passet. Översyn av SISU Idrottsutbildarnas verksamhetsidé, värdegrund, vision och varumärkesplattform

PM till passet. Översyn av SISU Idrottsutbildarnas verksamhetsidé, värdegrund, vision och varumärkesplattform PM till passet Översyn av SISU Idrottsutbildarnas verksamhetsidé, värdegrund, vision och Innehållsförteckning Bakgrund 3 Vision 3 Värdegrund 4 Idrottsrörelsens mål 2025 5 Statens mål och syfte med folkbildningen

Läs mer

SV Hallands verksamhetsplan 2015

SV Hallands verksamhetsplan 2015 SV Hallands verksamhetsplan 2015 Inledning Det övergripande målet, är att SV 2020 är det studieförbund som når och engagerar flest människor med olika bildningsaktiviteter. Detta ska ske genom en stark

Läs mer

Folkbildning så funkar det

Folkbildning så funkar det Folkbildning så funkar det Region Uppsala 2019-01- 29 Magnus Wetterberg, Folkbildningsrådet 1 100 000 människor 2017 Folkbildningsrådet Folkbildningsrådet är en ideell förening med tre medlemsorganisationer

Läs mer

jämlikhet frihet påverkan

jämlikhet frihet påverkan Verksamhetsplan 2019 jämlikhet frihet påverkan är våra ledord Innehåll Vad vi tror på och vad vi vill 3 Styrelsen om folkbildning och demokrati 4 Vad SV vill uppnå till år 2025 5 SV:s prioriteringar 2019

Läs mer

Folkbildning i Sverige Tio studieförbund: Varje studieförbund har sin egen profil och ideologiska särart.

Folkbildning i Sverige Tio studieförbund: Varje studieförbund har sin egen profil och ideologiska särart. Folkbildning i Sverige Tio studieförbund: Varje studieförbund har sin egen profil och ideologiska särart. Studieförbundens verksamheter: Studiecirklar (664 000 deltagare) Annan folkbildningsverksamhet

Läs mer

Kultur- och fritidspolitiskt program. Kumla kommun, 2015-2025 Antaget av kommunfullmäktige 2014-11-17 134

Kultur- och fritidspolitiskt program. Kumla kommun, 2015-2025 Antaget av kommunfullmäktige 2014-11-17 134 Kultur- och fritidspolitiskt program Kumla kommun, 2015-2025 Antaget av kommunfullmäktige 2014-11-17 134 Innehåll 1. Inledning 3 2. Varför ett kultur- och fritidspolitiskt program 4 3. Möten som utvecklar

Läs mer

Fastställd av förbundsstyrelsen 2012-02-23, uppdaterad 2012-10-10. Kulturens riktlinjer för folkbildningsverksamhet

Fastställd av förbundsstyrelsen 2012-02-23, uppdaterad 2012-10-10. Kulturens riktlinjer för folkbildningsverksamhet Fastställd av förbundsstyrelsen 2012-02-23, uppdaterad 2012-10-10 Kulturens riktlinjer för folkbildningsverksamhet Verksamhetsformer Det finns tre olika verksamhetsformer: studiecirkel, annan folkbildningsverksamhet

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Strömstad kommun Jämlikhet

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Strömstad kommun Jämlikhet Studieförbundens aktivitetsberättelse i Strömstad kommun 2015 Jämlikhet Sammanställt av studieförbunden i Strömstad och Västra Götalands Bildningsförbund sept 2016 Inledning Studieförbunden finns där kommuninvånarna

Läs mer

Världens mest nyfikna folk. En skrift om folkbildningens betydelse i Sverige

Världens mest nyfikna folk. En skrift om folkbildningens betydelse i Sverige Världens mest nyfikna folk En skrift om folkbildningens betydelse i Sverige Möten som utvecklar Sverige Folkbildningen är djupt förankrad i det svenska samhället, den är i det närmaste en del av den svenska

Läs mer

Verksamhetsplan 2014. Studiefrämjandet Lidköping-Skarabygden

Verksamhetsplan 2014. Studiefrämjandet Lidköping-Skarabygden Verksamhetsplan 2014 Studiefrämjandet Lidköping-Skarabygden Verksamhetsplan 2014 Studiefrämjandet Lidköping- Skarabygden Verksamhetsplanen utgår från Strategisk plan för Studiefrämjandet från 2014, Studiefrämjandets

Läs mer

Strategidokument Ledningsstruktur SVF

Strategidokument Ledningsstruktur SVF Reviderat av SVF:s styrelse 160919 Strategidokument Ledningsstruktur SVF "Ägardirektiv" Strategisk analys Verksamhetsidé Värderingar/Förhållningssätt Långsiktiga mål Strategier Strategidokument Folkbildningsrådets

Läs mer

SV Gotland Strategisk plan

SV Gotland Strategisk plan SV Gotland Strategisk plan 2018-2022 SVs värdegrund SVs vision Så skall vi uppfattas SV Gotland är en attraktiv samarbetspartner som har en verksamhet som berör, utvecklar och berikar människor i lokalsamhället.

Läs mer

Gävle Kulturhus

Gävle Kulturhus 2015-02-04 Gävle Kulturhus Syfte och mål Gävle Kulturhus ska vara en plats där samverkan är grunden. Gävle Kulturhus ska vara en plats för fler genom att bredda både deltagande och publik som ska spegla

Läs mer

Bidragsregler för studieförbund

Bidragsregler för studieförbund Regler Bidragsregler för studieförbund Antagen av kommunstyrelsen, 7/2014 att gälla från den 1 januari 2014. Tierps kommun 815 80 Tierp, Telefon 0293-21 80 00, www.tierp.se Bidragsregler studieförbund

Läs mer

Strategisk plan. för Studiefrämjandet från med idéprogram och kärnvärden

Strategisk plan. för Studiefrämjandet från med idéprogram och kärnvärden Strategisk plan för Studiefrämjandet från 2014 med idéprogram och kärnvärden 1 Inledning Om detta dokument Strategisk plan är, tillsammans med övriga styrdokument, en gemensam utgångspunkt för verksamhetsplanering

Läs mer

Rörelsefolkhögskolornas idégrund

Rörelsefolkhögskolornas idégrund Rörelsefolkhögskolornas idégrund Inledning I detta dokument uttrycks den gemensamma idégrunden för rörelsefolkhögskolorna i Sverige. Rörelsefolkhögskolorna drivs av folkrörelser, föreningar eller stiftelser.

Läs mer

UPPDRAG TILL FRISTADS FOLKHÖGSKOLA

UPPDRAG TILL FRISTADS FOLKHÖGSKOLA 1(5) KULTURNÄMNDEN Referens Datum Diarienummer Kultursekretariatet/JL 2011-10-19 KUN 6-2011 UPPDRAG TILL FRISTADS FOLKHÖGSKOLA 2012-2014 Regionens sju folkhögskolor har en samlad kompetens som ger förutsättningar

Läs mer

Förtydligade fördelningsprinciper för stöd till studieförbund verksamma i Uppsala kommun

Förtydligade fördelningsprinciper för stöd till studieförbund verksamma i Uppsala kommun KULTURFÖRVALTNINGEN Handläggare Datum Diarienummer Runa Krehla 2017-05-22 KTN-2016-0436 Kulturnämnden Förtydligade fördelningsprinciper för stöd till studieförbund verksamma i Uppsala kommun Förslag till

Läs mer

KULTURPLAN Åstorps kommun

KULTURPLAN Åstorps kommun KULTURPLAN Åstorps kommun Godkänd av Bildningsnämnden 2012-06-13, 57, dnr 12-86 Antagen av Kommunfullmäktige 2012-11-19, 131 dnr 2012-333 Kulturplan Åstorps kommun Inledning Nationella kulturpolitiska

Läs mer

DÄR MÄNNISKOR OCH IDÉER VÄXER

DÄR MÄNNISKOR OCH IDÉER VÄXER Mål och inriktning 2012-2017 DÄR MÄNNISKOR OCH IDÉER VÄXER Värdegrund Nykterhetsrörelsens bildningsverksamhet arbetar på helnykter och demokratisk grund, samt är i partipolitiska och religiösa frågor obunden.

Läs mer

Vägar till bildning, utbildning och jobb

Vägar till bildning, utbildning och jobb Vägar till bildning, utbildning och jobb Om folkhögskolornas arbete med unga arbetslösa och nyanlända i Studiemotiverande folkhögskolekurs och Etableringskurs på folkhögskola i samarbete med AF. Resultaten

Läs mer

Överenskommelse om Idéburet - Offentligt Partnerskap

Överenskommelse om Idéburet - Offentligt Partnerskap 1 Samverkan mellan Trelleborgs kommun och Glokala Folkhögskolan Överenskommelse om Idéburet - Offentligt Partnerskap Bakgrund I oktober 2008 lades grunden till en nationell överenskommelse mellan regeringen,

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Töreboda kommun Det händer något när människor möts!

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Töreboda kommun Det händer något när människor möts! Studieförbundens aktivitetsberättelse i Töreboda kommun 2015 Det händer något när människor möts! Sammanställt av studieförbunden i Töreboda och Västra Götalands Bildningsförbund april 2016 Inledning Studieförbunden

Läs mer

FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf 106/02 2003-01-01 Kn 5 1 Kf 83/09 2010-0101 ändring

FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf 106/02 2003-01-01 Kn 5 1 Kf 83/09 2010-0101 ändring FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf 106/02 2003-01-01 Kn 5 1 Kf 83/09 2010-0101 ändring Regler för Härjedalens kommun gällande anslag till studieförbunden från och med 2010-01-01. 1. Syftet

Läs mer

Förbundet Vi Unga, Box 30083, Stockholm Besök: Franzéngatan 6

Förbundet Vi Unga, Box 30083, Stockholm Besök: Franzéngatan 6 Detta innehåller strategin I din hand håller du Vi Ungas strategi. Vår strategi utgår ifrån de hjärtefrågor vi tillsammans tagit fram och som beskriver vad Vi Unga är och gör. I det här dokumentet kan

Läs mer

Bidrag till studieförbund

Bidrag till studieförbund REGLER FÖR Bidrag till studieförbund Antaget av Kultur- och fritidsnämnden Antaget 2019-04-29 42 Giltighetstid Dokumentansvarig Tillsvidare Kulturchef Håbo kommuns styrdokumentshierarki Diarienummer KFN

Läs mer

Riktlinjer för. Landstinget Dalarnas stöd till Studieförbundens distriktsorganisationer. Gäller fr o m

Riktlinjer för. Landstinget Dalarnas stöd till Studieförbundens distriktsorganisationer. Gäller fr o m Riktlinjer för Landstinget Dalarnas stöd till Studieförbundens distriktsorganisationer Gäller fr o m 2014-01-01 Beslutad av Landstinget Dalarnas Kultur- och bildningsnämnd 2013-05-28, 38 Kontaktuppgifter

Läs mer

IOGT-NTO:s Mål och verksamhetsinriktning

IOGT-NTO:s Mål och verksamhetsinriktning :s Mål och verksamhetsinriktning 2018 2019 Ideologisk ram :s arbete utgår alltid från -rörelsens grundsatser. Grundsatserna slår fast att -rörelsen är en del av en världsomspännande folk- och bildningsrörelse

Läs mer

Regional överenskommelse

Regional överenskommelse Regional överenskommelse om samverkan mellan Region Östergötland och idéburen sektor i Östergötland Avsiktsförklaring Det offentliga och civilsamhället/sociala ekonomin/idéburen sektor* har olika roller

Läs mer

Biblioteksstrategi. Program Strategi Policy Riktlinje

Biblioteksstrategi. Program Strategi Policy Riktlinje Biblioteksstrategi Program Strategi Policy Riktlinje S i d a 2 Dokumentnamn: Biblioteksstrategi Berörd verksamhet: Kultur- och fritidsnämnden Fastställd av: Kultur- och fritidsnämnden 2018-12-05,, dnr

Läs mer

Välkommen som cirkelledare

Välkommen som cirkelledare Välkommen som cirkelledare Studieförbundet Vuxenskolan Studieförbundet Vuxenskolans, SVs, uppdrag är att ge människor redskap att upptäcka sina egna möjligheter och få kunskap, kraft och motivation att

Läs mer

Förbundsstyrelsens förslag nr

Förbundsstyrelsens förslag nr Ärende Förbundsstyrelsens förslag nr :s Mål och verksamhetsinriktning 2018 2019 Förslag på Mål och verksamhetsinriktning 2018 2019 avser mellanperioden i strategi 2016 2021. Förslaget innehåller färre

Läs mer

STOCKHOLM SAMARBETA MED ABF STOCKHOLM. Forverkliga drommar och forandra varlden tillsammans!

STOCKHOLM SAMARBETA MED ABF STOCKHOLM. Forverkliga drommar och forandra varlden tillsammans! STOCKHOLM SAMARBETA MED ABF STOCKHOLM Forverkliga drommar och forandra varlden tillsammans! Gör en annan värld möjlig! Den här broschyren riktar sig till arrangörer som är på väg eller vill börja samarbeta

Läs mer

Biblioteksverksamhet

Biblioteksverksamhet Biblioteksverksamhet UTDRAG UR REGIONAL KULTURPLAN FÖR SKÅNE 2016 2019 Detta är ett utdrag ur Regional kulturplan för Skåne 2016-2019, som är formad i samtal med Skånes kommuner, dess kulturliv och den

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Karlsborgs kommun Det händer något när människor möts!

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Karlsborgs kommun Det händer något när människor möts! Studieförbundens aktivitetsberättelse i Karlsborgs kommun 2015 Det händer något när människor möts! Sammanställt av studieförbunden i Karlsborg och Västra Götalands Bildningsförbund april 2016 Inledning

Läs mer

Målbild Konstnärliga fakulteten Fastställd av Konstnärliga fakultetsnämnden Diarienummer: B6 5782/09

Målbild Konstnärliga fakulteten Fastställd av Konstnärliga fakultetsnämnden Diarienummer: B6 5782/09 Fastställd av Konstnärliga fakultetsnämnden Diarienummer: B6 5782/09 Sida: 2 (7) Om målbilden en för består av fem övergripande målformuleringar. Varje övergripande målformulering har ett antal underpunkter

Läs mer

FOLKHÖG SKOLORNA. Styrdokument rörande Equmeniakyrkans och Equmenias huvudmannaskap för folkhögskolorna

FOLKHÖG SKOLORNA. Styrdokument rörande Equmeniakyrkans och Equmenias huvudmannaskap för folkhögskolorna 2017 FOLKHÖG SKOLORNA Styrdokument rörande Equmeniakyrkans och Equmenias huvudmannaskap för folkhögskolorna Antaget av kyrkostyrelsen 2017 09 17 och av Equmenias styrelse 2017 09 09 Det reviderade styrdokumentet

Läs mer

Detta bildningssystem är till för att sätta ramarna för detta arbete.

Detta bildningssystem är till för att sätta ramarna för detta arbete. Bildningssystem Antaget vid UNF:s kongress i Göteborg 2009 Reviderat vid UNF:s kongress i Åre 2011 Reviderat vid UNF:s kongress i Borås 2013 Reviderat vid UNF:s kongress i Lund 2015 Inledning UNF är en

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Tanums kommun Jämlikhet

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Tanums kommun Jämlikhet Studieförbundens aktivitetsberättelse i Tanums kommun 2015 Jämlikhet Sammanställt av studieförbunden i Tanum och Västra Götalands Bildningsförbund sept 2016 Inledning Studieförbunden finns där kommuninvånarna

Läs mer

Riktlinjer för stöd till studieförbund verksamma i Uppsala kommun

Riktlinjer för stöd till studieförbund verksamma i Uppsala kommun KULTURFÖRVALTNINGEN Handläggare Datum Diarienummer Runa Krehla 2017-01-13 KTN-2016-0436 Kulturnämnden Riktlinjer för stöd till studieförbund verksamma i Uppsala kommun Förslag till beslut Kulturnämnden

Läs mer

Strategi. Kulturstrategi

Strategi. Kulturstrategi Strategi Kulturstrategi 1 Styrdokument Handlingstyp: Kulturstrategi Diarienummer: KS/2016:443 Beslutas av: Kommunfullmäktige Fastställelsedatum: 2017-10-30, 118 Dokumentansvarig: Lärandesektionen Revideras:

Läs mer

Folkbildningens flexibla lärande

Folkbildningens flexibla lärande Folkbildningens flexibla lärande Digitalisering ger ökat behov av folkbildning Demokratisera digitaliseringen! Stora förväntningar och utmaningar för studieförbunden och folkhögskolorna Utvärdering av

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Orust kommun Jämlikhet

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Orust kommun Jämlikhet Studieförbundens aktivitetsberättelse i Orust kommun 2015 Jämlikhet Sammanställt av studieförbunden i Orust och Västra Götalands Bildningsförbund sept 2016 Inledning Studieförbunden finns där kommuninvånarna

Läs mer

SV Gotland Verksamhetsplan 2015

SV Gotland Verksamhetsplan 2015 SV Gotland Verksamhetsplan 2015 Verksamhetsplan SV Gotland Sida 2 av 12 Till grund för verksamhetsplanen 2015 finns följande:... 4 1. SVs långsiktiga prioriteringar... 5 Människor och främst unga i utsatta

Läs mer

Detta innehåller strategin. Det här ska strategin användas till. Så här är strategin uppbyggd

Detta innehåller strategin. Det här ska strategin användas till. Så här är strategin uppbyggd Detta innehåller strategin I din hand håller du Vi Ungas strategi. Vår strategi utgår ifrån våra grundidéer som vi tillsammans tagit fram och som beskriver vad Vi Unga är och gör. I det här dokumentet

Läs mer

Reviderad överenskommelse om samverkan mellan Region Skåne och Idéburen sektor i Skåne

Reviderad överenskommelse om samverkan mellan Region Skåne och Idéburen sektor i Skåne Förslag till Reviderad överenskommelse om samverkan mellan Region Skåne och Idéburen sektor i Skåne ÖVERENSKOMMELSEN SKÅNE Innehåll Förslag till Reviderad överenskommelse om samverkan mellan Region Skåne

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Munkedals kommun Jämlikhet

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Munkedals kommun Jämlikhet Studieförbundens aktivitetsberättelse i Munkedals kommun 2015 Jämlikhet Sammanställt av studieförbunden i Munkedal och Västra Götalands Bildningsförbund sept 2016 Inledning Studieförbunden finns där kommuninvånarna

Läs mer

- en process för utvecklad samverkan mellan idéburen sektor och Södertälje kommun

- en process för utvecklad samverkan mellan idéburen sektor och Södertälje kommun - en process för utvecklad samverkan mellan idéburen sektor och Södertälje kommun SYFTE: Att diskutera och föreslå åtaganden som kommunen och idéburen sektor kan göra Diskutera de identifierade utvecklingsområdena

Läs mer

Policy för mötesplatser för unga i Malmö. Gäller 2010-07-01-2012-12-31

Policy för mötesplatser för unga i Malmö. Gäller 2010-07-01-2012-12-31 Policy för mötesplatser för unga i Malmö Gäller 2010-07-01-2012-12-31 Varför en policy? Mål För att det ska vara möjligt att följa upp och utvärdera verksamheten utifrån policyn så används två typer av

Läs mer

2019 arbetar Friskis Göteborg med tillväxt genom att bibehålla medlemmar samt få fler till oss i rörelse

2019 arbetar Friskis Göteborg med tillväxt genom att bibehålla medlemmar samt få fler till oss i rörelse 2019 arbetar Friskis Göteborg med tillväxt genom att bibehålla medlemmar samt få fler till oss i rörelse 1) 2) 3) 4) Medlemm arna Mål 2019 Vi skapar möjligheter för fler att träna. Vi är lättillgängliga.

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Lysekils kommun Jämlikhet

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Lysekils kommun Jämlikhet Studieförbundens aktivitetsberättelse i Lysekils kommun 2015 Jämlikhet Sammanställt av studieförbunden i Lysekil och Västra Götalands Bildningsförbund sept 2016 Inledning Studieförbunden finns där kommuninvånarna

Läs mer

VERKSAMHETSPLAN Antagen på LSU:s Representantskap 2017

VERKSAMHETSPLAN Antagen på LSU:s Representantskap 2017 VERKSAMHETSPLAN 2018-2019 Antagen på LSU:s Representantskap 2017 Slutversion av verksamhetsplan 2018-2019 Verksamhetsplan 2018-2019 Detta är verksamhetsplanen för 2018-2019 och här beskrivs hur LSU ska

Läs mer

VERKSAMHETSINRIKTNING 2013

VERKSAMHETSINRIKTNING 2013 VERKSAMHETSINRIKTNING 2013 Studieförbundet SISU Idrottsutbildarna är idrottens studie, bildnings- och utbildningsorganisation. SISU Idrottsutbildarna består av specialidrottsförbund (SF) samt övriga medlemsorganisationer

Läs mer

KULTUR STRATEGI FÖR YSTADS KOMMUN

KULTUR STRATEGI FÖR YSTADS KOMMUN KULTUR STRATEGI FÖR YSTADS KOMMUN YSTADS KOMMUNS VISION Ystad är porten till framtiden och omvärlden. Här finns en god miljö för kreativa idéer. Företagen verkar såväl lokalt som globalt. Mångfald av fritid

Läs mer

Plan för Överenskommelsen i Borås

Plan för Överenskommelsen i Borås Plan för Överenskommelsen i Borås Den lokala Överenskommelsen i Borås handlar om hur Borås Stad och de idéburna organisationerna ska utveckla och fördjupa sitt samarbete för att gemensamt upprätthålla

Läs mer

Avsiktsförklaring mellan Landstinget i Jönköpings län och statsbidragsberättigade studieförbund i Jönköpings län

Avsiktsförklaring mellan Landstinget i Jönköpings län och statsbidragsberättigade studieförbund i Jönköpings län MISSIV 1(1) Förvaltningsnamn Avsändare Regionala utvecklingsdelegationen Avsiktsförklaring mellan Landstinget i Jönköpings län och statsbidragsberättigade studieförbund i Jönköpings län En avsiktsförklaring

Läs mer

Verksamhetsplan För besökare, anställda och alla som vill ha kultur i Helsingborg.

Verksamhetsplan För besökare, anställda och alla som vill ha kultur i Helsingborg. Verksamhetsplan - För besökare, anställda och alla som vill ha kultur i Helsingborg. Välkommen Kulturen har en betydande roll för Helsingborgs identitet och samhällsutveckling. Stadens befolkning beräknas

Läs mer

Folkbildningsrådet. Arbetar även med vissa uppdrag från medlemmarna. Ca 30 anställda.

Folkbildningsrådet. Arbetar även med vissa uppdrag från medlemmarna. Ca 30 anställda. Folkbildningsrådet Ideell förening med tre medlemmar: Sveriges kommuner och landsting (SKL), Rörelsefolkhögskolornas intresseorganisation (RIO) och Folkbildningsförbundet. Myndighetsuppdrag givna av riksdagen

Läs mer

TRELLEBORG. Föreningsliv och kommun i samverkan för ett levande Trelleborg

TRELLEBORG. Föreningsliv och kommun i samverkan för ett levande Trelleborg TRELLEBORG Tillsammans Föreningsliv och kommun i samverkan för ett levande Trelleborg Tillsammans Trelleborg Tillsammans är en lokal överenskommelse om samverkan mellan Trelleborgs kommun, föreningar

Läs mer

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Hjo kommun Det händer något när människor möts!

Studieförbundens aktivitetsberättelse i Hjo kommun Det händer något när människor möts! Studieförbundens aktivitetsberättelse i Hjo kommun 2015 Det händer något när människor möts! Sammanställt av studieförbunden i Hjo och Västra Götalands Bildningsförbund april 2016 Inledning Studieförbunden

Läs mer

Liten guide till folkbildning

Liten guide till folkbildning Liten guide till folkbildning Vad är folkbildning? Varje år träffas miljontals människor i Sverige för att dela med sig av kunskaper, utbyta synpunkter och diskutera åsikter. Formen kan vara en kurs, en

Läs mer

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN 1 Innehållsförteckning 1. FYRISGÅRDEN, MÖTESPLATSEN FÖR ALLA... 3 1.1 VERKSAMHETSIDÉ... 3 1.2 LEDORD... 3 1.3 FYRISGÅRDENS ÖVERGRIPANDE MÅL ENLIGT STADGARNA

Läs mer

Verksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna Norrbotten 2014-2015

Verksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna Norrbotten 2014-2015 VERKSAMHETSINRIKTNING 2014-2015 Verksamhetsinriktning SISU Idrottsutbildarna Norrbotten 2014-2015 OM SISU IDROTTSUTBILDARNA SISU Idrottsutbildarna är idrottens eget studieförbund skapat av medlemmarna,

Läs mer

Folkuniversitetets verksamhetsidé. Att genom kunskap och skapande ge människor förutsättningar för ett rikare liv

Folkuniversitetets verksamhetsidé. Att genom kunskap och skapande ge människor förutsättningar för ett rikare liv Folkuniversitetets verksamhetsidé Att genom kunskap och skapande ge människor förutsättningar för ett rikare liv Folkuniversitetet för ett rikare liv Folkuniversitetets idé är att kunskap, förståelse och

Läs mer

Folkuniversitetets verksamhetsidé. Att genom kunskap och skapande ge människor förutsättningar för ett rikare liv

Folkuniversitetets verksamhetsidé. Att genom kunskap och skapande ge människor förutsättningar för ett rikare liv Folkuniversitetets verksamhetsidé Att genom kunskap och skapande ge människor förutsättningar för ett rikare liv Folkuniversitetet för ett rikare liv Folkuniversitetets idé är att kunskap, förståelse

Läs mer

Verksamhetsplan Friskis&Svettis Norrköping

Verksamhetsplan Friskis&Svettis Norrköping Verksamhetsplan 2018-2019 Friskis&Svettis Norrköping Verksamhetsidé & ändamål Verksamhetsidén Lustfylld och lättillgänglig träning av hög kvalitet för alla. Allt passar inte alla, men det finns något för

Läs mer

Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun

Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun Förslag 2012-03-13 Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun Kulturplanen bygger på insikten att vi, för att må bra, ha framtidstro och kunna utvecklas, behöver en god miljö att leva i, möjligheter till

Läs mer

Folkbildningsförbundets. verksamhetsplan 2013

Folkbildningsförbundets. verksamhetsplan 2013 Folkbildningsförbundets verksamhetsplan 2013 1. Inledning Tio studieförbund med 374 medlems- eller samverkansorganisationer, ca. 280 000 studiecirklar och drygt 330 000 kulturprogram per år, samlas i

Läs mer

Överenskommelse för samverkan mellan idéburen sektor i Malmö och Malmö stad. För ökad demokrati, delaktighet och jämlikhet i Malmö

Överenskommelse för samverkan mellan idéburen sektor i Malmö och Malmö stad. För ökad demokrati, delaktighet och jämlikhet i Malmö Överenskommelse för samverkan mellan idéburen sektor i Malmö och Malmö stad För ökad demokrati, delaktighet och jämlikhet i Malmö Om överenskommelsen Den här överenskommelsen kan användas av den idéburna

Läs mer

Överenskommelsen Botkyrka. Idéburna organisationer och Botkyrka kommun i samverkan. för ett socialt, ekonomiskt och ekologiskt hållbart Botkyrka

Överenskommelsen Botkyrka. Idéburna organisationer och Botkyrka kommun i samverkan. för ett socialt, ekonomiskt och ekologiskt hållbart Botkyrka 1(6) Överenskommelsen Botkyrka Idéburna organisationer och Botkyrka kommun i samverkan för ett socialt, ekonomiskt och ekologiskt hållbart Botkyrka Gemensam deklaration Vår gemensamma deklaration om samverkan

Läs mer

ABF Skånes strategiska utvecklingsplan

ABF Skånes strategiska utvecklingsplan ABF Skånes strategiska utvecklingsplan 2016 2019 Gör en annan värld möjlig. 2 ABF SKÅNES STRATEGISKA UTVECKLINGSPLAN 2016 2019 ABF Skånes strategiska utvecklingsplan 2016 2019 Utgångspunkter ABF Skånes

Läs mer

Utkast till UNF:s arbetsplan 2014 2015

Utkast till UNF:s arbetsplan 2014 2015 Utkast till UNF:s arbetsplan 2014 2015 Vision En demokratisk och solidarisk värld fri från droger Övergripande mål UNF är bäst i Sverige på att påverka ungas attityder kring alkohol och andra droger UNF

Läs mer

Överenskommelse om en stödstruktur för dialog och samråd mellan regeringen och det civila samhället på nationell nivå

Överenskommelse om en stödstruktur för dialog och samråd mellan regeringen och det civila samhället på nationell nivå Bilaga 1 till regeringsbeslut 2 2018-02-01 Överenskommelse om en stödstruktur för dialog och samråd mellan regeringen och det civila samhället på nationell nivå Det civila samhället är en omistlig del

Läs mer

Folkuniversitetets verksamhetsidé

Folkuniversitetets verksamhetsidé folkuniversitetet Box 26 152. 100 41 Stockholm Tel 08-679 29 50. Fax 08-678 15 44 info@folkuniversitetet.se www.folkuniversitetet.se Folkuniversitetets verksamhetsidé Att genom kunskap och skapande ge

Läs mer

Kommunikationspolicy för Linköpings kommun

Kommunikationspolicy för Linköpings kommun Kommunikationspolicy för Linköpings Dokumenttyp: Policy Antaget av: Kommunfullmäktige 2017-01-24, 7 Status: Gällande Giltighetstid: Tillsvidare Linköpings linkoping.se Diarienummer: KS 2016-674 Dokumentansvarig:

Läs mer

MED KULTUR GENOM HELA LIVET

MED KULTUR GENOM HELA LIVET MED KULTUR GENOM HELA LIVET KULTURPLAN för Vänersborgs kommun 2014-2016 Kulturens Vänersborg Vänersborg ska vara känt för sitt kulturliv långt utanför kommungränsen. Kultur ska vara en drivkraft för utveckling

Läs mer

Regel för bidrag till studieförbund

Regel för bidrag till studieförbund Regel för bidrag till studieförbund Tierps kommun 815 80 TIERP Telefon: 0293-21 80 00 www.tierp.se Dokumentets giltighet och beslut Dokumentnamn: Regel för bidrag till studieförbund Gäller för: Kultur

Läs mer

Strategisk plan för kulturen i Örnsköldsvik

Strategisk plan för kulturen i Örnsköldsvik Strategisk plan för kulturen i Örnsköldsvik Inledning Med det här dokumentet vill vi visa på kulturens 1 - kulturarvens 2 och konstarternas 3 - betydelse för ett samhälle som blickar framåt och vill växa.

Läs mer

Studiecirklar och kulturprogram

Studiecirklar och kulturprogram Studiecirklar och kulturprogram Välkommen till Sensus! Du kanske tillhör någon av de organisationer eller föreningar som Sensus samverkar med eller deltar i Sensus eget utbud. Du kanske samordnar en kör,

Läs mer

Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år

Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år Handlingsplan för fritidsgårdsverksamheten i Västerås år 2014 2019 Fritidsgårdsverksamheten i Västerås är en verksamhet att vara stolt över. Varje vecka besöker tusentals ungdomar våra fritidsgårdar, för

Läs mer

Medarbetar- och ledarskapsprogram

Medarbetar- och ledarskapsprogram Medarbetar- och ledarskapsprogram Antagen av kommunfullmäktige 2018-01-29 Ansvarig förvaltning: Kommunledningskontoret Ansvarig tjänsteman: Personalchef Innehåll Välkommen till Vaggeryds kommun... 3 Vision

Läs mer

Kulturplan

Kulturplan Dokumenttyp och beslutsinstans Plan år Dokumentansvarig Maria Bäckersten Dokumentnamn Kulturplan 2018-2020 Tjörns kommun Dokumentet gäller för [Klicka och skriv] Fastställd/Upprättad /2018-04-2 Giltig

Läs mer

Vi gör inte skillnad. Det gör skillnad! Verksamhetsplan 2018

Vi gör inte skillnad. Det gör skillnad! Verksamhetsplan 2018 Vi gör inte skillnad. Det gör skillnad! Verksamhetsplan 2018 Studieförbundet Vuxenskolan Örebro län SV:s värdegrund Studieförbundet Vuxenskolan är en idéburen organisation med bred folkbildningsverksamhet

Läs mer

Vår gemensamma målbild

Vår gemensamma målbild Vår gemensamma målbild från nu till 2017 Foto: Leif Samuelsson Kultur- och fritidsförvaltningen Till dig som arbetar inom kultur- och fritidsförvaltningen För att veta vart vi ska styra måste vi veta vart

Läs mer

Riktlinjer för landstingets bidrag till studieförbundens regionala verksamhet i Uppsala län

Riktlinjer för landstingets bidrag till studieförbundens regionala verksamhet i Uppsala län Dnr KU2013-0036 Fastställda av kulturnämnden 2013-04-17 Riktlinjer för landstingets bidrag till studieförbundens regionala verksamhet i Uppsala län Landstingets policy för bidrag till folkbildningen Landstinget

Läs mer

Överenskommelse mellan den idéburna sektorn och Linköpings kommun

Överenskommelse mellan den idéburna sektorn och Linköpings kommun Överenskommelse mellan den idéburna sektorn och Linköpings kommun Godkänd av kommunfullmäktige 2012-06-12 Värdegrund Ett samhälle där människors ideella och idéburna engagemang och samverkan tillvaratas

Läs mer

SAMVERKANSÖVERENSKOMMELSE MELLAN IDÉBUREN SEKTOR OCH SÖDERTÄLJE KOMMUN

SAMVERKANSÖVERENSKOMMELSE MELLAN IDÉBUREN SEKTOR OCH SÖDERTÄLJE KOMMUN SAMVERKANSÖVERENSKOMMELSE MELLAN IDÉBUREN SEKTOR OCH SÖDERTÄLJE KOMMUN Samhällsutveckling börjar med den enskilda människans engagemang. Den idéburna sektorn bidrar till ett aktivt medborgarskap som utvecklar

Läs mer

biblioteksprogram för botkyrka Biblioteksprogram för Botkyrka kommun

biblioteksprogram för botkyrka Biblioteksprogram för Botkyrka kommun biblioteksprogram för botkyrka Biblioteksprogram för Botkyrka kommun 2018-2022 Botkyrka kommuns biblioteksprogram berättar om vad biblioteken ska jobba med fram till år 2022. Det är Botkyrkas kommunfullmäktige

Läs mer

Överenskommelse om Idéburet offentligt partnerskap (IOP)

Överenskommelse om Idéburet offentligt partnerskap (IOP) 2017-08-17 Överenskommelse om Idéburet offentligt partnerskap (IOP) Idéburet offentligt partnerskap/iop mellan Region Skåne och Studieförbundet Vuxenskolans regionförbund i Skåne gällande satsningen Passion

Läs mer

Mål & visionsdokument Mångkulturella Finska Folkhögskolan

Mål & visionsdokument Mångkulturella Finska Folkhögskolan Mål & visionsdokument Mångkulturella Finska Folkhögskolan 2019-2023 1. Förord Folkhögskolor i Norden har i över hundra år bidragit till att vuxna träffas under demokratiska förutsättningar i en lärandemiljö

Läs mer

Styrelsens verksamhetsplan 2015-16

Styrelsens verksamhetsplan 2015-16 Styrelsens verksamhetsplan 2015-16 Övergripande - långsiktig inriktning på verksamheten Blekinge Läns Bildningsförbund skall vara folkbildningens träffpunkt i Blekinge för diskussioner om gemensamma aktiviteter

Läs mer

Svenska kyrkans strategi för digital kommunikation och närvaro

Svenska kyrkans strategi för digital kommunikation och närvaro Svenska kyrkans strategi för digital kommunikation och närvaro 1 (7) Svenska kyrkans strategi för digital kommunikation och närvaro Inledning Svenska kyrkan ska vara ett redskap för Guds rike, och i varje

Läs mer