ARBETSLÖSHET I GÖTEBORGSREGIONEN

ARBETSLÖSHET I GÖTEBORGSREGIONEN 2019

Inledning I december 2018 var arbetslösheten för personer i åldern 16-64 i Göteborgsregionen 5,5 procent, vilket var lägst bland storstadsregionerna i Sverige. Sedan årsskiftet 2009-2010 har Göteborgsregionen haft en bättre arbetslöshetsutveckling än Sverige. Samtidigt har arbetslöshetsgapet mellan de övriga två storstadsregionerna och Göteborgsregionen blivit allt större över tid. Göteborgsregionens genomsnittliga arbetslöshet för helåret 2018 uppgick till 5,6 procent. Den lägsta arbetslösheten bland kommunerna i Göteborgsregionen uppmättes i Öckerö med 2,3 procent, medan Göteborg Stad noterade den högsta arbetslösheten (7,1 procent) som låg något över Sverigesnittet. Under 2017 har cirka 10 000 fler blivit sysselsatta i Göteborgsregionen, mycket tack vare det starka konjunkturläget som råder i regionen. En stor del av de nya arbetstillfällena har skapats inom tjänstesektorn som kopplas till industrin, byggverksamhet och framförallt inom IT-tjänster. Många arbetsgivare uppger dock att det är svårt att hitta yrkeskompetens, bland annat inom avancerad industriproduktion, IT och bygg. Även den offentliga sektorn upplever stora svårigheter att hitta yrkeskompetens inom vård och omsorg och utbildning. Konsekvensen av denna utveckling är att antalet vakanta tjänster i Göteborgsregionen är många. Kompetensförsörjningen är oerhört viktig för regionens näringsliv och hela dess samhällsapparat. De fortsatta svårigheterna att hitta kompetent personal för både näringslivet och den offentliga sektorn kan på längre sikt dämpa den regionala tillväxten. Trots den goda utvecklingen på arbetsmarknaden finns det idag ett tydligt utanförskap, vilket riskerar att få allvarliga konsekvenser för framtiden. Under 2018 var drygt 60 procent av Göteborgsregionens drygt 28 500 arbetslösa i åldern 16-64 i utlandet. I siffror motsvarar detta i genomsnitt drygt 17 100 arbetslösa. Den höga arbetslösheten bland utrikes är en stor utmaning som kräver kraftfulla insatser för att förbättra chanserna till ett inträde på arbetsmarknaden. I denna rapport kan ni fördjupa er mer i hur arbetslösheten utvecklats det senaste året, per storstadsregion och för de individuella kommunerna som ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund. Statistik över öppet arbetslösa, arbetsmarknadspolitiska program, vakanser och varsel som redovisas i denna rapport kommer från Arbetsförmedlingen. Den registerbaserade arbetskraften har sammanställts med registerbaserad arbetsmarknadsstatistik för sysselsatt nattbefolkning (dvs. sysselsatta som är bosatta i kommunen/regionen som ingår i analysen) från SCB. Malmöregionen består av 12 kommuner som av SCB definieras som Stor-Malmö och Stockholmsregionen utgörs av de 26 kommuner som bildar Stockholms län. Notera att statistiken i denna rapport inte är jämförbar med nationella uppgifter som avser AKU där andra ålderskategorier används. En annan viktig notering gällande statistiken i denna rapport som vi är medvetna om är att vi underskattar arbetskraften något. Detta berör arbetskraft som inte finns registrerad hos Arbetsförmedlingen, och rör sig framförallt om personer som befinner sig mellan jobb, eller personer som av andra skäl inte registrerat sig som arbetslösa. Välkommen att ta del av rapporten! Göteborg, februari 2019 Peter Warda, Analytiker, Business Region Göteborg

1 Arbetslöshet i Göteborgsregionen och andra storstadsregioner Arbetslöshet, totalt 16-64 år Sett över hela 2018 har arbetslösheten för personer 16-64 år varit lägst i Göteborgsregionen under varje månad jämfört med de övriga två storstadsregionerna, Sverige i stort och övriga riket (se Tabell 1). Göteborgsregionen noterar ett årsmedel på 5,6 procents arbetslöshet, vilket är lägre än i Stockholmsregionen där arbetslösheten i genomsnitt varit 5,9 procent och betydligt lägre än i Malmöregionen där nästan var tionde person i arbetskraften är arbetslös. I Sverige har arbetslösheten i genomsnitt legat runt 7 procent. Om vi istället tittar på Sverige exklusive de tre storstadsregionerna ökar arbetslösheten något till ett genomsnitt på 7,4 procent. Detta är ett tecken på att en stor del av jobben skapas just i storstadsregionerna, vilket i sin tur ökar möjligheterna för regionernas arbetslösa till ett snabbare inträde på arbetsmarknaden. Sett till månader noteras de lägsta arbetslöshetsnivåerna för storstadsregionerna under perioden maj-juni 2018. TABELL 1 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT 16-64 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN MÅNADSVIS 2018 Månad, 2018 Göteborgsregionen Malmöregionen Stockholmsregionen Sverige exkl. storstadsregioner Sverige Januari 5,7 % 10,1 % 6,0 % 8,0 % 7,4 % Februari 5,7 % 10,0 % 6,0 % 7,9 % 7,4 % Mars 5,6 % 9,9 % 6,0 % 7,7 % 7,2 % April 5,5 % 9,7 % 5,9 % 7,5 % 7,1 % Maj 5,4 % 9,6 % 5,8 % 7,2 % 6,8 % Juni 5,5 % 9,7 % 5,9 % 7,1 % 6,8 % Juli 5,6 % 9,8 % 5,9 % 7,1 % 6,9 % Augusti 5,6 % 9,8 % 6,0 % 7,2 % 6,9 % September 5,6 % 9,8 % 5,9 % 7,3 % 6,9 % Oktober 5,5 % 9,7 % 5,8 % 7,2 % 6,9 % November 5,5 % 9,6 % 5,8 % 7,3 % 6,9 % December 5,5 % 9,7 % 5,8 % 7,4 % 7,0 % Årsmedel 5,6 % (5,6 %) 9,8 % (9,7 %) 5,9 % (5,9 %) 7,4 % (7,3 %) 7,0 % (6,9 %) Not: Procenttal som redovisas i parenteserna för årsmedel avser medianvärden för 2018. 1

Arbetslöshet avser här antal öppet arbetslösa samt i arbetsmarknadsprogram 16-64 år genom arbetskraften 16-64 år. Göteborgsregionen har drygt 28 500 i arbetslöshet. Med 485 000 sysselsatta är arbetskraften 513 500 personer. Jämfört med helåret 2017 så minskar arbetslösheten i alla tre storstadsregioner. Allra kraftigast minskning sker i Malmöregionen där arbetslösheten minskar med 0,4 procentenheter. I Göteborgsregionen och Stockholmsregionen faller arbetslösheten, dock något långsammare jämfört med Malmöregionen (se Tabell 2). I antal personer motsvarar 2018 års minskning i Göteborgsregionen ändå en ökning med cirka 250 arbetslösa jämfört med år 2017 (se Tabell 3). Anledningen till att antal arbetslösa personer ökar samtidigt som andelen arbetslösa faller kommer utifrån att ökningen i antal arbetslösa tas ut av en betydligt större ökning i antal sysselsatta. 1 Arbetsmarknaden i Göteborgsregionen har under det gångna året varit inne i en stark konjunktur. Stora påfyllningar med arbetslösa har dock skett under 2018 i Göteborgsregionen. Samtidigt med denna utveckling har en hel del jobb skapats, vilka fångat upp många jobbsökande personer. Jämfört med övriga två storstadsregioner, där antalet arbetslösa har minskat på årsbasis, är skillnaden märkbar i antal arbetslösa. Detta ger en viss indikation på att arbetsmarknaden i Göteborgsregionen har presterat väl under det gångna året då arbetslösheten ändå faller jämfört med 2017. TABELL 2 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT 16-64 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, MEDEL- OCH MEDIANVÄRDEN SAMT FÖRÄNDRING 2017 OCH 2018 Arbetslöshet Förändring Region 2017 2018 %-enheter Göteborgsregionen 5,7 % (5,7 %) 5,6 % (5,6 %) 0,1 % enh. ( 0,1 % enh. ) Malmöregionen 10,2 % (10,2 %) 9,8 % (9,7 %) 0,4 % enh. ( 0,5 % enh. ) Stockholmsregionen 6,1 % (6,1 %) 5,9 % (5,9 %) 0,2 % enh. ( 0,2 % enh. ) Sverige exkl. storstadsregioner 8,0 % (8,0 %) 7,4 % (7,3 %) 0,6 % enh. ( 0,7 % enh. ) Sverige 7,5 % (7,4 %) 7,0 % (6,9 %) 0,5 % enh. ( 0,6 % enh. ) Not: Procenttal som redovisas i parenteserna avser medianvärden. TABELL 3 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT 16-64 ÅR, I ANTAL PERSONER, MEDEL- OCH MEDIANVÄRDEN SAMT FÖRÄNDRING 2017 OCH 2018 Arbetslöshet Förändring Region 2017 2018 Antal personer Göteborgsregionen 28 309 (28 327) 28 556 (28 578) 247 (252) Malmöregionen 33 928 (33 977) 33 186 (32 997) 972 ( 981) Stockholmsregionen 70 245 (70 185) 69 835 (69 933) 410 ( 252) Sverige exkl. storstadsregioner 230 611 (228 582) 215 727 (210 700) 14 885 ( 17 883) Sverige 363 093 (361 009) 347 303 (342 366) 15 789 ( 18 643) Not: Tal som redovisas i parenteserna avser medianvärden. 1 Komponenten sysselsatta i vår formels nämnartal har ökat betydligt mellan 2016 och 2017 för utrikes 16-64 år i Göteborgsregionen. Ett exempel följer över vad som sker när detta inträffar: År 1: 5 arbetslösa, 10 sysselsatta ger en arbetslöshet på 33,3% = ( 5 / (10 + 5)) x 100 År 2: 10 arbetslösa, 25 sysselsatta ger en arbetslöshet på 28,5% = (10 / (25 + 10)) x 100 Även om antal arbetslösa personer ökar här så faller andelen arbetslösa då effekten tas ut av en större ökning i sysselsatta. 2

ANDELEN SYSSELSATTA I ARBETSKRAFTEN Arbetslöshet i denna rapport avser endast andelar ur arbetskraften, dvs. hela populationen inom respektive ålderskategori ingår inte. Vad detta innebär kan förklaras genom ett exempel. Göteborgsregionen har cirka 485 000 sysselsatta personer i åldern 16-64 Göteborgsregionen har drygt 28 500 arbetslösa personer i åldern 16-64 Sammantaget ger detta regionen en arbetskraft på 513 500 personer. Andelen sysselsatta i arbetskraften är därmed strax över 94 procent. Göteborgsregionen har dock 646 000 folkbokförda personer i åldern 16-64 Detta ger en sysselsättningsandel för regionen på cirka 75 procent. De två andelarna skiljer sig från varandra eftersom alla folkbokförda i åldern 16-64 inte ingår i arbetskraften, till exempel heltidsstuderande eller personer som av förklarliga omständigheter inte kan sysselsättas. Arbetslöshet, 16-64 år, bland olika grupper Om analysen istället riktar sig mot olika grupper i arbetskraften, bland annat inrikes och utrikes ser bilden annorlunda ut. I genomsnitt är arbetslösheten i Göteborgsregionen cirka sex gånger högre bland utrikes jämfört med arbetslösheten bland inrikes inom ålderskategorin 16-64. Jämfört med Stockholmsregionen, vars arbetslöshet bland inrikes motsvarar nivån uppmätt i Göteborgsregionen, ses dock skillnader. Arbetslösheten bland utrikes är betydligt lägre i Stockholmsregionen. Detta kan komma utifrån att den större arbetsmarknaden i Stockholmsregionen fångar upp fler utrikes, vilket i sin tur gör gruppens inträde på arbetsmarknaden enklare. Sett till inrikes är Göteborgsregionen och Stockholmsregionen de storstadsregioner som har lägst genomsnittlig arbetslöshet med 2,8 procent, respektive 2,9 procent. Alla tre storstadsregioner har vid utgången av 2018 en lägre arbetslöshet bland inrikes och utrikes jämfört med årets början (se Tabell 4). Under 2018 var arbetslösheten i genomsnitt 15,7 procent bland utrikes i Göteborgsregionen, vilket är högre än motsvarande andel i Stockholmsregionen, men betydligt lägre än i Malmöregionen och Sverige i stort. Räknat i antal arbetslösa så var cirka 17 200 personer i Göteborgsregionen utrikes. Detta innebär att en klar majoritet på drygt 60 procent av Göteborgsregionens alla arbetslösa inom ålderskategorin 16-64 är utrikes. Även om arbetslösheten bland utrikes i Göteborgsregionen är lägre än i Malmöregionen så är skillnaden på nivån mellan inrikes och utrikes anmärkningsvärd. Jobben som tillsätts fylls på med inrikes i en allt snabbare takt, medan allt fler utrikes har det svårare att ta sig in på arbetsmarknaden. En anledning till att situation blivit alltmer ansträngd den senaste perioden är att fler nyanlända med beviljade uppehållstillstånd har kommit till jobbsökningsstadiet efter en tids vistelse i Sverige. Behovet av stödinsatser i termer av enklare arbetsmarknadspolitiska verktyg, samt utbildning av olika slag är stort. Samtidigt är jobben som skapas i Göteborgsregionen på en mer kvalificerad nivå och ofta associerade med att sökande har en viss yrkesinriktad utbildning. På så vis har antalet arbetslösa bland utrikes ökat i snabb takt och under 2018 utgör gruppen utrikes den större majoriteten av personer i arbetslöshet i Göteborgsregionen. Här står Sverige, och framförallt storstadsregionerna dit många söker sig till för jobb, inför en enorm utmaning att skapa effektiva verktyg som snabbare får arbetssökande personer i arbete. Möjligtvis kan en förbättrad effektivitet i matchningsprocessen gynna det redan hårt ansträngda arbetskraftsutbudet som flertalet sektorer rapporterar om. Bland annat råder det arbetskraftsbrist inom bygg- och anläggningssektorn, IT-tjänster, utbildning, samt vård och omsorg. Även en utökad satsning på att erbjuda fler vidareutbildningar i snabbspår kan leda till ökade förutsättningar för att komma in på arbetsmarknaden. 3

TABELL 4 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 16-64 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, MÅNADSVIS 2018 Göteborgsregionen Malmöregionen Stockholmsregionen Sverige exkl. storstadsregioner Sverige Månad, 2018 Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Januari 3,0 % 15,8 % 5,2 % 24,1 % 3,0 % 14,0 % 4,4 % 26,5 % 4,0 % 21,0 % Februari 2,9 % 15,8 % 5,2 % 24,0 % 3,0 % 14,0 % 4,3 % 26,3 % 3,9 % 20,9 % Mars 2,9 % 15,8 % 5,0 % 23,9 % 2,9 % 13,9 % 4,2 % 26,1 % 3,8 % 20,7 % April 2,8 % 15,7 % 4,8 % 23,7 % 2,9 % 13,7 % 4,0 % 25,7 % 3,7 % 20,5 % Maj 2,7 % 15,5 % 4,7 % 23,7 % 2,8 % 13,5 % 3,7 % 25,2 % 3,5 % 20,2 % Juni 2,8 % 15,5 % 4,9 % 23,7 % 2,9 % 13,5 % 3,7 % 24,8 % 3,5 % 20,0 % Juli 2,9 % 15,6 % 5,0 % 23,8 % 3,0 % 13,5 % 3,7 % 24,8 % 3,6 % 19,9 % Augusti 2,8 % 15,9 % 5,0 % 23,8 % 3,0 % 13,7 % 3,8 % 25,0 % 3,6 % 20,1 % September 2,8 % 15,9 % 4,9 % 23,8 % 3,0 % 13,6 % 3,8 % 25,1 % 3,6 % 20,2 % Oktober 2,8 % 15,7 % 4,8 % 23,8 % 2,9 % 13,5 % 3,8 % 25,0 % 3,6 % 20,1 % November 2,7 % 15,5 % 4,7 % 23,7 % 2,9 % 13,3 % 3,9 % 24,9 % 3,6 % 19,9 % December 2,8 % 15,5 % 4,8 % 23,7 % 2,9 % 13,3 % 4,0 % 25,0 % 3,7 % 20,0 % Årsmedel 2,8 % 15,7 % 4,9 % 23,8 % 2,9 % 13,6 % 4,0 % 25,4 % 3,7 % 20,3 % Årsmedian 2,8 % 15,7 % 4,9 % 23,8 % 2,9 % 13,6 % 3,8 % 25,1 % 3,6 % 20,2 % Sedan 2014 har Göteborgsregionen gynnats av ett starkt och välmående näringsliv som skapat många nya jobb inom industri, tjänster och offentlig verksamhet. Den positiva utvecklingen i regionens näringsliv märks bland annat genom att Göteborgsregionen även under 2018 är den storstadsregionen som uppvisar lägst arbetslöshet totalt sett över hela arbetskraften. 2017 var ett mycket starkt år för arbetsmarknaden i Göteborgsregionen och under 2018 har arbetsmarknadsläget stärkts ytterligare. Generellt sett faller arbetslösheten i storstadsregionerna och Sverige i stort, framförallt är fallet i arbetslöshet allra kraftigast bland utrikes 16-64 år. Under 2018 minskade arbetslösheten bland utrikes 16-64 år i Göteborgsregionen i genomsnitt med 0,7 procentenheter jämfört med helåret 2017 (se Tabell 5). Motsvarande minskning i arbetslöshet var i genomsnitt endast 0,1 procentenheter för inrikes. En liknande minskning i arbetslöshet bland både inrikes och utrikes kan även ses i Stockholmsregionen. Den kraftigaste nedgången ses dock i Malmöregionen, där arbetslösheten bland inrikes och utrikes minskar med 0,4 procentenheter, respektive 1,1 procentenheter. Generellt sett är arbetslösheten bland inrikes på nedgång i alla tre storstadsregionerna och även Sverige i stort. Dock uppmäts de lägsta nivåerna av arbetslöshet i Göteborgsregionen och Stockholmsregionen, där arbetslösheten stannar på strax under 3 procent för 2018. Även om arbetslösheten bland utrikes ser en starkare minskning än motsvarande för inrikes mellan 2017 och 2018 ligger den fortsatt på en mycket hög nivå. Med tanke på att många utrikes personer i Göteborgsregionen har fått arbete de senaste åren så har arbetskraftens komposition förändrats betydligt då allt fler utrikes har sysselsättning. Detta innebär att arbetslösheten kan vara fallande trots att antalet arbetslösa personer ökar (jämför för Göteborgsregionen raden utrikes i Tabell 5 med raden utrikes i Tabell 6). I antal arbetslösa var cirka 11 400 inrikes i Göteborgsregionen, en minskning med cirka 260 arbetslösa jämfört med 2017. Antalet arbetslösa som var utrikes i Göteborgsregionen var cirka 17 200 och jämfört med året innan är detta en ökning med drygt 500 utrikes (se Tabell 6). Sedan början av 2015 har det svängt om rejält i kompositionen av arbetslösa i Göteborgsregionen. I januari 2015 var drygt 51 procent av de arbetslösa inrikes. Som tidigare nämnt utgör numera arbetslösa utrikes en klar majoritet av regionens personer i arbetslöshet. 4

TABELL 5 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 16-64 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, MEDEL- OCH MEDIANVÄRDEN SAMT FÖRÄNDRING I PROCENTENHETER 2017 OCH 2018 Arbetslöshet Förändring Region Grupp 2017 2018 %-enheter Göteborgsregionen Totalt 5,7 % (5,7 %) 5,6 % (5,6 %) 0,1 % enh. ( 0,1 % enh. ) Inrikes 2,9 % (2,9 %) 2,8 % (2,8 %) 0,1 % enh. ( 0,1 % enh. ) Utrikes 16,4% (16,3%) 15,7 % (15,7 %) 0,7 % enh. ( 0,6 % enh. ) Malmöregionen Totalt 10,2 % (10,2 %) 9,8 % (9,7 %) 0,4 % enh. ( 0,5 % enh. ) Inrikes 5,3 % (5,3 %) 4,9 % (4,9 %) 0,4 % enh. ( 0,4 % enh. ) Utrikes 24,9 % (24,9 %) 23,8 % (23,8 %) 1,1 % enh. ( 1,1 % enh. ) Stockholmsregionen Totalt 6,1 % (6,1 %) 5,9 % (5,9 %) 0,2 % enh. ( 0,2 % enh. ) Sverige exkl. storstadsregioner Inrikes 3,0 % (3,0 %) 2,9 % (2,9 %) 0,1 % enh. ( 0,1 % enh. ) Utrikes 14,3% (14,3%) 13,6 % (13,6 %) 0,7 % enh. ( 0,7 % enh. ) Totalt 8,0 % (8,0 %) 7,4 % (7,3 %) 0,6 % enh. ( 0,7 % enh. ) Inrikes 4,3 % (4,3 %) 4,0 % (3,8 %) 0,3 % enh. ( 0,5 % enh. ) Utrikes 28,2 % (28,2 %) 25,4 % (25,1 %) 2,8 % enh. ( 3,1 % enh. ) Sverige Totalt 7,5 % (7,4 %) 7,0 % (6,9 %) 0,5 % enh. ( 0,5 % enh. ) Inrikes 4,0 % (3,9 %) 3,7 % (3,6 %) 0,3 % enh. ( 0,3 % enh. ) Utrikes 22,0 % (22,1 %) 22,3 % (22,2 %) 1,7 % enh. ( 1,9 % enh. ) Not: Procenttal som redovisas i parenteserna avser medianvärden. TABELL 6 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 16-64 ÅR, I ANTAL PERSONER, MEDEL- OCH MEDIANVÄRDEN SAMT FÖRÄNDRING I ANTAL PERSONER 2017 OCH 2018 Antal arbetslösa samt i program Förändring Region Grupp 2017 2018 antal personer Göteborgsregionen Totalt 28 309 (28 327) 28 556 (28 578) +247 (+252) Inrikes 11 645 (11 480) 11 386 (11 353) 259 ( 128) Utrikes 16 664 (16 637) 17 170 (17 184) +506 (+548) Malmöregionen Totalt 33 928 (33 977) 33 186 (32 997) 742 ( 981) Inrikes 13 286 (13 264) 12 397 (12 296) 888 ( 968) Utrikes 20 642 (20 699) 20 789 (20 755) +147 (+56) Stockholmsregionen Totalt 70 245 (70 185) 69 835 (69 933) 410 ( 252) Sverige exkl. storstadsregioner Inrikes 25 586 (25 539) 25 151 (25 090) 435 ( 449) Utrikes 44 659 (44 578) 44 684 (44 532) +26 ( 46) Totalt 230 611 (228 582) 215 727 (210 700) 14 885 ( 17 883) Inrikes 105 211 (103 362) 96 442 (93 809) 8 769 ( 9 554) Utrikes 125 400 (125 220) 119 285 (117 377) 6 115 ( 7 844) Sverige Totalt 363 093 (361 009) 347 303 (342 366) 15 789 ( 18 643) Inrikes 155 728 (152 831) 145 375 (142 046) 10 353 ( 10 785) Utrikes 207 365 (208 033) 201 928 (200 139) 5 437 ( 7 895) Not: Tal som redovisas i parenteserna avser medianvärden. 5

Under 2018 var 60 procent av Göteborgsregionens öppet arbetslösa samt i arbetsmarknadsprogram 16-64 år utrikes. I siffror motsvarar detta cirka 17 200 personer. Arbetslöshet, 18-24 år, bland olika grupper Ungdomar har under många år setts som en utsatt grupp med svårigheter att komma in på den svenska arbetsmarknaden. Sett över riket och de övriga delarna av Sverige samt Malmöregionen är skillnaderna någorlunda stora mellan total arbetslöshet och ungdomsarbetslöshet. I Göteborgsregionen och Stockholmsregionen är ungdomsarbetslösheten lägre och ligger närmare den totala arbetslösheten inom de två regionerna. I Stockholmsregionens fall skiljer det sig 0,3 procentenheter mellan de två ålderskategorierna, medan motsvarande i Göteborgsregionen skiljer sig 0,4 procentenheter. De mest extrema skillnaderna i arbetslöshet mellan ålderskategorierna 16-64 år och 18-24 år uppmäts i Malmöregionen och Sverige exklusive storstadsregionerna. Här är skillnaden i arbetslöshet drygt 2,5 procentenheter mellan de två ålderskategorierna. Mycket tyder på att det finns bättre förutsättningar för ungdomarna i Stockholmsregionen och Göteborgsregionen för ett inträde på arbetsmarknaden, vilket till stor del beror på två regionernas starka konjunkturläge (jämför Tabell 1 med Tabell 7). TABELL 7 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT 18-24 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN MÅNADSVIS 2018 Månad, 2018 Göteborgsregionen Malmöregionen Stockholmsregionen Sverige exkl. storstadsregioner Sverige Januari 6,0 % 12,9 % 6,2 % 11,0 % 9,6 % Februari 6,0 % 13,0 % 6,2 % 10,8 % 9,5 % Mars 5,9 % 12,3 % 6,0 % 10,4 % 9,1 % April 5,8 % 11,8 % 5,8 % 9,8 % 8,7 % Maj 5,6 % 11,6 % 5,7 % 9,0 % 8,2 % Juni 5,9 % 12,8 % 6,2 % 9,3 % 8,6 % Juli 6,0 % 13,1 % 6,4 % 9,4 % 8,6 % Augusti 6,1 % 12,9 % 6,5 % 9,8 % 8,9 % September 6,2 % 12,8 % 6,5 % 9,9 % 9,0 % Oktober 6,1 % 12,2 % 6,3 % 9,8 % 8,8 % November 5,9 % 11,7 % 6,1 % 9,7 % 8,7 % December 5,8 % 11,7 % 5,9 % 9,8 % 8,7 % Årsmedel 6,0 % (6,0 %) 12,4 % (12,5 %) 6,2 % (6,2 %) 9,9 % (9,8 %) 8,9 % (8,8 %) Not: Procenttal som redovisas i parenteserna för årsmedel avser medianvärden för 2018. Bryter vi istället ut inrikes och utrikes ur den totala ungdomsarbetslösheten återspeglas scenariot från tidigare avsnitt, fast här är skillnaderna betydligt större. Lägst ungdomsarbetslöshet bland inrikes har Göteborgsregionen och Stockholmsregionen med i genomsnitt 3,7 procent, respektive 3,8 procent (se Tabell 8). Malmöregionens ungdomsarbetslöshet bland inrikes uppmäts till 8,5 procent, vilket är mer än dubbelt så mycket jämfört med de övriga två storstadsregionerna. Ungdomsarbetslösheten bland inrikes i Sverige och i Sverige utan storstadsregionerna stannar vid 5,7 procent, respektive 6,3 procent. Arbetslösheten för hela gruppen 18-24 år och inrikes ungdomar kan dock ses som ett mindre problem när analysen istället riktar fokus mot ungdomsarbetslöshet bland utrikes vars arbetslöshet ser oroväckande hög ut. 6

Drygt var femte utrikes född ungdom i arbetskraften i Göteborgsregionen är i någon form av arbetslöshet. Under 2018 uppmättes ungdomsarbetslösheten för denna grupp till hela 21,9 procent. Motsvarande andel för Stockholmsregionen visar att cirka var sjätte utrikes född ungdom i arbetskraften är arbetslös. Trots att Göteborgsregionen och Stockholmsregionen har en hög ungdomsarbetslöshet bland utrikes så faller den något i skymundan när man tittar på motsvarande för Malmöregionen, Sverige och Sverige exklusive storstadsregionerna, där cirka var tredje utrikes född ungdom i arbetskraften befinner sig i arbetslöshet. Här återstår det stora utmaningar i att skapa bättre förutsättningar för ungdomar, framförallt för utrikes ungdomar, att bättre kunna integreras på arbetsmarknaden. Återigen ser vi att den större arbetsmarknaden i Stockholmsregionen underlättar något för utrikes ungdomar att göra ett inträde på arbetsmarknaden och arbetslösheten här ligger på en klart lägre nivå jämfört med bland annat Malmöregionen, men också Göteborgsregionen. TABELL 8 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 18-24 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN MÅNADSVIS 2018 Göteborgsregionen Malmöregionen Stockholmsregionen Sverige exkl. storstadsregioner Sverige Månad, 2018 Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Inrikes Utrikes Januari 3,9 % 21,2 % 9,0 % 33,3 % 3,7 % 17,9 % 7,3 % 35,8 % 6,3 % 29,8 % Februari 3,9 % 21,3 % 9,0 % 34,0 % 3,8 % 17,9 % 7,1 % 35,4 % 6,2 % 29,6 % Mars 3,7 % 21,2 % 8,4 % 33,0 % 3,6 % 17,6 % 6,7 % 34,8 % 5,9 % 29,0 % April 3,6 % 21,3 % 7,9 % 32,5 % 3,4 % 17,3 % 6,2 % 34,1 % 5,5 % 28,5 % Maj 3,5 % 21,2 % 7,6 % 32,7 % 3,3 % 17,1 % 5,5 % 33,1 % 5,0 % 27,9 % Juni 3,7 % 21,8 % 8,8 % 34,1 % 3,8 % 17,9 % 5,8 % 33,3 % 5,4 % 28,3 % Juli 3,7 % 22,1 % 9,0 % 34,5 % 3,9 % 18,0 % 5,8 % 33,2 % 5,4 % 28,3 % Augusti 3,7 % 22,6 % 8,9 % 33,8 % 4,1 % 17,9 % 6,3 % 33,5 % 5,8 % 28,5 % September 3,9 % 22,8 % 8,9 % 33,3 % 4,1 % 18,0 % 6,4 % 33,7 % 5,8 % 28,6 % Oktober 3,7 % 23,0 % 8,3 % 33,0 % 4,0 % 17,4 % 6,3 % 33,4 % 5,7 % 28,3 % November 3,5 % 22,4 % 7,8 % 32,4 % 3,7 % 17,3 % 6,3 % 33,2 % 5,6 % 28,0 % December 3,4 % 22,5 % 7,8 % 32,6 % 3,6 % 17,2 % 6,4 % 33,1 % 5,6 % 27,9 % Årsmedel 3,7 % 21,9 % 8,5 % 33,3 % 3,8 % 17,6 % 6,3 % 33,9 % 5,7 % 28,6 % Årsmedian 3,7 % 21,9 % 8,6 % 33,1 % 3,8 % 17,7 % 6,3 % 33,5 % 5,6 % 28,4 % Tabell 9 visar förändringar i arbetslöshet för ungdomar 18-24 år mellan 2017 och 2018. Totalt för ungdomar 18-24 år så minskar arbetslösheten mest i Sverige exklusive storstadsregioner och Malmöregionen, följt av Sverige. Ungdomsarbetslösheten i Göteborgsregionen minskade i genomsnitt med 0,6 procentenheter. Motsvarande minskning i Malmöregionen och Stockholmsregionen var 1,9 procentenheter, respektive 0,4 procentenheter. När det gäller ungdomsarbetslöshet bland inrikes står Malmöregionen för den största minskningen bland storstadsregionerna. Ungdomsarbetslösheten bland inrikes i Sverige och Sverige exklusive storstadsområdena ser också en stark minskning. För utrikes ungdomar sker rejäla minskningar i arbetslöshet mellan 2017 och 2018. Allra kraftigast minskning för gruppen unga utrikes ses utanför storstadsområdena där minskningen stannar vid drygt 8 procentenheter. I antal ungdomar (se Tabell 10) innebär minskningen att cirka 200 färre ungdomar i Göteborgsregion är arbetslösa 2018 jämfört med 2017. Minskningen beror framförallt på att fler unga inrikes i arbetslöshet kommit in på arbetsmarknaden. Trots stora påfyllningar av arbetslösa utrikes ungdomar under 2018 så sker ändå en minskning gentemot vad antalet i gruppen var året innan. 7

TABELL 9 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 18-24 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, MEDEL- OCH MEDIANVÄRDEN SAMT FÖRÄNDRING I PROCENTENHETER 2017 OCH 2018 Arbetslöshet Förändring Region Grupp 2017 2018 %-enheter Göteborgsregionen Totalt 6,6 % (6,6 %) 6,0 % (6,0 %) 0,6 % enh. ( 0,6 % enh. ) Inrikes 4,2 % (4,2 %) 3,7 % (3,7 %) 0,5 % enh. ( 0,5 % enh. ) Utrikes 24,5 % (24,6 %) 21,9% (21,9%) 2,6 % enh. ( 2,7 % enh. ) Malmöregionen Totalt 14,3 % (14,4 %) 12,4 % (12,5%) 1,9 % enh. ( 1,9 % enh. ) Inrikes 10,2 % (10,3 %) 8,5 % (8,6 %) 1,7 % enh. ( 1,7 % enh. ) Utrikes 36,4 % (36,3 %) 33,3 % (33,1 %) 3,1 % enh. ( 3,2 % enh. ) Stockholmsregionen Totalt 6,6 % (6,6 %) 6,2 % (6,2 %) 0,4 % enh. ( 0,4 % enh. ) Sverige exkl. storstadsregioner Inrikes 4,1 % (4,1 %) 3,8 % (3,8 %) 0,3 % enh. ( 0,3 % enh. ) Utrikes 19,8 % (19,7 %) 17,6 % (17,7 %) 2,2 % enh. ( 2,0% enh. ) Totalt 11,8 % (11,7 %) 9,9 % (9,8 %) 1,9 % enh. ( 1,9 % enh. ) Inrikes 7,6 % (7,5 %) 6,3 % (6,3 %) 1,3 % enh. ( 1,2 % enh. ) Utrikes 42,2 % (42,0 %) 33,9 % (33,5 %) 8,3 % enh. ( 8,5 % enh. ) Sverige Totalt 10,4 % (10,3 %) 8,9 % (8,8 %) 1,5 % enh. ( 1,5% enh. ) Inrikes 6,7 % (6,6 %) 5,7 % (5,6 %) 1,0 % enh. ( 1,0 % enh. ) Utrikes 34,5 % (34,4 %) 28,6 % (28,4 %) 5,9 % enh. ( 6,0 % enh. ) Not: Procenttal som redovisas i parenteserna avser medianvärden. TABELL 10 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 18-24 ÅR, I ANTAL PERSONER, MEDEL- OCH MEDIANVÄRDEN SAMT FÖRÄNDRING I ANTAL PERSONER 2017 OCH 2018 Antal arbetslösa samt i program Förändring Region Grupp 2017 2018 antal personer Göteborgsregionen Totalt 3 457 (3 468) 3 259 (3 264) 198 (-204) Inrikes 1 954 (1 979) 1 767 (1 777) 187 ( 202) Utrikes 1 502 (1 508) 1 491 (1 491) 11 ( 18) Malmöregionen Totalt 4 735 (4 803) 4 266 (4 313) 469 ( 490) Inrikes 2 852 (2 878) 2 448 (2 480) 405 ( 398) Utrikes 1 882 (1 874) 1 818 (1 806) 64 ( 68) Stockholmsregionen Totalt 7 265 (7 272) 6 895 (6 973) 370 ( 299) Sverige exkl. storstadsregioner Inrikes 3 760 (3 780) 3 479 (3 488) 282 ( 292) Utrikes 3 505 (3 494) 3 416 (3 444) 89 ( 50) Totalt 39 176 (38 642) 33 388 (33 001) 5 788 ( 5 641) Inrikes 22 123 (21 708) 18 666 (18 574) 3 457 ( 3 134) Utrikes 17 053 (16 919) 14 723 (14 447) 2 331 ( 2 473) Sverige Totalt 54 631 (54 046) 47 807 (47 169) 6 824 ( 6 877) Inrikes 30 689 (30 200) 26 359 (26 181) 4 330 ( 4 019) Utrikes 23 942 (23 847) 21 448 (21 284) 2 494 ( 2 563) Not: Tal som redovisas i parenteserna avser medianvärden. 8

2 Arbetslöshet i Göteborgsregionens kommuner Arbetslöshet, 16-64 år, bland olika grupper Hur ser då arbetslösheten ut inom respektive kommun i Göteborgsregionen? Figur 1 nedan visar den genomsnittliga arbetslösheten under 2018 för kommunerna i Göteborgsregionen (i Bilagan presenteras en månadsvis sammanställning för varje kommun). De två kommuner med flest och minst invånare tar varsin ände i Figur 1. Göteborg som har störst invånarantal har högst genomsnittlig arbetslöshet med 7,1 procent. I antal personer motsvarar det drygt 20 600 av kommunens arbetskraft. Lilla Edet och Alingsås har något högre arbetslöshet än övriga kommuner i Göteborgsregionen. Lägst arbetslöshet finns i Göteborgsregionens minst befolkade kommun som är Öckerö. Om vi bryter ut de inrikes i arbetskraften noterar Öckerö och Lerum lägst arbetslöshet inom gruppen. Endast 1,5 1,6 procent av de inrikes 16-64 år i Öckerö och Lerums arbetskraft är arbetslösa. Även Tjörn, Kungälv och Härryda ligger på nivåer under 2 procent i genomsnittlig arbetslöshet. Arbetslösheten är generellt sett låg bland inrikes i Göteborgsregionens kommuner. Göteborg, Lilla Edet och Alingsås noterar dock något högre arbetslöshet för inrikes med andelar på drygt 3 procent. Tittar vi istället på personer 16-64 år som är utrikes ser vi återigen höga nivåer av arbetslöshet, mellan 10,8 procent till 17,6 procent. För utrikes 16-64 år är det framförallt två kommuner som noterar högre arbetslöshet än Göteborgsregionen i stort. Dessa är Alingsås (17,6%) och Göteborg (16,7%). Även Lilla Edet, Öckerö och Kungsbacka uppvisar en hög andel utrikes i arbetslöshet. I antal utrikes personer är det en klar skillnad mellan dessa kommuner då det i Göteborgs fall rör sig om cirka 13 500 och sammantaget cirka 1 200 i Alingsås, Lilla Edet, Öckerö och Kungsbacka. Lägst arbetslöshet bland utrikes har Mölndal med 10,8 procent. FIGUR 1 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 16-64 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, MEDELVÄRDEN PER KOMMUN 2018 Göteborg Lilla Edet Alingsås Partille Ale Mölndal Kungsbacka Stenungsund Härryda Kungälv Lerum Tjörn Öckerö 3,4% 5,1% 3,1% 4,8% 3,0% 4,1% 2,0% 4,0% 2,5% 3,7% 2,1% 3,5% 2,4% 3,3% 2,1% 3,1% 1,9% 3,1% 1,9% 2,9% 1,6% 2,6% 1,7% 2,3% 1,5% Not: Figuren är sorterad efter högst genomsnittlig arbetslöshet i total arbetskraft 16-64 år. 7,1% 11,0% 10,8% 12,7% 12,6% 11,8% 13,1% 12,1% 13,0% 15,6% 15,1% 15,3% 16,7% 17,6% Totalt 16-64 år Inrikes 16-64 år Utrikes 16-64 år 0% 10% 20% 30% 40% 50% 9

Göteborgsregionen Öckerö Tjörn Stenungsund Partille Mölndal Lilla Edet Lerum Kungälv Kungsbacka Härryda Göteborg Alingsås Ale Lerum har cirka 42 000 invånare. Av dessa invånare är drygt 20 000 del av arbetskraften i åldern 16-64. Med ett genomsnitt på 580 arbetslösa har Lerum en arbetslöshet på 2,9 procent. Partille har cirka 38 000 invånare. Av dessa invånare är cirka 19 000 del av arbetskraften i åldern 16-64. Med ett genomsnitt på 770 arbetslösa har Partille en arbetslöshet på 4,1 procent. Mellan 2017 och 2018 har den totala arbetslösheten för åldersgruppen 16-64 minskat i sex av Göteborgsregionens kommuner, samt är oförändrad i två av kommunerna. Arbetslösheten ökar dock i Kungsbacka, Kungälv, Lerum, Partille och Öckerö. På ett års sikt har den totala arbetslösheten för ålderskategorin 16-64 minskat mest i Lilla Edet (-0,5 procentenheter), följt av Tjörn, Stenungsund, Göteborg och Ale. Göteborg har i genomsnitt störst minskning i antal arbetslösa personer, följt av Stenungsund och Tjörn (se Tabell 12). För inrikes 16-64 år minskar arbetslösheten i nio av kommunerna i Göteborgsregionen. I resterande fyra kommuner är arbetslösheten bland inrikes oförändrad i tre av kommunerna samt ökar marginellt i Alingsås. Störst minskning jämfört med 2017 har Lilla Edet där arbetslösheten bland inrikes minskar med 0,5 procentenheter. Även Tjörn ser en stor minskning i arbetslöshet bland inrikes. I antal arbetslösa personer är minskningen störst i Göteborg där drygt 170 fler inrikes personer lämnat arbetslösheten under 2018 jämfört med 2017. I Mölndal och Partille handlar det om en minskning på cirka 30 inrikes personer på årsbasis. Inom Göteborgsregionen minskar arbetslösheten bland utrikes i sju av kommunerna och ökar i resterande sex kommuner. Mellan 2017 och 2018 minskar arbetslösheten bland utrikes som mest i Tjörn, följt av Stenungsund, Lilla Edet och Alingsås. Öckerö har störst ökning i arbetslöshet bland utrikes. Även Kungsbacka, Kungälv, Lerum och Partille visar på en stor ökning. Statistiken för utrikes i Tabell 12 säger dock inte hela sanningen. Ser vi istället till jobbtillväxt inom arbetskraften så visar det sig att utrikes står för en klar majoritet av tillväxten i många av regionens kommuner under 2017. I Göteborg är jobbtillväxten mer än fem gånger högre för utrikes jämfört med inrikes (se Tabell 11). Alltså har många utrikes fått jobb, trots att antalet arbetslösa utrikes ökar i en majoritet av regionens kommuner. TABELL 11 JOBBTILLVÄXT UNDER 2017 (I ANTAL), INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 16-64 ÅR Grupp Inrikes +183 46 +898 +49 +641 +284 +202 +107 +529 +55 +163 17 +8 +3 056 Utrikes +220 +130 +4 574 +149 +257 +137 +170 +90 +537 +196 +137 +78 +34 +6 709 Tillväxt +403 +84 +5 472 +198 +898 +421 +372 +197 +1 066 +251 +300 +61 +42 +9 765 Källa: SCB 10

TABELL 12 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 16-64 ÅR, I ANTAL PERSONER OCH PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, 2017 OCH 2018 Arbetslöshet (i antal personer och procent) Förändring 2017 2018 2017-2018 Kommun Grupp # % # % # % enheter Ale Totalt 606 4,2 % 598 4,0 % 8 0,2 % enh. Inrikes 316 2,6 % 309 2,5 % 7 0,1 % enh. Utrikes 290 12,0 % 289 11,0 % 1 1,0 % enh. Alingsås Totalt 925 4,8 % 934 4,8 % 9 0,0 % enh. Inrikes 498 2,9 % 508 3,0 % 10 0,1 % enh. Utrikes 427 18,9 % 426 17,6 % 1 1,3 % enh. Göteborg Totalt 20 736 7,3 % 20 656 7,1 % 80 0,2 % enh. Inrikes 7 348 3,5 % 7 176 3,4 % 172 0,1 % enh. Utrikes 13 388 17,7 % 13 480 16,7 % 92 1,0 % enh. Härryda Totalt 595 3,2 % 589 3,1 % 6 0,1 % enh. Inrikes 334 2,0 % 318 1,9 % 16 0,1 % enh. Utrikes 261 12,1 % 270 11,8 % 10 0,3 % enh. Kungsbacka Totalt 1 245 3,2 % 1 407 3,5 % 161 0,3 % enh. Inrikes 858 2,4 % 879 2,4 % 22 0,0 % enh. Utrikes 388 12,1 % 528 15,1 % 140 3,0 % enh. Kungälv Totalt 595 2,8 % 669 3,1 % 74 0,3 % enh. Inrikes 366 1,9 % 382 1,9 % 16 0,0 % enh. Utrikes 229 11,3 % 287 13,1 % 58 1,8 % enh. Lerum Totalt 522 2,6 % 579 2,9 % 58 0,3 % enh. Inrikes 291 1,6 % 293 1,6 % 3 0,0 % enh. Utrikes 231 10,6 % 286 12,1 % 55 1,5 % enh. Lilla Edet Totalt 359 5,6 % 348 5,1 % 11 0,5 % enh. Inrikes 196 3,6 % 177 3,1 % 19 0,5 % enh. Utrikes 163 17,2 % 171 15,6 % 8 1,6 % enh. Mölndal Totalt 1 215 3,7 % 1 247 3,7 % 32 0,0 % enh. Inrikes 613 2,3 % 582 2,1 % 31 0,2 % enh. Utrikes 602 10,6 % 665 10,8 % 63 0,2 % enh. Partille Totalt 716 3,9 % 771 4,1 % 55 0,2 % enh. Inrikes 337 2,2 % 312 2,0 % 25 0,2 % enh. Utrikes 379 11,2 % 460 12,7 % 80 1,5 % enh. Stenungsund Totalt 451 3,5 % 422 3,3 % 29 0,2 % enh. Inrikes 256 2,2 % 245 2,1 % 11 0,1 % enh. Utrikes 195 14,6 % 178 12,6 % 18 2,0 % enh. Tjörn Totalt 216 3,0 % 193 2,6 % 22 0,4 % enh. Inrikes 131 2,0 % 116 1,7 % 15 0,3 % enh. Utrikes 84 15,2 % 77 13,0 % 8 2,2 % enh. Öckerö Totalt 129 2,1 % 143 2,3 % 14 0,2 % enh. Inrikes 102 1,8 % 89 1,5 % 13 0,3 % enh. Utrikes 27 8,9 % 54 15,3 % 27 6,4 % enh. Göteborgsregionen Totalt 28 309 5,7 % 28 556 5,6 % 247 0,1 % enh. Inrikes 11 645 2,9 % 11 386 2,8 % 259 0,1 % enh. Utrikes 16 664 16,4 % 17 170 15,7 % 506 0,7 % enh. Not: Tabellen är sorterad i alfabetisk ordning. Siffror och procenttal avser medelvärden för referensåret. 11

Arbetslöshet, 18-24 år, bland olika grupper För ungdomar 18-24 år har Lilla Edet högst arbetslöshet (7,5 procent) i Göteborgsregionen (se Figur 2). I absoluta tal handlar det dock om ett litet antal ungdomar. Lägst arbetslöshet för ungdomar 18-24 år har Öckerö med 3,7 procent och även här handlar det om ett mindre antal ungdomar. I genomsnitt finns flest arbetslösa ungdomar i Göteborg (drygt 2 100), följt av Kungsbacka med ett genomsnitt på cirka 230 ungdomar och Mölndal och Alingsås där i genomsnitt cirka 130 ungdomar är arbetslösa. Öckerö och Tjörn har minst antal arbetslösa ungdomar. Arbetslösheten bland unga inrikes är högst i Ale med 5,8 procent. Även Lilla Edet, Göteborg, Alingsås och Kungsbacka noterar en högre arbetslöshet för unga inrikes än regionen i stort. Lägst arbetslöshet bland unga inrikes har Öckerö och Mölndal med 2,2 procent, respektive 2,4 procent. Även Tjörn och Kungälv ligger på en låg genomsnittlig arbetslöshet runt 2,5 procent. I antal arbetslösa inrikes ungdomar är Göteborg (drygt 1 000) och Kungsbacka (drygt 150) de kommunerna med flest inskrivna arbetssökande. I sju av regionens kommuner är arbetslösheten bland unga utrikes över regionssnittet på 21,9 procent. Arbetslösheten för utrikes 18-24 år är högst i Lilla Edet där mer än var tredje ungdom i arbetskraften är arbetslös. Arbetslösheten är också hög i Öckerö, Lerum och Kungsbacka där cirka 30-33 procent av de unga utrikes i arbetskraften står utanför arbetsmarknaden. Även om det inte rör sig om speciellt många personer jämfört med Göteborg är arbetslösheten inom denna grupp oroväckande hög. En klar majoritet av kommunerna i Göteborgsregionen har en arbetslöshet som ligger på en nivå som är högre än 20 procent bland unga utrikes. Endast Ale, Mölndal och Härryda uppvisar en nivå på arbetslösheten som är lägre än 20 procent. FIGUR 2 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 18-24 ÅR, PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, MEDELVÄRDEN PER KOMMUN, 2018 Lilla Edet 7,5% 5,2% 33,4% Göteborg 6,8% 4,0% 21,4% Ale 6,7% 5,8% 17,0% Alingsås Kungsbacka Partille 5,8% 3,9% 5,4% 3,9% 5,0% 3,1% 23,3% 21,6% 30,5% Totalt 18-24 år Inrikes 18-24 år Utrikes 18-24 år Lerum 4,8% 2,8% 32,9% Stenungsund 4,4% 2,9% 24,5% Härryda 4,0% 3,0% 19,0% Kungälv 3,8% 2,6% 21,8% Tjörn 3,8% 2,5% 25,2% Mölndal 3,8% 2,4% 17,2% Öckerö 3,7% 2,2% 33,1% 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% Not: Figuren är sorterad efter högst genomsnittlig arbetslöshet för total arbetskraft 18-24 år. 12

Göteborgsregionen Öckerö Tjörn Stenungsund Partille Mölndal Lilla Edet Lerum Kungälv Kungsbacka Härryda Göteborg Alingsås Ale Ale har drygt 30 000 invånare. Av dessa invånare är 1 650 del av arbetskraften i åldern 18-24. Med ett genomsnitt på 111 unga arbetslösa har Lerum en ungdomsarbetslöshet på 6,7 procent. Kungsbacka har 82 000 invånare. Av dessa invånare är 4 200 del av arbetskraften i åldern 18-24. Med ett genomsnitt på 227 unga arbetslösa har Kungsbacka en ungdomsarbetslöshet på 5,4 procent. Om analysen istället fokuseras till förändringar i ungdomsarbetslöshet mellan 2017 och 2018 är skillnaderna bra mycket kraftigare än motsvarande för hela arbetskraften. Framförallt gäller det förändringar i ungdomsarbetslöshet bland utrikes. Det är dock värt att notera att en implikation av att studera ungdomsarbetslöshet är att det inom denna grupp kan finnas ett stort mörkertal. Flertalet unga anmäler sig inte alltid till Arbetsförmedlingen när de bor hemma hos föräldrar eller på grund av olika omständigheter helt enkelt saknar kontakt med myndigheter eller lyckas livnära sig på andra vägar. Mellan 2017 och 2018 minskade den totala ungdomsarbetslösheten i nio av regionens kommuner. Tre av kommunerna visar dock på en ökning av unga arbetslösa. På ett års sikt minskade ungdomsarbetslösheten mest i Lilla Edet (-2,2 procentenheter), följt av Göteborg som minskar med cirka 1 procentenhet. Göteborg har i genomsnitt störst minskning i antal arbetslösa ungdomar, följt av Mölndal och Lilla Edet (se Tabell 14). Arbetslösheten bland inrikes ungdomar minskade i nästan alla kommuner i Göteborgsregionen, endast Ale såg en ökning mellan 2017 och 2018. Störst minskning jämfört med 2017 stod Lilla Edet för vars ungdomsarbetslöshet bland inrikes föll med 2,2 procentenheter. Även Öckerö och Mölndal såg en större minskning på cirka 1 procentenhet. I antal arbetslösa personer är minskningen störst i Göteborg där cirka 130 fler inrikes personer lämnat arbetslöshetsstadiet jämfört med 2017. I Lilla Edet, och Mölndal handlar det om en minskning på cirka 13-25 inrikes ungdomar på ett års sikt. För utrikes ungdomar ökar arbetslösheten i sex av Göteborgsregionens kommuner, medan den minskar i resterande sju kommuner. Mellan 2017 och 2018 ökar ungdomsarbetslösheten bland utrikes som mest i Öckerö (+12,4 procentenheter), följt av Kungälv (+6,0 procentenheter). Störst minskning i arbetslöshet bland unga utrikes noteras i Ale där arbetslösheten minskar med 7,9 procentenheter. I antal arbetslösa utrikes ungdomar är det dock Göteborg som minskar mest. Likt fallet för hela gruppen 16-64 år så har många utrikes ungdomar kommit i arbete. Tabell 13 visar att sysselsättningstillväxten bland unga utrikes är positiv i alla kommuner i Göteborgsregionen. Å andra sidan är jobbtillväxten negativ bland inrikes ungdomar, där endast Kungsbacka, Mölndal, Stenungsund och Lilla Edet redovisar en positiv jobbtillväxt under 2017. TABELL 13 JOBBTILLVÄXT UNDER 2017 (I ANTAL), INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 18-24 ÅR Grupp Inrikes 21 62 86 75 63 49 13 7 30 73 13 29 20 315 Utrikes 4 11 832 23 34 16 23 18 84 18 27 19 3 1 112 Tillväxt 17 51 746 52 97 33 10 25 114 55 40 10 17 797 Källa: SCB 13

TABELL 14 ÖPPET ARBETSLÖSA SAMT I ARBETSMARKNADSPROGRAM, TOTALT, INRIKES OCH UTRIKES FÖDDA 18-24 ÅR, I ANTAL PERSONER OCH PROCENT AV ARBETSKRAFTEN, 2017 OCH 2018 Arbetslöshet (i antal personer och procent) Förändring 2017 2018 2017-2018 Kommun Grupp # % # % # % enheter Ale Totalt 115 7,4 % 111 6,7 % 4 0,7 % enh. Inrikes 78 5,6 % 87 5,8 % 8 0,2 % enh. Utrikes 37 24,9 % 25 17,0 % 12 7,9 % enh. Alingsås Totalt 139 6,4 % 131 5,8 % 8 0,6 % enh. Inrikes 86 4,3 % 80 3,9 % 6 0,4 % enh. Utrikes 53 28,2 % 51 23,3 % 2 4,9 % enh. Göteborg Totalt 2 317 7,6 % 2 129 6,8 % 188 0,8 % enh. Inrikes 1 182 4,6 % 1 052 4,0 % 129 0,6 % enh. Utrikes 1 135 24,9 % 1 077 21,4 % 58 3,5 % enh. Härryda Totalt 81 4,6 % 74 4,0 % 7 0,6 % enh. Inrikes 52 3,2 % 51 3,0 % 1 0,2 % enh. Utrikes 29 22,8 % 23 19,0 % 6 3,8 % enh. Kungsbacka Totalt 201 5,0 % 227 5,4 % 26 0,4 % enh. Inrikes 151 4,0 % 154 3,9 % 3 0,1 % enh. Utrikes 50 26,8 % 73 30,5 % 23 3,7 % enh. Kungälv Totalt 82 3,7 % 91 3,8 % 9 0,1 % enh. Inrikes 61 2,9 % 57 2,6 % 4 0,3 % enh. Utrikes 21 15,8 % 34 21,8 % 13 6,0 % enh. Lerum Totalt 89 4,5 % 92 4,8 % 3 0,3 % enh. Inrikes 55 3,0 % 51 2,8 % 4 0,2 % enh. Utrikes 34 29,7 % 41 32,9 % 7 3,2 % enh. Lilla Edet Totalt 68 9,7 % 56 7,5 % 12 2,2 % enh. Inrikes 48 7,4 % 35 5,2 % 13 2,2 % enh. Utrikes 20 34,6 % 21 33,4 % 0 1,2 % enh. Mölndal Totalt 142 4,4 % 130 3,8 % 13 0,6 % enh. Inrikes 97 3,3 % 72 2,4 % 25 0,9 % enh. Utrikes 45 16,4 % 57 17,2 % 12 0,8 % enh. Partille Totalt 100 5,2 % 103 5,0 % 3 0,2 % enh. Inrikes 62 3,5 % 58 3,1 % 4 0,4 % enh. Utrikes 38 21,4 % 45 21,6 % 7 0,2 % enh. Stenungsund Totalt 69 5,1 % 61 4,4 % 8 0,7 % enh. Inrikes 44 3,5 % 37 2,9 % 7 0,6 % enh. Utrikes 25 26,1 % 24 24,5 % 1 1,6 % enh. Tjörn Totalt 30 3,9 % 29 3,8 % 1 0,1 % enh. Inrikes 19 2,7 % 18 2,5 % 1 0,2 % enh. Utrikes 11 25,7 % 11 25,2 % 1 0,5 % enh. Öckerö Totalt 24 3,7 % 25 3,7 % 1 0,0 % enh. Inrikes 20 3,2 % 15 2,2 % 5 1,0 % enh. Utrikes 4 20,7 % 11 33,1 % 7 12,4 % enh. Göteborgsregionen Totalt 3 457 6,6 % 3 259 6,0 % 198 0,6 % enh. Inrikes 1 954 4,2 % 1 767 3,7 % 187 0,5 % enh. Utrikes 1 502 24,5 % 1 491 21,9 % 11 2,6 % enh. Not: Tabellen är sorterad i alfabetisk ordning. Siffror och procenttal avser medelvärden för referensåret. 14

3 Lediga tjänster i Göteborgsregionen Som ett avslutande stycke i denna rapport redovisas antalet lediga tjänster. I första hand redovisas tjänster med tillsvidareanställning i Göteborgsregion, samt per kommun inom Göteborgsregionen. Den branschspecifika kompositionen inkluderar alla lediga tjänster, dvs. både tillsvidare- och visstidstjänster, dock redovisas de lediga tjänsterna per bransch endast för Göteborgsregionen. 2 Lediga tjänster i Göteborgsregionen De senaste åren har antalet lediga tjänster med tillsvidareanställning ökat avsevärt i Göteborgsregionen. 2000-talets genomsnitt på drygt 4 000 lediga tjänster är klart under de vakanserna som regionens arbetsmarknad haft tillgängliga under perioden 2015-2018. Från 2015 och framåt har antalet lediga tjänster med tillsvidareanställning pendlat mellan 6 500 och 8 500 (se Figur 3). Samtidigt som drygt 28 500 personer är arbetslösa i Göteborgsregionen erbjuds det alltså rekordmånga lediga tjänster med tillsvidareanställning inom näringslivet i regionens arbetsmarknad. Det innebär att det går cirka fyra arbetslösa per ledig tillsvidareanställning. En märklig situation kan man tänka sig, men beror till stor del på att kompetensen hos utbudet arbetslösa inte helt kan tillfredsställa det kompetensbehov som efterfrågas av arbetsmarknaden. FIGUR 3 ANTAL LEDIGA TJÄNSTER MED TILLSVIDAREANSTÄLLNING I GÖTEBORGSREGIONEN, ÅRSMEDELVÄRDEN SAMT GENOMSNITT FÖR PERIODEN, 2000-2018 9 000 8 000 7 000 6 000 5 000 4 000 3 000 2 000 1 000 Antal lediga tillsvidaretjänster - årsmedel Antal lediga tillsvidaretjänster - årsmedian Genomsnitt 2000-tal 8 253 8 205 4 013 0 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 Källa: Arbetsförmedlingen Figur 4 visar det genomsnittliga antalet lediga tjänster i Göteborgsregionen efter bransch 2018 (notera att branschnedbrytningen inkluderar alla lediga tjänster, dvs. även antal lediga visstidsanställningar ingår här). Flest lediga tjänster finns inom branschen företags- och konsulttjänster samt finansiell verksamhet som har 48 procent av alla vakanser i Göteborgsregionen. Även den offentliga sektorn har flertalet lediga tjänster ute, bland annat kopplat till vård och omsorg då strax över var femte ledig tjänst i regionen efterfrågas just inom denna bransch. Cirka 6 procent av regionens lediga tjänster annonseras inom utbildning. Många av vakanserna inom dessa tre branscher kräver viss arbetskraftskompetens och/eller en längre yrkesutbildning. Med sådana inträdeskrav blir det allt svårare att fylla de lediga tjänsterna då Göteborgsregionen i nuläget känner av en stor brist på arbetskraftskompetens. 2 Många av kommunerna i Göteborgsregionen har inga lediga tjänster i flertalet av branscherna över SNI-grupperna. Som ett resultat av detta redovisas endast lediga tjänster per bransch för regionen i stort. Notera att det kan förekomma viss dubbelräkning i statistiken över lediga tjänster, men vår bedömning är ändå att indikatorn är relevant att följa i detta avseende. 15

FIGUR 4 ANTAL LEDIGA TJÄNSTER (MED TILLSVIDARE- OCH VISSTIDSANSTÄLLNING) I GÖTEBORGSREGIONEN, MEDELVÄRDEN PER BRANSCH 2018 Källa: Arbetsförmedlingen Lediga tjänster i Göteborgsregionens kommuner Var i Göteborgsregionen finns då de lediga tjänsterna med tillsvidareanställning? Den största delen av vakanserna finns framförallt i regionens största kommuner sett till antal invånare. Göteborg stod för 81 procent av regionens lediga tjänster som var på annons under 2018 (i genomsnitt motsvarar detta drygt 6 600 lediga tjänster). I Mölndal var i genomsnitt drygt 300 lediga tjänster ute på annons under året, vilket motsvarar runt 4 procent av regionens lediga tjänster. Även Kungsbacka hade en något högre andel än de övriga kommunerna i Göteborgsregionen (se Figur 5). FIGUR 5 ANDEL AV GÖTEBORGSREGIONENS LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER SAMT ANTAL LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, MEDELVÄRDEN PER KOMMUN 2018 Lilla Edet Öckerö Tjörn Ale Lerum Partille Stenungsund Härryda Alingsås Kungälv Kungsbacka Mölndal 0,3%; 24 0,3%; 25 0,4%; 31 1,0%; 82 1,2%; 99 1,4%; 113 1,5%; 123 1,5%; 124 2,2%; 180 2,2%; 180 3,2%; 265 3,9%; 321 Not: Tal i procent anger kommunens andel av lediga tjänster med tillsvidareanställning i Göteborgsregionen. Absoluta tal anger genomsnittligt antal lediga tjänster med tillsvidareanställning i kommunen under 2018. Källa: Arbetsförmedlingen 0 100 200 300 400 500 600 16

Bilaga Tabell B1 till B13 i Bilagan ger en månadsvis sammanställning över arbetslöshetsandelar för respektive kommun i Göteborgsregionen. Sex arbetslöshetskategorier redovisas i tabellerna nedan: Arbetslöshet totalt 16-64 år Arbetslöshet totalt 18-24 år Arbetslöshet inrikes 16-64 år Arbetslöshet inrikes 18-24 år Arbetslöshet utrikes 16-64 år Arbetslöshet utrikes 18-24 år Varje tabell visar arbetslöshet i procent av hela arbetskraften samt antal lediga tjänster med tillsvidareanställning per månad 2018. De två sista raderna i tabellen visar årsmedel och årsmedian. Kommunernas andel i arbetslöshet (%) beräknas utifrån statistik över öppet arbetslösa personer samt personer delaktiga i arbetsmarknadsprogram (A) från Arbetsförmedlingen som sedan delas med totalt antal sysselsatta enligt RAMS nattbefolkning (S) från SCB plus A. Nämnaren (S+A) i detta fall representerar kommunens arbetskraft. Andelen i arbetslöshet räknas därmed ut enligt följande ekvation: ALE TABELL B1 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I ALE, PROCENT AV REGISTERBASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Lediga tjänster Januari 3,9 % 2,5 % 10,5 % 6,2 % 5,3 % 15,6 % 78 Februari 4,0 % 2,5 % 11,1 % 6,2 % 5,3 % 15,0 % 76 Mars 3,9 % 2,5 % 10,5 % 6,4 % 5,8 % 13,1 % 84 April 3,9 % 2,5 % 10,6 % 6,6 % 5,9 % 14,4 % 103 Maj 3,7 % 2,3 % 10,3 % 5,9 % 5,0 % 15,6 % 110 Juni 3,9 % 2,5 % 10,1 % 6,6 % 5,8 % 14,4 % 69 Juli 3,9 % 2,5 % 10,5 % 6,3 % 5,5 % 15,6 % 65 Augusti 3,9 % 2,5 % 10,5 % 7,0 % 6,0 % 16,8 % 61 September 4,1 % 2,5 % 11,5 % 7,4 % 6,3 % 18,5 % 76 Oktober 4,1 % 2,5 % 11,6 % 7,4 % 6,0 % 21,7 % 114 November 4,1 % 2,4 % 11,9 % 7,2 % 5,8 % 21,2 % 85 December 4,3 % 2,6 % 12,3 % 7,6 % 6,2 % 21,7 % 65 Årsmedel 4,0 % 2,5 % 11,0 % 6,7 % 5,8 % 17,0 % 82 Årsmedian 3,9 % 2,5 % 10,6 % 6,6 % 5,8 % 15,6 % 77 17

ALINGSÅS TABELL B2 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I ALINGSÅS, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 5,1 % 3,2 % 18,8 % 6,4 % 4,5 % 23,7 % 143 Februari 5,0 % 3,1 % 18,2 % 6,0 % 4,4 % 21,6 % 160 Mars 4,9 % 3,1 % 17,5 % 5,4 % 3,9 % 20,1 % 195 April 4,7 % 2,9 % 17,5 % 5,6 % 3,8 % 23,4 % 238 Maj 4,5 % 2,7 % 16,9 % 4,8 % 3,0 % 22,0 % 190 Juni 4,6 % 2,9 % 17,1 % 5,5 % 3,8 % 22,0 % 160 Juli 4,8 % 3,0 % 17,4 % 6,1 % 4,2 % 24,1 % 119 Augusti 4,8 % 2,9 % 17,6 % 5,9 % 3,9 % 24,4 % 180 September 4,7 % 2,9 % 17,6 % 5,6 % 3,7 % 24,1 % 175 Oktober 4,7 % 2,9 % 17,7 % 6,0 % 4,0 % 24,8 % 256 November 4,7 % 2,9 % 17,1 % 5,9 % 3,9 % 24,1 % 198 December 4,8 % 3,0 % 17,3 % 6,0 % 3,8 % 25,8 % 145 Årsmedel 4,8 % 3,0 % 17,6 % 5,8 % 3,9 % 23,3 % 180 Årsmedian 4,7 % 2,9 % 17,5 % 5,9 % 3,9 % 23,9 % 178 Lediga tjänster GÖTEBORG TABELL B3 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I GÖTEBORG, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Lediga tjänster Januari 7,3 % 3,6 % 16,9 % 6,9 % 4,3 % 20,9 % 6 833 Februari 7,3 % 3,5 % 17,0 % 7,0 % 4,3 % 21,0 % 6 467 Mars 7,1 % 3,4 % 16,9 % 6,7 % 4,0 % 21,1 % 6 961 April 7,1 % 3,4 % 16,7 % 6,6 % 3,9 % 21,0 % 7 868 Maj 7,0 % 3,3 % 16,6 % 6,4 % 3,7 % 20,8 % 8 552 Juni 7,0 % 3,4 % 16,5 % 6,8 % 4,1 % 21,4 % 6 184 Juli 7,1 % 3,5 % 16,6 % 6,8 % 4,0 % 21,4 % 5 087 Augusti 7,2 % 3,4 % 16,9 % 6,9 % 4,0 % 21,9 % 6 702 September 7,1 % 3,4 % 16,8 % 7,0 % 4,1 % 22,0 % 6 668 Oktober 7,0 % 3,3 % 16,6 % 6,9 % 3,9 % 22,2 % 7 395 November 6,9 % 3,3 % 16,4 % 6,7 % 3,8 % 21,9 % 6 169 December 6,9 % 3,3 % 16,4 % 6,5 % 3,6 % 21,7 % 4 775 Årsmedel 7,1 % 3,4 % 16,7 % 6,8 % 4,0 % 21,4 % 6 638 Årsmedian 7,1 % 3,4 % 16,7 % 6,8 % 4,0 % 21,4 % 6 685 18

HÄRRYDA TABELL B4 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I HÄRRYDA, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 3,1 % 2,0 % 11,2 % 4,1 % 3,1 % 19,3 % 112 Februari 3,0 % 1,9 % 11,5 % 3,6 % 2,7 % 17,9 % 112 Mars 3,1 % 1,9 % 11,8 % 4,2 % 3,1 % 20,0 % 141 April 3,0 % 1,9 % 11,5 % 4,0 % 2,8 % 20,7 % 134 Maj 3,0 % 1,8 % 11,4 % 3,7 % 2,6 % 19,3 % 133 Juni 3,0 % 1,9 % 11,5 % 4,1 % 3,1 % 18,6 % 137 Juli 3,2 % 2,0 % 11,8 % 4,5 % 3,4 % 20,7 % 98 Augusti 3,1 % 1,9 % 11,7 % 4,1 % 3,0 % 20,0 % 151 September 3,3 % 2,0 % 12,1 % 4,3 % 3,3 % 18,6 % 120 Oktober 3,2 % 1,9 % 12,4 % 3,9 % 2,9 % 17,9 % 155 November 3,2 % 1,9 % 12,5 % 3,5 % 2,6 % 17,2 % 110 December 3,2 % 2,0 % 11,9 % 3,9 % 3,0 % 17,9 % 87 Årsmedel 3,1 % 1,9 % 11,8 % 4,0 % 3,0 % 19,0 % 124 Årsmedian 3,1 % 1,9 % 11,7 % 4,0 % 3,0 % 19,0 % 127 Lediga tjänster KUNGSBACKA TABELL B5 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I KUNGSBACKA, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 3,4 % 2,4 % 14,0 % 5,2 % 3,8 % 28,9 % 350 Februari 3,5 % 2,5 % 14,7 % 5,5 % 4,0 % 31,5 % 200 Mars 3,6 % 2,5 % 15,4 % 5,5 % 4,0 % 31,3 % 329 April 3,6 % 2,4 % 15,4 % 6,0 % 4,3 % 32,4 % 311 Maj 3,6 % 2,5 % 15,1 % 6,0 % 4,6 % 30,7 % 315 Juni 3,5 % 2,4 % 15,1 % 5,7 % 4,2 % 30,7 % 231 Juli 3,5 % 2,4 % 15,1 % 5,3 % 3,8 % 30,4 % 158 Augusti 3,5 % 2,4 % 15,6 % 5,3 % 3,7 % 31,3 % 240 September 3,5 % 2,4 % 15,6 % 5,6 % 4,0 % 31,0 % 246 Oktober 3,4 % 2,3 % 15,2 % 5,4 % 3,8 % 30,7 % 301 November 3,3 % 2,2 % 14,6 % 4,7 % 3,3 % 28,6 % 258 December 3,3 % 2,2 % 14,8 % 4,6 % 3,2 % 29,2 % 238 Årsmedel 3,5 % 2,4 % 15,1 % 5,4 % 3,9 % 30,5 % 265 Årsmedian 3,5 % 2,4 % 15,1 % 5,4 % 3,9 % 30,7 % 252 Lediga tjänster 19

KUNGÄLV TABELL B6 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I KUNGÄLV, PROCENT AV REGISTERBASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 3,0 % 2,0 % 12,1 % 3,3 % 2,2 % 19,5 % 182 Februari 3,0 % 2,0 % 12,3 % 3,7 % 2,5 % 21,1 % 206 Mars 3,0 % 2,0 % 12,1 % 3,4 % 2,3 % 19,5 % 198 April 2,9 % 1,9 % 11,9 % 3,5 % 2,5 % 18,4 % 184 Maj 2,9 % 1,8 % 12,4 % 3,7 % 2,6 % 19,5 % 181 Juni 2,8 % 1,7 % 12,6 % 3,4 % 2,3 % 20,0 % 134 Juli 2,9 % 1,8 % 13,2 % 3,5 % 2,3 % 21,1 % 119 Augusti 3,0 % 1,8 % 13,7 % 4,1 % 2,7 % 23,6 % 214 September 3,2 % 2,0 % 14,3 % 4,7 % 3,1 % 25,9 % 180 Oktober 3,4 % 2,1 % 14,3 % 4,7 % 3,3 % 24,5 % 210 November 3,3 % 2,1 % 14,3 % 4,0 % 2,5 % 24,5 % 198 December 3,3 % 2,1 % 14,0 % 4,2 % 2,8 % 24,5 % 158 Årsmedel 3,1 % 1,9 % 13,1 % 3,8 % 2,6 % 21,8 % 180 Årsmedian 3,0 % 2,0 % 12,9 % 3,7 % 2,5 % 21,1 % 183 Lediga tjänster LERUM TABELL B7 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I LERUM, PROCENT AV REGISTERBASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 2,8 % 1,7 % 10,9 % 4,7 % 2,8 % 32,5 % 55 Februari 2,7 % 1,7 % 11,0 % 4,4 % 2,5 % 32,0 % 80 Mars 2,8 % 1,7 % 11,2 % 4,4 % 2,6 % 31,4 % 146 April 2,7 % 1,5 % 11,9 % 4,1 % 2,3 % 31,4 % 113 Maj 2,7 % 1,5 % 12,1 % 4,5 % 2,2 % 35,7 % 144 Juni 2,8 % 1,6 % 12,2 % 4,3 % 2,1 % 35,2 % 90 Juli 3,0 % 1,7 % 12,8 % 5,0 % 2,7 % 36,6 % 75 Augusti 3,0 % 1,7 % 12,8 % 5,1 % 3,1 % 34,1 % 112 September 3,0 % 1,7 % 12,9 % 5,4 % 3,4 % 34,1 % 95 Oktober 2,9 % 1,6 % 12,8 % 5,2 % 3,3 % 33,1 % 99 November 2,9 % 1,7 % 12,4 % 5,2 % 3,6 % 29,1 % 97 December 3,0 % 1,7 % 12,8 % 4,9 % 3,2 % 30,3 % 78 Årsmedel 2,9 % 1,6 % 12,1 % 4,8 % 2,8 % 32,9 % 99 Årsmedian 2,9 % 1,7 % 12,3 % 4,8 % 2,7 % 32,8 % 96 Lediga tjänster 20

LILLA EDET TABELL B8 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I LILLA EDET, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 5,5 % 3,5 % 15,8 % 7,8 % 5,6 % 32,8 % 24 Februari 5,4 % 3,4 % 15,4 % 7,1 % 5,0 % 30,5 % 21 Mars 5,3 % 3,3 % 15,7 % 7,8 % 5,6 % 32,8 % 17 April 5,0 % 3,1 % 15,3 % 7,2 % 5,0 % 31,7 % 20 Maj 5,1 % 3,1 % 15,5 % 8,3 % 5,9 % 34,9 % 30 Juni 5,1 % 3,1 % 15,5 % 7,8 % 5,2 % 35,9 % 21 Juli 5,2 % 3,2 % 15,7 % 7,7 % 5,2 % 34,9 % 27 Augusti 5,0 % 3,0 % 15,3 % 7,2 % 4,9 % 32,8 % 25 September 4,9 % 2,9 % 15,5 % 6,9 % 4,5 % 33,9 % 28 Oktober 4,9 % 2,8 % 15,8 % 6,4 % 4,3 % 30,5 % 32 November 5,1 % 3,0 % 16,2 % 8,0 % 5,6 % 33,9 % 25 December 5,2 % 3,1 % 16,0 % 8,1 % 5,4 % 35,9 % 16 Årsmedel 5,1 % 3,1 % 15,6 % 7,5 % 5,2 % 33,4 % 24 Årsmedian 5,1 % 3,1 % 15,6 % 7,8 % 5,2 % 33,3 % 25 Lediga tjänster MÖLNDAL TABELL B9 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I MÖLNDAL, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 3,8 % 2,3 % 10,4 % 3,9 % 2,7 % 14,9 % 451 Februari 3,8 % 2,3 % 10,4 % 3,6 % 2,6 % 13,8 % 348 Mars 3,7 % 2,2 % 10,3 % 3,6 % 2,3 % 15,1 % 382 April 3,7 % 2,2 % 10,3 % 3,4 % 2,1 % 16,2 % 340 Maj 3,6 % 2,1 % 10,3 % 3,4 % 2,0 % 15,9 % 380 Juni 3,7 % 2,1 % 10,5 % 3,4 % 2,2 % 15,1 % 294 Juli 3,8 % 2,2 % 10,9 % 3,9 % 2,6 % 15,9 % 193 Augusti 3,7 % 2,0 % 11,0 % 4,1 % 2,6 % 17,9 % 316 September 3,7 % 2,0 % 11,1 % 4,3 % 2,5 % 20,3 % 288 Oktober 3,7 % 2,0 % 11,4 % 4,2 % 2,2 % 21,2 % 334 November 3,6 % 1,9 % 11,1 % 4,0 % 2,3 % 19,8 % 271 December 3,6 % 1,9 % 11,3 % 4,0 % 2,2 % 20,1 % 257 Årsmedel 3,7 % 2,1 % 10,8 % 3,8 % 2,4 % 17,2 % 321 Årsmedian 3,7 % 2,1 % 10,7 % 3,9 % 2,3 % 16,0 % 325 Lediga tjänster 21

PARTILLE TABELL B10 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I PARTILLE, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 4,0 % 2,2 % 11,9 % 4,6 % 3,0 % 19,0 % 84 Februari 4,0 % 2,1 % 12,0 % 5,2 % 3,4 % 21,0 % 91 Mars 4,0 % 2,1 % 12,3 % 4,9 % 3,3 % 19,4 % 125 April 4,0 % 1,9 % 12,7 % 4,4 % 2,9 % 17,8 % 128 Maj 3,9 % 1,8 % 12,5 % 4,0 % 2,7 % 16,9 % 155 Juni 4,0 % 1,9 % 12,8 % 4,6 % 2,6 % 21,7 % 72 Juli 4,2 % 2,1 % 12,9 % 5,4 % 3,2 % 24,7 % 92 Augusti 4,2 % 2,1 % 13,0 % 5,7 % 3,5 % 24,7 % 107 September 4,2 % 2,1 % 12,8 % 5,7 % 3,6 % 23,6 % 130 Oktober 4,2 % 2,1 % 13,1 % 5,7 % 3,5 % 25,0 % 161 November 4,1 % 2,0 % 12,8 % 5,0 % 3,0 % 22,1 % 121 December 4,1 % 2,0 % 13,1 % 5,1 % 2,9 % 23,6 % 90 Årsmedel 4,1 % 2,0 % 12,7 % 5,0 % 3,1 % 21,6 % 113 Årsmedian 4,1 % 2,1 % 12,8 % 5,0 % 3,1 % 21,9 % 114 Lediga tjänster STENUNGSUND TABELL B11 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I STENUNGSUND, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 3,5 % 2,2 % 14,1 % 5,1 % 3,1 % 29,2 % 90 Februari 3,4 % 2,1 % 13,8 % 5,3 % 3,4 % 28,6 % 99 Mars 3,4 % 2,1 % 13,6 % 4,8 % 3,2 % 25,0 % 137 April 3,2 % 2,1 % 12,5 % 4,3 % 2,9 % 22,7 % 133 Maj 3,1 % 2,0 % 12,5 % 3,9 % 2,4 % 23,5 % 182 Juni 3,2 % 2,1 % 12,5 % 4,5 % 2,9 % 25,0 % 117 Juli 3,3 % 2,1 % 12,6 % 4,7 % 3,0 % 26,5 % 76 Augusti 3,2 % 2,1 % 12,3 % 4,6 % 2,8 % 27,2 % 121 September 3,2 % 2,1 % 12,3 % 4,3 % 2,8 % 23,5 % 130 Oktober 3,2 % 2,1 % 12,3 % 4,1 % 2,8 % 21,1 % 163 November 3,1 % 2,0 % 11,7 % 3,9 % 2,6 % 21,1 % 109 December 3,1 % 2,1 % 11,3 % 3,9 % 2,7 % 20,2 % 119 Årsmedel 3,3 % 2,1 % 12,6 % 4,4 % 2,9 % 24,5 % 123 Årsmedian 3,2 % 2,1 % 12,5 % 4,4 % 2,9 % 24,2 % 120 Lediga tjänster 22

TJÖRN TABELL B12 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I TJÖRN, PROCENT AV REGISTERBASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 2,8 % 1,8 % 13,9 % 3,7 % 2,4 % 25,6 % 32 Februari 2,7 % 1,8 % 13,4 % 3,3 % 2,4 % 20,0 % 20 Mars 2,7 % 1,7 % 13,4 % 3,6 % 2,9 % 15,8 % 35 April 2,6 % 1,7 % 12,5 % 3,4 % 2,8 % 15,8 % 39 Maj 2,3 % 1,5 % 12,0 % 3,1 % 2,2 % 17,9 % 35 Juni 2,3 % 1,4 % 12,6 % 3,4 % 2,2 % 23,8 % 32 Juli 2,4 % 1,4 % 13,2 % 4,1 % 2,5 % 28,9 % 26 Augusti 2,5 % 1,6 % 12,5 % 3,6 % 2,0 % 28,9 % 47 September 2,6 % 1,7 % 12,9 % 4,0 % 2,2 % 30,4 % 38 Oktober 2,7 % 1,8 % 13,2 % 4,5 % 2,7 % 31,9 % 38 November 2,8 % 1,9 % 13,7 % 4,7 % 2,8 % 33,3 % 12 December 2,8 % 1,9 % 13,2 % 4,5 % 2,8 % 30,4 % 17 Årsmedel 2,6 % 1,7 % 13,0 % 3,8 % 2,5 % 25,2 % 31 Årsmedian 2,6 % 1,7 % 13,2 % 3,6 % 2,4 % 27,2 % 34 Lediga tjänster ÖCKERÖ TABELL B13 ÖPPET ARBETSLÖSA OCH I ARBETSMARKNADSPROGRAM I ÖCKERÖ, PROCENT AV REGISTER- BASERAD ARBETSKRAFT SAMT LEDIGA TILLSVIDARETJÄNSTER, 2018 16-64 år 18-24 år Månad Totalt Inrikes Utrikes Totalt Inrikes Utrikes Januari 2,1 % 1,6 % 10,5 % 3,1 % 2,6 % 16,0 % 15 Februari 2,1 % 1,6 % 11,6 % 3,5 % 2,9 % 19,2 % 14 Mars 2,4 % 1,5 % 16,3 % 3,4 % 2,3 % 27,6 % 31 April 2,2 % 1,3 % 16,6 % 3,5 % 1,9 % 36,4 % 28 Maj 2,1 % 1,3 % 15,9 % 3,1 % 1,6 % 34,4 % 26 Juni 2,3 % 1,4 % 16,1 % 3,4 % 1,9 % 34,4 % 24 Juli 2,5 % 1,6 % 16,1 % 3,7 % 2,0 % 36,4 % 23 Augusti 2,5 % 1,6 % 16,1 % 3,8 % 1,9 % 40,0 % 30 September 2,7 % 1,7 % 17,3 % 4,1 % 2,3 % 38,2 % 26 Oktober 2,5 % 1,7 % 16,3 % 4,7 % 2,8 % 40,0 % 27 November 2,3 % 1,5 % 15,4 % 4,2 % 2,5 % 38,2 % 24 December 2,3 % 1,6 % 14,9 % 4,0 % 2,3 % 36,4 % 26 Årsmedel 2,3 % 1,5 % 15,3 % 3,7 % 2,2 % 33,1 % 25 Årsmedian 2,3 % 1,6 % 16,1 % 3,6 % 2,3 % 36,4 % 26 Lediga tjänster 23

MER FRÅN OSS Ta gärna del av Business Region Göteborgs andra rapporter om Göteborgsregionens näringsliv på www.businessregiongoteborg.se Näringsliv och Tillväxt Näringsliv och Tillväxt är en årsrapport som ger en djupgående analys om Göteborgsregionens näringsliv och de utmaningar som regionen står inför. Konjunkturen I Konjunkturen ges en sammanfattande bild på hur konjunkturläget i Göteborgsregionen står sig i omvärlden. Med kort eftersläpning redovisas flera av näringslivets nyckeltal, bland annat indikatorer kopplade till arbetsmarknaden. Publiceras kvartalsvis. Företagande Näringslivets företag i Göteborgsregionen står i fokus i denna rapport som ger en genomgång av de största företagen, utlandsägda företag, utrikeshandel samt nystartade företag. Insikt kommunal service I syfte att förbättra företagsklimatet i Göteborgsregionen mäter BRG löpande hur nöjda företagen i Göteborgsregionens är med kommunernas service. Sex myndighetsområden utvärderas inom ett antal kvalitetsfaktorer relaterade till kommunalt arbete mot näringslivet.

www.businessregiongoteborg.se establishmentservices@businessregion.se Business Region Göteborg AB, Box 111 19, 404 23 Göteborg Besöksadress: Östra Hamngatan 5, Telefon: 031-367 61 00