Riktlinjer för pensioner till förtroendevalda
|
|
|
- Anders Åke Bengtsson
- för 10 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 STADSLEDNINGSFÖRVALTNINGEN Riktlinjer för pensioner till förtroendevalda Antagna av kommunfullmäktige Reviderade av kommunstyrelsen den 8 april 78
2 SID 2(8) Innehållsförteckning SAMMANFATTNING... 3 ALLMÄNT... 4 UPPDATERING... 4 PENSIONSMYNDIGHET... 4 PENSION TILL FÖRTROENDEVALDA... 5 INLEDNING... 5 OPF-KL... 5 PBF... 6 ERSÄTTNING FÖR PENSIONSFÖRLUST... 7 TRYGGANDE AV STADENS PENSIONSÅTAGANDE FÖR FÖRTROENDEVALDA... 8 PENSIONSINFORMATION... 8 ANSÖKAN OM PENSION, OMSTÄLLNINGSSTÖD OCH AVGÅNGSERSÄTTNING.. 8
3 SID 3(8) Sammanfattning Pensionsmyndighet Kommunstyrelsen är pensionsmyndighet när det gäller förtroendevaldas pensionsvillkor. Pension till förtroendevalda OPF-KL gäller efter valet 2014 för förtroendevalda som väljs för första gången, samt för förtroendevalda som i tidigare uppdrag i staden inte omfattats av pensionsrätt. - Avgiftsbestämd ålderspension och efterlevandeskydd gäller för samtliga förtroendevalda, dvs även fritidspolitiker. - Övriga förmåner gäller för förtroendevalda med sammanlagda uppdrag i staden på minst 40 procent PBF gäller för förtroendevalda som tillträtt före valet 2014 och har uppdrag på heltid eller deltid om minst 40 procent. Ersättning för pensionsförlust Fritidspolitiker, dvs förtroendevalda med uppdrag under 40 procent, har rätt till skälig ersättning för pensionsförlust. Tryggande av stadens pensionsåtagande för förtroendevalda Staden tryggar sina pensionsåtaganden för förtroendevalda genom beskattningsrätten. Pensionsavgiften för avgiftsbestämd ålderspension enligt OPF-KL skuldförs årligen i stadens balansräkning. Övriga pensionsförmåner enligt OPF-KL och PBF skuldförs i sin helhet i samband med beviljad pension. Pensionsinformation Förtroendevalda kan vända sig till stadens pensionshandläggare med pensionsfrågor. Allmän pensionsinformation för förtroendevalda finns på stadens hemsida, www. Ansökan om förmåner enligt OPF-KL och PBF Förtroendevalda ska lämna skriftlig ansökan om utbetalning av förmåner enligt OPF-KL och PBF enligt pensionsmyndighetens anvisningar.
4 SID 4(8) Allmänt Pensionsriktlinjerna omfattar förtroendevalda i Helsingborgs stad. Riktlinjerna beskriver de pensionsförmåner och pensionsersättningar staden beslutat om, hur pensionsförmånerna tryggas samt till vem den förtroendevalde kan vända sig för att få information. Uppdatering Pensionsriktlinjerna ska ses över en gång per mandatperiod och uppdateras om det finns behov av det. Däremellan ska uppdatering ske då det skett större förändringar i lagar och regelverk med påverkan på pensionsområdet. Pensionsmyndighet Kommunstyrelsen är pensionsmyndighet när det gäller förtroendevaldas pensionsvillkor och har i uppdrag att tolka och tillämpa pensionsbestämmelserna.
5 SID 5(8) Pension till förtroendevalda Inledning Pensionsbestämmelserna OPF-KL gäller efter valet 2014 för förtroendevalda som väljs för första gången samt för förtroendevalda som i tidigare uppdrag i staden inte omfattats av pensionsbestämmelser. Pensionsbestämmelserna PBF (inklusive övergångsbestämmelser) gäller även fortsättningsvis för förtroendevalda som tillträtt pensionsgrundande uppdrag i staden före valet OPF-KL Staden har antagit OPF-KL (Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda) tillsammans med bilaga och kommentarer, att gälla efter valet Personkrets Bestämmelserna gäller för förtroendevalda som väljs för första gången i samband med valet Bestämmelserna gäller från samma tidpunkt, även för förtroendevalda som i tidigare uppdrag i staden inte omfattats av PBF, PRF-KL eller andra pensionsbestämmelser. Omställningsstöd Aktiva omställningsinsatser, ekonomiskt omställningsstöd och förlängt ekonomiskt omställningsstöd gäller för förtroendevalda med sammanlagda uppdrag i staden på minst 40 procent. Pensionsbestämmelser Avgiftsbestämd ålderspension och efterlevandeskydd gäller för samtliga förtroendevalda, dvs även fritidspolitiker. Sjukpension och familjeskydd gäller för förtroendevalda med sammanlagda uppdrag i staden på minst 40 procent. Lokala förtydliganden Förtroendevalda som uppnått 67 års ålder vid den tidpunkt då OPF ska börja gälla i staden och för individens uppdrag, omfattas inte av reglerna.
6 SID 6(8) Förtroendevalda har möjlighet att, inför att utbetalningen av avgiftsbestämd ålderspension ska påbörjas, välja att ta bort efterlevandeskyddet. I övrigt ska omställningsstöd och pension beräknas och betalas ut i enlighet med reglerna i OPF-KL. PBF Staden har antagit PBF (Bestämmelser om pension och avgångsersättning för förtroendevalda) att gälla från och med Pensionsbestämmelserna omfattar förtroendevalda som tillträtt före valet 2014 och har uppdrag på heltid eller deltid om minst 40 procent. Pension och avgångsersättning ska beräknas och betalas ut enligt reglerna i PBF med undantag för nedanstående lokala beslut och preciseringar. Pensionsrätt Förtroendevald får lägga ihop uppdragstid som ordförande och vice ordförande i staden för att sammantaget uppnå 40 procent och därmed få pensionsrätt enligt PBF. Stadsledningsförvaltningen meddelar pensionshandläggarna namn på förtroendevalda som omfattas av PBF. Pensionsgrundande inkomst Förtroendevalda som har pensionsrätt får tillgodoräkna samtliga årsarvoden och kontanta ersättningar från förtroendeuppdrag i staden, som pensionsgrundande inkomst. Vid beräkning av avgångsersättning får årsarvode men inte kontanta ersättningar tillgodoräknas. Maximalt får pensionsgrundande inkomst tillgodoräknas i en omfattning som motsvarar årsarvodet för ett heltidssysselsatt kommunalråd. Samordning med förvärvsinkomst Förvärvsinkomster upp till ett prisbasbelopp per år undantas från samordning.
7 SID 7(8) Vid avgångsersättning ska samordning med förvärvsinkomst beräknas enligt samma regler som gäller vid visstidspension men utan användande av tidsfaktor. För förtroendevald som har pensionsgrundande uppdrag på deltid, undantas inkomst från anställning som den förtroendevalde haft parallellt med förtroendeuppdraget och som den förtroendevalde fortsätter att inneha, i samma omfattning, efter avgången med pension eller avgångsersättning. Ersättning för pensionsförlust Fritidspolitiker, dvs förtroendevalda med uppdrag under 40 procent, har rätt till skälig ersättning för förlorad tjänstepension. Pensionsersättningen är 4,5 procent och beräknas på den sammanlagda ersättning för förlorad arbetsinkomst som betalats ut under året. Ersättningen betalas ut kontant en gång per år till förtroendevalda som ansökt om och fått ersättning för förlorad arbetsinkomst. Aktiv egen näringsverksamhet Förtroendevalda som bedriver aktiv egen näringsverksamhet får istället för ovanstående schabloniserade kompensation, ersättning för faktisk pensionsförlust under förutsättning att beloppet kan styrkas på ett för staden godtagbart sätt. Begäran om ersättning ska i den mån det är möjligt, göras senast vid utgången av mars månad året efter det år förlusten hänför sig till. Begäran om ersättning kan göras som senast i samband med pensioneringen. Ersättningen betalas ut kontant till den förtroendevalde. Ersättning för uppdragstid före Förtroendevalda som förlorat pensionsintjänande under uppdragstid före , har rätt till ersättning för faktisk pensionsförlust under förutsättning att beloppet kan styrkas på ett för staden godtagbart sätt. Begäran om ersättning ska göras senast i samband med, eller inom två år, efter pensioneringen. Ersättningen betalas ut kontant till den förtroendevalde.
8 SID 8(8) Tryggande av stadens pensionsåtagande för förtroendevalda Ålderspension enligt OPF-KL Tryggas genom beskattningsrätten. Årlig skuldföring av pensionsavgiften. Övriga förmåner enligt OPF- KL Pension enligt PBF Tryggas genom beskattningsrätten Tryggas genom beskattningsrätten. Hela pensionsbeloppet skuldförs i samband med beviljad pension Pensionsinformation Förtroendevalda kan vända sig till stadens pensionshandläggare med pensionsfrågor. Allmän pensionsinformation för förtroendevalda finns på stadens hemsida, Informationsträffar erbjuds på begäran Förtroendevalda som omfattas av OPF-KL Pensionsmyndigheten är ansvarig för att den förtroendevalde får information om sin avgiftsbestämda ålderspension, pensionsgrundande inkomst och avsättning av pensionsavgift. Ansökan om pension, omställningsstöd och avgångsersättning Förtroendevalda ska lämna skriftlig ansökan om utbetalning av pension och övriga förmåner enligt de anvisningar pensionsmyndigheten fastställt. För begäran om utbetalning av allmän pension ska den förtroendevalde vända sig till Pensionsmyndigheten.
Pensionsregler för förtroendevalda i Växjö kommun
Styrande dokument Senast ändrad 2016-12-20 Pensionsregler för förtroendevalda i Växjö kommun Dokumenttyp Styrande dokument Dokumentansvarig Personalkontoret Dokumentnamn Pensionsregler för anställda i
Pensionspolicy. Orsa Kommun. Antagen av kommunfullmäktige 2010-06-21. I samarbete med
Pensionspolicy Antagen av kommunfullmäktige 2010-06-21 Orsa Kommun I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 INLEDNING...4 UPPDATERING...4 BESLUTSORDNING...4 PENSION TILL ANSTÄLLDA...5 INLEDNING...5
Riktlinjer för pension till anställda och förtroendevalda
1 (10) Typ: Riktlinje Giltighetstid: Tills vidare Version: 2.0 Fastställd: KF 2015-02-25, 6 Uppdateras: 2019 Riktlinjer för pension till anställda och förtroendevalda Innehållsförteckning 1. Bakgrund 2.
INFORMATION OM OPF-KL
INFORMATION OM OPF-KL OPF-KL Omställningsstöd och pension för förtroendevalda OPF-KL (Omställningsstöd och Pension till förtroendevalda) tillämpas på förtroendevald som väljs för första gången i samband
Pensionspolicy. Antagen av kommunfullmäktige 2007-09-26, 82. Melleruds kommun
Pensionspolicy Antagen av kommunfullmäktige 2007-09-26, 82. Melleruds kommun Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 ALLMÄNT...4 UPPDATERING...4 BESLUTSORDNING...4 PENSION TILL ANSTÄLLDA...5 SÄRSKILD AVTALSPENSION
OPF-KL. Omställningsstöd och pension för förtroendevalda
OPF-KL Omställningsstöd och pension för förtroendevalda Bestämmelserna bygger på livsinkomstprincipen. Består av två delar: - Omställning - Pension Vilka omfattas Nytillträdda politiker efter valet 2014
Tillämpningsanvisningar för OPF-KL
Tillämpningsanvisningar för OPF-KL Region Kronoberg 2015-10-07 I samarbete med Ett utskrivet dokuments giltighet kan ej garanteras Utskriftsdatum: 2015-10-28 Sida 1 av 11 Innehållsförteckning 1 Allmänt...3
PENSIONSPOLICY Kiruna Kommun Antagen av kommunfullmäktige 2015-04-13, 37
PENSIONSPOLICY Kiruna Kommun Antagen av kommunfullmäktige 2015-04-13, 37 Innehållsförteckning 1. Sammanfattning... 3 2. Allmänt... 3 3. Uppdatering... 4 4. Beslutsordning... 4 5. Pension till anställda...
Pensionsriktlinjer för förtroendevalda
Pensionsriktlinjer för förtroendevalda Antagna av kommunfullmäktige 2008-12-18, reviderade 2015-02-26 Lunds kommun Innehållsförteckning ALLMÄNT... 2 REVIDERING... 2 BESLUTSORDNING... 2 PENSION TILL FÖRTROENDEVALDA...
Pensionsriktlinjer. Antagna av kommunfulläktige 2003-08-21 Reviderad av kommunfullmäktige 2007-12-19 Reviderad av kommunfullmäktige 2012-03-27
Pensionsriktlinjer Antagna av kommunfulläktige 2003-08-21 Reviderad av kommunfullmäktige 2007-12-19 Reviderad av kommunfullmäktige 2012-03-27 Innehållsförteckning SAMMANFATTNING... 3 INLEDNING... 4 BAKGRUND...
Pensionsriktlinje. Antagen av kommunfullmäktige 2008-11-24. I samarbete med
Pensionsriktlinje Antagen av kommunfullmäktige 2008-11-24 I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 INLEDNING...4 UPPDATERING...4 BESLUTSORDNING...4 PENSION TILL ANSTÄLLDA...5 INLEDNING...5
Omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL)
BESLUTSUNDERLAG 1(2) Ledningsstaben Peder Björn 2014-05-23 LiÖ 2014-657 Landstingsstyrelsen Omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) Sveriges Kommuner och Landstings styrelse har antagit
Pensionspolicy. Bollebygds kommun. Antagen av kommunfullmäktige 2008-03-13 11. I samarbete med
Pensionspolicy Antagen av kommunfullmäktige 2008-03-13 11 Bollebygds kommun I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING... 3 ALLMÄNT... 4 UPPDATERING... 4 BESLUTSORDNING... 4 PENSION TILL ANSTÄLLDA...
SAMMANFATTNING... 3 ALLMÄNT... 4 UPPDATERING... 4 BESLUTSORDNING... 4
Pensionspolicy Antagen av regionfullmäktige 2008-05-30 Justering under rubriken Löneväxling av regionstyrelsen 2008-07-03 Redaktionell uppdatering gjord 2012-04-02 Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...
Pensionsriktlinjer för förtroendevalda
Pensionsriktlinjer för förtroendevalda Antagna av kommunfullmäktige 2008-xx-xx Lunds kommun Innehållsförteckning ALLMÄNT...3 BESLUTSORDNING...3 FÖRTROENDEVALDA PÅ HEL- OCH DELTID...3 ÖVRIGA FÖRTROENDEVALDA...3
Tillämpningsanvisningar för OPF-KL
Tillämpningsanvisningar för OPF-KL Kungälvs kommun Dnr KS 2018/0616 2018-05-23 ADRESS Stadshuset 442 81 Kungälv TELEFON 0303-23 80 00 FAX 0303-190 35 E-POST [email protected] HEMSIDA www.kungalv.se TILLÄMPNINGSANVISNINGAR
Riktlinjer för pension till anställda och förtroendevalda
Titel: Riktlinjer för pension till anställda och förtroendevalda 1 (10) Typ: Riktlinje Giltighetstid: Tills vidare Version: 1.0 Fastställd: KF 2007-12-18, 141 KS 2009-12-16, 111 Uppdateras: 2013 Riktlinjer
Tillämpningsanvisningar för pensionsbestämmelser PBF och OPF- KL i Region Östergötland
BESLUTSUNDERLAG 1/1 Ledningsstaben Torbjörn Eriksson 2017-10-09 Dnr: RS 2017-569 Regionstyrelsen Tillämpningsanvisningar för pensionsbestämmelser PBF och OPF- KL i Region Östergötland Landstingsfullmäktige
1 (7) Personalkontoret 2014-09-22. Pensionspolicy. Antaget av kommunfullmäktige: 2014-09-22
1 (7) Pensionspolicy Antaget av kommunfullmäktige: 2014-09-22 2 (7) Termer och begrepp Pensionsmyndighet Kommunstyrelsens arbetsutskott som personalorgan har i delegation från kommunstyrelsen i uppdrag
Pensionspolicy. För Motala kommun perioden 2015-2018
Pensionspolicy För Motala kommun perioden 2015-2018 Beslutsinstans: Kommunfullmäktige Diarienummer: 14/KS 0181 Datum: 2014-08-25 Paragraf: 88 Reviderande instans: PN Datum: Gäller från: 2015-01-01 Innehållsförteckning
Pensionspolicy. för. Ängelholms kommun
Ängelholms kommun Pensionspolicy för Ängelholms kommun Antagen av kommunfullmäktige 2009-08-24, 123 Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 INLEDNING...5 UPPDATERING...5 BESLUTSORDNING...5 PENSION TILL
Munkedals kommun. Regler för pension. Dokumentnamn: Regler för pension Dnr KS 2004-147. Typ av dokument: Regel. Handläggare: Personalchef
Regler för pension Munkedals kommun Dokumentnamn: Regler för pension Dnr KS 2004-147 Typ av dokument: Regel Handläggare: Personalchef Reviderad av : KS KF Revisionshistorik: Antagen av kommunstyrelsen
SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Kommunstyrelsens arbetsgivar- och organisationsutskott Sammanträdesdatum
SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Kommunstyrelsens arbetsgivar- och organisationsutskott Sammanträdesdatum 2018-06-12 21 KS 55/18 Lokalt regelverk för Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda
Pensionspolicy. Antagen av kommunstyrelsen 2008-05-21. Kristianstad kommun
Pensionspolicy Antagen av kommunstyrelsen 2008-05-21 Kristianstad kommun Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 ALLMÄNT...4 UPPDATERING...4 BESLUTSORDNING...4 PENSION TILL ANSTÄLLDA...5 MÖJLIGHET TILL
Pensionspolicy 1/13. Styrdokument, policy HR- och löner 2014-09-29 Karin Kraftman 08-590 971 08. [email protected].
1/13 Styrdokument, policy HR- och löner 2014-09-29 Karin Kraftman 08-590 971 08 Dnr KS/2014:39 [email protected] Pensionspolicy Nivå: Kommungemensamt Antagen: Kommunfullmäktige den 17 december
Tillämpningsanvisningar avseende OPF-KL och PBF för förtroendevalda i Hjo kommun
Tillämpningsanvisningar avseende OPF-KL och PBF för förtroendevalda i Hjo kommun Dokumenttyp Riktlinjer Fastställd/upprättad Kommunstyrelsen 2018-12-05, 151 Senast reviderad Detta dokument gäller för Förtroendevalda
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda i Sundsvalls kommunkoncern (OPF KL/Sundsvall)
Beslutad av kommunfullmäktige 2014-06-23 189, giltig från och med 2015-01-01 Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda i Sundsvalls kommunkoncern (OPF KL/Sundsvall) Bestämmelser
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för
Sidan 1 av 9 Bilaga 6, KF 51/2015 Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda (OPF-KL) www.osthammar.se Personalkontoret 2015-05-26 Sidan 2 av 9 Bestämmelser om omställningsstöd för
Bestämmelser om omställningsstöd för förtroendevalda
Bestämmelser om omställningsstöd för förtroendevalda 1 Tillämpningsområde Bestämmelser om omställningsstöd gäller för förtroendevald som avses i 4 kap. 1 kommunallagen och som fullgör uppdrag hos kommunen
Pensionspolicy. I samarbete med
Pensionspolicy I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 INLEDNING...4 UPPDATERING...4 BESLUTSORDNING...4 PENSION TILL ANSTÄLLDA...5 ALLMÄNT...5 MÖJLIGHET TILL MINSKAD ARBETSTID FÖR ÄLDRE
2015-02-03. Pensionspolicy
2015-02-03 Pensionspolicy Antagna av kommunfullmäktige 2003-08-21 Reviderad av kommunfullmäktige 2007-12-19 Reviderad av kommunfullmäktige 2012-03-27 Reviderad av kommunfullmäktige 2015-09-29 2 Innehållsförteckning
Pensionsriktlinjer. i samarbete med KPA pension. Dokumentnamn: Pensionsriktlinjer. Dokumentdatum: 2015-01-27 Reviderad: 2015-01-27
Pensionsriktlinjer i samarbete med KPA pension Dokumentnamn: Pensionsriktlinjer Dokumentansvarig: Stefan Larsson, förhandlingschef Godkänd av: Kommunstyrelsens personalutskott Version: 1.0 Dokumentdatum:
Information om pension och försäkringar för förtroendevalda. Anna Norman Personalavdelningen
Information om pension och försäkringar för förtroendevalda Anna Norman Personalavdelningen - Uttag tidigast från 65 år - Måste ansöka om pension Gamla avtalet PBF - Måste sluta helt som förtroendevald
Svedala Kommuns 1:10 Författningssamling 1(13)
Författningssamling 1(13) Pensionspolicy för kommunens anställställda och förtroendevalda antagen av kommunfullmäktige 2012-05-14, 104 Gäller från 2012-07-01 INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1 SAMMANFATTNING... 2
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda i Region Halland (OPF-KL)
01054 1(2) TJÄNSTESKRIVELSE Datum Diarienummer Regionkontoret 2014-05-06 RS140250 Staffan Johansson, kanslichef kansliavdelningen Regionstyrelsen Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda
Pensionspolicy för Örnsköldsviks kommun
Pensionspolicy för Örnsköldsviks kommun Antagen av kommunfullmäktige Antagen av: Kommunfullmäktige 110, Dokumentägare: Personaldirektör Ersätter dokument: Pensionspolicy KF 207/2010 Dokumentnamn: Pensionspolicy
(KF 129/2009) Pensionspolicy. Fastställd av Kommunfullmäktige 2009-09-24 med giltighet från och med 2009-10-01. Falkenbergs kommun.
(KF 129/2009) Pensionspolicy Fastställd av Kommunfullmäktige 2009-09-24 med giltighet från och med 2009-10-01 Falkenbergs kommun I samarbete med Innehållsförteckning SAMMANFATTNING...3 INLEDNING...4 SYFTE...4
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda OPF-KL
Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda 021:1 Bestämmelser om omställningsstöd och pension för förtroendevalda OPF-KL Antaget av Kommunfullmäktige 2014-11-20 Gäller fr o m 2015-01-01
Pensionsriktlinjer i samarbete med KPA pension
Pensionsriktlinjer i samarbete med KPA pension Dokumenttyp: Riktlinje Dokumentansvarig: Personalfunktionen Beslutad av: Kommunstyrelsens personalutskott Beslutsdatum: 2015-01-27 DNR: KS-2015/00043 Innehåll
Beslut om särskild avtalspension och pensionsförstärkning fattas av kommunstyrelsens personalutskott.
1 Sammanfattning 1.1 Beslutsordning Kommunfullmäktige beslutar om pensionspolicyn, kommunstyrelsen är pensionsmyndighet. Beslut om särskild avtalspension och pensionsförstärkning fattas av kommunstyrelsens
Policy och riktlinjer för pensionshantering i
FÖRFATTNINGSSAMLING Flik 6.30 Antagen av kommunfullmäktige 2015-03-23, 15 Policy och riktlinjer för pensionshantering i Vingåkers Kommun I samarbete med INNEHÅLLSFÖRTECKNING SAMMANFATTNING... 3 ALLMÄNT...
Pensionspolicy för Essunga kommun
2014-08-11 Pensionspolicy för Essunga kommun Dokumenttyp Policy Fastställd Kommunfullmäktige 2014-09-22 Detta dokument gäller för Samtliga nämnder Giltighetstid Tillsvidare Dokumentansvarig Personalchef
Pensionspolicy. Antagen av kommunfullmäktige 2008-06-12. Tjörns kommun
Pensionspolicy Antagen av kommunfullmäktige 2008-06-12 Tjörns kommun INNEHÅLLSFÖRTECKNING SAMMANFATTNING... 3 ALLMÄNT... 4 UPPDATERING... 4 BESLUTSORDNING... 4 PENSION TILL ANSTÄLLDA... 5 SÄRSKILD AVTALSPENSION
Pensionspolicy för Stenungsunds kommun
Pensionspolicy för Stenungsunds kommun INLEDNING... 3 Bakgrund... 3 Syfte... 3 Uppdatering... 3 BESLUTSORDNING... 3 PENSION FÖR ANSTÄLLDA... 3 Avgiftsbestämd ålderspension... 3 PENSION FÖR FÖRTROENDEVALDA...
Pensionspolicy för Nässjö kommun
Författningssamling Antagen av kommunfullmäktige: 2010-12-09 163 Reviderad: 2014-04-24 70 Pensionspolicy för Nässjö kommun 2 (21) Innehållsförteckning SAMMANFATTNING... 3 INLEDNING... 4 BAKGRUND OCH SYFTE...
