Avtal om SU KI nätverkscentrum för forskning om ojämlikhet i hälsa samt KI SU nationellt centrum för forskning om äldre och åldrande
|
|
- Ingemar Lind
- för 4 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 STOCKHOLMS UNIVERSITET Dnr SU KAROLINSKA INSTITUTET Dnr KI 4467/97 SOCIALVETENSKAPLIGA Dnr SFR F0952/2000 FORSKNINGSRÅDET Kanslichef Ann Fritzell, tel Avtal om SU KI nätverkscentrum för forskning om ojämlikhet i hälsa samt KI SU nationellt centrum för forskning om äldre och åldrande Avtalsparter Socialvetenskapliga forskningsrådet (SFR), Karolinska Institutet (KI) och Stockholms universitet (SU). Avtalsperiod Den 30 juni 2000 till och med den 31 december Syftet med avtalet Syftet med detta avtal är att reglera villkoren för att etablera och driva dels ett nätverkscentrum för forskning om ojämlikhet i hälsa, dels ett nationellt centrum för forskning om äldre och åldrande. Engelsk benämning: SU KI Center for Health Equity Studies (CHESS) resp. KI SU Aging Research Center (ARC) För att markera att båda forskningsenheterna är en angelägenhet för båda lärosätena används båda logotyperna och när så är lämpligt förkortningarna SU KI respektive KI SU i anslutning till respektive namn. Bakgrund Initiativet till etablerandet togs av Socialvetenskapliga forskningsrådet, som förklarat sig berett att ekonomiskt medverka till tillkomsten och driften av såväl nätverkscentrum för forskning om ojämlikhet i hälsa som ett av flera nationella forskningsinstitut för forskning om äldre och åldrande. Syftet var att etablera ett mångdisciplinärt och tvärvetenskapligt samarbete mellan forskare i och utanför Sverige. Karolinska Institutet och Stockholms universitet ansökte gemensamt om att driva såväl nätverkscentrum som ett av de nationella forskningsinstituten. Efter bedömningar med internationella sakkunniga beslöt SFR att inleda förhandlingar med de båda lärosätena. I detta avtal regleras bl.a. de organisatoriska, rättsliga och ekonomiska villkoren för de båda forskningscentra.
2 Huvudmannaskap och organisation Karolinska Institutet skall vara formell huvudman för det nationella centret för forskning om äldre och åldrande och centret lyder organisatoriskt under prefekten vid institutionen NEUROTEC. Detta innebär att KI:s forskningsstyrelse på delegation av rektor utser föreståndaren för centret och att de personer som är anställda vid centret är anställda vid KI. Ordföranden i centrets styrelse nomineras av SU, medan SFR nominerar fyra styrelseledamöter. I övrigt framgår sammansättningen av styrelsen av bifogade föreskrifter för centret (bilaga 1). Stockholms universitet och dess samhällsvetenskapliga fakultet skall vara formell huvudman för nätverkscentrum för forskning om ojämlikhet i hälsa. Detta innebär att SU:s rektor utser föreståndaren för centret och att de personer som är anställda vid centret är anställda vid SU. Dessa anställda är vad gäller meritering o.dyl. jämställda med anställda vid KI:s institutioner. Ordföranden i centrums styrelse nomineras av KI, medan SFR nominerar fyra styrelseledamöter. I övrigt framgår sammansättningen av styrelsen av bifogade föreskrifter för centret (bilaga 2). För att säkerställa ett samarbete mellan de båda forskningscentra bör en av ledamöterna ingå i båda styrelserna Föreskrifterna för äldreforskningscentret respektive nätverkscentret är fastställda av Karolinska Institutets forskningsstyrelse respektive Stockholms universitets rektor. Fastställandet har i båda fallen skett under förutsättning att det andra lärosätet godkänner de föreslagna föreskrifterna. Eventuella framtida ändringar i föreskrifterna skall också godkännas av det andra lärosätet i enlighet med vad som framgår av respektive föreskrifter. För att markera den tvärvetenskapliga inriktningen skall de professurer som inrättas vid de båda centra utannonseras av respektive huvudman men knytas till båda lärosätena, vilket innebär att rekryteringsutskottet vid Karolinska Institutet och samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden vid Stockholms universitet skall yttra sig över dels förslag till anställningsprofil, dels förslag till anställning. Även de professorer som är affilierade till respektive centrum skall kunna knytas till båda lärosätena. Båda centra förväntas delta i de två lärosätenas utbildningar. Detta samarbete med i första hand forskarutbildningen sker dels för att säkerställa den vetenskapliga grunden för utbildningen, dels för att på sikt rekrytera forskare till de forskningsområden som de båda forskningscentra representerar Lokalisering För att uppnå maximala synergieffekter samlokaliseras centrum för äldreforskning med Stiftelsen Äldrecentrum i Sabbatsbergsområdet. Nätverkscentrum lokaliseras i f.d. Sveaplans gymnasium, i lokaler som disponeras av Stockholms universitet, där även SoRAD (Centrum för socialvetenskaplig alkohol- och drogforskning) och institutionen för socialt arbete Socialhögskolan är lokaliserade. Samverkan med andra lärosäten Båda forskningscentra har viktiga nationella uppgifter. Äldreforskningscentret skall dels samverka med det andra nationella forskningscentret för äldre och åldrande vid Linköpings universitet, dels med universiteten i 2
3 Uppsala, Lund, Göteborg och Umeå, speciellt med de forskarassistenter som SFR finansierar vid dessa. Nätverkscentret skall samverka med universiteten i Uppsala, Lund, Göteborg, Umeå och Linköping samt med Södertörns högskola. Samverkan med universiteten avser främst de forskarassistenter som SFR och Medicinska forskningsrådet (MFR) finansierar vid dessa. För internationellt forskningssamarbete är de båda centra naturliga kontaktpunkter. Överenskommelse om finansiering 1. Nationellt forskningscentrum för forskning om äldre och åldrande Socialvetenskapliga forskningsrådet förbinder sig att t.o.m. den 31 december 2002 bidra till finansieringen av forskningscentret med 7 miljoner kronor årligen. För perioden kommer det årliga beloppet att uppgå till lägst 6 miljoner kronor. Beloppet kommer, efter förhandling mellan parterna, att fastställas senast den 30 juni En noggrann genomgång av potentiella sökanden till de befattningar som därmed kommer att kunna utlysas vid centret har givit vid handen att det finns många välkvalificerade kandidater. SFR överför en tolftedel av de årliga bidragsbeloppen den 25:e i varje månad till Karolinska Institutet. SFR:s bidrag som avser 2000 års verksamhet överförs dels med kronor senast den 9 juli 2000 (avseende första halvåret), dels med kronor varje månad från och med den 25 juli. SFR:s bidrag enligt ovan inbetalas till Karolinska Institutets inpostgirokonto Karolinska Institutet bidrar till centrets verksamhet genom att professorn i geriatrik förlägger en tredjedel av sin verksamhet till finansiera en lektor i klinisk epidemiologi med inriktning mot äldre), finansiera en anställning som doktorand i äldrevårdsforskning, därtill kommer ett tiotal doktorander från institutioner inom Karolinska Institutet att vara verksamma vid centret. Stockholms universitet bidrar till centrets verksamhet genom att professorn i psykologi förlägger en tredjedel av sin verksamhet till professorn i socialt arbete med inriktning mot äldre förlägger en tredjedel av sin verksamhet till en forskarassistent i psykologi förlägger hälften av sin verksamhet till en forskarassistent i statistik (biostatistiker) förlägger en fjärdedel av sin verksamhet till finansiera en anställning som doktorand i socialt arbete med inriktning mot äldreforskning, 3
4 därtill kommer ett antal doktorander från institutionerna för psykologi och socialt arbete att vara verksamma vid centret. Därutöver kommer centret att få tillgång till för området centrala databaser i form av Kungsholmsprojektet, SWEOLD, levnadsnivåundersökningarna samt Betulaprojektet från Umeå. Centret kommer att eftersträva öppen tillgång till dessa databaser i möjligaste mån, dvs. efter vederbörlig hänsyn till föreliggande kontrakt och till regler om att de som samlat in data har prioritet till dessa under en övergångsperiod om minst tre år. 2. Nätverkscentrum för forskning om ojämlikhet i hälsa Socialvetenskapliga forskningsrådet förbinder sig att t.o.m. den 31 december 2005 bidra till finansieringen av nätverkscentret med 4 miljoner kronor årligen. En noggrann genomgång av potentiella sökanden till de befattningar som därmed kommer att kunna utlysas vid centret har givit vid handen att det finns många välkvalificerade kandidater. SFR överför en tolftedel av de årliga bidragsbeloppen den 25:e i varje månad till Stockholms universitet. SFR:s bidrag som avser 2000 års verksamhet överförs dels med kronor senast den 9 juli 2000 (avseende första halvåret), dels med kronor varje månad från och med den 25 juli. SFR:s bidrag enligt ovan inbetalas till Stockholms universitets inpostgirokonto med angivande av institutionsnummer 330. Karolinska Institutet bidrar till nätverkscentrums verksamhet genom att professorn i socialepidemiologi förlägger 40 procent av sin verksamhet till en forskarassistent/universitetslektor i socialepidemiologi förlägger en tredjedel av sin verksamhet till två forskarassistenter/post-doc förlägger en tredjedel vardera av sin verksamhet till finansiera 2 anställningar som doktorander, därtill kommer ett antal doktorander i socialepidemiologi och psykosocial medicin m.m. från institutionen för folkhälsovetenskap att vara verksamma vid centret. Stockholms universitet bidrar till nätverkscentrums verksamhet genom att professorn i medicinsk sociologi förlägger större delen av sin verksamhet till professorn i humanbiologisk psykologi förlägger hälften av sin verksamhet till finansiera en anställning som universitetslektor i psykologi om 40 procent, finansiera en anställning som forskarassistent i sociologi, 4
5 forskarassistenten i sociologi med inriktning på barn förlägger sin verksamhet till finansiera 1-2 anställningar som doktorander, därtill kommer ett antal (4-6) doktorander från psykologiska institutionen att vara verksamma vid centret. Därutöver kommer centret att få tillgång till för området centrala databaser i form av Stockholm Heart Epidemiology Program (SHEEP), Stockholm Female Coronary Risk Study, Stockholm, Diabetes Preventive Program (SDPP), Stockholms socialepidemiologiska databas, Stockholm Program on Epidemiology of Psychiatric Disorders (PART), Work Life Risk Factor Cohort (WOLF), Psychosocial Riskfactors of Low Back and Neck-shoulder Pain (MUSIC), det s.k. Multiple Census-linked Deaths Registry (hushållskopplade dödsfallregister länkade till flera folkräkningar), SWEOLD, levnadsnivåundersökningarna LNU och ULF (SCB:s undersökning av levnadsförhållanden samkörd med medicinska utfallsregister), barn-lnu, Uppsala Birth Cohort Study och Värnpliktsregistret samkörd med ett flertal sociala och medicinska register. Tillgång finns även till "Russian reconstructed mortality files samt de s.k. Taganrogundersökningarna. Centret kommer att eftersträva öppen tillgång till dessa databaser i möjligaste mån, dvs. efter vederbörlig hänsyn till föreliggande kontrakt och till regler om att de som samlat in data har prioritet till dessa under en övergångsperiod om minst tre år. Indexreglering Beloppen i detta avtal avser 2000 års pris- och löneläge. Dessa belopp justeras årligen med den procentsats för pris- och löneomräkning som regeringen tillämpat i aktuell budgetproposition. Formerna för fortsatt samarbete m.m. Detta avtal gäller t.o.m. den 31 december Utvärdering av respektive verksamhet inleds senast den 15 augusti Om utvärderingen är positiv skall SFR:s efterföljare (jfr nedan) medverka till att de årliga medel som SFR bidragit med permanent överförs till respektive huvudman. I samband med att Socialvetenskapliga forskningsrådet upphör skall SFR verka för att det områdesinriktade forskningsråd för sociala frågor och arbetsliv, som enligt riksdagsbeslut den 14 juni 2000 skall överta SFR:s uppgifter fr.o.m. den 1 januari 2001, övertar SFR:s förpliktelser enligt detta avtal (jfr prop. 1999/2000:81, UbU 17). Detta avtal har upprättats i tre exemplar av vilka parterna tagit var sitt. Stockholm den 30 juni 2000 För Socialvetenskap- För Karolinska Institutet För Stockholms universitet liga forskningsrådet Gabriel Romanus Hans Wigzell Gunnel Engwall ordförande rektor prorektor 5
Avtal om Centrum för forskning om ojämlikhet i hälsa, Centre for Health Equity Studies (CHESS).
STOCKHOLMS UNIVERSITET Tidigare Dnr SU 50-0580-99 KAROLINSKA INSTITUTET Tidigare Dnr KI 4467/97 Nytt Dnr SU 301-2581-05 Nytt Dnr KI 6154/05-103 Avtal om Centrum för forskning om ojämlikhet i hälsa, Centre
Läs merForskande och undervisande personal
Universitetskanslersämbetet och SCB 9 UF 23 SM 1301 Forskande och undervisande personal I gruppen forskande och undervisande personal ingår anställningskategorierna, professorer, lektorer, adjunkter, meriteringsanställningar
Läs mer2 Förutom styrelsen finns följande organ vid SciLifeLab:
Bilaga A. Arbetsordning för styrning och ledning av SciLifeLab Kap. 1. Inledning 1 Nationellt centrum för livsvetenskaplig forskning (Science for Life Laboratory, SciLifeLab) är ett nationellt resurscentrum
Läs merINSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN CENTRUM FÖR REGIONALVETENSKAP (CERUM)
INSTRUKTION FÖR ARBETSENHETEN CENTRUM FÖR REGIONALVETENSKAP (CERUM) Typ av dokument: Datum: Beslutad av: rektor Giltighetstid: 209-07-0 tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter dokument:
Läs merINSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR DEMOGRAFI OCH ÅLDRANDEFORSKNING (CEDAR)
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR DEMOGRAFI OCH ÅLDRANDEFORSKNING (CEDAR) Typ av dokument: Datum: Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2019-07-01 - tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter dokument:
Läs merRegler och handläggningsordning för inrättande av institutioner, centrumbildningar, arbetsenheter och högskolor vid Umeå universitet
Regler och handläggningsordning för inrättande av institutioner, centrumbildningar, arbetsenheter och högskolor vid Umeå universitet Fastställd av universitetsstyrelsen 2010-04-15 Dnr 100-828-10 Dokumenttyp:
Läs merHanteringsordning för programmet National SciLifeLab Fellows
Forsknings- och innovationskontoret (FIK) Ulrika Hjelm Forskningsrådgivare ulrika.hjelm@gu.se 031-786 9504 HANTERINGSORDNING FÖR NATIONAL SCILIFELAB FELLOWS 2014-06-25 dnr F 2014/65 1 / 6 Hanteringsordning
Läs merAntagning till forskarutbildning med licentiatexamen som slutmål
Regeringskansliet Utbildnings- och kulturdepartementet 103 33 STOCKHOLM Karin Lindforss REGERINGSUPPDRAG 2006-06-13 Reg.nr 30-1455-06 Antagning till forskarutbildning med licentiatexamen som slutmål Bakgrund
Läs merPropositionen En akademi i tiden (Prop. 2009/10:149) som riksdagen beslutade om den 15 juni 2010 innebär ökad frihet och självbestämmande
Propositionen En akademi i tiden (Prop. 2009/10:149) som riksdagen beslutade om den 15 juni 2010 innebär ökad frihet och självbestämmande TRE huvudskäl till förändringen: Det är en viktig principfråga
Läs merINSTRUKTION FÖR ARBETSENHET HUMLAB
INSTRUKTION FÖR ARBETSENHET HUMLAB Typ av dokument: Datum: Dnr: FS 1.2.1-1942-18 Beslutad av: Giltighetstid: Tills vidare Område: Organisation Ansvarig förvaltningsenhet: Planeringsenheten Ersätter dokument:
Läs merInrättande av Centrum för primärvårdsforskning i Skåne. att i enlighet med samarbetsavtalet inrätta ett Centrum för primärvårdsforskning
PM 1 (3) 2007-03-27 Diarienummer: M:A 4 34/2005 Medicinska fakultetens kansli Projektledare Anne Messeter Inrättande av Centrum för primärvårdsforskning i Skåne Förslag Fakultetsstyrelsen föreslås besluta
Läs merRegler och handläggningsordning för inrättande av institutioner, centrumbildningar, arbetsenheter och högskolor vid Umeå universitet
Regler och handläggningsordning för inrättande av institutioner, centrumbildningar, arbetsenheter och högskolor vid Umeå universitet Dokumenttyp: Regel Dnr: 100-828-10 Område: Beslutsfattare: Universitetsstyrelsen
Läs merREGEL - INSTRUKTION FÖR FÖRETAGSFORSKARSKOLAN FÖR SAMVERKAN OCH INNOVATION
REGEL - INSTRUKTION FÖR FÖRETAGSFORSKARSKOLAN FÖR SAMVERKAN OCH INNOVATION Typ av dokument: Regel Datum: Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2018-09-01 2024-08-31 Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter
Läs merSvensk författningssamling
Svensk författningssamling Förordning om elektorsförsamling vid forskningsråd; SFS 2000:654 Utkom från trycket den 11 juli 2000 utfärdad den 21 juni 2000. Regeringen föreskriver följande. Inledande bestämmelser
Läs merInstruktion för Umeå marina forskningscentrum
Sid 1 (5) Instruktion för Umeå marina forskningscentrum 1 Namn Umeå marina forskningscentrum (UMF) Umeå Marine Sciences Centre 2 Bakgrund Umeå marina forskningscentrum (UMF) inrättades 1989 vid Umeå universitet,
Läs merSamverkansavtal mellan Karolinska Institutet (KI) och Stockholms läns landsting (SLL) om samverkan avseende Kvalitetsregistercentrum Stockholm.
HÄLSO- OCH SJUKVÅRDSNÄMNDEN 2011-11-22 p 19 1 (3) Hälso- och sjukvårdsförvaltningen TJÄNSTEUTLÅTANDE 2011-11-01 HSN 1104-0356 Handläggare: Inger Rising Samverkansavtal mellan Karolinska Institutet (KI)
Läs merf) O l a /f Linköpings universitet
tvi0j a. 2 n 1 3 0 / c r i ; lkos 2013-01-28 BESLUT Dnr L1U-2013-00168 Instruktion för Centrum för medicinsk bildvetenskap och visualisering (CMIV) Centrum för medicinsk bildvetenskap och visualisering
Läs merUppföljning av Åsa Ryegårds kartläggning från Katarina Winka, Umeå universitet på uppdrag av Göteborgs universitet
Uppföljning av Åsa Ryegårds kartläggning från 2013 Katarina Winka, Umeå universitet på uppdrag av Göteborgs universitet Med pedagogisk meriteringsmodell avses "en modell för hur lärare kan meritera sig
Läs merGÖTEBORGS UNIVERSITET 1 Humanistiska fakulteten Enligt humanistiska fakultetens delegationsordning fattar fakultetsnämnden beslut
GÖTEBORGS UNIVERSITET 1 Humanistiska fakulteten 2007-06-07 Enligt humanistiska fakultetens delegationsordning fattar fakultetsnämnden beslut 1. om anslagsframställningar, årsredovisningar, budget, verksamhetsberättelse
Läs merSVERIGES UNIVERSITETS- OCH HÖGSKOLEFÖRBUND STADGAR MEDLEMSFÖRTECKNING
OCH HÖGSKOLEFÖRBUND MEDLEMSFÖRTECKNING Kompletterad 1995-08 Reviderad 5 Förbundsförsamlingen 1996-12-11 Reviderad 8 Förbundsförsamlingen 1998-10-28 Omarbetad Förbundsförsamlingen 2002-03-20 Ny medlem 2004-01-01
Läs merStrategisk plan för Centrum för socialvetenskaplig alkohol- och drogforskning (SoRAD)
Strategisk plan för Centrum för socialvetenskaplig alkohol- och drogforskning (SoRAD) 2016 2018 A. Lägesbeskrivning Bakgrund Centrum för socialvetenskaplig alkohol- och drogforskning (SoRAD) bildades 1999
Läs merDnr 193/2012-200. Anvisningar. till Anställningsordningen för lärare och forskare vid Karolinska Institutet. Giltig från 2012-04-24
Dnr 193/2012-200 Anvisningar till Anställningsordningen för lärare och forskare vid Karolinska Institutet Giltig från 2012-04-24 Fastställd av rektor den 17 januari samt 24 april 2012 INNEHÅLL 1. INLEDNING...
Läs merInstruktion för Umeå marina forskningscentrum
Sid 1 (5) Instruktion för Umeå marina forskningscentrum 1 Namn Umeå marina forskningscentrum Umeå Marine Sciences Centre 2 Bakgrund UMF inrättades 1989 vid Umeå universitet, samtidigt som motsvarande centra
Läs merStatistik som resurs
2013-10-02 13/126 OBS! Var vänlig distribuera inbjudan till berörd målgrupp inom förvaltningen Samtliga nämnder/styrelser BAKGRUND/ SYFTE Under denna temadag tittar vi närmre på statistiken som resurs
Läs merYttrande över betänkandet Trygghet och attraktivitet en forskar-karriär för framtiden (SOU 2016:29) - Rekryteringsstrategigruppens synpunkter
Bilaga till rektorsbeslut 2016-06-14 (KI:s dnr 1-272/2016) Datum 2016-06-07 Yttrande över betänkandet Trygghet och attraktivitet en forskar-karriär för framtiden (SOU 2016:29) - Rekryteringsstrategigruppens
Läs merForskningsanknytning av vårdutbildningarna, en utmaning
Forskningsanknytning av vårdutbildningarna, en utmaning Maria Eriksdotter Prefekt, Professor i geriatrik Institutionen för neurobiologi, vårdvetenskap och samhälle Karolinska Institutet Överläkare Tema
Läs merBidrag till uppbyggnad och drift av en svensk nationell infrastruktur NAMN
Datum 2013- Datum Handläggare Diarienummer 2013-05-22 824-2008-7610 Handläggare Magnus Friberg Diarienummer Bidrag till uppbyggnad och drift av en svensk nationell infrastruktur NAMN Bakgrund VÄRDORGANISATIONEN
Läs merRiksarkivets myndighetsspecifika föreskrifter om gallring och annan arkivhantering
Riksarkivets myndighetsspecifika föreskrifter om gallring och annan arkivhantering RA-MS 2007:68 Riksarkivets föreskrifter om upphävande av vissa myndighetsspecifika föreskrifter om gallring och överlämnande
Läs merAPPENDIX e 2. Dekanus beslutar ge Svenskt NMRcentrum följande uppdrag:
Göteborgs universitet Naturvetenskapliga fakulteten Ledningen PROTOKOLL nr 4 Sammanträdesdatum 2015-02-03 e APPENDIX e 2 Ärende Beslut/åtgärd 1 V 2015/ 128 Uppdrag för Svenskt NMR-centrum och ställningstaganden
Läs merCHECKLISTA I SAMBAND MED UTLYSNING AV ANSTÄLLNING SOM PROFESSOR, UNIVERSITETSLEKTOR
CHECKLISTA I SAMBAND MED UTLYSNING AV ANSTÄLLNING SOM PROFESSOR, UNIVERSITETSLEKTOR Ansökan skickas via e-mail till respektive handläggare på (Rekryteringsenheten) Ansvarig Fyll i datum (beräknad tid)
Läs merStrategiska rekryteringar 14
Sida 1 (8) UTLYSNING Strategiska rekryteringar 14 KK-stiftelsen inbjuder Sveriges nya lärosäten att tillsammans med näringslivet ansöka om finansiering för strategiska rekryteringar. Stödformen innebär
Läs merAntalet kvinnliga lektorer har ökat med 82 procent. Antal lektorer omräknade till helårspersoner, per kön under perioden 2003 2013
UF 23 SM 1401 Universitet och högskolor Personal vid universitet och högskolor 2013 Higher Education. Employees in Higher Education 2013 I korta drag Antalet kvinnliga lektorer har ökat med 82 procent
Läs merArbetsordning när det gäller rekrytering av lärare och forskare vid Institutionen för psykologi, Uppsala universitet
Förslag fastställd av Institutionsstyrelsen 2011-10-28 Reviderad 2012-02-13 Reviderad 2015-03-27 Arbetsordning när det gäller rekrytering av lärare och forskare vid Institutionen för psykologi, Uppsala
Läs merRutiner vid läraranställningar - Utlysning. Uppdaterad
Innehåll CHECKLISTA UTLYSNING AV ANSTÄLLNING SOM PROFESSOR samt LEKTOR... 2 1. Förslag... 2 2. Beslut om rekryteringsgrupp... 2 3. Rekryteringsunderlag... 2 A. Rekryteringsgrund... 2 B. Sökandeunderlag...
Läs merRegler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna (inkl. dekan och prodekan) vid Umeå universitet, för tiden
Sidnr 1 (6) Regler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna (inkl. dekan och prodekan) vid för tiden 2017-07-01--2021-06-30 1 Bakgrund Innevarande mandatperiod för fakultetsnämndernas ledamöter
Läs merFörslag till process för rekrytering av rektor
Sid 1 (7) Förslag till process för rekrytering av rektor Föredragande Ordförande Lennart Evrell Bakgrund Föreliggande dokument utgör handläggningsordning och tidsplan för processen att rekrytera rektor
Läs merBudgetpropositionen för 2008
Fyra prioriterade områden Självständigare lärosäten Förbättrad kvalitet i högre utbildning Utökade forskningsresurser Universitet och högskolor som attraktiva arbetsplatser Nils-Fredrik Ankarcrona 26 september
Läs merArbetsordning när det gäller rekrytering av lärare och forskare vid Institutionen för psykologi, Uppsala universitet
Reviderad 2012-02-13 Arbetsordning när det gäller rekrytering av lärare och forskare vid Institutionen för psykologi, Uppsala universitet Denna arbetsordning syftar till att vara en vägledning för institutionens
Läs merLandstingsstyrelsens förslag till beslut
FÖRSLAG 2002:4 1 (7) Landstingsstyrelsens förslag till beslut Motion 1998:5 av Andres Käärik m fl (fp) om gemensam forsknings- och utvecklingssatsning inom äldrevården Föredragande landstingsråd: Ralph
Läs merAntalet personal i högskolan fortsätter att öka. Den forskande och undervisande personalen. Samtliga anställda
UF 23 SM 1901 Universitet och högskolor Personal vid universitet och högskolor 2018 Higher Education. Employees in Higher Education 2018 I korta drag Antalet personal i högskolan fortsätter att öka Sedan
Läs merOrganisationsplan för Karolinska Institutet
Organisationsplan för Karolinska Institutet Fastställd av konsistoriet 2018-12-03 Dnr: 1-93/2019 Ersätter 1-106/2018 Gäller från och med 2019-01-01 Organisationsplan för Karolinska Institutet Dnr: 1-106/2018
Läs merHandlingsplan för Mittuniversitetets forskningsutvärdering 2013, ARC13: Processbeskrivning, organisation och ansvarsfördelning
Handlingsplan för Mittuniversitetets forskningsutvärdering 2013, ARC13: Processbeskrivning, organisation och ansvarsfördelning Bakgrund I Mittuniversitetets forskningsstrategi för 2012 2016 stipuleras
Läs merArbets- och beslutsordning. Styrelsen för forskning
Arbets- och beslutsordning Styrelsen för forskning Dnr 841/2012-010 Arbets- och beslutsordning Styrelsen för forskning Fastställd vid sammanträde 2012-01-30 Innehåll Inledning... 2 Övergripande ansvar
Läs merAndelen forskande och undervisande personal med en tillsvidareanställning har ökat
UF 23 SM 1701 Universitet och högskolor Personal vid universitet och högskolor 2016 Higher Education. Employees in Higher Education 2016 I korta drag Andelen forskande och undervisande personal med en
Läs merAndelen forskande och undervisande personal ökar i högskolan
UF 23 SM 1801 Universitet och högskolor Personal vid universitet och högskolor 2017 Higher Education. Employees in Higher Education 2017 I korta drag Andelen forskande och undervisande personal ökar i
Läs merDelegationsordning. Science for Life Laboratory SciLifeLab
Delegationsordning Science for Life Laboratory SciLifeLab 1. BAKGRUND Nationellt centrum för livsvetenskaplig forskning (Science for Life Laboratory, SciLifeLab) är ett nationellt centrum vid Kungliga
Läs merINSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR BIOBANKSFORSKNING
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR BIOBANKSFORSKNING Typ av dokument: Instruktion Datum: Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2019-01-01 - tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter dokument: Beslutsstruktur,
Läs merINSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR POLISUTBILDNING
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR POLISUTBILDNING Typ av dokument: Instruktion Datum: Dnr: FS 1.2.1-1691-18 Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2019-01-01 - tillsvidare Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter
Läs merUniversitet och högskolor, korrigerad 2012-06-18. Korrigering 2012-06-18 Tabell 4B på sidan 62 har korrigerats i sin helhet.
UF 23 SM 1201 Universitet och högskolor, korrigerad 2012-06-18 Personal vid universitet och högskolor 2011 Higher Education. Employees in Higher Education 2011 I korta drag Korrigering 2012-06-18 Tabell
Läs merANALYS AV ÅRSREDOVISNINGAR 2016
ANALYS AV ÅRSREDOVISNINGAR 2016 Lärosäte Lunds universitet Uppsala universitet Karolinska institutet Göteborgs universitet Stockholms universitet Kungl. Tekniska högskolan Umeå universitet Linköpings universitet
Läs merJerzy Leppert, 20-11-14
Jerzy Leppert, 20-11-14 CKF Västmanland basen i ett kunskapsföretag Bakgrund Plats i universitets- och landstingsorganisation Öppet hus hur får vi forskning närmare klinik och vice versa Forskarutbildning
Läs merArbets- och beslutsordning. Rekryteringsutskottet
Arbets- och beslutsordning Rekryteringsutskottet Arbets- och beslutsordning för rekryteringsutskottet Innehåll Inledning... 1 Övergripande ansvar och uppdrag... 1 Sammansättning... 1 Arbetsformer... 2
Läs merRiktlinjer för centrum för utbildning och/eller forskning
BESLUT 1 Dnr RÄ 2007/302 Styrelsen Centrum vid Lunds universitet Riktlinjer för centrum för utbildning och/eller forskning 1. Inledning Universitetet beslutar härmed att följande riktlinjer ska gälla för
Läs merStrategiska rekryteringar 15
Sida 1 (8) UTLYSNING Strategiska rekryteringar 15 KK-stiftelsen inbjuder Sveriges nya universitet och högskolorna att tillsammans med näringslivet ansöka om finansiering för strategiska rekryteringar.
Läs merCHECKLISTA I SAMBAND MED UTLYSNING AV ANSTÄLLNING SOM PROFESSOR, UNIVERSITETSLEKTOR
CHECKLISTA I SAMBAND MED UTLYSNING AV ANSTÄLLNING SOM PROFESSOR, UNIVERSITETSLEKTOR Ansökan skickas via e-mail till respektive handläggare på (Rekryteringsenheten) Ansvarig Fyll i datum (beräknad tid)
Läs merRiktlinjer om ersättningar för övergripande KI uppdrag
Dnr: 197/2013 1/5 20130212 Riktlinjer om ersättningar för övergripande KI uppdrag Riktlinjerna gäller tidsbegränsade tillägg till lön som ersättning för uppdrag i styrelserna för utbildning, forskning
Läs merAVTAL. Avtalet kompletteras av regionala avtal mellan berörda landsting (regioner) och universitet.
AVTAL mellan svenska staten och vissa landsting om samarbete om grundutbildning av läkare, medicinsk forskning och utveckling av hälso- och sjukvården. Avtalsparter Detta avtal ingås mellan svenska staten
Läs merAnställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet
Anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet Fastställd av Konsistoriet 2018-10-15 Dnr: 1-877/2017 Gäller från och med 2018-10-15 Ersätter anställningsordning för Karolinska Institutet dnr
Läs merProtokoll fört vid föredragning för rektor
Protokoll fört vid föredragning för rektor 2015-10-29 1 (6) Ärende 1. Förslag från Samhällsvetenskapliga fakultetsnämnden om befordran till professor vid Socialantropologiska institutionen (dnr SU FV-2.3.2-1246-15).
Läs merRiktlinjer för att utse betygsnämnd m.m.
ÖREBRO UNIVERSITET RIKTLINJER Samtliga fakultetsnämnder 2018/05643 Riktlinjer för att utse betygsnämnd m.m. Riktlinjerna har beslutats av samtliga fakultetsnämnder 2005 (CF 10-165/2005). Riktlinjerna har
Läs merStatlig lönestatistik september 2016
Nr 6/2017 Stockholm 2017-05-12 Till Läkarförbundets yrkes- och lokalföreningar Statlig lönestatistik september 2016 Lönestatistiken avser dels högskolan (medicinska fakulteterna) dels vissa statliga myndigheter.
Läs mer2014-09-19. Med stöd av 2 kap. 2 första stycket 9 p högskoleförordningen (1993:100) (HF) beslutar Lunds universitet om följande anställningsordning.
BESLUT Dnr STYR 2014/676 1 2014-09-19 Universitetsstyrelsen Lunds universitets anställningsordning Med stöd av 2 kap. 2 första stycket 9 p högskoleförordningen (1993:100) (HF) beslutar Lunds universitet
Läs merAnställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet
Anställningsordning för lärare vid Karolinska Institutet Fastställd av Konsistoriet 2017-12-04 Dnr: 1-877/2017 Gäller från och med 2018-04-01 Ersätter anställningsordning för Karolinska Institutet dnr
Läs merUppdrag till Vetenskapsrådet om utvärdering av satsningen på strategiska J» forskningsområden
Regeringsbeslut 11:3 REGERINGEN 2010-09-30 U2010/5685/F Utbildningsdepartementet ISKAPSRÅDETl Vetenskapsrådet Box 1035.INK W. 101 38 Stockholm (pn,.///?/tf ihandl. Uppdrag till Vetenskapsrådet om utvärdering
Läs merHandlingsplan för lika villkor för Institutionen för Medicinska vetenskaper
Handlingsplan för lika villkor för Institutionen för Medicinska vetenskaper 2015-2017 Fastställd av institutionsstyrelsen 2015-09-29 Innehåll 1. Nulägesbeskrivning augusti 2015... 3 1.1 Kommentarer...
Läs merRegler för val av lärarrepresentanter i konsistoriet, fakultetsrådet samt rådgivande val av vicerektor och vice kommittéordförande.
Regler för val av lärarrepresentanter i konsistoriet, fakultetsnämnden med kommittéer, fakultetsrådet samt rådgivande val av vicerektor och vice kommittéordförande. Fastställda av konsistoriet 2018-04-24
Läs merSTADGAR FÖR CENTRUM FÖR KOMMERSIELL RÄTT I STOCKHOLM (STOCKHOLM CENTRE FOR COMMERCIAL LAW)
1 (3) STOCKHOLMS UNIVERSITET Juridiska fakulteten STADGAR FÖR CENTRUM FÖR KOMMERSIELL RÄTT I STOCKHOLM (STOCKHOLM CENTRE FOR COMMERCIAL LAW) vid Stockholms universitet, fastställda av rektor 2000-09-21
Läs merAntagning av excellent lärare vid Samhällsvetenskapliga
Dnr SAMFAK 2011/65 Antagning av excellent lärare vid Samhällsvetenskapliga fakulteten 2015-10-15 Innehållsförteckning Antagning av excellent lärare vid den Samhällsvetenskapliga fakulteten 3 Pedagogisk
Läs merUMEÅ UNIVERSITET. Anmärkning. Bilaga 693
Sid 1 (7) Närvarande: Patrik Danielson, ordförande Anna Olson, sekreterare Marie Bixo Anna Arnqvist Susanne Fahlgren Carina Wallmark Emma Samuelsson Gunilla Mårald Madeleine Persson Elin Sanning Ylva Hagervall
Läs merRegler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna vid Umeå universitet, för tiden
Sidnr 1 (7) Regler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna vid Umeå universitet, för tiden 2014-07-01--2017-06-30 1 Bakgrund Innevarande mandatperiod för fakultetsnämndernas ledamöter löper
Läs merInstruktion. Wallenberg centrum för molekylär medicin vid Umeå universitet (WCMM)
för Wallenberg centrum för molekylär medicin vid Umeå universitet (WCMM) Typ av dokument: Datum: 2019-06-04 Dnr: Beslutad av: Giltighetstid: 2019-07-01 2024-12-31 Område: Ansvarig förvaltningsenhet: Ersätter
Läs merRegler för utseende av ledamöter i styrelsen för Handelshögskolan vid Umeå universitet, för tiden
Fastställd av: Sidnr 1 (6) Regler för utseende av ledamöter i styrelsen för Handelshögskolan vid för tiden 2015-01-01-- 2017-12-31 1 Bakgrund Universitetsstyrelsen beslutade den 2 maj 2011, i samband med
Läs merDelegation av beslut i anställningsärenden från Områdesnämnden för naturvetenskap, tillika Naturvetenskapliga fakultetsnämnden, eller från dekanus.
1 (6) BESLUT ON 2015-02-03 Bilaga till Delegationsordning Områdeskansliet för naturvetenskap Delegation av beslut i anställningsärenden från Områdesnämnden för naturvetenskap, tillika Naturvetenskapliga
Läs merAndelen personal med utbildning på forskarnivå fortsätter att öka
UF 23 SM 1501 Universitet och högskolor Personal vid universitet och högskolor 2014 Higher Education. Employees in Higher Education 2014 I korta drag Andelen personal med utbildning på forskarnivå fortsätter
Läs merInstruktion för centrumbildningen Lärarhögskolan vid Umeå universitet
Instruktion för centrumbildningen Lärarhögskolan vid Umeå universitet Fastställd av rektor 2011-12-20 (reviderad 2016-06-21) Sid 2 (9) Innehåll 1 Namn... 3 2 Bakgrund... 3 3 Syfte... 4 3.1 Uppdrag... 4
Läs merREGLER FÖR FORSKNINGSINFRASTRUKTURER VID GÖTEBORGS UNIVERSITET
STYRDOKUMENT Dnr V 2014/631 REGLER FÖR FORSKNINGSINFRASTRUKTURER VID GÖTEBORGS UNIVERSITET Publicerad Beslutsfattare Ansvarig funktion medarbetarportalen.gu.se/styrdokument Rektor Gemensamma förvaltningen,
Läs merKatarina Winka, Umeå universitet på uppdrag av Göteborgs universitet
Katarina Winka, Umeå universitet på uppdrag av Göteborgs universitet Behörig att anställas som professor inom annat än konstnärlig verksamhet är den som har visat såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet.
Läs merKoncept. Regleringsbrev för budgetåret 2013 avseende universitet och högskolor
Koncept Regeringsbeslut I:x 2012-12-13 U2012/ /UH Utbildningsdepartementet Per Magnusson per.magnusson@regeringskansliet.se 08-4053252 Enligt sändlista Regleringsbrev för budgetåret 2013 avseende universitet
Läs merINSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR EKONOMISK HISTORIA
INSTRUKTION FÖR ENHETEN FÖR EKONOMISK HISTORIA Typ av dokument: Instruktion Datum: (beslutsdatum) Beslutad av: rektor Giltighetstid: 2019-01-01 - tillsvidare Område: Organisation, delegation och beslutsstruktur
Läs merÖverenskommelse om samverkan kring praktiknära forskning mellan Göteborgs universitet och skolhuvudmän i Göteborgsregionen
Överenskommelse om samverkan kring praktiknära forskning mellan Göteborgs universitet och skolhuvudmän i Göteborgsregionen mellan Göteborgs universitet, org. nr 202100-3153, med adress Box 100, 405 30
Läs merKvinnor med en utbildning på forskarnivå. Per Gillström, Universitetskanslersämbetet, tfn 08-563 085 16, per.gillstrom@uk-ambetet.
UF 23 SM 1301 Universitet och högskolor Personal vid universitet och högskolor 2012 Higher Education. Employees in Higher Education 2012 I korta drag Personalen allt mer välutbildad Den forskande och undervisande
Läs merCERA medlemsbrev oktober 2017
CERA medlemsbrev oktober 2017 Den 22 september arrangerades ett forskarmingel för CERA medlemmar och andra intresserade. Varmt tack till er alla som kom och bidrog till en kreativ och stimulerande diskussion
Läs merRiktlinjer för affiliering vid Örebro universitet
ORU 1.2.1-05688/2018 Riktlinjer för affiliering vid Örebro universitet Fastställd av: Rektor Datum: 2018-10-23 Riktlinjer för affiliering vid Örebro universitet Rektorsbeslut Fastställt: 2018-10-23 ORU
Läs merDelegation av beslut i anställningsärenden inom det naturvetenskapliga området
1 (6) BESLUT ON 2015-02-03 Vicerektor 2015-10-23 Bilaga till Delegationsordning Områdeskansliet för naturvetenskap Delegation av beslut i anställningsärenden inom det naturvetenskapliga området Bakgrund
Läs merFAS mål, verksamhet och långsiktiga satsningar på äldreforskning
FAS mål, verksamhet och långsiktiga satsningar på äldreforskning Idéforum ett samhälle för alla åldrar 2020 Avslutande konferens för temaåret 2012 EU kommissionen,stockholm, 2012-11-29 Kenneth Abrahamsson
Läs merInstruktion för Handelshögskolan vid Umeå universitet
Instruktion för Handelshögskolan vid Umeå universitet Fastställd av rektor vid Umeå universitet 2015-01-27 Sid 2 (7) Innehåll 1 Namn...3 HandelshögskolanvidUmeåuniversitet(HH)UmeåSchoolofBusinessandEconomics(USBE)
Läs merProtokoll fört vid föredragning för rektor
1 (5) Protokoll fört vid föredragning för rektor 2018-06-07 Ärende 1. Fördelning av extra medel till Sektionen för uppdragssamordning vårterminen 2018 avseende Vidareutbildning av lärare (VAL) (dnr SU
Läs merDelegationsordning för Karolinska Institutet
Delegationsordning för Karolinska Institutet Gäller från och med 2011-03-01 Dnr 901/11-010 ersätter Besluts- och delegationsordning, dnr 456/09-010 Delegationsordning för Karolinska Institutet Dnr 901/11-010
Läs merPROTOKOLL Anställningsutskottet Sammanträdesdatum Protokoll nr 3/05
PROTOKOLL Anställningsutskottet Sammanträdesdatum 2005-04-06 Protokoll nr 3/05 Närvarande ledamöter: Lärarrepresentanter Lars Holst, ordförande Henrik Christensen Lars-Göran Mattsson Lena Mårtensson Håkan
Läs merRegler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna vid Umeå universitet, för tiden
Sidnr 1 (6) Regler för val och utseende av ledamöter i fakultetsnämnderna vid Umeå universitet, för tiden 2011-10-01--2014-06-30 1 Bakgrund Befintliga fakultetsnämnders mandatperiod 1 är genom beslut av
Läs merYttrande över regeringens betänkande Trygghet och attraktivitet en forskarkarriär för framtiden (SOU 2016:29).
Yttrande Dnr 20160056 TCO Yttrande över regeringens betänkande Trygghet och attraktivitet en forskarkarriär för framtiden (SOU 2016:29). har fått möjlighet att yttra sig till TCO angående betänkandet Trygghet
Läs merREGLER FÖR FORSKNINGSINFRASTRUKTUR VID GÖTEBORGS UNIVERSITET
STYRDOKUMENT Dnr V 2014/631 REGLER FÖR FORSKNINGSINFRASTRUKTUR VID GÖTEBORGS UNIVERSITET Publicerad Beslutsfattare Ansvarig funktion medarbetarportalen.gu.se/styrdokument Rektor Gemensamma förvaltningen,
Läs merAvsiktsförklaring gällande ULF-försöksverksamhet med praktiknära forskning i Skåneregionen
Avsiktsförklaring gällande ULF-försöksverksamhet med praktiknära forskning i Skåneregionen Bakgrund I Skåneregionen finns sedan 2011 en regional samverkansorganisation för en skola på vetenskaplig grund,
Läs merErsätt, minska och förfina. En studie om lärosätenas arbete med att främja moderna djurfria forskningsmetoder
Ersätt, minska och förfina En studie om lärosätenas arbete med att främja moderna djurfria forskningsmetoder Inledning Forska Utan Djurförsök är en stiftelse som sedan mer än 50 år tillbaka arbetar för
Läs merBilaga 1: Uppföljning av de strategiska forskningsområdena 2010
Bilaga 1: Uppföljning av de strategiska forskningsområdena 2010 Sammanfattande slutsatser Vetenskapsrådet, FAS, Formas, VINNOVA och Energimyndigheten har gemensamt, på uppdrag av regeringen, genom en enkät
Läs merRegler för val av lärarrepresentanter till universitetsstyrelsen och elektorsförsamling vid Umeå universitet, för tiden
Sidnr 1 (5) Regler för val av lärarrepresentanter till universitetsstyrelsen och elektorsförsamling vid för tiden 2013-01-01 2015-12- 31 1 Bakgrund Till universitetsstyrelsen ska, i enlighet med 2 kap.
Läs merLärarrepresentanter Lars Holst, ordförande Gustav Amberg Henrik Christensen Eva Malmström Lars-Göran Mattsson Seshadri Seetharaman
PROTOKOLL Rekryteringsnämnden Sammanträdesdatum 2004-03-31 Protokoll nr 5/04 Närvarande: Lärarrepresentanter Lars Holst, ordförande Gustav Amberg Henrik Christensen Eva Malmström Lars-Göran Mattsson Seshadri
Läs merDelegation av beslut i anställningsärenden från Områdesnämnden för naturvetenskap, tillika Naturvetenskapliga fakultetsnämnden, eller från dekanus.
1 (5) BESLUT 2012-02-01 ON/FN 2012-05-22 ON/FN (del), rev Bilaga till Delegationsordning Naturvetenskapliga fakultetskansliet Carina Nymark Katarina Gustafsson Mikael Stenberg Delegation av beslut i anställningsärenden
Läs merFakultetsstyrelsen för hälso- och livsvetenskap Per Capsulam
Kallelse/Dagordning 2014-06-27 Fakultetsstyrelsen för hälso- och livsvetenskap Per Capsulam Datum: 2014-06-27 Svar Ledamöter: Adjungerande: Svar lämnas till FHL fhl@lnu.se senast den 2 juli 2014 kl 18.00.
Läs merKommittédirektiv. Inrättandet av en ny högskola som omfattar verksamheterna vid tre konstnärliga högskolor i Stockholm. Dir.
Kommittédirektiv Inrättandet av en ny högskola som omfattar verksamheterna vid tre konstnärliga högskolor i Stockholm Dir. 2012:121 Beslut vid regeringssammanträde den 6 december 2012. Sammanfattning En
Läs mer