Protokoll från Kommunala rådet för funktionshinderfrågor (KRF)

Transkript

1 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 1 (7) Protokoll från Vänersborgs kommun Protokoll från (KRF) Tid: Kl 13:00-16:00 Plats: Vänersborg, kommunhuset, Sundsgatan 29, konferensrum Vänersborg Justerare Christer Johnsson. Paragrafer Underskrifter Sekreterare: Ordförande: Justerare: Anne Elfving Anna-Karin Sandberg Christer Johnsson

2 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 2 (7) Närvarande Beslutande Anna-Karin Sandberg, ordförande (SN) Henrik Harlitz, vice ordförande (SN) Peter Göthblad (KS) Anneli Guilotte (BN) Christer Johnsson (svårt tåla vissa ämnen) Kerstin Svensson (svårt att tolka, bearbeta och förmedla information) Emma Badh (svårt att höra) Ing-Marie Lagher Kågerstig (svårt att röra sig) Hasna Kecevic (svårt att se) Tjänstgör för Annalena Levin (KS) Yvonne Karlsson (svårt att tolka, bearbeta och förmedla information) Ersättare Marie-Louise Bäckman (SN) Kristina Edvinsson (BN) Tommy Lagher (svårt att röra sig) Övriga Marika Isetorp, ordförande kultur- och fritidsnämnden Kristina Grapenholm, ordförande i Kommittén för mänskliga rättigheter, 12 Katrin Siverby, kanslichef, Christer Sundsmyr, administrativ chef, Emma Bönnestig, bygglovshandläggare, 14 Maria Björnberg Hjert, personalspecialist, 15 Rolf Berggren, färdtjänsthandläggare, 16 Anne Elfving, sekreterare

3 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 3 (7) Anslag/bevis Protokollet är justerat. Justeringen har gjorts offentlig genom anslag på Vänersborgs kommuns anslagstavla i kommunhuset i Vänersborg. Socialutskottet Sammanträdesdatum: Datum när anslag sätts upp: Datum när anslag tas ned: Förvaringsplats för protokollet: Socialförvaltningen, Sundsgatan 29, Vänersborg Underskrift: Anne Elfving

4 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 4 (7) 10 Mötets öppnande Ordföranden hälsar alla välkomna och förklarar sammanträdet öppnat. En kort presentation görs av nya deltagare. 11 Föregående protokoll Inga synpunkter lämnas på föregående protokoll från Information om Kommittén för mänskliga rättigheter Kristina Grapenholm, ordförande i kommittén för mänskliga rättigheter, Västra Götalandsregionen, har inbjudits till dagens sammanträde för att beskriva hur kommittén arbetar. Kommittén bildades 2011 och perspektivet breddades till att omfatta mänskliga rättigheter, där barn-, jämställdhets-, mångfalds- och samlats. Några av fokusområdena redovisades, däribland rättighetsbaserat arbetssätt. 13 Handikappkonsulenten och KRF Fråga har ställts vid flera möten om vad som händer med tjänsten som handikappkonsulent. Kommunstyrelsen har vid sammanträde , 74, beslutat att bifalla socialnämndens begäran om att föra över medel från socialnämnden till kommunstyrelsen för handikappkonsulent. Socialnämnden beslutade , 55, som en följd av kommunstyrelsens beslut, att kommunfullmäktige ska överlåta ansvaret för KRF från socialnämnden till kommunstyrelsen. Katrin Siverby redogör för den kommande processen kring ärendets beredning inom kommunstyrelseförvaltningen.

5 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 5 (7) 14 Allmänna toaletter Vid föregående sammanträde föreslogs att representant från byggnadsförvaltningen skulle inbjudas till dagens sammanträde för att besvara frågor kring allmänna toaletter. Vad som räknas som offentlig toalett, exempelvis restauranger, campingar etc? Vilka rutiner finns för felanmälan då dörröppnaren till den allmänna toaletten vid torget inte fungerat? Emma Bönnestig, bygglovhandläggare, informerar om att det finns ett antal lagar som rör tillgänglighet vid ny- och ombyggnad. All nybyggnation ska vara tillgänglighetsanpassad, både offentliga och privata byggnader/lokaler. För äldre byggnader gäller inte samma regler för tillgänglighet, då andra regler gällde när byggnaderna uppfördes. Vid större ombyggnader och renoveringar gäller i huvudsak dagens regler för tillgänglighet. I princip räknas alla toaletter som offentliga, där allmänheten har tillträde, exempelvis restauranger och caféer. När det gäller den allmänna toaletten vid torget ligger det inom fastighetsenhetens ansvarsområde. Felet med dörröppnaren är anmält. Under ärendet diskuteras tillgänglighetsdatabasen och riktlinjer för tillgänglighet. Frågor ställs kring hur riktlinjerna tillämpas. Britt-Marie Lagher Kågerstig framför önskemål om att granskningsgruppen får vara med både i början och slutet av byggprocessen med att granska ritningar och detaljer. Vidare framförs önskemål om en utbildning, för att kunna bevaka riktlinjer för tillgänglighet etc. 15 Redovisning av kommunens syn på anställning av människor med funktionshinder och hur man arbetar med detta HSO har ställt en fråga om kommunens syn på anställning av människor med funktionshinder och hur man arbetar med detta. Maria Björnberg Hjert, personalspecialist inom socialförvaltningen informerar om kommunens jämlikhetsplan. Kommunens arbetsplatser ska vara fria från diskriminering, kränkande särbehandling, mobbning och trakasserier.

6 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 6 (7) Utifrån en ändring i diskrimineringslagen kommer kommunen att arbeta med aktiva åtgärder, där samtliga sju diskrimineringsgrunder ska gås igenom. 16 Regler för seniorkort och funktionsnedsättning Vid föregående möte ställdes fråga om vilka regler som gäller för busskort (s.k. seniorkort) när man har fyllt 75 år och samtidigt är funktionshindrad. Rolf Berggren, färdtjänsthandläggare, informerar om vilka regler som gäller för seniorkortet. Personer kan ha rätt till både seniorkort och färdtjänst. De flesta bussar inom Vänersborgs är anpassade för rullstolar. Tommy Lagher har tidigare tagit upp frågan om regelverk utifrån diskrimineringsgrund när det gäller egenavgiften. 17 Nämndernas arbete med tillgänglighetsfrågor Vid föregående möte redovisade flertalet förvaltningar hur de arbetar med tillgänglighetsfrågor i det dagliga arbetet. Svar saknades från överförmyndarnämnden, barn- och utbildningsförvaltningen, miljöförvaltningen och byggnadsförvaltningen, vilka nu redovisas. Byggnadsförvaltningen hänvisar till att man vid bygglov granskar och prövar den yttre och inre tillgängligheten utifrån lagstiftningen. Överförmyndarnämnden följer de riktlinjer, rekommendationer och liknande som antagits. Barn- och utbildningsförvaltningen svarar bl.a. att de utifrån diskrimineringslagen ska se till att alla har lika tillgång till utbildning. Vidare arbetar man med delaktighetsmodellen och frågeställningar kring inkludering. Miljö- och hälsoskyddsförvaltningen har inte några dagliga beröringspunkter med tillgänglighetsfrågor.

7 SAMMANTRÄDESPROTOKOLL 7 (7) 18 Rapport från granskningsgruppen Tommy Lagher informerar om aktuella planärenden; Ishallen, ombyggnad av nya läktare synpunkter på utrymningsvägar Mulltorp skola längre ramp framfördes som önskemål Brätte ridhus 19 Övriga frågor Peter Göthblad ställer fråga om Netpublicator kan användas för att distribuera sammanträdeshandlingar till KRF. Christer Sundsmyr svarar att det inte är aktuellt i nuläget. Bedömning görs att det fungerar bra med att maila ut handlingarna. 20 Nästa möte Förslag finns om att bjuda in kommunchef Ove Thörnqvist till nästa sammanträde.