Nr 01/2017. Vänner och familj avundas mig sid 8. Stora fördelar med samarbete i tidigt skede sid 10. Ökad flexibilitet med egna yrkesarbetare sid 6
|
|
- Ann-Marie Andersson
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 En tidning från IN3PRENÖR Nr 01/2017 Ökad flexibilitet med egna yrkesarbetare sid 6 Vänner och familj avundas mig sid 8 Stora fördelar med samarbete i tidigt skede sid 10
2 LEDARE Fokus på ökad kompetens ger resultat IN3PRENÖR konkurrerar idag om de riktigt stora byggprojekten samtidigt som vi är fortsatt starka på de mindre och mellanstora projekten. Vi har nått hit genom att växa organiskt av egen kraft och fokusera på att öka kompetensen i bolaget, med kompetensutveckling och rätt rekryteringar i kombination med ett strukturerat arbetssätt. Vi har utvecklat våra projektorganisationer med bland annat skickliga inköpare, installationssamordnare, teknikchefer och projekteringsledare såväl som duktiga platschefer, arbetsledare och egna yrkesarbetare. Det gör oss starka i alla led i byggprocessen. Det krävs för att klara av att bygga dagens komplicerade hus med avancerade installationer, miljökrav och korta byggtider. I det här numret av vår tidning kan du läsa om några av våra duktiga medarbetare. Bland andra Pär Olofsson, en mycket omtyckt projektchef som har arbetat på IN3PRENÖR i 14 år, och våra egna, skickliga yrkesarbetare som är en viktig del av vår framgång och ett mervärde för bolaget samt för kunderna. Vi berättar hur vi jobbar i tidiga skeden av ett projekt, från idé till färdigställande, hur det arbetet kan bidra till sänkta kostnader och kortare byggtider. Vi visar några exempel på nya och färdigställda projekt och presenterar en ny, mycket välmeriterad, medarbetare i Uppsala, en marknad där vi växer snabbt. År 2020 ska Studenternas nya fotbollsarena i Uppsala vara klar med plats för upp till åskådare vid fotboll och vid konserter. Byggstart för Studenternas fotbollsarena i Uppsala Trevlig läsning. Mats Kimby, vd IN3PRENÖR Bilden på framsidan: Interiörbild kv Hilton 3 i Frösunda Källhänvisning NR1/2017 Foto: Martin Ekwall Skiss Studenternas: Sportfastigheter. Bild Arlanda: Swedavia Interiörbild från nya Värtaterminalen Kvarter Hilton 3 i Frösunda Uppsala kommun Sport- och rekreationsfastigheter AB (Sportfastigheter) har gett IN3PRENÖR uppdraget att bygga arenan, och projektet genomförs som utförandeentreprenad i nära samverkan. Projekteringssamverkan och planering inleddes innan årsskiftet 2016/2017 och produktionen startar hösten Målet är att skapa en arenaanläggning för framtidens Uppsala. Det är ett komplext projekt med stora krav på samverkan och hållbarhet. - En av många utmaningar är att bygga samtidigt som det ska spelas fotboll. Det kräver mycket planering och flexibilitet, men även en förståelse för och en vilja att samverka med fotbollen. Här hoppas vi kunna få full utväxling av fördelarna med en samverkansentreprenad, säger Sportfastigheters projektledare, Johan Quarfordt. Arenan byggs i etapper med målsättningen att behålla dagens publikkapacitet under byggtiden. Även området runt arenan ska utvecklas och skapa förutsättningar för liv, rörelse och aktiviteter för alla Uppsalabor, alla dagar i veckan. På bägge sidor om arenan byggs torgytor. Restaurang, café, butiker och service kommer också att skapas på arenaområdet. 3
3 NOTISER Tierp får sin första miljömärkta förskola IN3PRENÖR ÄR GENERALENTREPRENÖR för bygget av den nya förskolan Kvarnbacken i Tierp. Förskolan ska klassificeras enligt Miljöbyggnad silver och blir därmed Tierps kommuns första miljöcertifierade förskola. Det innebär att byggnaden utförs med bra och långsiktigt hållbara materialval och låg energiförbrukning. I utformning av byggnaden har stor omsorg lagts på att skapa bästa möjliga inomhusmiljö vad gäller ljus, ljud, temperatur, luftkvalitet och fuktsäkerhet. Beställaren Tierps Kommunfastigheter har valt att satsa extra på långsiktig hållbarhet. Ett exempel är valet av fasadmaterial där huvuddelen av byggnadens fasad är murat tegel och övriga fasadsektioner är plåt. Förskolan får två våningar på sammanlagt cirka kvadratmeter, och den ska rymma sex förskoleavdelningar och 120 barn. Huset får solpaneler på taket för elproduktion, stora fönsterpartier släpper in dagsljuset och med många olika vinklar blir huset allt annat än fyrkantigt. Projektet genomförs som utförandeentreprenad och färdigställs vid årsskiftet 2017/2018. Ny servicebyggnad på Arlanda flygplats FÖR ATT KUNNA TA emot fler resenärer, möta ökade miljökrav och skapa smidigare resenärsflöden har Swedavia omfattande utvecklingsplaner för flygplatserna Stockholm Arlanda Airport och Bromma Stockholm Airport, som är två av flygplatserna som Swedavia äger, driver och utvecklar i Sverige. Det handlar om beslutade investeringar på 13 miljarder kronor för Arlanda och Bromma flygplats. Swedavia genomförde i höstas en upphandling av entreprenörer och IN3PRENÖR valdes som en av fem ramavtalsentreprenörer. Projekten inom ramavtalet avser både Arlanda och Bromma flygplats med en avtalsperiod på fyra år med option om förlängning med två plus två år. Under våren påbörjade IN3PRENÖR det första genomförandeprojektet för Swedavia, en ny servicebyggnad för besöksverksamheten inom Arlanda. Projektet utförs som en utförandeentreprenad i samverkan och färdigställs under första kvartalet Ny bilprovning i Sätra Opus bilprovning I JUNI ÖPPNADE Opus bilprovning sin nya anläggning i Sätra söder som Stockholm. Opus har haft en anläggning här tidigare, men som ett arv från när bilprovningen var statlig har tomten varit dåligt utnyttjad. Den cirka kvadratmeter stora tomtmarken har bara använts för testkörning av bilar i samband med kontrollbesiktning. Nu har IN3PRENÖR på totalentreprenad i samverkan med Sagax byggt en ny anläggning i ena änden av tomten. - Vi har byggt en helt ny bilprovning Arlanda flygplats, Bild: Swedavia på 700 kvadratmeter som är mer slimmad, säger Pär Olofsson, projektchef på IN3PRENÖR. Den nya anläggningen har fyra hallar, den tidigare hade åtta, och det finns även en hall för provning av lastbil med släp. Utöver den ordinarie kontrollbesiktningen kommer stationen även kunna erbjuda andra servicetjänster. Den gamla anläggningen rivs nu av IN3PRENÖR för att ge plats för en datahall och en industribyggnad. Arbetssättet är framgångsfaktorn På bara nio månader har IN3PRENÖR genomfört omoch tillbyggnaden av fastigheten Romben 2 i Sollentuna, ett tekniskt komplext och säkerhetsklassat projekt med en tuff tidsplan. Beställare var Sagax och projektet har genomförts på totalentreprenad i samverkan och omfattat cirka kvadratmeter uthyrbar yta. I augusti 2016 startade projektet och i juni 2017 var det klart, i rätt tid, till rätt kvalitet och med rätt ekonomi helt enligt plan. Jonas Ahtola t v och Charlie Köhler t h SÅ VAD VAR framgångsfaktorn? IN3PRENÖRs arbetssätt. Det menar Charlie Köhler, platschef, och Jonas Ahtola, entreprenadingenjör, båda på IN3PRENÖR, som arbetat i projektet under hela produktionstiden. - Vi har samma bas i alla våra projekt, vi vet startpunkt, vi vet slutpunkt, vi följer vår plan. Det handlar framför allt om planering, dialog och engagemang hos alla parter. Sagax är dessutom en mycket bra och engagerad beställare och det skapar ännu bättre förutsättningar för ett lyckat projekt, säger Charlie. IN3PRENÖR hade huvudansvaret för samordningen av såväl underleverantörer som sidoentreprenörer under hela byggtiden. Genom kontinuerlig ekonomistyrning hade man total kontroll över budgeten. - I ett projekt med snäv tidsram är det extra viktigt att ha full koll på ekonomin och det har vi genom vårt samverkansprogram som vi använder i alla våra projekt. Vi levererar ekonomiska prognoser varje månad till beställaren och uppdaterar alla siffror dagligen. Vi kan agera direkt om vi ser något som faller utanför ramen, säger Jonas och tillägger: - Det har varit ett sammansvetsat gäng på plats i Romben med rätt person på rätt plats. Att få lämna över ett projekt till en nöjd beställare ger en stor tillfredsställelse. Det är därför det är så roligt att bygga. 4 5
4 Ökad flexibilitet med egna yrkesarbetare Genom att ha egna yrkesarbetare får IN3PRENÖR större flexibilitet och en större kunskapsmässig bredd. Egna yrkesarbetare ger större kontroll på byggarbetsplatserna och skapar också en bra stämning i företaget. - Egna yrkesarbetare bidrar till en trevligare miljö på bygget, säger Jimmy Karlsson, snickare och huvudskyddsombud på IN3PRENÖR. ÄVEN OM NYA KAROLINSKA i Solna har öppnat är byggandet inom området långt ifrån färdigt, och byggarbetare syns överallt på gatorna. Alldeles bredvid den nya stora sjukhusbyggnaden håller IN3PRENÖR på att hyresgästanpassa den gamla thorax-kliniken åt Locum ett historiskt hus där Sveriges första hjärttransplantation genomfördes. Bland dem som arbetar inne i huset finns Jimmy Karlsson, som började på IN3PRENÖR som lärling för drygt sju år sedan, och nu är snickare och huvudskyddsombud. - Egen personal ger större flexibilitet och vi har en kunskapsmässig bredd. Det blir lättare att vara varierande i sitt arbete och vara hjälpsam med alla möjliga saker på en arbetsplats, säger Jimmy. kamratligt, samtidigt som vi jobbar strukturerat. Arbetsmiljö är ett område där förutsättningarna hela tiden förändras. Det innebär att man ständigt behöver utveckla arbetsmiljöarbetet. - Vi har inte haft ett enda allvarligt olycksfall, säger Jimmy. Men med fler projekt och fler människor inblandade måste vi hela tiden arbeta för att höja nivån. TREVLIGT FÖRETAG En annan av IN3PRENÖRs 30 snickare som trivs på jobbet är Nabil Nouri. Han jobbar som förman vid en hyresgästanpassning som IN3PRENÖR utför åt Klövern i Frösunda i Solna. Nabil började på IN3PRENÖR Det var direkt efter finanskrisen när det inte fanns så många jobb att välja på, men det här är ett trevligt företag och jag trivs med att jobba här, säger Nabil. Han tycker att IN3PRENÖR är ett lagom stort företag, där alla känner varandra. Kommunikationen med ledningen fungerar bra och man kan säga vad man tycker. Nabil tror att det påverkar kvaliteten att företaget har egna yrkesarbetare eftersom man då alltid har eget folk på bygget. Som förman har han koll på allt och blir en länk mellan alla dem som hyrs in. - Jag ser till att det fungerar mellan de olika företagen. Just nu är det företag, men det blir nog fler. STORT ENGAGEMANG För både Nabil och Jimmy är IN3PRENÖRs värdeord enkelhet engagemang energi självklara. - Vi har otroligt engagerad personal. Vi gör mycket komplicerade saker, men det känns ändå enkelt att prata med varandra, säger Jimmy. - Det brukar gå lätt att engagera dem vi hyr in också. De är också bra, grymt folk som är mycket kunniga, säger Nabil. Att jobba med samma entreprenörer som man känner och trivs med förenklar arbetet. Och det underlättar arbetsmiljöarbetet när entreprenörerna redan har tagit till sig Jimmys synpunkter på hur man bör arbeta. Jimmy strävar också efter att hitta en nivå på arbetsmiljöarbetet där arbetsplatsen både är säker och folk trivs. - Trivseln är jätteviktig, säger Jimmy. Man ska känna sig glad när man kommer till jobbet och komma hem välbehållen. STORA UTVECKLINGSMÖJLIGHETER Jimmy är just nu den enda snickaren från IN3PRENÖR i det här byggprojektet, och han gör många olika arbeten, allt från att sätta upp skyddsräcken till att beställa material. Behöver han göra större insatser tar han mer hjälp. Det är ett arbetssätt han trivs bra med, och han tycker att utvecklingsmöjligheterna är stora. Han hoppade på skyddsombudsuppdraget för att han ville vara med och förbättra och förändra, och upplever att möjligheterna att göra det har blivit lättare och lättare. - Vi har vuxit mycket på kort tid, men det känns som att vi jobbar väldigt bra med arbetsmiljön nu. Ledningen är öppna att ha att göra med och det känns enkelt och Nabil Nouri, snickare Jimmy Karlsson, snickare och huvudskyddsombud NKV, Karolinska 6 7
5 Pär ser hela kedjan där man når fram till en nöjd slutkund Michael Lundblad, Fabege Vänner och familj avundas mig NÄR PÄR OLOFSSON började på IN3PRENÖR var det fortfarande ett företag med flera olika verksamheter inom bygg. Idag har företaget utvecklats till ett mellanstort byggbolag med fokus på kommersiellt byggande. Pär har utvecklats i takt med bolaget och är idag projektchef, mycket omtyckt av kunder och kollegor. - Vi har ett bra arbetsklimat och jag har jättebra kolleger! Pär Olofsson kom, som flera andra på IN3PRENÖR, från ett av de stora byggbolagen år Pärs tidigare vd var då styrelseordförande i IN3PRENÖR och bidrog till att Pär valde att börja i företaget. På den tiden var det bara fem personer på byggsidan och när Mats Kimby kom in som ny vd ville man expandera. Pär blev ansvarig för byggsidan som växte snabbt. Övrig verksamhet som låg utanför fastighetsbyggande knoppades av och IN3PRENÖR utvecklades från ett litet till ett mellanstort byggföretag. Men Pär upplever fortfarande organisationen som platt. - Även om mycket har ändrats har vi fortfarande en småskalighet och det är ingen större skillnad för mig. GILLAR OMVÄXLING Han har jobbat med allt möjligt, både som entreprenadingenjör, projekteringsledare, platschef och arbetschef. Och han gillar omväxlingen och att han får sköta sig väldigt fritt. - Jag gillar att vara nära och är inte rädd för att skita ner mig. Han tycker också att det är kul att jobba i byggbranschen eftersom man jobbar med projekt med tydligt start och slut. Det ger en kick och gör det roligt att gå till jobbet. - Vänner och familj avundas mig, säger han. Det han också uppskattar med IN3PRENÖR är att man jobbar strukturerat med samma plattform. - Vi arbetar på samma sätt oavsett om det är en liten eller en stor arbetsplats. Man känner sig bekväm var man än är. Det blir dessutom ännu bättre när man känner att man kan leverera och göra kunderna nöjda. NÖJDA KUNDER En av de kunder Pär jobbat mycket med är Sagax, ett företag som växt från litet till större ungefär i samma takt som IN3PRENÖR. Michael Lundblad har arbetat med Pär i flera omgångar, både som tidigare konsult åt Sagax och även i projekt åt Fabege, där han numera arbetar. - Pär är en kompetent person som är bra att ha och göra med, säger han. Michael tycker att Pär är bra att samarbeta med och är lyhörd, vilket är viktigt när man jobbar i samverkan. Man behöver respektera varandras områden, men även kunna bidra med konstruktiva idéer som främjar slutkunden. - Pär ser hela kedjan där man når fram till en nöjd slutkund. Han har också förmågan att få med sig sin egen organisation i samverkanstänket. Pär Olofsson, projektchef 8 9
6 Genom samarbete redan på projektidéstadiet kan IN3PRENÖR hjälpa kunden att specificera projektet så att man kan sänka byggkostnaderna, korta byggtiderna och få ut de bästa ekonomiska förutsättningarna ur det färdiga projektet. Stora fördelar med samarbete från ett tidigt skede Interiörbild Engelska skolan NOTIS MED DEN BREDA kompetens inom fastighetsutveckling som IN3PRENÖR har finns det stora fördelar för kunden att börja samarbetet tidigt. IN3PRENÖR kan då hjälpa kunden att definiera produkten och avgöra vad som är värt att satsa pengar på om man i slutänden vill kunna få ut till exempel högre hyresnivåer. är mycket nöjda med det projektunderlag som man har fått från IN3PRENÖR. Projektunderlaget ger dem själva ett bättre beslutsunderlag. De ser det som naturligt att återkoppla till IN3PRENÖR i detta eller i andra framtida projekt. FÄRDIGT PROJEKT Nytt samarbete med Klövern i Frösunda Förutom den egna kompetensen har IN3PRENÖR även ett nätverk med specialister och leverantörer som kan bidra på detaljnivå. Detta ger ökade förutsättningar för att projektet kan genomföras som det är tänkt. - Istället för att man har en stafettpinne som går från person till person sätter vi ihop en grupp som är med i projektet hela tiden, säger Henrik Nyberg, affärschef på IN3PRENÖR. ÖKAD TRÄFFSÄKERHET I BESLUTEN För en uppdragsgivare kan samarbete i ett tidigt skede skapa säkrare beslutsunderlag och ge en ökad förståelse för projektets komplexitet. - Vid en tidig kontakt med entreprenören ökar träffsäkerheten i våra investeringsbeslut, säger Christian Persson på AFA Fastigheter, som har använt IN3PRENÖRs tjänster för att utveckla en projektidé. Projektet innebär tekniska utmaningar med på- och tillbyggnader. - Naturligtvis är det fokus på kostnader, men att anlita en entreprenör i tidigt skede är också ett sätt för oss att testa marknaden och öka vår förståelse för projektets genomförande, dess risker och möjligheter. AFA Fastigheter har inte tidigare anlitat en entreprenör på det här stadiet, men tycker att det ger ett stort mervärde och Ett exempel på ett färdigt projekt där IN3PRENÖR har varit med från ett tidigt skede är Engelska skolan i Södertälje. Här har man byggt om två byggnader som tidigare varit en kommunal skola. Det fanns ett utlåtande från Södertälje kommun om hur mycket det skulle kosta att göra i ordning byggnaderna som byggherren Hemfosa hade köpt. IN3PRENÖR utarbetade ett underlag för Hemfosa och Engelska skolan som hamnade under det angivna beloppet. Våren 2016 påbörjades rivningen och i juli i år blev allt färdigt. - Vi har levererat den skola kunden vill ha till ett lägre pris än den första kalkylen, säger platschefen Stefan Ekblom. De sänkta kostnaderna beror bland annat på att man hittat andra lösningar för till exempel vägguppställningar, tagit till vara mer av de gamla och inte producerat mer handlingar än nödvändigt. Underentreprenörerna har också varit med från tidigt skede och gjort egna inköp. Projektet har utförts som en samverkansentreprenad med Hemfosa med öppen bokföring där Hemfosa och IN3PRENÖR har delat på de sparade kostnaderna. - Det är lättare att jobba så här när vi har varit med från början. Man vet hela tågordningen och vad som har hänt, och vi gör bara de handlingar vi behöver, säger Stefan Ekblom. Exteriörbild Engelska skolan Arbetsteam Engelska skolan IN3PRENÖR HAR FÅTT i uppdrag av Klövern att bygga om kvarteret Hilton 3 i Frösunda, Solna, för den europeiska hälsomyndigheten ECDC. Projektet genomförs på totalentreprenad i samverkan och omfattar cirka kvadratmeter uthyrbar yta. Projektet omfattar hyresgästanpassning, en generell uppgradering samt anpassning av byggnaden så att den motsvarar kraven i det 15-åriga hyresavtal som Klövern har tecknat med myndigheten. Ombyggnaden påbörjades tidigare i år och blir klar i början av Uppdraget är ytterligare ett i raden av projekt som IN3PRENÖR genomför i samverkan med Klövern. - Vi är glada över att få fortsätta det goda samarbetet med IN3PRENÖR, som påbörjades med byggandet av Tele2:s huvudkontor, och att vi nu gemensamt kan färdigställa ännu ett framgångsrikt projekt, säger Niklas Skerfving, projektchef på Klövern
7 VÄLKOMMEN Ny platschef i växande Uppsala NOTIS Gränby friidrottsarena i Uppsala får ny läktare REDAN I UNGA år var Thomas Gustafsson helt säker på vad han skulle jobba med och efter fyra år på tekniskt gymnasium tog han steget ut i byggbranschen. Tre decennier och många byggprojekt senare är Thomas nu platschef för större projekt på IN3PRENÖR i Uppsala. Han anställdes i februari i år och jobbar för närvarande med den nya läktarbyggnaden på Gränby friidrottsarena. Nästa projekt blir IN3PRENÖRs uppdrag för Studenternas, en ny fotbollsarena av internationell klass. Det blir ett jätteprojekt som passar Thomas perfekt. - Att skapa något som växer upp ur marken, något konkret och som sedan står där är precis lika roligt idag som när jag började i byggbranschen. Stora utmanande projekt som Studenternas är extra kul, säger Thomas. Thomas kommer närmast från NCC där han arbetat med många omfattande projekt, bland annat IFU Arena, Uppsalas största idrottsarena, och Skandionkliniken, Nordens första klinik för protonbehandling. Den snabbfotade organisationen, närheten till besluten och medarbetarnas delaktighet i företagets utveckling var det som fick Thomas att välja IN3PRENÖR. - Här har alla en nyckelroll på ett annat sätt än i de allra största bolagen. Alla har möjlighet att påverka sin situation, ta större ansvar och utvecklas i sin arbetsroll, och det tycker jag är väldigt intressant, säger Thomas. Thomas är född och uppvuxen i Uppsala, idag en av Sveriges snabbast växande städer. Även IN3PRENÖR växer i Uppsala, med både fler och större uppdrag där Thomas nu får en nyckelroll. GRÄNBY SPORTFÄLT i Uppsala rustas upp och utvecklas för att knyta ihop områdets olika arenor och göra sportfältet funktionellt och attraktivt för idrottsutövare, publik och besökare. En del i denna omfattande utveckling är en ny läktarbyggnad på Gränby friidrottsarena. Uppsala kommun Sport- och rekreationsfastigheter AB upphandlade i höstas IN3PRENÖR som samverkansentreprenör för det projektet. Den nya läktarbyggnaden blir nästan 100 meter lång och kommer att uppfylla kraven för friidrottstävlingar på riksnivå med plats för cirka publikplatser under tak. Byggstart för läktaren var kring årsskiftet 2016/17 och den blir färdig under hösten Detta är vårt första samverkansprojekt och vårt mål är en modern och mycket funktionell friidrottsarena, som friidrottsföreningen, Uppsala kommun, Sportfastigheter och IN3PRENÖR kan vara stolta över, säger Conny Niklasson, projektchef på Sportfastigheter. Utges av IN3PRENÖR AB, Gustav III:s Boulevard 46, Box 3099, Solna Stockholm +46 (0) Uppsala +46 (0) info@in3ab.se Ansvarig utgivare: Mats Kimby Redaktör: Henrik Nyberg Allt material är skyddat enligt lagen om upphovsrätt.
TL BYGG SÅ BYGGER VI STOLTHET TL BYGG - FÖRETAGET SOM BYGGER STOLTHET
TL BYGG SÅ BYGGER VI STOLTHET 2 HEJSAN! I denna lilla bok kan du läsa om oss på TL Bygg. Vilka vi är, vad vi gör och varför vi går upp varje morgon och gör det vi gör - och det alltid med ett stort engagemang.
Nr 02/2017. Karriärutveckling från platschef till arbetschef sid 3. Därför arbetar vi på IN3PRENÖR Medarbetare berättar sid 8-11
En tidning från IN3PRENÖR Nr 02/2017 Planering och helhetssyn avgörande för byggprojekt sid 6 Karriärutveckling från platschef till arbetschef sid 3 Därför arbetar vi på IN3PRENÖR Medarbetare berättar
Nr 1 2014. Storsatsning på nytt akutsjukhus i Södertälje IN3PRENÖR etablerar sig i Uppsala Möt Erik och Martin, våra två nya arbetschefer
Nr 1 2014 Storsatsning på nytt akutsjukhus i Södertälje IN3PRENÖR etablerar sig i Uppsala Möt Erik och Martin, våra två nya arbetschefer LEDARE Flexibilitet och struktur I vår vision säger vi att IN3PRENÖR
Peabandan. Grunden till JUPP:en
Peabandan Grunden till JUPP:en 2 Vår historia och kultur Vår historia och kultur Peab grundades 1959 av Erik och Mats Paulsson då 16 och 14 år gamla. Redan från början präglades verksamheten av ett stort
CFK SÖKER PROJEKTCHEF INOM NYPRODUKTION TILL STENA FASTIGHETER
CFK SÖKER PROJEKTCHEF INOM NYPRODUKTION TILL CFK KONSULT ÄR ETT REKRYTERINGSFÖRETAG. ÄR ETT AV SVERIGES STÖRSTA PRIVATÄGDA FASTIGHETSBOLAG. VI ARBETAR TILLSAMMANS OCH SÖKER DIG. Kort om företaget ingår
En tidning från IN3PRENÖR. Nr 01/16. Nya Värtahamnen. Högsta miljökrav Sid. 10. Anders Bysell. Fem år med IN3PRENÖR. Sid. 06
En tidning från IN3PRENÖR Nr 01/16 Nya Värtahamnen Högsta miljökrav Sid. 10 Anders Bysell Fem år med IN3PRENÖR Sid. 06 3 Hos oss finns inga standardlösningar för hur projektgenomförandet ska se ut. LEDARE
Nr 02/2016. Långsiktighet är grunden till framgång. Tele2:s nya huvudkontor står klart Nära samarbete var viktigast i projektet sid 8.
En tidning från IN3PRENÖR Nr 02/2016 Långsiktighet är grunden till framgång sid 6 Tele2:s nya huvudkontor står klart Nära samarbete var viktigast i projektet sid 8 Nya Värtaterminalen öppnad LEDARE Våra
STUDENTERNAS kvm konstgräs kvm golv och mattor som du själv väljer.
STUDENTERNAS 7 140 kvm konstgräs. 13 000 kvm golv och mattor som du själv väljer. Uppsala bygger som aldrig förr. Nu bygger vi något som aldrig byggts förr i Uppsala. Uppsala växer från stor stad till
ATT BYGGA FÖRTROENDE
ATT BYGGA FÖRTROENDE Vissa saker är svårare att skapa än andra, även för oss specialister. I byggindustrin är ett starkt förtroende en av de allra svåraste sakerna att bygga upp. Det kräver en ärlighet,
Peabs kundsamverkan.
Peabs kundsamverkan. I Peabs Partnering deltar alla parter lika mycket Alla vinner på samverkan. Högre kvalitet. Lägre kostnader. Effektivare process. Roligare samarbete. Bättre information. Större engagemang.
Nr 01/2018. Lekfull förskola byggdes i rekordfart, Samarbete och planering avgörande i innerstaden, sid 6-7
En tidning från IN3PRENÖR Nr 01/2018 Lekfull förskola byggdes i rekordfart, sid 4 Samarbete och planering avgörande i innerstaden, sid 6-7 Rätt kalkyl utgör stommen i projektet, sid 10 LEDARE Samverkan
Nu anlägger vi framtiden! 10 punkter om varför du och vi är så bra och om hur vi anlägger framtiden
Nu anlägger vi framtiden! 10 punkter om varför du och vi är så bra och om hur vi anlägger framtiden PMS 286 Den här lilla skriften handlar om hur vi alla tillsammans ska vara med och göra SVEAB till det
Roll, Mål & Sammanhang
Roll, Mål & Sammanhang Roll: Fastighetschef på Örebroporten www.orebroporten.se Huvuduppdrag: Bidra till Örebros och Örebroportens framtida utveckling. - Du leder fastighetsavdelningens medarbetare och
Vem ska man välja som byggpartner?
DET ÄR VI SOM BYGGER. Vem ska man välja som byggpartner? En medelstor aktör i Stockholm. Ett alternativ på din lista. I Sverige fanns det 2010 enligt svenskt Näringslivs Ekonomifakta 81 449 företag inom
Tio bra anledningar till varför en karriär inom JSB är rätt för dig!
Tio bra anledningar till varför en karriär inom JSB är rätt för dig! 1VI VÅGAR TÄNKA NYTT JSB vågar tänka nytt. På så sätt kan vi leverera vad samhället behöver både idag och imorgon. Det är ett nytänkande
Vi på Martin & Servera: Affärsidé, vision och värderingar
Vi på Martin & Servera: Affärsidé, vision och värderingar Din vilja, ditt engagemang och din kompetens är en viktig del av Martin & Serveras framgång. Våra värderingar Den här skriften beskriver Martin
Jobba hos oss. Skiss över gården på Pär Lagerkvists skola. Skolan blir klar våren 2017.
Jobba hos oss Skiss över gården på Pär Lagerkvists skola. Skolan blir klar våren 2017. Vöfab... är ett fastighetsbolag i Växjö som ägs av Växjö kommun äger och förvaltar lokaler i Växjö stad ex. skolor
Ditt professionella rykte är din främsta tillgång
Ditt professionella rykte är din främsta tillgång Namn: Erik Fors-Andrée Ditt professionella rykte Erik är en driven visionär, inspirerande ledare och genomförare som med sitt brinnande engagemang får
DESIGN YOUR STORY TELE2 HK KISTA RESPONS PÅ SOCIAL FÖRÄNDRING
DESIGN YOUR STORY TR TELE2 HK KISTA RESPONS PÅ SOCIAL FÖRÄNDRING RESPONS PÅ SOCIAL FÖRÄNDRING En arbetsplats som både fungerar optimalt, är kreativ och visar på företagets strategiska arbete stod på önskelistan
INSTRUMENT- FABRIKEN
KONTOR LAGER Projekt INSTRUMENT- FABRIKEN 12-4000m 2 NORRA ULVSUNDA I BROMMA erbjuder ett fantastiskt läge i ett expansivt och centralt område med goda kommunikationer - till mycket konkurrenskraftiga
Branschens egen kravmärkning.
B i l d : L a s s e F o r s b e r g T v å b i l d a r e. Branschens egen kravmärkning. Utmärkt Bygge underlättar samarbetet och effekti- viserar byggprocessen för alla aktörer i ett projekt. Konkret innebär
Ringvägen 126, Stockholm Orgnr:
08-518 30 00 Ringvägen 126, 116 61 Stockholm Orgnr:556848-3621 www.byggbolagets.se Av oss får ni det ni förväntar er av en UE Enbart svensktalande personal med flerårig yrkeserfarenhet och yrkesbevis som
www.jonsonsbygg.se 1
www.jonsonsbygg.se 1 Din lokala byggare med Vätter bygden som bas. Kompetens från allt inom byggservice till totalentreprenad. Jonsons Byggnads ab har en över femtioårig tradition av att vara en lokal
MED IDÉER OCH INNOVATIONER FÖR FRAMTIDENS HUS
MED IDÉER OCH INNOVATIONER FÖR FRAMTIDENS HUS 2 EN BYGGFIRMA I FRAMKANT Det som en gång startade som en småskalig tvåmansfirma har idag vuxit till en 13 man stark organisation, dessutom med fyra dotterbolag
Välkommen till oss! LKF
Jobba hos oss LKF Lunds Kommuns Fastighets AB bildades 1947 och vi har sedan dess varit ett helägt kommunalt bolag. Vår huvudsakliga uppgift är att erbjuda lundaborna kvalitativa bostäder till en rimlig
Vi bygger för dagens och morgondagens generationer EN KORT PRESENTATION AV SKOLFASTIGHETER I STOCKHOLM AB
Vi bygger för dagens och morgondagens generationer EN KORT PRESENTATION AV SKOLFASTIGHETER I STOCKHOLM AB Vi är ett kommunalt bolag med ett betydelsefullt uppdrag: Att erbjuda bästa möjliga utbildningsmiljö
Vi bygger för dagens och morgondagens generationer EN KORT PRESENTATION AV SKOLFASTIGHETER I STOCKHOLM AB
Vi bygger för dagens och morgondagens generationer EN KORT PRESENTATION AV SKOLFASTIGHETER I STOCKHOLM AB Vi är ett kommunalt bolag med ett betydelsefullt uppdrag: Att erbjuda bästa möjliga utbildningsmiljö
bästa stunden Tillsammans ger vi läsaren den på dagen
AD&D Foto: Ingemar Lindewall / Helena Karlsson / Namn Namnssson Tillsammans ger vi läsaren den bästa stunden på dagen Postadress: Box 1121, 111 81 Stockholm Besöksadress: Terminalvägen 14 K2, 171 73 SOLNA
Våra kunniga och kompetenta medarbetare skapar och möjliggör vår framgång.
Våra värderingar Våra kunniga och kompetenta medarbetare skapar och möjliggör vår framgång. Vi vill att de ska fortsätta se oss som sin framtida arbetsgivare. Vi vill också att vårt varumärke ska locka
Hur ser er drömlokal ut? Här kan ni vara med och påverka från början och sätta er form på lokalen, in i minsta detalj. Adress Englundavägen 7
Hur ser er drömlokal ut? Här kan ni vara med och påverka från början och sätta er form på lokalen, in i minsta detalj. Typ Kontor Storlek 470-1767 kvm Adress Englundavägen 7 Område Solna/Solna Business
Mycket funktionell kontorslokal i Solna Business Park som erbjuder många möjligheter. Planlösningen kan anpassas efter era behov.
Mycket funktionell kontorslokal i Solna Business Park som erbjuder många möjligheter. Planlösningen kan anpassas efter era behov. Typ Kontor Storlek 500-1015 kvm Adress Englundavägen 9-11 Område Solna/Solna
Vi bygger butiker där man gärna handlar
Vi bygger butiker där man gärna handlar Vi bygger för dig och för dina kunder På Butiksbyggen Sverige har vi som mål att alltid leverera i rätt tid, tillrätt pris och med rätt kvalitet. Att möta, motsvara
BODENS KOMMUNS HR-STRATEGI. Till dig som redan är anställd eller är intresserad av att jobba i Bodens kommun
BODENS KOMMUNS HR-STRATEGI Till dig som redan är anställd eller är intresserad av att jobba i Bodens kommun Bodens kommuns HR-strategi Strategin beskriver personalpolitiken. Den visar vilken väg Bodens
Arbeta för en bättre värd
Arbeta för en bättre värd Långsiktig lönsamhet och tillväxt skapas genom nöjda kunder och engagerade medarbetare. Som arbetsgivare ska Vasakronan erbjuda branschens bästa utvecklingsmöjligheter och arbetsmiljö.
MEKANISK KONSTRUKTÖR BRUNKEBERG SYSTEMS AB. Verksamhets-, arbetsbeskrivning & kompetensprofil
MEKANISK KONSTRUKTÖR BRUNKEBERG SYSTEMS AB Verksamhets-, arbetsbeskrivning & kompetensprofil VERKSAMHETSBESKRIVNING BRUNKEBERG SYSTEMS Brunkeberg är ett innovationsbolag med en portfölj av innovationer
Kjell-Åke Averstad Projektchef. Eva Rådmark Herrder Kommunikationschef
Kjell-Åke Averstad Projektchef Eva Rådmark Herrder Kommunikationschef Kärnavfallsrådet Seminarium 26 NOVEMBER 2014 Agenda Varför Citybanan Vad är Citybanan Hur leder o styr vi projektet Kommunikation Nuläget
Mycket ljusa och fina lokaler som får en extra känsla av rymd tack vare den härliga ljusgården! Skyltläge ut mot Svetsarvägen.
Mycket ljusa och fina lokaler som får en extra känsla av rymd tack vare den härliga ljusgården! Skyltläge ut mot Svetsarvägen. Typ Kontor Storlek 1400-3350 kvm Adress Svetsarvägen 6-8 Område Solna/Solna
I N N EHÅ L L I K K AB VA R U MÄ RK ES BO K
> < I N N EHÅ L L I K K AB VA R U MÄ RK ES BO K I N L E DN I N G U p p drage t Vi vill mer. Vi vågar satsa. Vi ger resultat. 6 7 Erbj u dan de t Visa vad våra färger går för. 8 9 Drivk rafte rna 1 0 1
Varför FRAMTIDS- FÖRETAG?
Varför FRAMTIDS- FÖRETAG? För företag som vill öka synlighet och profilering och attrahera jobbsökande i fastighets- och samhällbyggnadssektorn. För jobbsökande som vill kunna jämföra samma slags tjänster
Din personliga och trygga samarbetspartner
Din personliga och trygga samarbetspartner Vi på Byggbolaget Södermalm AB vill med stor glädje välkomna Dig som läsare av denna företagspresentation. Vi är övertygade om att Du, oavsett vad saken gäller,
med passion för tandvård
med passion för tandvård Sveriges bästa tandvård med de stoltaste medarbetarna. Det är så vi ska möta framtiden. Kunskap, idéer och handlingskraft är våra viktigaste verktyg för att ge våra kunder det
Ny personal? Med denna start får du personal som presterar i världsklass!
Ny personal? Med denna start får du personal som presterar i världsklass! Ett kostnadsfritt whitepaper utgivet av Level Recruitment Level Recruitment AB - 2015 En bra start! En magisk start är en av nycklarna
Industribyggnader i Borås AB
Välkommen till IBAB:s Nyhetsbrev i april. I detta nummer läser vi om organisationsförändringar i ledningsfunktionen i IBAB. Bolagets årsberättelse är klar och det intressanta arbetet med att öka tillgänglighet
Jobba hos oss. Skiss över tillbyggnaden på Ljungfälleskolan, som blir klar våren Illustration Arkitektbolaget.
Jobba hos oss Skiss över tillbyggnaden på Ljungfälleskolan, som blir klar våren 2017. Illustration Arkitektbolaget. Vöfab... är ett fastighetsbolag i Växjö som ägs av Växjö kommun äger och förvaltar lokaler
Innehåll. VD har ordet 3 Referens 4 Miljö och Kvalitet 5 Året i siffror 6 Historik 7
Årsredovisning 2013 Innehåll VD har ordet 3 Referens 4 Miljö och Kvalitet 5 Året i siffror 6 Historik 7 2 VD HAR ORDET Bästa året någonsin trots tufft byggklimat Byggbranschen i Sverige ligger fortfarande
din mångsidiga byggare
din mångsidiga byggare ANSVARSTAGANDE, LYHÖRDA, NY- TÄNKANDE OCH PROFESSIONELLA Oavsett om du behöver hjälp med att bygga nytt, bygga till eller bygga om kan du alltid vara säker på att du får rätt hjälp
Revisionsrapport. Operationslokaler. Landstinget Gävleborg. David Boman Leif Karlsson
Revisionsrapport Operationslokaler Landstinget Gävleborg David Boman Leif Karlsson September 2013 Operationslokaler Innehållsförteckning 1. Inledning... 1 1.1 Bakgrund och syfte... 1 1.2 Revisionsfråga...
Demokratiskt ledarskap kontra låt-gå-ledarskap
www.byggledarskap.se Ledarskapsmodeller 1(5) Ledarskapsmodeller Kravet på ledarskapet varierar mellan olika organisationer. Kraven kan också variera över tid inom ett och samma företag. Ledarskapet i en
Vill du arbeta med affärsprocesser, affärssystem och verksamhetsutveckling
Traineeprogram 2018 Vill du arbeta med affärsprocesser, affärssystem och verksamhetsutveckling På Systemstöd får du arbeta med att utveckla olika företags affärsprocesser med Sage X3 affärssystem som grund.
Ett kvarter att trivas i.
Ett kvarter att trivas i. I Solna strand, precis i gränslandet mellan Solna och Sundbyberg, växer det nya kvarteret Origo fram. Ett kvarter som både är grönt och urbant, med över 50 000 kvadratmeter kontor,
Industribyggnader i Borås AB
Välkommen till IBAB:s Nyhetsbrev i mars. I detta nummer hälsar vi Hjälpmedelscentralen välkommen som ny hyresgäst till Viareds Industriområde och Sociala omsorgsförvaltningen till fastigheten Vulkanus
Växjö stads- och stationshus - svar på återremiss
Växjö stads- och stationshus - svar på återremiss Bakgrund återremiss 1. En kalkyl samt en tidsplan på ett renoverat kvarter Ansgarius som kontor. Detta då det är nödvändigt för att kunna ta ställning
Building Information Modelling
Building Information Modelling BIM som vi ser det Du har säkert märkt att man i byggbranschen idag pratar högt och lågt om BIM. BIM står för Building Information M M:et råder det delade meningar om. Många
Medarbetarundersökning Sept. 2010
Medarbetarundersökning Sept.. BAKGRUNDSFAKTA Besvarad av: Ej besvarad av: Vilken avdelning arbetar du på? Telefonsälj Kalmar (%) Telefonsälj/Fältsälj Stockholm Utvecklingsavdelningen Teknik (%) CR (%)
Tillsammans är vi Eductus
Tillsammans är vi Eductus Du är Eductus I varje möte med omvärlden bygger vi bilden av Eductus och vi gör det tillsammans. För att vi ska lyckas kommunicera en enhetlig, tydlig och attraktiv bild är det
Välkommen till EBAB Byggservice AB - Vi utför nybyggnader, tillbyggnader och ombyggnader i alla storlekar
Välkommen till EBAB Byggservice AB - Vi utför nybyggnader, tillbyggnader och ombyggnader i alla storlekar EBAB är ett bygg- och entreprenadföretag som huvudsakligen verkar inom Örebro och Västmanlands
Praktikrapport. Ingenjörsinriktad yrkesträning. Olof Rydman. Allbygg i Höganäs AB. Annika Mårtensson
Praktikrapport Kurs: Ingenjörsinriktad yrkesträning Namn: Olof Rydman Företag: Allbygg i Höganäs AB Handledare: Annika Mårtensson Presentation av företaget Allbygg i Höganäs AB är ett byggföretag som huvudsakligen
Gillar du överraskningar? Då ska du inte jobba med oss.
Gillar du överraskningar? Då ska du inte jobba med oss. De allra flesta människor gillar överraskningar, men när det gäller byggprocesser är det precis tvärtom. Det ska bli i klart i tid, inom given budget
Vi vet vilka som byggt, bygger och planerar att bygga
Vi vet vilka som byggt, bygger och planerar att bygga Projektbevakning = ökad försäljning & nya kunder Bevakning av byggprojekt, upphandlingar och företag kopplade till projekten Som kund hos Byggfakta
VÄX MED VEG TECH. Så växer vi tillsammans i det dagliga arbetet
VÄX MED VEG TECH Så växer vi tillsammans i det dagliga arbetet ETT FRÖ BÖRJADE GRO Under 30 års tid har vi på Veg Tech odlat, utvecklat och levererat olika system för att skapa gröna miljöer. När bolaget
ETT KONTOR UTÖVER DET VANLIGA HagaBlue är en oslagbar kontorsfastighet på Råsundavägen i Haga Norra, Solna. Här erbjuds ljusa och rymliga lokaler med
ETT KONTOR UTÖVER DET VANLIGA HagaBlue är en oslagbar kontorsfastighet på Råsundavägen i Haga Norra, Solna. Här erbjuds ljusa och rymliga lokaler med unik takhöjd, i flera fall med fantastiska takterrasser
LINKÖPINGS PERSONALPOLITISKA PROGRAM
LINKÖPINGS PERSONALPOLITISKA PROGRAM 2 >> Hos oss finns Sveriges viktigaste jobb >> Linköping där idéer blir verklighet Linköpings kommun är en av regionens största arbetsgivare och har en bredd bland
Nr 01/2019. Kulturhistorisk brandstation sid 6. Omvandlingen av Stockholmsverken sid 4. Friskis & Svettis får toppmodern träningslokal sid 3
En tidning från IN3PRENÖR Nr 01/2019 Kulturhistorisk brandstation sid 6 Omvandlingen av Stockholmsverken sid 4 Friskis & Svettis får toppmodern träningslokal sid 3 LEDARE I ständig utveckling Att ständigt
Information från (IBAB) Industribyggnader i Borås AB Ett kommunalt bolag Juni 2008
I detta Nyhetsbrev berättar vi om hur projektet med bl.a. ny storloge på Borås Arena fortskrider. Vilken artikel är storsäljaren under sommaren hos Harald Nyborg? Vi hälsar också en hyresgäst välkommen
Den passionerade snickaren som vågade
Grupp 31 Albin Gullberg, Hannes Rustas, Victor Engvall Den passionerade snickaren som vågade Tankar om att starta eget fanns länge i bakhuvudet för Håkan Bengtsson, som till slut fick nog av att vara anställd
Linköpings personalpolitiska program
Linköpings personalpolitiska program Fastställd av kommunfullmäktige i april 2012 Linköping där idéer blir verklighet Linköpings kommun är en av regionens största arbetsgivare och har en bredd bland både
Ytterman Projekt AB Projekteringsledare. R. Söderberg Bygg Platschef/affärschef. NCC Bostad Platschef
Curriculum Vitae Namn: Thomas Hvitfeldt Födelsedatum: 6 juni 1966 Mobil: 070-623 00 78 Mail: thomas@yttermanprojekt.se Sammanfattning: Gymnasieingenjör från 4-årig teknisk bygg. Har jobbat som entreprenör
Personalpolitiskt program
Personalpolitiskt program Antaget av kommunfullmäktige 2015-03-24 dnr KS/2014:166 Dokumentansvarig: Personalchef Mjölby en hållbar kommun Mjölby kommun är en hållbar kommun som skapar utrymme för att både
Var med och arbeta för en säkrare värld
Var med och arbeta för en säkrare värld människorna gör företaget Urban Karlström Generaldirektör Välkommen till en fascinerande arbetsplats Fortifikationsverket är en av Sveriges största fastighetsägare
Med partnering når vi tillsammans bättre resultat.
Med partnering når vi tillsammans bättre resultat. Fördelarna med partnering. Partnering minskar riskerna i projektet. Partnering ger ökat fokus på den gemensamma projektekonomin. Partnering ökar utrymmet
Bilaga B Satsningar Framtidsvision - Fastighet
Fastighetsnämnden Error! Reference source not found.sida 1 (5) Bilaga B Satsningar 2017-2019 Framtidsvision - Fastighet Kvalitetssäkra energieffektiviseringsarbetet I stadens miljöprogram för perioden
Fuktsakkunniga. Vad har blivit bättre? Byggherreperspektivet.
Fuktsakkunniga. Vad har blivit bättre? Byggherreperspektivet. Foto COWI Magnus Pålsson LF ingår i serviceförvaltningen Lunds kommun. Förvaltar ca 450 fastigheter omfattande drygt 550 000 kvm. Förvaltar
Att rita, konstruera och planera färdigt innan produktionsstart. Att avsätta tillräckliga resurser för projekt- och platsledning. Att stötta varandra.
UTMÄRKT BYGGE Utgåva 2 April 2007 Ämnesområden m e n 1. SAMVERKAN A........................ 4 Att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Att respektera varandras roller. 2. PLANERING N OCH PROJEKTERING
LOU utvärdering av anbud! 26 oktober 2018
LOU utvärdering av anbud! 26 oktober 2018 Carin Stoeckmann, VD Byggmästar n i Skåne AB, Byggentreprenör, omsättning ca 1 miljard kronor, 200 medarbetare Stor andel kunder och projekt inom offentlig förvaltning
Företagspresentation 2014
Företagspresentation 2014 Affärsidé Hitta bygget Sverige AB s affärsidé är en mobilapp med tillhörande hemsida som förenklar kommunikationen och förmedlar förutsättningar mellan leverantörers chaufförer
BYGGNADSFIRMA J. KJELLANDER SIGTUNA
BYGGNADSFIRMA J. KJELLANDER SIGTUNA Entreprenader Nybyggnation ROT Offentliga lokaler Kommersiella lokaler Privatbostäder VÅRA SAMARBETSPARTNERS STYRKA ÄR VÅR STYKRA Ett sunt val i skapandet av det framtida
Företaget. FSG Entreprenad AB är ett byggentreprenadföretag
2 Restaurang J, Nacka Strand.Generalentreprenad 1995. Företaget Bilhall, Bromma. Totalentreprenad i egen regi 2004. FSG Entreprenad AB är ett byggentreprenadföretag som är etablerat i Stockholmsregionen
CFK SÖKER PROJEKTCHEF TILL BESTÄLLARSIDA: FASTIGHETSUTVECKLING BOSTAD TILL F O PETERSON & SÖNER
CFK SÖKER PROJEKTCHEF TILL BESTÄLLARSIDA: FASTIGHETSUTVECKLING BOSTAD TILL F O PETERSON & SÖNER CFK KONSULT ÄR ETT REKRYTERINGSFÖRETAG. F O PETERSON & SÖNER ÄR SVERIGES ÄLDSTA BYGGFÖRETAG. VI ARBETAR TILLSAMMANS
Optimalt inomhusklimat
Optimalt inomhusklimat Fördelar för människor, ekonomi och miljö. Gunnar Karlsen Region Öst Entreprenad Rådgivning Service Optimalt inomhusklimat Gunnar Karlsen Region Öst Sverige Sidan 1 Värdet av ren,
Personalpolitiskt program
Personalpolitiskt program Du som medarbetare är viktig och gör skillnad genom ditt engagemang och mod att förändra i strävan att förbättra. 2 Mjölby en hållbar kommun Mjölby kommun är en hållbar kommun
Välkommen till Folksam Fastigheter.
Välkommen till Folksam Fastigheter. Välkommen till oss! Vi på Folksam Fastigheter arbetar med att förvalta och utveckla fastigheter. Med en långsiktig horisont och stort hjärta strävar vi efter att ha
CERTIFIERAD SVERIGE. Lästmakargatan 13 Kontor, Stockholm 190 kvm
CERTIFIERAD SVERIGE MILJÖBYGGNAD SILVER Lästmakargatan 13 Kontor, Stockholm 190 kvm Denna fastighet använder klimatneutral fjärrvärme. Välkommen till Lästmakargatan 13 Fastigheten Mer centralt blir det
Det handlar om dig. Björn Täljsten vd, Sto Scandinavia AB
Att jobba på Sto Det handlar om dig Björn Täljsten vd, Sto Scandinavia AB Som medarbetare på Sto är det i grunden dig och dina kollegor det handlar om. Utan att förringa vår fina produktportfölj, är det
Stockholms Sjukhem har för ändamål att till vård emottaga av obotlig eller långvarig sjukdom lidande personer; företrädesvis från huvudstaden, och
ARBETA MED OSS stockholms Sjukhems ändamålsparagraf är densamma idag som vid grundandet 1867: Stockholms Sjukhem har för ändamål att till vård emottaga av obotlig eller långvarig sjukdom lidande personer;
LEED certifiering av fastigheter
LEED certifiering av fastigheter Projekt Gårda LEED Platinum Precertified Henrik Ahnström, Skanska Fastigheter Göteborg 1 2 Länder med kommersiell projektutveckling Gårda Kontorscenter, Göteborg Byggherre:
PlanProj är ett privatägt byggkonsultföretag som jobbar huvudsakligen i Östergötland och Sörmland.
PlanProj är ett privatägt byggkonsultföretag som jobbar huvudsakligen i Östergötland och Sörmland. Vi stödjer våra kunder genom hela projektet från förstudie till besiktning. Vår styrka är bygg- och projektledning
Policy för personalpolitik i Flens kommun - tillsammans är vi Flens kommun
KOMMUNAL FÖRFATTNINGSSAMLING 2016:13-020 Policy för personalpolitik i Flens kommun - tillsammans är vi Flens kommun Antagen av Kommunfullmäktige 2016-06-16 91 2 Inledning Det arbete som görs i verksamheterna
Svenska Hus i Skåne 37
Svenska Hus i Skåne 37 Svenska Hus i Skåne Svenska Hus i Skåne har en stor geografisk spridning med verksamhet på flera orter. Med en samordnad och effektiv organisation och en aktiv förvaltning i kombination
CSR. Hållbarhet på WH Bolagen
CSR Hållbarhet på WH Bolagen Miljöansvar Vi utbildar medarbetare i vårt miljöansvar. Detta gör vi för att kunna bedriva ett framgångsrikt miljöarbete. Vi skapar på så sätt medvetenhet, sprider kunskap
PlanProj är ett privatägt byggkonsultföretag som jobbar huvudsakligen i Östergötland och Sörmland.
PlanProj är ett privatägt byggkonsultföretag som jobbar huvudsakligen i Östergötland och Sörmland. Vi stödjer våra kunder genom hela projektet från förstudie till besiktning. Vår styrka är bygg- och projektledning
Medarbetar- och ledarpolicy
www.hassleholm.se S Medarbetar- och ledarpolicy Policy Innehåll Medarbetar- och ledarpolicy 3 Tillsammans skapar vi Hässleholms kommun 3 Hässleholms kommun som arbetsgivare 3 Medarbetarskap 3 Ledarskap
Hoist. Energy Tillväxt. Plan
Hoist Energy Tillväxt Plan 2 3-åriga tillväxtplaner vägen till framgång 3 Go11 resultat Hoist Group har haft en fantastisk utveckling de senaste åren och det är ett resultat av vår övergripande strategi
MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY. #mitthässleholm
#mitthässleholm Bilderna är hämtade från Hässleholms kommuns Instagram-konto. Medarbetare har fotograferat och publicerat bilder från sin arbetsvardag. Dela gärna dina historier, bilder och filmer och
Adress Englundavägen 7
Ljus lokal i utmärkt läge Typ Storlek 695 kvm Adress Englundavägen 7 Område Solna/Solna Business Park Lokalbeskrivning Den lediga lokalen ligger i Solna Business Park, den dynamiska företagsparken med
Ditt och mitt Indexator
Indexators filosofi 2 Ditt och mitt Indexator INDEXATOR har alltid jobbat med visioner och strategier. Dessa finns nedskrivna och ska verka som ett stöd i verksamhetens beslutsfattande på alla nivåer.
Anteckningar från Byggherrdagen 4 april 2019
Anteckningar från Byggherrdagen 4 april 2019 Inledning, Moderatorn Tommy Lenberg Avstamp i Boverkets senaste rapport 2018, den tredje efter Skärpning gubbar och Sega Gubbar Fel, brister och skador i byggsektorn
Snabbaste sättet att få kontoret att växa. Lös tillfälliga lokalbehov med flexibla kontorsmoduler från Indus
K O N T O R Snabbaste sättet att få kontoret att växa Lös tillfälliga lokalbehov med flexibla kontorsmoduler från Indus Enkelt och bekymmersfritt Att hyra moduler är den idealiska lösningen på tillfälliga
Fyra gånger Nolia. Mässor Konferens Event Uthyrning
Fyra gånger Nolia. Mässor Konferens Event Uthyrning Kreativitet Personlighet Mässor Konferens Event Uthyrning Lust Nyskapande När människor och idéer möts. Det är då det händer. Tankar utbyts, erfarenheter
Amiralsgatan 17. Malmö 509 kvm
Amiralsgatan 17 Malmö 509 kvm Diligentia: Fastigheter som gör skillnad. Diligentia är en av Sveriges största fastighetsägare. Beståndet utgörs av ett balanserat innehav av kontorsfastigheter, köpcentrum,