Anita Johansson Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Anita Lindfors Kommunförbundet Luleå-Austin, From High-Tech Anna Lindberg Norrbottens läns landsting Jämställdhet och mångfald - nyckeln Anne Kling Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Annika Steiber Strategos Inc Bertil Svartz Lapplands lärcentra, Pajala Luleå-Austin, From High-Tech Birgitta Persson Överkalix kommun Jämställdhet och mångfald - nyckeln Bo Pettersson Länsstyrelsen Norrbotten Britta Flinkfeldt Jansson Arjeplog kommun Hur skapar vi ett attraktivt Britt-Marie Häggberg Länsstyrelsen Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Carola Medelid Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Daniel Granlund Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Daniel Örtqvist Luleå tekniska universitet Hur skapar vi ett attraktivt Elena Peverada Coompanion Nord Hur skapar vi ett attraktivt Elisabeth Johansson Englund Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Ella Jonsson Love at work Luleå-Austin, From High-Tech Ellinor Söderlund Kalix kommun Hur skapar vi ett attraktivt Erika Falk Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Eva Quist Argentis AB Hur skapar vi ett attraktivt Sida 1
Gretel Jonsson Länsstyrelsen Norrbotten Hur kan Facebook bidra till attraktiv Gunilla Havnesköld Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Gunnar Plym Forshell Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt näringlsiv i Norrbotten? Gunnel Simu Haparanda kommun Hur kan Facebook bidra till attraktiv Göran Adlén Helen Nilsson Helena Stenberg Piteå kommun Hur kan Facebook bidra till attraktiv Helena Österlind Klabböle Konsult AB Hur skapar vi ett attraktivt Helene Bäcklund Röckner Piteå kommun Hur skapar vi ett attraktivt Håkan Ylinenpää Luleå tekniska universitet Hur kan Facebook bidra till attraktiv Inga-Greta Ekblom Tillväxtverket Luleå-Austin, From High-Tech Ingela Uvberg Nordell Priorum Jämställdhet och mångfald - nyckeln Jan Nilsson Leader Polaris Hur skapar vi ett attraktivt Jens Sperens Norrvision AB Hur kan Facedbook bidra till attraktiv Jens Tjernström Hur kan Facebook bidra till attraktiv Jessica Rönnberg Länsstyrelsen Västra Götaland Jämställdhet och mångfald - nyckeln Johan Antti Länsstyrelsen Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Johan Sjökvist Norrbottens läns landsting Luleå-Austin, From High-Tech Johan Sterte Luleå tekniska universitet Luleå-Austin, From High-Tech Sida 2
Johan Wenngren Luleå tekniska universitet Hur kan Facebook bidra till attraktiv John Kostet Norrbottens läns landsting Jämställdhet och mångfald - nyckeln John Sandström IUC Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Jonas Johansson Upplev Boden Hur skapar vi ett attraktivt Jonas Larsson Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Josefin Enström Spaceport Sweden Hur kan Facebook bidra till attraktiv Karin Klockare Järlström Yours Luleå-Austin, From High-Tech Karin Nilsdotter Spaceport Sweden Hur skapar vi ett attraktivt Katarina Rönnbäck Länsstyrelsen Norrbotten Hur kan Facebook bidra till attraktiv Kenneth Sjaunja Norrbottens läns landsting Luleå-Austin, From High-Tech Kjell Hjelm Företagarna Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Kjell Klippmark Pajala utveckling AB Jämställdhet och mångfald - nyckeln Kjell Olsson Luleå tekniska universitet Hur kan Facebook bidra till attraktiv Kristin Bergwall Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Kurt Pettersson Sunderby Folkhögskola Hur kan Facebook bidra till attraktiv Kurt Wennberg Pajala kommun Hur skapar vi ett attraktivt Lars Bergström Hela Sverige ska leva Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Lars-Erik Sjöblom Svenska ESF-rådet Hur skapar vi ett attraktivt Lena Jakobsson Coompanion Nord Hur skapar vi ett attraktivt Sida 3
Lena Jatko Pajala kommun Luleå-Austin, From High-Tech Linda Andersson Tillväxtverket Hur skapar vi ett attraktivt Linda Rönnbäck Norrbottens läns landsting Jämställdhet och mångfald - nyckeln Lotta Åman Arvidsjaurs kommun Hur skapar vi ett attraktivt Magdalena Forsman Lapplands Lärcentra, Gällivare Hur skapar vi ett attraktivt Magnus Johansson Arbetsmarknadsförvaltningen Jämställdhet och mångfald - nyckeln Malin Lindberg Luleå tekniska universitet Luleå-Austin, From High-Tech Malin Stenman Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktiv Maria Bergman Luleå kommun Luleå-Austin, From High-Tech Maria-Délice Fredriksson Lapplands Lärcentra, Kiruna Luleå-Austin, From High-Tech Marit Lamberg Föreningen Norden Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Mats Lindell Länsstyrelsen Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Mervi Kostet Pajala utveckling AB Hur skapar vi ett attraktivt Monica Lejon Länsstyrelsen Norrbotten Hur kan Facebook bidra till attraktiv Niklas Berg In The Cold AB Luleå-Austin, From High-Tech Niklas Jonsson Almi Företagspartner Nord AB Hur skapar vi ett attraktivt Nils-Gustav Lundgren Luleå tekniska universitet Jämställdhet och mångfald - nyckeln Nina Rismalm Norrbottens Handelskammare Jämställdhet och mångfald - nyckeln Peder Nilsson Kalix kommun Hur skapar vi ett attraktivt Sida 4
Per-Anders Karlsson Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Per-Erik Andersson Länsstyrelsen Norrbotten Hur kan Facebook bidra till attraktiv Per-Olof Lindroth Lapplands Lärcentra, Jokkmokk Luleå-Austin, From High-Tech Per-Åke Pettersson Piteå kommun Hur skapar vi ett attraktivt Pia Ramirez Måård Priorum Hur skapar vi ett attraktivt Reine Sundqvist Kalix kommun Hur kan Facebook bidra till attraktiv Robert Bernhardsson Jokkmokks kommun Hur skapar vi ett attraktivt näringlsiv i Norrbotten? Robert Forsberg Norrbottens Handelskammare Luleå-Austin, From High-Tech Roger Norén Acusticum Roger Ylinenpää Länsstyrelsen Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Sandra Parkkila Pajala utveckling AB Hur skapar vi ett attraktivt Sara Wiss Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Sofia Sundh Älvsbyns kommun Hur skapar vi ett attraktivt Stefan Andersson Smurfit Kappa Hur skapar vi ett attraktivt Stig Strömbäck Kalix kommun Hur kan Facebook bidra till attraktiv Stina Almkvist Creative Nodes Luleå-Austin, From High-Tech Susanne Jangdal Lernia utbildning Jämställdhet och mångfald - nyckeln Sven Lindahl Arbetsmarknadsförvaltningen Hur skapar vi ett attraktivt Sven-Erik Bucht Riksdagen Hur skapar vi ett attraktivt Sida 5
Sven-Erik Österberg Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Thomas Ejdemo Luleå tekniska universitet Jämställdhet och mångfald - nyckeln Tina Bäckström Lapplands kommunalförbund Jämställdhet och mångfald - nyckeln Tina Norgren Länsstyrelsen Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Tommy Nyström Gällivare kommun Hur skapar vi ett attraktivt Tor Björn Minde Centek vid LTU Hur kan Facebook bidra till attraktiv Torsten Fors Länsstyrelsen Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Tove Cullhed Länsstyrelsen Norrbotten Jämställdhet och mångfald - nyckeln Ulla Pettersson Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Ulrika Enbom Karlsson Norrbottens läns landsting Hur skapar vi ett attraktivt Ulrika Nilsson Norrbottens läns landsting Hur skapar vi ett attraktivt Victoria Sjöholm-Jansson Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Ylva Sardén Länsstyrelsen Norrbotten Hur skapar vi ett attraktivt Åsa Ericson Luleå tekniska universitet Hur skapar vi ett attraktivt Åsa Gåverud Länsstyrelsen Norrbotten Luleå-Austin, From High-Tech Sida 6