Integritetspolicy Uppdaterad

Relevanta dokument
Extern Integritetspolicy

Extern Integritetspolicy

Integritetspolicy för Recruitment Professionals RecPro AB

2 Användning av personuppgifter, lagligt stöd och lagringstid

För dig som kund 8. Inledning 2 Personuppgifter 3 För dig som kandidat 4

Integritetspolicy. 1 Introduktion

FALK SEARCH AB:s integritetspolicy

VÅR INTEGRITETSPOLICY

Integritetspolicy. Forsen AB. Extern,

Integritet och behandling av personuppgifter

Så behandlar vi dina personuppgifter

INTEGRITETSPOLICY REKRYTERING

Integritetspolicy - Integritet och behandling av personuppgifter

Vad är en personuppgift och vad är en behandling av personuppgifter? Vilka personuppgifter samlar vi in om dig och varför?

Integritet och behandling av personuppgifter

Vad är en personuppgift och behandling av personuppgifter?

Policy för personuppgiftshantering

INTEGRITETSPOLICY LH Ingenjörsbyrå AB

Integritetspolicy för Attentec AB

INTEGRITET OCH BEHANDLING AV PERSONUPPGIFTER

PRIVACY POLICY (5)

Integritetspolicy Upplev Norrköping

Vår integritetspolicy och GDPR

PERSONUPPGIFTSPOLICY FÖR DIG SOM SÖKER JOBB ELLER EXAMENSARBETE HOS TB-GRUPPEN

INTEGRITETSPOLICY Source Executive AB

Integritetspolicy 1.0

Nordic Waterproofings AB Integritetspolicy 1 Inledning Vilka personuppgifter samlar vi in om dig och varför?... 2

Dataskyddsförordningen GDPR

Preeras integritetspolicy

Integritet och behandling av personuppgifter. Näringslivets Regelnämnd samt Näringslivets Regelnämnd NNR AB

Denna integritetspolicy ( Integritetspolicyn ) har tre syften:

Information gällande behandling av dina personuppgifter enligt GDPR fr.o.m

Att. GDPR Humlegårdsgatan , Stockholm. Besök oss gärna på

Huvudvärksförbundets Integritetspolicy

Duo Search AB - Integritetspolicy

Novare Peritos - Integritetspolicy. Datum för ikraftträdande: Senast uppdaterad:

Behandling av personuppgifter - Maskinentreprenörerna

Novare Professionals - Integritetspolicy. Datum för ikraftträdande: Senast uppdaterad:

Vad är en personuppgift och vad är en behandling av personuppgifter?

INTEGRITETSPOLICY. 3.1 För dig som är månadsgivare via autogiro:

Du är alltid välkommen att kontakta oss om du har frågor om hur vi behandlar dina personuppgifter.

Integritetspolicy Pure Water Scandinavia AB

Integritetspolicy GÄLLER FRÅN OCH MED

INTEGRITETSPOLICY FÖR SANDBÄCKEN-KONCERNEN

Integritetspolicy 1.0

LRF Konsult AB, , är personuppgiftsansvarig för företagets behandling av personuppgifter.

Novare Public - Integritetspolicy. Datum för ikraftträdande: Senast uppdaterad:

REKRYTERINGSHUSET. RekryteringsHuset i Sverige AB Integritetspolicy

Strand Kapitalförvaltning AB:s integritetspolicy

Du är alltid välkommen att kontakta oss om du har frågor om hur vi behandlar dina personuppgifter. Kontaktuppgifter står sist i denna text.

Upprätthållandet av korrekta och uppdaterade uppgifter. Skicka relevant information och erbjudanden

Novare Executive Search - Integritetspolicy. Datum för ikraftträdande: Senast uppdaterad:

Integritetspolicy Vandra of Sweden AB

Du är alltid välkommen att kontakta oss om du har frågor om hur vi behandlar dina personuppgifter. Kontaktuppgifter står sist i denna text.

INTEGRITETSPOLICY FÖR HUFVUDSTADENS HYRESGÄSTER

Thomée Gruppens Integritetspolicy

Integritetspolicy Riksteatern

Du är alltid välkommen att kontakta oss om du har frågor om hur vi behandlar dina personuppgifter. Kontaktuppgifter står sist i denna text.

1 PERSONUPPGIFTSANSVARIG OCH DATASKYDDS OMBUD

Information till kandidater INTEGRITETSPOLICY

Novare Potential - Integritetspolicy. Datum för ikraftträdande: Senast uppdaterad:

Novare Propell - Integritetspolicy. Datum för ikraftträdande: Senast uppdaterad:

PERSONUPPGIFTSPOLICY WILDO SWEDEN AB

Hantering av personuppgifter i Ekobrottsmyndighetens verksamhet

Vad är en personuppgift och vad är behandling av personuppgift?

Denna dag, har följande policy upprättats för Svensk biblioteksförening ( Föreningen ).

ACTE SOLUTIONS AB INTEGRITETSPOLICY KONTAKTPERSONER HOS FÖRETAGSKUNDER VERSION 1.0, UPPDATERAD

GUSTAF FAGERBERG AB - INTEGRITETSPOLICY

PERSONUPPGIFTSPOLICY Onyx Sportcenter AB

Personuppgiftspolicy Kindegren Singh Media Group

(5) Integritetspolicy - Kumla Bostäder AB

Axholmen:s Integritetspolicy

GDPR INTEGRITETSPOLICY AB Birka Bowling

Integritetspolicy. Med anledning av ny lagstiftning den 25/ GDPR. General Data Protection Regulation

Hantering av personuppgifter

C Integritetspolicy arbetssökande

Luxurious Lashes integritetspolicy

Policy. Behandling av personuppgifter

INTRODUKTION TILL DATASKYDDSFÖRORDNINGEN OCH BEHANDLING AV PERSONUPPGIFTER VID HÖGSKOLAN

Denna webbplats använder även cookies, se avsnitt "Hur använder vi cookies" nedan.

Denna dag, har följande policy upprättats för Advokatfirman Upsala Juridiska Byrå HB.

INTEGRITETSPOLICY. Kandidater som har registrerat sig i vår bemanningsdatabas kallas i denna Policy för Kandidater.

Integritetspolicy Monitor ERP System AB

Generell information Personuppgiftsansvarig Vilka personuppgifter samlar vi in? Varifrån har vi fått tillgång till uppgifterna?

Integritetspolicy Rinkaby Rör

Integritetspolicy Ponto AB

Vilka personuppgifter samlar vi in om dig som medarbetare och i vilket ändamål (varför)?

INFORMATION OM BEHANDLING AV DINA PERSONUPPGIFTER VID REKRYTERING

Integritetspolicy Affärsadvokaterna

INTEGRITETSPOLICY Konsumenter och kontaktpersoner hos företagskunder

Individens personliga integritet och säkerheten för dennes personuppgifter är viktig för oss på Retail Academics

Salinity är personuppgiftsansvarig för behandlingen av personuppgifter inom verksamheten samt på denna och andra webbplatser som drivs av Salinity.

Personuppgiftshantering - GDPR

2. VILKA PERSONUPPGIFTER HANTERAR VI OM DIG OCH VARFÖR?

Integritetspolicy Behandling av personuppgifter vid bostadsuthyrning

Personuppgiftspolicy för arbetssökande och anställda

- du som potentiell kund, eller representant för potentiell kund, erhåller information från Bolaget;

BlueStep Banks AB (publ) Integritetspolicy

Redeyes Integritetspolicy

Policy om behandling av personuppgifter. Beslutad av styrelsen i Brf Gurkan

Transkript:

Integritetspolicy Uppdaterad 2018 05 29 Vi hade tänkt be dig att slå igång någon skön musik, göra en kopp te och sjunka ner framför skärmen. Sedan misstänker vi att du säkert gillar att läsa sådana här dokument lika mycket som vi. Därför har vi försökt att göra vår integritetspolicy så kort och tydlig som det går. Om det är något du inte förstår är det bara att du hör av dig. Sedan LearningWell grundades har vi arbetat med sekretess- och säkerhetsklassat material för våra kunder. Vi är vana att arbeta med information på ett strukturerat och spårbart sätt. Därför är det självklart för oss att följa gällande lagar och hantera dina personuppgifter på ett så säkert sätt vi kan, däribland den nya dataskyddsförordningen GDPR (General Data Protection Regulation) som börjar gälla 25 maj 2018. Om personuppgifter Vi samlar in information om dig som du själv direkt eller indirekt lämnar till oss. Exempel på det kan vara i samband med en intresseanmälan eller en ansökan, när du ingår ett avtal med oss eller när vi administrerar ett avtal. Personuppgiftsansvar LW LearningWell East AB (556642-8925), LW LearningWell West AB (556645-3634) och LW LearningWell South AB (556790-4577) tre företag som ingår i koncernen (556728-8054). Företagen är vart och ett personuppgiftsansvariga och ansvarar för att behandlingen sker i enlighet med gällande dataskyddslagstiftning. Därutöver kan dina personuppgifter komma att delas med tredje part som behandlar personuppgifter för vår räkning, så kallade personuppgiftsbiträden. Informationen kan även komma att delas mellan de enskilda företagen och koncernen. Information om hur du kontaktar oss finns på https:/// Ändamål och rättslig grund Vi behandlar dina personuppgifter enligt nedanstående tabell. Utan dina personuppgifter kan vi i vissa fall inte längre erbjuda vissa funktioner eller fullgöra våra avtal och åtaganden. Kundrelationer 1.1. Kontaktperson hos befintlig kund För att kunna bibehålla och utveckla affärsrelationen Beställningshistorik Kommunikation via telefon och e-post kring vår affärsrelation Marknadsutskick Inbjudningar till evenemang

Uppgifter om du önskar att inte bli kontaktad i marknadsföringssyfte Berättigat intresse. Behandlingen är nödvändig för att kundrelationen ska fungera och utvecklas. Så länge affärsrelationen varar eller enligt vad lagen kräver. Personuppgifter som inte längre är aktuella kommer att raderas snarast efter att vi har mottagit information om detta. 1.2. Kontaktperson hos blivande kund För att kunna skapa en affärsrelation Beställningshistorik Uppgifter om du önskar att inte bli kontaktad i marknadsföringssyfte Insamling via interna nätverk, externa parter och sociala medier Kommunikation via telefon och e-post Lagring och analys av möjliga kunder Marknadsutskick Inbjudningar till evenemang Berättigat intresse. Behandlingen är nödvändig för att vi ska kunna skapa nya affärsrelationer. Tills det att personuppgifterna inte längre behövs för att uppfylla ändamålet. Om en affärsrelation inte utvecklats inom 12 månader från senaste kontakt raderas uppgifterna. 2. Rekrytering 2.1. Kandidater i vårt nätverk före 2018 05 25 För att i ett senare skede kunna återuppta dialogen om en Genomgång av tidigare kandidaters ansökningar anställning Foto Video CV Intervjuanteckningar Lämnade referenser Eventuella testresultat

Berättigat intresse i de fall samtycke saknas. Behandlingen är nödvändig för att kunna återuppta dialogen med dig som tidigare har sökt arbete hos oss, men där det av någon anledning inte slutade med en anställning. Denna behandling ligger normalt även i den potentiella anställdes intresse då det kan leda till nya karriärmöjligheter. Vi lagrar uppgifterna upp till 24 månader efter att du fick besked att du inte är aktuell för anställning. Om ett samtycke finns som avser en längre lagringsperiod används denna. 2.2. Potentiella kandidater vi har identifierat För att kunna erbjuda en Kontakt via telefon och e-post potentiell anställd nya karriäroch utvecklingsmöjligheter Berättigat intresse. För att kunna kontakta potentiella anställda samlar vi in personuppgifter via interna nätverk och sökningar i sociala medier. Insamlingen ligger normalt även i den potentiella anställdes intresse då det kan leda till ett nytt spännande arbete och nya karriärmöjligheter. diskriminering. Personuppgifter avseende personer som meddelar att de inte är intresserade av att bli kontaktade i rollen som potentiell anställd raderas omedelbart. Däremot sparas uppgiften om att personen inte önskar bli kontaktad i 24 månader. Personuppgifter om en potentiell kandidat som vi har samlat in men där vi inte har börjat behandla personuppgifterna raderas inom tre månader. 2.3. Arbetssökande För att kunna jobbansökningar Foto Video CV Registrering och hantering av ansökan Anställningsintervju Referenstagning Eventuella tester Besked om anställning

Intervjuanteckningar Lämnade referenser Eventuella testresultat Samtycke. Behandlingen är nödvändig för att kunna hantera jobbansökan och baseras på det samtycke du lämnar i samband med din ansökan. Vi har inget intresse av att få vetskap om medlemskap i fackförbund, trosuppfattning, sexuell läggning, politiska åsikter, eventuella diagnoser, eventuella sjukdomar eller andra uppgifter som saknar relevans för rekrytering och det är därför viktigt att du inte lämnar sådana känsliga personuppgifter i samband med din ansökan eller i en senare kommunikation i rekryteringsprocessen. Vi ber dig också att inte skicka med ditt personnummer i din ansökan. är tillräckligt. För vissa tjänster krävs en bakgrundskontroll. I så fall hanteras det med ett separat samtycke. diskriminering. 2.4. Referenspersoner För att kunna kontakta Kontakt via telefon eller e-post referenserna och göra en bra rekrytering Berättigat intresse. diskriminering. 3. Evenemang, föreläsningar och liknande 3.1. Arrangemang För att kunna planera och genomföra aktiviteten Kostönskemål Faktureringsuppgifter Ta emot anmälningar Planera och genomföra aktiviteten

Samtycke i samband med anmälan. Behandlingen är nödvändig för att kunna planera och genomföra aktiviteten. Vi lagrar uppgifterna från att du anmäler dig till evenemanget till dess att det är genomfört. Därefter raderas uppgifterna, om du inte exempelvis har anmält dig intresserad av att få nyhetsbrev eller hålla en fortsatt kontakt. 3.2. Marknadsföring För att kunna marknadsföra evenemanget Uppgifter om du önskar att inte bli kontaktad av oss i För att skicka ut information till evenemanget marknadsföringssyfte. Samtycke i samband med anmälan. Behandlingen är nödvändig för att kunna planera och genomföra aktiviteten. Vi lagrar uppgifterna från att du anmäler dig till evenemanget till dess att det är genomfört. Därefter raderas uppgifterna, om du inte exempelvis har anmält dig intresserad av att få nyhetsbrev eller hålla en fortsatt kontakt. Dina rättigheter Vill du veta om LearningWell behandlar personuppgifter om dig, skicka en undertecknad begäran till oss. Du som har personuppgifter i våra register har ett antal rättigheter enligt dataskyddsförordningen. Bland annat gäller det rätten till information, rättelse, radering och begränsning av behandling. Våra kontaktuppgifter finns på https:/// Vill du veta mer om dina rättigheter kan du läsa om dem här: https://www.datainspektionen.se/lagar-- regler/dataskyddsforordningen/ Uppdateringar av integritetspolicyn Vi kan komma att göra ändringar i vår integritetspolicy. Den senaste versionen finns alltid på.