Brand scoopet Nr 2/2015 ENHETSÖVNINGAR 2015 mittuppslaget RÄTTSTVISTEN MED VÅRD- BOLAGET ATTENDO CARE: "Samlad kompetens gav framgång." Är vi redo för FRAMTIDEN? sida 6 7 sida 8 DESSUTOM Öjersjöloppet Emerentia Gratifikation 2015 Räddningstjänsten Storgöteborgs personaltidning Nr 2/2015
FRÅN LEDNINGEN I DETTA NUMMER Detta innebär givetvis inte att allt som vi gör är bra och lyckat, men det behöver det inte heller vara. Inom RSG är det tillåtet att saker och ting inte alltid blir så lyckade, det är av våra misstag som vi lär oss dessutom blir vi ödmjuka och toleranta. Omslagsbilden Övning med Rescue Runner, 2015 Foto: Daniel Axman 5 11 17 Mycket att vara stolta över I FÖRRA BRANDSCOOPET avslutade jag med att nämna den positiva uppmärksamhet som i olika sammanhang riktats till RSG och dess medarbetare. Förutom att vi anställda känner både glädje och stolthet när det görs bra insatser i vardagen blir det en extra god känsla när insatsledare Tomas Norberg tilldelades årets IRLstipendium på Brand 2015. Vi kan också känna stolthet att vi har tre mycket kvalificerade medarbetare som gjort en viktig hjälpinsats i det jordbävningsdrabbade landet Nepal. Vi har medarbetare med olika kompetens som tar fram ett funktionellt larmställ med arbetsmiljön i fokus! RSG har också en strid ström av nationella och internationella besök för att ta del och lära sig av RSGs nya utbildningskoncept. Jag väljer att stanna vid dessa exempel på bra framåtanda, kreativitet, kompetens och stort mod! Jag önskar att vi alla kan glädjas och känna stolthet över att få vara en del av en kreativ och tillåtande miljö. DETTA INNEBÄR GIVETVIS INTE att allt som vi gör är bra och lyckat, men det behöver det inte heller vara. Inom RSG är det tillåtet att saker och ting inte alltid blir så lyckade, det är av våra misstag som vi lär oss dessutom blir vi ödmjuka och toleranta. Vi ska dock inte undandra oss vårt ansvar att, när det är befogat, lämna konstruktiv kritik. Räddningstjänstförbundet Storgöteborg är och ska vara en nyfiken och modig räddningstjänst som prövar nya vägar och antar utmaningar! Anders Ekberg och jag har besökt samtliga medlemskommuners kommunstyrelser och kan därmed konstatera att våra "ägare" är mycket nöjda med den räddningstjänst som vi bedriver i det gemensamma kommunalförbundet, RSG! Vid dessa besök har vi bland annat pratat om olycksstatistik, krishantering, utvecklingsområden men framförallt att RSG måste vara sina medlemskommuner nära. Vi är precis lika mycket Härryda kommuns räddningstjänst som vi är Göteborgs stads räddningstjänst och samtidigt med detta konstaterande ska vi uppträda som en självständig myndighet. Vi måste utveckla denna självständighet samtidigt som våra medlemskommuner visar förståelse för denna utmaning. I ÖVRIGT har det varit ett febrilt arbete med att ta fram ett nytt handlingsprogram för RSG som ska gälla under åren 2016 2019. Det tilltänkta handlingsprogrammet kommer inte att vara lika omfattande som det nuvarande utan mer inriktat på vad Lagen om skydd mot olyckor säger. En väsentlig förändring är att det nya handlingsprogrammet tar sikte på att beskriva vilken förmåga RSG har till räddningsinsats vilket är en sammanvägning mellan kapacitet av personal och materiel samt kunskap, färdigheter och slutligen tidsaspekter. Det tilltänkta handlingsprogrammet är nu föremål för ett omfattande remissförfarande och sedermera en likaledes omfattande beslutshantering. NÄR NI TAR DEL AV Brandscoopet har förhoppningsvis inrikesminister Anders Ygeman besökt RSG. Under besöket ska vi bland annat diskutera problematiken rörande MSB:s besparingskrav och dess utbildningskapacitet samt omtaget av Alarmeringstjänstutredningen. Jag återkommer med information om utgången av ministerbesöket. I SKRIVANDE STUND kan jag tyvärr konstatera att våren 2015 blev både kylslagen och regnig. Jag hoppas därför att ni alla "RSG:are" får en härlig och avkopplande semesterledighet med en klarblå himmel och sommarvärme! Lars Klevensparr RSG just nu och framåt 4 RSG-dagar Med fokus på automatlarm 5 Studiebesök Hallå där! 5 Tomas Norberg Är vi redo för framtiden? 6 Operativ förmågeutveckling Samarbete gav framgång 8 Rättsprocessen med Attendo Care Öjersjöloppet 9 Expo Problemlösning & teamarbete 10 Enhetsövningar Jon Pile 12 Profilen Från Holland till Nepal 14 SWIFT Delmomentsövning Emerentia 15 Kemövning RIF 16 Besök från Grekland Guldtävling RIM 2015 Vårruset 2015 Besök från Manchester 18 Studiebesök Effektivt resursutnyttjande 18 Indikering Personal 19 Gratifikation 2015 Pensionärer & 50-åringar Tävla med din bästa sommarbild Baksidan: Lämnat på skrivbordet Box 5204, 402 24 Göteborg. Besöksadress: Åvägen 2. Brandscoopet är Räddningstjänsten Storgöteborgs personaltidning. WEBB www.rsgbg.se E-POST brandscoopet@rsgbg.se NÄSTA MANUSSTOPP 20 augusti ANSVARIG UTGIVARE Carin Fhyr REDAKTÖR Anna Dyne LAYOUT Rickard Örtegren TRYCK Sjuhäradsbygdens Tryckeri AB SYNPUNKTER PÅ BRANDSCOOPET? Maila synpunkter på tidningen till brandscoopet@rsgbg.se. Om du har tips på innehåll hör gärna av dig. Den som lämnar uppgifter till en tidning har laglig rätt att vara anonym. Redaktören förbehåller sig rätten att avgöra om publicering ska ske och att korta insänt material. 341 769 2 2015 3
RSG-DAGAR STUDIEBESÖK Hallå där! Vid två tillfällen i maj anordnades det på Gårda brandstation en heldag för chefer, arbetsledare, styrelse och fackliga representanter. SYFTET MED DAGARNA var att deltagarna skulle få en gemensam lägesbild om vad som händer just nu inom RSG, men även blicka framåt samt få lite inspiration och tid för eftertanke. FÖRMIDDAGEN ägnades åt nuläge och framtid, Ingrid Andreae, Per Ödman och Eva Borg från RSGs styrelse intervjuades om sitt arbete, hur styrelsen är sammansatt samt vilka frågor de behandlar. Varje avdelningschef fick sedan berätta om vad som görs på respektive avdelning och hur arbetet ser ut framöver. Lars Klevensparr och Anders Ekberg pratade om hur de ser på framtiden och presenterade tretton olika punkter på temat framtid. PÅ EFTERMIDDAGEN var det föreläsning om att gå från medarbetare till medansvarig, på allvar, går det? Föreläsare var Christer Olsson från Öckerö RSG just nu och framåt Text Carin Fyhr Med fokus på Automatlarm Den 14 april hade RSG besök av den europeiska branschorganisationen Euralarm där en medlem är den svenska föreningen SäkerhetsBranschen (tidigare Swelarm). Ett område som branschföreningen arbetar med är automatiska brandlarm. Text Kjell Ericsson De som deltog i mötet var Kjell Ericsson och Jan Blomqvist från SäkerhetsBranschen, Lance Ruetimann från Euralarm Schweiz, Sebastian Festag från Euralarm Tyskland, Graham Simons från Euralarm England, Colin McIntyre från MSB och vår egen Bert Paulusson. DÄR BEDRIVS NU ETT ARBETE för att analysera onödiga larm, eller som vi benämner dessa obefogade larm. I en första fas tittar man på situationen i England, Tyskland, Schweiz och nu Sverige. Anledningen till att just vi och Bert Paulusson hos oss, samt föräldralediga Charlotte Björtin, blev kontaktade var det mångåriga aktiva arbete vi har med automatlarm. För Sverige ett ganska unikt och framgångsrikt sätt som lett till minskning av antalet larm och som inspirerar ägare till förbättringar av sina anläggningar. En tidigare presentation som Charlotte och Bert gjorde vid en SBF konferens 2011 var också en anledning. UNDER DAGEN gav Bert en presentation av RSG och berättade om det arbetssätt RSG har med automatlarm och de resultat vi uppnår. FRÅN MSB DELTOG ÄVEN Colin McIntyre som presenterade den stora MSB-databas med uppgifter ur insatsrapporterna från Sveriges räddningstjänster. Även de möjligheter till analys som MSB:s IDA-verktyg ger, visade Colin. Det framkom att man inte sett något motsvarande i de tidigare besökta länderna. Efter detta fortsatte dagen med frågor och idéutbyte kring användning av data och erfarenheter. En första rapport från Euralarm beräknas komma strax efter sommaren Grattis Tomas Norberg! Du har fått ta emot pris och en summa på 10.000:- på årets Brandkonferens i Visby. Syftet med priset är att lyfta fram förebilder och stimulera utvecklingen av ledarskapet inom kommunal räddningstjänst. HUR KÄNNS DET NU? Jag är väldigt glad och stolt. När vi startade MBU trodde jag aldrig att det skulle få den här utvecklingen, men är mycket nöjd att den fått det. Är också glad över att ha så fantastiska kollegor, alla brandmän som mött ungdomarna i MBU, utan dom skulle det inte bli något. Och inte minst alla ungdomar som faktiskt gör den största förändringen mot en ökad förståelse genom att söka sig till MBU. VAD SKA DU GÖRA MED PENGARNA? Med hjälp av stipendiepengarna vill jag starta en fond, en MBU-fond där vi årligen uppmärksammar någon ambassadör. Jag vill att de ungdomar som går vidare som MBUambassadörer och engagerar sig aktivt mot ett bättre samhälle ska få en chans att få samma uppmärksamhet och bekräftelse som jag nu fått. HUR SER DET FRAMTIDA ARBETET UT? Vidareutvecklingen av MBU sker hela tiden. Förutom att vara engagerade i Angered, Kortedala, Lundby och Frölunda hoppas vi snart kunna starta MBU även på Gårda. Vi är redo men väntar på att stadsdelarna ska hitta rätt former för att kunna driva MBU. Vi behöver också stärka vårt samarbete med BOA då minneslokalen efter Backabranden är en stor del i MBU och tillfället där är troligtvis den bästa konsekvenslektionen vi någonsin kommer kunna genomföra 4 2 2015 2 2015 5
OPERATIV FÖRMÅGEUTVECKLING Är vi redo för Framtiden? Riskanalys Handlingsprogram Styrdokument Förmågeutveckling Utbildnings och övningsverksamhet Effektiva räddningsinsatser Kommer vi klara av att släcka bränder i framtiden med skyskrapor som är över 230 meter höga och med underjordiska tågtunnlar som är flera kilometer långa? Framtiden är snart här, hänger Räddningstjänsten Storgöteborg med? Text Kristoffer Wahter Dags för operativt utvecklingsseminarium RISKBILDEN FÖRÄNDRAS kontinuerligt i takt med samhällsutvecklingen och tenderar till att bli mer komplex. Därför måste RSG ständigt driva en förmågeutveckling så att vi kan hantera dagens och framtidens olyckor. Detta är ett uppdrag för RSG:s förmågegrupper, som utifrån ledningens prioriteringar och beslut, arbetar med att utveckla vår operativa förmåga samt vara ett stöd för utbildningsoch övningsverksamheten. En central utgångspunkt är Enheternas förmågor där grupperna är en viktig del för fortlevnaden. I de olika grupperna ingår brandmän, styrkeledare, insatsledare, brandingenjörer och räddningslärare. Den breda kompetensen hämtas från RSG:s olika avdelningar och det är riktigt roligt att sakkunniga personer med varierad kunskap och erfarenhet samlas i de olika Förmågegrupperna. FÖRMÅGEGRUPPERNA FÅR specifika uppdrag utifrån RSG:s lednings prioritering och beslut. Inom ramen för de olika uppdragen kan grupperna exempelvis få följande uppgifter: att bedriva omvärldsbevakning, främst via nätverk inom respektive ämnesområde att följa upp, utveckla och granska styrdokument Den breda kompetensen hämtas från RSG:s olika avdelningar och det är riktigt roligt att sakkunniga personer med varierad kunskap och erfarenhet samlas i de olika Förmågegrupperna. att bedriva taktik och metodutveckling att stötta med kompetens i utbildningsplaneringen att skapa övningar till övningsbanken att ta del av och att förmedla erfarenheter från genomföra räddningsinsatser Regelbunden samordning av Förmågegruppernas arbete sker kontinuerligt mellan RSG:s avdelningar. Ola Folkesson och Kristoffer Wahter sköter samordningen FRAMTIDSUTSIKTER Exempelvis ser vi att fram till år 2030 så kommer det i vår region finnas Fler höga byggnader, t.ex. Karlavagnstornet planeras att bli minst 230 meter högt Fler underjordsanläggningar, t.ex. Västlänken Nya byggnadsmaterial och byggnadssätt Nya drivmedel till fordon och fartyg 230 000 fler invånare i Västra Götaland Extrema väderhändelser förväntas öka Fler bränder i skog och mark FÖRMÅGEGRUPPER I dagsläget har RSG åtta förmågegrupper, fler kan komma att utvecklas: Brand i byggnad Skogsbrand Brand i brandfarlig vätska och gas Trafikolycka Farliga ämnen Terräng Tak och höjd Prehospitalt akut omhändertagande Det finns en stor nyfikenhet runt om i landet på RSG:s operativa utvecklingsprojekt. Många vill göra studiebesök för att få insyn och inspiration av våra arbeten. Därför genomfördes det ett operativt utvecklingsseminarium på Gårda brandstation den 16 april. Det kom deltagare från räddningstjänster i både Sverige och Danmark. DEN RÖDA TRÅDEN för seminariet var hur utvecklingsprocessen går till. Hur RSG från riskidentifiering via handlingsprogram, styrdokument, förmågeutveckling, utbild- nings och övningsverksamhet till hur vi kan genomföra effektiva räddningsinsatser. Det genomfördes även särskilda föreläsningar om förmågebeskrivningarna, RSG:s olika förmågegrupper, olika utbildningsinsatser som exempelvis Så brinner husen och Effektivare insatser. Dagen avslutades med en föreläsning om RSG:s projekt Renare Arbetsplats samt en förevisning av vårt nya skalbara larmställ, The Gothenburg suit. Seminariet var mycket uppskattat av deltagarna och det fördes flera intressanta diskussioner. Från RSG föreläste Anders Ekberg, Dan Johansson, Kristoffer Wahter, Ola Folkesson, Stefan Karlsson, Tommy Lagberg, Johannes Hofdell, Johan Helsing och Ann- Helen Lindbäck-Augustsson 6 2 2015 2 2015 7
MYNDIGHETSÄRENDEN EXPO Rättsprocessen med Attendo Care: Samarbete gav framgång En 4-årig rättstvist mellan Vårdbolaget Attendo Care och Räddningstjänsten Storgöteborg har avgjorts i april. RSG hade valt att ställa krav på bemanning istället för sprinkler. Ärendet överklagades av Attendo till Högsta instans. Text Bo Carlsson 150 nyfikna på 3 timmar Öjersjöloppet Text Fredrik Bäckwall FALLET GÄLLDE det behovsprövade äldreboendet Brogården i Mölndal som 2011 togs över av vårdbolaget Attendo Care. På äldreboendet bor drygt 60 personer med hjälpbehov för utrymning. När Attendo övertog uppdraget att driva Brogården så minskade man nattbemanningen från fyra till två personer. Eftersom bygganden saknade sprinkler så ansåg RSG:s tillsynsförrättare, att Attendo inte skulle kunna klara av att hantera ett allvarligt brandtillbud med denna bemanning. Räddningstjänsten beslutade att förelägga Attendo att återgå till tidigare nattbemanning. Sakfrågan Den skäliga brandskyddsnivån uppnås genom en kombination av fastighetsägarens brandtekniska skyddsåtgärder och verksamhetens organisatoriska brandskydd. Dessa ska samarbeta om brandskyddet. Fram tills detta ärende så har RSG ansett, att kriterierna för god omsorg även tillgodosett bemanningsbehovet för att kunna ingripa vid brandtillbud. I detta fall ansåg RSG att denna underskreds. Tvisten Tvisten har handlat om, att Attendo inte ansåg att Räddningstjänsten hade laglig rätt att ställa krav på deras bemanning utan istället skulle kräva att fastighetsägaren installerade en sprinkleranläggning. Följande överväganden gjordes Snabbheten det skulle ta bara några dagar att återställa bemanningen för att uppnå skäligt brandskydd. Att installera en sprinkler skulle kanske komma att ta ett år (projektering, budgetering, upphandling, installation ). Vår motpart Attendo hade som ombud anlitat en av Sveriges största advokatbyråer samt ett brandtekniskt konsultföretag. Detta var huvudskälet, vilket vi fanns stöd för i LSO:s förarbeten. Därutöver ansåg vi att det vore orimligt att RSG som tillsynsmyndighet skulle ställa krav på fastighetägaren att göra en 3-miljoners investering bara för att Attendo ensidigt väljer att minska sitt organisatoriska brandskydd genom att minska sin bemanning. Här förde vi mer ett logiskt resonemang som vi inte lika tydligt kunde finna stöd för i förarbetena. Mest korrekt vore, att Attendo hade kontaktat fastighetsägaren för att komma överens om en sprinklerinstallation. Därefter kunde det funnits utrymme att pröva om bemanningen kunde reducerats. Samlad kompetens gav framgång Vår motpart Attendo hade som ombud anlitat en av Sveriges största advokatbyråer samt ett brandtekniskt konsultföretag. RSG hade sålunda en mycket kompetent motpart. För att nå framgång engagerade vi ett flertal olika kompetenser inom RSG: inledningen av ärendet bygger på att en duktig tillsynsförrättare uppmärksammade bristen, kommunicerade denna på ett korrekt sätt med Attendo samt beslutade om ett föreläggande olycksutredare tog fram nationell statistik över brand i äldreboenden, startutrymmen och startföremål larmstatistik från aktuellt boende togs fram körtidsanalyser för närmaste räddningsstyrka genomfördes några av våra brandingenjörer gjorde rökfyllnadsberäkningar utifrån antaget scenario och räknade på förflyttningstider inom boendet vår förbundsjurist gjorde ett viktigt arbete avseende att stödja i den juridiska argumentationen. Sammantaget har ett tio-tal personer medverkat i ärendet. VIKTIGT FÖR MIG ATT KONSTATERA, är att ingen enskild inom RSG själv hade tillräcklig kompetens att vinna framgång i detta ärende. Men genom att använda vår samlade kompetens på optimalt sätt så lyckades vi övertyga Länsstyrelse, Förvaltningsrätten, Kammarrätten och Högsta Förvaltningsdomstolen om att vårt beslut var välgrundat. Efterarbete Efter kontakt med Attendo Care utlovade dessa att återställa bemanningen den 24 maj. RSG har även haft ett informationsmöte med ansvariga inom Äldreomsorgen i Mölndals kommun. Ett internt analysarbete kommer att ta vid för att implementera erfarenheterna från detta ärende i vårt tillsynsarbete Lördagen den 18 april firade Öjersjö IF 20 årsjubileum med att arrangera Öjersjöloppet för både vuxna och barn. VI PÅ ÖJERSJÖ BRANDSTATION såg detta som ett ypperligt tillfälle att nå ut till allmänheten både med brandinformation samt att visa upp vad det är vi sysslar med. Vi ställde därför upp med Släckbil samt ASE-enhet och hade förevisning med brand i gasolfat och losstagning av fastklämda personer i personbil. Man fick även kika igenom bilarna och prova på några av verktygen. Efter en något försiktig start kom det igång rejält med cirka 150 nyfikna åskådare spritt på 3 timmar. Ett väldigt lyckat arrangemang i slutändan där både vuxna och barn och nyfiket undersökte all utrustning de kunde få tag i 8 2 2015 2 2015 9
ENHETSÖVNINGAR Problemlösning & teamarbete Totalt har 47 arbetslag och ca 300 brandmän genomfört enhetsövningar den här terminen. Alla lag har fått en heldag där de fått möjlighet att öva på olika moment som de utsätts för i sitt dagliga arbete. VI FÖRSÖKER GÖRA ÖVNINGSDAGEN så lik en vanlig arbetsdag som möjligt, förklarar räddningslärare Anders Frisk. När Lindome lag 4 är på plats på Färjenäs har de precis satt sig med sitt förmiddagskaffe, efter att de på förmiddagen haft en vattenlivräddningsövning, när larmet går igen Nödställd person! För att göra det extra utmanande får laget bara GPS-koordinaterna till platsen där personen befinner sig. Detta är en del av upplägget, problemlösning och teamarbete är extra viktigt, säger Anders Frisk som tillsammans med servicetekniker Conny Magnusson förbereder de olika momenten för styrkorna. Den nödställda personen visar sig vara en docka som hänger upp och ner i en fasadstege på baksidan av övningshuset. Efter att styrkan fått lite hjälp från larmcentralen att hitta koordinaterna är de snabbt på plats och undsätter personen. LINDOME LAG 4 ÄR NÖJDA med upplägget för dagen och tycker att det är bra när de bland annat får använda verktygen som finns på bilarna. Övningarna är väl genomtänkta från början till slut och även de olika momenten. De som jobbar här är duktiga och engagerade, säger styrkeledare Ingemar Hegmo. EN AV UPPGIFTERNA under dagen kallas för momentbanan. Där får lagen på tid prova vardagliga saker, som för några är enkla men för andra svårare att lösa. Där ingår allt ifrån att byta en sågklinga på kapsågen till däcket på en bil, ta ut ett tändstift eller lägga fram vanliga verktyg under skylten med verktygens rätta namn. För Lindome lag 4 går det här väldigt bra, det visar sig enligt Anders att laget är både bäst och snabbast! Just momentövningen med de praktiska inslaget är något som ser väldigt olika ut, förr var det en av förutsättningarna att klara av när man sökte till räddningstjänsten, säger Anders. Övning ger färdighet och tack vare att lagen får öva det här hos oss så har det mer kunskap med sig ut på det skarpa larmet Anna Dyne DE 7 MOMENTEN Bil i vatten, ytlivräddning Lägenhetsbrand med inbrytning och rökventilation Snabb livräddning, person hänger upp och ner Momentbana Brandförloppsteori Trafikolycka personbil/cyklist Varm belastningsövning Lindome Lag 4 Ingemar Hegmo, Magnus Bengtsson, Peter Ericsson, Fredrik Karlsson, Magnus Eriander. På insidan kan du hitta varje lags tid och resultat från enhetsövningarna. 10 2 2015 2 2015 11
PROFILEN Ny styrkeledare på RSG Jon Pile För första gången har RSG rekryterat styrkeledare externt. Jon Pile är en av fyra styrkeledare som började på RSG den 1 mars. Efter nio veckors introduktion har de nu börjat arbeta i sina nya roller. Text Annika Boberg Som ny blir läget ett annat precis allt är nytt. Vi hade ju inte ens ett par strumpor, säger Jon och skrattar. Jon Pile Godaste mat: Kålpuddning Ville bli som liten: Lantbrukare Vill resa till: Nya Zeeland. Har aldrig varit där. Annars är favoritresemålet Karibien. Ser på TV: Ser egentligen inte på TV. Nyheterna säger jag då Jon Pil, styrkeledare på Gårda sedan 1 mars. JON ÄR 5-6:A på Gårda med huvudansvar för dykningen. Över en fika berättar Jon om hur det är att börja på RSG, och om lite annat också. Vägen till brandmannayrket gick genom lumpen där Jon gjorde civilplikt som räddningsman på räddningsverket. Därefter väntade arbete som deltidsbrandman i Nol och vikariat på heltiden i Kungälv. Yrkesbanan var fastslagen och senare följde fast jobb i Borås. Så det blev att pendla de nästan nio milen från Nol. Jag har trivts jättebra i Borås, berättar Jon, en sägning han ofta kommer tillbaka till. Jon jobbade som brandman och från 2006 som styrkeledare. Parallellt med det har han arbetat med fordon och teknik, varit delaktig i upphandling av fordon, arbetat med intern utbildning och övning. Senaste tiden hade Jon en kombitjänst som avlösande IL i hela förbundet, SÄRF. För det är så det är i mindre organisationer, man får möjlighet att vara med om mycket. Man är van vid att känna sig hemma och säker på sin uppgift. Andra vet också vem man är och vad man kan. Som ny blir läget ett annat när precis allt är nytt. Vi hade ju inte ens ett par strumpor, säger Jon och skrattar. Att komma ny till en arbetsplats Men Per Månsson och Lasse Jakobsson som hade hand om vår introduktion, gjorde att kanonjobb. Per fixade allt, kläder, papper, pennor, taggar och såg till att allt praktiskt fungerade för de nya styrkeledarna. Lasse hade hand om de operativa delarna i intron. Lasse har en bakgrund som styrkeledare och är nu inne i IL-rollen. Han är en erfaren och viktig mentor. I intron ingick även fem veckor på stationen. Mikael Jakobsson, Stefan Olsson och Krydda har funnits med där. Från 1 maj kör jag egna pass. Fast Krydda har jag ringt flera gånger redan och fler lär det bli, skrattar Jon. Varför RSG? Jag har trivts så bra i Borås och har väl egentligen inte tänkt på att byta arbetsplats trots att jag i tio år tid har passerat Gårda brandstation på väg till arbetet, skrattar Jon. Att det fanns lediga tjänster som styrkeledare blev avgörande. På larm har jag arbetat tillsammans med styrkor från RSG och har även kompisar som arbetar här och har pratat väl om organisationen. En större organisation har också bättre resurser och är då inte så sårbart. Att få arbeta med dykningen och utryckning känns mycket bra just nu. Men om ett par år skulle jag gärna vilja testa IL-rollen, det måste jag nog erkänna. Åtta minuter på cykel till jobbet istället för en timme i bilen är inte heller fel, ler Jon Snickeri och löpning Det där med bostad har ännu inte löst sig riktigt, Jon har letat efter ett bra renoveringspro- jekt, men slutligen bestämt sig för ett radhus i det nybyggda området i Örgryte. Fast att det där med renoveringen hägrar är lätt att se. Jag lämnade ett hus i Nol som jag totalrenoverat. Det är mycket jobb men jag har en längtan efter att få arbeta och se ett resultat, att få något att sätta händerna i. Någon traditionell utbildning i snickeri har Jon inte gått. Tiden som brandman i Kungälv var som en bättre yrkesutbildning, när man arbetade tillsamman med alla praktiskt kunniga; rörläggare, snickare, mekaniker. Jag fick lära mig mycket och det har lagt en bra grund. Laddar för varvet Vår fikastund är över och innan vi säger hej då berättar Jon att han ska springa Göteborgvarvet. Han avslöjar att han satsar på tiden 1.35 i sitt, ja vilket varv i ordningen det är har Jon glömt, sex eller kanske åtta? Den tiden snyter man väl inte precis ur näsan, tänker jag, men Jon ser lugn ut. Nu vet vi hur det gick. Jon sprang i mål på tiden 1.31.15. Grattis! ÖVRIGA STYRKELEDARE SOM BÖRJADE MED JON Clas Wenberg, Lindome Ulf Karlsson, Torslanda Björn Held, Gårda Jag lämnade ett hus i Nol som jag totalrenoverat. Det är mycket jobb men jag har en längtan efter att få arbeta och se ett resultat, att få något att sätta händerna i. 12 2 2015 2 2015 13
SWIFT KEMÖVNING STYRKAN ÖVADE på ett flertal moment såsom uppbyggnad av camp, border crossing, rekuppdrag samt på rent sök- och räddningsarbete. Det var sex långa dygn med lite sömn, mycket kyla och regn. Trots tuffa arbetsförhållanden var humöret ständigt på topp, inte minst från RSG:s personal. Övningen var påkostad och den svenska delegationen var mycket nöjda med övningsdygnen och den träning och de utmaningar som övningen genererade. Övningen skulle visa sig vara väl investerad då delegationen endast ett par veckor efter hemkomst fick ett skarpt larm om jordbävningskatastrofen i Nepal. Innan man får åka på några övningar eller insatser får man genomgå MSB:s utbildningsprogram vilket består av en introduktionsutbildning, en basic-utbildning och till sist en utbildning där man tränas i din funktion i SWIFT-styrkan. Utöver det så tränar man med RSG:s egna SWIFT-styrka cirka en vecka om året. Från Holland till Nepal I slutet av mars deltog personal från RSG:s SWIFT-styrka i en sex dagar lång övning i Tvente, Holland. Övningen syftade till att på ett verklighetstroget sätt spegla ett möjligt katastrofscenario där MSB:s SWIFT-styrka kan komma att bli insatta i ett jordbävningsdrabbat område. Bara några veckor senare blev övning till verklighet då några av deltagarna åkte till Nepal för att delta i räddningsarbetet efter den stora jordbävningen. Text Fredrik Löf SWIFT USAR SWIFT USAR är en avancerad räddningsresurs med unik kompetens som även kan användas vid händelser med kollapsade konstruktioner i Sverige. SWIFT USAR finns i ständig beredskap för insats och kan lämna Sverige inom 10 timmar efter beslut. Förkortningen står för Swedish International Fast response Team Urban Search And Rescue och är MSB:s resurs för att söka och rädda människor i kollapsade konstruktioner, till exempel orsakade av jordbävning eller terrordåd. Styrkan består av upp till 76 specialutbildade personer och tolv räddningshundar. SWIFT USAR har förmåga att: hitta människor i rasmassor stabilisera och forcera byggnadsdelar medicinskt stabilisera patienter genomföra losstagning av patienter och överlämna till sjukvårdande part. För att inte ytterligare belasta det katastrofdrabbade landet ska styrkan vara självförsörjande i minst tio dagar. Nyrekryterar snart RSG:s SWIFT-styrka har genomgått en generationsväxling de senaste åren och kommer inom kort behöva nyrekrytera personal, så håll utkik på Insidan om ni är intresserade ÖVNING: Det var sex långa dygn med lite sömn, mycket kyla och regn. Trots tuffa arbetsförhållanden var humöret ständigt på topp, inte minst från RSG:s personal. Övning: Fredrik Löf, Jörgen Uhrbom, Hans Andersson, Magnus Fasth (Det är inte Kent Kockum som ligger på båren men han var också med) Delmomentsövning Emerentia Den 24 april genomfördes en praktisk övning i Göteborgs Hamn. Insatsen var en liten del i den stora övningen Emerentia. FÖRUTSÄTTNINGEN VAR att det råder ett förhöjt säkerhetsläge i Göteborgs Hamn på grund av att det har varit ett antal händelser i Sverige som eventuellt kan kopplas till främmande makt. Hamnens personal upptäcker att det droppar från en container. Enligt dokumentationen som finns ska den inte innehålla något flytande ämne. Containern flyttas till en uppställningsplats och kommunal räddningstjänst larmas. RSG:S LEDNING var representerad av IC, IL, SE. Insatsstyrkorna var Kungsbacka med uppgift Kemdykning och sanering. Kortedala med Nationell Förstärkningsresurs Avancerad Indikering med uppgift att analysera ev. okänt ämne. Samverkan med Tull, G4S samt Göteborgs Hamn. ÖVNINGEN HADE DUKATS med en strålkälla Cesium 137 av Försvarsmakten placerad på utsidan containern samt att det fanns en läckande behållare inuti. Vätskan rann ur containern och ner mot en brunn. EFTER ATT KUNGSBACKAS KEMDYKARE som skickats in först för att undersöka händelsen, får larm på sin intensivmeter att en strålkälla finns närvarande backar de tillbaka och meddelar ledning sin upptäckt. Kortedala får i uppgift att hitta strålkällan och skärma av den så att Kungsbacka kan täta brunnar. Därefter analyserars vätskan som påvisar en syra Text Magnus Högberg och Kungsbacka kan efter en säker öppning av containern med hjälp av tullens utrustning, påbörja läktring från trasig behållare. Tullens bil för skanna innehållet i containern fick tekniska problem och kunde inte utnyttjas denna dagen. SAMMANFATTNINGSVIS visades en härlig inställning från alla genom övningen. Det kan konstateras att Tullen har mindre förmåga att detektera strålkällor då deras krisberedskapspengar från MSB har minskat. Kunskapen om ämnesklass 7 (Radioaktiva ämnen) och arbetsmiljön under klass 7 insats inom RSG bör följas upp med omvärldsbevakning! 14 2 2015 2 2015 15
RIF Besök från Grekland Guldtävling RIM 2015 Årets guldtävling arrangerades av Andre Vinasco i Göteborg 19 20 maj. Det bjöds på imponerande prestationer och rekord av de sju deltagare som ställde upp. DE TÄVLANDE STARTADE första dagen med en gemensam frukost på Gårda för att ladda batterierna inför simningen på Valhalla. Där lyckades samtliga tävlande få bra tider och nervositeten släppte markant i gänget. I februari fick RIF en förfrågan via e-post från Grekland. Det var Thessaloniki Firemen FC som undrade om de fick besöka oss på räddningstjänsten i Göteborg. SYFTET MED BESÖKET var kamratskap, erfarenhetsutbyte och fotboll. RIF Styrelse fångade upp den bollen efter goda erfarenheter från bl.a. Newcastle-utbytet och bjöd in dem. TORSDAGEN DEN 23:E APRIL landade 30 frusna greker på Landvetter flygplats. Där mötte RIF dem och körde dem till sina hotell i staden. Dessutom hade vi möjlighet att inhysa själva fotbollslaget på Mölndal och Gårda brandstation, åtta man vardera. FREDAGEN VAR VIGD ÅT STUDIER. Förmiddagen spenderades ute på Volvo där vi åkte blå tåget genom fabriken och besökte Volvomuseet. Via utsikten på ramberget och lunch på lindholmen så landade vi sedan hos Boa på LC. Han höll på fläckfri engelska föredrag om förbundet och dess resurser. Tack för det! EFTER LC gick vi en lång vandring i stationshallen på Gårda. Grekerna var genuint intresserade av bilar och arbetsmetoder och de hade frågor om den mesta utrustningen. Extra intressant var bl.a. de nya inbrytningsverktygen, skärsläckaren, RAP och simbassängen. De konstaterade lite bittert att standarden på lokaler och materiel är mycket bättre i Sverige. PÅ LÖRDAGEN var det så dags för det stora allvaret. 14.00 var tiden satt för avspark i Skatås. Vädergudarna bjöd på moln och blåst men lyckligtvis inget regn. Efter en trevande inledning så skruvades tempot upp i matchen, särskilt efter att Thessaloniki gjort 0-1 på en riktig konstspark. En kvart senare började dock rökningens effekter ge sig tillkänna på Grekerna som inte orkade stå emot RSG:s vältränade trupp. Slutresultatet blev rättvist 7 1. EFTER MATCHEN var det bastu, samkväm och grill i klubbstugan. Vi bjöd också på Svenska delikatesser som knäcke med de magiska kombinationerna falukorv/pepparot och kaviar/gurka. Efter en trevande inledning så skruvades tempot upp i matchen, särskilt efter att Thessaloniki gjort 0 1 på en riktig konstspark. SÖNDAG TILL TISDAG hade Grekerna egentid då de passade på att semestra i staden. Grekerna har varit mycket nöjda med sin vistelse här i Göteborg och RIF har nu en stående inbjudan att resa ner till Thessaloniki. Nästa år i maj går en stor fotbollsturnering för brandmän där, förhoppningsvis är vi en go gäng som åker ner då! SLUTLIGEN, tack alla ni som hjälpt till med att fixa en bra vistelse för våra Grekiska vänner Erik Skåpdal EFTER EN LUNCH var det dags för styrkegrenarna. Inledande momentet är djupa knäböj. Där lyckades Erik sätta nytt Rim-rekord på 160 kg tätt följd av André & Mikael på 155 kg. Kul att så mycket publik var där och kollade! Sedan följde grenarna bänkpress, chins och brutalbänk. I bänkpressen fick Andre upp tunga 122,5 kg. Christian (VM-tvåa i bänkpress) och Samuel (36 strikta chins!) var hjälpdomare under styrkegrenarna. Vårruset 2015 Måndagen den 11 maj gick starten för årets Vårrus i Slottskogen och sex glada tjejer från RIF samlades innan loppet för peptalk. NÅGRA VALDE att springa och några promenerade. Många hejade längs banan vilket var kul och uppskattat. Vädret var på vår sida så vi kunde njuta av picknicken efter loppet På bilden stående: Funktionär, Samuel Johansson (Domare), Erik Skåpdal, John Steenson, Martin Sahlmén, Mikael Bouvin, Christian Hedman (Domare) Sittande: Daniel Gallo (Sthlm), André Vinasco, Martin Andersson ANDRA DAGEN på tävlingen inleds med 2 km roddmaskin. Troligtvis den gren som framkallar mest ångest hos de tävlande då den verkligen sätter både själ och kropp på prov. Där tangerade John den sex år gamla rekordtiden på 6.24 efter en ruggig fartökning sista 500 metrarna. Efter en timmes vila så är det dags för rullbandstest. Alla deltagare klarade 16 minuter på 5.7 km/h och 8 graders lutning! Huvan över hjälmen! PÅ SISTA GRENEN som är coopertest 3 km drog Martin runt den mycket slitna klungan och vann på 10,52. De tävlande räknade ut att de hade ungefär en halvminut sämre tid på löpningen än om de varit utvilade och sprungit samma distans. ALLA SJU TÄVLANDE lyckades ta guldmedalj och var rungande överens om att det varit två fantastiska dagar. LÄS MER om resultat och se bilder från tävlingen på hemsidan: http://www.rimguld.se Marit Bratli, Helena Nordin, Britt-Mari Farre, Hirondina Andersson, Anna Hallberg och Anna Barcklund 16 2 2015 2 2015 17
STUDIEBESÖK INDIKERING Personal Besök från Greater Manchester Fire & Rescue Service Kristoffer Wahter och Magnus Karlsson tillsammans med de tre besökarna från Manchester. Den 12 maj hade RSG besök av Greater Manchester Fire and Rescue Service (GMFRS). BORTSETT FRÅN tråkigt regnväder var det ett mycket lyckat besök, både deltagarna från GMFRS och vi från RSG var mycket nöjda. Under dagen visade vi hur vi bedriver vår förmågeutveckling samt hur utbildningsoch övningsverksamheten är kopplad till den. Därtill förklarade vi hur vi släcker brän- Indikeringsinstrumenten testades tillsammans med polisen. der och genomför effektiva insatser inom RSG och Sverige i allmänhet. Vi förevisade även våra fordon och diskuterade skillnader jämfört med England och Manchester i synnerhet. GMFRS ÄR EN AV DE STÖRSTA räddningstjänsterna i Storbritannien med över 2100 anställda på 41 brandstationer, verksamma i tio distrikt med ca: 2,5 miljoner invånare Effektivt resursutnyttjande Test på Karholmen I slutet av april genomfördes ett test med Avancerad Indikerings detektions- och analysinstrument ihop med polisens forensiska avdelning ute på Karholmens övningsfält. TESTET DUKADES UPP efter de riktlinjer Polisen har för sina hundar som letar efter brännbara vätskor. Istället för hunden skulle detektions- och analysinstrumenten användas. Utslagen på instrumenten antecknades och prover togs för att skicka till Nationella Forensiskt Centrum, NFC, för analys. Hur kan teknik och Polishunden komplettera varandra? Utrustningen som finns på Avancerad Indikering och den som är på väg in till enheten är väldigt användbar just mot kolväten i exempelvis efter en brand. Enheten skulle även kunna ta prover på släckvatten under insats som hamnar i brunnar samt fotodokumentera en hel insats från början till slut. Ett stöd till våra olycksutredare..?! Det förs en diskussion på nationell nivå mellan MSB och Polis om HUR vi kan samverka i framtiden. Hitta former för effektivt resursutnyttjande för samhället Testet kommer att följas upp med att Avancerad Indikering kommer ut efter en skarp händelse där det kan misstänkas vara brännbar vätska inblandat GRATIFIKATION 2015 Så var det åter dags att uppmärksamma de medarbetare som arbetat i kommunal tjänst i 25 år. TILL DEN ÅRLIGA gratifikationsmiddagen den 17 april, var 4 gratifikanter och 37 pensionärer med respektive, samt avgående från förbundsstyrelsen, inbjudna till Dicksonska Palatset. EFTER LITE MINGEL och en välkomstdrink hälsade Ingrid Andreae, förbundsstyrelsens ordförande alla välkomna till denna kväll. Därefter var det dags att sätta sig till bords och avnjuta en fantastisk middag i börssalen under de stora kristallkronorna. MIDDAGEN AVSLUTADES med att Ingrid Andreae och Lars Klevensparr delade ut minnesgåvorna, assisterade av Agneta Grinsvall, till gratifikanterna och de medarbetare, som gick i pension 2014 samt politiker som avgick. Efteråt stod dansbandet TvåLive för underhållningen och det blev mycket dans och mingel innan en trevlig kväll var slut Pensionärer Hans-Olof Johansson Kent Magnusson Dennis Olsson Göran Backlund Ralph Andersson Lars Adrian Peter Carlsson Juli Juli Juli Augusti Augusti Oktober Oktober 50-åringar Ulf Reuterberg Krister Lindqvist Janne Carlsson Lennart Varki 15 augusti 21 augusti 28 augusti 7 oktober Från vänster: Ingrid Andreae, Magnus Ekdal, Tomas Eljert, Magnus Knutsen samt Lars Klevensparr Tävla med din bästa sommarbild! Du kanske har förevigat ett speciellt sommarminne, en rolig händelse, godaste glassen, största fisken eller bästa badet? Var med i Brandscoopets sommarbildstävling. Maila din bild till brandscoopet@rsgbg.se senast 14 augusti. Bilderna kommer att visas på Insidan och tre slumpvis dragna vinnare belönas med en resebrandvarnare. Vill du som pensionär få Brandscoopet hem? Eller har du som pensionär ny adress? Skriv till: Brandscoopet Box 5204, 402 24 Göteborg. Eller maila oss på: brandscoopet@rsgbg.se 18 2 2015 1 2015
Avsändare: Räddningstjänsten Storgöteborg Box 5204 402 24 Göteborg POSTTIDNING B Hej Scoopet! Tog några bilder från en stor övning i Oslo! Vi var ca 30 pers från RSG. Från Kortedala och Kungsbacka hade vi med oss kemutrustning och övade bl.a. akut personsanering vid en kemolycka.