Kommun Nytt. Ditt nyhetsblad. N yh et! Var med och ge din bild av vår kommun! - från Lessebo kommun. Vår/Sommar 2013

Relevanta dokument
Antagen av KF , 145. Vision 2030

Evenemang våren Biblioteken i Lessebo kommun

Vi har en plan! Samråd 9 mars 6 maj Förslag till gemensam översiktsplan för Karlskoga och Degerfors kommuner

LESSEBO KOMMUN SAMMANTRÄDESPROTOKOLL Sida

Kommunbladet september Stoor-festen. Har du ett ledigt hus? Det här är en lättläst sammanfattning av information från Norsjö kommun.

Sommarlov. i Lessebo kommun 2018 GRATIS ATT VARA MED!

Klippan Vi jobbar bra tillsammans!

Medarbetarskap i Umeå kommun. Vi tar ansvar och visar engagemang för det egna och det gemensamma uppdraget

Övergripande mål för Olofströms kommun. t är

Kvalitet i korthet. Alvesta - Markaryd - Tingsryd - Uppvidinge - Växjö - Älmhult. I samarbete med Sveriges Kommuner och Landsting

För att då har jag ingen fritidsaktivitet och vi har bokklubb då här.

Medarbetarskap i Umeå kommun

Du är viktig för Norrköpings framtid.

Program barn & unga. Våren Öppettider: Mån kl Tis kl Ons kl

Kommunbladet sommaren 2014

Personalpolitiskt program

En stad medarbetare. En vision.

PiteåPanelen. Rapport 4. Vad tycker panelen om E-tjänster

Anhörigstöd i Lessebo kommun

Medborgarpanel Medborgardialog

Jobbet på det perfekta läget

Med engagemang och ansvar ger vi varje dag service med god kvalitet till Malmöborna. Personalpolicy

Ett hållbart Varberg Socialt - Ekonomiskt - Ekologiskt

Moderaterna i Bjuvs kommun

Kommunbladet maj 2014

Ta steget! Konfirmation 2015/16. Järfälla kyrka Kyrkvägen 8. Maria kyrka Vasavägen 25. S:t Lukas kyrka Svarvargränd 1. Viksjö kyrka Agrargränd 2

Sommarlov i Ale 2014

Heta tips för dig som går i grundskolan och snart ska ut på din första PRAO

Anhörigstöd. - så här fungerar det hos oss!

Målområden

7. Vision 2030 för Västerviks kommun Dnr 2015/

På resande fot på Cuba och i Mexico

MED GEMENSAM KRAFT LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY

Hemtjänst. i Lessebo kommun

PRAO åk 8 vecka

Till dig. arbetar. medarbetarpolicy

Medarbetar- och ledarskapsprogram

MEDARBETAR- OCH LEDARPOLICY Medarbetare och ledare i samspel

Fem mål för framtiden Köping rikare på fantasi, laganda och drivkraft Fantasi Laganda Drivkraft

Ett hållbart arbetsliv Till dig som medarbetare/chef i Falkenbergs kommun

Kunskap-Glädje-Trygghet-Självständigt tänkande. VECKOBLAD v Till elever

Kommunbladet maj månad 2015

Vill du bli god man?

Välkommen till Köping!

Till dig som är äldre

Sommarkurser 2010 för elever i skolår 8

Välkomna till Göteborgs Stad

Biblioteksplan

Kommun Nytt. A ttraktiva Lessebo Samverkan mellan företag och kommun. Ditt nyhetsblad. Vad gör de på...? Följ oss på Facebook! - från Lessebo kommun

Tillsammans skapar vi vår framtid

Gå till biblioteket EVA THORS RUDVALL ARBETSMATERIAL FÖR ELEVEN. Jobba med bokens bildordlistor och skriv färdigt meningarna. sidan 5.

Kommunstyrelsen, Ekonomi, Information, Näringsliv, IT, Personal, Översiktsplanering, Utredning, Kultur och fritid, Folkhälsa

Spelschema för årets fotbollsmästerskap! island tyskland Söndag 14/7 Växjö Arena, Växjö. Söndag 14/7 Kalmar Arena, Kalmar

Norrtälje ut? Hur ser framtidens 2O4O N R R T Ä L J E kommun

Kommunicera och nå dina mål. Kommunikationsstrategi

Kunskap-Glädje-Trygghet-Självständigt tänkande. VECKOBLAD v Till elever

Lokala värdighetsgarantier

Information om fritids

Guide till HELSINGBORG

Personalpolitiskt program

CHEFS OCH LEDARSKAPSPOLICY

STRATEGISK PLAN. Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den XXX

Det här är Centerpartiet. i Torsås kommun

Biblioteksplan

9/11 kl Kapten Kryp & skattkistan ÄLMHULTS BIBLIOTEK. Hösten 2019 Barn & Unga

Kommunbladet december 2015

Varför är det viktigt att ditt barn läser?


Äldre- och Handikappomsorgen

VISION och strategisk plan. grunden till varför vi gör det vi gör...

Fritids. Vanliga frågor om

Nummer Öppettider på sektionen INNEHÅLL

Tillgänglighet Indikator Eda 2016 Eda 2017

Verksamhetsplan för utskrift (Barn och utbildning)

Varför PRAO och praktik? Samverkan för framtiden

Ale för alla. Hur ska alla människor kunna vara med i samhället? De saker som ska göra det bättre finns med i en plan.

Medlemsblad Höst 2017

ÅRSREDOVISNING Kortversion KIL.SE

Samvaro NYHETER FÖR SÖRLIDEN-VALLA SAMVERKANSFÖRENING NUMMER Bilder från sommarens utflykter Allt om höstens aktiviteter

ipads i skolan Vanliga frågor och svar (FAQ)

Tillämpningsregler förskola, fritidshem och pedagogisk omsorg

Evenemangstips Hösten 2013

VÅRENS PROGRAM 2015 FÖR DIG SOM HAR ANHÖRIGSTÖD

MED GEMENSAM KRAFT LEDAR- OCH MEDARBETARPOLICY

Fredag 25/10 Ungdomsfestival UNF Närlundahallen

Personalpolicy för Sollentuna kommun.

Lathund Fokusgrupps Teknik

Målområden. - i Lessebo kommun

FÖRSLAG KOMMUNSTYRELSEN

Barnteater. Bokfrukost

I n f o r m a t i o n s b r o s c h y r o m p r a o

Kinda kommun Styrning och Kvalitet

till sammans utvecklar vi SLUS Vimmerby kommun SOCIAL LOKAL UTVECKLINGSSTRATEGI

Frösundas fototävling.

Välkommen till Hjo. En guide för dig som är nyanländ i Hjo kommun

Tillsammans skapar vi. Vision 2030 Storfors framtid

Program. Bellevuegårdsbiblioteket

Ronneby kommuns personalpolitik

Alla behövs i ett växande Stenungsund!

Innehåll i kurserna Förutom teckenspråk så informerar vi om tolkanvändning och om teckenspråksanvändarna = dövrealia och dövkultur.

Transkript:

Kommun Nytt Vår/Sommar 2013 N yh et! Nyhetsblad från Lessebo kommun I detta nummer: Sommaraktuell information Var med och ge din bild av vår kommun! Ditt nyhetsblad - från Lessebo kommun NYHETER Nyhetsblad vår 2013.indd 1 EVENEMANGSTIPS INFORMATION 2013-05-06 08:10:59

Christinas ruta... Det är mycket som händer i en kommun. Vi tillhandahåller tjänster inom flera områden för er som bor och verkar i kommunen och vi möts genom hela livet fast man kanske inte alltid tänker på det. För att ge er en inblick i vad som är på gång inom våra olika verksamheter kommer vi nu att skicka ut KommunNytt två gånger per år. Ett gott bemötande är avgörande för hur vi uppfattas som kommun och som arbetsgivare. Därför har vi genomfört ett värdegrundsarbete där alla medarbetare har haft möjlighet att delta. Värdegrunden ska hjälpa oss att skapa ett bra förhållningssätt till oss själva och till våra medborgare. Någon slags gemensam etisk kompass behöver vi ha för att samarbeta på ett bra sätt och därmed ge våra medborgare god service och ett bra bemötande. Att få arbeta i en kommun med både utmaningar och många möjligheter är en stor förmån. Tiden springer iväg när man trivs, hösten och vintern passerade i snabb takt och våren har lämnat oss till förmån för sommaren. Passa på och njut av sommaren, det ska jag göra, och samtidigt ladda inför en spännande och händelserik höst med många nya härliga utmaningar. Med dessa ord vill jag önska er en riktigt trevlig sommar. Besö Sc Christina Nyqvist, kommunchef Innehåll sid 3 sid 4 sid 5 sid 6 sid 7 Nyheter från biblioteket. Jobba i Lessebo kommun. Ny vision och medborgarundersökning. Bygga om eller bygga nytt? Tvätta bilen? En vår i filmens tecken. KommunPRAO. Näringlivet i fokus. Semstera på hemmaplan. KommunNytt Redaktion: Cecilia Stavert (Barn- och utbildningsförvaltningen), Lena Andersson (Socialförvaltningen), Emma Sandgren (Plan- och miljöförvaltningen), Michael Karlsson (Personalavdelningen), Charlotte Andersson (Biblioteket), Heléne Gustavsson (Kommunledningskontoret), Bodil Askencrantz (Kommunledningskontoret), Helen Karlsson (Näringslivskontoret) Foton & illustrationer: Laszlo Mag, Jonas Lindström, Ebba Ingvarsson, Linnéa Rosenstiel, Lisa Nyquist, Michael Karlsson Papper & Tryck: 170 gr Lessebo Linné, Lessebo bruk. Tryckt hos Davidssons tryckeri, Växjö Vi reserverar oss för tryckfel och eventuella ändringar. 2 Nyhetsblad vår 2013.indd 2 2013-05-06 08:11:05

Välkommen till det digitala biblioteket Nu har du möjlighet till biblioteksbesök hemifrån dygnet runt. Ta del av inspirerande boktips, recensera, betygsätt och reservera böcker. Utforska det digitala biblioteket som erbjuder e-böcker, e-ljudböcker, spännande databaser, dagstidningar från hela världen och mycket mer. På webbplatsen kan du också se bibliotekens kommande evenemang. Webbplatsen är ny men den nås på samma adress som tidigare genom www.lessebo.se. Biblioteket i mobiltelefonen Håll koll på dina boklån med bibliotekets app. Har du en smartphone kan du enkelt sköta biblioteksärenden med mobilen. Med appen kan man söka efter böcker, reservera böcker, göra omlån och spara titlar i en favoritlista. Appen heter Axiell My Library och laddas ner gratis. Besök webbplatsen! Scanna QR-koden. Öppettider Huvudbiblioteket i Lessebo Måndag - tisdag 10-18 Onsdag - fredag 10-16 Lördag 10-13 Sommaröppet 24 juni - 10 augusti: Måndag - tisdag 11-18 Onsdag - fredag 10-15 Hovmantorps bibliotek Måndag - tisdag 13-18 Onsdag 13-16 Torsdag 10-16 Fredag 13-16 Sommaröppet 24 juni - 10 augusti: Måndag - tisdag 14-18 Onsdag - torsdag 10-12 Fredag 13-16 Kosta bibliotek Tisdag 15-18 Torsdag 14-17 Sommaröppet 24 juni - 10 augusti: Tisdag Stängt Torsdag 14-17 Skruvs bibliotek Måndag 15-19 Onsdag 15-18 Sommaröppet 24 juni - 10 augusti: Måndag Stängt Onsdag 14-17 ret) Sommarboken - för dig mellan 7 och 16 år Var med och läs eller lyssna på böcker under sommarlovet och få chansen att bli inbjuden till höstens glassparty där vi lottar ut fina priser. I juni drar vi igång med läsningen för er mellan 7 och 16 år. Sommarhäng På bibliotekets sommarhäng i Lessebo har du möjlighet att utmana vännerna på ett parti jätteschack, spela basket eller bordtennis eller varför inte passa på att njuta en stund i värmen med en bra bok? Sommarhänget har öppet samtidigt som biblioteket hela sommarlovet. 3 Nyhetsblad vår 2013.indd 3 2013-05-06 08:11:12

Jobba i Lessebo kommun Vi strävar efter en god arbetsmiljö för att främja arbetsmotivation, trivsel och samarbete. Tack vare att vi är en liten kommun med små arbetsplatser lär vi ofta känna varandra inte enbart inom den egna arbetsplatsen utan också över verksamhetsområden och förvaltningsgränser. Detta ger en ökad samhörighet och skapar en vi-känsla. För oss är det också viktigt ge våra medarbetare en möjlighet till balans mellan arbete och fritid. Genom att ha som mål att sätta medarbetaren i centrum med sin kompetens, delaktighet och engagemang banar vi väg för att ge god vård, omsorg och undervisning, verksamheter som alla hör till kommunens kärnområden. Inom dessa områden hittar vi också många av de yrken som vi behöver rekrytera till framöver. Är du nyfiken på att arbeta hos oss? Kontakta gärna vår personalavdelning eller läs mer på www.lessebo.se/lediga-tjaenster. Testa vilket jobb inom den offentliga sektorn som skulle passa dig bäst på www.sverigesviktigastejobb.se/test. VI INFORMERAR... Vision för Lessebo kommun Vi är en kommun med engagerade och stolta invånare och med ett kreativt näringsliv, en kommun och miljö som man vill bo, verka i och besöka. Vårt läge i en expansiv region skapar tillväxt genom positiv livsmiljö, attraktivt boende, en skola i framkant och utveckling av besöksnäringen i en unik del av Sverige. Strategier För att vara en attraktiv kommun, med fokus på barn- och ungdomsfamiljer, att leva i med stolta och engagerade medborgare ska vi verka för; Förskola och skola i framkant och med en trygg, rolig och utvecklande miljö och ett rikare kultur- och fritidsliv för barn och unga. Attraktiva bostäder och lägen för olika gruppers behov och önskemål. Goda kommunikationer till omliggande regioner för bra pendlingsmöjligheter. Använda och utveckla vår närhet, småskalighet och möjlighet till god service nästan allt är lättillgängligare/enklare än i staden. Väl utbyggd infrastruktur. För att skapa tillväxt, vara ett spännande besöksmål och nyttja vårt läge i en expansiv region ska vi verka för; Nyttja närheten till Växjö och läget i expansiv region som motor för utveckling. Driva och medverka till satsningar kring att öka attraktiviteten. Samverkan mellan skola och näringsliv. Stimulera och möjliggöra nyföretagande, nyetableringar och utvecklande av befintliga företag. Förenkla och utveckla servicen till företag genom snabb kontakt och korta beslutsvägar. Vidareutveckla Glasriket som attraktiv region. Visionen hittar du på www.lessebo.se Box 13, 360 50 Lessebo tel: 0478-125 00 info@lessebo.se www.lessebo.se Antagen av kommunfullmäktige 2012-02-27 3 Ny vision och medborgarundersökning Förra året antogs en ny vision för Lessebo kommun. Som ett led i arbetet med den nya visionen och kommunens attraktivitet genomfördes under våren en medborgarundersökning. I undersökningen fick 500 kommuninvånare i åldern 18 84 år möjlighet att svara på frågor som; Hur ser du på din kommun som en plats att bo och leva på? Vad tycker du om vägarna, skolan och äldreomsorgen? Vilket förtroende har du för kommunens politiker? Vi vill passa på att tacka alla som tagit sig tid att svara på enkäten. Svaren spelar en viktig roll när vi nu ska bestämma hur vi ska jobba för att nå upp till vår gemensamma vision. Resultatet av medborgarundersökningen redovisas vid informationsmöten under hösten. Datum och tid annonseras i Smålandsposten och på www.lessebo.se/aktuellt. 4 Nyhetsblad vår 2013.indd 4 2013-05-06 08:11:17

Ska du bygga om, bygga till eller bygga nytt? Tvätta bilen? Vad gäller? Har du tänkt glasa in din altan i sommar eller kanske sätta in en braskamin? För många byggnadsåtgärder krävs det bygglov eller anmälan och det är därför bra att ansöka i tid. Hör av dig till Plan-och miljökontoret för att få reda på om det krävs bygglov eller anmälan. Du kan också gå in på www.lessebo.se eller www.boverket.se för att läsa mer. Smutsen på bilen innehåller olja, tungmetaller och andra giftiga ämnen. Avloppsvatten från fordonstvätt är ett problem i de kommunala reningsverken eftersom tvättkemikalier kan störa reningsprocessen. Kommunerna i Kronobergs och Blekinge län har därför tagit fram en gemensam policy för fordonstvätt. Fordon ska så långt som möjligt tvättas i en anläggning där tvättvattnet genomgår lämplig rening. Fordonstvätt på hårdgjorda gator och garageuppfarter med avrinning till dagvatten är också ett miljöproblem. Dagvattnet renas inte utan rinner orenat ut i våra sjöar och vattendrag. Tomgångskörning I Lessebo kommun gäller tomgångskörning max 1 min. (Enligt lokala föreskrifter för att skydda människors hälsa och miljön 07FS 2000:17) Gräsbevuxen mark och grusplan är acceptabelt som underlag vid enstaka tvättar och då utan avfettningsmedel. Tänk på miljön! Tomgångskörning max 1 minut. 5 Nyhetsblad vår 2013.indd 5 2013-05-06 08:11:31

Kommunprao Alla elever i årskurs 8 på Bikupan genomförde tre dagars prao inom kommunal verksamhet under vecka 15 och 16. Under praoveckan fick eleverna träffa kommunchefen, kommunalrådet och utbildningschefen som berättade om kommunen och vilka funktioner de har. Eleverna fick också göra en rundvandring i kommunhuset i Lessebo. Sista dagen i praoveckan fick eleverna redovisa för varandra om hur det är att arbeta i kommunal verksamhet. En vår i filmens tecken Genom kommunpraon fick eleverna en inblick i hur kommunen hänger ihop, vem som ansvarar för vad och vem som utför olika uppgifter. I projektet Skapande skola har årskurserna 3,4,6 och 9 under skoltid fått se en skolbiofilm med temat värdegrund. Den gemensamma filmupplevelsen ger en utgångspunkt för samtal kring olika livsfrågor, men också kring filmens språk och uttrycksmedel. Övriga årskurser och särskolan har fått skapa egen film med hjälp av Niklas Croall som är professionell filmare. Till filmarbetet används medel/bidrag från Kulturrådet. Till nästa läsår har Lessebo kommun fått ytterligare 250 000 kr att använda för filmskapande. Semestra på hemmaplan I vår vackra kommun finns det mycket att se och göra sommartid. Packa fikakorgen och ge dig ut längs de slingrande vägarna. Hitta din egna smultronställen eller följ den skyltade vägen KulTuren. De utvalda vägarna är en upplevelse i sig och dessutom leder de fram till besöksmål med höga kulturhistoriska värden. På www.glasriket.se/kulturen hittar du reseberättelser och karta. Tips! På www.glasriket.se hittar du fler tips och idéer till en semester på hemmaplan. 6 Nyhetsblad vår 2013.indd 6 2013-05-06 08:11:42

Näringslivet i fokus Vi har en skakig tid bakom oss, med uppsägningar, konkurser och utflyttande verksamhet. Men det finns också ljuspunkter. Några exempel på detta är nybildade Lessebo Bruk AB som driver pappersbruket i Lessebo vidare och PL Trädgårdsservice som har startat verksamhet i Hovmantorp. Ett annat är Årets Företagare i Lessebo kommun 2012, Mats Andersson och Peter Andersson, K-produkter Service AB. Ett företag som trots en oroande omvärldskonjunktur ökat sin omsättning flera år i rad. För att med förnyande och innovativt tänkande förädlat ett djupt rotat kulturarv och hantverk genom att skapa en ny designupplevelse utsågs också Kosta Boda Art Hotel till vinnare av Stora Turismpriset 2012. Lessebo kommun jobbar aktivt med samverkansprojekt för att skapa en större närhet mellan företagen, kommunen, skolan och invånarna. Under våren har samverkansgruppen i utvecklingsprojektet Samverkan Lessebo ordnat en rad träffar för att hjälpa de som varslats att hitta ny sysselsättning, utbildning eller starta eget. Arbetssökand e? Job bklu bb Gå med i Jobbklubb Lessebo! Ett frivilligt komplement när du söker jobb, studier eller vill starta eget. Intresseanmälan och information finns i kommunhusets reception, på www. lessebo.se och på Arbetsförmedlingen. Drömm er du om att starta eget? Star t ae get Kontakta gärna Näringslivskontoret i Lessebo kommun för råd och stöd. På www.lessebo.se finns också många bra tips under fliken Företagare. 7 Nyhetsblad vår 2013.indd 7 2013-05-06 08:11:48

Efterlysning Bilder till kalendern! Vi får många fina bilder till vår kommunkalender varje år. Var med i vår fototävling du också och dela med dig av din bild av vår kommun. Det kan vara bilder på ditt smultronställe eller en bild som visar en känsla eller förmedlar en tanke. Bilderna ska vara tagna i Lessebo kommun. Läs mer på www.lessebo.se. I behov av hemtjänst, stöd och hjälp? Är du i behov av hemtjänst eller tillfälligt stöd och hjälp? Välkommen att kontakta våra handläggare för mer information och ansökan. Hovmantorp & Kosta Tel. 0478-125 38, telefontid 8.00-9.00. Lessebo & Skruv Tel. 0478-125 39, telefontid 8.00-9.00. Socialpsykiatri Tel. 0478-125 96, telefonsvarare. Lessebo kommun, Box 13, 360 50 LESSEBO www.lessebo.se Till hushållen och företagen i Lessebo kommun På gång i korthet... Det är mycket som händer i Glasriket under sommaren! Besök gärna www.glasriket.se och www.lessebo.se för fler aktuella evenemangstips. Vår & sommar [2013] JUNI 3 Test av signalen Viktigt meddelande 6 Nationaldagsfirande i Strömbergshyttan 7 Skollov 13-16 Cirkus Glass Royal Black Madonna 14 Skolavslutning 17 Kommunfullmäktige i Hovmantorp 21 Midsommarfirande i kommunen 29 Marknad i Hovmantorp JuLI 6 Orienteringstävlingen Tjoget AUGUSTI 19 Höstterminen startar SEPTEMBER 2 Test av signalen Viktigt meddelande 23 Kommunfullmäktige i Kosta Har du evenemangstips? Anmäl dem på www.lessebo.se/anmal-evenemang. Var med och påverka POSTENS GRUPPFÖRSÄNDELSER Du vet väl att kommunfullmäktiges sammanträden är offentliga? Här har du möjlighet att ställa frågor direkt till våra politiker vid allmänhetens frågestund som inleder varje möte. Kommunfullmäktiges sammanträden: 17/6 i Hovmantorps Folkets Hus 23/9 i Kosta Folkets Hus 28/10 i Lessebo Folkets Hus 25/11 i Skruvs Folkets Hus 16/12 i Hovmantorps Folkets Hus (reservdag) Välkommen! Nyhetsblad vår 2013.indd 8 2013-05-06 08:11:57