Verksamhetsplan Kultur, park och Fritid

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Verksamhetsplan Kultur, park och Fritid"

Transkript

1 2014 Verksamhetsplan Kultur, park och Fritid

2 Innehåll 1. Kultur och fritidsnämndens uppdrag Verksamhetsidé Organisation Nuläge Styrning och ledning Vision Strategiska områden Kommunövergripande prioriteringar Kultur och fritids prioriteringar Uppdrag från VEP Utvecklingsområden Investeringar Utvecklingsprojekt Kvalitets- och utvecklingsarbete Medborgar- och brukardialog Marknadsföring EU-arbete Resurser Framtid

3 1. Kultur och fritidsnämndens uppdrag Kultur, park och fritid ska erbjuda anläggningar, miljöer och ekonomiska förutsättningar för kultur- och fritidsverksamheter så att alla medborgare kan välja vilka upplevelser, aktiviteter eller evenemang som de vill ta del av eller delta i. bedriva biblioteksverksamhet i kommunen tillgodose behovet av anläggningar och lokaler för kultur- och fritidsverksamhet förvalta kommunens egna, samt stödja föreningsägda anläggningar, samlingslokaler och lokaler för fritids- och kulturverksamhet driva, sköta och underhålla kommunens parker och grönområden, samt på uppdrag sköta även andra liknande anläggningar ta del i utformning och utsmyckning av offentliga platser och byggnader anskaffa och förvalta konstverk för kommunens räkning genom stipendier uppmuntra och stödja särskilda insatser inom idrott samt inom ungdomsverksamhet och kulturell verksamhet ge administrativ service till föreningslivet ge ekonomiskt stöd till studieförbundens bildningsverksamhet ge stöd till föreningarnas ungdomsverksamhet organisera och ansvara för fritids- och kulturaktiviteter ansvara för registrering och tillståndsgivning enligt lotterilagen leda och samordna utvecklingen av skärgården fullgöra kommunens uppgifter för den regionala dansverksamheten i Norrbotten 2. Verksamhetsidé Kultur, park och fritid ska erbjuda Piteborna förutsättningar för ett mångsidigt kultur- och fritidsliv med en livsmiljö som stärker folkhälsan samt stimulerar till inflyttning och företagsetableringar. Attraktiv kultur, park och fritid - Vi gör skillnad 3. Organisation Från 1 januari 2014 införs en ny organisation med tre avdelningar och förvaltningen blir Kultur, park och fritidsförvaltningen. Kulturavdelningen Avdelningen består av tre enheter och har i dagsläget en vakant tjänst som avdelningschef. Kulturenheten består av allmän kultur, bibliotek och konsthall. Studio Acusticum är ett modernt konserthus med den senaste tekniken som arbetar i nära samarbete med föreningsliv och andra aktörer. Dans i Nord är Norrbottens läns resurs- och utvecklingscentrum för dans. Verksamheten finansieras av Norrbottens läns landsting och Piteå kommun med kommunen som huvudman. Parkavdelningen Parkavdelningen består av park, skogsvård och naturvårdsgruppen. Parken ansvarar för stadens parker, lekplatser, grönytor, planteringar, gatumiljöer, tätortsnära skog, skogsvård, Pite ice arena och vinterlekland. Naturvårdsgruppen arbetar bland annat med röjning. Fritidsavdelningen Fritidsavdelningen består av två enheter, fritid och anläggningar. Fritidsenhetens ansvarsområden är stöd till föreningar, lokalbokning, rörligt friluftsliv, barn och unga samt - 2 -

4 fritid för funktionshindrade. Anläggning ansvarar för simhallar, anläggningar och underhåll i skärgården. 4. Nuläge Kultur, park och fritid är strategiskt viktigt för attraktivitet och tillväxt i kommunen och direkt kopplat mot målet invånare. Fritiden värdesätts allt högre och kan vara avgörande vid val av bostadsort. Det är viktigt att erbjuda aktiviteter, anläggningar, kulturutbud och offentliga miljöer riktat till alla. Mångfaldsfrågan är viktig och FRALLA-projektet arbetar för att alla oavsett funktionshinder eller etnicitet ska ha en meningsfull fritid. Aktiviteter för äldre är ett område där utveckling pågår i samverkan med förenings- och näringsliv samt inom EU-projektet AGE. Jämställdhetsfrågan är viktig och alla ska oavsett kön ha samma resurser och möjligheter till en aktiv kultur och fritidssysselsättning. Utveckling av det rörliga friluftslivet har påbörjats och det kommer att ha betydelse för Piteborna och besöksnäringen. Anläggningarnas placering kopplas till attraktiva boendemiljöer. Sporthallsutredningen visar ett stort behov av renovering. Fotbollen har ett stort behov av konstgräsplaner och en fotbollshall är önskvärd. Lindbäcksstadion är en viktig anläggning där vidareutveckling av området sker i samarbete med näringslivet. Piteå Ice arena har lockat många besökare. Infrastrukturen är uppbyggd inom EU-projektet vinterturism i Piteå och den fortsatta driften ska lösas i samverkan med föreningslivet. Att utveckla friluftsområden, parker och lekparker är viktigt för folkhälsan och stadens attraktivitet. Kultur är viktigt för Piteås utveckling och ett prioriterat område som ska bidra till att målet invånare nås. Det finns möjligheter för Piteå att stärka sin roll som en kulturstad genom Umeå 2014, Dansinstitutionens placering, kulturmötesplats i centrum och kulturmiljon. Satsningar på ny teknik fortsätter såväl inom biblioteken som inom Studio Acusticum och ger fler och nya målgrupper möjlighet att ta del av kultur. 5. Styrning och ledning Den kommunala styrningen sker utifrån vision, strategiska områden, mål och nyckeltal som bryts ned från kommunfullmäktige till respektive nämnd. Kommunfullmäktige styr och följer upp genom verksamhetsplan, månads- och delårsbokslut, årsredovisning samt övriga styrande dokument. Biblioteksplanen, Idrottspolitiskt handlingsprogram samt regler för kommunala bidrag till kultur och fritidsverksamhet styr kultur och fritid. Viktiga nationella och regionala dokument är t.ex. FN:s barnkonvention, nationella folkhälso- och kulturpolitiska mål, RF:s Idrotten vill, Norrbottens Kulturplan, strategi för Bottenvikens skärgård och regionalt utvecklings- och tillväxtprogram. Bibliotekslagen styr biblioteksverksamheten. Mål från biblioteksplan Biblioteken ska bedriva en aktiv verksamhet bland barn och ungdomar. Biblioteken ska vara lokala kunskapscentra och utgöra en grund för ett livslångt lärande och individuell utveckling. Biblioteken ska följa samhällsutvecklingen och förändra verksamheten vid nya behov. Besökarna behov ska ställas i centrum och därmed vara till för alla på lika villkor. Biblioteken ska aktivt förmedla böcker, andra medier och kultur i vid bemärkelse

5 6. Vision Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem. 7. Strategiska områden Barn och unga vår framtid Barn och unga ges förutsättningar för en god start i livet. Vi tar tillvara barn och ungas delaktighet, engagemang och kreativitet. Kommunövergripande mål Barn och unga ges förutsättningar till inflytande i frågor som berör dem (Barnkonventionen). Barn och unga har en trygg och utvecklande uppväxt och använder inte alkohol eller andra droger (Barnkonventionen). Andel föreningsaktiva unga % (Personligt) (kön) Nämndsmål beslutade av kommunfullmäktige Barn och unga har möjlighet att ta del av ett varierat kultur och fritidsutbud. Mötesplatser och näridrottsplatser ska utvecklas i samarbete med unga. Antal ungdomsprojekt och antal deltagare (kön) Antal PÅPP och antal arrangörer (kön) Antal besökare på ungwebben Antal kulturprogram för barn och antal deltagare (kön) Antal skapande verksamhet och antal deltagare (kön) Utlåning av barn- och ungdomslitteratur (kön?) Andel simkunniga barn/unga i åk 3 och åk 5 i % Andel som vet hur de kan påverka kultur och fritidsfrågorna (Personligt) (kön) Andel som tränar/motionerar på sin fritid (Personligt) (kön) Antal PUFF deltagare (kön) Antal aktivitetsformer som får bidrag Antal sammankomster för barn och unga (kön?) Antal mötesplatser (för barn och unga) Antal näridrottsplatser Utbildning, arbete och näringsliv är grunden för all välfärd Genom satsningar på utbildning och näringsliv skapas tillväxt som har en avgörande betydelse för kommunens utveckling. Kommunövergripande mål Piteå ska 2020 ha invånare. Piteå har nolltolerans för ungdomsarbetslöshet. Piteå ska erbjuda goda förutsättningar för ett livslångt lärande. Piteå ska vara en attraktiv ort för näringsliv och företagande (Tillväxtprogram). Antal bibliotekslån totalt (kön) - 4 -

6 Nämndsmål beslutade av kommunfullmäktige Flyktingar och invandrare ska efter avslutad introduktion vara delaktiga i arbets- och samhällsliv (Integrationsprogram). Folkbildning ska ges förutsättningar att vara en del av det livslånga lärandet. Antal studiecirklar Antal studiecirkeldeltagare (kön) (utländsk härkomst?) Antal studietimmar Demokrati och öppenhet Piteå präglas av öppenhet, engagemang och delaktighet. Vi verkar för ett tillåtande klimat genom att både ta intryck av och ge avtryck i omvärlden. Kommunövergripande mål Piteborna ska känna att det är meningsfullt att engagera sig och att de kan påverka kommunens utveckling. Piteborna ska uppleva så hög tillgänglighet och gott bemötande att de har anledning att tala väl om kommunens service (Tillgänglighetskonvention). Piteå präglas av en samhällsgemenskap med mångfald som grund (Integrationsprogram). Service och bemötande utformas jämställt i kommunens alla verksamheter. Förvaltningsmål Genomföra minst en jämställdhetskartläggning inom en specifik verksamhet för att kartlägga vem som får vad och på vilka villkor samt vidta åtgärder utifrån analys. Antal tillgängliga tjänster på Internet Bra bemötande (kundenkät) God service (kundenkät) Möjlighet att påverka (kundenkät) Totalt antal personer som deltagit vid brukarträffar Brukarträffar Anläggningar/Skärgård Brukarträffar Park Brukarträffar Fritid Brukarträffar Kultur Antal utlån av böcker på bibloteket som inte är skrivna på svenska Livsmiljö Piteå erbjuder en trygg och lustfylld livsmiljö med omsorg och utvecklingsmöjligheter i livets alla skeden. Här är det positivt att bo, verka och leva. Kommunövergripande mål Piteå ska vara tryggt och tillgängligt för alla (Tillgänglighetskonvention). Piteå ska erbjuda attraktiva och varierande boendemiljöer. Piteå ska utveckla bra infrastruktur och goda kommunikationer. Piteå ska erbjuda goda förutsättningar för miljövänliga och hälsosamma val i vardagen (Klimat o energiplan, Folkhälsa). Samhällsbyggnad ska utgå från social, ekologisk och ekonomisk hållbarhet. Nöjd medborgarindex Idrotts- o motionsanläggningar (skala 1-100) Nöjd-Medborgar-Index - Kultur (skala 1-100) Nöjd-Medborgar-Index - Fritid (skala 1-100) - 5 -

7 Nämndsmål beslutade av kommunfullmäktige Det offentliga rummet ska upplevas attraktivt, tryggt och trivsamt. Piteborna har god tillgång till alkohol- och drogfria miljöer och arrangemang. Det rörliga friluftslivet, skärgården och kulturen ska utvecklas för både Pitebor och besökare. Förvaltningsmål beslutade av kultur och fritidsnämnden Arbete med att utveckla Nolia/Norrstrandsområdet till ett aktivitetsområde ska påbörjas. Antal besökare simhallar (kön) Antal besökare - totalt stadsbiblioteket - totalt bibliotekskatalogen (webb-baserat) Skärgårdsturer, antal passagerare per säsong Antal övernattningar i skärgårdsstugor Hur nöjd är Du med parker, grönområden och natur? (skala 1-10, SCB enkät) (kön) Antal publika arrangemang Studio Acusticum - varav lokala arrangörer Resekostnader för tjänsteresor med bil och flyg i förhållande till tåg och buss i % Klimatkompensation för flygresor kr/årsarbetare Antal passeringar Grisberget och Isbanan Norrstrand Antal certifierade föreningar Trygg och säker Antal uthyrningstimmar i kommunens lokaler som bokas via KoF. Personal Piteborna möter engagemang och ett gott värdskap i kontakt med våra medarbetare. Service med god kvalitet skapas genom yrkesstolthet i arbetet. Kommunövergripande mål Kommunen ska arbeta aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare och skapa hälsofrämjande arbetsplatser. Heltid är en rättighet och grunden för anställning i Piteå kommun, deltid är en möjlighet utifrån verksamhetens behov. Piteå kommun ska vara en jämställd arbetsplats där kvinnor och mäns kompetens, resurser och erfarenheter tas tillvara. Antal personer med kombinationstjänst Sjukfrånvaro, % Frisknärvaro; 0 sjukdagar, % Frisktalet; 0-7 sjukdagar, % Andel heltidsanställda, % Timmar som utförs av timanställda Kvinnors lön i förhållande till mäns lön, % NMI värderingsfaktorer (skala 1-6) NMI ja/nej (skala 1-100) NMI ledarskap (skala 1-6) Nämndsmål beslutade av kommunfullmäktige Skapa intresse bland unga för yrken inom de kommunala verksamheterna. Antal praktikanter och ungdomsjobbare - 6 -

8 Ekonomi God ekonomisk hushållning skapar utrymme för verksamhetsutveckling och investeringar. En god ekonomi är en förutsättning för goda resultat och hög måluppfyllelse. Kommunövergripande mål Kommunens finansiella ställning ska vara långsiktigt hållbar. Piteå kommunföretag AB ska klara de kommunala bolagens ekonomiska åtaganden inom ramen för koncernen Piteå kommunföretag AB. Nämndsmål beslutade av kommunfullmäktige Budgetramen ska hållas genom effektiv hushållning med disponibla resurser. Ekonomiskt resultat Avtalstrohet i kommunen. Mål minst 95%. Nettokostnad per kommuninvånare kultur Nettokostnad per kommuninvånare fritid Nettokostnad per kommuninvånare parker 8. Kommunövergripande prioriteringar För planperioden ska följande mål prioriteras av samtliga nämnder. Utöver dessa har nämnderna fått prioritera bland de 15 kommunövergripande målen vilka som ska vara deras fokusområden. Piteå ska år 2020 ha invånare. Piteå ska präglas av en samhällsgemenskap med mångfald som grund. Piteå ska erbjuda attraktiva och varierande boendemiljöer. Samverkan Alla nämnder ska inleda samverkan internt eller med annan kommun med syfte ökad effektivitet. Exempel på Kultur, park och fritids samverkan är Bibblo 2013, ett gemensamt bibliotekssystem i Norrbotten. Skärgårdsutvecklingen sker i samverkan med kommunerna längs Bottenvikens skärgård och Dans i Nord är en länsövergripande verksamhet. Arbetssätt Utifrån verksamhetsområde som berörs av samverkan bildas arbetsgrupp tillsammans med berörd kommun eller verksamhet. Åtgärder 2014 Fortsatt utveckling av bibliotekssamverkan. Projektet Bottenvikens skärgård övergår i ett permanent samverkansavtal. Mångfald Mångfaldsfrågorna ska prioriteras av alla nämnder och dessutom har alla ett uppdrag att inarbeta mångfald som kriterium för utdelning av medel i (tex föreningsbidrag, kulturmiljon). Arbetssätt Alla verksamheter har ett ansvar att arbeta med mångfaldsfrågorna och ska ha aktiviteter inplanerade. Åtgärder 2014 Fördelning av medel ur kulturmiljon och Norrbotten 2014 utifrån fasställda kriterier där mångfald ingår

9 Medverka vid genomförande av mångfaldsdagen. Slutföra projektet fritid för alla (FRALLA). Målet är att öka både tillgänglighet och utbud av fritidsaktiviteter för personer med funktionsnedsättning och ensamkommande barn och ungdomar samt kvinnor med utländsk härkomst. Erbjuda brukare inom stöd och omsorg friplatser till Studio Acusticums utbud. Bibliotekets Café och läs program (programutbud utifrån ett mångfaldstänk). Kultur Kultur är ett utpekat utvecklingsområde och prioriterat av politiken, föreningar och företag. Piteå har under lång tid byggt upp utbildningar, scener och möjligheter för olika typer av kultur. Inför 2014 finns stora utvecklingsmöjligheter för Piteå att ytterligare stärka sin roll som kulturstad. Arbetssätt Samarbetsavtal med Umeå kulturhuvudstad Piteå har öppnat ett representationskontor i anslutning till Studio Acusticum och driver Norrbotten Verkar för att få dansinstitution förlagd till Piteå. Åtgärder 2014 Ta fram ett förslag på verksamhet i den nya kulturmötesplatsen i centrala stan. Fortsatt utveckling av DLA för att nå nya grupper av kulturkonsumenter och komma fram till lösning på fortsatt drift av DLA. Aktiviteter inom ramen för Norrbotten Läsluststrategi gemensam för hela Norrbotten ska tas fram. Verka för att kunna permanenta kulturmenyn för unga, Jämställdhet Alla verksamheter inom Piteå kommun ska arbeta med jämställdhetsintegrering. Målet är att kommunens service ska vara lika bra för alla oavsett kön. Jämställdhetsperspektivet ska finnas med i alla kommunala beslut och verksamheter. Arbetssätt Utgångspunkten i jämställdhetsarbetet är att det är allas ansvar. Utifrån tänkbara problem ska problemformuleringar göras och därefter kartläggas. Resultat av kartläggningen ska analyseras och leda till åtgärder där det finns behov. Åtgärder 2014 Fortsatt analys av föreningsstödetstödet ur ett jämställdhetsperspektiv. Hur fördelas stödet mellan flickor och pojkar? Kartlägga styrelsesammansättning i kommunens föreningar. 9. Kultur och fritids prioriteringar Kultur, park och fritids prioriteringar bidrar direkt till att målet invånare nås. Målen samhällsgemenskap med mångfald som grund och attraktiva boendemiljöer påverkas indirekt. Piteå ska år 2020 ha invånare Stärka Piteås roll som en kulturstad genom kulturhuvudstadsåret, dansinstitutionens placering, kulturmötesplats i centrum och kulturmiljon. Verksamheter vintertid utvecklas för att Piteå ska bli en vinterstad

10 Piteå präglas av en samhällsgemenskap med mångfald som grund Fortsatt arbete med Fritid för alla (FRALLA-projektet) med syfte att alla oavsett funktionshinder eller etnicitet ska ha en meningsfull fritid samt aktiviteter för äldre. Piteå ska erbjuda attraktiva och varierande boendemiljöer Arbeta med placering av anläggningar för attraktiva boendemiljöer, åtgärder utifrån sporthallsutredningen samt de gröna områdena för folkhälsa och stadens attraktivitet. Prioriterade mål för Kultur och fritidsnämnden: Barn och unga ges förutsättningar till inflytande i frågor som berör dem. Piteå ska erbjuda goda förutsättningar för ett livslångt lärande. Service och bemötande utformas jämställt i kommunens alla verksamheter Piteå ska vara tryggt och tillgängligt för alla. Piteå ska erbjuda förutsättningar för miljövänliga och hälsosamma val i vardagen. 10. Uppdrag från VEP 2014 Planering av verksamhet i kulturlokal samt integrering av annan kommunal verksamhet inom befintlig budget. Förstudie nytt ridhus tillsammans med Teknik- och servicenämnden, fastighets- och servicekontoret. Samordna planeringen av eventuell fortsatt lekparksplan och utvecklingen av utemiljöer vid förskolor och skolor. 11. Utvecklingsområden Nolia/Norrstrand är utpekat som ett strategiskt viktigt område som kommer att kräva resurser när visionsarbetet ska förverkligas. Detsamma gäller Dansinstitutionen och dess placering. Blir placeringen Piteå kommer det att krävas resurser för uppbyggnad och utveckling men båda bidrar starkt till att målet invånare nås. Kultur är utpekat som viktigt för Piteås utveckling och attraktivitet och det är viktigt att satsningarna som påbörjats genomförs fullt ut. Bygget av den planerade kulturmötesplats i centrala stan påbörjas under I dialog med medborgare och föreningar pågår ett arbete med att planera för verksamhetsinnehåll. Studio Acusticum med sin digitala teknik och världsunika orgel fortsätter utvecklas men här behövs en utredning kring fortsatt drift och ambitionsnivå. Fotbollen i Piteå är stark med PIF dam i allsvenskan och många aktiva ungdomslag. Kultur, park och fritid har startat upp ett utvecklingsarbete i samverkan med fotbollen i Piteå. Där har bland annat framkommit att Piteå har betydligt färre konstgräsplaner (ca 15 lag/konstgräsplan) än övriga länet (ca 3 lag/konstgräsplan) och saknar fullstor fotbollshall. För att svara upp mot behoven föreslås satsningar på konstgräsplaner och Airdome. Dessutom krävs fortsatta satsningarna på LF arena för att kunna bedriva verksamhet för elitfotboll. Lindbäcksstadion är en viktig anläggning för Piteåborna och turistnäringen. De satsningar som genomförts har redan visat på ökad besöksfrekvens och högre nyttjande grad. Piteå Ice Arena har lockat en stor och delvis ny målgrupp som upptäckt möjligheterna med dess utbud. Satsningar har stor påverkan på målen invånare, attraktiva boendemiljöer och miljövänliga och hälsosamma val i vardagen

11 En långsiktig satsning på kommunens lekmiljöer ger en bra livsmiljö för barn och unga. Arbetet sker utifrån en långsiktig lekparksplan där barnen är delaktiga vilket stödjer målet Barn och unga ges förutsättningar till inflytande i frågor som berör dem. Piteås parker bidrar till en inbjudande stadsbild, en förbättrad livsmiljö och en attraktivare boendemiljö. För att invånarantalet ska öka krävs att staden upplevs som attraktiv under hela året. Piteå behöver fyllas med färg, liv, människor och aktiviteter även under vintern. Låt oss rikta allt ljus på Piteå. Kan Piteå bli en levande stad året runt kan målet invånare och Attraktiva boendemiljöer nås. 12. Investeringar Investeringar (tkr, löpande pris) Modernisering park, omfördelat från driftbudget Modernisering anläggningar, omfördelat från driftbudget Konstpark, omfördelat från driftbudget Investeringsram ospecificerad Lekparksplan år 5 av Investering LF Arena fotboll Friidrottshall ombyggnation renovering Pitholms sporthall inkl mötesplats totalrenovering Utbyggnad av 11-manna konstgräsplan (underarbete år 1, matta år 2) Kulturmötesplats, inventarier Bokbuss Ismaskin LF Arena Parkplan del 2 (år 1 av 4) inkl torget Öjebyn (500 tkr) Folkhälsoåtgärder ny inriktning 300 Skatepark Totalt Kapitalkostnad (avskr, int rta) Internhyra Beslut: Beviljas anslag till utbyggnad av en 11-manna konsgräsplan fördelat på två år, tkr år 2014 och tkr år I parkplan för år 2014 på 900 tkr ingår anslag för torget i Öjebyn med 500 tkr. För folkhälsoåtgärder beviljas anslag med 300 tkr år 2014, för åren därefter får nämnden återkomma. 13. Utvecklingsprojekt SM veckan 2016 Piteå har efter en ansökningsprocess med sex städer inblandade fått äran att arrangera SMveckan vinter Piteå är den nordligaste och minsta staden hittills som arrangör och var på förhand en outsider. Konceptet med Lindbäcksstadion med möjlighet till längd, skidskytte, skidorientering och alpina grena samt Pite havsbad som SM-by var det som stack ut och fällde avgörandet. Kultur och fritid är utsedd som projektägare och kommer under 2015 att ha en anställd projektledare

12 Lekparksplan Kommunfullmäktige har beviljat pengar till en 5-årig lekparksplan för att rusta upp och utveckla kommunens lekplatser. Arbetet med att modernisera våra lekplatser kommer att genomföras Utgångspunkterna i utvecklingsplanen är tillgänglighet, barnens behov och utbudet samt kvaliteten på motsvarande service i området. Lekplatserna som rustas upp kommer att anpassas så att alla har tillgång till åtminstone en del av lekplatsen. Bottenvikens skärgård Bottenvikens skärgård är ett samverkansprojekt för utveckling av skärgården som sträcker sig mellan Haparanda och Skellefteå. Det är ett gemensamt initiativ som kommunerna och Länsstyrelsen har tagit. Kommunerna på sträckan har tagit fram en gemensam strategi med målsättningen att skapa en levande skärgård med befolkning, näringsliv och besök. Ett konkret resultat av samarbetet är infrastrukturprojektet Bottenvikens skärgård som finansieras av EU s strukturfonder till 50%. Ett annat projekt är Gränslösa Bottenviken ett Interregprojekt från Finland som kommer att fokusera på samverkan mellan de bägge ländernas kustkommuner. Digital live arena (söker medel för 2014) Projekt med syfte att utveckla teknik för att möte framtidens behov av kulturproduktion och kulturkonsumtion. Genom satsning på ny teknik blir livesändningar från världens alla hörn möjligt. Digital Live Arena arbetar både inom Sveriges gränser samt internationellt för att bygga upp ett världstäckande distributionsnät för digitala medier. Visionen är att kultur- och nöjesutbudet ska vara tillgängligt för de människor som önskar, var i världen de än bor. Framtid Pite Framtid Pite är ett samarbete mellan PiteEnergi, Sparbanken Nord, Piteå-Tidningen och Kultur och Fritid. Projektet syftar till att utveckla Pitebygdens idrottsrörelse för framtida bredd- och elitverksamhet. Målet är att skapa Sveriges bästa idrottsrörelse. Tre nyckelord på vägen status, samverkan, engagemang. Projektet är en del i attraktiv och uthållig kommun. Norrbotten 2014 Piteå har gått in i ett samarbete med Umeå kommun inför kulturhuvudstad 2014 vilket bla innebär att Piteå har öppnat ett representationskontor på Studio Acusticum samt lanserat en hemsida. Det kommer även att genomföras gemensamma aktiviteter och samverkan mellan städerna. Project AGE Project AGE är ett EU-projekt som pågår till AGE är ett samarbete mellan åtta kommuner från sex olika EU-länderna och de lokala aktörerna som knyts till projektet. Huvudsyftet med projektet är att förbättra och utveckla deltagandet av äldre i samhällslivet. Partnerländerna vill utbyta praxis för att öka antalet äldre som socialt, kulturellt och fysiskt deltar i samhället. SERN (nätverk för internationellt samarbete) Sweden Emilia Romagna Network (SERN) är ett forum för svenskt-italienskt samarbete och erfarenhetsutbyte. Medlemmar i SERN kommer från kommuner, landsting, regioner, universitet, skolor, frivilligorganisationer etc. från båda länderna. SERN är ett forum för att utveckla projektidéer till konkreta projekt. Bland konkreta projekt kan nämnas ungdomsutbyten, seminarier och konferenser

13 14. Kvalitets- och utvecklingsarbete Kvalitetsarbete är att ständigt göra verksamheterna bättre och använda resurserna på bästa sätt. Piteå kommuns kvalitetsarbete regleras utifrån kvalitetspolicyn vilken fastställer att Piteå kommun ska utvecklas och erbjuda service och tjänster efter medborgarnas behov. Verksamheten ska drivas effektivt med god kvalitet och långsiktlig resurshushållning. Resultaten av verksamheten ska visas på ett tydligt sätt, och utvärdering ska ske för en ständig förbättring. Inom kultur och fritid pågår ett arbete för att utveckla processen kring kvalitetsarbetet för att nå ut i verksamheten och få större delaktighet. Goda idéer till förbättringsåtgärder ska uppmuntras och stimuleras. Enhetscheferna har ansvar att driva utvecklingsarbetet inom sitt verksamhetsområde. 15. Medborgar- och brukardialog En levande och ständigt pågående medborgar- och brukardialog är en viktig förutsättning för Kultur, park och fritid. Dagligen sker kontakter med enskilda medborgare, brukarorganisationer och föreningar. Synpunkter, förslag och resultat ska analyseras och användas för verksamhetsutveckling. Brukarträffar: Sker vid behov, vid utvärderingar, start av nya och förändring av verksamheter. Träffar sker med tex idrotts- och kulturföreningar, elevråd, skärgårdsråd, handikapporganisationer mfl. Kundundersökningar: Genomförs årligen. Medborgarundersökning: Deltar vartannat år i SCB:s medborgarundersökning. Allmänhetens frågor: Kultur- och fritidsnämnden sammanträden är öppna för allmänheten dessutom finns en fast punkt på dagordningen allmänheten frågar. Synpunkten: Piteå kommun har ett system för medborgare som har synpunkter på kommunens tjänster och service. Medborgarförslag: Vem som helst boende i Piteå kan lämna in ett medborgarförslag. Kan gälla allt som rör kommunens verksamhet och som kommunen är ansvarig för. 16. Marknadsföring Marknadsföring är strategiskt viktigt och sker utifrån en marknadsstrategi för Kultur, park och fritid. Syftet är att medvetandegöra och belysa det totala utbudet för Piteborna, marknadsföra och berika den fria tiden samt bidra till ökad folkhälsa. Som stöd i arbetet används ledorden engagemang, berikande, glädje och må bra som direkt kopplas mot kommunens vision. Målgruppen för marknadsföringen är främst Pitebor i alla åldrar men även besökare och turister. Att stärka varumärket och skapa goda ambassadörer bland medarbetarna är en viktig framgångsfaktor. Åtgärder 2014 Anpassning av Kultur, park och fritids hemsidor till nya webben. Fortsatt utveckling av sociala medier. Skylt inventering och översyn. 17. EU-arbete Kultur, park och fritid har har ett aktivt EU-arbete med en ansvarig samordnare på förvaltningen samt en arbetsgrupp. Målet är att öka inflödet av idéer och intryck från övriga Europa, skapa nya kontakter och ekonomiska förutsättningar via EU-medel. Kultur, park och

14 fritid arbetar aktivt för att skapa nya projektidéer och genomföra pågående projekt. Utgångspunkt för arbetet är EU 2020 den nya långsiktiga strategin för arbete och tillväxt som ersätter den gamla Lissabonstrategin. Grundpelaren i EU 2020 är hållbar tillväxt för återhämtning efter den internationella finanskris som påverkat hela världen. 18. Resurser Personal Totalt är 119 personer månadsanställda varav 81 personer är tillsvidareanställda och 7 personer visstidsanställda eller lönebidragsanställda, 31 personer är säsongsanställda inom parkavdelningen. Ekonomi Förvaltningen har en total budget på ca 122 mkr som fördelas enligt följande: Anläggningar 50 mkr (41 %) Kultur (bla bibliotek, konsthall, Dans i Nord, Studio Acusticum) 26 mkr (21 %) Fritid (bla bokning, Fritid Ung, studieförbund) 26 mkr (21 %) Park 17 mkr (14 %) Administration 3 mkr (3 %) 19. Framtid Den fortsatta demografi- och befolkningsutvecklingen tillsammans med risken för arbetskraftsbrist i samband med generationsskifte i arbetslivet är långsiktigt de största utmaningarna för Piteås utveckling. Samverkan med civilsamhället blir allt viktigarer för kommunen som samhällsbyggare och behövs för att i framtiden kunna bredda den service som erbjuds i kommunen men även för att nyttja den kompetens och resurs som civilsamhället utgör. Kultur och fritidsfrågorna är inte viktiga bara för Piteborna utan blir alltmer strategiskt viktiga för attraktivitet och tillväxt i kommunen. Den förändrade demografiutvecklingen med mindre barnkullar och större andel äldre ställer nya krav på kultur och fritid. I takt med att den äldre befolkningen ökar blir folkhälsan allt viktigare. Att erbjuda möjlighet till ett aktivt åldrande blir viktigt för att kunna ta tillvara den resurs som de äldre är

Nyckeltalsbilaga Årsredovisning 2018

Nyckeltalsbilaga Årsredovisning 2018 sbilaga Årsredovisning 2018 Läsanvisning till nyckeltalen Piteå kommuns nyckeltal är uppdelade i två kategorier /indikatorer som grund för målbedömning är kopplade mot av Kommunfullmäktige beslutade mål.

Läs mer

Kommunstyrelsens verksamhetsplan och internbudget Kommunledningskontoret -Strategiskt stöd -Räddningstjänsten

Kommunstyrelsens verksamhetsplan och internbudget Kommunledningskontoret -Strategiskt stöd -Räddningstjänsten Kommunstyrelsens verksamhetsplan och internbudget 2015 -Kommunledningskontoret -Strategiskt stöd -Räddningstjänsten 2015-03-17 2 Mål Kommunövergripande prioriterade mål Piteå ska år 2020 ha 43 000 invånare

Läs mer

Piteå ska år 2020 ha 43 000 invånare 3 3. Piteå har nolltolerans för ungdomsarbetslöshet 2 2

Piteå ska år 2020 ha 43 000 invånare 3 3. Piteå har nolltolerans för ungdomsarbetslöshet 2 2 NÄMNDEN FÖR ARBETSMARKNADSFRÅGOR OCH VUXENUTBILDNING Nämndens uppdrag Nämnden är kommunens arbetslöshetsnämnd har ansvaret för att nationella lokala mål förverkligas inom kommunens vuxenutbildning, arbetsmarknadsfrågor

Läs mer

Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag

Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag Kultur- och fritidsnämnden Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag 1. Måluppfyllelse strategiska områden 2010 2014 Måluppfyllelse för strategiska områden 2014 2013 2012 2011 2010 Barn och unga 3 3 3

Läs mer

Budget och verksamhetsplan Kultur och fritidsnämnden

Budget och verksamhetsplan Kultur och fritidsnämnden och verksamhetsplan 2019 Kultur och fritidsnämnden Innehållsförteckning Verksamhetsplan... 3 Uppdrag... 3 Driftbudget... 3 Styrkort... 4 Verksamhetsplan... 5 Verksamhetsmått... 5 Utblick 2020-2021... 6

Läs mer

Verksamhetsplan Kultur, park och fritid

Verksamhetsplan Kultur, park och fritid 2016 Verksamhetsplan Kultur, park och fritid Innehåll 1. Kultur och fritidsnämndens uppdrag... - 2-2. Verksamhetsidé... - 2-3. Organisation... - 2-4. Nuläge... - 3-5. Styrning och ledning... - 3-6. Vision...

Läs mer

Kommunstyrelsens verksamhetsplan och internbudget Kommunledningsförvaltningen

Kommunstyrelsens verksamhetsplan och internbudget Kommunledningsförvaltningen Kommunstyrelsens verksamhetsplan och internbudget 2017 -Kommunledningsförvaltningen 2017-03-23 2 Mål Kommunövergripande prioriterade mål Piteå ska år 2020 ha 43 000 invånare och till 2013 46 000 invånare

Läs mer

Vision: Övergripande mål på kommunfullmäktigenivå med nyckeltal/verksamhetsmått. Bilaga 1. Nämndsvisa mål på kommunfullmäktigenivå Verksamhetsmål

Vision: Övergripande mål på kommunfullmäktigenivå med nyckeltal/verksamhetsmått. Bilaga 1. Nämndsvisa mål på kommunfullmäktigenivå Verksamhetsmål Vision: Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem Avsiktsförklaring Piteås framtid attraktiv och uthållig Världen förändras och vi möter

Läs mer

Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem

Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem Vision: Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem. med nyckeltal/ nyckeltal/ Barn och unga - vår framtid Barn och unga ges förutsättningar

Läs mer

Nämndens uppdrag. Årets händelser. Ekonomi

Nämndens uppdrag. Årets händelser. Ekonomi Nämndens text till årsredovisning År: 2012 Period: December Nämnd: Nämnden för arbetsmarknadsfrågor och vuxenutbildning Nämndens uppdrag Nämnden för arbetsmarknadsfrågor och vuxenutbildning har ansvaret

Läs mer

Verksamhetsplan Kultur, park och fritid

Verksamhetsplan Kultur, park och fritid 2017 Verksamhetsplan Kultur, park och fritid Innehåll 1. Kultur och fritidsnämndens uppdrag... - 2-2. Organisation... - 2-3. Nuläge... - 3-4. Styrning och ledning... - 3-5. Vision... - 4-6. Strategiska

Läs mer

Periodens händelser. År: 2014 Period: Augusti Nämnd: Kultur- och fritidsnämnden

Periodens händelser. År: 2014 Period: Augusti Nämnd: Kultur- och fritidsnämnden Nämndens text till delårsrapport År: 2014 Period: Augusti Nämnd: Kultur- och fritidsnämnden Periodens händelser KF Piteå 18:e plats i SVT:s ranking av årets idrottsstad. Midnattssolskaj, bastu och nya

Läs mer

Verksamhetsplan Kultur och Fritid

Verksamhetsplan Kultur och Fritid 2013 Verksamhetsplan Kultur och Fritid 1. Kultur och Fritids uppdrag Kultur och fritidsförvaltningen ska erbjuda anläggningar, miljöer och ekonomiska förutsättningar för kultur- och fritidsverksamheter

Läs mer

Verksamhetsplan Kultur, park och fritid

Verksamhetsplan Kultur, park och fritid 2018 Verksamhetsplan Kultur, park och fritid Innehåll 1. Kultur och fritidsnämndens uppdrag... - 2-2. Organisation... - 2-3. Nuläge... - 3-4. Styrning och ledning... - 3-5. Vision... - 4-6. Strategiska

Läs mer

Verksamhetsplan och budget Piteå Science Park AB 2014

Verksamhetsplan och budget Piteå Science Park AB 2014 Verksamhetsplan och budget Piteå Science Park AB 2014 Piteå Science Park AB Allmän verksamhetsbeskrivning Genom att föra samman kreatörer och ingenjörer i en utvecklingsmiljö skapas förutsättningar för

Läs mer

Nämndsplan KULTUR- OCH FRITIDSNÄMNDEN. - Preliminär nämndsplan år 2020

Nämndsplan KULTUR- OCH FRITIDSNÄMNDEN. - Preliminär nämndsplan år 2020 Nämndsplan 2020-2023 KULTUR- OCH FRITIDSNÄMNDEN - Preliminär nämndsplan år 2020 Innehållsförteckning 1 Inledning... 3 1.1 Mål- och resultatstyrning i Lomma kommun... 3 1.2 Nämndsplan och målkedja... 3

Läs mer

Uppdragsplan Kultur- och fritidsnämndens uppdrag till kultur- och fritidskontoret KFN 2018/0553. Antagen av nämnden den 9 april 2019.

Uppdragsplan Kultur- och fritidsnämndens uppdrag till kultur- och fritidskontoret KFN 2018/0553. Antagen av nämnden den 9 april 2019. Uppdragsplan 2019 Kultur- och fritidsnämndens uppdrag till kultur- och fritidskontoret KFN 2018/0553. Antagen av nämnden den 9 april 2019. norrkoping.se facebook.com/norrkopingskommun 1 Kultur- och fritidsverksamhet

Läs mer

Måluppfyllelse för strategiska områden

Måluppfyllelse för strategiska områden Kommunstyrelsen - Räddningstjänsten 2018-2020 Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag 1. Måluppfyllelse strategiska områden 2012 2016 Måluppfyllelse för strategiska områden 2016 2015 2014 2013 2012

Läs mer

Internbudget Barn- och utbildningsnämnden

Internbudget Barn- och utbildningsnämnden Internbudget 2019 Barn- och utbildningsnämnden 1 Barn- och utbildningsnämndens internbudget 2019 Nämndens uppdrag Barn- och utbildningsnämnden ansvarar för att förverkliga nationella och kommunala mål

Läs mer

Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem

Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem Vision: Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem. med Nämnd/förvaltning: Nämnden för arbetsmarknadsfrågor och vuxenutbildning Strategiska

Läs mer

MÅL FÖR IDROTTS- OCH FRITIDSNÄMNDEN

MÅL FÖR IDROTTS- OCH FRITIDSNÄMNDEN MÅL FÖR IDROTTS- OCH FRITIDSNÄMNDEN VISION I Karlskrona ska idrotts- och fritidsverksamheten vara ett naturligt inslag i det dagliga livet. Med ett rikt, varierat och synligt fritidsutbud gör vi vår kommun

Läs mer

2019 Strategisk plan

2019 Strategisk plan 2019 Strategisk plan Styrmodell Styrmodellen beskriver övergripande hur den kommunala verksamheten i kommunen ska styras, följas upp och utvärderas. Syftet är att vi skall nå de mål som kommunfullmäktige

Läs mer

Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag

Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag Kultur- och fritidsnämnden Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag 1. Måluppfyllelse strategiska områden 2011 2015 Måluppfyllelse för strategiska områden 2015 2014 2013 2012 2011 Barn och unga 3 3 3

Läs mer

Kulturnämndens verksamhetsplan 2018

Kulturnämndens verksamhetsplan 2018 1 Kulturnämndens verksamhetsplan Säffle kommun -10-25 --------------------------------------- Katarina Kristoffersson, kulturchef 2 Innehåll Innehåll... 2 Verksamheten i huvuddrag... 3 Övergripande mål

Läs mer

Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun

Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Informations- och kommunikationspolicy för Piteå kommun Policy 2009-09-14, 120 Kommunfullmäktige

Läs mer

Budgetframställning inför VEP 2013-2015

Budgetframställning inför VEP 2013-2015 Budgetframställning inför VEP 2013-2015 Kultur och fritidsnämndens ansvarsområde är strategiskt viktigt för attraktivitet och tillväxt i kommunen. Människan värdesätter fritiden allt högre och många gånger

Läs mer

Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun

Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun Förslag 2012-03-13 Det goda livet, Kulturplan Mönsterås kommun Kulturplanen bygger på insikten att vi, för att må bra, ha framtidstro och kunna utvecklas, behöver en god miljö att leva i, möjligheter till

Läs mer

Kulturstrategi Ekerö kulturnämnd

Kulturstrategi Ekerö kulturnämnd Kulturstrategi Ekerö kulturnämnd Kulturstrategi Kulturnämnden har ansvar för kommunens kulturpolitik och verksamheter inom kultur och fritid. Nämnden vill visa att kultur är mer än det som ryms i detta

Läs mer

Antagen av KF , 145. Vision 2030

Antagen av KF , 145. Vision 2030 Vision 2030 Västerviks kommun Livskvalitet varje dag Vår vision om framtiden är ett samhälle där livskvalitet står i fokus varje dag. Ett samhälle där medborgarna, gamla som unga, känner glädje, tillhörighet

Läs mer

Fritidsplan för Skurups kommun

Fritidsplan för Skurups kommun Styrdokument 1 (12) Fritidsplan för Skurups kommun 1 Styrdokument 2 (12) Antagen av kommunfullmäktige 2014-03-24 Innehåll Inledning... 3 Värdegrund... 4 Stöd och service... 6 Fritids- och rekreationsområden...

Läs mer

Kommunfullmäktiges strategiska område inspirerande livsmiljö 2016

Kommunfullmäktiges strategiska område inspirerande livsmiljö 2016 Fritids- och kulturförvaltningen Nämndsekreterare/utvecklare, Pernilla Larsson 0589-874 62, 073-765 74 62 pernilla.larsson@arboga.se Datum 2015-11-12 1 (6) Mål och mått 2015/2016 Kommunfullmäktiges strategiska

Läs mer

Mål och vision för Krokoms kommun

Mål och vision för Krokoms kommun Mål och vision för Krokoms kommun Juni 2012 VISION Krokoms kommun gör plats för växtkraft! LEDORD Naturlig Här är det enkelt att leva. Här finns trygghet och lugn, en bra grund för människor och företag

Läs mer

Kultur- och fritidspolitiskt program. Kumla kommun, 2015-2025 Antaget av kommunfullmäktige 2014-11-17 134

Kultur- och fritidspolitiskt program. Kumla kommun, 2015-2025 Antaget av kommunfullmäktige 2014-11-17 134 Kultur- och fritidspolitiskt program Kumla kommun, 2015-2025 Antaget av kommunfullmäktige 2014-11-17 134 Innehåll 1. Inledning 3 2. Varför ett kultur- och fritidspolitiskt program 4 3. Möten som utvecklar

Läs mer

Vår gemensamma målbild

Vår gemensamma målbild Vår gemensamma målbild från nu till 2017 Foto: Leif Samuelsson Kultur- och fritidsförvaltningen Till dig som arbetar inom kultur- och fritidsförvaltningen För att veta vart vi ska styra måste vi veta vart

Läs mer

Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Utbildningsnämnden i Lysekils kommun. Kultur- och fritidspolitiskt program

Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Utbildningsnämnden i Lysekils kommun. Kultur- och fritidspolitiskt program Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Utbildningsnämnden i Lysekils kommun Kultur- och fritidspolitiskt program 2018-2022 Fastställt av: Datum: För revidering ansvarar: För ev. uppföljning och

Läs mer

Piteå kommuns policy för kvalitetsarbetet

Piteå kommuns policy för kvalitetsarbetet Piteå kommuns policy för kvalitetsarbetet Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Piteå kommuns policy för kvalitetsarbetet Policy 2012-05-12, 73 Kommunfullmäktige Dokumentansvarig/processägare

Läs mer

Strategiska planen

Strategiska planen Strategiska planen 2015 2020 Strategisk plan Datum för beslut: 2015-04-08 Kommunledningskontoret Reviderad: Beslutsinstans: Giltig till: 2020 Innehållsförteckning 1. Så styrs Vännäs kommun... 4 2. Vad

Läs mer

2017 Strategisk plan

2017 Strategisk plan 2017 Strategisk plan Styrmodell Styrmodellen beskriver övergripande hur den kommunala verksamheten i kommunen ska styras, följas upp och utvärderas. Syftet är att vi skall nå de mål som kommunfullmäktige

Läs mer

Periodens händelser. Städenheten mottar utmärkelse Great place to work i Stockholm för Sveriges bästa arbetsplatser.

Periodens händelser. Städenheten mottar utmärkelse Great place to work i Stockholm för Sveriges bästa arbetsplatser. Nämndens text till delårsrapporten År: 2013 Period: Augusti Nämnd: Teknik- och servicenämnden Periodens händelser * Attraktivare och säkrare gatumiljö med ny teknik, exempelvis optimerad uppvärmning av

Läs mer

LIVSKVALITET KARLSTAD 100 000

LIVSKVALITET KARLSTAD 100 000 Antagen av kommunfullmäktige i januari 2008. Bygger vidare på kommunfullmäktiges utvecklingsprogram från 1998. VISION FÖR KARLSTADS KOMMUN Karlstads kommun, 651 84 Karlstad LIVSKVALITET KARLSTAD 100 000

Läs mer

Härnösands internationella arbete - ny internationell policy

Härnösands internationella arbete - ny internationell policy Härnösands internationella arbete - ny internationell policy Innehållsförteckning sidan Inledning... 3 Syfte... 3 Övergripande mål... 3 Prioriterade områden... 4 Utbildning Arbete och tillväxt Näringsliv

Läs mer

Kultur- och fritidsnämnden Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag

Kultur- och fritidsnämnden Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag Kultur- och fritidsnämnden 2018-2020 Nämndens verksamhetsplan och budgetförslag 1. Måluppfyllelse strategiska områden 2012 2016 Måluppfyllelse för strategiska områden 2016 2015 2014 2013 2012 Barn och

Läs mer

Regional biblioteksplan Kalmar län

Regional biblioteksplan Kalmar län Regional biblioteksplan Kalmar län 2017-2021 Inledning De regionala biblioteken har sitt ursprung i centralbiblioteken som bildades på 1930-talet för att stödja kommunernas folkbibliotek. Centralbiblioteken

Läs mer

Nämnd- och bolagsplan 2015. Kulturnämnd

Nämnd- och bolagsplan 2015. Kulturnämnd Kulturnämnd Innehållsförteckning Ledning... 3 Förutsättningar för verksamhetsåret... 4 Mål och mått... 6 Budget... 9 Bilagor... Fel! Bokmärket är inte definierat. 2 (9) Ledning Förvaltning: Ordförande:

Läs mer

Verksamhetsplan Kultur & Fritid

Verksamhetsplan Kultur & Fritid Verksamhetsplan 2017-2020 Kultur & Fritid 1. ÖVERGRIPANDE MÅL/VISION JOKKMOKK - DEN SJÄLVKLARA MÖTESPLATSEN PÅ POLCIRKELN Jokkmokk är en nyskapande kommun med position i framtiden och närvaro i världen

Läs mer

Verksamhetsplan Fritidsnämnden 2010 2012

Verksamhetsplan Fritidsnämnden 2010 2012 Verksamhetsplan Fritidsnämnden 2010 2012 Foto: Angarnssjöängen, Fritidsförvaltningen 2009 INNEHÅLLSFÖRTECKNING Inledning... 1 Fritidsnämndens uppgift... 1 Förutsättningar för fritidsnämndens verksamhet

Läs mer

IDROTTSPOLITISKT PROGRAM FÖR ESLÖVS KOMMUN. Antaget av kommunstyrelsen 2013-10-01, att gälla från och med 2014-01-01

IDROTTSPOLITISKT PROGRAM FÖR ESLÖVS KOMMUN. Antaget av kommunstyrelsen 2013-10-01, att gälla från och med 2014-01-01 IDROTTSPOLITISKT PROGRAM FÖR ESLÖVS KOMMUN Antaget av kommunstyrelsen 2013-10-01, att gälla från och med 2014-01-01 Idrotten spelar en central roll för Eslöv. Med en lång tradition av ett rikt föreningsliv

Läs mer

qwertyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwe rtyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyu iopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopå asdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopåasdf

qwertyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwe rtyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyu iopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopå asdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopåasdf qwertyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwe rtyuiopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyu iopåasdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopå asdfghjklöäzxcvbnmqwertyuiopåasdf Programområde Kultur och bibliotek ghjklöäzxcvbnmqwertyuiopåasdfghjk

Läs mer

Förslag till effektmål 2017 för bygg-, miljö- och hälsoskyddsnämndens verksamhet

Förslag till effektmål 2017 för bygg-, miljö- och hälsoskyddsnämndens verksamhet Datum Dnr 2017-02-01 BMK.2017.18 Jelinka Hall jelinka.hall@varmdo.se 08-570 481 49 Avdelningschef Bygg-, miljö- och hälsoskyddsnämnden Tjänsteskrivelse Förslag till effektmål 2017 för bygg-, miljö- och

Läs mer

MED KULTUR GENOM HELA LIVET

MED KULTUR GENOM HELA LIVET MED KULTUR GENOM HELA LIVET KULTURPLAN för Vänersborgs kommun 2014-2016 Kulturens Vänersborg Vänersborg ska vara känt för sitt kulturliv långt utanför kommungränsen. Kultur ska vara en drivkraft för utveckling

Läs mer

Kultur- och fritidspolitisk plan för Höganäs

Kultur- och fritidspolitisk plan för Höganäs Kultur- och fritidspolitisk plan för Höganäs Vision, mål, inriktning, prioriteringar och handlingsplan för att Spela samman! Visionen Spela samman! Vår vision för vår verksamhet är att den ska bidra till

Läs mer

Ett hållbart Varberg Socialt - Ekonomiskt - Ekologiskt

Ett hållbart Varberg Socialt - Ekonomiskt - Ekologiskt 2020-2023ff Ett hållbart Varberg Socialt - Ekonomiskt - Ekologiskt Mål och inriktning 2020-2023 Antaget av kommunfullmäktige 2019-04-23 Förord Tillsammans gör vi Varberg ännu bättre Vi har i kommunen under

Läs mer

Strategi. Kulturstrategi

Strategi. Kulturstrategi Strategi Kulturstrategi 1 Styrdokument Handlingstyp: Kulturstrategi Diarienummer: KS/2016:443 Beslutas av: Kommunfullmäktige Fastställelsedatum: 2017-10-30, 118 Dokumentansvarig: Lärandesektionen Revideras:

Läs mer

Tillsammans skapar vi vår framtid

Tillsammans skapar vi vår framtid Mål för Köpings kommun 2013-2019 Här presenteras de mål som Köpings kommunfullmäktige fastställt för perioden 2013-2019. De senaste mandatperioderna har kommunfullmäktige i politisk enighet beslutat om

Läs mer

Idrottsprogram för god folkhälsa

Idrottsprogram för god folkhälsa Idrottsprogram för god folkhälsa Vision 2030 är en ledstjärna för kommunens långsiktiga utveckling. Den beskriver hur vi vill att det ska vara i Kungsbacka kommun år 2030. I Kungsbacka vill vi ha ett rikt

Läs mer

Biblioteksverksamhet

Biblioteksverksamhet Biblioteksverksamhet UTDRAG UR REGIONAL KULTURPLAN FÖR SKÅNE 2016 2019 Detta är ett utdrag ur Regional kulturplan för Skåne 2016-2019, som är formad i samtal med Skånes kommuner, dess kulturliv och den

Läs mer

Innehåll. 1. Oskarshamns kommuns bibliotek Bibliotekets uppdrag Bibliotekets verksamhet Folkbibliotek...

Innehåll. 1. Oskarshamns kommuns bibliotek Bibliotekets uppdrag Bibliotekets verksamhet Folkbibliotek... Innehåll 1. Oskarshamns kommuns bibliotek... 3 1.1. Bibliotekets uppdrag... 3 1.2. Bibliotekets verksamhet... 4 1.2.1. Folkbibliotek... 5 1.2.2. Skolbibliotek... 5 1.3. Biblioteksplanens fokusområden och

Läs mer

LUP för Motala kommun 2015 till 2018

LUP för Motala kommun 2015 till 2018 LUP för Motala kommun 2015 till 2018 Sammanfattning Det lokala utvecklingsprogrammet (LUP) beskriver den politik som styr verksamheten i Motala kommun under mandatperioden. Programmet bygger på majoritetens

Läs mer

Riktlinjer för. Landstinget Dalarnas stöd till Studieförbundens distriktsorganisationer. Gäller fr o m

Riktlinjer för. Landstinget Dalarnas stöd till Studieförbundens distriktsorganisationer. Gäller fr o m Riktlinjer för Landstinget Dalarnas stöd till Studieförbundens distriktsorganisationer Gäller fr o m 2014-01-01 Beslutad av Landstinget Dalarnas Kultur- och bildningsnämnd 2013-05-28, 38 Kontaktuppgifter

Läs mer

Följ med oss på resan till framtidens kommun

Följ med oss på resan till framtidens kommun Följ med oss på resan till framtidens kommun Handlingsprogram för Socialdemokraterna i Bengtsfors kommun Socialdemokraterna i Bengtsfors kommun vill ha ditt förtroende att fortsätta ta ansvar för utveckling

Läs mer

Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR. Kulturplan. Kultur lyfter Hallsberg

Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR. Kulturplan. Kultur lyfter Hallsberg Kultur- och utbildningsförvaltningen INFORMERAR Kulturplan Kultur lyfter Hallsberg 2 Kultur och utbildningsnämndens viljeinriktning för kultur och föreningsliv Hallsbergs kommuns inriktningsmål för utbildning,

Läs mer

Kulturpolitiskt program för 2008 2020. Kommunfullmäktige 14 april 2009

Kulturpolitiskt program för 2008 2020. Kommunfullmäktige 14 april 2009 Kulturpolitiskt program för 2008 2020 Kommunfullmäktige 14 april 2009 1 2 Förord Tänk er ett torg en fredagseftermiddag i maj som myllrar av liv. Människor möts och skiljs, hittar nya vägar eller stannar

Läs mer

Vision Arvika kommun

Vision Arvika kommun Vision Arvika kommun Arvika - en attraktivare kommun Vision Arvika en attraktivare kommun Visionen beskriver kommunens långsiktiga inriktning och politiska vilja. Den konkretiseras i strategiska mål och

Läs mer

Västerås översiktsplan 2026 med utblick mot 2050

Västerås översiktsplan 2026 med utblick mot 2050 Västerås översiktsplan 2026 med utblick mot 2050 En sammanfattning Västerås översiktsplan 2026 lägger grunden för den fortsatta fysiska planeringen på kort och lång sikt. Planen sätter ramarna för mer

Läs mer

Verksamhetsplan

Verksamhetsplan Verksamhetsplan 2017-2019 Budget 2017 Överförmyndarnämnden Budgetberedningens förslag till Kommunstyrelsen Innehåll Planerings- och uppföljningsprocessen -----------------------------------------------------------------

Läs mer

Enhetsplan 2016. Biblioteket

Enhetsplan 2016. Biblioteket Enhetsplan 2016 Biblioteket 2 Innehållsförteckning 1 Biblioteket...3 1.1 Verksamhetsområde 9: Bibliotek, kultur och fritid (inklusive fritidsgårdar)...3 1.1.1 Verksamhet och syfte...3 1.1.2 Verksamhetens

Läs mer

INTERNATIONELLT PROGRAM FÖR UMEÅ KOMMUN

INTERNATIONELLT PROGRAM FÖR UMEÅ KOMMUN INTERNATIONELLT PROGRAM FÖR UMEÅ KOMMUN Dokumentnamn: Internationellt program Dokumentansvarig: Tillväxt/Näringslivsservice Godkänd av: Kommunfullmäktige Version: [1.0] Dokumentdatum: 2018-03-26 KS-2017/00536-15

Läs mer

Verksamhetsplan Kultur- och fritidsnämnden

Verksamhetsplan Kultur- och fritidsnämnden Verksamhetsplan 2011-2013 Kultur- och fritidsnämnden Innehållsförteckning Planeringsförutsättningar 3 Verksamhetsplanering 3 Verksamhetsidé 3 Mål 4 Planerad verksamhet och aktiviteter 5 Budget 6 Drift

Läs mer

Friluftsliv. Dokumenttyp: Strategi. Dokument-ID: Diarienummer: ST 265/15, FN 47/15

Friluftsliv. Dokumenttyp: Strategi. Dokument-ID: Diarienummer: ST 265/15, FN 47/15 Sida (5) Förvaltning: Kultur- och fritidsförvaltningen Ansvarig: Administration Dokumenttyp: 382 Diarienummer: ST 265/5, FN 47/5 Beslutat av: Kommunfullmäktige Publiceringsdatum: 209-0-29 Revideras: 2023-0-28

Läs mer

Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Utbildningsnämnden i Lysekils kommun. Kultur- och fritidspolitiskt program

Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Utbildningsnämnden i Lysekils kommun. Kultur- och fritidspolitiskt program Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Utbildningsnämnden i Lysekils kommun Kultur- och fritidspolitiskt program 2018-2022 Fastställt av: Utbildningsnämnden Datum: 2018-08-29 För revidering ansvarar:

Läs mer

Integrationspolicy Bräcke kommun. Antagen av Kf 24/2015

Integrationspolicy Bräcke kommun. Antagen av Kf 24/2015 Integrationspolicy Bräcke kommun Antagen av Kf 24/2015 Innehåll Övergripande utgångspunkt... 4 Syfte... 4 Prioriterade områden... 4 Arbete och utbildning viktigt för självförsörjning och delaktighet i

Läs mer

Verksamhetsplan

Verksamhetsplan Verksamhetsplan 2019-2021 2019 ARVIKA STADSHUS AB /Moderbolaget/ ARVIKA LOKAL OCH MARK AB FASTIGHETS AB NYA ARVIKA GJUTERI Innehåll Kommunövergripande styrning erings- och uppföljningsprocessen -------------------------------------------------------------------

Läs mer

Integrationsprogram för Västerås stad

Integrationsprogram för Västerås stad för Västerås stad Antaget av kommunstyrelsen 2008-10-10 program policy handlingsplan riktlinje program policy uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med utvecklingen av Västerås som ort

Läs mer

Program för ett integrerat samhälle

Program för ett integrerat samhälle Strategi» Program Plan Policy Riktlinjer Regler Borås Stads Program för ett integrerat samhälle Integrerat samhälle 1 Borås Stads styrdokument» Aktiverande strategi avgörande vägval för att nå målen för

Läs mer

Mål och vision för Krokoms kommun

Mål och vision för Krokoms kommun Mål och vision för Krokoms kommun Juni 2012 VISION Krokoms kommun gör plats för växtkraft! LEDORD Naturlig Här är det enkelt att leva. Här finns trygghet och lugn, en bra grund för människor och företag

Läs mer

Näringslivsstrategi för Strängnäs kommun

Näringslivsstrategi för Strängnäs kommun 1/6 Beslutad: Kommunfullmäktige 2015-11-30 182 Gäller fr o m: 2015-11-30 Myndighet: Kommunstyrelsen Diarienummer: KS/2015:234-003 Ersätter: - Ansvarig: Näringslivskontoret Näringslivsstrategi för Strängnäs

Läs mer

STRATEGISK PLAN. Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den XXX

STRATEGISK PLAN. Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den XXX STRATEGISK PLAN Styrdokument antaget av kommunfullmäktige den XXX 2016-2019 sidan 1 av 5 Vara vågar! Vision 2030... 2 Övergripande mål... 2 I Vara kommun trivs alla att leva och bo... 2 Framgångsfaktorer...

Läs mer

Framtidsbild 2018. 2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium

Framtidsbild 2018. 2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium 2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium Innehåll 1 Inledning 4 2 Framtidsbilder för klimat och miljö 5 3 Framtidsbilder för infrastruktur och boende 6 4 Framtidsbilder för näringsliv och turism

Läs mer

Kommunens strategiska mål

Kommunens strategiska mål Kommunens strategiska mål Nya mål har tagits fram för perioden 2012 2015. Strukturen är indelad i yttre respektive inre mål: Hållbar utveckling En hållbar utveckling förutsätter aktiva åtgärder för att

Läs mer

Regional biblioteksplan

Regional biblioteksplan TJÄNSTESKRIVELSE Sida 1 (1) Bildnings- och kulturförvaltningen Datum 2017-01-30 Diarienummer KN160098 Kulturnämnden Regional biblioteksplan 2017-2021 Förslag till beslut 1. Kulturnämnden beslutar att godkänna

Läs mer

2015-xx-xx NÄMNDSPLAN OCH NYCKELTAL KULTURVERKSAMHET FRITIDSVERKSAMHET

2015-xx-xx NÄMNDSPLAN OCH NYCKELTAL KULTURVERKSAMHET FRITIDSVERKSAMHET 2015-xx-xx NÄMNDSPLAN OCH NYCKELTAL KULTURVERKSAMHET FRITIDSVERKSAMHET 2016 Innehåll 1. INLEDNING... 3 2. VISIONER... 3 3. NÄMNDSMÅL... 3 3.1 Nämndsmål 1, övergripande 4 3.2 Nämndsmål 2, fritidsgård och

Läs mer

Linköpings personalpolitiska program

Linköpings personalpolitiska program Linköpings personalpolitiska program Fastställd av kommunfullmäktige i april 2012 Linköping där idéer blir verklighet Linköpings kommun är en av regionens största arbetsgivare och har en bredd bland både

Läs mer

vingaker.se Strategi för utveckling i Vingåkersbygden

vingaker.se Strategi för utveckling i Vingåkersbygden vingaker.se Strategi för utveckling i Vingåkersbygden Syftet med denna landsbygdsstrategi 2018 2023 är att skapa ett långsiktigt arbetssätt för landsbygdsutveckling, som ingår som en naturlig del i kommunens

Läs mer

LINKÖPINGS PERSONALPOLITISKA PROGRAM

LINKÖPINGS PERSONALPOLITISKA PROGRAM LINKÖPINGS PERSONALPOLITISKA PROGRAM 2 >> Hos oss finns Sveriges viktigaste jobb >> Linköping där idéer blir verklighet Linköpings kommun är en av regionens största arbetsgivare och har en bredd bland

Läs mer

Riktningar Övergripande strategier Nämndstrategier Politiska uppdrag Mått

Riktningar Övergripande strategier Nämndstrategier Politiska uppdrag Mått Kultur- och fritidsnämnden 2019 2022 Uddevalla kommun är en självklar tillväxtmotor för en mer utvecklad region Företag och individer bemöts positivt med Öppenhet, Respekt och Professionalitet, där vi

Läs mer

Verksamhetsplan Kultur, fritid och näringsliv

Verksamhetsplan Kultur, fritid och näringsliv Verksamhetsplan 2019 Kultur, fritid och näringsliv Verksamhetsplan 2019 2(10) Innehållsförteckning INLEDNING... 4 VAD ÄR DET MER ÄN STYRMODELLEN SOM STYR OSS?... 4 NULÄGESANALYS... 4 MÅLOMRÅDEN... 5 ÖVERGRIPANDE

Läs mer

Rapport: Organisationsutveckling för en starkare besöksnäring på Värmdö

Rapport: Organisationsutveckling för en starkare besöksnäring på Värmdö Rapport: Organisationsutveckling för en starkare besöksnäring på Värmdö Uppdrag Se över hur det lokala besöksnäringssamarbetet för Värmdö bör organiseras För att skapa lokalt engagemang och mervärde åt

Läs mer

Personalpolicy. Laholms kommun

Personalpolicy. Laholms kommun Personalpolicy Laholms kommun Personalenheten Laholms kommun April 2018 Inledning Personalpolicyn är ett kommunövergripande styrdokument som gäller för kommunens samtliga arbetsplatser eftersom Laholms

Läs mer

Kommunstyrelsens handling nr 31/2014. INTERNATIONELL STRATEGI Katrineholms kommuns internationella arbete. Tillväxt och integration

Kommunstyrelsens handling nr 31/2014. INTERNATIONELL STRATEGI Katrineholms kommuns internationella arbete. Tillväxt och integration INTERNATIONELL STRATEGI Katrineholms kommuns internationella arbete Tillväxt och integration Katrineholm Läge för liv & lust Vision 2025: I Katrineholm är lust den drivande kraften för skapande och utveckling

Läs mer

Biblioteksstrategi. Program Strategi Policy Riktlinje

Biblioteksstrategi. Program Strategi Policy Riktlinje Biblioteksstrategi Program Strategi Policy Riktlinje S i d a 2 Dokumentnamn: Biblioteksstrategi Berörd verksamhet: Kultur- och fritidsnämnden Fastställd av: Kultur- och fritidsnämnden 2018-12-05,, dnr

Läs mer

Kommunstyrelsens inriktnings- och effektmål 2015

Kommunstyrelsens inriktnings- och effektmål 2015 Kommunstyrelsens inriktnings- och effektmål Nämnd/styrelse: Kommunstyrelsen År: Förvaltning/bolag: Kommunstyrelsens förvaltning Kommun- Inriktningsmål Effektmål gemensamt mål Nr. Önskvärt resultat: Nuläge

Läs mer

Verksamhetsplan. Kommunstyrelse 2018

Verksamhetsplan. Kommunstyrelse 2018 Verksamhetsplan Kommunstyrelse 2018 Innehållsförteckning Nybro kommuns vision & mål...3 Verksamhetsidé... 4 Budget... 6 Organisation... 7 Mål... 8 Prioriterade områden & strategiska åtgärder... 9 2 Nybro

Läs mer

Årsredovisning

Årsredovisning Årsredovisning 2018 1 Årsredovisning Nämndens uppdrag Nämndens uppdrag är att erbjuda anläggningar, miljöer och ekonomiska förutsättningar för kultur och fritidsverksamheter, så att alla medborgare kan

Läs mer

Postadress Besöksadress Webb Telefon Bankgiro Organisationsnummer

Postadress Besöksadress Webb Telefon Bankgiro Organisationsnummer Humanistiska nämnden Kulturplan för Ånge kommun 2018-2020 Dokumentansvarig: Kulturchef Fastställd av: Kommunfullmäktige Omfattar: Ånge kommunkoncern Fastställd när: 2018-02-26 11 Postadress Besöksadress

Läs mer

Ekerö kommuns biblioteksplan Ditt Bibliotek

Ekerö kommuns biblioteksplan Ditt Bibliotek Ekerö kommuns biblioteksplan 2019-2023 Ditt Bibliotek Inledning Kommuner är enligt bibliotekslagen skyldiga att upprätta biblioteksplaner, som formulerar den lokala bibliotekspolitiken. Biblioteksplanen

Läs mer

Dnr 03/18 HANDLINGSPLAN. Antagen av kommunfullmäktige 2004-06-14, 50

Dnr 03/18 HANDLINGSPLAN. Antagen av kommunfullmäktige 2004-06-14, 50 Dnr 03/18 HANDLINGSPLAN 2004 2007 Antagen av kommunfullmäktige 2004-06-14, 50 INNEHÅLLSFÖRTECKNING INLEDNING... 2 1. Insatsområde: Leva, bo och flytta till... 3 1.1 Boende... 3 1.2 Kommunikationer... 3

Läs mer

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN

VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN VERKSAMHETSPLAN 2017 FÖR FÖRENINGEN FYRISGÅRDEN 1 Innehållsförteckning 1. FYRISGÅRDEN, MÖTESPLATSEN FÖR ALLA... 3 1.1 VERKSAMHETSIDÉ... 3 1.2 LEDORD... 3 1.3 FYRISGÅRDENS ÖVERGRIPANDE MÅL ENLIGT STADGARNA

Läs mer

Haninge kommuns internationella program

Haninge kommuns internationella program Haninge kommuns internationella program POSTADRESS 136 81 Haninge BESÖKSADRESS Rudsjöterrassen 2 TELEFON 08-606 70 00 E-POST haningekommun@haninge.se Dokumenttyp Dokumentnamn Beslutat datum Gäller från

Läs mer

2016 är dansens år. Budget 2016 för kultur- och fritidsnämnden. Evike Sandor, förvaltningschef

2016 är dansens år. Budget 2016 för kultur- och fritidsnämnden. Evike Sandor, förvaltningschef 2016 är dansens år Budget 2016 för kultur- och fritidsnämnden Evike Sandor, förvaltningschef 2015-10-01 1 Innehåll Inriktningsmål och prioriterade mål för kultur- och fritidsnämnden 4 Medarbetare 12 Ekonomi

Läs mer

Strategisk inriktning Socialdemokraterna Vänsterpartiet Miljöpartiet. - i Vingåker

Strategisk inriktning Socialdemokraterna Vänsterpartiet Miljöpartiet. - i Vingåker Strategisk inriktning 2016-2019 Socialdemokraterna Vänsterpartiet Miljöpartiet - i Vingåker Politisk plattform Miljöpartiet, Vänsterpartiet och Socialdemokraterna tar gemensamt ansvar för att leda Vingåkers

Läs mer