Jämställdhet gör oss starkare

Transkript

1 Jämställdhet gör oss starkare Mars december 2017

2 Föreningsuppgifter Organisationsnummer: Bankgiro: Postadress: C/o Mohamed Farah Allfarvägen 73 B, Borlänge Besöksadress: Klöverstigen 16, Borlänge (Gamla templet under Hemtjänsten Tjärna Ängar) E-post: Hemsida: facebook.com/umis.se Kontaktpersoner Mohamed Farah, Vice ordförande eller t.f. ordförande Tlf: E-post: eller Abdullahi Sheikh Ali, Verksamhetsledare Tlf: E-post: eller Arabiska Föreningen Talaki - Samarbetspartner Niazi Mohammed, Verksamhetsledare E-post : niazi-law_awad@hotmail.com Mob:

3 KORT OM UMIS FÖRENING UMIS förening är en ideell förening med välkänd historia i Borlänge kommun beträffande integrationsarbetet samt att stödja samhället i både individ- och gruppnivå. Föreningen bildades 2010 och sedan då genomförde en rad olika projekten i olika område där många med olika åldrar och kön har tagit nytta av under åren. Föreningen har haft under åren olika egna aktiviteter samt har samarbetat med olika aktörer i samhället bland annat Borlänge kommun, studieförbunden, kyrkan och nätverk där man har jämt manat till en ömsesidig integration och fredlig samexistens mellan olika kulturer och etniciteter i Borlänge samt ett vara en lots för ett hållbart samhälle med en friskare framåt tänkande. Samarbetspartner: Arabiska föreningen Talaki är en ny förening bildades av nyanlända från Syrien. Föreningen syftar att organisera landsmän och underlätta deras integration i och förståelse av det nya samhället samt att det värdesamhället förstår dem. Föreningen är registrerad hos både Skatteverket och Borlänge kommun och ordnade fler aktiviteter men är fortfarande under bildandet. Projektidén Projektidén bygger på ett pilotprojekt som UMIS ansökt från Landstinget Dalarna och fokuserar på en liten målgrupp och kortare period.

4 Bakgrund Jämställdhetskampen är en levande fråga i fler delar av världen men det är få länder som kommit så långt som Sverige. UMIS som är initiativtagare för projektet och tillsammans med samarbetspartnern har träffat fler nyanlända ungdomar under projektet Lyfta Blicken/Skapa din Egen Framtid och värna om din framtid/ Värna om din framtid Ungas krafter för samexistens. Det har kommit fram under genomförandet av dessa projekt att behovet av att ta upp jämställdhet är angeläget för att öka kvinnornas/tjejernas roll och delaktighet i samhället. En stor del av deltagare i samarbetsorganisationernas verksamheter har sitt ursprung i östra Afrika och mellanöstern. Om man tar FN/UNDP rapporter ligger Somalia som ett exempel i fjärde platsen enligt ojämlikhetens index. Förutom att landet har problem med våld och skadligt traditionella sedvänjor mot kvinnor samt rättsväsendet som skulle ge kvinnorna skydd mot det, är kvinnors delaktighet och roll i politiken och beslutsfattande ytterst begränsad. Kvinnors läge är inte mycket bättre i Syrien enligt diskussionen och analysen mellan samarbetsorganisationer. Det kan vara svårt att en del av ovannämnda frågor förekommer i Sverige på ett omfattande sätt pga. lagstiftningar och rättsväsendet, men situationen kan vara annorlunda när det kommer till socio-ekonomiska utsatthet, delaktighet och inflytande. Projektet kommer att väcka dessa frågor med fokus på jämställdhet som en grundläggande mänsklig rättighet samt lyfter upp fler områden som kan vara parametrar för jämställdhet. T.ex. temat om synen på jämställdheten och dessa effekt på utbildning och lärande, arbete och försörjning, delaktighet och inflytande i beslutsfattande med mer... Med utgångspunkt av Sida:s definition av jämställdhet och nationella mål av jämställdhet syftar projektet att lyfta upp frågan och att skapa medvetenhet hos målgruppen. Sida:s definition av jämställdhet ''Jämställdhet innebär att alla människor har lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter, oavsett vilket kön de tillhör. Jämställdhet är en mänsklig rättighet, vilket innebär att kvinnor och män, flickor och pojkar, betraktas som människor lika i värde och rättigheter''. Nationella mål av jämställdhet: ''Målet för jämställdhetspolitiken är att kvinnor och män ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv''. Syfte Projektet handlar om demokratiska värderingar med fokus på jämställdhet. Projektet handlar om jämställdhet och syftar till förstärka kvinnornas position i samhället samt ökar kvinnors medvetenhet om sina rättigheter. Projektet syftar: - att väcka och skapa medvetenhet om jämställdhets betydelse och vikt för samhället samt förstärka kvinnors position i samhället och delaktighet i beslutsfattande. - Att det dagliga livet präglas av jämställdhet

5 - Projektet är inkluderande och kommer att bidra till att öka allas delaktighet oavsett till deras tillhörighet eller uppfattning. - Projektet kommer att öka kvinnors medvetenhet om sina rättigheter för att på lång sikt utjämna klyftor i all områden. - Projektet möjliggör erfarenhetsutbyte mellan samarbetspartner i föreningslivet med fokus på hur en förening styrs och drivs med tanke på att vissa samarbetsföreningar är nya föreningar Mål > Att ge målgruppen riktad utbildning i jämställdhet. > Att ta fram utbildningsmaterial som innehåller statistik och komparativ studie samt argument om vad man vinner på med jämställdhet och förlorar med ojämlikhet. > 30 vuxna och 30 ungdomar ska utbildas i jämställheten och demokratiska värderingar, med tanke på att de ska framöver ha fördjupningsutbildning som ambassadör och aktivister för jämställdhet och allas lika värde. > En visuell dokumentation om projektet och dess resultat på somaliska och arabiska med svenska text kommer att publiceras på Youtube och sprids via sociala media för att nå många som möjligt. Målgruppen Antal: minst 60 deltagare. Det blir en blandad grupp där representationen av unga är lika många som vuxna, men minst 75% deltagarna ska vara kvinnor/tjejer för att förstärka kvinnornas medvetenhet om deras rättigheter. Projektidén väcktes av diskussionerna och observationerna kring genomförda. Brainstormingsmöten med målgruppen kring behovet av en sådan insats har visat att det är ett efterfrågat ämne. Projektet kommer att stärka unga tjejernas delaktighet samt ökar unga killarnas förståelse och medvetenhet om hur jämlikheten är viktig för individens och familjens välmående samt för samhällsutveckling. Det kommer att öka ungas förmåga att ha dialog med vuxna, vilket bidrar till ett demokratiskt samhälle, ett samhälle som genomsyras av demokratiska värderingar.

6 Förväntat Resultat och dess överlevnad - Det förväntas att projektet når och förverkligar alla projektmål. - Visuell dokumentation om projektet publiceras på socialmedia, föreningarnas hemsida/facebook sida, mm. - Föreningarnas verksamheter kommer att genomsyras av jämställhet. - Det skapas både fysisk och digital plattform om frågan. - Fördjupningskurser om jämställdhet planeras framöver. Metod - Icebreakers akiviteter, Storytelling - Föreläsningar - Seminarium/Workshop - Rollspel, simulering, Dilemmaövning, korta teaterföreställningar - Värderingsövningar (Fyra hörn, Rangordning) - Dilemaövning, Open space, Rangordning Tidsplan - Aktiviteter och tidsplan: Projektet kommer att - efter revidering - börja inom 15 dagar efter det har beviljats. Mars - April Informationsmöten, rekrytering av projektledare, Material framtagande, fortsättning on informationsmöten, deltagarrekrytering April 2017 : (Tema 1) Icebreakers aktiviteter, Egna berättelser och upplevelser för att skapa en gruppkänsla och trygghet Maj - Juni 2017 : (Tema 2) Synen på jämställdhet och nationella mål av jämställdhet Juli 2017 : (Tema 3) Jämställdhet - utbildning och lärande Augusti 2017 : (Tema 4) Jämställdhet - Arbete och försörjning September 2017 : (Tema 5) Jämställdhet - Inflytande och delaktighet Oktober 2017 : (Tema 6) Introduktion till föreningslivet November 2017: (Tema 7) Fler workshop om hur kunskap från projektet kan praktiseras i föreningarnas arbete December 2017: Utvärdering, avslutning och rapport Organisation Projektets styrgrupp består av representanter från samarbetspartner och representanter från deltagare dock måste gruppen präglas av jämställdhet. Utvärdering Projektet kommer att utvärderas kontinuerligt genom styrgruppsmöten och dess protokoll, regelbunden dokumentation, och i slutet av projektet användas gruppdiskussioner och enkätutvärdering.

7 BUDGET Intäkter Belopp SEK Sökta belopp Egen insats * Summa intäkter Kostnader Lönekostnader Lokalkostnader Marknadsföring/infor Förtäringar Administration 8000 Summa kostnader Budget motiveringar Delprojektledare: månadslön kr * 0.50 (anställningsgrad)*10 månad *1,12 (semesterlön)*1.42 (Lagstadgade sociala avgifter) = (25000 kr * 0,50 * 10 mån) * 1,12 * 1,42 = kr *Egen insats: Föreningarna kommer att satsa på två månader helt ideellt och det motsvarar: Delprojektledare: månadslön kr * 0.50 (anställningsgrad)*2 månad *1,12 (semesterlön)*1.42 (Lagstadgade sociala avgifter) = (25000 kr * 0,50 * 2 mån) * 1,12 * 1,42 = kr Marknadsföring: kr avser Rolluppdesign och tryck, informationsmöten och kr avser dokumentation (Visual dokumentation) och resultatspridning

8 Sampartspartner är UMIS Förening och Arabiska föreningen Talaki. Mohamed Farah Ordförande UMIS FÖRENING Tlf: E-post: Niazi Mohammed Verksamhetsledare Arabiska Föreningen Talaki - Samarbetspartner Mob: E-post : niazi-law_awad@hotmail.com