Grundläggande kvalitet i arbetsterapi. Självskattning och starthjälp
|
|
- Rune Axelsson
- för 6 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 Grundläggande kvalitet i arbetsterapi Självskattning och starthjälp
2 Grundläggande kvalitet i arbetsterapi självskattning och starthjälp, 2014 Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter Layout: Gelinda Jonasson Foto: Colourbox Tryck: FSA, Box 760, Nacka
3 Innehåll Förord 4 FSAs kvalitetspolicy 5 Självskattning av FSAs kvalitetsindikatorer 10 Handledning för självskattning av FSAs kvalitetsindikatorer 12 Starthjälp för kvalitetssystem inom arbetsterapi 14 Goda erfarenheter från hur kvalitetsombuden arbetar i kretsarna 19
4 Förord I arbetsterapi är det både nödvändigt och angeläget med god kvalitet. Att vara en professionell yrkesgrupp ställer bland annat krav på att uppfylla yrkesmässiga kvalitetskrav. Därför har FSA i sin kvalitets policy upprättat nationella kvalitetsindikatorer vars syfte är att skapa och upprätthålla en grundläggande kvalitet i arbetsterapi. FSA har också inrättat ett kvalitetsråd som bland annat har till uppgift att initiera och utveckla metoder för att beskriva, mäta och förbättra kvaliteten i arbetsterapi. Kvalitetsrådet har i broschyren du håller i din hand Grundläggande kvalitet i arbetsterapi samlat en rad viktiga kvalitetsdokument. Skriften är tänkt att ge en överblick över styrande dokument, arbetssätt för kvalitets utveckling av arbets terapi samt goda exempel på hur lokalt kvalitetsarbete kan genomföras. Vi hoppas att detta kan underlätta kvalitetsarbetet för arbetsterapeuter. Denna starthjälp har reviderats 2014 avseende aktuella referenser. Den är tidigare reviderad utifrån beslut om förändringar i kvalitetspolicyn på fullmäktige 2010 och erfarenheter från användare. Lena Haglund Förbundsordförande, FSA 4
5 FSAs kvalitetspolicy Version 4, antagen av fullmäktige 2010, rev Inledning Målet med arbetsterapi är att stödja personens förmåga till aktivitet och delaktighet på ett sätt som främjar möjligheterna att leva ett så gott liv som möjligt. Detta kan ske med utgångspunkt från personens syn på sin situation och sina behov, samt med hänsyn till möjligheter och hinder i omgivningen. (Etisk kod, 2012) Ämnet arbetsterapi omfattar kunskaper om människors vardagliga aktiviteter och dess relation till delaktighet och hälsa. Inom ämnet arbetsterapi bedrivs grundforskning och tillämpad forskning. Grundforskning i arbetsterapi omfattar hur resurser och begränsningar hos personen och i omgivningen påverkar människors möjlighet till aktivitet, delaktighet och hälsa. Tillämpad forskning i arbetsterapi omfattar hur aktivitetsbaserade hälsofrämjande, förebyggande och rehabiliterande insatser kan främja aktivitet och delaktighet samt hälsa (antaget av FSAs förbundsstyrelse, 2013). Arbetsterapi omfattar insatser för barn, ungdomar, vuxna och äldre med hälsoproblem som begränsar eller hotar att begränsa deras aktivitet och delaktighet. Insatserna omfattar personlig vård, boendeaktiviteter, arbete, studier, lek och fritid. Arbetsterapi bedrivs även på grupp- och samhällsnivå, till exempel när det gäller tillgänglighet i bostäder, yttre miljö och kollektivtrafik. Att arbeta för att utveckla och säkerställa kvaliteten i arbetsterapi har länge varit ett angeläget område för arbetsterapeuter. Förbundet Sveriges Arbetsterapeuters kvalitetspolicy antogs första gången 1996 och har tidigare reviderats 1998, 2004 och
6 Kvalitet i hälso- och sjukvård Enligt Hälso- och sjukvårdslagen (31 HSL) ska kvaliteten i verksamheten systematiskt och fortlöpande utvecklas och säkras. Socialstyrelsen anger i föreskriften SOSFS 2011:9 att det ska finnas ett ledningssystem som ska användas för att systematiskt planera, leda, kontrollera, följa upp, utvärdera och förbättra verksamheten. I föreskriften beskrivs vårdgivarens eller den som bedriver socialtjänst eller verksamhet enligt LSS ansvar, såväl som personalens ansvar och medverkan i kvalitetsarbetet. För att säkra verksamhetens kvalitet ska processer och rutiner identifieras och fastställas. Riskanalys, egen kontroll, utredning av avvikelser och förbättring av processer och rutiner ligger till grund för en årlig sammanhållen kvalitets- och patient säkerhetsberättelse. När man arbetar med utredning och intervention av patienter/klienter tillhör arbetsterapeuter hälso- och sjukvårdspersonal oavsett var man är anställd. I Socialstyrelsens skrift God vård om ledningssystem för kvalitet och patientsäkerhet i hälso- och sjukvården, 2006, beskrivs sex kvalitetsområden som alla ska beaktas för att säkerställa kvaliteten i hälso- och sjuk vården. Hälso- och sjukvård ska vara kunskapsbaserad och ändamålsenlig, säker, patientfokuserad, effektiv, jämlik samt ges i rimlig tid. På följande sida presenteras vad detta innebär för arbetsterapi. Kvalitet i arbetsterapi Kunskapsbaserad och ändamålsenlig arbetsterapi Arbetsterapi bygger på vetenskap och beprövad erfarenhet och utformas för att möta den individuella patientens/klientens behov, det vill säga en evidensbaserad praxis tillämpas. Patienten/klienten ska få en adekvat utförd arbetsterapeutisk utredning och intervention. Detta innebär att definiera behov, formulera mål, genomföra intervention, utvärdera samt att inhämta patientens/klientens synpunkter på kvaliteten i arbetsterapin. 6
7 Säker arbetsterapi Genom ett aktivt riskförebyggande arbete förhindras skador som kan orsakas av arbetsterapi. Att arbetsterapeuter använder ett gemensamt språk för att underlätta kommunikation, dokumentation och åtgärdsregistrering. Patientfokuserad arbetsterapi Arbetsterapi ges med respekt och lyhördhet för patientens/klientens behov, förväntningar och värderingar och att dessa vägs in i beslut om insatser. Att arbetsterapeuten arbetar utifrån FSAs etiska kod. Effektiv arbetsterapi Tillgängliga resurser nyttjas på bästa sätt för att uppnå målen med arbetsterapi. Jämlik arbetsterapi Arbetsterapi tillhandahålls och fördelas på lika villkor för alla. Arbetsterapi i rimlig tid Att ingen patient/klient ska behöva vänta oskälig tid på arbets terapiinsatser som han/hon har behov av. Vad innebär ett systematiskt kvalitets- och patientsäkerhetsarbete i arbetsterapi Att identifiera förbättringsområden, vidta och följa upp åtgärder för att förbättra kvaliteten i arbetsterapi. Att skapa och använda ett systematiserat arbetssätt som baseras på dokumenterad och tillförlitlig kunskap från vetenskap och beprövad erfarenhet. Nationella kvalitetsindikatorer för arbetsterapi Med hjälp av en kvalitetsindikator kan arbetsterapins kvalitet följas och mätas. En kvalitetsindikator kan finnas på struktur-, process- eller 7
8 resultatnivå. Strukturindikatorer Plan med mätbara mål och uppföljning med måluppfyllelse ska göras varje år. Arbetsterapiprogram ska finnas för de mest frekventa patient grupperna inom verksamheten. Processindikatorer Rutiner ska finnas beskrivna och utvärderade med mål och mål upp fyllelse för: delaktighet i utredning och intervention, användning av FSAs klassifikation av sökord och åtgärder inom arbetsterapi, 2008, redovisning av resultat till remittent och samverkanspartner avseende utredning och intervention på individnivå, och arbetet med yrkesetiska frågor i enlighet med FSAs Etiska kod. Resultatindikatorer Mätbara resultatmål på gruppnivå ska finnas för patienter/klienter som erhållit enbart utredning. Mätbara resultatmål på gruppnivå ska finnas för patienter/klienter som erhållit både utredning och intervention. Vem ansvarar för vad? Varje enskild arbetsterapeuts ansvar Att i sin verksamhet arbeta utifrån FSAs kvalitetsindikatorer. Att aktivt skaffa sig kunskap för att genomföra kvalitetsarbete. Att medverka i kvalitetsutveckling. Huvudmannens ansvar Att fastställa övergripande mål för kvalitetsarbetet. Att ge direktiv för och säkerställa ledningssystemet för kvalitet. Att tillhandahålla adekvata resurser, exempelvis arbetstid, utbildning och nödvändigt material. 8
9 FSAs ansvar Att följa utvecklingen inom kvalitetsområdet, såväl nationellt som internationellt. Att stimulera arbetsterapeuter till kvalitetsarbete. Att bevaka att behovet av resurser för kvalitetsutveckling inom arbetsterapi tillgodoses. Att utse mottagare av FSAs utmärkelse för kvalitetsutveckling. Att erbjuda en webbplats för att samla material som stödjer arbete med kvalitet i arbetsterapi. Kvalitetsrådets ansvar Att initiera och utveckla metoder för att beskriva, mäta och förbättra kvaliteten i den arbetsterapeutiska verksamheten. Att följa tillämpning av kvalitetsindikatorerna i den arbets terapeut iska verksamheten. Att bedriva fortbildning för arbetsterapeuter och producera material inom kvalitetsområdet. Att informera FSAs medlemmar om rådets arbete och andra angelägna kvalitetsfrågor. Att ansvara för att förbundets styrelse hålls informerad om utvecklingen inom kvalitetsområdet. Kvalitetsombudens ansvar Att sprida information om FSAs kvalitetsarbete till medlemmarna i den egna kretsen. Att inventera pågående kvalitetsarbete i kretsen samt ge information om vad som pågår till medlemmarna i den egna kretsen och till FSAs kvalitetsråd. Att kunna informera om hur man hittar verktyg för förbättrings arbete. Att initiera och utifrån lokala förutsättningar genomföra en årlig kvalitetsdag för arbetsterapeuter. 9
10 Självskattning av FSAs kvalitetsindikatorer FSAs kvalitetspolicy, version 4, beskriver syftet med de nationella kvalitetsindikatorerna som är att utgöra en hjälp för att följa och mäta arbetsterapins kvalitet. Självskattningsformuläret är konstruerat utifrån FSAs kvalitetsindikatorer. Formuläret är ett stöd i arbetet för att skapa ett ändamålsenligt system för egenkontroll av arbetsterapiverksamheten. Nationell kvalitetsindikator för arbetsterapi: Ej tillämplig Finns inte Finns men görs inte Finns/görs till viss del Finns/ görs helt Kommentarer STRUKTURINDIKATORER Plan med mätbara mål och uppföljning av måluppfyllelse ska göras varje år. Arbetsterapiprogram ska finnas för de mest frekventa patientgrupperna* inom verksamheten. * Patientgrupperna kan bytas ut mot klientgrupperna. I kvalitetspolicyn har genomgående använts begreppet patient/klient som mottagare av arbetsterapi. 10
11 PROCESSINDIKATORER Rutiner ska finnas beskrivna och utvärderade med mål och måluppfyllelse för: Delaktighet i utredning och intervention. Användning av FSAs klassifikation av sökord och åtgärder inom arbetsterapi, Redovisning av resultatet till remittent och samverkanspartner avseende utredning och intervention på individnivå. Arbetet med yrkesetiska frågor enligt FSAs etiska kod. RESULTATINDIKATORER Mätbara resultatmål ska finnas på gruppnivå för patienter/klienter som erhållit enbart utredning. Mätbara resultatmål ska finnas för patienter/klienter som erhållit både utredning och intervention. 11
12 Handledning för självskattning av FSAs kvalitetsindikatorer Så här går man tillväga vid självskattningen av kvalitetsindikatorer Steg 1: Läs frågan och ta ställning till om det som efterfrågas är relevant för den egna enheten. Om så är fallet går bedömningen vidare med steg 2. I annat fall besvaras frågan med ett kryss i den rutan som är markerad med Ej tillämplig. Steg 2: För de frågor som är relevanta för enheten är nästa steg att svara på om det som efterfrågas finns inom enheten. Om svaret är nej besvaras frågan med ett kryss i den rutan som är markerad med Finns inte. Om svaret är ja ska den fortsatta självskattningen göras med stöd av bedömningsskalan. En bedömning ska göras av i vilken omfattning som enheten har och tillämpar det som efterfrågas. Frågan besvaras med ett kryss i någon av rutorna Finns men görs inte, Finns/görs till viss del eller Finns/görs helt. Steg 3: När bedömningen är genomförd kan man, som till exempel underlag för beslut om prioritering och åtgärder för förbättringar, skriva kommentarer i det vita fältet intill respektive fråga. Steg 4: Använd FSAs Starthjälp för kvalitetsarbete för planering och genomförande av era förbättringsåtgärder (se sid 14). Bedömningsskala Ej tillämplig: Används när det som efterfrågas inte är relevant eller aktuellt inom den enhet som besvarar frågan. 12
13 Finns inte: Används när det som efterfrågas inte finns dokumenterat inom enheten, trots att det är relevant. Finns men görs inte: Används när det som efterfrågas finns dokumenterat inom enheten, men tillämpas inte eller fakta om tillämpning saknas. Finns/görs till viss del: Används när det som efterfrågas finns dokumenterat, men tillämpas bara till viss del, eller inte har slagit igenom hos alla berörda inom enheten. Fakta om tillämpning finns. Det finns ett system för uppföljning och utvärdering. Finns/görs helt: Används när det som efterfrågas finns dokumenterat och tillämpas i alla delar och av alla berörda. Fakta om tillämpning finns. Det finns ett system för uppföljning, utvärdering och förbättring. 13
14 Starthjälp för ledningssystem för kvalitet och patientsäkerhet inom arbetsterapi I SOSFS 2011:9 tydliggör Socialstyrelsen att verksamheter inom hälsooch sjukvård, socialtjänst och verksamheter enligt LSS är skyldiga att ta fram ett ledningssystem för att systematiskt och fortlöpande utveckla och säkra verksamhetens kvalitet. Ledningssystemet ska anpassas till verksamhetens inriktning och omfattning och de processer som behövs för att säkra vårdens kvalitet ska fastställas. Aktiviteter som ingår i processerna ska fastställas och rutiner tas fram. Processer ska också identifieras där samverkan behövs för att förebygga att patienter drabbas av vårdskada. Riskanalyser ska genomföras för att bedöma risk för händelser som kan medföra brister i verksamhetens kvalitet. Personalen inom hälso- och sjukvården är skyldiga att bidra till att hög patientsäkerhet uppnås och att medverka i verksamhetens kvalitetsarbete. Systematisk kvalitetsutveckling är en ständigt pågående process. I det kontinuerliga kvalitetsutvecklingsarbetet betraktas kvalitet som ett rörligt mål. Utmaningen ligger i att fortlöpande söka förbättringsmöjligheter och att aldrig slå sig till ro. FSAs kvalitetsråd har utarbetat denna starthjälp, för att ge dig som arbetsterapeut en handledning i hur du kan komma igång med ledningssystem. Handledningen är tänkt att passa dig antingen du är chef för en arbetsterapiverksamhet eller anställd i en organisation som enda arbetsterapeut. Syftet är att du ensam eller tillsammans med arbetskamrater med hjälp av befintliga instrument och verktyg ska kunna komma igång med att utveckla kvalitetssystem för arbetsterapi. 14
15 Stegen i arbetet 1. Utred vad som är starka och svaga sidor i er arbetsterapiverksamhet. 2. Prioritera vilka områden som behöver förbättras utifrån analysen i steg 1. Vad är viktigt att förbättra nu, vad ska göras senare alternativt inte alls? 3. Sök verktyg (till exempel på kvalitetsverktyg) för att förbättra de områden av verksamheten som prioriterats i steg Planera och genomför de förbättringar som behövs. Formulera mätbara mål. 5. Gå tillbaka till steg 1 eller steg 2 för att kontinuerligt förbättra arbetsterapins kvalitetssystem. Schematisk bild över tänkt förlopp: Utredning Starka/svaga sidor Prioritering Förbättring Utvärdering Kom vi dit vi ville? Mål 15
16 1. Utredning Vilka är våra starka och svaga sidor? Kartlägg vad som ska ingå i ert kvalitetssystem utifrån något instrument som innehåller de frågor som kan vara aktuella inom hälso- och sjukvården (SOSFS 2011:9). Exempel på instrument som innehåller sådana frågor är SIQ:s Modell för Kundorienterad Verksamhetsutveckling, EFQM (European Foundation for Quality Management) och värde kompassen. Med dessa instrument beskrivs verksamhetens starka och svaga sidor/förbättringsområden. Välj bland de instrument som finns på marknaden, kanske har din arbetsgivare redan fastställt vilket instrument som ska användas. Om er verksamhet inte har erfarenhet av något av ovanstående instrument kan föreskriften (SOSFS 2011:9) vara utgångspunkt för arbetet. Språket i samtliga instrument är generellt gångbart och därför måste ni omsätta detta så att det passar för arbetsterapiverksamheten. Till exempel finns naturligtvis inte arbetsterapienhet eller liknande begrepp tydligt uttalade. Ni får helt enkelt tänka er var i texten det bör stå arbetsterapienhet. I de fall det finns frågor som inte känns relevanta så är det bara att hoppa över dessa eftersom kvalitetssystemet ska vara anpassat till er verksamhets behov. Se även bilaga med exempel på hur begrepp kan förtydligas. I verksamheter där arbetsterapi organisatoriskt ingår som en del av vården är det viktigt att först klargöra vad som är specifikt för arbetsterapin. I många frågor kanske allmänna riktlinjer och rutiner tillgodoser även arbetsterapins behov av kvalitetssystem. Om du är osäker på vilka riktlinjer och rutiner som finns inom verksamheten där du arbetar blir en kartläggning av dessa också en del av kvalitetsarbetet. En grundförutsättning i kvalitetsarbetet är att alla på arbetsplatsen deltar. Följ de instruktioner som finns i instrumentet för att genomföra en skattning av era starka/svaga sidor. Dela upp arbetet mellan er så att ni hinner med det vanliga arbetet, verksamheter som provat att arbeta på detta sätt har till exempel satt av en halvtimme per vecka för all personal. Räkna med att steg 1 tar mellan en och tre månader beroende på arbetsterapiverksamhetens storlek samt vilket instrument ni väljer. 16
17 2. Prioritering När ni fått fram en lista på styrkor och svagheter i arbetsterapiverksamheten gör ni en prioritering av vilka områden som är viktigast att förbättra och vilka som kan vänta till senare eller helt förkastas. Det är kanske på sin plats att påpeka att instrument av den sort vi angett även pekar på svagheter i de strukturer som finns utanför den egna verksamheten. Svagheter i andra delar av organisationen än er egen kan ni sannolikt inte bestämma över själv varför det i första hand är klokt att avgränsa er till områden som ni har möjlighet att påverka. När ni gör prioriteringarna så välj gärna områden som är viktiga men inte för stora, till att börja med. Det är betydelsefullt att ro iland de första områdena ni prioriterat. 3. Förbättringsverktyg När ni har klart för er vilka områden som ska prioriteras är det dags att söka verktyg för att kunna åstadkomma förbättringar. Här kan ni ha god hjälp av FSAs kvalitetsverktyg eller andra verktyg som finns på marknaden. Under förbättringsmetodik på Sveriges kommuner och Landstings hemsida, kan man läsa mer. Arbetsterapiprogram blir en betydelsefull del av ett kvalitetssystem för en arbetsterapiverksamhet. För att utveckla dessa finns avsnitt om kvalitet och arbetsteraprogram på FSAs webbplats. 4. Planering och genomförande Gör en plan för förändringsarbetet som innehåller uppgifter om vem som gör vad, när och hur samt vilka verktyg som ska användas. För att kunna utvärdera, kom ihåg att formulera mätbara mål som ni kan gå tillbaka till för att se hur ni lyckats. Sedan gäller det att ta hem vinsterna av det arbete som gjorts exempelvis införa nya rutiner och ta bort gamla, strukturera patient arbetet utifrån överenskomna program, mäta måluppfyllelse med mera. Att här såväl som tidigare fördela kvalitetsarbetet så att alla blir delaktiga är en förutsättning för att lyckas. 17
18 5. Kontinuerlig förbättring Nu finns början till arbetsterapins kvalitetssystem, gå tillbaka till utredning (steg 1) om det behövs, annars till prioriteringarna (steg 2) och börja med nya områden. Arbetet med kvalitetssystemet ska inte bli färdigt utan vara ständigt pågående. Exempel på förtydligande av begrepp ur ett arbetsterapiperspektiv I alla instrument som nämnts finns begrepp som går att översätta till arbets terapiverksamhet, här kommer några exempel. Vårdenhet/enhet Här avses arbetsterapiverksamhet med eller utan arbetsterapeut som chef/arbetsledare. Enheten kan vara en ensam arbetsterapeut, en grupp av arbetsterapeuter med eller utan arbetsledare, en egen enhet med en chefarbetsterapeut etc. Verksamhetschef/ledning, enhetschef/chef/arbetsledare För arbetsterapiverksamhet innebär det att det kan vara jag själv om jag är ensam, gruppen (eller någon i gruppen) arbetsterapeuter, en formellt utsedd arbetsterapeut/annan profession som är arbetsledare/chef beroende på frågan. Vård Ordet vård kan ersättas med det begrepp som är tillämpligt i den verksamhet som granskas, exempelvis omsorg i primärkommunal verksamhet. Vård inkluderar arbetsterapi och kan i vissa frågor direkt ersättas med ordet arbetsterapi. Patient Ordet patient kan ersättas med det begrepp som är tillämpligt i den verksamhet som granskas, exempelvis omsorgstagare, brukare, klient. 18
19 Goda erfarenheter från hur kvalitetsombuden arbetar i kretsarna Exempel på informationsspridning Arbetsplatsombud med e-postadresser för utskick Vara uppdaterad när det gäller hemsidan, vidarebefordra adekvat information Delta i styrelsemöten Puffa för FSAs webbplats, lägga in kvalitetsarbeten där Informera om kvalitetsarbetet i arbetsplatspärmarna Informera ledningen personlig lobbying utifrån konkreta kvalitetsarbeten Riktad information till vissa chefer Vara lyhörd för vad om är på gång i den egna kretsen och stödja där Sända information hem till medlemarna Exempel på inventering av kvalitetsprojekt Sända ut förfrågan i arbetsplatspärmarna, kretsmöten, uppföljande aktiviteter Sända personliga förfrågningar till medlemmarna med samtidig förfrågan om kompetens/utbildningsbehov Kompetensbarometer (från Jönköping), redovisning av resultatet på årsmöte Ringa chefer och kolla av Exempel på informationsinsamling Samtala med länets ansvarige vad gäller kvalitet (landstinget) Exempel på hur kvalitetsdag genomförts Ta hjälp av FSA och kretsen, vara en grupp som hjälps åt Gemensam utbildningsdag Ansvaret att arrangera kvalitetsdagar cirkulerar mellan kretsarna 19
20 Planiavägen 13, Box 760, Nacka, ,
Självskattning av Sveriges Arbetsterapeuters kvalitetsindikatorer
Självskattning av Sveriges Arbetsterapeuters kvalitetsindikatorer Sveriges Arbetsterapeuters kvalitetspolicy, version 4, beskriver syftet med de nationella kvalitetsindikatorerna, som är att utgöra en
Läs merKvalitetspolicy GRUNDEN FÖR EN STÄNDIG FÖRBÄTTRING AV ARBETSTERAPI
Kvalitetspolicy GRUNDEN FÖR EN STÄNDIG FÖRBÄTTRING AV ARBETSTERAPI Kvalitetspolicy, antagen av fullmäktige 2010, uppdaterad 2018 Sveriges Arbetsterapeuter Layout: Gelinda Jonasson På omslaget: Linda Gustafsson,
Läs merGrundläggande kvalitet inom VFU i arbetsterapeututbildningen
Grundläggande kvalitet inom VFU i arbetsterapeututbildningen Självskattning och starthjälp utifrån FSAs kvalitetspolicy för VFU i arbetsterapeututbildningen Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter, december
Läs merSOSFS 2011:9 ersätter
SOSFS 2011:9 trädde i kraft den 1 januari 2012 tillämpliga inom hälso- och sjukvård, tandvård, socialtjänst och verksamhet enligt LSS oavsett om det är i privat eller offentlig regi vid myndighetsutövning
Läs merSocialstyrelsens föreskrifter f allmänna råd r d (SOFS 2011:9) om ledningssystem för f r systematiskt kvalitetsarbete. Träder i kraft 1 januari 2012
Socialstyrelsens föreskrifter f och allmänna råd r d (SOFS 2011:9) om ledningssystem för f r systematiskt kvalitetsarbete Träder i kraft 1 januari 2012 SOSFS 2011:9 ersätter Socialstyrelsens ledningssystem
Läs merLEDNINGSSYSTEM FÖR SYSTEMATISKT KVALITETSARBETE, SOSFS 2011:9
Socialnämnden LEDNINGSSYSTEM FÖR SYSTEMATISKT KVALITETSARBETE, SOSFS 2011:9 DEL 1 Handläggare: Befattning: Mikael Daxberg Verksamhetsutvecklare Upprättad: 2014-02-14 Version: 1 Antagen av socialnämnden:
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete SOSFS 2011:9
Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete SOSFS 2011:9 SOSFS 2011:9 träder i kraft..och ersätter 20120101 Socialstyrelsens föreskrifter (SOSFS 2005:12) om ledningssystem för kvalitet och patientsäkerhet
Läs merNya föreskrifter och allmänna råd
Nya föreskrifter och allmänna råd om ledningssystem för det systematiska kvalitetsarbetet beslutade och publicerade träder i kraft den 1 januari 2012 Bakgrund Varför behövde de nuvarande föreskrifterna
Läs merRiktlinje för ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
Riktlinje för ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete Socialnämnden Riktlinje för ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete xx Fastställd Socialnämnden 2014-05-07 Reviderad - Produktion Socialförvaltningen
Läs merRutiner för f r samverkan
Rutiner för f r samverkan Huvudmännen för hälso- och sjukvården och socialtjänsten ska tillsammans säkerställa att övergripande rutiner för samverkan i samband med egenvård utarbetas. Rutinerna ska tas
Läs merKvalitetsledningssystem inom vård- och omsorgsförvaltningen
STYRDOKUMENT 1 (9) Vår handläggare Jan Nilsson Antaget av vård- och omsorgsnämnden 2012-10-25, 122 Kvalitetsledningssystem inom vård- och omsorgsförvaltningen STYRDOKUMENT 2 (9) Innehållsförteckning Bakgrund...
Läs merKVALITETSPOLICY FÖR HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN I LANDSTINGET SÖRMLAND
DATUM DIARIENR 1999-03-26 VOS 99223 KVALITETSPOLICY FÖR HÄLSO- OCH SJUKVÅRDEN I LANDSTINGET SÖRMLAND Inledning Denna policy utgör en gemensam grund för att beskriva, följa upp och utveckla kvaliteten,
Läs merRiktlinje. Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
Ingrid Fagerström ingrid.fagerstrom@harnosand.se Riktlinje Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete Dokumentnamn Fastställd/upprättad av Dokumentansvarig/processägare Riktlinje Ledningssystem för
Läs merLedning och styrning av sjukskrivningsprocessen
1 (5) Ledning och styrning av sjukskrivningsprocessen Inom hälso- och sjukvården skall kvaliteten systematiskt och fortlöpande utvecklas och säkras. Ledningen för hälso- och sjukvård ska organiseras så
Läs merÖvergripande ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete inom vård och omsorg i Malmö stad
Övergripande ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete inom vård och omsorg i Malmö stad Datum: Ansvarig: Förvaltning: Enhet: 2012-06-13 Stadskontoret Stadsområdesförvaltningar/Sociala Resursförvaltningen
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete Socialnämnden
Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete Socialnämnden Ledningssystem för kvalitet inom socialtjänsten i Härjedalens kommun Ledningssystem Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete Socialnämnden
Läs merKVALITETSREVISION. 1 (5) Dnr: SN 2012/0072
1 (5) Utvecklings och kvalitetsavdelningen Ann Louise Brolin 0340-697198 ann.louise.brolin@varberg.se KVALITETSREVISION Socialtjänstlagen (SoL 3kap 3) anger att Insatser inom socialtjänsten skall vara
Läs merPlan Ledningssystem för kvalitetsarbete
Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Plan Ledningssystem för kvalitetsarbete Arbetslivsnämnden, Individ- och familjeomsorgsnämnden, Sociala omsorgsnämnden och Vård- och äldrenämnden Borås Stads
Läs merDirektiv för kvalitet och patientsäkerhet inom skolhälsovården
Direktiv för kvalitet och patientsäkerhet inom skolhälsovården Ledningssystem för kvalitet och säkerhet Hälso- och sjukvårdslagen stadgar att insatserna ska vara av god kvalitet och att kvaliteten i verksamheten
Läs merKvalitetsledningssystem för Socialnämnden i Timrå kommun Utgångspunkter, ansvar och processer
Kvalitetsledningssystem för Socialnämnden i Timrå kommun Utgångspunkter, ansvar och processer Upprättad 2013-12-18 2(5) Kvalitetsledningssystem i Timrå Bakgrund Socialtjänstlagen (SoL) 3 kap 3 säger insatserna
Läs merPlan Ledningssystem för kvalitetsarbete
BESLUT Datum 2017-02-20 Sida 1 (2) Diarienummer 2016/SON0118 700 Anna Thuresson, 033-357301 Kommunstyrelsen Plan Ledningssystem för kvalitetsarbete Arbetslivsnämnden, Individ- och familjeomsorgsnämnden,
Läs merInformation om Socialstyrelsens nya föreskrifter och allmänna råd om ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (SOSFS 2011:9)
Meddelandeblad Mottagare: Kommuner: nämnder med ansvar för verksamheter inom hälso- och sjukvård, socialtjänst och LSS, Landsting: nämnder med ansvar för verksamheter inom hälso- och sjukvård, tandvård
Läs merRiktlinjer för kvalitet och patientsäkerhet i Sjukskrivningsprocessen enligt Stockholms läns landstings ledningssystem
1 (6) Avdelningen för närsjukvård Staben HSN 1002-0175 (Rev. 140507) Riktlinjer för kvalitet och patientsäkerhet i Sjukskrivningsprocessen enligt Stockholms läns landstings ledningssystem Hälso- och sjukvårdslagen
Läs merRiktlinjer för systematiskt patientsäkerhetsarbete
RIKTLINJER HÄLSO- OCH SJUKVÅRD Sid 1 (5) Riktlinjer för systematiskt sarbete Övergripande styrdokument Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd (HSLF-FS 2017:40) om vårdgivares systematiska sarbete
Läs mer1(8) Rehabilitering och habilitering. Styrdokument
1(8) Styrdokument 2(8) Styrdokument Dokumenttyp Riktlinje Beslutad av Kommunstyrelsen 2015-06-02 114 Dokumentansvarig Medicinskt ansvarig sjuksköterska Reviderad av Upprättad 2014-06-26 Reviderad 2015-05-04
Läs merRespekt för människors egen vilja och integritet. Se till individuella behov och önskemål. Delaktighet för brukare/vårdtagare och personal
Kvalitetspolicy 2(6) Bakgrund All kommunal verksamhet grundas främst på kommuninvånarnas behov. Socialtjänsten skall enligt lagstiftningen ge vård,service och bistånd med hänsyn till människors egna resurser,
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
TJÄNSTEUTLÅTANDE Datum 2016-12-21 Sida 1 (1) Diarienr NF 2016/00203-1.3.5 Sociala nämndernas förvaltning Teresia Kjellgren Epost: teresia.kjellgren@vasteras.se Kopia till Nämnden för personer med funktionsnedsättning
Läs merDenna patientsäkerhetsberättelse utgör en bilaga till vårdgivarens Patientsäkerhetsberättelse.
Patientsäkerhetsberättelse för Falkenberg LSS1, Nytida AB År 2013 2013-12-30 Catharina Johansson Denna patientsäkerhetsberättelse utgör en bilaga till vårdgivarens Patientsäkerhetsberättelse. Mallen är
Läs merLEDNINGSSYSTEM FÖR KVALITET
LEDNINGSSYSTEM FÖR KVALITET VAD ÄR ETT LEDNINGSSYSTEM FÖR KVALITET? Ett ledningssystem består av en organisatorisk struktur, processer, rutiner, och resurser som är nödvändiga för ledning, styrning och
Läs merLedningssystem för kvalitet enligt SOSFS 2006:11 och SOSFS 2005:12
1(9) enligt SOSFS 2006:11 och SOSFS 2005:12 Inledning Socialstyrelsen har angett föreskrifter och allmänna råd för hur kommunerna ska inrätta ledningssystem för kvalitet i verksamheter enligt SoL, LVU,
Läs merSOSFS 2005:12 (M) Ledningssystem för kvalitet och patientsäkerhet i hälso- och sjukvården. Socialstyrelsens författningssamling
SOSFS (M) frfattningssam lingföreskrifter Ledningssystem för kvalitet och patientsäkerhet i hälso- och sjukvården Socialstyrelsens författningssamling I Socialstyrelsens författningssamling (SOSFS) publiceras
Läs merHur man kvalitetssäkrar en röntgenklinik. Liselotte Joelson 2013-10-09
Hur man kvalitetssäkrar en röntgenklinik Lärandemål Få förståelse för hur ett kvalitetssystem är uppbyggt Förstå hur kvalitetssäkringen fungerar i praktiken Hur kan man själv bidra till att upprätthålla
Läs merSOSFS 2011:9 (M och S) Föreskrifter och allmänna råd. Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete. Socialstyrelsens författningssamling
SOSFS 2011:9 (M och S) Föreskrifter och allmänna råd Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete Socialstyrelsens författningssamling I Socialstyrelsens författningssamling (SOSFS) publiceras myndighetens
Läs merAvvikelsehantering inom äldreomsorgen Yttrande till Stadsrevisionen
FARSTA STADSDELSFÖRVALTNING AVDELNINGEN FÖR ÄLDR E TJÄNSTEUTLÅTANDE SID 1 (6) 2013-04-23 Handläggare: Monika Lind Telefon: 08-508 18 122 Till Farsta stadsdelsnämnd 2013-05-23 Avvikelsehantering inom äldreomsorgen
Läs merREGEL FÖR HÄLSO OCH SJUKVÅRD: RISKBEDÖMNINGAR FÖR FALL, NUTRITION, TRYCKSÅR, MUNHÄLSA OCH INKONTINENS.
Region Stockholm Innerstad Sida 1 (5) Rev. 2014-01-27 Sjuksköterskor Medicinskt Ansvarig för Rehabilitering REGEL FÖR HÄLSO OCH SJUKVÅRD: RISKBEDÖMNINGAR FÖR FALL, NUTRITION, TRYCKSÅR, MUNHÄLSA OCH INKONTINENS.
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete -grundstruktur/ramverk enligt SOSFS 2011:9 Socialförvaltningen Alingsås kommun Dokumenttyp: Styrande dokument Fastställt av: Fastställelsedatum: 2(11) INNEHÅLLSFÖRTECKNING
Läs merPatientsäkerhetsberättelse Hélène Stolt Psykoterapi & Ledarskap AB
Patientsäkerhetsberättelse Hélène Stolt Psykoterapi & Ledarskap AB År 2017 2018-01-07 Hélène Stolt Leg. psykoterapeut, socionom, verksamhetsansvarig Mallen är framtagen av Sveriges Kommuner och Landsting
Läs merPatientsäkerhetsberättelse Hélène Stolt Psykoterapi & Ledarskap AB
Patientsäkerhetsberättelse Hélène Stolt Psykoterapi & Ledarskap AB År 2016 2017-01-08 Hélène Stolt Leg. psykoterapeut, socionom, verksamhetsansvarig Mallen är framtagen av Sveriges Kommuner och Landsting
Läs merStöd och lärande. Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete inom Stöd och Lärande Tomelilla Kommun.
Stöd och lärande Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete inom Stöd och Lärande Tomelilla Kommun. Innehåll Inledning... 3 Syfte... 3 Kvalitetsindikatorer... 3 Lagrum... 3 Berörda... 3 Utveckling...
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
för systematiskt kvalitetsarbete Bakgrund I SOSFS 2011:9, för systematiskt kvalitetsarbete, finns föreskrifter och allmänna råd som reglerar hur socialtjänstens kvalitetsarbete ska ledas. Författningen
Läs merHur ska bra vård vara?
Hur ska bra vård vara? God och säker vård ur ett MAS perspektiv Se det etiska perspektivet som överordnat Utgå från en humanistisk värdegrund med vårdtagaren i centrum Hålla sig uppdaterad vad som händer
Läs merPatientsäkerhetsberättelse Ledarskapsutveckling i Norden AB
Patientsäkerhetsberättelse Ledarskapsutveckling i Norden AB År 2013 2014-02-09 Helene Stolt Psykoterapeut, socionom Verksamhetsansvarig Mallen är framtagen av Sveriges Kommuner och Landsting Verksamhetens
Läs merSamordning av insatser för habilitering och rehabilitering. Överenskommelse mellan Stockholms läns landsting och kommuner i Stockholms län
Samordning av insatser för habilitering och rehabilitering Överenskommelse mellan Stockholms läns landsting och kommuner i Stockholms län Innehållet i denna överenskommelse är framtaget av Hälso- och sjukvårdsförvaltningen,
Läs merATT ARBETA MED PUNK-HANDBOKEN HUR UTFÖRS KVALITETSARBETET?
1 2 ATT ARBETA MED PUNK-HANDBOKEN HUR UTFÖRS KVALITETSARBETET? 2.1 Kunskap, engagemang och lust Kunskap, engagemang och lust är viktiga drivkrafter för alla former av förändringsarbete. Arbetet med kvalitetsutveckling
Läs merRiktlinje för ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete. Förslag till beslut Individ- och familjenämnden beslutar att godkänna lag på riktlinje.
TJÄNSTEUTLÅTANDE Datum 2019-01-07 Sida 1 (1) Diarienr IFN 2018/00754-1.3.2 Individ- och familjeförvaltningen Teresia Kjellgren Epost: teresia.kjellgren@vasteras.se Individ- och familjenämnden Riktlinje
Läs merLAGAR OCH FÖRFATTNINGAR SOM STYR KOMMUNERNAS HÄLSO- OCH SJUKVÅRD, AVSEENDE ANSVARSFÖRHÅLLANDEN MELLAN VÅRDGIVARE (NÄMND), VERKSAMHETSCHEF OCH MAS/MAR
LAGAR OCH AR SOM STYR KOMMUNERNAS HÄLSO- OCH SJUKVÅRD, AVSEENDE SFÖRHÅLLANDEN MELLAN NÄMND (VÅRDGIVARE), LAGAR OCH AR SOM STYR KOMMUNERNAS HÄLSO- OCH SJUKVÅRD, AVSEENDE SFÖRHÅLLANDEN MELLAN VÅRDGIVARE
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete i Socialförvaltningen, Karlsborg
Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete i Socialförvaltningen, Karlsborg Dokumenttyp: Riktlinje Diarienummer: 26/2015 Beslutande: Socialnämnden Antagen: 2015-03-04 Giltighetstid: Tillsvidare Dokumentet
Läs merVeroma Omsorgs kvalitetsberättelse
Veroma Omsorgs kvalitetsberättelse Enhetens namn: Veroma Omsorg VD: Veronica Forsberg-Meurling Enhetschefens namn: Eva Torgestad/ Veronica Forsberg-Meurling Telefonnummer till enheten: 0705850067 E-post
Läs merSökord/åtgärder inom arbetsterapi
Sökord/åtgärder inom arbetsterapi Sökord/åtgärder inom arbetsterapi, april 2015 Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter Bild: Colourbox www.fsa.se 2 Inledning Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter (FSA) har
Läs merLedningssystem för kvalitet vid avdelningen för social omsorg
HÄGERSTEN-LILJEHOLMENS STADSDELSFÖRVALTNING AVDELNINGEN FÖR SOCIAL OMSORG SID 1 (3) 2009-08-26 Ledningssystem för kvalitet vid avdelningen för social omsorg Inledning Av bestämmelserna i 3 kap. 3 SoL och
Läs merLedningssystem för kvalitet i Socialtjänst
Ledningssystem för kvalitet i Vindelns kommun 2017 Fastställd av socialnämnden 2017-12-13 Ledningssystem för kvalitet i Sida 2(12) Innehållsförteckning Innehållsförteckning 2 Ledningssystem för kvalitet
Läs merPatientsäkerhetsberättelse
Diarienummer: LOGGA Patientsäkerhetsberättelse År 2014 Rådjurstigens gruppboende Datum och ansvarig för innehållet 150212 Lennart Sandström Mallen är framtagen av Sveriges Kommuner och Landsting (reviderad
Läs merPatientsäkerhetsberättelse för. Daglig Verksamhet, Nytida AB. År 2014. 2015-01-08 Ewa Sjögren
Patientsäkerhetsberättelse för Daglig Verksamhet, Nytida AB År 2014 2015-01-08 Ewa Sjögren Innehåll Sammanfattning... 3 Övergripande mål och strategier... 4 Organisatoriskt ansvar för patientsäkerhetsarbetet...
Läs merAvvikelsehantering inom socialtjänsten
Avdelningen för socialtjänst Sida 1 (5) 2014-04-22 Handläggare: Kristina Svärling 08 508 18 080 Till Farsta stadsdelsnämnd 2014-05-22 Avvikelsehantering inom socialtjänsten Yttrande över rapport från Stadsrevisionen
Läs merMeddelandeblad. Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd (SOSFS 2014:10) om förebyggande av och behandling vid undernäring
Meddelandeblad Mottagare: Nämnder och verksamheter i kommuner med ansvar för vård och omsorg om äldre personer, medicinskt ansvariga sjuksköterskor (MAS), huvudmän i enskild verksamhet med ansvar för vård
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (struktur)
SOCIALFÖRVALTNINGEN 2015-03-23 Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete (struktur) INLEDNING BAKGRUND Socialtjänstlagen 1 (SoL), lagen och stöd och service till vissa funktionshindrade 2 (LSS) och
Läs merLedningssystem för god kvalitet
RIKTLINJE Ledningssystem för god kvalitet Dokumentet gäller för Socialnämnden och Äldrenämnden Dokumentets syfte och mål Säkerställa att medborgare inom socialnämnden och äldrenämndens ansvarsområden får
Läs merID-begrepp L17_8. Dokumentnamn Dokumenttyp Giltig från Kvalitetspolicy Policy 2014-01-31. Verkställande direktör 2015-02-28.
1 (5) Kvalitetspolicy Inom Praktikertjänstkoncernen Antagen vid styrelsemöte den 31 januari 2014 2 (5) Innehåll 1 Kvalitet 3 2 En god och säker vård 3 2.1 Ledstjärnor för kvalitet och utveckling... 3 3
Läs merKvalitetssystem för elevhälsans specialpedagogiska insatser
Bilaga 2 Dnr 1.3.2-9645/2016 Sida 1 (7) 2016-11-29 Kvalitetssystem för elevhälsans specialpedagogiska insatser Sida 2 (7) Innehållsförteckning Kvalitetssystem för elevhälsans specialpedagogiska insatser...
Läs merArbetsterapeuter inom företagshälsovården (FHV)
Arbetsterapeuter inom företagshälsovården (FHV) Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter, januari 2011 Utgiven av FSA, Box 760, 131 24 Nacka www.fsa.akademikerhuset.se Foto: Colourbox Grafisk formgivning: Gelinda
Läs merMeddelandeblad. Mottagare: Nämnder och verksamheter i kommuner med ansvar för vård och omsorg, medicinskt ansvariga sjuksköterskor,
Meddelandeblad Mottagare: Nämnder och verksamheter i kommuner med ansvar för vård och omsorg, medicinskt ansvariga sjuksköterskor, medicinskt ansvariga för rehabilitering, huvudmän i enskild verksamhet
Läs merRevisionsrapport Översiktlig granskning ledningssystem för systematisk kvalitetsarbete
s revisorer Kommunstyrelsen För kännedom: Kommunfullmäktiges presidium Revisionsrapport Översiktlig granskning ledningssystem för systematisk kvalitetsarbete Revisionen har via KPMG genomfört en granskning
Läs merAtt styra och leda för ökad patientsäkerhet
Nationell satsning på ökad patientsäkerhet Att styra och leda för ökad patientsäkerhet Vägledning för vårdgivare enligt kraven i patientsäkerhetslagen Förord Den nya lagen om patientsäkerhet innebär stora
Läs merIntern kvalitetsgranskning Särskilt boende 2012
Intern kvalitetsgranskning Särskilt boende 2012 Elizabeth Lindholm Hahne - 1 - Innehållsförteckning: 1. Syfte och bakgrund... 3 2. Modell för IKG... 4 2.1 Styrinstrument... 5 2.1.1 Socialtjänstlagen...
Läs merPatientens rätt till fast vårdkontakt verksamhetschefens ansvar för patientens trygghet, kontinuitet och samordning
Meddelandeblad Mottagare: Kommuner: nämnder med ansvar för verksamheter inom hälso- och sjukvård, socialtjänst och LSS, Landsting: nämnder med ansvar för verksamheter inom hälso- och sjukvård, tandvård
Läs merLEDNINGSSYSTEM FÖR SYSTEMATISKT KVALITETSARBETE ENLIGT SOSFS 2011:9
Förvaltning Välfärdsförvaltningen Avdelning Alla Godkänd av Humanistiska nämnden 2018-11-13 Omsorgsnämnden 2018-11-14 Processområde Utveckla tjänster Process Bedriva systematiskt kvalitetsarbete Dokumenttyp
Läs merYttrande avseende förslag till Socialstyrelsens föreskrifter och allmänna råd om vårdgivares systematiska patientsäkerhetsarbete, dnr 4.1.
Punkt 25 1 (2) Tjänsteutlåtande Datum 2016-11-21 Diarienummer SU 2016-04087 Förvaltning/enhet Handläggare: Ali Khatami Till styrelsen för Sahlgrenska Universitetssjukhuset Yttrande avseende förslag till
Läs merKommunens ansvar för hälso- och sjukvård
SOCIALFÖRVALTNINGEN Annika Nilsson, 0554-191 56 annika.nilsson@kil.se 2013-12-06 Kommunens ansvar för hälso- och sjukvård HÄLSO- OCH SJUKVÅRDSANSVAR Enligt hälso- och sjukvårdslagen (SFS 1982:763) och
Läs merPatientsäkerhets-berättelse för Solljungahälsan. Avser Vårdenhet, BVC och BMM.
Patientsäkerhets-berättelse för Solljungahälsan. Avser Vårdenhet, BVC och BMM. Örkelljunga den 1:a Mars 2018 Innehåll: 1. Inledning 2. Sammanfattning 3. Övergripande mål och strategier 4. Organisatoriskt
Läs merGemensamma författningssamlingen avseende hälso- och sjukvård, socialtjänst, läkemedel, folkhälsa m.m.
Gemensamma författningssamlingen avseende hälso- och sjukvård, socialtjänst, läkemedel, folkhälsa m.m. ISSN 2002-1054, Artikelnummer xxxxxxxx Utgivare: Rättschef Pär Ödman, Socialstyrelsen Socialstyrelsens
Läs merAnnika Nilsson,
SOCIALFÖRVALTNINGEN RIKTLINJE Annika Nilsson, annika.nilsson@kil.se 2017-09-11 Beslutad av SN 2017-09-27 108 Avvikelsehantering BAKGRUND. Verksamhet inom vård och omsorg ska vara av god kvalitet och kvaliteten
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete inom Sektor Omsorg
Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete inom Sektor Omsorg Fastställt av: Ledning Sektor Omsorg 2013-12-02 Senast reviderad: 2016-03-08 Giltighetstid: Tillsvidare Omprövning: Vid behov och minst
Läs merKvalitetssystem för elevhälsans psykosociala insatser
Bilaga 3 Dnr 1.3.2-9645/2016 Sida 1 (7) 2016-11-29 Kvalitetssystem för elevhälsans psykosociala insatser Sida 2 (7) Innehållsförteckning Kvalitetssystem för elevhälsans psykosociala insatser... 1 Innehållsförteckning...
Läs merGemensamma författningssamlingen avseende hälso- och sjukvård, socialtjänst, läkemedel, folkhälsa m.m.
Gemensamma författningssamlingen avseende hälso- och sjukvård, socialtjänst, läkemedel, folkhälsa m.m. ISSN 2002-1054, Artikelnummer 2017-5-24 Utgivare: Chefsjurist Pär Ödman, Socialstyrelsen Socialstyrelsens
Läs merArbetsterapi för personer med kronisk sjukdom
Arbetsterapi för personer med kronisk sjukdom FSAs synpunkter inför Nationell strategi för att förebygga och behandla kroniska sjukdomar, våren 2014 Framtagen inför Socialstyrelsens hearing angående regeringsuppdrag
Läs merPatientsäkerhetsberättelse för. Falkenberg LSS 2, Nytida AB. År 2014. 2015-01-10 Annika Hoffsten Hultén
Patientsäkerhetsberättelse för Falkenberg LSS 2, Nytida AB År 2014 2015-01-10 Annika Hoffsten Hultén Detta underlag till patientsäkerhetsberättelse utgör en bilaga till vårdgivarens patientsäkerhetsberättelse.
Läs merDELAKTIGHET STUDIER LEGITIMATION KOMPETENS BEDÖMNING UTREDA FRITID LEK AKTIVITET MILJÖ ARBETE BALANS. Kompetensbeskrivningar för arbetsterapeuter
LEK DELAKTIGHET BEDÖMNING STUDIER KOMPETENS UTREDA FRITID AKTIVITET ARBETE BALANS LEGITIMATION MILJÖ Kompetensbeskrivningar för arbetsterapeuter Kompetensbeskrivningar för arbetsterapeuter, december 2015
Läs merEgenvård, samverkan kommun och landsting i Uppsala län
ViS - Vård i samverkan kommun - landsting Godkänt den: 2016-07-27 Ansvarig: Monica Jonsson Kommun(er): Länets samtliga kommuner Landstingsförvaltning(ar): Alla Fastställt av: Beredningsgrupp (TLK) Egenvård,
Läs merArbetsterapeuter talar om levnadsvanor
Arbetsterapeuter talar om levnadsvanor Lena Haglund Förbundsordförande Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter Lena Haglund 2013-11-28 1 Att vara arbetsterapeut är att vara expert på vardagens aktiviteter
Läs merIntern kvalitetsgranskning Ordinärt boende 2012
Intern kvalitetsgranskning Ordinärt boende 2012 Elizabeth Lindholm Hahne - 1 - Innehållsförteckning: 1. Syfte och bakgrund... 3 2. Modell för IKG... 4 2.1 Styrinstrument... 5 2.1.1 Socialtjänstlagen...
Läs merSocialstyrelsens tillsyn av missbruksvården och öppna jämförelser visar att uppföljning
Stöd till chefer vid implementering av lokal uppföljning inom missbruksoch beroendevården Socialstyrelsens tillsyn av missbruksvården och öppna jämförelser visar att uppföljning av verksamheternas resultat
Läs merKvalitetssystem för elevhälsans specialpedagogiska insatser
n Bilaga 2 Dnr 13-401/6081 Sida 1 (7) 2013-09-10 Kvalitetssystem för elevhälsans specialpedagogiska insatser Sida 2 (7) Innehållsförteckning Kvalitetssystem för specialpedagog/speciallärare... 1 Innehållsförteckning...
Läs merPatientsäkerhetsberättelse för Norrköping Psykiatri Nytida
Patientsäkerhetsberättelse för Norrköping Psykiatri Nytida År 2014 Datum och ansvarig för innehållet 2015-03-19 Fredric Tesell Sammanfattning Norrköping Psykiatri bedriver omsorg för personer med bl.a.
Läs merPatientsäkerhets-berättelse för Solklart Vård i Bjuv. Avser Vårdenhet, BVC och BMM.
Patientsäkerhets-berättelse för Solklart Vård i Bjuv. Avser Vårdenhet, BVC och BMM. Upprättad 2016-02-28 Av Mona Andersson Verksamhetschef Innehåll: 1. Inledning 2. Sammanfattning 3. Övergripande mål och
Läs merRiktlinje Riskhantering (Patientsäkerhet)
Riktlinjer utarbetade för: Vård- och Omsorgsnämnden Kvalitetsområde: Hälso- och sjukvård Framtagen av ansvarig tjänsteman: Giltig f o m: Medicinskt ansvarig sjuksköterska 2018 06 01 Lagstiftning, föreskrift:
Läs merAtt arbeta som sjuksköterska i omsorgsförvaltningen i Växjö kommun
Att arbeta som sjuksköterska i omsorgsförvaltningen i Växjö kommun I kommunens hälso- och sjukvård enligt 18 HSL ställs stora krav på sjuksköterskans förmåga att arbeta självständigt. Hon/han ska planera
Läs merSocialstyrelsens allmänna råd
Meddelandeblad Mottagare: Kommuner: nämnder med ansvar för verksamheter inom socialtjänsten, förvaltningschefer Nr 10/2011 December 2011 Huvudmän för yrkesmässigt bedrivna enskilda verksamheter inom socialtjänsten
Läs merAVVIKELSEHANTERING RIKTLINJE FÖR AVVIKELSEHANTERING
AVVIKELSEHANTERING RIKTLINJE FÖR AVVIKELSEHANTERING KARLSTADS KOMMUN Beslutad i: Tillsynsenheten Ansvarig: Vård- och omsorgsförvaltningen SAS, MAS, MAR Gäller fr o m: 2015-11-16 Uppdateras senast: 2016-11-16
Läs merAVVIKELSEHANTERING RIKTLINJE FÖR AVVIKELSEHANTERING
AVVIKELSEHANTERING RIKTLINJE FÖR AVVIKELSEHANTERING KARLSTADS KOMMUN Beslutad i: Tillsynsenheten 2 Ansvarig: Vård- och omsorgsförvaltningen SAS, MAS, MAR Gäller fr o m: 2016-06-20 Uppdateras senast: 2017-06-20
Läs merÖverenskommelse om rutin för samordnad habilitering och rehabilitering mellan Landstinget Halland och kommunerna i Halland. enligt
Överenskommelse om rutin för samordnad habilitering och rehabilitering mellan Landstinget Halland och kommunerna i Halland enligt Socialstyrelsens föreskrift SOSFS 2008:20 Slutversion 2009-06 2 Bakgrund
Läs merPatientsäkerhetsberättelse för Fysiocenter Odenplan / Praktikertjänst AB 2012
Patientsäkerhetsberättelse för Fysiocenter Odenplan / Praktikertjänst AB 2012 20130301 och ansvarig för innehållet ---------------------------------- Robin Wakeham Leg. Sjukgymnast Verksamhetschef Fysiocenter
Läs mer2014 års patientsäkerhetsberättelse för Nymilen
2014 års patientsäkerhetsberättelse för Nymilen Datum och ansvarig för innehållet 2015-01-12 Pia-Maria Bergius Verksamhetschef KVALITETSAVDELNINGEN KA/LF 2014-09-29 Mallen är anpassad av Vardaga AB utifrån
Läs merRiktlinjer för hälso- och sjukvård inom Stockholms stads särskilda boenden, dagverksamheter och dagliga verksamheter. Läkemedelshantering
Riktlinjer för hälso- och sjukvård inom Stockholms stads särskilda boenden, dagverksamheter och dagliga verksamheter Sida 0 (5) 2019 Läkemedelshantering UPPRÄTTAD AV MEDICINSKT ANSVARIGA SJUKSKÖTERSKOR
Läs merRapport. Verksamhetsuppföljning, Särskilt boende Vård- och äldreomsorgen i Alingsås kommun 2015
Rapport Verksamhetsuppföljning, Särskilt boende Vård- och äldreomsorgen i Alingsås kommun 2015 Alingsås 2015-05 -01 Christine Sjökvist Kristina Bornhall 1 Innehållsförteckning 1. Bakgrund...3 2. Sammanfattning...3
Läs merPolicys. Vård och omsorg
LEDNINGSSYSTEM FÖR KVALITET Policys Vård och omsorg 2010/2011 Antagen av vård- och omsorgsnämnden 2010-08-26 ( 65) Reviderad av vård- och omsorgsnämnden 2013-12-19 (Policy för insatser och vårdåtgärder)
Läs merUppdraget. Skolsköterskekongress 2018 Det medicinska uppdraget
Uppdraget Skolsköterskekongress 2018 Det medicinska uppdraget Rätt fokus Rätt insatser Kvalitet! Utgångspunkter Vetenskap Beprövad erfarenhet Värdegrund Barnperspektiv Etiska principer Skollagen För medicinska,
Läs merLedningssystem för systematiskt kvalitetsarbete
Ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete Personligt ombud Sid 1 av 11 1 Information om ledningssystemet sid 3 Omfattning, uppdrag, processer, intressenter 2 Dokumentstyrning... sid 6 Styrande dokument
Läs merSamordnad individuell plan. Sävsjö Eva Karlsson Iréne Josephson
Samordnad individuell plan Sävsjö 2014-08-28 Eva Karlsson Iréne Josephson Hemsjukvård Hemtjänst Arbetsterapeut Sjukgymnast Kontaktperson Kurator/psykolog Biståndshandläggare Läkare Försäkringskassa Innehåll
Läs merREGEL FÖR HÄLSO OCH SJUKVÅRD I SÄRSKILT BOENDE OCH DAGLIG VERKSAMHET ENLIGT LSS. LEDNINGS- OCH YRKESANSVAR
Region Stockholm Innerstad Sida 1 (11) 2014-05-16 Sjuksköterskor REGEL FÖR HÄLSO OCH SJUKVÅRD I SÄRSKILT BOENDE OCH DAGLIG VERKSAMHET ENLIGT LSS. Sida 2 (11) INNEHÅLLSFÖRTECKNING REGEL FÖR HÄLSO OCH SJUKVÅRD
Läs merTJÄNSTEUTLÅTANDE SID 1(2) H A N D L Ä G G A R E D A T U M D I A R I E N R Per-Olov Gustafsson Ledning (Landstingets ledningsstab) +46155247636 2013-02-20 LS-LED13-120-1 Ä R E N D E G Å N G Landstingsstyrelsens
Läs mer