PwC Academy Utbildningsutbud hösten 2015 våren 2016

Transkript

1 PwC Academy Utbildningsutbud hösten 2015 våren 2016 Kommun Landsting Region Kommunala bolag Ideell sektor Svenska kyrkan Kommunalförbund

2 Utbildningsområden som vi erbjuder Innehållsförteckning Välkommen till Academys utbildningserbjudande för Kommunal Sektor, hösten 2015 våren Academys utbildningsadministration och anmälan 5 Förbättra er verksamhet med professionell utveckling 6 Framtidens ledare PwC:s utvecklingsprogram för toppledare och kommunstyrelseordförande 7 Ledning/Styrning och ledarskap 11 Personal 17 Förtroendevalda inklusive revision 19 Ekonomi- och verksamhetsstyrning 23 Juridik/Administration 29 Vård och omsorg/hälso- och sjukvård 35 Utbildning och lärande 38 Kommunala företag 40 Svenska kyrkan/ideell sektor 42

3 Nyheter hösten 2015 Strategisk ekonom 12 FN:s barnkonvention snart svensk lag? Förbered dig och din organisation 14 Det tudelade ledarskapet 16 PwC:s Topprevisorsprogram för förtroendevalda revisorer 20 Stärk din roll som förtroendevald styr över ekonomin och verksamheten 21 Komponentavskrivningar i kommunal verksamhet 24 Ekonomi för administratörer, handläggare och assistenter 27 Ekonomi för administratörer, handläggare och assistenter i landsting och regioner 27 Rätt val fördjupningsutbildning om förändrad vallag 31 Resursfördelning till förskola och skola på lika villkor och utifrån barns och elevers behov 39 Att skriva protokoll i Svenska kyrkan 45

4 Välkommen till Academys utbildningserbjudande för Kommunal Sektor, hösten 2015 våren 2016 Hur möter vi framtiden? I en värld som förändras snabbt behöver vi ständig utveckling. Inom offentlig verksamhet krävs att vi kan våra regelverk, vi kan hantera eventuella risker, vi är effektiva och arbetar med ledning, styrning, förändring och vi har kompetenta medarbetare. Vi har i detta erbjudande försökt att möta dessa behov. Välj utbildningar här eller på vår hemsida. Du kan också kontakta oss eller någon av våra utbildare för att diskutera behoven i just din organisation. Mer information och fler utbildningar finns på vår webbplats: Lisa Åberg Verksamhetsansvarig för utbildning. Är du osäker på vilken utbildning som är mest lämplig? Kontakta gärna oss. Lisa Åberg lisa.aberg@se.pwc.com 4

5 Välkommen till Academys utbildningsadministration och anmälan Vill du veta mer? På kan du läsa mer om innehåll och vilka specifika utbildningar som erbjuds. Du anmäler dig enkelt via webbplatsen. Anmälningar Vi tar emot anmälningar och förfrågningar kring våra utbildningar. Vi har årligen cirka nöjda deltagare på våra arrangemang! För din information vill vi meddela att dina personuppgifter enbart används för kursadministrativa ändamål: behandla kurs anmälan, upprätta deltagarförteckning, återsända anmälningsbekräftelse, kursutvärdering samt fakturering. Mer information och fler utbildningar finns på vår webbplats: Kontakta gärna oss om du har några frågor om utbildningarna, vill ha hjälp med din anmälan eller om du önskar köpa hem en utbildning till din kommun, landsting, region eller församling. Vi förbehåller oss rätten att ställa in utbildningen 14 dagar innan start. Vi reserverar oss även för eventuella ändringar. Carina Gustafsson Ankie Wilhelmsson

6 Förbättra er verksamhet med professionell utveckling Vill du veta mer? På kan du läsa mer om innehåll och vilka specifika utbildningar som erbjuds. Du anmäler dig enkelt via webbplatsen. Era behov styr vårt utbud Kursutbudet inom Academy återspeglar de behov som vi vet finns bland kommuner, landsting, kommunala bolag, Svenska kyrkan och ideella föreningar. Vi vill kunna hjälpa dig inom alla de områden som vi behärskar bäst. Vårt löfte värdeskapande lärande Academy står för värdeskapande lärande. Detta innebär att investeringen i tid och pengar för dig som deltagare ska ge värde i form av nytta för din verksamhet. Som deltagare på en Academykurs kan du förvänta dig hög kvalitet. Utbildningsledarna är utvalda utifrån kunskap, erfarenhet och pedagogisk förmåga. Skräddarsy utbildningspaket För att maximera nyttan erbjuder vi skräddarsydda utbildningar anpassade efter just era kompetensbehov. Kontakta oss så berättar vi mer! Mats Wadell, försäljningsansvarig mats.wadell@se.pwc.com Mats Wadell Försäljningsansvarig mats.wadell@se.pwc.com 6

7 Framtidens ledare PwC:s utvecklingsprogram för toppledare och kommunstyrelseordförande Toppledarprogrammet startar för fjortonde omgången 8 9 september 2015 Nya KSO-programmet startar den 3 4 september 2015 Framtidens ledarskap för framtidens kommuner och regioner Vill du veta mer om programmen? 7 PO Gunnarsson po.gunnarsson@se.pwc.com

8 Toppledarprogrammet startar för fjortonde omgången hösten 2015 Målgrupp Förvaltningschefer, ekonomichefer, personalchefer, kanslichefer, IT-chefer, chefsjurister etc. Programmet omfattar 10 dagar. Det är fem träffar med två dagar vid varje tillfälle. Datum 8-9 september oktober november januari februari 2016 Programansvarig Magnus Hultgren, , Programsekreterare Ankie Wilhelmsson, Du är varmt välkommen att höra av dig med frågor till oss. Vill du veta mer om programmen? Magnus Hultgren

9 Nya KSO-programmet startar 3-4 september åtta intensiva dygn så lyckas du som KSO PwC har sedan 2001 framgångsrikt genomfört ett antal ledarutvecklingsprogram för kommunstyrelseordföranden, kommundirektörer, stabschefer samt förvaltningschefer. Cirka 600 kommunala chefer har hittills genomgått våra ledarutvecklingsprogram. Nu startar tredje omgången av utvecklingsprogrammet för kommunstyrelseordföranden. Den röda tråden är: Omvärld och omvärldsanalys Personligt ledarskap Ledande politisk ledare och tudelat ledarskap tillsammans med kommundirektörer Ledarskap för strategisk utveckling. Målgrupp Kommunstyrelseordföranden. Programmet omfattar 8 dagar. Det är fyra träffar med två dagar vid varje tillfälle. Datum 3-4 september 8-9 oktober november december Programansvarig PO Gunnarsson, po.gunnarsson@se.pwc.com Gå in på och läs mer om utvecklingsprogrammen. Vill du veta mer om programmen? PO Gunnarsson po.gunnarsson@se.pwc.com 9

10 Framtidens ledarskap för framtidens kommuner och regioner Målgrupp Utvecklingsprogram för kommunstyrelsens ledamöter, ordförande i nämnder och styrelser, kommundirektörer, stf kommundirektörer, stabschefer, förvaltningschefer samt vd i kommunala bolag m.fl. Målsättning Vårt övergripande mål för ledarutvecklingsprogrammet är att ge deltagarna ny energi och inspiration, vidareutveckla ledarskapet samt stärka det gemensamma och strategiska ledarskapet. Ledarutvecklingsprogram en process I våra ledarutvecklingsprogram på hemmaplan med ledande politiker och tjänstemän som målgrupp kombineras ledarutveckling och strategiskt arbete för att vidareutveckla kommunen så att den kan bli en framtidens kommun i alla avseenden. Programmen ser vi som en process som ofta behöver korrigeras och utvecklas under resan beroende på uppdragsgivarens behov och önskemål. Vi försöker alltid vara mycket lyhörda för vad respektive kommun region vill fokusera extra på och vilka fördjupningar man önskar göra. Naturligtvis har vi möjlighet att komplettera vår egen bemanning med externa föreläsare. Vi varvar teoriavsnitt och deltagarnas vardag med övningar och diskussioner. 10 Vill du veta mer om programmen? PO Gunnarsson po.gunnarsson@se.pwc.com

11 Ledning/Styrning och ledarskap Vad är god styrning av kommunal verksamhet? Frågor kring ledning och styrning är ständigt aktuella inom kommuner, regioner och landsting. När PwC arbetar med ledning och styrning gör vi gärna en tydlig skillnad på dessa. Med styrning avser vi de system, beslut, policys och rutiner som är själva infrastrukturen i styr- och ledningssystemet. Här kan det till exempel gälla kommunens övergripande mål, resursfördelning, uppföljning och utvärdering. Inom området ledning fokuserar vi på de informella processerna och hur hårdvaran i form av mål, budget och resultat hanteras och förverkligas i dialog och process inom organisationen. Ifråga om ledningsperspektivet är förstås själva ledarskapet och organisationskulturen avgörande. Vill du ordna en utbildning i din kommun? Vi kan skräddarsy en utbildning utifrån dina önskemål! Vi diskuterar gärna era möjligheter att leda och styra er verksamhet på ett effektivt sätt och hur ni med det goda ledarskapet kan möta framtidens krav. Välkommen att kontakta oss för en utvecklande dialog. Micaela Hedin , micaela.hedin@se.pwc.com Juridik för chefer i kommuner och landsting Vad betyder pensionsåtagandet för din kommun? Chefsprogram för operativa ledare personal, verksamhet och ekonomi Det tudelade ledarskapet, NYHET! Strategisk ekonom, NYHET! Analysera mera! Mänskliga rättigheter i kommunen hur, vad och varför? Osäkra framtider hur arbetar man med scenarioplanering? Ensamkommande barn återsökning av statsbidrag och nya e-tjänsten FN:s barnkonvention snart svensk lag? Förbered dig och din organisation, NYHET! Praktisk projektledning! Statsbidrag inom flyktingmottagandet söker din kommun det man har rätt till? Intern styrning och kontroll Grund Intern styrning och kontroll Fortsättning Ekonomer & HR-specialister samarbete med synergieffekter Från e-förvaltning till förvaltningsutveckling och medborgarnytta Medborgardialog ett verktyg för framtiden Ledande ledningsgrupp Leda mot e-förvaltning förändringsledning för offentlig sektors högsta chefer Värderingsstyrt ledarskap en framgångsfaktor för ett bättre resultat och högre effektivitet! 11

12 NYHET! Juridik för chefer i kommuner och landsting Strategisk ekonom Ensamkommande barn återsökning av statsbidrag och nya e-tjänsten Statsbidrag inom flyktingmottagandet söker din kommun det man har rätt till? Många problem kan undvikas om de grundläggande kunskaperna i den offentligrättsliga lagstiftningen finns. Utbildningen förklarar hur det juridiska systemet fungerar och hålls ihop, alltifrån grundlagarna till speciallagstiftningen. Utbildningen är en av våra populäraste utbildningar genom åren. Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Göteborg: 18-19/11 Du arbetar idag som ekonomichef, controller eller ekonom med strategiska frågor på agendan. Din roll kan variera mellan att vara projektledare eller medarbetare i projekt eller i processer. Du vill utveckla din roll för att bli en viktig resurs i kommunens strategiska planering. Christina Olsson, christina.olsson@se.pwc.com Orter och datum Göteborg: 20/11 Stockholm: 24/11 Kommunernas mottagande finansieras av statsbidrag. Ta del av samtliga ersättningar för kommunens insatser för målgruppen och gällande praxis. Lär dig hur utformning av avtal med staten påverkar intäkterna, samt ansvarsfördelning och rätten till ersättning vid placering i annan kommun m.m. Dagen innehåller ett specialpass om Migrationsverkets nya e-tjänst för ansökan av statsbidrag och platshantering Annica Ring, ansvarig projektledare, informerar om tjänsten och hur du ansluter dig. Fredrik Ottosson, fredrik.ottosson@se.pwc.com Orter och datum Göteborg: 13/10 Stockholm: 3/11 Kommuner som tar emot flyktingar har rätt till ersättning från staten. De flesta bidrag kräver en ansökan. Detta berör hela kommunen, inte bara flyktingverksamheten, t.ex. IFO, äldreoch funktionshinderomsorg, skola och överförmyndare. För att kommunen ska få ersättning krävs både kunskap och välfungerande rutiner. Annars finns en risk att ansökningar uteblir. Ta del av aktuella målgrupper, ersättningsförordningar och praktiska tips. Fredrik Ottosson, fredrik.ottosson@se.pwc.com Orter och datum Stockholm: 29/9 Malmö: 17/11 12

13 Intern styrning och kontroll Grund Intern styrning och kontroll Fortsättning Vad betyder pensionsåtagandet för din kommun? Analysera mera! Intern kontroll är en viktig del av verksamhetsutvecklingen och inte bara något som syftar till att säkerställa de ekonomiska rutinerna. Därför är det viktigt att ansvariga personer på ett pedagogiskt och intresseväckande sätt sprider det goda budskapet om intern kontroll. Carl-Gustaf Folkeson, I denna fortsättningsutbildning tar vi den interna kontrollen ett steg vidare. Upplever du att arbetet med den interna kontrollen stagnerat? Möts arbetet med intern kontroll av ointresse? Hur skapar vi förutsättningar för att få en dynamisk intern kontroll som gör nytta i verksamheten och ytterst för medborgaren? Dessa frågor och många fler hoppas vi kunna bidra till att lösa genom denna utbildningsdag. Skaffa dig kunskap om vad pensionsåtagandet betyder för din kommun och vilka valmöjligheter kommunen har. Annika Hansson, annika.hansson@se.pwc.com Stockholm: 5/11 De senaste 5 10 åren har Sveriges kommuner fokuserat på att formulera och konkretisera mål för verksamheten. Nu är det dags att ta nästa steg och utveckla uppföljning och analys av verksamhetens resultat! Vilka krav ställs idag på den analys som ligger till grund för verksamhetens bedömning av måluppfyllelsen? Vad behöver utvecklas? På vilket sätt kan vi ekonomer, controllers och kvalitetsansvariga bidra i verksamhetens analysarbete? Orter och datum Stockholm: 7/10 Växjö: 4/11 Carl-Gustaf Folkeson, carl-gustaf.folkeson@se.pwc.com Susanna Collijn, susanna.collijn@se.pwc.com Stockholm: 8/10 Stockholm: 12/11 13

14 NYHET! FN:s barnkonvention snart svensk lag? Förbered dig och din organisation Ekonomer & HR-specialister samarbete med synergieffekter Från e-förvaltning till förvaltningsutveckling och medborgarnytta Medborgardialog ett verktyg för framtiden Regeringen har för avsikt att göra barnkonventionen till svensk lag. Barnkonventionen innehåller en rad krav som svenska mydigheter behöver beakta. Hur säkerställer er myndighet att barnkonventionen efterlevs? Utbildningsdagen hjälper dig och din organisation att förstå dagens krav och förbereda er för ny lagstiftning Tobias Bjöörn, Gabriella Fredriksson, Orter och datum Göteborg: 17/11 Stockholm: 19/11 En organisation får störst nytta av sina ekonom- och HR-funktioner om dessa har ett utvecklat och effektivt samarbete. Ekonomer och HR-specialister fungerar ofta som internkonsulter till chefer med ansvar för ekonomi, personal och verksamhet. Ett samordnat stöd till cheferna förbättrar väsentligt chefernas beslutsunderlag. Vi hjälper er att utveckla samarbetet för att uppnå bästa ändamålsenlighet. Kristina Hermansson, Carl-Gustaf Folkeson, Hur ska din organisation få en enklare, mer öppen och effektivare förvaltning som skapar mervärde för medborgare och företag? Vilka är drivkrafterna för e-förvaltning? Den nya tekniken utmanar den förvaltningstradition som råder sedan länge och skapar nya förutsättningar och möjligheter för demokrati, delaktighet och tillväxt. Vad innebär sociala medier? Offentliga institutioners varumärken byggs numera av användarna/medborgarna på webben i stor utsträckning. Samtidigt ser vi hur bloggande politiker och tjänstemän ofta saknar kunskap och strategi för hur den sociala webben kan hanteras. Hur klarar ni att navigera i det nya kommunikationslandskapet? Anna Kelly, anna.kelly@se.pwc.com Demokrati är inte självklar och kommer inte gratis, i samhället ser vi bl.a. ett vikande förtroende för politiker, stora skillnader i valdeltagande utifrån socioekonomisk bakgrund och ett ökat gap mellan förtroendevalda och medborgare. Samtidigt är medborgarna med sina åsikter och kunskap en enorm tillgång och det finns ett stort engagemang för samhällsfrågor och politik som inte kanaliseras på traditionellt vis. För att behålla sin trovärdighet och sin innovationskraft måste kommuner och landsting ta med medborgarna i styrningsprocessen medborgardialogen är ett verktyg i detta arbete. Gabriella Fredriksson, gabriella.fredriksson@se.pwc.com 14

15 Chefsprogram för operativa ledare personal, verksamhet och ekonomi Mänskliga rättigheter i kommunen hur, vad och varför? Praktisk projektledning! Ledande ledningsgrupp Att vara ledare/chef innebär ett ansvar för ekonomi, verksamhet och personal. Som operativ ledare är du expert på ditt verksamhetsområde. Här får du verktyg för att hantera ekonomi- och personalfrågorna. Carl-Gustaf Folkeson, carl-gustaf.folkeson@se.pwc.com Kristina Hermansson, kristina.hermansson@se.pwc.com Sverige har åtagit sig att de mänskliga rättigheterna ska efterlevas och genomföras. I Sverige innebär vår förvaltningsstruktur att ansvaret för förverkligandet av många av de mänskliga rättigheterna faller på kommuner. Vilka är de mänskliga rättigheterna som berör en kommun? Vad innebär det att arbeta utifrån ett rättighetsperspektiv? Vad görs redan i kommunen? Hur kan kommunen arbeta systematiskt med de mänskliga rättigheterna som en del av det redan pågående arbetet? Gabriella Fredriksson, gabriella.fredriksson@se.pwc.com Att förstå projektarbetsformens specifika förutsättningar, framgångsfaktorer och fallgropar är ett sätt att säkra projektets framgång. Ta del av kunskap och konkreta praktiska erfarenheter. Eva Lidmark, eva.lidmark@se.pwc.com Hur bygger du upp en ledningsgrupp på tjänstemannanivå för din kommun eller din förvaltning? Hur utvecklar du gruppens dynamik? Vilken roll ska den ha och hur bör den vara sammansatt? Hur bör ledningsgruppen arbeta? PO Gunnarsson, po.gunnarsson@se.pwc.com Magnus Hultgren, magnus.hultgren@se.pwc.com 15

16 NYHET! Leda mot e-förvaltning förändringsledning för offentlig sektors högsta chefer Värderingsstyrt ledarskap en framgångsfaktor för ett bättre resultat och högre effektivitet! Det tudelade ledarskapet Osäkra framtider hur arbetar man med scenarioplanering? Hur utvecklar ni er e-förvaltning framgångsrikt och kostnadseffektivt? Hur styr du det dagliga arbetet liksom tar fram hållbara strategier för ett kostnadseffektivt införande? Vilken kompetens, organisation och teknik behöver ni ha och hur leder du mot den? Välkommen till en aktuell och inspirerande kurs tillsammans med chefskollegor i offentlig sektor! Jon Arwidson, jon.arwidson@se.pwc.com Anna Kelly, anna.kelly@se.pwc.com Behöver du tänka nytt i mötet med nya krav från omvärlden? Vill du möjliggöra ett förbättrat kundvärde? Allt fler har insett värdet av ett värderingsstyrt ledarskap. Det finns många goda exempel på organisationer som framgångsrikt arbetar med sin värdegrund med valda värderingar, till exempel IKEA, Google och Kungsbacka kommun. Alla organisationer styrs av värderingar. Frågan är om det är värderingar som organisationen vill stå för? Är det bemötande, resultat och ansvar som ska vara styrande eller är kreativitet och delaktighet rätt värderingar att fokusera på? Micaela Hedin, micaela.hedin@se.pwc.com Bakgrund: Ett väl fungerande samspel mellan politik och tjänstemän är en avgörande faktor för en väl fungerande kommun/kommunstyrelse/nämnd. Målgrupp: kommunstyrelser, nämnder och ledningsgrupper. En utbildningsinsats med en teoretisk del om ansvar utifrån kommunallagen och erfarenheter om de olika rollerna och en del som en workshop där politiker och tjänstemän arbetar med sina roller. Eventuella gråzoner diskuteras. Pär Sturesson, paer.sturesson@se.pwc.com Stefan Karlsson, stefan.karlsson@se.pwc.com I den osäkra värld vi lever i är det viktigt för företag och organisationer att veta vilka strategiska osäkerheter som skulle kunna inträffa så att de kan skapa någon form av förberedelse för att bemöta de situationer som uppkommer. Det gör också att en del uppkomna problem mycket snabbare kan lösas eller kanske aldrig ens behöver inträffa. Att arbeta proaktivt med osäkra framtidsförändringar är en av nycklarna till framgång. Att städa akuta problem tar mycket resurser i anspråk och genom att istället förbereda företaget eller organisationen på tänkbara utfall skapar man en mer rustad och robust struktur för att möta framtidens utmaningar. Jessica Carragher Wallner, jessica.carragher.wallner@se.pwc.com 16

17 Personal Den offentliga verksamheten står inför en rad olika utmaningar där den framtida personalförsörjningen utgör en viktig del. För att kunna behålla och återrekrytera medarbetare behövs goda förutsättningar där organisationens varumärke som arbetsgivare utgör en viktig del. I våra utbildningar inom personalområdet erbjuder vi ett antal högaktuella ingångar för att stödja detta arbete. Vill du ordna en utbildning i din kommun? Medarbetarna utgör den viktigaste resursen i en tjänsteproducerande organisation. En av utmaningarna idag och inför framtiden är att kunna rekrytera nya medarbetare. Samtidigt är det av stor vikt att säkerställa kompetensen inom organisationen. Välkommen att kontakta oss för en utvecklande dialog. Den goda arbetsplatsen hur skapar vi förutsättningar för denna? Carl-Gustaf Folkeson , Introduktionsprogram för nyanställda Fungerande individuell lönesättning en framgångsfaktor för organisationen How to Catch the Carrot! om incitamentssystem i offentlig sektor 17

18 Den goda arbetsplatsen hur skapar vi förutsättningar för denna? Introduktionsprogram för nyanställda Fungerande individuell lönesättning en framgångsfaktor för organisationen How to Catch the Carrot! om incitamentssystem i offentlig sektor För att kunna vara en attraktiv arbetsgivare är det viktigt att skapa goda förutsättningar för chefer och medarbetarna. Den goda arbetsplatsen bidrar till att förstärka och utveckla organisationens varumärke. Carl-Gustaf Folkeson, carl-gustaf.folkeson@se.pwc.com Adrian Göransson, adrian.goransson@se.pwc.com Stockholm: 18/11 Hur får man riktigt duktiga medarbetare? Vi hjälper er att introducera era nyaställda i den kommunala världen. Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Carin Hultgren, carin.hultgren@se.pwc.com Individuell lönesättning har tillämpats under flera år i offentlig verksamhet men det har i praktiken visat sig svårt att uppnå de lönepolitiska ambitionerna. Vad beror detta på? Hur kan vi komma vidare? Carl-Gustaf Folkeson, carl-gustaf.folkeson@se.pwc.com Hur kan du få dina medarbetare att överträffa kundernas/brukarnas förväntningar? Vad är det som gör att medarbetarna är beredda att ge det lilla extra? Går det att påverka medarbetarna med olika morötter? rätt värderingar att fokusera på? Carl-Gustaf Folkeson, carl-gustaf.folkeson@se.pwc.com 18

19 Förtroendevalda inklusive revision Kommunal verksamhet styrs och leds av förtroendevalda. För att kunna genomföra detta omfattande uppdrag, krävs kontinuerlig utveckling och kunskapsinhämtning. Hur kan du som förtroendevald skapa mål och visioner som kommer din region till gagn? Vilken möjlighet har du som förtroendevald att styra och leda arbetet in i framtiden? Vill du ordna en utbildning i din kommun? En utbildning som är anpassad efter din kommuns behov och förutsättningar? Inom PwC hjälper vi kommuners och landstings förtroendevalda och revisorer att utveckla sin kunskap och roll. Välkommen att kontakta oss för en utvecklande dialog. Anders Haglund , PwC:s Topprevisorsprogram för förtroendevalda revisorer, NYHET! Intern styrning och kontroll för förtroendevalda Stärk din roll som förtroendevald styr över ekonomin och verksamheten, NYHET! Årsredovisningen ett rykande aktuellt ämne Utveckla ordförandeskapet i nämnder och styrelser Delårsrapport till vilken nytta? Etiska aspekter i kommunala uppdrag Anlägg ett barnperspektiv i revisionen 19

20 NYHET! Programmet innehåller följande moduler: Modul 1 Revisionsuppdraget grundkurs i lag och praxis Modul 2 Kommunal revision i praktiken fördjupningskurs med fallstudier Modul 3 Lekmannarevision i praktiken Modul 4 Ansvarsprövningen fallstudier i de åtta bedömningsgrunderna Vill du veta mer om programmen? Gå in på för att göra en intresseanmälan till utbildningen eller för att få mer information om programmets olika moduler. Lisa Åberg lisa.aberg@se.pwc.com Andreas Jönsson andreas.o.jonsson@ se.pwc.com 20

21 Stärk din roll som förtroendevald styr över ekonomin och verksamheten En tvådagarsutbildning som medför att du som förtroendevald politiker känner dig trygg i din roll som uppdragsbeställare. Vi varvar teori med gruppdiskussioner. Några frågor som du som förtroendevald kanske ställer dig? Hur kan jag bli trygg i min roll som politiker? Vilka är de viktigaste regelverken inom ekonomiområdet? Vad finns det för lämpliga verktyg för framtagandet av såväl finansiella mål som verksamhetsmål? Gränsen mellan förtroendevalda och tjänstemän var går det? Hur styr jag ekonomi och verksamhet? Hur vet jag att pengarna används på rätt sätt? Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com Christina Olsson, christina.olsson@se.pwc.com Stockholm: 10-11/9 NYHET! Årsredovisningen ett rykande aktuellt ämne Nu är det dags att summera året som gått. Blev det som vi tänkt oss i budgeten? Vad säger lagstiftningen om vad en årsredovisning ska innehålla? Lär dig förstå och använda din kommuns, landstings eller regions årsredovisning på bästa sätt. Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com Kristina Hermansson, kristina.hermansson@se.pwc.com Orter och datum Stockholm: 26/1 Göteborg: 1/2 Utveckla ordförandeskapet i nämnder och styrelser För att nämndens/styrelsens arbete och sammanträden ska fungera på ett effektivt och korrekt sätt är det viktigt att du som ordförande/vice ordförande känner till de grundläggande reglerna som gäller för ordförandeskapet. Grundläggande kommunalrättsliga regler med utgångspunkt från ett ordförandeperspektiv. Sammansträdesteknik. Beredningsarbetet i nämnden/ styrelsen Lisa Åberg, lisa.aberg@se.pwc.com Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Stockholm: 4-5/11 21

22 Intern styrning och kontroll för förtroendevalda Delårsrapport till vilken nytta? Etiska aspekter i kommunala uppdrag Anlägg ett barnperspektiv i revisionen I rollen som förtroendevald har du ett särskilt ansvar för intern kontroll men vad betyder begreppet egentligen? I denna utbildning kommer vi särskilt ta fasta på att förklara vad intern kontroll betyder och hur den interna kontrollen kan tillföra ett mervärde till organisationen som ett verktyg för verksamhetsutveckling. Vi kommer även att ge förslag på vad du som förtroendevald bör vara observant på när det gäller intern kontroll och hur du kan bedöma om verksamheten har en god intern kontroll eller inte. Carl-Gustaf Folkeson, carl-gustaf.folkeson@se.pwc.com Orter och datum Stockholm: 21/10 Växjö: 5/11 Har delårsrapporten egentligen någon större funktion eller är det bara ytterligare ett dokument som ska fram? Vi visar på vilken fantastiskt nytta du som politiker kan/bör ha av en delårsrapport. Lär dig tolka, analysera samt ställa krav på innehåll och utformning så att delårsrapporten blir ett bra beslutsunderlag. Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com Kristina Hermansson, kristina.hermansson@se.pwc.com Stockholm: 16/9 Förtroendevalda i vårt samhälle ansvarar för stora demokratiska värden. I den politiska makt som förtroendevalda utövar finns alltid etiska aspekter med att verka för samhällets bästa och det som är gott och rätt! Bo Thörn, bo.thoern@se.pwc.com Barn och unga är medborgare i samhället men de saknar rösträtt och är inte valbara till politiska uppdrag. Därför är det extra viktigt att revisorerna granskar om besluten och tar hänsyn till barns och ungas rättigheter. Utbildningen ger möjlighet att lära om barnkonventionen, hur den tillämpas i kommuner och landsting, samt hur revisionen konkret kan uppmärksamma barnperspektivet i sitt arbete. Tobias Bjöörn, tobias.bjoorn@se.pwc.com 22

23 Ekonomi- och verksamhetsstyrning Processer för ekonomiadministration är centrala i alla organisationer, inte minst i kommuner och landsting. Gemensamt är att de ofta omfattar hela organisationen och därför kan vara komplexa. Våra utbildningar har olika inriktningar, från grundläggande kurser till fördjupningar inom specifika områden. Vi vill i våra utbildningar betona att det övergripande syftet med ekonomiadministration är att kunna ge beslutsfattare på olika nivåer, inte minst de förtroende valda, ett relevant och tillförlitligt besluts underlag så att dessa kan utöva sin styrning och kontroll. Vill du ordna en utbildning i din kommun? Ökad kunskap om den kommunala ekonomin gör arbetet mer förståligt och effektivare. Vi anpassar utbildningen både avseende tidsomfattning, nivå och innehåll till just dina medarbetares behov och önskemål. Välkommen att kontakta oss för en utvecklande dialog. Inger Andersson , Strategisk ekonom, NYHET! Komponentavskrivningar i kommunal verksamhet, NYHET! Budget, uppföljning och prognos Förbätta den interna kontrollen inom lönehanteringen Nyanställd ekonom del 1 Nyanställd ekonom del 2 Kommunal ekonomi för ickeekonomer grundläggande ekonomi för enhets- och verksamhetschefer Mervärdesskatten i kommuner och landsting Fördjupningsseminarie i mervärdesskatt fastigheter, teknisk förvaltning, gata/trafik, exploatering m.m. Fördjupningsseminarie i mervärdesskatt social omsorg, äldreboenden m.m. Vad betyder pensionsåtagandet för din kommun? Controller från informationsproducent till verksamhetspartner Ekonomi för administratörer, handläggare och assistenter, NYHET! Ekonomi för administratörer, handläggare och assistenter i landsting och regioner, NYHET! Fakturahantering i kommuner och landsting FAME! FrAMtidsprogram för Ekonomer 23

24 NYHET! NYHET! Strategisk ekonom Komponentavskrivningar i kommunal verksamhet Budget, uppföljning och prognos Förbättra lönehanteringens processer intern kontroll Du arbetar idag som ekonomichef, controller eller ekonom med strategiska frågor på agendan. Din roll kan variera mellan att vara projektledare eller medarbetare i projekt eller i processer. Du vill utveckla din roll för att bli en viktig resurs i kommunens strategiska planering. Christina Olsson, christina.olsson@se.pwc.com Orter och datum Göteborg: 20/11 Stockholm: 24/11 I den uppdaterade versitonen RKR 11.4 Materiella anläggningstillgångar, som gäller från räkenskapsåret 2014, anges att tillämpning av komponentavsrking är ett krav vid redovisning av avskrivning för tillgångar som består av betydande komponenter. Vilka tillgångar avses? Hur kommer vi igång? Vilka tillgångar väljer vi först? Hur kan man gå till väga? Vilka konsekvenser får det och vad påverkas? Erfarenhetsutbyte Vi kommer även att delge några erfarenheter från aktiebolagens övergång till K3. Trots att du inte är ekonom har du fått ansvar för flera miljoner. Hur ska du bäst kunna budgetera och följa upp din verksamhet och därtill kunna ge tillförlitliga prognoser? Bli trygg i din roll som budgetansvarig. Förstå hur du kan påverka och få bra kontroll över verksamheten. Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com Stockholm: 19/10 En god intern styrning och kontroll är en förutsättning för att kunna bedriva en effektiv och säker hantering av löner. I kursen kopplar vi ihop processorientering med riskanalyser och kontrollåtgärder. Under dagen kommer du att få lära dig hur man arbetar med processutveckling (processorientering) som medel för att stärka den interna kontrollen. Vi diskuterar de krav och mål som finns för lönehanteringen samt hur krav och mål kan mätas. Stor vikt kommer att läggas på övningar kring hur risker kan analyseras och hur lönehanteringen kan följas upp. Exempel på hur processbeskrivningar kan upprättas kommer att ges. Anders Rabb, anders.rabb@se.pwc.com Göran Persson Lingman, goeran.persson-lingman@se.pwc.com Stockholm: 17/11 Karin Norrman Elgh, karin.norrman.elgh@se.pwc.com Stockholm: 15/10 24

25 Nyanställd ekonom del 1 Nyanställd ekonom del 2 Kommunal ekonomi för ickeekonomer grundläggande ekonomi för enhets- och verksamhetschefer Mervärdesskatten i kommuner och landsting Kom snabbt in i jobbet som ekonom inom den kommunala sfären. Gör rätt saker på rätt sätt bli effektiv. Kunskap och förståelse för den kommunala särarten ger ett sammanhang och de specifika förutsättningarna för att lyckas! Rätt rustad gör du som ekonom inom en kommun, ett landsting, en region eller ett kommunalförbund stor skillnad för samhällsutvecklingen! Du har, efter genomförd utbildning, förståelse för den kommunala särarten. Du är väl förtrogen med den lagstiftning som påverkar den kommunala sektorn. Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com Kristina Hermansson, kristina.hermansson@se.pwc.com Stockholm: 27-28/10 Bli säkrare i din roll som ekonom inom den kommunala sfären. Lär dig fler områden med specifik hantering inom kommuner, landsting, regioner och kommunalförbund. Bli kunnig om momshantering, intern kontroll, upphandling, offentlighet och sekretess samt utveckling av ekonomrollen. Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com Kristina Hermansson, kristina.hermansson@se.pwc.com Stockholm: 23-24/11 Ekonomi och verksamhet måste gå hand i hand om man ska vara framgångsrik i sitt uppdrag som resultatansvarig. Detta är en högaktuell kurs för dig som kan din verksamhet och vill ha mer inblick i den övergripande ekonomiska styrprocessen och vill lära dig mer om hur du kopplar ekonomi till din verksamhet. Under en dag får du lära dig det grundläggande för att få kunskap om hur kommunens ekonomi fungerar och hur du kan påverka den. Med utgångspunkt från kommunens budget och årsredovisning går vi igenom aktuell lagstiftning och förklarar olika fackuttryck. Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com Stockholm: 26/10 Nyheter på momsområdet eller varför är det viktigt med en ny momskurs? Att hantera momsredovisningen inom kommuner och landsting förutsätter både goda momskunskaper och goda kunskaper om kommunkontosystemets funktion liksom kontroll över rättsutvecklingen. Under den här utbildningen går vi igenom regelverket och diskuterar årets nyheter, analyserar rättsfall och går igenom ställningstaganden från Skatteverket som påverkar momsredovisningen inom kommuner och landsting. Teori varvas med praktiska exempel och du får en bra grund att stå på i ditt arbete med momsfrågor. Jan Svensson, jan.b.svensson@se.pwc.com Christina Grape, christina.grape@se.pwc.com Lena Josefsson, lena.josefsson@se.pwc.com Henrik Ivarsson, henrik.ivarssson@se.pwc.com Orter och datum Stockholm: 15/10 Göteborg: 20/10 Malmö: 21/10 25

26 Fördjupningsseminarie i mervärdesskatt fastigheter, teknisk förvaltning, gata/trafik, exploatering m.m. Fördjupningsseminarie i mervärdesskatt social omsorg, äldreboenden m.m. (halvdag ) Vad betyder pensionsåtgandet för din kommun? Controllerutbildning inriktning offentlig sektor Välkommen till en heldagsutbildning i fastighetsmoms. Syftet med kursen är att efter en allmän genomgång av de mervärdesskatteregler som gäller för fastigheter närmare diskutera aktuella frågor inom fastighetsområdet i vid bemärkelse. Kursen genomförs som en workshop där stort fokus kommer att läggas på deltagarnas egna frågor. Vi kommer bl.a. att ta upp fastighetsbegreppet, frivillig skattskyldighet, exploateringsfrågor och momsfrågor inom gatu/trafikområdet. Jan Svensson, jan.b.svensson@ se.pwc.com Christina Grape, christina.grape@se.pwc.com Syftet med kursen är att efter en allmän genomgång av de mervärdesskatteregler som gäller för social omsorg närmare diskutera aktuella frågor inom området social omsorg. Kursen genomförs som en workshop där stort fokus kommer att läggas på deltagarnas egna frågor. Vi kommer bl.a. att ta upp ersättning vid upphandling och bidragsgivning inom social omsorg, vilka konsekvenser får införande av LOV, äldreboenden och gruppbostäder (LSS) efter Micasa-domen. Jan Svensson, jan.b.svensson@ se.pwc.com Christina Grape, christina.grape@se.pwc.com Skaffa dig kunskap om vad pensionsåtagandet betyder för din kommun och vilka valmöjligheter kommunen har. Efter utbildningen har du kunskap om vad pensionsåtagandet betyder för din kommun vilka valmöjligheter kommunen har konsekvenserna av dessa Annika Hansson, annika.hansson@se.pwc.com Stockholm: 5/11 För dig som controller eller ekonom som vill ta nästa kliv i din roll. PwC s Academy erbjuder ett utbildningsprogram som ger dig verktygen som krävs för att bli ledningens bollplank och högra hand. Efter vår 2-dagars utbildning kommer du ha verktygen som krävs för att bli verksamhetspartner. Du kommer få både teori och praktik kring handplockade ämnen som gör att du känner dig tryggare, vassare och säkrare i din roll. Carin Hultgren, karin.hultgren@se.pwc.com Stockholm: 20/10 Stockholm: 22/10 Stockholm: 21-22/10 26

27 Ekonomi för administratörer, handläggare och assistenter Vi har effektiviserat och samlat de mest omtyckta delarna från vår fyradagars grundkurs till en tvådagarskurs. Kommunal ekonomi på ett enkelt och lättförståeligt sätt! Förstå din del av helheten i kommunens ekonomiprocess och hur du kan hantera de dagliga arbetsuppgifterna på ett tillfredsställande sätt. Mer kvalificerade arbetsuppgifter ställer större krav på kunskaper i ekonomi och dess koppling till olika verksamheter. Ökade kunskaper i ekonomi stödjer därför dig i din yrkesroll. Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com : Stockholm: 20-21/10 NYHET! Ekonomi för administratörer, handläggare och assistenter i landsting och regioner På mångas begäran en utbildning specifikt för landsting och regioner. Ekonomi på ett enkelt och lättförståeligt sätt! Förstå din del av helheten i landstingets/ regionens ekonomiprocess och hur du kan hantera de dagliga arbetsuppgifterna på ett tillfredsställande sätt. Mer kvalificerade arbetsuppgifter ställer större krav på kunskaper i ekonomi och dess koppling till olika verksamheter. Ökade kunskaper i ekonomi stödjer därför dig i din yrkesroll. Redovisningens syfte, resultat- och balansräkning Lagstiftning Vikten av rätt kontering Fakturahantering och moms Intern kontroll Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com NYHET! : Stockholm: 11-12/11 27

28 Fakturahantering i kommuner och landsting FAME! FrAMtidsprogram för Ekonomer Kommuners införande av nya rutiner för skanning av fakturor och elektronisk fakturahantering kräver kunskap för allt fler funktioner i kommuner och landsting. Vikten av korrekt kontering betonas. Vad fyller egentligen attest för funktion? Kommuners införande av nya rutiner för skanning av fakturor och elektronisk fakturahantering kräver kunskap för allt fler funktioner i kommuner och landsting. Kursen ger deltagarna förbättrade kunskaper och förståelse för hur den lagstiftning som gäller vid fakturaregistrering ska tolkas i praktiken. Allt tuffare ekonomiska krav på kommunernas och landstingens ekonomi ställer allt tuffare krav på deras ekonomer. För att kunna svara upp mot förväntningarna behövs fördjupade fackkunskaper och goda insikter i ledarskap och omvärldsbevakning. FAME! Är ett väl sammansatt utbildningsprogram för ekonomer. Med inspiration och passion erbjuder utbildningen nycklar för att möta framtida behov inom ekonomsektorn. Kristina Hermansson, kristina.hermansson@se.pwc.com Inger Andersson, inger.andersson@se.pwc.com 28

29 Juridik/Administration Har du tillräcklig kunskap om vilka regelverk som styr din verksamhet? I den framgångsrika organisationen finns god och aktuell kunskap om juridiken som styr verksamheten. Med ett högt tempo i vardagen är det dock ibland svårt att få tid att fördjupa sig i dessa lagar och regelverk. Vill du ordna en utbildning i din kommun? Vi kan skräddarsy en utbildning utifrån dina önskemål! Välkommen att kontakta oss för en utvecklande dialog. Hans Gåsste hans.gasste@se.pwc.com Juridik för chefer i kommuner och landsting Rätt val förjupningsutbildning om förändrad vallag, NYHET! Dokumenthantering i kommuner och landsting Arkiv i modern förvaltning Att förebygga korruption och andra oegentligheter LOU och upphandlingsprocessen en kurs i processtänk och ökad förståelse för upphandlingsreglerna Grundkurs i offentlighetsprincipen hur ska jag hantera allmänna handlingar? Effektivisera ärendeberedningsprocessen i nämnder och styrelser Finans- och värepapperskunskap för överförmyndarmyndigheten Ny som nämndssekrterare Nämndsadministration och protokollsarbete fördjupningskurs Grundkurs i kommunallagen Juridik för assistenter, handläggare och förtroendevalda i kommuner och landsting Workshop i modern protokollskrivning! Medborgardialog i sociala medier och hanteringen med utgångspunkt i offentlighetsprincipen, PuL etc Whistleblowing i offentlig sektor Hur utformas effektiva system för att hantera tips om oegentligheter? Rätt val grundläggande utbildning om valnämndens ansvar 29

30 Juridik för chefer i kommuner och landsting LOU och upphandlingsprocessen en kurs i processtänk och ökad förståelse för upphandlingsreglerna Grundkurs i offentlighetsprincipen hur ska jag hantera allmänna handlingar? Effektivisera ärendeberedningsprocessen i nämnder och styrelser Många problem kan undvikas om de grundläggande kunskaperna i den offentligrättsliga lagstiftningen finns. Utbildningen förklarar hur det juridiska systemet fungerar och hålls ihop, alltifrån grundlagarna till speciallagstiftningen. Utbildningen är en av våra populäraste utbildningar genom åren. Deltagarna ska dels förstå de juridiska sammanhangen, dels få en tydlig genomgång av de lagar som styr kommunernas och landstingens arbete. I utbildningen beskrivs regelverket utifrån praktiska exempel hämtade från verkligheten, ofta upplevda av kursledarna själva, vilket ger en ökad förståelse för vad lagtexten egentligen betyder. Vi lägger stor vikt vid deltagarnas egna frågor. Tillhör du dem som kommer i kontakt med offentlig upphandling i ditt dagliga jobb? Kanske är du förvaltningschef, rektor, omsorgschef eller tjänsteman med ansvar för upphandlingen i den egna förvaltningen eller rent av upphandlingsansvarig i ett kommunalt bolag? Utbildningen kommer att ge dig fördjupad kunskap om regelverket LOU och en ökad förståelse av, och en större kunskap om, upphandlingsprocessen. Allt från behovsanalys till uppföljning av genomförda upphandlingar. Fredrik Andrén, fredrik.andren@se.pwc.com Massmedia och medborgare visar ett allt ökande intresse av att granska och ta del av olika myndigheters verksamheter. Detta görs med stöd av offentlighetsprincipen. Det är därför viktigt att offentliganställda och förtroendevalda hanterar offentlighets- och sekretessreglerna på ett säkert och korrekt sätt. Målet med utbildningen är att utifrån den gällande lagstiftningen, offentlighets- och sekretesslagen, ge deltagarna de grundläggande kunskaperna som krävs för att hantera offentlighets- och sekretessfrågorna på ett säkert sätt. Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Beredningsprocessen är kanske den viktigaste delen i beslutsfattandet. En välfungerande beredningsprocess ger förutsättningar för en hög kvalitet på besluten. Den här utbildningen ger dig kunskap, metoder och argument för att utveckla beredningsprocessen i din organisation. Deltagarna får en utgångspunkt för att utveckla beredningsprocessen i den egna organisationen. Huvuddelen av dagen används till en detaljerad genomgång av beredningsprocessens olika delar. Denna genomgång kommer att tydliggöra vilka delar och moment i ärendeberedningsprocessen som kan utvecklas och effektiviseras Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Orter och datum Malmö: 24/9 Stockholm: 1/10 Stockholm: 29/10 Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Göteborg: 18-19/11 Orter och datum Stockholm: 21/10 Göteborg: 3/12 30

31 NYHET! Rätt val grundläggande utbildning om valnämndens ansvar Rätt val fördjupningsutbildning om förändrad vallag Under valdagen ställs det höga krav på att valnämnden organiserat valadministrationen på ett ändamålsenligt sätt. Oplanerade händelser behöver hanteras av valnämndens ordförande, ofta under tidspress. Vi går igenom grunderna i vallagen inklusive de förändringar som gäller från och med samt diskuterar tänkbara situationer som kräver rätta och snabba beslut. Sedan har vallagen förändrats. Ett flertal förändringar får en tvingande inverkan på valadministrationen medan andra skapar möjligheter för valnämnden att anpassa valorganisationen. Målet med utbildningen är att deltagarna ska uppmärksammas på de förändringar som genomförts samt få insikt kring hur förändringarna påverkar den egna organisationen. Fredrik Alm fredrik.alm@se.pwc.com Fredrik Alm fredrik.alm@se.pwc.com Stockholm: 19/11 Stockholm: 3/12 31

32 Finans- och värdepapperskunskap för överförmyndarmyndigheten Ny som nämndssekreterare Nämndsadministration och protokollsabete fördjupningskurs Grundkurs i kommunallagen I varje kommun ska det finnas en överförmyndare eller en överförmyndarnämnd. Överförmyndaren ska se till att en enskild persons tillgångar används för hans eller hennes nytta och att tillgångarna är placerade på ett tryggt sätt. På senare tid har de finansiella marknaderna präglats av stor turbulens och det finansiella landskapet har i många delar ritats om. Större kunskaper erfordras om investeringar och placeringar som förekommer på marknaden samt hur de beter sig. Detta ställer om något ännu större krav på den myndighetsutövning som överförmyndarnämnderna och dess handläggare har som arbetsuppgift. Ett resultatrikt och effektivt nämndsarbete förutsätter att nämndens ordförande och sekreterare fungerar samspelt samt att det finns praktisk och aktuell kunskap om de regler och lagar som styr och påverkar hela nämndsarbetet. Deltagarna får en juridisk grundkunskap för det nämndsadministrativa arbetet och svar på frågeställningar som man kan ställas inför i olika situationer. Vi går igenom de olika momenten i det praktiska nämndarbetet samt protokollskrivningen. Målet är att kursdeltagarna efter utbildningen ska känna ökad säkerhet och kunskap i frågor som rör nämndens administration och andra praktiska frågor fördelat inför, under och efter sammanträdet. Som nämndsekreterare är det viktigt att du har goda kunskaper i såväl juridiken som reglerar den kommunala ärendehanteringen och beslutsprocessen som förmåga att hantera nämndsadministrationens olika delar på ett effektivt sätt. Utbildningen ger bl.a. fördjupade kunskaper i den juridik som reglerar nämndsadministrationen och ger dig verktyg för att utveckla protokollskrivningen. Lisa Åberg, lisa.aberg@se.pwc.com Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Kommunallagen är det regelverk som beskriver hur kommunen och landstinget ska fungera en sorts handbok. Det är därför viktigt att de förtroendevalda och förvaltningarna har aktuella kunskaper om lagen. Kursen är särskilt lämplig för nyanställda tjänstemän eller nyvalda förtroendevalda. Utbildningen ger grundläggande kunskaper om innehållet i kommunallagen och vad det innebär för dig i din roll. Vi lägger särskild vikt vid nyheter och förändringar i lagen, bland annat angående kommunstyrelsens förstärkta uppsiktsplikt. Lisa Åberg, lisa.aberg@se.pwc.com Fredrik Andrén, fredrik.andren@se.pwc.com Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Stockholm: 25/11 Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Stockholm: 12/11 Orter och datum Stockholm: 7-8/10 Göteborg: 14-15/10 Orter och datum Malmö: 7/10 Stockholm: 22/10 Göteborg: 5/11 32

33 Dokumenthantering i kommuner och landsting Arkiv i modern förvaltning Juridik för assistenter, handläggare och förtroendevalda i kommuner och landsting Dokumenthanteringen i kommunerna är idag elektronisk. Trots moderna verktyg kan det vara svårt att få överblick och kontroll över informationsflödet. På vilket sätt kan vi effektivisera dokumenthanteringen och säkerställa en god offentlighetsstruktur nu och för framtiden? Målet med utbildningen är att beskriva förutsättningarna för hantering av kommunal information. Vem tar ansvar för att informationen bevaras korrekt och på vilka grunder får man gallra? Det är viktigt att ansvar för dokumenthanteringen tydliggörs och att arbetsuppgifter fördelas på ett effektivt sätt. En processorienterad arkivredovisning är inte ett krav i kommunerna men en lämplig metod för att bl.a. förbereda digital arkivering. Många problem kan undvikas om de grundläggande kunskaperna i den offentligrättsliga lagstiftningen finns. Utbildningen förklarar hur det juridiska systemet fungerar och hålls ihop, alltifrån grundlagarna till speciallagstiftningen. Utbildningen är en av våra populäraste utbildningar genom åren. Deltagarna ska dels förstå de juridiska sammanhangen, dels få en tydlig genomgång av de lagar som styr kommunernas och landstingens arbete. I utbildningen beskrivs regelverket utifrån praktiska exempel hämtade från verkligheten, ofta upplevda av kursledarna själva, vilket ger en ökad förståelse för vad lagtexten egentligen betyder. Vi lägger stor vikt vid deltagarnas egna frågor. Eva Lindelöw Sjöö, adacta@bredband.net Hans Gåsste, hans.gasste@se.pwc.com Stockholm: 10/11 Stockholm: 30/9-1/10 33

34 Workshop i modern protokollskrivning! Medborgardialog i sociala medier och hanteringen med utgångspunkt i offentlighetsprincipen, PuL etc Att förebygga korruption och andra oegentligheter Whistleblowing i offentlig sektor Hur utformas effektiva system för att hantera tips om oegentligheter? Vad är ett bra protokoll år 2014? Vilka krav finns på de kommunala protokollen och hur bör protokollet skrivas för att vara lättläst men ändå leva upp till formella krav? Hur påverkas de kommunala protokollen av den omfattande digitaliseringen av kommunadministrationen? Hur hinner du som nämndsekreterare med att skriva protokoll utan att tumma på kvaliteten? Lisa Åberg, lisa.aberg@se.pwc.com Medborgarna är med sina åsikter och kunskap en enorm tillgång i myndigheters verksamhet och det finns ett stort engagemang för samhällsfrågor och politik som inte kanaliseras på traditionellt vis. För att behålla sin trovärdighet och sin innovationskraft måste kommuner och landsting föra en medborgardialog ett sätt är genom användning av sociala medier. Lisa Åberg, lisa.aberg@se.pwc.com Anna Kelly, anna.kelly@se.pwc.com Mutanklagelser blir allt vanligare i Sverige. Flera fall av domar och pågående utredningar ha fått mycket stor uppmärksamhet, inte minst i media. Vilka komponenter ingår i ett adekvat förebyggande arbete för att minska riskerna och skadorna som kan följa av misstankar om mutor och korruption? Magnus Lindahl, magnus.lindahl@se.pwc.com Fler och fler kommuner och andra offentliga verksamheter diskuterar eller inför system för att hantera tips om oegentligheter. Nya lagförslag för att skydda tipsare mot repressalier har presenteras som också ställer krav på verksamheter att ha bra rutiner och riktlinjer för hantering av tips. Men vad är ett whistleblower-system? Hur utformas sådana system så att de blir en effektiv del i verksamhetens arbete med att upprätthålla allmänhetens förtroende för verksamheten och bidrar till att tillvara och främja en sund organisationskultur? Under utbildningen diskuteras de nya lagförslag som finns samt hur en operativ modell kan se ut i offentlig verksamhet? Magnus Lindahl, magnus.lindahl@se.pwc.com 34