Årsberättelse för verksamhetsåret 2010

Transkript

1 Tog gleb utto Årsberättelse för verksamhetsåret 2010 Internationella Kvinnoföreningen Lokalt ResursCentrum för kvinnor i Öresundsregionen Styrelsen för Internationella Kvinnoföreningen i Malmö avger följande redovisning för verksamhetsåret

2 INNEHÅLLSFÖRTECKNING 1. VISION OCH VÄRDEGRUND Vision Värdegrund MÅLGRUPP SYFTE OCH ARBETSSÄTT Syfte Arbetssätt MÅL Långsiktiga mål Verksamhetsmål Operativa mål Mål för samarbete REDOVISNING AV RESULTAT MÅLUPPFYLLELSE ORGANISATION AV VERKSAMHETEN BASVERKSAMHET Studiecirklar Öppet Hus Samarbete med Kriscentrum för Kvinnor, Malmö stad och MABI MÅL Internationella Kvinnodagen Temaveckor Bussutflykt och Föreningarnas dag Glöggparty Praktikanter Studiebesök på IKF Medlemsantal Öppettider NÄTVERK IQ-net - ett nätverk för företagarkvinnor Nytt nätverk för affärsnyttan i arbetslivet Netmap

3 7.4 Unga Kvinnor Mentorsprogrammen - nätverksprojekt Samarbeta Jämt PROJEKTVERKSAMHET Kvinnligt Mentorskap Manligt Mentorskap Målmedvetna beslutsfattare Handla rätt - för Miljön Sexuell hälsa i Skåne Räkna med oss Kvinnors Makt i Norden, Women s Power in the Nordic Region - ett demokratiprojekt Ansökningar STRATEGISK VERKSAMHET STYRGRUPPER STYRELSE OCH PERSONAL Styrelsen Anställda av IKF i Malmö Kompetensutveckling KONFERENSER OCH MEDIA Konferenser och seminarier Verksamhetsplanering Media IKFs nyhetsbrev Webb SLUTORD

4 14. BILAGOR Basverksamhet Konferenser Projektverksamhet slutrapporter Trycksaker

5 1. VISION OCH VÄRDEGRUND Inledning Internationella Kvinnoföreningen i Malmö är en etablerad ideell organisation som verkar för att jämställdhet, mångfald, kulturkunskap, integration och kvinnligt företagande drivs framåt, dels genom kompetenshöjande program för alla medlemmar och dels genom projekt och utvecklingsarbeten som gynnar tillväxt och samarbeten i samhället mellan myndigheter, företag och organisationer inom Öresundsregionen, Norden och EU-länderna. Föreningen, som är i ständig utveckling och förändring, ska alltid fungera som en mötesplats och ett idécentrum för information, utbildning, sysselsättning och tillväxt för regional, nationell och EU-utveckling. 1.1 Vision IKF vill göra verklighet av visionen om ett integrerat och jämställt samhälle, fritt från diskriminering och könsrelaterat våld, där alla kvinnor får möjlighet och redskap till självförsörjning, god hälsa och ett självständigt liv. 1.2 Värdegrund Föreningen är politiskt och religiöst obunden och vänder sig till kvinnor av alla nationaliteter. All verksamhet i föreningen skall bygga på de grundläggande demokratiska värderingarna: Demokrati Mänskliga rättigheter Jämställdhet 2. MÅLGRUPP Kvinnor av alla nationaliteter som behöver utbildning, kompetenshöjning, rehabiliterings-/friskvårdsinsatser eller nätverksstöd för att förbättra sin möjlighet till sysselsättning och självförsörjning och för att kunna bidra till att öka tillväxten. Kvinnor av alla nationaliteter som har egen försörjning genom t ex anställning eller eget företagande, är engagerade i samhället exempelvis som representanter i olika styrelser och nämnder och som är förebilder. Kvinnor som kan vara mentorer och/eller på annat sätt bidra till IKFs utveckling. Till målgruppen hör kvinnor som önskar personlig utveckling genom möten med människor från olika kulturer. Män, föreningar, organisationer och företag som stödjer föreningens verksamhet och målsättningar, kan vara stödmedlemmar. 3. SYFTE OCH ARBETSSÄTT 3.1 Syfte IKF vill bygga gränsöverskridande broar mellan människor från olika länder, kulturer och samhällen, motverka diskriminering, och öka kvinnors möjligheter till sysselsättning, utveckling och självförsörjning. 5

6 3.2 Arbetssätt Föreningen skall arbeta för att nå syftet och sina mål genom att verksamheten skall utgå från IKFs i Malmö grundläggande värderingar och bidra till att uppfylla verksamhetens kort- och långsiktiga mål. I föreningen skall vi: Bedriva utbildning och information i form av studiecirklar, föredrag, nätverksträffar, erfarenhetsutbyten och studiebesök. Initiera och driva projekt i enlighet med föreningens syften. Skapa kontaktytor och mötesplatser mellan svenska kvinnor och invandrarkvinnor. Tillhandahålla verksamheter som inbjuder till ömsesidigt utbyte över kulturella och åldersrelaterade gränser. Samarbeta i samhället med myndigheter, företag och organisationer från lokal till internationell nivå. 4. MÅL 4.1 Långsiktiga mål Föreningen arbetar för att nå följande mål: Öka kontakterna och förståelsen mellan kvinnor från olika länder och kulturer. Säkra IKFs aktiva roll i samhällsutvecklingen i frågor om demokrati, mänskliga rättigheter och jämställdhet. Främja kvinnors företagande och stimulera till entreprenörskap. Ta tillvara och utveckla kvinnors kompetens och därigenom bidra till ökad sysselsättning, tillväxt och integration för kvinnor i Malmö och Skåne. Öka kvinnors inflytande i regionen och stärka kvinnors ställning i samhället. Öka kvinnors intresse för och kunskaper om svensk jämställdhets- och integrationspolitik. Arbeta mot kvinnohandel och könsrelaterat våld. Stärka och utveckla kontakter med invandrarkvinnoorganisationer i Norden. Etablera fler internationella kontakter. Bidra till samhällets arbete för en god folkhälsa, hållbar utveckling och global rättvisa. 4.2 Verksamhetsmål 2010 För verksamhetsåret 2010 har IKFs styrelse upprättat följande verksamhetsmål: Arbeta för ökad basfinansiering som möjliggör en långsiktig planering och utveckling av IKF som resurscentrum för kvinnor. Förbättra metoder för marknadsföring av verksamheten. Förbättra metoder för resultatuppföljning och spridning. Antalet medlemmar ska öka med 200. Alla medlemmar ska betala medlemsavgift för Antalet unga medlemmar < 35 år ska öka med 60. Antalet stödmedlemmar ska öka med 30. Antalet företag registrerade i Netmap ska öka med 40. 6

7 4.3 Operativa mål 2010 Under 2010 gällde dessutom följande tidsbegränsade mål: Anordna firandet av 8 mars Internationella Kvinnodagen för alla IKFs medlemmar. Inbjuda våra samarbetspartners till Glöggparty/nätverksträff i november. Anordna en utåtriktad temadag om ett aktuellt ämne nätverket Unga Kvinnor. Genomföra en studiecirkel i föreningskunskap och mötesteknik för nya styrelsemedlemmar och nyanställda medarbetare Arrangera temaveckor om rättvis handel, första hjälpen, hur hög köttproduktion och konsumtion påverkar miljön, klimatsmarta tips för hemmet, vardagsjuridik, mm. Arrangera en nordisk konferens i Malmö inom ramen för det nordiska demokratiprojektet Women s Power in the Nordic Region. Producera en mångkulturell kalender för Anordna en spridnings- och påverkanskonferens för kalender Ge ut fyra Nyhetsbrev som riktar sig till alla IKFs medlemmar. Anordna bussutflykt i Skåne för deltagare i studiecirklar och deras ledare. Ett tidsbegränsat mål under 2010 var även IKF:s 40-års jubileum vilket uppmärksammades genom olika aktiviteter: Jubileumsskrift Fotoutställning om IKFs verksamhet Undersöka möjligheter att ta fram en miljökasse Festlighet för samarbetspartners Nätverket Unga Kvinnors deltagande i Vårruset IQ-net arrangerar Internationell utställning om kvinnors företagande Ny illustrerad mångkulturell kalender 2011 produceras IKF-pris instiftas 4.4 Mål för samarbete Inbjuda representanter från olika politiska partier till IKF, som innehar politiska uppdrag och har möjlighet att påverka utvecklingen, (riksdagsmän/kvinnor, regionråd, kommunalråd), dels för att informera om vårt arbete med jämställdhet och tillväxt på lokal och regional nivå, dels för att vara pådrivande faktor och föra fram våra mål, bl.a. Fler unga invandrarkvinnor/kvinnor i politiken. Vi ska samarbeta med EU-politiker genom vårt nätverk Unga kvinnor. IKF ska fortsätta sitt samarbete med Malmö stad, Arbetsförmedlingen och Region Skåne genom att inbjuda nyckelpersoner till informationsmöten om vår roll som stark och aktiv pådrivande jämställdhetsaktör och som genom vårt arbete bidrar till tillväxt både lokalt och regionalt. Vi ska fortsätta vårt samarbete med offentlig verksamhet, näringsliv och företagarorganisationer genom våra Mentorsprogram. Dessa är särskilt viktiga med tanke på integration och möjligheter för unga välutbildade invandrarkvinnors inträde på arbetsmarknaden, start av eget företag och samhällsengagemang. 7

8 Vi ska vidare utveckla vårt samarbete med Malmö Högskola och Lunds Universitet både när det gäller att ta emot praktikanter, studenter som skriver uppsatser eller bereda studenter plats som adepter till IKFs olika mentorsprogram. Vi ska även under 2010 aktivt delta i möten och konferenser där vi kan bidra med vår kunskap om jämställdhet och integration, invandrarkvinnornas livssituation, arbetsmarknaden och företagandet och där vi kan påverka beslutsfattare som har möjlighet att förändra utvecklingen på dessa områden. IKFs ordförande ska fortsätta att arbeta i regeringens Jämställdhetsråd och genom information om IKFs och hela förbundets arbete påverka Sveriges jämställdhets- och integrationsminister, tjänstemän i regeringskansliet, riksdagsmän/kvinnor från olika politiska partier och övriga ledamöter. Vi ska fortsätta och utveckla det goda samarbetet med Nordiska ministerrådet, Tillväxtverket - Europeiska regionala strukturfondsprogrammet Skåne-Blekinge, Ungdomsstyrelsen och Tillväxtverkets Nationella program för utveckling av resurscentra genom våra pågående och framtida projekt. Vi ska fortsätta vårt samarbete med ABF genom våra studiecirklar, öppet hus på kvällstid, internationellt café på dagtid och andra aktiviteter. Vi skall fortsätta vårt samarbete med andra invandrarkvinnoorganisationer både nationellt och internationellt och med resurscentrum för kvinnor för att tillsammans bli starkare och för att sprida IKFs kunskap och erfarenheter och därmed bidra till utveckling i andra organisationer. 5. REDOVISNING AV RESULTAT MÅLUPPFYLLELSE IKF i Malmö har med råge uppnått sina mål för Utförligare beskrivning av föreningens utveckling i förhållande till de uppsatta målen finns att läsa i Resultatrapport, bilagan 13.1 Basverksamhet. 40-årsjubileum Följande mål har uppnåtts i anledning av IKFs 40-års jubileum: Den 22 maj deltog 120 personer i festmiddag på Rådhuset i Malmö anordnad av Malmö stad med anledning av IKFs 40-års jubileum. Kommunfullmäktiges ordförande Kjell-Arne Landgren var värd för kvällen och bland gästerna kan nämnas departementsråd Marianne Laxén, riksdagskvinnorna Hillevi Larsson (S) och Marianne Berg (V), regionråd Pia Kinhult (M), f.d. kommunalråd Birgitta Nilsson (S), ordförande för Internationella kvinnoförbundet Ulla Herbert, ordförande för RIFFI Meri Helena Forsberg, ordförande för Bosnien och Hercegovinas kvinnorförbund Emina Cejvan, studieombudsman Conny Pettersson ABF men även representanter från Malmö högskola, IFS/ALMI, Kriscentrum för kvinnor i Malmö, resurscentrum för kvinnor, organisationer och näringslivet. Gäster från våra nordiska samarbetspartners från Island, Finland och Danmark var också med. Och naturligvis var IKFs styrelse, personal, revisorer och andra samarbetspartners med. 8

9 Under kvällen fick IKFs ordförande Jelica Ugricic ta emot Malmö stads hedestecken. Malmö stads hederstecken delas ut av kommunfullmäktiges ordförande till den eller de malmöbor som nominerats utifrån förtjänstfulla insatser för staden och stadens medborgare. Motiveringen till priset löd Jelica Ugricic har varit ordförande i Internationella Kvinnoföreningen i Malmö sedan starten En förening med stor internationell bredd och en livfull verksamhet. Många är de till Malmö inflyttade kvinnor från andra länder och kulturer för vilka Internationella Kvinnoföreningen och dess ordförande Jelica Ugricic varit den fasta och utvecklande platsen i det nya landet firar föreningen sitt 40-års jubileum, samtidigt som dess ordförande Jelica Ugricic kan se tillbaka på en 40-årig ordförandeperiod. För detta stora engagemang och många ideellt nedlagda timmar tilldelas Jelica Ugricic Malmö stads hederstecken. I anslutning till jubileumsfesten delades IKFs 40-årsskrift ut till alla gäster. I jubileumsskriften medverkade ett stort antal medlemmar och samarbetspartners. Skriften finns att hämta på IKF. Bilder från festmiddagen: 9

10 Den 3 maj sprang 16 deltagare från Unga Kvinnor VårRuset i Malmö som en del i firandet av föreningens 40-års jubileum. 10

11 Förebilder genom kalender Projekttid: 2010 För tredje året i rad gav IKF ut en mångkulturella kalender. Den innehåller helgdagar från de sex största religionerna. Kalendern syftar till att främja kvinnors företagande/entreprenörskap genom att uppmärksamma företagarkvinnor (ett företag per månad) som representerar den bredd som finns när det gäller bransch, storlek på företag och bakgrund. Företagarkvinnorna lyfts fram som engagerande förebilder i Skåne och Sverige. I samband med kalendersläppet anordnades på Rådhuset den 29 november en spridnings- och påverkanskonferens om Mentorskap och nätverk för ökad mångfald i näringslivet. Samarbetspartners, deltagare i kalendern och deltagare i IKFs pågående och tidigare mentorsprogram bjöds in och ca 180 personer deltog. IKF i Malmö finansierade kalendern och de företag som finns med i kalendern medfinansierade den. 6. ORGANISATION AV VERKSAMHETEN Föreningens verksamhet delas in i fyra delar; BASVERKSAMHET, NÄTVERK, PROJEKT OCH STRATEGISK VERKSAMHET. Verksamheten inom varje del redovisas nedan under respektive rubrik. 6.1 BASVERKSAMHET Basverksamheten har ansvarat för studiecirkelverksamhet, Öppet Hus kvällar, 8 mars firandet, temaveckor, IKFs nyhetsbrev, bussutflykt, mottagande av studiebesök och praktikanter Studiecirklar Under våren 2010 genomfördes 17 studiecirklar: 7 i svenska 3 i övriga språk (engelska, spanska) 3 i svenska med data/it 1 i svenska med inriktning mot musik och körsång 1 sykurs 11

12 1 kurs i klassisk dans 1 att minnas migrationen Under våren 2010 har 13 cirkelledare engagerat sig i arbetet med studiecirklarna. Svenska, nybörjarnivå Svenska låg nivå Svenska mellannivå Svenska mellannivå Svenska hög nivå Svensk konversation Svensk konversation Svenska med inriktning mot data/it Svenska med inriktning mot data/it Data/IT nybörjare Svenska med inriktning på musik och körsång Engelska låg nivå Engelska hög nivå Spanska Sykurs Klassisk dans Aldona Russdal/ Marianne Rejnholm Ülle-Reet Bunke Karin Linde Susanne Ocasic Karin Linde Almira Perdija/Caroline Graneheim Aldona Russdal/Margareta Clarenius Almira Perdija/Aldona Russdal Almira Perdija/Asmaa Karlsson Aldona Russdal Almira Perdija Rozalia Weisz Rozalia Weisz Eliana Soberón Soraya Albadri Spomenka Chukman Under hösten 2010 har 15 studiecirklar genomförts och 11 cirkelledare engagerat sig i arbetet med studiecirklarna. Svenska, nybörjarnivå Svenska låg nivå Svenska mellannivå Svenska hög nivå Svensk konversation Svensk konversation Svenska med inriktning mot data/it Svenska med inriktning mot data/it Data/IT nybörjare Svenska med inriktning på musik och körsång Engelska låg nivå Engelska hög nivå Spanska Sykurs Klassisk dans Aldona Russdal/ Marianne Rejnholm Ülle-Reet Bunke Karin Linde Karin Linde Almira Perdija Aldona Russdal Almira Perdija/Aldona Russdal Almira Perdija Aldona Russdal Almira Perdija Huyen My Ho Irina Gutu Al Kurdu/ Anna Ninidou Eliana Soberón Soraya Albadri Zeljka Skrobe Under våren deltog 170 kvinnor och under hösten deltog 173 kvinnor i studiecirkelverksamheten. Två cirkelledare och en projektledare har gått cirkelledarutbildning: Aldona Russdal, Anna Ntinidou och Cecilia Widgren. 12

13 6.1.2 Öppet Hus Föreningen har liksom tidigare år arrangerat öppet hus-kvällar under terminerna. Under 2010 deltog 680 kvinnor. Programmet för dessa kvällar återfinns under bilaga 13.1 Basverksamhet Samarbete med Kriscentrum för Kvinnor, Malmö stad och MABI MÅL Inom ramen för basverksamheten finns två samarbeten som varit aktuella under 2010 och som IKF önskar lyfta fram: Det ena samarbetet är med Kriscentrum för Kvinnor och deras barn, Malmö stad. IKF i Malmö har i samarbete med Kriscentrum och Lunds universitet utvecklat en projektansökan med syfte att utveckla en nationell modell som stödjer våldsutsatta kvinnors återgång till arbetsmarknaden. Detta projekt fick tyvärr avslag av Brottsoffermyndigheten, men ambitionen är att söka bidrag på nytt till detta viktiga projekt. IKF har också samarbetat med MABI MÅL under våren. Deras syfte är att stärka sina deltagare så att de kommer närmare arbetsmarknaden. Genom deltagande i IKFs verksamhetsutbud ökar projektdeltagarna sin kompetens och påskyndar på så sätt sin väg in på den svenska arbetsmarknaden Internationella Kvinnodagen Internationella Kvinnodagen, 8 mars, 2010, firades traditionsenligt på Rådhuset i den vackra Knutssalen. Kjell-Arne Landgren, kommunfullmäktiges ordförande, hälsade oss välkomna och talade om den Internationella Kvinnodagen. IKFs ordförande Jelica Ugricic talade om att vi i Sverige kommit en bit på väg med jämställdheten, men att mycket återstår att göra. Kvinnors löner är fortfarande lägre än mäns löner för samma arbete, kampen mot mäns våld mot kvinnor måste fortsätta. Hon lyfte fram att IKF firar 40 år 2010 och att arbetet i föreningen är framgångsrikt, inte minst i de mentorsprogram som IKF driver. länder och regioner (ibland flera dräkter från samma region) presenterades: Sverige (Skåne), Polen, Ryssland, Kroatien, Slavonien, Bosnien Hercegovina, Marocko, Bolivia, Thailand, Kina, Japan, Kurdistan och Serbien. Under paraden spelade Zoran Sibinovic musik från de olika länderna. Avslutningsvis dansade en serbisk dansgrupp till Zorans ackompanjemang. De cirka 250 gästerna bjöds sedan på förfriskningar av Malmö Stad. Kvällen fortsatte med en folkdräktsparad där dräkter från tretton olika 13

14 6.1.5 Temaveckor Under året anordnade IKF sex temaveckor där alla medlemmar var välkomna att delta. Hjärt-lungräddning (HLR) en första hjälpen insats! Den 10 februari genomförde Bodil Andersson från Röda Korset en utbildning i hjärtlungräddning. De 35 deltagarna fick lära sig hur man agerar i en nödsituation och även delta i praktiska övningar med livräddning. Utbildningen genomfördes i två grupper, en på förmiddagen och en på eftermiddagen. Vår höga köttproduktion och konsumtion, hur påverkar den miljön? Den 24 mars föreläste Gunilla Andersson, projektledare på miljöförvaltningen i Malmö, om hur man som konsument kan påverka miljön genom vad man handlar och äter. Ett hjälpmedel för detta är SMART, som består av några enkla regler för hur man konsumerar mer klimatsmart. 41 kvinnor deltog. Klimatsmarta tips för hemmet! Den 5 maj anordnades för IKFs medlemmar en föreläsning om klimatsmarta tips för hemmet inom projektet Handla rätt för Miljön. Föreläsare var Malin Norling från Energi och klimatrådgivning i Malmö. Föreläsningen inleddes med påståendet att användning av energi påverkar klimatet och att det finns en hel del som en enskild individ/hushåll kan göra för att minska energianvändningen i hemmet. Varje sparad kilowattimme är både en ekonomisk 14

15 vinst och en vinst för miljön. I föreläsningen deltog 43 kvinnor. Måste du köpa din tredje mobil när de andra två fortfarande fungerar? Den 8 september anordnades en föreläsning för i vilken 45 av IKFs medlemmar medverkade om våra shoppingvanor: kläder, skönhetsprodukter och andra artiklar, gift i jeans och plastskor. Finns det bättre shoppingalternativ, till exempel secondhand-affärer? Föreläsare var Maria Nikanorsson från Konsument Malmö. Fair Trade Den 13 oktober anordnades en föreläsning som handlade om solidaritet med odlare och anställda i utvecklingsländer för bättre arbets- och levnadsvillkor. Till exempel får odlare minimipris för sina produkter och barn under 15 år anställs som arbetskraft. Föreläsare var Johanna Lindberg, Rättvisemärkt-ambassadör och 50 kvinnor deltog. Lura olyckan! Den 17 november ordnades en utbildning vid två tillfällen klockan och om olycksförebyggande och skadebegränsande åtgärder för medlemmarna. Föreläsare var Hilin Sabah från Räddningstjänsten Syd och 46 kvinnor lyssnade och ställde frågor Bussutflykt och Föreningarnas dag Den 21 september anordnade IKF i Malmö en bussutflykt till Kosta glasbruk där deltagarna fick en guidad tur i utställningshallen och glashyttan med glastillverkning. 40 kvinnor deltog. Den 12 september medverkade Almira Perdija och Aldona Russdal på Föreningarnas dag och ansvarade för IKFs monter i Folkets park Glöggparty Glöggpartyt ställdes in på grund av att föreningen istället bjöd in samarbetspartners till en spridnings- och påverkanskonferens den 29 november. Syftet var att presentera IKFs mentorsprogram, nya affärsnätverk och mångkulturell kalender Praktikanter Föreningen har under året tagit emot praktikanter från bland annat: Arbetsförmedlingen, Lunds universitet, Heleneholms gymnasium och Folkuniversitetet. IKF har tagit emot 14 praktikanter under Studiebesök på IKF Under 2010 har IKF tagit emot ca 20 studiebesök. Studenter, forskare, politiker, myndigheter med flera har besökt föreningen. Däribland kan nämnas: Den 31 augusti besökte kommunalråd Katrin Stjernfeldt Jammeh föreningen. I mötet deltog studiecirkeldeltagare, andra medlemmar och IKFs personal. 15

16 Den 22 oktober besökte integrationsminister Erik Ullenhag föreningen tillsammans med riksdagsledamöterna Allan Widman och Ismail Kamil. Under besöket presenterade IKF sitt arbete för jämställdhet, integration och mångfald. Fyra utländska delegationer togs emot. För samtliga besök se bilaga Studiebesök på IKF under Medlemsantal Under 2010 fick IKF 175 nya medlemmar varav 59 unga. Inga nya stödmedlemmar rekryterades. Antal medlemmar den 31 december 2010 var Öppettider Föreningens lokaler har varit öppna enligt följande: Måndag - fredag kl Torsdagskvällar kl Övriga tider efter behov 7. NÄTVERK 7.1 IQ-net - ett nätverk för företagarkvinnor IQ-net är IKFs nätverk för företagarkvinnor i Skåne. Nätverket bildades hösten Nätverket har 86 medlemmar som representerar ett flertal olika branscher och består till 2/3 av etablerade företagare, och till 1/3 av nystartade företagare. Syftet med IQ-net är att skapa förutsättningar för att tillgodose medlemmarnas utvecklingsbehov och skapa forum för erfarenhetsutbyte och affärssamarbete både ur ett nationellt- och internationellt perspektiv. Via kompetensen bland IQ-nets medlemmar skall affärsrådgivning erbjudas till kvinnor som vill starta företag eller som har nystartade företag. Under 2010 hade nätverket 6 nätverksträffar. 7.2 Nytt nätverk för affärsnyttan i arbetslivet Under hösten 2010 utvecklades idén på IKF om ett nytt nätverk för tidigare mentorer och företagsrepresentanter som varit aktiva i IKF och som vill gå vidare med att utveckla sina företag med jämställdhets- och mångfaldsperspektiv. Detta som ett resultat av IKFs mångåriga erfarenhet av mentorsprogram, stora kontaktnät inom näringslivet och som ett led i IKFs arbete för jämställdhet, integration och mångfald. Styrelsen och personalen hade en konferens om vision och utveckling i Ystad och utvecklade tankarna ytterligare tillsammans med Hanna Glans och Bettina Rother från företaget EQO och Anna-Karin Nilsson från företaget MiJo, IQ-net medlemmar. Vid IKFs spridnings- och påverkanskonferens den 29 november lanserades det nya nätverket för affärsnytta i arbetslivet. Nätverkets erbjuder för företag och organisationer: kompetens, redskap och metoder spännande och interaktiva möten möjlighet att profilera företaget/organisationen inom området 16

17 Företag, organisationer och privatpersoner är välkommna att delta i det nya nätverket. 7.3 Netmap Netmap är en virtuell mötesplats för skånska företagarkvinnor och bygger på utvecklingsidén Kartboken för företagarkvinnor som skapades i och med föreningens Kompetensdagar för kvinnliga företagare år Det finns för närvarande 108 företag registrerade på Netmap. Syftet är att Netmap ska fungera som ett verktyg för att främja kvinnors företagande, främja tillväxt, affärsutveckling och nätverksbyggande, och vänder sig till de företagarkvinnor som vill utbyta erfarenheter, finna samarbetspartners och få inspiration av varandra. Adressen är Unga Kvinnor Unga Kvinnor i Malmö är ett integrationsbaserat nätverk som syftar till: Att utbyta internationella erfarenheter och erfarenheter av att vara ung kvinna i Sverige. Att utifrån gemensamma intressen ordna aktiviteter eller skapa projekt. Att uppmuntra till diskussioner om feminism, jämställdhet, integration, mångfald, kulturkrockar och kulturidentiteter samt samtal om kvinnors situation i olika länder. Under 2010 fick nätverket 59 nya medlemmar. Nätverket har träffats 5 gånger i samband med Öppet Hus-kvällar under våren och hösten Den 14 april deltog dessutom fyra kvinnor från Unga Kvinnor i Europaforum, en konferens i arrangemang av Hässleholms kommun, där aktuella frågor diskuterades utifrån ett europeiskt perspektiv. Den 3 maj sprang 16 deltagare från Unga Kvinnor VårRuset i Malmö som en del i firandet av föreningens 40-års jubileum. Inför verksamhetsåret 2011 beslutade nätverket att byta namn till Nätverket UNIK - unga nytänkande internationella kvinnor Några av deltagarna i nätverket Unga Kvinnor som sprang VårRuset

18 7.5 Mentorsprogrammen - nätverksprojekt Nätverken har tre inriktningar: Kvinnligt mentorskap skall ge unga välutbildade invandrarkvinnor fördjupade arbetslivskontakter som underlättar anställning och ge kvinnliga chefer ökad kulturkunskap och medvetenhet om tvärkulturell jämställdhet. Målmedvetna beslutsfattare är riktad mot unga kvinnor med invandrarbakgrund med en vilja att lära sig mer om fackligt, politiskt och föreningsarbete och svenska kvinnor och män som under en längre tid varit aktiva i en förening eller i en facklig/ politisk organisation. Manligt Mentorskap riktas till unga invandrarkvinnor/kvinnor med vilja att starta eget och svenska män som driver ett företag och tillhör ett företagarnätverk. 7.6 Samarbeta Jämt Projektet startades under våren 2004 för att etablera ett virtuellt nordiskt nätverk för invandrarkvinnors organisationer som ett led i det nordiska jämställdhets- och integrationsarbetet. På sikt skall projektet stärka invandrarkvinnors inflytande i de nordiska samhällena och arbetslivet på lika villkor. En databas och webbplats finns i projektet, Samarbete med invandrarkvinnors organisationer i Sverige, Danmark, Norge, Finland och Island har etablerats. Vid årsslutet 2010 hade 81 organisationer registrerat sig i nätverket. Samarbeta Jämt har lett till nya projektsamarbeten, spridning av erfarenheter och fokusering på frågor som är viktiga för invandrarkvinnor och deras organisering. Projektdelen Samarbeta Jämt i Sverige avslutades den 31 december 2006 men fortsatte därefter med aktiviteter kopplade till andra projekt på IKF främst Kvinnors Makt i Norden och Kvinnors Makt mentorsprogram samt Målmedvetna beslutsfattare (3 år) och Demokratiprojektet inom Ung och Aktiv i Europa (18 månader). Det nordiska samarbetet fortsätter och i oktober 2010 genomförde W.O.M.E.N in Iceland en konferens med temat European Women Against Gender Violence där tre representanter för IKF i Malmö deltog tillsammans med kvinnoföreningar från Norden, Balkan och Portugal. 8. PROJEKTVERKSAMHET 8.1 Kvinnligt Mentorskap Projekttid: Projektet löper över tre år och vänder sig till välutbildade unga kvinnor med utländsk bakgrund samt till svenska kvinnor i ledande positioner inom svenskt näringsliv och/eller offentlig sektor som mentor. Projektet har verksamhet både i Malmö och i Helsingborg. Syftet med projektet är att ge nyanlända, unga, kvinnor med akademisk utbildning möjlighet att fortare komma ut på den skånska arbetsmarknaden samt att ge mentorerna ökad insikt i vikten av integration som en betydelsefull tillväxtfaktor på 18

19 sina respektive arbetsplatser. Genom att skapa en gemensam arena för unga kvinnliga akademiker med utländsk bakgrund och svenska kvinnor med lång yrkeserfarenhet, kan man initiera processer som leder till ökad integration samt tillvarata kompetensen hos nyanlända kvinnliga högutbildade personer. I mars 2010 avlutades det andra året och slutkonferenser genomfördes den 18 februari i Malmö, och den 22 februari i Helsingborg. I april påbörjades rekrytering till det tredje och sista projektåret. 42 adepter rekryterades; 26 i Malmö och 16 i Helsingborg. När alla adepter fått varsin passande mentor hölls en kickoff på IKF den 15 juni för deltagarna i Malmö. Katarina Billing från Mil Institute höll ett uppskattat föredrag om mentorskap och allt vad det innebär. Den 18 augusti hölls en motsvarande kick off för deltagarna i Helsingborg på NK datacenter i Helsingborg. Viveca Serder från Skolinspektionen höll där ett föredrag om mentorskap. Den 21 oktober hölls en nätverksträff för deltagarna i Malmö på Sydsvenskan där bl.a. nyhetschefen Jonas Nyrén berättade om det redaktionella arbetet samt hur man arbetar med mångfaldsfrågor. Den 29 november hölls en nätverksträff/spridningskonferens på rådhuset i Malmö för deltagare från alla IKFs mentorsprogram samt våra olika samarbetspartners. Adepter och mentorer från Kvinnligt mentorskap både från Malmö och från Helsingborg deltog. Vid 2010 års slut har totalt 59 adepter som har deltagit i projektets tre år fått arbete eller praktik. Finansiärer för projektet är Europeiska regionala utvecklingsfonden, Region Skåne och Malmö Stad. 8.2 Manligt Mentorskap Projekttid: Manligt Mentorskap var ett treårigt projekt som startade i januari 2008 och avslutades i december De tre projektåren är genomförda med bra resultat och gav många erfarenheter att ta med sig till projektet WHY NOT? Mentorskap för start av företag, som beviljades i slutet av 2010 och startar Projektets syfte var att med mentorskap som metod inspirera och ge kunskap till unga kvinnor/kvinnor med utländsk bakgrund så att de är bättre förberedda inför en företagsstart. Mentorerna var svenska män som under en längre tid har drivit eget företag och som vill dela med sig av sina kunskaper, erfarenheter och nätverk. Adepts/mentorsparen skulle ha ömsesidigt utbyte av varandra och adepten bidrar genom att ge mentorn insikt i hur det är att vara ung kvinna med utländsk bakgrund. 19

20 Projektets långsiktiga mål handlade om att främja integration, jämställdhet och social och ekonomisk tillväxt. Under våren 2010 genomfördes informationsträffar och intervjuer med personer som var intresserade av att delta i programmet. Under 2010 har 26 adepter och 24 mentorer deltagit (en mentor tog sig an två adepter). Fyra adepter hoppade av i slutet av projektet dvs. under oktober månad 2010 och därmed har 83 % av adepterna fullföljt mentorsprogrammet. Under tre år har 80 adepter och 73 mentorer deltagit i projektet, 24 nya företag har startats av adepter och tre adepter har fått arbete. Finansiärer för projektet har varit Tillväxtverket och Europeiska regionala utvecklingsfonden. 8.3 Målmedvetna beslutsfattare Projekttid: Målmedvetna beslutsfattare är ett treårigt projekt som startade i januari Projektet syftar till att öka beslutsfattares engagemang för integrations- och jämställdhetsfrågor inom den regionala utvecklingen samt att främja unga invandrarkvinnors inflytande och delaktighet i samhällsutvecklingen genom större deltagande i arbetslivet och de demokratiska beslutsprocesserna. Målgruppen består dels av mentorer, kvinnor och män som under en längre tid varit aktiva i en facklig- eller politisk organisation, dels av adepter, unga kvinnor med utländsk bakgrund, som vill öka sina möjligheter på arbetsmarknaden, lära sig mer om fackligt och politiskt arbete och delta aktivt i samhällsprocesserna. Under 2010 har 26 adepter rekryterats. 22 mentorspar har genomfört programmet. Under projektperioden har 11 adepter fått arbete och två har fått praktik. 5 adepter har blivit medlemmar i ett parti och två säger att de kommer att gå med i ett parti inom en snar framtid. Kick-off för deltagande mentorer och adepter genomfördes den 8 juni. Carina Sild Lönroth, verksamhetsledare för Näktergalen mentorsverksamhet på Malmö högskola deltog och talade om mentorskap och nätverkets betydelse. Två nätverksträffar genomfördes för mentorer under hösten. En spridningskonferens genomfördes den 29 november där bland annat flera mentorspar berättade om sina erfarenheter. Avslutningskonferens hölls på Restaurang Översten i Kronprinsen i Malmö den 8 december. Under 2010 genomfördes 8 diskussionsaftnar för de deltagande adepterna, där deltagarna fick praktiska kunskaper om bland annat arbetsmarknaden, politiskt och fackligt arbete och föreningsvärlden. För att ytterligare stödja de arbetssökande deltagarna erbjöds söka jobb-träffar två gånger i veckan under sommaren och hösten. Utöver vad som var planerat i projektet blev adepterna under hösten också inbjudna till möten på IKF med Erik Ullenhag, Integrationsminister, Katrin Stjernfeldt Jammeh, kommunalråd i Malmö och Birgitta Nilsson, fd kommunalråd. 20

21 En adept som deltog under 2009 har 2010 blivit suppleant i Tekniska nämnden i den kommun hon engagerat sig och under hösten 2010 bytt till Bildningsnämnden eftersom hon var mer intresserad av att delta i den. Två adepter från 2009 har fått uppdrag i föreningsstyrelser. Finansiärer för projektet är Tillväxtverket och Malmö stad. 8.4 Handla rätt - för Miljön Projekttid: Projektets syfte är att stärka kunskaper och medvetenhet om konsumtionens miljöpåverkan bland kvinnor med utländsk bakgrund i Malmö och öka kunskap, nyfikenhet och engagemang för att förändra konsumtionsmönster. Projektet är en vidareutveckling av 2009 års projekt Handla rätt för hälsans skull och riktar sig i första hand till yngre kvinnor. Projektets målsättning var att genom information och kunskapsförmedling till 400 kvinnor med invandrarbakgrund synliggöra den makt de har som konsumenter, påverka deras konsumtionsmönster samt stärka målgruppen att göra aktiva konsumentval. På så sätt bidrar projektet till en social, hälsomässig, ekologisk och ekonomiskt hållbar konsumtion. Projektets deltagare har bl.a. fått information om miljömärkningar av varor, etisk märkning, information om var man kan hitta närproducerade livsmedel i Sverige. Man har även diskuterat tillverkning av kläder och andra artiklar, skönhetsprodukter, kött och energiförbrukning i hemmet och på vilket sätt vår miljö påverkas av det. Projektets konkreta mål omfattade aktiviteter som informationsträffar, föreläsningar vid temaveckor, öppet hus kvällar och studiebesök. Det genomfördes 42 informationsträffar, fyra temaveckor, tre öppet hus kvällar och fyra studiebesök. Vid informationsträffarna deltog sammanlagt 542 kvinnor, vid temaveckorna 166, vid öppet hus kvällar 25 och vid studiebesök 157. Finansiär för projektet var Konsumentverket och IKF i Malmö. 8.5 Sexuell hälsa i Skåne 2010 Projekttid fortsatte IKF att arbeta med sexuell hälsa. Syftet med projektet var att hos unga kvinnor med utländsk bakgrund skapa en positiv syn på den egna sexualiteten och också arbeta för en jämlik tillgång till förebyggande insatser för sexuell och reproduktiv hälsa för att på så sätt minska spridningen av HIV/STI. 12 volontärer rekryterades från Malmö Högskola och utbildades till sexuell hälsainformatörer. Utbildningen behandlade ämnen som att våga prata om sexualitet, att tala inför grupp, könsroller och fakta kring kropp och sexuellt överförbara infektioner. Efter avslutad utbildning har sexuell hälsa-informatörerna, tillsammans med projektledaren, träffat kvinnor med utländsk bakgrund för att informera om och diskutera sexuell hälsa. Även informatörer från tidigare sexuell hälsa projekt har varit engagerade och genomfört utåtriktade informationsinsatser under

22 Under året har ett 20-tal informationsträffar hållits för cirka 300 kvinnor, framförallt hos SFI utbildningsanordnare men även hos andra aktörer. Nytt för 2010 var att projektet också har etablerat kontakt med sjukvården, och projektledaren gått ut till vårdcentraler och informerat om projektet och IKFs erfarenheter. Det har varit uppskattat av personalen som även delat med sig av sina erfarenheter av målgruppen. Totalt har man nått ut till 7 vårdcentraler och ca 100 vårdpersonal. Utöver ovanstående insatser arbetade projektet också med att nå målgruppen via andra kanaler. Informationsinsatser i hur man kan tackla kulturella tabun kring sex och samlevnad genomfördes för SFI-lärare och för blivande socionomer och sjuksköterskor vid Malmö högskola. Syftet var att göra dem bättre rustade att bemöta sina elever/klienter/patienter i de situationer när dessa frågor kommer. Liknande informationsinsatser genomfördes också för föreningsstyrelser som möter målgruppen och för IKFs egen personal. Finansiär för projektet var Region Skåne genom Socialstyrelsens HIV/STI medel. 8.6 Räkna med oss Projektperiod: Under 2010 har IKF i Malmö startat projektet Räkna med oss. Projektet är tvåårigt, men verksamheten är uppdelat per verksamhetsår. Syftet med projektet är att få fler unga kvinnor med invandrarbakgrund intresserade av och engagerade i samhällsfrågor, och att de ska kunna hitta vägar och undanröja hinder för att påverka. Den primära målgruppen för projektet är unga kvinnor i åldern 17-25, främst kvinnor med invandrarbakgrund, dels unga kvinnor från gymnasieskolor i Malmö, dels kvinnor inskrivna på Arbetsförmedlingen i Malmö. Då mångfald är viktig för projektet har vi strävat efter att få en blandad grupp men med en majoritet av deltagare med invandrarbakgrund. De unga kvinnorna som deltar i projektet får genom träffar i diskussionsgrupper ökade kunskaper om bland annat härskarteknikerna och FN:s Kvinnokonvention. De får också en ökad förståelse för hur de kan påverka i samhället och hur de kan bemöta de hinder som finns. Grupperna presenterar i slutet av sin verksamhet frågor och förslag på lösningar till inbjudna politiker på lokal och regional nivå. Dessa får genom träffarna med diskussionsgrupperna en ökad förståelse för unga kvinnors situation. Den första etappen av projektet, tidig höst, bestod av en rekryteringsturné på olika gymnasieskolor i Malmö, Arbetsförmedlingen Ung, samt olika föreningsaktiviteter inom Malmö stad så som Tegelhusets tjejmässa, Föreningsmässa på Malmö latinskola med mera. Under turnén spred IKF i Malmö information om föreningen och vårt arbete samt informerade om det nya projektet. Rekryteringen fortsatte parallellt med projektverksamheten resten av hösten. I början på oktober gick projektet in i andra etappen och 17 unga kvinnor påbörjade aktiviteter inom projektet. Under hösten har deltagarna träffats i smågrupper och storgrupp, varannan vecka, och genomgått workshop och 22

23 utbildningar. Gruppen har fått en utbildning i Kvinnokonventionen (Mänskliga rättigheter, kön och makt), genomgått en interaktiv workshop i härskartekniker, demokrati och påverkan samt normkritik. Hösten avslutades med ett politikermöte. Hillevi Larsson, riksdagsledamot för socialdemokraterna bjöds in för att berätta om sin väg till riksdagen. Hillevi pratade mycket om hur det var att engagera sig politiskt som ung kvinna, hur hon blev bemött och vad hon tyckte att deltagarna kunde tänka på när det gällde deras egna engagemang. I slutet av terminen hade projektet 26 deltagare. Höstens aktiviteter skapade mycket eftertanke hos deltagarna. De diskussioner som uppstod lade grunden för ett mer praktiskt arbete med demokrati och påverkan som kommer att äga rum under våren Under hösten påbörjades arbetet med en broschyr som ska användas för informationsspridning om projektet. Broschyren kommer att tryckas i början av Projektet genomförs med stöd ur Allmänna arvsfonden. 8.7 Kvinnors Makt i Norden, Women s Power in the Nordic Region - ett demokratiprojekt Projekttid: Projektets syfte var att främja unga kvinnors inflytande och delaktighet i samhällsutvecklingen nationellt, i Norden och på en europeisk nivå genom ett aktivt medborgarskap och större deltagande i de demokratiska beslutsprocesserna samt att öka beslutsfattares engagemang för ungdoms-, integrations- och jämställdhetsfrågor. I projektet deltog unga kvinnor år, föreningar och beslutsfattare från Köpenhamn i Danmark, Åbo i Finland, Reykjavik på Island och Karlstad och Malmö i Sverige. Inom ramen för projektet har tematiska träffar genomförts i respektive stad, där de unga kvinnorna bland annat har diskuterat samhällsfrågor, lärt sig mer om olika samhällsaktörer och gjort studiebesök. Under 2009 har två internationella konferenser genomförts, en i Reykjavik 6-9 juni och en i Åbo september. Under konferenserna deltog unga kvinnor från Finland, Danmark, Island och Sverige. De jämförde situationen för unga kvinnor, särskilt kvinnor med utländsk bakgrund, i sina respektive länder, diskuterade lösningar, utbytte erfarenheter och lärde känna varandras organisationer samt träffade lokala politiker och tjänstemän som arbetar med integrationsfrågor. Den maj 2010 var det dags för den tredje och sista konferensen inom ramen för projektet, och den här gången gick den av stapeln i Malmö. Konferensen innehöll gästföreläsningar med besök av Andreas Konstantinides, ordförande i Rosengårds kommundelsfullmäktige och rådgivare Mats Ekenger från Nordiska ministerrådet. Man diskuterade framtida samarbete och bollade idéer kring att samarbeta inom miljöområdet. Lördagen bjöd på sightseeing genom Malmös historia från medeltidsstad till modern kunskapsstad. På kvällen bjöds de Nordiska gästerna in till festmiddag i Rådhuset som Malmö Stad arrangerade med anledning av IKFs 40-årsfirande. Finansiär för projektet var Ungdomsstyrelsen, programmet Ung och aktiv i Europa. 23

24 8.8 Ansökningar 2010 Ansökningar för sex nya projekt och verksamheter sammanställdes under Ansökningar gjordes för följande: Mentorskap för våldsutsatta kvinnor till Brottsoffermyndigheten Projektet skulle genomföras under perioden Ansökan avsåg projektår ett. Detta projekts övergripande syfte var att utveckla en nationell modell som stödjer våldsutsatta kvinnors återgång till arbetsmarknaden. Modellen utgörs av ett mentorprogram och coaching i vilket våldsutsatta, arbetslösa kvinnor med olika utbildningsnivåer och arbetslivserfarenheter och med behov av stöd deltar som adepter för att snabbare komma ut på den skånska arbetsmarknaden. I projektet skulle sammanlagt 36 adepter delta under 3 år. Kvinnorna skulle rekryteras via Kriscentrum för våldsutsatta kvinnor och deras barn, öppen mottagning eller boendet samt Koncept Karin, Malmö stad. Mentorskap som metod skulle stödja adepterna i återgången till det svenska arbetslivet, förse skånskt näringsliv med arbetskraft och på lång sikt öka sysselsättning, integration, tillväxt och jämställdhet. Projektet fick avslag under våren och sedan under hösten 2010 då en förnyad ansökan skickades in. WHY NOT? Mentorskap för start av företag till Region Skåne, Malmö stad och Europeiska regionala utvecklingsfonden Projektperiod: Projektet WHY NOT? syftar till att i samverkan med näringslivet utveckla stödet till kvinnor med invandrarbakgrund att starta egna företag. I projektet används mentorskap som metod. Projektet pågår i tre år och under varje år genomförs ett mentorsprogram som innehåller fem huvudsakliga delar: enskilda mentor adeptmöten, auskultation/praktik, coaching, en introduktion i konsten att nätverka och fem nätverksmöten för samtliga deltagare. I projektet deltar två primära målgrupper: Adepter och mentorer. Adepter är kvinnor med utländsk bakgrund som har en idé, vilja och drivkraft att starta ett företag, men även mod, envishet och ork att förändra sin egen situation och bidra till att andelen företag som drivs av kvinnor ökar. De är antingen arbetssökande, studerar eller innehar anställning. I projektet deltar sammanlagt 75 adepter (25 per år). Mentorer är etablerade företagare, män och kvinnor, inom de branscher som adepterna har intresse för. I projektet deltar sammanlagt 75 mentorer (25 per år). Projektet beviljades av Europeiska regionala utvecklingsfonden, Region Skåne och Malmö stad. 24

25 Makten i vardagen Mentorskap för jobb till Ungdomsstyrelsen, Europeiska regionala utvecklingsfonden och Region Skåne. Projektperiod Projektetet Makten i vardagen Mentorskap för jobb kommer att involvera totalt 120 adepter och 120 mentorer i Malmö- och Helsingborgsområdet. Adepterna är arbetssökande invandrarkvinnor med en akademisk utbildning eller en yrkesutbildning. Mentorerna, kvinnor och män med svensk bakgrund, är etablerade på arbetsmarknaden och har en ledande position och ett brett nätverk inom den bransch där adepten vill etablera sig. Syftet med projektet är att med mentorskap som metod och praktik på mentorns arbetsplats som redskap bekämpa den alldeles för höga arbetslösheten bland invandrarkvinnor med akademisk utbildning/yrkesutbildning, samt att ge mentorer, dvs svenska kvinnor och män i chefsposition på arbetsmarknaden, en ökad kulturell kompetens som kan leda till förändrade attityder och anställningsmönster inom näringslivet. Genom att adepterna praktiserar på mentorernas arbetsplats sprids denna kompetens även till övriga anställda. Projektets långsiktiga mål är ökad tillväxt och sysselsättning, ökad mångfald i näringslivet, ökad jämställdhet och en positiv påverkan på storstadsområdets och regionens utveckling. De kortsiktiga målen är att minst hälften av adepterna ska få arbete, praktik eller ha startat eget vid projekttidens slut, och att de kvinnor och män som deltar som mentorer, liksom deras arbetsplatser, ska ha ökat sin mångkulturella kompetens. Projektet beviljades av Europeiska regionala utvecklingsfonden, Ungdomsstyrelsen och Malmö stad. (Region Skåne beviljade ett mindre villkorat bidrag.) Sexuell hälsa i Skåne 2010 till Region Skåne, Socialstyrelsens HIV/STI medel Projekttid: Nya projektmedel har sökts för att bedriva Sexuell hälsa under en treårsperiod. Detta är en ny möjlighet som erbjuds organisationer som arbetar med HIV/STI prevention. Under 2011 är just gruppen migranter en prioriterad grupp och därför passar IKF på att söka för en treårsperiod för att fortsätta arbeta med sexuell hälsa bland invandrarkvinnor. Syftet med projektet är liksom i tidigare sexuell hälsa projekt som IKF har drivit att med utåtriktade informationsinsatser som metod, ge nyanlända kvinnor i Malmö, Kristianstad och Landskrona kunskap om kropp, preventivmedel, sexuellt överförbara infektioner, framförallt HIV/AIDS och skapa möjlighet till diskussion och reflektion kring sexualitet, relationer och könsroller. Man kommer även att genomföra en större undersökning för att dokumentera den sexuella hälsan bland de kvinnor man möter genom projektet. Resultatet av undersökningen kommer sedan under 2013 presenteras för andra aktörer som möter invandrarkvinnor genom en konferens. Man kommer även arbeta vidare med att nå studenter, SFI-lärare, föreningar och vårdcentraler för att informera om projektet och utbyta erfarenheter. 25

26 Projektmedel har liksom tidigare år sökts från Region Skåne och Statsbidraget för HIV/STI prevention som numera flyttats från att administreras av Socialstyrelsen till Smittskyddsinstitutet. Organisationsbidrag från Malmö stad IKF i Malmö sökte och blev beviljade organisationsbidrag från Sociala resursförvaltningen i Malmö stad för Verksamhetsbidrag från Tillväxtverket Regeringen gav Tillväxtverket i uppdrag att fördela verksamhetsbidrag till resurscentra för kvinnor för år Målet är att resurscentra för kvinnor skall bidra till jämställdhet i det regionala tillväxtarbetet på en strukturell nivå genom att synliggöra kvinnors villkor och öka kvinnors inflytande. Verksamhetsbidraget skall användas till att främja kunskapsförmedling och kunskapsutveckling. Arbetet ska vara strategiskt inriktat samt ske inom ramen för något av följande fem insatsområden: Entreprenörskap och innovativa miljöer Kompetensförsörjning och ökat arbetskraftsutbud Tillgänglighet Strategiskt gränsöverskridande samarbete Landsbygdsutveckling I Skåne finns ett Regionallt resurscentrum (RRC) och ca 25 lokala resurscentra (LRC) för kvinnor. Internationella Kvinnoföreningen i Malmö Lokalt ResursCentrum för kvinnor i Öresundsregionen blev som enda resurscentrum i Skåne beviljat verksamhetsbidrag i december Se mer under Strategisk verksamhet. 9. STRATEGISK VERKSAMHET Tillväxtverket har beviljat IKF verksamhetsbidrag för att IKFs strategiska verksamhet ska bidra till att öka jämställdheten i det regionala tillväxtarbetet. Främst inom insatsområdena: Kompetensförsörjning och ökat arbetskraftsutbud. Strategiskt gränsöverskridande arbete Huvudmålet är att synliggöra villkor och hinder för kvinnor med utländsk bakgrund vid inträde på arbetsmarknaden och att påverka kunskap, skrivningar och beslut som kan underlätta för utlandsfödda kvinnor att få en anställning. 10. STYRGRUPPER Föreningens projekt styrs vart och ett av en styrgrupp. En ledamot från styrelsen eller resursperson med faktakunskaper sitter som ordförande i styrgruppen. Under 2010 har följande medlemmar, anställda och resurspersoner arbetat i föreningens styrgrupper: 26

27 Kvinnligt Mentorskap Jelica Ugricic, styrgruppsordförande Suzanne Åkeson, ledamot, Folkuniversitetet Inga-Lill Lellky, ledamot, tidigare mentor Valerica Ifrim, ledamot, tidigare adept Stina Widerstedt, projektledare Sexuell Hälsa Rozalia Weisz, styrgruppsordförande Emma Carlsson, ledamot, sexuell hälsa-informatör Carolina Vargas-Bjelk, sexuell hälsa-informatör Stina Widerstedt/Cecila Widgren, projektledare Målmedvetna beslutsfattare Jelica Ugricic, styrgruppsordförande Cornelia Röjner, ledamot, politiker och mentor i projektet Torbjörn Karlsson, politisk sekreterare och mentor i projektet Maria Pålsson, projektledare Manligt Mentorskap Katarina Forsström, styrgruppsordförande Bengt Solberg, ledamot, mentor Eva Rendl, ledamot, adept Anna-Karin Nillson, ledamot Ulrika Melander/Zorica Spodnjak, projektledare Handla rätt - för Miljön Elvira Nilsson, styrgruppsordförande Aldona Russdal, projektledare Laila Alsted, ledamot, Komvux Södervärn 11. STYRELSE OCH PERSONAL 11.1 Styrelsen Ordförande: Ordinarie ledamöter: Suppleanter: Revisorer: Revisorsuppleanter: Jelica Ugricic Lena Nebrelius Jana Chalupa Rozalia Weisz Rimgaile Samsonaite tom maj Irina Olsen Elvira Nilsson Viveca Serder Susanne Lönnberg Kerstin Bohm Mandana Sharoodi Valerica Ifrim 27