J Ä M T Ä L L T S K Å N KVINNOR I SKÅNE

Transkript

1 # E T T J Ä M S T Ä L L T S K Å N E KVINNOR & MÄN I SKÅNE 2017

2 Innehåll Befolkning... 4 Hälsa Utbildning Barn och familj Förvärvsarbete Inkomst Kriminalitet Makt och inflytande Producerad av SCB, Ateljén Kontaktperson: Sara Lhådö, särskilt sakkunnig jämställdhet sara.lhado@lansstyrelsen.se Länsstyrelsen i Skånes län Layout: Ateljén, SCB Länsstyrelsen i Skånes län Printed in Sweden 2017

3 Förord Alla människor, oavsett kön, ska kunna bidra till och ta del av samhället på lika villkor. Målet för svensk jämställdhetspolitik är att kvinnor och män ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv. Länsstyrelsen har i uppdrag att verka för att jämställdhetsmålen får genomslag i Skåne utifrån regionala förutsättningar genom att stödja, samordna och utveckla jämställdhetsarbetet i länet. Jämställdhet är en fråga om demokrati. Det handlar om en rättvis fördelning av makt, säkerhet, kunskap och materiella resurser och om att värdera kvinnor och män lika. Trots att de formella hindren för jämställdhet undanröjts fortsätter kön att påverka hur en människas liv gestaltar sig. Jämställdhet handlar om möjligheten att få göra sina livsval utan att begränsas av stereotypa föreställningar. Könsuppdelad statistik är ett viktigt verktyg för att synliggöra skillnader och likheter mellan kvinnors och mäns villkor i samhället. Med denna statistik vill vi visa hur förhållandena ser ut för kvinnor och män inom olika områden i Skåne. Statistiken ligger till grund för förändringsarbetet såsom Skånes jämställdhetsstrategi, Ett jämställt Skåne. Länsstyrelsen Skåne vill se att fler aktörer tar ställning och blir en del av Ett jämställt Skåne. För att vi ska nå målen behövs ett gemensamt arbete på alla nivåer och inom alla sektorer. Tillsammans gör vi skillnad. Anneli Hultén Landshövding Sara Lhådö Särskilt sakkunnig i jämställdhet 1

4 Vad är jämställdhet? Jämställdhet handlar om kön och makt. Det innebär att kvinnor och män har lika rättigheter, möjligheter och skyldigheter inom livets alla områden. Jämlikhet, som ofta sammanblandas med jämställdhet, är ett vidare begrepp. Det innefattar rättvisa förhållanden mellan alla oavsett exempelvis kön, etnicitet, religion eller annan trosuppfattning, ålder, funktionalitet, sexuell läggning, könsöverskridande identitet eller klass. Jämställdhet brukar ofta delas upp i kvantitativ eller kvalitativ. Kvantitativ jämställdhet innebär en jämn fördelning mellan kvinnor och män inom alla områden i samhället, till exempel inom olika utbildningar, yrken, fritidsaktiviteter och maktpositioner. En statistiskt jämn könsfördelning i en grupp innebär att andel kvinnor respektive män ligger mellan 40 och 60 procent. Finns det till exempel fler än 60 procent män i en grupp är den mansdominerad. Kvantitativ jämställdhet är en förutsättning men ingen garant för alla människor oavsett kön får berika och påverka utvecklingen inom alla områden i samhället, det vill säga kvalitativ jämställdhet. En viktig grund för jämställdhetsarbetet är att ha kunskap om hur maktförhållandena mellan kvinnor och män ser ut. Sedan 1994 är det ett krav att all officiell och individbaserad statistik ska ha kön som en övergripande och genomgående indelningsgrund, där både skillnader och likheter mellan könen ska redovisas. Könsuppdelad statistik är en förutsättning för arbetet med jämställdhetsintegrering, det vill säga att ha ett jämställdhetsperspektiv på sin verksamhet. Kunskap om nuläget är en premiss för ett framgångsrikt förändringsarbete. Mål för svensk jämställdhetspolitik Det övergripande målet för svensk jämställdhetspolitik är att kvinnor och män ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv. Följande delmål anger inriktningen: En jämn fördelning av makt och inflytande Kvinnor och män ska ha samma rätt och möjligheter att vara aktiva samhällsmedborgare och att forma villkoren i beslutsfattandet. Ekonomisk jämställdhet Kvinnor och män ska ha samma möjligheter och villkor i fråga om betalt arbete som ger ekonomisk självständighet livet ut. 2

5 Jämställd utbildning Kvinnor och män, flickor och pojkar ska ha samma möjligheter och villkor när det gäller utbildning, studieval och personlig utveckling. Jämn fördelning av det obetalda hem- och omsorgsarbetet Kvinnor och män ska ta samma ansvar för hemarbetet och ha möjlighet att ge och få omsorg på lika villkor. Jämställd hälsa Kvinnor och män, flickor och pojkar ska ha samma förutsättningar för en god hälsa samt erbjudas vård och omsorg på lika villkor. Mäns våld mot kvinnor ska upphöra Kvinnor och män, flickor och pojkar, ska ha samma rätt och möjlighet till kroppslig integritet. Länsstyrelsens roll Länsstyrelsen har regeringens uppdrag att ha en länsstrategi för att de jämställdhetspolitiska målen får genomslag i länet samtidigt som hänsyn tas till regionala förhållanden och förutsättningar. För att kunna göra det på bästa sätt måste vi känna till de förhållanden som kvinnor och män lever under i Skåne idag. Materialet i denna folder och annan statistik finns på Länsstyrelsens hemsida Bli en del av Ett Jämställt Skåne Ett jämställt Skåne är Skånes länsstrategi för jämställdhetsintegrering. Genom att ansluta er till Ett jämställt Skåne bidrar ni till att förverkliga Skånes jämställdhetsstrategi. Förutom symbolvärdet av att visa att jämställdhetsarbete är viktigt för er kommer ni också att ingå i ett nätverk och få tillgång till utbildningar och stöd i ert jämställdhetsarbete. Läs mer och anslut er på 3

6 Befolkning 4 Befolkningen efter kommun 31 dec 2016 Antal Kvinnor Män Totalt Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Befolkningsstatistik I 20 av Skånes kommuner bor det fler män än kvinnor. I Svalöv är mansöverskottet störst medan kvinnoöverskottet är störst i Malmö.

7 Befolkning Befolkningen efter ålder 31 dec 2016 Procentuell fördelning av befolkningen i respektive åldersgrupp år Kvinnor år 65 år Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket 0 19 år Män år 65 år % Källa: SCB, Befolkningsstatistik Andelen äldre, 65- år, är högre bland kvinnor än bland män i alla kommuner. I åldersgruppen år är andelen män högre än andelen kvinnor i alla kommuner, utom i Båstad, Lomma, Svedala, Tomelilla och Vellinge. I åldersgruppen 0 19 år är andelen män högre än andelen kvinnor i alla kommuner utom i Bjuv och Skurup. 5

8 Befolkning Befolkningen i och utanför tätorter 31 dec 2016 Malmö Burlöv Helsingborg Lomma Lund Landskrona Åstorp Bjuv Kävlinge Vellinge Höganäs Staffanstorp Bromölla Svedala Ängelholm Kristianstad Trelleborg Ystad Eslöv Perstorp Hässleholm Osby Östra Göinge Båstad Höör Skurup Klippan Simrishamn Örkelljunga Tomelilla Svalöv Sjöbo Hörby I tätort Utanf. tätort % Könsfördelning (%) Utanför I tätort tätort Kv M Kv M Källa: SCB, Tätorter; arealer, befolkning Tätorter avser 2015 års avgränsning. I många kommuner bor det fler män än kvinnor utanför tätorterna. Av Skånes befolkning bor 90 procent i tätorter. Högst andel tätortsbor har Malmö, lägst andel har Hörby. Definition gällande tätort se 6

9 Befolkning Befolkningen efter nationell bakgrund 2016 Antal och procentuell fördelning Antal Procentuell fördelning Länet Länet Riket Kvinnor Män Kv M Kv M Inrikes födda varav två inrikes födda föräldrar en inrikes och en utrikes född förälder två utrikes födda föräldrar Utrikes födda varav bosättningstid i Sverige 0-4 år år uppgift saknas Totalt Utrikes födda Norden varav Danmark Finland Island Norge EU utom Norden Utanför EU och Norden Källa: SCB, Befolkningsstatistik 7

10 Befolkning Utrikes födda 31 dec 2016 Andel utrikesfödda av befolkningen per kommun Malmö Burlöv Landskrona Åstorp Helsingborg Bjuv Perstorp Lund Eslöv Kristianstad Klippan Svalöv Östra Göinge Örkelljunga Trelleborg Osby Hässleholm Bromölla Staffanstorp Båstad Höganäs Simrishamn Skurup Hörby Höör Ängelholm Tomelilla Sjöbo Ystad Kävlinge Svedala Lomma Vellinge Länet Kv M Riket % Källa: SCB, Befolkningsstatistik Totalt i Skåne finns ungefär lika stor andel utrikes födda kvinnor som män. I 17 av Skånes 33 kommuner är andelen utrikes födda män högre än andelen utrikes födda kvinnor. Skåne har en högre andel utrikes födda jämfört med riket. 8

11 Befolkning In- och utflyttningar 2016 Antal Inflyttade Utflyttade Flyttningsöverskott Kvinnor Män Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet* Riket Källa: SCB, Befolkningsstatistik Alla kommuner i Skåne län har ett positivt flyttningsöverskott. I Eslöv, Lund, Sjöbo och Trelleborg var flyttningsöverskottet högre för kvinnor än för män. * På länsnivå ingår inte in- och utflyttningar mellan kommuner inom länet. Det medför att kommunernas in- och utflyttningar inte går att summera upp till länet då många flyttningar sker mellan kommuner inom länet. 9

12 Befolkning 10 Flyttningsöverskott inom/utanför länet 2016 Antal inflyttningar- utflyttningar Inom länet Till/från länet Till/från utlandet Kvinnor Män Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Källa: SCB, Befolkningsstatistik Alla kommuner i Skåne har ett positivt flyttningsöverskott från utlandet. I alla kommuner utom Sjöbo var flyttningsöverskottet från utlandet högre bland män än kvinnor.

13 Hälsa Ohälsotalet 2000, 2007, 2016 Antal dagar per år och försäkrad i åldern år Kvinnor Män Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Försäkringskassan Sedan 2007 har ohälsotalet gått ned i alla kommuner. I alla kommuner är ohälsotalet högre bland kvinnor än bland män och detta gäller för alla åren. Antal utbetalade dagar med sjukpenning, arbetsskadesjukpenning, rehabiliteringspenning, samt sjukersättning/aktivitetsersättning (före år 2003 förtidspension/sjukbidrag) från socialförsäkringen per registrerad försäkrad. Alla dagar är omräknade till heldagar. 11

14 Hälsa 12 Anmälda arbetsskador* 2016 Antal år år år Kvinnor Män Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Arbetsmiljöverket *Arbetsolyckor + arbetssjukdomar I de flesta kommuner är det fler män än kvinnor som anmäler arbetsskador. I Hörby, Höör och Lund är det fler kvinnor än män i alla åldersgrupper som anmäler arbetsskador.

15 Hälsa Pågående sjukfall efter antal dagar dec 2016 Antal i åldern med sjukpenning eller rehabiliteringspenning Antal personer Förändring sedan år 2000 i procent 29 dagar och mer 180 dagar och mer 180 dagar och mer Kvinnor Män Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Försäkringskassan Antalet långa sjukfall har minskat på senare år. Både sjukfall över 29 dagar och de över 180 dagar är mer vanligt förekommande bland kvinnor än bland män. Avser sjuk- eller rehabiliteringspenning. Ett pågående sjukfall är en sammanhängande period under vilken en person får sjukpenning och/eller rehabiliteringspenning. En individ som har en anställning måste vara sjukskriven i minst 15 dagar för att komma med i denna statistik, då arbetsgivaren betalar ut sjuklön fram till och med dag

16 Hälsa 14 Sjuk- och aktivitetsersättning dec 2016 Andel (%) av befolkningen Andel personer (%) år år år Förändring sedan 2011, i procentenh år Kv M Kv M Kv M Kv M Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Försäkringskassan Det är vanligare bland kvinnor än män att ha sjuk- och aktivitetsersättning. Högst andel kvinnor med ersättning återfinns i Perstorp. Andel personer med sjukersättning eller aktivitetsersättning vid ordinarie månadsutbetalning.

17 Hälsa Befolkningen efter vikt Andel år Länet Undervikt Kv M Fetma Övervikt Normalvikt % Riket Undervikt Kv M Fetma Övervikt Normalvikt % Fetma: BMI 30 och över Övervikt: BMI 25 29,9 Normal vikt: BMI 18,5 24,9 Undervikt: BMI 18,4 och under Källa: Folkhälsomyndigheten Andelen normalviktiga är större bland kvinnor än män i länet och i riket. Andelen överviktiga är större bland män och andelen med fetma ungefär lika stor bland kvinnor och män. Nationella folkhälsoenkäten är en urvalsundersökning, värden presenteras som 4-årsmedelvärden. 15

18 Hälsa Befolkning med riskabla alkoholvanor till Andel år Procent Män - Länet Män - Riket Kvinnor - Länet Kvinnor - Riket Befolkning som röker dagligen till Andel år Procent Kvinnor - Länet Män - Länet Kvinnor - Riket Män - Riket Källa: Folkhälsomyndigheten Nationella folkhälsoenkäten är en urvalsundersökning, värden presenteras som 4-årsmedelvärden. Fler män än kvinnor har riskabla alkoholvanor. Fler kvinnor än män röker dagligen. Detta gäller både för länet och riket. Både kvinnor och män röker mer i Skåne än i riket. 16

19 Utbildning Avgångna från gymnasieskolan efter program eller anknytning till program 2015/16 Antal och könsfördelning (%) Kv Hantverksprogr. Hotell- och turismprogr. % % M Humanistiska programmet Vård- och omsorgsprogr. Naturbruksprogrammet Barn- och fritidsprogrammet Estetiska programmet International Baccaleurate Restaurang- och livsmedelsprogrammet Naturvetenskapsprogrammet Fordons- och transportprogr. Industritekniska programmet Riksrekryterande utbildningar Bygg- och anläggningsprogrammet VVS och El- och energiprogrammet fastighetsprogrammet % % Samhällsvetenskapsprogrammet Ekonomiprogrammet Handel- och administrationsprogrammet Teknikprogrammet Källa: Skolverket Samtliga elever som har tagit ett examensbevis eller ett studiebevis om minst 2500 poäng ingår. Gymnasieskolan är starkt könsuppdelad. Endast 5 av de redovisade 20 programmen har en jämn könsfördelning, med minst 40 procent av vardera kön representerat. Dessa program är International Baccalaureate, Handel och administration, Naturvetenskap, Ekonomi samt Restaurang och livsmedel. Det är fler män som läser på kvinnodominerade program än vad det är kvinnor som läser på mansdominerade program. 17

20 Utbildning Befolkningens utbildningsnivå år. Procentuell fördelning Förgymnasial utbildning Gymnasial utbildning Eftergymnasial utbildning Uppgift saknas Kv M Kv M Kv M Kv M Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Utbildningsregistret I åldersgruppen år är andelen med förgymnasial och gymnasial utbildning högre bland män än bland kvinnor i alla kommuner i länet liksom i riket. Det motsatta gäller för eftergymnasial utbildning, där är andelen högre bland kvinnor än män. 18

21 Utbildning Befolkningens utbildningsnivå år. Procentuell fördelning Förgymnasial utbildning Gymnasial utbildning Eftergymnasial utbildning Uppgift saknas Kv M Kv M Kv M Kv M Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Utbildningsregistret Andelen med högre utbildning är lägre i åldersgruppen år jämfört med åldergruppen I likhet med den yngre åldersgruppen är andelen kvinnor med eftergymnasial utbildning högre än motsvarande andel män. 19

22 Utbildning 20 Behörighet till vidare studier Andel (%) av alla i respektive kull som avslutat läsåret 2015/16 Till universitet Till gymnasiet och högskola Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Skolverket I de flesta kommuner är det högre andel kvinnor än män som är behöriga till både gymnasiet och till universitet och högskola. Grundskolan: Andel behöriga till ett yrkesförberedande program. För grundskolan ingår elever som läst enligt det mål- och kunskapsrelaterade betygssystemet. För gymnasieskolan ingår elever som tagit en examen eller ett studiebevis om minst 2500 poäng från ett nationellt program på gymnasieskolan.

23 Utbildning Övergång gymnasieskola högskola Andel (%) som slutade gymnasieskolan 2012/2013 och som påbörjat högskolestudier senast 2015/2016 Lund Lomma Vellinge Bromölla Malmö Staffanstorp Burlöv Båstad Kristianstad Eslöv Osby Landskrona Trelleborg Höör Hässleholm Helsingborg Höganäs Åstorp Perstorp Tomelilla Östra Göinge Sjöbo Ystad Kävlinge Klippan Hörby Ängelholm Örkelljunga Svalöv Skurup Simrishamn Svedala Bjuv Länet Riket % Källa: SCB, Högskoleregistret, Regionala paket En högre andel kvinnor än män, bland de elever som avslutade gymnasieskolan 2012/2013, hade påbörjat högskolestudier inom tre år. Detta bortsett från kommunerna Höganäs, Örkelljunga, Ängelholm och Bjuv där andelen som påbörjade högskolestudier var något högre bland männen än bland kvinnorna. Kv M 21

24 Utbildning Högskolenybörjare i åldern år* Läsåret 2015/2016 Antal Könsfördelning (%) Andel (promille) av befolkningen år Kvinnor Män Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Högskolestatistik *Ålder Fler kvinnor än män i åldern år börjar på högskolan. 22

25 Utbildning Högskolenybörjare i åldern år* Läsåret 2015/2016 Antal Könsfördelning (%) Andel (promille) av befolkningen år Kvinnor Män Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Högskolestatistik *Ålder

26 Utbildning Kvalificerad yrkesutbildning och yrkeshögskoleutbildning 2016 Antal studerande respektive examinerade under året Antal studerande Antal examinerade Utbildningsområde Kvinnor Män Kvinnor Män Data/IT Ekonomi, administration och försäljning Friskvård och kroppsvård Hotell, restaurang och turism Hälso- och sjukvård samt socialt arbete Journalistik och information Juridik Lantbruk, djurvård, trädgård, skog och fiske Pedagogik och undervisning Samhällsbyggnad och byggteknik Säkerhetstjänster Teknik och tillverkning Transporttjänster Totalt Könsfördelning (%) Källa: Myndigheten för yrkeshögskolan Fler män än kvinnor läste på kvalificerad yrkesutbildning eller yrkeshögskoleutbildning Fler kvinnor än män examinerades Av de redovisade utbildningarna är det endast pedagogik och undervisning som har en jämn könsfördelning. Uppgifterna avser det län där utbildningen bedrivs och ej de studerandes boendelän. 24

27 Barn och familj Födda barn per kvinna respektive man ,5 Kvinnor Riket 2,0 Kvinnor Länet 1,5 Män Riket Män Länet 1, Källa: SCB, Befolkningsstatistik Under 1990-talet sjönk fruktsamheten. Det lägsta värdet för kvinnor i länet inträffade år För männen i länet var värdena som lägst år var antal födda barn i länet per kvinna 1,82 och per man 1,69. Motsvarande siffror för riket var 1,85 per kvinna och 1,67 för män. Antal barn som en generation kvinnor respektive män får = summerad fruktsamhet. Det finns fler män än kvinnor i fruktsam ålder. Därför är talen lägre för män. 25

28 Barn och familj Användning av föräldraförsäkringen 2016 Personer som använt försäkringen. Könsfördelning (%) FP VAB Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Försäkringskassan I samtliga kommuner är det färre män än kvinnor som använder föräldrapenning vid barns födelse och vid tillfälligt vård av barn. 26 FP = Föräldrapenning vid barns födelse. VAB = Vård av barn (delförmån inom tillfällig föräldrapenning)

29 Barn och familj Användning av föräldraförsäkringen 2016 Fördelning (%) av nettodagar FP VAB Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Försäkringskassan I alla kommuner tog männen ut betydligt färre dagar med föräldrapenning och tillfällig föräldrapenning (VAB) än kvinnorna. Nettodagar, ex. 2 halva dagar = 1 heldag. I övrigt se föregående sida. 27

30 Barn och familj 28 Kommunernas omsorg för barn* 2016 Andel i respektive ålder Förskola Fritidshem Pedagogisk omsorg 1 5 år 6 12 år 1 5 år 6 12 år Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: Skolverket *Könsredovisning är ej tillgänglig. I Vellinge har 91 procent av 1 5-åringarna en förskoleplats jämfört med 77 procent av barnen i Höör. I Lund har 77 procent av 6 12 åringarna en fritidshemsplats. Det kan jämföras med 41 procent av barnen i Perstorp Förskolor som har enskild huvudman ingår om kommunen utövar tillsyn över verksamheten. Pedagogisk omsorg är ett samlingsbegrepp där familjedaghem är en av flera tänkbara varianter.

31 Barn och familj Ungdomar som bor kvar hos föräldrar 2016 Procent Flickor länet Flickor riket Pojkar länet Pojkar riket Ålder Källa: SCB, Befolkningsstatistik Från 20 års ålder flyttar flickor hemifrån i större utsträckning än pojkar. År 2016 bodde 36 procent av de 22-åriga flickorna i länet kvar hemma. För pojkarna var motsvarande andel 51 procent. Skillnaden är störst mellan könen i åldrarna år. 29

32 Barn och familj Bostadshushåll/Hushåll efter hushållstyp 2016 Procentuell fördelning samt antal i 1000-tal Hushållstyp Länet Riket Ensamstående kvinna utan barn Ensamstående man utan barn Ensamstående kvinna med barn 5 5 Ensamstående man med barn 2 2 Sammanboende utan barn Sammanboende med barn Övriga hushåll utan barn 4 4 Övriga hushåll med barn 3 3 Summa % Antal, tal Bostadshushåll/Hushåll efter hushållstyp och antal barn 2016 Procentuell fördelning Länet Inga barn 1 barn 2 barn 3 + barn Summa % Ensamstående Kvinnor Män Sammanboende Övriga hushåll Riket Ensamstående Kvinnor Män Sammanboende Övriga hushåll Källa: SCB, Befolkningsstatistik Det är betydligt fler kvinnor än män som lever ensamma med barn både i Skåne och i riket. Hushåll (s.k. bostadshushåll) utgörs av alla personer folkbokförda i samma bostad. Hushållstyp anger hushållets sammansättning och delas in i hushållstyperna Ensamstående (inklusive ensamboende), Sammanboende och Övriga hushåll, alla med eller utan barn. En person definieras som barn, oavsett ålder, om den ingår i ett hushåll tillsammans med minst en av sina föräldrar och inte har egna barn i samma hushåll. För vissa personer saknas koppling till bostaden och för dem kan inte hushåll skapas. För mer information se scb.se/be

33 Barn och familj Befolkningen i ordinärt boende med beviljad hemtjänst 2016 Antal 65 år år 80+ år Kvinnor Män Kvinnor Män Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet* Riket Källa: Socialstyrelsen *Personer kan få insatser i flera kommuner men de räknas bara med en gång i länsuppgiften. Fler antal kvinnor än män, 80 år och äldre, beviljas hemtjänst i Skåne. Notera dock att andelen kvinnor i åldersgrupperna är högre än andelen män. 31

34 Förvärvsarbete Förvärvsarbetande 2015 Andel (%) i respektive åldersgrupp år år år år Kv M Kv M Kv M Kv M Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Registerbaserad arbetsmarknadsstatistik (RAMS) Andelen förvärvsarbetande är lägre bland kvinnor än män i alla åldrar i Skåne utom i åldern där det inte finns någon skillnad. 32

35 Förvärvsarbete Utrikes födda förvärvsarbetande 2015 Andel (%) i respektive födelsegrupp. Avser år Norden EU 27 utom Norden Utanför EU 27 och Norden Kv M Kv M Kv M Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Registerbaserad arbetsmarknadsstatistik (RAMS) Högst andel förvärvsarbetande i länet har gruppen utrikes födda i EU 27 förutom Norden. Andelen förvärvsarbetade kvinnor är lägre än motsvarande andel hos männen för alla grupper av utrikes födda. 33

36 Förvärvsarbete Utrikes födda förvärvsarbetande 2015 Andel (%) i respektive åldersgrupp år år år år Kv M Kv M Kv M Kv M Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Registerbaserad arbetsmarknadsstatistik (RAMS) I alla åldersgrupper utom är andelen män som förvärvsarbetar större än andelen kvinnor. Högst andel kvinnor och män i den åldersgruppen förvärvsarbetar i Lomma. 34

37 Förvärvsarbete Sysselsatta efter vanligen arbetad tid per vecka 1990 och år Procent 100 Procent tim tim Länet 1 19 tim Riket Länet Riket Länet Riket Länet Riket Källa: SCB, Arbetskraftsundersökningarna (AKU) År 1990 arbetade 59 procent av kvinnorna i Skåne heltid. År 2016 har andelen ökat till 68 procent. Bland män i Skåne har andelarna under samma år minskat från 93 procent till 87 procent. 35

38 Förvärvsarbete De 20 vanligaste yrkena för kvinnor i länet 2015 Kv Antal Andel (%) av alla yrken * Undersköterskor Grundskollärare, fritidspedagoger och förskollärare Kontorsassistenter och sekreterare Butikspersonal Skötare, vårdare och personliga assistenter m.fl Barnskötare och elevassistenter m.fl Sjuksköterskor Städare och hemservicepersonal m.fl Vårdbiträden Snabbmatspersonal, köks- och restaurangbiträden m.fl Organisationsutvecklare, utredare och HR-specialister m.fl Försäkringsrådgivare, företagssäljare och inköpare m.fl Resesäljare, kundtjänstpersonal och receptionister m.fl Banktjänstemän och redovisningsekonomer m.fl Socialsekreterare och kuratorer m.fl Andra pedagoger med teoretisk specialistkompetens Skatte- och socialförsäkringshandläggare m.fl Sjuksköterskor (fortsättning) Läkare Revisorer, finansanalytiker och fondförvaltare m.fl Totalt 20 yrken * Totalt, Alla yrken ** Källa: SCB, Yrkesregistret * Av alla yrkesverksamma anställda år med bostad i länet ** Här ingår kvinnor vars yrke klassas som okänt. En stor andel av länets kvinnor arbetar inom vård och omsorg. Från och med 2014 redovisas yrkesuppgifter efter den reviderade standarden för svensk yrkesklassificering 2012 (SSYK 2012). SSYK 2012 ersätter den tidigare versionen, SSYK96. Detta betyder att jämförelser mellan 2014 och tidigare år inte bör göras. 36

39 Förvärvsarbete De 20 vanligaste yrkena för män i länet 2015 M Antal Andel (%) av alla yrken * Försäkringsrådgivare, företagssäljare och inköpare m.fl Snickare, murare och anläggningsarbetare Lagerpersonal och transportledare m.fl Butikspersonal IT-arkitekter, systemutvecklare och testledare m.fl Lastbils- och bussförare Ingenjörer och tekniker Civilingenjörsyrken Fordonsmekaniker och reparatörer m.fl Skötare, vårdare och personliga assistenter m.fl Installations- och industrielektriker m.fl Städledare och fastighetsskötare m.fl Grundskollärare, fritidspedagoger och förskollärare Takmontörer, golvläggare och VVS-montörer m.fl Kontorsassistenter och sekreterare Smeder och verktygsmakare m.fl Organisationsutvecklare, utredare och HR-specialister m.fl Drift-, support- och nätverkstekniker m.fl Montörer Maskinförare Totalt 20 yrken* Totalt, Alla yrken** Källa: SCB, Yrkesregistret *Av alla yrkesverksamma anställda år med bostad i länet. ** Här ingår män vars yrke klassas som okänt. Ingen yrkesgrupp är så stor bland män som gruppen undersköterskor är bland kvinnor. Den största yrkesgruppen bland män i länet är gruppen försäkringsrådgivare, företagssäljare och inköpare med flera. Från och med 2014 redovisas yrkesuppgifter efter den reviderade standarden för svensk yrkesklassificering 2012 (SSYK 2012). SSYK 2012 ersätter den tidigare versionen, SSYK96. Detta betyder att jämförelser mellan 2014 och tidigare år inte bör göras. 37

40 Förvärvsarbete 38 De fem vanligaste yrkena i länet för kvinnor 2015 Andel (%) av alla yrkesverksamma anställda år. Avser nattbefolkning* Undersköterskor Grundskollärare, fritidspedagoger och förskollärare Kontorsassistenter och sekreterare Skötare, vårdare och personliga assistenter m.fl. Butikspersonal Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Östra Göinge Länet Riket Källa: SCB, Yrkesregistret *Bor i en region men kan arbeta i en annan. Den största yrkesgruppen för kvinnor i Skåne är undersköterskor. I Bjuv, Hörby och Tomelilla är 14 procent av kvinnorna undersköterskor. Lomma har lägst andel kvinnor som är undersköterskor. Från och med 2014 redovisas yrkesuppgifter efter den reviderade standarden för svensk yrkesklassificering 2012 (SSYK 2012). SSYK 2012 ersätter den tidigare versionen, SSYK96. Detta betyder att jämförelser mellan 2014 och tidigare år inte bör göras.

41 Förvärvsarbete De fem vanligaste yrkena i länet för män 2015 Andel (%) av alla yrkesverksamma anställda år. Avser nattbefolkning* Försäkringsrådgivare, företagssäljare och inköpare m.fl. Snickare, murare och anläggningsarbetare Lagerpersonal och transportledare m.fl. IT-arkitekter, systemutvecklare och testledare m.fl. Butikspersonal Bjuv Bromölla Burlöv Båstad Eslöv Helsingborg Hässleholm Höganäs Hörby Höör Klippan Kristianstad Kävlinge Landskrona Lomma Lund Malmö Osby Perstorp Simrishamn Sjöbo Skurup Staffanstorp Svalöv Svedala Tomelilla Trelleborg Vellinge Ystad Åstorp Ängelholm Örkelljunga Ö:a Göinge Länet Riket Källa: SCB, Yrkesregistret *Bor i en region men kan arbeta i en annan. Andelen män som arbetar inom de fem vanligaste yrkena för män är lägre än andelen kvinnor som arbetar inom de fem vanligaste yrkena för kvinnor. I Sjöbo arbetar 11 procent av de anställda männen som snickare, murare och anläggningsarbetare. Från och med 2014 redovisas yrkesuppgifter efter den reviderade standarden för svensk yrkesklassificering 2012 (SSYK 2012). SSYK 2012 ersätter den tidigare versionen, SSYK96. Detta betyder att jämförelser mellan 2014 och tidigare år inte bör göras. 39

42 Förvärvsarbete De 30 vanligaste yrkena i länet 2015 Kv % % M Butikspersonal Undersköterskor Grundskollärare, fritidspedagoger och förskollärare Kontorsassistenter och sekreterare Skötare, vårdare och personliga assistenter m.fl. Försäkringsrådgivare, företagssäljare och inköpare m.fl. Barnskötare och elevassistenter m.fl. Lagerpersonal och transportledare m.fl. IT-arkitekter, systemutvecklare, testledare m.fl. Snickare, murare och anläggningsarbetare Städare och hemservicepersonal m.fl. Ingenjörer och tekniker Sjuksköterskor Organisationsutvecklare, utredare, HR-specialister m.fl. Lastbils- och bussförare Civilingenjörsyrken Vårdbiträden Fordonsmekaniker och reparatörer m.fl. Universitets- och högskollärare Städledare, fastighetsskötare m.fl. Andra pedagoger med teoretisk specialistkompetens Tidningsdistributörer, vaktmästare och övriga servicearbetare Montörer % % Källa: SCB, Yrkesregistret Snabbmatspersonal, köks-, restaurangbiträden m.fl. Resesäljare, kundtjänstpersonal, receptionister m.fl. Banktjänstemän, redovisningsekonomer m.fl. Läkare Skatte- och socialförsäkringshandläggare m.fl. Revisorer, finansanalytiker och fondförvaltare m.fl. Kockar och kallskänkor 40 Avser yrkesverksamma anställda år med bostad i länet. Från och med 2014 redovisas yrkesuppgifter efter den reviderade standarden för svensk yrkesklassificering 2012 (SSYK 2012). SSYK 2012 ersätter den tidigare versionen, SSYK96. Detta betyder att jämförelser mellan 2014 och tidigare år inte bör göras.