Mäta produktivitet SBUF-projekt nr xxx. Här följer en serie bilder som syftar till att beskriva projektets genomförande

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Mäta produktivitet SBUF-projekt nr xxx. Här följer en serie bilder som syftar till att beskriva projektets genomförande"

Transkript

1 Mäta produktivitet SBUF-projekt nr xxx Här följer en serie bilder som syftar till att beskriva projektets genomförande

2 Inledande bilder Plockat ur den serie bilder som visades vid det första mötet I arbetsgrupperna

3 Produktivitet är hett! Upprepade krav på ökad produktivitet Regering, departement Ägare och kunder Ofta jämförelser med andra industrier Fordonsindustrin m fl Rapporter, särskilt mot anläggningsbyggandet Statskontoret Riksrevisionen Stora och medelstora företag tar initiativ Främst produktutveckling I viss mån även processutveckling 3

4 450,0 400,0 Produktivitetsutvecklingen? 350,0 300,0 250,0 200,0 150,0 100, Sweden Manufacturing Construction Service (Konjunkturinstitutet, )

5 Aktuella initiativ Hållbart samhällsbyggande i världsklass Ett delområde handlar om att mäta effektivitet/produktivitet Inriktas mot att mäta brukarnöjdhet!? BI:s forskningsbaserade initiativ med samma namn Ett delområde är produktivitet Uppgiften är att reda ut vad SCB mäter BI Väst och Byggnadsarbetarförbundet Väst Har inlett samtal om hur produktiviteten kan ökas Ingen har ännu tagit tag i vad som sker ute i projekten 5

6 Vad är produktivitet? Många olika betydelser, Input/output (eller output/input) Överensstämmelse med mål, specifikationer osv (Faktorer som påverkar produktiviteten) tillämpningar och perspektiv Beroende av aktör, syfte och sammanhang Vad ska åstadkommas med mätningen? Företagsekonomiskt, nationalekonmiskt eller 6

7 Att genomföra meningsfull mätning Resurssnålhet. Det ska kosta så lite som möjligt att samla data och att återföra data. Låg belastning. Mätningen ska belasta linjepersonalen så lite som möjligt. Relevans och vägledande. Resultaten ska vara användbara, dvs stimulera och vägleda förbättringar. Snabb feedback. Resultaten ska vara aktuella. Extern resurs. Det behövs en extern resurs som samlar data, för annars blir det inte gjort. 7

8 Grundprinciper för att mäta produktivitet Meningsfullt, användbart, trovärdigt Vägleda förbättringar Stimulera förbättringar Enkelt att förstå på alla organisatoriska nivåer, ska alltså kunna kommuniceras och upplevas vara nära egna ansvaret Resurssnålt att samla in Mäta nära den fysiskt värdeökande processen Mer än ett mätetal Baseras på uppgifter som finns 8

9 Produktivitetsmätning med ett under-i-från-perspektiv Syfte Stimulera och vägleda verkliga förbättringsinsatser Utgå från vad som händer ute i projekten! Breda målgrupper Linjechefer och utvecklingsansvariga hos beställare, konsulter, entreprenörer, UE och materialleverantörer Resultaten baseras på Intervjuer med nyckelpersoner i alla byggprojekt i samband med färdigställandet Rapportering Årsrapport, kvartalsrapporter Företagen har ständig tillgång till egna data 9

10 Vad krävs för att åstadkomma detta? Databas för att registrera, sortera och presentera data Sverige Bygger / ByggFakta har databasen och vissa data! Infrastruktur för samla in, bearbeta och rapportera data Sverige Bygger / ByggFakta har infrastrukturen! Ägare till mätningen, resultaten och rapporten Företagen äger egna data Ta ställning senare till ägandet av resultat, rapport mm 10

11 Detta finns väl redan!? Best Practice (IQ Samhällsbyggnad) Hållbart samhällsbyggande i världsklass (Byggherrarna) Independent Project Analysis (IPA) Nej, det gör det inte! Befintliga verktyg och initiativ är antingen alltför resurskrävande (Best Practice och IPA) eller begränsade till kundens synpunkter. 11

12 Oliver Wyman's The Harbour Report, published since 1981, is the authoritative guide to automotive manufacturing in North America, and is a leading competitive analysis tool used by OEMs and suppliers to benchmark performance, develop strategies, and improve operations. This website is dedicated to companies that participate in The Harbour Report. The Harbour Report provides a multi-year perspective into which automakers are developing systems and processes related to quality, lean manufacturing, continuous improvement, worker involvement, technology, level of product complexity, process design, and layout. Ron Harbour explains: "We look at how companies are managing their resources. Lean manufacturing and continuous improvement efforts do not always produce immediate improvements, nor are they immediately recognizable. But The Harbour Report succeeds in identifying companies that are producing consistent, sustainable improvements to their manufacturing operations, giving them a cost advantage over their rivals.

13 Tre parallella arbetsgrupper Initiativet som helhet har utvecklats p g a andra parters intresse i att medverka. Därför har tre arbetsgrupper arbetat parallellt. De två förstnämnda grupperna hade avslutande möten gemensamt. Gruppen med VVS-entreprenörer inledde sitt arbete i juni 2012 och presenteras därför inte vidare i denna ppt-presentation. Sveriges Byggindustrier (SBUF-anslag) Byggentreprenörer Utveckling av Fastighetsföretagande i Offentlig Sektor (UFOS) Byggherrar förstärkta med konsulter VVS-företagen VVS-entreprenörer 13

14 Tre arbetsgrupper Byggherrar/Konsulter Leif Andersson Anna Eckerstig Hans Hofflander Jan-Å Johansson Göran Lindahl Claes Grunewald Ulf Kjellberg Berth Olsson Magnus Borglund Byggentreprenörer Johan Alte Claes Dahlman Peter Hårte Rolf Jonsson Jens Lundén Andreas Brendinger Johan Deremar Fredrik Isaksson Pär Åhman VVS-entreprenörer Anders Ekroth Ylva Glissman Stefan Johansson Leif Sahlström Hillevi Skötte Sverige Bygger: Lars Johansson, Liselott Rudh, Peter Åhs Chalmers: Per-Erik Josephson

15 Syfte: bred mätning för att stimulera o vägleda Det underliggande syftet med detta projekt är att i bred skala stimulera och vägleda förbättringsinsatser hos beställare, konsulter, entreprenörer och andra aktörer inom den svenska samhällsbyggnadssektorn. Detta åstadkoms genom att utveckla ett resurssnålt verktyg för att mäta produktivitet och produktivitetspåverkande faktorer i byggprojekt, genomföra mätningar i bred skala och rapportera resultaten och slutsatserna i en publik rapport. Målet är att etablera en kontinuerlig mätning som löpande presenterar hur produktivitetsdata och produktivitetspåverkande faktorer utvecklas över tiden. Med erfarenhet från de inledande mätningarna kan verktyget vidareutvecklas för att än bättre stimulera och vägleda förbättringsarbetet. Med tiden kan också formerna för att presentera resultat utvecklas. Ur ansökan till SBUF 15

16 Några utgångspunkter Syftet är (och bör vara) att Vägleda förbättringar Stimulera förbättringar Ska mäta Produktivitet Produktivitetspåverkande faktorer Forma en fungerande mätning Inte nödvändigtvis världens bästa intervjuer per projekt, i samband med ibruktagandet Kundens projektledare, max 10 minuter Byggplatschefen, max 10 minuter VVS-entreprenörens arbetsledare eller ledande montör, max 10 minuter Detta begränsar antal frågor och typen av frågor! 16

17 Vad krävs för att åstadkomma detta? Frågeuppsättning, som ger användbara svar (relevans) Databas för att registrera, sortera och presentera data (effektiv) Infrastruktur för samla in, bearbeta och rapportera data (effektiv) Rapporter mm för att informera (välriktade, anpassade) 17

18 Produktivitet - tre aspekter Tid Kostnad Kvalitet 18

19 Erfarenheten visar: Börja i rätt ände! Korta ledtider Tid Sänkta kostnader Kostnad Reducera fel och Kvalitet brister 19

20 1 Kostnad Vad är kostnad? Värdet av resursuppoffring Vilken kostnad är intressant? Och varför? Byggkostnad? Produktionskostnad? 20

21 Produktionskostnader - flerbostadshus Kostnadselement Andel (%) Moms Byggherrekostnader, inkl mark, avgifter, projektering Byggkostnad Transporter, maskiner Material Lönekostnader tjänstemän 5-6 Lönekostnader underentreprenörer 5-6 Lönekostnader byggnadsarbetare Totalt 100 Källa: BI, CSB 21

22 2 Tid Vilken eller vilka processer är intressanta? Monteringsarbetet på byggplatsen? Projektering + montering? Från idé till ibruktagande? Brukandet? Vilken slags tid är intressant? Arbetade timmar? Ledtider? (kalendertid mellan milstolpar) 22

23 Den ideala byggprocessen!? Idé Program Projektering Produktion Förvaltning Eller: Översiktsplaneskede Detaljplaneskede Förstudie Projektering Utförande 23

24 Projekt Kuggen på Chalmers Lindholmen Projektering Anbud Överklagat anbud Projektering Resource consumption: worked h / day (avg.) Resursförbrukning (timmar/dag) Jan 2008 Okt

25 3 Kvalitet Vilken slags kvalitet 1? Produkten? Uppfylla kundbehov? Möta specifikationer? (inga anmärkningar) Processen? Felfri process? Inga personskador och olycksfall? Vilken slags kvalitet 2? Kvalitetsnivå? Energiförbrukning? Kundhänsyn Inte belasta kundens verksamhet? (om- o tillbyggnad) 25

26 Kostnader för att korrigera fel Stress 3% Risktagande 6% 29% Felkostnad (%) Kunskap Engagemang 50% 12% Information Felkostnad (%)

27 Projektets tre+tre aspekter Tid/Process 4 Organisation Kostnad Kvalitet/Produkt 27

28 4 Organisation Vilken eller vilka organisationer? Beställarens agerande? Konsulters agerande? Byggentreprenörens agerande UEs o materialleverantörers agerande? Andra? Relationer mellan kund och leverantör? mellan leverantörer? mellan ledare och utförare? 28

29 Många svar måste relateras till basfakta Produkttyp Volymer, ytor Kontraktsform Kundtyp Milstolpar Kommun 29

30 Vilken slags svar vill vi ha? Hårda data, så här blev det! Ex kr/m2, felkostnad Uppfattningar om hur det fungerat Ex hur har samverkan fungerat? Uppgifter om vilka insatser som vidtagits Ex har använt BIM, har haft gemensamma infomöten 30

31 Vilken typ av frågor kan vi ställa? 10 minuters uppmärksamhet är kort tid! Frågorna ska kunna besvaras tids-/kostnadseffektivt! Svaren ska kunna behandlas tids-/kostnadseffektivt! Rena faktauppgifter Som individen kan utan att slå i pärmar, ex antal m2 Som kräver extra insats, ex antal timmar på byggplatsen Uppfattningar om olika förhållanden Kryssa på flergradig skala Svara med fritext, ex hur en viss aktör agerat Gjorda insatser Kryssa ja/nej alt på flergradig skala Svara med fritext, ex orsak till fel När, Vad och Hur-frågor? 31

32 Vem kan/ska man fråga vad om? Vem kan/ska/bör man fråga vad om? I vilken omfattning kan man svara på hur man själv lyckats? När är det bättre att låta motparten (kunden/leverantören) svara? Exempel Hur beställarens agerande varit? Om produkten färdigställts i tid? 32

33 Nyttan för enskilda företag Benchmarking mot branschgenomsnitt Behöver inte planera och strukturera sina egna mätningar (Kan lägga till egen fråga) Resurssnålare än att göra det själv Det blir gjort, då extern aktör tar ansvaret 33

34 Många projekt Många projekt Resurssnål datainsamling Stimulera och vägleda Hårda och mjuka data Att lära av Harbour Report Constructing Excellence Svenskt kvalitetsindex 34

35 Arbetsformen Fyra möten i arbetsgrupperna, med hemuppgift inför varje möte Möte 1 Inledande möte Möte 2 Disk grovt förslag Möte 3 Förberedelser testen Möte 4 utfall test och fortsättning Test på 15-tal byggprojekt Mailenkät till kundens projektledare och till byggplatschefen i varje byggprojekt

36 Exempel på möjliga frågor 36

37 Produktivitetspåverkande faktorer, exempel Beställarens agerande Handlingarnas standard Organisationens utseende Leverantörers prestationer Produktivitetsmått, exempel Kr/tim per m2 Tids-/budgetöverensstämm. Ledtider. Största fel. 37

38 (A) Grunddata (3-5 min) Produkttyp Volymer, ytor Kontraktsform Kund Milstolpar Kommun Osv Används för: Sortera svaren efter Relatera vissa uppgifter till 38

39 (B) Produktivitetspåverkande faktorer (3-5 min) Sifferbetyg + kommentar om väsentliga faktorer Kundens agerande Handlingarnas standard Organisationens utseende osv Används för: Synliggöra, stimulera och vägleda förändringar hos olika aktörer. Ge genomsnittsvärden för varje faktor totalt, per produkttyp, per region osv. Se trender över tiden. 39

40 (C) Leverantörernas prestationer (5 min) ca 70% av arbetet köps in av leverantörer! Bedöma största leverantörerna avseende (Sifferbetyg + kommentar) Leveranssäkerheten Produktkvaliteten Relationen Prisvärdet Används för: Synliggöra, stimulera och vägleda förändringar hos olika aktörsgrupper. Ge genomsnittsvärden för varje faktor leverantörskategori, per region osv. Se trender över tiden. 40

41 (C) Leverantörernas prestationer (5 min) ca 70% av arbetet köps in av leverantörer! Bedöma största leverantörerna avseende (Sifferbetyg + kommentar) Leveranssäkerheten Produktkvaliteten Relationen Prisvärdet Används för: Synliggöra, stimulera och vägleda förändringar hos olika aktörsgrupper. Ge genomsnittsvärden för varje faktor leverantörskategori, per region osv. Se trender över tiden. 41

42 (D) Största fel (2-3 min) Begränsa till två fel per projekt! Ange största fel orsakad av egna företaget Feltyp Orsak Uppskattad kostnad Ange största fel orsakad av annan aktör Feltyp Orsak Uppskattad kostnad Används för: Synliggöra, stimulera och vägleda förändringar hos olika aktörsgrupper. Visa vanligaste felen och orsakerna. Följa medelkostnaden för största felen över tiden. 42

43 (D) Största fel (2-3 min) Begränsa till två fel per projekt! Ange största fel orsakad av egna företaget Feltyp Orsak Uppskattad kostnad Ange största fel orsakad av annan aktör Feltyp Orsak Uppskattad kostnad Används för: Synliggöra, stimulera och vägleda förändringar hos olika aktörsgrupper. Visa vanligaste felen och orsakerna. Följa medelkostnaden för största felen över tiden. 43

44 Svar på första hemläxan Denna hemläxa gjordes före det första mötet. Följande bilder kunde därför presenteras vid det inledande mötet i arbetsgrupperna

45 Hemläxa Fråga 1: Vad anser du vara mest avgörande för att ett projekt ska bli lyckat. Nämn fem saker. Var så konkret som möjligt. Tidhållning, Nöjd kund, Ekonomin, Rätt kvalitet i slutprodukt, Bra arbetsmiljö inga tillbud. Att det är välprojekterat och att handlingar är framme i tid. Att det finns tillräckligt med tid för produktionsförberedelser. Att projektet är välplanerat. Även från beställarled så det inte kommer ändringar hela tiden. Att det är bra samordning både vad gäller byggya och UE, kontinuerliga planerings och samordningsmöten. Samt att logistiken fungerar. Rätt bemanning: framförallt gällande produktionsledningen på plats. Ledarskap, organisation, kultur, planering och mål Rätt Kund, Rätt Anbudskalkyl, Rätt Planering, Rätt Kapten=platschef, Rätt Besättning Genomarbetad produktionskalkyl, Genomarbetad produktionstidplan, Ett starkt team, som involverar alla, Gemensamt mål för alla i projektet, Genomarbetade handlingar utan fel, inga lösningar på plats Svar utifrån ett tillverkarperspektiv och ej i prioriteringsordning: Lönsamhet, klarar kravspecen, håller tidplan, effektiva processer (inkl förbättringar), nöjd kund. Att det ger önskad nytta, Att avgränsningen, syfte, mål och plan är tydlig, Engagemang, engagemang., Att man håller tiden och budget, Att resultatet är enkelt att förstå och ta till sig/implementera BYGGENTREPRENÖRER 45

46 (1) Vad anser du vara mest avgörande för att ett projekt ska bli lyckat. Nämn fem saker. Var så konkret som möjligt. Att det finns en marknad för produkten. Grundförhållandena. Att det finns en möjlighet till rationalitet genom upprepning (projektstorlek, detaljplaneföreskrifter mm). Markkostnaderna inkl eventuella infrastrukturkostnader och andra krav som förutsättning för markförvärvet (särskilda miljökrav, krav på dagis mm). Aktörernas kompetens och förmåga att planera, skapa bra personalresurser och samarbeta (arbetschef, platschef, projektörer mm) Ett kompetent väl fungerande team med byggherre, projektledning, arkitekt, övriga konsulter och platschef/byggledare. Väl fungerande berörda kommunala myndigheter. Bra byggledning och underleverantörer. God timing med konjunkturen. Väl formulerade projektmål. Organisation, struktur, rätt tidplan, bra handlingar, engagemang samsyn för projektet Engagerad/kunnig/tillgänglig beställare alt. beställarrepresentant. Hög nivå på handlingar. Rimligt med tid i alla skeden, förstudie, projektering, produktion. Rätt pris, alla inblandade måste få betalt och kunna göra rimlig vinst. Skapa en vi-känsla (beställare entreprenör konsult), vi löser problem som uppkommer tillsammans. Organisation (rätt kompetens och engagemang). Genomarbetad tidplan. Tydligt program/kravspec. Planeringskompetens hos beställare, konsulter och entreprenör. Kvalitetstänkande hos konsult o entreprenör (genomförande sv egen egenkontroll innan leverans) Tydlig beställare. Samverkan mellan alla aktörer. Kompetenta aktörer. Fokus på nyttan med projektet. LCC-tänkande i alla led BYGGHERRAR 46

47 Hemläxa Fråga 2: Tänk dig att du har full tillgång till all information i 1000 bygg- och anläggningsprojekt, som nyligen färdigställts. Men du får bara ställa fem frågor till kundernas projektledare. Vad skulle du fråga? KOSTNAD Vad har projektet kostat, t ex: kostnad/m2boa Lönsamhet TID Har tidsplanen hållits tillfredsställande? Håller tidplan Effektiva processer (inkl förbättringar), vad var det bästa resp sämsta i projektet Planering KVALITET Nöjd kund. Är ni nöjda med slutprodukten? Hur nöjda är ni, har ni fått vad ni betalat för? Gradera på 5-gradig skala. Blev det som ni förväntade er? Vad är du mest nöjd med Är det något som inte fungerat under produktionen, i så fall vad? Vad skulle kunna förbättras i nästa projekt tillsammans med oss? Vad har varit största bristen/kostnad i projektet? Kvalitetsfel Klarar kravspecen Ätor Vad gjorde ni för att minimera fel/avvikelser i projektet? Preciserade ni huvudmålet och stämde ni av det? 47 Med den upphandling som gjordes, fick ni ut vad ni förvändande er av entreprenörerna?

48 Hemläxa Fråga 2: Tänk dig att du har full tillgång till all information i 1000 bygg- och anläggningsprojekt, som nyligen färdigställts. Men du får bara ställa fem frågor till kundernas projektledare. Vad skulle du fråga? ORGANISATION Har kommunikationen fungerat? Hur kommunicerade ni era behov/krav? Hur har samarbetet med entreprenören fungerat? Vilken entreprenadform? Samarbetsklimat Organisationsstruktur Hur har entreprenörens platsorganisation fungerat Kommunikationen och samarbete med E BASFAKTA Projektfakta GENERELLT Vad har varit det bästa/kostnadseffektivaste i projektet? Nyckeltal (inkl.utfall, kalkyl mm) Faktorer som påverkat projektet +/- Vad skulle du gjort annorlunda (prioritera) 48

49 (2) Tänk dig att du har full tillgång till all information i 1000 bygg- och anläggningsprojekt, som nyligen färdigställts. Men du får bara ställa fem frågor till kundernas projektledare. Vad skulle du fråga om? Hur skulle du och dina kollegor använda de sammanvägda svaren? KOSTNAD Total projektkostnad/ BOA (spec vad total är) Total entreprenadkostnad/boa och BTA Kostnadsläge och ort Totalkostnad? Kostnad per BTA och BTV? ORGANISATION Vilken entreprenadform Hur engagerad är byggherren? Hur ser mötesorganisationen ut? Hur sker upphandlingarna? Hur har konflikter hanterats Har huvudentreprenören tidigare arbetat för beställaren? Hur fungerade projekteringsgruppen? Varför? Hur fungerade beställaren? Varför? Hur fungerade entreprenören? Varför? Upphandlingsform? Varför? Hur har du valt projektör/utförare? Vad har du gjort för att befrämja samverkan mellan aktörerna? TID KVALITET KOMMUNIKATION Hur ser protokollen ut och hur snabbt kommer de ut? BASDATA Ange projekt av den typ jag vill benchmarka Hur ser ditt uppdrag ut? Entreprenadform? GENERELLA ERFARENHETER Vad var sämst Vilka förutsättningar saknades Vad var bäst Vilken faktor var absolut viktigast för er framgång ÖVRIGT Väderskyddat och/eller industriellt byggande. I vilken omfattning? Vilka kritiska faktorer/moment fanns? Hur eliminerades riskerna? Hur har du identifierat kundbehovet? BYGGHERRAR 49

50 Hemläxa Fråga 3: Tänk dig att du har full tillgång till all information i 1000 bygg- och anläggningsprojekt, som nyligen färdigställts. Men du får bara ställa fem frågor till entreprenörens platschef. Vad skulle du fråga? KOSTNAD Kostnad. Vad har projektet kostat. Tex: kostnad/m2boa Lönsamhet TID Vad har ni för system för styrning av produktionen och hur följer ni upp att den följs? Hur säkerställer ni att tidsplanen följs? Har projektering/förberedelser fungerat. Gradera på skala. Produktionstid, Tiden Effektiva processer (inkl förbättringar) vad var det bästa resp sämsta i projektet Håller tidplan KVALITET Hur kvalitetssäkrar ni produkten? Hur hanterar ni arbetsmiljön? Vad har varit största bristen/kostnad i projektet? Ändrade förutsättningar Hur styrde/undvek ni avvikelser/störningar? Klarar kravspecen Underlaget/Handlingarna Vad är du mest nöjd med 50

51 Hemläxa Fråga 3: Tänk dig att du har full tillgång till all information i 1000 bygg- och anläggningsprojekt, som nyligen färdigställts. Men du får bara ställa fem frågor till entreprenörens platschef. Vad skulle du fråga? ORGANISATION Hur hanterar ni leverantörer (upphandling, avrop, rätt tid, rätt innehåll)? Hur har samordning/planering med UE och YA fungerat. Gradera på skala. Hur blev UE/lev involverade och engagerade i hela projektet? Organisationsstruktur Samarbetsklimat Vilka metoder hade ni för att kommunicera och efterlevnaden av tidplanen? Hur kommunicerade ni målen och hur följde ni upp dessa och skapade engagemanget runt det? Kommunikationen och samarbete med K BASFAKTA Projektfakta GENERELLT Vad har varit det bästa/kostnadseffektivaste i projektet? Nyckeltal (inkl.utfall, kalkyl mm) Faktorer som påverkat projektet +/- Hur har beställarens projektledning fungerat (Råd) Ange de 3saker som du vill ta med till nästa projekt och de 3 saker som du inte vill upprepa en gång till. Vad skulle du gjort annorlunda (prioritera) Nöjd kund. 51

52 (3) Tänk dig att du också har möjlighet att ställa fem frågor till entreprenörens platschef i varje projekt. Vad skulle du fråga om? Hur skulle du och dina kollegor använda de sammanvägda svaren? KOSTNAD TID Får du alla handlingar från konsulter i tid och är de korrekta och informativa? Har beställarrepresentant lämnat erforderliga besked i tid? KVALITET Hur man säkerställer kvalitén? Har handlingars kvalitet varit god? Har de varit väl samordnade? Antal fel? Egna respektive orsakade av andra? ORGANISATION Organisation och bemanning? Vilka UE man avser använda? Erfarenhet från byggnadsarbetarna? Hur kompetenta är dina medarbetare? Hur bra är underleverantörerna? Hur är din relation till företagets inköpsavdelning? Hur fungerar samarbetet med byggherren och projektledaren? Var byggherren rätt bemannad? Har arkitekter/tekniska konsulter funnits tillgängliga under byggtiden? Hur fungerade UE? Varför? Hur fungerade leverantörerna? Varför? ÖVRIGT Hur man arbetar med bygglogistik? Vad saknades? Fanns rätt förutsättningar från byggherren? Har du rätt förutsättningar internt? Kunde något gjorts annorlunda? Vilket/vilka system för logistik, leveranser och lagerhållning har ni använt. Vilka kritiska faktorer/moment fanns? Hur eliminerades riskerna? Vad kan du om den verksamhet som ska husera i byggnaden? Vad kan du om förvaltningsskede och hur påverkar detta ditt sätt att producera? BYGGHERRAR 52

53 Hemläxa Fråga 4: Tänk dig nu att du får en färsk rapport som sammanfattar hur ditt företags projekt har fungerat i ett antal avseenden. Rapporten innehåller dessutom sammanfattande resultat för ett betydligt större antal projekt. Hur skulle du vilja använda rapporten och dess resultat? Som entreprenör: Analysera resultaten, såväl bra som dåliga erfarenheter och i sann lean-anda använda dessa i företagets förbättringsarbete. Få koll på hur vi ligger till i förhållande till våra konkurrenter. Vilka områden kan vi förbättra. Vad är viktigast för våra kunder. Jämföra resultaten, sortera och analysera för att sedan åtgärda eventuella brister avseende - organisation, rutiner, processer etc. Benchmarking. Identifiera styrkor och svagheter. Ett slutmöte/workshop med inblandande och vissa nyckelpersoner (ex. kunden). Som sedan kokas ner till erfarenheter som kan spridas till alla i företaget. Till att leda och förbättra företagets verksamhet. Arbeta in åtgärder, mål i företagets Affärsplan. Följa upp dessa med nya rapporter. 53

54 (4) Tänk dig nu att du får en färsk rapport som sammanfattar hur ditt företags alla bygg- och anläggningsprojekt som avslutats under året har fungerat i ett antal avseenden. Rapporten innehåller dessutom sammanfattande resultat för ett betydligt större antal projekt. Skulle du läsa rapporten? Om ja, hur skulle du vilja använda rapporten och dess resultat? Ja, jag skulle försöka bilda mig en uppfattning om hur våra byggen går jämfört med andra och försöka få underlag för benchmarking Absolut! Ja, för att minimera störningar i kommande projekt och också se på det som var bra. Ja, jämföra mina projekts resultat med medel-bygget. Sätta in förbättringsåtgärder inom områden där vi ligger dåligt till Ja, diskutera i min verksamhetsgrupp för att se om vi kan förbättra oss på någon punkt Jag skulle läsa med intresse för att kunna dra slutsatser av vad som fungerat väl och mindre väl inför kommande projekt. Ständiga förbättringar BYGGHERRAR 54

55 Första förslaget till struktur för frågeformulär Diskuterades vid möte 2

56 Vad som diskuterats tidigare Produktivitetsmått, ex Ledtider Arbetstimmar per m2 Största fel Påverkande faktorer, ex Beställarens agerande Handlingarnas standard Organisationens utseende Leverantörernas prestationer 56

57 Intervjun - Strukturen A Basdata t ex produkttyp, geografiskt läge, organisation B Tider och kostnader t ex milstolpar C Produktivitetspåverkande faktorer t ex organisationers agerande D Fel och störningar t ex största fel E Lärdomar t ex vad skulle di gjort annorlunda? OBS: Fördela frågorna på de tre individer som ska intervjuas! 57

58 A Basdata Produkttyp 1 (bostad, kontor osv) Produkttyp 2 (ny-, om-, tillbyggnad) Geografiskt läge (län, kommun) Volymer, ytor Vad?? Entreprenadform och Ersättningsform Medverkande företag Strategiska val Ex Partnering har tillämpats, BIM har använts, leverantörerna har upphandlats efter tidigare prestation 58

59 B Tider och kostnader Milstolpar Vilka milstolpar är relevanta och möjliga? Tider: Antal arbetstimmar utförda inom beställarorganisationen, inkl konsulttjänster för projektledning? Kostnader: Vilka kostnader är relevanta och möjliga? Budgetöverensstämmelse? Verklig produktionskostnad? Beräknad driftskostnad? ÄTA? Kvalitet/Energiförbrukning: Beräknad energiförbrukning? 59

60 C Produktivitetspåverkande faktorer Byggentreprenörens organisation Platsledningen har varit väl kompetent för detta projekt Entreprenörens platsorganisation har fungerat väl Det har varit lätt att kommunicera och samarbeta med entreprenör. Byggentreprenörens agerande Har hållit tidplanen väl genom hela produktionen Byggentreprenören har haft god ordning och reda Byggplatsen har varit välstädad Byggentreprenörens prestation Byggentreprenörens arbete har inte stört vår egen verksamhet Leveranssäkerheten (att de levererar rätt och riktiga grejer i tid) Produktkvaliteten (att standarden på varan eller tjänsten är bra) Prisvärdet (bra pris i f t vad som levereras och hur) Frågor till kundens projektledare 60

61 C Produktivitetspåverkande faktorer Kundens organisation Kunden har haft tillräcklig organisation Kunden har uppvisat hög kompetens Relationen till oss har varit bra Kundens agerande Kunden har uppvisat god beslutsförmåga Kunden har gett klara besked (i tid) Kunden har tydliggjort målet med projektet Kunden har löst uppkomna oenigheter på bra sätt Kundens prestation Projektet har varit välplanerat från beställarled Det har varit få ändringar Handlingarnas standard Handlingarna har varit tydliga och fullständiga Byggbarheten har varit god Handlingarna har leverats i tid Projektörerna har varit bra att samarbeta med Den egna organisationen Vårt företag har gett oss det stöd vi önskat Arbetsledningen på byggplatsen har varit tillräcklig Våra interna förberedelser har fungerat väl Våra egna yrkesarbetare har överlag varit väl engagerade UE har överlag varit väl engagerade Frågor till platschefen 61

62 D Leverantörens prestation Leveranssäkerheten att de levererar rätt och riktiga grejer i tid Produktkvaliteten att standarden på varan eller tjänsten är bra Relationen lätt att ha att göra med, skapar inga extra insatser från oss Prisvärdet bra pris i f t vad som levereras och hur 62

63 E Fel och störningar Det största egna felet Ange det största felet som orsakats av det egna företaget Vilken typ av fel? Vilken byggdel? Vilken orsak? Uppskatta kostnaden för att korrigera felet (oavsett vem som betalar) Det största felet av annan aktör Ange det största felet som orsakats av annan aktör Vilken typ av fel? Vem orsakade felet (färdig lista över aktörsgrupper) Vilken byggdel? Vilken orsak? Uppskatta kostnaden för att korrigera felet (oavsett vem som betalar) 63

64 F Lärdomar Lärdomar Vad skulle du framförallt ha gjort annorlunda om du fick starta om? Resultatet Hur nöjda är ni med slutprodukten? 64

65 Risker Vad kan vi förvänta oss att kundens projektledare svarar på? platschefen svarar på? VVS-entreprenören svarar på? Hur stor är risken att projektledaren/platschefen säger nej? företaget sätter stopp? Hur säkra bör svaren vara för att vara användbara? 65

66 Följande bilder med påhittade data visades för 50-talet byggentreprenörer i mars 2012

67 Produktiviteten i svenskt byggande 2011 University of Technology Utveckling av Fastighetsföretagande i Offentlig Sektor (U.F.O.S)

68 Produktivitetsläget i svenskt byggande 2011 Produktivitetsutvecklingen har varit stark i den svenska byggsektorn under Det gäller särskilt bostadsbyggandet i de större tätorterna och ombyggnad av badrum i äldre bostadshus. Ledtiden från idé till färdig produkt har kortats med 3,2% under året. Det är särskilt handläggningstiderna hos kommunerna som har snabbats upp. Dessa har minskat från 17,7 till 16,5 veckor. Kostnaden för de största felen har minskat med 7,6% under året, vilket är anmärkningsvärt. Anläggningsbyggandet är särskilt utmärkande. Jämförelser mellan enskilda projekt uppvisar dock fortsatt stora skillnader. Den största förbättringspotentialen bedöms fortsatt ligga i (1) mer resurser till kommunernas handläggare, (2) utveckling av beställarkompetensen och (3) tidsanvändningen under produktionsfasen. Rapporten baseras på information som lämnats av projektledare hos byggherrar, bygg-entreprenörer och VVS-entreprenörer i 2714 byggprojekt färdigställda i Sverige under 2011.

69 Antal projekt 2011 (2010) Bostäder Andra hus Anläggning mkr 311 (299) 423 (401) 213 (205) mkr 220 (201) 295 (258) 181 (189) mkr 209 (222) 199 (175) 126 (145) mkr 133 (149) 150 (147) 102 (92) 500+ mkr 0 (0) 37 (41) 15 (11) Totalt 873 (871) 1104 (1022) 737 (742)

70 Hållbar framgång Reducera störningar Korta ledtider Sänkta kostnader Fokus på att minska förbrukningen av resurser

71 Påverkande faktorer Produktivitetsmått Beställarens agerande Produktionskostnad Handlingarnas standard Organisationens utseende Byggentrepren. prestationer Leverantörers prestationer Arbetstid Ledtider Störningar Felkostnader Nöjd kund Hållbar framgång Omvärldsfaktorer Energibehov

72 Påverkande faktorer Produktivitetsmått Beställarens agerande +1,2% Produktionskostnad +1,2% Handlingarnas standard Organisationens utseende Byggentrepren. prestationer Leverantörers prestationer -1,5% +0,8% +0,2% +3,5% Arbetstid Ledtider Störningar Felkostnader Nöjd kund -1,2% - 2,5% - 6,7% +1,6% Hållbar framgång Omvärldsfaktorer +/- 0% Energibehov - 5,4%

73 Felkostnader mkr mkr mkr mkr mkr 500+ mkr

74 Felkostnader Vanligaste feltyperna 1 Ändringar 22% 2 Planeringsfel 20% 3 Sena leveranser 9% mkr mkr mkr mkr mkr 500+ mkr

75 Ledtider privat husbyggande ,8 6,2 6,2 18,9 månader 1, ,9 5,7 5,9 18,7 månader 1,8 +2,1% -8,1% -4,8% -1,1% -2,4%

76 Arbetstid (tim/m2) Flerbostadshus Hantverkare Tjänstemän 86,4 78,3 83,1 79,7 25,1 25,1 26,3 21,9 Sthlm Gbg Skåne Övriga

77 Nöjd kund Bostäder Kontor Skolor Vårdbyggn Industribyggn Sportanläggn Hur nöjda är ni med slutprodukten som helhet?

78 Byggentreprenörens prestation - enligt kunden Göteborg Stockholm Leveranssäkerheten 73 (72) 72 (72) Produktkvaliteten 87 (85) 84 (83) Prisvärdet 82 (82) 80 (78) Relationen till oss 91 (91) 88 (87) Återköp (Skulle du välja samma byggentreprenör igen?) 93 (91) 90 (90)

79 Byggentreprenörens prestation enligt VVS-entreprenören Organisation och kompetens tillräcklig organisation hög kompetens god relation till oss Tydlig ledning tydliga mål god beslutsförmåga gett klara besked (i tid) Samverkan löst uppkomna oenigheter åstadkommit god samverkan

80 Detta är möjligt januari 2013! F n pågår en förstudie Syftet är i bred skala stimulera och vägleda förbättringsinsatser hos beställare, konsulter, entreprenörer och andra aktörer inom den svenska samhällsbyggnadssektorn. Resurssnålt verktyg för att mäta produktivitet och produktivitetspåverkande faktorer Rapportera resultat och slutsatser publikt Bygger på korta intervjuer med tre nyckelpersoner Kundens projektledare Byggentreprenörens platschef VVS-entreprenörens arbetsledare i många projekt!

81 Att ta ställning till, exempel Nyttoaspekten - Intresse finns - Är nyttan/intresset tillräckligt? Affärsmodellen - Har inte testat betalningsviljan - Finansiering? Infrastrukturen - Finns org. för att samla data - Enkäter eller telefonintervjuer? - Hur säkerställa att ind. svarar? Innehållet - Finns bruttolista - Vad ska prioriteras? Leveransen (resultatpresentat.) - Finns idéer - Var? Hur? När? För vem? Resursinsatsen. Vad kostar att - samla och hantera data - skapa och underhålla databas - presentera resultat

82 Huvudalternativ ang fortsättning Go Löpande eller momentan mätning? Alla projekt över x mkr (ca 3000) eller stickprov (ca 500)? Alla produkttyper eller begränsa till en produkttyp? Mailenkäter eller telefonintervjuer? Organisation? No-go Lägga ner

83 Mäta produktivitet i projektorienterad verksamhet Produktivitetsmått av typen input/output (eller output/input) fungerar väl vid repetitiva verksamheter Vid projektorienterad verksamhet, t ex bygg- och anläggning, måste dessa mått kompletteras med andra typer av mått Ledtider och störningar är relevanta Ex Ericssons mjukvaruutveckling mäter ledtider (snabbt ut på marknaden) Ex Saab Space mäter fel, felupptäckt och felkostnader (riskfyllda verksamheter) Behöver kombinera mått som stimulerar till förbättringar, dvs mått på produktivitet mått som vägleder förbättringar, dvs mått på förhållanden som styr produktivitet

84 Test - enkät Två urval Projekt föreslagna av arbetsgrupperna Vissa respondenter vidtalade i förväg Projekt hämtade ur Sverige Byggers databas Ingen respondenter vidtalad i förväg Svar, utskick + 1 påminnelse Kundens projektledare 7 fullständiga svar (15 utskick) Byggplatschef 12 fullständiga svar (20 utskick) Kommentarer Ingen markant skillnad i svarsfrekvens mellan urvalsgrupperna 50% svarsfrekvens är relativt mycket. Kan inte räkna med så hög svarsfrekvens i löpande mätning.

85 Här följer råbilder som exempel på resultat Presenterades som underlag för diskussion vid det avslutande mötet i arbetsgrupperna

86 Hållbar framgång Reducera störningar Korta ledtider Sänkta kostnader Fokus på att minska förbrukningen av resurser

87 Syfte: bred mätning för att stimulera/vägleda Det underliggande syftet med detta projekt är att i bred skala stimulera och vägleda förbättringsinsatser hos beställare, konsulter, entreprenörer och andra aktörer inom den svenska samhällsbyggnadssektorn. Detta åstad-koms genom att utveckla ett resurssnålt verktyg för att mäta produktivitet och produktivitetspåverkande faktorer i byggprojekt, genomföra mätningar i bred skala och rapportera resultaten och slutsatserna i en publik rapport. Målet är att etablera en kontinuerlig mätning som löpande presenterar hur produktivitetsdata och produktivitetspåverkande faktorer utvecklas över tiden. Med erfarenhet från de inledande mätningarna kan verktyget vidareutvecklas för att än bättre stimulera och vägleda förbättringsarbetet. Med tiden kan också formerna för att presentera resultat utvecklas. Vinsten är (1) värdet av den faktiska produktivitetsförbättringen som verktyget förväntas bidra till, (2) att man visar handlingskraft och tar täten i den produktivitetsdrivande mätningen, och (3) att många företag nu slipper lägga egen kraft på att skapa system för att mäta, analysera och återrapportera data för produktivitetsutveckling. Ur ansökan till SBUF

88 Påverkande faktorer Produktivitetsmått Beställarens agerande Produktionskostnad Handlingarnas standard Organisationens utseende Byggentrepren. prestationer Leverantörers prestationer Arbetstid Ledtider Störningar Felkostnader Nöjd kund Hållbar framgång Omvärldsfaktorer Energibehov

89 Vad vi har gjort Formulerat en förstudie baserat på tidigare diskussioner Format två arbetsgrupper Projektledare, förstärkta med konsulter Byggentreprenörer, förstärkta med Sveriges Byggindustrier (VVS-entreprenörersgruppen träffas 8 juni) Tagit fram frågeformulär för kund-projektledare och byggplatschef Testat som mailenkät på ett femtontal projekt Testat intresset för möjliga mätresultat vid ett seminarium med 50-talet byggentreprenörer Påbörjat en utvärdering av möjligheten att mäta

90 Enkätens innehåll Kundens projektledare A Grunddata B Tider och kostnader C Produktivitetspåverka nde faktorer - C1 Förstudien - C2 Programfasen - C3 Projekteringsfasen - C4 Upphandlingsskedet - C5 Produktionsskedet D Fel och störningar E Lärdomar Byggplatschefen A Förutsättningar och strategiska val B Tider och kostnader C Produktivitetspåverkande faktorer - C1 Kunden - C2 Konsulterna och handlingarna - C3 Leverantörernas prestationer - C4 Vår egen organisation D Fel och störningar E Lärdomar

91 Produktionskostnad (kr/m2) Produktivitetsmått Produktionskostnad Arbetstid Ledtider Störningar Felkostnader Nöjd kund 0 Fyra flerbostadshus. Från kundens projektledare Energibehov

92 Byggkostnad utfall/budget (enl byggentr) Under budget Över budget -30,0% -20,0% -10,0% 0,0% 10,0% 20,0% 30,0% 40,0%

93 Arbetstid tim/m 2 BOA 10,91 Produktivitetsmått Produktionskostnad 9,43 Arbetstid Ledtider 1,36 1,38 Störningar Felkostnader Nöjd kund Tjänstemän Arbetare, inkl UE Energibehov Två flerbostadshus. Från kund-projled o byggplatsch

94 Ledtider (antal månader) Produktivitetsmått Projektet pågår Produktionskostnad Arbetstid Ledtider Störningar Felkostnader Nöjd kund Energibehov Program Projektering Upphandling Bygg Åtg besanm 1-16,5 2,5-14 0,5-7,

95 Felkostnad (kr) Produktivitetsmått Produktionskostnad Påhittad Påhittad Påhittad Verklig Arbetstid Ledtider Störningar Felkostnader Byggentreprenören Störningsfritt projekt? Nej Ja Nöjd kund Kunden Energibehov 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

96 5 Kundnöjdhet Produktivitetsmått Produktionskostnad 4 Arbetstid 3 2 Ledtider Störningar Felkostnader Nöjd kund 1 Energibehov

97 Beräknad energiförbrukning (kwh/m 2 år) Produktivitetsmått Produktionskostnad Arbetstid Ledtider Störningar Felkostnader Nöjd kund Energibehov

98 Påverkande faktorer Beställarens agerande Handlingarnas standard Organisationens utseende Byggentrepren. prestationer Leverantörers prestationer Omvärldsfaktorer

99 Beställarens agerande enl. PC Beställarens agerande Kunden har haft tillräcklig organisation Kunden har uppvisat hög kompetens Handlingarnas Relationen till oss har varit bra standard Kunden har tydligt presenterat sina mål med projektet Organisationens utseende Kunden har uppvisat god beslutsförmåga Kunden har gett klara besked (i tid) Byggentrepren. prestationer Kunden har löst uppkomna oenigheter på bra sätt Leverantörers Kunden har åstadkommit en god samv. mellan aktörerna prestationer Projektet har varit välplanerat från beställarled Omvärldsfaktorer Det har varit få ändringar

100 Förutsättningar, samverkan och resultat, före byggstart Först Progr Proj Uppdr var tydligt prec o väl avgränsat Det fanns tillr m tid för att utföra tillfr.st proj Vi hade rätt org för att utf tillfredsst arbete Ind i gruppen kände varandra väl sedan tidigare Samverkan inom gruppen fungerade väl Vi hade bra kunskap om risker i proj vid avsl arb Vi uppnådde ett tillfredsställande resultat Enligt kundens projektledare

101 Teknisk kompetens Ledningskompetens Leveranstider (punktlighet) Effektmålsmedvetenhet/best krav Produktionskostnadsmedvetenhet Samarbetsförmåga/tillgänglighet Lyhördhet för beställaren Kvalitet på levererade handlingar Arkitektonisk utformning Prisvärde Handlingarna har varit tydliga och fullständiga Byggbarheten har varit god (produktionstekniskt bra lösningar) Handlingarna har leverats i tid Projektörerna har varit bra att samarbeta med Konsulternas agerande under projekteringen Inst-kons Konstruktör Arkitekt Konsulterna och handlingarna Arkitekt Konstruktör

102 Byggentreprenörens organisation och agerande (enl kund) Byggentrepr har lyckats minimera störningarna på vår verksamhet Byggplatsen har varit välstädad Byggentreprenören har löst uppkomna konflikter på ett bra sätt Byggentr. har åstadkommit en god samverkan på byggplatsen Byggentreprenören har klarat av att ta hand om sena ändringar Byggentreprenören har drivit projektet väl strukturerat Byggentreprenören har haft god framförhållning Det har varit lätt att kommunicera och samarbeta med entreprenör. Byggentreprenören hade tillräcklig organisation för projektet Byggentreprenörens platsorganisation har fungerat väl Platsledningen hade kompetens för att driva projektet

103 100 Byggentreprenörens prestation (kund) Leveranssäkerheten Produktkvaliteten Prisvärdet Alla (100 %) kunder skulle valt samma byggentr igen!

104 100 Leverantörernas prestationer (enl PC) Leveranssäkerhet Produktkvalitet Samarbetet Prisvärdet Rör Vent El

105 Förutsättningar för byggarbetet Begränsad tid Kompl produkt Markförhållanden 0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%

106 Plan Produktivitet 2012 Omfattning Nybyggnad flerbostadshus (376 projekt) Nybyggnad kontor (138 projekt)?? Datainsamling Grunddata från Sverige Bygger Intervjuer med kundens projektledare, byggplatschefen och VVS-entreprenörens arbetsledare?? Rapport Vintern 2013

Produktivitetsläget i svenskt byggande 2013 Nybyggnad flerbostadshus och kontor

Produktivitetsläget i svenskt byggande 2013 Nybyggnad flerbostadshus och kontor Produktivitetsläget i svenskt byggande 2013 Nybyggnad flerbostadshus och kontor BA2015-konferans, Oslo, 7 januar 2014 per-erik.josephson@chalmers.se Slöseriet är minst 30-35% Slöseri = Aktiviteter som

Läs mer

Ma ta produktivitet fo r att fo lja och va gleda produktivitetsfo rba ttringar inom byggandet sammanfattning av fo rstudien SBUF-projekt nr 12560

Ma ta produktivitet fo r att fo lja och va gleda produktivitetsfo rba ttringar inom byggandet sammanfattning av fo rstudien SBUF-projekt nr 12560 Ma ta produktivitet fo r att fo lja och va gleda produktivitetsfo rba ttringar inom byggandet sammanfattning av fo rstudien SBUF-projekt nr 12560 Efter överenskommelse med Ruben Aronsson i juni 2012 avrapporteras

Läs mer

Stora visioner och kraftfulla strategier University of Technology

Stora visioner och kraftfulla strategier University of Technology Chalmers University of Technology Stora visioner och kraftfulla strategier University of Technology - men hur funkar det egentligen? Per-Erik Josephson Chalmers tekniska högskola Pågående forskning, exempel

Läs mer

PRODUKTIVITETSLÄGET I

PRODUKTIVITETSLÄGET I ID: 12713 PRODUKTIVITETSLÄGET I SVENSKT BYGGANDE 2013 Nybyggnad flerbostadshus och kontor Per- Erik Josephson Juni 2013 2 Förord Den här rapporten redovisar produktivitetsrelaterade data för nybyggnadsprojekt,

Läs mer

Branschens egen kravmärkning.

Branschens egen kravmärkning. B i l d : L a s s e F o r s b e r g T v å b i l d a r e. Branschens egen kravmärkning. Utmärkt Bygge underlättar samarbetet och effekti- viserar byggprocessen för alla aktörer i ett projekt. Konkret innebär

Läs mer

Sambandsanalyser av produktivitetsläget

Sambandsanalyser av produktivitetsläget Sambandsanalyser av produktivitetsläget i svenskt byggande 2013 Av Mathias Gustafsson Avdelningen för Construction Management Institutionen för Arkitektur och Samhällsbyggnadsteknik Chalmers Tekniska Högskola

Läs mer

Besparingsmöjligheter genom effektivare kommunikation i byggprocessen

Besparingsmöjligheter genom effektivare kommunikation i byggprocessen Besparingsmöjligheter genom effektivare kommunikation i byggprocessen En undersökning från Svensk Byggtjänst Besparingsmöjligheter genom effektivare kommunikation i byggprocessen 1. Bakgrund och metodik...4

Läs mer

Vi vet vilka som byggt, bygger och planerar att bygga

Vi vet vilka som byggt, bygger och planerar att bygga Vi vet vilka som byggt, bygger och planerar att bygga Projektbevakning = ökad försäljning & nya kunder Bevakning av byggprojekt, upphandlingar och företag kopplade till projekten Som kund hos Byggfakta

Läs mer

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management Organisation och upphandling av byggprojekt Varför Organisation? Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än genom individuella ansträngningar (synergieffekt) Organisation Ett antal

Läs mer

EXAMENSARBETE. Från kalkyl och inköp till platschef. Robin Antfolk 2014. Högskoleexamen Bygg och anläggning

EXAMENSARBETE. Från kalkyl och inköp till platschef. Robin Antfolk 2014. Högskoleexamen Bygg och anläggning EXAMENSARBETE Från kalkyl och inköp till platschef Robin Antfolk 2014 Högskoleexamen Bygg och anläggning Luleå tekniska universitet Institutionen för samhällsbyggnad och naturresurser Från kalkyl och inköp

Läs mer

Anteckningar från Byggherrdagen 4 april 2019

Anteckningar från Byggherrdagen 4 april 2019 Anteckningar från Byggherrdagen 4 april 2019 Inledning, Moderatorn Tommy Lenberg Avstamp i Boverkets senaste rapport 2018, den tredje efter Skärpning gubbar och Sega Gubbar Fel, brister och skador i byggsektorn

Läs mer

Standard, handlggare

Standard, handlggare Kvalitetsindex Standard, handlggare Solgläntans Behandlingshem i Kramfors AB Rapport 2014-03-05 Innehåll SSIL Kvalitetsindex - Strategi och metod - Antal intervjuer, medelbetyg totalt samt på respektive

Läs mer

Hela byggprocessen. verktyg för att säkerställa att byggprojekten utförs så. effektivt som möjligt och uppfyller samtliga ställda mål.

Hela byggprocessen. verktyg för att säkerställa att byggprojekten utförs så. effektivt som möjligt och uppfyller samtliga ställda mål. Byggprocessen På Higabgruppen värderar vi kundnytta och långsiktighet högt och vi vill bygga och förvalta fastigheter som erbjuder god kvalitet och god funktion för kunden. Hela byggprocessen Kostnader

Läs mer

Upphandling av byggprojekt. Varför Organisation? Organisation

Upphandling av byggprojekt. Varför Organisation? Organisation Upphandling av byggprojekt Varför Organisation? Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än genom individuella ansträngningar (synergieffekt) Organisation Ett antal individer som

Läs mer

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management Organisation och upphandling av byggprojekt Varför Organisation? Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än genom individuella ansträngningar (synergieffekt) Organisation Ett antal

Läs mer

Varför Organisation? Informell organisation

Varför Organisation? Informell organisation Organisation och upphandling av byggprojekt Varför Organisation? Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än genom individuella ansträngningar g (synergieffekt) Organisation Ett

Läs mer

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management Organisation och upphandling av byggprojekt Varför Organisation? Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än genom individuella ansträngningar (synergieffekt) Organisation Ett antal

Läs mer

omfattar byggnader, kontor, bostäder, andra hus, industrianläggningar vägar, broar, järnvägar.

omfattar byggnader, kontor, bostäder, andra hus, industrianläggningar vägar, broar, järnvägar. Entreprenad Vad menas med entreprenad? åtagande av ett företag (entreprenören), till ett i förväg uppgjort pris, att för beställare utföra visst större arbete eller leverans, särskilt avseende byggnad

Läs mer

Standard, handläggare

Standard, handläggare Kvalitetsindex Standard, handläggare Rapport 2015015 Innehåll SSIL Kvalitetsindex Strategi och metod Antal intervjuer, medelbetyg totalt samt på respektive fråga och antal bortfall Genomförda intervjuer

Läs mer

Byggprocessen VBEA01. Introduktion. Stefan Olander Avd för Byggproduktion Institutionen för Byggvetenskaper Lunds Tekniska Högskola

Byggprocessen VBEA01. Introduktion. Stefan Olander Avd för Byggproduktion Institutionen för Byggvetenskaper Lunds Tekniska Högskola Byggprocessen VBEA01 Introduktion Stefan Olander Avd för Byggproduktion Institutionen för Byggvetenskaper Lunds Tekniska Högskola 1 - Allmän information Introduktion - Kurslitteratur/kurskompendium - Grupper

Läs mer

Framtidens projektering

Framtidens projektering Framtidens projektering metoder för mer produktionsanpassad projektering Petra Bosch-Sijtsema, Chalmers Kortrapport om forskning 2013: nr 2 1 CMB stödjer managementforskning Inom CMB Centrum för Management

Läs mer

Steg för steg-guide för. Medarbetarundersökning

Steg för steg-guide för. Medarbetarundersökning Steg för steg-guide för Medarbetarundersökning En av de viktigaste resurserna i en organisation är medarbetarna. Hur dina medarbetare samarbetar kommer att i hög utsträckning påverka resultatet för din

Läs mer

Så kan du arbeta med medarbetarenkäten. Guide för chefer i Göteborgs Stad

Så kan du arbeta med medarbetarenkäten. Guide för chefer i Göteborgs Stad Så kan du arbeta med medarbetarenkäten Guide för chefer i Göteborgs Stad Till dig som är chef i Göteborgs Stad Medarbetarenkäten är ett redskap för dig som chef. Resultaten levererar förstås inte hela

Läs mer

Svensk Byggtjänst. Besparingsmöjligheter genom effektivare kommunikation i byggprocesser. April 2014

Svensk Byggtjänst. Besparingsmöjligheter genom effektivare kommunikation i byggprocesser. April 2014 Svensk Byggtjänst Besparingsmöjligheter genom effektivare kommunikation i byggprocesser April 2014 INNEHÅLL 1. Bakgrund och metodik... 3 2. Möjligheter att minska kostnader... 5 3. Viktigaste effekterna

Läs mer

Hinder och drivkrafter för BIM i medelstora entreprenadföretag

Hinder och drivkrafter för BIM i medelstora entreprenadföretag Hinder och drivkrafter för BIM i medelstora entreprenadföretag Genomförd av: Petra Bosch och Anders Isaksson, Chalmers Martin Lennartsson och Henrik Linderoth, JTH Finansierad av: SBUF, Centrum för Management

Läs mer

Projektkontor. Tieto PPS AH128, 1.2.2, Sida 1

Projektkontor. Tieto PPS AH128, 1.2.2, Sida 1 Sida 1 Om projektkontor Upp till 30-70% av en verksamhets omsättning är ofta knutet till projekt. Det finns därför mycket att vinna på att arbeta med förbättringar inom projektverksamheten. Vanliga problem

Läs mer

Försäljning av konsulttjänster till offentlig sektor

Försäljning av konsulttjänster till offentlig sektor Försäljning av konsulttjänster till offentlig sektor Upphandling 24, onsdag 7 november 2012 www.magnusjosephson.se 1 Magnus Josephson Sammanhang för alla konsulttjänster gäller att Majoriteten av kunder

Läs mer

Halmstad Arena utvärdering av projektet

Halmstad Arena utvärdering av projektet Halmstad Arena utvärdering av projektet Januari 2011 Bo Thörn Certifierad kommunal revisor Innehållsförteckning INLEDNING 1 PARTNERINGSDEKLARATIONEN 1 RESULTAT 2 PRODUKT 2 PROCESS 2 EKONOMI 3 UPPFÖLJNING

Läs mer

Säkerhetskultur i Skanska Sverige

Säkerhetskultur i Skanska Sverige Säkerhetskultur i Skanska Sverige 29 oktober 2008 Säkerhetskultur i Skanska Sverige 29 oktober 2008 Det här är vad vi gör Vi utvecklar, bygger och underhåller den fysiska miljön för människor att bo, arbeta

Läs mer

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management Organisation och upphandling av byggprojekt Varför Organisation? Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än genom individuella ansträngningar (synergieffekt) Organisation Ett antal

Läs mer

Pengar kan sparas genom färre fel

Pengar kan sparas genom färre fel Pengar kan sparas genom färre fel Det är dyrt med fel. Det konstateras i flera forskarrapporter från institutionen för byggnadsekonomi vid Chalmers tekniska högskola. Ändå uppkommer det ofta fel under

Läs mer

BIF NEWS. November 2011. 70% av företagen har misslyckats med sina effektiviseringar!

BIF NEWS. November 2011. 70% av företagen har misslyckats med sina effektiviseringar! BIF NEWS November 2011 70% av företagen har misslyckats med sina effektiviseringar! En marknadsundersökning under våren och hösten 2011 är genomförd och resultatet är häpnadsväckande enligt Johan Koskenniemi

Läs mer

Kostnadsuppskattning (miljoner AUD)

Kostnadsuppskattning (miljoner AUD) Kalkylering Kostnadsuppskattning (miljoner AUD) Planerad sluttid Januari 1957 7,20 Januari 1963 Januari 1959 9,76 Oktober 1961 17,94 Augusti 1962 25,00 Tidigt 1965 Juni 1964 34,80 Mars 1967 Augusti 1965

Läs mer

Att rita, konstruera och planera färdigt innan produktionsstart. Att avsätta tillräckliga resurser för projekt- och platsledning. Att stötta varandra.

Att rita, konstruera och planera färdigt innan produktionsstart. Att avsätta tillräckliga resurser för projekt- och platsledning. Att stötta varandra. UTMÄRKT BYGGE Utgåva 2 April 2007 Ämnesområden m e n 1. SAMVERKAN A........................ 4 Att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Att respektera varandras roller. 2. PLANERING N OCH PROJEKTERING

Läs mer

Sveriges Byggindustrier

Sveriges Byggindustrier Sveriges Byggindustrier SVERIGES BYGGINDUSTRIER (BI) ÄR BRANSCH- OCH ARBETSGIVARORGANISATION FÖR 3 200 BYGG-, ANLÄGGNINGS- OCH SPECIALFÖRETAG VERKSAMMA I SVERIGE. Fredrik Isaksson, chefekonom Johan Deremar,

Läs mer

Industriellt betongbyggande leder till ökad produktivitet. Peter Simonsson

Industriellt betongbyggande leder till ökad produktivitet. Peter Simonsson Industriellt betongbyggande leder till ökad produktivitet Peter Simonsson 1 Agenda Snabbare Produktivitetsökning Forskning LTU Innovationer Arbetsmiljö Byggbarhet och Lean Standardisering IT 2 Implementering

Läs mer

Var skapas värde? Kortrapport om forskning 2013: nr 4. Per-Erik Josephson, Chalmers. Magnus Borglund, White arkitekter

Var skapas värde? Kortrapport om forskning 2013: nr 4. Per-Erik Josephson, Chalmers. Magnus Borglund, White arkitekter Var skapas värde? Per-Erik Josephson, Chalmers Magnus Borglund, White arkitekter Kortrapport om forskning 2013: nr 4 CMB stödjer managementforskning Inom CMB Centrum för Management i Byggsektorn arbetar

Läs mer

VOICE 2010. Finansinspektionen. FI totalt

VOICE 2010. Finansinspektionen. FI totalt VOICE 2010 Finansinspektionen Finansinspektionen 2010 VOICE index Antal svar: 209 Extern benchmark Kompetens Motivation Ansvar & Initiativ Befogenheter Samarbete Organisatorisk effektivitet Lärande Förnyelseklimat

Läs mer

beställare Hur ökar vi innovationsviljan?

beställare Hur ökar vi innovationsviljan? Renodlad beställare Hur ökar vi produktiviteten iteten och innovationsviljan? Trafikverkets strategiska utmaningar 2012-2021 Ett energieffektivt t transportsystem t t Väl fungerande resor och transporter

Läs mer

Organisation, kontrakt och uppföljning

Organisation, kontrakt och uppföljning Projektdirektiv 1(6) Projektdirektiv for utskott Drift och Projekt 1 Bakgrund... 2 2 Effektmål... 2 3 Projektmål... 2 4 Projektets omfattning... 3 5 Kommunikationsplan... 5 6 Tidsram... 5 7 Kostnadsram/budget...

Läs mer

Ramavtal för flerbostadshus på fast pris. Petter Jurdell. Enhetschef Fastighetsutveckling

Ramavtal för flerbostadshus på fast pris. Petter Jurdell. Enhetschef Fastighetsutveckling Ramavtal för flerbostadshus på fast pris Petter Jurdell Enhetschef Fastighetsutveckling Problem Problem Minskade möjligheter att bygga bostäder men framförallt hyresrätter Varför byggs så få hyresrätter

Läs mer

Standard, handläggare

Standard, handläggare Kvalitetsindex Standard, handläggare Rapport 201120 Innehåll Skandinavisk Sjukvårdsinformations Kvalitetsindex Strategi och metod Antal intervjuer, medelbetyg totalt samt på respektive fråga och antal

Läs mer

Hur kan man uppnå tillståndet där Lean/Verksamhetsutveckling är en naturlig del av tillvaron?

Hur kan man uppnå tillståndet där Lean/Verksamhetsutveckling är en naturlig del av tillvaron? Hur kan man uppnå tillståndet där Lean/Verksamhetsutveckling är en naturlig del av tillvaron? Av Ronny Brandqvist Sida 1 av 19 Lean är INTE ett statiskt tillstånd Sida 2 av 19 Hur kan det se ut? Attityder,

Läs mer

Upphandlingsform = Ansvarsform (entreprenadform) + Ersättningsform. Construction Management

Upphandlingsform = Ansvarsform (entreprenadform) + Ersättningsform. Construction Management Upphandlingsform = Ansvarsform (entreprenadform) + Ersättningsform Disposition Ansvarsformer Ersättningsformer Funktionsentreprenader Vilken upphandlingsform? Faktorer som styr valet av upphandlingsform

Läs mer

Organisation och upphandling av byggprojekt

Organisation och upphandling av byggprojekt Organisation och upphandling av byggprojekt En avancerad shoppingtur! Välkomna! Anne Landin den 30:e januari 2014 Varför Organisation?» Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än

Läs mer

STORA RAMAVTAL I BYGGSEKTORN. Föredrag Upphandling 24 24 april 2013. Advokat John Hane Foyen Advokatfirma

STORA RAMAVTAL I BYGGSEKTORN. Föredrag Upphandling 24 24 april 2013. Advokat John Hane Foyen Advokatfirma STORA RAMAVTAL I BYGGSEKTORN Föredrag Upphandling 24 24 april 2013 Advokat John Hane Foyen Advokatfirma 1 Ramavtal före 2008 Ingen rangordning Favoriten? Okänd volym Löpande underhåll Mindre om- och tillbyggnader

Läs mer

GÖRA SKILLNAD. om vikten av hållbar produktion och om hur den kan skapas. Bengt Savén Södertälje Science Park, 2014-11-07

GÖRA SKILLNAD. om vikten av hållbar produktion och om hur den kan skapas. Bengt Savén Södertälje Science Park, 2014-11-07 GÖRA SKILLNAD om vikten av hållbar produktion och om hur den kan skapas Bengt Savén Södertälje Science Park, 2014-11-07 KORT OM MITT YRKESLIV ABB (trainee Melbourne, chef NC-programmering, produktionsteknisk

Läs mer

Kvalitetsindex. Solgläntans Behandlingshem i Kramfors AB. Delrapport 2007-10-01

Kvalitetsindex. Solgläntans Behandlingshem i Kramfors AB. Delrapport 2007-10-01 Kvalitetsindex Solgläntans Behandlingshem i Kramfors AB Delrapport 2007-10-01 SKANDINAVISK SJUKVÅRDSINFORMATION Box 79 827 22 LJUSDAL Tel: 0651-160 40 Fax: 0651-71 19 80 www.sjukvardsinformation.com info@sjukvardsinformation.com

Läs mer

Projektkunskap, företagande, entreprenörskap LS10a lektion 5 Dagens lektion Gruppdynamik Teambuilding Icke-agila projekt Presentationsteknik inför presentationen Maslow Behov av självförverkligande Behov

Läs mer

Kvalitetsindex. Rapport 2012-02-17. Murars Gård. Resultat samt jämförelser med samtliga intervjuer under 2011-02-01-2012-01-31. Standard, handläggare

Kvalitetsindex. Rapport 2012-02-17. Murars Gård. Resultat samt jämförelser med samtliga intervjuer under 2011-02-01-2012-01-31. Standard, handläggare Kvalitetsindex Standard, handläggare Rapport 20120217 Resultat samt jämförelser med samtliga intervjuer under 20110201 20120131 Innehåll Skandinavisk Sjukvårdsinformations Kvalitetsindex Strategi och metod

Läs mer

Ekonomiska förutsättningar för byggande av hyresrätt och några exempel. Petter Jurdell. Enhetschef Fastighetsutveckling

Ekonomiska förutsättningar för byggande av hyresrätt och några exempel. Petter Jurdell. Enhetschef Fastighetsutveckling Ekonomiska förutsättningar för byggande av hyresrätt och några exempel Petter Jurdell Enhetschef Fastighetsutveckling Varför byggs så få hyresrätter 1. Hyresrätten skattemässigt missgynnad 2. För lite

Läs mer

Svensk Byggtjänst är ett aktiebolag som ägs av bygg- och fastighetsbranschen

Svensk Byggtjänst är ett aktiebolag som ägs av bygg- och fastighetsbranschen Svensk Byggtjänst är ett aktiebolag som ägs av bygg- och fastighetsbranschen Vår omsättning kommer i sin helhet från försäljning av information och kunskap Bildades 1934 Omsättning ca 170 Mkr Ca 100 anställda

Läs mer

Tid till förbättring ger tid till förbättring

Tid till förbättring ger tid till förbättring Tid till förbättring ger tid till förbättring Kort presentation av Vara kommuns arbete kring systematiska förbättringar utifrån Lean tanke- och arbetssätt Mer att läsa Det finns idag inte så jättemånga

Läs mer

NATURVÅRDSVERKET KUNDUNDERSÖKNING

NATURVÅRDSVERKET KUNDUNDERSÖKNING NATURVÅRDSVERKET KUNDUNDERSÖKNING Vägledning om miljökvalitetsnormer för utomhusluft Trivector Information AB Jimmie Hansson, Elin Josefson & Frida Lindström DEL 1: UNDERSÖKNINGEN 2 INLEDNING Trivector

Läs mer

Partnering Erfarenheter av byggbransch i förändring. Anne-Christine Ehn, Upphandlingskonsult

Partnering Erfarenheter av byggbransch i förändring. Anne-Christine Ehn, Upphandlingskonsult Partnering Erfarenheter av byggbransch i förändring Anne-Christine Ehn, Upphandlingskonsult Definition Partnering = strukturerad samarbetsform (genomförandeform) i byggbranschen, där byggherren, konsulterna,

Läs mer

Kvalitetsindex. Rapport 2012-09-20. Utslussen Behandlingshem. Resultat samt jämförelser med samtliga intervjuer under 2011-09-01-2012-08-31

Kvalitetsindex. Rapport 2012-09-20. Utslussen Behandlingshem. Resultat samt jämförelser med samtliga intervjuer under 2011-09-01-2012-08-31 Kvalitetsindex Standard, handläggare Rapport 2012-09-20 Resultat samt jämförelser med samtliga intervjuer under 2011-09-01-2012-0-31 Innehåll Skandinavisk Sjukvårdsinformations Kvalitetsindex - Strategi

Läs mer

Följeforskning BoStad2021 Presentation Delrapport 2 Januari 2018

Följeforskning BoStad2021 Presentation Delrapport 2 Januari 2018 Följeforskning BoStad2021 Presentation Delrapport 2 Januari 2018 Innehåll Följeforskningsprojektet BoStad2021 bakgrund och mål Iakttagelser år 2 Slutsatser och rekommendationer Fortsatt arbete i FF Diskussionsfrågor

Läs mer

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management

Organisation och upphandling av byggprojekt. Construction Management Organisation och upphandling av byggprojekt Varför Organisation? Att mål kan uppnås effektivare genom samarbete mellan individer än genom individuella ansträngningar (synergieffekt) Organisation Ett antal

Läs mer

Byggproduktion I - BYGB15 TENTAMEN

Byggproduktion I - BYGB15 TENTAMEN Byggproduktion I - BYGB15 TENTAMEN Tid Måndagen den 29 mars 2010, kl. 08.15-13.15 Plats Universitetets skrivsal Ansvarig Jens Beiron, kan nås via mobiltel 0705-977997 eller ank 12 54 Hjälpmedel Miniräknare

Läs mer

VAD BORDE BYGGHERREN KRÄVA AV KONSULTER?

VAD BORDE BYGGHERREN KRÄVA AV KONSULTER? Serien - Byggherrens betydelse Hur konsulterna vill utveckla byggsektorn i samarbete med byggherrarna VAD BORDE BYGGHERREN KRÄVA AV KONSULTER? Seminarium 25 september 2003 LILJEWALL arkitekter ab Göteborgsregionens

Läs mer

Medarbetarundersökning Sept. 2010

Medarbetarundersökning Sept. 2010 Medarbetarundersökning Sept.. BAKGRUNDSFAKTA Besvarad av: Ej besvarad av: Vilken avdelning arbetar du på? Telefonsälj Kalmar (%) Telefonsälj/Fältsälj Stockholm Utvecklingsavdelningen Teknik (%) CR (%)

Läs mer

Ramverk för projekt och uppdrag

Ramverk för projekt och uppdrag Peter Yngve IT-centrum 2011-02-10 1.0 1 (9) Ramverk för projekt och uppdrag Peter Yngve IT-centrum 2011-02-10 1.0 2 (9) BAKGRUND/MOTIV... 3 MÅL OCH SYFTE... 3 DEFINITIONER AV PROJEKT... 3 MODELL FÖR PROJEKTSTYRNING...

Läs mer

Händelseutredning Vad innebär det mer än en utredning? Håll Nollan

Händelseutredning Vad innebär det mer än en utredning? Håll Nollan Händelseutredning Vad innebär det mer än en utredning? Håll Nollan 2019-02-13 Marcus Lavin Sara Petterson MTO Säkerhet AB 1 Områden vi arbetar inom Byggindustri Tillverkningsindustri Processindustri Järnväg

Läs mer

Integrerade modeller och datastandardisering. Projektplan för projekten inom fokusområdet

Integrerade modeller och datastandardisering. Projektplan för projekten inom fokusområdet Integrerade modeller och datastandardisering Projektplan för projekten inom fokusområdet Programmets mål och nyttan av standardisering Unik identifiering ger spårbarhet för produkter och material 40 %

Läs mer

Patientsäkerhetsdialog Executive Walk Rounds(EWR)

Patientsäkerhetsdialog Executive Walk Rounds(EWR) Patientsäkerhetsdialog Executive Walk Rounds(EWR) Hälso- och sjukvårdens kontinuerliga arbete med att förbättra patientsäkerheten har skiftat fokus från individ till system. Syftet är att skapa en öppen

Läs mer

4. Projektorganisation, samverkan och intressenthantering

4. Projektorganisation, samverkan och intressenthantering 4. Projektorganisation, samverkan och intressenthantering 4.1 Litteraturuppgifter Dessa uppgifter kan lösas med hjälp av läroboken. 1. Varför behöver en verksamhet organiseras och vilka fördelar finns?

Läs mer

CHEFENS KOMMUNIKATIONSVERKTYG VERSION 2.2

CHEFENS KOMMUNIKATIONSVERKTYG VERSION 2.2 CHEFENS KOMMUNIKATIONSVERKTYG VERSION 2.2 Nordisk Kommunikation AB Olof Palmes gata 13 SE 111 37 Stockholm T +46 8 612 5550 F +46 8 612 5559 info@nordisk-kommunikation.com www.nordisk-kommunikation.se

Läs mer

Diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation

Diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation Diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation Längd: Utbildningen omfattar två dagar (internat) samt tre fristående dagar. Datum: 17-18 augusti, 24 september, 22 oktober samt 14 januari 2016. Ort

Läs mer

Välkommen till EBAB Byggservice AB - Vi utför nybyggnader, tillbyggnader och ombyggnader i alla storlekar

Välkommen till EBAB Byggservice AB - Vi utför nybyggnader, tillbyggnader och ombyggnader i alla storlekar Välkommen till EBAB Byggservice AB - Vi utför nybyggnader, tillbyggnader och ombyggnader i alla storlekar EBAB är ett bygg- och entreprenadföretag som huvudsakligen verkar inom Örebro och Västmanlands

Läs mer

HUR SER DE OLIKA BRANSCHSEGMENTEN PÅ HÅLLBART BYGGANDE?

HUR SER DE OLIKA BRANSCHSEGMENTEN PÅ HÅLLBART BYGGANDE? HUR SER DE OLIKA BRANSCHSEGMENTEN PÅ HÅLLBART BYGGANDE? Delrapport 2 En jämförelse mellan byggherrar, konsulter, byggföretag, UE och leverantörer. Delrapport 2 fokuserar på varumärke, sälj- och marknadsinsatser

Läs mer

Utbildningsförvaltningen. Spånga gymnasium 7-9 [117]

Utbildningsförvaltningen. Spånga gymnasium 7-9 [117] Utbildningsförvaltningen Spånga gymnasium 7-9 [117] I denna rapport finner du din enhets resultat från medarbetarenkäten 2012. Datainsamlingen har skett under perioden 3 september 28 september 2012. På

Läs mer

Alingsås kommun. Framtida miljökrav tillgodoses - Alingsås kommun uppfyller sin del av de nationella miljömålen

Alingsås kommun. Framtida miljökrav tillgodoses - Alingsås kommun uppfyller sin del av de nationella miljömålen Alingsås kommun Alingsåshem, FABS och Alingsås Energi är dotterbolag i koncernen AB Alingsås Rådhus Ägaren styr bolagen genom ägardirektiv Energibolag som energiproducent och Alingsåshem och FABS som konsumenter

Läs mer

Att bygga hållbara förändringar

Att bygga hållbara förändringar Att bygga hållbara förändringar Jag jobbar med individer, team och organisationer i förändring. Min roll är coachande. Jag utgår från att jag inte är svarsleverantör. Ni är specialisterna i er verksamhet.

Läs mer

Klimatsmart Affärssmart

Klimatsmart Affärssmart Klimatsmart = Affärssmart FAS 2 Viktiga steg till stärkta affärer! - med hållbarhet i fokus! Frågeformulär för djupintervjuer I samverkan med: IUC Norrbotten, LTU Affärsutveckling (f d Centek) och Almi

Läs mer

Onsdagsfrukost BIM-nyttor från kalkyl till produktion

Onsdagsfrukost BIM-nyttor från kalkyl till produktion Onsdagsfrukost BIM-nyttor från kalkyl till produktion 2019-04-03 Välkommen till onsdagsfrukost med BIM! Första onsdagen i varje månad Klart i god tid innan klockan 9 Mingla, träffa BIM-kollegor, lyssna

Läs mer

TL BYGG SÅ BYGGER VI STOLTHET TL BYGG - FÖRETAGET SOM BYGGER STOLTHET

TL BYGG SÅ BYGGER VI STOLTHET TL BYGG - FÖRETAGET SOM BYGGER STOLTHET TL BYGG SÅ BYGGER VI STOLTHET 2 HEJSAN! I denna lilla bok kan du läsa om oss på TL Bygg. Vilka vi är, vad vi gör och varför vi går upp varje morgon och gör det vi gör - och det alltid med ett stort engagemang.

Läs mer

Kvalitetsstyrt godkännande

Kvalitetsstyrt godkännande Kvalitetsstyrt godkännande Kvalitetsstyrt godkännande SBUF finansiär Peab, projektledning LTH, utförande Pauli Matikka, utförande FoU-väst & -syd Sveriges byggindustrier Studerade projekt Projekt Upph

Läs mer

Logistikk og tilretteleggning. Effektiviserar byggandet - ett helhetsgrepp. Trondheim

Logistikk og tilretteleggning. Effektiviserar byggandet - ett helhetsgrepp. Trondheim 1 Logistikk og tilretteleggning Fredrik Friblick, Prolog Bygglogistik AB Trondheim 100105 Prolog utvecklar och implementerar nyskapande metoder och verktyg för lönsamt samhällsbyggande Fredrik Friblick

Läs mer

INNEHÅLL OM PALIO 3 FÖR INDIVIDEN 4 FÖR LEDAREN 6 FÖR GRUPPEN 5 ÖVRIGA TJÄNSTER 7. Bättre service = ökad lönsamhet Kundvård en väg till framgång

INNEHÅLL OM PALIO 3 FÖR INDIVIDEN 4 FÖR LEDAREN 6 FÖR GRUPPEN 5 ÖVRIGA TJÄNSTER 7. Bättre service = ökad lönsamhet Kundvård en väg till framgång Kursprogram 2011 INNEHÅLL OM PALIO 3 FÖR INDIVIDEN 4 Bättre service = ökad lönsamhet Kundvård en väg till framgång Merförsäljning utifrån kundbehov Våga fråga - merförsäljningstekniker FÖR LEDAREN 6 Pay-Off

Läs mer

Varför har ett Bygglogistikcenter i Norra Djurgårdsstaden upprättats?

Varför har ett Bygglogistikcenter i Norra Djurgårdsstaden upprättats? Möjligheter med Norra Djurgårdsstadens Bygglogistikcenter Bygglogistikcenter Gasverksvägen 51B 115 42 Stockholm Telefon: 010-214 77 70 Mail: blc@ndslogistik.se Norra Djurgårdsstadens bygglogistikcenter

Läs mer

partnering enligt byggtema

partnering enligt byggtema partnering enligt byggtema fördelar med Partnering Högre effektivitet ger bättre lönsamhet Revirtänkande faller bort tvister minimeras Högre kvalitet i alla led Fokus på kundnytta och ekonomi Budget och

Läs mer

Utveckla ditt ledarskap som chef. Branschanpassat ledarskapsprogram i samarbete med IHM Business School

Utveckla ditt ledarskap som chef. Branschanpassat ledarskapsprogram i samarbete med IHM Business School Utveckla ditt ledarskap som chef Branschanpassat ledarskapsprogram i samarbete med IHM Business School Lär dig leda ditt företag till tillväxt Du som är eller ska bli ledare i ett företag som är medlem

Läs mer

Introduktion till Riktlinje för Partnering. Henrik Erdalen

Introduktion till Riktlinje för Partnering. Henrik Erdalen Introduktion till Riktlinje för Partnering Henrik Erdalen 2018-02-28 Vägen till en riktlinje för partnering Historik Erfarenheter från genomförda projekt Arbetsgrupp Partnering Författande av Riktlinje

Läs mer

Strategisk Partnering en kort sammanfattning av arbetssätt och status. Anna Rhodin 2012-10-05

Strategisk Partnering en kort sammanfattning av arbetssätt och status. Anna Rhodin 2012-10-05 Strategisk Partnering en kort sammanfattning av arbetssätt och status Anna Rhodin 2012-10-05 Något om mig Civ-Ingenjör VoV LuTH-95, Tekn. Lic partnering -02 Entreprenör tidigare: 12 år Skanska (stor koncern)

Läs mer

Medarbetarenkäten 2014 chefsutbildning Kiruna 2014 09 05. Louise Söderlund louise.soderlund@umea.se 070 3991179

Medarbetarenkäten 2014 chefsutbildning Kiruna 2014 09 05. Louise Söderlund louise.soderlund@umea.se 070 3991179 Medarbetarenkäten 2014 chefsutbildning Kiruna 2014 09 05 Louise Söderlund louise.soderlund@umea.se 070 3991179 Fem frågor Varför gör vi det här? Vilka förutsättningar gäller? Hur är undersökningen utformad?

Läs mer

HUR SER DE OLIKA BRANSCHSEGMENTEN PÅ HÅLLBART BYGGANDE?

HUR SER DE OLIKA BRANSCHSEGMENTEN PÅ HÅLLBART BYGGANDE? HUR SER DE OLIKA BRANSCHSEGMENTEN PÅ HÅLLBART BYGGANDE? Delrapport 1 En jämförelse mellan byggherrar, konsulter, byggare, UE och leverantörer med förord och kommentarer av Peter Åhs, marknadschef hos Sverige

Läs mer

Information om vårt miljöledningssystem

Information om vårt miljöledningssystem 1 av 8 TS-Miljöinfo_R_ 03-09-03 003-09-03 Information om vårt miljöledningssystem av 8 TS-Miljöinfo_R_ 03-09-03 003-09-03 1 Inledning Tage & Söners miljöarbete bygger på engagemanget hos våra kunniga medarbetare

Läs mer

Kommunikativt ledarskap i praktiken En diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation

Kommunikativt ledarskap i praktiken En diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation Kommunikativt ledarskap i praktiken En diplomerad chefsutbildning Att leda med kommunikation Längd: Utbildningen omfattar två dagar i följd samt tre fristående dagar, totalt fem dagar. Datum: 17-18 februari,

Läs mer

Metod och stöd för en strukturerad förstudie.

Metod och stöd för en strukturerad förstudie. Metod och stöd för en strukturerad förstudie. Innehållsförteckning 1 Dokumentinformation... 2 2 specifikation... 2 2.1 Bakgrund... 2 2.2 Beskrivning och målformulering... 2 2.3 organisation... 2 2.4 Tid

Läs mer

Växjö kommun. Medarbetarundersökning 2014. Genomförd av CMA Research AB. November 2014

Växjö kommun. Medarbetarundersökning 2014. Genomförd av CMA Research AB. November 2014 Växjö kommun Medarbetarundersökning 2014 Genomförd av CMA Research AB November 2014 Läsanvisning och innehållsförteckning I denna rapport redovisas resultatet från medarbetarundersökningen 2014. För varje

Läs mer

krav för energi 2010 och mål Övergripande miljömål för energieffektiva lösningar och val av förnybara energislag i nybyggnadsprojekt

krav för energi 2010 och mål Övergripande miljömål för energieffektiva lösningar och val av förnybara energislag i nybyggnadsprojekt krav för energi 2010 och mål Övergripande miljömål för energieffektiva lösningar och val av förnybara energislag i nybyggnadsprojekt Bakgrund Målsättningen med att tillämpa miljömål för energieffektiva

Läs mer

LÖNSAMMARE BYGGPROCESS

LÖNSAMMARE BYGGPROCESS Stockholm i juni 2008 Fyra röster om vägen mot en LÖNSAMMARE BYGGPROCESS Den 11 juni arrangerade Svensk Byggtjänst och BQR, Rådet för byggkvalitet, en branschträff på temat Mot en lönsammare byggprocess.

Läs mer

RQ Rätt kvalitet Information om vårt kvalitetssystem

RQ Rätt kvalitet Information om vårt kvalitetssystem 1 av 8 TS-Kvalitetsinfo_R_ 03-09-03 003-09-03 RQ RQ Rätt kvalitet Information om vårt kvalitetssystem av 8 TS-Kvalitetsinfo_R_ 03-09-03 003-09-03 1 Inledning Tage & Söners kvalitetsarbete bygger på engagemanget

Läs mer

Kvalitet i alla led. en vision om kundservice. Ett unikt samverkansprojekt där vi tillsammans skapar en grund för bättre kundservice och kvalitet!

Kvalitet i alla led. en vision om kundservice. Ett unikt samverkansprojekt där vi tillsammans skapar en grund för bättre kundservice och kvalitet! Kvalitet i alla led Ett unikt samverkansprojekt där vi tillsammans skapar en grund för bättre kundservice och kvalitet! Copyright Kvalitet i alla led Kvalitetsmodellen Vision och gemensamma mål Verktyg

Läs mer

Standard, handläggare

Standard, handläggare Kvalitetsindex Standard, handläggare Röingegården Röinge Rapport 20141017 Innehåll SSIL Kvalitetsindex Strategi och metod Antal intervjuer, medelbetyg totalt samt på respektive fråga och antal bortfall

Läs mer

KRAFT TRÄNING RESULTAT FÖR ENTREPRENÖRER & EGEN FÖRETAGARE! MER BUSINESS TYDLIGARE LEDARSKAP HÖGRE VÄLMÅENDE

KRAFT TRÄNING RESULTAT FÖR ENTREPRENÖRER & EGEN FÖRETAGARE! MER BUSINESS TYDLIGARE LEDARSKAP HÖGRE VÄLMÅENDE MER BUSINESS TYDLIGARE LEDARSKAP HÖGRE VÄLMÅENDE KRAFT & RESULTAT TRÄNING FÖR ENTREPRENÖRER & EGEN FÖRETAGARE! Denna Kraft & Resultat Träning syftar till att göra dig kapabel att leda ditt företag alt.

Läs mer

TEKNISK RIKTLINJE TR utg 1

TEKNISK RIKTLINJE TR utg 1 SvK4005, v4.0, 2016-04-27 ENHET, VERKSAMHETSOMRÅDE VÅR BETECKNING HM TR 13-02-02 DATUM SAMRÅD 2016-09-13 N, A, F, S, K, H TEKNISK RIKTLINJE UTGÅVA 1 TD FASTSTÄLLD Arbetsmiljökrav Totalentreprenad Uppdragstagare

Läs mer

Grundläggande värderingar

Grundläggande värderingar Grundläggande värderingar Institutet för Svensk Kvalitet, SIQ, har funnit att det finns ett antal grundläggande värderingar (13st) som är gemensamma för riktigt framgångsrika företag. Tomas och Leo på

Läs mer

Med partnering når vi tillsammans bättre resultat.

Med partnering når vi tillsammans bättre resultat. Med partnering når vi tillsammans bättre resultat. Fördelarna med partnering. Partnering minskar riskerna i projektet. Partnering ger ökat fokus på den gemensamma projektekonomin. Partnering ökar utrymmet

Läs mer

Dialogkort - arbetsmiljö och hälsa

Dialogkort - arbetsmiljö och hälsa Dialogkort - arbetsmiljö och hälsa Med hjälp av dialogkorten kan en god dialog stimuleras och viktiga frågor lyftas fram. Dialogkorten syftar till att hitta de resurser som bidrar till att skapa hållbart

Läs mer