Budget med plan för 2015 och Socialdemokraternas förslag

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Budget 2014. med plan för 2015 och 2016. Socialdemokraternas förslag"

Transkript

1 Budget 2014 med plan för 2015 och 2016 Socialdemokraternas förslag

2 TILLGÄNGLIG HÄLSO- OCH SJUKVÅRD MED HÖG KVALITET... 3 VÅRD FRI FRÅN KÖER... 3 UTBYGGD PRIMÄRVÅRD... 4 STARK OCH VÄLUTBYGGD OFFENTLIG VÅRD... 4 SÄKER SJUKHUSVÅRD AV HÖGSTA KVALITET... 5 ARBETSRO FÅR VÅRDEN ATT UTVECKLAS... 5 TILLFÖRLITLIG AMBULANSSJUKVÅRD... 6 BÄTTRE SJUKVÅRD FÖR BARN OCH UNGA... 6 BÄTTRE SJUKVÅRD FÖR ÄLDRE... 6 VÄRDIG VÅRD I LIVETS SLUTSKEDE... 7 LÅGA AVGIFTER I VÅRDEN... 7 FRISK BEFOLKNING GENOM HÄLSOFRÄMJANDE ARBETE... 7 JÄMLIK OCH RÄTTVIS TANDVÅRD... 8 FUNKTIONSNEDSÄTTNING FÅR ALDRIG HINDRA JÄMLIKHET OCH DELAKTIGHET... 8 STÖD OCH INFLYTANDE ÅT PATIENTERNA... 8 ATTRAKTIV ARBETSGIVARE NEDSKÄRNINGAR HOTAR KOMPETENSFÖRSÖRJNINGEN I VÅRDEN JÄMSTÄLLDA OCH RÄTTVISA LÖNER ANSTÄLLNINGSTRYGGHET OCH GOD ARBETSMILJÖ INFLYTANDE OCH DELAKTIGHET REGION SKÅNE KAN PÅVERKA ANDRA SKÅNE EN DYNAMISK TILLVÄXTREGION FLER JOBB I EN STARK VÄLFÄRDSSEKTOR ETT VARIERAT OCH VÄXANDE NÄRINGSLIV UTBYGGD INFRASTRUKTUR I HELA SKÅNE SATSNING PÅ FORSKNING OCH UTBILDNING FÖR FRAMTIDEN FÖRDJUPAD ÖRESUNDSINTEGRATION FÖR UTVECKLING OCH TILLVÄXT EN HÖGKVALITATIV KOLLEKTIVTRAFIK LÅGA TAXOR OCH LÄTT ATT KÖPA BILJETT UTBYGGD KOLLEKTIVTRAFIK TRYGG KOLLEKTIVTRAFIK MED HÖG KVALITET EN MILJÖVÄNLIG KOLLEKTIVTRAFIK TRYGGA OCH SMIDIGA FÄRDTJÄNST- OCH SJUKRESOR KULTUR OCH NATUR FÖR ALLA KULTUREN EN KÄLLA TILL GLÄDJE, HÄLSA, UTVECKLING OCH LÄRANDE FLER NÖJES- OCH FRITIDSRESOR INOM KOLLEKTIVTRAFIKEN ALLA SKA KUNNA UPPLEVA SKÅNES NATUR HÅLLBART SKÅNE ANSVAR FÖR LÅNGSIKTIG HÅLLBARHET FÖREDÖME INOM INTERNT MILJÖARBETE VÄLFUNGERANDE SERVICEFUNKTIONER, IT-STÖD OCH LOKALER REGION SKÅNES EKONOMI DE EKONOMISKA MÅLEN BERÄKNINGSFÖRUTSÄTTNINGAR SOCIALDEMOKRATERNAS REGIONBIDRAG INVESTERINGSBUDGET BILAGA 1 RESULTATBUDGET BILAGA 2 KASSAFLÖDESBUDGET BILAGA 3 BALANSBUDGET BILAGA 4 REGIONBIDRAG BILAGA 5 INVESTERINGSBUDGET

3 Den skånska sjukvården är fantastisk. Varje dag går medarbetare i Region Skåne till jobbet för att ta hand om patienter; för att skänka bot, lindring och tröst. De hjälper barn till världen, genomför avancerade hjärtoperationer och vakar vid sidan av döende. Det är otroligt hur mycket professionalism och medmänsklighet det kan finnas i en organisation. Men allt detta sker på en arbetsplats i kris. Efter år av personalneddragningar och dåligt politiskt ledarskap blir sprickorna i fasaden allt större. Och medias granskning, personalens protester och kritik från statliga tillsynsmyndigheter visar tyvärr att problemen går på djupet, att krisen är fundamental och genomsyrar hela sjukvården. Den fantastiska sjukvården är allvarligt hotad. Som Region Skånes största oppositionsparti har vi länge kritiserat regionens borgerliga femklöver för deras sätt att styra sjukvården. Dagens svåra situation med personalneddragningar och anställningsstopp är ett resultat av en politisk vilja att behålla en med svenska mått sett låg regionskatt. Inför 2014 tvingas regionens styre visserligen att krypa till korset när den nu föreslår en mindre skattehöjning på 30 öre. Men den räcker inte långt. Den innebär inte ens att de neddragningar som är planerade under 2013 kan avbrytas. Konsekvensen blir att bemanningen blir ännu lägre och att vårdplatserna blir ännu färre. I längden är detta inte hållbart. Det sliter på personalen som får en allt högre arbetsbelastning och en allt sämre arbetsmiljö. Lojaliteten mot patienterna är ändå hög, och man gör så gott man kan. Men misstagen ökar och patientsäkerheten sätts på spel. Socialdemokraterna föreslår därför en skattehöjning på 70 öre. Det skulle innebära att sjukvården kan få drygt 900 miljoner mer än i femklöverns budgetförslag. Det innebär en skillnad på ungefär anställda och att 100 nya vårdplatser kan öppnas. Pengarna räcker inte bara till att avbryta nedskärningarna, utan även till en utökning av personalen. Vårdkrisen handlar inte enbart om pengar, utan också om ett sällsynt dåligt ledarskap från den styrande femklövern. Man har glömt bort att personalen är vårdens viktigaste resurs. Stora organisationsförändringar har genomförts utan att de föregåtts av någon dialog med medarbetarna. Dessutom har rädslan för kritik inneburit att en tystnadskultur har brett ut sig inom sjukvården. Socialdemokraterna är av den bestämda uppfattningen att sjukvården inte kan utvecklas genom direktiv uppifrån. Ett framgångsrikt förändringsarbete kan bara bedrivas i dialog med personalen och andra berörda grupper. För visst finns det mycket som kan göras bättre, men för att de idéerna ska komma fram måste sjukvården ges arbetsro. Istället för att ge sjukvården bättre förutsättningar har den styrande femklövern ägnat sin tid åt att införa nya kundvalssystem och andra ideologiskt betingade förändringar av sjukvården. I strid mot sunt förnuft har därmed sammanhängande vårdkedjor styckats upp och vården har fragmentiserats. Ett exempel är när mödrahälsovården skildes från sjukhusens kvinnokliniker för att underlätta för privata aktörer. Så skapas hinder för en sammanhängande vård. Socialdemokraterna vill sätta stopp för ytterligare vårval och privatiseringar, och vill istället ha en grundlig utvärdering av dem som redan genomförts. Vårdkrisen är inte lätt avhjälpt. Det kommer att krävas många års arbete för att komma tillrätta med de allvarliga problemen inom skånsk sjukvård. Men då behövs det såväl en vision som rimliga ekonomiska förutsättningar för den skånska vården. Dessutom behöver den långsiktiga finansieringen säkras. Det sker genom att fler människor kommer i arbete och kan betala skatt. Sysselsättningen i Skåne är dock den lägsta i Sverige. Ansvaret för detta delas mellan det borgerliga styret i regionen och regeringen. Regionens politiska ledning saknar en idé om hur sjukvården ska utvecklas. Socialdemokraterna presenterar i denna budget en rad förslag som visar att en annan sjukvård är möjlig; en säker och högkvalitativ vård utan köer. Men inledningsvis måste arbetet handla om att sätta stopp för nedskärningspolitiken och att återupprätta personalens förtroende för sin arbetsgivare. Därför skjuter vi upp en del av de satsningar som vi tidigare föreslagit. Det gäller exempelvis avskaffandet av avgifterna inom primärvården och satsningen på jämställda löner. Den skånska sjukvården saknar inte engagerade medarbetare, utan en politisk ledning som ger sjukvården de förutsättningar som behövs. Med Socialdemokraterna blir det ändring på det. Rikard Larsson Gruppledare, Socialdemokraterna i Region Skåne 2

4 Tillgänglig hälso- och sjukvård med hög kvalitet Hälso- och sjukvården spelar en nyckelroll för utvecklingen i samhället. En trygg och tillgänglig hälso- och sjukvård för alla, i hela Skåne och året runt, är grunden för en socialt hållbar utveckling och goda levnadsvillkor. Det är uppenbart att den skånska sjukvården befinner sig i en kris. Nedskärningarna, som orsakat överbeläggningar, köer till akutmottagningar och orimliga arbetsförhållanden för personalen, måste upphöra. Anställningsstoppet på Skånes universitetssjukhus (SUS) ska hävas omedelbart. Vårdpersonalen behöver få arbetsro från nedskärningar och strukturförändringar. Istället ska vården få utökade resurser och mer personal för att kunna möta både dagens och framtida behov. Men det krävs också ett nytt politiskt ledarskap som lyssnar och förankrar beslut hos vårdpersonalen. Alla invånare ska erbjudas en reellt säker, jämlik och jämställd hälso- och sjukvård. De skillnader som finns i både ohälsa och vårdkonsumtion, som har sin grund i medborgarnas sociala bakgrund, måste försvinna. Socialdemokraterna vill tillföra ekonomiska resurser till sjukvården för att vända den negativa utvecklingen. Våra viktigaste förslag är därför: Stoppa nedskärningarna inom sjukvården och istället tillföra tillräckligt med resurser för att sjukvården ska klara sitt uppdrag. Satsa på en omfattande kvalitetshöjning på framförallt sjukhusen genom att anställa mer personal och öppna fler vårdplatser. Dessutom vill vi: Anställa mer personal i primärvården för att exempelvis förbättra telefontillgänglighet och öppettider. Satsa resurser på att bygga ut sjukhusens specialistvård så att tillgången till specialistvårdsläkare ökar på vårdcentralerna. Bygga ut och förbättra städverksamheten på sjukhusen och ta över den i egen regi. Satsa särskilda resurser på utvecklingsarbete för en bättre vård genom förändrade arbetssätt. Genom att skjuta till drygt 900 miljoner kronor mer än den borgerliga majoriteten kan vi: Rädda kvar ca 1000 anställda i vården. Anställa ca 600 nya i vården. Öppna ca 100 nya vårdplatser. Vård fri från köer Många människor får vänta alldeles för länge på vård. Den sammantagna väntetiden; från första besöket på vårdcentralen till specialistläkare, via röntgen och labb, till operation eller åtgärd; kan bli outhärdligt lång för den som exempelvis fått ett cancerbesked. Men också för den som redan har en diagnos, kanske är multisjuk, och som besöker vården regelbundet är väntetider ett gissel. Målet är att kunna erbjuda en vård fri från köer och långa väntetider inom all sjukvård som finansieras av Region Skåne. Tidsgränserna i den statliga vårdgarantin är inte tillräckligt korta. Region Skåne ska därför skärpa de egna reglerna för tillgänglighet, så att patienten får tillgång till rätt vård snabbt. De nya tidsgränserna ska till skillnad från dagens gälla för alla patienter. En kalendergaranti ska införas som innebär att patienten inte ska behöva vänta på en kallelse utan direkt kunna boka sin nästa tid i vården. Så snabbt som möjligt ska patienten få besked om hela vårdförloppet och få tider för alla de undersökningar, behandlingar och återbesök som det finns behov av. Väntetiden för besök hos specialistläkare får inte överstiga 30 dagar. 3

5 Väntetiden för operation/behandling får inte överstiga 60 dagar. Väntetiden i telefon till primärvården får inte överstiga fem minuter. Det ska gå att boka primärvårdstider genom sjukvårdsupplysningen Patienten ska kunna boka primärvårdstider via Internet. Det måste bli enklare att avboka tider vid förhinder. Dessutom ska den dubbla avgiften vid uteblivna besök till vården sänkas till enbart enkel avgift. Alla patienter ska få medicinsk bedömning på akutmottagningarna inom en timme och kunna lämna akutmottagningen inom fyra timmar. Tillgänglighetsmålet för röntgen ska skärpas från 60 till 30 dagar. Utbyggd primärvård Primärvården ska vara patientens första kontakt med sjukvården. För att det ska bli möjligt krävs mer resurser så att primärvården kan utvecklas. De offentliga primärvårdsenheterna ska ges större frihet att anpassa sig efter befolkningens behov. Primärvården måste vara lätt att komma i kontakt med och ta sig till, både i städerna och på landsbygden. Primärvården behöver mer resurser för att kunna ta ett helhetsansvar för patienten alla tider på dygnet, både vad gäller det förebyggande, hälsofrämjande arbetet och den akuta sjukvården. Primärvården Skåne ska etablera nya enheter eller filialer i fler mindre orter, utbyggnadsområden och i socialt utsatta bostadsområden. Den offentliga primärvården måste styras på ett tydligare sätt. Samtidigt måste de enskilda vårdcentralerna ges stöd och frihet att anpassa sig efter lokala förhållanden. Jouröppna vårdcentraler ska etableras på sjukhusen i Malmö, Lund, Helsingborg, Kristianstad och Ystad i anslutning till akutmottagningen. Vårdcentralernas öppettider ska förbättras. Tillgången till specialistvård på vårdcentralerna ska öka. Regionen ska under 2014 påbörja investeringar i nya lokaler för vårdcentralen i Södra Sandby och vårdcentralen Södervärn. Primärvårdens psykiatriska kompetens måste stärkas. Den offentliga primärvårdens avkastningskrav ska avskaffas. Stark och välutbyggd offentlig vård Grundregeln för den gemensamt finansierade sjukvården är att den ska drivas i offentlig regi. Det är viktigt att marknadskrafterna inte får fotfäste i vården då det är behov och inte köpkraft som ska vara den övergripande principen för prioriteringarna. Privata icke vinstdrivande alternativ kan dock vara ett bra komplement åt den offentliga vården. Hälsovalsreformen tyngs av en del problem som kräver åtgärder. Den fria etableringsrätten för privata vårdcentraler leder till en geografisk snedfördelning som måste vägas upp av att den offentliga primärvården etablerar sig på fler orter. Vi anser också att den fria etableringsrätten bör avskaffas. Behoven av ökad tillgänglighet är stora inom vården. Men det är en förenkling att tro att lösningen är fler privata alternativ. De nya vårdval inom specialistsjukvården som införts hotar att bryta sönder välfungerande vårdkedjor och riskerar få konsekvensen att lättare åkommor prioriteras framför tyngre diagnoser. Hälsovalet för vårdcentraler ska utvärderas och förbättras. Den offentliga primärvården ska etablera sig på fler orter. 4

6 Privata vårdgivare ska granskas i samma utsträckning som verksamheter i egen regi. Den offentliga vården ska byggas ut i egen regi istället för att fler vårdval och upphandlingar genomförs. Säker sjukhusvård av högsta kvalitet Den specialiserade sjukvården lider av brister i kvalitet och tillgänglighet. Problemen finns framförallt på de stora akutsjukhusen. Både patienter och personal vittnar om oacceptabla situationer med ständiga överbeläggningar och långa väntetider. Det är nu hög tid att ta krafttag kring framförallt akutsjukvården och inleda att brett tillgänglighetsarbete för att förbättra situationen. Fler och fler människor får en cancerdiagnos. Därför måste såväl det förebyggande som behandlande arbetet utvecklas för att alla cancerpatienter ska garanteras en likvärdig vård. Det föds många barn i Skåne. Samtidigt har kvinnosjukvården lidit mycket hårt av nedskärningarna vilket den kaosartade situationen på de skånska förlossningsklinikerna under sommaren visat. Kvinnosjukvården och särskilt förlossningsvården behöver en kraftig resursförstärkning för att hålla hög kvalitet året runt. De skånska sjukhusen har potential att locka till sig spetskompetensen inom vårdprofessionen. Men i dagsläget framstår Region Skåne som en allt mindre attraktiv arbetsgivare med risk för kompetensflykt som följd. Arbetsmiljön inom vården måste förbättras avsevärt. Arbetet för att eliminera vårdskador måste intensifieras. Det är inte acceptabelt att patienter kommer till skada i en modern och professionell sjukvård. Sjukhusstädningen måste bli en integrerad del av kärnverksamheten på vårdavdelningarna och kvalitén höjas avsevärt. Därför måste städningen utföras i egen regi. Många av de brister som finns inom sjukvården kan lösas genom nya arbetssätt och samarbeten. Det finns en stor förbättringspotential för arbetet inom sjukvården som inte har kunnat frigöras på grund av de nedskärningar inom vården som pågått de senaste åren. För att påbörja detta utvecklingsarbete behövs ett resurstillskott. Förstärkningar av akutmottagningarna genom bland annat mer personal och fler vårdplatser på sjukhusen. Samtliga cancerpatienter ska få tillgång till rehabiliteringsinsatser. Samtliga cancerpatienter ska ha en individuell vårdplan. Satsning på förlossningsvården med mer resurser och fler personal. Familje-BB eller motsvarande inrättas på alla förlossningskliniker. De skånska sjukhusen ska vara en attraktiv arbetsplats som drar till sig spetskompetensen. Städningen på sjukhusen ska återgå i regionens egen regi och kvalitén höjas avsevärt. Region Skåne ska följa de nationella rekommendationer om städning i vårdlokaler som tagits fram av svensk förening för vårdhygien. Vårdhygienisk kompetens ska finnas på alla sjukhus och inom primärvården samt vara en fri nyttighet både för kliniker och för vårdcentraler. Fler enkelrum ska byggas. När en patient behöver ska det upprättas en läkemedelsberättelse. Alla sjukhusorter får ett tillagningskök som drivs i egen regi. Kvalitén på sjukhusmåltiden höjs genom att maten tillagas nära patienten och serveras varm och nylagad. Arbetsro får vården att utvecklas Den politiska majoriteten har försökt driva igenom strukturförändringar för de skånska sjukhusen. Förändringarna föreslogs samtidigt 5

7 som stora nedskärningar drabbade vården och utan att förslagen förankrats hos professionen. På Skånes universitetssjukhus sker dessutom flyttar av vårdavdelningar och verksamheter. I dagsläget behöver vårdpersonalen arbetsro från både nedskärningar och omstruktureringar. Dessutom krävs en långsiktigt hållbar strategi för hur sjukvården i hela Skåne ska utvecklas framöver. Vi motsätter oss därför de tidigare föreslagna strukturförändringar av vården som innebär att planerad vård försvinner från Landskrona lasarett, att omfattande operationsuppdrag flyttar runt mellan de skånska sjukhusen och att vårdavdelningar och verksamheter flyttas mellan Malmö och Lund på Skånes universitetssjukhus. Utveckla och bevara alla de skånska sjukhusen. Ta fram en brett förankrad och långsiktig strategi för hur de skånska sjukhusen ska utvecklas. Stopp för oförankrade omflyttningar av verksamheter mellan sjukhusorterna. Tillförlitlig ambulanssjukvård Ambulanssjukvården är en viktig del i den högspecialiserade akutsjukvården. För att säkerställa högsta kvalitet och tillförlitlighet ska ambulanssjukvården drivas i Region Skånes egen regi och kapaciteten måste förbättras med fler och välutrustade fordon. Ambulanssjukvården bör även kompletteras med mobil läkarkompetens. Ambulanssjukvården ska drivas och köras i offentlig regi i hela Skåne. Ambulanssjukvården måste byggas ut med fler bilar och mer personal. Läkarbilarna, så kallade prehospitala akutteam, ska återinföras. Arbetsmiljön inom ambulanssjukvården måste förbättras genom rimligare arbetstider och modernisering av den tekniska utrustningen. Bättre sjukvård för barn och unga Hälso- och sjukvården för barn och unga måste alltid vara kostnadsfri och lättillgänglig. Utöver de avskaffade patientavgifter som nämns nedan behövs därför även ett antal kvalitetsförbättringar inom hälso- och sjukvården. Det ska ske en bättre samverkan mellan elevhälsovården och regionens hälsooch sjukvård. Väntetiderna till både utredningar, diagnos och behandling inom barn- och ungdomspsykiatrin måste förkortas avsevärt. Antalet familjecentraler som kombinerar exempelvis barnhälsovård, öppen förskola och stödverksamhet ska öka, särskilt i områden där hälsan är sämre. En åtgärdsplan ska utarbetas för att minska den psykiska ohälsan bland unga vuxna. Bättre sjukvård för äldre Vi lever allt längre och för ofta ett aktivt liv långt upp i åldrarna. Men samtidigt innebär en åldrande befolkning ett högre tryck på sjukvården. Äldre är oftare multisjuka vilket ställer stora krav på samverkan mellan region och kommuner, exempelvis vad gäller läkemedelsgenomgångar. Kostnadsfria hälsosamtal ska erbjudas alla över 75 år. Det ska ske mer klinisk forskning och fler läkemedelsstudier riktade mot äldre som grupp. Minnesmottagningar ska vara tillgängliga i hela Skåne. Geriatrisk kompetens ska integreras i sjukvårdens samtliga delar. Läkemedelsgenomgångar ska erbjudas alla patienter inom kommunal hemsjukvård och på särskilda boenden. 6

8 Region Skåne ska initiera bättre samverkan mellan kommuner och regionen. Värdig vård i livets slutskede När botande behandling inte längre är möjlig ska lindring erbjudas inom den palliativa vården. Såväl tillgången till palliativa slutenvårdsplatser (inklusive hospice) som till avancerad sjukvård i hemmet ska vara god och likvärdig i hela regionen. Det ska ske en utökning av antalet palliativa slutenvårdsplatser i Skåne. Palliativa slutenvårdsplatser ska öppnas i Ängelholm, Hässleholm och Simrishamn. Den avancerade sjukvården i hemmet ska byggas ut i Skåne. Låga avgifter i vården Tillgången till vård får aldrig styras av den enskildes ekonomi. Därför måste avgifterna i vården hållas så låga som möjligt, särskilt för barn och unga. Vi vill införa en nolltaxa inom primärvården. Detta är en viktig välfärdsreform men syftet är också att patienterna ska uppmuntras att i första hand söka sig till primärvården. På så vis avlastas sjukhusens akutmottagningar. Men i dagsläget är behovet av mer resurser till sjukhusen så stort för att lösa den akuta krisen att andra reformer tyvärr får anstå. Därför kommer nolltaxa inom primärvården, precis som sänkningar av avgifter till akuten, avskaffandet av avgifter för screeningprogram och för preventivmedel, införas successivt under nästa mandatperiod. Patientavgifter för barn utgör ett hinder för barns vårdsökande. Därför måste all sjukvård för barn och unga, både inom primärvården och inom specialistvården, vara helt kostnadsfri. All hälso- och sjukvård för barn och unga upp till 20 år ska vara avgiftsfri. Patientavgifterna på offentliga och privata vårdcentraler inom Hälsoval Skåne avskaffas successivt under nästa mandatperiod. Akutvårdsavgifterna ska sänkas till 300 kronor, reformen införs successivt under nästa mandatperiod. Preventivmedel ska vara avgiftsfria upp till 25 år, reformen införs successivt under nästa mandatperiod. Deltagande i screeningprogam ska vara avgiftsfritt, reformen införs successivt under nästa mandatperiod Den dubbla straffavgiften vid missat besök ska ersättas med en enkel straffavgift, reformen införs under nästa mandatperiod. Frisk befolkning genom hälsofrämjande arbete Det krävs ett systematiskt arbete för en bättre och mer jämlik hälsa. Skillnaderna i ohälsa som har sin grund i medborgarnas sociala situation måste försvinna. Folkhälsoarbetet ska utgå från kunskapen om samband och strukturer som påverkar hälsan i befolkningen. Region Skåne ska i relevanta delar ta till sig och använda lärdomar och resultat från Kommissionen för ett socialt hållbart Malmö. Ett socialt investeringstänkande ska prägla Region Skånes långsiktiga beslutsfattande. Barn och ungas villkor och levnadsvanor ska vara ett tydligt fokus för folkhälsoarbetet. Tidig upptäckt och intervention ger störst möjligheter att vända en negativ livsutveckling. Det ska inrättas en politiskt obunden rättvisekommission med uppgift att utreda och understödja en bättre jämlikhet och jämställdhet i vården. Som grund för folkhälsoarbetet ska det genomföras kartläggning och dokumentation av större befolkningsgruppers levnadsvanor och hälsa, det gäller särskilt uppväxtvillkor och hälsa för små barn. Inför stora politiska beslut i Region Skåne ska det genomföras en analys av hur beslutet påverkar befolkningens hälsa och hälsans fördelning. 7

9 Ersättningssystemen till hälso- och sjukvården ska premiera preventiva insatser som gör att patienterna håller sig friska; hänsyn ska också tas till patienternas risk för ohälsa. Användandet av fysisk aktivitet på recept ska fortsätta och användas i allt större utsträckning. Användandet av kultur på recept ska fortsätta och användas i allt större utsträckning. Insatser och vård för överviktiga barn ska komma igång senast i 6-7 års ålder, och inte som idag när barnen är ungefär 11 år. Jämlik och rättvis tandvård Skillnaderna i tandhälsa har ökat under flera år. Regionen måste bli en aktiv aktör för att minska dessa skillnader. Ett sätt är att verka för att tandvårdsavgiften på sikt ska jämställas med övriga patientavgifter inom hälso- och sjukvården. För att uppmuntra till regelbundna tandläkarbesök krävs att invånarna har nära till sin tandvårdsklinik, även på mindre orter. Särskilt viktigt är det för barn och ungdomar som regionen har ett speciellt ansvar för. De nedläggningar av folktandvårdskliniker som gjorts motverkar det syftet. Bolagiseringen av folktandvården riskerar att minska det demokratiska inflytandet. Folktandvården ska drivas i förvaltningsform, inte bolagsform. Fler mindre orter ska ha tandvårdsmottagning. En reform för att göra tandvården avgiftsfri upp till 25 år ska inledas Region Skåne ska ha en tandvårdstaxa (för allmän och specialisttandvård) som inte överstiger nivån i de nationella referensprislistorna. Den uppsökande verksamheten ska vara avgiftsfri för boende på äldreboenden. Resurser som säkerställer kvalitén i barn- och ungdomstandvården ska tillföras. Funktionsnedsättning får aldrig hindra jämlikhet och delaktighet Det är viktigt att människor med funktionsnedsättning ges förutsättningar att delta i samhällets verksamheter i samma utsträckning som andra medborgare. Genom utprovning, anpassning och underhåll av de hjälpmedel regionen ansvarar för kan personer med funktionsnedsättning ges förutsättningar för att underlätta ett aktivt liv. Glasögon, i likhet med hörapparater, ska vara kostnadsfria för barn och unga upp till 20 år. Reformen ska införas successivt under nästa mandatperiod. Kunskapen om funktionsnedsättningar måste öka inom alla regional verksamheter. Arbetet med de nationella tillgänglighetsmålen, som skulle ha varit uppnådda 2010, måste fortgå och intensifieras. Vägen genom vården för personer med funktionsnedsättning ska underlättas, bland annat genom samverkan med brukarorganisationerna. Personer med stora funktionshinder ska i större utsträckning erbjudas klimatresor. Region Skåne ska erbjuda generösare villkor för fritidshjälpmedel till barn och ungdomar. Bidragen till handikapporganisationerna i Skåne ska höjas successivt under nästa mandatperiod. Stöd och inflytande åt patienterna Patientens rätt till inflytande över den egna vårdsituationen ska värnas och utvecklas. Patienten ska också erbjudas en riktad utbildning och information om hur det är att leva med olika typer av sjukdomar. Det är viktigt att 8

10 patienternas möjlighet att få sin röst hörd via patientnämnden värnas. Region Skåne ska bidra med ekonomiskt stöd till regionövergripande anhörigföreningar, reformen ska införas successivt under nästa mandatperiod. Bidragen till patientföreningar i Skåne ska höjas successivt under nästa mandatperiod. Information om patientnämndens arbete ska spridas till samtliga vårdenheter, såväl privata som offentliga. 9

11 Attraktiv arbetsgivare Region Skåne är Skånes största arbetsgivare. För att kunna ha en fungerande personalförsörjning är det viktigt att regionen är ett attraktivt alternativ på arbetsmarknaden. Oavsett bakgrund, kön och härkomst ska såväl medborgare som medarbetare känna sig välkomna i Region Skåne. Nedskärningar hotar kompetensförsörjningen i vården Många år med kraftiga besparingar och omorganisationer i verksamheten har skapat en stressig och ohälsosam arbetsmiljö. Ett stort antal medarbetare har valt att lämna Region Skåne och på en del arbetsplatser är personalgenomströmningen mycket stor. Det är ett stort problem som försvårar den framtida kompetensförsörjningen. Det krävs därför kraftfulla åtgärder för att vända denna trend, med satsningar både på minskad arbetsbelastning, bättre anställningsvillkor och ökat personalinflytande. För att klara av det långsiktiga kompetensförsörjningsbehovet krävs det även förbättrade utbildningsinsatser inom en rad områden. Bland annat måste Region Skåne erbjuda bättre villkor för specialistutbildningar. Därför ska fler specialistläkarutbildningar inrättas i bristområden som exempelvis allmänmedicin. Sjuksköterskor som vill vidareutbilda sig inom olika specialistområden ska uppmuntras genom bättre villkor. Personalen ska ges arbetsro genom ett stopp för nedskärningar och toppstyrda omorganisationer Det ska upprättas en kompetensförsörjningsplan värd namnet. Antalet ST-utbildningar ska utökas inom bland annat allmänmedicin. Jämställda och rättvisa löner Jämställda och rättvisa löner är en grundläggande förutsättning för en fungerande personalpolitik. Den offentliga sektorn ska inte subventioneras av kvinnors låga löner och dåliga anställningsförhållanden. Löneskillnader inom och mellan jämförbara yrken på grund av kön är ett stort problem som måste motarbetas. Samma sak gäller för de otrygga anställningsförhållanden och den ofrivilliga deltid som oftast drabbar kvinnor. Löneskillnader på grund av kön eller annan diskrimineringsgrund får inte förekomma. Det ska ske en satsning på mer rättvis och jämställd lönesättning i Region Skåne. Anställningstrygghet och god arbetsmiljö Trygga anställningsförhållanden och en god arbetsmiljö är grunden för en delaktig och engagerad personal. En delaktig personal, som har goda möjligheter till fortbildning och personlig utveckling, är en viktig förutsättning för en fungerande kvalitetsutveckling i regionens verksamheter. Heltid ska vara en rättighet och deltid en möjlighet. Bruket av visstidsanställningar och bemanningsföretag ska minimeras. Sjukfrånvaron i regionen ska sänkas genom satsningar på goda arbetsvillkor och rehabilitering. Personalen ska ha goda förutsättningar för fortbildning och personlig utveckling. I frågor som rör arbetstider och arbetsorganisation behövs ett stort lokalt inflytande. Personalens inflytande över verksamheten och delaktighet i beslut ska stärkas. 10

12 Uppföljning och utvärdering av arbetsmiljöarbetet inom Region Skåne ska genomföras. Inflytande och delaktighet Personalens kunskaper och erfarenheter ska tas tillvara genom ett större inflytande över verksamheten. Därför är det viktigt att beslut är väl förankrade och att berörd personal får vara med tidigt i beslutsprocessen. För att stärka förtroendet mellan de anställda och ledningen för Region Skåne krävs det ett öppet och tillåtande klimat. Det är positivt om anställda kan och vågar framföra kritik mot felaktigheter eller missförhållanden. Personalens kunskaper och erfarenheter ska tas tillvara genom ett större inflytande över verksamheten och större delaktighet i beslut. Det ska införas en visselblåsarfunktion där anställda ska kunna föra fram kritik öppet eller anonymt. Då ett effektivt utvecklingsarbete förutsätter väl förankrade beslut, ska samverkansavtalen med de fackliga organisationerna återupprättas. Kvaliteten i medarbetarsamtal och individuella kompetensutvecklingsplaner ska förbättras. Region Skåne kan påverka andra Region Skåne har lagt ut allt fler verksamheter på privata utförare. Det innebär dock inte att regionen kan avsäga sig ansvar för personalen i dessa verksamheter. Region Skåne är även en stor upphandlare av varor och tjänster. Det skapar en möjlighet för oss att bidra till en god och bra arbetsmiljö samt att främja sysselsättning för grupper som idag står långt från arbetsmarknaden. Upphandlingsmodellen Vita Jobb har funnits sedan 2004, den reglerar upphandlingar för att förhindra social dumping och svart arbete. Kollektivavtal och meddelarfrihet ska även gälla i upphandlad verksamhet. Region Skåne ska tillämpa modellen för Vita jobb i samband med upphandlingar. 11

13 Skåne en dynamisk tillväxtregion Skåne är en dynamisk gränsregion med stora möjligheter som vi måste ta tillvara och utveckla. Vårt geografiska läge i den växande Öresundsregionen skapar många möjligheter för Sverige i allmänhet och Skåne i synnerhet. Det tydligaste exemplet är den spännande framtidssatsningen på forskning och utveckling i Skåne, Sverige och Öresund som ESS och MAX IV är. Dock står Skåne inför en del utmaningar som vi på allvar måste ta oss an för att fortsätta utvecklas och växa. Ett framgångsrikt Skåne är beroende av att människor kan försörja sig. Det utgör grunden för tillväxt och en väl fungerande välfärd. Den höga arbetslösheten är därför ett av de största hoten mot välståndet. Arbetslösheten i Skåne har bitit sig fast på oacceptabelt hög nivå, inte minst bland ungdomar. För att lyckas vända den negativa trenden i Skåne krävs ett målmedvetet arbete med en tydlig ansvarsföredelning och starka samarbetsnätverk. Det är ett gemensamt ansvar som kräver att stat, region och kommuner aktivt samarbetar. Målsättningen är ett starkare Skåne grundat på en ekonomisk, ekologisk och socialt hållbar tillväxt. Fler jobb i en stark välfärdssektor Region Skåne är Skånes största arbetsgivare och har därmed en möjlighet och ett ansvar att vara ett föredöme på arbetsmarknaden samt göra den offentliga sektorn till en drivkraft för tillväxt och utveckling. En väl fungerande offentlig sektor är en förutsättning för att samhället ska fungera. Fler jobb skapas inom välfärdssektorn genom denna budgets satsning på sjukvården. En särskild satsning ska göras för att minska ungdomsarbetslösheten (Jobb för Unga). Möjligheterna för Region Skåne att skapa riktade anställningar för personer som står långt ifrån arbetsmarknaden samt erbjuda utbildningsvikariat och praktikplatser inom lämpliga verksamheter ska utredas. Antalet anställda med funktionsnedsättning inom regionens verksamheter ska öka genom att ytterligare 100 personer anställs. Vid Region Skånes upphandlingar ska fler sociala krav kunna ställas och även inrymma kriterier för arbetskraften och krav på exempelvis praktikplatser. Inrätta ett regionalt arbetsmarknadsråd som planerar och genomför exempelvis yrkesintroduktionsjobb, sommarjobb, säkrar kompetensförsörjningen och förbättrar jobbmatchningen för att stärka arbetsmarknaden. Ett varierat och växande näringsliv Skåne behöver ett starkt och varierat näringsliv med både bredd och spets. Vi måste därför stötta befintliga branscher och samtidigt underlätta för nya att växa fram. Region Skåne måste bygga starka arenor och nätverk för samverkan mellan näringsliv, offentlig sektor och akademin. Öka den ekonomiska tilldelningen till Region Skånes klustersamarbeten för att utveckla uppdraget. Utred förutsättningarna för att inrätta en riskkapitalfond. Skapa ett fungerande system för att kombinera forskningsresurser med effektiva innovationssystem. Stödja entreprenörskap, innovationer och nya kluster i samverkan och dialog med relevanta aktörer såsom akademin, näringslivet och ideella sektorn. Satsa på förnyelsebara energikällor genom att stödja näringslivet inom miljösektorn. Prioritera turism- och besöksnäringen för tillväxt, jobb och attraktivitet Öka Region Skånes medfinansiering i strukturfonderna för att möjliggöra fler framgångsrika projekt 12

14 Utbyggd infrastruktur i hela Skåne Skånes infrastruktur är av central betydelse, inte bara för arbetsmarknaden och utvecklingen här, utan även för Öresundsregionen och hela Sverige. Det är därför av nationellt intresse att Skånes vägar, järnvägar och hamnar har hög standard. Regionen får inte bli en flaskhals för gods- och persontrafik. Trafikinfrastrukturens finansiering är först och främst ett statligt ansvar. Därför är det viktigt att Region Skåne bedriver ett aktivt påverkansarbete gentemot regeringen i dessa frågor. Fler järnvägssatsningar i Skåne måste in i den nationella infrastrukturplanen. Det gäller bland annat Söderåsbanan, Skånebanan, Marieholmsbanan, Södra Stambanan, Lommabanan och Simrishamnsbanan. Underhållet av befintliga spår måste öka. En hållbar infrastruktur ska säkerställas genom att satsa på Södra stambanan, Västkustbanan (med HH - förbindelsen) och den inomregionala kollektivtrafiken Pågatågstrafiken ska stärkas genom att samtliga idag existerande banor byggs om så att det även går att köra persontrafik på dessa. Intensifiera arbetet med förberedelser för höghastighetsbanor i Skåne. Projektet med spårväg i våra större städer måste realiseras snarast. Utveckla kollektivtrafikåtgärderna på väg E22. Skånes flygplatser är viktiga så länge annan konkurrenskraftig infrastruktur ej är utbyggd. Förbättring och utbyggnad av kommunikationer till dessa är avgörande och exempelvis måste arbetet med den s.k. Sturupspendeln, järnvägsförbindelsen mellan Malmö Airport (Sturup), Kastrup och Malmö City intensifieras. Gör Skåne till en cykelregion genom att bygga ut och förbättra tillgängligheten till cykellederna i samverkan med kommunerna och Trafikverket. Satsning på forskning och utbildning för framtiden Forskning och högre utbildning spelar en viktig roll i den regionala utvecklingen och i samhället i stort. För att säkra kompetensförsörjningen, både för välfärdssektorn och näringslivet, och bli en svensk och europeisk tillväxtmotor måste Skåne etableras som en stark utbildnings- och forskningsregion. Det är viktigt både i det lilla och stora perspektivet, från den enskilde studenten till ESS och MAX IV. Samverkan ska förbättras mellan forskarsamhället, offentlig sektor och näringslivet. Ta fram en strategi för hur nya forskningsrön ska implementeras och förverkligas i den dagliga verksamheten. Klinisk och patientnära forskning måste ges ökade resurser. Forskningen kring rehabilitering och handikappfrågor ska stärkas. Öka det skånska deltagandet i EUprogram och internationella forskningssamarbeten. För att locka fler studenter till Skåne krävs det att Region Skåne tar ett större ansvar för att driva arbetet framåt i avgörande frågor såsom bostadsbristen och tillgänglig kollektivtrafik. Stimulera kunskapsutbyte mellan akademin och små och medelstora företag. Gör en utvärdering av kvaliteten (inklusive tillgänglighet) på Skånes forskningsinfrastruktur, dvs. renrum, dataöverföring, datalagringskapacitet, konferensmöjligheter mm. Fortsätt utbyggnaden av bredband så att större delar av Skåne täcks. 13

15 Fördjupad Öresundsintegration för utveckling och tillväxt Öresundsregionen är en växande och framåtsträvande utvecklingsregion med stora möjligheter och Region Skåne måste vara en aktiv part i det utvecklingsarbetet och samarbetet. Ett konkret sätt att stärka integrationen är att underlätta resandet över sundet. Därför vill vi socialdemokrater sänka avgiften för tågresor över Öresundsbron. Men i dagsläget är behovet av mer resurser till sjukvården så stort för att lösa den akuta krisen att andra reformer tyvärr får anstå. Därför kommer den sänkta avgiften över Öresundsbron att genomföras successivt under nästa mandatperiod. Avgiften för tågresor över Öresundsbron ska sänkas under nästa mandatperiod. Strukturera upp arbetet med ÖRUS (ÖresundsRegional UtvecklingsStrategi) i Region Skåne och etablera en organisation för genomförande och implementering. Intensifiera arbetet både inom vår egen verksamhet och gentemot regeringen för att lösa problematiken med gränshinder. Satsa på den gränsöverskridande kollektivtrafiken och genomför en utvärdering av gränshindren för denna. Via Öresundskommittén arbeta för att återskapa en centrumbildning för forskning och utbildning mellan regionerna i Sverige och Danmark. Undersök möjligheterna för ett samarbete mellan Region Skåne och marknadsföringsorganisationer på den danska sidan. Förberedelserna för en HHförbindelsen (Helsingborg Helsingör) ska fortsättas. 14

16 En högkvalitativ kollektivtrafik En väl utbyggd kollektivtrafik med hög kvalitet och tillgänglighet är mycket viktigt för attraktiviteten och utvecklingen i Skåne. Skånetrafiken ska bidra till att knyta samman regionen och underlätta för människor att ta sig till arbete, studier, fritidsaktiviteter, nöje och serviceinrättningar. Den allt större efterfrågan på kollektivtrafik måste mötas, både i stadsmiljö och på landsbygden. Låga taxor och lätt att köpa biljett Tillgänglighet till kollektivtrafik handlar inte bara om fysisk tillgänglighet utan även om resekostnad och möjligheter att köpa biljett. För att locka nya kunder och värna de som redan reser kollektivt är det viktigt att biljettpriserna är låga och konkurrenskraftiga jämfört med att köra bil. Det måste också vara enkelt och smidigt att betala sin resa. Inga höjda biljettpriser för år Placera biljettautomater på tågen så att resenärerna enkelt ska kunna lösa biljett ombord. Fler platser för att både ladda jojokortet och köpa enstaka biljetter ska skapas. Sänk den nedre gränsen för laddning av jojokort från dagens 200 till 40 kronor. Utbyggd kollektivtrafik Den ökande efterfrågan på kollektivtrafik måste mötas. Då räcker det inte med att utveckla och utöka trafiken på befintliga stråk, det krävs även större insatser i form av nya stråk och nya trafikslag. Detta blir bland annat en utmaning i framtida trafikförsörjningsprogram. Utbyggnad av stads- och regionbusstrafiken till järnvägsstationerna. Spårvagn i de större städerna för att möta det ökade resandet. Möjliggör Pågatågstrafik i fler delar av Skåne genom att både befintliga och kommande spår anpassas till persontrafik. Bygg ut och finna nya lösningar för kollektivtrafiken på landsbygden i samarbete med respektive kommun. Trygg kollektivtrafik med hög kvalitet Att möta efterfrågan handlar även om att förbättra kvaliteten och öka tryggheten. Att trafiken passar tiderna, har god tillgänglighet och hög standard på fordonen är för många avgörande för att välja att åka kollektivt. Därför ser vi med oro på de uppsägningar av tågvärdar som genomförts på Öresundstågen. En ökad bemanning har tidigare varit en del av strategin för att motverka våld och hot ombord på tågen. Nu riskerar delar av det arbetet att gå förlorat med negativa konsekvenser för både personal och resenärer. Vid upphandlingar av tågtrafik ska krav på högre bemanning ställas för att öka tryggheten. Tydliga krav ska ställas vid upphandling av tåg- och busstrafik avseende arbetsmiljö, säkerhet och modern miljövänlig teknik. Intensifiera påverkansarbetet gentemot staten att ta sitt ansvar för underhåll och utbyggnad av järnvägen. Ingen ska behöva uppleva otrygghet ombord på fordonen, vid hållplatser och terminaler. En miljövänlig kollektivtrafik Buss och tåg är betydligt miljövänligare transportmedel än biltrafik. Trots det finns det stor förbättringspotential för en ytterligare minskning av växthusgaser, luftföroreningar, skadliga partiklar och buller från kollektivtrafiken. Hårda krav ska ställas avseende rening och emissionsnivåer för de fordon som vi upphandlar. 15

17 Arbeta för en ökad utbyggnad av spår och spårbunden trafik samt att bidra till att utveckla nya miljövänliga drivmedel. Biogas ska vara huvudbränsle för stadsoch regionbussar senast Trygga och smidiga färdtjänst- och sjukresor Det är viktigt att samma höga krav på trygghet, service och tillgänglighet gäller för samtliga trafikslag som Skånetrafiken ansvarar för. Sjukresorna är en viktig del av vårdkedjan och måste genomsyras av och granskas ur ett patientperspektiv. Tillförlitligheten för sjukresor och färdtjänst måste bli bättre. Det är inte acceptabelt med långa väntetider och dålig service. Beställningscentralen ska bedrivas i regionens regi. Vi vill se över regelverket för färdtjänst och sjukresor med avsikt att göra restiderna kortare och servicen bättre. En del upphandlingar ska vara av mindre omfattning för att säkerställa en bättre lokal förankring. En mindre del av färdtjänsten ska bedrivas i egen regi så att kompetensen kan upprätthållas. Säkerställ att all personal är väl utbildad för att på bästa sätt möta den resandes behov. Återinför sjukhuspendeln för att underlätta resandet till och från de större sjukhusen. 16

18 Kultur och natur för alla Att kunna uppleva kultur, natur, rekreation och friluftsliv är viktigt för vår livskvalitet. Kulturen utvecklar oss som människor, skapar nya mötesplatser och skänker livsglädje. Därför är det viktigt att ge människor möjlighet att själva delta och hitta ingångar till det som produceras exempelvis genom samarbeten mellan olika arrangörer såsom studieförbund, teater- och musikföreningar samt andra producenter. Det skånska landskapet med dess natur- och kulturmiljövärden är oerhört betydelsefullt, för skåningar i allmänhet och för barn och unga i synnerhet. Ett Skåne rikt på kultur- och naturupplevelser skapar en attraktivare region för såväl boende som besökare. Kulturen en källa till glädje, hälsa, utveckling och lärande Kultur fyller en viktig funktion, inte bara som nöje och förströelse utan ett rikt kulturliv bidrar även till tillväxt, fler jobb, bättre folkhälsa, ökad bildning och fördjupad demokrati. Satsningar på konst och kultur för alla åldrar är en viktig faktor för en inkluderande och innovativ politik för och med befolkningen. fritiden kopplat till exempelvis idrottsarrangemang, konserter eller teaterbesök. Utveckla kulturbiljetten och förbättra tillgången till goda offentliga kommunikationer i samband med kulturaktiviteter genom att prova olika modeller. Anpassa tidtabellerna även för nöjesoch fritidsutbudet. Alla ska kunna uppleva Skånes natur Alla måste ha möjlighet att utifrån sina egna förutsättningar och på olika sätt, kunna njuta av den vackra naturen i det skånska landskapet. Kollektivtrafiken bör utvecklas för att underlätta möjligheterna att komma till natur- och friluftsområdena. Utveckla möjligheterna till friluftsliv genom att förbättra informationen om och tillgängligheten till natur i Skåne. Folkbildningen måste på sikt få utökade anslag eftersom folkbildningen samverkar med andra aktörer och inom många politikområden. Med institutionerna som nav, verka för ett förstärkt regionaliserat resurscentrum för producenter och arrangörer för att främja ekonomisk tillgänglighet och hemmascener över hela Skåne. Verka för skapandet av ett regionalt Innovations- och utbildningscentrum för forskning och kunskapsspridning med fokus på barn och ungdomar. Fler nöjes- och fritidsresor inom kollektivtrafiken Skånetrafiken fokuserar främst på att binda ihop Skåne som arbetsmarknadsregion och trafiken är därför främst utformad för dagligpendlare. Men ett sammanhängande Skåne handlar inte bara om resor till och från arbetet utan även om resor på 17

19 Hållbart Skåne Miljön är en strategisk utvecklingsfaktor för Skåne och vi besitter idag en stor kunskap som kan vidareutvecklas genom tvärsektionellt arbete och nätverksbyggande. Skåne ska vara ett föredöme och förknippas med ekologisk hållbarhet, klimatomställning, framgångsrika miljöföretag och ren stadsmiljö. Det kommer krävas stora insatser för att nå miljömålen. Miljöhänsyn ska därför genomsyra alla Region Skånes verksamheter. Vi behöver utveckla ett organiserat samarbete med olika aktörer i Skåne Ansvar för långsiktig hållbarhet Miljö- och klimatfrågorna är en av vår tids ödesfrågor. Här har Region Skåne möjlighet att ta ansvar och spela en central roll för en utveckling i rätt riktning där samhällsplaneringen inriktas mot ett minskat transportbehov, lägre koldioxidutsläpp och mindre energiförbrukning. Det är angeläget att utveckla ett organiserat samarbete med olika aktörer i Skåne med utgångspunkt i det miljöstrategiska programmet. Konkreta handlingsprogram ska tas fram utifrån de områden som prioriterats i miljöstrategiska och klimatstrategiska programmen. Handlingsprogrammen ska följas av riktade resurser för genomförandet och de ska ha en tydlig ansvarsfördelning. Miljöbokslutet för Region Skånes miljöarbete behöver utvecklas vad avser externt miljöarbete och hur vi når miljömålen. Satsningen i Skåne på biogas måste utvecklas ytterligare framför allt genom att intentionerna i Biogasplanen fullföljs. En särskild satsning på utvecklingen av miljöteknik och näringslivet inom miljösektorn genererar positiva effekter både för miljön och för arbetsmarknaden. Tillsätt en kommission med uppgift att ut ifrån de senaste forskningsrönen utarbeta strategier som bl. a ska ligga till grund för det samlade arbetet för ett långsiktigt hållbart Skåne. Föredöme inom internt miljöarbete Region Skåne bedriver omfattande verksamheter och är en stor konsument av varor och tjänster. Därför ska regionen axla rollen som föredöme på miljöområdet, men då krävs att regionen växlar upp det interna miljöarbetet och stärker sin miljöprofil. En viktig del i det är att samverka med forskargrupper och ta till vara de senaste forskarrönen. Användning av vindkraft och solenergi till Region Skånes egna lokaler ska öka. Vid planering, upphandling och inför beslut ska miljömässig och etisk hänsyn tas och livscykelanalyser i möjligaste mån användas. Smarta upphandlingar med högre krav på miljöhänsyn, närproducerat och Fairtrade än vad som ställs idag Miljöledningssystem enligt ISO ska användas på Region Skånes samtliga förvaltningar. Det ska bedrivas ett ständigt arbete för energibesparande och klimatsmarta åtgärder i såväl egna som hyrda lokaler. All bebyggelse ska ske med resurssnål teknik och höga krav beträffande energihushållning. Region Skåne ska ha högt uppsatta mål avseende konsumtion av miljövänliga livsmedel, drivmedel och textilier Intensifiera arbetet för att andelen godstransporter på väg ska minska till fördel för transporter på järnväg. 18

20 Välfungerande servicefunktioner, IT-stöd och lokaler Region Skånes verksamheter behöver en infrastruktur av professionella och effektiva servicefunktioner, IT-stöd och lokaler. Lokaler behöver fortsatt tillgänglighetsanpassas och renoveras för att vara tillgängliga och ändamålsmässiga för verksamheterna Långsiktigt måste det planerade fastighetsunderhållet höjas. Möjligheten att finansiera höjningen av fastighetsunderhållet genom effektiviseringar inom fastighetsförvaltningen ska undersökas. Servicefunktioner som är viktiga för vårdflödena ska i huvudsak bedrivas i egen regi. Planering ska inledas för att sjukhusmaten i framtiden ska kunna produceras lokalt i egen regi. Modern informationsteknik ska användas för att vården och övriga verksamheters kvalitet ska bli så hög som möjligt. Region Skåne ska själv äga de fastigheter som regionens verksamheter har ett långsiktigt behov av. 19

21 Region Skånes ekonomi Tåg och bussar ska självfinansieras till minst 40 procent. De ekonomiska målen Finansiella mål: Varje generation invånare i Skåne ska bära kostnaderna för den service som den beslutar om och drar nytta av. Därför behövs en kostnadseffektiv hushållning med våra begränsade resurser samt tydliga och långsiktiga ekonomiska mål. I kommunallagen anges att för verksamheten skall anges mål och riktlinjer som är av betydelse för en god ekonomisk hushållning och för ekonomin skall anges de finansiella mål som är av betydelse för en god ekonomisk hushållning. För kommande planperiod föreslår Socialdemokraterna att följande finansiella mål ska gälla för Region Skåne: Resultatmål: Grundläggande för de finansiella målen är att regionen ska leva upp till det lagstadgade balanskravet. För att balanskravet ska uppnås behöver arbete bedrivas ur både kort och långt perspektiv Region Skånes resultat bör årligen minst uppgå till 1 procent av de samlade intäkterna från skatt, kommunalekonomisk utjämning och generella statliga bidrag. Region Skånes resultat ska, med början 2013 och över en femårsperiod, uppgå till minst 2 procent av de samlade intäkterna från skatt, kommunalekonomisk utjämning och generella statliga bidrag. Investeringsmål: Region Skåne har behov av ständiga nyinvesteringar för att bedriva verksamheten. Då de investeringar som sker är av mycket skiftande karaktär måste investeringsmålen anpassas till verkligheten och därför föreslår Socialdemokraterna att följande ska gälla: Utrustning ska självfinansieras till 100 procent. Fastigheter ska självfinansieras till minst 50 procent. Beräkningsförutsättningar 2014 Budgetförslaget från Region Skånes styrande majoritet innebär att sjukvården får ett tillskott på knappt 1,5 miljarder kronor (1 476,5 mkr) jämfört med 2013-års budget. Men detta innebär inte en satsning i realiteten innebär det fortsatta nedskärningar. Av dessa 1,5 miljarder behövs nämligen 1,3 miljarder för att täcka ökade kostnader för löner, prisökningar, befolkningstillväxten etc. Men de 1,3 miljarderna är bara beräknade utifrån storleken på sjukvårdsbudgeten för Den var dock kraftigt underfinansierad hade nämligen sjukvården behövt ytterligare ca 800 mkr för att slippa underskott och nedskärningar. Detta innebär att sjukvården behöver ett tillskott på totalt 2,1 miljarder 2014 för att undvika fortsatta nedskärningar. Därmed fattas 600 miljoner kronor i majoritetens budget. Sjukvården kommer därför att vara tvungen att göra sig av med ytterligare omkring 1000 anställda för att få majoritetens budget för 2014 att gå ihop. En förutsättning för att 2,1 miljarder ska räcka är dessutom att pengarna ges som ett generellt resurstillskott till sjukvården. Så är dock inte fallet i majoritetens budget. Istället innehåller den ett stort antal så kallade satsningar. Satsningar som majoriteten själv säger kommer att kosta närmare en miljard kronor. Detta är pengar som kommer att tas ifrån andra verksamheter inom sjukvården. Eftersom tillskottet av resurser till sjukvården inte täcker kostnadsökningarna innebär varje krona som satsas en omfördelning från de verksamheter som det inte satsas på. Till skillnad från majoriteten skjuter Socialdemokraterna i denna budget till de pengar som sjukvården behöver för att undvika ytterligare nedskärningar. Detta kan åstadkommas genom en skattehöjning på 70 öre. Skattehöjning skapar dessutom utrymme för att inte bara bromsa den negativa utvecklingen, utan även för att påbörja ett mödosamt förbättringsarbete. Två andra viktiga skillnader mellan denna budget och majoritetens förslag är att avkastningskravet för Region Skånes egen primärvård avskaffas och att taxorna i kollektivtrafiken inte höjs. 20

Jobben först i möjligheternas Skåne

Jobben först i möjligheternas Skåne J O B B P R O G R A M F Ö R S K Å N E Jobben först i möjligheternas Skåne Socialdemokraterna i Region Skåne www.socialdemokratena.se/skane Vi socialdemokrater sätter jobben först. Jobb skapas genom att

Läs mer

Ett bättre skåne. För alla. Socialdemokraterna i Region Skåne

Ett bättre skåne. För alla. Socialdemokraterna i Region Skåne Ett bättre skåne. För alla Socialdemokraterna i Region Skåne Ett Skåne för alla Skåne är fantastiskt. Men kan bli bättre. Vår vision är ett Skåne där det finns jobb till alla, bra utbildningsmöjligheter,

Läs mer

Fler jobb ger bättre välfärd

Fler jobb ger bättre välfärd Fler jobb ger bättre välfärd Socialdemokraternas Budget & verksamhetsplan för Region Skåne 2013 med plan för 2014/2015 5 Fler jobb ger bättre välfärd... 3 Dags att inse allvaret... 3 Ge vården rätt förutsättningar...

Läs mer

Socialdemokraterna i Region Skåne tillsammans med Kommunal avdelning Skåne. Personalpolitik för Region Skåne 2010-2014

Socialdemokraterna i Region Skåne tillsammans med Kommunal avdelning Skåne. Personalpolitik för Region Skåne 2010-2014 Socialdemokraterna i Region Skåne tillsammans med Kommunal avdelning Skåne Personalpolitik för Region Skåne 2010-2014 Vår personal, verksamhetens viktigaste resurs Medarbetarna i Region Skåne gör varje

Läs mer

Socialdemokraterna, Centerpartiet och Miljöpartiet de gröna har samlats i en samverkan med syfte att ta ansvar för Norrtälje kommuns utveckling. Ett ekonomiskt, socialt och ekologiskt hållbart samhälle,

Läs mer

Innehållsförteckning 2012 utmaningarnas och möjligheternas år... 3 Budgeten i korthet... 5 En trygg och tillgänglig hälso- och sjukvård...

Innehållsförteckning 2012 utmaningarnas och möjligheternas år... 3 Budgeten i korthet... 5 En trygg och tillgänglig hälso- och sjukvård... Budget och verksamhetsplan för Region Skåne 2012 med plan för 2013/2014 Socialdemokraterna Region Skåne 1 Innehållsförteckning 2012 utmaningarnas och möjligheternas år... 3 Budgeten i korthet... 5 En trygg

Läs mer

Antagen av KF , 145. Vision 2030

Antagen av KF , 145. Vision 2030 Vision 2030 Västerviks kommun Livskvalitet varje dag Vår vision om framtiden är ett samhälle där livskvalitet står i fokus varje dag. Ett samhälle där medborgarna, gamla som unga, känner glädje, tillhörighet

Läs mer

MER ÄN BARA GRUNDTRYGGHET.

MER ÄN BARA GRUNDTRYGGHET. VI ÄLSKAR VÄLFÄRD MER ÄN BARA GRUNDTRYGGHET. Välfärden ska erbjuda mer än bara grundtrygghet. Den ska omfatta alla oavsett inkomst och finansieras solidariskt. Välfärden ska hålla en hög kvalitet och styras

Läs mer

ELVA punkter för en bättre sjukvård. I skåne

ELVA punkter för en bättre sjukvård. I skåne ELVA punkter för en bättre sjukvård. I skåne Socialdemokraterna i Region Skåne ELVA punkter för en bättre sjukvård. I skåne Socialdemokraterna i Region Skåne 1. Mer resurser. 2. Anställ 2 000 fler i vården.

Läs mer

FLER JOBB OCH EN BÄTTRE SJUKVÅRD I ÖREBRO LÄN. DET GÅR FÖRE SKATTESÄNKNINGAR.

FLER JOBB OCH EN BÄTTRE SJUKVÅRD I ÖREBRO LÄN. DET GÅR FÖRE SKATTESÄNKNINGAR. FLER JOBB OCH EN BÄTTRE SJUKVÅRD I ÖREBRO LÄN. DET GÅR FÖRE SKATTESÄNKNINGAR. Matilda Ernkrans, riksdagsledamot och förstanamn på riksdagslistan, och Marie-Louise Forsberg-Fransson, landstingsstyrelsens

Läs mer

Personalpolicy. Laholms kommun

Personalpolicy. Laholms kommun Personalpolicy Laholms kommun Personalenheten Laholms kommun April 2018 Inledning Personalpolicyn är ett kommunövergripande styrdokument som gäller för kommunens samtliga arbetsplatser eftersom Laholms

Läs mer

Skåne Livskvalitet i världsklass

Skåne Livskvalitet i världsklass Skåne Livskvalitet i världsklass 1 Region Skåne är ansvarig för kollektivtrafiken i Skåne. Pågatågen och busstrafiken knyter samman Skåne tillsammans med Öresundstågen, som även sträcker sig över övriga

Läs mer

Landstingspolitiskt program för moderaterna i Dalarna.

Landstingspolitiskt program för moderaterna i Dalarna. 1 1 1 1 1 1 0 1 0 1 Landstingspolitiskt program för moderaterna i Dalarna. Landstingets uppdrag. Landstinget Dalarna ska erbjuda en tillgänglig hälso- och sjukvård av högsta kvalitet, en serviceinriktad

Läs mer

TILLGÄNGLIG HÄLSO- OCH SJUKVÅRD MED HÖG KVALITET...

TILLGÄNGLIG HÄLSO- OCH SJUKVÅRD MED HÖG KVALITET... Planeringsdirektiv för budget 2013 och verksamhetsplan för åren 2014 till 2015 Socialdemokraterna Region Skåne Innehållsförteckning TILLGÄNGLIG HÄLSO- OCH SJUKVÅRD MED HÖG KVALITET... 3 STARK OCH VÄLUTBYGGD

Läs mer

7 punkter för fler jobb och jämlik hälsa Valmanifest för Socialdemokraterna Västra Götalandsregionen 2015-2018

7 punkter för fler jobb och jämlik hälsa Valmanifest för Socialdemokraterna Västra Götalandsregionen 2015-2018 7 punkter för fler jobb och jämlik hälsa Valmanifest för Socialdemokraterna Västra Götalandsregionen 2015-2018 Socialdemokraterna i Västra Götalandsregionen 2 (7) Innehållsförteckning Fler jobb och jämlik

Läs mer

för 3. Mer tid med patienter och mindre till administration. - Låt personalen lägga mer tid på patienter och mindre tid på prislistor

för 3. Mer tid med patienter och mindre till administration. - Låt personalen lägga mer tid på patienter och mindre tid på prislistor för 3. Mer tid med patienter och mindre till administration. - Låt personalen lägga mer tid på patienter och mindre tid på prislistor Sammanfattning Mycket av det Alliansen har gjort vad gäller valfrihet

Läs mer

ETT TRYGGT SÖRMLAND SOM HÅLLER IHOP I LANDSTINGET SÖRMLAND.

ETT TRYGGT SÖRMLAND SOM HÅLLER IHOP I LANDSTINGET SÖRMLAND. M A R G O R VALP 2018 ETT TRYGGT SÖRMLAND SOM HÅLLER IHOP I LANDSTINGET SÖRMLAND www.socialdemokraterna.se/sormland SVERIGES FRISKASTE LÄN 2025 För att nå vårt högt uppsatta mål om att bli Sveriges friskaste

Läs mer

Uppföljningsplan 2017

Uppföljningsplan 2017 Uppföljningsplan 2017 Styrande för uppföljning i samband med Region Skånes samlade delårsrapport och årsredovisning samt nämndernas verksamhetsberättelser. Beslutad av regionstyrelsen den 8 dec 2016 Inledning

Läs mer

En region för några få En region för alla

En region för några få En region för alla En region för några få En region för alla Vänsterpartiet Gävleborgs Regionala valplattform 2018-2022 Kort version Rösta på Vänsterpartiet 9 september Valet 2018 handlar om hur det framtida samhället ska

Läs mer

Personalpolicy för Laholms kommun

Personalpolicy för Laholms kommun STYRDOKUMENT PERSONALPOLICY 2017-09-05 DNR: 2017 000146 Antagen av kommunstyrelsen den 12 september 2017 17 Gäller från och med den 13 september 2017 och tillsvidare Personalpolicy för Laholms kommun Innehåll

Läs mer

Våra vägval för Dalarnas väg in i framtiden

Våra vägval för Dalarnas väg in i framtiden Våra vägval för Dalarnas väg in i framtiden Det är dags att välja för de närmaste åren. Våra prioriteringar är tydliga: Jobben är viktigast. Sedan skolan och välfärden. Mindre klasser och fungerande vård

Läs mer

En trygg sjukvård för alla äldre. Sjukvården i Kalmar län har Sveriges kortaste väntetider och nöjdaste patienter. Vi har visat att det gör skillnad

En trygg sjukvård för alla äldre. Sjukvården i Kalmar län har Sveriges kortaste väntetider och nöjdaste patienter. Vi har visat att det gör skillnad En trygg sjukvård för alla äldre. Sjukvården i Kalmar län har Sveriges kortaste väntetider och nöjdaste patienter. Vi har visat att det gör skillnad vem som styr landstinget. Nu vill vi gå vidare och satsa

Läs mer

Tillväxt och hållbar utveckling i Örebro län

Tillväxt och hållbar utveckling i Örebro län Tillväxt och hållbar utveckling i Örebro län Regional utvecklingsstrategi 2018 2030 Kortversion Örebroregionen Sveriges hjärta En attraktiv och pulserande region för alla Området som idag kallas Örebroregionen

Läs mer

Strategiska planen

Strategiska planen Strategiska planen 2015 2020 Strategisk plan Datum för beslut: 2015-04-08 Kommunledningskontoret Reviderad: Beslutsinstans: Giltig till: 2020 Innehållsförteckning 1. Så styrs Vännäs kommun... 4 2. Vad

Läs mer

Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 för Socialdemokraterna, Vänsterpartiet och Miljöpartiet i Kalmar län

Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 för Socialdemokraterna, Vänsterpartiet och Miljöpartiet i Kalmar län Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 för Socialdemokraterna, Vänsterpartiet och Miljöpartiet i Kalmar län Jessica Rydell (MP), Anders Henriksson (S), Linda Fleetwood (V), Lena Segerberg (S) Trygg

Läs mer

Ungas psykiska ohälsa och de växande vårdköerna i Västmanland. 10 moderata förslag för att vända trenden

Ungas psykiska ohälsa och de växande vårdköerna i Västmanland. 10 moderata förslag för att vända trenden Ungas psykiska ohälsa och de växande vårdköerna i Västmanland 10 moderata förslag för att vända trenden Hur ser det ut i Västmanland? Barn och ungdomar i Västmanland har det generell sett bra, men det

Läs mer

Vi socialdemokrater vill satsa på sjukvåden. Vi är övertygade om att det krävs en bred offentlig sjukvård för att alla ska få vård som behöver det.

Vi socialdemokrater vill satsa på sjukvåden. Vi är övertygade om att det krävs en bred offentlig sjukvård för att alla ska få vård som behöver det. Idag handlar mycket om val. Den 15 maj är det omval till Regionfullmäktige. Alla vi som bor i Västra Götaland ska återigen gå till vallokalen och lägga vår röst. Idag med alla val är det lätt att bli trött,

Läs mer

En god och rättvis vård för alla i Blekinge. Socialdemokraterna BLEKINGE

En god och rättvis vård för alla i Blekinge. Socialdemokraterna BLEKINGE En god och rättvis vård för alla i Blekinge. Socialdemokraterna BLEKINGE EN GOD OCH RÄTTVIS VÅRD FÖR ALLA Alla medborgare och patienter ska känna trygghet i att de alltid får den bästa vården, oavsett

Läs mer

26 punkter för ett bättre Västra Götaland

26 punkter för ett bättre Västra Götaland 26 punkter för ett bättre Västra Götaland Västra Götalandsregionen Kristdemokraterna vill arbeta för ett Västra Götaland med stark tillväxt där alla känner trygghet. Vår vision för hälso- och sjukvården

Läs mer

Vad händer när socialdemokraterna vinner valet 2014?

Vad händer när socialdemokraterna vinner valet 2014? Sjukvårdsvalet 2014 Vad händer när socialdemokraterna vinner valet 2014? Vi kommer omgående att häva anställningsstopp, och sätta stopp för nedskärningarna och ogenomtänkta omorganisationer. Vårdkrisen

Läs mer

34 förslag för ett bättre Västra Götaland

34 förslag för ett bättre Västra Götaland 34 förslag för ett bättre Västra Götaland Facebook facebook.com/kdvastragotalandsregionen Twitter: @KD_VGR Webbplats: wp.kristdemokraterna.se/vg/ Vår politik Vår politik utgår från att varje människa är

Läs mer

Moderaternas budget 2015

Moderaternas budget 2015 Moderaternas budget 2015 Jobblinjen är förutsättningen för pengar till sjukvård Budgeten 2015 ger 36 447 mkr. i skatteintäkt 2006 var skatteintäkterna 25 153 mkr. Fler personer i arbete fler arbetade timmar-

Läs mer

LOs politiska plattform valet 2018

LOs politiska plattform valet 2018 LOs politiska plattform valet 2018 Landsorganisationen i Sverige 2018 Grafisk form: LO Produktion och tryck: Bantorget Grafiska AB, Stockholm 2018 isbn 978-91-566-3298-3 lo 18.03 2 000 Trygghet för vanligt

Läs mer

Innehåll. Inledning 3. Sjukvård 4. Primärvården 5. Kultur, utbildning och friluftsliv 6. Regionalutveckling 8. Kollektivtrafik 10

Innehåll. Inledning 3. Sjukvård 4. Primärvården 5. Kultur, utbildning och friluftsliv 6. Regionalutveckling 8. Kollektivtrafik 10 Innehåll Inledning 3 Sjukvård 4 Primärvården 5 Kultur, utbildning och friluftsliv 6 Regionalutveckling 8 Kollektivtrafik 10 Sverigedemokraterna i Södermanland 11 Inledning Under den nya mandatperioden

Läs mer

Följ med oss på resan till framtidens kommun

Följ med oss på resan till framtidens kommun Följ med oss på resan till framtidens kommun Handlingsprogram för Socialdemokraterna i Bengtsfors kommun Socialdemokraterna i Bengtsfors kommun vill ha ditt förtroende att fortsätta ta ansvar för utveckling

Läs mer

Du kan läsa mer om hur vi resonerar kring dessa utgångspunkter i den långa versionen av vårt regionala utvecklingsprogram, som du hittar på:

Du kan läsa mer om hur vi resonerar kring dessa utgångspunkter i den långa versionen av vårt regionala utvecklingsprogram, som du hittar på: Vänsterpartiet arbetar för att skapa ett samhälle för alla inte bara för de rikaste, ett samhälle som är socialt, ekonomiskt och ekologiskt hållbart. Vänsterpartiet i Region Jämtland Härjedalen vill att

Läs mer

ETT JÄMLIKT SAMHÄLLE. ETT TRYGGARE SKÅNE.

ETT JÄMLIKT SAMHÄLLE. ETT TRYGGARE SKÅNE. ETT JÄMLIKT SAMHÄLLE. ETT TRYGGARE SKÅNE. Foto: Martin Hörner Kloo ETT JÄMLIKT SAMHÄLLE. ETT TRYGGARE SKÅNE. Det går bra för Skåne. Tillväxten är god, allt fler får jobb och det byggs för fullt. Men den

Läs mer

En hållbar region med sikte på framtiden. Plattform för samarbetet

En hållbar region med sikte på framtiden. Plattform för samarbetet En hållbar region med sikte på framtiden Plattform för samarbetet En hållbar region med sikte på framtiden Region Kronoberg ska bidra till ett livskraftigt län där människor vill leva och arbeta. Vi ska

Läs mer

I Landstinget Dalarna har vi identifierat följande utmaningar:

I Landstinget Dalarna har vi identifierat följande utmaningar: för moderaterna i Dalarna. Landstingets uppdrag. Landstinget Dalarna ska erbjuda en tillgänglig hälso- och sjukvård av högsta kvalitet, en serviceinriktad kollektivtrafik och ett brett kulturutbud. Vi

Läs mer

På rätt väg. - men inte riktigt framme! 19 steg mot ett bättre Gotland

På rätt väg. - men inte riktigt framme! 19 steg mot ett bättre Gotland På rätt väg - men inte riktigt framme! 19 steg mot ett bättre Gotland 19 steg mot ett bättre Gotland Dessa 19 steg är socialdemokratiska tankar och idéer om hur vi tillsammans här på Gotland kan skapa

Läs mer

Verksamhetsplan

Verksamhetsplan Verksamhetsplan 2019 2023 2 MALMÖLUNDREGIONEN VERKSAMHETSPLAN 2019 2023 Inledning MalmöLundregionen är tillväxtmotorn i Skåne och en dynamisk del av Öresundsregionen och Europa. Vi har många styrkor att

Läs mer

Politisk inriktning för Region Gävleborg

Politisk inriktning för Region Gävleborg Diarienr: RS 2016/293 Datum: 2016-04-27 Politisk inriktning för Region Gävleborg 2016-2019 Beslutad i regionfullmäktige Region Gävleborg 2016-04-27 diarienummer RS 2016/293 Politisk inriktning 2016-2019

Läs mer

Budgetförslag 2020 för ett starkare och friskare Värmland

Budgetförslag 2020 för ett starkare och friskare Värmland Budgetförslag 2020 för ett starkare och friskare Värmland Inledning Socialdemokratin utgår från människors lika värde oavsett vem man är och vilken bakgrund man har. Vi vill ha ett samhälle där vi ställer

Läs mer

Den östgötska vårdkrisen. Så kapar vi vårdens köer.

Den östgötska vårdkrisen. Så kapar vi vårdens köer. Den östgötska vårdkrisen Så kapar vi vårdens köer. Så kapar vi vårdköerna i Östergötland Bakgrund Vårdköerna har ökat drastiskt i Sverige. Idag är de dubbelt så långa som 2014. Situationen i Östergötland

Läs mer

VISION VÄSTRA GÖTALAND - DET GODA LIVET

VISION VÄSTRA GÖTALAND - DET GODA LIVET - DET GODA LIVET Gemensam inriktning för att stärka Västra Götaland som en attraktiv region. Har tagits fram tillsammans med kommunförbunden och i samarbete med organisationer, högskolor/universitet, statliga

Läs mer

Vi som bor i Gagnef lever alla med drömmar och förhoppningar om framtiden.

Vi som bor i Gagnef lever alla med drömmar och förhoppningar om framtiden. Vi som bor i Gagnef lever alla med drömmar och förhoppningar om framtiden. Vi drömmer om kulturella upplevelser, sköna stunder i skog och mark, och fascinerande möten med människor med olika bakgrund och

Läs mer

Vård i världsklass för alla

Vård i världsklass för alla Vård i världsklass för alla Vård i världsklass för alla Det här är Vårdförbundets valmanifest med konkreta reformförslag riktat till landets politiker. Vi är ett växande yrkesförbund som samlar över 114

Läs mer

framåt! Foto: News Øresund - Johan Wessman News Øresund (CC BY 3.0) Centerpartiet_valfolder_bjuv.indd 1

framåt! Foto: News Øresund - Johan Wessman News Øresund (CC BY 3.0) Centerpartiet_valfolder_bjuv.indd 1 framåt! Foto: News Øresund - Johan Wessman News Øresund (CC BY 3.0) Centerpartiet_valfolder_bjuv.indd 1 2018-06-18 17:48 Dina riksdagskandidater 1. Jonny Cato Hansson, Helsingborg Kommunalråd, 24 år Just

Läs mer

Kostnad utökade åldersgrupper specialisttandvård Kostnad för hälsoundersökningar psykiskt funktionshindrade Hälsosamtal för 50-åringar

Kostnad utökade åldersgrupper specialisttandvård Kostnad för hälsoundersökningar psykiskt funktionshindrade Hälsosamtal för 50-åringar 2018-02-01 Region Kronoberg Förslag till tilläggsbudget för hälso- och sjukvård 2018 Enligt beslut i regionfullmäktige 2017-06-19 81 har särskilda medel avsatts under Regionstyrelsen för att utveckla den

Läs mer

DEL 1 AV 3: ARBETSPENDLING I SKÅNE MAJ 2013

DEL 1 AV 3: ARBETSPENDLING I SKÅNE MAJ 2013 hela DEL 1 AV 3: ARBETSPENDLING I SKÅNE MAJ 2013 Det är 30 % fler som arbetar i Malmö/Lund än som bor där - effektiv pendling med kollektivtrafik är nödvändig! kåne är en region med 1,3 miljoner invånare,

Läs mer

Socialdemokraterna i Region Skåne

Socialdemokraterna i Region Skåne i Köfri vård - s förslag till en skånsk vårdgaranti Köfri vård - s förslag till en skånsk vårdgaranti Förord En fungerande hälso- och sjukvård är en viktig del av människors trygghet i vardagen. Det är

Läs mer

Budget 2016 Grönblå Samverkan

Budget 2016 Grönblå Samverkan Budget 2016 Grönblå Samverkan Tydligare styrning mer verkstad Utmaningar Strategiska mål Prioriterade mål 2016-2018 Fokus 2016 3 st Långsiktigt 3st Öka/minska Vad ska göras Rapporteras Gemensamma mål och

Läs mer

Härnösand

Härnösand Härnösand -0-0 Västernorrland ska vara attraktivt att bo och leva i med trygghet för alla. Ett meningsfullt jobb och bra bostad är grundläggande i våra liv tillsammans med vår möjlighet att utvecklas genom

Läs mer

Strategisk inriktning Socialdemokraterna Vänsterpartiet Miljöpartiet. - i Vingåker

Strategisk inriktning Socialdemokraterna Vänsterpartiet Miljöpartiet. - i Vingåker Strategisk inriktning 2016-2019 Socialdemokraterna Vänsterpartiet Miljöpartiet - i Vingåker Politisk plattform Miljöpartiet, Vänsterpartiet och Socialdemokraterna tar gemensamt ansvar för att leda Vingåkers

Läs mer

version Vision 2030 och strategi

version Vision 2030 och strategi version 2012-01-25 Vision 2030 och strategi Två städer - en vision För att stärka utvecklingen i MalmöLund som gemensam storstadsregion fördjupas samarbetet mellan Malmö stad och Lunds kommun. Under år

Läs mer

Regionprogram Gävleborg

Regionprogram Gävleborg Närodlad politik FÖR HELA GäVLeBORG Regionprogram Gävleborg 2018-2022 Närodlad politik innebär närhet till beslut och att kunna påverka sin egen vardag. Det handlar om en grön, social och jordnära liberalism.

Läs mer

INGEN UNG UTAN JOBB! Socialdemokraternas budgetförslag

INGEN UNG UTAN JOBB! Socialdemokraternas budgetförslag INGEN UNG UTAN JOBB! Socialdemokraternas budgetförslag 2015-2018 Uppsala är en bra stad att bo och leva i, men: Stora grupper i förskola och skola Segregation Bostadsbrist Arbetslöshet hög konkurrens om

Läs mer

Folkhälsostrategi 2012-2015. Antagen: 2012-09-24 Kommunfullmäktige 132

Folkhälsostrategi 2012-2015. Antagen: 2012-09-24 Kommunfullmäktige 132 Folkhälsostrategi 2012-2015 Antagen: 2012-09-24 Kommunfullmäktige 132 Inledning En god folkhälsa är av central betydelse för tillväxt, utveckling och välfärd. Genom att förbättra och öka jämlikheten i

Läs mer

sá=ìíîéåâä~ê î êçéå 1

sá=ìíîéåâä~ê î êçéå 1 sá=ìíîéåâä~ê î êçéå 1 De flesta experter - både i Sverige och internationellt - anser att svensk vård håller mycket hög kvalitet och standard, fördelas rättvist efter behov och till en jämförelsevis låg

Läs mer

Politiskt program 2007-2010

Politiskt program 2007-2010 Politiskt program 2007-2010 Socialdemokraterna i Skövde Politiskt program för Socialdemokraterna i Skövde 2007 2010 Vi socialdemokrater i Skövde förbinder oss med detta program att arbeta för ett bättre

Läs mer

FRAMTIDENS HÄLSOOCH SJUKVÅRD 2.0

FRAMTIDENS HÄLSOOCH SJUKVÅRD 2.0 FRAMTIDENS HÄLSOOCH SJUKVÅRD 2.0 Innehåll Förebyggande och hälsofrämjande arbete 4 Personcentrerad vård 6 En utbyggd primärvård och en förstärkt närvård 8 Patienter med komplexa behov - kroniker och multisjuka

Läs mer

Framtidsbild 2018. 2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium

Framtidsbild 2018. 2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium 2014-06-17 KS14.618 Kommunfullmäktiges presidium Innehåll 1 Inledning 4 2 Framtidsbilder för klimat och miljö 5 3 Framtidsbilder för infrastruktur och boende 6 4 Framtidsbilder för näringsliv och turism

Läs mer

Fakta Stockholms läns landsting

Fakta Stockholms läns landsting 1 Fakta 2 Ansvar, mål och omfattning 3 ansvarar för länets: hälso- och sjukvård inklusive tandvård samt kollektivtrafik och regionplanering landstinget bidrar även till kulturen i länet. 4 Långsiktiga

Läs mer

Politiskt program. Valfrihet och mångfald. Trygghet och säkerhet

Politiskt program. Valfrihet och mångfald. Trygghet och säkerhet Politiskt program Individens behov ska utgöra grunden för hälso- och sjukvården. Hälso- och sjukvård skall finansieras solidariskt och utföras på lika villkor för alla och kunna erbjudas av en mångfald

Läs mer

Klart att det spelar roll!

Klart att det spelar roll! roll! Klart att det spelar Vi kräver en politik för fler jobb I ett litet land som Sverige är den ekonomiska och sociala utvecklingen beroende av en framgångsrik exportindustri. I den globala konkurrensen

Läs mer

Moderaternas förslag till Finansplan

Moderaternas förslag till Finansplan Moderaternas förslag till Finansplan 2018-2020 Inledning Regionfullmäktige fastställde i juni 2017 en strategisk plan med budget för åren 2018-2020. Moderaterna föreslog en alternativ strategisk plan som

Läs mer

STRUKTURBILD FÖR SKÅNE. Anna Liljehov Regional utveckling, Region Skåne

STRUKTURBILD FÖR SKÅNE. Anna Liljehov Regional utveckling, Region Skåne STRUKTURBILD FÖR SKÅNE Anna Liljehov Regional utveckling, Region Skåne Att använda kunskapsunderlag i politiska beslutsprocesser Hur vi enats om strategiska inriktningar? Hur vi förankrat resultat? Hur

Läs mer

Länsgemensam folkhälsopolicy

Länsgemensam folkhälsopolicy Länsgemensam folkhälsopolicy 2012-2015 Kronobergs län Kortversion Länsgemensam vision En god hälsa för alla! För hållbar utveckling och tillväxt i Kronobergs län Förord En god hälsa för alla För hållbar

Läs mer

KÖFRI SJUKVÅRD I KALMAR LÄN

KÖFRI SJUKVÅRD I KALMAR LÄN KÖFRI SJUKVÅRD I KALMAR LÄN Rödgrönt samarbete för framtiden 2 Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 för Socialdemokraterna, Vänsterpartiet och Miljöpartiet i Kalmar län Trygg vård och korta köer

Läs mer

Regional strategi för arbetsgivarpolitik

Regional strategi för arbetsgivarpolitik Regional strategi för arbetsgivarpolitik Vår vision Socialdemokratisk arbetsgivarpolitik ska stärka personalens arbetsvillkor och arbetsmiljö. Det är viktigt både för den enskilde men också för kvaliteten

Läs mer

Vision Vision. Diarienummer: KS 2012/817 Dokumentansvarig: Håkan Hambeson Beredande politiskt organ: Demokratiberedningen

Vision Vision. Diarienummer: KS 2012/817 Dokumentansvarig: Håkan Hambeson Beredande politiskt organ: Demokratiberedningen Vision 2040 Vision Diarienummer: KS 2012/817 Dokumentansvarig: Håkan Hambeson Beredande politiskt organ: Demokratiberedningen Beslutad av: Kommunfullmäktige Datum för beslut: 2017-02-02 Giltighetstid:

Läs mer

Lättläst program för landstingsvalet 2018

Lättläst program för landstingsvalet 2018 Lättläst program för landstingsvalet 2018 Kristdemokraternas förslag för ett bättre Västra Götaland Facebook: facebook.com/kdvastragotalandsregionen Twitter: @KD_VGR Webbplats: wp.kristdemokraterna.se/vg/

Läs mer

LANDSTINGSPLAN KORTVERSION

LANDSTINGSPLAN KORTVERSION 2017 LANDSTINGSPLAN KORTVERSION Landstinget ansvarar för hälsooch sjukvård, tandvård och regional utveckling i Värmland. Vården ska vara förebyggande, effektiv och behovsanpassad samt utföras på lika

Läs mer

Information kring VG2020 och strategisk styrning

Information kring VG2020 och strategisk styrning Information kring VG2020 och strategisk styrning Lars Jerrestrand lars.jerrestrand@borasregionen.se 0723-666561 1 Varför gör vi det vi gör? Invånarna i Västra Götaland ska ha bästa möjliga förutsättningar

Läs mer

Hälso- och sjukvårdsnämndens uppdrag till landstingsdirektören

Hälso- och sjukvårdsnämndens uppdrag till landstingsdirektören Hälso- och sjukvårdsnämndens uppdrag till landstingsdirektören inför 2008 Hälso- och sjukvårdsnämnden ger följande uppdrag till landstingsdirektören som ytterst ansvarig tjänsteman för hälso- och sjukvården.

Läs mer

NÄRODLAD POLITIK FÖR ORUST FRAMTID! HANDLINGSPROGRAM 2014-2018

NÄRODLAD POLITIK FÖR ORUST FRAMTID! HANDLINGSPROGRAM 2014-2018 NÄRODLAD POLITIK FÖR ORUST FRAMTID! HANDLINGSPROGRAM 2014-2018 Grunden för Centerpartiets politik är alla människors lika rätt och värde oavsett ursprung. Alla människor ska ha goda möjligheter att förverkliga

Läs mer

Information till moderata seniorer i Trelleborg

Information till moderata seniorer i Trelleborg Information till moderata seniorer i Trelleborg REGION SKÅNE Carl Johan Sonesson regionråd i opposition Region Skåne Följ oss på 149 mandat i regionfullmäktige 51 11 23 8 56 35 5 9 7 M 35 (-13) KD 5 (0)

Läs mer

Stockholmsvården i korthet

Stockholmsvården i korthet 1 Stockholmsvården i korthet 2 Ett vanligt dygn i 86 000 personer besöker 1177 Vårdguiden på nätet Cirka 1 500 patienter besöker en akutmottagning 12 300 patienter tas emot på husläkarmottagningar och

Läs mer

Verksamhetsplan Lokal nämnd i Falkenberg

Verksamhetsplan Lokal nämnd i Falkenberg Verksamhetsplan 2017 Lokal nämnd i Falkenberg Innehållsförteckning Verksamhetsplan 2017 1 Inledning 3 Social hållbarhet 4 Invånarnas hälsa och behov 5 Kunskap om invånarna 5 Dialog med invånare 5 Lokal

Läs mer

Framtidskontrakt 2015-2018 Vår politik för framtidens Västra Götaland

Framtidskontrakt 2015-2018 Vår politik för framtidens Västra Götaland Västra Götalandsregionen Framtidskontrakt 2015-2018 Vår politik för framtidens Västra Götaland Framtidskontrakt 2015-2018 Socialdemokraterna i Västra Götalandsregionen Innehållsförteckning Ett Västra Götaland

Läs mer

Det goda livet finns i Norrköping EN VISION FÖR 2030

Det goda livet finns i Norrköping EN VISION FÖR 2030 Det goda livet finns i Norrköping EN VISION FÖR 2030 Diarienummer: KS-504/2008 I Norrköping finns det goda livet. Här finns möjligheter till ett berikande liv för människor i alla åldrar med möjligheter

Läs mer

Personalpolitiskt program. Antaget av kommunfullmäktige , 22 Distribueras via personalavdelningen

Personalpolitiskt program. Antaget av kommunfullmäktige , 22 Distribueras via personalavdelningen Personalpolitiskt program Antaget av kommunfullmäktige 2012-03-29, 22 Distribueras via personalavdelningen Personalpolitiskt program INLEDNING... 3 VISION... 3 INRIKTNINGSMÅL... 3 MEDARBETARSKAP OCH LEDARSKAP...

Läs mer

Framtidspaketet. Valprogram för Skövde FÖR ALLAS BÄSTA. I HELA SKÖVDE. socialdemokraterna.se/skovde

Framtidspaketet. Valprogram för Skövde FÖR ALLAS BÄSTA. I HELA SKÖVDE. socialdemokraterna.se/skovde Framtidspaketet Valprogram för Skövde 2015-2018 FÖR ALLAS BÄSTA. I HELA SKÖVDE. socialdemokraterna.se/skovde Framtidspaketet För allas bästa. I hela Skövde. Politiken måste alltid blicka framåt och ta

Läs mer

Det är det här vi vill

Det är det här vi vill Det är det här vi vill 9 Tankar om hur vi vill göra Vaggeryds kommun ännu bättre Socialdemokratiska kandidater till valet 2010 Socialdemokraterna i Vaggeryds kommun s-info.se/vaggeryd Politik är att vilja.

Läs mer

Val-special 2014 Bromölla MITT VAL. Valet Dags att återskapa folkhemmet!

Val-special 2014 Bromölla MITT VAL. Valet Dags att återskapa folkhemmet! Val-special 2014 Bromölla Valet 2014 MITT VAL Dags att återskapa folkhemmet! Det är dags att återskapa folkhemmet Sverigedemokraterna är ett socialkonservativt parti med nationalistisk grundsyn. Vi betraktar

Läs mer

Vårdförbundets idé om en hälsosam vårdmiljö

Vårdförbundets idé om en hälsosam vårdmiljö Vårdförbundets idé om en hälsosam vårdmiljö Helheten Kan ni ställa er bakom den föreslagna politiken? Medlemstilltal Balans mellan arbetsmiljö och vårdmiljö Saknas någon politik? Vilken? Övriga medskick

Läs mer

Ärende 4 - bilaga. Verksamhetsplan Lokal nämnd i Kungsbacka

Ärende 4 - bilaga. Verksamhetsplan Lokal nämnd i Kungsbacka Ärende 4 - bilaga Verksamhetsplan 2017 Lokal nämnd i Kungsbacka Innehållsförteckning Verksamhetsplan 2017 1 Inledning 3 Social hållbarhet 4 Invånarnarnas hälsa och behov 5 Kunskap om invånarna 5 Dialog

Läs mer

Mål och inriktning - Nämndplan Lokal nämnd i Halmstad

Mål och inriktning - Nämndplan Lokal nämnd i Halmstad Mål och inriktning - Nämndplan 2016 Lokal nämnd i Halmstad Innehållsförteckning Mål och inriktning - Nämndplan 2016 1 Inledning 3 Nämndens uppdrag 3 Mål och inriktning - Nämndplan 2016 4 Invånarna och

Läs mer

Budget 2018 och plan

Budget 2018 och plan 1(8) Budget 2018 och plan 2019-2021 Antagen av: Kommunfullmäktige Antagningsdatum: 2017-06-19 Diarienummer: 2017/51 2(8) Inledning Majoriteten i Älvkarleby kommun, Socialdemokraterna, Miljöpartiet och

Läs mer

FÖRSLAG TILL SKÅNEPROGRAM 2014-2018 DISTRIKTSKONGRESSEN 2014 SOCIALDEMOKRATERNA I SKÅNE

FÖRSLAG TILL SKÅNEPROGRAM 2014-2018 DISTRIKTSKONGRESSEN 2014 SOCIALDEMOKRATERNA I SKÅNE FÖRSLAG TILL SKÅNEPROGRAM 2014-2018 DISTRIKTSKONGRESSEN 2014 SOCIALDEMOKRATERNA I SKÅNE 1 Skåneprogrammet socialdemokratiskt program för Skåne 2014-2018 1. Ett Skåne för alla Socialdemokraterna vill arbeta

Läs mer

10 löften och ett handslag! - En ny Socialdemokratisk arbetsgivarepolitik i Östergötland!

10 löften och ett handslag! - En ny Socialdemokratisk arbetsgivarepolitik i Östergötland! Östergötland 2009-11-16 10 löften och ett handslag! - En ny Socialdemokratisk arbetsgivarepolitik i Östergötland! Socialdemokraterna i Östergötland har presenterat ett program som ska genomföras efter

Läs mer

VALPROGRAM / 2014 SOCIALDEMOKRATERNA I LANDSKRONA. framtidspartiet i landskrona

VALPROGRAM / 2014 SOCIALDEMOKRATERNA I LANDSKRONA. framtidspartiet i landskrona VALPROGRAM / 2014 SOCIALDEMOKRATERNA I LANDSKRONA framtidspartiet i landskrona LANDSKRONA KAN BÄTTRE! VI VILL MER. Foto: Jens Ohlsson Mitt i Öresundsregionen, lika nära landsbygden som storstäderna och

Läs mer

Välfärd genom livet. Alla ska känna sig trygga med samhällets stöd i livets olika skeden. Det gäller från förskolan till äldreomsorgen.

Välfärd genom livet. Alla ska känna sig trygga med samhällets stöd i livets olika skeden. Det gäller från förskolan till äldreomsorgen. Vi socialdemokrater är övertygade om att med demokrati förändra samhället. Vi bygger därför vårt samhälle på demokratins ideal med folkvalda politiker, fri opinionsbildning och respekt för allas lika värde.

Läs mer

Gemensamma värden för att nå våra mål och sträva mot visionen

Gemensamma värden för att nå våra mål och sträva mot visionen Personalpolicy Huddinge kommuns personal policy beskriver de personalpolitiska ställnings taganden och värderingar som ska prägla arbetet i verksam heten. Personal politiken är ett medel för att uppnå

Läs mer

SKÅNEPROGRAM 2014-2018

SKÅNEPROGRAM 2014-2018 SKÅNEPROGRAM 2014-2018 SOCIALDEMOKRATERNA I SKÅNE Innehållsförteckning 1. Ett Skåne för alla... 3 2. Demokratisk och öppen välfärd på medborgarnas villkor... 5 3. Trygg, säker och tillgänglig sjukvård...

Läs mer

Personal- och kompetensstrategi för Landstinget Blekinge

Personal- och kompetensstrategi för Landstinget Blekinge Personal- och kompetensstrategi för Landstinget Blekinge 2014-09-29 1. Syfte och mål... 3 2. Styrkor och utmaningar inom personal- och kompetensområdet... 4 3. Stödfunktionen personal... 4 4. Kompetensförsörjning...

Läs mer

En trygg och säker vård i hela länet

En trygg och säker vård i hela länet En trygg och säker vård i hela länet Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 För oss rödgröna partier går alltid kvaliteten i välfärden före skattesänkningar. Vården måste hållas samman och patientens

Läs mer

Mer om de 7 punkterna i valmanifestet

Mer om de 7 punkterna i valmanifestet Mer om de 7 punkterna i valmanifestet 1. Jämlik vård efter behov slut på marknadsanpassningen Vi vill ha en sammanhållen sjukvård där patientens behov står i centrum. Ett vårdvalssystem sliter isär sambanden

Läs mer

Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun

Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun FÖRFATTNINGSSAMLING Nr KS 12 1 (5) Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun Fastställd av kommunstyrelsen 2015-05-26, 129 Denna policy anger Timrå kommuns förhållningssätt

Läs mer