KATALOG Aktiviteter i Örebro län, med inriktning rehabilitering mot arbete

Transkript

1 Finsam ÖREBRO LÄN KATALOG Aktiviteter i Örebro län, med inriktning rehabilitering mot arbete

2 Vår ambition är att det ska finnas en löpande uppdaterad katalog med information om pågående aktiviteter i Örebro län, med inriktning rehabilitering mot arbete. Katalogen ska framför allt användas av myndigheternas personal, som möter personer med behov av arbetslivsinriktad rehabilitering. Det gäller aktiviteter inom Kommunerna, Landstinget/region och Arbetsförmedlingen. Stiftelser samt andra privata aktörer finns med som utförare för en offentlig aktör. Det ingår endast aktiviteter som har ett tydligt uttalat syfte/mål att personen ska komma närmare arbetsmarknaden och/eller en tydlig arbetslivsinriktad rehabilitering. Viss verksamhet har inte dessa kriterier som sitt primära syfte, men har aktiviteter/projekt inom verksamheten med en tydlig arbetslivsinriktad rehabilitering. Aktiviteter som enbart har social eller medicinsk inriktning finns således inte med. De sociala företag som finns med är arbetsintegrerande. Det vill säga att de driver näringsverksamhet med övergripande ändamål att integrera människor som har stora svårigheter att få och/eller behålla ett arbete, i arbetsliv och samhälle. Katalogen publiceras på den gemensamma webben för samordningsförbunden i Örebro län Vet du någon verksamhet som borde finnas med i Katalogen eller har du uppgifter som behöver uppdateras, hör av dig till någon av oss. Hälsningar Mari Grönlund, Raéd Shaqdih, Mari Cedervall och Jane Berggren Samordningsförbunden i Örebro län mari.gronlund@sofint.se raed.shaqdih@kumla.se mari.cedervall@finsam.eu jane.berggren@finsamorebro.se

3 Arbetsförmedlingen Örebro Utgår från individens behov. Kartläggning, samtal o.s.v. via AF rehab för lämplig åtgärd Erbjuder bl.a. arbetsträning, förberedande utbildning och praktik i olika verksamheter Huvudman/Utförare Arbetsförmedlingen Örebro, Lekeberg, Kumla, Hallsberg, Askersund, Laxå Nora, Lindesberg, Ljusnarsberg, Hällefors Ej angivet Ordinarie finansiering / Att genom arbetslivsinriktad rehabilitering utreda möjlig arbetsförmåga Att kunna gå ut i arbete och få en egen försörjning bl.a. personer som står långt ifrån arbetsmarknaden Aktualiseras av Försäkringskassan, Försörjningsstöd, gymnasiet, eget initiativ, gymnasiet, vårdcentral Liisa Ejdenwik Örebro Tel: liisa.ejdenwik@arbetsformedlingen.se Sari Harju - Kumla, Hallsberg, Askersund, Laxå, Lekeberg sari.harju@arbetsformedlingen.se Mari Grönlund Nora, Lindesberg, Ljusnarsberg, Hällefors Tel: mari.gronlund@arbetsformedlingen.se

4 Arbetsmarknadsenhet i Kumla Arbetsträning/praktik/åtgärdsanställningar i ordinarie verksamheter: Café, Byggavdelning, skogavdelning, mat tjänst, städ etc. Huvudman Arbetsmarknadsenhet, Kumla kommun Kumla (företrädesvis Kumla) Ordinarie Verksamhet Individuell Intern finansiering Arbetslivsrehabilitering. Få igång dem och få dem att hitta ett arbete på den reguljära marknaden Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden Christer Thörner Enhetschef Tel: christer.thorner@kumla.se

5 Arbetsmarknadsenhet i Laxå Arbetsträning/praktik/åtgärdsanställningar i ordinarie verksamheter. Fixartjänsten - arbetsträning i olika aktiviteter: sätta upp gardiner, byta glödlampor, lysrör och hänga upp tavlor mm. Servicelaget - arbetsträning i olika aktiviteter: trädgårdsskötsel, snöröjning, flytthjälp mm. Huvudman Arbetsmarknadsenhet, Laxå kommun Laxå (Huvudsakligen Laxå) Individuell Intern finansiering Att personerna ska utveckla sin arbetsförmåga så att de klarar arbetslivets basala krav efter sin anställning hos oss. Att personerna ska kunna försörja sig själva på den reguljära arbetsmarknaden. Personer som står långt från arbetsmarknaden Arbetsmarknadssamordnare Carina Tivenius tfn carina.tivenius@laxa.se

6 Arbetsmarknadsenheten i Lekeberg Arbetsmarknadspolitiska åtgärder i kommunen. Arbetsträning/praktik/åtgärdsanställningar i ordinarie verksamheter. Passagen - kartläggning, handledning, jobbsök, matchning mot arbetsmarknaden, seminarier, praktik, mm. Jobb och praktikcentrum Arbete, praktik, arbetsrehabilitering/träning m.m. Fixarservice till pensionärer, Snickeri, Intern service inom kommunens förvaltningar, Kommunens biltvätt m.m. Jobbsatsning för ungdomar. Huvudman Lekebergs kommun Lekeberg (främst kommunen) Ej angivet Lekebergs kommun / Att personerna ska kunna försörja sig själva på den reguljära arbetsmarknaden. Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden Aktualiseras av Arbetsförmedlingen och Lekebergs kommun (socialtjänst). Per Gustafsson Enhetschef per.gustafsson@lekeberg.se

7 Arbetsmarknadsenhet i Askersund Praktik och arbetsträning i olika aktiviteter med möjlighet till anställning: - AME tvätten - Träavdelning - Montering och förpackning - Servicelag (café, catering, mattransport, bilrekond, rengöring och montering av handikapphjälpmedel m.m. ) Huvudman/Utförare Kommunens arbetsmarknadsenhet i Askersund Askersund (grannkommunerna) Ej angivet Askersund kommun Praktik samt arbetslivsrehabilitering inom en så bred verksamhet som möjligt Att ge alla som kommer till AME en meningsfull sysselsättning och att alla ska komma ut på den reguljära arbetsmarknaden. Arbetslösa år Hans Carlsson Verksamhetschef Tel: hans.carlsson@askersund.se

8 AME tvätten Askersund Verksamheten innebär att man tvättar, stryker, manglar sänglinne och andra textilier åt äldreboenden inom kommunen Huvudman/ Utförare Askersunds kommuns arbetsmarknadsenhet. Askersund (grannkommunerna) Ej angivet Askersunds kommun Att använda platserna till att utföra arbetsförmågebedömningar åt arbetsförmedlingen och ordna sysselsättningsplatser åt personer som uppbär försörjningsstöd. I förlängningen är tanken att personer som deltagit i verksamheten ska bli mer gångbara på den reguljära arbetsmarknaden - att ha klarlägga arbetsförmågan i samtliga fall på personer som kommer från arbetsförmedlingen - att ha tagit ett steg närmare arbetsmarknaden - att 20 % av deltagarna kommer vidare till arbete eller studier. Personer i förvärvsaktiv ålder som står långt ifrån arbetsmarknaden. Grundkravet är att man är arbetslös och har sin försörjning från Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan eller Socialförvaltningen Aktualiseras av Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan eller Socialförvaltningen Hans Carlsson Enhetschef Tel: hans.carlsson@askersund.se

9 Arbetsmarknadsenhet i Hallsberg Arbetsträning i olika aktiviteter: Caféer, snickeri, service och reparationslag, paketering och montering. Huvudman/Utförare Kommunen i Hallsberg Hallsberg (Tar emot personer från Hallsberg, Laxå, Askersund, Kumla) Ej angivet Hallsberg kommun / Personer ska bli redo för arbetsmarknaden Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden men i grunden alla som är arbetslösa. Aktualiseras av Arbetsförmedlingen och Socialtjänsten Per Anders Thor Tel: peranders.thor@hallsberg.se

10 Arbetsmarknadsenhet Hällefors Arbetsträning/praktik/åtgärdsanställningar i ordinarie verksamheter. Erbjuder bl.a. arbetsuppgifter i serviceteam, stödpersoner i äldreomsorg, vuxen på skolan Serviceteamet - arbetsträning i olika aktiviteter: trädgårdsskötsel, snöröjning, flytthjälp mm. Huvudman/Utförare Kommunens arbetsmarknadsenhet i Hällefors Hällefors Individuell Hällefors kommun / Att stödja den enskilde individen att så snabbt som möjligt komma ut i egenförsörjning. Bl.a. personer som står långt ifrån arbetsmarknaden men i grunden alla som är arbetslösa. Aktualiseras av Försäkringskassan eller Socialförvaltningen och kommunens flyktingmottagning. Benny Karlsson Tel: benny.karlsson@hellefors.se

11 Arbetsmarknadsenhet i Nora Arbetsträning, socialträning, arbetsförmågebedömning genom SAMS. Diverse praktiska sysslor, både i verkstad och utomhus. Praktik i kommunala och privata verksamheter. Café. Coachning. Individuella och gruppaktiviteter. Huvudman/utförare Vuxenlärandeenheten, Nora kommun Nora (Huvudsak Nora) Ej angivet Ordinarie finansiering / Enligt uppdrag. Oftast stegförflyttning och/eller egen försörjning. Normalt sett personer som inte har en egen försörjning. Aktualiseras av Kommunen Claes Dyst Tel: claes.dyst@nora.se

12 Arbetsmarknadsenhet Ljusnarsberg Arbetsträning/praktik/åtgärdsanställningar i ordinarie verksamheter. Servicegruppen: sätta upp gardiner, byta glödlampor, lysrör och hänga upp tavlor mm. trädgårdsskötsel, snöröjning, flytthjälp mm. Bygg-gruppen snickeri och mindre byggnadsunderhåll IT-gruppen IT-stöd med inriktning på media, hemsidor. Digital kartläggning och dokumentering Vissa kortare perioder inom kommunens ordinarie verksamhet Huvudman/utförare Ljusnarsbergs kommuns arbetsmarknadsenhet Ljusnarsberg Ej angivet Ordinarie finansiering samt finansiering från lokala samverkansprojekt och EU. Att personerna ska utveckla sin arbetsförmåga så att de klarar arbetslivets basala krav. Möjlighet att prova på olika arbetsuppgifter för att hitta något som passar. Att personerna ska kunna försörja sig själva på den reguljära arbetsmarknaden. Rehabilitering av människor som hamnat utanför arbetsmarknaden på grund av sjukdom. För personer som står långt från arbetsmarknaden Per Erik Lindberg Tel: Mobil: per-erik.lindberg@ljusnarsberg.se

13 Arbetsmarknadsenhet Lindesberg Erbjuder åtgärder som sysselsättning, motivationsskapande samtal, vägledning, arbetslivskontakter, korta kurser, kompetenshöjande insatser och praktik med stöd av individuella planer. Vare sig personen kommer via Arbetsförmedlingen, från kommunens försörjningsstöd eller annat håll så har AME en verktygslåda med insatser som anpassas efter individens behov. Vissa aktiviteter ligger under Individ och Familjeomsorgen som t.ex. daglig verksamhet, men räknas som en del i AME:s verktygslåda. Huvudman/Utförare Kommunens arbetsmarknadsenhet i Lindesberg Lindesberg Individuell Lindesberg kommun / Att stödja den enskilde individen att så snabbt som möjligt komma ut i egenförsörjning. Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden men i grunden alla som är arbetslösa. Aktualiseras av Försäkringskassan eller Socialförvaltningen och kommunens flyktingmottagning. Karin Holmberg Tel: karin.l.holmberg@lindesberg.se

14 Arbetsförmedlingen Karlskoga Utgår från individens behov. Kartläggning, samtal o.s.v. via AF rehab för lämplig åtgärd Erbjuder bl.a arbetsträning, förberedande utbildning och praktik i olika verksamheter Huvudman/Utförare Arbetsförmedlingen Karlskoga (Degerfors) Ej angivet Ordinarie finansiering / Att genom arbetslivsinriktad rehabilitering utreda möjlig arbetsförmåga Att kunna gå ut i arbete och få en egen försörjning Bl.a. personer som står långt ifrån arbetsmarknaden Aktualiseras av Försäkringskassan, Försörjningsstöd, gymnasiet, eget initiativ, gymnasiet, vårdcentral Eva Eriksson eva.m.eriksson@arbetsformedlingen.se

15 Arbetsmarknadsenhet i Karlskoga Arbetsmarknadsenheten (AME) har personer i praktik och sysselsättningsplatser. Arbetslag som klipper gräs åt pensionärer, röjer cykel- och motionsleder, gallrar, håller rent och sysslar med annan naturvård. Driver Café Ekeby tillsammans med Komvux. Delaktiga i bemanningen av Fixarservice, Handlarna, Kontakten och Ledsagarservice, tvätten på Gröna Huset, som alla är delar av kommunens verksamhet. Huvudman/Utförare Kommunens arbetsmarknadsenhet i Karlskoga Karlskoga (Degerfors) Ej angivet Karlskoga kommun / Att stödja den enskilde individen att så snabbt som möjligt komma ut i egenförsörjning. Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden men i grunden alla som är arbetslösa. Aktualiseras av Försäkringskassan eller Socialförvaltningen Eric Andersson eric.andersson@karlskoga.se

16 Arbetsmarknadsenhet i Degerfors Arbetsträning/praktik/vägledning i ordinarie verksamheter. Fältjänst skogslag som sköter naturarenor Kvarnberg snickeri, gräsklippning, snöröjning Huvudman/Utförare Kommunens arbetsmarknadsenhet i Degerfors Degerfors (Karlskoga) Individuellt Degerfors kommun / Att stödja den enskilde individen att så snabbt som möjligt komma ut i egenförsörjning. Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden men i grunden alla som är arbetslösa. Aktualiseras av Försäkringskassan eller Socialförvaltningen Tina Motin Tel tina.motin@degerfors.se

17 Arbetsverksamheten i Socialpsykiatrin, Örebro kommun Personer med psykisk ohälsa får ett individuellt anpassat stöd till att finna, få och behålla ett arbete eller ett anpassat stöd vid studier. Personer får möjlighet till att studera utifrån sina egna förutsättningar. Det anpassade stödet är inte tidsbegränsat utan ges så länge behov finns. Vi arbetar enligt två metoder; IPS (individual placement and support) och Supported education. Huvudman Örebro kommun. Utförare Socialpsykiatrin. Örebro. Tillsvidare Individuella bedömningar. Stödet ges så länge behov finns. Ingår i ordinarie verksamhet. t är att ge personer med psykisk ohälsa ett individuellt anpassat stöd för att finna, få och behålla ett arbete på den reguljära arbetsmarknaden och ett anpassat stöd i studier så att personer kan studera utifrån sina egna förutsättningar. Att personer med psykisk ohälsa får en anställning på den reguljära arbetsmarknaden och att personer med psykisk ohälsa får en gymnasiekompetens. Personer med psykisk ohälsa som har en etablerad kontakt med psykiatrin. Aktualiseras genom: Kontakt tas med arbetskonsulent. För att få en insats från socialpsykiatrin krävs ett biståndsbeslut. Arbetskonsulent är behjälplig i kontakten med biståndshandläggare. Lena Eméren, Enhetschef, lena.emeren@orebro.se Karoline Asp, Arbetskonsulent, karoline.asp@orebro.se

18 Childrens Upptäckarhuset Arbetsintegrerande socialt företag. Rehabilitering, praktik, sysselsättning, utbildning. Ett levande vardagsmuseum för barn Huvudman/Utförare Childrens upptäckarhuset Hallsberg (Hela länet) Ej angivet Ekonomisk förening Erbjuda en god arbetsplats för personer som annars står långt ifrån arbetsmarknaden Arbetslivsrehabilitering Personer med olika typer av funktionshinder och/eller långvarig ohälsa Aktualiseras av Försäkringskassan, kommunen och Samhall Örjan Samuelsson Tel: Mobil:

19 Companiet Hällefors Grythyttan Arbetsintegrerande socialt företag. Arbetsträning/rehabilitering. Second hand, syateljé, enklare möbelrenovering, Legoarbete, kursverksamhet av olika slag. Huvudman/utförare Companiet Hällefors-Grythyttan Hällefors Ej angivet Ekonomisk förening / Att bedriva rehabiliteringsverksamhet och skapa en vilja för personerna att komma vidare ut i arbetslivet Arbetslösa och långtidssjukskrivna Aktualiseras av: Arbetsförmedlingen, Kommun och Försäkringskassan Anneth Gustafson Tel: anneth.gustafson@companiet.eu

20 EVA-kooperativet Arbetsintegrerat socialt företag med servicegrupp, second hand, syateljé, mediagrupp, smörgås catering och möbeltapetsering. Huvudman EVA - kooperativet Örebro (Hela länet) Ej angivet Ideell förening Arbetslivsrehabilitering Att skapa meningsfull sysselsättning och riktiga arbetsuppgifter för människor som befinner sig långt ifrån arbetsmarknaden. Personer som befinner sig långt ifrån arbetsmarknaden av olika skäl Aktualiseras av Arbetsförmedlingen, Försörjningstöd/ Kommun. Stiftelsen Activa. Maria Holm Tel: evakooperativet@live.se

21 Fokus På Fokus vill man skapa bättre förutsättningar för individen att etablera sig på arbetsmarknaden. Synergieffekten blir nerkortad tid i bidragsberoende, vilket leder till större trygghet och ökat välmående för individen Huvudman Karlskoga kommun Utförare Socialförvaltningen Karlskoga kommun Karlskoga Individuell, normalfall 3 6 månader Finsam och Karlskoga kommun Genom intensivt arbete på individnivå samt genom myndighetssamverkan skapa bättre förutsättningar för personer i målgruppen att kunna etablera sig på arbetsmarknaden. förbereda projektdeltagarna för kommande steg, som tex företagsförlagd praktik vidareutveckla myndighet samverkan utveckla modeller för språkpraktik Försörjningsstödtagare Kontaktperson Anna Sofia Sahman Tel annasofia.sahman@karlskoga.se

22 Fontänhuset Örebro Fontänhuset är till för personer som lever med psykisk ohälsa. Vi erbjuder kamratskap, glädje och trygghet i en kreativ och utvecklande atmosfär. Fontänhuset kan öppna dörren till en förändrad vardag, med många sociala kontakter. Man arbetar efter egen förmåga i en bra arbetsmiljö. Huvudman Stiftelsen Fontänhuset Örebro Utförare Fontänhuset Örebro Örebro Individuell Örebro kommun och Region Örebro län Bryta social isolering och återgå till sysselsättning Alla ska återgå till samhället och vara produktiva medborgare Personer med psykisk ohälsa/psykisk funktionsnedsättning. Aktualiseras av: Den enskilde Michael Sandin Verksamhetschef Stiftelsen Fontänhuset Örebro E-post: verksamhetschef@orebrofontanhus.se Hemsida: gatan Örebro

23 Föreningen Funkis På Föreningen finns det ett stort utbud av arbetsuppgifter. Allt från legojobb till att arbeta i cafét, hantverk, trädgårdsarbete, miljöarbete, snickerier. Vi har även samarbete med andra företag i kommunen ex restauranger där Föreningen Funkis har medlemmar placerade. Huvudman Karlskoga Kommun Utförare Föreningen Funkis Karlskoga Inget slutdatum för Föreningen Deltagens tid i verksamheten Varierande Verksamheten finansieras till viss del av kommunen samt andra aktörer så som Finsam. Resterande finansiering sköts av Föreningen genom utförda arbeten. Skapa individanpassad sysselsättning för våra medlemmar. Samt stödja personer som vill tillbaka till den reguljära arbetsmarknaden. Skapa individanpassad sysselsättning, samt ge personer resurser att återvända till den reguljära arbetsmarknaden. Personer med psykisk funktionsnedsättning. Aktualiseras genom: Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Kommunen, Landstinget, Funkis kontaktnät Andreas Molin tel andreas.mohlin@karlskoga.se

24 Intensifierad samverkan Sydnärke : Behovet av en intensifierad samverkan och ett omfattande stöd för personer med funktionsnedsättning och långtidssjukskrivna, är stort. Avsikten med projektet är att vidareutveckla samverkan och ge stöd till fler individer. Arbetsförmedlingen har i sitt ordinarie uppdrag inte resurser att arbeta med dem som står väldigt långt från arbetsmarknaden och har behov av ett omfattande stöd. Huvudman: Arbetsförmedlingen Intressenter: Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan Kumla, Hallsberg, Laxå och Askersunds kommun och Region Örebro län : Sydnärke Projektperiod: : Samordningsförbundet Sydnärke. Max kronor under 2015 : Behovet av en intensifierad samverkan och ett omfattande stöd för personer med funktionsnedsättning och långtidssjukskrivna, är stort. Avsikten med projektet, är att vidareutveckla samverkan och ge stöd till fler individer. : et är att minst 15 personer ska komma ut på arbetsprövning under ett år. grupp: Personer med funktionsnedsättning och personer som är sjukskrivna sedan 6 månader eller längre. Aktualiseras genom: Arbetsförmedling och Försäkringskassan : Malin Bergstrand malin.bergstrand@arbetsformedlingen.se Monica Strömberg monica.e.stromberg@arbetsformedlingen.se

25 Intensifierad samverkan, Lekeberg och Örebro Behovet av en intensifierad samverkan och ett omfattande stöd för personer med funktionsnedsättning och långtidssjukskrivna, är stort. Arbetsförmedlare tillsammans med handläggare från respektive myndighet tar fram personer som motsvarar behovsgruppen och som de bedömer har förutsättningar att komma ut på arbetsmarknaden. Nästa steg är att leta efter en arbetsprövningsplats utifrån personens förutsättningar och delaktighet. För att tillsammans med den enskilde vara överens om förutsättningar kan en individuell kartläggning vara gynnsam. En metod för kartläggning ska därför arbetas fram. Arbetsförmedlare ska följa personerna på prövningsplatsen för att gemensamt komma överens om vilket stöd personen har behov av för att komma vidare till ett arbete. Huvudman Arbetsförmedlingen Intressenter: Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Örebro läns landsting och kommunerna Lekeberg och Örebro. Lekebergs och Örebros kommuner December 2015, kan förlängas Inte specificerad Finsam Lekeberg och Örebro Att ge individen möjlighet att utifrån sina möjligheter pröva sin arbetsförmåga på en arbetsprövningsplats. et är att minst 30 personer ska komma ut på arbetsprövning under året. För att tillsammans med den enskilde vara överens om förutsättningar kan en individuell kartläggning vara gynnsam. En metod för kartläggning ska därför arbetas fram. Personer med funktionsnedsättning och personer som är sjukskrivna sedan 6 månader eller längre; om det uppstår konkurrens om platser ska gruppen unga med aktivitetsersättning prioriteras. Aktualiseras genom: Intressenter Kontaktpersoner: Jörgen Aronsson, jorgen.aronsson@arbetsformedlingen.se Lars-Erik Nordin, lars-erik.nordin@arbetsformedlingen.se

26 Introduktion till arbete Deltagaren närvarar på en arbetsplats med stöd av konsult från Work for you, dels av en handledare på arbetsplatsen. Insatsen bygger på en rehabiliteringsplan som revideras individen tar nästa steg i sin utveckling. Deltagaren får även hjälp med att skapa bra dagliga rutiner, social samvaro, friskvård, samtalsstöd under hela processen. Huvudman Arbetsförmedlingen Utförare Work for you AB Örebro/Karlskoga/Lindesberg Hösten 2016 Max 1 år Arbetsförmedlingen Att ge individen möjlighet att pröva sin arbetsförmåga och steg för steg utveckla den Att individen utvecklar arbetsförmågan med sikte på en framtida anställning Personer som varit långtidssjukskrivna och har någon form av psykiskt funktionshinder. Aktualiseras genom: Arbetsförmedlingen, men kan initieras av Försäkringskassan eller socialmyndighet : Örebro: Helena Våtz: helena.vatz@workforyou.se Maria Hanseborg: maria.hanseborg@workforyou.se Lindesberg: Lena Jardemar: lena.jardemar@workforyou.se Karlskoga: Helene Berkes: helene.berkes@workforyou.se

27 IPS projektet vid föreningen Funkis Arbetar med att stötta ca 20 personer genom IPS coachning, att få och bibehålla ett arbete på den öppna arbetsmarkanden. Huvudman Karlskoga Kommun Utförare Föreningen Funkis Karlskoga Karlskoga Skall bli en del av den reguljära verksamheten vid Funkis. Verksamheten stöttas till och med 2015 av Finsam. Deltagarens tid i verksamheten Deltagarna som ingår i projektet erhåller stöd av sina coacher så länge som det behövs. Finanserias förutom av Finsam genom Karlskoga kommun och föreningen Funkis. t är att ge stöd till personer så att de kan erhålla och behålla ett arbete på den öppna arbetsmarkanden trots sin psykiska funktionsnedsättning. Att personerna som ingår i projektet skall erhålla en anställning. Vänder sig personer med en psykisk funktionsnedsättning som varit borta från arbetsmarkanden under en lång tid. Aktualiseras genom: Genom att en person som är medlem i föreningen Funkis vill komma åter i den reguljära arbetsmarkanden och har en idé om vad den vill arbeta med. Andreas Molin andreas.mohlin@karlskoga.se

28 Jobb med stöd/rehabilitering Arbetar med arbetsförmågebedömningar och arbetslivsinriktade rehabiliteringsinsatser i samverkan med Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen, Socialtjänsten och flera kommunala förvaltningar. Erbjuder tillfälliga anställningar inom Örebro kommun, organisationer och privata företag. I detta ingår: Arbetsförmågebedömningar Här får du som behöver extra stöd för att återgå till arbetslivet hjälp. Rehabiliteringsinsatserna består av kartläggning, bedömning av arbetsförmåga i praktisk verksamhet och dokumentation. Kontaktperson: Arbetskonsulent Ewa Larsson, tel , ewa.larsson@orebro.se Stödanställningar/SA program Stödanställningar vänder sig till dig som varit arbetssökande under en längre tid och har ett dokumenterat funktionshinder. Arbetet bedrivs i nära samarbete med Arbetsförmedlingen Kontaktperson: Arbetskonsulent Juan Jose Izaguirre, tel , juan.jose.izaguirre@orebro.se Hantverkshyllan Prova på olika hantverkstekniker. Det som tillverkas säljs sedan i Parboden. Kontaktperson: Instruktör Anita Touronen, Parboden En möjlighet att prova på hur det är att driva en butik. Arbetar med olika hantverkstekniker. Butiken är öppen för allmänheten. Kontaktperson: Arbetskonsulent Anette Sträng, Tel , anette.strang@orebro.se Huvudman/Utförare Örebro Kommun Örebro Individuell Arbeta med arbetsförmågebedömningar och arbetslivsinriktade rehabiliterinsinsatser Stärka personer med lång arbetslöshet så att de kan komma in på öppna arbetsmarknaden Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden. Aktualiseras av Arbetsförmedlingen, Försörjningsstöd Enhetschef: Helén Samuelsson, Tel: el (kundtjänst) helen.samuelsson@orebro.se

29 KRAMI KRAMI arbetar med yrkesinriktad rehabilitering och vänder sig till arbetslösa män och kvinnor som på grund av sin kriminella och sociala bakgrund har svårt att komma ut i arbete och/eller utbildning. Huvudman Arbetsförmedlingen, Kriminalvården och Örebro kommun där Kriminalvården på KRAMI Örebro tagit på sig att vara samordnande myndighet. Utförare Arbetsförmedlingen, Kriminalvården och Örebro kommun Örebro (Hela länet, men se finansiering nedan) Deltagarens tid i verksamheten Daglig aktivitet. Start med tre veckors grupporienterat vägledningsprogram. Därefter arbetar deltagaren utifrån individuell planering med sin fortsatta utveckling och utslussning inkluderande praktikplats eller yrkesutbildning för möjlighet till fortsatt anställning. Verksamheten anslagsfinansieras gemensamt av de tre huvudmännen för mantalsskrivna i Örebro kommun. För deltagare från annan kommun betalar hemkommunen självkostnadspris. KRAMI syftar till att utveckla social handlingskompetens och förmåga att finna, få och behålla ett arbete på ordinarie arbetsmarknad för personer som levt i ett kriminellt sammanhang och/eller har varit i kontakt med kriminalvården (behöver ej vara dömd). Att personerna ska: finna, få och behålla ett arbete, bli självförsörjande och delta i nya sammanhang och leva ett laglydigt liv. KRAMI vänder sig till män och kvinnor i åldern år (äldre är välkomna i mån av plats) med en kriminell livsstil, missbrukarbakgrund och/eller har ett socialmedicinskt funktionshinder. Aktualiseras av Individen aktualiserar sig och söker själv till KRAMI men information och vägledning om/till KRAMI sker av handläggare ifrån de samverkande myndigheterna. Öppen information varje tisdag kl 10,30, för blivande deltagare och även handläggare är välkomna. Mats Einestam, Örebro Kommun, arbetsvägledare Tel: , , mats.einestam@orebro.se Toni Huttunen, Frivården Örebro, frivårdsinspektör Tel: toni.huttunen@kriminalvarden.se Ylva Viggosson, Arbetsförmedlingen, arbetsförmedlare Tel: ylva.viggosson@arbetsformedlingen.se

30 Miljövårdscentrum Arbetsintegrerat socialt företag. Erbjuder arbetsrehabilitering, utredning av arbetsförmåga, samt arbetsprövning. Flera olika verksamhetsområden: ekologisk grönsaksodling, park och anläggningsarbete, butik, storkök, verkstad, snickeri, administration, fastighetsservice, tapetseri/sömnad Huvudman/utförare Miljövårdscentrum Örebro (Tar emot deltagare från hela länet) De flesta stannar några veckor, andra finns kvar under längre tid, vanligtvis mellan veckor. Några personer blir också anställda av Miljövårdscentrum. Personalkooperativ Arbetsrehabilitering och utredning av arbetsförmåga Att individerna ska komma vidare ut på arbetsmarknaden eller bli anställda på Miljövårdscentrum. Individer som behöver hjälp att komma tillbaka till arbetslivet, kanske efter en arbetsskada eller sjukdom eller efter att ha lämnat sitt arbete i sitt tidigare hemland. Aktualiseras av Kommunen, Finsams verksamheter Bo Loön bo@miljovardscentrum.se

31 Mottagningsteam, Sydnärke : Verksamheten är till för att skapa en långsiktig gemensam plan för samordnad rehabilitering i Sydnärke, där samverkan mellan huvudmännen ska utgöra en central beståndsdel. Huvudman: Hallsbergs kommun, Arbetsmarknadsenheten. : Finns lokalt på varje ort i Sydnärke Programperiod: : Samordningsförbundet Sydnärke. Max kr under 2015 : Att ge snabb hjälp till arbetslösa personer med behov av samordnad rehabilitering för att nå egen försörjning och genom att effektivisera resursanvändningen av de befintliga rehabiliteringsinsatser som finns i Sydnärke. : Minst 50 individer under 2015 ska passera genom verksamheten. Av dessa ska 65 % gå vidare till arbete, studier eller andra planerade aktiviteter samt öka sin anställningsbarhet. Övriga deltagare ska slussas vidare till rätt instans. grupp: Personer i åldrarna år med nedsatt arbetsförmåga på grund av psykisk, fysisk, neuropsykiatrisk, intellektuell eller socialmedicinsk funktionsnedsättning som har stora svårigheter att få arbete och riskerar utslagning från arbetsmarknaden, vilket ökar risk för långtidsberoende av bidrag som t ex försörjningsstöd Aktualiseras genom: Individerna kan aktualisera sig själva eller via de samverkande myndigheterna : Anna Windh mottagningsteamet@hallsberg.se

32 Mötesplatsen Prisma Arbetsintegrerande socialt företag. Restaurang, café och syateljé. Huvudman/Utförare Mötesplatsen Prisma Karlskoga (tar emot personer från Degerfors) Ej angivet Ekonomisk förening och Finsam / Prisma verkar för att hjälpa människor tillbaka till arbetslivet genom rehabilitering, arbetsträning och praktisk handledning. Hjälpa människor till anställning Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden Aktualiseras av: Alla Liisa Wilhelmsson Tel: liisa@prisma-kga.se

33 OSA - en del i AME Karlskoga En trappstegsmodell för att hjälpa personer med socialmedicinskt handikapp tillbaka till arbetsmarknaden Huvudman/ Utförare Kommunens arbetsmarknadsenhet i Karlskoga Karlskoga (Degerfors) Individuell Karlskoga kommun Arbetslivsinriktad rehabilitering. Att gå från arbetslöshet till anställning Att få och behålla ett arbete. Personer mellan år med socialmedicinskt handikapp (funktionshinderskod) Aktualiseras av Socialförvaltningen, Arbetsförmedlingen, Frivården Pär Högberg, arbetsledare par.hogberg@karlskoga.se

34 Praktikcentrum - Örebro Kommun På praktikcentrum finns flera verksamheter för personer som har behov av stöd/hjälp för att komma vidare mot egen försörjning eller få sin arbetsförmåga prövad. Insatsen (praktik, språkpraktik, del i arbetsförmågebdömning etc.), kan variera beroende på individens behov. Erbjuder aktiviteter inom: Skog och verkstad naturvård, Djur, Snickeri, Tapetseri mm. Natur och miljö Växthus, Caféer, Tvätteri, lokalservice m.m. Huvudman/Utförare Örebro kommun Örebro Varierar beroende på behov / Arbetsträning med mål att personerna ska kunna försörja sig själva på den reguljära arbetsmarknaden. Bl.a. personer som står långt ifrån arbetsmarknaden Aktualiseras av Arbetsförmedlingen, Försörjningsstöd Mikael Ljungstedt Enhetschef, Skog och verkstad Tel: Mikael.ljungstedt@orebro.se

35 På väg, Hallsberg : De vanligaste orsakerna till sjukskrivning är numera psykisk ohälsa som ofta förstärker ovan nämnda symtom. Många av de sjukskrivna som har en komplex sjukdomsbild har en lång startstäcka innan de kan påbörja en arbetslivsinriktad rehabilitering. Dessa personer behöver oftast lång tid på sig för att ställa om sin vardag till att den så småningom ska innefatta ett arbete. Oftast vill de sjukskrivna personerna väldigt mycket men deras förmåga till aktivitet är för nedsatt. Huvudman: Försäkringskassan Intressenter: Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan Kumla, Hallsberg, Laxå och Askersunds kommun och Region Örebro län : Hallsberg Programperiod: : Samordningsförbundet Sydnärke. Max kr under 2015 : Verksamheten syftar till att stärka och motivera samt att i vissa fall även pröva deltagaren inför vidare arbetslivsinriktade insatser och därmed verka för en snabbare återgång till arbetslivet, med minskade kostnader för offentlig försörjning som följd. : sättning för projektet är att minst 50 % av deltagarna ska komma ut i praktik inom ramen av projektet och komma vidare i sin rehabilitering med t.ex. arbetsträning, studier eller komma ut på den öppna arbetsmarknaden. Deltagarna skall komma upp i en aktivitetsnivå om minst 10 timmar per vecka. grupp: gruppen är personer från 19 till 60 år som har behov av ett samlat stöd som enskilda myndigheter har svårt att tillgodose. gruppen har ofta en kombination av medicinska, psykiska, neuropsykiatriska, sociala och/eller arbetsmarknadsrelaterade hinder. Aktualiseras genom: De samverkande myndigheterna Piret Askheim piret.askhem@forsakringskassan.se

36 På väg, Karlskoga Projektet erbjuder individer som står långt från arbetsmarknaden arbetsträning Huvudman/ Utförare Arbetsförmedlingen/Karlskoga Folkhögskola Karlskoga/Degerfors Tid i projektet Individuellt Finsam Erhålla arbetsträningsplatser i en skyddad miljö samt stärka och motivera individen 60 % av deltagarna ska fortsätta sin arbetsplatsaktivitet hos arbetsgivaren Personer i åldern och som står långt ifrån arbetsmarknaden. Aktualiseras av Alla Elaine Lindblom Elaine.lindblom@folkbildning.net

37 re:form Arbetslivsinriktad rehabilitering i en lugn miljö där alla är välkomna att vara precis som de är. Arbetar för att stärka deltagarnas självförtroende genom att ge dem sysselsättning och ett sammanhang gällande bilvård och second hand. Erbjuder arbetspraktik, arbetsträning och förstärkt arbetsträning och sysselsättning enligt Fas 3 i jobb och utvecklingsgarantin Huvudman Arbetsförmedlingen Utförare Stiftelsen Arbetsutveckling Framtidstro, Mellringekyrkan Örebro (Hela länet) Pågående verksamhet Max 1 år, för Fas 3-placeringar gäller 2 år Arbetsförmedlingen / t är att hjälpa människor vidare från ett utanförskap till att komma närmare arbetsmarknaden och på sikt få en egen försörjning Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden Aktualiserad Arbetsförmedlingen, Kriminalvård, Socialtjänst Josefine Born josefine.born@re-form.se Tel:

38 Rosengården Ett arbetsintegrerande socialt företag. En besöksträdgård med presentbutik, trädgårdscafe och plantskola. Sticklingsföröka rosor, frösådd av Perenner. Erbjuder anställningar, arbetsträning, praktik, projektanställning och sysselsättning. Huvudman Nora kommun Utförare Rosengården Nora (hela länet) Tillsvidare Individuellt Nora kommun / Att hjälpa människor som hamnat utanför att komma tillbaka till arbetslivet (arbetslivsinriktad rehabilitering) genom att erbjuda sysselsättning i en miljö med växter och trädgård som är läkande för individen. Personer som står långt ifrån arbetsmarknaden. Aktualiseras genom: Arbetsförmedlingen, Nora kommun. Anette Mallalieu Sand Tel: anette.mallalieu@tele2.se

39 Samordnat stöd Personligt stöd till individer i kontakten med berörda myndigheter och organisationer genom individuella samtal och daglig aktivitet. Huvudman Degerfors kommun Degerfors Deltagarens tid i verksamheten Individuellt Degerfors kommun och Finsam Erhålla samordnat stöd till unga personer med funktionsnedsättning mot arbete, sysselsättning eller utbildning Att deltagarna ska erhålla sysselsättning, arbete eller utbildning efter projektets slut. Personer med funktionsnedsättning i åldrarna 18 65år Kontaktperson Anna-Lena Vestervall anna-lena.vestervall@degerfors.se

40 Samverkan Lekeberg Det finns ett behov hos både kommun, Arbetsförmedling och Försäkringskassa av arbetsplatser där man under handledning kan arbeta, arbetsträna, utredas eller rehabiliteras individuellt efter sina förutsättningar. Det behövs en högre grad av samverkan där kommun, Arbetsförmedling och Försäkringskassa får en gemensam arena där individerna vi arbetar med kan erbjudas en mer individuellt anpassad hjälp. För personer med psykiska och/eller fysiska funktionsnedsättningar behöver även Landstinget finnas med i samverkan. Huvudman AME, Lekebergs kommun Utförare AME, Lekebergs kommun Fjugesta Pågår December t o m december 2015 Deltagarens tid i verksamheten Tiden är inte specificerad Finsam Lekeberg och Örebro t med projektet är: - Att i samverkan arbeta fram en rehabiliteringskedja med aktiviteter och behandling inom såväl arbetsmarknad, medicin och socialt som fungerar för personer som står långt från arbetsmarknaden. - Att erbjuda arbetsprövningsplatser i Lekebergs kommun av mer administrativ art, med handledare som ger stöd i arbetet och även ser till att den enskilde får den sammansatta rehabilitering den har behov av. et är att inom 1-2 år har arbetat fram en samverkan där myndigheterna gemensamt ser till att samtliga länkar i rehabiliteringskedjan är starka och strävar efter att inga luckor i välfärdssystemet uppstår för den enskilde. En gemensam strategi ska bidra till att ge medborgarna ett respektfullt och sammanhållet bemötande inom rehabiliteringsområdet. Personer aktuella vid AME Lekebergs kommun samt handläggare/behandlare och chefer hos de samverkande myndigheterna. Aktualiseras genom De samverkande myndigheterna Veronica Hedgren veronica.hedgren@lekeberg.se (dir), (vxl)

41 SV Kulturcollege SV Kulturcollege är ett projekt med målet att ta fram och testa en ny utbildningsform för personer med en intellektuell funktionsnedsättning. En utbildning som ska verka förberedande för arbete alternativt vidare studier. SV Kulturcollege tillämpar ett ämnesintegrerat arbetssätt med hälsofrämjande och upplevelsebaserad pedagogik. Kultur utgör ett verktyg för att skapa en lustfylld och kreativ process i vilka skolämnen som historia, svenska, datakunskap, samhällskunskap med flera integreras. SV Kulturcollege innebär undervisning och praktikperioder för att stärka elevernas förmågor och möjligheter att nå arbete eller studera vidare. Antal platser 8 stycken. Omfattning undervisning, cirka timmar/vecka. Huvudman Studieförbundet Vuxenskolan Örebro län Utförare Studieförbundet Vuxenskolan Örebro län Örebro Maj 2016 Deltagarens tid i verksamheten Cirka två år. September 2014 till maj/juni 2016 Arvsfonden och Studieförbundet Vuxenskolan SV Kulturcollege syftar till att erbjuda en alternativ väg för personer med en intellektuell funktionsnedsättning att närma sig arbete alternativt söka sig vidare till högre studier. et är att ta fram en ny utbildningsform som ska verka förberedande för arbete alternativt högre studier. Utbildningen ska matcha arbetslivets behov och synliggöra individernas funktionsförutsättningar. Personer med en intellektuell funktionsnedsättning som söker alternativ till daglig verksamhet för att nå arbete eller studera vidare. Aktualiseras genom Deltagaren Anna-Lena Thornberg Anna-lena.thornberg@sv.se Maria Östby Maria.ostby@sv.se

42 Unga vuxna, Lekeberg och Örebro Insatsen innebär ett kontinuerligt, långsiktigt stöd till den enskilda individen och en samordning av samhällets resurser. Varje person som startar i verksamheten tilldelas en arbetskonsulent, som följer individen och har den huvudsakliga kontakten under hela processen. Man arbetar utifrån metoden Supported employment. Det innebär bl.a. enskilda samtal för fördjupad bedömning och personlig support i de olika stegen mot arbete. Sedan start 2012 och fram till december 2014 har 69 personer deltagit i insatsen. Det har sedan start varit en stor variation på problematik och bakgrund hos deltagarna. Flertalet personer har två eller flera diagnoser. Inte mindre än 33 olika diagnoser och funktionsnedsättningar är sammantaget aktuella för gruppen som deltagit/deltar i verksamheten. Autismspektrumstörningar och utvecklingsstörning är de vanligast förekommande diagnoserna. Insatsen omfattar minst 34 personer, samtidigt pågående. Huvudman Försäkringskassan. Örebro kommun köper tjänsterna av Activa. Intressenter: Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och Region Örebro län. Utförare: Stiftelsen Activa, Örebro :Örebro Pågår sedan 2012, beslut t o m december Kan komma att förlängas. Deltagarens tid i verksamheten: Inte specificerad : Finsam Lekeberg och Örebro t med insatsen är att stödja behovsgruppen så att de kan nå arbete/studier eller övergång till andra lämpliga verksamheter utifrån uppnådd aktivitets- och arbetsförmåga. sättningen är att individen ska få ökad kunskap om arbetsmarknadens krav, förväntningar och egna resurser och förmågor samt den egna funktionsnedsättningens inverkan i en arbetssituation. et är att personen ska nå egen försörjning. På samhällsnivå är målsättningen att minska samhällets kostnader för försörjning och andra insatser. Om anställning inte är ett realistiskt mål är det viktigt att personen får hjälp till sysselsättning på rätt nivå med adekvat ersättningsform. Personer i åldrarna år med funktionsnedsättning som uppbär aktivitetsersättning. Gemensamt för gruppen där de flesta har mer än en diagnos och att de i dag saknar aktivitet och flertalet riskerar också att förlora sin ersättning när perioden för aktivitetsersättning upphör. De personer som kommer ifråga skall ha behov av utredning och bedömning när det gäller arbetsförmåga och behov av stöd för att nå, få och behålla arbete på den öppna arbetsmarknaden. Aktualiseras genom Försäkringskassan Kontaktperson: Helena Westberg, Helena.Westberg@s-activa.se

43 Ung & aktiv Projektet erbjuder kontakt med myndigheter, kartläggning, stöttning och hjälp med arbetsträning / praktik. Huvudman/ Utförare Försäkringskassan, Arbetsförmedlingen och allmän psykiatrin Karlskoga / Degerfors Tid i projektet Individuellt Finsam Skapa gemensamma arbetsmetoder mellan samverkansparter Identifiera, kartlägga och skapa handlingsplan för individen med mål att komma ut i egenförsörjning. Personer i åldern och som står långt ifrån arbetsmarknaden. Aktualiseras av Frivilligt Carina Holm carina.holm@forsakringskassan.se Eva Eriksson eva.m.eriksson@arbetsformedlingen.se Klas Morell klas.morell@orebroll.se

44 Utvecklingscentrum Utvecklingscentrum finns i Brickebacken och Vivalla samt Oxhagen i Örebro. Utvecklingscentrum kartlägger strukturer och behov på gruppnivå och lyfter dessa vidare i organisationen för eventuella beslut om insatser. Detta sker genom samverkan med andra aktörers arbete lokalt, både kommunala, föreningar/organisationer samt företag eller kooperativ.. Utvecklingscentrum, på plats ute i bostadsområdet, hänvisar vidare till t.ex. Vägledningscentrum som kan erbjuda information i studie- och arbetslivsfrågor, ge råd om validering samt kartlägga enskilda behov som en väg in i den egna arbetsmarknads-/ utbildningsverksamheten. Huvudman/ Utförare Örebro kommun Örebro Tid i projektet Individuellt Är att ta till vara varje individs inneboende förutsättningar och resurser. Övergripande mål är att arbetet ska ha som målsättning att, ur ett större perspektiv, verka för att boende i området kan söka, finna, få och behålla en högre grad av egen försörjning. Arbeta med informationsarbete och kartläggning behov gentemot grupper som har svårt att ta sig in på arbetsmarknaden och förmedla kontakt med rätt instans beroende på vad de enskilde medborgarna efterfrågar gällande arbete, studier, starta eget etc. Personer i åldern och som står långt ifrån arbetsmarknaden. Aktualiseras av Frivilligt Brickebacken Nurhan Belke Tel: Nurhan.belke@orebro.se Vivalla Emelie Ekenlund Tel: emelie.ekelund@orebro.se

45 VilMer Vänder sig till ungdomar och vuxna som uppbär försörjningsstöd, de ska som en motprestation delta i kompetenshöjande verksamhet t.ex. föreläsningar, jobbsökar-aktiviteter, individuella samtal, orienteringskurser, arbetsträning m.m. Arbetspsykolog kan anlitas vid behov. Huvudman Kumla AME, AF och socialförvaltningen. Utförare Kumla arbetsmarknadsenhet Kumla (Företrädesvis Kumla) 8 veckor i datasal, 8 veckors praktik Kumla kommun / Att minska försörjningsstöd Alla med försörjningsstöd Christer Thörner Enhetschef Tel: christer.thorner@kumla.se

46 Vägen vidare personer per år får handledd arbetsträning under några månader. Därefter räknar vi med att knappt 30 personer per år ska kunna anställas inom projektets ram, varje person under ungefär 6-10 månader. Såväl arbetsträningar som anställningar ska ske inom kommunens ordinarie verksamheter. Utöver detta kommer olika aktiviteter av typen vägledning, matchning och coachning att genomföras. Huvudman Degerfors kommun. Utförare Degerfors kommun i samverkan med Arbetsförmedlingen. Degerfors Individuellt. I genomsnitt c:a 1 år. Projektets totala budget omfattar c:a 5,3 mkr. Degerfors kommun har avsatt 2,3 mkr från sociala investeringsfonden samt 1,2 mkr från flyktingbudgeten. Dessutom så används 1,8 mkr som kommer in som bidrag via Arbetsförmedlingen för genomförande av olika åtgärder (förstärkt arbetsträning, sysselsättning i FAS 3 etc). t är att ge projektdeltagarna möjlighet att bli mera etablerade på arbetsmarknaden samt att bryta beroende av försörjningsstöd. Kommunens kostnader för försörjningsstöd för projektets målgrupp förväntas därmed också minska på sikt. Att erbjuda insatser och stöd för att via arbetspraktik och tidsbegränsad anställning inom kommunens egna verksamheter finna vägar till arbetsmarknaden eller till fortsatt utbildning. För att man ska kunna få plats i projektet så måste man vara i något av följande: i FAS 3 inom Jobb- och utvecklingsgarantin, i behov av förstärkt arbetsträning, yrkeskompetensbedömning eller arbetspraktik, i åldersgruppen år, i behov av stöd och vägledning. Den som under längre tid varit helt eller delvis beroende av försörjningsstöd har företräde. Aktualiseras genom: Degerfors kommun och Arbetsförmedlingen har en gemensam beredningsgrupp för intagning av deltagare till projektet. Björn Sjöberg Tel bjorn.sjoberg@degerfors.se