~ i Östergötland 7.<{ dfi LOKALT KOLLEKTIVAVTAL OM FLEXIBEL ARBETSTID FÖR LÄKARE. Parter: Landstinget i Östergötland - Östergötlands Läkarförening

Transkript

1 ~~ ~ i Östergötland FÖRHANDLINGS PROTOKOLL LiÖ LOKALT KOLLEKTIVAVTAL OM FLEXIBEL ARBETSTID FÖR LÄKARE Parter: Landstinget i Östergötland - Östergötlands Läkarförening Närvarande: För Landstinget i Östergötland: Katrin Nodin Madeleine Grönquist Olle Björmsjö Pia Ölund Tommy Åshäll Torbjörn Eriksson Rithy Strömblad Åke Rosandher För Östergötlands Läkarförening: Anders Olai Ebba Curman Margareta Börjesson Stig-Eric Åström Justerare: Åke Rosandher samt Stig-Eric Åström 1 I( dfi 7.<{

2 .~ 1 Förhandlingarna upptas utifrån att tidigare avtal löper ut Parterna träffar överenskommelse om förlängning av lokalt kollektivavtal om flexibel arbetstid för läkare, daterat , enligt bilaga 1 och bilaga 2. 2 Avtalet gäller från och med den 1januari 2005 tills vidare med en ömsesidig uppsägningstid om 3 månader. 3 Protokollsanteckning till 7 i bilaga 1: Flextidssaldo, som vid avstämningsperiodensutgång, överstiger tillåtet plussaldo kan när synnerliga skäl föreligger och efter beslut av produktionsenhetschef överföras till nästa avstämningsperiod. Det antecknas att samma medarbetare ej kan medges överföra tid över +50 timmar till ny avstärnningsperiodvid två avstämningar i rad. 4 Förhandlingarna förklaras avslutade. Vid protokollet ~. bb 4 T or ~orn E fl k sson För Landstinget i Östergötland ~ 2

3 .~ Bilaga l till färhandlingsprotoko1l FLEXTIDSAVTAL FÖR LÄKARE VID LANDSTINGET I ÖSTERGÖTLAND fy.o.m För samtliga läkare utom de med kombinationsanställningar samt de med chefsuppdrag (exempelvis: produktionsenhetschef, chefsöverläkare, klinikchef och vårdcentralschef) tillämpas flexibel arbetstid enligt detta avtal. Arbetsplatser som önskar lösningar utan aktiv tidsregistrering kan efter godkännande av landstingscentralaparter (arbetsgivaren- Östergötlands Läkarförening) undantas från detta avtal. 2 Tidsregistrering görs i Palett. Jour- och beredskapstjänstgöring ingår ej i flextidsavtalet utan registreras som tidigare på särskild tjänstgöringsrapport. Jourhavande läkare skall registrera ut när jourpasset börjar enligt schema. 3 Normal arbetstid är varje läkares schemalagda ordinarie arbetstid (heltid = 40 timmar/vecka). 4 Flextidsram är måndag till fredag. Fast tid fastställes lokalt. Arbetad tid utanför totalramen, som ej utgöres av jour- och beredskapstjänstgöring, och som ej är beordrad övertid, registreras på samma sätt som flextid. 3 ;fil( I,q

4 ~~ ~ i ÖstcrgötJand 5 Lunchrast schabloniseras efter individuell överenskommelse men med minst 30 minuter. Manuell registrering skall göras om lunchrast ej följer den schabloniserade tiden. 6 Avstämning sker två gånger per år, 30 april och 31 oktober. Det åligger arbetsgivare och arbetstagare att månadsvis följa upp tlextidssaldot. Vid högt saldo skall samtal äga rum mellan chef och arbetstagare för planering av hur arbetstidsuttaget skall regleras så att överskjutande plussaldo ej uppstår. 7 Flextidssaldo får uppgå till högst + 50 timmar och lägst - 20 timmar vid avstämningsperiodens slut. Saldo inom intervallet - 20 timmar timmar förs automatiskt över till nästa avstämningsperiod. Flextidssaldo under - månadslönen/timme. 20 timmar reduceras med löneavdrag 1/165 av Arbetstagare kan vid avstämningsperiodens slut byta negativt tlextidssaldo mot inneståendejourkompsaldo. Flextidssaldo över + 50 timmar vid avstämningsperiodens utgång bortfaller och medför ingen ersättningsrätt. 8 Uttag av ledighet kan beviljas för delar av eller får hela arbetspass och anpassas till verksamhetens krav och behov. 9 När anställningen upphör utgår ingen ekonomisk ersättning för inarbetad tid utöver ordinarie arbetstid (plussaldo). Minussaldo reduceras med löneavdrag 1/165 av månadslönen. 4 Ifrf/J 1.L!

5 ~ 4mcfstingd ~ i Östergötland Bilaga 2 till förhandlingsprotoko1l Hantering av innestående flextid inarbetad före : Saldo fors vid årsskiftet 2004 / 2005 över till nya avtalet (bilaga 1). För medarbetare med saldo över timmar, per , gäller: Arbetsgivaren och arbetstagaren har gemensamt att verka for att innestående flextidstimmar, överstigande +50, per den 31 december 2003 tas ut i ledighet fore den 30 april Totalt flextidssaldo över + 50 timmar den 30 april 2005 bortfaller och medfor ingen ersättningsrätt. Observera att inga timmar härrörande från 2003 stryks vid avstämningarna den 30 april 2004, den 31 oktober A G(, r;ri 5