Verksamhetsberättelse 2013 Tyresö Ryttarförening

Transkript

1 Verksamhetsberättelse 2013 Tyresö Ryttarförening 1

2 Styrelsen för Tyresö Ryttarförening lämnar härmed följande berättelse för verksamhetsåret MEDLEMMAR Ålder Kvinnor Män Totalt 20 år år Summa MEDLEMSAVGIFT Seniorer Juniorer t.o.m. 19 år STYRELSE Ewa Jansson Johanna Martin Jenny Jonsson Jenny Lilja Isander Marie Björnhem SUPPLEANTER 350 kr/år 200 kr/år Ordförande Vice ordf., sponsring, kommunikation, föräldrastöd Christina Strååt Susanne Tiderman, tillika ordförande i TS Kerstin Paul Sekreterare Linnea Nyström ADJUNGERADE TILL STYRELSEN Kicki Bildt Ledarskapsfrågor Margareta Thelander Kassör Nina Karlsson Ridskolechef Jan Böjerud IT-frågor (t.o.m. 31 jan 2014) UNGDOMSLEDAMÖTER Emelie Bengtsson Elin Förborgen REVISORER Göran Folke Susanne Levin Ordförande USS Personlig suppleant REVISORSUPPLEANT Inger Malmeus VALBEREDNING Kicki Bildt, sammankallande Monica Inghe Margreth Lindblom UNGDOMSSEKTIONENS STYRELSE Emelie Bengtsson Hedda Nyström Daphne Bentzer Veronica Bäverstig Elin Förborgen Vilma Tiderman Jessica Björnhem Frida Winblad Magdalena Hedberg SUPPLEANTER Josefine Lindgren Emma Liljesson Eriksson Ordförande Vice ordförande & DUS-ombud Sekreterare Kassör Vice sekreterare och hemsideansvarig Hemsidesansvarig Hemsidesansvarig, frågor om skötning Lokstödsansvarig UNGDOMSSEKTIONENS VALBEREDNING Sofia Heynes Johanna Borin Emelie Liljesson-Eriksson Sammankallande TÄVLINGSSEKTIONENS STYRELSE Susanne Tiderman Felicia Alfredsson Lena Sonnerfelt Magnus Hedenmark Jenny Jonsson Pernilla Lindahl Vendela Orosco Lindström Marie Björnhem Linnea Nyström Johanna Borin Ordförande Vice ordförande Sekreterare Kassör, privathästrepresentant 2

3 ALLMÄNT OM FÖRENINGEN Tyresö Ryttarförenings huvuduppgift är att i föreningsform driva ridskola i Tyresö, och ge hästintresserade barn, ungdomar och vuxna undervisning i ridning och hästhållning samt skapa en meningsfull fritid för kommunens ungdomar. I 2013 års verksamhetsplan beskrivs vår verksamhetsidé så här: Vi erbjuder häst- och ridundervisning samt tävlingsverksamhet i en socialt främjande miljö, så att barn, ungdomar och vuxna, får en bra och rolig fritid. Anläggningen på Fårdala gård mark och byggnader ägs av kommunen. Föreningen har ett tidsbestämt hyres-och driftsavtal med kommunen som reglerar vad föreningen respektive kommunen ansvarar för avseende drift, underhåll och förvaltning. Tyresö Ryttarförening träffar minst tre gånger per år kommunrepresentanter för löpande avstämningar avseende drift- och förvaltnings-frågor, långsiktiga investeringsbehov samt resultatuppföljningar, en rutin som pågått sedan år Hästar, munderingar samt den utrustning som är nödvändig för drift och underhåll äger föreningen i sin helhet. Ridskolans personal är anställd av föreningen och avlönas enligt gällande kollektivavtal tecknat mellan Arbetsgivaralliansen och Unionen resp. Fastighetsanställdas Förbund. Föreningens styrelse har därmed ett arbetsgivaransvar för 11 personer plus timvikarier. Ett ansvar som i den dagliga operativa verksamheten delegerats till ridskolechefen. Föreningsorganisation 2013 Årsmötet = högsta beslutande organ Styrelsen = arbetar på uppdrag av årsmötet Ridskoleverksamheten Föreningsverksamheten Tävlingssektionen Ungdomssektionen Cafeteriagruppen Anläggning & underhäll Ridskolan Medlemmarnas ideella arbete Städdagar, fixardagar, funktionärer, stallvärdar, vuxenstöd i stallet. Styrelsen har av årsmötet erhållit mandat att under kalenderåret driva verksamheten (ridskolan och föreningsverksamheten) enligt de ramar och den budget som redovisas i Verksamhetsplanen All operativ verksamhet avseende ridskolan både daglig drift och verksamhetsutveckling kurser, läger, inköp och investeringar osv. utförs av personalen under ledning av ridskolechefen. Aktivitetsstyrning i form av uppföljning och redovisning från verksamhetsplanen sker löpande på månadsvisa styrelsemöten. Föreningsverksamheten i övrigt genomförs av olika arbetsgrupper på frivillig och ideell basis under ledning av en eller flera ledamöter i styrelsen. I tävlingsverksamheten liksom i de olika föreningsarrangemangen (t ex Lucia och Nationaldagen) medverkar också personalen. Skälet är att det krävs hög säkerhet och kompetens i genomförandet av arrangemang med hästekipage. 3

4 STYRELSEN Styrelsen har under verksamhetsåret bestått av ordförande, fyra ordinarie ledamöter och fyra suppleanter. En av suppleanterna har också varit Tävlingssektionens ordförande. Ridskolechefen och USS ordförande har varit adjungerade till styrelsen under året. Ytterligare adjungerade har varit Kicki Bildt (ledarskapsfrågor), Jan Böjerud (IT-frågor) samt Margareta Thelander som kassör. Styrelsen har under året haft 11 protokollförda sammanträden. Styrelsen tog under året ansvar för att följande större insatser genomfördes, utöver de som beskrivs i senare avsnitt: Medlemskommunikation Löpande uppdateringar av information via hemsida, anslagstavla och i separata gruppmail samt i ridgrupps-/föräldralistan som gruppmail. Extern Kommunikation Affischer, anslag och artiklar i lokalpress, uppdateringar av kalendarier på kommunens hemsida och lokalpress. Schemaläggning av ridgruppernas ideella arbete en uppgift som beslutades av årsmötet Upphandling av utebanans beläggning samt andra schaktarbeten på området. kravbeskrivning, offertförfrågan, förhandling med kommunen. Profilfritids Styrelsen har lämnatunderlag för ansökan om att driva profilfritids till kommunen. Tyresöfestivalen en årligt återkommande aktivitet med information och ponnyridning på kommunens föreningsdag. Friendsprojektet I slutet av 2012 inledde Tyresö Ryttarförening ett treårigt samarbete med Friends i projektet Trygg Idrott. Anledningen var att vi i styrelsen dels hade hört om konflikter i stallet och ville skaffa oss ett bra sätt att lösa dessa, dels vill vara en ridskola i tiden som tar hand om våra barn och ungdomar och värnar om deras välmående. I projektet ingår representanter från styrelsen, tävlingssektionen, USS och personal samt föräldrarepresentanter. Första steget i projektet, vilket vi har genomfört under 2013, har varit att kartlägga hur föreningens barn och ungdomar mellan 12 och 19 år upplever stämningen på ridskolan samt inleda de första åtgärderna utifrån svaren från enkäten. Resultatet var övervägande positivt och presenterades både för Friendsrepresentanterna och på TRFs medlemsmöte. De åtgärder som vi genomfört hittills är en mobbningsförebyggande plan, trivselregler för föreningen samt en handlingsplan som ska användas om konflikter, kränkningar eller mobbning förekommer. Friendsprojektet fortsätter under år 2014 med en uppföljningsenkät i början av året och sedan fortsättningsarbete utifrån denna, se mer information i 2014 års verksamhetsplan. FÖRENINGSVERKSAMHETEN SPONSRING OCH GÅVOR Under 2013 har TRF:s sponsringsgrupp medverkat till att vissa av de tidigare sponsorerna förlängt sina avtal och att TRF fått ett antal nya sponsorer. Gruppen har aktivt arbetat för att få fler sponsorer. Dels via mail till företagarföreningen här i Tyresö och dels med hjälp av informationsmaterial till butiker i Tyresö, Nacka och Haninge. Sponsorgruppens ansvariga är styrelsens Jenny Jonsson och Linnea Nyström. Dessutom ingår Anna-Karin Blomdahl, Pernilla Lindahl, Jenny Lilja Isander, Ewa Jansson, Marie Björnhem, Malin Ljungdahl, Nina Karlsson och Felicia Alfredsson. 4 Föreningen har i likhet med föregående år tillämpat så kallad alternativsponsring, d.v.s. att i utbyte mot vara, tjänst eller ekonomisk ersättning erbjudit sponsorer exponeringsplats motsvarande varan, tjänsten eller ersättningens värde. Samtliga sponsorer har tackats på hemsidan, i annonser samt i tävlingsprogrammen. Större sponsorer kan välja att synas via banderoll i ridhuset. Även under 2013 har föreningen integrerat sponsorer i de större aktiviteterna som Hästens dag, Lucia och lokaltävlingarna genom flaggning, prisutdelare och huvudsponsorskap. Under 2013 har de största tävlingssponsorerna varit The Horse, Waves, Tyresö Handelsträdgård och Eric s Hästshop. Sponsorer till lokaltävlingarna har dessutom varit Djurgymnasiet Stockholm, Micke`s Fisk, Yggdrasil, Clara & CO, Skönhetsstugan, Waterclouds,

5 Studio N, Cillans Hundkoja, Butik Way Outtezz, Fontana, Agria och Swan Extensions. Föreningssponsorer under 2013 Eric s Hästshop har skänkt priser till tävlingar och hästmaterial samt utrustning till personalen till ett värde av minst kr. Svensk Fastighetsförmedling har sponsrat Luciaannonsen i tidningen Mitt i. Kaatach har skänkt tio stycken ridhjälmar till ponnyridningarna. De är märkta med företagets logotyp. Dessutom har de bidragit med priser och intäkterna från ett lotteri på Lucia. De har även bjudit alla deltagande barn i våra luciashower på reflexer och rabatterad entré på Kaatach. Vi får dessutom låna deras möteslokaler. EQI har bidragit med fortbildning av ridskolans instruktörer och personal. Fotograf Erja Lempinen har bidragit med fotografering av personalen till hemsidan. XL Bygg fortsätter att hjälpa oss med rabatterat material. DeZetaReklam hjälper oss med rabatterat material. Copycenter Oddbjörn hjälper oss med tryckning samt framtagning av material. Tyresö Djurklinik fortsatt samarbete. Under Luciaaktiviteten presenterades föreningens sponsorer som alla var inbjudna. Deltagande sponsorer/utställare var bl.a. Djurgymnasiet Stockholm, Cillans Hundkoja, Kaatach och Mickes Fisk. Även många privatpersoner har medverkat med mindre och större bidrag. Vi tackar självklart även er. Föreningen är medlem i en s.k. bingoallians, Idrottens bingo, tillsammans med ett antal andra idrottsföreningar med ungdomsverksamhet. Bingolokalen, som finns i Farsta, har under 2013 fortsatt sin verksamhet med både gamla och nya deltagare. MEDLEMS- OCH FÖRÄLDRAAKTIVITETER Ideellt engagemang Under våren 2013 hade vi en bemannad cafeteria som sköttes på entreprenad. Denna tog också över cafeteriaverksamheten vid söndagarnas tävlingar, dock behövdes fortfarande insatser från ridgrupperna vid större arrangemang. Entreprenören kunde inte fortsätta under höstterminen, vi sökte men hittade inget alternativ. Vi återgick därför hösten 2013 till rent ideellt arbete. Tre medlemmar åtog sig huvudansvaret för planering av cafeteriaverksamheten. I samband med klubbtävlingar fick de som tävlade ansvar för att stå i cafeterian, vilket innebar att för yngre ryttare behövde föräldrar stå i cafeterian. Vid lokaltävlingar och familjearrangemang typ blåbärshoppning, ponnyridning och Lucia fördelades arbetet på ridgrupperna. De traditionella evenemangen vid Lucia och 6 juni (Hästens dag) har varit välbesökta och uppskattade. Under 2012 prövade vi att genomföra bakluckeloppis på Nationaldagen och julmarknad med ponnyridning inomhus och granförsäljning på Lucia, båda två uppskattade aktiviteter som vi fortsatte med under året. Ett stort tack till alla ideellt arbetande medlemmar som genom sitt arbete lever upp till vår värdegrund med kvalité, engagemang och gemenskap. Föräldrateori Föräldrar vars barn deltar i hästvetts- och grundkurs har bjudits in till ett informationsmöte för att få insikt i och veta mer om den sport som deras barn valt. Då ges även information om vad det innebär att vara med i en ideell förening. Vid träffen ges utförlig information om t.ex. stallregler, ryttarens utrustning, hästhantering, säkerhet, ridskolans utbildning och ridning som idrott. Föräldrateorin har letts av styrelseledamöter. Dessa möten har varit mycket uppskattade och förhoppningen är att de ska generera en stark känsla för Tyresö Ryttarförening hos nya medlemmar och hos deras föräldrar. Medlemsdialog Vi har under såväl vår som hösttermin bjudit in medlemmar och föräldrar till möten som både innehållit information och dialog kring aktuella frågor. Vid mötena har representanter från styrelse, ungdomssektion och personal medverkat. Temat under dessa möten har varit Friendsprojektet, organisationsutredningen, resultat från olika medlemsenkäter samt säkerhet i stall och ridhus. De enkäter som under året skickats ut har varit Friendsenkäten, riktad till barn och ungdomar år och en enkät om kvalitet på sommarens ridläger. På vår Hemsida finns ytterligare mycket information att hitta för medlemmarna. 5

6 TÄVLINGAR Tyresö Ryttarförening har under 2013 anordnat åtta klubbtävlingar, två i dressyr och två i hoppning per termin. Totalt 256 startande ekipage i kategorierna ponny, häst och privatryttare. Ponny Häst Privat Totalt Dressyr Hoppning Totalt Under vårterminen anordnades även Klubbmästerskap i dressyr och hoppning. Antal ekipage som startade var i dressyr för ponny 8 och häst 11 och i hoppning för ponny 11 och häst 8. Årets klubbmästare i dressyr på ponny, blev Rebecca Palmqvist på Dingo och på häst Felicia Alfredsson på Lenora. Klubbmästare i hoppning på ponny, blev Heena Bildt på Picco och på häst Anna-Karin Blomdahl på Gabon. Under året genomförde vi även tre mycket populära blåbärshoppningar. Tävlingssektionen har under året arrangerat fyra lokaltävlingar. Två dressyrtävlingar på häst, en under våren och en på hösten samt två lokala hopptävlingar under hösten, en för ponny och en för häst. Våra lokaltävlingar i dressyr var som vanligt populära och klasserna blev snabbt fyllda. Lokaltävlingarna i hoppning hölls under en helg och även dessa var populära och välbesökta. Vi fick se många fina ekipage under tävlingarna och Tyresö Ryttarförening stod för flera fina placeringar i den hårda konkurrensen. Vi fick fina betyg från överdomarna och som vanligt mycket beröm från de tävlande som gärna vill komma tillbaka för att de gillar våra arrangemang och våra glada och trevliga funktionärer! Tävlingssektionen har arrangerat en funktionärsutbildning genom Sthlms Läns RF. Lagträningar i dressyr och hoppning på storhäst och ponny har genomförts. Flera ekipage från såväl dressyr- som hopplagen startade i våra egna lokaltävlingar. Dressyr- och hopplagen på ponny har deltagit i Ponnycupen. ÖVERSYN AV ORGANISATIONS- OCH VERKSAMHETSFORM Årsmötet 2013 beslöt att en arbetsgrupp skulle tillsättas med uppdrag att se över ridskolans ägandeform. Gruppen har bestått av Kerstin Paul och Johanna Martin från styrelsen samt Kickie Bäverstig och Karin Wallquist som föräldrarepresentanter. Gruppen har genomfört uppdraget genom att göra studiebesök på två ideellt och två privat drivna ridskolor, genom litteratursökning och genom kontakter med Stockholmsdistriktet i Ridsportförbundet, forskare vid Statens Lantbruksuniversitet och Malmö Högskola samt kontakt med Anki Eksell som hade aktualiserat frågan kring driftsform via en motion till årsmötet. Gruppen har inte funnit några belägg för att en privat driven ridskola skulle vara bättre ekonomiskt än en ideellt driven. Viktiga framgångsfaktorer är att ridskolan har stabilitet, kontinuitet, kreativitet på viktiga nyckelposter. Vidare är kompetens och kompetensutveckling betydelsefullt. Gruppen anser att Tyresö Ryttarförening kan fortsätta vara en ideellt driven ridskola så länge som medlemmarna engagerar sig i verksamheten och några tar på sig uppdrag i styrelsen. För vidare läsning hänvisas till Rapport från arbetsgruppen för översyn av organisations- och verksamhetsform som finns tillgänglig på föreningens hemsida. 6

7 RIDSKOLAN PERSONALEN Allmänt om personalen Föreningen är ansluten till Arbetsgivaralliansen och följer lagar, avtal och regler på arbetsmarknaden. Föreningen har kollektivavtal med fackföreningarna Unionen och fastighetsanställdas förbund. Från höstterminen har ridlärare Mikaela Thelander kommit tillbaka från sin tjänstledighet och i december kom även Anna-Karin Westlund tillbaka från sin tjänstledighet. Under året har personalstyrkan varit 6,9 årsarbetande. Under året har personalresurserna fördelats enligt följande: Ridlärare (har även stalltjänst) 4,5 åa Ridskolechef (har även lektioner) 1,0 åa Vikarier 0,4 åa Vaktmästare 1,0 åa Sedan länge satsar föreningen på friskvård för att förebygga arbetsskador. I personalutrymmet finns ett minigym som personalen har möjlighet att utnyttja. De har även möjlighet att få behandlingar av kiropraktor/naprapat betalda av föreningen. Styrelsen och personal för en kontinuerlig dialog om verksamheten och ridskolechefen är adjungerad till styrelsens möten. Personalutbildningar Under året har all personal deltagit i Hjärt-och lungräddning, HLR. Därutöver har ridlärare deltagit i följande kurser: Ridlärardagen (1 st), Ridsportens affärsskola (1 st), hela personalen var på clinic för Adelinde Cornelissen anordnad för ridlärare samt på ridlärardagen vid Stockholm International Horse Show på Globen. Kicki Bildt på EQI consulting har också arbetat med personalen med teambuilding vid ett flertal tillfällen. Olycksfall, frånvaro, personalomsättning Olycksfall 2 Allvarligare tillbud 0 Antal arbetssjukdomar 0 Frånvaro, antal timmar 2091 Antal anställda i genomsnitt 6,9 Personalomsättning 0 Praktikanter Liksom tidigare år har ridskolan haft praktikanter. Elever från högstadiet och gymnasiet har gjort praoperioder på ridskolan. Djurgymnasiet Liljeholmen har valt att göra praktikdelen i en del av sina utbildningar på ridskolan på onsdagar och torsdagar. Vi har även haft personer från arbetsförmedlingen som har gjort sin arbetsträning hos oss. HÄSTAR Under 2013 har två hästar avlivats, fem hästar sålts och åtta hästar köpts in. Den 31 december 2013 hade ridskolan 47 egna hästar. För att hästarna ska må bra och fungera som ridskolehästar är målsättningen att de ska leva ett så normalt hästliv som möjligt och skötas på bästa sätt. Det innebär att hästarna: Går max tre 50-minuterslektioner per dag och max två lektioner i följd Har minst sex timmars utevistelse per dag Får regelbundna veterinärkontroller och får hjälp av kiropraktor och massör Får professionell hov- och tandvård och sköts av utbildad personal. Får fem veckors sommarbete under ridskolans sommaruppehåll. 7

8 LEKTIONER Ordinarie lektionsgrupper Lektioner med stora hästar har haft ca 11 elever per grupp och ponnylektionerna deltagare. På nybörjarlektionerna har ridläraren oftast haft en medhjälpare som stöd både i stallet och under lektionerna. Föreningens målsättning är att alla elever i en grupp ska ligga på samma utbildningsnivå. En normal ridlektion på häst/ponny omfattade under året 60 min. Av dem är 10 minuter samling i stallet och därefter 50 minuter i ridhuset med upp- och avsittning. Samtliga ridlektioner på nivå 2-5 har haft minuter teoriundervisning vid sex tillfällen under båda terminerna utanför själva ridtiden. För ponnyelever på nybörjarnivå har teori om 20 minuter ingått varje gång, då det är mycket man som ung ryttare måste träna på och lära sig. Teorivecka Under 2013 ersattes en lektionsvecka per termin med en teorivecka där alla ridande på nivå 2 5 fick gå på två teoripass istället för en lektion. Under våren erbjöds hoppclinic med Helena Persson, longering, tömkörning, lastning och visning av häst vid hand i ridhuset. I stallet hade vi teori om specialhästvård. Höstens teorivecka innehöll också longering där eleverna fick möjlighet att prova på, i stallet hade vi säkerhetsstationer. Roger Olsson kom och hade clinic i programridning. En clinic med dressyrryttaren Anna Oscander var också planerad men en trafikolycka satte tyvärr stopp för den och Nina Karlsson fick istället hålla i clinicen där de andra ridlärarna red ridskolehästar. Teoriveckan anordnas i första hand för att utbilda eleverna i nödvändiga bitar i hästens skötsel. Tid och pengar läggs på att hitta bra och intressanta föreläsare. Samtidigt får ridlärarna lite tid att rida till de hästar som behöver det och de hästar som behöver vila hinner det. Nybörjarutbildning för barn Hästvettskurs steg 1 är en obligatorisk förberedande utbildning om 15 veckor för alla barn som vill börja rida. Syftet är att öka säkerheten genom att ge kunskap om hästen och ge barnen möjlighet att umgås och handskas med hästarna innan själva ridundervisningen startar. Ridlärare har lett undervisningen som även innehållit fem enklare ridlektioner. Grundkurs i ridning steg 2 är en fortsättning för dem som gått hästvettskursen samt för de något äldre barnen som ska börja rida. Grundkursen pågår under 15 veckor där man under en timma har 30 minuters teori och 30 minuters ridning. Efter Grundkurs i ridning blir gruppen en vanlig lektionsgrupp. Ridning för funktionsnedsatta, dagtid Omfattar 30 minuters ridning med personlig assistent och en ridlärare. Ridningen erbjuds måndag till fredag under förmiddagstid och på söndagar. Det är totalt 32 elever som rider nu, både vuxna och barn. Privatlektioner Ges i begränsad omfattning för ridande medlemmar i mån av plats. Igenridning För ponnyryttare finns möjlighet till igenridning. I övrigt säljer eller byter rideleverna lektioner med varandra och stämmer av med ridlärarna. Ridning för skolelever På idrottsdagar/temadagar har ridskolan organiserat ridning för skolelever på låg-, mellan- och högstadiet samt för gymnasieelever. Terminsindelning Ridskolan har anpassat lektionsverksamheten till Tyresö kommunala skolors terminsschema. Vårterminen löpte från den 7 januari till den 16 juni och från den 12 augusti till den 23 december. Ridpriser Under 2013 har ridpriserna inte förändrats. Läger- och kursverksamhet Under sportlov, påsklov och höstlov arrangerade ridskolan ett antal aktiviteter för ponnyryttare. Under v 25 och 26 genomfördes dagridläger på ponny och häst. Lägren pågick veckovis och omfattade två ridpass och ett teoripass per dag plus andra aktiviteter. Under jullovet arrangerades dressyr- och hoppkurser på både ponny och häst samt ridläger på småponny. 8

9 RIDANLÄGGNINGEN Allmänt Föreningen har, liksom tidigare år, haft en heltidsanställd vaktmästare som skött det löpande underhållet i ridhus och stall samt ansvarat för ridbanor, vägunderhåll och hagarnas inhägnad. Detta ingår i den dagliga skötseln och det underhåll som föreningen ansvarar för enligt Driftsavtalet med kommunen. Kommunens åtagande har under året varit att skotta snö från taken och ploga stora vägen genom anläggningen samt ombesörja det yttre underhållet som byte av lås och dörr i Bostadshuset(efter ytterligare ett inbrottsförsök), laga lås och dörrar i ridhuset och montera extra snöskydd på stalltaket. Övriga förbättringar på anläggningen Nytt underlag i ridhuset Nytt underlag på utebanan Alla spiltor har bakkappor och mullbäddar Nya lampor i stallgångarna Infravärme på läktaren Handikapphiss installerad Lagning av dränering i stohagen Driftavtalet I samarbete med den nye kultur-och fritidschefen Thomas Dennerby och fastighetschefen Jan Nilsson har vi hittills kommit fram till att: Vi ska ha ett långsiktigt hyresavtal som sträcker sig till 31 december 2025 Vi ska betala hyra för anläggningen i enlighet med vanliga hyresvillkor för föreningar i kommunen och med en tydlig ansvarsfördelning. Kultur- och fritidsförvaltningen beslutar om reducering av avgiften i förhållande till antalet barn som finns i föreningens verksamhet. Vi är också överens med kommunen om att försöka få fram finansiering till ett nytt kompletterande ridhus. Medel ska sökas från bl.a. Allmänna Arvsfonden och andra sponsorer. Kommunen ska också skjuta till medel, idag en opreciserad summa. En handlingsplan är framtagen för 2014 och 2015 där upprustning/isolering av befintligt ridhus samt renovering av sto- och vallackhagarna står överst på listan. Projektering av detta arbete pågår. Det gamla driftsavtalet har under året förlängts muntligt och samtidigt pågår ett arbete med att få ett nytt avtal klart till den 1 mars Tyresö Ewa Jansson Ordförande Johanna Martin Vice ordförande Kerstin Paul Sekreterare/suppleant Marie Björnhem Jenny Isander Lilja Margareta Thelander Kassör/Adjungerad Jenny Jonsson Susanne Tiderman Christina Strååt Linnea Nyström 9