TRANSPORT. 3:an. Pablo - Organizer - intervju sid maj sid 8 Protester i åkerinäringen sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "TRANSPORT. 3:an. Pablo - Organizer - intervju sid 10. 1 maj sid 8 Protester i åkerinäringen sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12"

Transkript

1 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr Pablo - Organizer - intervju sid 10 Ordförande har ordet sid 2 Transports kongress sid 4-5 Hasse Otterström slutar sid 6 Möteskallelser sid 7 1 maj sid 8 Protester i åkerinäringen sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12

2 Ordförande har ordet Trägen vinner Så står återigen våren för dörren. Växter som i det iskallt blå Sverige legat som döda börjar sakteligen växa till liv och vissa växer sig så starka att de kan blomma upp i betongdjungeln rakt upp genom asfalten. Jag kan tycka det är beundransvärt att något så litet som ett frö kan tränga upp ur något stort och tjockt som asfalt. Att något så litet kan vinna en så tillsynes hopplös kamp. Men likväl som i livet kan även den svage vinna mot det som tycks övermäktigt. Bara vilja till handling, beslutsamhet till målet och mod till kamp finns.? Att avdelningen på de senaste åren vitaliserats råder inget tvivel om. Vi ökade förra året med nästan hundra medlemmar och startar upp nya arbetsplatsklubbar och våra utbildningar är det kö till. Åkerisektionen har jobbat hårt för Schysta Villkor i branschen och Freddy Velle och Hans Olofsson har på flera sätt lyft upp problemen i en havererande åkeribransch genom radio, TV och tidningar. Avdelningen har därigenom fått en medial plattform. Detta har gjort att politiker har börjat förstå och vilja förändra en hel branschs problem. Detta är en del av vårt politiska arbete och är bevisligen något som är viktigt och som vi förhoppningsvis kommer att utveckla under året på flertal plan. Det är dock viktigt tror jag att ha en organiserad och väloljad organisation i avdelningens kärnverksamhet innan vi på allvar strukturerar en verksamhet med målsättningen att visa för politikerna på våra problem och lösningar. Vi måste ju så att säga sopa rent framför egen dörr innan vi ställer krav på politiker att de ska lyfta på arslet och göra något. Jag ser med stolthet bakåt på det gångna verksamhetsåret. Att vi tillsammans har lyckats stärka Transport som avdelning. Jag ser också fram emot ett nytt verksamhetsår med de utmaningar som finns framför oss. Jag är tämligen säker på att organisationsgraden kommer att fortsätta öka. Vi kommer även fortsättningsvis att ha en stark studie och bildningsverksamhet och naturligtvis arbeta vidare för att starta fler arbetsplatsklubbar. Det här är vad fackets kärnverksamhet handlar om och det är på det här vi skall lägga större delen av vår kraft. För vi är fast i den övertygelsen att det är den enda vägen till att vara en stark kraft mot arbetsgivarnas intresse och att bli den blåslampa i baken på det politiska etablissemanget som är så nödvändig. Det är det enda sättet för att förändra våra villkor i riktning mot den verklighet vi vill ha. Jag ska avsluta med att tacka för det nya förtroende som ni givit mig att fortsätta axla rollen som ordförande för avdelningen. Jag hoppas att vi tillsammans kan bygga avdelning 3 till en ännu starkare kamporganisation. Patrik Ljunggren Transport 3:an Nummer Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avd.3 ISSN Ansvarig utgivare Patrik Ljunggren Tidningsansvarig Lars Jonasson Layout Lars Jonasson Tidningsgruppen Tony Blomberg Lars Jonasson Mats Gahrn Patrik Ljunggren Tryck Zetterqvist tryckeri Upplaga 5200 ex. Utgivning fyra gånger per år samt extranummer vid behov Svenska Transportarbetareförbundet Avdelning 3 Fjärde Långgatan 48 Box Göteborg Expedition Telefon och besökstider måndag fredag Lunchstängt Växel Tel: Fax: E - post transport.3@transport.se Avdelning 3 Patrik Ljunggren, Ordförande Handlägger organisationsfrågor Avtalsfrågor Tony Blomberg, Ombudsman Transportavtalet, i första hand Terminal, Bemanningsavtalet Hans Olofsson, Regionalt förhandlingsombud Transportavtalet åkeri Karin Peterson, Ombudsman Taxitelefonistavtalet, Renhållnings- och Miljöarbetareavtalet Peter Åkesson, Ombudsman Bevaknings-, Tidningsdistributions-, Gummi- och Bensinstationsavtalen Mats Andersson, Ombudsman Avtalsfrågor, i första hand Väktare, Buss och Taxi, Depå och Taxi förare Arbetsmiljö/försäkringar Ulf Jarnefjord, RSO Arbetsmiljö- och försäkringsfrågor Stefan Törneberg, RSO Arbetsmiljö- och försäkringsfrågor Beräknas din lön med TaxiAdmin? Då riskerar du att missa semesterersättning! Transportarbetareförbundet avdelning 3 Göteborg har konstaterat att löneberäkningsprogrammet TaxiAdmin, vilket används av många företag inom Göteborg, innehåller beräkningsfel! Ett av felen är att du som arbetstagare riskerar att bli helt utan din lagstadgade semesterersättning vid sjukdom och föräldraledighet. Se semesterlagen (1977:480) 17 & 17 a. Ett annat fel är att beräknad arbetstid inte överensstämmer med den arbetade tid du har enligt körpassrapportrena, vilket kan medföra fel beräkning av din garantilön. Ny lön på Taxiavtalet - förare från och med 1/ Avlöning med procent: Garantilönen höjs till 104,76 kr/tim Avlöning med månads/timlön: Lägstalönen höjs till ,00 kr/mån OBS! Kontrollera din lön och ersättningar, vid fel begär rättelse av din arbetsgivare. Får du inte rättelse kontakta Transport. Mats Andersson mats.andersson.3@transport.se Ny styrelse på TGM och BÅAB:s klubb På klubbens årsmöte valdes nedanstående styrelse att representera medlemmarna på TGM och BÅABs arbetsplatsklubb. Då Hans Otterström som tidigare haft klubbens förhandlingsmandat går i pension kommer avdelningens ombudsman Hans Olofsson att vara den som förhandlar med företaget. Det fackliga löftet Vi lovar att aldrig sälja vårt arbete till lägre pris och sämre villkor än de vi lovat varandra. Vi lovar varandra detta i den djupa insikten, att om vi alla håller detta löfte så måste arbetsgivaren betala A-kassan Telefontider måndag fredag :00 15:00 fredag eftermiddag STÄNGT Besök måste bokas på telefon Tel: Fax: Handlingar som rör ersättning, förutom kassakort skickas till: Transports A-kassa, ARJEPLOG Resurspersoner Mats Gahrn, Studieorganisatör Lars Jonasson, Tidningsansvarig Omslagsfoto: Mats Gahrn Ordförande: Oskar Olsson Sekreterare: Christer Svensson Ledamöter: Jörgen Arvidsson, Leif Saarensalo Skyddsombud valda på årsmötet: Roger Svensson Jari Turuunen Leif Saarensalo Christer Svensson 2 3

3 Dags för Transportkongress 2012 Den 25 till 30 augusti 2012 är det dags för Transports kongress att sammanträda. Det var fem år sedan sist och den här gången går kongressen av stapeln på konferenscentret Conventum i Örebro. Kongressen är förbundets högsta beslutsinstans. Vid kongressammanträdena bestäms vilka mål och vilken inriktning förbundet ska ha inom de närmsta fem åren. Kongressen väljer också vilka som ska sitta i förbundsstyrelsen och beslutar om någonting ska förändras i våra stadgar. Nedan så ser du avdelning 3:s delegater till kongressen Förbundsstyrelsen Förbundsrådet Motioner till Transportkongressen från avd 3 Avgiftsbefrielse för elevmedlemskap Motionen handlar om att elever på yrkesgymnasier ska kunna bli medlemmar utan de försäkringsförmåner som ingår i det vanliga medlemskapet. Elevmedlemskapet ska vara kostnadsfritt under elevens tid i skolan och därefter ska medlemmen erbjudas fullt medlemskap. Utträde ur EU Motionen handlar om att Transport ska driva utträdeskravet ur EU genom fackligpolitisk samverkan, genom LO och genom en egen opinionsbildande kampanj. Uppförandekod Motionen handlar om att alla anställda och alla med förtroendeuppdrag ska få uppdragskoden utskickad till sig. Webbshop Motionen handlar om att Transport ska upprätta en webbshop där man kan köpa profilprodukter. Tranpenad bildar klubb Avdelningen har nu fått sin första arbetsplatsklubb på ett bemanningsföretag. Det är arbetarna på Tranpenad som organiserat sig i en klubb som bildades den 15 april. Inom bemanningsbranschen är det inte alltid så lätt att vara anställd. Ofta får man göra de slitigaste jobben dit man är uthyrd och arbetar man inte tillräckligt snabbt eller ställer krav på inhyraren så riskerar man att bytas ut. Vi har flera exempel på det när bemanningsanställda snarare behandlas som varor än som människor. Därför har vi satsat hårt på att organisera bemanningspersonal genom förbundets projekt "Organizer" som nu kommer gå mot sitt slut vad Restriktioner vad gäller alkohol Motionen handlar om att starkt reglera när Transport får bekosta alkohol vid representation och att det vid dessa speciella tillfällen även ska regleras om hur mycket. Utbildning för kontorister och telefonister Motionen handlar om att all kontorspersonal som jobbar på avdelningarna och förbundet ska genomgå Transport grundutbildningar och i övrigt få fortlöpande utbildning Studieorganisatörs tid och tillgång till register Motionen handlar om att det ska ändras i stadgarna så att Studieorganisatören ska ha tillgång till medlemsregister och tilldelas tid för sitt uppdrag. Enhetlig ekonomisk administrering Motionen handlar om att även förbundskontorets ekonomi ska administreras av enheten i Nyköping som idag administrerar alla avdelningars ekonomi. gäller projektets inriktning på Transpenad. Pablo som jobbar i projektet kommer istället att börja organisera andra företag. Och anledningen till det är att de anställda på Tranpenad i Göteborg nu organiserat sig i en arbetsplatsklubb. Det är den första klubben på ett bemanningsföretag för Transport i Göteborg och avdelningen önskar den nybildade klubben lycka till och kommer stötta och backa upp klubben då de ska ta över organiseringsarbetet på sitt företag. Efter att styrelsen konstituerat sig kommer vi informera om vilka som blev invalda i klubbens styrelse på avdelningens hemsida och på arbetsplatsen. Förbud mot bemanningsföretag Motionen handlar om att Transport ska verka för att lagen om privat arbetsförmedling som gällde innan 1992 återinförs. Val av Regionalt Skyddsombud Motionen handlar om att RSO ska väljas av medlemmarna varje mandatperiod. Precis som en ordförande. Fortsätta med egna utbildningar Motionen handlar om att vi ska fortsätta ha våra egna grundutbildningar i egen regi. Solidaritet med det Palestinska folket Motionen handlar om att Transport ska ta ställning för det Palestinska folkets självständighet och att förbundets kapital inte ska investeras i Israeliska företag eller värdepapper så länge Israel ockuperar landet och inte respekterar beslut i FN eller internationell lag. Lönemodell Motionen handlar om att Transport ska ha tarifflönesystem och inte pottsystem. ( pottor är sådant man skiter i ) Ljudböcker Motionen handlar om att Transport ska ta fram utbildningsmaterial på ljudbok och verkar för att LO tar fram ljudböcker med arbetsrättslagarna. LO-tidningen/Arbetet Motionen handlar om att LO:s tidning ska distribueras till alla medlemmar och inte bara de som har ett förtroendeuppdrag. Inkomstförsäkringen Motionen handlar om att inkomstförsäkringen inte ska ingå i medlemskapet. Att den istället ska kunna tecknas frivilligt. Övrigt/Stadgeändringar Att kallelse till representantskapssammanträdet ska utfärdas minst 14 dagar innan sammanträdet. Att demokratisera valet till stadgekommitte Att stadgekommittens förslag till kongressen ska finnas klart tre månader innan kongressen. Att studieorganisatörens verksamhet ska skrivas mer detaljerat i stadgarna. Att skrivningen klubbstyrelse förtydligas Att val av avdelningsstyrelse förtydligas 4 5

4 Sekreteraren Hasse Otterström slutar H asse slutade som avdelningens sekreterare efter 12 år vid årsmötet den 19 mars Hasse har som många ett långt arbetsliv bakom sig. Medlem i facket blev han 1968 då han gick med i Livsmedelsarbetarna som dreckakörare på Preppen. Till Transportarbetareförbundet kom 1982 då han började på Shell Sankt Sigfrids Plan. På den tiden låg tv-huset alldeles ovanför tappen. Hasse tankade kändisarnas bilar och blev därmed kompis med ett antal stora tv-profiler bl.a. Ingvar Oldsberg. Det var genom honom som Hasse först blev känd för den stora massan genom att han var med i hans program Oss Skojare i mellan. Ett tv-program som gick ut på att de flesta deltagarna på något sätt skulle trilla i en bassäng eller åtminstone bli blöta. Hasse blev i det program han deltog i upplurad i en bur som satt på en stolpe. Där fick han sitta genom hela programmet. Sitt genombrott i facket kom först då han började på Tobiassons Transport Det företaget gick i konkurs Ur den askan reste sig företaget Bäckebols Åkeri AB där Hasse arbetat sedan dess. Men som sagt det var här han började intressera sig för de fackliga frågorna. Han har därefter haft en rad uppdrag för Svenska Transportarbetareförbundet och avdelningen. För att nämna några förutom rollen som klubbordförande och bolagsstyrelseledamot på Bäckebols Åkeri AB. Så kan vi nämna att han suttit i förhandlingsdelegationen för Transportavtalet ett per avtalsperioder. 6 Han har dessutom deltagit i tre av Transportarbetareförbundets kongresser. Men det är som sekreterare i Avdelningen han är mest känd. Det är Hasse som suttit vid sidan om ett antal ordföranden där framme vid podiet på ett stort antal representantskapsmöten tillbaka i tiden. Ett arbete som de flesta tycker att han skött utmärkt. I det arbetat har naturligtvis också ingått att vara sekreterare på avdelningsstyrelsen och i avdelningens verkställande utskott. Som pensionär lämnar nu Hasse de flesta av sina uppdrag. Hasse är dock fortfarande medlem och kommer förmodligen inte att släppa kontakten med oss medlemmar bara för att han blir pensionär. Förhoppningsvis så får han dock en något lugnare tillvaro framgent. Den extra tid han förhoppningsvis får kommer han förmodligen att tillbringa på sitt lantställe utanför stan. Vi tackar Hasse för den tid han ställt upp för Transportarbetareförbundet och oss alla. Tony Blomberg B evakningsdelegationen har nu haft sitt första skarpa förhandlingstillfälle måndag och tisdag under vecka 13 och trots stora ansträngningar från vår sida fann parterna inte en lösning. Vi upplever att det finns en större kreativitet och förhandlingsvilja hos bevakningsföretagen än hos Almega och Svensk Näringsliv. Detta hade vi förvisso förväntat oss innan vi gick in i förhandlingen men Svenskt Näringslivs beredningsutskott visade åter att de inte tar hänsyn till enskilda branschers vilja att hitta gemensamma lösningar. Deras agerande motverkar istället vår gemensamma möjlighet att utveckla yrket och branschen i nödvändig riktning. Svensk Näringsliv är därför på god väg att tvinga ut oss och bevakningsbranschen i konflikt. Det märke som arbetsgivarna hänvisar till är 2,6 % under 12 månader. Denna ordning på arbetsmarknaden innebär att de som tjänar mest får mer pengar i plånboken än de som tjänar mindre. I årskurs fem i grundskolan lär man sig procent och kan räkna ut att 2,6 % på innebär 1040 kronor. Men om du däremot är Väktare med en grundlön på (B-lön) så får du bara 576 kronor. Man behöver inte vara jätteduktig i matematik för att räkna ut att det här kommer att leda till jättestora löneskillnader i framtiden mellan olika grupper inom LO. Våra medlemmar kan inte handla mat för procent utan valutan är kronor vilket gör att Transports förhandlare försöker att få mer till dig än 2,6 %. Det är detta som kampen i avtalsrörelsen handlar om och som har gjorde att förhandlingarna strandade på natten mot onsdagen den 28 mars. Nu inväntar vi vad som händer i vår omgivning, framförallt Handels fortsatta förhandlingar och hur LO kommer att ställa sig i fråga om eventuella sympatier inom ramen för samordningen. Vi har utsatta dagar med delegationerna den april. Förbundet kommer nu tillsammans med förbundsstyrelsen utvärdera situationen och vilka mått och medel vi ska vidta för att skapa tryck i förhandlingarna. Till dess kommer vi att sammankalla avdelningens konfliktkommittéer och gör oss beredda på en konflikt. Håll dig uppdaterad på förbundets hemsida Kallelser till Sektionsmöten Kom och ta en fika säg din mening om du vill eller bara var med Transports Socialdemokratiska Fackklubb Åkerisektionen 28 april klockan Fika från Gäst på mötet är EU-parlamentarikern Olle Ludvigsson: Har möten varje månad 4:e Långgatan 48 Kom med oss och Bli medlem du också! Välkomna önskar Sektionsstyrelsen Kontakt: Sven Olof Larsson Tidningsbudssektionen Långgatan 21 majfjärde klockan Fika från :e Långgatan 48 Välkomna önskar Sektionsstyrelsen 15:00 Samling kl 15:00, avd 1 Andra Långgatan 2 (Seven Eleven butiken) och avd 2 Linnégatan 2 (Steinbrenner konditori). 15:30 Avmarsch mot Götaplatsen (Buss avgår även från Draken) 16:30 Tal av partiordförande Stefan Löfven och Johan Büser, distriktsordförande SSU Göteborg. (Teckentolkas) 17:00 F ÖR S TA MA J STEFAN LÖFVEN Socialdemokraternas partiordförande är årets huvudtalare och kommer ha fokus på kunskap och arbete. I N F OR MATI ON AVDELNING 1 Musikkår Svenska fanan, LO-fanan och SAP-fanan Demonstrationsledning Fanborg Internationella fanborgen Unga Örnar SSU Socialdemokratiska stadsdelsföreningar Sambabandet Candombe Lubolo (vid Biskopsgårdens sdf) Socialdemokratiska tjänstemannaföreningar GSHF Socialdemokratiska kvinnoklubbar S för tro och solidaritets föreningar Socialdemokratiska språkföreningar Övriga Socialdemokratiska organisationer i Göteborg Arbetarkommuner inom GOS och övriga landet Övriga organisationer Underhållning UNDERHÅLLNING AV -Vi-Ska -Red West, Hot Rhythm Sambamusik med Candombe Kunskap och arbete rbete bygger Sverige & Mary West Lubolo och blåsorkestrar. alla Glass till a som barn, stor små. kommen Varmt väl st! till folkfe Kun sk ap Sv er ig e. te by gg er oc h ar be AVDELNING 2 Musikkår Svenska fanan Fanborg Byggnads Väst med S-fackklubb EL 2:an med S-fackklubb Målarna avd 3 med S-fackklubb GS avd 6 Väst med S-fackklubb Kommunal Väst med S-fackklubbar Fastighetsanställdas Väst med S-fackklubb Livs Region Väst med S-fackklubb Hotell och restaurangfacket avd 1 Väst med S-fackklubb IF Metall avd 36 med S-fackklubbar Handels avd 24 med S-fackklubb SEKO Väst med S-fackklubb SEKO Sjöfolk med S-fackklubb Musikerförbundet avd 20 Transport avd 2 och avd 3 med S-fackklubb Musikkår F ÖR STA MA J I GÖTE BORGSOMR ÅDE T ALE: Samling kl 09:30 vid Rödjans väg i Nödinge. Tal av LO ordförande Wanja Lundby-Wedin ca kl 10:00 på Nödinge Torg. ALINGSÅS: Samling kl 12:15 vid Folkets Hus. Avmarsch kl 12:45 mot Lilla Torget. Tal på Lilla Torget kl 13:00 av Daniel Suhonen, chefredaktör på TIDEN. HÄRRYDA: Samling kl 10:30 vid Kulturhusets terrass. Tal av Catharina Bråkenhielm, riksdagsledamot Orust kl 11:00. LERUM: Samling kl 12:00 på Villa Pomona. Tal av Jörgen Hellman, riksdagsledamot Lilla Edet. LILLA EDET: Samling kl 11:00 vid Folkets Hus. Tal av Veli-Pekka Säikkälä, IF Metalls avtalssekreterare. KUNGSBACKA: Samling kl 10:30 i Varla skolans aula. Tal kl 11:00 av Cecilia Dalman Eek, ordförande S för tro och solidaritet Göteborgsdistriktet och Martin Eriksson, LO-facken. KUNGÄLV: Samling kl 10:00 vid Anders Präst gata. Avmarsch kl 10:15 mot Västra Parken. Tal av Kenneth G Forslund, partidistriktets ordförande. MÖLNDAL: Samling kl 11:30 Alberts Torg. Tal av Anna Johansson, partidistriktsordförande Göteborg samt av Lovisa Rambjer och Rikard Andersson, SSU Mölndal. PARTILLE: Samling kl 10:15 vid Porthällastigen. Avmarsch kl 11:00. Tal av Anna Johansson, partidistriktsordförande Göteborg, Jerry Johansson, LO-kommittén och Aylin Fazelian, SSU Partille. TJÖRN, ORUST OCH STENUNGSUND: Samling kl 10:30 vid kommunhuset i Skärhamn, Avmarsch kl 11:00 mot SAGA kulturhus. Tal av Gunilla Carlsson, gruppledare Kulturutskottet, Marie Nilsson, LO-facken Stenungsund och Mohamed Hama Ali, SSU Kungälv. soci a l d emokra tern a.se/goteb org l o-goteb org.se Peter Åkesson 7 7

5 Välkommen till avdelning 3 på 1:a maj Gå med och kräv din rätt! Åkerinäringen i samlad protest! Avdelningen kommer i år som varje år att protestera på 1 maj. Vi träffas och binder en social gemenskap som Transportare i Göteborg och genom en ordentlig uppslutning kan vi visa att avdelningen har en organisation att räkna med både för allmänheten, arbetsgivare och de kamratförbund vi har inom LO. Transports paroller i år är: Ett steg åt vänster är ett steg rakt fram Svensk lön i Sverige Återställ LAS Förbjud Bemanning Vi samlas på avdelningen för traditionsenligt korvkok mellan klockan och Vid avgår vi från Linnégatan med de andra fackförbunden Kom med du också och stöd ditt fackförbund! I en gammal biograf i Vara, som andades 60-tal, samlades den 24:e mars c:a 150 deltagare för att diskutera och protestera mot åkeribranschens förfall. För som allmänt känt är att svensk åkerinäring befinner sig i fritt fall då den är utsatt för oseriös konkurrens från alla möjliga och omöjliga håll. Det är utländska åkerier som bedriver olaga inrikestrafik, falska egenföretagare, svenska åkerier som bedriver systematisk lönedumpning via bemanningsföretag och f-skattare och en mängd andra avarter som syftar till att utarma en hel bransch. Mötet samlade en blandning av medverkande, där fanns åkare, chaufförer, intresseorganisationer och glädjande nog en mängd Transportmedlemmar från regionen. Det var härligt att se alla Transportjackor och kepsar i solskenet utanför biografen. Thomas Larsson från THL Transportservice AB var på plats med sin Schysta Villkor lastbil vilken blev mycket uppmärksammad. Initiativtagare till träffen var Freddy Welle från vår Transportavdelning och Nisse Persson från TIA. Mötet, inför en fullsatt salong, inleddes med en paneldebatt med deltagare från riksdagens trafikutskott, Monica Green (S) och Sten Bergheden (M), samt Olle Ludvigsson från EU-parlamentet. Sten inledde med att presentera trafikutskottets utredning om näringens problem och de krav som skall ställas på regeringen om åtgärder för att komma tillrätta med en del av problemen. Monica Green berättade att Socialdemokraterna hade velat ha mer långtgående åt gärder bl.a. när det gäller f-skattare och bemanning men att dessa förslag inte hade fått gehör från den borgerliga majoriteten. På denna inledning följde en debatt där åsikterna om problemen och lösningar på desamma täckte ett brett spektra. Där var allt från att ställa alla lastbilar i Sverige till mer balanserade och realistiska förslag. Efter en kort lunchpaus följde en fri frågestund som gav utlopp för en del uppgivenhet och frustration över sakernas tillstånd. Mötet utmynnade i att en majoritet var överens om att tillsammans kämpa för att få en ändring till stånd. Vår Freddy satt som mötesordförande och fördelade ordet i den allmänna debatten samt bemötte en del angrepp få facket på ett sätt som fick de inläggen att falla platt till golvet. Mötet samlade även flera ombudsmän från olika lokalavdelningar däribland Tommy Jonsson från Jönköping som under mötet tecknade ett Schysta Villkor avtal med ett företag från Jönköpingstrakten. Det var egentligen meningen att vår förbundsordförande Lasse Lindgren skulle närvara men han blev tyvärr förhindrad att närvara då han blev upptagen med ett årsmöte på avdelning 17 i Borås, förbundsmedverkan utgjordes istället av Ulf Persson, centralombudsman. Mötet tog avslutningsvis beslut om att gå vidare med ett nytt möte så att trycket hålls uppe mot våra folkvalda så att vi kan få lag och regeländringar till stånd innan det är för sent. Hans Olofsson 8 9

6 Intervju med Pablo Vergara Organizer Förbundets projekt Organizer går framåt i avdelningen. I Göteborg och grannavdelningarna är det Pablo Vergara som ansvarar för projektet som vänder sig till terminalarbetare och bemanningsanställda arbetare. Projektet har hållit på i drygt ett år och började främst i Borås. Tanken är inte att syftet ska vara att värva medlemmar säger Pablo utan snarare att få medlemmar och oorganiserade att förstå varför de ska vara med och att tända en gnista hos dessa att själva ta tag i de problem som finns på arbetsplatsen. Pablo har jobbat i nästan tre månader i Göteborg och på den tiden har 50 nya medlemmar skrivit in sig och den 15:e april är arbetare på Tranpenad bemanning välkomna till avdelningen och då bildar vi förmodligen avdelningens första arbetsplatsklubb inom bemanning. Enligt Pablo är detta ett nytt sätt att jobba på för facket. Det är mycket mer strukturerat och metodiskt än vad vi är vana att arbeta utifrån. Det handlar inte bara om att sälja ett medlemskap utan att också arbeta långsiktigt med en strategi, att kartlägga arbetsplatsen och att hitta framtida fackliga ledare som kan fortsätta arbeta och kämpa fackligt på arbetsplatsen efter att organizern lämnat arbetsplatsen. - Man får tillslut koll på vilka personer man pratat med och hur de upplever problemen på sin arbetsplats och på det viset skapar vi även en relation mellan medlemmen och organisationen. Jag försöker göra ett intryck och vill skapa en tanke om att det är arbetarna på företaget som står upp tillsammans och håller ihop menar Pablo. Projektet vänder sig till Terminalarbetare men då bemanningsföretagen växer sig större inne på terminalerna kommer projektet framöver till stor del riktas mot just bemanningsanställda. Fackföreningarna har om man ska vara ärlig varit slappa på att organisera bemanningsanställda och på vissa arbetsplatser behandlas dessutom de sämre än den ordinarie personalen. Bemanningsanställda får oftare sämre arbetstider, tyngre arbetsuppgifter och behandlas som produkter istället för anställda eller arbetskamrater. Detta är viktigt att Transport försöker att sätta stopp för den inställningen inhyrande företag har att bemanningspersonal ska slitas ut för att sedan bara bytas ut. Tyvärr har vi som ordinarie anställda dessutom ibland en konstig inställning som arbetskamrater till bemanningsanställda. Att de ska göra de tyngsta jobben så att vi andra slipper. Den inställningen är nog så viktig att förändra. Arbetsmiljön är precis lika viktig för inhyrd som befintlig personal och bemanningspersonal ska inte utnyttjas så att befintlig personal slipper den dåliga arbetsmiljön. Dålig arbetsmiljö ska göras till bra arbetsmiljö eller så att den arbetssysslan förbjudas oavsett om det är befintliga anställda eller bemanning som utför den. Men många gånger då inhyrd personal klagar på exempelvis arbetsmiljön eller att arbetet är för stressigt eller tungt får man kalla handen eller blir utbytt och så får det absolut inte vara. Bemanningsanställda måste kunna kräva samma rättigheter som ordinarie personal utan att bli förflyttade och utbytta. Enligt Pablo som själv varit anställd inom bemannig finns det en bra grogrund för fackligt aktiva inom branschen. Många är unga och hungriga och tvingas uppleva en hel del orättvisor. På många arbetsplatser finns idag två lag med anställda. Ett A- lag av de ordinarie anställda och ett B-lag med bemanningsanställda. De sistnämnda har det mycket värre än andra och det finns därför mycket mer att slåss för där. Oavsett om det är ett seriöst eller ett oseriöst företag man är anställd på kan det finnas problem på lägre nivå i arbetsledningen vilket ställer till det för de bemanningsanställda om de kräver sin rätt. Men Pablo tror att om de anställda organiserar sig och ställer krav mot sina arbetsgivare så kommer oseriösas företag och fula fiskar i arbetsledningen försvinna. Det handlar bara om att lära bemanningsanställda att de har rättigheter att kräva och ge dom verktygen för det. - När vi kommer och säger att det här ska vi lösa tillsammans så märker man att de är med på banan. Jag frågar inte ens om de vill bli medlemmar utan de kommer till mig och vill bli medlemmar. Då vet jag att de har förstått varför de ska vara medlemmar. Pablo ser vidare ett stort potential i de arbetare han träffat inom bemanning. Han tror inte att de oseriösa företagen inte kommer kunna driva sin verksamhet alls som förut då vi framöver kommer ha en helt annan kunskap bland våra medlemmar angående rättigheter och möjligheter. Då kommer det inte vara någon mer vilda västern i branschen. Det som fungerat bra i projektet är också samarbetet med avdelningens ombudsmän Tony Blomberg och Mats Andersson som har förhandlingar mot bemanningsföretagen då de betalat ut fel (läs för låga) löner eller då det varit andra problem där företag brutit mot bemanningsavtalet. - Det är viktigt att de problem jag möter när jag träffar anställda löses av ombudsmannen. Annars kommer vi som organisation inte ha någon trovärdighet. Viktigt är också att ha ett bra samarbete med det företag som hyr ut och det företag som hyr in så vi får tillträde till medlemmarna och alla andra anställda. Det är inte alla företag som släpper in Transport på terminalerna så att vi kan prata med de anställda. Men där vi kommer in på arbetsplatsen vill vi inte skapa stridigheter i och med att vi inte vill kriga oss in på arbetsplatsen. Gör vi det blir det svårare för de som ska arbeta fackligt efter att organizern lämnat företaget. Sen kan nog många företag se det som jobbigt då vi kommer på att det betalats ut för låga ersättningar eller om det finns andra problem. Men den striden tar ombudsmannen Inga av dina rättigheter som arbetare är självklara och garanterade... Tro inte för ett ögonblick att staten Sverige garanterar några av dina rättigheter. Tro inte att löneökningar, höjt Ob, arbetstidsförkortning m.m. kommer av sig självt. Tro inte att herrarna Fredrik Reinfeldt, Carl Bildt, Anders Borg eller Jan Björklund vill dig, som arbetare, väl och för en politik som gagnar dig. Tro inte att kvinnor som Annie Lööf (som har Margaret Thatcher som politisk förebild) vill dig, som arbetare, väl. Tro inte att det är självklart att du kommer att ha rätt att gå i pension vid 65 års ålder. Tro inte det är självklart att du kommer ha rätt till 25 dagars lagstadgad semester i framtiden. Tro inte att det är självklart att Lagen om anställningsskydd (LAS) kommer att finnas kvar i framtiden. Tro inte att det är självklart att den nyvalde Stefan Löfven och det Socialdemokratiska partiet kommer att föra en politik som självklart gagnar dig som arbetare i alla lägen. Sanningen är denna: Det är endast vi arbetare själva som kan försvara våra rättigheter. Det är endast genom att organisera oss i en fackförening som Svenska Transportarbetareförbundet som vi kan vara en stark maktfaktor. Det är endast genom att vara en stark kamporganisation, som vi kan tvinga fram löneökningar, höjt Ob, arbetstidsförkortningar m.m. Vi lyckas endast om vi är tillräckligt många medlemmar. Vi lyckas endast om vi är tillräckligt många som engagerar oss och tar fackliga uppdrag. Vi lyckas endast om vi är så starka och tuffa att politikerna blir tvungna att lyssna på oss, och föra en politik som gagnar oss arbetare. Vi måste vara en väl fungerande kamporganisation och i den behövs Du! Visste Du att vi har haft: 90 % i A-kassa. Inga karensdagar i A-kassan. Rätt att göra avdrag i deklarationen för fackavgiften och A-kasseavgiften. Startpunkten Att värna det fackliga löftet... Under åtta timmar får du på denna utbildning en grundläggande introduktion till hur vår fackförening är uppbyggd och hur vi arbetar. Du får lära dig grunderna kring våra avtal och några av de lagar som råder på arbetsmarknaden. Vi går också igenom arbetsmiljöfrågor och de försäkringar du har genom ditt medlemskap och ditt kollektivavtal. Vi går igenom hur du gör för att tillvarata dina rättigheter, både inom facket och gentemot arbetsgivaren. Dessutom går vi igenom vilka skyldigheter du har som fackansluten och som arbetstagare. Krav på förkunskaper: Inga. Startpunkten är öppen för alla medlemmar oavsett bakgrund. Kursen är inkörsporten till vidare studier Kursen är ett grundkrav för all annan utbildning inom Transportarbetareförbundet! 90 % i ersättning vid sjukskrivning, (vissa grupper hade avtal om 100 %) Ingen karensdag vid sjukskrivning. 27 dagars lagstadgad semester. Inga undantag i turordningsreglerna i LAS. Förbud mot bemanningsföretag. (Listan kan tyvärr göras mycket längre!) Hur mycket mer vill Du förlora? Eller vill Du vara med att stoppa denna utveckling och ta tillbaka det vi förlorat? Börja engagera dig och lär dig dina rättigheter och skyldigheter! Gå Transports fackliga introduktionskurs - Startpunkten! Både medlemmar och icke medlemmar är välkomna! Studiehälsningar från Mats Gahrn Studieorganisatör Tel mats.gahrn.3@transport.se Din fackliga introduktion Anordnas närmast 12 maj kl maj kl sept kl För anmälan till Startpunkten. Skicka in talongen på sista sidan

7 Tack Tack för att Du betalar din licens till Sveriges mest subjektiva och största lobbyorganisation för rika direktörer. Tack för ditt bidrag så att vi kan fortsätta vräka ut subjektiv propaganda om hur viktigt det är med låga löner och höga avkastningar till aktieägarna. Tack alla ni som gör detta möjligt. Tack alla som betalar sin TV licens där en del går direkt till Svenskt Näringsliv propaganda. Är det inte fantastiskt att vi i Sverige har två objektiva och oberoende kanaler finansierade av licenspengar som alla tvingas betala. Det är så fantastiskt att man t.o.m. måste slå sig för bröstet i en massa reklaminslag om att vi har en oberoende TV i Sverige. Trodde du ja. Jag och många med mig har nog tyckt att det är självklart att man skall betala sin TVlicens. Det har man lärt sig hemifrån. Det är ju via de pengarna Vi får bra tv. Vi får program och filmer som är objektiva och fria från politisk inblandning. De är garanterat objektivt inställda till bl.a. fackföreningar och andra organisationer. Trodde vi ja. Nu visar det sig att Sveriges Television i smyg gått med i Svenskt Näringsliv. Den största och mest subjektiva intresseorganisation som finns i Sverige. En organisation som bara har ett syfte, att värna ägarna till Svenskt näringslivs intressen. Kanske är det inte längre så konstigt att den tv som vi alla är uppfödda med blir allt mer vinklad. De har ju med sitt inträde i Svenskt Näringsliv visat på vilken sida de står. Det kanske inte är så konstigt att fler och fler program är av den lätta och fördummande sorten. Ni vet tävlingsprogram där folk ramlar och slår sig. Program som man kan skratta åt. Allt färre program och nyhetssändningar belyser hur det står till ute i Sverige, Europa och Världen. Allt oftare har man en vinklad syn på vad som är rätt och riktigt. Man pratar om procentlönehöjningar som att två procent på är mer än en procent av Man väljer att inte visa massdemonstrationerna från Spanien och Portugal där tals människor demonstrerar mot EU och alla vansinniga sparpaket. Skulle man någon gång göra det så är hela TV-rutan full av experter från Svenskt Näringsliv som förklarar att det alltid är de fattigaste som måste betala för näringslivets och bankernas misslyckanden. Men fortsätt att frivilligt betala din licens. Fortsätt titta på alla fördummande tv-program. För inte skall väl man klaga. Demokratin lever ju kvar i Sverige hur det än blir. Inte skall väl jag behöva bry mig, nej usch vad jobbigt. Vad skall vi se på tv idag? Matlagnings, sport eller lekprogram. God natt du fria tv och press som vakar över demokratin i Sverige. Svarta Blomman A-KASSAN HAR TELEFONNUMMER Nu vill jag gå Startpunkten... Namn: Adress: Post nr: Ort: Telefon: E - post: Arbetsplats: Yrke: klipp och skicka in. Vi betalar portot Att värna det fackliga löftet i Transport - Ditt fackförbund! I Transports lokaler på Fjärde Långgatan maj kl maj kl sept kl Svenska Transportarbetareförbundet Avd. 3 Svarspost Kundnummer Göteborg Frankeras ej Transport betalar portot

Välkommen till Seko!

Välkommen till Seko! Välkommen till Seko! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav

Läs mer

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19 OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19 Telefontider: måndag, onsdag, fredag 8.30 12.00 och tisdag, torsdag kl. 13.00 16.00 Vad jobbar vi med just nu: Mycket händer i TioHundra ab. Hela bolagsstyrelsen

Läs mer

Gemenskap ger styrka

Gemenskap ger styrka Välkommen till Seko Gemenskap ger styrka Varmt välkommen till Seko! Som medlem hos oss står du starkare på din arbetsplats. Starkare tack vare att vi är många. Det är det som gör att vi kan ställa krav

Läs mer

Det här är SEKOs medlemmar

Det här är SEKOs medlemmar Det här är SEKO 1 Det här är SEKOs medlemmar Tåg som kommer i tid, posten hemburen, varma hus, framkomliga vägar och fungerande telefoner. Och så förstås trygg färjetrafik, säkra fängelser och en trevlig

Läs mer

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är Vi är Unionen! Vem är du? Du vet bäst vad som är viktigt i ditt arbetsliv. Men det är tillsammans vi ser till att din tid på jobbet blir som du vill ha den. Vi är våra medlemmar och därför är våra viktigaste

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Lars Lindgren åter vald på Transports 33:e kongress. Möteskallelser. Ordförande har ordet. Fackliga studier

TRANSPORT. 3:an. Lars Lindgren åter vald på Transports 33:e kongress. Möteskallelser. Ordförande har ordet. Fackliga studier TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 3 2012 Lars Lindgren åter vald på Transports 33:e kongress Ordförande har ordet sid 2 Möteskallelser sid 8-9 Inför Transports

Läs mer

Kollektivavtalet skyddar din lön! 020-560056. Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på www.lo.se

Kollektivavtalet skyddar din lön! 020-560056. Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på www.lo.se Kollektivavtalet skyddar din lön! 020-560056 Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på www.lo.se 2 Avtalet är befrielse Kollektivavtalet handlar om löner, arbetstider och ersättningar. Men

Läs mer

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet!

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet! Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet! Gratis elevmedlemskap för dig som studerar Livs är på din sida! Slaktare och bagare. Snusarbetare och kylpersonal. Maskin skötare och kafferostare. Bryggare och kex

Läs mer

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter JOBBA! En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter 23 sidor som ger dig bättre koll på ditt jobb och på oss 05 välkommen till ditt arbetsliv! Om att jobba och varför vi ger dig den här broschyren.

Läs mer

Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka

Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka På omslaget: Camilla Jansson, vagnvärd Harjit Kaur, spärrexpeditör Stefan Färnström, behandlingsassistent Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen

Läs mer

Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor!

Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor! Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor! En stark fackförening gör skillnad Kraven på oss arbetstagare ökar hela tiden. Vi ska göra mer på kortare tid. Genom vårt arbete

Läs mer

Facklig introduktion. du, facket och kollektivavtalet

Facklig introduktion. du, facket och kollektivavtalet Facklig introduktion du, facket och kollektivavtalet Landsorganisationen i Sverige 2010 Illustrationer: Pontus Fürst, Pipistrello AB Grafisk form: LO Original: MacGunnar Information & Media Tryck: LO-Tryckeriet,

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Avdelning 3 har valt nytt Regionalt skyddsombud sid 8. Johan Nyman - nyvalt RSO sid 8 Larma - gruppen sid 9 Svarta Blomman sid 12

TRANSPORT. 3:an. Avdelning 3 har valt nytt Regionalt skyddsombud sid 8. Johan Nyman - nyvalt RSO sid 8 Larma - gruppen sid 9 Svarta Blomman sid 12 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 1 2015 Avdelning 3 har valt nytt Regionalt skyddsombud sid 8 Ordförande har ordet sid 2 Här stannar Sverige! sid 4-5

Läs mer

Vill du bli företrädare i Ledarna?

Vill du bli företrädare i Ledarna? Vill du bli företrädare i Ledarna? Är jag en företrädare? Är du chef eller ledare, medlem i Ledarna och intresserad av att påverka vad som händer på din arbetsplats? Då kanske du är rätt person för att

Läs mer

Du tjänar på kollektivavtal

Du tjänar på kollektivavtal Du tjänar på kollektivavtal Föräldralön. Mer pengar att röra dig med när du är föräldraledig tack vare kollektivavtalet. ITP. Marknadens bästa pensionsförsäkring ger dig mer pengar när du slutar jobba

Läs mer

Vår organisation. Kongress 2014. Hur ska vi jobba framöver?

Vår organisation. Kongress 2014. Hur ska vi jobba framöver? 1 Vår organisation Kongress 2014 2 Hur ska vi jobba framöver? Fackliga studier. Information och opinionsbildning. Kultur. Medlemsförsäkringar. Ekonomi och avgiftsfrågor. Medlemsutveckling. Klubbar, avdelningar

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Medlemsmöten på TGM/BÅAB. En av kandidaterna till ny förbundsordförande i Transport, Mats Haglund deltar sid 4-5

TRANSPORT. 3:an. Medlemsmöten på TGM/BÅAB. En av kandidaterna till ny förbundsordförande i Transport, Mats Haglund deltar sid 4-5 TRANSPORT Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 1 2017 3:an Medlemsmöten på TGM/BÅAB En av kandidaterna till ny förbundsordförande i Transport, Mats Haglund deltar sid 4-5

Läs mer

Välkommen till Handels!

Välkommen till Handels! Välkommen till Handels! Välkommen till Handelsanställdas förbund, eller Handels som vi brukar säga. I den här broschyren vill vi berätta lite mer om förbundet och vad ditt medlemskap innebär och vad vi

Läs mer

Fackuttrycket. Studier 2016 MEDLEMSTIDNING FÖR GS- AVD. 6 VÄST

Fackuttrycket. Studier 2016 MEDLEMSTIDNING FÖR GS- AVD. 6 VÄST Fackuttrycket Studier 2016 MEDLEMSTIDNING FÖR GS- AVD. 6 VÄST GS-medlem innehåll Innehållsförteckning Ordförande har ordet Sida 3 Hur gör jag? Sida 4 Vilken ersättning får jag? Sida 4 Medlemsutbildning

Läs mer

En liten lathund till dig som arbetsplatsombud/medlem

En liten lathund till dig som arbetsplatsombud/medlem En liten lathund till dig som arbetsplatsombud/medlem Du som arbetsplatsombud har viktiga uppgifter Du förmedlar information mellan arbetsplatsen och din klubb/sektion Du kontaktar nya arbetskamrater på

Läs mer

RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL

RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL AVTALSBEVAKNING KONFLIKTERSÄTTNING VID STREJK RÅDGIVNING UTBILDNING GEMENSAM STYRKA Ditt skydd på arbetsmarknaden

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Stripning med schysta villkor... Stripning med schysta villkor sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12

TRANSPORT. 3:an. Stripning med schysta villkor... Stripning med schysta villkor sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 1 2012 Stripning med schysta villkor... Ordförande har ordet sid 2 Om bemanning & F-skattare sid 4-5 Möteskallelser sid

Läs mer

Planeringsförutsättningar 2018

Planeringsförutsättningar 2018 Planeringsförutsättningar 2018 1 Planeringsförutsättningarna ut i februari Verksamhetsplan kick-off Avdelningarna antar och skickar in VP till förbundet senast den 31 augusti Distriktsmöte på hösten Studiekonferens

Läs mer

Medlemsrekrytering. Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning

Medlemsrekrytering. Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning Medlemsrekrytering Medlemsrekrytering Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning Facklig introduktion Information till alla nyanställda (t ex i samband med företagets introduktion):

Läs mer

TRANSPORT. Äntligen 1:a maj igen! Var med och gör årets Folkfest lyckad slut upp i ledet med dina fackföreningskamrater...

TRANSPORT. Äntligen 1:a maj igen! Var med och gör årets Folkfest lyckad slut upp i ledet med dina fackföreningskamrater... TRANSPORT Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 2 2015 3:an Äntligen 1:a maj igen! Var med och gör årets Folkfest lyckad slut upp i ledet med dina fackföreningskamrater...

Läs mer

Till dig som jobbar inom Försvaret

Till dig som jobbar inom Försvaret Till dig som jobbar inom Försvaret Med dig blir vi ännu starkare Tack vare att vi är många kan vi sätta tryck på arbetsgivaren. Men du kan hjälpa oss att bli ännu starkare. Bra villkor När Sverige ställer

Läs mer

Kalendarium Fackliga studier. Hösten 2015

Kalendarium Fackliga studier. Hösten 2015 Kalendarium Fackliga studier Hösten 2015 Lite om våra kurser under våren 2011 2015-02-02 Medlem i facket / Medlemsutbildning Målgrupp: För medlemmar utan förtroendeuppdrag. Kursinnehåll: Är du nöjd eller

Läs mer

Ung i Seko Väst aktiviteter

Ung i Seko Väst aktiviteter Ung i Seko Väst aktiviteter Ung i Seko Väst aktiviteter Ungdomskurser Det finns en hel del att lära sig om man är ny inom den fackliga verksamheten eller behöver fler argument för att gå med, Hur tar jag

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Anna Johansson, träffar avd 3:s åkerisektion. infrastrukturminister(s) Kallelser

TRANSPORT. 3:an. Anna Johansson, träffar avd 3:s åkerisektion. infrastrukturminister(s) Kallelser TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 4 2015 Anna Johansson, infrastrukturminister(s) träffar avd 3:s åkerisektion Ordförande har ordet Anna Johansson besöker

Läs mer

Avtal 2016 rörelsen är igång

Avtal 2016 rörelsen är igång Avtal 2016 rörelsen är igång Innehållsförteckning Avtal 2016 rörelsen är igång! 3 Prata avtal och prata lön! 4 Om avtalen och avtalsrörelsen 6 Innehållet i avtalen 7 Samordning 7 Avtalskrav från Livs 8

Läs mer

Mätning av godstrafiken på E4:an utanför Jönköping

Mätning av godstrafiken på E4:an utanför Jönköping Mätning av godstrafiken på E4:an utanför Jönköping Det debatteras flitigt gällande den utländska trafiken i Sverige, både i riksdagen och på centralt/lokalt plan. Vi är alla överens om att något måste

Läs mer

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Medlemskapets värde motionerna B1 B6

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Medlemskapets värde motionerna B1 B6 Utlåtande Medlemskapets värde motionerna B1 B6 IF Metalls styrka bygger på att vi är många och kunniga, både när vi driver frågor på arbetsplatserna och i samhället i stort. Organisering handlar inte enbart

Läs mer

RIKTLINJER FÖR IF Metalls arbete för medlemmar i bemanningsbranschen

RIKTLINJER FÖR IF Metalls arbete för medlemmar i bemanningsbranschen RIKTLINJER FÖR IF Metalls arbete för medlemmar i bemanningsbranschen Inhyrd från bemanningsföretag? Välkommen till IF Metall Detta är en del av IF Metalls material till anställda och förtroendevalda som

Läs mer

Studieprogram. FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst

Studieprogram. FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst Studieprogram 2011 FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst 2 Innehållsförteckning Information om ungdomskurser för dig under 30 år...5 Om Facket... 6 Om Samhället...7 Om Global rättvisa...8 Om Främligsfientlighet...

Läs mer

Strax dags för jobb. Om anställning och facket

Strax dags för jobb. Om anställning och facket Strax dags för jobb Om anställning och facket IF Metall din Har du eller utbildar du dig till arbete inom industrin är IF Metall din fackförening. Du och alla andra medlemmar ska behandlas rättvist och

Läs mer

Varför ska du vara med i facket?

Varför ska du vara med i facket? Varför ska du vara med i facket? www.gåmedifacket.nu 020-56 00 56 Vill du förhandla på egen hand? Det gör inte din chef. Visst kan du förhandla om din egen lön, och visst kan du själv diskutera dina villkor

Läs mer

Fakta om ditt uppdrag som skyddsombud i Handels. Välkommen som skyddsombud

Fakta om ditt uppdrag som skyddsombud i Handels. Välkommen som skyddsombud Fakta om ditt uppdrag som skyddsombud i Handels Välkommen som skyddsombud Skyddsombuden har verkat i över 100 år med att förbättra arbetsmiljön i Sverige. En bra arbetsmiljö kräver både samverkan och

Läs mer

FACKLIGA STUDIER. Hösten 2011

FACKLIGA STUDIER. Hösten 2011 FACKLIGA STUDIER Hösten 2011 ABF ÖREBRO LÄN Drottninggatan 38 702 22 Örebro Tel: 019-601 54 13 Fax: 019-601 54 09 E-POST: tomas.hjort@abf.se thomas.andersson@abf.se LO-distriktet Örebro-Värmland Kungsvägen

Läs mer

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Du gör skillnad. Stark tillsammans Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang

Läs mer

Skyddsombudet en arbetskamrat och facklig kompis

Skyddsombudet en arbetskamrat och facklig kompis Ditt skyddsombud Skyddsombudet en arbetskamrat och facklig kompis Ligger du vaken om nätterna och grubblar över hur skyddsombudet har det? Inte det? Byggnads vet i alla fall att många skyddsombud funderar

Läs mer

din guide till vår nya organisation nya livs 1

din guide till vår nya organisation nya livs 1 din guide till vår nya organisation nya livs 1 2 nya livs Nu blir det mer Livs! l i vs s k a p a r e n helt ny organisation! Det beslutade förbundets kongress som genomfördes i Umeå i början av juni. Den

Läs mer

starkare tillsammans tio röster om varför SEKO behövs

starkare tillsammans tio röster om varför SEKO behövs starkare tillsammans tio röster om varför SEKO behövs Ensam är inte stark Jag tror absolut att jag skulle tjäna mindre om inte facket förhandlade för mig. Så svarar en av dem som här får frågan vad de

Läs mer

Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem

Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Välkommen som medlem Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för

Läs mer

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Du gör skillnad. Stark tillsammans Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang

Läs mer

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg.

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg. Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Emilie! Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg. Hoppas att du har anmält dig till steg 2 och 3, om inte så är det

Läs mer

Bli medlem du också! På unionen.se eller 0771-743 743

Bli medlem du också! På unionen.se eller 0771-743 743 Unionen nära dig Bergslagen 019-17 46 00 Dalarna 0243-21 35 50 Gävleborg 026-64 76 00 Göteborg 031-701 28 00 Mellannorrland 060-55 31 00 Mälardalen 021-40 48 00 Norrbotten 0920-23 35 00 SjuHall 033-20

Läs mer

Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter

Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter Medlemsavgifter motion 103, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128 och 129 Motion 103 Avdelning Västerås, Eskilstuna och Köping Motionär Henrik Ryman, Patrik Hellström,

Läs mer

ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista

ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning Ordlista ordförande fackförening/facket fackklubb kommunalarbetareförbundet fackförbund kommun landsting medlem löntagare socialdemokrat tjänsteman arbetare

Läs mer

Välkommen som medlem. Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop

Välkommen som medlem. Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop Välkommen som medlem Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop Välkommen som medlem Handels förhandlar avtal för ett stort antal tjänstemän. Handels målsättning är att våra tjänstemannaavtal

Läs mer

KONGRESSBLADET. Nej till inkomstförsäkring. 14 juni 2014

KONGRESSBLADET. Nej till inkomstförsäkring. 14 juni 2014 KONGRESSBLADET 14 juni 2014 Vi är alla Seko-iter idag sa Karl-Petter Thorwaldsson och fick rungande applåder. LO-ordföranden syftade givetvis på den pågående Sekostrejken mot otrygga anställningar. Nej

Läs mer

Kollektivavtal vad är grejen?

Kollektivavtal vad är grejen? Kollektivavtal vad är grejen Det är skönt när det finns avtal om lön och andra villkor. Men så är det inte på alla arbetsplatser. Första steget för den som bryr sig och vill ha koll* på sitt jobb är att

Läs mer

talarmanus för skolinformatör i åk 1 vilka är vi?

talarmanus för skolinformatör i åk 1 vilka är vi? talarmanus för skolinformatör i åk 1-3 2011 talarmanus för skolinformatör i åk 1 vilka är vi? JOBBA Värt att veta inför sommar- och extrajobb. Bild 2 Berätta vem du är och varför du är engagerad i facket

Läs mer

Fakta om ditt uppdrag som skyddsombud i Handels Bibi, butiksanställd

Fakta om ditt uppdrag som skyddsombud i Handels Bibi, butiksanställd Fakta om ditt uppdrag som skyddsombud i Handels Bibi, butiksanställd Välkommen som skyddsombud En bra arbetsmiljö kräver både samverkan och engagemang. Arbetslivet och arbetsuppgifterna förändras i allt

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Nya väktaravtalet klart. Läs mer på sid 4-5. Årsmöteskallelser sid 8-9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12

TRANSPORT. 3:an. Nya väktaravtalet klart. Läs mer på sid 4-5. Årsmöteskallelser sid 8-9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr1 2011 Nya väktaravtalet klart Läs mer på sid 4-5 Ordförande har ordet sid 2 Läs om väktaravtalet! sid 4-5 Transportavtalet

Läs mer

Innehållet i detta nummer:

Innehållet i detta nummer: s FACKlan Kommunal Stockholms Län Sektion Skärholmen MEDLEMSTIDNING Nr 2 juni 2015 Postadress: Telefon- och besökstid: KOMMUNAL Sektion Skärholmen Måndag 08.30 16.00 Box 503 Tisdag 08.30 16.00 127 26 Skärholmen

Läs mer

Örninfo. Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst. Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan. Telefon: 0739-08 46 71

Örninfo. Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst. Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan. Telefon: 0739-08 46 71 Örninfo Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan Telefon: 0739-08 46 71 E-post: Unga Örnar Väst info@vast.ungaornar.se Distriktsombudman

Läs mer

Problem i byggbranschen Byggnads medlemsenkät våren 2006

Problem i byggbranschen Byggnads medlemsenkät våren 2006 Utredningsenheten Anders Bäckström Problem i byggbranschen Byggnads medlemsenkät våren 2006 Nästan var tionde medlem i Byggnads har blivit erbjuden svart betalning av sin arbetsgivare. Många vet om att

Läs mer

FACKLIGA STUDIER. and@lo.se

FACKLIGA STUDIER. and@lo.se FACKLIGA STUDIER 2013 ABF Örebro län Drottninggatan 38 702 22 Örebro Tel: 019-57 10 84 Fax: 019-601 54 09 www.abf.se/orebrolan E-POST: thomas.andersson@abf.se tomas.hjort@abf.se LO-distriktet Örebro-Värmland

Läs mer

Skillnaden. ü ü ü ü. Rättshjälp Förhandlingshjälp Utbildning på arbetstid Rätt att kräva kollektivavtal Ersättning vid strejk

Skillnaden. ü ü ü ü. Rättshjälp Förhandlingshjälp Utbildning på arbetstid Rätt att kräva kollektivavtal Ersättning vid strejk Det lönar sig att vara med i Byggnads?????? För medlemmar Rättshjälp Förhandlingshjälp Utbildning på arbetstid Rätt att kräva kollektivavtal Ersättning vid strejk STARK STOLT TRYGG Icke medlem Skillnaden

Läs mer

ü ü ü ü Det lönar sig att vara med i Byggnads Hjälp att förhandla Rätt att kräva kollektivavtal Utbildning på arbetstid Rättshjälp Mer i lön STARK

ü ü ü ü Det lönar sig att vara med i Byggnads Hjälp att förhandla Rätt att kräva kollektivavtal Utbildning på arbetstid Rättshjälp Mer i lön STARK 219 MEDLEM ü ü ü ü Hjälp att förhandla Rätt att kräva kollektivavtal Utbildning på arbetstid Rättshjälp Mer i lön STARK STOLT TRYGG ICKE MEDLEM? Det lönar sig att vara med i Byggnads Ditt skydd på arbetsmarknaden

Läs mer

Studieprogram Hösten 2011

Studieprogram Hösten 2011 Studieprogram Hösten 2011 FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst Innehållsförteckning Information om ungdomskurser för dig under 30 år... 4 Om Facket... 5 Om Samhället... 6 Om Global rättvisa... 7 Om Främligsfientlighet...

Läs mer

DU BEHÖVER TRANSPORT OCH TRANSPORT BEHÖVER DIG! www.transport.se

DU BEHÖVER TRANSPORT OCH TRANSPORT BEHÖVER DIG! www.transport.se DU BEHÖVER TRANSPORT OCH TRANSPORT BEHÖVER DIG! www.transport.se MEDLEMSKAP I SVENSKA TRANSPORTARBETAREFÖRBUNDET GER DIG: Tecknande och bevakning av kollektivavtal avtalen innehåller regler för löner,

Läs mer

Få ut mer av ditt arbetsliv! Bli medlem i Unionen Sveriges största fackförbund för dig i det privata arbetslivet. Tillsammans ökar vi både din

Få ut mer av ditt arbetsliv! Bli medlem i Unionen Sveriges största fackförbund för dig i det privata arbetslivet. Tillsammans ökar vi både din Få ut mer av ditt arbetsliv! Bli medlem i Unionen Sveriges största fackförbund för dig i det privata arbetslivet. Tillsammans ökar vi både din trygghet och dina utvecklingsmöjligheter på jobbet. Investera

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Schysta Villkor på åkerier. Avtalsrörelsen sid 10-13 Fackliga studier sid 15 Svarta Blomman sid 16

TRANSPORT. 3:an. Schysta Villkor på åkerier. Avtalsrörelsen sid 10-13 Fackliga studier sid 15 Svarta Blomman sid 16 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 3 2011 Schysta Villkor på åkerier Ordförande har ordet sid 2 Schysta villkor på åkerier sid 4-5 Mötekallelser sid 8-9

Läs mer

( Studieprogram 2016

( Studieprogram 2016 (Studieprogram 2016 För att förstå facket Nästan alltid vet vi vad vi betalar för. Det sitter i ryggraden att ha koll på vart pengarna går och vad man får för dem. Men erfarenheten visar att många medlemmar

Läs mer

Den orättvisa sjukförsäkringen

Den orättvisa sjukförsäkringen Den orättvisa sjukförsäkringen Orättvis sjukförsäkring Den borgerliga regeringens kalla politik drar oss ned mot den absoluta nollpunkten. I snabb takt har de genomfört omfattande förändringar i den allmänna

Läs mer

Att vara facklig representant vid uppsägningar

Att vara facklig representant vid uppsägningar Att vara facklig representant vid uppsägningar PASS När beskedet kommit Det är inte lätt att vara en av de få som vet att det är uppsägningar på gång. När kollegorna sedan får beskedet är det inte heller

Läs mer

ETT SAMARBETE MELLAN ABF, LO OCH FACKFÖRBUNDEN I VÄRMLAND

ETT SAMARBETE MELLAN ABF, LO OCH FACKFÖRBUNDEN I VÄRMLAND FACKLIGA STUDIER Våren 2012 ETT SAMARBETE MELLAN ABF, LO OCH FACKFÖRBUNDEN I VÄRMLAND Uppdaterad 2012-02-09 INNEHÅLLSFÖRTECKNING sidan Information kring fackliga studier våren 2012 3 Facklig introduktion

Läs mer

Varför ska ett fackförbund bry sig om politik?

Varför ska ett fackförbund bry sig om politik? Därför politik Varför ska ett fackförbund bry sig om politik? Därför att din chef gör det. Arbetsgivarna har ett tätt samarbete med de borgerliga partierna för att få lagar och beslut som gynnar dem.

Läs mer

Det ska löna sig att vara medlem i Handels. Dina medlemsförmåner

Det ska löna sig att vara medlem i Handels. Dina medlemsförmåner Det ska löna sig att vara medlem i Handels Dina medlemsförmåner Dina medlemsförmåner Välkommen som medlem i Handels. För dig och alla som valt att gå med i Handels vill vi göra vårt yttersta för att det

Läs mer

Fackförbundet ST. Fackförbundet för dig som valt att arbeta på Tunnelbanan

Fackförbundet ST. Fackförbundet för dig som valt att arbeta på Tunnelbanan Fackförbundet för dig som valt att arbeta på Tunnelbanan Några historiska punkter I november 1904 grundades Extra ordinaries förening. Några historiska punkter Efter flera sammanslagningar och namnbyten

Läs mer

Studieprogram Fackliga studier för medlemmar och förtroendevalda i Handels Göteborg

Studieprogram Fackliga studier för medlemmar och förtroendevalda i Handels Göteborg Studieprogram 2019 Fackliga studier för medlemmar och förtroendevalda i Handels Göteborg 1 Handels grundläggande förtroendemannautbildning Steg 1-6 Kursinnehåll Steg 1 inriktas först och främst på att

Läs mer

STARK TILLSAMMANS. Handels kongress 2016 GRESS. Vår kongress

STARK TILLSAMMANS. Handels kongress 2016 GRESS. Vår kongress r a t S ill t k m m sa ans 16 KON 20 GRESS Vår kongress Handels 25:e kongress hålls i april 2016. Temat är: Alla medlemmar berörs på ett eller annat sätt av Handels kongress, vare sig man är aktiv eller

Läs mer

Delegationsordning och uppdragsbeskrivningar

Delegationsordning och uppdragsbeskrivningar 2016-04-27 Avdelning 229 Delegationsordning och uppdragsbeskrivningar Delegationsordning (Sidorna 41-54 i STs stadgar) Sektionsstyrelsen (Sidorna 55-65 i STs stadgar) Vid eventuella oklarheter ska avdelningsstyrelsen

Läs mer

KOMMUNIKATION OCH SOCIAL MEDIA (KSM)

KOMMUNIKATION OCH SOCIAL MEDIA (KSM) KOMMUNIKATION OCH SOCIAL MEDIA (KSM) Motionerna KSM 1 KSM 7 MOTION KSM 1 Byggnads Väst Lägg ut små adds (Reklam) på ungdomshemsidor, vi i Byggnads vill ha mer medlemar och de är väldig brist på unga medlemmar,

Läs mer

Unga på arbetsmarknaden om lönebildning

Unga på arbetsmarknaden om lönebildning Novus Opinion Unga på arbetsmarknaden om lönebildning 28 maj 2009 David Ahlin Undersökning bland unga på arbetsmarknaden och bland arbetsmarknadens parter Undersökningen har genomförts av Novus Opinion

Läs mer

Facket för dig och alla andra byggnadsarbetare. Bli medlem nu!

Facket för dig och alla andra byggnadsarbetare. Bli medlem nu! Facket för dig och alla andra byggnadsarbetare Bli medlem nu! Du är eftertraktad! Som byggnadsarbetare är du en eftertraktad, respekterad och attraktiv arbetskraft med hög status. Du har en lång och gedigen

Läs mer

Välkommen som ny medlem! Tillsammans gör vi arbetslivet ännu bättre.

Välkommen som ny medlem! Tillsammans gör vi arbetslivet ännu bättre. Välkommen som ny medlem! Tillsammans gör vi arbetslivet ännu bättre. ST 2014. Produktion: Fackförbundet STs Kommunikationsenhet. Tryck: Vitt Grafiska januari 2016. Tack för ditt förtroende! Vi är glada

Läs mer

Vad är fackföreningens uppgift? Samla och organisera människor! Varför? Vi blir starkare!

Vad är fackföreningens uppgift? Samla och organisera människor! Varför? Vi blir starkare! IDÉN!? Vad är fackföreningens uppgift? Samla och organisera människor! Varför? Vi blir starkare! Hur gör vi detta? Att organisera oss för att bli starkare är en idé! En idé som är långt mycket äldre än

Läs mer

Välkommen som medlem. 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också.

Välkommen som medlem. 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Handels är ett av Sveriges mest framgångsrika fackförbund. Vi ökar och har idag cirka 156 000 medlemmar.

Läs mer

Här hittar du tips på sånt som är bra att veta när man är ny i arbetslivet. På väg ut i arbetslivet. Maja, medlem i Handels

Här hittar du tips på sånt som är bra att veta när man är ny i arbetslivet. På väg ut i arbetslivet. Maja, medlem i Handels Här hittar du tips på sånt som är bra att veta när man är ny i arbetslivet. På väg ut i arbetslivet Maja, medlem i Handels På väg ut i arbetslivet Arbetsgivaren är skyldig att betala lön och se till att

Läs mer

Medlemskapsansökan. En bättre och mer demokratisk skola!

Medlemskapsansökan. En bättre och mer demokratisk skola! Engagerad Skoldemokrati Med s amarbete kommer man längst Elevers rättigheter Elevinflytande Medlemskapsansökan Engagerad Skoldemokrati Elevers rättigheter Med samarbete kommer man längst Elevinflytande

Läs mer

TRANSPORT MEDLEMSANSÖKAN

TRANSPORT MEDLEMSANSÖKAN TRANSPORT MEDLEMSANSÖKAN www.transport.se MEdlemskap i svenska transportarbetareförbundet GER dig: Tecknande och bevakning av kollektivavtal avtalen innehåller regler för löner, arbetstider, semester,

Läs mer

Gå på avslut gå med i Säljarnas!

Gå på avslut gå med i Säljarnas! Gå på avslut gå med i Säljarnas! Yrkesförbundet för dig som jobbar med försäljning. Att vara säljare är världens bästa jobb. I alla fall om du frågar oss. Friheten, utmaningen och den individuella prestationen

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. STOPP! Vi kräver folkomröstning!

TRANSPORT. 3:an. STOPP! Vi kräver folkomröstning! TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 4 2012 STOPP! Vi kräver folkomröstning! Ordförande har ordet sid 2 Folkomrösta om trängselskatten sid 4-5 Möteskallelser

Läs mer

Kommunal Norrbotten Sektion 12 12: an

Kommunal Norrbotten Sektion 12 12: an Kommunal Norrbotten Sektion 12 12: an 2009-04-28 Ordförande Hej alla Kommunalare! Sedan senaste infobladet har vi haft årsmöte den nya styrelsen konstituerat sig och det innebär en del förändringar. Jan

Läs mer

Februari 2014. Inledning. Pensions- och försäkringsinformation

Februari 2014. Inledning. Pensions- och försäkringsinformation Huvudartiklar: Februari 2014 Inledning Mystery shoppers Månadens kollektivavtalsfråga Årsmöte Vintern är i full gång med tillhörande snö, is och klassiska vinterproblem för järnvägen. När vi nu skriver

Läs mer

Därför är det bra med kollektivavtal

Därför är det bra med kollektivavtal Därför är det bra med kollektivavtal kollektivavtalskrift_oktober_2014.indd 1 10/24/2014 11:17:45 AM ST, 2006. Produktion: STs kommunikationsenhet. Tryck: Vitt Grafiska oktober 2014. Upplaga: 3 000 ex.

Läs mer

Bli medlem i Handels du är värd det! korta argument för dig som värvar nya medlemmar

Bli medlem i Handels du är värd det! korta argument för dig som värvar nya medlemmar Bli medlem i Handels du är värd det! korta argument för dig som värvar nya medlemmar Att bli medlem i Handels en bra affär! Medlemskap i facket är fortfarande en självklarhet samtidigt finns det undersökningar

Läs mer

Jobben först åtgärder mot den ökande ungdomsarbetslösheten!

Jobben först åtgärder mot den ökande ungdomsarbetslösheten! Jobben först åtgärder mot den ökande ungdomsarbetslösheten! Jobbkommissionen Socialdemokraterna i Sörmland SSU i Sörmland Sverige står inför den värsta jobbkrisen på decennier. Hårdast drabbas de som redan

Läs mer

ROLLSPEL E 011 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista

ROLLSPEL E 011 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista ROLLSPEL E 011 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning Ordlista rapport arbetsledning missköta sig rasist Diskrimineringsombudsmannen arbetskamrater arbetstider morgon- eller eftermiddagsskift stämpelkort

Läs mer

Varje arbetarekommun/organisation beslutar själv om sin formella beslutsgång för remissmaterialet.

Varje arbetarekommun/organisation beslutar själv om sin formella beslutsgång för remissmaterialet. Arbeta med detta material i er arbetarekommun/organisation. Se remissmaterialet och frågeställningarna som en utgångspunkt. Det är fritt fram att göra tillägg om ytterligare synpunkter och åsikter från

Läs mer

På väg ut i arbetslivet

På väg ut i arbetslivet På väg ut i arbetslivet Arbetsgivaren är skyldig att betala lön och se till att din arbetsmiljö är säker. Ditt ansvar är att göra jobbet och följa de regler som finns på arbetsplatsen. Men det finns många

Läs mer

Kalendarium Fackliga studier. Våren 2017

Kalendarium Fackliga studier. Våren 2017 Kalendarium Fackliga studier Våren 2017 Lite om våra kurser under våren 2011 2016-11-17 Medlem i facket / Medlemsutbildning Målgrupp: För medlemmar utan förtroendeuppdrag. Kursinnehåll: Är du nöjd eller

Läs mer

tighet s a em i F ams, medl Ad y k Ric

tighet s a em i F ams, medl Ad y k Ric Nu drar vi igång! Så kan löntagarna vinna valet 2006 Nu har LO-förbundens medlemmar sagt vad de tycker! Maria Lindberg, medlem i Handels. I undersökningen Valet är ditt har 30 032 medlemmar deltagit och

Läs mer

Bilda klubb på arbetsplatsen

Bilda klubb på arbetsplatsen Bilda klubb på arbetsplatsen Bilda klubb på arbetsplatsen Att ha en egen klubb på arbetsplatsen är det bästa sättet att få vara med och påverka villkoren på jobbet, exempelvis arbetstider och omorganisationer.

Läs mer

Årsberättelse för Göteborgs stiftskrets av KYRKANS AKADEMIKERFÖRBUND för verksamhetsåret 1 januari 31 december 2011.

Årsberättelse för Göteborgs stiftskrets av KYRKANS AKADEMIKERFÖRBUND för verksamhetsåret 1 januari 31 december 2011. Årsberättelse 2011 Kyrkans Akademikerförbund (KyrkA) är ett Sacoförbund som ägnar all sin verksamhet åt Svenska Kyrkan och dess akademiker. Årsberättelse för Göteborgs stiftskrets av KYRKANS AKADEMIKERFÖRBUND

Läs mer

Ett år med Handels. Handels Direkt. Vår verksamhet under ett år. Vivarakanjättestolta! Handels verksamhetsberättelse 2012. Ett växande år.

Ett år med Handels. Handels Direkt. Vår verksamhet under ett år. Vivarakanjättestolta! Handels verksamhetsberättelse 2012. Ett växande år. året då växte 4 000 startade. när växte så växer? och står bakom Vivarakanjättestolta! bli? cirka 200 000 Vad har fått är den få kontakt med Vad har blivit bra för våra Hos får du personlig rådgivning

Läs mer

Inlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Ksenija,

Inlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Ksenija, Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Ksenija, Genomgående mycket bra svar. Väl genomtänkta resonemang kring fackliga grundtankar såväl som bra koll på regelverket. Du hade bara ett par smärre missar

Läs mer

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg) Gruppenkät Du har deltagit i en gruppaktivitet. Det kan ha varit ett LAN, ett musikarrangemang, en tjej-/ killgrupp, ett läger eller ett internationellt ungdomsutbyte. Eller så har ni kanske skött ett

Läs mer