Socialnämnden 16 november 2016

Transkript

1 Socialnämnden Socialnämnden 16 november 2016 Sid Justering Socialnämndens förmiddag Upprop och behandling Goda exempel från verksamheten Socialnämndens ordförande informerar Information från förvaltningen Månadsrapport oktober 2016 för socialnämnden Remissvar - Utvecklad styr- och ledningsmodell för Sundsvalls kommunkoncern Projektdirektiv - Titlar och kompetensnivåer inom funktionsnedsättningsområdet KRAMI Val av ersättare till AU För kännedom... 17

2 Socialnämnden Tid Kl. 8:30-14:30 Plats KS-salen Beslutande Malin Larsson (S) ordförande Jonas Väst (S) v ordförande Jenny Bjerkås (S) Burhan Hussain (S) Ulf Sjölinder (S Leif Viklund (S) Niklas Evaldsson (V) Anna Edin (C) Fredrik Lohman (M) Thomas Burman (M) Inga Lill Sundberg Hägglund (L) Hans Brynielsson (KD) Jan Björnefax (SD) Ersättare Therese Westin (S) Ulla Näsman (S) Monika Lindberg (S) Christer Nyhlén (S) Martin Jägesten (V) Tobias Pernu (C) Margareta Vesterlund (L) Sven Nordlund (SD) Föredragande Silvia Sandin Viberg Socialdirektör tjänstemän Marianne Bergman Kanslichef Anette Ståby Ekonomichef Katarina Tjernblom Mona Vesslegård Linda Morin Therese Sjögren Chef Kvalité och tjänsteutveckling Ekonom Områdeschef Arbetsförmedlingen Fackliga företrädare Sekreterare Catherine Strand Bengt Allberg Kommunal Västernorrland

3 Socialnämnden Protokollet omfattar Justeras Malin Larsson Ordförande Bengt Allberg Sekreterare Hans Brynielsson Justerare Bevis/anslag Protokollet är justerat. Justeringen har tillkännagivits genom anslag. Avser sammanträde med Socialnämnden Justeringsdatum Anslagsdatum Protokollet finns tillgängligt på Internet ( och hos Socialtjänsten, plan 1, rum 111 Anslaget tas ned tidigast Enligt uppdrag (namnteckning) Namnförtydligande Bengt Allberg

4 Socialnämnden Justering Utöver ordförande justerar Hans Brynielsson dagens protokoll.

5 Socialnämnden Socialnämndens förmiddag Information från Arbetsförmedlingen Therese Sjögren, Chef Arbetsförmedlingen Mål och Resursplan för år 2017 Föredragande: Anette Ståby - Ekonomi Katarina Tjernblom och Mona Vesslegård Mål, indikatorer och handlingsplan

6 Socialnämnden Upprop och dagordning Upprop genomförs och dagordningen godkänns.

7 Socialnämnden Goda exempel från verksamheten Linda Morin informerar om verksamheten på Alnösol.

8 Socialnämnden Socialnämndens ordförande informerar Ordförande har deltagit i följande möten - Styrgruppmöte i Make Sense - Drogmanifestation på Stora torget arrangerat av Vileda - konferens om Sociala investeringar tillsammans med Alicja Kapica, Anna Edin och Annika Söderberg samt - deltagit i olika verksamheter inom socialtjänsten

9 Socialnämnden Information från förvaltningen Silvia Sandin Viberg informerar om Förvaltningens organisation Förhandling med arbetstagarorganisationerna på nivåerna under verksamhetschef kommer att ske inom kort. Korttidsplatser Landstinget har signalerat att många utskrivningsklara patienter finns på sjukhuset och väntar på korttidsplats. Breddat uppdrag Socialdirektören har givit Pelle Göransson i uppdrag att bredda sitt tidigare uppdrag gällande Resursteamet och ROP till att även omfatta arbetstidens innehåll och förläggning samt hanteringen av beslutet rätt till heltid.

10 Socialnämnden Månadsrapport oktober 2016 för socialnämnden (SN ) Beslut Socialnämnden beslutar att 1. godkänna månadsrapport oktober 2016 för socialnämnden, 2. stor återhållsamhet och restriktivitet kring inköp, resor och utbildningar, där så är möjligt, ska gälla tills årets slut inom samtliga verksamheter, 3. resursteamen ska placeras ut till enheterna under perioden 12 december januari 2017 och s k semesterschema ska tillämpas. Ärendet Socialnämnden redovisar t o m oktober månad ett negativt resultat om 128,9 miljoner kronor (Mkr), vilket dock är ett förbättrat resultat med + 47,3 Mkr jämfört med motsvarande period föregående år. Netto-kostnaden t o m oktober månad har sänkts med 24,6 Mkr jämfört med motsvarande period föregående år. Det förbättrade resultatet förklaras främst av den sänkta beställda tiden för hemtjänsten, intern omdisponering av personal till flyktingverksamheten som finansieras av statliga migrationsmedel och till verksamheter finansierade av statliga stimulansmedel inom äldreomsorgen samt en sammantagen inbromsning av personalkostnadsökningen för övriga verksamheter. Främst bidrar äldreomsorgen till resultatförbättringen och den sänkta nettokostnaden. Prognosen i månadsrapporten för oktober revideras till ett beräknat resultat om 150 Mkr vid årets slut, vilket dock fortsatt är en är en inbromsning av den negativa resultatutvecklingen jämfört med bokslut 2015 om 214 Mkr. Den försämrade prognosen, från en beräknad avvikelse om 140 Mkr som redovisats i delårsrapport 1 och 2, baseras på den försämrade resultatutvecklingen i september månad där förvaltningens bedömning är att det inte klaras att hämtas igen resterande två månader av året. Resultatförsämringen orsakas av fortsatt höga kostnaderna för köp av

11 Socialnämnden tjänst och externa insatser som placeringar och boenden inom individ och familjeomsorgen samt omsorgen om funktionshindrade. Inom omsorgen om funktionshindrade ligger även personalkostnaderna kvar på fortsatt hög nivå. Den egna hemtjänstregin bidrar även till den försämrade prognosen i och med fortsatt höga personalkostnader. Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse - SN Månadsrapport oktober 2016 för socialnämnden Bilaga Månadsrapport oktober 2016 KLAR.docx

12 Socialnämnden Remissvar - Utvecklad styr- och ledningsmodell för Sundsvalls kommunkoncern (SN ) Beslut Socialnämnden beslutar att 1. godkänna förvaltningens remissvar, daterat angående utvecklad styr- och ledningsmodell för Sundsvalls kommunkoncern. 2. överlämna svaret till kommunstyrelsen för vidare handläggning av ärendet. Ärendet Koncernstaben har inom ramen för projektet Utveckling av styr- och ledningsmodellen tagit fram ett förslag på ny styr- och ledningsmodell för Sundsvalls kommunkoncern. Förslaget har skickats på remiss till nämnder och bolag. Socialförvaltningen ser det som positivt att en ny styr- och ledningsmodell tas fram för kommunen men att det samtidigt är svårt att se hur denna nya modell skiljer sig från nuvarande. Socialnämnden föreslås godkänna förvaltningens remissvar samt överlämna svaret till kommunstyrelsen för vidare handläggning. Beslutsunderlag Protokollsutdrag Socialnämndens arbetsutskott Tjänsteskrivelse - SN Remissvar - Utvecklad styr- och ledningsmodell för Sundsvalls kommunkoncern Uppföljning av beslut Ingen uppföljning föreslås.

13 Socialnämnden Projektdirektiv - Titlar och kompetensnivåer inom funktionsnedsättningsområdet (SN ) Beslut Socialnämnden beslutar att 1. anta projektdirektiv Titlar och kompetensnivåer inom funktionsnedsättningsområdet. Ärendet Behov av enhetlig titulatur med tillhörande kompetensnivåer har synlig-gjorts och utvecklats nationellt utifrån att Nationella kompetensrådet inom funktionshinderområdet (NKR) bildades Branschen har utifrån rådet kunnat arbeta nationellt med frågor som nya kompetensbehov och nya utmaningar inom verksamhetsområde stöd, service eller omsorg enligt Socialtjänstlagen (SoL) och Lagen (1993:387) om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS). Framtida rekryteringar och attraktiva arbetsplatser är också delar för att säkerställa kvalitén i de insatser som ges till de personer som beviljats insatser enligt ovan nämnda lagar. Socialcheferna i Västernorrland har tillsammans beslutat att genomföra titelbyte på medarbetare inom berörda verksamheter, undantag se rubrik Avgränsningar. Två nya titlar införs med tillhörande kompetensnivåer. Dessa ersätter de titlar som finns idag. De nya titlarna blir de som nationellt rekommenderas. För medarbetare som ej uppfyller kompetens-kraven erhålls titeln stödpersonal enligt gemensamt framtaget förslag från länets verksamhetschefer inom området. Utbildning/valideringsplan ska finnas för att erhålla titulatur stödassisten.

14 Socialnämnden Beslutsunderlag Protokollsutdrag Socialnämndens arbetsutskott Tjänsteskrivelse - SN Projektdirektiv - Titlar och kompetensnivåer inom funktionsnedsättningsområdet Bilaga projektdirektiv utkast 2.pdf

15 Socialnämnden KRAMI (SN ) Beslut Socialnämnden beslutar att 1. socialtjänsten avslutar sin medverkan i Krami fr.o.m , 2. föreslå att Krami-verksamheten från och med flyttas över till förvaltningen för arbetsmarknad och integration inom ramen för de medel som årligen överförs från socialnämnden till nämnden för arbetsmarknad och integration i syfte att skapa arbete för personer som står långt från arbetsmarknaden. Ärendet Socialtjänsten är sedan 2013 med i Krami som är ett samverkansprojekt mellan Kriminalvården (frivården) Sundsvalls kommun (socialtjänsten) och Arbetsförmedlingen. Verksamheten vänder sig till män med kriminell bakgrund alternativt att man lever i riskzon, som också är arbetslösa och i det flesta fall även har en missbruksproblematik. Fr.o.m är verksamheten öppen även för kvinnor. I samband med att socialtjänsten nu fått nytt uppdrag med fokus på förebyggande arbete bedömer förvaltningen att socialtjänstens medverkan i Krami inte längre kan prioriteras. Däremot kan vi se att Kramis verksamhet överensstämmer väl med de arbetsmarknadsåtgärder som görs inom ramen för kommunens satsning på väg mot jobb. Därför föreslår förvaltningen att Kramiverksamheten flyttas över till förvaltningen för arbetsmarknad och integration och att uppdraget ryms inom ramen för de 35 mkr som årligen överförs från socialnämndens budget till nämnden för arbetsmarknad och integration.

16 Socialnämnden Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse - SN KRAMI

17 Socialnämnden Val av ersättare till AU (SN ) Beslut Socialnämnden beslutar att 1. som ersättare i socialnämndens arbetsutskott utse Fredrik Lohman (M). Ärendet Vid dagens sammanträde behandlas frågan om ersättare (M) i socialnämndens arbetsutskott. Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse - SN Val av ersättare till AU

18 Socialnämnden För kännedom (SN ) Beslut Socialnämnden beslutar att 1. lägga informationen till handlingarna. Ärendet Sveriges Kommuner och Landsting Cirkulär Arbetskläder inom vård och omsorg (hemtjänsten). Högsta förvaltningsdomstolens domar och (SN ) Kommunrevisionen Granskning av socialsekreterarnas arbetssituation (SN ) Protokoll för kännedom NAVI (Nämnden förarbetsmarknad, vuxenutbildning och integration) Kommunfullmäktige Motion (S) om att stärka barnkonventionen i Sundsvall kommun (SN ) Beslutsunderlag Tjänsteskrivelse - SN För kännedom Bilaga SN Cirkulär Arbetskläder inom vård och omsorg.pdf Bilaga Kommunrevisionen - Granskning av socialsekreterarnas arbetssituation.pdf Bilaga NAVI Kartläggning av behovet av äldreomsorg på finska - informationpdf.pdf Bilaga SN KF pdf

19 Socialnämnden Uppföljning av beslut Ingen uppföljning informationsärende