Om projektet Tillsammans för inkludering. Linnea Lindgren Integrationssamordnare Uddevalla kommun

Transkript

1 Om projektet Tillsammans för inkludering Linnea Lindgren Integrationssamordnare Uddevalla kommun

2 Vad? - Vi startar ett nätverk där alla verksamheter som arbetar aktivt med integration kan delta, med fokus på civilsamhällets aktörer. Vi vill skapa ett nätverk som håller över tid, med stor representation och kopplat till en organisation som har mandat att påverka och att fortsätta driva frågorna framåt (SIV-gruppen). - Vi knyter sökbara ekonomiska medel till nätverket under projektperioden (1, 5 år ), som medverkande organisationer men även nätverket som helhet kan söka ifrån till verksamheter för integration

3 Metod Fokus på att skapa ett nätverk med hållbar nätverksstruktur för att utveckla och förbättra samverkan mellan Uddevalla kommun och civilsamhället när det gäller arbetet för integration Möjliggöra fler behovsanpassade insatser för integration genom nätverkande och ekonomiska medel Större delaktighet i arbetet för social inkludering i kommunen genom att många organisationer samarbetar och kompletterar varandra Skapa en websida för att ge synlighet och samlad information om vad som görs av och för civilsamhället för att skapa integration i Uddevalla kommun

4 Den offentliga sektorn och den idéburna har olika förutsättningar: Offentlig sektor Lagar & Förordningar utgör uppdraget Professionalitet (tjänstemän) Struktur och ansvar Idéburen sektor Realisera en idé som man själv formulerat Frivillighet (ibland anställda) Engagemang och förtroendeposter Opartiskhet och rättssäkert Allmännytta Mening, värde, identitet Medlemsnytta, brukarnytta, allmännytta Daniel Grönberg, Nationella Överrenskommelsen

5 Varför behöver vi jobba tillsammans med integrationsfrågorna? Nuläge i Uddevalla - Andelen utrikes födda i kommunen har ökat från 12,8 till 14,1% var ca 7640 personer utrikes födda. Ca 850 av dem (11%) etablerare. Dessutom ca 950 asylsökande. - Utanförskapsindex, som mäter andelen förvärvsarbetande, utbildningsnivå och valdeltagande i stadsdelarna. Tre utanförskapsområden. Utvecklingen går åt fel håll. Tar lång tid för nyanlända att etablera sig och utanförskap kan bli permanentat. - Boendesegregations-index och även där går utvecklingen åt fel håll för Uddevalla - En väg att minska utanförskapet är att möjliggöra möten och aktiviteter som underlättar social integration och språkträning

6 Hur är det planerat? Kommunen avsätter deltidstjänst under projektperioden. Hälsopolitiska rådet bidrar med medel till vårt gemensamma utvecklingsarbete - den sökbara potten och nätverkets träffar och fortbildning 6-8 nätverksträffar med roterande värdskap under projektperioden ( ). Kommunens samordnare sammankallar Nätverksträffar kan kombineras med seminarier/utbildningar för medverkande Genomförande av aktiviteter, arrangerade av deltagande organisationer var för sig eller i samarbete. Möjligt att få ekonomiskt stöd från projektet Hemsida för nätverket under kommunens hemsida Koppling till SIV-gruppen (kommuninternt samverkansorgan för integration): Lyfta frågor till/från, rapportera hur projektet fortlöper

7 Förvaltningsövergripande samverkan SIV Samverkan Integration Verksamhet (Permanentad förvaltningsövergripande Integrationsgrupp, samordnas av kommunledningskontoret) Etableringsgrupp EG Aktivitetsansvariga tjänstemän + förvaltningsekonom Samverkan ensamkommande SEK Socialtjänsten Överförmynderi Barn-och utbildning AMA/integration

8 Pengar att söka och bestämma om! - Alla organisationer med organisationsnummer som är med i integrationsnätverket kan (men måste inte) söka. Även kommunala verksamheter kan söka men endast tillsammans med organisation/nätverk från ideell sektor - Den/de som vill söka ska föranmäla detta, antingen på nätverksträff eller via mail mellan två nätverksträffar. Kortfattat skriftligt förslag. - Verksamheten ska bidra till integration i Uddevalla kommun utifrån aktuella behov. T ex: Insatser som bidrar till att nyanlända lär sig svenska, får ett socialt nätverk, kontakt med förenings- och kulturlivet mm. Verksamhet som bidrar till att förebygga och motverka främlingsfientlighet, rasism och diskriminering. Nätverket kan ta fram fler/egna kriterier angående inriktning, omfattning av verksamhet etc. - Beslut tas på sittande nätverksmöte genom majoritetsbeslut - Fullständig information delas ut och gås igenom vid första nätverksträffen

9

10 Bakgrund för dig som vill veta mer - Överenskommelse 2008 mellan regeringen, SKL, idéburna organisationer : Gemensamma åtaganden och principer, tydliggöra rollerna inom det sociala området, stärka civilsamhället, ökad samverkan - Överenskommelse 2010 mellan regeringen, SKL, idéburna organisationer inom integrationsområdet: Förtydliga roller och relationer i arbetet med nyanländas etablering och integration, utveckla metoder, ökad samverkan, stärka civilsamhället, konkurrens på lika villkor, mångfald av utövare. - Det finns även en överenskommelse mellan Västra Götalandsregionen och den sociala ekonomin från 2014, Gotalandsregionen/startsida/Om-Vastra-Gotalandsregionen/Aktuellaprojekt/Overenskommelse-social-ekonomi/ - Europarådet har tagit fram en kod för idéburna organisationers medverkan i beslutsprocessen. Bygger på samverkan på olika nivåer och enligt principerna medverkan, tillit, ansvar, öppenhet och oberoende. - Samverkansmatematik 1+1 =3: Länsstyrelsen i Västra Götaland och Västra Götalandsregionens kulturnämnd gjorde kartläggning om samverkan mellan kommun och civilsamhälle kring integration i vår region. Detta projekt bygger på rekommendationerna i denna rapport. er/2014/ pdf

11 Annat som är på gång - Uddevalla kommun och civilsamhällets aktörer i Uddevalla håller på att ta fram en övergripande överenskommelse om ramar och spelregler för samverkan under Gäller alla former av föreningar och verksamheter. Processledare för detta är Ylva Bryngelsson, folkhälsoutvecklare - Idrott och integration: Idrottsföreningar kan söka projektmedel till prova-på-verksamheter och insatser som kan bidra till att fler deltar i idrottsverksamheter. Huvudman är SISU/Västsvenska idrottsförbundet, med stöd av Uddevalla kommun.

12 Dags att börja nätverka Ni har blivit indelade i grupper utifrån vilken typ av organisation/verksamhet ni representerar. Nu får ni 30 minuter till att - Utse någon som skriver stödord på blädderblocksbladet under rubrikerna: 1. Gör nu; 2. Vill utveckla; 3. Integrationsnätverk - Fika - Berätta för varandra 1. Om er organisation/verksamhet arbetar med integration redan idag och i så fall på vilket sätt (Gör nu) 2. Vad ni skulle vilja utveckla framöver för att bidra till integration i Uddevalla kommun (Vill utveckla) 3. Vad medverkan i ett integrationsnätverk skulle kunna tillföra er organisation och hur ni kan bidra (Integrationsnätverk) 4. Deltagarna får kryssa i vilka av dem som vill delta i nätverket (dvs få framtida inbjudningar till nätverksträffar, information från dessa samt möjlighet att söka pengar)

13 Nästa möte Dag och tid. Förslag: 2 maj ca 16.30, preliminärt Junogatan 2, våning 6 Skiss på dagordning för nästa träff (som vi kan ta bort och lägga till i när vi ses): 1. Presentationsrunda av medverkande organisationer och vad de gör 2. Presentation av kommunens integrationsarbete 3. Hur kan vi tillsammans bidra till integration i Uddevalla kommun? Sammanställning från informationsmötet av vad organisationerna gör, vill utveckla och hur integrationsnätverket kan användas. Diskussion med detta som underlag. 4. Genomgång av regler och rutiner kring ekonomiska bidrag inom Tillsammans för inkludering. Vilken typ av insatser och verksamheter vill vi stödja vad behövs? 5. Aktuella behov, möjligheter och problem i vår kommun. Hur går vi vidare med dessa? 6. Nästa möte 7. Övriga frågor