DOROTEA KOMMUN Integrationsstrategi för Dorotea kommun
|
|
- Georg Sundberg
- för 7 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 DOROTEA KOMMUN Integrationsstrategi för Dorotea kommun
2 Introduktion Dorotea kommun har en lång historia av flyktingmottagande som sträcker sig flera decennier tillbaka. I Dorotea kommun ska alla människor känna sig delaktiga, trygga och inkludera i samhället på samma villkor som alla andra och kommunen ska bedriva ett långsiktigt och aktiv arbete för att främja och stödja integrationen i kommunen. För att lyckas med detta är det viktigt att alla delar av kommunens organisation deltar i arbetet tillsammans med civilsamhället i stort, de nyinflyttade själva samt enskilda medborgare. Kommunen fungerar som en viktig kontaktyta, samordnare och drivkraft. Syfte Med denna integrationsstrategi vill Dorotea kommun tydliggöra ansvar och målsättningar för kommunens arbete med integration. Bakgrund FN:s flyktingkonvention FN:s flyktingkonvention, den så kallade Genèvekonventionen, är undertecknat av 144 stater och ett av dem är Sverige. Därmed ska Sverige pröva varje persons ansökan om asyl individuellt och ge uppehållstillstånd till den som är flykting enligt FN-konventionen men också till alternativt skyddsbehövande i enlighet med EU:s gemensamma regler. Genèvekonventionens skydd för politiskt förföljda finns inskrivet i 3 kap. 2 utlänningslagen: "Med flykting avses i denna lag en utlänning som befinner sig utanför det land, som han är medborgare i, därför att han känner välgrundad fruktan för förföljelse på grund av sin ras, nationalitet, tillhörighet till en viss samhällsgrupp eller på grund av sin religiösa eller politiska uppfattning, och som inte kan eller på grund av sin fruktan inte vill begagna sig av detta lands skydd. Vad som nu har sagts gäller oberoende av om förföljelsen utgår från landets myndigheter eller dessa inte kan antas bereda trygghet mot förföljelse från enskilda. Som flykting ska även anses den som är statslös och som av samma skäl befinner sig utanför det land där han tidigare har haft sin vanliga vistelseort och som inte kan eller på grund av sin fruktan inte vill återvända dit. Enligt flyktingkonventionen, svensk lag och EU-regler är du flykting om du har välgrundade skäl att vara rädd för förföljelse på grund av ras nationalitet religiös eller politisk uppfattning kön sexuell läggning eller tillhörighet till viss samhällsgrupp. Personer som har starka humanitära skäl kan även få stanna i Sverige. Det kan till exempel handla om personer med ett synnerligen allvarligt hälsotillstånd eller om personer som har utsatts för människohandel. Sida 1 av 15
3 De personer som beviljas uppehållstillstånd i Sverige ska av kommunen och Arbetsförmedlingen erbjudas en etableringsplan som ska underlätta den enskildes integrationsprocess in i det svenska samhället, se bilaga 1 för mer information. Sveriges integrationspolitik Sverige är idag ett mångkulturellt samhälle och nästan var femte invånare i Sverige har utländsk bakgrund. Sverige är ett land med etnisk, kulturell, religiös och språklig mångfald. Riksdagsbeslut för integrationspolitiken grundar sig på propositionen Sverige, framtiden och mångfalden (1997/98:16). De mål för integrationspolitiken som sattes upp var lika rättigheter och möjligheter för alla oavsett etnisk eller kulturell bakgrund, en samhällsgemenskap med samhällets mångfald som grund samt en samhällsutveckling präglad av ömsesidig respekt och tolerans. Enligt propositionen ska människor inte påtvingas svenskhet samtidigt som den framhöll nödvändigheten av en anpassning till Sverige och det svenska från individens sida. Integrationspolitikens inriktning bygger på att ge förutsättningar för individens egen försörjning och delaktighet i samhället, värna grundläggande demokratiska värden och verka för kvinnors och mäns lika rättigheter och möjligheter, samt förebygga och motverka diskriminering, främlingsfientlighet och rasism. Målgrupp Målgruppen för denna integrationsstrategi är personal som planerar, verkställer och utvärderar nyinflyttades situation i Dorotea kommun. Integrationsstrategin är tänkt att användas som ett hjälpmedel i kommunens arbete med integrationsfrågor. Målsättning för integrationen i Dorotea Målet är att varje nyinflyttad via insatser och utifrån var och ens möjligheter och förmågor ska kunna leva ett självständigt liv med en meningsfull fritid och en egen försörjning samt kunna delta i samhället på samma villkor som övriga Doroteabor. Delmål Överenskommelse om mottagande: Dorotea kommun ska uppfylla de överenskommelser som ingås med staten om antal platser för mottagande av nyanlända Språkkunskaper: Målgruppen ska utifrån individens förutsättningar ha tillräckliga språkkunskaper för att självständigt kunna klara sig själv i samhället. Delaktighet i samhället: Varje nyinflyttad ska utifrån förmåga och intresse ges möjlighet till att delta i aktiviteter som är öppna för alla i Dorotea. Arbete och självförsörjning: En stor andel av målgruppen ska utifrån individens förutsättningar vara självförsörjande genom utbildning eller arbete. Förklaring på definitionen integration Integration är en process som leder till att enheter förenas och att målet med processen är att alla i sammanhanget måste ingå, om integrering ska råda. Närliggande begrepp till integration är adaptation (anpassning), assimilering (som dock vanligen anger att ursprungliga Sida 2 av 15
4 skillnader utplånas mer fullständigt) och inkorporering. Motsatsen till integration är segregation som betyder särskiljning eller åtskillnad. Den kan vara till exempel demografisk, etnisk eller socioekonomisk. I studier av internationell migration och etniska relationer används integration särskilt för att beteckna de sociala processer genom vilka minoriteter, t.ex. nyinflyttade grupper slussas in i och blir delaktiga av det nya samhälle de flyttat till. Det kan gälla deras arbets- och bostadsmarknad eller deras sociala, kulturella och politiska liv. Integration handlar om hela befolkningen. Det är en ömsesidig anpassning och inte att en del ska anpassa sig till resten. Det innebär att människor blir en del i samhället med samma rättigheter, skyldigheter och möjligheter oavsett etnisk och kulturell bakgrund. Integrationsarbetet kräver därför samverkan. Framför allt krävs dialog med invånarna och med de som är nyinflyttade, men det krävs också samverkan både inom kommunen och utåt med föreningsliv, näringsliv, civila samhället och myndigheter. Vanliga begrepp För att tydliggöra begreppen för asylsökande, nyanlända och ensamkommande barn, som är de grupper som vanligast berörs av integrationsarbetet genom mottagnings- och etableringsinsatser, ges förklaringar nedan. Asylsökande: En utländsk medborgare som tagit sig till Sverige och begärt skydd, men som ännu inte fått sin ansökan slutligt prövad av Migrationsverket och/eller migrationsdomstol. Nyanlända: En nyanländ person är någon som är mottagen i en kommun och har beviljats uppehållstillstånd för bosättning på grund av flyktingskäl eller andra skyddsskäl till exempel kvotflykting, massflykting och tribunalvittne, men även av synnerligen eller särskilt ömmande omständigheter. En person är nyanländ under tiden som han eller hon omfattas av lagen om etableringsinsatser, det vill säga två till tre år. Ensamkommande barn: Asylsökande barn eller ungdomar under 18 år som kommer till Sverige utan föräldrar eller annan vårdnadshavare. Kvotflykting: Utländsk medborgare som före resan till Sverige fått uppehållstillstånd inom den flyktingkvot som regeringen fastställt. Resan hit organiseras och betalas av Migrationsverket. I denna strategi kommer benämningen nyinflyttad att användas som ett samlingsbegrepp för de som är ensamkommande barn, utlandsstudenter, anhöriginvandring och arbetskraftsinvandring, skyddsbehövande och flyktingar. Olika aktörers ansvar i etableringsprocessen I asylprocessen har Migrationsverket ansvar för asylprövning, kartläggning av individens bakgrund samt ansvaret för boendet för de asylsökande. För både asylsökande och nyinflyttade har kommunenen ansvar för att ombesörja förskola och skola samt socialt stöd. Landstinget har ansvar för hälso- och sjukvården, och Försäkringskassan och Skatteverket bistår med deras service. För enskilda individer är frivilligsektorn betydelsefull i då de kan bidra Sida 3 av 15
5 till en meningsfull tillvaro och bidra till att ge inblick i det svenska samhället. Under etableringsprocessen, som kan ta två till tre år, har Arbetsförmedlingen ett samordnande ansvar för olika slags etableringsinsatser så som validering av utbildning och yrkeskunskaper samt att upprätta en etableringsplan där SFI och en samhällsorientering av det svenska samhället ingår. Samarbeten För att nå framgång i integrationsarbetet är det viktigt att ett aktivt arbete sker i Dorotea kommun samt även tillsammans med aktörer inom näringslivet, det civila samhället och myndigheter. Integration är en tvåvägsprocess där de sedan länge bofasta i kommunen bör vara öppna för att inkludera nya medborgare i samhällets olika delar och där nyinflyttade tar aktiva steg för att bli delaktiga i samhället. Dorotea kommun ska aktivt arbeta för att bjuda in till och underhålla starka samarbeten med följande aktörer: Föreningar och näringsliv Enskilda medborgare Trossamfund Föreningar och civilsamhälle Myndigheter aktiva inom flykting- och integrationsarbetet Så arbetar vi i Dorotea kommun för att uppnå målen För att lyckas i integrationsarbetet krävs det att samtliga delar av Dorotea kommun är delaktiga. För att denna integrationsstrategi ska omvandlas till konkreta insatser finns det en funktion under kommunstyrelsen, integrationssamordnaren, som har ett samordningsansvar för dessa frågor. Bifogat till denna integrationsstrategi finnas det även en handlingsplan med fastlagda arbetsrutiner samt ett integrationsråd för samråd och möten tillsammans med berörda aktörer. Handlingsplan En handlingsplan, som är ett pågående arbete, beskriver vilka insatser och projekt som ska genomföras för att integrera nyinflyttade i kommunen samt vilka som är ansvariga för att genomföra dem. Handlingsplanen revideras årligen. Se bilaga 1. Samråd och möten Kommunen ska under fasta och ordnade former kontinuerligt samråda med lokala aktörer och nyinflyttade i frågor som rör handlingsplanen samt kring kommunens integrationsarbete i stort. Dorotea kommun har tagit initiativ till att initiera ett integrationsråd som är ett forum för aktörer inom den kommunala verksamheten, civila samhället, föreningslivet, näringslivet, statliga myndigheter samt representanter bland de nyinflyttade. I rådet lyfts insatser och projekt inom området integration och det ges möjligheter att utveckla samarbeten mellan berörda aktörer. Se bilaga 2. Budget- och resursplanering Sida 4 av 15
6 En årlig planering för budget, vilka resurser och vilken extern finansiering som behövs i arbetet ska finnas för att planerade insatser ska kunna genomföras som planerat. En budget- och resursplanering kommer att tas fram under hösten 2016 och en revidering bör ske i samband med den årliga revideringen av handlingsplanen. Ansvar Kommunstyrelsen har det övergripande ansvaret för frågor som rör integration i kommunen. Integrationssamordnaren samordnar integrationsarbetet och samverkar med berörda aktörer i hela Dorotea kommun. I integrationssamordnarens ansvar ingår att årligen följa upp integrationsarbetet som utförts enligt vad som framgår ovan samt årligen revidera integrationsstrategin. Kommunstyrelsen får besluta att ändra och lägga till bland de mål som framgår av denna strategi. Sida 5 av 15
7 Bilaga 1 Handlingsplan och ansvarsfördelning för olika sektorer av integrationsarbetet Introduktion Denna handlingsplan beskriver mål och åtgärder för integrationsarbetet i Dorotea kommun. För att nå de uppsatta målen i integrationsstrategin finns utarbetade ansvarsfördelningar för de olika sektorer som är aktiva i detta arbete. Nyanlända Arbetsförmedlingen ska samordna etableringsinsatser enligt lag (2010:197) om etableringsinsatser för vissa nyanlända 1 samt förordning (1990:927) om statlig ersättning för flyktingmottagande m.m 2. Arbetsförmedlingen upprättar en etableringsplan och flyktingmottagningen samarbetar med Arbetsförmedlingen gällande etableringsinsatserna. Flyktingmottagningen har ett särskilt ansvar för att installera individen i det nya boendet och ger information om Dorotea kommun. Tiden för etableringsinsatserna är två år från det att individen har fått placering i en kommun. Etableringsinsatserna kan dock förlängas, om det behövs med hänsyn till den enskildes behov, så som föräldraledighet. Ansökningar om bistånd till individer som flyttat in i kommunen från annan kommun och för vilken bidrag inte längre utgår handläggs av socialtjänsten. Mål Mottagandet ska leda till att den nyinflyttade så effektivt som möjligt integreras i det svenska samhället för att själv kunna ta till vara sina rättigheter och svara för sina skyldigheter i det svenska samhället. Åtgärder och ansvar Inför mottagandet ordnar kommunen lämplig bostad och informerar om möjligheten att ansökan om hemutrustningslån. Arbetsförmedlingen upprättar en etableringsplan tillsammans med den nyinflyttade i samband med mottagandet i kommunen. Arbetsförmedlingen beslutar om etableringsersättning. Kommunen ordnar SFI för vuxna samt tar emot barn i förskola och skola. Boende 1 Lagen vänder sig till vuxna nyanlända i åldrarna år som fått uppehållstillstånd som flyktingar, av flyktingliknande skäl, som kvotflyktingar eller som anhöriga till dessa personer. Även ensamkommande barn år omfattas av denna lag. 2 Förordning innehåller bestämmelser om statlig ersättning till kommuner för mottagandet av vissa utlänningar. Sida 6 av 15
8 Att ha tillgång till en egen bostad och att kunna välja bostadsområde på lika villkor som andra i samhället är en grundläggande rättighet och en förutsättning för integration. En egen bostad innebär en trygghet med en fast tillvaro med ökad möjlighet att få kontakt och relation med andra, ta del av föreningars aktiviteter och samhällets service. Mål De nyinflyttade ska ha ett integrerat boende i kommunen. Åtgärder och ansvar Boenden sprids till olika delar av Dorotea kommun. Information ges till de nyinflyttade om de rättigheter och skyldigheter som en hyresgäst har. Utbildning och kompetensutveckling för vuxna nyinflyttade En av de viktigaste förutsättningarna för att kunna integreras i det svenska samhället är förmågan att förstå, läsa och skriva det svenska språket samt känna till svensk kultur och samhällsliv. Svenskundervisning för invandrare (SFI) erbjuds alla som bor i kommunen och som saknar grundläggande kunskaper i svenska språket. SFI erbjuds på Lärcentrum i kommunen. Svenskundervisningen för de vuxna kan bedrivas i olika former: SFI för de personer med låg eller ingen grundutbildning. SFI för de som har grundskolestudier från hemlandet. SFI för de som har en gymnasie- eller högskoleutbildning från hemlandet. SFI med integrationsprojekt integrerade i undervisningen Mål Alla nyinflyttade i kommunen ska kunna inhämta kunskaper om svenskt arbets- och samhällsliv så att de kan ta till vara sina rättigheter, påverka sin situation och fullgöra de krav och skyldigheter som det dagliga livet medför. Åtgärder och ansvar Alla nyinflyttade som kommer till kommunen anmäls till SFI och erbjuds undervisning. Svenskundervisningen följer fastställd kursplan. Efter individuella bedömningar förenas svenskundervisningen med praktik. Arbete, sysselsättning och försörjning Enligt lagen (2010:197) om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare 3, utformar Arbetsförmedlingen en etableringsplan tillsammans med den nyinflyttade i samverkan med kommunen, företag, organisationer och myndigheter. Den enskilde och de berörda aktörerna 3 Arbetsförmedlingen ska upprätta en individuell plan med insatser för att underlätta och påskynda den nyanländes etablering (etableringsplan). Arbetsförmedlingen ska samordna etableringsinsatser och vara stödjande och pådrivande i förhållande till berörda parter. Sida 7 av 15
9 har alla som är folkbokförda i kommunen ett ansvar för att etableringen i kommunen blir framgångsrik. Etableringen ska beakta den nyinflyttades utbildning, kunskaper och erfarenheter från hemlandet. Arbete och försörjning är grundläggande faktorer för integrering i det svenska samhället. För den enskildes identitet och självkänsla är det viktigt att genom arbete kunna svara för sin egen försörjning och därigenom kunna forma sin egen framtid. Mål Vidtagna åtgärder ska syfta till att nyinflyttade blir delaktiga i svenskt arbets- och samhällsliv med fast egenförsörjning Åtgärder och ansvar Vägen till sysselsättning stakas ut i individuella etableringsplaner vilka sedan kontinuerligt följs upp och kompletteras. I planerna tas hänsyn till såväl personens tidigare utbildning och yrkeserfarenhet som rådande arbetsmarknad. Arbetsförmedlingen ger individen rådgivning för att etableringen ska bli arbetslivsorienterad. Arbetsplatsförlagd praktik kan, där så är lämpligt, erbjudas till personer med adekvat utbildning/arbetslivserfarenhet. Åtgärder prioriteras som syftar till att ge arbete till nyinflyttade. Kommunen verkar för att nyinflyttade får praktik eller arbeten, alternativt ger rum för andra arbetsmarknadspolitiska åtgärder inom den egna organisationen. Barn och unga Alla barn och ungdomar har rätt till en likvärdig möjlighet att utvecklas till harmoniska och kunniga individer. Barnomsorg och skola utgör en viktig del i integrationen, där alla behandlas lika respektfullt oavsett kön, härkomst och religion samt har tillgång till likvärdig utbildning. Barn och ungdomar inom grundskola och gymnasium som talar ett annat språk än svenska som första språk har rätt till svenska som andraspråk. Mål Barn till nyinflyttade ska organisatoriskt, socialt och pedagogiskt vara integrerade i den ordinarie skol- och barnomsorgsverksamheten. Åtgärder och ansvar Barnomsorg erbjuds barn vars föräldrar deltar i kommunens etableringsinsatser med SFI, praktik eller andra sysselsättningar. Regelbundna träffar mellan representanter från skola, socialtjänst och primärvården varvid behov av stödinsatser bland eleverna behandlas. Personal som arbetar med barn till nyinflyttade bör erbjudas kontinuerlig utbildning/handledning som stöd i sitt arbete. Hälsa och sjukvård Många nyinflyttade kommer från samhällen där den förebyggande hälsovården varit bristfällig eller obefintlig. Dessutom har flykten, och de händelser som orsakat den, inneburit såväl fysisk som psykisk stress. Sida 8 av 15
10 Vård till nyinflyttade ges av ordinarie vårdinstanser som kommunens äldreomsorg, landstingets vårdcentraler och sjukhus, folktandvården m.fl. Mål Målet för hälso- och sjukvården är en god hälsa och en vård på lika villkor för hela befolkningen. Vården ska ges med respekt för alla människors lika värde och för den enskilda människans värdighet. Åtgärder och ansvar Nyinflyttades eventuella hälsoproblem, både vuxnas och barns, uppmärksammas. Landstinget erbjuder en hälsoundersökning i samband med att individen har ankommit till kommunen. Sjukvård och/eller rehabiliterande/habiliterande insatser erbjuds vid behov. Kommunen i samarbete med landstinget och andra myndigheter, ger stöd och vård på samma villkor som till övriga kommuninvånare. Information om kommunens och landstingets service ges med tolkhjälp till nyinflyttade med bristande kunskaper i svenska språket. Kulturmöten I Dorotea kommun bor människor från alla världsdelar. Dessa personer bär med sig en rikhaltig fond av erfarenheter, kunskaper och kulturutbud. Denna fond skulle kunna berika såväl den enskilde kommuninvånaren så som hela samhällslivet. Det är därför viktigt att det skapas mötesplatser som möjliggör en meningsfull dialog mellan nyinflyttade och övriga kommuninvånarna. Samtidigt är det viktigt att vara medveten om att det kan vara svårt för nyinflyttade, som med tvång har ryckts upp med rötterna från sitt gamla hemland, att på nytt rota sig så att erfarenheterna från hemlandet blir livskraftiga och användbara i den nya miljön. Mål Kommuninvånarna ska ha förståelse för olika kulturer och se värdet av att finna kommunikationsvägar mellan personer med olika kulturbakgrund. Tendenser till främlingsfientlighet och rasism ska vara obefintliga Åtgärder och ansvar Enligt lagen (2010:197) om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare 4 ges information till nyinflyttade om Sverige och det svenska samhället genom kursen Samhällsorientering, som i Dorotea kommun är integrerad i SFI-undervisningen. Information ges om invandringsfrågor och nyinflyttades situation vid besök på skolor, i föreningar, till myndigheter och media. Genom utbyggnad av kontaktnätet skapas tillfällen till dialog mellan nyinflyttade och andra kommuninvånare. Kommunen stödjer projekt som syftar till att underlätta förståelsen mellan olika kulturer. 4 Varje kommun är skyldig att se till att nyanlända erbjuds samhällsorientering. Sida 9 av 15
11 Kommunen informerar nyinflyttade om den fritids- och kulturverksamhet som bedrivs av kommunen, så som biblioteket, eller kyrkor och föreningar. Särskilt betonas att såväl flickor som pojkar har likvärdiga möjligheter inom dessa områden i vår kommun. Ordna aktiviteter där ungdomar som är nyinflyttade och ungdomar som är födda i kommunen kan mötas. Sida 10 av 15
12 Bilaga 2 Integrationsråd forum för att diskutera utveckling Ett integrerat Dorotea är ett utvecklat Dorotea Dorotea kommun har tagit initiativ till en gemensam mötesplats, ett integrationsråd, för att öka förutsättningar och möjligheter för integration och samordning av insatser samt stimulerar engagemang i det civila samhället och tillvaratagande av nyinflyttades kompetens och arbetskraft. Detta stycke förklarar mål och syfte för integrationsrådet samt rådets struktur och tilltänkta uppgifter. Introduktion Att ta emot människor som söker skydd är ett nationellt beslut och på kommunal nivå kan vi besluta om hur mottagandet och integrationen ska bedrivas. Att ta tillvara resurser och den kreativitet som olika perspektiv och kompetenser ger upphov till är en förutsättning för utveckling och tillväxt. Integration är en ömsesidig process mellan födda i Sverige och utlandsfödda - en uppgift som kräver samverkan. Det är allas gemensamma ansvar att de som flyttar till Dorotea ska känna trivsel, välmående och har samma möjligheter att vara en aktiv del i samhället som de som redan lever här. Ett gemensamt ansvar innebär att vi lyfter och uppmärksammar de utvecklingsbehov, problem och utmaningar som finns. En effektiv etablering bidrar till kommunens tillväxt genom att nyinflyttades kompetenser tillför arbetskraft i länet, främjar entreprenörskap samt främjar livskvalitet och personlig utveckling. Att tillvarata den kompetens och merit som flerspråkighet och mångkultur har i vårt samhälle är av vikt och mångfald är en bidragande faktor till ökad kunskap i samhället. Integrationsrådet är ett forum där vi kan samtala om hur vi kan samverka och ut ifrån var och ens roll bidra till att de nyinflyttade bättre och snabbare kommer in i samhället och på arbetsmarknaden. Mål för integrationsrådet Nyinflyttade ska så snabbt som möjligt lära sig svenska, komma i arbete eller reguljär utbildning för att klara sin egen försörjning samt ha tillgång till ett socialt nätverk. Syfte Att följa utvecklingen i samhället utifrån ett integrationsperspektiv Att utbyta erfarenheter och kunskaper i syfte att förkorta vägen till och utveckla insatser, aktiviteter och handlingar. Att samordna och samverka integrationsarbetet för att öka förutsättningarna för individens egenförsörjning och delaktighet i samhället. Målgrupp Sida 11 av 15
13 Den primära målgruppen för Dorotea kommuns integrationsråd är nyinflyttade som är bosatta i kommunen. Med nyinflyttade menas de personer som är nykomna till Sverige och Dorotea kommun de senaste 2 åren, som till exempel skyddsbehövande och flyktingar, ensamkommande barn, utlandsstudenter, anhöriginvandring och arbetskraftsinvandring. Dorotea kommun ska även inkludera personer tillhörande grupper som anges ovan och som har varit bosatta i Sverige och Dorotea kommun i mer än två år, så länge det behövs för att uppfylla målet för integrationsrådet. Bakgrund till integrationsrådet Integrationsarbetet grundar sig på regeringens mål om lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla oavsett etnisk och kulturell bakgrund. Integration är sektorsöverskridande och berör hela befolkningen. Det är en ömsesidig anpassning, inte att en del ska anpassa sig till resten. Det innebär att människor blir en del av samhället med samma rättigheter, skyldigheter och möjligheter oavsett etnisk och kulturell bakgrund. Integration ska i huvudsak uppnås genom generella insatser som riktar sig till hela befolkningen annat än särskilda åtgärder specifikt för nyinflyttade som främjar möjligheterna att lära sig svenska och att kunna klara sin egen försörjning. En fungerande integration på arbetsmarknaden och i samhället är viktiga byggstenar. För att vi som arbetar med nyinflyttade ska förstå vad som menas med integration behöver vi en gemensam grund att stå på med fakta och kunskap. Vi behöver veta hur arbetet kring integration ser ut i kommunen. Fakta och kunskapen behöver vi för att göra rätt sak och för att ta genomtänkta och långsiktiga beslut. Det finns ett behov av samverkan och dialog inom kommunen och tillsammans med kommuninvånare, därför är integrationsrådet ett viktig forum för att få en gemensam kunskapsplattform att stå på. Individ- och helhetsperspektiv De nyinflyttade har ett eget ansvar för sin etablering på arbetsmarknaden och i samhället och de ska därför ha ett inflytande över sin etablering och kunna göra sina egna val inför framtiden. Aktörer som är aktiva i etableringsprocessen har därför ett stort ansvar att sätta individen i fokus och se till att de insatser som står till buds matchar individernas varierande behov. För att en nyinflyttad ska kunna ta ansvar och få goda förutsättningar för sin egen försörjning och delaktighet i samhället krävs ett helhetsperspektiv. Helhetsperspektivet innebär stödjande strukturer där individens behov och förutsättningar står i fokus samt att barn och familjeperspektivet beaktas när aktiviteterna i etableringen planeras. Integrationsrådet har därför ett antal prioriterade områden, så som utbildning och omvårdnad, inom vilka nyinflyttade vanligtvis har behov av insatser och som kräver samverkan mellan ansvariga aktörer. Sida 12 av 15
14 Organisation och arbetsformer Doroteas integrationsråd fungerar som ett forum för den lokala verksamheten inom integration. I rådet sitter representanter från de kommunala verksamheterna, civila samhället och myndigheter. Integrationsrådet består av två sammanlänkade nätverk, vilka är etableringsgruppen och nätverksgruppen, se organisationskartan nedan. Integrationsrådets deltagare ska ha mandat att föra frågan vidare i sin egen organisation. Integrationssamordnaren är sammankallande och inledningsvis ordförande för gruppen. Etableringsnätverket består av de kommunala aktörerna som primärt arbetar med integrationsfrågor, vilka är skolan, socialtjänsten, Medborgarhuset och flyktingmottagningen. Deltagarna består av enhetscheferna och de som arbetar nära dessa frågor. Etableringsgruppen träffas med en intervall på 1-2 månader. Efter behov eller efter ett i förväg bestämt ämne, bjuder etableringsgruppen in olika aktörer till nätverksgruppen. Det kan exempelvis vara olika ideella föreningar, frivilligorganisationer, trossamfund, närpolisen, studieförbund, näringsliv och myndigheter, så som Arbetsförmedlingen, Migrationsverket och Länsstyrelsen. Vilka frågor eller ämnen som sedan diskuteras beslutar rådet gemensamt om. Rådet fördelar gemensamt uppdrag, följer upp och utvärderar resultaten. Exempel på arbete i integrationsrådet är att myndigheter så som länsstyrelsen och den kommunala flyktingmottagningen kartlägger vilka behov som finns och rapporterar i integrationsrådet och informationen förmedlas vidare till frivilligorganisationer och studieförbund, så som ABF, Rädda Barnen, Röda Korset och Vuxenskolan för att alla bättre kan få en överblick över vilka insatser som behövs. Organisationskarta Sida 13 av 15
15 Förslag på integrationsrådets uppdrag och arbetsuppgifter för att stärka integrationen Samla aktörer i offentlig, privat och idéburen sektor inom integrationsområdet och med dessa undersöka hur respektive verksamhet kan bidra till integration, solidaritet och god mellanmänsklig kommunikation Synliggöra befintliga initiativ och verksamheter för att utveckla samverkan och initiera gemensamma insatser och projekt utifrån överenskomna mål Verka för att synpunkter av betydelse för integration beaktas av kommunens verksamheter Arbeta för en ökad kunskapsnivå och attitydförändring kring hur mångfald i olika former kan bli en tillgång och en konkurrensfördel för vårt samhälle. Samla och sprida relevant migrations- och integrationsfakta till kommunens innevånare, så som nyhetsbrev och information via hemsidan (bl.a. gällande det pågående integrationsarbetet samt landsfakta från de nyinflyttades forna hemländer) Söka extern finansiering samt fastställa ekonomiska ramverk för integrationsarbetet Informera kommunledning och politiskt tillsatta Organisera kompetenshöjande insatser hos befolkning, nyinflyttade och personal Sida 14 av 15
TOMELILLA KOMMUN. Integrationsstrategi för Tomelilla kommun. Kf 169/2017 Dnr KS 2016/379
TOMELILLA KOMMUN Kf 169/2017 Dnr KS 2016/379 Integrationsstrategi för Tomelilla kommun Antagen av kommunfullmäktige den 11 december 2017, Kf 169. Gäller från den 19 december 2017. Dokumentansvarig politisk
Läs merIntegrationsplan
2018-04-09 Integrationsplan 2018-2020 Munkedals kommun KS 2018-143 Antagen av nämnd datum för beslut, paragrafnr. Reviderad datum för beslut, paragrafnr. Sida 2 av 5 1. Inledning Under den stora flyktingvågen
Läs merFastställd av kommunstyrelsen , 188. Integrationsstrategi för Västerviks kommun
Integrationsstrategi för Västerviks kommun 2015 2017 1 Integrationsstrategi för Västerviks kommun Vision Västerviks kommuns vision avseende integration är att gemensamt skapa förutsättningar för kommunen
Läs merStrategi för flyktingmottagande i Botkyrka kommun
Strategi för flyktingmottagande i Botkyrka kommun Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Diarienummer: SN/2015:242 Dokumentet är beslutat av: Kommunfullmäktige Dokumentet beslutades den: skriv
Läs merEksjö kommuns INTEGRATION
s PROGRAM FÖR INTEGRATION INNEHÅLLSFÖRTECKNING INNEHÅLLSFÖRTECKNING...2 Förkortningar i samband med åtgärder och ansvar...3 SAMMANFATTNING...4 INLEDNING...5 FN:S FLYKTINGSKONVENTIONE...5 INTEGRATIONSPOLITISKA
Läs merIntegrationsplan för Sunne kommun KS2016/726/01
TJÄNSTESKRIVELSE Datum 2019-01-25 1 (2) Kommunstyrelsen Integrationsplan för Sunne kommun KS2016/726/01 Förslag till beslut Godkänna den framtagna integrationsplanen för Sunne kommun. Sammanfattning av
Läs merStrategi för integration i Härnösands kommun
INTEGRATIONSPROGRAM Strategi för integration i Härnösands kommun Innehållsförteckning sidan... 3 1.1 Utgångspunkter 1.2 Det mångkulturella Härnösand... 3... 3... 4 4.1 Kommunstyrelseförvaltning. 4.2 Nämnder
Läs merProjektplan Integrationsstrategi
Projektplan Integrationsstrategi Bakgrund Kommunfullmäktige tog i samband med målarbetet 2011 ett beslut om under 2012 arbeta fram en strategi för integration. Uppdraget riktades till kommunstyrelsen,
Läs merIntegrationsstrategi Strategi för bostad, utbildning, sysselsättning och social sammanhållning
www.hassleholm.se Integrationsstrategi Strategi för bostad, utbildning, sysselsättning och social sammanhållning Innehållsförteckning Inledning 1 Syfte 1 Ansvar, genomförande och uppföljning 1 Vad är integration
Läs mer28 April 2011 handlingar separat bilaga. Nr 34 Program för ett integrerat samhälle och handlingsplan
28 April 2011 handlingar separat bilaga Nr 34 Program för ett integrerat samhälle och handlingsplan Fastställt av: Kommunfullmäktige Datum: Reviderad den: xxxxx För revidering ansvarar: Kommunstyrelsen
Läs merIntegrationspolicy Bräcke kommun. Antagen av Kf 24/2015
Integrationspolicy Bräcke kommun Antagen av Kf 24/2015 Innehåll Övergripande utgångspunkt... 4 Syfte... 4 Prioriterade områden... 4 Arbete och utbildning viktigt för självförsörjning och delaktighet i
Läs merStyrande dokument för integrationsarbetet I Härjedalens Kommun
FÖRFATTNINGSSAMLING BESLUT GÄLLER FR FLIK SID Kf 137/14 2014-10-08 Kf 39 1 Styrande dokument för integrationsarbetet I Härjedalens Kommun Riktlinjer för introduktion av nya medborgare INNEHÅLLSFÖRETCKNING
Läs merProgram för ett integrerat samhälle
Strategi» Program Plan Policy Riktlinjer Regler Borås Stads Program för ett integrerat samhälle Integrerat samhälle 1 Borås Stads styrdokument» Aktiverande strategi avgörande vägval för att nå målen för
Läs merIntegrationsenheten Haparanda Stad
Integrationsenheten Haparanda Stad Verksamhetsbeskrivning Innehåll Verksamhetsbeskrivning... 3 Överenskommelse med Migrationsverket... 3 Integrationsenheten... 3 Kvalitetsarbete... 3 Mottagning och integration
Läs merRiktlinjer för flyktingmottagande i Botkyrka kommun
Riktlinjer för flyktingmottagande i Botkyrka kommun Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Diarienummer: SN/2015:242 Dokumentet är beslutat av: Kommunfullmäktige Dokumentet beslutades den: skriv
Läs merETABLERING I UTVECKLING 2020 En regional överenskommelse om utveckling av nyanländas etablering i Östergötland
ETABLERING I UTVECKLING 2020 En regional överenskommelse om utveckling av nyanländas etablering i Östergötland Avsikt Den här överenskommelsen ska bidra till att utveckla och skapa effektiva insatser för
Läs merPlats och tid Kommunkontoret S-rum, Vedholmen kl måndagen den 23 april 2018.
Framtidsgruppen Minnesanteckningar Plats och tid Kommunkontoret S-rum, Vedholmen kl 09.00-12.00 måndagen den 23 april 2018. Beslutande Thomas Asker Marie Hedberg Els-Marie Ragnar Jan W Kjellberg Irma Sjölinder
Läs merETABLERING I UTVECKLING 2020
ETABLERING I UTVECKLING 2020 En regional överenskommelse om utveckling av nyanländas etablering i Östergötland Avsikt Den här överenskommelsen ska bidra till att utveckla och skapa effektiva insatser för
Läs merMars Stockholm 26 september 2016
Mars 2016 Stockholm 26 september 2016 Prognos 25 juli Fortsatt internationell flyktingkris men begränsad framkomlighet till och genom Europa Planeringsantagande för 2016 34 500 asylsökande, varav 3 000
Läs merRiktlinjer integration KS2016/726/01
TJÄNSTESKRIVELSE Datum 2018-10-21 1 (1) Kommunstyrelsen Riktlinjer integration KS2016/726/01 Förslag till beslut Godkänna den framtagna integrationsplanen för Sunne kommun. Sammanfattning av ärendet Sunne
Läs merMars Mottagande av asylsökande
Mars 2016 Mottagande av asylsökande Hur arbetar Migrationsverket med asylsökande och flyktingar? Tar ut och hjälper kvotflyktingar att komma till Sverige. Prövar asylansökningar. Ansvarar för boendet.
Läs merPolitiska inriktningsmål för integration
Dnr 2016KS524 078 Politiska inriktningsmål för integration Förord Kommunen har enligt lag det yttersta ansvaret för att enskilda får det stöd och den hjälp som de behöver. I detta ansvar ryms att förhålla
Läs merIntegrationsprogram för Västerås stad
för Västerås stad Antaget av kommunstyrelsen 2008-10-10 program policy handlingsplan riktlinje program policy uttrycker värdegrunder och förhållningssätt för arbetet med utvecklingen av Västerås som ort
Läs merLinköpings kommuns riktlinjer för arbetsmarknad och integration
Arbetsmarknad och integration Linköpings kommuns riktlinjer för arbetsmarknad och integration Dokumenttyp: Riktlinjer Antaget av: Kommunstyrelsen 2018-11-13 414, bildningsnämnd Status: 2018-08-28 Giltighetstid:
Läs merPolicy för integration och social sammanhållning. Antagen av kommunfullmäktige KS-2013/1073
Policy för integration och social sammanhållning Antagen av kommunfullmäktige 2014-06-18 KS-2013/1073 1 Inledning Denna policy är resultatet av ett brett samarbete mellan de politiska partier som är företrädda
Läs merStrategi för integration och mångfald i Nyköpings kommun
Strategi för integration och mångfald i Nyköpings kommun Antagen av Kommunfullmäktige den 9 sept 2008 Strategi för mångfald och integration Inledning Integrationspolitik berör hela befolkningen och hela
Läs merIntegrationsstrategi 2020
Integrationsstrategi 2020 Strategi för inflyttning, kompetensförsörjning och social sammanhållning Antagen av Kommunstyrelsen 20160510 Innehåll Inledning... 3 Östersund behöver integration...... 3 Varför
Läs merAvsiktsförklaring om ett förstärkt mottagande av asylsökande och nyanlända i Älvdalens kommun
1 (7) KOMMUNSTYRELSEN Stefan Linde Kommundirektör tel: 0251-312 01 fax: 0251-312 09 e-post: stefan.linde@alvdalen.se Avsiktsförklaring om ett förstärkt mottagande av asylsökande och nyanlända i Älvdalens
Läs merHandlingsplan för Strömstads kommuns mottagande och integrationsarbete av nyanlända/flyktingar
Handlingsplan för Strömstads kommuns mottagande och integrationsarbete av nyanlända/flyktingar 2017 2019 Innehåll 1. Bakgrund 3 2. Lagstiftning regler begrepp 3 3. Vision och Mål 2030: Det goda livet hela
Läs merIntegrationsplan
Dokumentnamn Integrationsplan 2016-2020 Dokumenttyp Diarienummer Strategiska planer och program KS 2015:793/133 Beslutad av Kontrollstation Kommunfullmäktige Nämnd och Utredningsenheten Datum Giltighetstid
Läs merETABLERING I UTVECKLING 2015 En regional överenskommelse om utveckling av nyanländas etablering i Östergötland
ETABLERING I UTVECKLING 2015 En regional överenskommelse om utveckling av nyanländas etablering i Östergötland Avsikt Den här överenskommelsen ska bidra till att utveckla och skapa effektiva insatser för
Läs merNy lag nya möjligheter. Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Länsstyrelserna, Migrationsverket och Sveriges Kommuner och Landsting
Ny lag nya möjligheter VISSA Nyanländas etablering i arbets- och samhällslivet Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Länsstyrelserna, Migrationsverket och Sveriges Kommuner och Landsting Ny lag - nya
Läs merPresentation Länsstyrelsen Gävleborg Gustav Wilhelmsson
Presentation Länsstyrelsen Gävleborg 2016-06-16 Gustav Wilhelmsson Agenda Organisation Statistik Migrationsverkets uppdrag Mottagningssystemet Skydd/asyl/asylsökande Asylprocessen Rättigheter/skyldigheter
Läs merasylsökande och flyktingar?
tar ut och hjälper kvotflyktingar att komma till Sverige prövar asylansökningar Hur arbetar ansvarar Migrationsverket för boendet med asylsökande och flyktingar? anvisar kommunplats för nyanlända ansvarar
Läs merStyrande dokument för integrationsarbetet i Alingsås Kommun
Styrande dokument för integrationsarbetet i Alingsås Kommun Riktlinjer för integration av nya svenskar Dokumentet har skapats i samverkan med förvaltningar och bolag i Alingsås kommun samt med Arbetsförmedlingen
Läs merför inflyttning, kompetensförsörjning och social sammanhållning
Ragunda kommuns Integrationsstrategi 2017-2020 för inflyttning, kompetensförsörjning och social sammanhållning Antagen av kommunfullmäktige 2017-02-23 1 1. Inledning Ett varmt värdskap och inkludering
Läs merINTEGRATIONSPLAN LAXÅ KOMMUN 2015-2018
Laxå 9 februari 2015 Antagen av KS: 2015-03-03 41 INTEGRATIONSPLAN LAXÅ KOMMUN 2015-2018 Bakgrund Laxå kommun tar idag emot relativt många flyktingar och nya svenskar som vill bosätta sig i Laxå. Det innebär
Läs merIntegrationsstrategi för Kalmar län
TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Kerstin Björklund 2013-05-22 KS 2012/0768 Kommunstyrelsen Integrationsstrategi för Kalmar län Förslag till beslut Kommunstyrelsen antar Länsstyrelsen
Läs merStrategi för ett mångfaldssamhälle i Lilla Edets kommun. Framtagen av: Kommunledningsförvaltningen Datum: Antaget av KF
Strategi för ett mångfaldssamhälle i Lilla Edets kommun Framtagen av: Kommunledningsförvaltningen Datum:2017-03-06 Antaget av KF 2017-04-12 Strategi för mångfaldssamhälle Det övergripande nationella målet
Läs merNy lag nya möjligheter
Ny lag nya möjligheter VISSA NyANLäNdAS etablering I ArbetS- och SAMhäLLSLIVet Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Länsstyrelserna, Migrationsverket och Sveriges Kommuner och Landsting Ny lag - nya
Läs merdnr KS/2015/0173 Integrationsstrategi Öppna Söderhamn en kommun för alla
dnr KS/2015/0173 Integrationsstrategi Öppna Söderhamn en kommun för alla Antagen av kommunfullmäktige 2016-09-26 Tänk stort! I Söderhamn tänker vi större och alla bidrar. Vi är en öppen och attraktiv skärgårdsstad
Läs merMål för nyanländas introduktion. Reviderad april 2006
Mål för nyanländas introduktion Reviderad april 2006 Introduktion för nyanlända utgörs av samhällets insatser under deras första tid i Sverige. Här beskrivs de nationella målen och delmålen för introduktionen.
Läs mer18 april Mottagande av asylsökande
18 april 2016 Mottagande av asylsökande Att få söka asyl är en mänsklig rättighet FN:s allmänna förklaring om de mänskliga rättigheterna (1948): - Artikel 14 1. Var och en har rätt att i andra länder söka
Läs merÖverenskommelse om mottagande och bosättning av nyanlända invandrare
Tjänsteutlåtande Enhetschef 2015-03-10 Hanna Bäck 08-590 973 39 Dnr: Hanna.Back@upplandsvasby.se KS/2014:417 33721 Kommunstyrelsen Överenskommelse om mottagande och bosättning av nyanlända invandrare Förslag
Läs merProgram för ett Integrerat samhälle
Hans Johansson Handläggare 033-35 85 73 SKRIVELSE Datum 2019-05-14 Instans Arbetslivsnämnden Dnr ALN 2019-00055 1.1.3.0 Sida 1(1) Program för ett Integrerat samhälle Arbetslivsnämndens beslut Arbetslivsnämnden
Läs merStrategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler. Styrdokument INTEGRATIONSSTRATEGI I ULRICEHAMNS KOMMUN
Strategi Program Plan Policy Riktlinjer Regler Styrdokument INTEGRATIONSSTRATEGI I ULRICEHAMNS KOMMUN ANTAGET AV: Kommunfullmäktige DATUM: [Fyll i datum enligt ÅÅÅÅ-mm-dd] GÄLLER FRÅN OCH MED: [Fyll i
Läs merIntegrationsplan. Stenungsunds kommun
Integrationsplan Stenungsunds kommun Typ av dokument Plan Dokumentägare Sektorchef Stödfunktioner Beslutat av Kommunfullmäktige Giltighetstid Tillsvidare Beslutsdatum 2016-11-14< Framtagen av Beredning
Läs merShirin Pettersson Henare. Tel: 010-4855499. Teamledare på Mottagningsenheten i Borås. shirin.petterssonhenare@migrationsver. ket.
Januari 2013 Shirin Pettersson Henare Tel: 010-4855499 Teamledare på Mottagningsenheten i Borås shirin.petterssonhenare@migrationsver ket.se Migrationsverkets uppdrag Vi prövar ansökningar från de som
Läs merMottagande av nyanlända
Mottagande av nyanlända Länsstyrelsen i Västra Götalands län - Samhällsavdelningen Anneli Assmundson Bjerde Oskar Johansson Integrationsutvecklare Integrationsutvecklare anneli.assmundson.bjerde@lansstyrelsen.se
Läs merFÖRSLAGLokal överenskommelse om samverkan för effektivare introduktion och integration
FÖRSLAGLokal överenskommelse om samverkan för effektivare introduktion och integration Foto: Peter Dallman 2007-12-11 Reviderad 2010-12-01 och 2014-05-30 Inledning Den lokala överenskommelsen om samverkan
Läs merProgram för inflyttning och integration
1 (11) Id nr: 0:34 Typ: Program Giltighetstid: 2017-2020 Version: 2.0 Fastställd: KF 2017-11-15, 80 Uppdateras: 2020 Program för inflyttning och integration 2017-2020 Innehållsförteckning 1. Inledning
Läs merRegionens samverkansråd
Kallelse/Program 1(1) 1 Regional utveckling 2015-08-11 Helena Wiktorsson Tfn: 063-14 66 30 E-post: helena.wiktorsson@regionjh.se ORGAN: Regionens samverkansråd DATUM: 17 augusti 2015, kl. 10.30-12.00,
Läs merLokal överenskommelse Nyanländas etablering Åtvidabergs Kommun
Lokal överenskommelse Nyanländas etablering Åtvidabergs Kommun Överenskommelse kring samverkan Mellan parterna myndigheten/erna och Åtvidabergs kommun tecknas följande överenskommelse om att samverka kring
Läs merKommunstyrelsens utskott för integration och arbetsmarknad
Tid Tisdagen den 28 maj 2019 kl. 10:10 11:30. Plats Stadshuset, Nelsons loft Omfattning 30-34 ande Dzenita Abaza (S), ordförande Måns Linge (M), vice ordförande Roger Holmberg (S) Erik Ciardi (C) Lasse
Läs merNy förordning om statlig ersättning för insatser för vissa utlänningar
Promemoria 2010-09-10 Integrations- och jämställdhetsdepartementet Ny förordning om statlig ersättning för insatser för vissa utlänningar Bakgrund Som ett led i den reformering av nyanländas etablering
Läs merIntegrationsstrategi Tusen års historia. Tusen möjligheter framåt. INTEGRATIONSSTRATEGI
Integrationsstrategi 2017-2020 Tusen års historia. Tusen möjligheter framåt. INTEGRATIONSSTRATEGI 2017-2020 1 Syfte med och bakgrund till strategin Skara kommun har tagit fram en integrationsstrategi för
Läs merKommittédirektiv. Dialog med kommuner om flyktingmottagande. Dir. 2008:16. Beslut vid regeringssammanträde den 14 februari 2008.
Kommittédirektiv Dialog med kommuner om flyktingmottagande Dir. 2008:16 Beslut vid regeringssammanträde den 14 februari 2008. Sammanfattning av uppdraget En särskild utredare i form av en kontaktperson
Läs merLOKAL ÖVERENSKOMMELSE I TRANÅS KOMMUN OM UTVECKLING AV INTRODUKTIONEN FÖR FLYKTINGAR OCH ANDRA INVANDRARE
1 LOKAL ÖVERENSKOMMELSE I TRANÅS KOMMUN OM UTVECKLING AV INTRODUKTIONEN FÖR FLYKTINGAR OCH ANDRA INVANDRARE 1 INLEDNING... 1 1.1 PARTER... 1 1.2 GEMENSAMMA UTGÅNGSPUNKTER OCH MÅLSÄTTNINGAR... 1 1.3 DELMÅL
Läs merIntegrationspolitiskt program
Integrationspolitiskt program Alla som bor och verkar i Eksjö kommun ska känna en delaktighet i, och solidaritet med det svenska samhället och dess grundläggande värderingar Antaget av kommunfullmäktige
Läs merNYANLÄNDA INVANDRARES ARBETSMARKNADSETABLERING - egenansvar med professionellt stöd, Prop. 2009/10:60
, Prop. 2009/10:60 Gunnar Sallstedt Kansliråd Integrations- och jämställdhetsdepartementet Reformen INNEBÄR ett tydligare arbetsmarknadsfokus för vuxna nyanlända Reformen INNEBÄR INTE en total förändring
Läs merKommittédirektiv. Tilläggsdirektiv till Mottagandeutredningen (A 2015:02) Dir. 2017:48. Beslut vid regeringssammanträde den 4 maj 2017.
Kommittédirektiv Tilläggsdirektiv till Mottagandeutredningen (A 2015:02) Dir. 2017:48 Beslut vid regeringssammanträde den 4 maj 2017. Utvidgning av uppdraget Regeringen beslutade den 5 november 2015 att
Läs merMetodstöd för Lokala överenskommelser
Metodstöd för Lokala överenskommelser Norrköping 2014-04-10 Hans-Göran Johansson Arbetsförmedlingen, Avd. Integration & Etablering Lotta Dahlerus Sveriges Kommuner och Landsting Metodstöd bakgrund och
Läs merIntegration av utrikes födda med mottagande av nyanlända
LÄGESRAPPORT 1 (6) 2016-02-18 Kompetensnämnden Dnr. Kon 2016/21-2 Integration av utrikes födda med mottagande av nyanlända Ärendet i korthet Kommunstyrelsen har i samband med beslutandet av mål och budget
Läs merFebruari 2015. Ett gemensamt ansvar för mottagandet av asylsökande
Februari 2015 Ett gemensamt ansvar för mottagandet av asylsökande FN:s deklaration om de mänskliga rättigheterna, artikel 14; Envar har rätt att i andra länder söka och åtnjuta fristad från förföljelse
Läs merNyanlända invandrares arbetsmarknadsetablering
Nyanlända invandrares arbetsmarknadsetablering Egenansvar med professionellt stöd En reform med arbetsmarknadsfokus 2011 (prognos) 2012 (prognos) Mottagna flyktingar m.fl. åren 1999-2012 30000 25000 20000
Läs merPLAN för introduktion av nyanlända i Avesta kommun 2014-2016
PLAN för introduktion av nyanlända i Avesta kommun 2014-2016 Plan för introduktion av nyanlända i Avesta kommun 2014-2016 Avesta kommun har sedan början av 2013 en tillsvidare överenskommelse med Migrationsverket
Läs merREGIONAL STRATEGI FÖR ÖKAD INFLYTTNING OCH FÖRBÄTTRAD INTEGRATION 2015-2020
REGIONAL STRATEGI FÖR ÖKAD INFLYTTNING OCH FÖRBÄTTRAD INTEGRATION 2015-2020 Integration handlar om att olika delar går samman till en helhet. Integration är en förutsättning för utveckling och tillväxt
Läs merRiktlinjer. Riktlinjer för integration KS Föreskrifter Plan Policy Program Reglemente. Strategi Taxa
KS18-542 003 Riktlinjer för integration 2019-2023 Föreskrifter Plan Policy Program Reglemente Riktlinjer Strategi Taxa Upprättad 2018-10-25 Antagen av kommunfullmäktige 2018-12-10 92 Innehåll Inledning...
Läs merUppföljning av Integrationsstrategi 2016
Tjänsteskrivelse 2017-02 - 14 Handläggare Merith Fröberg Tillväxtavdelningen Näringslivsnämnden Uppföljning av Integrationsstrategi 2016 Förslag till beslut Nämnden har tagit del av uppföljningen av Integrationsstrategi
Läs merNy förordning om samhällsorientering för vissa nyanlända invandrare
Promemoria 2010-10-07 Integrations- och jämställdhetsdepartementet Ny förordning om samhällsorientering för vissa nyanlända invandrare Bakgrund Den 1 december 2010 träder en reform för att påskynda nyanlända
Läs merFrågor och svar Inventering av evakueringsplatser för asylsökande
1 [5] Stöd- och utvecklingsenheten 2015-10-12 Frågor och svar Inventering av evakueringsplatser för asylsökande Finns inte just din fråga besvarad? Hör i så fall av dig till Kontaktcenter kontaktcenter@botkyrka.se)
Läs merSvar motion 2/ Kommunal Integrationsstrategi samt handlingsplan
Dnr 9016/96.109 Svar motion 2/2016 - Kommunal Integrationsstrategi samt handlingsplan Robertsfors kommun ska kännetecknas av att vi erbjuder alla människor goda möjligheter till en aktiv fritid, att demokratin
Läs merLokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i kommunerna Alvesta, Lessebo, Tingsryd, Uppvidinge och Växjö
Lokal överenskommelse om etablering och introduktion av vissa nyanlända invandrare i kommunerna Alvesta, Lessebo, Tingsryd, Uppvidinge och Växjö (Dnr Af-2014/xxxxxx) Bakgrund Den lokala överenskommelsen
Läs merARBETE, SYSSELSÄTTNING OCH INTEGRATION VÄNERSBORGS KOMMUN
ARBETE, SYSSELSÄTTNING OCH INTEGRATION SUFYAN KADHIM ENHETSCHEF FLYKTINGMOTTAGNINGEN & INTEGRATIONSCENTER VÄNERSBORGS KOMMUN PERSONAL PÅ FLYKTINGMOTTAGNINGEN -Enhetschef -1:e Socialsekreterare -6 Socialsekreterare
Läs merIntegrationspolitiskt program
Integrationspolitiskt program 2016-2022 Antaget av kommunfullmäktige den 23 maj 2016 75 Innehåll Inledning 3 Syfte 4 Vad är integration? 4 Övergripande mål 5 Organisation och arbetssätt 5 Strategiska insatser
Läs merIntegrationsplan för Ale kommun
Ärendenr: KS 2017.407 Integrationsplan för Ale kommun 2018 2021 Integration för hela livet Förord Integration av nyanlända och utrikesfödda Alebor i Ale kommun ska genomsyra hela kommunen och alla verksamheter.
Läs merTill dig som söker asyl i Sverige
Senast uppdaterad: 2015-09-28 Till dig som söker asyl i Sverige www.migrationsverket.se 1 Reglerna för vem som kan få asyl i Sverige står i FN:s flyktingkonvention och i svensk lag. Det är som prövar din
Läs merHandlingsplan för integration
Handlingsplan för integration Dokumenttyp Handlingsplan Gäller för Tierps kommuns samtliga verksamheter Fastställd av Kommunstyrelsen 72.2017 Dokumentansvarig Kommunchef Diarienummer KS 2017.411 Fastställd
Läs merTalepunkter till bildspelet Vidarebosättning En kvotflyktings väg till Sverige (pdf)
Talepunkter till bildspelet Vidarebosättning En kvotflyktings väg till Sverige (pdf) Migrationsverket har tagit fram ett presentationsunderlag (Vidarebosättning Presentation Bildspel) kring vidarebosättningen
Läs merIntegrationsstrategi 2018
Integrationsstrategi 2018 Beslutsdatum 2017-12-12 Dokumenttyp Policy Beslutad av Gymnasie- och arbetsmarknadsnämnden Dokumentägare Förvaltningschef för utvecklingsförvaltningen Diarienummer 2017/GAN 0060
Läs merRiktlinjer för integration
Sida 1/6 Riktlinjer för integration Det övergripande nationella målet för integrationspolitiken är Lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla oavsett etnisk och kulturell bakgrund. Kungsbacka
Läs merHälsokommunikatörer på modersmål i Östergötland. Hälsokommunikatörer i Östergötland Flyktingmedicinskt centrum
Hälsokommunikatörer på modersmål i Östergötland Hälsokommunikatörer i Östergötland En regional samverkan mellan landstinget och kommunerna i Östergötland. Projekt under 2007 2008 Permanent verksamhet från
Läs merÖverenskommelsen Värmland
Överenskommelsen Värmland för samverkan inom det sociala området mellan Region Värmland och den idéburna sektorn i Värmland 1 Innehållsförteckning Bakgrund... 3 Vision... 4 Syfte och Mål... 4 Värdegrund...
Läs merIntegrationsstrategi. för Gotland
Integrationsstrategi för Gotland 2017-2020 Titel: Integrationsstrategi för Gotland 2017-2020 Utgiven av: Länsstyrelsen i Gotlands län Illustration omslagsbild: Malin Ericsson/Region Gotland Tryckår: 2017
Läs merREGIONAL ÖVERENSKOMMELSE. om samverkan för nyanlända invandrares etablering i Norrbottens län
REGIONAL ÖVERENSKOMMELSE om samverkan för nyanlända invandrares etablering i Norrbottens län REVIDERAD Mars 2009 Tryck: Länsstyrelsen i Norrbottens län 1 Förord Den regionala överenskommelsen för Norrbotten
Läs merBarnets bästa för flyktingbarn i förskolan. Johannes Lunneblad
Barnets bästa för flyktingbarn i förskolan Johannes Lunneblad Migration Legal migration : Tvingad migration Familjeanknytning Illegal migration (pappers lösa) Flyktingar och nyanlända Konventionsflykting:
Läs merMigrationsverket arbetar med asylsökande och flyktingar genom att
December 2015 Migrationsverket arbetar med asylsökande och flyktingar genom att ansvara för boendet försöjning ansvara för förvarsverksamheten bistå vid återvändande till hemlandet. Vilka asylsökande får
Läs merIntegrations- och flyktingpolitiskt program. Interkulturella möten
Integrations- och flyktingpolitiskt program Interkulturella möten PROGRAM 2 Kommunens mål Barn och unga i Håbo ska ges bästa möjliga förutsättningar för personlig utveckling och lärande. Håbo kommun ska
Läs merREMISSVERSION. Integrationsstrategi Tusen års historia. Tusen möjligheter framåt. INTEGRATIONSSTRATEGI
REMISSVERSION Integrationsstrategi 2017-2020 Tusen års historia. Tusen möjligheter framåt. INTEGRATIONSSTRATEGI 2017-2020 1 Syfte med och bakgrund till strategin Skara kommun har tagit fram en integrationsstrategi
Läs merSTENUNGSUNDS Reviderad 2012-04-11 KOMMUN Integrationsenheten
STENUNGSUNDS Reviderad 2012-04-11 KOMMUN Integrationsenheten Riktlinjer för mottagande och introduktion av nyanlända i Stenungsunds kommun som omfattas av det kommunala flyktingmottagandet. Samhällets
Läs merProgram för Piteå kommuns integrationsarbete
Program för Piteå kommuns integrationsarbete Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Program för Piteå kommuns integrationsarbete Plan/Program 2012-02-20, 5 Kommunfullmäktige Dokumentansvarig/processägare
Läs merIntegrationspolicy för Hällefors kommun
Integrationspolicy för Hällefors kommun 2(5) Innehåll 1 Målsättning... 3 2 Syfte... 3 3 Ansvarsfördelning... 4 3(5) 1 Målsättning Hällefors kommuns övergripande mål är att riva barriärer, bygga broar mellan
Läs merRegional strategi för samverkan kring utveckling av etablering och integration för invandrare i Västernorrlands län
Sida 1 av 5 Regional strategi för samverkan kring utveckling av etablering och integration för invandrare i Västernorrlands län Denna strategi syftar till att kraftsamla och samordna länets resurser för
Läs merMåldokument. för utskottet för Arbete och Försörjning,
Måldokument för utskottet för Arbete och Försörjning, 2007 2010 Kommunfullmäktige antog 2006-12-18 Mål för Eslövs kommun 2007 2010. Dessa skall, som en grund, vara styrande för såväl utskottet som förvaltningen
Läs merSOLLENTUNA FÖRFATTNINGSSAMLING
Integrationsplan för Sollentuna kommun Antagen av kommunstyrelsen 2017-05-08 77, Dnr 2017/0085 KS-1 Innehåll 1. Bakgrund... 2 2. Definition av begreppet integration... 2 3. Omfattning... 2 3.1 Gällande
Läs merSamhällsorientering och vägledning 2018
Samhällsorientering och vägledning 2018 Enheten 2018 Målgruppen för enheten är flyktingar, som fått ett uppehållstillstånd, mottagna enligt avtal mellan Västerås Stad och Migrationsverket, egenbosatta
Läs merLokal överenskommelse om introduktion för nyanlända invandrare i Västerviks kommun
Lokal överenskommelse om introduktion för nyanlända invandrare i Västerviks kommun Bakgrund Centrala överenskommelsen År 2001 träffades en central överenskommelse om utveckling av introduktion för nyanlända
Läs merPolicy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun
FÖRFATTNINGSSAMLING Nr KS 12 1 (5) Policy för den sociala ekonomin och socialt företagande i Timrå kommun Fastställd av kommunstyrelsen 2015-05-26, 129 Denna policy anger Timrå kommuns förhållningssätt
Läs mer2010-12-14. Uppdrag enligt Lagen om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare (2010:197). Dnr KS 2010-619
Utdrag ur protokoll fört vid sammanträde med kommunstyrelsens arbetsutskott i Falkenberg 393 2010-12-14 022. Uppdrag enligt Lagen om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare (2010:197). Dnr KS
Läs merIntegrationsstrategi
Integrationsstrategi Dokumenttyp Strategi För revidering ansvarar Kommunstyrelsen Dokumentet gäller till och med Tills vidare Diarienummer 2016-265-003 Uppföljning och tidplan Kommunstyrelsen Fastställt
Läs mer