Stöd vid. arbetslöshet

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Stöd vid. arbetslöshet"

Transkript

1 Stöd vid arbetslöshet

2 Innehåll Om du blir arbetslös 1 Stöd vid arbetslöshet 2 Ersättning från arbetslöshetskassan 3 Särskilda avtal ger extra skydd 7 Omställningsavtalet, TRR 8 Omställningsavtalet, TRS 10 Din lön vid konkurs 12 Övrigt försäkrinsskydd vid arbetslöshet 13 Kontaktuppgifter 16 Upplaga: ex Beställningsnummer: Illustration: Sara Petersson Tryck: Ineko, Stockholm Produktion: PTK januari 2012

3 Om du blir arbetslös Det här häftet handlar om vilket stöd du kan få om du skulle bli arbetslös samt vilka villkor du måste uppfylla för att få det. Som arbetslös kan du få hjälp dels genom den lagstadgade arbetslöshetsförsäkringen, dels genom de speciella avtal som PTK slutit med några arbetsgivarorganisationer (se sidan 7). Lagens skydd består av två delar en grundförsäkring och en frivillig, inkomstrelaterad försäkring. Genom Omställningsavtalet, TRR och Omställningsavtalet, TRS kan du dessutom få personlig rådgivning, stöd och vägledning för att du lättare ska hitta ett nytt arbete. Avtalen kompletterar också de lagstadgade ersättningarna genom att betala ut avgångsersättning. Om du vill veta mer, kontakta ditt fackförbund. 1

4 Stöd vid arbetslöshet Blir du arbetslös kan du få ersättning från två håll. Dels från den lagstadgade arbetslöshetsförsäkringen, dels genom de speciella avtal som PTK slutit med några arbetsgivarorganisationer. För att få ersättning måste både du själv och din arbetsgivare uppfylla vissa villkor. Läs mer om detta senare i häftet. ÖVERSIKT ÖVER STÖD VID ARBETSLÖSHET Ersättning från arbetslöshetskassa (a-kassa) n inkomstrelaterad ersättning (medlem i a-kassa) n grundbelopp (ej medlem i a-kassa, eller ej medlem tillräckligt länge) Ersättning genom omställningsavtalen mellan arbetsgivarorganisationer och PTK n Avgångsersättning n Löneutfyllnad n Personlig rådgivning n Individuella ekonomiska insatser vid t ex utbildning, praktik, starta eget m m. Medlemsförmån Vissa förbund har tilläggsförsäkringar. 2

5 Ersättning från arbetslöshetskassan De flesta arbetslöshetskassorna har bildats av fackliga organisationer. Idag finns det 31 a-kassor i Sverige. Normalt är det ditt arbete eller verksamhetsområde som avgör vilken a-kassa du har rätt att tillhöra. Det finns också en kompletterande a-kassa utan krav på yrkestillhörighet Alfa-kassan. Ersättningen från arbetslöshetskassan består av två delar; en grundförsäkring och en frivillig, inkomstrelaterad försäkring. Uppfyller du villkoren för att få ersättning genom de särskilda avtal som finns mellan PTK och arbetsgivarna (se sidan 7), kan din ersättning från a-kassan i vissa fall kompletteras. Grundförsäkringen Grundförsäkringen gäller för dig som inte är medlem i någon a-kassa eller inte har varit medlem tillräckligt länge, men som uppfyller ett arbetsvillkor. Ersättningen från grundförsäkringen betalas tidigast ut från och med den dag du fyller 20 år. Är du inte medlem i någon a-kassa betalas ersättningen ut från Alfa-kassan. Frivillig, inkomstrelaterad försäkring Ersättningen från den frivilliga, inkomstrelaterade försäkringen betalas ut till dig som är medlem i en arbetslöshetskassa och som uppfyller ett medlemsvillkor och ett arbetsvillkor inom medlemstiden. Arbetsvillkor Detta uppfyller du, om du under den senaste tolv-månadersperioden har arbetat minst sex månader med minst 80 arbetade timmar varje månad. Eller om du har arbetat minst 480 timmar under en sammanhängande period på sex kalendermånader. Det krävs minst 50 timmars arbete i varje månad. Medlemsvillkor Villkoret innebär att du ska ha varit medlem i en a-kassa i minst tolv månader utan avbrott. 3

6 För både grundförsäkringen och den inkomstrelaterade försäkringen gäller att du också måste uppfylla de så kallade grundvillkoren. Detta innebär i stort sett att du ska stå till arbetsmarknadens förfogande. Du måste till exempel vara anmäld på arbetsförmedlingen och aktivt söka arbete samt vara villig att ta ett lämpligt arbete som du blir anvisad. Så länge får du ersättning från a-kassan Om du uppfyller villkoren för rätt till arbetslöshetsersättning, får du ersättning under 300 dagar. Har du barn under 18 år får du ytterligare 150 dagar. Ersättningen betalas ut som dagpenning under högst fem dagar per vecka. De första sju dagarna som du är arbetslös, räknas som karensdagar och för dem får du ingen ersättning. För att få ytterligare ersättning från arbetslöshetskassan efter de 300 dagarna, måste du på nytt uppfylla arbetsvillkoret. Detta prövas av arbetslöshetskassan. Så stor är ersättningen från a-kassan Om du har rätt till ersättning enligt grundförsäkringen, får du ett så kallat grundbelopp. Grundbeloppet är 320 kronor per dag om du har arbetat heltid. Har du arbetat deltid minskar grundbeloppet proportionellt. Har du till exempel arbetat halvtid, blir grundbeloppet 160 kronor per dag. Om du har rätt till inkomstrelaterad ersättning, får du en ersättning som står i proportion till din lön. Ersättningen är högst 80 procent av din tidigare lön de första 200 dagarna. Dag är ersättningen 70 procent av lönen. Det högsta ersättningsbeloppet är 680 kronor per dag. Detta får du om du tjänat kronor eller mer. Den lägsta ersättningen är 320 kronor per dag för den som har arbetat heltid. 4

7 Exempel Johan tjänar kronor i månaden Johan har arbetat heltid i två år på ett callcenter. Hela tiden har han varit medlem i sitt fackförbunds arbetslöshetskassa. Den 1 januari blir Johan uppsagd. Den 1 mars börjar arbetslösheten och samma dag anmäler han sig hos arbetsförmedlingen som arbetssökande. Han ansöker också om ersättning hos a-kassan. Ersättning från a-kassan Efter sju dagars karens får Johan 636 kr/dag i ersättning de första 200 dagarna. Han får dagpenningen högst fem dagar per vecka. Dag är ersättningen 557 kr/dag. Emily tjänar kronor i månaden Emily har arbetat heltid i fem år som säljare. Hon har varit medlem i sitt fackförbunds arbetslöshetskassa hela tiden. Den 1 januari blir Emily uppsagd. Arbetslösheten börjar den 2 juli. Den dagen anmäler hon sig som arbetssökande hos arbetsförmedlingen. Hon ansöker också om ersättning hos a-kassan. Ersättning från a-kassan Efter sju dagars karens får Emily 680 kr/dag vilket motsvarar 58 procent av hennes tidigare lön. Hon får dagpenning högst fem dagar per vecka i som mest 300 dagar. 5

8 Ersättning genom särskilda avtal Tjänar du mer än kronor i månaden får du inte 80 procent av din lön i ersättning från a-kassan (jämför Ingela i exemplet på sidan 5). Men genom särskilda avtal mellan PTK och arbetsgivarna, kan den totala ersättningen ändå bli procent av din tidigare lön. Uppfyller du villkoren kan du även få så kallad avgångsersättning (AGE). Om du har pension och blir arbetslös Har du ålderspension och blir arbetslös, är dagpenningen 65 procent av dagsinkomsten, minskad med 1/260 av årspensionen. Har du enbart tjänstepension är den högsta dagpenningen istället 80 procent av dagsinkomsten, minskad med 1/22 av månadspensionen. Omställningspension och änkepension minskar inte dagpenningen. Inte heller ersättning från en pensionsförsäkring som du har tecknat och betalt själv. Om du säger upp dig själv Arbetslöshetsförsäkringens uppgift är att ersätta dig för viss del av ditt lönebortfall om du, mot din vilja, blir arbetslös. Säger du upp dig själv riskerar du att stängas av från rätten till ersättning. Som längst kan du bli avstängd från ersättning under 45 ersättningsdagar. Man börjar räkna från din första arbetslösa dag. Har du själv orsakat uppsägningen kan du som längst bli avstängd under 60 ersättningsdagar. Är du medlem i en facklig organisation kan du alltid vända dig till den för att få hjälp om du funderar på att säga upp dig för att du till exempel inte trivs på din arbetsplats. Besök arbetsförmedlingen! För att få ersättning från a-kassan måste du skriva in dig och besöka arbetsförmedlingen den första dagen du är arbetslös. Karensdagar Varje ersättningsperiod börjar med sju karensdagar för vilka du inte får någon ersättning. Skatt och pension Arbetslöshetsersättningen räknas som en skattepliktig inkomst och är pensionsgrundande för lagstadgad pension. 6

9 Särskilda avtal ger extra skydd Tack vare två avtal mellan några arbetsgivarorganisationer och PTKs medlemsförbund finns det ett extra skydd för den som blir uppsagd eller löper risk att bli uppsagd på grund av arbetsbrist. Verksamheten utifrån avtalen sköts av två trygghetsråd TRR Trygghetsrådet och av Trygghetsrådet TRS. Trygghetsråden finansieras genom en avgift som beräknas på de anslutna företagens lönesumma för de anställda. Avgiften betalas av företagen via faktura från Fora. I övertalighets- och arbetsbristsituationer kontaktar man det trygghetsråd man tillhör för att få information och ansökningsblanketter. Arbetsgivaren har uppgift om vilket avtal som gäller på arbetsplatsen. TRR Trygghetsrådet Svenskt Näringsliv, Idea, Medieföretagen, KFO (Kooperationens Förhandlingsorganisation) och Företag med hängavtal inom Svenskt Näringsliv-PTK-området PTK Omställningsavtal TRR Trygghetsrådet TRS Arbetsgivaralliansen, Danscentrum, Glasmästeriförbundet, Länsmuseernas Samorganisation, Målaremästarnas Riksförening, Svensk Industriförening, Svensk Scenkonst och Teatercentrum PTK Omställningsavtal TRS 7

10 Omställningsavtalet, TRR Det är TRR Trygghetsrådet som sköter verksamheten enligt Omställningsavtalet, TRR. Blir du uppsagd på grund av arbetsbrist kan du få: n individuellt personligt stöd n kompletterande inkomstskydd avgångsersättning (AGE). Chefer som står inför uppsägningar vid övertalighet kan få: n chefsstöd inför uppsägningar. Fackligt förtroendevalda som står inför uppsägningar vid övertalighet kan få: n utbildning i hur man hanterar och möter individer i kris. TRR kan underlätta företagets omställningsprocess genom att informera om olika sätt att hantera omställningen, diskutera företagens situation, behov av åtgärder och hur TRR kan delta i processen. TRR kan även hålla seminarier kring förändringsarbete för chefer eller de personer som ska hantera övertaligheten. Individuellt personligt stöd (omställningsstöd) Blir du uppsagd eller löper risk för att bli uppsagd, erbjuds du en personlig rådgivare för individuella samtal och stöd för att få ett nytt arbete eller start av eget företag. Omställningsstödet kan du få under två år. För att få omställningsstöd ska du: n ha blivit uppsagd på grund av arbetsbrist från ett TRR-anslutet företag eller slutat på initiativ av arbetgivaren och på grund av arbetsbrist n ha arbetat mer än ett år n ha arbetat minst 16 timmar/vecka n ha varit tillsvidareanställd sedan minst ett år vid uppsägningstillfället. Rådgivaren ska fungera som ett bollplank, en samtalspartner och vägledare. Med stöd av rådgivaren ska du bland annat kunna kartlägga din kompetens och personlighet, stärka ditt självförtroende, orientera dig om omvärlden, yrken och utbildningsvägar. I samråd med rådgivaren görs även en bedömning om utbildning och andra utvecklingsinsatser som kan få avgörande inverkan på den fortsatta karriären. Rådgivaren stödjer dig också med din personliga marknadsföring. Som ett stöd och komplement till de individuella samtalen kan du även delta i gruppaktiviteter som är utvecklade inom TRR. 8

11 Hos TRR finns specialistrådgivare för chefer samt för egenföretagare. TRR erbjuder dig också ett verktyg på webben, TRR Online, som hjälp när du söker ett nytt jobb. Läs mer om tjänsten på Avgångsersättning (AGE) Avgångsersättning (AGE) från TRR kompletterar ersättningen från a-kassan. AGE och dagpenningen från a-kassan ska tillsammans bli cirka 70 procent under de första sex månaderna. Därefter cirka 50 procent. AGE betalas under en begränsad tid. Den maximala ersättningstiden är olika lång för olika åldersgrupper. För att få AGE ska du: n ha blivit uppsagd på grund av arbetsbrist från ett företag som är anslutet till TRR n ha fyllt 40 år och varit tillsvidareanställd minst fem sammanhängande år i företaget. n ha arbetat minst fem timmar i veckan n vara arbetslös och arbetssökande. Om den uppsagde inom fem år före uppsägningen, sagts upp på grund av arbetsbrist från en annan arbetsgivare ansluten till TRR Trygghetsrådet, får han/hon tillgodoräkna sig anställningstiden också från denna anställning. Så länge betalas AGE ut Ålder sista anställningsdag Ersättningstid (max.) månader månader månader Lägg märke till! Om du har en lön som är lägre än kronor ersätter a-kassan 70 procent eller mera av din lön. Detta innebär att AGE från TRR inte betalas ut. För mer information om AGE gå in på ekonomi Efterskydd hos TRR Om du får ett nytt arbete men blir uppsagd även från detta, kan du få så kallat efterskydd från TRR. Förutsättningen är att också den nya uppsägningen sker på grund av arbetsbrist och inom fem år från det att den förra anställningen upphörde. För mer information, se 9

12 Omställningsavtalet, TRS Det är Trygghetsrådet TRS som sköter verksamheten enligt Omställningsavtalet, TRS. Avtalet gäller för dig om din arbetsgivare är medlem i någon av de arbetsgivarorganisationerna som finns uppräknade på sidan 7. Om du blir uppsagd på grund av arbetsbrist eller om din nuvarande arbetsgivare inte längre kan erbjuda anställning kan du få: n omställningsstöd n avgångsersättning (AGE) n försäkringsskydd n efterskydd. Omställningsstöd Du blir erbjuden en personlig rådgivare under tiden du är arbetslös och arbetssökande. Rådgivaren kan dela med sig av kunskaper om arbetsmarknaden och utbildningsvägar, men också kartlägga din kompetens och stödja din personliga marknadsföring. TRS kan även ge stöd till vidareutbildning eller hjälp om du vill starta ett eget företag. För att du som har haft en tidsbegränsad anställning ska få stöd, krävs att du för minst fem år sedan varit anställd inom ett företag anslutet till TRS. Dessutom måste du under de senaste fem åren sammantaget varit anställd minst 18 månader inom TRS-avtalsområde. Avgångsersättning (AGE) Avgångsersättning kompletterar ersättningen från a-kassan. För att få AGE ska du n ha arbetat minst fem sammanhängande år hos den senaste arbetsgivaren eller ha arbetat tillsammans minst fem år i följd hos olika arbetsgivare (anslutna till TRS) n ha arbetat minst åtta timmar i veckan n vara arbetslös och arbetssökande på minst 20 procent av tidigare arbetstid. 10

13 TRS betalar ut ett så kallat minimibelopp till dig som uppfyller grundvillkoren för AGE men har en lönenivå som inte berättigar till avgångsersättning. Minimibeloppet per 6-månaders period är kronor. AGE-ersättningen ska tillsammans med ersättningen från a-kassan motsvara viss procent av din tidigare lön enligt följande: Så länge betalas AGE Ersättningsperiod Ersättningsnivå Ersättningsperiod Ersättningsnivå ålder t o m 59 år ålder år 6 månader 75 % 6 månader 75 % 6 månader 70 % 6 månader 70 % 6 månader 50 % 6 månader 65 % 6 månader 50 % Totalt 18 månader Maximal ersättning är kronor före skatt (gäller samtliga) Totalt 24 månader Försäkringsskydd Om du i din anställning omfattas av ITP-, KP- eller SPV-försäkring, kan du få hela eller delar av försäkringen betald av TRS enligt särskilda regler. Efterskydd Om du får ett nytt arbete men blir uppsagd även från detta, kan du få s k efterskydd från TRS. Förutsättningen är att också den nya uppsägningen sker på grund av arbetsbrist och inom fem år från det att den förra anställningen upphörde. Mer information om TRS hittar du på Så får du kontakt med Trygghetsråden! Om du blir uppsagd på grund av arbetsbrist och din arbetsgivare omfattas av Omställningsavtalet TRS eller Omställningsavtalet TRR, ska både du och din arbetsgivare snarast efter uppsägningen ta kontakt med TRR Trygghetsrådet eller Trygghetsrådet TRS. Trygghetsråden bedömer också om du har rätt till avgångsersättning (AGE). Blanketter beställer du hos Trygghetsrådens regionkontor, huvudkontor eller på webbplatsen. Adresser och telefonnummer hittar du på sidan 16 i häftet. 11

14 Din lön vid konkurs Genom den statliga lönegarantin kan din lön betalas med statliga medel vid företagsrekonstruktion och konkurs. Företagsrekonstruktion och konkurs Företagsrekonstruktion betyder att det görs en bedömning av de ekonomiska förutsättningarna ett företag har att fortsätta sin verksamhet och att företaget kan få uppskov med att betala skulder under en viss tid. Företagsrekonstruktionen är i första hand till för att skydda företaget mot att gå i konkurs. Vid en konkurs, som kan bli följden av att en företagsrekonstruktion inte lyckas, utreds vilka tillgångar och fordringar som finns kvar i företaget. Beslut om ersättning i enlighet med den statliga lönegarantin kan fattas i samband med konkurs och företagsrekonstruktion. Reglerna för ersättning vid företagsrekonstruktion fungerar på liknande sätt som vid konkurs. Det finns flera viktiga begränsningar i rätten till ersättning. Det är viktigt att agera snabbt eftersom den statliga lönegarantin bara ersätter din lön under en begränsad tid. Om din arbetsgivare har fått betalningssvårigheter och du inte fått ut din lön i rätt tid bör du därför kontakta ditt förbund för att få hjälp. 12

15 Övrigt försäkringsskydd vid arbetslöshet Som anställd omfattas du av en rad försäkringar som träder i kraft om du blir sjuk eller om du av andra orsaker inte kan arbeta. De lagstadgade försäkringarna utgör grunden i ditt försäkringsskydd som kompletteras av de kollektivavtalade försäkringarna. Sjukförsäkringen Den lagstadgade sjuklönen från din arbetsgivare följer med anställningen och upphör därför om du blir arbetslös. I stället får du ersättning från Försäkringskassan. Sjukpenningen från Försäkringskassan har du kvar på samma nivå så länge du står till arbetsmarknadens förfogande. Om du blir sjuk som arbetslös Skulle du bli sjuk under tiden du är arbetslös ska du omedelbart anmäla det till Försäkringskassan, arbetsförmedlingen och a-kassan. Är du sjuk och får sjukpenning får du ingen arbetslöshetsersättning från a-kassan. När du är sjukskriven förbrukar du heller inga a-kassedagar. Om du blir arbetslös när du är sjukskriven Skulle du bli arbetslös under tiden du får sjuklön från din arbetsgivare, byts den lagstadgade sjuklönen ut mot sjukpenning som du får från Försäkringskassan. Sjukpensionen enligt ITP-avtalet fortsätter dock att betalas ut i vanlig ordning. Likaså fortsätter TGL (tjänstegrupplivförsäkring) att gälla. Lagstadgad ålderspension Ersättningen från a-kassan är skattepliktig och pensionsgrundande. Du tjänar därför in pensionsrätt även när du är arbetslös men den är då något lägre än när du arbetar. Du betalar en allmän pensionsavgift på samma sätt som då du arbetar. Pensionsavgiften dras av på ersättningen tillsammans med preliminärskatten. Avgångsersättning är emellertid inte pensionsgrundande. 13

16 Tjänstepension, ITP enligt kollektivavtal Om du blir arbetslös avbryts inbetalningen av din pensionspremie månaden efter uppsägningstidens slut till ITP 1 och ITP 2. Därefter omfattas du av ett efterskydd, som innebär att du är skyddad av ITP 1 och ITP 2 i tre månader efter det att du slutat arbeta, om du skulle bli långvarigt sjuk eller avlida. Tjänstegrupplivförsäkring TGL För tjänstegrupplivförsäkringen (TGL) finns ett allmänt efterskydd på tre månader. Om du blir arbetslös och är arbetssökande gäller ett efterskydd med lika lång tid som försäkringen gällt innan anställningen upphörde, dock längst med 24 månader. Efter den perioden gäller det generella efterskyddet på tre månader. Skulle du bli sjuk under efterskyddstiden blir efterskyddet förlängt med lika lång tid som du är sjuk. Får du sjukersättning från Försäkringskassan, gäller TGL fram till din pensionsålder. Vem betalar ITP-premien vid en konkurs? Vid en konkurs kanske Collectum inte kan få in ITP-premierna. Ändå har du kvar din försäkring tack vare en garantiregel i ITP-planen. Förändras din lön är det därför viktigt att din arbetsgivare som vanligt anmäler detta till Collectum. Om din arbetsgivare fortsätter att driva rörelsen efter konkursen, brukar man komma överens med konkursförvaltaren om hur dina ITP-premier ska betalas in till Collectum. 14

17 Råd om du mister arbetet n Ta kontakt med din fackklubb eller fackförbund så snart det blir tal om driftsinskränkningar, konkurs eller liknande. n Bevaka din lön vid en konkurs. Ditt förbund hjälper dig. n Om du blir uppsagd på grund av arbetsbrist skicka in en ansökan till det trygghetsråd som ditt företag är anslutet till. n Anmäl dig hos den offentliga arbetsförmedlingen senast den första arbetslösa dagen. n Vänd dig till arbetslöshetskassan för att ansöka om ersättning. 15

18 Adresser och telefonnummer TRR Trygghetsrådet som arbetar med Omställningsavtalet, TRR Postadress Box Stockholm Besöksadress Jakobsgatan 6, 4 tr. Telefon (AGE) Fax Hemsida E-post Trygghetsrådet TRS som arbetar med Omställningsavtalet, TRS Besöks- och Rehnsgatan 11, 7 tr. postadress Stockholm Telefon Fax Hemsida E-post Alecta Postadress Stockholm Telefon Hemsida Collectum AB Postadress Stockholm Telefon Hemsida E-post 16

19 Vill du veta mer om ditt försäkringsskydd? PTKs webbplats ptk.se Vårt pensions- och försäkringssystem är flexibelt och erbjuder stora möjligheter att påverka vår trygghet och ekonomiska situation. Du kan alltså anpassa försäkringsskyddet till din egen situation. På ptk.se finns information och fakta om vad som gäller för dig i olika situationer och hur du kan påverka ditt eget skydd. PTK Rådgivningstjänst radgivningstjanst.se Via tjänstepensionen ITP kan du se till att dina närstående har ett bra skydd om du skulle avlida i förtid. Du har också en förbättrad sjukförsäkring, och möjlighet att välja pensionsbolag och fonder som ger dig en bra pension till låg avgift. Ta hjälp av PTK Rådgivningstjänst för att få kostnadsfri och oberoende rådgivning så de val du gör är anpassade efter dig och dina behov. PTKs medlemsförbund Akademikerförbundet SSR Civilekonomerna DIK Farmaciförbundet Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter (FSA) Journalistförbundet Jusek Kyrkans Akademikerförbund Ledarna Legitimerade Sjukgymnasters Riksförbund (LSR) Lärarförbundet Lärarnas Riksförbund Naturvetarna Svenska Folkhögskolans Lärarförbund (SFHL) Sveriges Arkitekter Sveriges Farmacevtförbund Sveriges Ingenjörer Sveriges Läkarförbund Sveriges Psykologförbund Sveriges Skolledarförbund Sveriges Universitetslärarförbund (SULF) Sveriges Yrkesmusikerförbund (SYMF) Sveriges Veterinärförbund Teaterförbundet Unionen Vårdförbundet.

Är du MELLAN JOBB. eller riskerar du att bli arbetslös?

Är du MELLAN JOBB. eller riskerar du att bli arbetslös? Är du MELLAN JOBB eller riskerar du att bli arbetslös? 1 Innehåll Ekonomin mellan jobb 4 A-kassa 5 Inkomstförsäkring 6 Avgångsersättning (AGE) 7 Från TRR 8 Från TRS 9 Råd och stöd från TRR 10 Råd och stöd

Läs mer

Din pension enligt KTP-avtalet. För dig som är född 1980 eller tidigare och arbetar på ett företag som är medlem i KFO.

Din pension enligt KTP-avtalet. För dig som är född 1980 eller tidigare och arbetar på ett företag som är medlem i KFO. Din pension enligt KTP-avtalet För dig som är född 1980 eller tidigare och arbetar på ett företag som är medlem i KFO. 2012 OM PTK PTK är en samarbetspartner för 26 medlemsförbund med cirka 700 000 medlemmar

Läs mer

Din pension enligt det nya KTP-avtalet. För dig som är född 1980 eller tidigare och arbetar på ett företag som är medlem i KFO.

Din pension enligt det nya KTP-avtalet. För dig som är född 1980 eller tidigare och arbetar på ett företag som är medlem i KFO. Din pension enligt det nya KTP-avtalet För dig som är född 1980 eller tidigare och arbetar på ett företag som är medlem i KFO. 2011 OM PTK PTK är en samarbetspartner för 27 medlemsförbund med cirka 700

Läs mer

Till dig som har tjänstepensionen ITP 1

Till dig som har tjänstepensionen ITP 1 Till dig som har tjänstepensionen ITP 1 1 Innehåll Vi har ordnat en riktigt bra pension åt dig 3 Varifrån kommer pensionen? 4 ITP 1 när du går i pension 6 ITP-valet är ditt 8 ITP till din familj 10 ITP

Läs mer

Din pension enligt det nya ITP-avtalet.

Din pension enligt det nya ITP-avtalet. Din pension enligt det nya ITP-avtalet. För dig som är född 979 eller senare. 2008/mars Reviderad 6:e upplaga! PTK (Förhandlings- och samverkansrådet PTK) består av 26 tjänstemannaförbund med cirka 700

Läs mer

Din pension enligt det nya ITP-avtalet

Din pension enligt det nya ITP-avtalet Din pension enligt det nya ITP-avtalet För dig som är född 1978 eller tidigare. 008/mars Reviderad 6:e upplaga! PTK (Förhandlings- och samverkansrådet PTK) består av 6 tjänstemannaförbund med cirka 700

Läs mer

Goda råd behöver inte vara dyra. så använder du PTK Rådgivningstjänst

Goda råd behöver inte vara dyra. så använder du PTK Rådgivningstjänst Goda råd behöver inte vara dyra så använder du PTK Rådgivningstjänst 1 Innehåll Inledning 3 Det här innehåller PTK Rådgivningstjänst 4 Kom igång med PTK Rådgivningstjänst 5 Din ersättning vid sjukdom 8

Läs mer

Din guide till. PTK Rådgivningstjänst

Din guide till. PTK Rådgivningstjänst 1 Din guide till PTK Rådgivningstjänst Innehåll Inledning 3 Det här innehåller PTK Rådgivningstjänst 4 Kom igång med PTK Rådgivningstjänst 5 Din ersättning vid sjukdom 6 Fakta om ersättningar vid sjukdom

Läs mer

Trygghetsrådet TRS ökar tryggheten i arbetslivet

Trygghetsrådet TRS ökar tryggheten i arbetslivet Trygghetsrådet TRS ökar tryggheten i arbetslivet 2 Vi ökar tryggheten i arbetslivet Trygghetsrådet TRS bidrar till att öka tryggheten i arbetslivet för anställda i företag och organisationer som är anslutna

Läs mer

Till dig som har tjänstepensionen ITP 2

Till dig som har tjänstepensionen ITP 2 Till dig som har tjänstepensionen ITP 2 1 Innehåll Vi har ordnat en riktigt bra pension åt dig 3 Varifrån kommer pensionen? 4 ITP 2 när du går i pension 6 ITPK en kompletterande pension som du själv rår

Läs mer

ANSÖKAN. om personligt omställningsstöd från TRS vid risk för uppsägning eller vid uppsägning av personliga skäl ohälsa

ANSÖKAN. om personligt omställningsstöd från TRS vid risk för uppsägning eller vid uppsägning av personliga skäl ohälsa ANSÖKAN om personligt omställningsstöd från TRS vid risk för uppsägning eller vid uppsägning av personliga skäl ohälsa ALLMÄNT OM TRYGGHETSRÅDET TRS Uppgiften för Trygghetsrådet TRS är att: underlätta

Läs mer

Anställningsförhållanden

Anställningsförhållanden 28 ANSTÄLLNINGSFÖRHÅLLANDEN Anställningsförhållanden Det här avsnittet handlar om hur det kollektivavtalade försäkringsskyddet påverkas vid olika anställningsförhållanden. Främst påverkas ITP- och TGL-försäkringarna

Läs mer

Ersättningar. vid sjukdom

Ersättningar. vid sjukdom Ersättningar vid sjukdom Innehåll Om du blir sjuk 1 Ersättningar vid sjukdom 2 Lagstadgad sjuklön 3 5 Kollektivavtalad sjuklön 7 ITPs sjukpension under sjukpenningtid 8 Sjukersättning/aktivitetsersättning

Läs mer

Omställningsavtal för trossamfundet Svenska kyrkan

Omställningsavtal för trossamfundet Svenska kyrkan Omställningsavtal för trossamfundet Svenska kyrkan 2005-05-24 Reviderad 2007-01-01 2010-10-20 Överenskommelse Förhandlingsprotokoll Ärende Överenskommelse om ändring av Omställningsavtalet Tid 2010-11-24

Läs mer

Trygghetsrådet TRS ökar tryggheten i arbetslivet

Trygghetsrådet TRS ökar tryggheten i arbetslivet Trygghetsrådet TRS ökar tryggheten i arbetslivet 2 Vi ökar tryggheten i arbetslivet Trygghetsrådet TRS ökar tryggheten i arbetslivet genom att ge stöd till omställning och kompetensutveckling, både till

Läs mer

Saco SalusAnsvar Försäkrings AB. Tilläggsförsäkring Saco Inkomstförsäkring

Saco SalusAnsvar Försäkrings AB. Tilläggsförsäkring Saco Inkomstförsäkring Saco SalusAnsvar Försäkrings AB Gemensam inkomstförsäkring Tilläggsförsäkring Saco Inkomstförsäkring Agenda Företaget bakom försäkringen Allmän a-kassa Gemensam Inkomstförsäkring Tilläggsförsäkring Saco

Läs mer

Goda råd behöver inte vara dyra. Rådgivningstjänst PERSONLIGA RÅD OM PENSIONER OCH FÖRSÄKRINGAR www.radgivningstjanst.se

Goda råd behöver inte vara dyra. Rådgivningstjänst PERSONLIGA RÅD OM PENSIONER OCH FÖRSÄKRINGAR www.radgivningstjanst.se Goda råd behöver inte vara dyra Rådgivningstjänst PERSONLIGA RÅD OM PENSIONER OCH FÖRSÄKRINGAR www.radgivningstjanst.se Innehåll Anna Allerstrand inleder 3 Det här innehåller PTK Rådgivningstjänst 4 Kom

Läs mer

Kollektivavtalet försäkrar! 2012

Kollektivavtalet försäkrar! 2012 Kollektivavtalet försäkrar! 2012 INNEHÅLL Kollektivavtalet gör skillnad 3 Om du blir sjuk 4 Om du skadar dig i jobbet 6 Planera pension 8 För dig som har familj 10 Om jobbet försvinner 12 När du blir förälder

Läs mer

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Året 2011 Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Trygghetsrådet TRS arbetar för ökad trygghet i arbetslivet för anställda i anslutna verksamheter. Vår vision är att alla ska ha ett jobb. Våra två

Läs mer

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Året 2013 Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Trygghetsrådet TRS arbetar för ökad trygghet i arbetslivet för anställda i anslutna verksamheter. Vår vision är att alla ska ha ett jobb. Våra två

Läs mer

Nummer 3-juli 2004 eva.adolphson@lansforsakringar.se

Nummer 3-juli 2004 eva.adolphson@lansforsakringar.se Trygghetsutsikter Nummer 3-juli 2004 Eva Adolphson är Länsförsäkringars expert på social- och avtalsförsäkringar eva.adolphson@lansforsakringar.se Telefon 08-588 408 31, 073-96 408 31 Orimligt stora skillnader

Läs mer

ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG

ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG När du är arbetslös ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG 1. Anmäl dig på arbetsförmedlingen din första arbetslösa dag 2. Inom 10 dagar får du ett brev med information samt dina första kassakort 3. Fyll

Läs mer

Kollektivavtalet försäkrar!

Kollektivavtalet försäkrar! Kollektivavtalet försäkrar! 2014 1 Kollektivavtalet försäkrar Den här broschyren vänder sig till dig som är privatanställd tjänsteman inom PTKs områden och anställd på ett företag som har kollektivavtal

Läs mer

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Året 2012 Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Trygghetsrådet TRS arbetar för ökad trygghet i arbetslivet för anställda i anslutna verksamheter. Vår vision är att alla ska ha ett jobb. Våra två

Läs mer

Så fungerar det: Arbetslöshet och ersättningen

Så fungerar det: Arbetslöshet och ersättningen Så fungerar det: Arbetslöshet och ersättningen TRANSPORTS A-KASSA Det här är arbetslöshetsförsäkringen Arbetslöshetsförsäkringen är en försäkring som gäller för alla personer som arbetar eller har arbetat

Läs mer

Ersättning vid arbetslöshet

Ersättning vid arbetslöshet PÅ LÄTTLÄST SVENSKA Ersättning vid arbetslöshet INFORMATION OM ARBETSLÖSHETSFÖRSÄKRINGEN 1 2 Det här är arbetslöshetsförsäkringen... 4 Vem gör vad?...... 6 När har du rätt till arbetslöshetsersättning?...

Läs mer

Kollektivavtalet försäkrar!

Kollektivavtalet försäkrar! För dig med familj sidan 10 Om du skadar dig i arbetet sidan 6 Om jobbet försvinner sidan 12 Kollektivavtalet försäkrar! Planera pension sidan 8 Om du blir sjuk sidan 4 1 Kollektivavtalet försäkrar Den

Läs mer

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv

Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Året 2014 Trygghetsrådet TRS för ett tryggare arbetsliv Trygghetsrådet TRS vision är att alla ska ha ett jobb. Vår strävan är att alla ska vara anställningsbara och ha rätt kompetens. Det gäller både den

Läs mer

Övertalig eller uppsagd? Med hjälp av TRR kan du snart ha ett nytt jobb!

Övertalig eller uppsagd? Med hjälp av TRR kan du snart ha ett nytt jobb! Övertalig eller uppsagd? Med hjälp av TRR kan du snart ha ett nytt jobb! Att förlora sitt arbete och sin fasta inkomst är för de flesta ett mardrömsscenario. Men det behöver inte bli så. Är du aktiv,

Läs mer

Till dig som råkat ut för en ARBETSSKADA

Till dig som råkat ut för en ARBETSSKADA Till dig som råkat ut för en ARBETSSKADA 1 Innehåll Du får hjälp om du råkar ut för en arbetsskada 3 Vilka försäkringar har du? 4 Vad är en arbetsskada? 5 Olycksfall i arbetet 6 Färdolycksfall 8 Arbetssjukdom

Läs mer

Försäkringar i arbetslivet

Försäkringar i arbetslivet Försäkringar i arbetslivet Alla som bor och arbetar i Sverige är försäkrade. Den svenska socialförsäkringen är lagstadgad. 90 procent av alla anställda i Sverige omfattas dessutom av kollektivavtalade

Läs mer

Ersättning vid arbetslöshet

Ersättning vid arbetslöshet Ersättning vid arbetslöshet Information om arbetslöshetsförsäkringen 1 2 ERSÄTTNING VID ARBETSLÖSHET Vad är arbetslöshetsförsäkringen? Arbetslöshetsförsäkringen ger dig som är arbetssökande ekonomisk ersättning

Läs mer

För tillämpning av avtalet utarbetas vid handläggningen av enskilda ärenden en praxis som sammanställs som en policy för Kyrkans trygghetsråd.

För tillämpning av avtalet utarbetas vid handläggningen av enskilda ärenden en praxis som sammanställs som en policy för Kyrkans trygghetsråd. Kyrkans trygghetsråd Omställningsavtal I samband med avtalsrörelsen 2005 tecknades Omställningsavtalet och avtalet trädde i kraft den 3 juli 2006, efter upphandling av utförare och administration. För

Läs mer

Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? KOM-KL ett omställningsavtal för kommun, landsting och Pactaföretag

Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? KOM-KL ett omställningsavtal för kommun, landsting och Pactaföretag Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? KOM-KL ett omställningsavtal för kommun, landsting och Pactaföretag Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? Det finns ett avtal om villkor för anställda som blir uppsagda

Läs mer

Omställningsavtal. från och med 2004-01-01. Arbetsgivaralliansen Förhandlings- och samverkansrådet PTK Svensk Scenkonst

Omställningsavtal. från och med 2004-01-01. Arbetsgivaralliansen Förhandlings- och samverkansrådet PTK Svensk Scenkonst Omställningsavtal från och med 2004-01-01 Arbetsgivaralliansen Förhandlings- och samverkansrådet PTK Svensk Scenkonst Förord Omställningsavtal Aa PTK SvS från och med 2004-01-01 TRS verksamhet möjliggörs

Läs mer

Välfärdstendens 2014. Delrapport 2: Trygghet vid arbetslöshet

Välfärdstendens 2014. Delrapport 2: Trygghet vid arbetslöshet Välfärdstendens 2014 Delrapport 2: Trygghet vid arbetslöshet 1 Inledning Folksam har sedan år 2007 publicerat en årlig uppdatering av rapporten Välfärdstendens. Syftet med Välfärdstendens är att beskriva

Läs mer

Att vara anställd i Vi Unga. - en guide till personalen

Att vara anställd i Vi Unga. - en guide till personalen Att vara anställd i Vi Unga - en guide till personalen Fastställd av förbundsstyrelsen den 1 juni 2008 Innehållsförteckning ROLLEN SOM PERSONAL I VI UNGA... 3 ANSTÄLLNINGSAVTAL... 4 LAGAR OCH FÖRSÄKRINGAR...

Läs mer

Trygghet vid arbetslöshet med Journalistförbundets inkomstförsäkring

Trygghet vid arbetslöshet med Journalistförbundets inkomstförsäkring FÖRKÖPSINFORMATION FRÅN 1 JANUARI 2015 Trygghet vid arbetslöshet med Journalistförbundets inkomstförsäkring ARBETSLÖSHET I förköpsinformationen framgår den information som Bliwa enligt lag ska lämna innan

Läs mer

Ökad trygghet med Ledarnas inkomstförsäkring

Ökad trygghet med Ledarnas inkomstförsäkring FÖRKÖPSINFORMATION GÄLLER FRÅN 1 JULI 2014 Ökad trygghet med Ledarnas inkomstförsäkring ARBETSLÖSHET BLIWA LIVFÖRSÄKRING I SAMARBETE MED LEDARNA Du som är medlem i Ledarna har genom ett samarbete mellan

Läs mer

Omställningsfonden för dig som arbetstagare

Omställningsfonden för dig som arbetstagare Sida 1 Omställningsfonden för dig som arbetstagare Innehåll Aktivt omställningsarbete... 2 Villkor för att du ska få stöd... 2 Hjälp och stöd att hitta ett nytt jobb... 2 Ekonomiska förmåner... 3 A-kasseutfyllnad...

Läs mer

Siffror och diagram om medlemsantal, organisationsgrad och kollektivavtalstäckning

Siffror och diagram om medlemsantal, organisationsgrad och kollektivavtalstäckning Siffror och diagram om medlemsantal, organisationsgrad och kollektivavtalstäckning Facklig organisationsgrad för arbetare, tjänstemän och anställda totalt samt per bransch och sektor 2006- A. Arbetare

Läs mer

arbetslöshetsförsäkringen

arbetslöshetsförsäkringen omuppdaterad september 2008 arbetslöshetsförsäkringen Innehåll Inledning: Grundförsäkring och frivillig inkomstbortfallsförsäkring...4 Grundvillkor...4 Medlemskap...5 Inträde genom arbete...5 Medlemsavgift...6

Läs mer

Övertalig eller uppsagd? Med hjälp av TRR kan du snart ha ett nytt jobb!

Övertalig eller uppsagd? Med hjälp av TRR kan du snart ha ett nytt jobb! Övertalig eller uppsagd? Med hjälp av TRR kan du snart ha ett nytt jobb! Att förlora sitt arbete och sin fasta inkomst är för de flesta ett mardrömsscenario. Men det behöver inte bli så. Är du aktiv,

Läs mer

Kom igång med din ansökan!

Kom igång med din ansökan! Kom igång med din ansökan! Hej! Vi vet att arbetslöshetsförsäkringens regler och uttryck kan vara svåra att förstå. Ring oss gärna, på 0770-77 77 88, om du undrar över något eller behöver hjälp med att

Läs mer

arbetslöshetsförsäkringen uppdaterad april 2011

arbetslöshetsförsäkringen uppdaterad april 2011 om arbetslöshetsförsäkringen uppdaterad april 2011 Innehåll Grundförsäkring och frivillig inkomstbortfallsförsäkring... 4 Grundvillkor... 4 Medlemskap... 4 Inträde genom arbete... 5 Medlemsavgift... 5

Läs mer

Om du förlorar ditt jobb

Om du förlorar ditt jobb Om du förlorar ditt jobb 2013 Om du förlorar ditt jobb Full sysselsättning är ett självklart mål för facket men också trygghet för den enskilda medlemmen i omställningssituationen. Därför finns det en

Läs mer

Förmånliga kollektivavtal. försäkrar akademiker. Kollektivavtal Sjukdom Arbetsskada Ålderspension

Förmånliga kollektivavtal. försäkrar akademiker. Kollektivavtal Sjukdom Arbetsskada Ålderspension Förmånliga kollektivavtal försäkrar akademiker 1 Sjukdom Arbetsskada Ålderspension Sjukpension Föräldraledighet Arbetslöshet Efterlevandeskydd Innehåll: Sjukdom 4 Arbetsskada 5 Sjukpension 6 Föräldraledighet

Läs mer

Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? KOM-KL ett omställningsavtal för kommun, landsting och Pactaföretag

Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? KOM-KL ett omställningsavtal för kommun, landsting och Pactaföretag Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? KOM-KL ett omställningsavtal för kommun, landsting och Pactaföretag Är du uppsagd på grund av arbetsbrist? Det finns ett avtal om villkor för anställda som blir uppsagda

Läs mer

Så fungerar. arbetslöshetsförsäkringen

Så fungerar. arbetslöshetsförsäkringen Så fungerar arbetslöshetsförsäkringen uppdaterad augusti 2013 Innehåll Grundförsäkring och frivillig inkomstbortfallsförsäkring.... 3 Grundvillkor.... 3 Medlemskap... 3 Inträde genom arbete... 4 Medlemsavgift....

Läs mer

Kom igång med din ansökan!

Kom igång med din ansökan! Kom igång med din ansökan! Hej! Vi vet att arbetslöshetsförsäkringens regler och uttryck kan vara svåra att förstå. Ring oss gärna, på 0770-77 77 88, om du undrar över något eller behöver hjälp med att

Läs mer

Dina avtalsförsäkringar. Sjukdom. Arbetslöshet. Arbetsskada AGB AGS TFA. Dödsfall. Ålderdom Avtalspension SAF-LO. Premiebefrielseförsäkring TGL

Dina avtalsförsäkringar. Sjukdom. Arbetslöshet. Arbetsskada AGB AGS TFA. Dödsfall. Ålderdom Avtalspension SAF-LO. Premiebefrielseförsäkring TGL Introduktion Dina avtalsförsäkringar Sjukdom AGS Arbetsskada TFA Arbetslöshet AGB Premiebefrielseförsäkring Ålderdom Avtalspension SAF-LO Dödsfall TGL Sjukdom Sammanfattning av ersättningar Lön Karensdag

Läs mer

B. Uppsägning och återanställning på lägre sysselsättningsgrad

B. Uppsägning och återanställning på lägre sysselsättningsgrad Svenska Kyrkans Trygghetsråds policy A. Ansökan 1. Grundvillkor för stöd Grundvillkoret för att omfattas av Omställningsavtalet för tillsvidareanställd arbetstagare, är att ha arbetat mer än ett (1) år

Läs mer

Omställningsfonden för dig som arbetstagare

Omställningsfonden för dig som arbetstagare 1 (8) Omställningsfonden för dig som arbetstagare Sammanfattning Informationen behandlar Omställningsfondens stöd till dig som blivit uppsagd på grund av arbetsbrist. Omställningsavtalet syftar främst

Läs mer

TRRs metodik för uppsagda

TRRs metodik för uppsagda VAD GÖR TRR? Då och då uppstår situationer då ändrade förutsättningar tvingar företagsledningen att förändra företagets organisation. Vissa gånger med expansion och nyrekrytering som följd. Andra gånger

Läs mer

Om ersättning vid uppsägning på grund av arbetsbrist AGB FÖRSÄKRING

Om ersättning vid uppsägning på grund av arbetsbrist AGB FÖRSÄKRING Om ersättning vid uppsägning på grund av arbetsbrist AGB FÖRSÄKRING Utgiven i januari 2015 AFA Försäkring ger trygghet och ekonomiskt stöd vid sjukdom, arbetsskada, arbetsbrist, dödsfall och föräldraledighet.

Läs mer

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation SEKO. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation SEKO. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar Checklista försäkringsinformation SEKO Namn Arbetsplats Datum 5 2 Dina avtalsförsäkringar 2012-03 Genom kollektivavtal/hängavtal på din arbetsplats har du ett kompletterande försäkringsskydd bl a vid sjukdom,

Läs mer

Medlemsstatistik februari 2011

Medlemsstatistik februari 2011 Medlemsstatistik februari 2011 Distrikt/förbund Antal Antal Ändring Ändring 2011-02-28 2010-12-31 antal procent Summa samtliga 629062 627334 1728 0,28 % s:a direktaviserade 296610 294929 1681 0,57 % s:a

Läs mer

Försättssida. OFRs talarmanus KOM-KL KOM-KL

Försättssida. OFRs talarmanus KOM-KL KOM-KL OFRs talarmanus KOM-KL Försättssida KOM KL Ett omställningsavtal för anställda i kommuner, landsting och Pactaföretag som träder i kraft 1 januari 2012. 1 Bild 1. Syfte Omställningsavtalet ska stödja och

Läs mer

På grund av övertalighet 4. Erbjudandet ska vara skriftligt 5. Vilken lön ska avgångspensionen grunda sig på? 6

På grund av övertalighet 4. Erbjudandet ska vara skriftligt 5. Vilken lön ska avgångspensionen grunda sig på? 6 AVGÅNGSPENSION Innehåll Avgångspension 3 På grund av övertalighet 4 Erbjudandet ska vara skriftligt 5 Vilken lön ska avgångspensionen grunda sig på? 6 Kompensation - lagstadgad ålderspension 8 Kompensation

Läs mer

Medlemsstatistik juni 2011

Medlemsstatistik juni 2011 Medlemsstatistik juni 2011 Distrikt/förbund Antal Antal Ändring Ändring 2011-06-30 2010-12-31 antal procent Summa samtliga 633677 627334 6343 1,01 % s:a direktaviserade 299969 294929 5040 1,71 % s:a förbundsaviserade

Läs mer

Omställningsfonden för företag

Omställningsfonden för företag Sida 1 Omställningsfonden för företag Innehåll Inledning... 2 Omställningsfondens uppdrag... 2 Omställningsavtalets finansiering... 2 Omställningsavtalets tillämpningsområde... 2 Tillämpningsområdets innebörd...

Läs mer

Kvinnors pensioner år 2012

Kvinnors pensioner år 2012 Kvinnors pensioner år 2012 Innehåll Inledning 3 Kvinnors pension 4 Regionala skillnader 5 Tjänstepensionens betydelse 7 ITP-systemets betydelse 8 Utbetalningar från tjänstepensionen 11 Utbetalningar från

Läs mer

Välkommen till Alfa-kassan

Välkommen till Alfa-kassan Välkommen till Alfa-kassan Alfa-kassan är fristående från fackförbund och intresseorganisationer och välkomnar alla oberoende av yrkesgrupp. Alfa-kassan i korthet Vi välkomnar alla som någon gång har arbetat

Läs mer

Ansök om ersättning. - så gör du. lararnasakassa.nu

Ansök om ersättning. - så gör du. lararnasakassa.nu Ansök om ersättning - så gör du lararnasakassa.nu Så här söker du ersättning från oss Du har anmält dig på Arbetsförmedlingen som arbetssökande. För att vi ska kunna utreda ditt ärende behöver vi få in

Läs mer

Ansök om ersättning. - så gör du. lararnasakassa.nu

Ansök om ersättning. - så gör du. lararnasakassa.nu Ansök om ersättning - så gör du lararnasakassa.nu Så här söker du ersättning från oss Du har anmält dig på Arbetsförmedlingen som arbetssökande. För att vi ska kunna utreda ditt ärende behöver vi få in

Läs mer

Kollektivavtalad försäkring vid dödsfall

Kollektivavtalad försäkring vid dödsfall Kollektivavtalad försäkring vid dödsfall 2013 Kollektivavtalad försäkring vid dödsfall Om du skulle avlida i yrkesverksam ålder ger fackets livförsäkring ekonomisk hjälp till dina efterlevande make, registrerad

Läs mer

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad.

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad. Månadsstatistik från Akademikernas A-kassa: februari 2012 Akademikernas a-kassa presenterar varje månad statistik över antalet a-kassemedlemmar och antalet arbetslösa medlemmar i kassan. Statistiken hämtas

Läs mer

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad.

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad. Månadsstatistik från Akademikernas A-kassa: november 2011 Akademikernas a-kassa presenterar varje månad statistik över antalet a-kassemedlemmar och antalet arbetslösa medlemmar i kassan. Statistiken hämtas

Läs mer

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad.

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad. Månadsstatistik från Akademikernas A-kassa: september 2011 Akademikernas a-kassa presenterar varje månad statistik över antalet a-kassemedlemmar och antalet arbetslösa medlemmar i kassan. Statistiken hämtas

Läs mer

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad.

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad. Månadsstatistik från Akademikernas A-kassa: juni och juli 2011 Akademikernas a-kassa presenterar varje månad statistik över antalet a-kassemedlemmar och antalet arbetslösa medlemmar i kassan. Statistiken

Läs mer

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad.

Månadsstatistiken publiceras den tredje måndagen i varje månad och avser föregående månad. Månadsstatistik från Akademikernas A-kassa: augusti 2011 Akademikernas a-kassa presenterar varje månad statistik över antalet a-kassemedlemmar och antalet arbetslösa medlemmar i kassan. Statistiken hämtas

Läs mer

Din tjänstepension i Alecta

Din tjänstepension i Alecta förmånsbestämd pension, itp 2 Din tjänstepension i Alecta Informationen i den här broschyren vänder sig till dig som har förmånsbestämd pension itp 2 i Alecta. Din tjänstepension i Alecta förmånsbestämd

Läs mer

Omställningsfonden för dig som blir uppsagd inom kommuner och landsting.

Omställningsfonden för dig som blir uppsagd inom kommuner och landsting. Omställningsfonden för dig som blir uppsagd inom kommuner och landsting. Omställningsfonden är en förmån för alla som jobbar inom kommuner, landsting och företag anslutna till Pacta. Förmånen innebär att

Läs mer

Arbetslöshetsstatistik Den som varit arbetslös och fått minst en dags arbetslöshetsersättning utbetald räknas som arbetslös i kassans statistik.

Arbetslöshetsstatistik Den som varit arbetslös och fått minst en dags arbetslöshetsersättning utbetald räknas som arbetslös i kassans statistik. Månadsstatistik från Akademikernas A-kassa: januari 2012 Akademikernas a-kassa presenterar varje månad statistik över antalet a-kassemedlemmar och antalet arbetslösa medlemmar i kassan. Statistiken hämtas

Läs mer

Hälsoskydd & Inkomstförsäkring. Ingår i medlemsavgiften för yrkesverksam medlem

Hälsoskydd & Inkomstförsäkring. Ingår i medlemsavgiften för yrkesverksam medlem Hälsoskydd & Inkomstförsäkring Ingår i medlemsavgiften för yrkesverksam medlem Trygghetspaket September 2015 2 SRAT Hälsoskydd SRAT Hälsoskydd består av två delar. Dels tillgång till ett Hälsoombud för

Läs mer

Maj. Månadens statistik från AEA. Medlemmar: 669 910 (+0,8%) KONTAKTA OSS. AEA kommenterar: 08-412 33 89 statistik@aea.se

Maj. Månadens statistik från AEA. Medlemmar: 669 910 (+0,8%) KONTAKTA OSS. AEA kommenterar: 08-412 33 89 statistik@aea.se Månadens statistik från AEA Medlemmar: 669 910 (+0,8%) Ersättningstagare: 9 008 (1,3%) Deltagare i program: 4 685 (0,7%) Antal arbetslösa: 13 693 (2,0%) AEA kommenterar: Antalet medlemmar i AEA fortsätter

Läs mer

Kommunal avtalspension KAP-KL

Kommunal avtalspension KAP-KL Kommunal avtalspension KAP-KL tjänstepensionen för dig som arbetar i kommun, landsting, region, kommunalt företag eller inom svenska kyrkan i samarbete med I den här broschyren kan du läsa om din tjänstepension.

Läs mer

Ersättning vid arbetslöshet mer än a-kassa

Ersättning vid arbetslöshet mer än a-kassa Ersättning vid arbetslöshet mer än a-kassa Kristian Örnelius Institutet för Privatekonomi November 2009 Innehållsförteckning Innehållsförteckning... 2 Inledning... 3 Ersättning från den allmänna arbetslöshets-försäkringen...

Läs mer

Konsekvensanalys av avgångs- eller omställningsersättningar och avgångsbidrag

Konsekvensanalys av avgångs- eller omställningsersättningar och avgångsbidrag 2013:24 Konsekvensanalys av avgångs- eller omställningsersättningar och avgångsbidrag Rapport till regeringen: kartläggning enligt IAF:s regleringsbrev för 2013 Rättssäkerhet och effektivitet i arbetslöshetsförsäkringen

Läs mer

Din tjänstepension i Alecta

Din tjänstepension i Alecta förmånsbestämd pension, itp 2 Din tjänstepension i Alecta Informationen i den här broschyren vänder sig till dig som har förmånsbestämd pension itp 2 i Alecta. Din tjänstepension i Alecta förmånsbestämd

Läs mer

Byggnads inkomstförsäkring

Byggnads inkomstförsäkring Byggnads inkomstförsäkring www.byggnads.se ditt skyddsnät när det gäller Från den 1 juli 2008 har alla medlemmar, som även är med i a-kassan och har en ersättningsgrundande inkomst* mellan 18 700 kr och

Läs mer

Din tjänstepension i Alecta

Din tjänstepension i Alecta förmånsbestämd pension, itp 2 Din tjänstepension i Alecta Informationen i den här broschyren vänder sig till dig som har förmånsbestämd pension itp 2 i Alecta. Din tjänstepension i Alecta förmånsbestämd

Läs mer

Om ersättning vid dödsfall TGL FÖRSÄKRING

Om ersättning vid dödsfall TGL FÖRSÄKRING Om ersättning vid dödsfall TGL FÖRSÄKRING Utgiven i januari 2015 AFA Försäkring ger trygghet och ekonomiskt stöd vid sjukdom, arbetsskada, arbetsbrist, dödsfall och föräldraledighet. Våra försäkringar

Läs mer

Omställningsfonden vid uppsägning inom kommuner och landsting

Omställningsfonden vid uppsägning inom kommuner och landsting Omställningsfonden vid uppsägning inom kommuner och landsting Omställningsfondens uppdrag är att aktivt hjälpa anställda som blir uppsagda på grund av arbetsbrist till ett nytt jobb Omställningsfonden

Läs mer

Förordning (1997:835) om arbetslöshetsförsäkring

Förordning (1997:835) om arbetslöshetsförsäkring 1 of 5 08/03/2010 14:01 SFS 1997:835 Vill du se mer? Klicka för att ta fram Rättsnätets menyer. Källa: Regeringskansliets rättsdatabaser Utfärdad: 1997-11-13 Uppdaterad: t.o.m. SFS 2009:1599 Förordning

Läs mer

FÖRHANDLINGSPROTOKOLL

FÖRHANDLINGSPROTOKOLL FÖRHANDLINGSPROTOKOLL Ärende Parter Avtal om löner och allmänna bestämmelser för tjänstemän vid A Orkesterföretag, orkesterföreningar och musikstiftelser B Teater- och länsteaterföreningar samt andra ideella

Läs mer

Kollektivavtal det tjänar du på

Kollektivavtal det tjänar du på Kollektivavtal det tjänar du på för dig som är arbetsgivare 1 2 Kollektivavtal det tjänar du på För dig som är arbetsgivare Varför finns det kollektivavtal? Den svenska arbetsmarknaden bygger på att fackföreningar

Läs mer

Kompletterande försäkringar mot inkomstbortfall vid arbetslöshet

Kompletterande försäkringar mot inkomstbortfall vid arbetslöshet 2010-05-06 Dnr 2010/528 2010:7 Kompletterande försäkringar mot inkomstbortfall vid arbetslöshet En kartläggning 2 IAF är förvaltningsmyndighet för tillsynen över arbetslöshetsförsäkringen och utövar tillsyn

Läs mer

Bra att veta när du närmar dig pensionen. Vad gör vi på Collectum för dig? ITP 2

Bra att veta när du närmar dig pensionen. Vad gör vi på Collectum för dig? ITP 2 Vad gör vi på Collectum för dig? 1,8 miljoner tjänstemän har tjänstepensionen ITP som har kommit till genom ett avtal mellan Svenskt Näringsliv och PTK. På uppdrag av dem upphandlar Collectum, utan eget

Läs mer

Stöd från samhället: arbetslöshetsförsäkringen

Stöd från samhället: arbetslöshetsförsäkringen Stöd från samhället: arbetslöshetsförsäkringen Inkomstrelaterad a-kassa före skatt Tidigare Inkomstrelaterad a-kassa månadslön månad 1 månad 2 månad 6 före skatt före skatt före skatt före skatt 10 000

Läs mer

Ökad trygghet med Finansförbundets inkomstförsäkring

Ökad trygghet med Finansförbundets inkomstförsäkring FÖRKÖPSINFORMATION FRÅN 1 JANUARI 2014 Ökad trygghet med Finansförbundets inkomstförsäkring ARBETSLÖSHET Du som är medlem i Finansförbundet har genom ett samarbete mellan Finansförbundet och Bliwa möjlighet

Läs mer

Aktivitetsstöd och utvecklingsersättning

Aktivitetsstöd och utvecklingsersättning Aktivitetsstöd och utvecklingsersättning Du som deltar i ett program på Arbetsförmedlingen kan få ersättning i form av aktivitetsstöd eller utvecklingsersättning. Om du har fyllt 25 år eller uppfyller

Läs mer

Du tjänar på kollektivavtal. för dig som är arbetsgivare

Du tjänar på kollektivavtal. för dig som är arbetsgivare Du tjänar på kollektivavtal för dig som är arbetsgivare 2 Kollektivavtal det tjänar du på För dig som är arbetsgivare Varför finns det kollektivavtal? Den svenska arbetsmarknaden bygger på att fackföreningar

Läs mer

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation FASTIGHETS. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation FASTIGHETS. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar Checklista försäkringsinformation FASTIGHETS Namn Arbetsplats Datum 2 Dina avtalsförsäkringar Genom kollektivavtal/hängavtal på din arbetsplats har du ett kompletterande försäkringsskydd bl a vid sjukdom,

Läs mer

Stöd vid. arbetsskada

Stöd vid. arbetsskada Stöd vid arbetsskada Innehåll Stöd vid arbetsskada 1 Vem är försäkrad? 2 Vad är en arbetsskada? 3 Vad kan du få ersättning för? 5 Ersättning under akut sjuktid 6 Ersättning under invaliditetstid 8 Ersättning

Läs mer

Augusti. Månadens statistik från AEA. Medlemmar: KONTAKTA OSS. Antal arbetslösa: AEA kommenterar: 08-412 33 89 statistik@aea.se

Augusti. Månadens statistik från AEA. Medlemmar: KONTAKTA OSS. Antal arbetslösa: AEA kommenterar: 08-412 33 89 statistik@aea.se Månadens statistik från AEA Medlemmar: Ersättningstagare: Deltagare i program: Antal arbetslösa: AEA kommenterar: ick var var Har du frågor om statistiken? KONTAKTA OSS 08-412 33 89 statistik@aea.se Medlemmar

Läs mer

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation MÅLARNA. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation MÅLARNA. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar Checklista försäkringsinformation MÅLARNA Namn Arbetsplats Datum 2 Dina avtalsförsäkringar Genom kollektivavtal/hängavtal på din arbetsplats har du ett kompletterande försäkringsskydd bl a vid sjukdom,

Läs mer

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation ELEKTRIKERNA. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar

Kooperationens. Avtalspension, KAP 2. ett viktigt tillägg. Checklista försäkringsinformation ELEKTRIKERNA. 4 Individuella. 3 Dina medlemsförsäkringar Checklista försäkringsinformation ELEKTRIKERNA Namn Arbetsplats Datum 2 Dina avtalsförsäkringar Genom kollektivavtal/hängavtal på din arbetsplats har du ett kompletterande försäkringsskydd bl a vid sjukdom,

Läs mer