Nyckeltal Rapport Klinisk kemi

Transkript

1 Nyckeltal 215 Rapport Klinisk kemi Maj 216

2 Innehållsförteckning 1. Om Nysam Klinisk kemi Beskrivning Verksamhetsbeskrivning och Länsprofilgrafer Västra Götaland NU-sjukvården Nyckeltalsgrafer Klinisk kemi Aktiviteter Resurser Produktivitet Medicinsk praxis Kvalitet Nyckeltalsgrafer Klinisk kemi + Blodcentraler Aktiviteter Resurser Produktivitet Medicinsk praxis Nyckeltalsgrafer Klinisk kemi + Blodcentraler + Klinisk mikrobiologi Aktiviteter Resurser Produktivitet Medicinsk praxis...47 Tabellbilaga klinisk kemi länsnivå...5 Tabellbilaga klinisk kemi + blodcentral länsnivå...51 Tabellbilaga klinisk kemi + blodcentraler + klinisk mikrobiologi länsnivå...52 Vill du också delta i nätverk och jämföra din verksamhet? Kontakta: Johan Arrelöv, , johan.arrelov@helseplan.se Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 2 (54)

3 1. Om Nysam I över 2 års tid har Nysam, ett nätverk för nyckeltalssamverkan inom vård och omsorg, tagit fram nyckeltal för jämförelse och uppföljning. Därigenom har Nysam stimulerat till diskussion, förändrings- och förnyelsearbete. Syftet med Nysam är att deltagarna ska få: Tillgång till fakta som kan utgöra beslutsunderlag i frågor som berör styrning, utveckling och produktionsplanering av verksamheten Idéer kring nya arbetssätt och metoder, genom kompetensöverföring och erfarenhetsutbyte Mätbart utgångsläge för, och möjlighet att utvärdera pågående, förbättringsarbete Informellt erfarenhetsutbyte med kollegor från hela landet Nysam är ett chefsnätverk och en arena för utveckling. Verksamhetschefer från respektive specialitets- och verksamhetsområde samlas två gånger per år för att jämföra sina verksamheter och diskutera utmaningarna inom respektive specialitet. Vid dessa möten utbyts erfarenheter och goda exempel på förbättringsåtgärder i verksamheten. Exempelvis kan nya initiativ och arbetssätt som förbättrar hälso- och sjukvården få en större och snabbare spridning över landet genom Nysam. Nysam publicerar årligen nyckeltalsrapporter för landsting/regioner inom ca 3 specialitets- och verksamhetsområden. Över 4 verksamheter rapporterar i dagsläget in data till Nysam. Deltagarna i Nysams utvecklingsgrupper avgör gemensamt vilka nyckeltal som är relevanta och hur jämförelser ska ske. Deltagande verksamhetschefer ansvarar för att insamlad data är korrekt och följer överenskomna definitioner. I samband med inrapportering sker automatiska sannolikhetsbaserade kontroller samt jämförelse med föregående års data samt kvalitetssäkring av materialet. Data i Nysams rapporter är därigenom kvalitetssäkrad och deltagande verksamheter är väl förtrogna med varifrån informationen är hämtad. Deltagande verksamheter använder nyckeltalen för jämförelse med andra verksamheter och sig själva över tid. Informationen används för uppföljning samt för verksamhetsutveckling med syfte att öka produktivitet och kvalitet i vården. I rapporterna redovisas nyckeltal rörande aktiviteter, resurser, produktivitet, kvalitet, utbildningsnivå, personalsammansättning och medicinsk praxis. Andra data samlas in mer sällan beroende på behov och fördjupningar som görs. Denna rapport beskriver utvecklingen för klinisk kemi. Verksamhetsområdet Laboratoriemedicin etablerades i Nysam Laboratoriemedicin i Nysam består av fyra delområden; blodcentraler, klinisk kemi, klinisk mikrobiologi samt patologi & cytologi. Respektive delområde har en egen arbetsgrupp. Nysams utvecklingsgrupp för Laboratoriemedicin träffas två gånger per år. Aktuella frågeställningar inom arbetsgrupperna är: Utveckling av kostnadsredovisningsavsnitt för utökad möjlighet till jämförelser och analys. Framtagning av ytterligare nyckeltal kring medicinsk praxis och kvalitet. Stockholm, maj 216 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 3 (54)

4 2. Klinisk kemi Beskrivning Tabell 1 Befolknings- och geografidata 215 Län Folkmängd 1 Medelålder 1 Landareal (km 2 ) 2 Invånare per km 2 Blekinge Dalarna Gotland Gävleborg , Kalmar Kronoberg ,6 Skåne Stockholm Södermanland Uppsala Värmland Västerbotten ,8 Västernorrland Västra Götaland Örebro Östergötland Riket Källa SCB, Källa SCB, Markerade län ingår med data i årets rapport. Tabell 2 Beskrivning (länsövergr.) Laboratoriets öppettider Hstd + Vbg alla dagar dygnet runt. Kba + Fbg Vardagar dagtid Antal enheter/lab som ingår i inrapporterade data Antal enheter med dygnet runt service 4 2 (länsövergr.) Dygnet runt 1 1 Eksjö Dygnet runt 1 1 Dygnet runt 1 1 Värnamo Dygnet runt 1 1 (länsövergr.) Dygnet runt 5 5 (länsövergr.) Dygnet runt 4 2 Dygnet runt 2 2 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 4 (54)

5 Tabell 3 Beskrivning Köper konsultverksamhet (avtal utanför sjukhuset) Säljer konsultverksamhet (avtal utanför sjukhuset) Ackrediterad Bedrivs provtagning inom laboratoriets lokaler (länsövergr.) Nej Nej Ja Ja Nej (länsövergr.) Ja Nej Ja Ja Nej Eksjö Nej Nej Ja Ja Ja Ja Nej Ja Nej Ja Värnamo Nej Nej Ja Ja Ja (länsövergr.) Ja Nej Ja Ja Ja, delvis (länsövergr.) Nej Ja Ja Ja Ja Ja Nej Ja Ja Ja, delvis Tabell 4 Beskrivning Aktiv tjänstgöring Jourtjänstgöring Bedrivs provtagning vid vårdavdelningar Beredskapstjänstgöring Blodcentralens verksamhet ingår i jourberedskapen Blodcentralens verksamhet ingår i dagtjänstgöringen (länsövergr.) Ja Nej Nej Ja Ja (länsövergr.) Ja Nej Nej Ja Nej Eksjö Ja Nej Nej Ja Ja Ja Nej Nej Ja Nej Värnamo Ja Nej Nej Ja Ja (länsövergr.) Ja Nej Ja Ja Ja (länsövergr.) Ja Ja Nej Ja Ja Ja Nej Nej Ja Nej Tabell 5 Beskrivning Gemensam analyslista med klinisk mikrobiologi Gemensam kundtjänst med klinisk mikrobiologi Gemensam provinlämning med klinisk mikrobiologi Insättning av blododling dygnet runt (länsövergr.) Nej Nej Ja Ja (länsövergr.) Nej Nej Ja Ja Eksjö Nej Ja Nej Nej Nej Ja Ja Ja Värnamo Nej Ja Nej Nej (länsövergr.) Nej Ja Ja Ja (länsövergr.) Nej Nej Nej Nej Ja Nej Ja Ja Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 5 (54)

6 3. Verksamhetsbeskrivning och Länsprofilgrafer Länsprofilerna ger en samlad överblick kring utfallet för ett urval av nyckeltal. Grafen visar den procentuella avvikelsen utifrån medianen (det mittersta värdet) för respektive nyckeltal. Vid en negativ procentuell avvikelse så är länets värde lägre än medianen och vid en positiv procentuell avvikelse är länets värde högre än medianen. 3.1 Organisations/ verksamhetsbeskrivning Klinisk kemi är en del i förvaltningen Ambulans, diagnostik och hälsa där laboratorierna tillsammans med röntgen ingår i området Medicinsk diagnostik. Klinisk kemi har utbudspunkter på fyra orter i länet - Kungsbacka, Varberg, Falkenberg och Halmstad. Kungsbacka tillhör organisatoriskt Varberg och Falkenberg Halmstad. Det finns en avdelningschef i Varberg och en i Halmstad. Flera stabsfunktioner arbetar för hela länet t ex verksamhetschef, utvecklare, läkare och driftsledare (sjukhuskemist). Framtidsplaner/utvecklingsområden Byte av instrument för preanalys, allmän- och immunkemi. Planering för förbättrade flöden i Provinlämningen inkl ökat samarbete med Mikrobiologen som nu också är en del av C5 LIMS familjen. Fortsatta aktiviteter för att säkra kompetensen inom morfologin. Byte av instrument inom specialkemi. Slutföra införandet av förvaltningsorganisation för IT-systemen. Framgångsfaktor/positiv händelse under året Samtliga enheter inom kemi har ökad produktion jämfört med föregående år och ett positivt ekonomiskt utfall. Personalsituationen under året Alla tjänster besatta, men BMA är en svårrekryterad grupp Större förändringar/händelser under året Infört nya koagulationsinstrument i länet. Genomfört en konkurrenspräglad dialog inför reinvestering av instrument för preanalys, allmän- och immunkemi. Klinisk kemi Varberg har i samarbete med Mikrobiologen satt upp PCR analyser för Calici, RS och influensa. Detta innebär kortare svarstider för beställarna i Varberg. Påbörjat arbetet för byte av ackrediteringsstandard till och samackreditering av hela laboratoriemedicin i länet. Genomfört planering och ombyggnad för ett för kemi, mikro och patologi gemensamt Molekylärbiologiskt centra. Bytt GC instrument i Halmstad. Bytt två middleware. Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 6 (54)

7 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde AKTIVITET -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% Totalt antal analyspoäng ( ) Totalt antal analyser ( ) 16% 5,% RESURSER Personalkosntad i kronor per analyspoäng (,42) 4,8% PRODUKTIVITET Antal analyser per årsarbetande personal (44 375) Antal analyspoäng per årsarb. personal ( ) -24,9% -7,9% MEDICINSK PRAXIS Antal analyspoäng per analys (33) 17% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal Graf ID: 2475 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyser klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal prestationer blodcentraler (68 45) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) 5,% 16% 4,3% 1% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,43) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) -6,8% % 4,8% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) -3,4% -7,9% 4,7% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (41) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) 17%,4% 12% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC= Blodcentraler; KK= Klinisk kemi Graf ID: 2321 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 7 (54)

8 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi ( ) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) 16% 29% 8,% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,39) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KM) (,31) -6,8% 1,9% 4,8% % PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KM) ( ) -6,2% -7,9% 4,7% % MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (52) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) Antal poäng per analys/prestation (KM) (212) 19%,8% 17% 48% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC = Blodcentraler; KK = Klinisk kemi; KM = Klinisk mikrobiologi Graf ID: 2499 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 8 (54)

9 3.2 Organisations/ verksamhetsbeskrivning Laboratoriemedicin är ett eget område under centrum Diagnostik och teknik. Diciplinerna kemi, transfusionsmedicin och mikrobiologi ingår och är delvis integrerade. Ungefär 1/3 av proverna kommer från primärvården. Framtidsplaner/utvecklingsområden Vi utvärderar flytt av virusserologi till vår kemiplattform (Cobas). Personalsituationen under året Situationen har försämrats under året. 3-4 BMA-tjänster är vakanta (gäller hela Laboratoriemedicin). Vi försöker renodla BMA-arbetsuppgifter och ser över vad som kan utföras av andra kategorier. Kommentar till större avvikelser jämfört med övriga landsting/regioner Laboratorieverksamheten är starkt centraliserad. Endast enklare analyser utförs patientnära. Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde AKTIVITET -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% Totalt antal analyspoäng ( ) Totalt antal analyser ( ) -53,% -35,6% RESURSER Personalkosntad i kronor per analyspoäng (,42) -12,7% PRODUKTIVITET Antal analyser per årsarbetande personal (44 375) Antal analyspoäng per årsarb. personal ( ) 42% 15% MEDICINSK PRAXIS Antal analyspoäng per analys (33) -22,7% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal Graf ID: 2475 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 9 (54)

10 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyser klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal prestationer blodcentraler (68 45) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) -35,6% -53,% -5,7% -55,5% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,43) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) -15,% -14,% -12,7% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) 2% 28% 15% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (41) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) -22,3% -14,2% -26,3% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC= Blodcentraler; KK= Klinisk kemi Graf ID: 2321 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi ( ) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) -53,% -44,6% -56,4% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,39) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KM) (,31) -1,9% -14,% -12,7% 39% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KM) ( ) -15,1% 6,2% 28% 15% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (52) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) Antal poäng per analys/prestation (KM) (212) -21,2% -13,8% -22,7% -18,4% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC = Blodcentraler; KK = Klinisk kemi; KM = Klinisk mikrobiologi Graf ID: 2499 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 1 (54)

11 3.3 Organisations/ verksamhetsbeskrivning Klinisk kemi har en länsövergripande verksamhet med dygnet-runt service på sjukhuslaboratorier i Eksjö, och Värnamo. Vi driver också laboratorier med patientnära sortiment på flertalet av länets vårdcentraler, den verksamhet inte ingår i denna redovisning. Klinisk kemi är en del av laboratoriemedicin som ingår i medicinsk diagnostik tillsammans med klinisk fysiolog och röntgen. Framtidsplaner/utvecklingsområden : Inköp av LC-MS/MS för att utöka analyssortimentet. Eksjö och Värnamo: Provsorterare Framgångsfaktor/positiv händelse under året : Installation av automation med preanalys inkl. allmänkemi/immunkemi/koagulation anslutet till Tempus under oktober har medfört bättre arbetsflöde samt stabilare och kortare svarstider. Eksjö: Nybyggnation Personalsituationen under året : Tillgång i balans av biomedicinska analytiker, generationsskifte pågår även bland läkarna. Eksjö: Bra Värnamo: Svårt med rekrytering av nya medarbetare. Mindre orter inte så attraktiva. Större förändringar/händelser under året : Analyser inom autoimmunitet är flyttade produktionsmässigt från mikrobiologi till kemi. Värnamo: Nybyggnation, rekryteringar 5 st. Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde AKTIVITET -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% Totalt antal analyspoäng ( ) Totalt antal analyser ( ) 21% 22% RESURSER Personalkosntad i kronor per analyspoäng (,42) % PRODUKTIVITET Antal analyser per årsarbetande personal (44 375) -8,9% Antal analyspoäng per årsarb. personal ( ) % MEDICINSK PRAXIS Antal analyspoäng per analys (33) 4,9% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal Graf ID: 2475 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 11 (54)

12 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyser klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal prestationer blodcentraler (68 45) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) 22% 21% % 4,8% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,43) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) 4,5% 36% % PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) -1,% % % MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (41) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) -,4% 3,5% % Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC= Blodcentraler; KK= Klinisk kemi Graf ID: 2321 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi ( ) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) 21% 98% 2,7% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,39) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KM) (,31) -4,8% -26,1% 36% % PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KM) ( ) -1,% 7,5% % 4% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (52) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) Antal poäng per analys/prestation (KM) (212) 14% % 4,9% 7,7% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC = Blodcentraler; KK = Klinisk kemi; KM = Klinisk mikrobiologi Graf ID: 2499 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 12 (54)

13 3.4 Organisations/ verksamhetsbeskrivning Vi har verksamhet på 5 orter i länet Sunderbyn, Gällivare, Kiruna, Kalix och Piteå, varav Sunderby och Gällivare är akutsjukhus och vi har stora avstånd i länet. I Sunderbyn har vi integrerat Kem/blod/mikrobiologi och i övriga länet så finns kemi/transfusionsmedicin. Vi har blodgivningsenheter i hela länet och i Sunderbyn är de lokaliserade till städerna Luleå och Boden. Vi utför också tappningar i Älvsbyn och Haparanda vid vissa tillfällen. Framtidsplaner/utvecklingsområden Ökad produktion jämfört med föregående år och positivt ekonomisk utfall. Centralisering av komponentberedningen i länet till Sunderbyn då den stora upphandlingen är klar så att lokalytor kan frigöras för ändamålet. Vi håller också på att förändra tappningsverksamheten i Lu/Bo till att förändra öppettiderna på respektive ställe där Luleå kommer att utöka sina öppettider. Väl fungerande PNA-verksamhet som höjer kvaliteten på de som laborerar externt genom utbildningar av dess personal. Framgångsfaktor/positiv händelse under året Vi arbetar enligt LEAN principen där vi har daglig styrtavla och förbättringstavlor på respektive enheter, ledorden är självförbättrande verksamheter. Vi har flera olika förbättringsprojekt igång. Vi har många drivna och kompetenta medarbetare Personalsituationen under året Trängd situation med svårrekrytering av BMA, läkare. Svår att rekrytera BMA till de mindre orterna.. Större förändringar/händelser under året Genomfört en upphandling enligt konkurrenspräglad dialog inför reinvestering av instrument inom allmän-, immunokemi samt virus Investerat i nya hematologiinstrument samt så pågår en förberedelse för investering av nya koagulationsinstrument, utodlingsrobot, cellavison. Kommentar till större avvikelser jämfört med övriga landsting/regioner Stora avstånd i länet. Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITET Totalt antal analyspoäng ( ) -14,8% Totalt antal analyser ( ) -5,% MEDICINSK PRAXIS Antal analyspoäng per analys (33) -4,9% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal Graf ID: 2475 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 13 (54)

14 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde AKTIVITETER -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% Antal analyser klinisk kemi ( ) -5,% Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) -14,8% Antal prestationer blodcentraler (68 45) -2,8% Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) -13,7% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (41) -3,5% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC= Blodcentraler; KK= Klinisk kemi Graf ID: 2321 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi ( ) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) -14,8% -1,5% -15,4% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,39) 32% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) -6,5% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (52) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) Antal poäng per analys/prestation (KM) (212) -6,% -15,2% -4,9% -17,4% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC = Blodcentraler; KK = Klinisk kemi; KM = Klinisk mikrobiologi Graf ID: 2499 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 14 (54)

15 3.5 Organisations/ verksamhetsbeskrivning Laboratoriemedicin (LMVL) inkluderar specialiteterna Klinisk kemi, Klinisk Mikrobiologi, Klinisk patologi och Transfusionsmedicin. Organisatoriskt är vi en matrisorganisation med enheter(medarbetare) och arbetsplatser i linjeorganisationen och med enhetschefer; med 22 processer för verksamheten; och med nio stödfunktioner som IT, kvalitet, ledningssystem, ekonomi, mm. Vi är cirka 2 medarbetare. Framtidsplaner/utvecklingsområden Vi arbetar med ständiga förbättringar och successiv integrering av verksamheten. Vi förstärker successivt kompetensen inom alla kategorier och är nu aktiva i utbildning på ST-nivå. Framgångsfaktor/positiv händelse under året Framgångsfaktorer är dels den samlade organisationen med successiv integrering, dels delegering av verksamhetsansvar på läkare och processledare, och dels kompetenta och drivna medarbetare. Personalsituationen under året Vi har inte haft några rekryteringssvårigheter för någon kategori under året. Begränsningen på BMA-sidan är att hinna rekrytera och lära upp motsvarande de pensionsavgångar vi har. Större förändringar/händelser under året Ett flertal större investeringar gjorda eller påbörjade som inköp av nytt LIS, driftsättning av ColdStorage, automatiserad komponentberedning, blodtappningstrailer, mm. Rekrytering av ST-läkare inom Klinisk patologi och Klinisk kemi. Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde AKTIVITET -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% Totalt antal analyspoäng ( ) Totalt antal analyser ( ) -21,8% -6,% RESURSER Personalkosntad i kronor per analyspoäng (,42) 15% PRODUKTIVITET Antal analyser per årsarbetande personal (44 375) % Antal analyspoäng per årsarb. personal ( ) -7,7% MEDICINSK PRAXIS Antal analyspoäng per analys (33) -11,8% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal Graf ID: 2475 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 15 (54)

16 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyser klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal prestationer blodcentraler (68 45) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) -6,% -21,8% -7,9% % RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,43) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) 14% 21% 15% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) -5,3% -4,7% -7,7% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (41) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) -5,2% -15,9% 3,2% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC= Blodcentraler; KK= Klinisk kemi Graf ID: 2321 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi ( ) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) -21,8% 1% 47% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,39) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KM) (,31) 22% 21% 15% 45% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KM) ( ) -12,5% -4,7% -7,7% -21,8% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (52) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) Antal poäng per analys/prestation (KM) (212) -2,1% -11,8% -7,7% 3,6% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC = Blodcentraler; KK = Klinisk kemi; KM = Klinisk mikrobiologi Graf ID: 2499 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 16 (54)

17 3.6 Västra Götaland NU-sjukvården Organisations/ verksamhetsbeskrivning NU-sjukvården är en sjukhusförvaltning i Västra Götalandsregionen. I förvaltningen ingår Norra Älvsborgs länssjukhus (NÄL) och Uddevalla sjukhus. NU-sjukvården leds politiskt av en utförarstyrelse. NU-sjukvårdens linjeorganisation är organiserad i områden. I Område III ingår Laboratoriemedicin tillsammans med verksamheterna Klinisk patologi och cytologi, Bild- och funktionsmedicin, Psykiatri, Barn- och ungdomsklinik, Kvinnoklinik och Medicinsk teknik. Verksamhetschefen för Laboratoriemedicin ingår i områdesledningen. Laboratoriemedicin har verksamhet vid båda sjukhusen, största delen av verksamheten är koncentrerad till NÄL. Bemanning dygnet runt finns både på NÄL och Uddevalla sjukhus. Laboratoriemedicins uppdrag är att ge service i form av provtagning och analysverksamhet åt NU-sjukvården och primärvården. Ca 7% av analyserna utförs åt sjukhusen och ca 3% åt primärvården (varierande beroende av disciplin). Laboratoriemedicin utför även analyser åt andra kunder inom hälso-/sjukvård och åt företagskunder, samt utför blodtappning för blodgivare vid både NÄL och Uddevalla. Analyssortimentet omfattar klinisk kemi, klinisk mikrobiologi och transfusionsmedicin. Merparten av metoderna är ackrediterade enligt kvalitetsstandarden för medicinsk laboratorieverksamhet SS-EN ISO15189:212. Laboratoriemedicin har gemensam provinlämning som till största delen sköts av Klinisk kemi, dessa sköter också om skickande av prover. Blododlingar inkuberas hela dygnet av personal på Laboratoriemedicin. Nattpersonalen på Klinisk kemi analyserar influensa, rs-virus, och norovirus. Även transfusionsmedicins verksamhet sköts av nattpersonalen på Klinisk kemi på natten. Virusserologin utförs på klinisk kemi. Framtidsplaner/utvecklingsområden Stor regiongemensam upphandling av automation/kemi- och immunkemiinstrument - samordning i regionen. Framgångsfaktor/positiv händelse under året Samarbete med Sahlgrenska Universitetssjukhuset gällande drogverifiering Personalsituationen under året Svårt att rekrytera BMA och kliniska kemister. ST-läkaren har slutat. Ny kemist har anställts. Svårt att upprätthålla/vidareutveckla kompetensen. Större förändringar/händelser under året Många förändringar parallellt, speciellt under hösten (ny version labdatasystem/nya instrument etc.) - krävande utbildningsperiod. Kommentar till större avvikelser jämfört med övriga landsting/regioner Integration sedan lång till med Klinisk mikrobiologi gällande vissa analyser. Effektiviserat rutiner så att högre produktion kunnat utföras med färre resurser, men på bekostnad av utvecklingskraft. Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 17 (54)

18 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde AKTIVITET -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% Totalt antal analyspoäng ( ) Totalt antal analyser ( ) 15% 1% RESURSER Personalkosntad i kronor per analyspoäng (,42) -17,9% PRODUKTIVITET Antal analyser per årsarbetande personal (44 375) Antal analyspoäng per årsarb. personal ( ) 16% 33% MEDICINSK PRAXIS Antal analyspoäng per analys (33) 1% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal Graf ID: 2475 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyser klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) 1% 15% Antal prestationer blodcentraler (68 45) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) 1,5% 2,% RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,43) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) -2,9% -23,6% -17,9% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) 35% 27% 33% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (41) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) -4,5% 8,9% 4,9% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC= Blodcentraler; KK= Klinisk kemi Graf ID: 2321 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 18 (54)

19 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå %-avvikelse från Nysam medianvärde -5% -4% -3% -2% -1% % 1% 2% 3% 4% 5% AKTIVITETER Antal analyspoäng klinisk kemi ( ) Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi ( ) Antal prestationspoäng blodcentraler ( ) -18,4% 15% % RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng (,39) Personalkostnad i kronor per poäng (BC) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KK) (,42) Personalkostnad i kronor per poäng (KM) (,31) -15,% -23,6% -17,9% -3,7% PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (BC) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KK) ( ) Antal poäng per årsarbetare totalt (KM) ( ) 23% 27% 33% 1% MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation (52) Antal poäng per analys/prestation (BC) (471) Antal poäng per analys/prestation (KK) (33) Antal poäng per analys/prestation (KM) (212) -4,1% 2,1% 1% 54% Medianvärdet inom parentes efter respektive nyckeltal BC = Blodcentraler; KK = Klinisk kemi; KM = Klinisk mikrobiologi Graf ID: 2499 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 19 (54)

20 4. Nyckeltalsgrafer Klinisk kemi 4.1 Aktiviteter Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal analyser per grupp (3/3) (2/2) (4/2) (5/5) (4/2) (1/1) Grupp 1 Grupp 2 Grupp 3 Grupp 4 Grupp 5 Grupp 6 Grupp 7 Grupp 8 Grupp 9 Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 916 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Totalt antal analyser Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 917 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 2 (54)

21 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal analyser per grupp (3/3) (2/2) (4/2) (4/2) (5/5) (1/1) Grupp 1 Grupp 2 Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 918 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Andel analyser per grupp 21% 12% 17% 18% 16% 16% 9% 68% 84% 73% 75% 73% 78% 8% 7% 6% 5% 4% 3% 2% 1% % (4/2) (1/1) (3/3) (5/5) (2/2) (4/2) Andel analyser grupp 1 Andel analyser grupp 2 Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 949 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 21 (54)

22 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal analyser per grupp (3/3) (2/2) (4/2) (5/5) (4/2) (1/1) Grupp 3 Grupp 4 Grupp 5 Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 919 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Andel analyser per grupp 9% 8% 7% 6% 5% 4% 3% 2% 1% %,58%,22%,43%,48%,93%,43% 1,44%,43% 1,18%,64% 1,11%,98% 8,94% 4,27% 8,51% 5,88% 8,52% 4,5% (4/2) (1/1) (3/3) (5/5) (2/2) (4/2) Andel analyser grupp 3 Andel analyser grupp 4 Andel analyser grupp 5 Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 95 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 22 (54)

23 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal analyser per grupp (4/2) (2/2) (3/3) (5/5) (4/2) (1/1) Grupp 6 Grupp 7 Grupp 8 Grupp 9 Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 92 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Andel analyser per grupp,% % % % % % % % % % % %,1% % % % % %,18%,16% %,1%,3%,14%,1%,15%,12%,1%,8%,5%,2% % (4/2) (1/1) (3/3) (5/5) (2/2) (4/2) Andel analyser grupp 6 Andel analyser grupp 7 Andel analyser grupp 8 Andel analyser grupp 9 Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 951 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 23 (54)

24 4.2 Resurser Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Personalkostnad i kronor per analyspoäng,5,45,4,35,3,25,2,15,1,5 (5/5) (4/2) (4/2) (3/3) (1/1) (2/2) Personalkostnad i kronor per analyspoäng Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 924 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Personalkostnad i kronor per analyspoäng,65,62,6,58,55,52,5,48,45,43,4,38,35 Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro,32,3,28, Graf ID: 925 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 24 (54)

25 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal årsarbetande läkare 4 3,5 3 2,5 2 1,5 1,5 (5/5) (4/2) (3/3) (2/2) (4/2) (1/1) Antal årsarbetande läkare Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 93 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Antal årsarbetande läkare 4,75 4,5 4,25 4 3,75 3,5 3,25 3 2,75 2,5 2,25 2 1,75 1,5 1,25 1,75,5, Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 2476 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 25 (54)

26 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal årsarbetande personal exklusive läkare (5/5) (4/2) (3/3) (2/2) (4/2) (1/1) Antal årsarbetande personal exklusive läkare Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 931 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Enhetsnivå Antal årsarbetande personal exklusive läkare Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 2477 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 26 (54)

27 4.3 Produktivitet Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal analyser per årsarbetande personal totalt (5/5) (1/1) (2/2) (4/2) (3/3) (4/2) Antal analyser per årsarbetande personal totalt Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 932 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Antal analyser per årsarbetande personal totalt Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 933 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 27 (54)

28 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal analyspoäng per årsarbetande personal totalt (5/5) (2/2) (1/1) (3/3) (4/2) (4/2) Antal analyspoäng per årsarbetande personal totalt Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 934 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Antal analyspoäng per årsarbetande personal totalt Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 935 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 28 (54)

29 4.4 Medicinsk praxis Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal analyspoäng per analys (4/2) (2/2) (3/3) (5/5) (4/2) (1/1) Antal analyspoäng per analys Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) Graf ID: 922 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Antal analyspoäng per analys 45 42,5 4 37, ,5 3 27,5 Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro 25 22, Graf ID: 923 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 29 (54)

30 4.5 Kvalitet Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal T3-analyser / antal TSH-analyser,22,2,18,15,12,1,8,5,2 (3/3) (5/5) (4/2) (2/2) (4/2) (1/1) Antal T3-analyser per antal TSH-analyser Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) En låg kvot är bra men säger ingenting om antalet utförda analyser. Graf ID: 98 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Antal T3-analyser / antal TSH-analyser,38,35,32,3,28,25,22,2,18,15,12,1,8 Dalarna Kalmar - Södermanland Värmland - Örebro,5, En låg kvot är bra. Graf ID: 983 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 3 (54)

31 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Antal ASAT-analyser / antal ALAT-analyser,9,8,7,6,5,4,3,2,1 (2/2) (4/2) (5/5) (3/3) (4/2) (1/1) Antal ASAT-analyser per antal ALAT-analyser Antal inrapporterande enheter inom parentes (totalt / 24 h verksamhet) En låg kvot är bra men säger ingenting om antalet utförda analyser. Graf ID: 981 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Länsnivå Antal ASAT-analyser / antal ALAT-analyser 1,95,9,85,8,75,7,65,6,55,5,45,4,35,3,25,2,15,1, Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro En låg kvot är bra. Graf ID: 984 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 31 (54)

32 Nyckeltal Klinisk kemi - Länsnivå Andelen svar inom en timme av totala antalet utförda Troponin (i %) (länsövergr.) - Östersund - Eksjö - - Värnamo (länsövergr.) (länsövergr.) Västra Götaland - NU-sjukvården Andelen svar inom en timme av totala antalet utförda Troponin OBS! Det finns en osäkerhetsfaktor i mätningarna av svarstider. Graf ID: 948 Nyckeltal - Klinisk Kemi - Enhetsnivå Andelen svar inom en timme av totala antalet utförda Troponin Dalarna (länsövergr.) (länsövergr.) - Östersund - Eksjö - - Värnamo Kalmar (länsövergr.) (länsövergr.) Södermanland (länsövergr.) (länsövergr.) Västra Götaland - NU-sjukvården Örebro (länsövergr.) OBS! Det finns en osäkerhetsfaktor i mätningarna av svarstider. Graf ID: 988 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 32 (54)

33 5. Nyckeltalsgrafer Klinisk kemi + Blodcentraler 5.1 Aktiviteter Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal analys- och prestationspoäng Värmland Antal analyspoäng klinisk kemi Antal prestationspoäng blodcentraler Graf ID: 39 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal poäng totalt Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 31 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 33 (54)

34 5.2 Resurser Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Personalkostnad i kronor per poäng,5,45,4,35,3,25,2,15,1,5 Värmland Personalkostnad i kronor per poäng Graf ID: 311 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Personalkostnad i kronor per poäng,55,52,5,48,45,43,4,38,35,32 Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro,3,28, Graf ID: 2324 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 34 (54)

35 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal årsarbetande läkare 4,5 4 3,5 3 2,5 2 1,5 1,5 Värmland Antal årsarbetande läkare Graf ID: 315 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal årsarbetande läkare 6 5,5 5 4,5 4 3,5 3 2,5 2 1,5 Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro 1, Graf ID: 2325 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 35 (54)

36 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal årsarbetande personal exklusive läkare Värmland Antal årsarbetande personal exklusive läkare Graf ID: 316 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal årsarbetande personal exklusive läkare Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 2326 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 36 (54)

37 5.3 Produktivitet Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal poäng per årsarbetare totalt Värmland Antal poäng per årsarbetare totalt Graf ID: 317 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentral - Länsnivå Antal poäng per årsarbetare totalt Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro Graf ID: 318 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 37 (54)

38 5.4 Medicinsk praxis Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler - Länsnivå Antal poäng per analys/prestation Värmland Antal poäng per analys/prestation Graf ID: 319 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentral - Länsnivå Antal poäng per analys/prestation 55 52,5 5 47, ,5 4 37, ,5 Dalarna Kalmar Södermanland Värmland - Örebro 3 27, Graf ID: 32 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 38 (54)

39 6. Nyckeltalsgrafer Klinisk kemi + Blodcentraler + Klinisk mikrobiologi 6.1 Aktiviteter Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal analyser- och prestationer Värmland Antal analyser klinisk kemi Antal analyser klinisk mikrobiologi Antal prestationer blodcentraler Graf ID: 149 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 39 (54)

40 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal analys- och prestationspoäng Värmland Antal analyspoäng klinisk kemi Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi Antal prestationspoäng blodcentraler Graf ID: 15 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal poäng totalt Dalarna Kalmar Södermanland Värmland Örebro Graf ID: 3741 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 4 (54)

41 6.2 Resurser Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Personalkostnad i kronor per poäng,55,5,45,4,35,3,25,2,15,1,5 Värmland Personalkostnad i kronor per poäng Graf ID: 151 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Personalkostnad i kronor per poäng Blodcentraler Klinisk kemi Klinisk mikrobiologi,6,55,5,45,4,35,3,25,2,15,1,5 Värmland Graf ID: 152 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 41 (54)

42 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Personalkostnad i kronor per poäng ,55,5,45,4,35,3,25,2,15,1,5 Dalarna Kalmar Södermanland Värmland Örebro Graf ID: 3742 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal årsarbetande läkare 7,5 7 6,5 6 5,5 5 4,5 4 3,5 3 2,5 2 1,5 1,5 Värmland Antal årsarbetande läkare Graf ID: 2492 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 42 (54)

43 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal årsarbetande läkare Dalarna Kalmar Södermanland Värmland Örebro Graf ID: 3743 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal årsarbetande personal exklusive läkare Antal årsarbetande personal exklusive läkare Värmland Graf ID: 2493 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 43 (54)

44 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal årsarbetande personal exklusive läkare Dalarna Kalmar Södermanland Värmland Örebro Graf ID: 3744 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 44 (54)

45 6.3 Produktivitet Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal poäng per årsarbetare totalt Värmland Antal poäng per årsarbetare totalt Graf ID: 2494 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal poäng per årsarbetare totalt Blodcentraler Klinisk kemi Klinisk mikrobiologi Värmland Graf ID: 2495 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 45 (54)

46 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal poäng per årsarbetare totalt Dalarna Kalmar Södermanland Värmland Örebro Graf ID: 3745 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 46 (54)

47 6.4 Medicinsk praxis Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal poäng per analys/prestation Värmland Antal poäng per analys/prestation Graf ID: 2496 Nyckeltal Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal poäng per analys/prestation Blodcentraler Klinisk kemi Klinisk mikrobiologi Värmland Graf ID: 2497 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 47 (54)

48 Nyckeltal - Klinisk kemi + Blodcentraler + Mikrobiologi - Länsnivå Antal poäng per analys/prestation Dalarna Kalmar Södermanland Värmland Örebro Graf ID: 3746 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 48 (54)

49 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 49 (54)

50 Tabellbilaga klinisk kemi länsnivå AKTIVITET Antal analyser grupp Antal analyser grupp Antal analyser grupp Antal analyser grupp Antal analyser grupp Antal analyser grupp Antal analyser grupp Antal analyser grupp 8 Antal analyser grupp Totalt antal analyser Totalt antal analyspoäng RESURSER Personalkostnad i kronor per analys ,5 14,1 13 Personalkostnad i kronor per analyspoäng,44,37,42,49,35 Antal årsarbetande läkare 3,9,12 2,6 1,5 1,9 Antal årsarbetande personal exklusive läkare PRODUKTIVITET Antal analyser per årsarbetande personal totalt Antal analyspoäng per årsarbetande personal totalt MEDICINSK PRAXIS Antal analyspoäng per analys KVALITET Antal T3-analyser per antal TSH-analyser,16,3,22,2,6,6 Antal ASAT-analyser per antal ALAT-analyser,22,5,39,59,71,86 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 5 (54)

51 Tabellbilaga klinisk kemi + blodcentral länsnivå Klin kem+bc Klin kem+bc Klin kem+bc Klin kem+bc Klin kem+bc Klin kem+bc AKTIVITET Antal analyser klinisk kemi Antal analyspoäng klinisk kemi Antal prestationer blodcentraler Antal prestationspoäng blodcentraler RESURSER (kronor) Personalkostnad per poäng,43,37,45,49,34 Antal årsarbetande läkare 4,3,26 3,2 2,8 1,9 Antal årsarbetande personal exkl. läkare PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 51 (54)

52 Tabellbilaga klinisk kemi + blodcentraler + klinisk mikrobiologi länsnivå KK+BC+KM KK+BC+KM KK+BC+KM KK+BC+KM KK+BC+KM KK+BC+KM AKTIVITET Antal analyser klinisk kemi Antal analyspoäng klinisk kemi Antal prestationer blodcentraler Antal prestationspoäng blodcentraler Antal analyser klinisk mikrobiologi Antal analyspoäng klinisk mikrobiologi RESURSER (kronor) Personalkostnad i kronor per poäng,4,38,37,52,48,33 Antal årsarbetande läkare 7, 1,1 4,6 3,9 4,9 3,1 Antal årsarbetande personal exkl. läkare PRODUKTIVITET Antal poäng per årsarbetare totalt MEDICINSK PRAXIS Antal poäng per analys/prestation Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 52 (54)

53 Copyright 216, Helseplan Nysam AB l 53 (54)

54