Grafiskt koncept. Logotyp, färgskala, grafiskt mönster, typsnitt, exempel på stationärt material och broschyrer. KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Grafiskt koncept. Logotyp, färgskala, grafiskt mönster, typsnitt, exempel på stationärt material och broschyrer. KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA"

Transkript

1 kreation Grafiskt koncept Logotyp, färgskala, grafiskt mönster, typsnitt, exempel på stationärt material och broschyrer. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 1 KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA

2 Ett enhetligt ansikte utåt För att omgivningen ska få en rättvisande bild av oss och uppfatta oss såsom vi vill bli uppfattade behöver vi ha ett enat ansikte utåt. Vi ska i ord och bild, färg och form vara tydliga med vilka vi är och vad vi kan erbjuda. När vi har en enhetlig matchdress råder ingen tvekan om vem som är avsändare. Men det ställer också krav på dig som användare att du tar ditt ansvar som ambassadör i alla kontaktytor. I alla situationer är du en ikatör även om det inte står på ditt visitkort. Är du tveksam i någon situation, eller vill ha hjälp och stöd ska du vända till informationsansvarig i. Fråga hellre en gång för mycket än en gång för lite. Åtvidaberg december 2009 Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 2

3 Register 01 Vad är ett varumärke? 02 Logotype och avsändarstruktur 03 Färger 04 Grafiska element 05 Typografi och typsnitt 06 Stationärt profilerande material 07 Kommunala bolag 08 Annonsmaterial 09 Powerpointpresentation Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 3

4 1. Varumärket Vad är ett varumärke? Ett varumärke består av två delar, det synliga som kallas trademark (logotyp, färg och form) och det osynliga som kallas brand (bemötande, beteende, känslor och uppfattningar, förtroende och tillit). För att mottagaren ska uppleva s varumärke positivt behöver förpackningen stämma överens med innehållet. Det betyder att alla anställda är ambassadörer för en som organisation. Därför är det du säger och gör, ditt beteende och ditt bemötande en minst lika viktig del av varumärket som en passande matchdress. Trademark och brand hör ihop. Bägge bygger ett varumärke. Och tänk på att det tar tid att bygga ett varumärke, men det går över en natt att rasera... Denna handbok avser en som offentlig organisation och myndighet. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 4

5 alt. förvaltning i Helvetica Neue Bold gement. Logotyp i färg 20 mm Logotyp svart/vit Minsta storlek 20 mm Logotyp negativ 2. logotype i olika Varianter Nyttjande Använd logotypen primärt i färg Vet du att du ska skriva ut pappret i svart/vitt använd då sv/vi logotyp. INTE logotyp i färg. Återgivningen blir skarpare och bättre. Mörka ytor På mörka ytor används logotypen i vitt (negativt). Luft Se till att logotypen får luft omkring sig enligt nedan för att förmedla rätt budskap till mottagaren. Logotypen används i både färg och svart/vitt. Användningsområdet avgör valet. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 5

6 Webbadress i gemener Helvetica roman FÖRVALTNING/OMRÅDE Förvaltning/ormåde i Helvetica Bold versaler som spärras med 100 KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA Avsändarstruktur Beroende på vad du vill lyfta fram som det viktigaste utifrån ett avsändarperspektiv exponeras en enligt ovan. Tänk till utifrån ett mottagarperspektiv. Inga andra varianter än angivna strukturer ska användas. All vit text i den gröna borden är editerbar. Kan även användas helt grön utan text. Kan användas med text på vit botten om du inte kan skriva ut med sk utfall (färg ända ut i papperskanten) Alla varianter finns i sv/vi Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 6

7 Färger Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 7

8 Harmonigrön Energigul Dekorfärg Dekorfärg Pantone 370 C Pantone 109 C Stabilitetssand Syreblå Dekorfärg Pantone Warm Gray 1 U C M M K Basfärger för tillitsfull ikation Fyra basfärger Syreblå, harmonigrön, energigul och stabilitetssand. Den gröna och gula färgen återfinns i det heraldiska vapnet. Primära färgval Färgerna harmonigrön och stabilitetssand ska prioriteras. Energigul och syreblå används vid behov. Sparsamt nyttjande. Interna dokument såväl som externa ska utgå från färgerna harmonigrön och stabilitetssand. OBS! Tänk på att valet av ikationskanal styr vilket färgnummer som ska användas. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 8

9 Basfärger Accentfärger C M M K B1 B2 B B1 B2 B B1 B2 B Accentfärger för extern ikation Komplementfärger från basfärgerna bildar starka accenter för utåtriktad ikation. Kombinera med närmast liggande färg. Korstabulera inte. Exempel Kombinera Bas blå och B1, eller B1 och B2, men inte B1 och B3. För att få nyttja kompletterande accentfärger ska TILLSTÅND ges från Informationsansvarig. Nyttjanderegel Sparsamt och vid väl valda tillfällen. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 9

10 Ursprungslövet Kvar blir lövets konturer, här tillsammans med ett A4. Kvar blir en liten del av lövet. Resultat 4. Grafiska element Formen på det grafiska elementet kommer från eklövet. Synergier med platsen Åtvidaberg beaktas därigenom utan att en som organisation får stå tillbaka. Tvärtom skapar synergier och samverkan ytterligare styrka. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 10

11 Helvetica Neue Light abcdefghijklmnopqrs abcdefghijklmnopqrs Helvetica Neue Regular abcdefghijklmnopqrs abcdefghijklmnopqrs Helvetica Neue Medium abcdefghijklmnopqrs abcdefghijklmnopqrs Helvetica Neue Bold abcdefghijklmnopqrs abcdefghijklmnopqrs Helvetica Neue Heavy abcdefghijklmnopqrs abcdefghijklmnopqrs Helvetica Neue Black abcdefghijklmnopqrs abcdefghijklmnopqrs Times New Roman (Alt. längre brödtext) abcdefghijklmnopqrs Helvetica är huvudtypsnitt för rubriker och kortare brödtexter alternativt tillsammans med Times New Roman. Helvetica kan ersättas med Arial för internt bruk. 5. typografi och Typsnitt Vi använder oss av två standardtypsnitt av praktiska och ekonomiska skäl. Helvetica finns i alla datorer och innebär inga extra kostnader, parallellt är det ett positivt typsnitt som stämmer väl överens med det budskapet som vill förmedla. Huvudregel Utgå från att det är Helvetica som ska användas i 90% av sammanhangen. Både internt och externt. I längre brödtexter används Times New Roman som löpande typsnitt för ökad läsbarhet. Det betyder att en text ska ha rubrik i Helvetica, ingress i Helvetica samt löpande text i Times New Roman. Är det kortare brödtexter fungerar Helvetica genomgående. Externt Helvetica ska prioriteras i extern ikation, i rubriker och i ikativa texter. Internt komplement Arial kan ersätta Helvetica för internt bruk. Hemsida Arial används som typsnitt på webben. Ersätter på sikt nuvarande Verdana. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 11

12 Besöksadress: Adelswärdsgatan 7 Postadress: Box 206, Åtvidaberg Tel: Fax: TEKNISKA KONTORET Besöksadress: Adelswärdsgatan 7 Postadress: Box 206, Åtvidaberg Tel: Fax: TEKNISKA KONTORET [Klicka och markera för att skriva rubrik] [Klicka och markera för att skriva underrubrik till beskrivnig] [Klicka och markera för att skriva beskrivning] [Klic ka och markera för att skriva rubrik] [Klicka och markera för att skriva brödtext] [Klicka och markera för att skriva rubrik] [Klicka och markera för att skriva brödtext] [Klicka och markera för att skriva rubrik] [Klicka och markera för att skriva underrubrik till beskrivnig] [Klicka och markera för att skriva beskrivning] [Klic ka och markera för att skriva rubrik] [Klicka och markera för att skriva brödtext] [Klicka och markera för att skriva rubrik] [Klicka och markera för att skriva brödtext] Med vänliga hälsningar [Klicka och markera för att skriva ditt namn] Åtvidaberg den x månad 200x. Med vänliga hälsningar [Klicka och markera för att skriva ditt namn] Åtvidaberg den x månad 200x. Digital brev i färg Digital brev i sv/vit Besöksadress: Adelswärdsgatan 7 Postadress: Box 206, Åtvidaberg Tel växel: Fax: Hemsida: Brevpapper Magdalena Hammarstedt fritidpedagog direkttel mobil e-post adress Norra långgatan 8, Åtvidaberg Visitkort 6. Stationärt profilerande material Brevpapper i A4 ska ha logotyp i färg och bakgrund i stabilitetssand. Detta för att skapa lugn, harmoni och tillit. Ska materialet användas i sv/vit ska sv/ vit mall nyttjas. Brevpapper finns i två utförande. 1. Förtryckta blad i färg. Laddas i din skrivare. Du skriver din text i ett neutralt wroddokument enligt angiven satsyta, utskriften sker på profilerat papper och du har på ett enkelt sätt skapat profilerande ikation utifrån traditionella officepaketet. 2. Wordmallar i färg eller sv/vi Du skriver som vanligt i word, men utgår från en redan skapad mall. Alla fält är editerbara UTOM logotypen. Använd sv/vi som du ska skriva ut dokumentet på sv/vi skrivare, färg om du har färgskrivare eller ska skapa en pdf att skicka till intern eller extern mottagare. Visitkort Visitkort beställer du on demand direkt hos leverantör. Information om hur du går tillväga ges av informationsansvarig i en. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 12

13 Telefon Fax Bankgiro Orgnr. 200x-xx-xx Vatten AB Box 206, Åtvidaberg Renhållning AB Box 206, Åtvidaberg TVÅ BOLAG I SAMMARBETE MED ÅTVIDABERGS KOMMUN Plocka upp en färg som finns i logon och använd en av accentfärgerna. ETT BOLAG ÄGT AV ÅTVIDABERGS KOMMUN TVÅ BOLAG I SAMVERKAN MED ÅTVIDABERGS KOMMUN 7. Kommunala bolag, helägda eller delvis ägda av en Kommunala bolag som Vatten och Renhållning har blå färg i sin logotyp. Då ska den bli nyansen plockas upp i den profilerande lövformen. Placering såsom visas ovan. I den gröna bården skrivs Ett bolag ägt av eller Två bolag i samverkan med Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 13

14 Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och kunskapsutbyte på våra arbetsplatsträffar. Till utredningsgruppens förfogande finns flera öppenvårdsverksamheter som ger möjlighet till kvalificerad behandling på hemmaplan med familjen och nätverket i fokus. Vi erbjuder: trevliga arbetskamrater samt ett öppet och tillåtande klimat, handledning, friskvård, tillgång till våra många öppenvårdsverksamheter. Kvalifikationer: Socionom eller annan utbildning som prövas likvärdig. Erfarenhet av utredningsarbete och god samarbetsförmåga krävs. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och ser därför gärna manliga sökanden. Anställningsform: Vikariat Tillträde Enlig överenskommelse Tidsbegränsad till 20XX-12-31, heltid Ansökningar via e-post Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och kunskapsutbyte på våra arbetsplatsträffar. Till utredningsgruppens förfogande finns flera öppenvårdsverksamheter som ger möjlighet till kvalificerad behandling på hemmaplan med familjen och nätverket i fokus. Vi erbjuder: trevliga arbetskamrater samt ett öppet och tillåtande klimat, handledning, friskvård, tillgång till våra många öppenvårdsverksamheter. Kvalifikationer: Socionom eller annan utbildning som prövas likvärdig. Erfarenhet av utredningsarbete och god samarbetsförmåga krävs. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och ser därför gärna manliga sökanden. Anställningsform: Vikariat Tillträde Enlig överenskommelse Tidsbegränsad till 20XX-12-31, heltid Ansökningar via e-post 1. Val av protokollsjusterare 2. Val av presidium i fullmäktige (ordförande, förste och andre vice ordförande) 3. Val av 13 ledamöter och 7 ersättare i valberedningen 4. Val av ordförande och vice ordförande i valberedningen 5. Interpellationer och frågor 6. Försäljning av Kvarnholmen 2:28 vid Skeppsbron (friköp av tomträtt) 7. Detaljplan för område Violvägen, del av Berga 10:19 8. Delårsbokslut, januari-augusti med prognos för helåret Medborgarförslag om att en ska ta fram en livsmedelspolicy för upphandling till ens kök 10. Plan för hantering av extraordinära händelser 11. Anmälningsärenden Roger Kaliff, ordförande i Kommunstyrelsen Stora Konferenssalen, Brofästet Hotell & Konferens måndagen den 6 november 2006, kl Samanträdet är offentligt. Alla välkomna. Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och f Läs mer på atvidaberg.se Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och f Läs mer på atvidaberg.se Exempel på annonser i färg med en svartvit variant Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare Kommunfullmäktige sammanträder Föredragningslista 1. Val av protokollsjusterare 2. Val av presidium i fullmäktige (ordförande, förste och andre vice ordförande) och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och kunskapsutbyte på våra arbetsplatsträffar. Till utredningsgruppens förfogande finns flera öppenvårdsverksamheter som ger möjlighet till kvalificerad behandling på hemmaplan med familjen och nätverket i fokus. och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och kunskapsutbyte på våra arbetsplatsträffar. Till utredningsgruppens förfogande finns flera öppenvårdsverksamheter som ger möjlighet till kvalificerad behandling på hemmaplan med familjen och nätverket i fokus. 3. Val av 13 ledamöter och 7 ersättare i valberedningen 4. Val av ordförande och vice ordförande i valberedningen 5. Interpellationer och frågor 6. Försäljning av Kvarnholmen 2:28 vid Skeppsbron (friköp av tomträtt) 7. Detaljplan för område Violvägen, del av Berga 10:19 8. Delårsbokslut, januari-augusti med prognos för helåret Medborgarförslag om att en ska ta fram en Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Vi söker dig med erfarenhet av utredningsarbete med inriktning Vi erbjuder: trevliga arbetskamrater samt ett öppet och tillåtande klimat, handledning, friskvård, tillgång till våra många öppenvårdsverksamheter. Vi erbjuder: trevliga arbetskamrater samt ett öppet och tillåtande klimat, handledning, friskvård, tillgång till våra många öppenvårdsverksamheter. livsmedelspolicy för upphandling till ens kök 10. Plan för hantering av extraordinära händelser 11. Anmälningsärenden mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare mot ungdom. Vi arbetar med ungdomar mellan 13 och 20 år. Ungdomssektionen har expanderat snabbt under de senaste fem åren. Vi är för närvarande 25 medarbetare - både utredare Kvalifikationer: Socionom eller annan utbildning som prövas likvärdig. Erfarenhet av utredningsarbete och god samarbetsförmåga krävs. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och ser därför gärna manliga sökanden. Kvalifikationer: Socionom eller annan utbildning som prövas likvärdig. Erfarenhet av utredningsarbete och god samarbetsförmåga krävs. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning och ser därför gärna manliga sökanden. Roger Kaliff, ordförande i Kommunstyrelsen och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och och behandlare. Gruppen har funnit en gemensam arbetsform som hela tiden utvecklas genom metoddiskussioner och Anställningsform: Vikariat Tillträde Enlig överenskommelse Tidsbegränsad till 20XX-12-31, heltid Ansökningar via e-post Anställningsform: Vikariat Tillträde Enlig överenskommelse Tidsbegränsad till 20XX-12-31, heltid Ansökningar via e-post Stora Konferenssalen, Brofästet Hotell & Konferens måndagen den 6 november 2006, kl f Läs mer på atvidaberg.se f Läs mer på atvidaberg.se Samanträdet är offentligt. Alla välkomna. Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Kommunfullmäktige sammanträder Föredragningslista Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Socialsekreterare Ungdomssektionen, Åtvidaberg Klockhusgatan avstängd 21 augusti mellan kl Vägverket produktion utför på s uppdrag nyasfaltering av Bergsgatan den 21 augusti. Klockhusgatan kommer därför att vara stängd för all trafik mellan kl 10 och 12 denna dag. Klockhusgatan avstängd 21 augusti mellan kl Vägverket produktion utför på s uppdrag nyasfaltering av Bergsgatan den 21 augusti. Klockhusgatan kommer därför att vara stängd för all trafik mellan kl 10 och 12 denna dag. Klockhusgatan avstängd 21 augusti mellan kl Vägverket produktion utför på s uppdrag nyasfaltering av Bergsgatan den 21 augusti. Klockhusgatan kommer därför att vara stängd för all trafik mellan kl 10 och 12 denna dag. KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA Klockhusgatan avstängd 21 augusti mellan kl Vägverket produktion utför på s uppdrag nyasfaltering av Bergsgatan den 21 augusti. Klockhusgatan kommer därför att vara stängd för all trafik mellan kl 10 och 12 denna dag. Klockhusgatan avstängd 21 augusti mellan kl Vägverket produktion utför på s uppdrag nyasfaltering av Bergsgatan den 21 augusti. Klockhusgatan kommer därför att vara stängd för all trafik mellan kl 10 och 12 denna dag. Klockhusgatan avstängd 21 augusti mellan kl Vägverket produktion utför på s uppdrag nyasfaltering av Bergsgatan den 21 augusti. Klockhusgatan kommer därför att vara stängd för all trafik mellan kl 10 och 12 denna dag. KOMMUNEN MED FRAMÅTANDA 8. Annonsmaterial I dagspress bör sv/vi annonsering prioriteras för enklare information. Trycket blir bättre och priset lägre. Vill ni synas på ett starkare vis, välj färg. Beroende på yta och sammanhang finns flera alternativa lösningar. Välj det som bäst passar syfte, ekonomi och målbild. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 14

15 Rubrik En lpa qui officia deserunt mollitia animi, id est laborum et dolorum fuga. Et harum quidem rerum facilis est et expedita distinctio. Rubrik rubrik rubrik rubrik rubrik Underrubrik i Åtvidaberg Punkt Punkt Punkt Rubrik Rubrik Underrubrik Punkt Punkt Punkt Underrubrik Punkt som går hit och det står Punkt som går Punkt som går hit Punkt Punkt Punkt som går hit och det står Exempelsidor 9. Powerpointpresentationer Beroende på om du vill använda enbart text, eller text och bild väljer du powerpointbakgrund utifrån givna mallar. All text inkl. vit text i grön bård är editerbar. Rör inte logotypen eller det profilerande lövet. Du ska INTE använda clipartbilder eller andra lösningar som påverkar det grafiska utseendet. Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 15

16 Kreation.se december 2009 grafiska profil Sid 16

Grafisk profil R AB. Ransäters Invest AB

Grafisk profil R AB. Ransäters Invest AB Grafisk profil R AB Ransäters Invest AB Innehåll 3 Grafisk profil 4 Logotyp Färgversion av logotyp Konturversion av logotyp Inga förändringar tillåtna Frizon Placering Storlek 6 Teckensnitt 7 Färger och

Läs mer

aloq.se Loxysoft AB Post: Box 153, 840 60 Bräcke Besök: Öneslingan 11, Frösön Tel: 063-18 34 40 Fax: 063-12 40 35 info@loxysoft.se www.loxysoft.

aloq.se Loxysoft AB Post: Box 153, 840 60 Bräcke Besök: Öneslingan 11, Frösön Tel: 063-18 34 40 Fax: 063-12 40 35 info@loxysoft.se www.loxysoft. aloq.se Loxysoft AB Post: Box 53, 840 60 Bräcke Besök: Öneslingan, Frösön Tel: 063-8 34 40 Fax: 063-40 35 info@loxysoft.se www.loxysoft.se Grafisk manual Loxysoft AB Text och design: aloq AB, Östersund

Läs mer

Innehåll. 3 Grafisk profil. 4 Logotyp Färgversion av logotyp Konturversion av logotyp Inga förändringar tillåtna Frizon Placering Storlek

Innehåll. 3 Grafisk profil. 4 Logotyp Färgversion av logotyp Konturversion av logotyp Inga förändringar tillåtna Frizon Placering Storlek Grafisk profil Innehåll 3 Grafisk profil 4 Logotyp Färgversion av logotyp Konturversion av logotyp Inga förändringar tillåtna Frizon Placering Storlek 6 Teckensnitt 7 Färger Profilfärger och kompletterande

Läs mer

Grafisk profilhandbok

Grafisk profilhandbok Den bild vi förmedlar av oss själva är betydelsefull idag kanske mer än någonsin tidigare. Antagen av Kommunstyrelsen 122/2013 tillsammans med kommunikationsstrategi 2013 2014. Grafisk profilhandbok Av

Läs mer

GRAFISKA RIKTLINJER Svenska Ridsportförbundet maj 2015. Svenska Ridsportförbundet Grafiska riktlinjer 1

GRAFISKA RIKTLINJER Svenska Ridsportförbundet maj 2015. Svenska Ridsportförbundet Grafiska riktlinjer 1 GRAFISKA RIKTLINJER Svenska Ridsportförbundet maj 2015 Svenska Ridsportförbundet Grafiska riktlinjer 1 VÅR PROFIL Det här är en grafisk manual för Svenska Ridsportförbundet som talar om hur vi vill se

Läs mer

Grafisk profil för Ottenby Åkeri

Grafisk profil för Ottenby Åkeri Grafisk profil för Ottenby Åkeri Grafisk profil framtagen för Ottenby Åkeri utav designbyrån ADDinnovation 2006 Inledning Grafisk profil Den största vinsten med en enhetlig grafisk profil är att företagets

Läs mer

våra grafiska riktlinjer

våra grafiska riktlinjer Grafisk manual för distrikt & föreningar våra grafiska riktlinjer 2014-12-11 Version 1.0 Innehåll Förord 3 1. Logotyp 1.1 Primär logotyp 4 1.2 Sekundär logotyp 5 1.3 Friyta och placering 6 1.4 Välj rätt

Läs mer

INLEDNING. Inledning Logotyp Färger Teckensnitt Tillämpningar

INLEDNING. Inledning Logotyp Färger Teckensnitt Tillämpningar GRAFISK MANUAL INLEDNING Den här manualen beskriver hur vi arbetar med vår grafiska profil. I den hittar du allt från användandet av logotypen och hanterandet av färger och typografi, till mallar för utformning

Läs mer

En enhetlig profil är viktig för alla organisationer

En enhetlig profil är viktig för alla organisationer En enhetlig profil är viktig för alla organisationer och ännu viktigare för en stor grupp av frivilliga. Då öppnas möjligheten för att alla känner samhörighet och vet åt vilket håll gruppen går. Det gör

Läs mer

Grafisk guide. adress Box 801, 961 17 Boden besök Parkgatan 34 Tel 0921-578 80 FAX 0921-789 03 E-POST info@bodenbo.se internet www.bodenbo.

Grafisk guide. adress Box 801, 961 17 Boden besök Parkgatan 34 Tel 0921-578 80 FAX 0921-789 03 E-POST info@bodenbo.se internet www.bodenbo. Grafisk guide adress Box 801, 961 17 Boden besök Parkgatan 34 Tel 0921-578 80 FAX 0921-789 03 E-POST info@bodenbo.se internet www.bodenbo.se Grafisk guide Grafisk profil handlar om en helhet där intrycket

Läs mer

INNEHÅLLSFÖRTECKNING. Sida 3. Övergripande regler. Sida 4. Logotyp. Logotyp alternativ. Sida 5. Sida 6. Färger. Sida 7. Typsnitt.

INNEHÅLLSFÖRTECKNING. Sida 3. Övergripande regler. Sida 4. Logotyp. Logotyp alternativ. Sida 5. Sida 6. Färger. Sida 7. Typsnitt. GRAFISK MANUAL INNEHÅLLSFÖRTECKNING Övergripande regler Logotyp Logotyp alternativ Färger Typsnitt Dekor och papper Visitkort Brevpapper Brevpapper internt Korrespondenskort Kuvert Sida 3 Sida 4 Sida 5

Läs mer

Grafisk manual GAVLEFASTIGHETERS VARUMÄRKE FÖR EN HÅLLBAR TILLVÄXT

Grafisk manual GAVLEFASTIGHETERS VARUMÄRKE FÖR EN HÅLLBAR TILLVÄXT Grafisk manual GAVLEFASTIGHETERS VARUMÄRKE FÖR EN HÅLLBAR TILLVÄXT Gavlefastigheter äger och förvaltar fastigheter för både näringsliv och för kommunala verksamheter. Bolaget ägs av Gävle kommun och är

Läs mer

Symbolen ska alltid användas i färg om det är möjligt. Den ska inte vara mindre än 20 mm eftersom den då blir svårläst och otydlig.

Symbolen ska alltid användas i färg om det är möjligt. Den ska inte vara mindre än 20 mm eftersom den då blir svårläst och otydlig. Grafiska riktlinjer Låna dig rik Låna dig rik är en symbol för det varumärkesarbete som biblioteken i Kalmar, Kronobergs och Blekinge län påbörjade 2010. Därför ska symbolen endast användas i samband med

Läs mer

Det här är vår grafiska profil

Det här är vår grafiska profil Det här är vår grafiska profil Innehåll Om prata 3 Logotyp 4 Pratbubblan 5 Typografi 6 Färger 7 Applikationer 8 2 Om prata Vi är ett litet men växande produktionsbolag som fi nns i Stockholm. Vi som jobbar

Läs mer

Den grafiska profilieringen för roar

Den grafiska profilieringen för roar Den grafiska profilieringen för roar 2013 edition INNEHÅLL LOGOTYP 04 LOGOTYPENS FRIZON 05 TYPOGRAFI 06 FÄRGER 07 KONTORSMATERIAL 08 ANNONS & BILDER 10 BROSCHYR 12 GRAFISKA ELEMENT/BYXMÄRKE 14 WEBBSIDA

Läs mer

Grafisk manual. www.alteco.se

Grafisk manual. www.alteco.se Grafisk manual Inledning Alteco har sedan starten 1994 kommit att bli ett etablerat och välrenommerat konsultföretag i elbranschen. Ett företags utveckling sker alltid i samspel med omvärlden. I tider

Läs mer

Grafisk Profil. Innehåll: logotyp. teckensnitt/fonter. bilder

Grafisk Profil. Innehåll: logotyp. teckensnitt/fonter. bilder Grafisk Profil Innehåll: logotyp teckensnitt/fonter bilder logotyp KOMMUNVAPEN 1-FÄRG Vilhelminas kommunvapen ska i första hand användas i den information som hanteras av kommunanställda och där budskapet

Läs mer

Grafisk profil & varumärkesbeskrivning

Grafisk profil & varumärkesbeskrivning Grafisk profil & varumärkesbeskrivning - en liten guide Varför en grafisk manual - och varför ett varumärke? Med den digitala teknikens frammarsch är möjligheterna att skapa och utforma egna dokument

Läs mer

INNEHÅLL. Vår grafiska identitet... 3. Logotyper... 4. Färger... 5. Typografi... 6. Profilmaterial... 7. Profil-CD... 8

INNEHÅLL. Vår grafiska identitet... 3. Logotyper... 4. Färger... 5. Typografi... 6. Profilmaterial... 7. Profil-CD... 8 P R O F I L M A N U A L INNEHÅLL Vår grafiska identitet............... 3 Logotyper..................... 4 Färger........................ 5 Typografi...................... 6 Profilmaterial...................

Läs mer

Gränsöverskridande samverkan

Gränsöverskridande samverkan 1 Grafisk Profil Denna grafiska manual är en hjälp för dig som jobbar i eller med Vårdsamverkan Fyrbodal för att skapa en tydlig, enhetlig och konsekvent kommunikation med omvärlden. Vår logga, våra färger

Läs mer

Grafisk profil 2015 Uppdaterad senast 2015-01-13

Grafisk profil 2015 Uppdaterad senast 2015-01-13 Grafisk profil 2015 Uppdaterad senast 2015-01-13 Innehåll Vad är en grafisk profil?... 3 Färger... 4 Profilfärg...4 Komplementfärger...4 Gråtoner...4 Tilläggsfärger...4 Färgkoder...5 SciLifeLabs logotyp...

Läs mer

TILLÄMPNING. Hudiksvalls kommun. Grafisk profil

TILLÄMPNING. Hudiksvalls kommun. Grafisk profil TILLÄMPNING Hudiksvalls kommun Grafisk profil Förord Hudiksvalls kommunvapen har gamla anor. De tre bockarna, som troligen härstammar från landskapsvapnet hälsingebocken, har använts sedan 1582. Vapnet

Läs mer

02/&), profil(!.$"/+ handbok

02/&), profil(!.$/+ handbok profilhandbok INNEHÅLL Former och färger i vår anda 5 Vår logotyp och färger 6 Våra typsnitt och papper 7 Kontorstryck 8 Trycksaker 9 Brev, protokoll, kallelser 10 Nyhetsbrev 11 OH- och PowerPoint-mallar

Läs mer

Svenska klätterförbundets styrelse och kansli Mars 2012

Svenska klätterförbundets styrelse och kansli Mars 2012 Grafisk manual Inledning I denna manual sammanfattas Svenska klätterförbundets visuella identitet. Den visuella identiteten är en viktig del av vår kommunikation, den är ett verktyg för att profilera

Läs mer

Förord. Innehåll. Logotyp 3 Typsnitt 4 Färger 5 Profilelement 6 Profilmallar 7-9

Förord. Innehåll. Logotyp 3 Typsnitt 4 Färger 5 Profilelement 6 Profilmallar 7-9 Grafisk Guide 1.0 Förord Den grafiska guiden ska fungera som en vägledning för allt profilmaterial; både för tryck och webb och såväl för extern som intern kommunikation. Rocklunda Restaurang & Konferens

Läs mer

A R K E S FI NJ A LI R T G IKR

A R K E S FI NJ A LI R T G IKR GRAFISKA RIKTLINJER INNEHÅLL 1 PROFILERING 2 LOGOTYPE 3 TYPOGRAFI 4 KORRESPONDENSMATERIAL 1PROFILERING PROFILERING ANVÄNDNING. Denna manual ska fungera som riktlinje för hur vi löpande arbetar med vår

Läs mer

GRAFISK MANUAL EQUMENIA 2013 2013 09 17

GRAFISK MANUAL EQUMENIA 2013 2013 09 17 EQUMENIA 2013 2013 09 17 INNEHÅLL KAPITEL 1 KAPITEL 2 KAPITEL KAPITEL KAPITEL 3 4 5 INLEDNING s. 3 LOGOTYP Logotyp Lokala & regionala Placering & storlek Felaktig användning s. 4 FÄRGER Färgschema s. 8

Läs mer

GRAFISK MANUAL. Samverkan för ett Jönköpings län fritt från alkohol- och drogrelaterade skador

GRAFISK MANUAL. Samverkan för ett Jönköpings län fritt från alkohol- och drogrelaterade skador GRAFISK MANUAL Samverkan för ett Jönköpings län fritt från alkohol- och drogrelaterade skador Vikten av att ha grafiska riktlinjer I Insikt/Utsikt ryms en mängd olika aktörer såsom myndigheter och frivilligorganisationer.

Läs mer

2004-03-23 Grafisk profil

2004-03-23 Grafisk profil 2004-03-23 Grafisk profil 1 INNEHÅLLSFÖRTECKNING INLEDNING... 3 LOGOTYPENS UTSEENDE... 4 LOGOTYPEFÄRGER... 7 PLACERING AV LOGOTYPEN... 8 KOMMUNVAPNETS HISTORIK... 8 VÅGEN VÅRT GRAFISKA ELEMENT... 9 TYPSNITT...

Läs mer

Riktlinjer kring grafisk profil för arbete med hemsidor och trycksaker

Riktlinjer kring grafisk profil för arbete med hemsidor och trycksaker Riktlinjer kring grafisk profil för arbete med hemsidor och trycksaker Riktlinjer för och lokala NyföretagarCentrum Framtagna av i samarbete med s Kvalitetsråd 1 Logotype Logotype s logotype består av

Läs mer

Varumärkesplattform och grafisk manual 2015-05-13

Varumärkesplattform och grafisk manual 2015-05-13 Varumärkesplattform och grafisk manual Hej! Vad roligt att du läser Rinkaby Rörs varumärkesplattform. Andelen hemmafixare som fortfarande gör VVS-arbeten själva blir färre och färre. Mycket på grund av

Läs mer

GRAFISK MANUAL VÅRGÅRDA KOMMUN. Grafisk manual. Förord 3

GRAFISK MANUAL VÅRGÅRDA KOMMUN. Grafisk manual. Förord 3 Grafisk manual Förord 3 Välkommen till Grafisk manual för Vårgårda kommun Den grafiska manualen beskriver hur vi skall synas för att tydligt visa avsändaren - Vårgårda. Manualen innehåller information

Läs mer

kärnvärden & grafisk profil

kärnvärden & grafisk profil kärnvärden & grafisk profil 1 Studiefrämjandet ska vara en frigörande kraft för människors möjligheter i ett samhälle med respekt för naturens och kulturens mångfald. Studiefrämjandets vision antagen 2007

Läs mer

Grafisk manual Version 1.0

Grafisk manual Version 1.0 Grafisk manual 2 0 / Innehåll 1 / Introduktion 1.1 / Syfte 2 / Grafisk manual 2.1 / Logotyp 2.1.1 Logotypens sammansättning 2.1.2 Storlekar & friyta 2.1.3 Användning 2.1.4 Strapline 2.1.5 Operatörslogotyper

Läs mer

Version 3.0 2012. Grafiska riktlinjer Nya Ostkustbanan

Version 3.0 2012. Grafiska riktlinjer Nya Ostkustbanan Version 3.0 2012 Grafiska riktlinjer Nya Ostkustbanan Nya Ostkustbanan ökar pulsen i hela Sverige Järnvägen mellan Gävle till Härnösand skulle kunna vara en pulsåder för tillväxt. Som knyter ihop Norrland

Läs mer

Textilgruppen. Grafisk profil

Textilgruppen. Grafisk profil Textilgruppen Grafisk profil En grafisk profil är i korta ordalag ett slags grafiskt regelverk. På ett enkelt sätt ska denna grafiska manual ge den vägledning som hjälper samtliga medarbetare i ditt företag

Läs mer

Inledning. Kontaktperson. Nils Holmberg, 0709-68 44 68 nils.holmberg@sanocon.se

Inledning. Kontaktperson. Nils Holmberg, 0709-68 44 68 nils.holmberg@sanocon.se Grafisk guide Inledning SANOCON AB är sprunget ur Rodhe Miljö AB. Avsikten med namnbytet är att ge utrymme för att modernisera och bredda företagets erbjudanden och det ska även synas i den grafiska profilen.

Läs mer

Det ska synas att det är vi. Vår gra ska pro l

Det ska synas att det är vi. Vår gra ska pro l Det ska synas att det är vi Vår gra ska pro l Vår gra ska pro l Inledning Riksförbundet för Rörelsehindrade Barn och Ungdomar (RBU) arbetar för barn och ungdomar med rörelsehinder och deras familjer. RBU

Läs mer

förord Högsby 061219 Ewa Engdahl kommunstyrelsens ordförande

förord Högsby 061219 Ewa Engdahl kommunstyrelsens ordförande grafisk profil förord Högsby kommun står inför stora utmaningar i framtiden. Om vi ska lyckas att etablera oss som en framtidskommun krävs det både att vi arbetar och profilerar oss på ett professionellt

Läs mer

Regler och rutiner för Högskolan Dalarnas grafiska profil

Regler och rutiner för Högskolan Dalarnas grafiska profil Regler och rutiner för Högskolan Dalarnas grafiska profil Beslut: Rektor 2012-11-19 Revidering: - Dnr: DUC 2012/1645/10 Gäller fr. o m: 2012-11-19 Ersätter: - Relaterade dokument: - Ansvarig för uppdatering:

Läs mer

Grafisk manual. 1.0 Index. Om logotypen... 2 DOTTERBOLAG... 3 DOTTERBOLAG 2 RADER... 4 VARIATIONER... 6 EXEMPEL PÅ EJ TILLÅTEN ANVÄNDNING...

Grafisk manual. 1.0 Index. Om logotypen... 2 DOTTERBOLAG... 3 DOTTERBOLAG 2 RADER... 4 VARIATIONER... 6 EXEMPEL PÅ EJ TILLÅTEN ANVÄNDNING... Grafisk manual 1.0 Index Om logotypen... 2 DOTTERBOLAG... 3 DOTTERBOLAG 2 RADER... 4 Friyta och MinimIstorlek... 5 VARIATIONER... 6 EXEMPEL PÅ EJ TILLÅTEN ANVÄNDNING... 7 EXEMPEL PÅ EJ TILLÅTEN ANVÄNDNING...

Läs mer

FALUN BORLÄNGE GAGNEF LUDVIKA SMEDJEBACKEN SÄTER

FALUN BORLÄNGE GAGNEF LUDVIKA SMEDJEBACKEN SÄTER Grafisk manual Falun Borlänge-regionen INNEHÅLLSFÖRTECKNING Logotyp 4 Färger 6 Typsnitt 7 Bilder och budskap 8 Ordval 9 Profilmaterial 10 Avslutningsvis 11 2 Falun Borlänge-regionen Falun Borlänge-regionen

Läs mer

förankrade i Sverige och den vardag som svenskarna upplever oavsett klass, bostadsort, ålder eller ursprung.

förankrade i Sverige och den vardag som svenskarna upplever oavsett klass, bostadsort, ålder eller ursprung. En guide till Alliansens utseende 2014 OM ALLIANSEN VÅR AMBITION Alliansen ska upplevas som: förankrade i Sverige och den vardag som svenskarna upplever oavsett klass, bostadsort, ålder eller ursprung.

Läs mer

CITY I SAMVERKAN PRESENTATION

CITY I SAMVERKAN PRESENTATION PRESENTATION LOGOTYP / PAYOFF LOGOTYPEN Logotypen består av City i Samverkan och payoffen Utvecklar Stockholm City. Typsnittet/formen som används till texten City i Samverkan är detsamma som tidigare.

Läs mer

SWEBO Bioenergy Grafisk profil

SWEBO Bioenergy Grafisk profil SWEBO Bioenergy Grafisk profil Formsmedjan Reklam & Kommunikation Grafisk profil Den image vi har, det vill säga hur andra människor uppfattar vårt företag är ett resultat av alla de intryck vi gör på

Läs mer

Varumärket Polykemi. En grafisk guide till en tydlig profil

Varumärket Polykemi. En grafisk guide till en tydlig profil Varumärket Polykemi En grafisk guide till en tydlig profil Logotype Logotypen är företagets varumärke och den viktigaste grafiska identifikationen bland de grafiska grundelementen. Logotypen består av

Läs mer

Vår grafiska profil 2015.04

Vår grafiska profil 2015.04 Vår grafiska profil 2015.04 Logotyp och grafik 4 Vår logotyp 5 Logotypens olika varianter 6 Vår logotyp - ikon 7 Våra profilfärger 8 Logotypen BAS mot olika bakgrunder 9 Logotypen med juridisk avsändare

Läs mer

Designmanual. Logotype Färger Varumärkesbård Mönster Formgivning Typografi Skyltning

Designmanual. Logotype Färger Varumärkesbård Mönster Formgivning Typografi Skyltning Designmanual Logotype Färger Varumärkesbård Mönster Formgivning Typografi Skyltning Designmanual i korthet För frågor om vår design kontakta Helene Keskitalo, stab Information, tel 08 655 91 05 eller helene.keskitalo@sveaskog.se

Läs mer

Grafisk manual Våren 2014 Besök vår webb: www.lillahjartatipitea.se Eller maila på: info@lillahjartatipitea.se Vår grafiska manual Här hittar du riktlinjer och praktiska exempel på hur vår profil ska användas.

Läs mer

Vår nya profil. Stefan Käll, kanslichef

Vår nya profil. Stefan Käll, kanslichef Grafisk manual 3 Vår nya profil Neurologiskt Handikappades Riksförbund har fått en ny, tydlig grafisk profil. Logotypen med organisationens hela namn,den välkända nyckelpigan och den varma röda färgen

Läs mer

Genom att följa instruktionerna når vi konsekvens, tydlighet och trovärdighet i vår kommunikation.

Genom att följa instruktionerna når vi konsekvens, tydlighet och trovärdighet i vår kommunikation. Hotell Grafisk Profil Vår grafiska profil är en viktig del av vår identitet och ett grundläggande verktyg i våra relationer. Därför är det avgörande att vi använder vår grafiska profil rätt och att alla

Läs mer

GRAFISK PROFILMANUAL GRAFISK PROFILMANUAL

GRAFISK PROFILMANUAL GRAFISK PROFILMANUAL 1 GRAFISK PROFILMANUAL 3 Innehåll LOGOTYPEN 6 FÄRGER 8 TYPOGRAFI 10 ANNONS 12 ROLL-UP 13 VEPA/BANDEROLL 14 VISITKORT 15 BREVPAPPER/FAXBLAD 16 KUVERT 17 FLAGGOR 17 PROFILKLÄDER 18 WEBB 19 BILDMANÉR 20

Läs mer

N A T I O N A L F Ö R E N I N G E N F Ö R T R A F I K S Ä K E R H E T E N S F R Ä M J A N D E

N A T I O N A L F Ö R E N I N G E N F Ö R T R A F I K S Ä K E R H E T E N S F R Ä M J A N D E Vår grafiska profil En klar och tydlig profil är viktig av många skäl. Den gör det lättare för omvärlden allmänheten, företag och organisationer, samarbetspartners, beslutsfattare och finansiärer att identifiera

Läs mer

GRAFISK MANUAL. En grafisk manual stärker även Ockelbo Kommuns kommunikation och varumärke. Skapar igenkänning och en egen identitet.

GRAFISK MANUAL. En grafisk manual stärker även Ockelbo Kommuns kommunikation och varumärke. Skapar igenkänning och en egen identitet. GRAFISK MANUAL GRAFISK MANUAL Denna manual är framtagen för att göra allt material från Ockelbo Kommun enhetligt och tydligt. Det är ett hjälpmedel i det dagliga arbetet inom kommunen då brev, kallelser

Läs mer

Förord - Grafiska manualens syften och mål 3 - Huvudanvändning 3 - Distribution 3 - Beställning 3. Logotypen - Huvudlogotypen 4 - Logotyp enspalts 5

Förord - Grafiska manualens syften och mål 3 - Huvudanvändning 3 - Distribution 3 - Beställning 3. Logotypen - Huvudlogotypen 4 - Logotyp enspalts 5 GRAFISK MANUAL 2008 Den grafiska profilens grundpelare är logotypen som tillsammans med typografiska regler bildar en enhet som ger läsaren en tydlig signal om vem som är avsändaren Innehåll Förord - Grafiska

Läs mer

Konsumentföreningen Stockholm Grafisk manual. Ett utdrag

Konsumentföreningen Stockholm Grafisk manual. Ett utdrag Grafisk manual Ett utdrag IDENTITET / PROFIL En ny grafisk profil som speglar våra värderingar. Vår huvuduppgift är att göra medlemsnytta och stärka medlemmarnas ställning som konsumenter. All vår verksamhet

Läs mer

Allt är Tobbes fel. Grafisk profil för förbundet. Ung Pirat

Allt är Tobbes fel. Grafisk profil för förbundet. Ung Pirat Allt är Tobbes fel. Grafisk profil för förbundet Ung Pirat Varför behövs en grafisk profil? En grafisk profil har man för att en organisation enkelt ska kännas igen. Här sammanställs olika riktlinjer för

Läs mer

GRAFISK MANUAL. Hjälpreda för grafisk produktion

GRAFISK MANUAL. Hjälpreda för grafisk produktion GRAFISK MANUAL Hjälpreda för grafisk produktion Förord Under verksamhetsåret 2008/2009 togs en ny logotyp och grafisk profil fram av PR-Utskottets Jonas Karlsson och Janne Poikulainen. Bakgrunden till

Läs mer

GRAFISK MANUAL. Trollhättans Missionskyrka 2014-04-24

GRAFISK MANUAL. Trollhättans Missionskyrka 2014-04-24 GRAFISK MANUAL Trollhättans Missionskyrka 2014-04-24 Kapitel 8, Marknadsföring är tills vidare utelämnad då det tar tid att genomarbeta konsekvenserna för programblad och hemsida samt hur vi vill marknadsföra

Läs mer

grafisk profil riktlinjer

grafisk profil riktlinjer grafisk profil riktlinjer Grafisk profil Riktlinjer för sammanhållet visuellt uttryck. Grafisk manual Instruktioner och tillämpningar för den grafiska profilen. Innehållsförteckning Inledning Varför en

Läs mer

RIKTLINJER FÖR ETT ENHETLIGT UTTRYCK. Grafisk manual

RIKTLINJER FÖR ETT ENHETLIGT UTTRYCK. Grafisk manual RIKTLINJER FÖR ETT ENHETLIGT UTTRYCK Grafisk manual Riksförbundet Attention är en intresseorganisation för människor med neuropsykiatriska funktionshinder. Vi arbetar för att de barn, ungdomar och vuxna

Läs mer

High Voltage Valley möjliggör framtidens energieffektiva värld.

High Voltage Valley möjliggör framtidens energieffektiva värld. High Voltage Valley möjliggör framtidens energieffektiva värld. INNEHÅLL 1 En världsledande region inom Elkraftteknik 2 HVV:s kärnvärden och identitet 3 Logotyp 4 Profilfärger 5 Typografi 6 Layout 7 Avsändare

Läs mer

GRAFISKA RIKTLINJER 1

GRAFISKA RIKTLINJER 1 GRAFISKA RIKTLINJER 1 ETT PARTITUR FÖR ÖGAT Det går kanske inte att jämföra grafiska riktlinjer med ett partitur. Men lite fritt tolkat kan man säga att en grafisk manual innehåller alla element som behövs

Läs mer

Dokumentansvarig/Godkänd av: Info GWCS

Dokumentansvarig/Godkänd av: Info GWCS 2011-03-01, 1 (5) 1.3 Inledning Syftet med den grafiska profilen är att göra GoldWing Club Sweden (GWCS) tydligt som avsändare. Med en enhetlig och konsekvent grafisk profil får vår tidning, våra profilprodukter,

Läs mer

Profilprogram för Folkets Hus och Parker 2013

Profilprogram för Folkets Hus och Parker 2013 Profilprogram för Folkets Hus och Parker 2013 2 Innehåll Tillsammans syns vi bättre! 4 SNURRORNA GRUNDELEMENTEN I VÅR GRAFISKA PROFIL 6 VÅRA FÄRGER 7 Bli en del av helheten 8 EXEMPEL PÅ HUR LOGGAN APPLICERAS

Läs mer

RIKTLINJER KRING ANVÄNDANDE AV GRAFISK PROFIL FÖR ARBETE MED HEMSIDOR OCH TRYCKSAKER

RIKTLINJER KRING ANVÄNDANDE AV GRAFISK PROFIL FÖR ARBETE MED HEMSIDOR OCH TRYCKSAKER RIKTLINJER KRING ANVÄNDANDE AV GRAFISK PROFIL FÖR ARBETE MED HEMSIDOR OCH TRYCKSAKER DETTA DOKUMENT ÄR ETT KOMPLEMENT TILL NYFÖRETAGARCENTRUM SVERIGES GRAFISKA PROFIL. I DEN GRAFISKA PROFILEN SPECIFICERAS

Läs mer

Riktlinjer för Halmstads kommuns grafiska profil

Riktlinjer för Halmstads kommuns grafiska profil Riktlinjer för Halmstads kommuns grafiska profil 1 Bakgrund Vår grafiska profil är ett av flera hjälpmedel för att stärka varumärket Halmstad. Den skapar en enhetlig och professionell bild av Halmstads

Läs mer

Grafisk Profil VERSION 1.5 Vägen ut! kooperativen

Grafisk Profil VERSION 1.5 Vägen ut! kooperativen Grafisk Profil VERSION 1.5 Vägen ut! kooperativen OM VÅR GRAFISKA PROFIL Grafisk Profil för Vägen ut! kooperativen En gemensam grafisk profil för Vägen ut! kooperativen är viktig för att ge ett enhetligt

Läs mer

Grafisk profil VAD, NÄR, HUR

Grafisk profil VAD, NÄR, HUR KOMMUNGEMENSAM VERKSAMHETSHANDBOK Fastställt av Dokumentansvarig Datum Kommunfullmäktige Informationschef Christina Karlberg 2007-06-18 1 (22) Grafisk profil VAD, NÄR, HUR Ett enhetligt ansikte utåt Kalmar

Läs mer

Grundläggande grafisk profilmanual för SKR. Georgia Pro Black italic. Georgia Bold italic. Typografi. Rubriker. Georgia Pro light italic 16 pkt

Grundläggande grafisk profilmanual för SKR. Georgia Pro Black italic. Georgia Bold italic. Typografi. Rubriker. Georgia Pro light italic 16 pkt Grundläggande grafisk profilmanual för SKR Typografi Vi använder Calibri och georgia. Dessa typsnitt finns förinstallerade på de flesta datorer och därmed kan både tryck, web och word-dokument hålla samma

Läs mer

ab kristianstadsbyggen grafisk manual

ab kristianstadsbyggen grafisk manual a kristianstadsyggen grafisk manual några inledande ord logotype ABK är synligt i många sammanhang, från informationsladen i trapphuset till vårt månadslad och annonser i lokaltidningen. Vi har egna fordon,

Läs mer

Vår grafiska profil. Tanken bakom manualen

Vår grafiska profil. Tanken bakom manualen Tanken bakom manualen En språngbräda för Norsjö... Vi har tagit fram den grafiska manualen för att stärka vår identitet och ge Norsjö Kommun en tydlig profil gentemot våra medarbetare, kommunmedborgare,

Läs mer

Guidelines. Privilegium Hus & Mark AB

Guidelines. Privilegium Hus & Mark AB formgivare: Peter Vikström, Designworks Göteborg version: 100428 Logotype Grundstenen i en grafisk profil utgörs av logotypen. Den är den centrala och samlade symbolen för företagets identitet. Därför

Läs mer

Kommunikationspolicy samt Grafisk profil för Kungsbacka Ridklubb

Kommunikationspolicy samt Grafisk profil för Kungsbacka Ridklubb Kommunikationspolicy samt Grafisk profil för Kungsbacka Ridklubb Den interna Kommunikationen skall ge kunskap om vad som sker inom och utom ridklubben, den skall också skapa motivation och delaktighet

Läs mer

Intryck som ger avtryck

Intryck som ger avtryck Intryck som ger avtryck Vapnet är stadens minsta gemensamma nämnare, vars släktdrag går att känna igen redan från början av 1600-talet då staden grundades. En stad ett ansikte Göteborgs Stads grafiska

Läs mer

PM Datum 2013-01-09. Instruktioner Wordmallar Här följer en kortfattad instruktion i hur du använder Universitets- och högskolerådets Wordmallar.

PM Datum 2013-01-09. Instruktioner Wordmallar Här följer en kortfattad instruktion i hur du använder Universitets- och högskolerådets Wordmallar. PM Datum 2013-01-09 Postadress Box 45093 104 30 Stockholm Besöksadress Wallingatan 2 111 60 Stockholm Telefon 010-470 03 00 Org nr 202100-6487 www.uhr.se Lathund Wordmallar Om hur man använder Universitets-

Läs mer

Grafisk manual version 2015-02-10

Grafisk manual version 2015-02-10 Grafisk manual version 2015-02-10 Innehåll 1. Inledning...3 2. Varumärkesfärger...4 2.1 Definitioner...4 3. Carriers logotyp...5 3.1 Logotypens uppbyggnad...5 3.2 Logotypens frizoner...6 3.3 Alternativa

Läs mer

Grafisk profil Arne Lorentzon AB

Grafisk profil Arne Lorentzon AB Grafisk profil Arne Lorentzon AB 2013-12 Den grafiska profilens egenskaper för Arne Lorentzon AB ska bygga på stabilitet, seriositet och framtidstro. stafett.se 2013 Grafisk profil Arne Lorentzon AB Sid

Läs mer

Förbundet Vi Ungas. Grafiska handbok

Förbundet Vi Ungas. Grafiska handbok Förbundet Vi Ungas Grafiska handbok Innehållsförteckning INLEDNING 2 KAPITEL ETT 3 LOGOTYPEN 4 Vad man inte får göra med Vi Ungas logotyp 5 FÄRGER 6 TYPSNITT 7 FLÄTAN 8 KAPITEL TVÅ 9 GRAFISKA ELEMENT 10

Läs mer

KONTEX & KOMMUNIKATION

KONTEX & KOMMUNIKATION KONTEX GRAFISK PROFIL Formen Logotypförslaget är en bokstavskombination av bokstäverna K och K (Kontex, Kommunikation). Den grafiska formen ska vara lätt att känna igen, vara ren samt kännas symbolisk

Läs mer

Grafisk profilmanual

Grafisk profilmanual Grafisk profilmanual Innehåll GRAFISK PROFILMANUAL 1 Inledning 2 Logotyp 3 Färger 4 Dekorelement 5 Typsnitt 6 Kontorstryck 7 Powerpoint-mall 8 Trycksaker 9 Annons 10 Webb Inledning. 1 Rätt utnyttjad bygger

Läs mer

Världens bästa hälsa 2020. Profilmanual. Profilmanual Indexator

Världens bästa hälsa 2020. Profilmanual. Profilmanual Indexator Världens bästa hälsa 2020 Profilmanual Profilmanual Indexator Innehåll Följ profilmanualen 3 Logotyp 4 Logotypanvändning 5 Friyta 6 Färger 7 Typografi 8 Typografi ersättningstypsnitt 9 Grafiskt mönster

Läs mer

Pampas Marina Profilmanual version 0.0 17 Juni 2009

Pampas Marina Profilmanual version 0.0 17 Juni 2009 Pampas Marina Profilmanual version 0.0 17 Juni 2009 Innehåll Förord 02 Grundelement Logotype Färger Typsnitt Kontorstryck Brevpapper Kuvert Visitkort Skyltar Flaggor Skyltar 03 05 06 07 08 09 10 11 2 Förord

Läs mer

Vår visuella identitet

Vår visuella identitet Vår visuella identitet Vår visuella identitet En stark och tydlig visuell identitet är en viktig del för hur en avsändare uppfattas. SULF:s visuella identitet ska gå att identifieras såväl lokalt på universitet

Läs mer

GRAFISKA ANVISNINGAR BUSSPOOLEN - VÄSTERBOTTEN

GRAFISKA ANVISNINGAR BUSSPOOLEN - VÄSTERBOTTEN GRAFISKA ANVISNINGAR BUSSPOOLEN - VÄSTERBOTTEN Logotype och symbol Färger Pantone 485 C 100% svart 70% svart 50% svart 40% svart Pantone 485 C 100% svart 70% svart 70% svart 50% svart 100% svart 40% svart

Läs mer

Mallar 7 Malldokument 7 E-postmall 7 Visitkortsmall 7. Texter 9 Några enkla regler 9

Mallar 7 Malldokument 7 E-postmall 7 Visitkortsmall 7. Texter 9 Några enkla regler 9 Grafisk profil 2013 Nära i Kinda 3 Värdegrund 3 Tänk efter före 3 Grafiska element 4 Logotype 4 Typsnitt 5 Kindas färger 5 Kindas båge 6 Kindas komplementfält till bågen 6 Mallar 7 Malldokument 7 E-postmall

Läs mer

Glimåkra folkhögskola

Glimåkra folkhögskola grafisk manual Glimåkra folkhögskola Den grafiska manualen är överenskomna regler inom Glimåkra folkhögskola som anger hur vi bör kommunicera internt och externt. Manualen anger råd och riktlinjer för

Läs mer

Värmdö IFs grafiska profil 4. Logotyp 5-9. Färg 10. Typografi 11-12. Brevpapper 13. Visitkort 14. Korrespondenskort 15.

Värmdö IFs grafiska profil 4. Logotyp 5-9. Färg 10. Typografi 11-12. Brevpapper 13. Visitkort 14. Korrespondenskort 15. 1Grafisk manual 2 Innehåll Sida Värmdö IFs grafiska profil 4 Logotyp 5-9 Färg 10 Typografi 11-12 Brevpapper 13 Visitkort 14 Korrespondenskort 15 Kuvert 16-17 3 Värmdö IFs grafiska profil En enhetlig grafisk

Läs mer

Grafisk profilmanual. Grafisk profilmanual

Grafisk profilmanual. Grafisk profilmanual Grafisk profilmanual 1 INNEHÅLL Inledning 3 Logotyp Färg 4 Logotyp Svart/vit 5 Logotyp Inverterad 6 Färger 7 Typsnitt Trycksaker/utskrifter 8 2 En enhetlig grafisk profil gör Rekal tydligare En grafisk

Läs mer

/Nordens största varuhus/nordens største varehus/pohjoismaiden suurin tavaratalo/cdon.com. /grafisk manual

/Nordens största varuhus/nordens største varehus/pohjoismaiden suurin tavaratalo/cdon.com. /grafisk manual /Nordens största varuhus/nordens største varehus/pohjoismaiden suurin tavaratalo/cdon.com /grafisk manual /grafisk manual Ett samlat intryck ger ett bättre intryck, detta är anledningen till att denna

Läs mer

Grafisk profil. Grundidé. Logotype

Grafisk profil. Grundidé. Logotype GRAFISK PROFIL Grafisk profil I en organisation som ArbetSam, bestående av många medlemsorganisationer, är det mycket viktigt att skapa igenkänning och tydliggöra gemensamma värden och intressen. Syftet

Läs mer

1 VÅR GRAFISKA PROFIL

1 VÅR GRAFISKA PROFIL VÅR GRAFISKA PROFIL 1 VARFÖR EN GRAFISK PROFIL? 2 Grafisk profil för Västerviks kommun För Västerviks kommun liksom för andra myndigheter, organisationer och företag är det viktigt på vilket sätt omvärlden

Läs mer

Vår grafiska profil 2015.04

Vår grafiska profil 2015.04 Vår grafiska profil 2015.04 Logotyp och grafik 4 Vår logotyp 5 Logotypens olika varianter 6 Vår logotyp - ikon 7 Våra profilfärger 8 Logotypen BAS mot olika bakgrunder 9 Logotypen med juridisk avsändare

Läs mer

Innehåll. Förord 3 Logotype 4 Frizon 6 Logovarianter 7 Engelsk logotype 8 Färger 9 Dekorelement 10 Typografi 12 Accidens 14 PR-produkter 16

Innehåll. Förord 3 Logotype 4 Frizon 6 Logovarianter 7 Engelsk logotype 8 Färger 9 Dekorelement 10 Typografi 12 Accidens 14 PR-produkter 16 Grafisk manual Innehåll 2 Förord 3 Logotype 4 Frizon 6 Logovarianter 7 Engelsk logotype 8 Färger 9 Dekorelement 10 Typografi 12 Accidens 14 PR-produkter 16 Det är viktigt hur omvärlden uppfattar oss. 3

Läs mer

grafisk Profilmanual yeos

grafisk Profilmanual yeos grafisk Profilmanual yeos 2011-08-05 INNEHÅLL Introduktion 01 Logotyp 02 typsnitt 03 färgpalett 04 01 Introduktion Profilmanualen hjälper den som kommunicerar med YEOS som avsändare att upprätthålla önskvärd

Läs mer

LOGOTYP. Varianter av logotypen. Placering av logotypen

LOGOTYP. Varianter av logotypen. Placering av logotypen GRAFISK MANUAL 1 3 2 4 LOGOTYP Vår logotyp består av namnet Sveriges Farmaceuter tillsammans med den internationella symbolen för farmaci ormen och skålen. Varianter av logotypen Logotypen finns också

Läs mer

Grafisk profil för Fackförbundet ST. Regler och riktlinjer för en enhetlig grafisk identitet

Grafisk profil för Fackförbundet ST. Regler och riktlinjer för en enhetlig grafisk identitet Grafisk profil för Fackförbundet ST Regler och riktlinjer för en enhetlig grafisk identitet ST ska uppfattas som attraktivt, kompetent, tydligt och kraftfullt, visionärt och nyskapande, solidariskt och

Läs mer

S.M.A.R.T UF 07/11 2014 GRAFISK PROFIL Emin Karalic. Grafisk profil 2014/2015

S.M.A.R.T UF 07/11 2014 GRAFISK PROFIL Emin Karalic. Grafisk profil 2014/2015 Grafisk profil 2014/2015 Förord Vi inom S.M.A.R.T UF arbetar för avstigmatiseringen kring psykisk ohälsa genom olika projekt. Talespersonen som agerar som en del av ansiktet utåt är Emin Agga. Han jobbar

Läs mer

PMS Rubine Red C. PMS Process Black C 90%

PMS Rubine Red C. PMS Process Black C 90% PMS 227 C PMS Rubine Red C PMS 2415 C Version utan datumrad. Används endast i undantagsfall på produkter som återkommer från år till år. 2.1 Logotyp Versioner Versioner Logotypen finns, förutom i sitt

Läs mer