CHECKLISTA FÖR. Entreprenad. Arbetsplatsens utformning

Transkript

1 CHECKLISTA FÖR Måleribranschen Entreprenad Använd checklistan så här Besvara frågorna med ja eller nej. Svarar ni med kryss i högra svarsrutan, fortsätt fylla i de tre följande kolumnerna. Det ifyllda blir en handlingsplan som kan ingå i det systematiska arbetsmiljöarbetet. Gör en riskbedömning av brister som framkommit. Markera de risker som är allvarliga. Finns det frågor eller avsnitt som inte passar er verksamhet? Stryk dem! Tycker ni att något saknas? Lägg till det! Anpassa Checklistan så att den passar er! Fyll gärna i checklistan tillsammans, chef/arbetsledare och skyddsombud eller någon/några anställda. Checklistan kan vid behov delas upp så att olika chefer svarar för sina respektive områden. Gå igenom checklistan regelbundet, t ex två gånger per år. Följ upp att det ni bestämt också blir gjort! Ta gärna del av andra checklistor på Prevents hemsida: Datum: Företag: Deltagare: Vad behöver göras? Arbetsplatsens utformning 1. Finns erforderlig utrustning för första hjälpen på arbetsplatsen? 2. Är allmänbelysningen tillräcklig på arbetsplatsen? 3. Har målaren platsbelysning som är bländfri? 4. Är temperaturen tillfredsställande på arbetsplatsen? 5. Förekommer drag från fönster, dörrar och dylikt?

2 6. Övrigt? Ordning och städning 7. Kan arbetet utföras utan hinder och under säkra förhållanden? 8. Finns rutiner för städning av arbetsplatsen? 9. Finns rutiner för lagrat material och handhavande av avfall? 10. Är ordningen på arbetsplatsen så god att gång- och transportvägar samt golv är fria från material, emballage, kablar, skräp m m? 11. Finns rutiner för att, vid behov, dammsuga så att damm inte sprids när arbetet utförs? 12. Övrigt? Arbetsbockar 13. Är arbetsbockarna typgodkända? 14. Är arbetsbockarna anpassade till arbetsobjektet? 15. Övrigt? Ställningar 16. Finns plan för uppförande av ställning? 2

3 17. Är ställningen typgodkänd? 18. Har den som uppför, väsentligen ändrar och/eller river ställningen erforderlig utbildning? 19. Är ställningen monterad enligt monteringsanvisning? 20. Är ställningen besiktigad och godkänd av arbetsledningen? 21. Övrigt? Mobila arbetsplattformar 22. Är arbetsplattformen besiktigad och kontrollerad så att den är i gott skick? 23. Har användaren erforderlig kompetens för handhavande av arbetsplattformen? 24. Har användaren fått arbetsledningens godkännande för att få handha arbetsplattformen? 25. Övrigt? Trappor 26. Behöver något åtgärdas i trapporna t ex ledstänger, skyddsräcken m m? 27. Övrigt? 3

4 Buller 28. Förekommer buller på arbetsplatsen? 29. Är det möjligt att åtgärda bullerproblemen, så att personlig utrustning inte behöver användas? 30. Övrigt? Maskinell utrustning 31. Underhålls och kontrolleras verktyg/maskiner fortlöpande? 32. Har de anställda fått erforderlig instruktion om handhavande av och risker med de verktyg/maskiner som man använder på arbetsplatsen? 33. Använder de anställda nödvändig personlig skyddsutrustning vid användning av verktyg/maskiner? 34. Övrigt? Personlig skyddsutrustning 35. Vid behov, används a) skyddsskor? b) knäskydd? c) lämpliga arbetshandskar? d) hörselskydd? 4

5 e) andningsskydd? f) ögonskydd? g) hjälm? h) varselväst? 36. Är skyddsutrustningen utprovad för den enskilde personen? 37. Är skyddsutrustningen typgodkänd om godkännande föreskrivs? 38. Är skyddsutrustningen hel, ren och fullständig enlig 11 Måleriavtalet? 39. Övrigt? Ergonomi 40. Planeras arbetet så att följande arbetsställningar undviks/endast förekommer under kort tid a) armarna över axelhöjd? b) sneda och böjda arbetsställningar? c) knästående eller sittande på huk? 41. Om man arbetar mycket med armarna över axelhöjd eller knästående utförs arbetet a) med lätta verktyg? b) under korta stunder? 5

6 c) med regelbundna mikropauser? 42. Vid arbete i trånga utrymmen, är det möjligt att a) välja verktyg så att det är lättare att komma åt och arbeta i bättre arbetsställningar? b) hjälpas åt eller turas om, så att ingen behöver arbeta länge i besvärliga arbetsställningar? c) göra något annat som underlättar arbetet? 43. Om tapetskiva används har den rätt höjd för den enskilde arbetstagaren? 44. Används kärra eller liknande istället för att lyfta och bära för hand? 45. Om något tungt ska lyftas för hand a) är det minst två som hjälps åt? b) undviks lyft och vridning samtidigt? 46. Övrigt? Personalutrymmen (Se även broschyren Att äta, tvätta sig och byta om ) 47. Har personalutrymme anvisats? 48. Finns separata omklädningsrum för kvinnor och män? 6

7 49. Finns mat- och omklädningsrum i separata utrymmen? 50. Finns det tillgång till dusch, toalett, klädskåp i den omfattning som arbetet kräver? 51. Har matrum fönster och lämplig möblering? 52. Är personalutrymmet rökfritt? 53. Övrigt? Prevent Manus: Thomas Bäckman, Målaremästarna och Peter Sjöstrand, Svenska Målareförbundet 7 Augusti, 2009