Introduktionsguide för prao-elever

Transkript

1 Introduktionsguide för prao-elever Välkommen till Social- och hälsovårdsverkets hälso- och sjukvårdens avdelningar och äldreomsorgens geriatriska avdelningar på prao-period för att bekanta dig med arbetet inom hälso- och sjukvården. Introduktionsguidens innehåll: Allmänna anvisningar gällande prao-perioden Presentation av organisationen

2 2 Anhållan om prao-platsen Studiehandledarna beställer prao-platserna. Överskötarnas sekreterare Anette Rönnbacka, tfn , tar emot beställningar av PRAO-platser och placerar eleverna till olika avdelningar och mottagningar. Därefter skickar hon listor över placeringar tillsammans till skolan (studiehandledaren), samt en lista över kommande prao-elever till berörda avdelningar. Första dagen: Eleverna kommer kl. 10:00 på måndag morgon till personalbiblioteket i gamla sjukhuset, våning 2. Därifrån förs de via omklädningsrummen till respektive avdelning. Allmänna anvisningar Handledning Varje prao-elev får en egen handledare för varje dag. Eleverna skall följa handledaren under dagen. Man kan ha olika handledare under veckan beroende på handledarnas arbetsskiften och - uppgifter. Arbetstid Arbetstid 6 timmar/dag t.ex. kl (måndagen kl ). Man får inte avlägsna sig från från arbetsplatsen under arbetspasset. Frånvaro Sjukfrånvaro bör meddelas till handledaren/avdelning. Språk Vårt samarbetsområde är tvåspråkigt. ljer, antingen svenska eller finska. Studerande liksom personalen bör tala med patienterna på patientens modersmål (svenska/finska). med personalen får var och en använda sitt eget modersmål. Prao- f ö under prao-perioden. Matservering Prao-eleverna får äta gratis vid personalmatsalen. Eleverna meddelar sitt namn och skolans namn samt att de är prao-elever i matsalen när de tar maten. Liten hygienguide Klädsel Prao-elever använder Social- och hälsovårdsverkets arbetskläder av hygieniska skäl. Man använder egna strumpor och skor som bör vara lätta att rengöra(skilda inneskor). Prao-elever skall ha en namnskylt där det framkommer att de är på prao samt skolans namn.

3 3 Patienter kan ha obehag eller få tungt att andas av dofter. Därför är det inte lämpligt att studerande eller personal använder doftande deodoranter eller parfymer. Studerande får inte röka under arbetsdagen. Hygien Ringar, klockor, armband, nagellack eller lös-/strukturnaglar får inte användas under arbetspasset. Studerande med långt hår skall ha håret uppsatt. Ingen piercing får finnas i ansiktet. Avsikten med dessa råd är att skydda både eleven och patienter. Kontaktsmitta via händerna är den vanligaste av alla smittvägar. Förebygg smittspridning genom effektiv handhygien! Bristfällig handhygien kan förorsaka allvarliga infektioner. Handdesinfektion görs före och efter varje patientkontakt. Handtvätt med tvål utförs endast vid synlig smuts. En överdriven handtvätt med tvål torkar ut och ger en narig och sprucken hud, som i sin tur kan utgöra en grogrund för mikrober. Sekretess- och tystnadsplikt Sekretess- och tystnadsplikt fö - lagstiftning. - o Tystnadsplikt innebär att prao-eleven - inte berättar utanför sjukhuset vilka patienter man har sett där. - inte berättar vidare uppgifter som har med patienter att göra. Om du funderar på något som du sett eller hört diskutera det gärna med din handledare. - prao-perioden och även efter det. Presentation av Social- och hälsovårdsverket Från ingången av år 2010 upprätthåller social- och hälsovårdsverket i Jakobstad all kommunal social- och hälsovård i Jakobstad, Larsmo, Nykarleby och Pedersöre. Verksamheten betjänar drygt människor. Den politiska ledningen av social- och hälsovården handhas av social- och hälsovårdsnämnden, som är underställd stadsfullmäktige och stadsstyrelsen i Jakobstad, men har en vittgående egen beslutanderätt. Nämnden har 16 medlemmar från samarbetsområdets fyra kommuner. Chef för social- och hälsovården är social- och hälsovårdsdirektör Pia Vähäkangas. Inom social- och hälsovården arbetar ca anställda, de flesta inom hälso- och sjukvården samt äldreomsorgen. Driftsbudgeten omfattar ca 120 miljoner euro. Verksamhetsidé Social- och hälsovårdsverket bidrar till välfärd och god hälsa för nejdens befolkning. Social- och hälsovården skall genom förebyggande arbete lindra negativa effekter av social otrygghet, sjukdom och ohälsosam livsmiljö. Därigenom skapas livskvalitet och god arbetsförmåga för vår befolkning. Verksamheten skall ge trygghet genom en jämlik samt värdig vård och omsorg åt alla som behöver. Värdegrund De värderingar som ligger till grund för upprätthållandet och utvecklandet av social- och hälsovården, kan beskrivas med orden: kvalitet, jämlikhet, delaktighet, ekonomi, förtroende och pålitlighet.

4 4 Organisationsstruktur Samarbetsområdets organisation Företagshälsovård som kommunalt affärsverk Stadsfullmäktige Stadsstyrelse Controller, anställd av värdkommunen Stadsdirektör Drätselkontoret Personalsektion Övervakningssektion Individsektion Social- och hälsovårdsnämnd Personalbyrån Antal anställda 1677 pers. Årsverken 1387,2 Social- och hälsovårdsdirektör Pia Vähäkangas Utvecklingschef Peter Granholm Ekonomichef, Anette Granberg Kanslichef, Stefan Näse Stöd, icke medicinska Ledningsgrupp Personalchef Päivi Stenman Hälso- och sjukvård Chefsläkare Pia-Maria Sjöström Chef för vårdarbetet Lis-Marie Vikman Äldreomsorg Chef för äldreomsorgen t.f. Pirjo Knif Socialomsorg Chef för socialomsorgen Carola Lindén Miljöhälsovård Chef för miljöhälsovården Marit Björkstrand Hälso- och sjukvården Administration & gemensamma Patient- och databyrå Hälsofrämjande, patientsäkerhet, kvalitetsarbete Hälso- och sjukvården Chefsläkare Pia-Maria Sjöström Chef för vårdarbete Lis-Marie Vikman Primärhälsovård Öppenvård Jakobstad Larsmo Nykarleby Pedersöre Gemensamma Skol- och studerandehälsovård Jour Allmänmedicinsk avdelning Munhälsovård Jakobstad Larsmo Nykarleby Pedersöre Gemensamma Överskötarnas ansvarsområden Antal anställda 819 Årsverken 671,4 Mentalvård Vuxenpsykiatri Barn- och ungdomspsykiatri Fredrikakliniken Psykologverksamhet Sjukhusets avdelningar och polikliniker Neurologi Fysiatri & rehabilitering Inremedicin Lungmedicin Gynekologi & Förlossning Pediatrik Operation & anestesi Öron Kirurgi Ögon Medicinsk service Laboratorium Röntgen Rehabservice Hjälpmedel Köptjänster med.reh. Instrumentvård Socialt arbete Läkemedelscentral Linneförråd Lager Marjo Orava Marketta Koskela Riitta Lönnbäck Hälso- och sjukvårdens organisation med överskötarnas ansvarsområden Jan 2013 L-MV/ae

5 5 Äldreomsorgen ÄLDREOMSORG Tf. chef för äldreomsorg Pirjo Knif Antal anställda 722 pers. Årsverken 556,5 ADMINISTRATION VÅRDPLANERING SOCIALT ARBETE STÖD FÖR NÄRSTÅENDEVÅRD ÖPPENVÅRD VÅRD I HEMMET Hemservice Hemsjukvård STÖDTJÄNSTER MINNESRÅDGIVNING BOENDEN SERVICEBOENDE Björkbacka Esselunden Hagaborg Ida o Emil Pedersheim, Alina Pedersheim, Selma Roslunden Sandlunden Solbacken GERIATRISKA AVDELNINGAR Avd. 7 Malmska Avd. 8 Malmska Avd. 9 Nykarleby DAGCENTERVERKSAMHET ÅLDRINGSHEM Hagalund Pedersheim, Frida Purmohemmet Sandlunden KÖPTJÄNSTER Serviceboende Långvård Enheter som tar emot prao-elever Avdelning 1: Inremedicin och lungmedicin Avdelning 2: Neurologi och rehabilitering Avdelning 3: Kirurgi och dagkirurgi Avdelning 6: Allmän medicin Avdelning 7: Geriatri Avdelning 8: Geriatri På de här avdelningar kan du bekanta dig med sjukskötarens, närvårdarens och läkarens arbete. Det finns även möjlighet att se hur fysioterapeuter, ergoterapeuter och andra personalgrupper arbetar. På fysioterapiavdelningen kan du följa fysioterapeuter i deras arbete. På laboratoriet får man följa provtagningar samt se hur olika prov analyseras dvs laboratorieskötarensa/ bioanalytikerns arbete. På röntgen får prao-eleven följa hur röntgenskötaren utför olika undersökningar I:\Överskötarna\studerandeärenden\Prao-info\Introduktionsguide för prao-elever.docx