EOS Basket passar alla! - Ett projekt kring basketboll på klubb-, distrikts- och nationell nivå för personer med funktionshinder
|
|
- Ulla Dahlberg
- för 7 år sedan
- Visningar:
Transkript
1 EOS Basket passar alla! - Ett projekt kring basketboll på klubb-, distrikts- och nationell nivå för personer med funktionshinder
2 Innehållsförteckning 1. Syfte Idrottsklubben Eos och Svensk Basketboll Erfarenheter av projektet Alla vinner Bakgrund Målgrupp Målsättning Metod Tidsplan Dokumentation Rapportering Budget... 7 Bilagor 2
3 Idrottsklubben Eos som grundades 1949 har under många år engagerat ungdomar i idrottssammanhang med basketboll som den stora verksamheten inom klubben. IK Eos är en av de föreningar som har medverkat i Allmänna arvsfondens och FUB: s projekt Alla vinner. Föreningen önskar nu bygga vidare på dessa erfarenheter med målet att ytterligare stärka och fördjupa integrationen av personer med funktionshinder i klubbens ordinarie verksamhet. I denna projektbeskrivning redovisas hur idéen till projektet har vuxit fram och hur den är tänkt att genomföras, samt vilka kostnader som är förenade med projektet. 1 Syfte Att förankra och utveckla basketboll och olika sociala aktiviteter för personer med funktionshinder med utgångspunkt från IK Eos, samt att utveckla ett samarbete med andra basketklubbar i regionen och övriga landet. 2 Idrottsklubben Eos och Svensk Basketboll IK Eos verksamhet riktar sig till basketintresserade barn-, ungdomar och vuxna i Lunds kommun. Föreningen är ansluten till Riksidrottsförbundet (RF) och har 625 medlemmar, varv 475 barn och ungdomar i åldern 7-20 år. I IK Eos mål och visionsprogram betonar klubben att man medvetet satsar på breddidrott. Basketboll för alla är föreningens mål. Ledare från IK Eos har tidigare fått utmärkelser för sitt ungdomsarbete från både Lunds Kommun och Svenska Basketbollförbundet. Svensk basketboll har med stöd av Svenska Basketbollförbundet gjort sig känd som föregångare inom idrotten när det gäller integration av ungdomar med invandrarbakgrund exempelvis i Rinkeby (Akropol Basket) och i Angered där många Basketbollklubbar i Göteborg håller till. Där har invandrade ungdomar fått möjligheten att knyta kontakter med svenskt föreningsliv. Vi tror att dessa erfarenheter kan vara värdefulla även i arbetet med andra former av utanförskap. Personer med funktionshinder har också svårt att delta i olika idrottsföreningar och föreningen vill skapa förutsättningar för att även denna grupp ska kunna komma in i det vanliga föreningslivet. I Basketförbundets riktlinjer Svensk Basket vill, beskrivs riktlinjerna för hur sporten ska utvecklas för både barn, ungdomar och vuxna. Under rubriken Basketboll för handikappade beskrivs förbundets filosofi när det gäller rekrytering av personer med funktionshinder. Furbundet menar här bl.a. att basketboll för utvecklingsstörda ska integreras i basketbollfamiljen, vilket kan bidra till att verksamheten sprids över landet. En stor profil inom basketsporten för döva är Cecilia Ferm från Solna Basketklubb i Stockholm. Cecilia besökte IK Eos i december 2002 i samband med en informationskampanj inom ramen för projektet Alla vinner. IK Eos vill i projektet ta vara på dessa visioner, erfarenheter och förebilder som finns inom svensk basket, men som kanske ännu inte är så kända för en bredare allmänhet. 3 Erfarenheter av projektet Alla vinner Föreningen IK Eos deltar sedan hösten 2002 i projektet Alla vinner. Klubben försöker på så vis inspirera både sig själv och andra lagidrottsföreningar att locka till sig deltagare med funktionshinder. Föreningen är övertygad om detta är ett nytt och betydelsefullt sätt att utveckla föreningen som helhet. Genom projektet Alla vinner har föreningen fått värdefulla kunskaper och erfarenheter kring deltagare med funktionshinder. Klubben är nu mer bekant med funktionshindrades villkor i allmänhet och hur man konkret leder basketbollträning för olika handikappgrupper. Klubben har samtidigt skaffat sig värdefulla kontakter inom skola, kommunal omsorg och habilitering etc. som kan användas för att utveckla olika verksamheter vidare för personer med funktionshinder. Via projektet Alla vinner har föreningen också fått en djupare förståelse för vad tillgänglighet, både mänskligt och fysiskt, kan innebära för personer med funktionshinder. 3
4 4 Bakgrund IK Eos vill bidra till att förverkliga handikappolitikens mål Den svenska lagstiftningen har lagt grunden för funktionshindrades rätt att leva, studera, arbeta och utöva sina fritidsaktiviteter tillsammans med andra medborgare i samhället. Lagen om stöd och service för vissa funktionshindrade (LSS) ger personer med funktionshinder samma rätt att ta del i samhällslivet precis som alla andra medborgare. För fritidsområdet innebär detta att kommunerna i 15 LSS har ett ansvar att tillgängliggöra det allmänna fritids- och kultur utbudet för personer med funktionshinder. Regeringen anser i propositionen 1999/2 000:79 att kraftfulla åtgärder behövs för att personer med funktionshinder ska få rätt till full delaktighet, ett värdigt bemötande och möjligheter att själv bestämma över sina liv. Människors lika värde är en grundläggande utgångspunkt för hur vårt samhälle ska utformas. De nationella målen ska vara: en samhällsgemenskap med mångfald som grund, att samhället utformas så att människor med funktionshinder i alla åldrar blir fullt delaktiga i samhällslivet och att jämlikhet ska uppnås i levnadsvillkoren för flickor och pojkar, kvinnor och män med funktionshinder. Följande arbetsområden ska prioriteras under de närmaste åren: att handikapperspektivet ska genomsyra alla samhällssektorer, skapandet av ett tillgängligt samhälle och ett förbättrat bemötande. Social mångfald är viktigt för alla Fritiden har stor betydelse för personer med funktionshinder precis som för alla andra människor. Den är en källa till frihet, glädje, avkoppling och gemenskap, omväxling i vardagen, spännande utmaningar, upplevelser och självförverkligande. Att funktionshindrade kan delta tillsammans med andra i samhällets allmänna fritidsaktiviteter är positivt för alla. Funktionshindrade får möjlighet att lära och ta intryck av andra deltagare. Men det innebär också att de få samma möjligheter att utvecklas socialt och skaffa sig vänner som betyder så mycket för alla människors självkänsla och självförtroende. Idrottens betydelse för barns och ungdomars fysiska utveckling är väldokumenterad. Samtidigt vet vi att fysisk aktivitet också har betydelse socialt, för självförtroende och självbild, och för elevernas prestationer i skolans teoretiska ämnen. Genom att bli mer tillgänglig kan idrotten bidra till att funktionshindrade får en högre livskvalitet, blir mindre beroende av stöd från omgivningen och blir aktiva samhällsmedborgare. Idrottsföreningar som satsar på social mångfald och på att inkludera deltagare med funktionshinder i sin ordinarie verksamhet, bidrar samtidigt till att personer utan funktionshinder kan öka sina kunskaper, vidga sina vyer och utveckla en djupare förståelse och tolerans för att människor är olika. Direkta sociala kontakter mellan personer med och utan funktionshinder i olika fritidsaktiviteter är ett mycket effektivt sätt att påverka attityder till funktionshinder. De positiva värderingar som skapas i olika fritidsaktiviteter kan sedan spridas från föreningen och vidare ut i samhället. 5 Målgrupp IK Eos välkomnar personer med olika funktionshinder, såväl barn, ungdomar som vuxna. Kontakter med olika handikappgrupper i Lund kan skapas och upprätthållas via Handikapprådets fritidsgrupp i Lunds kommun, Handikappföreningar och olika verksamheter för funktionshindrade i kommunen. Kontakter med funktionshindrade utanför Lunds kommun kan byggas upp via skolan och olika handikappföreningar. 6 Målsättning Projektets målsättning är: - Att förankra basket för deltagare med funktionshinder på alla nivåer i IK Eos. - Att från grunden bygga upp en allsidig verksamhet för deltagare med funktionshinder i IK Eos. - Att öka kunskaperna om bemötande och lustfylld träning för deltagare med funktionshinder. - Att öka kunskaperna om IK Eos och basketsportens möjligheter hos olika nyckelgruppen som t.ex. föräldrar, stödpersoner och personal inom kommunens omsorgsverksamhet. - Att informera om IK Eos verksamhet för funktionshindrade via massmedia. - Att bygga upp ett samarbete med särskolan och andra verksamheter för funktionshindrade i kommunen. - Att skapa möjligheter för deltagare med funktionshinder att spela basket tillsammans med andra. - Att skapa ett samarbete med skolor och 4
5 basketklubbar utanför Lunds kommun. - Att bygga upp ett samarbete på distriktsoch riksnivå med Skånes- respektive Sveriges Basketbollförbund - Att verka för att IK Eos blir en resurs för kommunens LSS verksamhet när det gäller rekrytering av ledsagare och kontaktpersoner. 7 Metod Projekterarbetet under år ett är indelat i åtta olika etapper: 1) Bildande av en projektkommitté inom IK Eos; 2) utformning av en handikappolicy för IK Eos; 3) förankring av handikappolicyn i IK Eos kommittéer och styrelse; 4) utformning av en verksamhetsplan; 5) utbildning av berörda ledare; 6) information och rekrytering av deltagare; 7) prova på verksamhet för deltagare med funktionshinder; samt 8) bildande av fasta grupper inom klubbens verksamhet. Metoden kommer först att användas på klubbnivå och sedan anpassas till arbetet på regional- och riksnivå. Utbildning Genom att utbilda våra ledare internt och via externa kurser skapar vi utrymme för att fler ska kunna ta på sig ledaruppdrag och även knyta nya ledare till klubben som inte bara är intresserade av basketbollsporten utan även människor med funktionshinder. Föreningen kan då också uppmuntra sina ledare att ta uppdrag som ledsagare och kontaktpersoner inom kommunens LSS verksamhet. Stödpersonerna behöver information och utbildning om IK Eos verksamhet för att kunna stödja deltagarna under träning. För att medverka i föreningen så mycket som möjligt, behöver även de funktionshindrade deltagarna kunskaper om hur en förening som IK Eos fungerar och sköts. Möjligheter att lösa olika typer av uppdrag i samband med t.ex. egna arrangemang skapas då även för denna grupp. Rekrytering av deltagare Tanken är att successivt locka deltagare till föreningen genom Prova på verksamhet på så attraktiva tider som möjligt för olika målgrupper. Intresserade deltagare i olika åldrar kan först och främst rekryteras genom regelbundna kontakter med skola, fritidshem och fritidsgårdar, kommunens och regionens omsorgs-, och habiliteringsverksamhet etc. I introduktionen av basket för nya 5 grupper kan det också handla om att visa upp basketboll på skolornas idrottslektioner, ordna Öppet hus dagar etc. När kontakter väl är etablerade följer föreningen upp med olika förslag till fasta träningstider. Här kan det vara viktigt att skapa goda kontakter med föräldrar, stödpersoner och andra personalgrupper, t.ex. besöka föräldramöten; öppna upp Eos Hallen för aktiviteter som disco, basketträning för föräldrar och ungdomar tillsammans, föräldramöten i hallens konferensrum etc. Social mångfald En bred och stabil basverksamhet i klubben för deltagare med funktionshindrade är samtidigt en utgångspunkt för nya utmaningar med inriktning på social mångfald: att jämåriga med och utan funktionshinder kan träna tillsammans, att enskida deltagare kan ta plats i redan etablerade lag, att olika lag kan möta varandra, att öppna upp klubbens lägerverksamhet även för funktionshindrade, att utveckla kompisstöd eller fadderverksamhet i föreningen etc. Utbyte med andra föreningar En lagidrott förutsätter i ett längre perspektiv att det finns möjligheter att möta lag utanför den egna klubben. Inom ramen för projektet EOS Basket passar alla vill därför IK Eos knyta kontakter med funktionshindrade i andra kommuner i regionen. Tanken är att först bjuda in ungdomar till Prova på verksamhet via skolor som är intresserade. Samtidigt vill klubben uppmuntra klubbarna i dessa kommuner att ta hand om de ungdomar som vill fortsätta träna basketboll regelbundet. Stöd i detta arbete kan sökas från Skånska Basketbollförbundet. Utbytet mellan olika klubbar kan se ut på olika sätt: vänskapsmatcher, mindre turneringar, lägerverksamhet etc. Egna resurser I föreningens egen hall Eos Hallen finns möjligheter att bedriva både basketträning och sociala aktiviteter för nya grupper på dag- och kvällstid. Föreningen har god tillgång på ledare som kan engageras för olika arbetsuppgifter projektet. I föreningens styrelse och administration finns goda kontakter med Skånes- och Svenska Basketbollförbundet. Per Ericstam på Svenska Basketbollförbundet stöder projektet och menar att det ligger helt i linje med utvecklingsarbetet inom svensk basketboll på både disktrikts- och riksnivå.
6 Externa resurser Vid sidan av de kommunala förvaltningarna finns många organisationer som har viktiga kunskaper och resurser som kan underlätta föreningens arbete. Exempel på sådana organisationer är Handikapprådets Fritidsgrupp i Lund, SISU Idrottsutbildarna och Skånes Basketdistriktsförbund som idag har ett av de bästa utbildningsteamen inom svensk basketboll. Med dessa organisationer har IK Eos idag en väl fungerande studiecirkel-, respektive tävlingsverksamhet. Föreningen har också ett gott samarbete med olika skolor och kommunens Kultur- och fritidsförvaltning när det gäller nyttjandet av gymnastiksalar. 9 Dokumentation Dokumentationen av projektet kommer att bestå av faktainsamling och statistik kring projektets olika delområden, dagboksanteckningar och arkivering av olika planeringsunderlag och styrdokument som har använts för olika ändamål. 10 Rapportering Delrapporter kommer att sammanställas efter varje avslutat projektår liksom en ekonomisk redovisning. Kontaktperson i IK Eos Bertil Raalas Tidsplan Projektet beräknas pågå under tre år. Det första året ägnas åt att bygga upp en verksamhet i IK Eos med hjälp av projektets arbetsmetod. Det andra året ägnas åt att bredda verksamheten till andra kommuner i samarbete med Skånska Basketförbundet. Det tredje projektåret ägnas åt att ta vara på de kontakter som har skapats för att bygga upp en utbytesverksamhet mellan IK Eos och föreningar i andra kommuner i Skåne, samt att sprida verksamhetsidén vidare i landet via Svenska Basketbollförbundet. 6
Äspereds IF VITA LINJER. & spår. på vägen mot Framtiden
Äspereds IF på vägen mot Framtiden 2 VISIONSARBETE Äspereds IF Nu är det dags att ta ett nytt steg i vår framtidsutveckling. Vår vision är att Äspereds IF skall skapa Bygdens bästa miljö för medlemskap
Läs merSystematiskt kvalitetsarbete
Systematiskt kvalitetsarbete Rapport Läsår: 2015/2016 Organisationsenhet: STENSFSK/FSK Stensåkra Förskola Fokusområde: Samverkan Cecilia Stenemo, Barn- och utbildningsförvaltningen, Stensåkra förskola,
Läs merFörutsättningar för kultur, idrott och friluftsliv för barn och ungdomar med funktionsnedsättning
TJÄNSTESKRIVELSE Tyresö kommun 2014-08-28 Utvecklingsförvaltningen 1 (6) Dnr 2014/KFN 0078 70 Kultur- och fritidsnämnden Förutsättningar för kultur, idrott och friluftsliv för barn och ungdomar med funktionsnedsättning
Läs merEn offensiv skola. Skolplan för Kristianstads kommun 2012 2018. R e v i d e r a d h ö s t e n 2 0 1 5
En offensiv skola Skolplan för Kristianstads kommun 2012 2018 R e v i d e r a d h ö s t e n 2 0 1 5 En offensiv skola i en trygg miljö där alla utvecklas utifrån sina förutsättningar Utbildning ger individen
Läs merInnehållsförteckning. 1. Tyresö församlings förskola 1.1 Verksamhet och profil. 2. Övergripande målsättning. 3. Inledning. 4.
Trollbäcken Innehållsförteckning 1. Tyresö församlings förskola 1.1 Verksamhet och profil 2. Övergripande målsättning 3. Inledning 4. Normer och värden 4.1 Läroplanen 4.2 Förskolans mål 4.2.1Vi vill nå
Läs merSkolplan för Svedala kommun 2012 2015
skolplan 2012 2015 Skolplan för Svedala kommun 2012 2015 Nulägesbeskrivning Den kommunala förskolan, grundskolan och gymnasieskolan i Svedala kommun har en gemensam verksamhetsidé. Syftet med verksamhetsidén
Läs merRiktlinjer för medborgardialog
Riktlinjer för medborgardialog Kommunstyrelseförvaltningen 2015 Principer för dialogen i Söderhamns kommun Att engagera medborgarna och skapa former för delaktighet och dialog för kommunens utveckling
Läs merVerksamhetsinriktning. 2016-2017 Gemensam för Dalarnas Idrottsförbund/ SISU Idrottsutbildarna Dalarna
Verksamhetsinriktning Gemensam för Dalarnas Idrottsförbund/ SISU Idrottsutbildarna Dalarna 1 Innehållsförteckning sid Övergripande mål 3 Strategiskt område: Livslångt idrottande Idrottens värdegrund är
Läs merFörskolan Vårskogen, Svaleboskogen 7. Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2015-16
Förskolan Vårskogen, Svaleboskogen 7 Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2015-16 Planen gäller från november 2015-oktober 2016 Ansvariga för planen är avdelningens förskollärare Hela arbetslaget
Läs merVERKSTÄLLANDE UTSKOTTET 12-10
VU12-10 Protokoll Sida 1 (1) VERKSTÄLLANDE UTSKOTTET 12-10 Tid Torsdag 2012-11-11 kl. 21:00 Plats Teamspeak Närvarande, Diana Diez, Karl Larsson Berörda Förbundsstyrelsen 1 Mötets öppnande att 1 att 2
Läs merSBBKmodellen. Relation Inspiration Integration
LAG FÖR NYANLÄNDA Kommentar: lag som kan ta emot nyanlända ungdomar som ej kan språket, kommer från en annan kultur och vars familj med stor sannolikhet inte kommer ha möjlighet att närvara. Fokus på kommunikation,
Läs merDin röst gör skillnad!
Din röst gör skillnad! Den 15 september är det kyrkoval. Då får du och alla andra 5,5 miljoner som är medlemmar och över 16 år bestämma vilken väg Svenska kyrkan ska gå. Socialdemokraterna ställer upp
Läs merTillsammans för en idrott fri från Alkohol, Narkotika, Doping och Tobak. Gemensam ANDT-policy för idrottsföreningar i Skövde kommun
Tillsammans för en idrott fri från Alkohol, Narkotika, Doping och Tobak Gemensam ANDT-policy för idrottsföreningar i Skövde kommun Varför? De allra flesta barn och ungdomar är någon gång aktiva i en idrottsförening.
Läs merSverige. Från. Till de Olympiska spelen TESTA DINA GRÄNSER.RESAN BÖRJAR HÄR. heroesoftomorrow.nu
Ett projekt av Sveriges Olympiska Kommitté med stöd från Från Sverige Till de Olympiska spelen TESTA DINA GRÄNSER.RESAN BÖRJAR HÄR. heroesoftomorrow.nu Heroes of Tomorrow 2015 Den olympiska lågan representerar
Läs merDISPOSITION AV PRESENTATIONEN
DISPOSITION AV PRESENTATIONEN Svenska Basketbollförbundet Visioner Övergripande mål Vår värdegrund Allas rätt att delta Etnisk mångfald vår identitet Projektet Välkommen hit Easy Basket vår bas Tonåringarna
Läs merVerksamhetsplan 2014
Datum 2014-01-29 Verksamhetsplan 2014 Vision Södertäljeavdelningen Visions framtidsidé Ett arbetsliv där alla får plats och behövs och som ger möjlighet till gemenskap och utveckling. Visions medlemslöfte:
Läs merStrategi 2013-2017. för Föreningen kulturarvsfostran i Finland
Strategi 2013-2017 för Föreningen kulturarvsfostran i Finland 1. Introduktion Föreningens första strategiska plan omfattar femårsperioden 2013-2017. I utformningen av strategin har både föreningens styrelse
Läs merBedömningspunkter förskola och annan pedagogisk verksamhet för barn i förskoleåldern
2011-09-20 Bedömningspunkter förskola och annan pedagogisk verksamhet för barn i förskoleåldern Förskola Öppen förskola Pedagogisk omsorg Måluppfyllelse och resultat Här beskrivs verksamhetens sammantagna
Läs merLikabehandlingsplan samt Plan mot kränkande behandling. Tallets förskola 2014/2015
Likabehandlingsplan samt Plan mot kränkande behandling Tallets förskola 2014/2015 Likabehandlingsplanen gäller enligt Diskrimineringslagen (2008:567) och Skollagen (kap. 6) Reviderad september 2014 Innehållsförteckning
Läs merFör unga vuxna Vuxenutbildning. Den svenska skolan för nyanlända
För unga vuxna Vuxenutbildning Den svenska skolan för nyanlända Det här är den svenska skolan Vuxenutbildning Från 16, 18 eller 20 år (frivillig) Gymnasieskola Ålder 16 20 år (frivillig) Grundskola Ålder
Läs merStrategi för Kulturrådets arbete med lika rättigheter och möjligheter 2016-2018
Strategi för Kulturrådets arbete med lika rättigheter och möjligheter 2016-2018 Kulturrådet har antagit denna strategi för att bidra till att alla ska få möjlighet att delta i kulturlivet, i enlighet med
Läs merGruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)
Gruppenkät Du har deltagit i en gruppaktivitet! Det kan ha varit en tjej- / killgrupp, ett läger eller ett internationellt ungdomsutbyte. Eller så har ni kanske ordnat ett musikarrangemang, skött ett café,
Läs merGranskningsrapport. Brukarrevision. Angered Boendestöd
Granskningsrapport Brukarrevision Angered Boendestöd 2013 INLEDNING Syftet med brukarrevisionsarbetet är att söka finna nya och bättre sätt att ta reda på vad de vi är till för inom verksamhetsområdet
Läs merP-02/03 säsongen 2016
P-02/03 säsongen 2016 AGENDA DU ÄR VÄRDEFULL IDROTTENS VÄRDEGRUND LAGANDA = VI TILLSAMMANS VINNARE I LÄNGDEN DU ÄR VÄRDEFULL 1. VARFÖR ÄR VI TRÄNARE & VARFÖR SPELAR NI FOTBOLL? (grupperna skriver varsin
Läs merBulltofta förskola. Lokal Arbetsplan
Bulltofta förskola Lokal Arbetsplan Lokal arbetsplan Vår förskola Bulltofta förskola är en enavdelningsförskola på Kirseberg. Förskolan ligger mitt emot Bulltoftaskolan och har närhet till bland annat
Läs merVERKSAMHETSPLAN FÖR FRITIDSGÅRDEN FRITIDSGÅRDENS VISION
Storåskolan fritidsgård Norra skolområdet 2015-10-12 VERKSAMHETSPLAN FÖR FRITIDSGÅRDEN ht 2015- vt 2016 FRITIDSGÅRDENS VISION FRITIDSGÅRDEN ÄR EN POSTIV MÖTESPLATS DÄR ALLA TRIVS Med glädje, vänskap och
Läs merFritidshem och skola i samspel
Fritidshem och skola i samspel Pedagogisk plan för fritidshemmen på UTBYNÄSSKOLAN 1 Fritidshemmet är en frivillig verksamhet som ligger utanför skolans timplan. Alla som arbetar i skolan har som uppdrag
Läs merArbetsplan Jämjö skolområde
Arbetsplan Jämjö skolområde 2015 för Torhamns skola Jämjö skolområde: Jämjö skolområde består av ett antal skolor inklusive fritidshem där vår gemensamma målsättning är att ge alla elever bästa förutsättningar
Läs merKommunikationspolicy i korthet för Lidingö stad
Kommunikationspolicy i korthet för Lidingö stad En policy ger stöd Att kommunicera är en del av vardagen för oss som arbetar i Lidingö stad. Att kommunikationen fungerar är viktigt för att vi ska kunna
Läs merMellansvenska Handbollförbundet - Utvecklingskoncept mot Vision 2017 år 2016
Mellansvenska Handbollförbundet - Utvecklingskoncept mot Vision 2017 år 2016 Av: Johan Johansson Bakgrund Som tidigare nämnt så har Mellansvenska handbollförbundet (MSHF) tagit på sig rollen att driva
Läs merVerksamhetsplan 2016
Verksamhetsplan 2016 Verksamhetsplanen för 2016 utgår från de beslut till verksamhetsinriktning och budget som kongressen antog vid 2014 års kongress. Den nya verksamhetsinriktningen sträcker sig fram
Läs merTränarguide del 1. Mattelek. www.mv-nordic.se
Tränarguide del 1 Mattelek www.mv-nordic.se 1 ATT TRÄNA MED MATTELEK Mattelek är ett adaptivt träningsprogram för att träna centrala matematiska färdigheter såsom antalsuppfattning, den inre mentala tallinjen
Läs merÅR KOMMUN! TERNA I HAGFORS 2014 HAGFORS V MODERA
HAGFORS VÅR KOMMUN! MODERATERNA I HAGFORS 2014 Hagfors ska vara en kommun som erbjuder alla innevånare trygghet och god service. En kommun som det är en glädje att leva i. Ekonomin Kommunens ekonomi är
Läs merKvalitet i fritidshem Ett kvalitetsstöd för politiker och förvaltning 2014
Kvalitet i fritidshem Ett kvalitetsstöd för politiker och förvaltning 2014 Innehållskvalitet Processkvalitet Strukturkvalitet Resultatkvalitet Utveckling och lärande Formellt och informellt Att lyckas
Läs merÄT RÄTT NÄR DU TRÄNAR
ÄT RÄTT NÄR DU TRÄNAR Lärgruppsplan Lärgruppsplan Hur mycket, och vad, du äter spelar en stor roll för förmågan att prestera, såväl fysiskt som psykiskt. Vill du optimera din prestation kan det till och
Läs merRättvik Dalarnas bästa ungdomskommun. Ungdomspolitisk strategi
Rättvik Dalarnas bästa ungdomskommun Ungdomspolitisk strategi Unga är inte en grupp som är skild från den övriga befolkningen, och inte heller mer problemtyngd än andra åldersgrupper. Däremot är unga generellt
Läs merVERKSAMHETSPLAN IF FRISKIS&SVETTIS GÄVLE. Fastställd av styrelsen 2014-02-19. Reviderad 2015-03-13
VERKSAMHETSPLAN IF FRISKIS&SVETTIS GÄVLE 2014 2016 Fastställd av styrelsen 2014-02-19 Reviderad 2015-03-13 1 INLEDNING Verksamhetsplanen är till för anställda och funktionärer i föreningen. Den ska fungera
Läs merKvalitetsredovisning 2014. Föräldrakooperativet Pinocchio. Olympia ekonomisk förening
Kvalitetsredovisning 2014 Föräldrakooperativet Pinocchio Olympia ekonomisk förening 1. Förutsättningar Föräldrakooperativet Olympia ekonomisk förening är en personal- och föräldradriven förskola. Den löpande
Läs merArbetsplan Jämjö skolområde
Arbetsplan Jämjö skolområde 2016 för Torhamns skola Jämjö skolområde: Jämjö skolområde består av ett antal skolor inklusive fritidshem där vår gemensamma målsättning är att ge alla elever bästa förutsättningar
Läs merInformation till elever och föräldrar i skolår 5
Information till elever och föräldrar i skolår 5 Att börja skolår 6 innebär en del förändringar jämfört med tidigare skolgång. När det gäller vilka olika ämnen ni skall läsa och hur mycket tid per vecka
Läs merDISKUTERA. Kursplanen i samhällskunskap KOMMUNAL VUXENUTBILDNING PÅ GRUNDLÄGGANDE NIVÅ
2013-10-24 KOMMUNAL VUXENUTBILDNING PÅ GRUNDLÄGGANDE NIVÅ DISKUTERA Kursplanen i samhällskunskap Det här diskussionsunderlaget riktar sig till dig som undervisar i kursen samhällskunskap inom kommunal
Läs merRegel 1 - Ökad medvetenhet
Regel 1 - Ökad medvetenhet FN:s standardregler: Staterna bör aktivt öka medvetenheten i samhället om människor med funktionsnedsättning, om deras rättigheter, behov och möjligheter och om vad de kan bidra
Läs merFöräldrapolicy 2015-01-01
Föräldrapolicy 2015-01-01 Som förälder till en av ungdomarna i IBK Hallsta är Du en viktig del av vår verksamhet. Du är en stor resurs och hjälper oss att nå våra mål. Utan förälderns medverkan i stort
Läs merSAMLA LAGLEDNINGEN INFÖR SÄSONGEN
1 SAMLA LAGLEDNINGEN INFÖR SÄSONGEN Träffas - trivas utvecklas i gemenskap! Träff 1: Träff 2: Träff 3: Träff 4: Träff 5: Analys (ledare) Analys (spelare) Planering Inför upptakten med föräldrar/spelare
Läs merSTUDIEHANDLEDNING. Demenshandikapp och bemötande
STUDIEHANDLEDNING Demenshandikapp och bemötande Kunskap om demens är nyckeln till förståelse! Produkten kan beställas från: Nestor FoU-center, Marinens väg 30, 136 40 Handen www. nestor-foucenter.se, tel:
Läs merUNGDOMSVARIANTEN FOLKHÄLSOPLAN 2004-2008. Det är vi som gjort Ungdomsvarianten!
FOLKHÄLSOPLAN 2004-2008 UNGDOMSVARIANTEN Det är vi som gjort Ungdomsvarianten! Målområden för folkhälsoarbetet i Götene kommun är: Barn och ungdomars hälsa, Drogförebyggande arbete, Psykisk hälsa, Trygga
Läs merKvalitetsarbete i förskolan
Kvalitetsarbete i förskolan Läsåret 2015-2016 Förskola/avdelning Mobacken/Villan Ort Hammerdal Ansvarig förskolechef Ewa Ottosson Kontaktinformation Mobacken/Villans förskola Moviksgatan 1 83070 Hammerdal
Läs merUngas attityder om prevention och droger
Riksförbundet Narkotikafritt Samhälle Ungas attityder om prevention och droger Linda Nilsson 2012-09-18 RNS Attitydundersökning Genomfördes hösten 2011 300 svar Majoritet kvinnor Samtliga från gymnasieskolan
Läs merSammanfattning på lättläst svenska
Sammanfattning på lättläst svenska Utredningen skulle utreda och lämna förslag i vissa frågor som handlar om svenskt medborgarskap. Svenskt medborgarskap i dag Vissa personer blir svenska medborgare när
Läs merÖjersjö Brunn F 3. Fritidshemmet en plats att växa på.
Öjersjö Brunn F 3 Fritidshemmet en plats att växa på. Hoppet, Framtiden och Utsikten Läsåret 2015 2016 Allmän information Aktuella tider Fritidshemmet är öppet mellan kl. 06.30 18.00 Frukost serveras 7.20
Läs merSpecialpedagogisk kompetensutveckling för all pedagogisk personal inom Barn- och Utbildningsförvaltningen i Östersunds kommun.
Resurscentrum 2006-04-05 Barn- och utbildningsförvaltningen Östersunds kommun Specialpedagogisk kompetensutveckling för all pedagogisk personal inom Barn- och Utbildningsförvaltningen i Östersunds kommun.
Läs merSpelarutveckling ett helhetsperspektiv kapitel 4. spelare. 2012 Johan Fallby, Riksinstruktör, beteendevetenskap
Spelarutveckling ett helhetsperspektiv kapitel 4 spelare fokus Definition av mental tuffhet. Hur påverkar man mental tuffhet? Hur påverkar personlighet utveckling och prestation? Hur kan man arbeta med
Läs merSkolförvaltningen Verksamhetsområde Södra. Elevhälsoplan. Verksamhetsområde Södra. F-klass åk 3. Fritidshem. Solenskolan.
Skolförvaltningen Verksamhetsområde Södra Elevhälsoplan Verksamhetsområde Södra F-klass åk 3 Fritidshem Solenskolan Läsåret 2014/15 Ju mer vi värderar och uppskattar varandra, desto bättre blir vi var
Läs merPolicydokument för. Malmö Redhawks
Policydokument för Malmö Redhawks Hjärta Kvalitet Stolthet Malmö Redhawks policy Malmö Redhawks är en av regionens största ishockeyföreningar och målet för föreningen är att vara etablerad i landets toppskikt.
Läs merBarn- och ungdomsfotboll i Hälsingland Så spelar vi 11-mannafotoll
(Uppdaterat den 25 april 2016) Barn- och ungdomsfotboll i Hälsingland Så spelar vi 11-mannafotoll Bättre och mer utvecklande spel Fortsatt utbildning Inriktning mot seniorfotboll När man blir 14-15 år
Läs merGöran Skyllmark 2015-01-19. Fri läraresurs. Mjölby vuxenutbildning
1 Göran Skyllmark 2015-01-19 Fri läraresurs Mjölby vuxenutbildning 2 (6) Innehållsförteckning Underlag för delårsredovisning/årsredovisning slutrapport för insatser finansierade av Mjölby-Ödeshög-Boxholms
Läs merUtveckla arbetsmiljö och verksamhet genom samverkan
DEL 1: Utveckla arbetsmiljö och verksamhet genom samverkan Modulen inleds med det övergripande målet för modul 6 och en innehållsförteckning över utbildningens olika delar. Börja med att sätta ramarna
Läs merBeslut för Föreningen Fogdaröd Omsorg, Vård & Utbildning Utan Personligt ansvar
Skolinspektionen Föreningen Fogdaröd Omsorg, Vård & Utbildning Utan Personligt ansvar Anette.Ellis@fogdarod.se Beslut för Föreningen Fogdaröd Omsorg, Vård & Utbildning Utan Personligt ansvar efter tillsyn
Läs merKOMMUNICERA. och nå dina mål. Lärandeförvaltningens kommunikationsstrategi
KOMMUNICERA och nå dina mål Lärandeförvaltningens kommunikationsstrategi The two words information and communication are often used interchangeably, but they signify quite different things. Information
Läs mer25 maj 2016 Aleksandra Sjöstrand. Hur ska högskolan lyckas med breddad rekrytering?
25 maj 2016 Aleksandra Sjöstrand Hur ska högskolan lyckas med breddad rekrytering? Varför? Universitet och högskolor har i uppdrag att aktivt främja och bredda rekryteringen till högskolan (enligt högskolelagen)
Läs merNeuropsykiatrisk Resurs & Samverkan. Örebro
Neuropsykiatrisk Resurs & Samverkan Örebro Bakgrund Arbetsgrupp augusti 2014 april 2015 Landsting Kommun Brukarorganisationen NSPH Beslut kommunstyrelsen april 2015 Fyra samverkande förvaltningar NP Resurs
Läs merSocialstyrelsens författningssamling
SOSFS 2008:20 (M och S) Föreskrifter Ändring i föreskrifterna och allmänna råden (SOSFS 2007:10) om samordning av insatser för habilitering och rehabilitering Socialstyrelsens författningssamling I Socialstyrelsens
Läs merPolicy för integration och inkludering av nyanlända i Lidingö stad
1 (5) DATUM DNR 2015-11-09 KS/2015:234 Policy för integration och inkludering av nyanlända i Lidingö stad Antagen av kommunfullmäktige den 23 november 2015 2 (5) Inledning Lidingö stad har en lång historia
Läs merPedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Björnen Lilla Björn
Förskoleverksamheten Pedagogisk planering Verksamhetsåret 2014/15 Förskolan Björnen Lilla Björn 1 Innehållsförteckning Förskoleverksamhetens vision sidan 3 Inledning sidan 4 Förutsättningar sidan 4 Normer
Läs merKvalitetsredovisning Läsår 2010-2011
Kvalitetsredovisning Läsår 2010-2011 Arbetsplats: Annebo förskola avd. Ekebo Arbetslag: Sara Lindström, Lena Narvefors och Johanna Karlsson Annebos gemensamma pedagogiska utgångspunkt På vår förskola vill
Läs merPEDAGOGISK PLAN FÖR FÖRSKOLEKLASS PÅ UTBYNÄSSKOLAN
PEDAGOGISK PLAN FÖR FÖRSKOLEKLASS PÅ UTBYNÄSSKOLAN Att leka sig in i skolans värld LUCIA GEOMAG BYGGE MED KAPLASTAVAR Mål för förskoleklass Att skapa en trygg och tillåtande miljö där: barnet känner sig
Läs merFörskolan Skogsgläntan
K V A L I T E T S G A R A N T I Sid 1 (5) Förskolan Skogsgläntan Förskolan med det kompetenta barnets nyfikenhet i fokus En verksamhetsidé har tagits fram för förskoleverksamheten i Älvsjö - Förskolebarnens
Läs merFörslag till Överenskommelse om samverkan mellan Kristianstads Kommun och den idéburna sektorn i Kristianstad
1 (6) Förslag till Överenskommelse om samverkan mellan Kristianstads Kommun och den idéburna sektorn i Kristianstad Bakgrund 2008 fattades ett regeringsbeslut som kom att kallas Överenskommelsen om ökad
Läs merKartläggning och analys av lärosätenas arbete med breddad rekrytering och breddat deltagande
Kartläggning och analys av lärosätenas arbete med breddad rekrytering och breddat deltagande 2016-04-20 Aleksandra Sjöstrand Varför? Universitet och högskolor har i uppdrag att aktivt främja och bredda
Läs merVERKSAMHETSPLAN FÖR KOMMUNALA TILLGÄNGLIGHETSRÅDET 2016
VERKSAMHETSPLAN FÖR KOMMUNALA TILLGÄNGLIGHETSRÅDET KS 2015:743 2015-12-07 Kerstin Alksten Kommunledningskontoret 1 Kommunala tillgänglighetsrådets verksamhet Personer med funktionsnedsättning ska ha möjlighet
Läs merElevinflytande i planeringen av undervisningen. BFL-piloter 121114 Mats Burström
Elevinflytande i planeringen av undervisningen BFL-piloter 121114 Mats Burström Ur Lgr 11 2.3 Elevernas ansvar och inflytande Läraren ska svara för att alla elever får ett reellt inflytande på arbetssätt,
Läs merLäroplanen i Gy 2011. - Ett arbete för att öka förståelsen av det som står i läroplanen och hur det ska tolkas i klassrumsarbetet
Läroplanen i Gy 2011 - Ett arbete för att öka förståelsen av det som står i läroplanen och hur det ska tolkas i klassrumsarbetet Planering gymnasiet 24/11 Filmen visas 8/12 Genomgång av kunskapssyn + diskussionsfråga
Läs merSkolbeslut för vuxenutbildning
Beslut 2011-06-22 Dnr 43-2010:6484 Skolbeslut för vuxenutbildning efter tillsyn av särvux i Simrishamns kommun Beslut 2011-06-22 1 (9) Dnr 43-2010:6484 Rektorn vid Särvux i Simrishamn Tillsyn i Särvux
Läs merDet är bra om även distriktsstyrelsen gör en presentation av sig själva på samma sätt som de andra.
Modul: Föreningspresentation Ett stort blädderblocksblad delas upp i fyra rutor. Deltagarna, som under detta pass är indelade föreningsvis, får i uppgift att rita följande saker i de fyra rutorna: Föreningsstyrelsen
Läs merVi vill skapa en trygg miljö där olikheter är en tillgång.
Vi vill skapa en trygg miljö där olikheter är en tillgång. Innehåll Vad säger lagen?. Definition av begrepp.. Åby förskolas likabehandlingsplan... Målsättning Främjande arbete Åtgärdande arbete Förankring.
Läs merPrioriterade målområden för stöd till kultur- och fritidsverksamhet: Barn och ungdom
HANDIKAPPSTÖD Vision Ett rikt och varierat föreningsliv inom såväl kultur- som fritidssektorn är en viktig bärare av vår demokratiska samhällssyn. Det utgör en god grogrund för att utveckla ett dynamiskt
Läs merProcessinriktning. Anvisning. Diarienummer: KS 2015/2121 Dokumentansvarig: Utveckling, planering och uppföljning, Utvecklingsledare
Processinriktning Anvisning Diarienummer: KS 2015/2121 Dokumentansvarig: Utveckling, planering och uppföljning, Utvecklingsledare Beredande organ: Kommunledningssektorn Beslutad av: Förvaltningsledningen
Läs merS T R A T E G I F Ö R S T A T L I G A A R B E T S G I V A R E. Arbetsgivare för framtiden statens kompetens utvecklar samhället
S T R A T E G I F Ö R S T A T L I G A A R B E T S G I V A R E Arbetsgivare för framtiden statens kompetens utvecklar samhället 341 376 Utgiven av Arbetsgivarverket 2016 Foto: Getty Images Produktion: Arbetsgivarverket,
Läs merVägledarutbildning på uppdrag av Region Örebro Län
Vägledarutbildning på uppdrag av Region Örebro Län Tre utbildningar av nya vägledare Personal från äldreomsorgen, LSS, Social psykiatrin Nätverksträffar för vägledare samt för utbildare Utbildare av brukarvägledare
Läs merPlan mot kränkande behandling och diskriminering / Likabehandlingsplan
Plan mot kränkande behandling och diskriminering / Likabehandlingsplan Inledning Vi vill med vår likabehandlingsplan informera om hur vi arbetar med frågor som rör diskriminering och annan kränkande behandling.
Läs merReflekterande arbetssätt i Idrott och Hälsa
Reflekterande arbetssätt i Idrott och Hälsa Bakgrund Stark tradition av lek och rekreation istället för fokus på lärande. Fokus på färdigheter. Otydligt kunskapsobjekt, vad ska läras ut och vad ska bedömas?
Läs mer2005-01-31. Hävarmen. Peter Kock
2005-01-31 Hävarmen Kurs: WT0010 Peter Kock Handledare: Jan Sandberg Sammanfattning Om man slår upp ordet hävarm i ett lexikon så kan man läsa att hävarm är avståndet mellan kraften och vridningspunkten.
Läs merPersonlig assistans med Kiruna Kommun som assistansanordnare
Personlig assistans med Kiruna Kommun som assistansanordnare Kiruna kommuns vision Vår övertygelse om människors lika värde är lika djup och värdefull som vår malm Våra ambitioner är högre än våra fjäll
Läs merSammanfatta era aktiviteter och effekten av dem i rutorna under punkt 1 på arbetsbladet.
Guide till arbetsblad för utvecklingsarbete Arbetsbladet är ett verktyg för dig och dina medarbetare/kollegor när ni analyserar resultatet från medarbetarundersökningen. Längst bak finns en bilaga med
Läs merSOM SPONSOR GÖR DU SKILLNAD! Luleå Ridklubb där ledarskap för framtiden grundläggs
SOM SPONSOR GÖR DU SKILLNAD! Luleå Ridklubb där ledarskap för framtiden grundläggs Bakgrund Forskning visar att ungdomar med hästintresse har högre betyg än genomsnittet, samt att hästtjejer oftare än
Läs merKommunikationsplan Aktiviteter under FN:s dag mot våld 25 nov 2015
Kommunikationsplan Aktiviteter under FN:s dag mot våld 25 nov 2015 Huvudansvariga: Rebecca Berlin, Malin Jonsson Konsulterade: Karin Hassler, Helena Törnqvist Informerade: Beredningen för medborgardialog
Läs merSkolinspektionen Nyanlända 2016
Skolinspektionen Nyanlända 2016 Skolinspektionen genomför en kvalitetsgranskning av samtliga skolhuvudmäns mottagande av nyanlända elever. Målet med granskningen är att identifiera vanligt förekommande
Läs merFjällmons Förskolor. Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016
Fjällmons Förskolor Plan mot diskriminering och kränkande behandling 2016 VÅR VISION Fjällmons förskolor sjuder av liv Och här växer tilltron till vår egen förmåga att utvecklas och påverka våra liv. Här
Läs merHUMANISTERNA SYD. Verksamhetsplan och budget för 2015
SYD Verksamhetsplan och budget för 2015 2 SYD ORGANISATION Styrelsen ser gärna att medlemmar engagerar sig i projekt och själva organiserar informella nätverk, samtalskvällar och liknande. Större projekt
Läs merMiljö och material på förskolan, hållbar utveckling
Minnesanteckningar från föräldramöte på 9/10 2014 Tack till er alla som nyfiket och intresserat deltog under kvällen. Under kvällen berättade pedagogerna hur vi möter vardagen tillsammans med era barn
Läs merFler feriejobb för ungdomar i kommuner och landsting sommaren 2015
2015-10-14 1 (6) Utbildning och Arbetsmarknad Tor Hatlevoll Fler feriejobb för ungdomar i kommuner och landsting sommaren 2015 Sommaren 2015 erbjöd landets kommuner och landsting/regioner 84 000 unga en
Läs merVerksamhetsplan 2014. Habiliteringen. Habiliteringen, Habilitering & Hälsa 2014-04-04
Verksamhetsplan 2014 Habiliteringen 2014-04-04 Annika Sundqvist, Verksamhetschef Urban Johansson, Bitr. Verksamhetschef Habiliteringen, Habilitering & Hälsa Habiliteringens organisation Verksamhetsplan
Läs merMorgonsamling till lågstadier
Morgonsamling till lågstadier Röda Korset är en världsomfattande organisation, vars huvudsyfte är att hjälpa människor i nöd. Organisationens verksamhet baserar sig på principer, som ger organisationen
Läs merSamtals- och dokumentationsunderlag Språk och erfarenheter
Kartläggningsmaterial för nyanlända elever Samtals- och dokumentationsunderlag Språk och erfarenheter Steg 1 2 3 Samtals- och dokumentationsunderlag Steg 1 Information till elev och vårdnadshavare före
Läs merInnehåll. Begrepp. Policy för delaktighet på lika villkor
Policy för delaktighet på lika villkor Innehåll Innehåll... 2 Begrepp... 2 Inledning... 3 Askersunds kommuns ledord... 4 Vi ska vara tillgängliga för alla... 4 Bristande tillgänglighet som grund för diskriminering...
Läs merBeslut för vuxenutbildning
Skolinspektionen Kalmarsunds Gymnasieförbund gymnasieforbundet@gyf.se för vuxenutbildning efter tillsyn i Kalmarsunds Gymnasieförbund Skolinspektionen, Box 330, 581 03 Linköping, Besöksadress Storgatan
Läs merMål och budget för Tomelilla kommun 2016-2018
Bilaga 1 Mål och budget för Tomelilla kommun 2016-2018 Strategiska målområden Tomelilla - här skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet och njuter av Österlen! HÅLLBAR TILLVÄXT DELAKTIGHET OCH EGENMAKT
Läs merArbetsplan för Hamneda förskola
Arbetsplan för Hamneda förskola 2014 Värdegrund Förskolan och skolan har en gemensam värdegrund, gällande Hamnedas rektorsområde. Förskolans/skolans uppgift är att, hos barnen/eleverna förankra och förmedla
Läs merBilder Utan Gränser (BuG) Ett Community Art projekt i HJÄLLBO 2016-2018 skissat av folkhögskolan
Bilder Utan Gränser (BuG) Ett Community Art projekt i HJÄLLBO 2016-2018 skissat av folkhögskolan 1. Folkhögskolan i Angered (Förening) 2. Ansvarig kontaktperson: Joakim Stampe 3. Folkhögskolan i Angered,
Läs merRamprogram för Folkuniversitetets verksamhet riktad till personer med funktionsnedsättning
Ramprogram för Folkuniversitetets verksamhet riktad till personer med funktionsnedsättning Utgångspunkter Folkuniversitetets verksamhet omfattar folkbildning, skolor samt utbildning för organisationer,
Läs mer