axplock5:2015 Turbulent höst men nu har vi landat Nu satsar vi framåt... SIDAN 3-7 SIDAN 12

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "axplock5:2015 Turbulent höst men nu har vi landat Nu satsar vi framåt... SIDAN 3-7 SIDAN 12"

Transkript

1 axplock5:2015 Turbulent höst men nu har vi landat SIDAN 3-7 Nu satsar vi framåt... SIDAN 12

2 Vårt viktigaste varumärke är: Tillsammans ska vi kämpa för svenskt kött!

3 Turbulent höst, men nu har vi landat Bakgrund Styrelsen och fullmäktige har under en lång period diskuterat och analyserat hur vi på bästa sätt kan säkra framtiden för Kalmar Lantmäns verksamhet och därmed göra det bästa möjliga på kort och lång sikt för Kalmar Lantmäns medlemmar/ägare. Med tanke på att föreningen har varit verksam i mer än 70 år så är det med stort ansvar vi undersökt och försökt värdera alla möjligheter som stått till buds. Det har varit viktigt att alla blivit korrekt informerade om konsekvenserna av de olika förslagen och att fullmäktige känt att de har haft skäligt rådrum och att de har haft möjlighet att fatta ett informerat beslut. Vi har prioriterat att nå så stor enighet som möjligt i detta avgörande framtidsbeslut. Vi har analyserat samarbete/fusion med olika parter, vi har med stor energi tittat på möjligheten att köra vidare själv, bland annat med hjälp av legoproduktionsavtal på en större mängd foder, samt analyserat och förhandlat ramarna för att sälja verksamheten till annan aktör. Medlemsmöten Vi har under några höstveckor träffat över 500 medlemmar i Kalmar Lantmän, vi har mottagit hundratals telefonsamtal och mail från medlemmar, vi har pratat med många fullmäktige, ibland flera gånger, vi har talat med våra samarbetspartners, sist men inte minst så har vi haft ett antal styrelsemöten där vi har vänt och vridit på nu kända fakta, vi har försökt att bedöma sannolikheten för olika framtida scenarier. Alla styrelsemedlemmar har under processen bytt favorit mer än en gång. Det är egentligen väldigt positivt och visar att flera av förslagen har varit fullt möjliga att genomföra och att mer än ett av förslagen hade potential att blivit riktigt bra. Om jag tar mig friheten att tolka stämningen på medlemsmötena så höjdes flest röster på mötena för en försäljning till Danish Agro, men jag vill också understryka att såväl under mötena som före och efter mötena fick vi synpunkter för alla framlagda förslag. Vi har försökt att värdera förslagen, rent ekonomiskt, vi ser att ett förslag plötsligt kunde bli mycket mer attraktivt, och att det lika plötsligt kunde bli mindre värt på grund av missförstånd etc. Vi vet av erfarenhet att ekonomiska uppsidor skall förhandlas innan förhandlingen låses till en part. Det var därför av största vikt att gå djupt in i alla konsekvenser av ett förslag. Vi har bland annat försökt att värdera förslagen via en så kallad SWOT analys. Vi har förhandlat de olika förslagen så långt vi tror varit möjligt just nu. Vi kan med glädje konstatera att Kalmar Lantmän har blivit värderat ekonomiskt och det vill vi tacka främst Danish Agro för, som inte haft bäst före datum på sina förslag. Fullmäktigemötet den 16/11 Den 16 november hade vi fullmäktigemöte där styrelsen gav sin rekommendation till fullmäktige att förorda Kalmar Lantmän 2.0 inklusive legoproduktionsavtal med Svenska Foder och med foderutvecklingsavtal med DeHeus. Styrelsen informerade fullmäktige att vi trodde på Kalmar Lantmän 2.0 och ville driva den linjen, men är om det är fullmäktiges uppfattning också beredda att genomföra försäljning av företaget. Fullmäktige röstade för styrelsens förslag om Kalmar Lantmän 2.0 och vi började omedelbart gå igenom en handlingsplan för Kalmar Lantmän 2.0. Skälet att styrelsen kunde få fullmäktiges förtroende att köra själv var sannolikt en kombination av önskan om att Kalmar Lantmän kan leva vidare samt fullmäktiges och styrelsens förtroende för varandra. Vad hände efter måndagen den 16/11? Efter en veckas intensiva förhandlingar stod det emellertid klart att legoproduktionsavtalet inte såg ut att kunna bli tillräckligt starkt, de tekniska och logistiska utmaningarna att ha två kompletta sortiment av råvaror, premixer och mineraler, blev för stora. Många medlemmar underströk önskemålet om mer konkurrens från tre jämbördiga aktörer i området. Det fanns ett tydligt önskemål om likvida medel hemma på gården och man önskade försäljning. Därmed ökade risknivån enormt med kör själv - alternativet på flera plan. Nya förhandlingar Vi valde i den situationen att snabbt återuppta förhandlingarna gällande försäljning av företaget. Delar av styrelsen och ledningen jobbade dygnet runt för att tillsammans göra relevanta överenskommelser och ta fram avtalsförslag. Samtidigt kallade vi fullmäktige tre gånger från måndag till måndag, för att i olika skeden i förhandlingen ge klartecken till nästa steg. Måndag den 30/11 röstade fullmäktige om försäljning till Danish Agro. Vid omröstningen röstade 44 av 45 fullmäktige för en försäljning till Danish Agro. Eftersom affärsavtalet som fullmäktige röstade om obevekligen leder till likvidation av Kalmar Lantmän på sikt så valde styrelsen att lyfta kraven på omröstningen till samma nivå som vid likvidationsbeslut. Det innebär att det krävs total enighet (45/45) på en första stämma, annars krävs en andra stämma med 2/3 majoritet. Vi hade en fullmäktigeledamot som röstade mot förslaget och därmed kallar vi till en andra stämma på måndag den 7/12. Efter den 7 december vidtar i så fall en process då vi skall ha alla avtal på plats, köparen skall göra due dilligence, vi skall ta fram en mängd dokument. Material och ansökan skall sändas till Konkurrensverket för godkännande. Övertagandet planeras att ske per Att sälja Att sälja Kalmar Lantmän till Danish Agro är ett avgörande beslut som kommer påverka såväl lantbrukarna i Kalmar Lantmäns område som övriga delar av lantbruket i södra Sverige. Danish Agro är en stark internationell spelare på lantbruksmarknaden. Danish Agro kommer ha Kalmar som centrum för utveckling av sina kommande aktiviteter i Sverige. Det blir med all sannolikhet en kraftig utveckling för området, med nya aktiviteter under kommande år. Att köpa Danish Agro kommer på nyåret 2016 presentera ett förslag där Kalmar Lantmäns medlemmar erbjuds delägande i Swedish Agro. Tack Tack skall ni ha alla medlemmar för konstruktiva synpunkter och för gott samarbete så här långt. Låt oss hjälpas åt så att utvecklingen blir så bra som möjligt i framtiden för våra gemensamma intressen. Vi har landat och nu är vi redo för Take off med nya förutsättningar. Sven Norup 3

4 Krönika 4 Nu är beslutet fattat på en första stämma, en andra stämma äger rum måndag 7 december. Det kan vara bra att ha underlaget för beslut med sig inför framtiden. Vi vill genom att gå igenom några frågor och händelser under det senaste halvåret tydliggöra vad som ligger bakom styrelsens och fullmäktiges ställningstagande. Det är en speciell marknad vi agerar på. Vi får allt större och färre kunder och ekonomin är hårt pressad i flera produktionsgrenar och volymerna minskar. Vi ser en tydlig konsolidering i branschen och en tydlig ambition från flera parter att växa och bilda en ring runt Östersjön. Det vi har analyserat och reflekterat över är om det är nödvändigt att delta i konsolideringen eller om det är ett bra tillfälle att tänka nytt. Bakgrund Kalmar Lantmän har under en följd av år utvecklats dynamiskt och med omfattande samarbete med Lantmännen. Kalmar Lantmän är organisationsmedlem i Lantmännen (7 ombud av 101) och som enda organisationsmedlem delägare i Lantmännen motsvarande i dagsläget ca 1,6 % (0,8% efter försäljning av emitterade insatser). Kalmar Lantmän har de senaste åren genomfört en omfattande investering i ny foderfabrik. Kalmar Lantmäns beslutande organ (fullmäktige) var fullt informerade och stod bakom investeringen. Alla var medvetna om att de första åren skulle bli tuffa, men att det sen skulle bli bättre. Kalmar Lantmän har historiskt haft bra betalningsförmåga på spannmål och haft konkurrenskraftiga priser på foder och ett hyfsat resultat. En icke obetydlig del av intjäningen har vissa år varit i form av ränta på kundfordringar. Kalmar Lantmän har haft och har mycket höga marknadsandelar. De senaste åren har Svenska Foder ökat sin närvaro i området betydligt och anställt flera medarbetare från Kalmar Lantmän. Det senaste året har Lantmännen börjat agera tydligt på Kalmars marknad och rekryterat flera medarbetare från Kalmar Lantmän. Kalmar Lantmäns medlemmar har minskat sina inköp på Kalmar Lantmän samt minskat sina leveranser till Kalmar Lantmän. Medlemmarnas spannmålsskörd 2015 var sannolikt en av de största, men vår invägning minskade jämfört med föregående år. Kalmar Lantmäns maskinverksamhet har gått sämre de senaste åren Sammantaget har dessa faktorer medfört att Kalmar Lantmäns konkurrensförmåga har försämrats de senaste åren och inte minst i år. Kalmar Lantmän visar trots detta ett bra resultat så här långt Många av Kalmar Lantmäns medlemmar önskar ökad konkurrens, kan det tolkas som att den egna föreningen inte är så viktig för medlemmarna som den var innan? Fusionsförslaget våren 2015 röstades ner, med röstetalet 26/19, men röstningen visade också tydligt att det fanns en stor grupp som hade önskat fusion med Lantmännen. Danish Agro kom med ett förslag som innebar att Kalmars verksamhet med styrkeförhållande (40/60) skulle läggas samman med Swedish Agro s verksamhet. Kalmar skulle därmed delta i Danish Agro s nationella strategi utan några garantier för hur Kalmar Lantmäns eget kapital skulle utvecklas under resan. Styrelsen och fullmäktige gjorde under stor tidspress en genomgång av de olika alternativen. På grund av det riktade konkurrenstrycket i skörd så var Kalmar Lantmän tvungna att ange ett högre à contopris än andra aktörer vilket i sin tur leder till mer pressade marginaler i foderaffären för kommande säsong. På medlemsmöten och fullmäktigemöten presenterades följande information och argument för de olika alternativen som var möjliga. 1. Lantmännen Med gemensam historia, samma DNA, med den starkaste soliditeten i branschen i hela norra Europa, med den mest långtgående integrationen framåt, med den högsta lönsamheten i branschen, med löfte att profesionellt hantera de bekymmer som tillfälligt orsakat grus i maskineriet i samarbetet under sommaren, med möjlighet att efter genomförd fusion erhålla mer än 5% i det gemensamma bolaget med ett eget kapital om drygt 11 MDR SEK, beroende på hur stor upfront payment som önskas. Det är ett lockande förslag som har utvecklats och blivit betydligt mer attraktivt under processens gång. Lantmännen är för närvarande ett framgångsrikt företag med ytterligare stora expansionsplaner. Att vara en del av Lantmännen ger många fördelar. Lantmännen är ett företag som är en naturlig del på marknaden i svenskt lantbruk. Förändringarna i förslaget har dock kommit sent och styrelsen upplevde inte något brett stöd bland medlemmarna för att gå in i slutförhandling om detta förslag. 2. Kalmar Lantmän kör själv Med en stark förankring i medlemsleden och en lång historik som självständig förening, med extremt höga marknadsandelar lokalt, med en produktionsapparat som är norra Europas modernaste, med välinvesterade hamnfaciliteter förberedda för såväl import som export, med ett samarbete med Norra Europas bästa aktör på foderutveckling, med en organisation som utan problem kan växlas upp geografiskt genom samarbete med andra aktörer, med en attraktionskraft i företaget som gör det möjligt att vid behov ta in externt kapital om alla medlemmar och medarbetare bestämmer sig för att konceptet skall lyckas. Det kunde blivit ett lysande exempel på new generation cooperative. Alla medlemmar värnar om Kalmar Lantmän, på ett eller annat sätt. Väldigt många medlemmar önskar mer konkurrens och vid många tillfällen har argumenten att tre är fler än två

5 använts i debatten. Andra viktiga argument har varit att bara vi kan fylla fabriken så blir vi mindre sårbara och kan köra vidare själv. Slutligen så säger väldigt många medlemmar att med hjärtat så vill jag att vi skall köra själva, men med hjärnan inser jag att vi kanske måste sälja för att konkurrensen kommer att bli så tuff. Med möjlighet att ha legoproduktionsavtal på en större mängd med en ekonomisk garanti om förvärv från en av budgivarna. Flera gånger hörde vi argumenten, att om jag skall rösta med hjärtat så röstar jag på Kalmar Lantmän 2.0 men om jag skall rösta med hjärnan så röstar jag på försäljning till Danish Agro. 3a. Danish Agro Att sälja till ett snabbt växande lantbrukskooperativt danskt företag som lovar tydlig betalning till alla medlemmar direkt, som lovar att göra Kalmar till centrum för sin utveckling i Sverige, som lovar att på sikt utnyttja allt större del av foderfabrikens kapacitet, som lovar att utveckla utsädesodling och konceptodling i området, som lovar att man avser att bli nummer 2 eller 3 i branschen runt hela Östersjön, att ge möjlighet för Kalmars medlemmar att köpa aktier i det svenska bolaget och därmed delta i framtida expansion och värdetillväxt. Danish Agro s förslag innebär att Kalmar Lantmäns medlemmar säljer hela verksamheten till Danish Agro. Det är ett ekonomiskt attraktivt förslag som är positivt för Kalmarregionen på flera sätt, men det är svårt att bedöma de långsiktiga effekterna för Kalmars medlemmar. Skall Kalmars medlemmar lämna nästa led i lantbruksaffären så är Danish Agro det bästa förslaget. 3b. DLG/Svenska Foder Att sälja 85% av verksamheten till ett bolag som är bäst i Sverige på foder, som lovar tydlig betalning till alla medlemmar direkt, som har stark internationell back up på såväl foderutveckling som på anskaffning av förnödenheter, som har vuxit snabbt på svensk marknad, med god lönsamhet med branschens högsta omsättning per anställd, som kan erbjuda omedelbara synergieffekter och tillföra minst ton foder till fabriken, som lovar en lokal slimmad organisation som får back up från centralt håll vid behov. Svenska Foder ger utan jämförelse bäst synergier om Kalmars medlemmar vill vara involverade i affären men inte vill ta huvudansvaret. Svenska Foder ger förutsättningar för effektiv prissättning för alla våra medlemmar. Förslaget kom sent och vi hörde många röster som signalerade rädsla för detta förslaget. Det var ett komplext beslutsunderlag där vi trots alla ansträngningar flera gånger konstaterar att vi har flera okända komponenter i analyserna. Vi vägde samman faktorerna efter bästa förmåga. Vi kom till en punkt där vi upplevde att minst två av alternativen var möjliga, vi arbetade med Kalmar Lantmän 2.0 konceptet under en dryg vecka, mötte motstånd på flera områden i avtalsförhandlingar och styrelsen och fullmäktige var sen överens om att gå till slutförhandling till Danish Agro och genomförde slutförhandlingar under några intensiva dygn samt presenterade ett färdigt underlag för fullmäktige måndagen den 30 november. Sven Norup Hur ser fullmäktige på resan som varit? Det har varit en intensiv men spännande resa från det att den nya styrelsen tillträdde 27 april. Jag passade på att ställa lite frågor till några av våra fullmäktigeledamöter vid fikabordet i samband med medlemsmötet den 3/12. (Gunilla Carlsson, Göran Wilén, Ola Fransson, Anders Gotthardsson Thomas Zander, Bengt Johansson och Urban Haraldsson) Hur ser du på framtiden med Danish Agro? Gunilla: Jag ser positivt på framtiden, Danish Agro kommer att göra ett bra arbete i regionen. Konkurrensen kommer att öka och det är ju vad många av Kalmar Lantmäns medlemmar har efterfrågat. Ola: Detta säkerställer att vi har en konkurrens. Urban: Deta innebär en nysatsning framåt. Bengt: Det är spännande och med ett huvudkontor i Kalmar får vi den konkurrens som lantbrukarna efterfrågar. DLA är en väldigt stark aktör. Thomas: Det blir mycket bra då de vill satsa på ett ekologiskt fodersortiment. Alla: Detta kommer att bli bra för hela södra Sverige. Hur ser du på den process som ägt rum från 27 april fram till dagens beslut? Alla: Det har ju varit flera turer, men vi har känt oss delaktiga och informerade under processen. Det har varit en fantastisk utveckling. Fullmäktige gav den nya styrelsen i uppdrag att syna alla möjliga alternativ och vi känner att vi varit informerade om allt under hela resan. Hur ser du på framtidsutsiktena för jordbruksnäringen i vårt område inom en tioårsperiod? Alla: Jordbruket är en stark näring i detta området och kommer att vara det i många år framöver. Detta beslutet borgar för att lantbruksaffären ska kunna utvecklas. Text: och foto: Jenny Andrén 5

6 Loggbok från en spännande resa Sedan vår nya styrelse tillträdde 27 april i år har tempot varit högt, det har varit många intressanta och givande diskussioner och möten. Stort tack till alla ni medlemmar och kunder som ringt, mailat, diskuterat, engagerat er och besökt oss vid alla möten och evenemang under våren, sommaren och hösten. Jag har försökt sammanställa alla händelser som ägt rum i en liten logg nedan. 27/4 Ordinarie årsstämma Styrelsen avgår och en ny styrelse tillsätts. Styrelsemöte. 13/5 Styrelsemöte. 19/5 Styrelsemöte. 20/5 Styrelsemöte, Fullmäktigemöte 10/6 Öppet hus för alla medlemmar Utdelning av rosa t-shirt. Totalt 500 tröjor har delats ut. 11/6 Styrelsemöte 22/6 Styrelsemöte, Fullmäktigemöte 24-25/6 Borgeby fältdagar 8/7 Medlemsmöten på Hagbygärde (2 st) Med anledning av att man fattat beslut om att KL ska utveckla affären på egenhand genom att renodla och kraftsamla, strukturera om och effektivisera. 18/8 Styrelsemöte, Extra stämma 3/9 Styrelsemöte 21/9 Styrelsemöte 28/9 Styrelsemöte 16/10 Styrelsemöte 19/10 Styrelsemöte, Extra stämma 26-27/10 Medlemsmöten (3 st) KLs styrelse har fått ett bud på hela verksamheten och bjöd in alla medlemmar/ägare till möte för att diskutera dessa viktiga frågor. 31/10 Styrelsemöte 2/11 Styrelsemöte, Extra stämma 3/11 Styrelsemöte 7/11 Styrelsemöte 9/11 Styrelsemöte 10/11 Medlemsmöten (2 st) Med anledning av att frågan om KLs framtid gick in i en ny fas. Styrelsen bjöd in alla medlemmar för att diskutera det arbete som styrelsen och fullmäktige arbetat intensivt med, beräkningar och analyser av de 4 förslagen (KL i egen regi, Lantmännen, DLG/Svensk Foder eller Danish Agro) 12/11 Styrelsemöte 14/11 Styrelsemöte 15/11 Styrelsemöte 16/11 Styrelsemöte, Extra stämma, MBL 23/11 Styrelsemöte, Fullmäktigemöte 26/11 Styrelsemöte, Fullmäktigemöte 30/11 Styrelsemöte, Extra stämma, MBL 3/12 Medlemsmöte på Hagbygärde, MBL 6 Text: och foto: Jenny Andrén

7 Vad händer framöver? Måndag 7/12 Fullmäktige samlas för en andra stämma. Vid 2/3 majoritet eller mer så bekräftas den första stämman. Tisdag 8/12 Om fullmäktige inte röstar med minst 2/3 majoritet för styrelsens förslag så faller försäljningsprocessen och Kalmar Lantmän fortsätter på egen hand. Om fullmäktige röstar med 2/3 majoritet för styrelsens förslag så bekräftas avtalet som beskriver försäljningsprocessen och processen startar enligt följande: Tisdag 8/12 Kalmar Lantmän driver företaget vidare och optimerar resurser på marknad, produktionsoptimering etc tills Konkurrensverket ev godkänner affären och closing kan ske. Tisdag 8/12 Vi träffar Lantmännen för att gå igenom och avsluta avtal gällande varumärke, tidigare samarbetsavtal m m. Onsdag 9/12 Kalmar Lantmän samlar säljteamet som skall genomföra alla åtgärder som krävs i processen: Våra revisorer från Sporrong & Eriksson, vår externa revisor från KPMG, Bengt Månsson, vår rådgivare i föreningsrättsliga frågor Bo Thorstorp, vår jurist Peter Törngren, Frank Andersson och Sven Norup, Vi kommer att förbereda oss inför revisionsarbete, gå igenom avtal, gå igenom och förbereda allt inför köparens Due diligence. Onsdag 9/12 Kalmar Lantmän anlitar skatteexpert för att initialt gå igenom planerad transaktion och optimera skatteeffekterna för Kalmar Lantmäns räkning och därefter förelägga resultatet för vårt säljteam. Onsdag 9/12 Danish Agro s ledning kommer och träffar journalister, träffar vårt säljteam, träffar vissa av våra medarbetare, träffar våra samarbetspartners. Ca Danish Agro sammanställer med vårt bistånd ansökan till Konkurrensverket. Ca Kalmar Lantmän färdigställer årsredovisning och våra revisorer slutför revision av 2015 års räkenskaper. Danish Agro s revisorer går igenom revisionen tillsammans med vårt säljteam. Tillsammans fastställer vi årsredovisningen och därmed underlaget för transaktionen. Ca Konkurrensverkets utlåtande och förhoppningsvis godkännande. Ca Closing. Ca Betalning till Kalmar Lantmän, reducerat med belopp som skall vara låst på avvecklingskonto samt insatskapital i Lantmännen. Ca Distriktsmöten, medlemsinformation m m. Ca Fullmäktige kallas till en första extra stämma angående ev likvidationsbeslut. Ca Om fullmäktige röstar för likvidation kan likvidation inledas och likvidator utses m m. Ca Om allt går enligt plan kan en stor del av betalningen till Kalmar Lantmäns medlemmar ske. OBS! Tidplanen är naturligtvis preliminär och kan komma att påverkas av saker som står utom vår kontroll. För mer information kontakta: Sven Norup Frank Andersson

8 Nu satsar vi framåt......och stärker säljorganisationen på Lantbruk. Maria Malmström Maria Malmström är ny produktansvarig och säljare för grisfoder. Hon bor på Gotland, har eget företag med konsultverksamhet inom grisnäringen och har ca 9 års erfarenhet som grisrådgivare. Maria arbetar 50% på Kalmar Lantmän och är på plats i Kalmar 2-3 dagar i veckan. maria.malmstrom@kalmarlantman.se , Jörgen Bengtsson Jörgen Bengtsson är ny nötfodersäljare och kommer närmast från en tjänst som säljare på Vilomix Sweden (Kvarnbyfoder). jorgen.bengtsson@kalmarlantman.se , Emma Johansson Emma Johansson är ny nötfodersäljare på 50%. Emma har innan arbetat som djurskötare och förman på Ingelstadgymnasiet med ansvar för ladugård och svinhus. Hon driver eget lantbruk tillsammans med sin sambo i Kalvsvik, söder om Växjö, med inriktning på nötuppfödning och utegrisar. emma.johansson@kalmarlantman.se , Marjo Lilja Marjo Lilja är ny produktansvarig för nötfodersortimentet. Marjo har arbetat på Kalmar Lantmän som lantbruikssäljare sedan marjo.lilja@kalmarlantman.se ,

9 Planera dina leveranser inför jul och nyår! I år infaller jul- och nyårsafton på en torsdag. Liksom tidigare sker inga utleveranser av bulkfoder julafton, juldagen, nyårsafton och nyårsdagen. Lördag 26 dec (Annandag jul) samt söndag 27 dec levereras däremot bulkfoder efter behov. Eftersom samma mängd foder ska ut på färre antal dagar är det extra viktigt att planering av tillverkning och utleveranser fungerar. Hjälp oss genom att beställa i god tid före helgdagarna och ge oss gärna flera alternativa leveransdagar. Det sistnämnda sänker våra kostnader även under övriga året. Se schema nedan gällande beställningstider! Vi vill påminna om att väl röjd och sandad vinterväg och ladugårdsplan är en förutsättning för säker transport och att vi slipper onödiga förseningar och kostnader! Är mottagningsförhållandena sådana att skada på chaufför eller fordon befaras kan leverans utebli. Se våra leveransvillkor på KL-online. Leverans av förnödenheter På grund av att jul- och nyårshelg infaller på dagar som normalt är vardagar, blir antalet leveransdagar för våra körtursbilar begränsat. Ladda därför upp med förnödenheter i god tid före helgdagarna eftersom flera leveransdagar går bort! Se beställnings- och leveransdagar på vår hemsida. OBS! För säker leverans Bulkleveranser under jul & nyår Beställ före Bryttid Leverans tidigast Fredag 18/ Tisdag 22/12 - Onsdag 23/12 Måndag 21/ Onsdag 23/12 - Lördag 26/12 Tisdag 22/ Lördag 26/12 - Måndag 28/12 Onsdag 23/ Måndag 28/12 - Tisdag 29/12 Torsdag Julafton Fredag Juldagen Inga leveranser Inga leveranser Lördag 26/ Tisdag 29/12 - Onsdag 30/12 Måndag 28/ Onsdag 30/12 - Lördag 2/1 Tisdag 29/ Lördag 2/1 - Måndag 4/1 Onsdag 30/ Måndag 4/1 - Tisdag 5/1 Torsdag Nyårsafton Fredag Nyårsdagen God Jul Gott Nytt År Inga leveranser Inga leveranser Lördag 2/ Onsdag 6/1 - Torsdag 7/1 Från och med måndag 4/1 gäller ordinarie beställnings- och leveranstider. Innesälj håller öppet alla vardagar extra öppet Annandag jul och lördag 2/ För leveranser av förnödenheter med flakbil, se vår hemsida. För samtliga leveranser gäller: Beställ i god tid Ge om möjligt fler än två alternativa leveransdagar Se till att vägen vid behov är snöröjd och sandad 9

10 Passa-på-erbjudanden i Kalmar Lantmäns butiker Hörselskydd Zekler 412 RDB Inbyggd FM stereo radio, nivåberoende medhörning och Bluetooth. Inkl laddare och ack. Ord pris 3 032:- 2316:- Hörselskydd Peltor Alert WS XP Hörselskydd med medhörning, FM radio och Bluetooth, för kommunikation med annan bluetoothenhet på upp till 10 meters avstånd. Inkl laddare och ack. Ord pris 3 712:- 3280:- Pek skärmsvante! Katty våtfoder på köpet! Köp 12 kg och få... 3 burkar Katty 800 g Köp 3,5 kg och få... 1 burk Katty 800 g Köldisolerande syntetläderhandske Tegera Varmfodrad. Vattentät. Diamant greppmönster. Ovanhand i polyester. Innerhand i microthan. Foder thinsulate, fleece. Pekskärmshandske. Gul/svart. Stl Varmfodrad overall Vind- och vattentät med tejpade sömmar. Bra andasegenskaper. Quiltfodrad avtagbar huva med dragsko. Hel dragkedja på utsidan av benen upp till midjan. Snöskydd på insida av ben. Många fickor. Stl S-XXL. Ord pris 796:- 636:- Kattfoder Katty Smaklig kattmat som torr- och våtfoder i smakerna fisk, kött och kyckling. Finns i 12 kg, 3,5 kg och 800 g. 12 kg ,5 kg g 20:- 10 BERGKVARA Kungsv 13, Vard 8-18, Lörd 9-13 BORGHOLM Hamnv 10, Vard 7-17, Lörd HÖGSBY Verkstadsv 8, Vard 8-18, Lörd 9-13 KALMAR Husängsv 2, Vard 8-18, Lörd LENHOVDA Järnvägsgatan, Vard 8-17, Lörd 9-13 LÖTTORP Marknadsv 5, Vard 9-17, Lörd apr t o m sep 9-13

11 28 80 per st 56:- per st Ta 5 betala för 4 Ta 5 betala för per st Från /st Gödselskrapor DeLaval. Trekantsskrapa utan gängor, Trekantsskrapa II, Originalskrapa. Billigaste på köpet /st Kalvhink DeLaval. Plast. 7 liter. 1836:- Vattenkopp Plasto Foga. Med pendelventil. 16 lit/min vid tryck 4 kg. Lämplig även för häst. Ord pris Värmebalja 65 liter. 91 watt. 24 volt. Inkl transformator och 2 st proppar. Kabel mellan värmebalja och transformator ingår ej. Ord pris 2076:- 556:- Värmekabel 5 m 50 W. 636:- Frostvakt Controll Thermorör LaBuvette Isolerade termorör passande LaBuvette elvattenkoppar modell Stalcho, Lakcho och Caldolac 5. Höjd 400, 600 eller 1000 mm :- Balkupa för kor och hästar Foga. Skyddar fodret mot regn och väta. Minimerar också foderspillet. Finns även i annan modell för får. Stallskyffel Fiskars Skopan i förstärkt polypropen. Lätt skaft i aluminium. Ord pris Priserna är exkl moms och gäller t o m 23/ MÖNSTERÅS Hamng 2, Vard 8-18, Lörd MÖRBYLÅNGA Köpmang 21, Vard 8-18, Lörd NYBRO Joelsg 13, Vard 8-17, Lörd OSKARSHAMN Väderumsv 8, Vard 8-18, Lörd 9-13 ÅSEDA Järnvägsgatan, Vard 8-12,

12 Jan avtackad efter 47 år Efter 47 år på Kalmar Lantmän har personalchef Jan Johansson gått i pension. På sista arbetsdagen uppvaktades han bland andra av vår tidigare VD Nils Jacobsson. Jan Johansson började på Kalmar Lantmäns kreditavdelning 1968 och några månader innan pensioneringen i november 2015 fick han åter uppdraget att jobba med kundkrediter. Däremellan har han hunnit med att vara datachef, fastighetsansvarig och framförallt personalchef från 1988 fram till pensioneringen. Jan blev ett välkänt ansikte, inte bara för personalen, utan också ute bland medlemmarna. Som personalchef var det Jan som ordnade med arrangemang och resor för personal och även en årlig utflykt för företagets pensionärsklubb, där han nu själv kommer att ta plats. Vid sidan om arbetet har Jan haft en lång karriär inom travsporten, där han tränat och tävlat med sina egna travhästar, vilket han nu kommer att kunna lägga mer tid på. Erik har tilldelats årets Växtodlarpris Erik Andersson, lantbrukssäljare på Kalmar Lantmän, har av Södra Kalmar Läns Lantmannaklubb tilldelats årets Växtodlarpris. Juryns motivering är Erik är som mångårig aktör i lantbruksbranschen oerhört engagerad och brinner för sitt uppdrag, både intresserad av och behärskar en stor bredd av grödor och även kopplingen till djurproduktionen, en person med positiv, lyssnande och förtroendeskapande stil som gör att kunskap och idéer förmedlas och bidrar därmed till utveckling av områdets lantbruk. Tillskottskampanj Gris Hela december 10% rabatt Kontakta Piggforsäljare Maria Malmström eller Innesälj

13 Utförsäljning av grönytemaskiner Kompakttraktor Tym 233 HST 23 hk :- Tym 503 HST 50hk :- Gräsklippare med uppsammlare Amazone Profihopper :- Redskapsbärare Antonio Carraro SP :- Ink Fjärrås vikplog +Sandspridare Klippdäck 1,8m Spakstyrda gräsklippare Hustler Fastrak, 137 cm :- Hustler Z Diesel, 152cm :- Hustler X-One, 137cm :- Alla priser är exklusive moms. För mer information kontakta Thomas Andersson Nu lanserar vi ett nytt fodersortiment Tack vare ny kunskap och teknik kan vi nu presentera ett nytt nötfodersortiment i världsklass. En nyhet är den förbättrade användningen av aminosyror i flertalet foder som ger ett ökat proteinutnyttjande hos djuren, samtidigt som råproteinhalten i viss mån har kunnat sänkas. Detta sammantaget ger effektivare och därmed mer prisvärda foder som både är bra för djuren och miljön. Kontakta din nötfodersäljare för mer information. 13

14 Packad i Kalmar! Vet du att......merparten av gödseln Kalmar Lantmän säljer packas i vår egen anläggning i Kalmar? Fördelen är att vi övervakar hela processen och säkerställer kvalitén innan vi levererar gödseln. Vi har fler olika sorter att välja bland. Just nu har vi både NS27-4, N34 och NPK tillgängligt! Vill du också ha gödsel packad i Kalmar, ta kontakt med någon av våra säljare på telefon ! Nordisk strategi för Lantmännen Maskin Lantmännen Maskin utökar samarbetet med AGCO, satsar på Valtra och Fendt och tar över importansvaret för Massey Ferguson. Samtidigt fasas maskinförsäljningen av CLAAS ut. Beslutet är en följd av de senaste årens förändringar på traktormarknaden. Målet är att säkra lantbrukarens närhet till anläggningen för servicens skull samt på lång sikt säkra ett starkt svenskt centrallager för reservdelslogistikens skull enligt Håkan Pettersson, Chef division Maskin. Text: Helena Holmkrantz, Lantmännen Maskin 14

15 HJULREA Passa på att köpa ny maskin innan årsskiftet! Passa på! Bala Agri Vedkombi 370TR, Ink Stockbord Ny / Demo :- Bala Agri Rundbalsvagn 16 ton Ny :- Bala Agri Djurkärra 4 ton Ny :- Husqvarna Schaktvagn 11 ton Ny :- JF Mixervagn VM 22-2 Ny / Demo :- JF 3000M Hackvagn Beg :- Metsjö Metaflex 24Q Beg :- Claas Disco 3100F Demo :- Claas Disco 3100F Ny :- Claas Disco 3100FC Beg :- Väderstad Cultus 350 Demo :- Väderstad Rapid 400C Beg :- Vicon RF 2235 Kombipress Beg :- John Deere 6920 Beg :- Case MXU 135, lastare Beg :- Moheda 120 skogsvagn Beg :- Kongskilde Vibroflex 6000 Beg :- Fendt 818, lastare Beg :- Hardi 1000L Twin Beg :- Claas Arion 640, lastare Beg :- Claas Axion 810 Beg :- Alla priser är exklusive moms. För mer information kontakta din maskinsäljare eller ring

16 Maskiner för omgående leverans! Redskap Väderstad Rapid 4 m, SystemDisc, ny Väderstad RX 620, ny Väderstad NZ Mini 5 m, ny Väderstad NZ 6 m, ny Väderstad NZ 7 m, ny SÅLD Väderstad Swift 400, demo SÅLD Väderstad Swift 560, ny Väderstad Carrier XL 425, demo, ny Väderstad Carrier XL 525, demo, ny Väderstad Carrier XL 625, ny SÅLD Överum VFCX 4 skär, ny Överum VFCX plus 5 skär, ny Överum VF EVL 8 skär, demo Metsjö MetaQ 75 med eller utan grönfoderkasett, ny Olby 15 m3 med kran, ny Olby popelleromrörare 7 m, ny Schäffer minilastare 2336 P-Pro, demo Källefall vägsladd 2 skär, strängspridare, ny Vreten väggsladd 3 skär, strängspridare, ny Ilsbo M150 std, ny Moheda skogsvagn M101-4WD, ny SÅLD Moheda skogsvagn M101, ny SÅLD Moheda skogsvagn M91, ny JF Fullfodervagn-VM 22-2, demo Traktorer Claas Arion 410, ny Claas Arion 510 CIS, lastare, demo Claas Arion 650, demo Claas Axion 810 CMATIC, demo Fendt 724 SCR, demo SÅLD Fendt 724 S4, ny Valtra T214 Direct, demo SÅLD Valtra A83, skogspaket, lastare, ny Valtra A83, skogspaket, lastare, ny För mer information kontakta din maskinsäljare eller ring Passa på! Bra villkor och leverans innan nyår! 16

5 vanliga misstag som chefer gör

5 vanliga misstag som chefer gör 5 vanliga misstag som chefer gör och vad du kan göra för att undvika misstagen! www.helenastrom.se Telefon: +46(0)704 32 83 08 Inledning Först tänkte jag ge mina fem bästa tips till ledare. Men jag kom

Läs mer

Om ni skulle göra om Lupp vad skulle ni göra bättre/ändra på?

Om ni skulle göra om Lupp vad skulle ni göra bättre/ändra på? Tips från Mora Om ni skulle göra om Lupp vad skulle ni göra bättre/ändra på? Involvera ungdomarna ännu mer än vad vi redan gör. Vad är viktig att tänka på i Lupparbetet? Förankring, bland lärare, tjänstemän,

Läs mer

Koncernchef Lars G. Nordströms anförande Posten Nordens årsstämma 14 april 2010

Koncernchef Lars G. Nordströms anförande Posten Nordens årsstämma 14 april 2010 Koncernchef Lars G. Nordströms anförande Posten Nordens årsstämma 14 april 2010 Bästa stämmodeltagare! 2009 var ett år då våra kunder var mer nöjda än någonsin det vet vi genom våra mätningar. Det var

Läs mer

+ = TRAKTORVIDEO SÄKERHET & EFFEKTIVITET. Utvecklat till lantbruket. Kamera - Anslutningskablar till fabriksmonterade terminaler

+ = TRAKTORVIDEO SÄKERHET & EFFEKTIVITET. Utvecklat till lantbruket. Kamera - Anslutningskablar till fabriksmonterade terminaler TRAKTORVIDEO KABLAR & TILLBEHÖR Utvecklat till lantbruket Nya och bättre produkter Kamera - Anslutningskablar till fabriksmonterade terminaler + = Nu kan du fortsätta med att använda våra kameror & utrustning

Läs mer

HÖGRE REVISORSEXAMEN Del I

HÖGRE REVISORSEXAMEN Del I HÖGRE REVISORSEXAMEN Del I December 2008 Högre Revisorsexamen december 2008, del I HÖGRE REVISORSEXAMEN Allmänt Datum: 2 december 2008 Skrivtid: 2 x 4,5 timmar, varav 4,5 timmar för del I Hjälpmedel: Alla

Läs mer

EasyFill AB (publ) 556653-2924 Kvartalsrapport 1 2014.

EasyFill AB (publ) 556653-2924 Kvartalsrapport 1 2014. 6 maj 2014, Bräcke EasyFill AB (publ) 556653-2924 Kvartalsrapport 1 2014. Omsättningen i EasyFill AB (publ), org nr 556653-2924, uppgick till 6 149 TKR (4 965 TKR) under kvartal 1 2014. Omsättningen har

Läs mer

VAD ÄR PÅ GÅNG I LEAN LANTBRUK OKTOBER 2015?

VAD ÄR PÅ GÅNG I LEAN LANTBRUK OKTOBER 2015? VAD ÄR PÅ GÅNG I LEAN LANTBRUK OKTOBER 2015? Nytt från projektledningen Hanna Åström, projektledare Lean Lantbruk och leancoach Som vi berättade i vårt förra nyhetsbrev planerar vi för fullt för kommande

Läs mer

HISTORIK. Idag har Dimoda växt till sju butiker:

HISTORIK. Idag har Dimoda växt till sju butiker: HISTORIK Dimoda har sin grund i ett presentbutikskoncept som startades av Gunn Karlsson. Gunn arbetade under 1980-talet med försäljning av garner, dels som grossist, dels genom försäljning i butik. Redan

Läs mer

2016 P R O G R A M B L A D

2016 P R O G R A M B L A D 2016 PROGRAMBLAD Ställ ut på HR-Dagarna 2016 När ni deltar som utställare på HR-Dagarna 2016 når ni personalchefer, HR-Chefer och VD på företag på de orter där ni vill öka er marknadsföring och försäljning.

Läs mer

Kallelse till årsstämma i Inlandsinnovation AB 2015

Kallelse till årsstämma i Inlandsinnovation AB 2015 Kallelse till årsstämma i Inlandsinnovation AB 2015 Härmed kallas till årsstämma i Inlandsinnovation AB, 556819-2263. Tid: Tisdagen den 28 april 2015, kl. 14.00. Registrering från kl. 13.30. Plats: Styrelserummet,

Läs mer

FRASER FÖR FÖRETAGSPRESENTATION PÅ SVENSKA

FRASER FÖR FÖRETAGSPRESENTATION PÅ SVENSKA FRASER FÖR FÖRETAGSPRESENTATION PÅ SVENSKA Allmänna fraser Inledning Om kunden är hos dig: Välkomna (hit) till XXY (företagets/avdelningens/enhetens namn). Jag önskar er välkomna hit till XXY. Ni är hjärtligt

Läs mer

SkövdeNät Nöjd Kund Analys

SkövdeNät Nöjd Kund Analys SkövdeNät Nöjd Kund Analys Kvartal 1-2015 med jämförande index 2006, 2008, 2010, 2012 Välkommen till en spännande värld av marknadsutveckling! Mätningens uppbyggnad Bas: Antal intervjuer: 303 N=Mätningens

Läs mer

Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp

Utvärdering 2015 deltagare Voice Camp Utvärdering 15 deltagare Voice Camp 8 deltagare Har det varit roligt på lägret? (%) 1 8 6 4 1 Ja Nej Varför eller varför inte? - Enkelt, jag älskar att sjunga och det är alltid kul att träffa nya vänner

Läs mer

Det hela började den dag jag

Det hela började den dag jag Teknik Macvarium Text och foto: Christian Alfredsson Det hela började den dag jag fyllde 25 år. Jag jobbade då som IT-samordnare för utbildningsförvaltningen i Alingsås kommun. Mina kollegor hade sedan

Läs mer

Det finns självklart en proffsdröm

Det finns självklart en proffsdröm Nummer 4, November Från Halmstads Energi och Miljö AB Det finns självklart en proffsdröm - Robert Bladh, HK Drott Värmeljus blir till proteser i Thailand Vintertider på våra ÅVC:er Nr. 4 Nov. 2014 Med

Läs mer

Piratpartistisk tidning

Piratpartistisk tidning Piratpartistisk tidning Beslutsunderlag inför Piratpartiets styrelsemöte 27 september 2015, av Anton Nordenfur Bakgrund Inför partistyrelsemötet i augusti 2015 lämnade jag in ett beslutsunderlag som sammanfattade

Läs mer

RACING PWR Racing Team vill lyfta svensk motorsport. NYTT SORTIMENT på väg in i hamn OLIEKOMPAGNIET BLIR LUKOILS AMBASSADÖR I DANMARK

RACING PWR Racing Team vill lyfta svensk motorsport. NYTT SORTIMENT på väg in i hamn OLIEKOMPAGNIET BLIR LUKOILS AMBASSADÖR I DANMARK NEWS Always moving forward NYTT SORTIMENT på väg in i hamn OLIEKOMPAGNIET BLIR LUKOILS AMBASSADÖR I DANMARK RACING PWR Racing Team vill lyfta svensk motorsport NR 2 2015 LUKOIL NEWS UTKOMMER CIRKA 4 GÅNGER

Läs mer

Sammanträdesdatum 2005-04-05 1 (5) Vinterträdgården, Grand Hôtel, Stockholm

Sammanträdesdatum 2005-04-05 1 (5) Vinterträdgården, Grand Hôtel, Stockholm 2005-04-05 1 (5) Plats Vinterträdgården, Grand Hôtel, Stockholm 1 Styrelsens ordförande Fredrik Lundberg öppnade stämman och hälsade samtliga Stämmans öppnande närvarande välkomna. 2 Fredrik Lundberg utsågs

Läs mer

mobilisering Nyhet Sv 1202 S 1803 Lv 100 T2 i sitt rätta element SERVICE & RESERVDELAR- SNABBT & SMIDIGT Mindre, flexiblare, lönsammare

mobilisering Nyhet Sv 1202 S 1803 Lv 100 T2 i sitt rätta element SERVICE & RESERVDELAR- SNABBT & SMIDIGT Mindre, flexiblare, lönsammare mobilisering maskin mekano nyhetsbrev nr 1/2014 Nyhet Lv 100 T2 Mindre, flexiblare, lönsammare S 1803 i sitt rätta element Sv 1202 Kapabel men lättflyttad SERVICE & RESERVDELAR- SNABBT & SMIDIGT LEDAREN

Läs mer

Mycket utveckling lite intäkter

Mycket utveckling lite intäkter Mycket utveckling lite intäkter John-Erik Erikssons första uppgift hos Konftel var att dra igång samarbetet med Essex tekniker i Sundsvall. Målet var att följa rådet från Televerkets säljare; att bygga

Läs mer

DeLaval Oktober 3.824,- 3.983,- 3.586,- månadserbjudanden! Elklipper C2. Vintervatten. Vintervatten 5.034,- Värde 475,- 4.

DeLaval Oktober 3.824,- 3.983,- 3.586,- månadserbjudanden! Elklipper C2. Vintervatten. Vintervatten 5.034,- Värde 475,- 4. DeLaval Oktober månadserbjudanden! Du finner produkterna hos din DeLaval servicetekniker Återförsäljande butik DeLaval Webbutik Vintervatten E300 med transformator på köpet Köp vattenkopp E300 och få transformator

Läs mer

Från förvaring till förvandling Från förvaring till förvandling

Från förvaring till förvandling Från förvaring till förvandling Från förvaring till förvandling I samband med att jag coachade en verksamhetschef för ett gruppboende fick jag vara med om en märkbar utveckling. Chefens överordnade ringde mig och berättade att chefen

Läs mer

Kärnvärden handlar om att sammanfatta ett varumärke och personifiera det att skilja ett bolag från ett annat.

Kärnvärden handlar om att sammanfatta ett varumärke och personifiera det att skilja ett bolag från ett annat. Platzers kärnvärden ? Vad är kärnvärden? Kärnvärden handlar om att sammanfatta ett varumärke och personifiera det att skilja ett bolag från ett annat. Våra kärnvärden beskriver vad Platzer står för och

Läs mer

Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14

Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14 Föräldraenkät gällande verksamheten på fritidsklubben Vängåvan vt-14 Vi har fått in svar från 27 föräldrar. Vi har ca 70 barn i fyran och femman, resten är sexor. Alla frågor kunde ni svara på med ett

Läs mer

Bybladet. Oktober 2015

Bybladet. Oktober 2015 Bybladet Oktober 2015 Bybladet innehåller: Ordförande har ordet Städdagen hösten 2015 Fasadprojektet Takprojektet Byte av filter Möjlighet till fler nycklar Kostnad för borttappade brickor till tvättstugan

Läs mer

Granskningsrapport. Brukarrevision. Londongatan Boende för ensamkommande

Granskningsrapport. Brukarrevision. Londongatan Boende för ensamkommande Granskningsrapport Brukarrevision Londongatan Boende för ensamkommande 2014 . INLEDNING Om brukarrevision Detta är en rapport från brukarrevisionen. Brukarrevision är ett sätt att ta reda på vad de vi

Läs mer

Bolagsstiftarnas guide till. Snabbt, tryggt, enkelt. Bolagsstiftarna AB

Bolagsstiftarnas guide till. Snabbt, tryggt, enkelt. Bolagsstiftarna AB 2016 Bolagsstiftarnas guide till Snabbt, tryggt, enkelt Bolagsstiftarna AB Charlotte Wiberg Vice VD Patrik Nilsson VD Ansvarig snabbavveckling Snabbavveckla tryggt med oss Vi har nu funnits i branschen

Läs mer

Nummer April 2015 Nummer 3-2011

Nummer April 2015 Nummer 3-2011 Nummer April 2015 Nummer 3-2011 Nytt HSO på Klaraporten Sidan 2 Av Per Hammarqvist Sidan två Kontakt med Sacoföreningen vid SJ AB Mail: Saco-TJ@sj.se Per Hammarqvist tel. 010-751 5343 Olle Östman tel.

Läs mer

Information juni 2004

Information juni 2004 2004-06-08 Östgöta Kräftprojekt Information juni 2004 701 45 Örebro, Sweden 1 Information från Östgöta Kräftprojekt Östgöta Kräftprojekt har under våren fortsatt enligt plan. Vi har svarat på frågor inför

Läs mer

Allt du behöver veta om slam

Allt du behöver veta om slam Allt du behöver veta om slam Gäller från 1 februari 2016 2016-04-27 Vi ber om ursäkt för att vi inte börjat tidigare! Ända sedan 1970-talet har det varit kommunernas skyldighet att ta hand om slam från

Läs mer

Kongressutbildning 2013. Med Milena Kraft, mångfaldskoordinator

Kongressutbildning 2013. Med Milena Kraft, mångfaldskoordinator Kongressutbildning 2013 Med Milena Kraft, mångfaldskoordinator Lite för- och bakgrundssnack Maktmätningen 2012 Några resultat: de flesta utan tidigare erfarenhet många förstod inte allt eller endast mycket

Läs mer

Information. Värdetransport/Material/Insättning/Växel

Information. Värdetransport/Material/Insättning/Växel Information Värdetransport/Material/Insättning/Växel Välkommen till Nokas Värdehantering! Nokas tackar för förtroendet att vara er partner för kontanthantering. Vi hoppas du blir nöjd med din tjänst och

Läs mer

Ny VD för Rejlers Energitjänster

Ny VD för Rejlers Energitjänster Motala, 2015-04-20 I det här numret 1 Nyheter i nytt format! 2 Ny VD för Rejlers Energitjänster 3 Nya säljare 4 Elmarknadsutbildning för hela företaget på Torpa Gård 5 Ediel- och avräkningskonferens 2014

Läs mer

MASKINVISNINGEN. Vi ses på. på Hagbygärde i Kalmar fredag 12/2 kl 9-16, lördag 13/2 kl 9-15

MASKINVISNINGEN. Vi ses på. på Hagbygärde i Kalmar fredag 12/2 kl 9-16, lördag 13/2 kl 9-15 Vi ses på MASKINVISNINGEN på Hagbygärde i Kalmar fredag 12/2 kl 9-16, lördag 13/2 kl 9-15 Våra LANTBRUKS- SÄLJARE bjuder på kaffe och ostkaka på dansbanan I BUTIKEN Läs om alla våra ERBJUDANDEN under visningsdagarna!

Läs mer

FÖRÄLDRAENKÄTER. Magelungen Kolloverksamheter BONDEGATAN 35 116 33 STOCKHOLM TELEFON 08-556 93 196 www.magelungen.com info@magelungen.

FÖRÄLDRAENKÄTER. Magelungen Kolloverksamheter BONDEGATAN 35 116 33 STOCKHOLM TELEFON 08-556 93 196 www.magelungen.com info@magelungen. FÖRÄLDRAENKÄTER Sammanställning av utvärderingsenkäter ifyllda av föräldrar som haft barn på Terapikoloniers sommarverksamheter, eller som själva deltagit tillsammans med sina barn på någon Terapikoloniers

Läs mer

Registratorforum 2009

Registratorforum 2009 Registratorforum 2009 Inbjudan till konferens i Stockholm den 10-11 november 2009 TALARE FRÅN AB Ann Thunman konsult Ann Thunman Marks kommun Patrik Skog Administrativ chef Kommunledningskontoret Vilken

Läs mer

Enjoy Group AB (publ): Delårsrapport kvartal 1 2010

Enjoy Group AB (publ): Delårsrapport kvartal 1 2010 Enjoy Group AB (publ): Delårsrapport kvartal 1 2010 Nyckeltal i koncernen 3 månader 2010 03 31 (2009 03 31) Omsättning 8 953 068 (7 001 366) Rörelseresultat 1 790 525 (492 219) Resultat före skatt 2 085

Läs mer

Handbok för LEDARSAMTAL

Handbok för LEDARSAMTAL Handbok för LEDARSAMTAL Ett material som kan vara en hjälp till att möta ideella ledare till enskilda utvecklingssamtal. 1 Förord SAU skulle aldrig vara vad det är idag om det inte var för alla de ideella

Läs mer

Tillgänglig minister

Tillgänglig minister 22 reflex #4 2013 PORTRÄTTET Tillgänglig minister Erik Ullenhag brinner för diskrimineringsfrågor. På NHR:s förbundskongress ska han ge sin syn på tillgänglighet och människovärde. Text & FOTO: HÅKAN SJUNNESSON

Läs mer

Sammanställning 6 Lärande nätverk samtal som stöd

Sammanställning 6 Lärande nätverk samtal som stöd Sammanställning 6 Lärande nätverk samtal som stöd Bakgrund Syftet med lärande nätverk är att samla in och sprida kunskap och ta del av aktuell forskning. Samtliga lokala lärande nätverk består av personer

Läs mer

Fläkten från Nordost

Fläkten från Nordost har till ändamål att främja medlemmarnas ekonomiska intressen genom att verka för: 1. Att fungera som ett språkrör mellan kommunens företrädare och de lokala företagen - med kommunikation åt bägge hållen.

Läs mer

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande För att du ska trivas på jobbet och känna att du gör ett bra arbete behöver du kunna påverka din arbetssituation

Läs mer

Litterära arrangemang en publikfriare?

Litterära arrangemang en publikfriare? Litterära arrangemang en publikfriare? Om synen på publik, andra arrangörer och framtiden hos litterära arrangörer i Göteborg. Susanna Martelin KV08 2010-05-19 1 Bakgrund och syfte Göteborg är en relativt

Läs mer

FÖRÄLDRAENKÄTER-BARN. Magelungen Kolloverksamheter BONDEGATAN 35 116 33 STOCKHOLM TELEFON 08-556 93 196 www.magelungen.com info@magelungen.

FÖRÄLDRAENKÄTER-BARN. Magelungen Kolloverksamheter BONDEGATAN 35 116 33 STOCKHOLM TELEFON 08-556 93 196 www.magelungen.com info@magelungen. FÖRÄLDRAENKÄTER-BARN Sammanställning av utvärderingsenkäter ifyllda av föräldrar till barn som ensamma åkte ut på Terapikoloniers sommarverksamheter sommaren 2014. Utvärderingsenkäter skickas efter avslutad

Läs mer

Dagverksamhet för äldre

Dagverksamhet för äldre Äldreomsorgskontoret Dagverksamhet för äldre Delrapport med utvärdering Skrivet av Onerva Tolonen, arbetsterapeut, 2010-08-09 Innehåll 1. Inledning...3 1.1 Vilka problem ville vi åtgärda?...3 1.2 Vad vill

Läs mer

Hur ett aktivt styrelsearbete utvecklar mitt företag. - Vilken nytta kan jag ha av en styrelse i mitt företag, och hur kommer jag igång?

Hur ett aktivt styrelsearbete utvecklar mitt företag. - Vilken nytta kan jag ha av en styrelse i mitt företag, och hur kommer jag igång? Hur ett aktivt styrelsearbete utvecklar mitt företag - Vilken nytta kan jag ha av en styrelse i mitt företag, och hur kommer jag igång? 2015-02-03 Föreläsare Ove Liljedahl Styrelseinstitutet Satish Sen

Läs mer

Samarbete ökar tillgängligheten för Micros produkter

Samarbete ökar tillgängligheten för Micros produkter Micro Holding AB (publ) Org. nr 55622-666 Delårsrapport 1 januari 3 juni 27 Samarbete ökar tillgängligheten för Micros produkter Micro Holding ABs nettoomsättning ökade under första halvåret till 74,7

Läs mer

Handledare för caset är Jaana Kurvinen och Pär Vilhelmsson.

Handledare för caset är Jaana Kurvinen och Pär Vilhelmsson. Inledning Titel: Revisionsfirman BM Det här caset är författat av Gunilla Andersson, Pia Ericsson, Catrine Edwardsson och Conny Melberg. Caset är skrivet som en del av kursen Organisationsteori B 5 poäng

Läs mer

KURSKATALOG HSB SÖDERTÄLJE

KURSKATALOG HSB SÖDERTÄLJE KURSKATALOG HSB SÖDERTÄLJE 2016 1 09 Kalendarium 04 Introduktion för nya ledamöter 08 Ekonomi för bostadsrättsföreningen 10 Anmälan & praktisk information I HSB Södertäljes studieråd sitter Ulla Castenvik,

Läs mer

ALLMÄN DEL. När man avtalar om att minska lönekostnaderna skall minskningen i första hand inriktas på andra lönefaktorer än grundtimlönerna.

ALLMÄN DEL. När man avtalar om att minska lönekostnaderna skall minskningen i första hand inriktas på andra lönefaktorer än grundtimlönerna. ALLMÄN DEL AVTALETS TILLÄMPNINGSOMRÅDE 2 Lokala avtal Tillämpningsdirektiv Detta avtal tillämpas inte till den del man lokalt kommit överens om att avvika från bestämmelserna i detta avtal. Genom lokala

Läs mer

MARS 2015. Företagsamheten 2015. Eva-Märet Nordenberg, Böle Byskola. Vinnare av tävlingen Jämtlands mest företagsamma människa 2014.

MARS 2015. Företagsamheten 2015. Eva-Märet Nordenberg, Böle Byskola. Vinnare av tävlingen Jämtlands mest företagsamma människa 2014. MARS 2015 Företagsamheten 2015 Eva-Märet Nordenberg, Böle Byskola. Vinnare av tävlingen s mest företagsamma människa 2014. s län Innehåll 1. Inledning...2 Så genomförs undersökningen... 2 Vem är företagsam?...

Läs mer

Nyföretagarcentrum 5, 2, 3, 30, 4, 5, 5, 1, 1, 10, 10, 1, 6, 4, 1, 7, 6 20, 15, 10, 20, 3, 30, 4, 6, 20, 20, 3, 15, 10, 3, 1, 1, 2, 2, 3, 30, 10,

Nyföretagarcentrum 5, 2, 3, 30, 4, 5, 5, 1, 1, 10, 10, 1, 6, 4, 1, 7, 6 20, 15, 10, 20, 3, 30, 4, 6, 20, 20, 3, 15, 10, 3, 1, 1, 2, 2, 3, 30, 10, Bilaga 4 Sida 1(11) KL 1900 Inger Åckander, 630222 SAMMANSTÄLLNING AV FRÅGORNA AV TOTALT 37 INTERVJUER FÄRGADE SIFFROR FRÅN STORSTADSLÄN - 24 FRÅN STORSTADSLÄN OCH 13 FRÅN ÖVRIGA LÄN Frågor Ja Nej Hur

Läs mer

KLOKT KEMVAL ARBETA HÅLLBART OCH FÖRBÄTTRA DIN ARBETSMILJÖ

KLOKT KEMVAL ARBETA HÅLLBART OCH FÖRBÄTTRA DIN ARBETSMILJÖ ARBETA HÅLLBART OCH FÖRBÄTTRA DIN ARBETSMILJÖ Hantering och användande av kemprodukter kan på grund av slarv och bristande kunskap leda till olyckor med allvarliga arbetsskador som följd. Ri Ri Mycket

Läs mer

Vad är Strategisk Planering

Vad är Strategisk Planering Vad är Strategisk Planering Varför behöver man strategisk planering? Vem eller vilka skall vara involverade? Hur gör man? i Strategisk Planering är sjökortet Ett företag i tillväxt behöver en karta att

Läs mer

Ekonomiska, administrativa och byråkratiska hinder för utveckling och tillväxt & Företagens risk- och försäkringssituation

Ekonomiska, administrativa och byråkratiska hinder för utveckling och tillväxt & Företagens risk- och försäkringssituation Telefonundersökning bland svenska småföretagare Ekonomiska, administrativa och byråkratiska hinder för utveckling och tillväxt & Företagens risk- och försäkringssituation Marginalen Bank, februari-mars

Läs mer

Stålbyggnader sedan 1975

Stålbyggnader sedan 1975 Stålbyggnader sedan 1975 Tectum är ett av de äldsta företagen i stålbyggnadsbranschen och grundades redan 1975. Inledningsvis såldes stallbyggnader men snart föddes idén att ta fram en byggnad för lantbruksmaskiner,

Läs mer

SVERIGES FRÄMSTA TILLVÄXTPROGRAM FÖR CHEFER & FÖRETAGSLEDARE

SVERIGES FRÄMSTA TILLVÄXTPROGRAM FÖR CHEFER & FÖRETAGSLEDARE SVERIGES FRÄMSTA TILLVÄXTPROGRAM FÖR CHEFER & FÖRETAGSLEDARE Våra föreläsare och deras tillväxtnycklar Sedan 2010 har vi genomfört vårt populära tillväxtprogram och fler än 700 företagsledare och chefer

Läs mer

EUROPAS MODERNASTE RÖRKLIPPNINGSANLÄGGNING FINNS NU PÅ AXELENT I HILLERSTORP

EUROPAS MODERNASTE RÖRKLIPPNINGSANLÄGGNING FINNS NU PÅ AXELENT I HILLERSTORP X-News Nr 2 2009 Nyheter & Notiser från Axelent AB www.axelent.se Problemlösare med unikt erbjudande» Läs mer på sid 4 NYTT SAMARBETS- AVTAL MED ASEAN Nu finns vi i 38 länder.» Läs mer på sid 3 EUROPAS

Läs mer

Vi på Viggbygärdet Södervägen 16, 183 69 Täby, 08-756 36 13 www.viggbygardet.net

Vi på Viggbygärdet Södervägen 16, 183 69 Täby, 08-756 36 13 www.viggbygardet.net Februari 2011 Vi på Viggbygärdet Södervägen 16, 183 69 Täby, 08-756 36 13 www.viggbygardet.net Vi på Viggbygärdet Öppettider Förvaltningskontoret Mån-Tis: 08.00-10.00,13.00-15.00 Onsdag: 07.00-10.00,13.00-15.00

Läs mer

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande För att du ska trivas på jobbet och känna att du gör ett bra arbete behöver du kunna påverka din arbetssituation

Läs mer

Nedan följer en reseberättelse om resan vi gjorde till Mocambique i januari månad.

Nedan följer en reseberättelse om resan vi gjorde till Mocambique i januari månad. Inledning Resedagbok från Mocambique Inledning Nedan följer en reseberättelse om resan vi gjorde till Mocambique i januari månad. Jag beskriver vad vi gjorde på resan och jag kommer även att skriva om

Läs mer

VÅRT GEMENSAMMA FÖRETAGANDE. Arbetsmaterial för företagande i kompanjonskap

VÅRT GEMENSAMMA FÖRETAGANDE. Arbetsmaterial för företagande i kompanjonskap VÅRT GEMENSAMMA FÖRETAGANDE Arbetsmaterial för företagande i kompanjonskap VÅRT GEMENSAMMA FÖRETAGANDE Arbetsmaterial och diskussionsunderlag för kompanjoner som skall skriva kompanjonsavtal Att driva

Läs mer

Sammanfattning av synpunkter på AFA Försäkrings projekt: Satsa friskt på arbetsmiljön i såg- och trävaruindustrin

Sammanfattning av synpunkter på AFA Försäkrings projekt: Satsa friskt på arbetsmiljön i såg- och trävaruindustrin Bilaga 5 2006-11-27 Sammanfattning av synpunkter på AFA Försäkrings projekt: Satsa friskt på arbetsmiljön i såg- och trävaruindustrin 2006-11-02 Sammanfattning av synpunkter på Afa projektet: Satsa friskt

Läs mer

Struktur Marknad Individuell

Struktur Marknad Individuell ATT TÄNKA PÅ INFÖR LÖNESAMTALET LÖN ÄR NÅGOT DU FÅR FÖR UTFÖRT ARBETE - MEN FUNDERA OCKSÅ PÅ: - Hur vill du att det ska gå till när din lön bestäms? - Vad kännetecknar ett bra lönesamtal? - Vilka faktorer

Läs mer

2016-04-24 Kompletterande information i anledning av inkomna frågor, funderingar

2016-04-24 Kompletterande information i anledning av inkomna frågor, funderingar 2016-04-24 Kompletterande information i anledning av inkomna frågor, funderingar Vår information att Arne förtydligat att de 5000 återbetalas både vid tillträde av ny campingvärd alternativt vid avflyttning

Läs mer

2015 2015-01-01 21:41

2015 2015-01-01 21:41 2015 2015-01-01 21:41 VÄLKOMMEN TILL FÖRENINGSTJÄNST I VÄNERSBORG! Föreningstjänst i Vänersborg är ett företag som genom butik och internet säljer idrottspriser, namnskyltar, skyltar, och övrig gravyr

Läs mer

REVISORSEXAMEN Del I. December 2014

REVISORSEXAMEN Del I. December 2014 REVISORSEXAMEN Del I December 2014 Revisorsnämnden 2014 REVISORSEXAMEN Allmänt Datum: 1 december 2014 Skrivtid: Krav för godkänt resultat: 2 x 6,0 timmar, varav 6,0 timmar för del I 90 poäng av 150 utan

Läs mer

RENINGSVERK I VÄRLDSKLASS enkla och hållbara lösningar för enskilt avlopp från Conclean

RENINGSVERK I VÄRLDSKLASS enkla och hållbara lösningar för enskilt avlopp från Conclean RENINGSVERK I VÄRLDSKLASS enkla och hållbara lösningar för enskilt avlopp från Conclean Conclean har den enkla lösningen för ditt enskilda avlopp Entreprenörer som återkommer och nöjda kunder talar sitt

Läs mer

Tung. skitparad DEL 1

Tung. skitparad DEL 1 Med 14 traktorer fixar Bengt Nilsson och grabbarna på hans maskinstation vårbruket. Inte bara på den egna drygt 1 000 hektaren utan på många gårdar runt Tomelilla. Fendt, Case IH, John Deere och Valtra,

Läs mer

Lerum Enkätundersökning 2010

Lerum Enkätundersökning 2010 Lerum Enkätundersökning 2010 Lerums centrumförenings enkätundersökning våren 2010. En sammanfattning till näringsidkare i Lerum. Lerums kommun är en kommun som ligger i anslutning till Göteborg och hit

Läs mer

Förhandlingsprotokoll Sågverk. Förbundsförhandling. Föreningen Sveriges Skogsindustrier Unionen. Tid: den 12 december 2011. Alternativt löneavtal

Förhandlingsprotokoll Sågverk. Förbundsförhandling. Föreningen Sveriges Skogsindustrier Unionen. Tid: den 12 december 2011. Alternativt löneavtal Förhandlingsprotokoll Sågverk Art: Parter: Förbundsförhandling Föreningen Sveriges Skogsindustrier Unionen Tid: den 12 december 2011 Plats: Ärende: Närvarande: Stockholm Alternativt löneavtal Föreningen

Läs mer

November 2013 Nummer 3-2011

November 2013 Nummer 3-2011 November 2013 Nummer 3-2011 Löneförhandlingarna avslutade Enkäter Nyhetsbrevets framtid? Lönerörelsen avslutad för den här gången Av Per Hammarqvist Sidan två Så har vi tagit igenom oss årets lönerörelse

Läs mer

Informatör åt polisen lämnades utan skydd

Informatör åt polisen lämnades utan skydd Informatör åt polisen lämnades utan skydd Bokmärk artikel Publicerad i dag 00:01 Foto: Magnus HallgrenJohan lämnades utan skydd efter att ha arbetat som informatör åt polisen. Riksdagen har överlåtit åt

Läs mer

PLANERING & STYRNING AV UNDERHÅLL

PLANERING & STYRNING AV UNDERHÅLL inbjudan till konferens i Stockholm den 21-22 oktober 2014 MODERATOR Anders Segerstedt Professor i produktionsekonomi och logistik Luleå tekniska universitet DU FÅR MÖTA SSAB Susanna Karlevill Mälardalens

Läs mer

Huvudägarnas förslag om att Peab AB lämnar ett offentligt erbjudande till aktieägarna i Peab Industri AB

Huvudägarnas förslag om att Peab AB lämnar ett offentligt erbjudande till aktieägarna i Peab Industri AB Huvudägarnas förslag om att Peab AB lämnar ett offentligt erbjudande till aktieägarna i Peab Industri AB Peab idag Peab startades 1959 av bröderna Erik och Mats Paulsson Omsättning 2007 på ca 32 miljarder

Läs mer

Lärarförbundet. Arboga U10. Verksamhetsberättelse

Lärarförbundet. Arboga U10. Verksamhetsberättelse Lärarförbundet Arboga U10 Verksamhetsberättelse 2015 Verksamhetsberättelse för år 2015 Styrelsen för 2015 och andra funktioner Ordförande Helena Kindberg 2015 V. ordförande Susanne Skyllkvist 2015-2016

Läs mer

Frågor och svar om tillämpningen av beteslagen

Frågor och svar om tillämpningen av beteslagen 2012-07-06 1 (5) Frågor och svar om tillämpningen av beteslagen 1. Vad innebär det att alla svenska kor ska gå ut på bete? Djurskyddsförordningen säger att nötkreatur för mjölkproduktion och som är äldre

Läs mer

Fokus Framtid. Projektrapport

Fokus Framtid. Projektrapport Fokus Framtid Projektrapport Under projektet har vi lärt oss otroligt mycket och växt så det knakar. 2008 var året då ungradio blev stora. Men vi har busigheten kvar, och vår organisation drivs fullt ut

Läs mer

Idéskrift. Avtalsuppföljning för transportköpare inom miljö och trafiksäkerhet

Idéskrift. Avtalsuppföljning för transportköpare inom miljö och trafiksäkerhet Idéskrift Avtalsuppföljning för transportköpare inom miljö och trafiksäkerhet Inledning Att genomföra avtalsuppföljning gentemot leverantörer är en viktig del i affären. Syftet med uppföljningen är att

Läs mer

VÄLKOMMEN TILL KVALITET HELA VÄGEN.

VÄLKOMMEN TILL KVALITET HELA VÄGEN. VÅR VÄG VÄLKOMMEN TILL KVALITET HELA VÄGEN. I över 20 år har CMT utvecklat lastbilsflak som gör transporter mer effektiva. Vi hjälper åkerier att få ut så mycket som möjligt av varje körning. Vi är specialister

Läs mer

Göteborg & Co Kommunintressent A B Org nr 556427-8751 Styrelsen 2015-04-28

Göteborg & Co Kommunintressent A B Org nr 556427-8751 Styrelsen 2015-04-28 Utfärdat 2015-04-21 Handläggare Camilla Nyman Förslag till beslut att fullfölja tidigare tecknad avsiktsförklaring med övriga delägare i Göteborg & Co Träffpunkt AB genom att förvära näringslivets aktier

Läs mer

Att tänka på vid upphandling av en konsultmäklare

Att tänka på vid upphandling av en konsultmäklare Att tänka på vid upphandling av en konsultmäklare Att upphandla en konsultmäklare skiljer sig från att upphandla konsulter på traditionellt vis. Normalt tittar man på konsulternas kompetens men här måste

Läs mer

Effekter av konkurrens. Utdrag ur undersökningen om äldreomsorgens framtidsutmaningar

Effekter av konkurrens. Utdrag ur undersökningen om äldreomsorgens framtidsutmaningar Effekter av konkurrens Utdrag ur undersökningen om äldreomsorgens framtidsutmaningar Inledning Innehållet i den här rapporten bygger på djupintervjuer med kommunala chefer (socialchef, äldreomsorgschef,

Läs mer

kommuninfo Specialnummer vård- och omsorg Kommunal information från Vännäs kommun November 2009 Gruppförsändelse till hushåll

kommuninfo Specialnummer vård- och omsorg Kommunal information från Vännäs kommun November 2009 Gruppförsändelse till hushåll kommuninfo Kommunal information från Vännäs kommun November 2009 Specialnummer vård- och omsorg Gruppförsändelse till hushåll Specialnummer från vård- & omsorg Ansvarig utgivare Ulf Norberg ulf.norberg@vannas.se

Läs mer

Vi har gått in i ett nytt spännande

Vi har gått in i ett nytt spännande RegionFastigheter NyhetsBrev 1 2007 Kontakt: mona.moller@skane.se 046-15 34 34 Ansvarig: patrik.lundstrom@skane.se 046-15 34 85 Ingemar har ordet Vi har gått in i ett nytt spännande år med en rad stora

Läs mer

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg)

Gruppenkät. Lycka till! Kommun: Stadsdel: (Gäller endast Göteborg) Gruppenkät Du har deltagit i en gruppaktivitet! Det kan ha varit en tjej-/ killgrupp, ett läger eller ett internationellt ungdomsutbyte. Eller så har ni kanske ordnat ett musikarrangemang, skött ett café,

Läs mer

Miljöenkät inför kommunvalet 2014

Miljöenkät inför kommunvalet 2014 1 Ängelholm Miljöenkät inför kommunvalet 2014 Tillståndet i miljön påverkas i stor grad av beslut i politiska församlingar. Det gäller även lokalt i Ängelholms kommun, där beslut i kommunfullmäktige kommunstyrelsen

Läs mer

Erikshjälpen grundades 1967, men historien började 38 år tidigare.

Erikshjälpen grundades 1967, men historien började 38 år tidigare. Historik Erikshjälpen grundades 1967, men historien började 38 år tidigare. 1929 föddes Erik Nilsson i en by i Småland. Eriks barndom och ungdom tillbringades på sjukhus och i vila i sitt hem. Erik föddes

Läs mer

reflex livränta Reflex Livränta Gäller från 2011-04-01

reflex livränta Reflex Livränta Gäller från 2011-04-01 reflex livränta FÖRKÖPSINFORMATION Reflex Livränta Gäller från 2011-04-01 Så fungerar Reflex Livränta Reflex Livränta är en engångsbetald kapitalförsäkring som du kan komplettera med ett återbetalningsskydd.

Läs mer

KAMRATSKAP ÖRLOGSTRADITION SJÖFÖRSVAR

KAMRATSKAP ÖRLOGSTRADITION SJÖFÖRSVAR Flaskposten KAMRATSKAP ÖRLOGSTRADITION SJÖFÖRSVAR Ordförandens spalt Jag och min fru Jane, köpte en liten segelbåt under senare delen av denna sommar och jag tror vi fått en något skev bild av båtlivet.

Läs mer

2015/16 Företags ID: 84235 Emil Lund Sjövägen 3, Upplands Väsby Sollentuna, Stockholms län ÅRSREDOVISNING. Move it Bag UF

2015/16 Företags ID: 84235 Emil Lund Sjövägen 3, Upplands Väsby Sollentuna, Stockholms län ÅRSREDOVISNING. Move it Bag UF 2015/16 Företags ID: 84235 Emil Lund Sjövägen 3, Upplands Väsby Sollentuna, Stockholms län ÅRSREDOVISNING Move it Bag UF Innehållsförteckning: 1. VD har ordet..sid 1 2. Förvaltningsberättelse.sid 2 3.

Läs mer

MASKINVISNING Tomelilla Fredag 3 dec. kl. 10.00-19.00 Lördag 4 dec. kl. 10.00-15.00 Jordberga Fredag 17 dec. kl. 10.00-19.00

MASKINVISNING Tomelilla Fredag 3 dec. kl. 10.00-19.00 Lördag 4 dec. kl. 10.00-15.00 Jordberga Fredag 17 dec. kl. 10.00-19.00 ODR till lantbrukare MASKINVISNING Tomelilla Fredag 3 dec. kl. 10.00-19.00 Lördag 4 dec. kl. 10.00-15.00 Jordberga Fredag 17 dec. kl. 10.00-19.00 Lördag 18 dec. kl. 10.00-15.00 - Tillförlitlighet är vår

Läs mer

Ekegårdsbladet februari 2015 www.ekegarden.nu, styrelsen@ekegarden.se

Ekegårdsbladet februari 2015 www.ekegarden.nu, styrelsen@ekegarden.se Ekegårdsbladet februari 2015 www.ekegarden.nu, styrelsen@ekegarden.se EE-blad Ekegårdsbladet kommer fr.o.m. nu att kunna fås via mail. Gå in på vår hemsida och följ instruktionerna. Stämma 2015, 22 april.

Läs mer

Du är viktig för Norrköpings framtid.

Du är viktig för Norrköpings framtid. Den blå tråden Du är viktig för Norrköpings framtid. Om du känner glädje i att skapa värde och göra nytta för andra människor har du kommit helt rätt. För alla vi som jobbar här gör skillnad för Norrköpingsbornas

Läs mer

VÅRVISNING I VÄXJÖ LANTBRUKSMASKINER: SÖN 20/3: 9-16 GRÖNYTEMASKINER: MÅN 21/3: 9-17 NYHET: JOHN DEERE 6155R NYHET!

VÅRVISNING I VÄXJÖ LANTBRUKSMASKINER: SÖN 20/3: 9-16 GRÖNYTEMASKINER: MÅN 21/3: 9-17 NYHET: JOHN DEERE 6155R NYHET! VÅRVISNING I VÄXJÖ LANTBRUKSMASKINER: SÖN 20/3: 9-16 GRÖNYTEMASKINER: MÅN 21/3: 9-17 VI BJUDER PÅ KORV MED BRÖD SAMT KAFFE! NYHET: JOHN DEERE 6155R WWW.SVENSSONS-MOTOR.SE NYHET! MÄNGDER AV NYHETER FRÅN

Läs mer

Saltsjöbaden centrum 2013-08-26

Saltsjöbaden centrum 2013-08-26 Saltsjöbaden centrum 2013-08-26 INNEHÅLL 1. SAMMANFATTNING... 5 2. UPPDRAG... 5 3. KIABS ARGUMENTATION... 6 4. AXFOODS SYN... 7 5. ICAS SYN... 7 6. NIRAS BEDÖMNING... 8 6.1. Efterfrågan växer... 8 6.2.

Läs mer

Styrelsen informerar.

Styrelsen informerar. Nr 3 December 2013 Styrelsen informerar. Året går snart mot sitt slut och vi vill passa på att tacka alla ideella som hjälpt till att driva föreningen. Cafeterian har haft bättre/mer öppet detta termin

Läs mer

Genvägen till rätt person VÄ LKOMMEN AT T H I T TA N YA MEDA RBETA RE MED H J Ä LP AV OSS

Genvägen till rätt person VÄ LKOMMEN AT T H I T TA N YA MEDA RBETA RE MED H J Ä LP AV OSS Genvägen till rätt person VÄ LKOMMEN AT T H I T TA N YA MEDA RBETA RE MED H J Ä LP AV OSS 1 2 Söker du en person med unika erfarenheter och speciell kompetens? Behöver du snabbt anställa många på en gång?

Läs mer

Lyckas med outsourcing av lön och HR Whitepaper

Lyckas med outsourcing av lön och HR Whitepaper bluegarden.se Lyckas med outsourcing av lön och HR Whitepaper Kan din verksamhet tjäna på att outsourca hela eller delar av löne- och HRadministrationen? Detta whitepaper ger dig underlag att fatta korrekta

Läs mer

Fragus Group AB (publ) 556673-4835

Fragus Group AB (publ) 556673-4835 Delårsrapport 2006-01-01 2006-03-31 AB (publ) 556673-4835 Koncernens omsättning för kvartal 1 uppgick till 4.149 Tkr Rörelseresultat uppgick till -399 Tkr Resultat efter finansiella poster uppgick till

Läs mer