BÄSTA LIVSPLATSEN ÅRSREDOVISNING 2012

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "BÄSTA LIVSPLATSEN ÅRSREDOVISNING 2012"

Transkript

1 BÄSTA LIVSPLATSEN ÅRSREDOVISNING 2012

2 2

3 INNEHÅLL gösta och catarina har ordet... 4 vad är en bra livsplats för dig?... 6 sammanfattning... 8 sammanfattning av måluppfyllelse omvärldsfaktorer viktiga händelser mål och delmål hälsa vård kommunikationer kultur arbete boende kunskap miljö region halland som arbetsgivare ekonomi medarbetare i siffror finansiell analys driftredovisning investeringsredovisning resultaträkning kassaflödesanalys balansräkning noter kvalitetsuppföljning sammanställd redovisning miljöredovisning verksamhetsuppföljning revisionsberättelse redovisningsprinciper ordlista tilläggsupplysningar fem år i sammandrag politisk organisation

4 4 Halland bästa livsplatsen även i framtiden

5 Hallands andra år som region är till ända. När vi tittar i backspegeln på 2012 ser vi både glädje ämnen och utmaningar. En viss känsla av att vi står inför ett vägskäl infinner sig också. Vi i Halland har mycket att vara stolta över. Det är viktigt att vi arbetar vidare på den goda grund vi har, så att vi även i framtiden har förutsättningar att leva upp till vår vision om Halland Bästa livsplatsen. fina resultat och toppbetyg Årets glädjeämnen handlar bland annat om fortsatt goda resultat i den halländska vården. Tillgängligheten är bland de bästa i landet och invånarna ger goda betyg när det gäller be mötande och förtroende. Exempelvis betygsätter hallänningarna sina läkarbesök på vård centralen högst i landet. Samma sak gäller förtroendet för vården och uppskattningen av den egna hälsan. Enligt Trafikverkets statistik för de senaste fem åren är också tågen i Halland punktligast i landet och i Svenskt Näringslivs senaste mätning av innovationsklimatet fick Halland det högsta betyget. Utvecklingen inom kulturområdet är också positiv. Under året fattades beslut om att samla det regionala kulturarbetet i en egen förvaltning, med ökade förutsättningar att använda kulturen som en kraft för upplevelser, kreativitet och företagande. kostnadsökningen en tickande bomb Bland orosmolnen märks en stadigt ökande efterfrågan på vård med lika stadigt ökande kostnader som följd. Regionens ekonomiska resultat för 2012 slutar visserligen på plus, men detta tack vare engångsintäkter i form av återbetalning av försäkringspremier och högre skatteintäkter än beräknat. För att komma tillrätta med kostnadsökningen inom vården har ett omfattande arbete inletts för att bromsa kostnadsutvecklingen och säkra kvaliteten. Fokus ligger bland annat på att se över strukturen på våra sjukhus, det vill säga hur vi kan göra samma saker på färre platser och därigenom både höja kvaliteten och effektiviteten. En del verksamheter behöver finnas nära invånarna, men när det handlar om ingrepp som man kanske gör en gång i livet så tror vi att hallänningarna accepterar att åka lite längre. om att tillsammans bygga ett samhälle som är gott att leva i. Här gäller det att lyfta blicken, att inte fokusera på vem som egentligen ansvarar för vad, utan bara ha en sak för ögonen vad som är bäst för Halland och hallänningarna. Vikten av samarbete med andra stannar förstås inte inom Hallands gränser. Bara det att nästan hallänningar pendlar till en arbetsplats utanför Halland visar hur viktigt det är att vi samverkar med våra regiongrannar i främst norr och söder. Genom att gemensamt utveckla exempelvis infrastruktur och kollektivtrafik kan vi erbjuda invånarna en större arbetsmarknad. Det är också anledningen till att Region Halland bidragit ekonomiskt till den stora infrastruktursatsningen i Göteborgs området, kallad Västsvenska paketet. ökat tågresande en utmaning Sedan 1 januari 2012 är Region Halland ensam ägare av Hallandstrafiken. Målsättningen är att resandet med kollektivtrafik ska öka och vara attraktivt. Antalet tågresenärer ökade glädjande nog rejält under Tyvärr beslutade SJ i april att sluta trafikera Västkustbanan och Öresundstågen belastades hårt. Kapaciteten har förbättrats och inför nästa år ökar vi anslagen till kollektivtrafiken och intensifierar vårt samarbete med grannregionerna. Vi har en god grund att stå på i en attraktiv och växande region. Bara under 2012 ökade antalet invånare med 2 392, eller 0,8 procent. Vi ska nu göra vårt bästa för att möta de utmaningar som vi ser framför oss, och för att komma närmare vår vision om Halland Bästa livsplatsen. verka tillsammans för hallands bästa För att långsiktig minska behovet av vård måste vi, tillsammans med de halländska kommunerna, också jobba mer med att främja hälsa och förebygga sjukdom. Det handlar Catarina Dahlöf Regiondirektör Gösta Bergenheim (M) Regionstyrelsens ordförande 5

6 Vad är en bra LIVSPLATS för dig? Region Hallands vision och uppdrag är att skapa den bästa livsplatsen - en plats som fungerar väl för alla som bor, vistas eller verkar i Halland. Men vad är då en bra livsplats? Här ger sju hallänningar sin syn och berättar vad de tycker att regionen ska fokusera på i sitt arbete för att nå visionen. annica kleen student från falkenberg En bra livsplats för mig är att ha nära till naturen och havet. Jag tycker att Halland är en bra livsplats. Skola och förskola är bra och vården är bra. Jag tycker det vore bra om vården var billigare för ungdomar och studenter. Det skulle finnas kostnadsfria platser och forum dit ungdomar kan vända sig om de behöver stöd. mahmood abadikhah lärare från kungsbacka En bra livsplats tycker jag är en plats där viktiga samhällsfunktioner finns lättillgängliga och är lätta för alla att hitta till. För att Halland ska bli den bästa livsplatsen tycker jag man behöver satsa på utbildning. Gränslös utbildning för alla åldrar. Det tror jag är viktigt för att alla ska kunna följa med i förändringar som ny teknik och nya medier. Jag tycker det är viktigt att satsa på miljön, att luften här är ren och bra. 6

7 august svensson student från laholm Jag bor på landet och trivs bra med det. En bra livsplats för mig är att ha nära till stationen, så att det går snabbt för mig att ta mig till Halmstad där jag pluggar. Jag tycker att regionen behöver satsa mer på utbildning. Jag har märkt av nedskärningar i min skola och i min utbildning. För att ungdomar ska komma in på arbetsmarknaden tror jag det behövs fler initiativ för att skapa jobb. Det finns säkert många arbeten inom den offentliga sektorn där ungdomar kan hjälpa till. elias björck lagerarbetare och eventmanager från varberg En bra livsplats för mig är att det finns möjligheter till utveckling. Till exempel att kunna fortsätta att utvecklas inom det yrke man har. Jag skulle vilja se mer pop kulturevenemang och konserter i Halland. Det tror jag skulle dra många besökare och turister och man slipper åka till Malmö eller Göteborg för att gå på konserter. Boendefrågan är viktig och jag tycker det behövs fler studentbostäder. Det få studentboenden som finns i Varberg är dyra. Äldreboenden bör också prioriteras. Ingemar Lund trädgårds- och fastighetsskötare från hyltebruk En bra livsplats för mig har en väl fungerande samhällsservice, med bra skola, lättillgänglig vård, rikt föreningsliv och närhet till natur. Jag tror det behövs ett bättre samarbete mellan kommunerna, och mer samsyn för att möta invånarnas behov och ta tillvara på samhällets resurser. Det är viktigt att underlätta för ungdomar att komma ut i arbetslivet. Hyltes lärlingsprogram är ett exempel på en bra satsning. Att fortsätta att satsa på kollektiv trafiken är också viktigt. Pontus Bergström student från varberg En bra livsplats för mig är närheten till havet, och att tillgänglighet är god till exempelvis matbutik och affärer. Jag tycker att Halland är en bra livsplats. För att fler ungdomar i regionen ska komma in på arbetsmarknaden tror jag det är viktigt att företagen vågar satsa på unga. Lärlingssystem tror jag är bra och ger ungdomar en chans att få in en fot på en arbetsplats. kerstin markström bibliotekarie från halmstad En bra livsplats för mig är att bo nära hav och natur. Vi har valt vår boplats i Halmstad med omsorg. När vi flyttade hit var det viktigt att det fanns bra bussförbindelser så att våra barn skulle kunna ta sig dit de ville. Jag tycker Halland är en bra livsplats som har det mesta. För att fler ska använda kollektivtrafiken i regionen tror jag det behövs fler och tätare turer. Man ska kunna räkna med att det går en buss, så att man slipper titta i tidtabellen för nästa avgång. Det borde också finnas fler sätt att köpa biljetter på. Det nya systemet med sms-biljetter är inte så smidigt för dem som saknar en mobiltelefon. Jag tycker också att kultursatsningar är viktiga och att det är bra kvalitet på teaterutbudet. Jag skulle gärna vilja se fler gästspel från Dramaten. 7

8 SAMMANFATTNING I årsredovisningen redovisas hur Region Halland har använt de skattemedel och bidrag som finansierar regionens verksamheter. Det är en beskrivning av det ekonomiska resultatet och måluppfyllelsen inom regionens tio prioriterade målområden. Tillsammans ger resultaten en bild av vad regionen behöver arbeta vidare med för att nå visionen den bästa livsplatsen. ekonomiskt resultat Region Hallands ekonomiska resultat för 2012 uppgår till 85 miljoner kronor. Det är 116 miljoner kronor bättre än vad som budgeterades för året, men motsvarar ändå inte det kriterium som många landsting och regioner sätter upp för en god ekonomisk hushållning, dvs. ett resultat som motsvarar 2 procent av skatteintäkter och statsbidrag. För Region Hallands del skulle det innebära att resultatet skulle ligga på minst +145 miljoner kronor. De främsta orsakerna till årets plusresultat är att skatteintäkterna blev högre än förväntat, +74 miljoner kronor, och att regionen fick en återbetalning av premier från AFA Försäkring, som inte heller var budgeterad, +87 miljoner kronor. Inför 2012 höjdes regionskatten med 70 öre, vilket innebar att regionens skatteintäkter ökade med 11,2 procent jämfört med föregående år. Av de 70 örena var 20 öre en skatteväxling med hallandskommunerna med anledning av det ändrade huvudmannaskapet för kollektivtrafiken. Sammantaget ökade regionens skatteintäkter och generella statsbidrag med 7,5 procent under Ser man enbart till regionens driftverksamheter är resultatet inte lika positivt. För 2012 uppgår det sammanlagda resultatet för regionens nämnder och driftstyrelser, exklusive regionstyrelsen och hälso- och sjukvårdsstyrelsens egen verksamhet, till -82 miljoner kronor. Det är 74 miljoner kronor sämre än budgeterat, vilket motsvarar ungefär en procent av regionens omsättning. Störst underskott visar regionens största förvaltning, Hallands sjukhus. Deras sammanlagda resultat är ett underskott på 80 miljoner kronor. Hallands sjukhus resultat 2012 är dock 104 miljoner kronor bättre än föregående år. måluppfyllelser Region Hallands årsredovisning är också en uppföljning av de mål och strategier som regionfullmäktige beslutat om för åren En sammanfattning av resultaten ges på nästa sida. Sammanfattningsvis kan konstareras att måluppfyllelsen i flera fall är god. Tillgängligheten till vården är bland de bästa i landet och patienternas betyg, som årligen mäts i nationella patientenkäten, är också generellt högt. Byggandet av nya bostäder och nyregistrering av företag tillhör också de mål som uppfylls. Uppföljningen visar också på målområden som behöver fortsätta utvecklas. Det gäller exempelvis skillnader i ohälsa, resandet med kollektivtrafik och ökningen av hälso- och sjukvårdskostnaderna. antal medarbetare Den 31 december 2012 hade Region Halland anställda, varav var tillsvidareanställda. Jämfört med föregående år har antalet anställda totalt ökat med 88 medarbetare. sjukfrånvaro Sjukfrånvaron har blivit något högre under året och landar för samtliga anställda på 4,05 procent av den totala tiden. Det är en ökning med 0,35 procentenheter jämfört med föregående år. Andelen heltidsanställda har också ökat under året, vilket ligger i linje med regionens ambitioner om att alla anställda ska ha rätt till heltid. 8

9 9

10 Sammanfattning av måluppfyllelse Enligt mål och strategier för Region Halland färgförklaring: Målet uppnås Målet uppnås delvis Målet uppnås inte m å l o m r å d e övergripande mål delmål måluppfyllelse Hälsa Vård Kommunikationer Kultur Arbete Hälsan i befolkningen ska vara jämlik och bland de tre bästa i Sverige. Invånarna ska erbjudas god och jämlik hälso- och sjukvård. Invånarna ska ha stort inflytande och vara mer delaktiga i vården. Vården ska vara säker och ges med hög kvalitet. Resandet med kollektivtrafik ska öka och vara attraktivt. Invånarnas och företagens tillgång till e-tjänster ska öka. Förnyelsen, spetsen och kvaliteten i kulturlivet ska öka. Tillgängligheten ska öka så att fler kan ta del av kulturutbudet. Alla barn och ungdomar ska ges möjligheter att uppleva kultur. Fler och växande företag ska finnas inom de kulturella och kreativa näringarna. Det ska finnas fler och konkurrenskraftiga företag. Fler ungdomar ska ha arbete. Skillnaderna i ohälsa ska minska mot föregående år. Ohälsan ska minska i Halland. Region Halland ska erbjuda en mer jämlik vård i de fall det finns omotiverade skillnader. Region Halland ska fullfölja nationella satsningar om e-hälsa. Region Halland ska ha ett högt deltagande i nationella vård- och hälsosatsningar och få sin andel av statliga stimulansmedel. Skapa bättre medicinska resultat jämfört med 2011 genom ständig förbättring. Resande med kollektivtrafik ska öka och vara attraktivt. Andelen nöjda kunder ska öka och andelen nöjda invånare ska öka. Etablera de infrastrukturella förutsättningarna för anpassning till den nationella e-utvecklingen. Ett kulturutbud som i högre grad präglas av förnyelse och experiment. Fler arrangörer, nya platser, sammanhang och miljöer för kulturarrangemang. Öka antalet besökare och deltagare i kulturaktiviteter i skola och förskola. Öka kunskapen om kulturella och kreativa näringar i Halland. Halland ska tillhöra de fem främsta regionerna när det gäller antalet nyregistrerade företag per invånare. Halland ska tillhöra de tre regioner/ län som har lägst ungdomsarbetslöshet. 10

11 m å l o m r å d e övergripande mål delmål måluppfyllelse Boende Det ska finnas attraktiva och trygga boendemiljöer i hela regionen. Halland ska tillhöra de tre främsta regionerna när det gäller nybyggnation i förhållande till det totala bostadsbeståndet. Kunskap Utbildningsnivån i regionen ska höjas. Andelen avgångselever på Naturbruk Halland med godkänd examen ska öka från 59 till minst 70 procent. Miljö Region Halland som arbetsgivare Ekonomi Miljö- och klimatprofilen ska vara tydlig, långsiktig och föredömlig. Region Halland ska 2015 komma på topp 5 över landets mest attraktiva arbetsgivare inom regioner och landsting. Medarbetarna ska uppleva Region Halland som en bra arbetsgivare. Region Halland ska ha rätt kompetens ur ett långsiktigt helhetsperspektiv. Ekonomin ska vara stark för handlingsfrihet och varje generation ska bära sina kostnader. Soliditeten ska vara positiv. Nettokostnadsandelen ska i genomsnitt vara högst 99 procent. Minska den totala energianvändningen med 10 procent jämfört med Under 2012 ska 80 procent av alla ny-, till- och ombyggnader miljö varudeklareras. Vid 50 procent av alla upphandlingar av utrustning som använder energi eller påverkar energianvändningen ska LCC användas som utvärderingskriterium. Inköpsvärdet av ekologiska livsmedel ska öka med minst 5 procent jämfört med år Region Halland ska komma på topp 10 över landets mest attraktiva arbetsgivare inom regioner och landsting. Region Halland ska av fler medarbetare upplevas som en bra arbetsgivare än föregående år. Samtliga medarbetare ska ha individuella utvecklingssamtal och utvecklingsplaner. Fler av medarbetarna och fler yrkeskategorier än föregående år ska bedriva forskning och utvecklingsarbete genom riktade stimulansåtgärder och support. Hälso- och sjukvårdskostnaden per invånare ska inte öka mer än genomsnittet för riket. Soliditeten ska vara lägst -20 procent Nettokostnadsandelen ska vara högst 100,3 procent. 11

12 OmvärldsfaktOrer Halland är en del av världen och påverkas och är beroende av vår omvärld. I detta avsnitt görs en omvärldsspaning vad gäller exempelvis ekonomisk utveckling och trender inom hälso- och sjukvården. Befolkningens utveckling och den framtida åldersstrukturen är andra områden som har stor påverkan på regionens arbete, liksom de stora pensionsavgångar som väntar inom hälso- och sjukvården och nya krav på infrastruktur och kollektivtrafik. ekonomisk utveckling Under hösten 2012 utvecklades världsekonomin svagt. Som en effekt av den finansiella krisen minskade konsumtionen och många OECD-länder rapporterar att hushållen föredrar att spara. Förändrande krav på banksektorn har dessutom minskat kredittillväxten. Tillsammans med en stram finanspolitik bidrar detta till en försiktig ekonomisk utveckling. Svensk ekonomi utvecklades något starkare än OECDgenomsnittet under de tre första kvartalen Det sista kvartalet krympte dock den svenska ekonomin och inledningen av 2013 bedöms ekonomin fortsatt utvecklas svagt ökade arbetslösheten i Sverige från 7,5 procent till cirka åtta procent. Denna negativa trend spås fortsätta och även om BNP-tillväxten tar fart något andra halvan av 2013 bedöms arbetslösheten att öka till 8,5 procent Processen för att komma till rätta med problem i euroområdet präglas av politiska spänningar. Den åtstramningspolitik som nu förs över stora delar av Europa, kombinerat med den stigande arbetslösheten, påverkar de nationella politiska landskapen. En ytterligare dimension är skiljelinjen mellan kreditgivare i norra Europa och låntagare i södra Europa. Samtidigt driver kommissionen på för ett ökat federalt inslag i EU. Vilka vändor den politiska utvecklingen tar kan bidra till återkommande turbulens på de finansiella marknaderna. befolkningsutveckling Antalet invånare i Halland uppgick den 31 december 2012 till Jämfört med 2011 är det en ökning med personer vilket är den i absoluta tal sjätte största ökningen i riket och gällande procentuell ökning en delad tredje plats. Bland Hallandskommunerna står Halmstad för den största ökningen med 937 personer. Kommunerna Laholm och Hylte hade en minskning av antalet invånare med 12 respektive 94 personer. hållbar tillväxt Hållbar tillväxt innebär ett samspel och ömsesidigt beroendeförhållande mellan ekonomiska, sociala och miljömässiga faktorer. Dessa tre aspekter kommer i framtiden att vara angelägna att arbeta med i organisationer och företag. EU har satt upp klimat- och energimål inför år 2020 vilka är vägledande för svensk miljöpolitik. Ökade insatser och förändrat beteende krävs av organisationer, myndigheter, företag men också av den enskilde medborgaren för att nå målen. Regional tillväxtpolitik ska skapa en hållbar tillväxt och för att uppnå önskade effekter krävs att Region Halland, kommuner och aktörer samhandlar och åstadkommer en samordnad förändring. hälso- och sjukvård Kostnaderna för hälso- och sjukvård, som andel av BNP, är stadigt ökande i västvärlden. I Sverige svarade hälsooch sjukvården 2010 för cirka 10 procent av BNP. Det är en ökning med cirka 1 procent sedan Sett ur ett internationellt perspektiv ligger Sverige strax över OECDgenomsnittet på 9 procent. Det är rimligt att förvänta sig att denna trend fortsätter. den framtida befolkningsstrukturens betydelse för sjukdomspanoramat Sveriges befolkning förväntas genomgå stora åldersstrukturella förändringar under de kommande åren. Åldersgrupperna över 65 år kommer att öka med personer inom en tioårsperiod. Det innebär att färre 12

13 personer i arbete ska försörja fler människor som inte förvärvsarbetar. En allt större och äldre befolkning genererar också ett ökat behov av insatser från hälso- och sjukvården. Medellivslängden fortsätter att öka. I Halland är medellivslängden 2010 fortsatt högst i landet bland både kvinnor (84 år) och män (80 år). Hälsoläget i Halland är gott men skiljer sig mellan olika grupper. De socialt och ekonomiskt mest utsatta uppvisar genomgående en sämre hälsa och har också fler ohälsosamma levnadsvanor än övriga befolkningen. De fyra vanligaste riskfaktorerna rökvanor, övervikt och fetma, riskkonsumtion av alkohol samt fysisk inaktivitet uppvisar ett övergripande samband med några av de mest kostnadskrävande folksjukdomarna. Mot bakgrund av regeringens vilja att främja ett jämlikt utbud av hälso- och sjukvård har den nationella styrningen inom hälso- och sjukvården ökat. Att skapa strukturer för att vidmakthålla resultat av nationella satsningar är viktigt för både vårdkvalitet och för att få tillgång till ytterligare resurser i form av t.ex. statliga stimulansmedel. Detta kommer att ställa än högre krav på styrning och ledning av hälso- och sjukvården, exempelvis genom tydliga prioriteringar utifrån behovsvärderingar och begränsade resurser. Att kvalitetssäkra verksamheten genom effektiva processer vård- och förvaltningsmässigt och därigenom minska kvalitetsbrister och deras kostnader är av största betydelse för välfärden på lång sikt. Den tekniska utvecklingen och läkemedelsforskningen kan också bidra till att vårdbehov och kostnader ökar genom att nya behandlingsformer tillkommer och levnadslängden för svårt sjuka människor stiger. Genom ett hälsofrämjande och sjukdomsförebyggande arbete kan hälso- och sjukvården både bidra till att minska behovet av behandling och rehabilitering och till att utjämna skillnader i hälsa. begränsade resurser i form av ekonomi och kompetens För att hushålla med begränsade resurser på ett effektivt sätt kommer sannolikt en ökad specialisering, regionalt såväl som nationellt, att krävas. Den struktur som hälsooch sjukvården karaktäriseras av idag kommer inte vara möjlig att upprätthålla på längre sikt. Att driva sjukhus på många platser, utan specialisering av olika slag, kostar för mycket pengar. Att bemanna sådana sjukhus, med alla de olika professioner som är nödvändiga för en god och jämlik vård, kommer inom en snar framtid inte att vara möjlig. Kompetensförsörjningsfrågan är en av landets största framtidsfrågor. Regionens utmaning består i att på olika sätt säkerställa och attrahera den kompetens som krävs för fortsatt tillväxt och utveckling. Det gäller att både kunna tillgodose företagens behov av arbetskraft, och att ha en fungerande kompetensförsörjning inom vård, skola och omsorg. Var fjärde anställd i Sverige, 1,1 miljoner människor, arbetar idag i välfärdssektorn. I genomsnitt beräknas nya medarbetare om året behöva rekryteras under perioden kommunikationer I takt med att samhället förändras ställs nya krav på planeringen av infrastruktur och kollektivtrafik. Ny teknik skapar utökade möjligheter till att kommunicera med omvärlden, nya resbehov uppstår när arbetsmarknadsregioner växer och en ökad handel mellan länder ökar trängslen på vägar och spår. Tillgången till snabbt och driftsäkert internet anses idag vara en självklarhet. Det är en basal förutsättning för näringslivets konkurrenskraft och innovationsförmåga, grundläggande för utbildning, vård och omsorg och för möjligheterna till deltagande i samhället. Under senare år har den regionala kollektivtrafiken blivit bättre på många sätt: enklare att resa med olika kort, fördelaktig prisbild för frekventa resenärer, bättre fordon med mera. Kollektivtrafiken behöver planeras tillsammans med andra delar av samhället för att kunna bidra till samhällsutvecklingen. Den är ett verktyg för att åstadkomma samhällsförändring och uppnå mål inom andra samhällsområden, såsom utbildning, boende, miljö, utbildning, säkerhet och tillväxt. 13

14 Viktiga händelser 2012 Det händer mycket under ett år. Stort som smått. Verksamheter utvecklas, nya samarbeten inleds och beslut fattas. Under 2012 påbörjades exempelvis det stora arbetet med att forma framtidens hälso- och sjukvård i Halland. Under året gick också startskottet för förberedelserna inför EU:s nästa programperiod, som sätter ramarna för regionens tillväxtpolitik. Här följer en snabb tillbakablick på några av händelserna inom Region Halland under unikt samarbetsavtal med högskolan i halmstad Under 2012 tecknade Region Halland och Högskolan i Halmstad ett unikt avtal om att fördjupa samarbetet inom en rad olika områden. De aktuella områdena som vård- och hälsoutveckling, hälsoteknik, kultur, kreativa näringar, infrastruktur, e-tjänster och bioenergi är alla angelägna utvecklingsområden för Halland. Genom avtalet formaliseras samarbetet mellan regionen och högskolan, vilket stärker förutsättningarna för en gemensam hantering av nuvarande och kommande samhällsutmaningar. Avtalet bidrar också till att skapa en helhetssyn på Hallands utveckling. på väg mot framtidens hälso- och sjukvård Hur ska hälso- och sjukvården i Halland utvecklas för att även i framtiden kunna erbjuda en god och säker vård? Och vad kan vi göra för att få stopp på ökningen av kostnaderna, samtidigt som efterfrågan på vård ökar och medicinska framsteg gör mer och mer möjligt. Under 2012 inleddes ett omfattande arbete för att skapa förutsättningar för framtidens hälso- och sjukvård. Fokus ligger på tre områden; en översyn av sjukhusens struktur, det vill säga vilka specialiteter som ska erbjudas var, en satsning på ett ökat och systematiskt kvalitetsarbete i vården samt minskade kostnader och ökad kvalitet i administrationen. Målet är att regionens ekonomi ska vara i balans senast år 2015, samtidigt som kvaliteten i vården bibehålls, eller till och med ökar. bedömning i ambulansen avlastar akuten Ambulanssjukvården i Halland har infört en ny arbetsmodell som innebär att patienter som är 75 år eller äldre först får en kvalificerad bedömning av en ambulanssjuksköterska, istället för att transporteras direkt till akuten. Under 2012 gjordes 268 så kallade ambulanta bedömningar av patienter. Av dessa kunde hela 74 procent stanna kvar hemma med någon mindre åtgärd, 16 procent transporterades och fick vård på sin vårdcentral i närsjukvården och endast 10 procent bedömdes ha sådana vårdbehov att de behövde transporteras till akuten. hälsoteknikcentrum halland gav eko ända till shanghai Under 2012 avslutades Hälsoteknikcentrum Halland som EU-projekt och samverkansprojekt mellan Högskolan i Halmstad, Region Halland och de halländska kommunerna. Syftet med projektet har varit att skapa ett center 14

15 för behovsmotiverad forskning och utveckling inom ett av Region Hallands utpekade innovationsområden, hälsoteknik. Under projektets tre år har ett 30-tal produkter och tjänster kommit ut på marknaden, bland annat den uppmärksammade träningscykeln Bike Around, som utvecklats för att aktivera människor med demenssjukdom. Produkten, som genom kopplingen till ett Google verktyg, gör det möjligt att exempelvis cykla i sin barndoms trakter valdes ut av Svenska Institutet för att representera Sveriges innovationskraft i bl. a. Shanghai. gratis skydd mot livmoderhals - cancer för tjejer i halland Under 2012 inleddes satsningen för att ge alla tjejer födda gratis skydd mot livmoderhalscancer. Den 1 mars gick startskottet i Halland då 13-åriga Matilda fick första sprutan. Sedan dess har hela 63 procent av målgruppen valt att vaccinera sig på sin vårdcentral. Under 2013 fortsätter satsningen för att nå ännu fler. De yngre tjejerna i klass 5 eller 6 vaccineras i skolan, som en del av det allmänna barnvaccinationsprogrammet. Programmet startade också 1 mars och här är resultatet ännu bättre, cirka 82 procent har hittills vaccinerat sig. hallands sjukhus varberg firade fyrtio år I september fyllde Hallands sjukhus Varberg 40 år. Jubileet firades med bland annat föreläsningskvällar och ett välbesökt öppet hus. I samband med öppet hus kunde barnen ta med trasiga gosedjur till den specialöppnade «Nalleakuten» och både vuxna och barn kunde gå en tipspromenad eller prova på hur det känns att vara gipsad. Visning av sjukhusets nya BB-avdelning var ett annat populärt inslag. Nuvarande Hallands sjukhus Varberg ersatte 1972 det gamla sjukhuset på Västra Vall, som då bedömdes som uttjänt och för trångt. region halland deltar i arbetet med europa 2020-strategin Inför den nya planperioden i EU, , kommer Region Halland att medverka i arbetet med att ta fram nya EU-program. Dessa blir viktiga verktyg i arbetet med den regionala tillväxtpolitikens genomförande. Den övergripande strategin för hur EU ska bidra till en hållbar tillväxt är Europa 2020-strategin. Strategin riktar sig till alla medlemstater och är naturligtvis inte helt kompatibel med alla politiska organisationer i Europa. Som en del i förberedelsearbetet har därför Region Halland under 2012 tagit fram en rapport som beskriver just Region Hallands möjliga roller i Europa 2020-strategins genomförande. Rapporten fungerar som underlag för det kommande arbetet med att ta fram nya program. halland anslöt sig till nationella patientöversikten I september anslöt sig Region Halland till den Nationella Patientöversikten (NPÖ). Det innebär att hallänningar som blir sjuka i ett annat landsting kan känna sig trygga i att deras journalinformation finns tillgänglig överallt. Det är bara de delar av journalen som är relevanta för vården som visas och bara för behandlande vårdpersonal. Halland har kommit långt i arbetet med att införa NPÖ. Samtliga regionens vårdcentraler och privata vårdenheter, som använder journalsystemet VAS, levererar nu journalinformation till NPÖ. Intresset för NPÖ ökar för varje vecka. Statistiken visar att allt fler sjuksköterskor och läkare i Halland går in och läser i NPÖ. Det är i första hand journalanteckningar och provsvar man tar del av. halland i europeiskt samarbete för ökat företagande Kan policys på politisk nivå få fler européer att vilja bli egenföretagare? Det är övertygelsen bakom projektet Enspire EU, där elva europeiska länder samarbetat kring entreprenörskap, med Halland som enda svensk represen 15

16 tant. Projektet har pågått i tre år och avslutades i december Enspire EU har fokuserat på problemet med att så få i Europa känner motivation att bli egenföretagare. Resultatet av projektet blev en databas fylld med framgångsrika europeiska entreprenörskapsprojekt att dra lärdom av, information om vad som motiverar entreprenörer och konkreta rekommendationer vid framtagande av entreprenörskapspolicys. Halland har under flera år gått i bräschen när det gäller arbete med entreprenörskap i skolan, och har i projektet använt sina praktiska erfarenheter för att bidra i arbetet. årets personalstipendiat ger patientfokus ett ansikte 2012 års personalstipendium tilldelades Gunilla Larsson, sjuksköterska inom psykiatrin i Region Halland. Hon fick priset för sitt arbete med de allra svårast psykiskt sjuka och för sin förmåga att alltid finna vägar fram. Gunilla arbetar sedan 20 år tillbaka som sjuksköterska i SVK-teamet (teamet för särskilt vårdkrävande patienter). Hon har hand om cirka 40 patienter och gör omkring 10 patientbesök varje dag, de allra flesta hembesök. Patienterna hon har hand om är svårt psykiskt sjuka, flera har missbruksproblem och några av patienterna är dömda för brott. Hennes patienter blir sällan friska, utan arbetet handlar mycket om att försöka göra tillvaron lite bättre här och nu. Eller som det uttrycks i motivering till valet av personalstipendiat: Gunilla ger begreppet patientfokus ett verkligt ansikte. löftadalen motiverar unga arbetslösa att studera Bland Region Hallands mål finns att flera unga ska få arbete och att utbildningsnivån ska höjas i Halland. 3 av 10 elever går idag ut gymnasiet med ofullständiga betyg och många vet helt enkelt inte vad de vill bli och får inget jobb. Hösten 2012 startade Löftadalens folkhögskola, ett arbetsmarknadsprojekt kallat Studiemotiverande folkhögskolekurs. I projektet får unga arbetslösa, år, under en 12-veckors period känna på hur det är att studera. Förhoppningen är att så många som möjligt väljer att fortsätta utbilda sig. Arbetsförmedlingen anvisar deltagare till skolan, som coachar vidare så att ungdomarna lättare ska hitta en framtida väg. kraftsamling för att minska skillnader i hälsa Både hallänningarna och svenskarna i övrigt har under flera år förbättrat sin hälsa. Skillnaderna i hälsa, exempelvis mellan olika kommuner och människor med olika lång utbildning, har däremot ökat. Därför har Region Halland, tillsammans med 19 andra kommuner, landsting och regioner samt Sveriges Kommuner och Landsting, gemensamt arbetat fram förslag på rekommendationer och konkreta åtgärder för att minska skillnader i hälsa. Samarbetet har fått namnet Samling för social hållbarhet. Rekommendationerna handlar om att exempelvis integrera jämlikhet i hälsa i ordinarie styrning och ledning, att mäta och förstå problemen och att verka för hälsofrämjande och hållbara samhällen. 16

17 Mål och delmål 2012 Mål och strategier för Region Halland innehåller de viktigaste målen och strategierna för Region Hallands verksamhet under mandatperioden. Målen och strategierna är en del av verksamheten de områden som de närmaste åren kräver mest uppmärksamhet och som tillsammans skapar framgång för Halland och Region Halland. 17

18 Hälsa mål Hälsan i befolkningen ska vara jämlik och bland de tre bästa i Sverige. delmål Skillnaderna i ohälsa ska minska mot föregående år. måluppfyllelse Målet uppnås inte. Den positiva utvecklingen av ohälsotalet fortsätter i Halland i stort, men ökade skillnader mellan kommunerna och skillnaden mellan män och kvinnor består. delmål Ohälsan ska minska i Halland. måluppfyllelse Målet uppnås. God och jämlik hälsa innebär bland annat låga ohälsotal och minskande skillnader mellan olika grupper i samhället. Genom åtgärder som ger alla invånare samma goda tillgång till vård, undersökningar och hälsoinriktad information kan folkhälsan fortsätta utvecklas positivt. uppföljning av ohälsotalet Ohälsotalet* har de senaste tio åren minskat stadigt i samtliga sex kommuner. Ohälsotalet fortsätter att minska och i jämförelse med riket har hallänningarna cirka 2,5 dagar lägre ohälsotal per försäkrad. Rikets genomsnitt är 27,0 dagar. Det finns variationer mellan kommunerna i alla åldersgrupper, men upp till 39 års ålder är de inte särskilt stora. Från 40 års ålder ökar däremot skillnaderna i ohälsotalet mellan kommunerna. Ohälsa ökar generellt med ökande ålder. Kungsbacka är den kommun med det lägsta ohälsotalet i samtliga åldergrupper över 40 år. Halmstad har det högsta ohälsotalet i samtliga åldersgrupper över 40 år. Skillnaden mellan mäns och kvinnors ohälsotal gäller såväl lokalt som nationellt och utgör fortsatt ett målområde för särskilda insatser inom ramen för den nationella satsningen, kallad Sjukskrivningsmiljarden. Ohälsotalet i Halland Kvinnor 35,3 31,7 29,6 29,4 Män 23,7 21,7 20,3 19,9 Genomsnitt 34,4 32,4 29,5 26,7 25,0 24,6 Skillnaderna är stora mellan kommunerna i Halland där Kungsbacka har lägst ohälsotal med 18,6 dagar och Laholm högst med 28,3 dagar. * Ohälsotalet baseras på statistik från Försäkrings kassan och omfattar antal utbetalda dagar med sjukpenning, arbetsskadesjukpenning, rehabiliteringspenning, sjuker sätt ning och aktivitets ersättning från social försäkringen per försäkrad i åldrarna år. självupplevd hälsa Utifrån de telefonintervjuer som redovisas i den nationella befolkningsundersökningen Vårdbarometern för 2012 bedömde de halländska männen i något högre grad att de hade ett bättre hälsotillstånd än kvinnorna Skillnaden mellan män och kvinnor har ökat något, från två till fyra procent, på den här punkten. Samma differens finns i Sverige i stort. Däremot ansåg kvinnorna att de hade bättre kunskap om sin hälsa än männen. Sju procent fler kvinnor än män, i Halland såväl som i riket, anser sig ha kunskaper som kan påverka hälsa eller sjukdomstillstånd i positiv riktning. En större skillnad vad avser jämlik hälsa ser vi mellan grupper med olika utbildningsbakgrund Betydligt fler personer med högskoleutbildning skattar sin hälsa som mycket bra, jämfört med personer med grundskoleutbildning. Samma mönster syntes i den självupplevda hälsan såväl 2010 som Någon tydlig förändring går inte att skönja. resultaten från Vårdbarometern 2012 Jag bedömer mitt hälsotillstånd som bra Jag har kunskaper om vad som är bra för min hälsa och som kan minska risken för sjukdom Jag har ingen långvarig sjukdom, nedsatt funktion eller annat långvarigt hälsoproblem Halland Halland Rikssnitt Rikssnitt 76% 74% 79% 75% 85% 85% 91% 88% 58% 62% 64% 60% allmän hälsoundersökning - screening Region Halland gör allmänna hälsoundersökningar, så kallad screening, med mammografi, gynekologisk cellprovskontroll, undersökning av hörseln hos nyfödda barn samt med undersökning av kroppspulsåderbråck hos 65-åriga män hörsammande 81 procent kallelsen till mammografiscreening, vilket var en minskning med fyra procentenheter jämfört med var motsvarande siffra 80 procent förväntas nivån över deltagandet åter vara tillbaka på 85 procent. Anledningen till de lägre siffrorna under 2011 och 2012 är på att samtliga kvinnor i åldersgruppen för mammografiscreening fått en kallelse, dvs även de kvinnor som egentligen inte är målgrupp. Deltagandet i gynekologisk cellprovskontroll var knappt 85 procent På den nivån har deltagandet legat stabilt sedan en tid tillbaka, och 2012 förväntas nivån motsvara tidigare år. 18

19 Den 1 november 2010 startade screening av kroppspulsåderbråck hos 65-åriga män. Omkring 80 procent av målgruppen hörsammade kallelsen. tandhälsa Studier visar att det mest effektiva för att förbättra tandhälsan är att genom motiverande samtal få alla barn, ungdomar och vuxna att borsta tänderna med fluortandkräm två gånger dagligen. För att hitta riskbarnen tidigt kallas alla ettåringar till ett individuellt tandvårdsbesök. I gruppen 3-19 år är andelen kariesfria 69 procent år 2012, en ökning med 2 procentenheter jämfört med Andelen kariesfria 6-åringar är 81 procent. WHO:s Europamål 2020 är 80 procent. Det sker en ökning av andelen 19- åringar som inte har lagat någon tand. 33 procent är kariesfria 2012, en ökning med 6 procent enheter jämfört med lokala nämnder för en bättre hälsa genom samverkan och dialog Lokala nämnders övergripande uppdrag är att, ur ett tydligt invånarperspektiv, verka för en god och jämlik hälsa hos invånarna och en vård på lika villkor utifrån behov. Under 2012 har ett av de viktigaste uppdragen varit att informera och ha dialog med invånarna kring hälsan och vården i den egna kommunen. Lokala nämnder har bland annat mött invånare genom patient- och intresseorganisationer, deltagande vid olika temaföreläsningar samt deltagande under den nationella satsningen om framför allt kost och motion under en höstvecka. Nämnderna för sedan vidare invånarnas uppfattning till hälso- och sjukvårdsstyrelsen och medverkar när utbudet av vård formas och förändras i Halland. Under 2012 har nämnderna även lokalt och i samverkan genomfört och på ett strategiskt plan bidragit till ett antal konkreta folkhälsoaktiviteter, inom områdena barn och ungas hälsa och hälsofrämjande hälso- och sjukvård. Nämnderna var och en för sig och sammantaget visar god måluppfyllese utifrån givet uppdrag och ansvar. 19

20 Vård mål 1 Invånarna ska erbjudas god och jämlik hälso- och sjukvård. delmål Region Halland ska erbjuda en mer jämlik vård i de fall det finns omotiverade skillnader. måluppfyllelse Målet uppnås. Med en god tillgänglighet och ett bra patient möte, framförallt inom de somatiska specialiseringarna, uppfyller vården i Halland kraven på god och jämlik vård. Jämlik hälso- och sjukvård nås bland annat genom satsningar på att öka tillgängligheten till vården och genom att uppmärksamma de förhållanden där patienter inte bemöts utifrån sina egna förutsättningar. Att följa nationella riktlinjer minskar risken för omotiverade skillnader i vården. Individernas egna erfarenheter från vårdmötet fångas bland annat upp genom den nationella Patientenkäten och Vårdbarometern. förbättrad tillgänglighet och kortare väntetider God tillgänglighet till vården är ett av regionens prioriterade områden. Under året har ett ihållande arbete bedrivits för att nå målet. Staten har sedan 2009 avsatt särskilda medel, den så kallade Kömiljarden, för att stimulera landsting/ regioner till att ytterligare förbättra tillgängligheten inom den specialiserade vården. För att få ta del av Kömiljarden ska landsting och regioner erbjuda tid för planerat nybesök till läkare, och beslutad behandling eller operation inom den specialiserade vården, inom 60 dagar till minst 70 procent av patienterna. Under året har Region Halland varit bland de landsting och regioner som haft bäst tillgänglighet inom 60 dagar i riket, vilket har inneburit att Region Halland erhåller 67,9 miljoner kronor från Kömiljarden. Den senaste nationella tillgänglighetsmätningen i SKL:s regi, som gjordes i oktober, visar att Halland har en mycket stabil tillgänglighet också inom Vårdval Halland. Region Hallands resultat har varit bland de bästa i riket vid de senaste mätningarna. Besök hos läkare inom närsjukvården ska kunna erbjudas inom sju dagar. Mätningen visar att 96 procent av de patienter som besökte vårdenheterna inom Vårdval Halland fick ett läkarbesök inom garantitiden, vilket kan jämföras med riksgenomsnittet på 93 procent. Trots generellt goda resultat märks dock en försämring jämfört föregående år. Även för den specialiserade vården finns tillgänglighetsmål. Den nationella vårdgarantin stipulerar att besök hos specialist ska erbjudas inom 90 dagar från beslut om remiss/vårdbegäran till den specialiserade vården. Av årets planerade nybesök låg 97 procent inom vårdgarantins 90 dagar. Efter beslut om behandling ska patienten erbjudas behandling inom 90 dagar. Mätningar av planerade behandlingar / operationer visar att 97 procent av väntande patienter erbjuds tid inom 90 dagar. Detta är mycket nära målet om en köfri region, gällande behandling. För barn och unga med psykisk ohälsa gäller en förstärkt vårdgaranti, där nybesök ska erbjudas inom 30 dagar och fördjupad utredning/behandling inom 30 dagar efter fattat beslut om behandling. Avstämningen den 31 oktober visade att 96 procent av unga med psykisk ohälsa erbjöds tid för nybesök inom 30 dagar. För detta erhöll Region Halland statliga stimulansmedel på knappt 4 miljoner kronor. Målet att erbjuda tid för fördjupad utredning/behandling inom 30 dagar uppfylldes inte. Privata vårdgivare anslutna genom nationell taxa eller vårdavtal har god tillgänglighet och klarar att erbjuda tid inom vårdgarantins tidsgränser för nybesök och behandling/åtgärd. patienterna upplever god kvalitet i vården Under 2012 har nationella patientenkäter genomförts inom den öppna och slutna somatiska vården samt inom den öppna och slutna psykiatriska vården. Den patientupplevda kvaliteten inom den somatiska vården är överlag mycket hög. Halland ligger i toppskiktet bland sjukvårdshuvudmännen. Patienterna är mest nöjda med bemötandet. Förtroendet för vårdpersonalen är också högt och patienterna skulle gärna rekommendera mottagningen. Patienterna inom den psykiatriska vården gav genomgående betydligt lägre betyg, jämfört med patienterna inom den öppna somatiska vården. Det är ett mönster som går igen även på riksnivå. De halländska männen upplever generellt en något högre kvalitet vid besök inom såväl den somatiska som psykiatriska öppenvården än kvinnorna. Resultat kömiljard/månad 2012 inom specialiserad vård jan feb mar apr maj jun jul aug sep okt nov dec Nybesök Operation/åtgärd Över Hallands mål 80 % Under 70% Över de nationella målen om 70 % Inga värden 20

21 Nationell patientenkät 2012 Halland Plats i Riket Riket Förtroende för läkaren/behandlaren Öppen somatisk vård Öppen psykiatrisk vård Sluten somatisk vård Sluten psykiatrisk vård Delaktighet i beslut om vård/behandling Öppen somatisk vård Öppen psykiatrisk vård Sluten somatisk vård Sluten psykiatrisk vård Bemött med respekt Öppen somatisk vård Öppen psykiatrisk vård Sluten somatisk vård Sluten psykiatrisk vård Tillräcklig information om sitt tillstånd Öppen somatisk vård Öppen psykiatrisk vård Sluten somatisk vård Sluten psykiatrisk vård Behovet av sjukvård tillgodosett vid besöket Öppen somatisk vård Öppen psykiatrisk vård Sluten somatisk vård Sluten psykiatrisk vård Rekommendera enheten till andra Öppen somatisk vård Öppen psykiatrisk vård Sluten somatisk vård Sluten psykiatrisk vård fördjupad analys av föregående års öppna jämförelser Inom ramen för ett nationellt initiativ har föregående års Öppna jämförelser (SKL:s mätningar av kvalitet, resultat och kostnader inom olika verksamhetsområden) genomgått en fördjupad analys under Denna fördjupade analys visar att stroke och diabetes är två folksjukdomar där det finns behov av en fortsatt utveckling av vården i Halland. Det handlar dels om att förhindra att sjukdom alls uppkommer (primärprevention) och dels om att minska följderna av en etablerad sjukdom (sekundärprevention). Andelen patienter med akut stroke som vårdas på särskild strokeenhet ska ökas. Ytterligare samverkan mellan specialiserad strokevård och närsjukvård ska också ge en förbättrad uppföljning vid etablerad sjukdom. Inom diabetesområdet behövs en förbättrad rapporteringsgrad till det nationella diabetesregistret för att säkert kunna använda information från detta. Det finns indikatorer på att kontrollen av riskfaktorer för komplikationer måste förbättras och att det behövs en fördjupad analys av orsaker bakom en förhöjd frekvens av amputationer ovan fotleden. Riskfyllda läkemedelskombinationer hos äldre personer är i nationellt fokus och är även ett förbättringsområde i Region Halland. Fortsatt arbete med såväl rutinmässiga som strategiska läkemedelsgenomgångar förväntas kunna förbättra situationen. Inom psykiatrin har noterats en ökad förekomst av såväl tidiga som sena återinläggningar. Ett pågående förbättringsarbete ska stärka den slutna psykosvården och samarbetet med öppen vård och kommunal hälso- och sjukvård. jämlik hälso- och sjukvård En jämlik hälso och sjukvård innebär att ge vård på ett sådant sätt att insatserna motsvarar olika människors individuella behov och förutsättningar. I regionen pågår sedan en tid arbetet med en jämställd sjukskrivningsprocess, vars syfte är att öka medvetenheten om på vilket sätt hälso- och sjukvården möter och behandlar kvinnor och män. Män och kvinnor får nu i större utsträckning samma frågor vid besök för att bland annat se till att symptom, besvär och social situation uppmärksammas mer jämställt. mål 2 Invånarna ska ha stort inflytande och vara mer delaktiga i vården. delmål Region Halland ska fullfölja nationella satsningar om e-hälsa. måluppfyllelse Målet uppnås delvis. e-hälsa Region Halland följer den nationella handlingsplanen för ehälso-området där den enskilt viktigaste frågan är att öka varje individs möjlighet att delta mer i sin egen vård. Halland och resten av Sverige antog 2012 en ambitiös handlingsplan för satsningar på e-hälsa under åren Under 2012 har arbetet med e-tjänsterna Mina vårdkontakter fortsatt i Halland. Bland annat genom utökade möjligheter att boka och omboka sin egen tid direkt för alla de kvinnor som kallas till gynekologisk cellprovtagning och för vaccination som skyddar mot livmoderhalscancer (HPV). Region Halland ligger bland de högsta i Sverige när det gäller antal invånare som är anslutna till Mina Vårdkontakter. 21

22 nationell patientöversikt För att kunna fullfölja patientsäkerhetssatsningen är Halland sedan september 2012 anslutet till den Nationella Patientöversikten (NPÖ). NPÖ innebär att relevant journalinformation enklare kan ses och hanteras vid vårdbesök i andra landsting. Det är något som kommer alla patienter till del och är en viktig satsning för Region Halland. patientnämnden Patientnämnden arbetar med återföring av patienters och närståendes erfarenheter av vården till de ansvariga för verksamheterna. Patientnämnden arbetar för att bygga förtroendefulla vårdkontakter och för ett fortsatt förtroende för vården. Ärenden fördelat per kategori Vård- och behandling Bemötande kommunikation Organisation, regler och resurser Övrigt 0 1 Summa Antalet ärenden till patientnämnden fortsätter att minska. Under verksamhetsåret 2012 handlade nämnden totalt 434 ärenden, vilket är 36 färre än föregående år. Utöver diarieförda ärenden har nämndens kansli även haft 826 kontakter. Vård- och behandlingsärenden fortsätter att generera flest ärenden följt av bemötande/kommunikation. säker hälso- och sjukvård mål 3 Vården ska vara säker och ges med hög kvalitet. delmål Region Halland ska ha ett högt deltagande i nationella vård- och hälsosatsningar och få sin andel av statliga stimulansmedel. måluppfyllelse Målet uppnås. öppna jämförelser av hälso- och sjukvårdens kvalitet och effektivitet Öppna jämförelser (ÖJ) genomförs av Socialstyrelsen och Sveriges Kommuner och Landsting (SKL) varje år sedan I likhet med tidigare mätningar har hallänningarna en fortsatt god tillgänglighet till vård och är nöjda med den vård som ges. Rapporten visar även att både inriktningen på hälso- och sjukvården och de medicinska resultaten i Halland inom de flesta områden är bättre än riksgenomsnittet. Vården är också jämlik mellan män och kvinnor. Som tidigare utmärker sig Halland positivt vad det gäller det övergripande internationella kvalitetsmåttet på god vård, kallat åtgärdbar dödlighet. Där ser man på andelen dödsfall som hade kunnat undvikas genom hälsopolitiska beslut och sjukvårdande insatser. Rapporten visar också att arbetet med att förbättra patientens väg genom vården har gett positiva resultat på flera områden. Bland annat noteras en fortsatt förbättring vad gäller väntetid till operation vid höftfraktur. förbättringsområden görs tydliga Öppna jämförelser fokuserar på flera av de områden där Region Halland sedan tidigare bedriver ett förbättringsarbete. Ett sådant område är diabetesvården, som efter hand har visat bättre resultat vad det gäller mål för kontroll av blodsocker. Dock kvarstår en förbättringspotential vad det gäller att nå mål för blodtrycksbehandling. Resultaten är svårtolkade och osäkra på grund av en fortsatt låg täckningsgrad, där endast hälften av diabetespatienterna rapporteras in till det nationella register som ligger till grund för mätningarna. Här görs nu en stor satsning på att öka graden av inrapportering, för att på sikt ge säkrare mått. Inom läkemedelsområdet har det skett påtagliga förbättringar i hela landet, även i Halland, vad gäller att välja lämpliga antibiotika vid behandling av urinvägsinfektioner. Satsningar på information och datoriserat förskrivningsstöd förväntas kunna förbättra situationen ytterligare. Inom cancerområdet visar den halländska vården överlag goda resultat. Det finns i Region Halland även en strategisk satsning på att ytterligare förbättra cancervården genom att skapa helhet i vårdprocesserna. Region Halland är anslutet till Regionala Cancer Centrum, RCC syd och RCC väst. nationella register Nationella kvalitetsregister inom hälso- och sjukvård har lång tradition i Sverige. Allt eftersom kvalitetsregistren utvecklas har de kommit att få en allt mer betydande roll i såväl forskningen, som i kvalitetsuppföljning och utveckling av vården. Det är obligatoriskt att delta i några av registren, exempelvis cancerregistren. Nationella jämförelser grundas till stor del på den information som verksamheterna rapporterar in till kvalitetsregistren. Hallands sjukhus deltar i drygt 90 kvalitetsregister som omfattar den vård sjukhuset bedriver. Generellt har man en hög inrapportering till registren. På Hallands sjukhus har under 2012 ett arbete bedrivits med att ta fram de viktigaste kvalitetsregistren för den specialiserade vården och redogöra för deras effekt i verksamheten. Under första kvartalet 2013 kommer arbetet redovisas. I regionen har under det gångna året bedrivits ett särskilt arbete med att införa kvalitetsregistren Senior Alert, Palliativregistret och SveDem, Svenska demensregistret bedrivits. För ett fortsatt framgångsrikt införande och användande pågår arbetet också under

Mål och budget 2014 och planunderlag 2015-2016

Mål och budget 2014 och planunderlag 2015-2016 Socialdemokraternas i ärende 20, mål och budget 2014 och planunderlag 2015-2016 Mål och budget 2014 och planunderlag 2015-2016 Hälsa Region Halland verkar för en god och jämlik hälsa hos invånarna i Halland.

Läs mer

Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 för Socialdemokraterna, Vänsterpartiet och Miljöpartiet i Kalmar län

Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 för Socialdemokraterna, Vänsterpartiet och Miljöpartiet i Kalmar län Gemensam sjukvårdspolitisk valplattform 2010 för Socialdemokraterna, Vänsterpartiet och Miljöpartiet i Kalmar län Jessica Rydell (MP), Anders Henriksson (S), Linda Fleetwood (V), Lena Segerberg (S) Trygg

Läs mer

Omslagsbild: Christer Engström/ETC BILD. Kartbilderna har medgivande från lantmäteriverket 1998. Ur GSD Blå kartan, diarienummer 507-97-157.

Omslagsbild: Christer Engström/ETC BILD. Kartbilderna har medgivande från lantmäteriverket 1998. Ur GSD Blå kartan, diarienummer 507-97-157. Växtplats Ulricehamn, Översiktsplan 2001 för Ulricehamns kommun, antogs av kommunfullmäktige 2002-02-21, 12. Planen består av tre häften, del 1 Mål och strategier, del 2 Kunskapskälla och del 3 Konsekvensbeskrivning,

Läs mer

Motion om jobb åt unga och förbättrad matchning på arbetsmarknaden

Motion om jobb åt unga och förbättrad matchning på arbetsmarknaden 01054 1(4) Datum Diarienummer Regionkontoret 2014-05-28 RS120256 HR-verksamheten Regionfullmäktige Motion om jobb åt unga och förbättrad matchning på arbetsmarknaden Förslag till beslut Regionstyrelsen

Läs mer

Världens bästa land att åldras i

Världens bästa land att åldras i 2 Världens bästa land att åldras i 2006-06-28 2 Inledning Sverige ska bli världens bästa land att åldras i. Alla ska kunna se fram mot en givande och trygg tid som pensionär. (Socialdemokraternas valmanifest

Läs mer

LUP för Motala kommun 2015 till 2018

LUP för Motala kommun 2015 till 2018 LUP för Motala kommun 2015 till 2018 Sammanfattning Det lokala utvecklingsprogrammet (LUP) beskriver den politik som styr verksamheten i Motala kommun under mandatperioden. Programmet bygger på majoritetens

Läs mer

En äldrepolitik för framtiden. En rapport som beskriver socialdemokratisk äldrepolitik och hur alternativet ser ut

En äldrepolitik för framtiden. En rapport som beskriver socialdemokratisk äldrepolitik och hur alternativet ser ut En äldrepolitik för framtiden En rapport som beskriver socialdemokratisk äldrepolitik och hur alternativet ser ut 2 Sammanfattning Att utveckla äldreomsorgen är tveklöst en av framtidens stora utmaningar

Läs mer

På väg mot Bästa livsplatsen

På väg mot Bästa livsplatsen På väg mot Bästa livsplatsen Kortversion av Region Hallands årsredovisning 2012 Har regionen uppfyllt sina mål? Så användes dina skattepengar 2012 Viktiga händelser i regionen Halland bästa livsplatsen

Läs mer

Vision för en psykiatrisamverkan i Världsklass 2015 strategisk samverkan i Örnsköldsvik

Vision för en psykiatrisamverkan i Världsklass 2015 strategisk samverkan i Örnsköldsvik Vision för en psykiatrisamverkan i Världsklass 2015 strategisk samverkan i Örnsköldsvik Antagen av Politiska samverkansledningsgruppen i Örnsköldsvik (POLSAM) och Örnsköldsviks Samordningsförbunds styrelse

Läs mer

Socialdemokraternas äldrepolitiska plattform 2011-2014. Vardag med möjlighet till gemenskap och innehåll!

Socialdemokraternas äldrepolitiska plattform 2011-2014. Vardag med möjlighet till gemenskap och innehåll! Ett gott liv i Malmö Socialdemokraternas äldrepolitiska plattform 2011-2014 Allas rätt till välfärd, delaktighet och engagemang i samhällsbygget är grunden för den socialdemokratiska politiken. Det handlar

Läs mer

Vad tycker norrbottningarna - Vårdbarometern, år 2005

Vad tycker norrbottningarna - Vårdbarometern, år 2005 Vad tycker norrbottningarna - Vårdbarometern, år 2005 Innehållsförteckning: Vad tycker norrbottningarna? Sammanfattning 1 Vårdbaromtern.2 De som besökt vården under 2005.. 2 Kontakt med vården Första kontakten.

Läs mer

Återhållsam budget i ekonomiskt kärva tider

Återhållsam budget i ekonomiskt kärva tider PRESSINFORMATION Regionstyrelsen 29 maj 2013 Återhållsam budget i ekonomiskt kärva tider Regionskatten blir oförändrad 2014 och endast små förändringar görs när det gäller avgifter i hälso- och sjukvården.

Läs mer

Årsredovisning 2013 Region Halland

Årsredovisning 2013 Region Halland 1(4) Datum Diarienummer 2014-03-26 RS120426 Cathrin Nordander Tovstedt Avdelningen för styrning och uppföljning Tel. 035 131086 cathrin.nordander-tovstedt@regionhalland.se Regionfullmäktige Årsredovisning

Läs mer

Hälsosamt åldrande i Ljusnarsbergs kommun

Hälsosamt åldrande i Ljusnarsbergs kommun Hälsosamt åldrande i Ljusnarsbergs kommun Äldrepolitiskt program 2016-2019 Antaget av kommunfullmäktige den 9 december 2015 115 1 Inledning Kommunfullmäktige beslutade vid sammanträde den 10 juni 2015

Läs mer

Dalastrategin Med förenade krafter mot 2016

Dalastrategin Med förenade krafter mot 2016 Dalastrategin Med förenade krafter mot 2016 Den skrift som du håller i din hand är ett strategidokument som anger inriktningen av arbetet med Dalarnas utveckling. Slutresultatet vill Region Dalarna se

Läs mer

Gott att bli gammal på Gotland. Äldrepolitiskt program 2010-2025

Gott att bli gammal på Gotland. Äldrepolitiskt program 2010-2025 Gott att bli gammal på Gotland Äldrepolitiskt program 2010-2025 Gott att bli gammal på Gotland Äldrepolitiskt program för Gotland 2010 2025 En tid framöver står vårt samhälle inför en rad utmaningar som

Läs mer

MARS 2015. Företagsamheten 2015. Eva-Märet Nordenberg, Böle Byskola. Vinnare av tävlingen Jämtlands mest företagsamma människa 2014.

MARS 2015. Företagsamheten 2015. Eva-Märet Nordenberg, Böle Byskola. Vinnare av tävlingen Jämtlands mest företagsamma människa 2014. MARS 2015 Företagsamheten 2015 Eva-Märet Nordenberg, Böle Byskola. Vinnare av tävlingen s mest företagsamma människa 2014. s län Innehåll 1. Inledning...2 Så genomförs undersökningen... 2 Vem är företagsam?...

Läs mer

Utvecklingen i. Tranemo kommun - indikatorer 2011

Utvecklingen i. Tranemo kommun - indikatorer 2011 Utvecklingen i Tranemo kommun - indikatorer 2011 1 Indikatorer 2011 Syftet med Tranemo kommuns omvärldsanalys är att denna skall utgöra ett av underlagen för den strategiska planeringen. I denna bilaga

Läs mer

Socialdemokraterna i Mora

Socialdemokraterna i Mora Socialdemokraterna i Mora FÖRSLAG STRATEGISK PLAN 2015-2018 Vision/målbild Mora, regionstaden för ett aktivt liv Mora är år 2022 en levande stad med en tydlig profil och positiv utvecklingstrend. Staden

Läs mer

HALVTID I STOCKHOLMS LÄNS LANDSTING. en avstämning från Moderaterna

HALVTID I STOCKHOLMS LÄNS LANDSTING. en avstämning från Moderaterna HALVTID I STOCKHOLMS LÄNS LANDSTING en avstämning från Moderaterna FÖRORD Tack vare att så många röstade på Alliansen i landstingsvalet 2010 har vården och kollektivtrafiken blivit bättre och tryggare.

Läs mer

Folkhälsoprogram för Ånge kommun. Antaget av kommunfullmäktige 2012-11-26, 72. Folkhälsoprogram

Folkhälsoprogram för Ånge kommun. Antaget av kommunfullmäktige 2012-11-26, 72. Folkhälsoprogram Folkhälsoprogram för Ånge kommun Antaget av kommunfullmäktige 2012-11-26, 72 Folkhälsoprogram Innehåll 1 INLEDNING...1 1.1 SYFTET OCH ARBETSSÄTT...1 2 HÄLSA OCH FOLKHÄLSOPOLITIK...2 2.1 DEN NATIONELLA

Läs mer

Säffle kommun har formulerat sin vision. Så här låter rubriken: Säffle vågar leda hållbar utveckling.

Säffle kommun har formulerat sin vision. Så här låter rubriken: Säffle vågar leda hållbar utveckling. Folkhälsoplan 2013 2014 1 Säffle kommun har formulerat sin vision. Så här låter rubriken: Säffle vågar leda hållbar utveckling. Längre ner i visionstexten står det att Vi värnar om varandra och vårt samhälles

Läs mer

Förslag på vision och strategiska utvecklingsområden inför beslut i KF 15 sep 2015

Förslag på vision och strategiska utvecklingsområden inför beslut i KF 15 sep 2015 Förslag på vision och strategiska utvecklingsområden inför beslut i KF 15 sep 2015 Vision för Tierps kommun 1 Ta riktning Visionen ska visa vägen och ge vår kommun bästa tänkbara förutsättningar att utvecklas.

Läs mer

Direktiv för regionstyrelsens beredning kring jämlik hälsa

Direktiv för regionstyrelsens beredning kring jämlik hälsa NY VERSION Datum 2015-01-22 Dnr Arbetsutskottet Direktiv för regionstyrelsens beredning kring jämlik hälsa Bakgrund Folkhälsan i Sverige har blivit allt bättre och medellivslängden har ökat under flera

Läs mer

Företagsamheten 2014 Östergötlands län

Företagsamheten 2014 Östergötlands län Företagsamheten 2014 Östergötlands län Medlemsföretaget Carolines kök, Nacka Östergötlands län 2 Innehåll 1. Inledning... 3 2. Sammanfattning Östergötlands län... 4 3. Företagsamheten... 5 Företagsamma

Läs mer

Månadsrapport maj 2014

Månadsrapport maj 2014 Månadsrapport maj Ekonomiskt resultat -05-31 51,3 mkr Resultatanalys Det ekonomiska resultatet i månadsbokslutet till och med maj uppgår till 51,3 mkr. För motsvarande period 2013 var resultatet exklusive

Läs mer

Våra utmaningar handlar om att skapa ett Borlänge som blir långsiktigt och framgångsrikt ur ett ekonomisk, ekologiskt och socialt perspektiv.

Våra utmaningar handlar om att skapa ett Borlänge som blir långsiktigt och framgångsrikt ur ett ekonomisk, ekologiskt och socialt perspektiv. Borlänge kommun Strategisk plan 2016-2019 och budgetramar 2016-2018 Borlänge möter framtiden Borlänge är en kommun med stora möjligheter. Här finns goda kommunikationer, stora utbildningsmöjligheter, en

Läs mer

Handläggare Datum Ärendebeteckning Ann-Christine Kittel-Olsson 2015-05-08 SKDN 2015/0007 0480-452904

Handläggare Datum Ärendebeteckning Ann-Christine Kittel-Olsson 2015-05-08 SKDN 2015/0007 0480-452904 TJÄNSTESKRIVELSE Handläggare Datum Ärendebeteckning Ann-Christine Kittel-Olsson 2015-05-08 SKDN 2015/0007 0480-452904 Södermöre kommundelsnämnd Budgetmål 2015 Förslag till beslut Södermöre kommundelsförvaltning

Läs mer

sätter hallänningen i centrum

sätter hallänningen i centrum Vårdval Halland sätter hallänningen i centrum 1 Vårdval Halland en framtidslösning Befolkningsmodell Nya närsjukvården är ett naturligt förstahandsval med undantag av akuta tillstånd som kräver sjukhusvård.

Läs mer

Plattform för den politiska majoriteten på Orust 2014-2018 Samverkan för ett mer hållbart och jämlikt Orust

Plattform för den politiska majoriteten på Orust 2014-2018 Samverkan för ett mer hållbart och jämlikt Orust Plattform för den politiska majoriteten på Orust 2014-2018 Samverkan för ett mer hållbart och jämlikt Orust Den politiska majoriteten i Orust kommun, Socialdemokraterna, Centernpartiet, Miljöpartiet de

Läs mer

Vision: Övergripande mål på kommunfullmäktigenivå med nyckeltal/verksamhetsmått. Bilaga 1. Nämndsvisa mål på kommunfullmäktigenivå Verksamhetsmål

Vision: Övergripande mål på kommunfullmäktigenivå med nyckeltal/verksamhetsmått. Bilaga 1. Nämndsvisa mål på kommunfullmäktigenivå Verksamhetsmål Vision: Alla boende i Piteå, utflyttade och mentala Pitebor upplever att det är hit man kommer när man kommer hem Avsiktsförklaring Piteås framtid attraktiv och uthållig Världen förändras och vi möter

Läs mer

ETT BÄTTRE DEGERFORS. FÖR ALLA. SOCIALDEMOKRATERNA I DEGERFORS VALPROGRAM 2015-2018.

ETT BÄTTRE DEGERFORS. FÖR ALLA. SOCIALDEMOKRATERNA I DEGERFORS VALPROGRAM 2015-2018. ETT BÄTTRE DEGERFORS. FÖR ALLA. SOCIALDEMOKRATERNA I DEGERFORS VALPROGRAM 2015-2018. Annika Engelbrektsson, kandidat till kommunstyrelsens ordförande och förstanamn på Socialdemokraterna i Degerfors lista

Läs mer

6 timmars arbetsdag. Fördela jobben/arbetsbördan. Galet att en del jobbar halvt ihjäl sig medan andra inte har sysselsättning.

6 timmars arbetsdag. Fördela jobben/arbetsbördan. Galet att en del jobbar halvt ihjäl sig medan andra inte har sysselsättning. Bättre frisktal och flera i arbete > mindre sjukskrivningar och mindre arbetslöshet. Minskad arbetstid och arbetslöshet. Utbildningsnivå. 6 timmars arbetsdag. Fördela jobben/arbetsbördan. Galet att en

Läs mer

med att göra Sverige till världens bästa land att leva i

med att göra Sverige till världens bästa land att leva i med att göra Sverige till världens bästa land att leva i MÖJLIGHETERNAS LAND BYGGER VI TILLSAMMANS Vi vill att Sverige ska vara möjligheternas land där var och en oavsett bakgrund kan växa och ta sin del

Läs mer

I huvudet på SKL. Marie Källman SFVH Höstmöte 22 oktober 2014

I huvudet på SKL. Marie Källman SFVH Höstmöte 22 oktober 2014 I huvudet på SKL Marie Källman SFVH Höstmöte 22 oktober 2014 Sveriges Kommuner och Landsting Överenskommelser mellan SKL och regeringen Evidensbaserad praktik för god kvalitet inom socialtjänsten 2014

Läs mer

Bokslutskommuniké 2012

Bokslutskommuniké 2012 Bokslutskommuniké 2012 Året i korthet Vårdval inom den specialiserade vården Under 2012 har tre vårdvalssystem enligt lagen om valfrihetssystem införts inom specialistvården. De tre vårdvalen gäller för

Läs mer

2013-09-09. Regionalt handlingsprogram för besöksnäring och turism för Örebroregionen 2014-2020.

2013-09-09. Regionalt handlingsprogram för besöksnäring och turism för Örebroregionen 2014-2020. Regionalt handlingsprogram för besöksnäring och turism för Örebroregionen 2014-2020. 1 Inledning Regionförbundets uppdrag är att på olika sätt medverka till att regionen utvecklas så att fler människor

Läs mer

Landstingsplan 2015 2018. Antagen av landstingsfullmäktige 2014-06-16-17, 59 Dnr LD14/01427

Landstingsplan 2015 2018. Antagen av landstingsfullmäktige 2014-06-16-17, 59 Dnr LD14/01427 Landstingsplan 2015 2018 Antagen av landstingsfullmäktige 2014-06-16-17, 59 Dnr LD14/01427 Innehåll Vår vision...3 Ekonomi...4 Personal...5 Hälso- och sjukvård...6 Hjälpmedel...8 Tandvård...9 Miljö...10

Läs mer

Vision ARBETSMARKNADSPOLITISKT PROGRAM. Lycksele kommun. I Lycksele tar vi till vara och utvecklar medborgarnas kompetens och arbetsf ö rm å ga.

Vision ARBETSMARKNADSPOLITISKT PROGRAM. Lycksele kommun. I Lycksele tar vi till vara och utvecklar medborgarnas kompetens och arbetsf ö rm å ga. ARBETSMARKNADSPOLITISKT PROGRAM Lycksele kommun Vision I Lycksele tar vi till vara och utvecklar medborgarnas kompetens och arbetsf ö rm å ga. Malin Ackermann Lennart Melin Inledning Ansvaret för arbetsmarknadspolitiken

Läs mer

Svar angående förfrågan till parterna i Avtal om medfinansiering av transportslagsövergripande infrastrukturåtgärder i Västsverige Västsvenska paketet

Svar angående förfrågan till parterna i Avtal om medfinansiering av transportslagsövergripande infrastrukturåtgärder i Västsverige Västsvenska paketet 01054 1(1) Datum Diarienummer 2014-11-19 RS140090 Göteborgs Stad Stadsledningskontoret 404 82 Göteborg Svar angående förfrågan till parterna i Avtal om medfinansiering av transportslagsövergripande infrastrukturåtgärder

Läs mer

Trygghetsaspekter i din kommun visar på förbättrade resultat. Din delaktighet och kommunens information är ett förbättringsområde.

Trygghetsaspekter i din kommun visar på förbättrade resultat. Din delaktighet och kommunens information är ett förbättringsområde. I Kommunens Kvalitet i Korthet redovisas resultat inom några viktiga områden som är intressanta för invånarna. Resultaten har ambitionen att beskriva kvalitet och effektivitet i jämförelse med andra kommuner.

Läs mer

Delårsrapport 2014 TN (inkl helårsbedömning) januari augusti. Dnr TN 2014-08

Delårsrapport 2014 TN (inkl helårsbedömning) januari augusti. Dnr TN 2014-08 Delårsrapport 2014 TN (inkl helårsbedömning) januari augusti Dnr TN 2014-08 Innehållsförteckning I korthet 1 Medborgarperspektivet 2 Kollektivtrafiken ett naturligt val vid resor 2 Processperspektivet

Läs mer

Laholmsnämnden Bokslut 2010

Laholmsnämnden Bokslut 2010 Laholmsnämnden Bokslut 2010 Bokslut Laholmsnämnden LNLHM110014 Ledamöter Margareta Bengtsson (M), ordf. Thomas Jönsson (M) Angela Magnusson (M) Annalena Emilsson (C) Monica Yngvesson (S), v ordf. Villemo

Läs mer

En rättvis hälso- och sjukvård - i hela länet!

En rättvis hälso- och sjukvård - i hela länet! Reservation i landstingsstyrelsen 26 maj 2008, ärende 85 Socialdemokraternas alternativ till preliminär plan och budget 2009-2011 för Landstinget i Uppsala län En rättvis hälso- och sjukvård - i hela länet!

Läs mer

Regionkonferens Luleå 3 feb. Bakgrund och erfarenheter från regionbildningen i Halland Gösta Bergenheim

Regionkonferens Luleå 3 feb. Bakgrund och erfarenheter från regionbildningen i Halland Gösta Bergenheim Regionkonferens Luleå 3 feb Bakgrund och erfarenheter från regionbildningen i Halland Gösta Bergenheim Gösta Bergenheim, M? KSO Varberg 1999-2010 1:e vice ordf kommunalförbundet Region Halland 2003-2010

Läs mer

Vi växer för en hållbar framtid!

Vi växer för en hållbar framtid! Datum 2015-04-20 Vision Vi växer för en hållbar framtid! Politisk viljeinriktning Hållbarhet och tillväxt Vi i vill verka för en hållbar tillväxt. Vi vill skapa goda förutsättningar för ett hållbart samhälle,

Läs mer

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande För att du ska trivas på jobbet och känna att du gör ett bra arbete behöver du kunna påverka din arbetssituation

Läs mer

Utdrag ur godkänd 2016-03-14 Regional handlingsplan för landsbygdsprogrammet och havs- och fiskeriprogrammet 2014-2020

Utdrag ur godkänd 2016-03-14 Regional handlingsplan för landsbygdsprogrammet och havs- och fiskeriprogrammet 2014-2020 REDOVISNING Dnr 604-6474-2015 2016-03-14 Utdrag ur godkänd 2016-03-14 Regional handlingsplan för landsbygdsprogrammet och havs- och fiskeriprogrammet 2014-2020 1.1. Stöd till bredband (delåtgärd 7.3 fokusområde

Läs mer

Våra vägval för Dalarnas väg in i framtiden

Våra vägval för Dalarnas väg in i framtiden Våra vägval för Dalarnas väg in i framtiden Det är dags att välja för de närmaste åren. Våra prioriteringar är tydliga: Jobben är viktigast. Sedan skolan och välfärden. Mindre klasser och fungerande vård

Läs mer

Strategi för myndighetsstöd. vid utveckling av lokal ungdomspolitik

Strategi för myndighetsstöd. vid utveckling av lokal ungdomspolitik Strategi för myndighetsstöd vid utveckling av lokal ungdomspolitik Strategi för myndighetsstöd vid utveckling av lokal ungdomspolitik Förord Myndigheten för ungdoms- och civilsamhällesfrågor (MUCF) har

Läs mer

Anna Dyhre Bli en attraktiv arbetsgivare

Anna Dyhre Bli en attraktiv arbetsgivare Anna Dyhre Bli en attraktiv arbetsgivare Anna Dyhre pratade under kompetensdagen om hur man blir en attraktiv arbetsgivare. Anna var tidigare chef för Universum Sverige och är numera rådgivare och föreläsare

Läs mer

Handlingsplan Datum 2015-09-22 Diarienummer HS 63-2015. Handlingsplan för tillgänglighet och samordning för en mer patientcentrerad vård 2015

Handlingsplan Datum 2015-09-22 Diarienummer HS 63-2015. Handlingsplan för tillgänglighet och samordning för en mer patientcentrerad vård 2015 Handlingsplan Datum 2015-09-22 Diarienummer HS 63-2015 Handlingsplan för tillgänglighet och samordning för en mer patientcentrerad vård 2015 Innehåll Sammanfattning... 3 Överenskommelse om tillgänglighet

Läs mer

Gamla mönster och nya utmaningar. Arbetsmarknad och livsvillkor för kvinnor och män i Jämtlands och Västernorrlands län

Gamla mönster och nya utmaningar. Arbetsmarknad och livsvillkor för kvinnor och män i Jämtlands och Västernorrlands län Gamla mönster och nya utmaningar Arbetsmarknad och livsvillkor för kvinnor och män i Jämtlands och Västernorrlands län Trots ett pågående arbete med jämställdhet under många decennier präglas arbetsmarknaden

Läs mer

ÖSTGÖTAREGIONEN 2020. Regionalt Utvecklingsprogram för Östergötland. Kort information om

ÖSTGÖTAREGIONEN 2020. Regionalt Utvecklingsprogram för Östergötland. Kort information om ÖSTGÖTAREGIONEN 2020 Regionalt Utvecklingsprogram för Östergötland Kort information om 1 Regionförbundet Östsams uppgift är att arbeta för Östgötaregionens utveckling. Regionförbundet har bildats av Östergötlands

Läs mer

! / » det finns en frustration. Trots. blivit något.« : : : /

! / » det finns en frustration. Trots. blivit något.« : : : / Det saknas 1 4 läkare på Sveriges vårdcentraler. Skillnaderna är stora mellan olika landsting, men inte ett enda av dem lever upp till målet: att det ska finnas en fast allmänläkare per 1 5 invånare. Det

Läs mer

Moderaterna i Örnsköldsviks handlingsprogram 2014-2018

Moderaterna i Örnsköldsviks handlingsprogram 2014-2018 Moderaterna i Örnsköldsviks handlingsprogram 2014-2018 5 frågor som vi tänker fokusera på 2014-2018 Norrlands bästa företagsklimat Ordning och reda i ekonomin Bra inomhusoch utomhus miljöer för barn, unga

Läs mer

Granskning av redovisad måluppfyllelse i 2010 års förvaltningsberättelse

Granskning av redovisad måluppfyllelse i 2010 års förvaltningsberättelse Granskning av redovisad måluppfyllelse i 2010 års förvaltningsberättelse Rapport nr 39/2010 Mars 2011 Richard Norberg, certifierad kommunal revisor, revisionskontoret Innehåll Innehåll... 2 1 Sammanfattning...

Läs mer

Välfärdsredovisning Bräcke kommun 2014. Antagen av Kf 57/2015

Välfärdsredovisning Bräcke kommun 2014. Antagen av Kf 57/2015 Välfärdsredovisning Bräcke kommun 2014 Antagen av Kf 57/2015 Innehåll 1 Inledning... 1 1.1 Vad är folkhälsa?... 1 1.2 Varför är det viktigt att förbättra folkhälsan?... 2 2 Fakta och statistik... 3 2.1

Läs mer

RAPPORT FRÅN ETT: www.upplandsvasby.se

RAPPORT FRÅN ETT: www.upplandsvasby.se RAPPORT FRÅN ETT: Dialog Trafikdialogen var höstens första dialogmöte av totalt tre. Dialogen berörde den kommande trafikplanen och lanserades som startskottet för arbetet med denna. Sammanlagt besökte

Läs mer

Sammanställning 1 100215

Sammanställning 1 100215 Sammanställning 1 100215 Bakgrund Nationellt Kompetenscentrum Anhöriga, NKA, har sedan starten 2008 arbetat inom fyra olika prioriterade områden. Ett av dessa är Individualisering, utveckling och utvärdering

Läs mer

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande

Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande Utvecklingsoch lönesamtal ger dig inflytande För att du ska trivas på jobbet och känna att du gör ett bra arbete behöver du kunna påverka din arbetssituation

Läs mer

MARS 2015. Företagsamheten 2015. Hans Edberg, Hooks Herrgård. Vinnare av tävlingen Jönköpings läns mest företagsamma människa 2014.

MARS 2015. Företagsamheten 2015. Hans Edberg, Hooks Herrgård. Vinnare av tävlingen Jönköpings läns mest företagsamma människa 2014. MARS 2015 Företagsamheten 2015 Hans Edberg, Hooks Herrgård. Vinnare av tävlingen s läns mest företagsamma människa 2014. s län Innehåll 1. Inledning...2 Så genomförs undersökningen... 2 Vem är företagsam?...

Läs mer

Janssen Nyhetsbrev. Helhetslösningar eller kortsiktiga insatser Hur bemöter vi framtidens patient?

Janssen Nyhetsbrev. Helhetslösningar eller kortsiktiga insatser Hur bemöter vi framtidens patient? Janssen Nyhetsbrev Helhetslösningar eller kortsiktiga insatser Hur bemöter vi framtidens patient? Förord Under årets Almedalsvecka var Janssen självklart på plats. Vi anordnade två populära seminarier

Läs mer

Skåne län. Företagsamheten 2015

Skåne län. Företagsamheten 2015 MARS 2015 Företagsamheten 2015 Annette Andersson och Marie-Christine Martinsson, Solklart Vård. Vinnare av tävlingen s mest företagsamma människa 2014. län Innehåll 1. Inledning...2 Så genomförs undersökningen...

Läs mer

TILLVÄXTPROGRAM FÖR PITEÅ KOMMUNS 2011-2015

TILLVÄXTPROGRAM FÖR PITEÅ KOMMUNS 2011-2015 TILLVÄXTPROGRAM FÖR PITEÅ KOMMUNS 2011-2015 Dokumentnamn Dokumenttyp Fastställd/upprättad Beslutsinstans Tillväxtprogram för Piteå kommun, 2011-2015 Välj dokumenttyp Dokumentansvarig/processägare Version

Läs mer

Budgetförslag 2014. Kristianstad kan utvecklas mot fler jobb och högre kvalité i skola och omsorg. Socialdemokratiska Fullmäktigegruppen

Budgetförslag 2014. Kristianstad kan utvecklas mot fler jobb och högre kvalité i skola och omsorg. Socialdemokratiska Fullmäktigegruppen Budgetförslag 2014 Kristianstad kan utvecklas mot fler jobb och högre kvalité i skola och omsorg Socialdemokratiska Fullmäktigegruppen Budget 2014 För fler jobb och högre kvalitét i skola och omsorg! Det

Läs mer

Nyckeltalsinstitutets. årsrapport 2013

Nyckeltalsinstitutets. årsrapport 2013 Nyckeltalsinstitutets årsrapport 2013 För 18:e året i rad sammanställer Nyckeltalsinstitutet en rad olika personalnyckeltal. För tolfte året presenteras Attraktiv Arbetsgivarindex AVI och för nionde året

Läs mer

Skolsköterska i stället för BUP-kö! - Stärk elevhälsan i Skellefteå

Skolsköterska i stället för BUP-kö! - Stärk elevhälsan i Skellefteå Skolsköterska i stället för BUP-kö! - Stärk elevhälsan i Skellefteå Rapport från Folkpartiet i Skellefteå, september 2010 1 Stärk elevhälsan i Skellefteå! Barn och ungdomar mår sämre i vår tid än tidigare,

Läs mer

Fyra hälsoutmaningar i Nacka

Fyra hälsoutmaningar i Nacka Fyra hälsoutmaningar i Nacka - 1 Bakgrund 2012 är den fjärde folkhälsorapporten i ordningen. Rapporten syfte är att ge en indikation på hälsoutvecklingen hos Nackas befolkning och är tänkt att utgöra en

Läs mer

Strategi. Länsstyrelsens arbete med Jämställdhetsintegrering i Södermanlands län

Strategi. Länsstyrelsens arbete med Jämställdhetsintegrering i Södermanlands län Strategi Länsstyrelsens arbete med Jämställdhetsintegrering i Södermanlands län 2014-2016 Titel: Strategi - Länsstyrelsens arbete med jämställdhetsintegrering i Södermanlands län 2014-2016 Utgiven av:

Läs mer

Utvecklingsstrategi för ett attraktivt Upplands Väsby 2007 2015

Utvecklingsstrategi för ett attraktivt Upplands Väsby 2007 2015 Utvecklingsstrategi för ett attraktivt Upplands Väsby 2007 2015 Viljeyttring och inriktning för att stärka näringslivets förutsättningar Programmet har diskuterats fram och fastställts av ett 30-tal representanter

Läs mer

Sida 1 (9) 1 Politisk inledning

Sida 1 (9) 1 Politisk inledning Sida 1 (9) 1 Politisk inledning 2a stycket Prioriterade grupper Landstingsfullmäktige har slagit fast att barn och ungdom, liksom de äldre ska prioriteras. I varje kommun ska det finnas tillgång till landstingspersonal

Läs mer

Politiska inriktningar och ambitioner för Nordanstigs kommuns förvaltningar och helägda bolag 2016-2019.

Politiska inriktningar och ambitioner för Nordanstigs kommuns förvaltningar och helägda bolag 2016-2019. NORDANSTIGS KOMMUN Kommunledningskontoret Datum Diarienummer 2015-12-07 1 (7) Politiska inriktningar och ambitioner för Nordanstigs kommuns förvaltningar och helägda bolag 2016-2019. Antagen i fullmäktige

Läs mer

Näringslivsprogram 2014-2015

Näringslivsprogram 2014-2015 Näringslivsprogram 2014-2015 Programmet har sin utgångspunkt i Måldokument med handlingsplaner 2014, fastställt av fullmäktige. I dokumentet anges bland annat inriktningsmål för att förbättra förutsättningarna

Läs mer

Månadsrapport maj 2015

Månadsrapport maj 2015 Månadsrapport maj Ekonomiskt resultat -05-31 136,2 mkr Resultatanalys Det ekonomiska resultatet i månadsbokslutet till och med maj uppgår till 136,2 miljoner. Resultatet för motsvarande period 2014 var

Läs mer

STRATEGI. Dnr KK15/410. EU-strategi för Nyköpings kommun

STRATEGI. Dnr KK15/410. EU-strategi för Nyköpings kommun STRATEGI Dnr KK15/410 EU-strategi för Nyköpings kommun Antagen av kommunfullmäktige 2015 Dokumentrubrik från kortet 2/12 Innehållsförteckning Sammanfattning... 3 1 Inledning... 3 2 Bakgrund... 4 3 Mål,

Läs mer

Granskning uppföljning av långtidssjukfrånvaro

Granskning uppföljning av långtidssjukfrånvaro Revisionsrapport Granskning uppföljning av långtidssjukfrånvaro inom Eslövs kommun Maj 2008 Carl-Gustaf Folkeson, Revisionskonsult Innehållsförteckning 1 Inledning...1 1.1 Bakgrund, syfte och avgränsning...1

Läs mer

God ekonomisk hushållning Planering och uppföljning Hur finansieras landstingets verksamhet? Kostnader och kostnadsutveckling.

God ekonomisk hushållning Planering och uppföljning Hur finansieras landstingets verksamhet? Kostnader och kostnadsutveckling. God ekonomisk hushållning Planering och uppföljning Hur finansieras landstingets verksamhet? Kostnader och kostnadsutveckling 11 maj 2015 Målstyrning i landstinget Landstingets övergripande mål Medborgare

Läs mer

Stabil läkarbemanning är avgörande för kontinuitet och vårdkvalité i primärvården

Stabil läkarbemanning är avgörande för kontinuitet och vårdkvalité i primärvården Stabil läkarbemanning är avgörande för kontinuitet och vårdkvalité i primärvården Analys av sambandet mellan stabiliteten i vårdcentralernas läkarbemanning och den patientupplevda kvaliteten RAPPORT Juni

Läs mer

Om du har några frågor om undersökningen kan du vända dig till <<Kontaktperson>>, <<Tfn kontaktp.>>, som är kontaktperson på din arbetsplats.

Om du har några frågor om undersökningen kan du vända dig till <<Kontaktperson>>, <<Tfn kontaktp.>>, som är kontaktperson på din arbetsplats. DAGS ATT TYCKA TILL OM DITT JOBB! Göteborgs Stad vill vara en attraktiv arbetsgivare, både för dig som redan arbetar här och för blivande arbetare. För att kunna vara det behöver

Läs mer

Hur länge ska folk jobba?

Hur länge ska folk jobba? DEBATTARTIKEL Bengt Furåker Hur länge ska folk jobba? Denna artikel diskuterar statsminister Fredrik Reinfeldts utspel tidigare i år om att vi i Sverige behöver förvärvsarbeta längre upp i åldrarna. Med

Läs mer

Kronobergs län. Företagsamheten 2015. Christian Hallberg, Gästgivaregården i Ljungby. Vinnare av tävlingen Kronobergs mest företagsamma människa 2014.

Kronobergs län. Företagsamheten 2015. Christian Hallberg, Gästgivaregården i Ljungby. Vinnare av tävlingen Kronobergs mest företagsamma människa 2014. MARS 2015 Företagsamheten 2015 Christian Hallberg, Gästgivaregården i Ljungby. Vinnare av tävlingen s mest företagsamma människa 2014. s län Innehåll 1. Inledning...2 Så genomförs undersökningen... 2 Vem

Läs mer

Trainee för personer med funktionsnedsättning - 2015

Trainee för personer med funktionsnedsättning - 2015 Trainee för personer med funktionsnedsättning - 2015 Ett arbetsmarknadsprogram för personer med funktionsnedsättning, i samarbete mellan Göteborgs Stad, Arbetsförmedlingen och HSO Göteborg. Programmet

Läs mer

Bibehållen skattenivå för att värna Stockholms tillväxt och skattebetalarnas pengar Motion (2014:16) av Anna König Jerlmyr (M)

Bibehållen skattenivå för att värna Stockholms tillväxt och skattebetalarnas pengar Motion (2014:16) av Anna König Jerlmyr (M) Utlåtande 2015: RI (Dnr 309-1479/2014) Bibehållen skattenivå för att värna Stockholms tillväxt och skattebetalarnas pengar Motion (2014:16) av Anna König Jerlmyr (M) Kommunstyrelsen föreslår att kommunfullmäktige

Läs mer

Högskolenivå. Kapitel 5

Högskolenivå. Kapitel 5 Kapitel 5 Högskolenivå Avsnittet är baserat på olika årgångar av Education at a glance (OECD) och Key Data on Education in Europe (EU). Bakgrundstabeller finns i Bilaga A: Tabell 5.1 5.3. Många faktorer

Läs mer

Så bra är ditt gymnasieval

Så bra är ditt gymnasieval Så bra är ditt gymnasieval fakta om kvaliteten på alla program och skolor w sidan 4: programmen som ger jobb 6: de gör mest för att alla elever ska nå målen 8: utbildningarna med högst betyg 10: skolorna

Läs mer

Kommunikationsavdelningen 2011-12-07

Kommunikationsavdelningen 2011-12-07 1 Folkhälsorapporten 2011 2011-12-07 2 Invånarna i länet mår bättre men utmaningar finns kvar Folkhälsan blir allt bättre i länet dödligheten i hjärt- kärlsjukdom minskar, alkoholkonsumtionen minskar och

Läs mer

Möjligheternas Karlstad. jobb istället för ökade klyftor

Möjligheternas Karlstad. jobb istället för ökade klyftor Möjligheternas Karlstad jobb istället för ökade klyftor Karlstad ska vara möjligheternas kommun Det ska vara lockande att flytta hit och attraktivt att bo här. Fler som bor, arbetar och driver företag

Läs mer

Regionalt trafikförsörjningsprogram för Västra Götaland

Regionalt trafikförsörjningsprogram för Västra Götaland Mål, delmål och strategier Kollektivtrafikens marknadsandel ska öka för en attraktiv och konkurrenskraftig region Delmål 1 2 3 4 Resandet fördubblas Nöjdhet 85-90 % Förbättra för alla resenärsgrupper Miljöpåverkan

Läs mer

VISION, VÄRDEGRUND OCH MÅL

VISION, VÄRDEGRUND OCH MÅL VISION, VÄRDEGRUND OCH MÅL ORSA KOMMUNS VÄRDEGRUND I vår kommun värnar vi de mänskliga rättigheterna och barns och ungdomars speciella rättigheter. Det innebär att alla i kommunen bemöter andra med öppenhet,

Läs mer

Region Skåne. Remissvar till Skånes Regionala utvecklingsstrategi 2030 - Det öppna Skåne 2030

Region Skåne. Remissvar till Skånes Regionala utvecklingsstrategi 2030 - Det öppna Skåne 2030 Rapport Sida: 1 av 6 Dnr. Af-2014/139813 Datum: 2014-03-21 Region Skåne Remissvar till Skånes Regionala utvecklingsstrategi 2030 - Det öppna Skåne 2030 Arbetsförmedlingen har tagit del av Regions Skånes

Läs mer

är centralt för att den äldre ska få vård och omsorg av

är centralt för att den äldre ska få vård och omsorg av 2 problem för välfärdens finansiering. Att vi lever längre är inte ett problem, det är en glädjande utveckling. Men samtidigt som andelen äldre ökar blir fler blir den andel som ska stå för välfärdens

Läs mer

Förarbete, planering och förankring

Förarbete, planering och förankring Förarbete, planering och förankring Förarbete, planering och förankring Att arbeta med vilka etiska värden och normer som ska känneteckna den äldreomsorgsverksamhet vi arbetar i och hur vi konkret ska

Läs mer

Omtanke Genom delaktighet, öppenhet och gemenskap visar vi att vi tar hand om varandra och vår omvärld.

Omtanke Genom delaktighet, öppenhet och gemenskap visar vi att vi tar hand om varandra och vår omvärld. Vellinge kommun POST 235 81 Vellinge BESÖK Norrevångsgatan 3 TELEFON 040-42 50 00 Våra värderingar Våra värderingar vägleder oss när vi möter våra kunder, det vill säga medborgare, besökare och företagare.

Läs mer

Västerås stad och skattepengarna och vad de användes till 2014

Västerås stad och skattepengarna och vad de användes till 2014 Västerås stad och skattepengarna och vad de användes till 2014 Västerås stad och skattepengarna Västerås stad omsätter drygt 8 miljarder kronor per år. Av detta är 6,6 miljarder kronor skattemedel. Pengarna

Läs mer

Jämlikhet i hälsa och vård på lika villkor

Jämlikhet i hälsa och vård på lika villkor Hälso- och sjukvårdsnämnd nord-östra Göteborg - HSN12 Jämlikhet i hälsa och vård på lika villkor Det är dock möjligt att åstadkomma förändringar, men det kräver att resurserna i högre utsträckning fördelas

Läs mer

Utbildning och kunskap

Utbildning och kunskap Sid 1(9) KOMMUNLEDNINGSKONTORET Karlstad 215-1-14 Lina Helgerud, 54-54 1 4 lina.helgerud@karlstad.se Marie Landegård 54-54 8 15 marie.landegard@karlstad.se Utbildning och kunskap Tematisk månadsrapport

Läs mer

ATT LEVA ETT GOTT LIV HELA LIVET. Vision och måldokument för äldrefrågor i Ulricehamns kommun

ATT LEVA ETT GOTT LIV HELA LIVET. Vision och måldokument för äldrefrågor i Ulricehamns kommun ATT LEVA ETT GOTT LIV HELA LIVET Vision och måldokument för äldrefrågor i Ulricehamns kommun Innehållsförteckning Inledning 3 Befolkningsprognos fram till 2025 4 Medborgarnas kunskap, värderingar och attityder

Läs mer

UTBILDNINGS- OCH ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN

UTBILDNINGS- OCH ARBETSMARKNADSFÖRVALTNINGEN Sigtuna kommun diarie: KS/2011:452-008 Remisssvar från Sigtuna kommun Förslag till handlingsprogram Kunskapsregion Stockholm Att tillgodose behovet av högutbildad arbetskraft SIG100, v2.0, 2010-02-26 UTBILDNINGS-

Läs mer

Kompetensbrist försvårar omställning TSL 2013:4

Kompetensbrist försvårar omställning TSL 2013:4 Kompetensbrist försvårar omställning TSL 2013:4 Trygghetsfonden TSL är en kollektivavtalsstiftelse med Svenskt Näringsliv och LO som ägare och vår uppgift är att hjälpa uppsagda till ett nytt jobb. TSL

Läs mer