TRANSPORT. 3:an. Kom till avd. 3 och delta i vår grillning! Slut upp på 1:a maj! sid 4-5. Amring-klubbens årsmöte. Ordförande har ordet

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "TRANSPORT. 3:an. Kom till avd. 3 och delta i vår grillning! Slut upp på 1:a maj! sid 4-5. Amring-klubbens årsmöte. Ordförande har ordet"

Transkript

1 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr Kom till avd. 3 och delta i vår grillning! Slut upp på 1:a maj! sid 4-5 Ordförande har ordet sid 2 Amring-klubbens årsmöte sid 8-9 1:a maj - arbetarnas helgdag sid 4-5 Fackliga studier sid Möteskallelser sid 6-7 Svarta Blomman sid 12

2 Ordförande har ordet Små steg leder till större en resa V i arbetare inskränks i våra rättigheter. Att det inte finns ett samförstånd mellan arbetsgivareorganisationer och arbetare blir allt mer tydligt. Det är också EUprojektet, nuvarande regering, bankirerna och media som deltar i den intressekonflikten. Intresset ljuger aldrig och det är påtagligt att det är vi mot dom. Man ska av naturliga orsaker vara försiktig med att blanda ihop ett företags intresse med sitt eget. Vi som arbetarekollektiv används som ett verktyg i produktionen och ett verktyg i den tävlan som konkurrensen utgör i det slit-och-släng-system som vi lever under. För mig handlar därför den fackliga kampen inte bara om att säkerställa kollektivavtalet på arbetsplatsen. För mig handlar inte den fackliga strävan endast om att trygga årliga löneökningar. För mig handlar den fackliga organiseringen om en kamp för att skapa medbestämmande på arbetsplatsen och att driva en ekonomisk demokratisering av hela samhället, både visionärt och i praktiken för att motverka att vi används som ett verktyg för andra människor att sko sig på. Vi som lönearbetare har inget att vinna på ett system där demokrati innebär att vi får rösta vart fjärde år. För att därefter utnyttjas av banker och arbetsgivare som tjänar grova pengar på vårt arbetes slit och svett. Våra rättigheter och våra kommande rättigheter är tillkämpade genom strid i fredstid, där vi som klass historiskt stått värnlösa, med strejken som enda vapen. Vi har som arbetarerörelse hungrat, blött och dött för våra rättigheter. Två av de rättigheterna är rätten till att få vara medlemmar i en fackförening och rätten till att demonstrera. Det var inget som kom gratis, det fick rörelsen kämpa sig till. Hedra det genom att delta på Svenska Transportarbetareförbundets 1 maj-tåg. Det kommer jag att göra. Alla förändringar i ett samhälle som handlar om utökad demokrati och att vi arbetare får bättre rättigheter, börjar i folkrörelsen. Det är de små stegen som leder till en större resa. Ett av de stegen är att vi är så många som möjligt som ställer krav på förbättringar, både på arbetsplatsen och i samhället som vi lever i. Ställ krav genom att delta på Svenska Transportarbetareförbundets 1 maj-tåg. Det kommer jag att göra. Transport 3:an Nummer Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avd.3 ISSN Patrik Ljunggren, Ordförande Handlägger organisationsfrågor Avtalsfrågor Ansvarig utgivare Tony Blomberg, Ombudsman Tidningsansvarig Transportavtalet, i första hand Terminal, Bemanningsavtalet Patrik Ljunggren Lars Jonasson Hans Olofsson, Ombudsman Layout Transportavtalet åkeri Lars Jonasson Karin Peterson, Ombudsman Tidningsgruppen Taxitelefonistavtalet, Renhållnings- och Miljöarbetareavtalet Tony Blomberg Lars Jonasson Mats Gahrn Patrik Ljunggren Peter Åkesson, Ombudsman Bevaknings-, Tidningsdistributions-, Gummi- och Bensinstationsavtalen Tryck Mats Andersson, Ombudsman Zetterqvist tryckeri Avtalsfrågor, i första hand Väktare, Buss och Taxi, Depå och Taxi förare Upplaga 5200 ex. Utgivning fyra gånger per år samt extranummer vid behov Svenska Transportarbetareförbundet Avdelning 3 Fjärde Långgatan 48 Box Göteborg Expedition Telefon och besökstider måndag fredag Lunchstängt Arbetsmiljö/försäkringar Ulf Jarnefjord, RSO Arbetsmiljö- och försäkringsfrågor Stefan Törneberg, RSO Arbetsmiljö- och försäkringsfrågor Växel Tel: Fax: E - post Patrik Ljunggren Resurspersoner A-kassan Mats Gahrn, Studieorganisatör Telefontider Det fackliga löftet Vi lovar att aldrig sälja vårt arbete till lägre pris och sämre villkor än de vi lovat varandra. Vi lovar varandra detta i den djupa insikten, att om vi alla håller detta löfte så måste arbetsgivaren betala 2 Avdelning måndag fredag :00 15:00 fredag eftermiddag STÄNGT Besök måste bokas på telefon Tel: Fax: Handlingar som rör ersättning, förutom kassakort skickas till: Transports A-kassa, ARJEPLOG Lars Jonasson, Tidningsansvarig Henrik Lagberg, Försäkringsinform Rapport från Socialdemokraternas 37:e ordinarie kongress D etta var min första partikongress. Under kongressen tog vi beslut om nytt partiprogram, Framtidskontraktet, diverse val och ca 1900 motioner. Den intressantaste biten för oss inom Transportarbetarförbundet var motionerna som avhandlade jobb och arbetsrätt. 299 motioner hade kommit in i detta område och även om de flesta blev besvarade får man se detta som en framgång när man läser besvarandena. Därför ska Socialdemokraterna verka för att de hinder som begränsar politikens och fackföreningarnas handlingsutrymme ställas utanför EUs kompetensområde, på så sätt att den svenska modellen kan bevaras och utvecklas. Lavalproblematiken måste få en långsiktig lösning som värnar den svenska kollektivavtalsmodellen inom EU-medlemskapet. I en tidigare riksdagsmotion, som har resulterat i ett tillkännagivande till regeringen, har vi socialdemokrater krävt att lagen ska rivas upp och att regeringen ska tillsätta en ny utredning. Man vill förstärka den föreslagna lagen om bemanningsdirektivet med följande meningar: 1. Stadigvarande arbetskraftsbehov ska i normalfallet tillgodoses genom anställning av egen personal. Inhyrd arbetskraft bör därför inte användas för stadigvarande arbetskraftsbehov, vilket bör framgå av lagen om uthyrning av arbetstagare. 2. Företrädesrätt till återanställning enligt lagen om anställningsskydd ska inte kunna åsidosättas genom att företaget säger upp personal för att sedan hyra in personal från bemanningsföretag för samma arbetsuppgifter. I sitt besvarande framhöll Partistyrelsen att reglerna kring F-skatt bör ses över. Detta även för att få ökad kontroll över utländska underleverantörer. Man vill även införa ett huvudentreprenörsansvar som skulle förenkla kontroll vid långa entreprenörskedjor tex inom byggnad och transport. Man vill jobba för att vita jobb modellen införs och att sociala hänsyn ska tas inom offentlig upphandling. Staplade visstidsanställningar skall begränsas genom en tidsgräns. Längsta tillåtna visstid skall vara två år, sedan skall man betraktas som tillsvidareanställd. Man vill vidare ha en översyn av A-kassan. Bort med begränsningsregeln vid deltid, höjt tak, ta bort det differentierade avgiftssystemet och bort med FAS3 En annan fråga som upptog mycket av kongressens tid var den om vinster i välfärden. Efter mycket diskuterande landades i en kompromiss. Att det ska finnas en möjlighet för kommunerna att ha non profitföretag om de vill det. Kommunerna ska ha avgörande inflytande över nyetableringar och skärpta nationella kvalitetskrav. Gemensamma resurser för välfärd ska gå till välfärd, inte till aktieägares vinstuttag. Personligen var jag mycket besviken till att börja med, men allteftersom det sjönk in kändes det som ett vettigt första steg. Allt detta sammantaget ser jag som ett klart steg framåt för socialdemokratin. Detta var lite från S-kongressen i korthet. Ställer gladeligen upp och besvarar frågor om ni har några Gert Andersson Omslagsfoto: Lars Jonasson 3

3 Första maj Arbetarnas egen helgdag F örsta maj är arbetar- självklara krav i 40 år. rörelsens internationella Allmän helgdag blev första högtidsdag och firas maj först 1939 i Sverige. Viktigt sedan 1890 på initiativ av Andra att komma ihåg är att första maj internationalen. Vi firar den inte är vilken ledig dag som helst, bland annat till åminnelse av utan vår egen helgdag som vi Haymarketmassakern i Chicago skall använda till att minnas alla i maj 1886 då polisen öppnade föregångare som fört kampen eld mot demonstranter som för bättre villkor för oss arbetare krävde 8 timmars arbetsdag. Vi arbetare idag har en plikt I Sverige firades den för att föra den kampen vidare, att första gången i Stockholm vissa vår styrka och föra fram 1890 och man gick under våra krav. Det är en plikt mot parollen 8 timmars arbetsdag. oss själva och en nödvändighet Först 1919 togs beslut om 8 om vi skall kunna arbeta under timmars arbetsdag, då hade värdiga villkor. arbetarrörelsen drivit detta Avdelning 3:s hamburgare är något i hästväg! 1 maj klockan fram till cirka klockan kommer avdelningen vara öppen för alla medlemmar. Vi kommer att grilla hamburgare som kommer vara garanterat fria från häst. Tommy Wreeth som är förbundskassör kommer att besöka oss och hålla ett tal. Han arbetar på förbundskontoret och är i grunden terminalarbetare. I övrigt är det ett ypperligt tillfälle till att träffas och umgås med dina fackliga kamrater. Naturligtvis får du även ta med familj och vänner. Då intresset de senaste åren ökat så kommer vi att vara både på avdelningen på Fjärde Långgatan 48 våning 8 men även vara utomhus och grilla. Demonstrera med dina kamrater i avd 3 Slut upp bakom vår stolta fana under parollerna: Schysta villkor inom åkeri Förbjud bemanning Inga rasistiska löner i Sverige Varmt Välkommen! 4 5

4 Kallelser till Sektionsmöten FÖRS TA MAJ Kom och ta en fika säg din mening om du vill eller bara var med Åkerisektionen GÖTEBORG 15:00 Uppställning: avd 1 vid Andra Långgatan 2 och avd 2 vid Linnégatan 2. Sambatakter kommer att trummas ut i tåget från bandet Candombe Lubolo. 15:30 Avmarsch till Götaplatsen. Där vi firar Första Maj med tal och musikuppträdande av Cookies N Beans. 16:20 Tal av Johan Lindholm, förbundsordförande för Byggnads och Linus Glanzelius, distriktsordförande för SSU Göteborg. Talen teckentolkas. Lördag 27 april klockan :e Långgatan 48 Välkomna önskar Sektionsstyrelsen. Buss och Taxisektionen Måndag 6 maj klockan På dagordningen bl.a Nominering och fyllnadsval till sektionsstyrelsen Nominering och fyllnadsval till representantskapet Information om Taxiavtalet Vi bjuder på Fika från :e Långgatan 48 Väl mött önskar styrelsen AVDELNING 1 AVDELNING 2 Tidningsbudssektionen Uppställning Andra Långgatan 2 (vid Seven Eleven affären) Musikkår Demonstrationsledning Fanborg Internationella fanborgen Unga Örnar SSU Socialdemokratiska stadsdelsföreningar Sambabandet Candombe Lubolo (vid Biskopsgårdens sdf) Socialdemokratiska tjänstemanna-föreningar GSHF Socialdemokratiska kvinnoklubbar S för tro och solidaritets föreningar Socialdemokratiska språkföreningar Övriga Socialdemokratiska organisationer i Göteborg Arbetarkommuner inom GOS och övriga landet Övriga organisationer Uppställning Linnégatan 2 (vid Steinbrenner konditori) Musikkår Fanborg Byggnads Väst med S-fackklubb EL 2:an med S-fackklubb Målarna avd 3 med S-fackklubb GS avd 6 Väst med S-fackklubb Kommunal Väst med S-fackklubbar Fastighetsanställdas Region Väst med S-fackklubb Livs Region Väst med S-fackklubb Hotell och restaurangfacket avd 1 Väst med S-fackklubb IF Metall avd 36 med S-fackklubbar Handels avd 24 med S-fackklubb SEKO Väst med S-fackklubb SEKO Sjöfolk med S-fackklubb Musikerförbundet avd 20 Transport avd 2 och avd 3 med S-fackklubb Musikkår Onsdag 8 maj klockan GÖTEBORGSOMRÅDET ALINGSÅS: Samling kl. 12:15 vid Folkets Hus. Avmarsch kl. 12:45. Tal på Lilla Torget kl. 13:00. HÄRRYDA: Samling kl. 10:30 vid Mölnlycke Kulturhus i caféet. Tal kl. 11:00 av Ann-Christin Ahlberg, riksdagsledamot och Anders Nilsson, SSU Göteborg. LERUM: Samling kl. 12:00 på Villa Pomona. Tal av Cecilia Dahlman Eek, riksdagsledamot. KUNGÄLV: Samling kl. 10:00 vid Kastalakyrkan. Avmarsch kl. 10:30 mot Västra Parken. Vid regn är vi i Kvarnkullen. Tal av riksdagsledamot Catharina Bråkenhielm, Christina Eriksson, ledamot kyrkomötet i Göteborgs stift och Parosh Harna Ali ordförande SSU Kungälv. MÖLNDAL: Samling kl. 11:30 vid Alberts Torg. Tal av Patrik Karlsson, oppositionsråd samt av Milla Marzelius, ordförande SSU Mölndal. PARTILLE: Avmarsch kl. 10:45 vid Partillebohallen och samling kl. 11:00 på Kyrktorget. Tal av Johan Nyhus, kommunalråd i Göteborg. TJÖRN, ORUST OCH STENUNGSUND: Samling kl. 10:30 Svanesund. Avmarsch kl. 11:00. Tal av Lena Sommestad, ordförande S-kvinnor, kl. 11:30. ÖCKERÖ: Firar i Göteborg. 6 S O C I A L D E M O KRAT ERN A.S E/GOT EBORG LO-GOT EBORG.S E Fika från :e Långgatan 48 Välkomna önskar Sektionsstyrelsen. Väktarsektionen bjuder in alla som arbetar inom bevakningsavtalet till grillning och brännboll När: 1/6 kl. 15:00 Var: Slottsskogen (i närheten av Linnéplatsen) Transport står för grill samt bjuder på enklare grillförtäring Hjärtligt välkomna allihop! 7 7

5 Årsmöte på AMRING-klubben D å var det dags för årsmöte på Transportklubben på Amring för verksamhetsåret Som brukligt hålls mötet halva tiden på arbetstid samt resterande under lunchtid. En tradition är att det bjuds på smörgåstårta och att den är hembakad, i år på grund av tidsbrist fick den bli inköpt. Det är god uppslutning av medlemmar på alla möten i snitt mellan procent av medlemmarna. Det mest positiva är att sedan starten 2009 har det blivit en stor skillnad i närvaron på mötena och inte bara närvara på möten utan även delta aktivt, medlemmar vågar ställa mer frågor, utrycka åsikter, ifrågasätta beslut. En stor anledning till detta är transports utbildningar, de flesta har gått startpunkten och väldigt många har gått ViT och vidare. En annan anledning till det stora deltagandet på mötena är att vi försöker hela tiden hålla möten intressanta, bland annat att bjuda in folk fån avdelningen och liknande men viktigast av allt att göra medlemmar delaktiga i beslut och strategier samt att hålla alla informerade på vad som händer med förhandlingsverksamheten och informationsplikten på arbetsplatsen. Amring har i detta år genomgått en stor förändring som har varit efterlängtad bland de anställda. Amrings verksamhet har flyttat till helt nybyggda lokaler i Arendal och har förenat de olika lagercentralerna som låg i Göteborg till ett. Den största förändringen 8 är arbetsmiljön, det är en av de största frågorna vi jobbat med som klubb under våra tre år. Arbetsmiljön på de gamla arbetsplatserna var under all kritik och har jobbats sakta men säkert tillsammans med företaget att förbättra. Det har varit en svår och kostsam process då de yttre förutsättningarna inte har varit de bästa. I och med flytten till de nybyggda toppmoderna lokalerna har arbetsmiljön förbättrats enormt och skyddsombuden har varit med hela vägen med planering av bygget samt granskat ritningar. Amring har även ändrat sitt arbetsätt gällande hantering av gods bl.a. med hjälp av ett nyinvesterat WMS-system och nya rutiner som gör att belastningsergonomin avsevärt förbättrats. Vi ser ljust på framtiden och hoppas att samverkan mellan företaget och klubben forsätter i samma anda och stil. Men det finns alltid saker att förbättra och förändra, men klubben jobbar hårt med detta. Närvarande på Mötet: Henrik Lagberg, Daniel Haglund, Ronny Bergström, Mikael Eriksson, Dereen Kamil, Johan Österberg, Garib Ahmad Rashid, Robert Andreasson, Robin Larsson, Qader Diyar, Oskar Jonsson, Rickard Nilsson, Dler Karim, Ali hawar, Martin Gustavsson, Daniel Karstensen, Shakao Dlawar, Christer Dahlstedt, Krister Hagman. Från avdelningen: Patrik Ljunggren, Lars Jonasson 9

6 DU FÅR PRÖVA ETC GÖTEBORG UTAN KOSTNAD NYHETER Vi har hunnit etablera ETC Göteborg som lokaltidning. Den kommer varje fredag och ger tusentals läsare senaste nytt om stadens samhälls- och kulturliv. Ur ett både rött och grönt perspektiv. Med en ledarsida som ställer andra frågor än konkurrerande borgerliga medier. Läkemedel säljs utan kontroll S Var ska nya göteborgare bo någonstans? ETC Göteborg #13 UÊ/ ÀÃ`>}ÊÓnÊ >ÀÃÊÓä Î *Ài Õ iàià>\êîääê ÀÉ > ÛFÀ]ÊxÇäÊ ÀÉFÀ ÕÌ } À \Ê{ÇÊ ÀÉ F >` PANTRARNA DET RÖDGRÖNA ALTERNATIVET REPORTAGE S.17 Dikter i väntan på pizzan och revolutionen S Gårdstens Solhus ett exempel på lyckad upprustning ETC Göteborg Läs den dagligen på göteborg.etc.se Programskrivare EHRENBERG S.18 Den extrema maktens triumf med Thatcher BOUPH 4PDJBMEFNPLSBUFSOB TJUU TFOBTUF QBSUJQSPHSBN.FO OV js EFU EBHT JHFO 'zsf EFUUB NJOJTUFSO -BST &OHRWJTU IBS BOTWBSBU GzS BSCFUFU ³%FO GVMMB TZTTFMTjUUOJOHFO TUlS J DFO USVN TPN FUU BW EF WJLUJHBTUF NlMFO ³ 4 Vård till papperslösa -BHFO TjHFS JEBH BUU QBQQFSTMzTB FOCBSU IBS SjUU UJMM BLVU WlSE.FO Ql LPOHSFTTFO ESJWFS 4BSB #KzSOTPO GSlO (zufcpsht EFMFHBUJPO BMMBT MJLB SjUU UJMM WlSE ³4WBSFU GzS PTT TPDJBMEFNPLSBUFS NlTUF WBSB FUU UZEMJHU KB ³ 4 DET RÖDGRÖNA ALTERNATIVET INTERVJU S Göteborg långt Miljaifrån rder målet om ekom försvinn at er ETC Götebourrgvälfärd Nöje Kultfigurer intar mässan S BOSTADSGÖTEBORG UNDERHÅLLNING S.7 PÅ PARTIERNAS TRÄFFAR Skandalfirma vill ta 47 kronor/månad! över hemtjänendaststen UTSKÄLLDA. Riskkapitalet tjänar miljarder på välfärdsverksamhet men har under senare år fått alltmer kritik, som när missförhållanden vid då Carema-drivna Koppargården avslöjades. \Ê,-Ê*,-" É- * 8Ê som ska hanteras: de växande vinsterna som tas ut av företag inom vård, skola och omsorg. ETC granskar exakt hur mycket pengar det handlar om. S.8-9 ETC Göteborg med autogiro: SMS:a 198-ETCGauto till S.16 Nöje Dåtid möter nutid S Stefan Sundström, krönikör. S Gravt misstänksam mot Aftonbladet ENGAGERAD. I helgen är det dags för den årliga science fiction-mässan. Helena Kiel är Star trek-fantast och aktiv i West coast trekkers och även flitig besökare på mässan. Årets upplaga kommer hon inte missa. \Ê Ê, -" HISTORIA. Romer har genom alla tider varit en av de mest utsatta folkgrupperna. Nu berättas deras historia på Stadsmuseet och den här gången är det romerna själva som berättar. En av dem är Bagir Kwiek. \Ê Ê, -" Endast 47 kronor/månad! ETC Göteborg med autogiro: SMS:a 198-ETCGauto till " " fackanslutna britter " " 10 SKANSKASKANDAL Svartlistade tusentals *"-// Ê ÊUÊ, /1,, --\Ê / Ê &/ ", ]Ê É"Ê/ / / ]Ê ÓÊnÈÊ-/ Ta chansen! Så här beställer du: SMS:a TRANSPORT samt namn/adress. till Eller mejla samma information till Endast 47 kronor/månad! ETC Göteborg med autogiro: SMS:a 198-ETCGauto till *"-// Ê ÊUÊ, /1,, --\Ê / Ê &/ ", ]Ê É"Ê/ / / ]Ê ÓÊnÈÊ-/ Misstankar om vanvård och lög- dig och häva avtalet. Nu vill ner fick Kristianstads kommun personerna bakom bolaget starta nytt i Göteborgsområdet. S.6 Hyresgäster att polisanmäla Hemtjänst för får påverka renoverin g SUNDSTRÖ M *"-// Ê ÊUÊ, /1,, --\Ê / Ê &/ ", ]Ê É"Ê/ / / ]Ê ÓÊnÈÊ-/" " För ett år sedan lovade Göteekologiskt kött i förskolor, skolor borgs kommun att man skulle bli och på äldreboenden. Facit hitförst i landet med 100 procent tills visar på 13 procent. S.6-7 POLITIK & sammanstrålar Socialdemokraterna DET RÖDGRÖNA ALTERNAiNu KULTUR TIVET Göteborg för kongress. En av frågorna MODEST #15 UÊ Ài`>}Ê ÓÊ>«À ÊÓä Î *Ài Õ iàià>\êîääê ÀÉ > ÛFÀ]ÊxÇäÊ ÀÉFÀ ÕÌ } À \Ê{ÇÊ ÀÉ F >` Kom och visa ditt engagemang och din ilska över de försämringar som högerkrafterna har lyckats driva igenom. Delta i avdelningens 1 maj firande, det är så vi visar våra krav och vår styrka och hedrar alla våra föregångare som har kämpat för de rättigheter vi idag fortfarande har. Nu är det vår tur att ta över kampen för anständiga villkor! Börja engagera dig och lär dig dina rättigheter och skyldigheter! Gå Transports fackliga introduktionskurs - Startpunkten! Studiehälsningar från Mats Gahrn Studieorganisatör Tel Haga tidigt exempel på gentrifiering BÃÊ`i Ê`>} }i Ê«FÊ} ÌiL À} iìv Ãi S.16 konservativa över detta orimliga krav. Hur många 1 maj tåg har inte gått med banderollerna; timmars arbete, 8 timmars fritid, 8 timmars vila, innan beslutet äntligen togs Samma hårda fackliga och politiska kamp har vi fått utkämpa för varje liten förbättring, först 1938 fick vi vår första lagstadgade semester (två veckor) också detta var fullständigt förfärligt enligt de konservativa. Fredligt, tålmodigt och målmedvetet erövrade vi den ena rättigheten efter den andra. Arbetaren mötte inte fredlighet och förståelse. Hur många arbetare har inte blivit svartlistade för sitt fackliga engagemang och aldrig återfått sitt arbete utan tvingats emigrera? Arbetare har misshandlats och dödats när samhället satt in polis och militär för att slå sönder en strejk och skydda strejkbrytarna. Olof Palme sa Politik är att vilja inget är omöjligt! Vi arbetare måste ha vilja, mod, sammanhållning och uthållighet. Det är många demonstrationståg, fackliga möten och politiskt engagemang som måste till för att få rätta på de stora utmaningar som vi arbetare står inför idag. Att få ordning i den oseriösa åkerinäringen, förbjuda eller hårt reglera bemanningsbranschen och få ordning på alla osäkra anställningsformer är bara några av de stora utmaningar vi idag står inför. Tack BÃÊ`i Ê`>} }i Ê«FÊ} ÌiL À} iìv Ãi #14 UÊ Ài`>}ÊxÊ>«À Ê2013 *Ài Õ iàià>\êîääê ÀÉ > ÛFÀ]ÊxÇäÊ ÀÉFÀ ÕÌ } À \Ê{ÇÊ ÀÉ F >` Nu vill vi växa. Därför vill ge dig som är facklig medlem chansen att pröva tidningen helt gratis i 25 nummer (sedan får du ett erbjudande om att fortsätta, men det är på inget sätt tvingande). Vi tror att du kommer att gilla den. Kanske speciellt vår bevakning av jobben allt från politikernas beslut till arbetsmiljön för olika yrkesgrupper. REPORTAGE S.6 T ack alla ni män och kvinnor som har gått i 1 maj tåg, demonstrationståg, deltagit i strejker, blockader och suttit på otaliga politiska och facklig möten. Tack till alla de politiker som har engagerat sig i politiska partier som tagit ställning för oss arbetare, som vågat ta på sig den ansvarsfulla och otacksamma rollen som politiker. Det är tack vare oss alla, som vi arbetare långsamt erövrat en anständig tillvaro, ett rimligt arbetsliv, trygga arbetsplatser och en generell välfärd. Tyvärr är allt detta idag satt under hårt tryck av högerkrafterna. Vi har aldrig fått något gratis, utan vi har fått kämpa för varje liten förbättring. En arbetare får aldrig något gratis! Det har alltid varit och är fortfarande skillnad på arbetare och de övre samhällsskikten. År 1900 hade endast ca 6 % av Sveriges befolkning rösträtt. Vad fordrades inte innan vi erhöll en sådan självklar rättighet som allmän och lika rösträtt. Det fordrades politisk storstrejk, otaliga demonstrationståg, fackliga möten och hårt politiskt arbete innan beslutet äntligen togs Då hade vi äntligen fått in socialdemokraterna i regeringsställning tillsammans med liberalerna. Givetvis röstade de konservativa mot den allmänna rösträtten och ansåg det som en skandal att obemedlade och kvinnor skulle få rösträtt. Nästa hårda strid stod om 8 timmars arbetsdag, även här förfasade sig de Startpunkten Din fackliga introduktion Att värna det fackliga löftet... Under åtta timmar får du på denna utbildning en grundläggande introduktion till hur vår fackförening är uppbyggd och hur vi arbetar. Du får lära dig grunderna kring våra avtal och några av de lagar som råder på arbetsmarknaden. Vi går också igenom arbetsmiljöfrågor och de försäkringar du har genom ditt medlemskap och ditt kollektivavtal. Vi går igenom hur du gör för att tillvarata dina rättigheter, både inom facket och gentemot arbetsgivaren. Dessutom går vi igenom vilka skyldigheter du har som fackansluten och som arbetstagare. Krav på förkunskaper: Inga. Startpunkten är öppen för alla medlemmar oavsett bakgrund. Kursen är inkörsporten till vidare studier Kursen är ett grundkrav för all annan utbildning inom Transportarbetareförbundet! Anordnas närmast 18 maj kl juni kl sept kl För anmälan till Startpunkten. Skicka in talongen på sista sidan... 11

7 Begränsad eftersändning Vid definitiv eftersändning återsänds försändelsen med nya adressen på baksidan. Svenska Transportarbetareförbundet avd. 3 Box Göteborg Tack för kaoset Kan konstatera så här efter ett antal år med skitprat om kris och behovet av försämringar att vi är på väg att lyckats skapa både kris och försämringar. Krisen gäller naturligtvis bara vanligt folk som får ställa upp på alla försämringar. Samtidigt blir de som skapar krisen allt rikare. När vi nu lurats till att tro benhårt på krisen som den enda stadigvarande tron i samhället så skall vi nu också få lära oss vad kaos är. Kaos är tydligen något som man måste ha efter krisen enligt de påbud som kommer från regeringstrogna. Kaos skapar man genom att ta bort onödiga regler. Regler som försvåra för just de som vill ha kaos som sin enda tro. Därför har man tagit bort en hel rad lagar och regler som skapar ordning och reda och gör att folk skall slippa bli lurade. Först tar man bort alla krav för företagare som vill lura staten. Man ger dem bidrag för att anställa folk i massor utan några motkrav. Om man är ett riktigt god troende så kan man t.o.m. få betalt för att anställa folk. För att ytterligare späda på kaoset så ger man dessutom folk med höga inkomster möjlighet att få rutavdrag för de arbetare man hyr in vitt från en firma som bara har bidragsanställda. Så summa summarum så betalar staten mer än 100% för att de rika skall få sina hem städade. Med det så skapar man ordning och man får bort den svarta sektorn, heter det. Men vem tjänar på detta. Förr fick åtminstone de som tog in städhjälp betala för det, visserligen svart men kostade åtminstone inte samhället något. Nu går istället samhället back. Vi kan sedan räkna upp bransch efter bransch där kaoset breder ut sig och bidragen haglar ner över de oseriösa, oavsett bransch. Men vår bidragstrogna fortsäter att förenkla för fifflarna och kaosskaparna. När någon gång en flink reporter frågar vad de gör i regeringen åt kaoset, så säger de med en mun att de skall genast se till att rätta till problemen. Men det är naturligtvis ren lögn. För inte har man rättat till problemen med t.ex. de första bärplockarna som lurades hit att arbeta utan lön för första gången för mer än fem år sedan. Tvärtom har regeringen underlättat kaoset då de t.ex. gjort det lättare för fifflarna att även lura hit de stackars människorna från Kamerun. Ni vet de som sitter fast i Sverige efter att de lurats hit för att arbeta för de stora skogsbolagen utan att få lön. Där har statens nya fiffelregler tvärtom gjort det ännu lättare att lura dem. Tvärtom vad man alltså sagt sedan bärplockarna från Filipinerna lurades hit för mer än fem år sedan. Men så är det när man tror att ordning och reda stavas fria marknadskrafter utan regler. Nästa bransch att totalslaktas i kaosets anda är rätt att få en bostad. Där skall de som har en eller flera lägenheter nu kunna hyra ut dem för ockerhyra. Det gör man genom att just ta bort lagen som förbjuder hyreshajarna att lura desperata bostadssökande. Ytterligare en ny marknad skapas på så sett för kaosskaparna och fifflarna. God natt Sverige mitt i kaosets vindar där du ännu har råd att bo, var det än nu är. Svarta Blomman A-KASSAN HAR TELEFONNUMMER Nu vill jag gå Startpunkten... Namn: Adress: Post nr: Ort: Telefon: E - post: Arbetsplats: klipp och skicka in. Vi betalar portot Att värna det fackliga löftet i Transport - Ditt fackförbund! I Transports lokaler på Fjärde Långgatan maj kl juni kl sept kl Yrke: Svenska Transportarbetareförbundet Avd. 3 Svarspost Kundnummer Göteborg Frankeras ej Transport betalar portot

TRANSPORT. 3:an. Lars Lindgren åter vald på Transports 33:e kongress. Möteskallelser. Ordförande har ordet. Fackliga studier

TRANSPORT. 3:an. Lars Lindgren åter vald på Transports 33:e kongress. Möteskallelser. Ordförande har ordet. Fackliga studier TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 3 2012 Lars Lindgren åter vald på Transports 33:e kongress Ordförande har ordet sid 2 Möteskallelser sid 8-9 Inför Transports

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Avdelning 3 har valt nytt Regionalt skyddsombud sid 8. Johan Nyman - nyvalt RSO sid 8 Larma - gruppen sid 9 Svarta Blomman sid 12

TRANSPORT. 3:an. Avdelning 3 har valt nytt Regionalt skyddsombud sid 8. Johan Nyman - nyvalt RSO sid 8 Larma - gruppen sid 9 Svarta Blomman sid 12 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 1 2015 Avdelning 3 har valt nytt Regionalt skyddsombud sid 8 Ordförande har ordet sid 2 Här stannar Sverige! sid 4-5

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Pablo - Organizer - intervju sid 10. 1 maj sid 8 Protester i åkerinäringen sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12

TRANSPORT. 3:an. Pablo - Organizer - intervju sid 10. 1 maj sid 8 Protester i åkerinäringen sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 2 2012 Pablo - Organizer - intervju sid 10 Ordförande har ordet sid 2 Transports kongress sid 4-5 Hasse Otterström slutar

Läs mer

Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor!

Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor! Kämpa tillsammans för högre lön, kortare dagar och bättre arbetsvillkor! En stark fackförening gör skillnad Kraven på oss arbetstagare ökar hela tiden. Vi ska göra mer på kortare tid. Genom vårt arbete

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Stripning med schysta villkor... Stripning med schysta villkor sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12

TRANSPORT. 3:an. Stripning med schysta villkor... Stripning med schysta villkor sid 9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 1 2012 Stripning med schysta villkor... Ordförande har ordet sid 2 Om bemanning & F-skattare sid 4-5 Möteskallelser sid

Läs mer

Stockholm 2010-08-19 Socialdemokraternas handlingsplan för ordning och reda på arbetsmarknaden

Stockholm 2010-08-19 Socialdemokraternas handlingsplan för ordning och reda på arbetsmarknaden Socialdemokraterna Stockholm 2010-08-19 Socialdemokraternas handlingsplan för ordning och reda på arbetsmarknaden 2 (5) Socialdemokraternas handlingsplan för ordning och reda på arbetsmarknaden Arbetsmarknaden

Läs mer

Facklig introduktion. du, facket och kollektivavtalet

Facklig introduktion. du, facket och kollektivavtalet Facklig introduktion du, facket och kollektivavtalet Landsorganisationen i Sverige 2010 Illustrationer: Pontus Fürst, Pipistrello AB Grafisk form: LO Original: MacGunnar Information & Media Tryck: LO-Tryckeriet,

Läs mer

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter JOBBA! En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter 23 sidor som ger dig bättre koll på ditt jobb och på oss 05 välkommen till ditt arbetsliv! Om att jobba och varför vi ger dig den här broschyren.

Läs mer

Varför ska du vara med i facket?

Varför ska du vara med i facket? Varför ska du vara med i facket? www.gåmedifacket.nu 020-56 00 56 Vill du förhandla på egen hand? Det gör inte din chef. Visst kan du förhandla om din egen lön, och visst kan du själv diskutera dina villkor

Läs mer

Uppdraget - att värna det fackliga löftet. (kopieupplaga)

Uppdraget - att värna det fackliga löftet. (kopieupplaga) Uppdraget - att värna det fackliga löftet (kopieupplaga) LO För mer läsning beställ boken: Löftet löntagarna och makten på arbetets marknad från Bilda Distribution i Stockholm, telefon 08-709 05 00, e-post

Läs mer

Värnen mot marknaden

Värnen mot marknaden Ett starkt anställningsskydd Lagen om anställningsskydd reglerar när en arbetsgivare får säga upp en anställning. Vid arbetsbrist gäller turordning sist in först ut och lagen ger rätt till återanställning.

Läs mer

Kollektivavtalet skyddar din lön! 020-560056. Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på www.lo.se

Kollektivavtalet skyddar din lön! 020-560056. Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på www.lo.se Kollektivavtalet skyddar din lön! 020-560056 Fråga facket om medlemskap. Kolla dina rättigheter på www.lo.se 2 Avtalet är befrielse Kollektivavtalet handlar om löner, arbetstider och ersättningar. Men

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Nya väktaravtalet klart. Läs mer på sid 4-5. Årsmöteskallelser sid 8-9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12

TRANSPORT. 3:an. Nya väktaravtalet klart. Läs mer på sid 4-5. Årsmöteskallelser sid 8-9 Fackliga studier sid 11 Svarta Blomman sid 12 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr1 2011 Nya väktaravtalet klart Läs mer på sid 4-5 Ordförande har ordet sid 2 Läs om väktaravtalet! sid 4-5 Transportavtalet

Läs mer

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19

OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19 OBSERVERA VÅRT NYA TELEFONNUMMER: 010 442 90 19 Telefontider: måndag, onsdag, fredag 8.30 12.00 och tisdag, torsdag kl. 13.00 16.00 Vad jobbar vi med just nu: Mycket händer i TioHundra ab. Hela bolagsstyrelsen

Läs mer

Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka

Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka På omslaget: Camilla Jansson, vagnvärd Harjit Kaur, spärrexpeditör Stefan Färnström, behandlingsassistent Välkommen till SEKO! Gemenskap ger styrka Varmt välkommen

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. STOPP! Vi kräver folkomröstning!

TRANSPORT. 3:an. STOPP! Vi kräver folkomröstning! TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 4 2012 STOPP! Vi kräver folkomröstning! Ordförande har ordet sid 2 Folkomrösta om trängselskatten sid 4-5 Möteskallelser

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Ny manifestation för schysta villkor i åkeri. Kallelser. Ordförande har ordet. Fackliga studier

TRANSPORT. 3:an. Ny manifestation för schysta villkor i åkeri. Kallelser. Ordförande har ordet. Fackliga studier TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 4 2014 Ny manifestation för schysta villkor i åkeri Kallelser sid 8-9 Stefan Törneberg slutar som RSO sid 4-5 Fackliga

Läs mer

Vi vill inte bara byta regering, vi vill byta politik!

Vi vill inte bara byta regering, vi vill byta politik! Vi vill inte bara byta regering, vi vill byta politik! För mer information gå in på: www.lo.se/stockholmsmodellen Facket ska jobba för att individen får mer inflytande. Man 38 år, Byggnads Sluta jaga sjuka.

Läs mer

Februari 2014. Inledning. Pensions- och försäkringsinformation

Februari 2014. Inledning. Pensions- och försäkringsinformation Huvudartiklar: Februari 2014 Inledning Mystery shoppers Månadens kollektivavtalsfråga Årsmöte Vintern är i full gång med tillhörande snö, is och klassiska vinterproblem för järnvägen. När vi nu skriver

Läs mer

Välkommen som medlem. 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också.

Välkommen som medlem. 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem 7 av 10 är redan med. Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Handels är ett av Sveriges mest framgångsrika fackförbund. Vi ökar och har idag cirka 156 000 medlemmar.

Läs mer

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet!

Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet! Kom med i Livsmedelsarbetareförbundet! Gratis elevmedlemskap för dig som studerar Livs är på din sida! Slaktare och bagare. Snusarbetare och kylpersonal. Maskin skötare och kafferostare. Bryggare och kex

Läs mer

Örninfo. Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst. Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan. Telefon: 0739-08 46 71

Örninfo. Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst. Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan. Telefon: 0739-08 46 71 Örninfo Februari 2015 Gratis biobiljetter till alla barn! Unga Örnar Väst Postadress: Stenebyvägen 3 461 71 Trollhättan Telefon: 0739-08 46 71 E-post: Unga Örnar Väst info@vast.ungaornar.se Distriktsombudman

Läs mer

Studieprogram. FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst

Studieprogram. FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst Studieprogram 2011 FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst 2 Innehållsförteckning Information om ungdomskurser för dig under 30 år...5 Om Facket... 6 Om Samhället...7 Om Global rättvisa...8 Om Främligsfientlighet...

Läs mer

Historik. Gemensamt sträcker sig förbundens historia mer än 100 år tillbaka.

Historik. Gemensamt sträcker sig förbundens historia mer än 100 år tillbaka. Historik Med Industrifacket Metall har de tongivande förbunden inom tillverkningsindustrin gått samman. Det nya förbundet har medlemmar från vitt skilda områden, alltifrån glasbruk och läkemedelstillverkning

Läs mer

Studieprogram Hösten 2011

Studieprogram Hösten 2011 Studieprogram Hösten 2011 FÖR ALLA MEDLEMMAR INOM SEKO Väst Innehållsförteckning Information om ungdomskurser för dig under 30 år... 4 Om Facket... 5 Om Samhället... 6 Om Global rättvisa... 7 Om Främligsfientlighet...

Läs mer

talarmanus för skolinformatör i åk 1 vilka är vi?

talarmanus för skolinformatör i åk 1 vilka är vi? talarmanus för skolinformatör i åk 1-3 2011 talarmanus för skolinformatör i åk 1 vilka är vi? JOBBA Värt att veta inför sommar- och extrajobb. Bild 2 Berätta vem du är och varför du är engagerad i facket

Läs mer

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Medlemskapets värde motionerna B1 B6

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Medlemskapets värde motionerna B1 B6 Utlåtande Medlemskapets värde motionerna B1 B6 IF Metalls styrka bygger på att vi är många och kunniga, både när vi driver frågor på arbetsplatserna och i samhället i stort. Organisering handlar inte enbart

Läs mer

TRANSPORT. 3:an. Schysta Villkor på åkerier. Avtalsrörelsen sid 10-13 Fackliga studier sid 15 Svarta Blomman sid 16

TRANSPORT. 3:an. Schysta Villkor på åkerier. Avtalsrörelsen sid 10-13 Fackliga studier sid 15 Svarta Blomman sid 16 TRANSPORT 3:an Medlemstidning för Svenska Transportarbetareförbundet avdelning 3 Nr 3 2011 Schysta Villkor på åkerier Ordförande har ordet sid 2 Schysta villkor på åkerier sid 4-5 Mötekallelser sid 8-9

Läs mer

Vår organisation. Kongress 2014. Hur ska vi jobba framöver?

Vår organisation. Kongress 2014. Hur ska vi jobba framöver? 1 Vår organisation Kongress 2014 2 Hur ska vi jobba framöver? Fackliga studier. Information och opinionsbildning. Kultur. Medlemsförsäkringar. Ekonomi och avgiftsfrågor. Medlemsutveckling. Klubbar, avdelningar

Läs mer

Du tjänar på kollektivavtal

Du tjänar på kollektivavtal Du tjänar på kollektivavtal Föräldralön. Mer pengar att röra dig med när du är föräldraledig tack vare kollektivavtalet. ITP. Marknadens bästa pensionsförsäkring ger dig mer pengar när du slutar jobba

Läs mer

Medlemsrekrytering. Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning

Medlemsrekrytering. Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning Medlemsrekrytering Medlemsrekrytering Facklig introduktion Fråga alla om medlemskap Medlemsutbildning Facklig introduktion Information till alla nyanställda (t ex i samband med företagets introduktion):

Läs mer

Ung i Seko Väst aktiviteter/utbildningar. 2015 Upp till 30 år

Ung i Seko Väst aktiviteter/utbildningar. 2015 Upp till 30 år Ung i Seko Väst aktiviteter/utbildningar 2015 Upp till 30 år TRÄFFA UNGA MEDLEMMAR FRÅN ANDRA FACKFÖRBUND. INTRESSANTA FÖRELÄSNINGAR KRING FACKET & SAMHÄLLET OCH DESSUTOM GOD MAT, LIVE MUSIK OCH SOMmAR

Läs mer

Nu kräver vi. 10 röster för ett arbetaralternativ KOMMUN STISKA PART I ET

Nu kräver vi. 10 röster för ett arbetaralternativ KOMMUN STISKA PART I ET Nu kräver vi förändring 10 röster för ett arbetaralternativ KOMMUN STISKA PART I ET Svenska kollektivavtal ska gälla på alla arbetsplatser i Sverige. Jorge Nunez, metallarbetare, Ludvika När politikerna

Läs mer

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är

arbetslivet. Vi är övertygade om att ju fler vi är, desto starkare är Vi är Unionen! Vem är du? Du vet bäst vad som är viktigt i ditt arbetsliv. Men det är tillsammans vi ser till att din tid på jobbet blir som du vill ha den. Vi är våra medlemmar och därför är våra viktigaste

Läs mer

Därför är det bra med kollektivavtal

Därför är det bra med kollektivavtal Därför är det bra med kollektivavtal ST, 2006. Produktion: STs informationsenhet. Tryck: EO Grafiska, oktober 2007. Upplaga: 10 000 ex. Beställ fler exemplar genom ST Förlag. Tfn: 08-790 52 37. Fax: 08-791

Läs mer

SVENSK LOKFÖRARFÖRENING

SVENSK LOKFÖRARFÖRENING SVENSK LOKFÖRARFÖRENING SLFF.NU VÄLKOMMEN TILL Svensk lokförarförening - SLFF HISTORIK Ett missnöje började gro redan 1989 när de etablerade facken inte försvarade lokförarnas rätt till pension vid 60.

Läs mer

Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem

Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Är du frisör? Bli medlem och gör skillnad du också. Välkommen som medlem Välkommen som medlem Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för

Läs mer

Ett år med Handels. Handels Direkt. Vår verksamhet under ett år. Vivarakanjättestolta! Handels verksamhetsberättelse 2012. Ett växande år.

Ett år med Handels. Handels Direkt. Vår verksamhet under ett år. Vivarakanjättestolta! Handels verksamhetsberättelse 2012. Ett växande år. året då växte 4 000 startade. när växte så växer? och står bakom Vivarakanjättestolta! bli? cirka 200 000 Vad har fått är den få kontakt med Vad har blivit bra för våra Hos får du personlig rådgivning

Läs mer

Välkommen som medlem. Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop

Välkommen som medlem. Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop Välkommen som medlem Information om Handels avtal för tjänstemän inom Coop Välkommen som medlem Handels förhandlar avtal för ett stort antal tjänstemän. Handels målsättning är att våra tjänstemannaavtal

Läs mer

Vårt samhälle. Kongress 2014. Var med och påverka ditt framtida arbetsliv!

Vårt samhälle. Kongress 2014. Var med och påverka ditt framtida arbetsliv! 1 Vårt samhälle Kongress 2014 2 Var med och påverka ditt framtida arbetsliv! Kollektivtrafik. Barnomsorg. Utbildning i livets olika faser. Sjukvård. Föräldraförsäkring. Arbetsförmedling och arbetslöshetsförsäkring.

Läs mer

Kommunal Norrbotten Sektion 12 12: an

Kommunal Norrbotten Sektion 12 12: an Kommunal Norrbotten Sektion 12 12: an 2009-04-28 Ordförande Hej alla Kommunalare! Sedan senaste infobladet har vi haft årsmöte den nya styrelsen konstituerat sig och det innebär en del förändringar. Jan

Läs mer

ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista

ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning. Ordlista ROLLSPEL E 013 Sidan 1 av 5 Arbetsmarknadstolkning Ordlista ordförande fackförening/facket fackklubb kommunalarbetareförbundet fackförbund kommun landsting medlem löntagare socialdemokrat tjänsteman arbetare

Läs mer

Uppdraget. att värna löftet

Uppdraget. att värna löftet Uppdraget att värna löftet Författarna och Landsorganisationen i Sverige 2006 Författare: Ingemar Göransson och Anna Holmgren Foto: Denise Grünstein/Bildhuset Illustration: Ulf Lundkvist Grafisk form:

Läs mer

Kandidater till partikongressen den 3-7 april 2013

Kandidater till partikongressen den 3-7 april 2013 Kandidater till partikongressen den 3-7 april 2013 Valkrets 1 Habo, Jönköping och Mullsjö arbetarekommuner 5 ombud skall väljas i valkretsen. Presentation av de 16 kandidater som kandiderar i valkrets

Läs mer

Gladare måndagar. Innehåller medlemsanmälan. Just nu kan du prova oss utan kostnad i tre månader.* Sms:a Vision till 72672

Gladare måndagar. Innehåller medlemsanmälan. Just nu kan du prova oss utan kostnad i tre månader.* Sms:a Vision till 72672 Gladare måndagar. Innehåller medlemsanmälan Just nu kan du prova oss utan kostnad i tre månader.* Sms:a Vision till 72672 *Om du är under 30 betalar du endast 100 kr för hela första året Vi är fackförbundet

Läs mer

Kalendarium Fackliga studier. Hösten 2015

Kalendarium Fackliga studier. Hösten 2015 Kalendarium Fackliga studier Hösten 2015 Lite om våra kurser under våren 2011 2015-02-02 Medlem i facket / Medlemsutbildning Målgrupp: För medlemmar utan förtroendeuppdrag. Kursinnehåll: Är du nöjd eller

Läs mer

Fakta och tips till dig som är förtroendevald. Välkommen som fackombud

Fakta och tips till dig som är förtroendevald. Välkommen som fackombud Fakta och tips till dig som är förtroendevald i Handels Välkommen som fackombud Välkommen som fackombud Att vara fackombud innebär att du är Handels kontaktperson på arbetsplatsen. Du har fått förtroendet

Läs mer

Lektion 16 SCIC 17/01/2014. TEMA: FÖRETAG: konkurrens, offentlig upphandling. A. Den svenska modellen

Lektion 16 SCIC 17/01/2014. TEMA: FÖRETAG: konkurrens, offentlig upphandling. A. Den svenska modellen Lektion 16 SCIC 17/01/2014 TEMA: FÖRETAG: konkurrens, offentlig upphandling A. Den svenska modellen En viktig del i den svenska modellen är att löner och trygghet på arbetsmarknaden sköts genom förhandlingar

Läs mer

Full sysselsättning i Stockholmsregionen. Den otrygga flexibiliteten Författare: Emil Johansson, utredare LO-distriktet i Stockholms län.

Full sysselsättning i Stockholmsregionen. Den otrygga flexibiliteten Författare: Emil Johansson, utredare LO-distriktet i Stockholms län. Full sysselsättning i Stockholmsregionen Den otrygga flexibiliteten Författare: Emil Johansson, utredare LO-distriktet i Stockholms län. Full sysselsättning i Stockholmsregionen För LO är full sysselsättning

Läs mer

Din lön och din utveckling

Din lön och din utveckling Din lön och din utveckling Din lön och din utveckling Du ska få ut så mycket som möjligt av ditt arbetsliv. Det handlar om dina förutsättningar, din utveckling och din lön. Du ska ha möjlighet att få en

Läs mer

Unga arbetstagares möte

Unga arbetstagares möte Unga arbetstagares möte Durban, Sydafrika lördag 24 november 2012 I folkets intresse: ett ungdomsperspektiv STÖDINFORMATION 0 I folkets intresse: ett ungdomsperspektiv Unga människor är en av samhällets

Läs mer

Inlämningsuppgift. Lycka till! Hälsningar Lena Danås Jättebra Dennis, nu kan du gå vidare till Steg 2! Lycka till! Hälsn Lena.

Inlämningsuppgift. Lycka till! Hälsningar Lena Danås Jättebra Dennis, nu kan du gå vidare till Steg 2! Lycka till! Hälsn Lena. Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Dennis! Nu har jag rättat dina svar och önskar kompletteringar på några frågor. Det är 1a), 5 a) och b) samt lite beskrivning av värvning och synlighet på sista

Läs mer

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Fackligt-politiskt arbete motionerna B24 B30, utom B24 4:e och 5:e att-satserna

Dagordningens punkt 18 Vår organisation. Utlåtande Fackligt-politiskt arbete motionerna B24 B30, utom B24 4:e och 5:e att-satserna Utlåtande Fackligt-politiskt arbete motionerna B24 B30, utom B24 4:e och 5:e att-satserna Motionerna B24 1:a att-satsen och B28 vill stärka den fackligpolitiska samverkan. Motion B30 vill att IF Metall

Läs mer

RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL

RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL RÄTTS- HJÄLP FÖRHANDLINGSHJÄLP FACKLIG INFORMATION PÅ BETALD ARBETSTID RÄTT ATT KRÄVA KOLLEKTIVAVTAL AVTALSBEVAKNING KONFLIKTERSÄTTNING VID STREJK RÅDGIVNING UTBILDNING GEMENSAM STYRKA Ditt skydd på arbetsmarknaden

Läs mer

Den orättvisa sjukförsäkringen

Den orättvisa sjukförsäkringen Den orättvisa sjukförsäkringen Orättvis sjukförsäkring Den borgerliga regeringens kalla politik drar oss ned mot den absoluta nollpunkten. I snabb takt har de genomfört omfattande förändringar i den allmänna

Läs mer

Inlämningsuppgift. Fråga 1

Inlämningsuppgift. Fråga 1 Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Andreas! g heter Lena Danås och rättar dina uppgifter! På fråga 5a vill jag att du tar reda på lite mer om SACO-förneingar på din arbetsplats. Frågorna 7 a) och

Läs mer

Jobba med oss! Ludvika framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun.

Jobba med oss! Ludvika framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun. Jobba med oss! Ludvika framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun. Framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun Ludvika kommun satsar mycket resurser på utveckling av arbetsmiljö och hälsa,

Läs mer

Tvärfackliga studier Jönköpings län 2015

Tvärfackliga studier Jönköpings län 2015 2014-12-15 Tvärfackliga studier Jönköpings län 2015 1 Information. Ledigt för fackliga studier: Ansökan ska göras till arbetsgivaren senast 14 dagar före utbildningens start. Vi rekommenderar att du anmäler

Läs mer

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Du gör skillnad. Stark tillsammans Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang

Läs mer

ditt skyddsnät, din trygghet i arbetslivet

ditt skyddsnät, din trygghet i arbetslivet Välkommen till Byggnads ditt skyddsnät, din trygghet i arbetslivet Det här får du för din medlemsavgift Rådgivning Har du eller chefen rätt? Var inte rädd att ställa frågor! Vi hjälper dig att förklara

Läs mer

Krävs det alltid oaktsamhet för att skadestånd skall dömas ut?

Krävs det alltid oaktsamhet för att skadestånd skall dömas ut? Vad är ett interimistiskt beslut i Arbetsdomstolen? Om det uppstår en tvist om en stridsåtgärd är lovlig kan en av parterna vända sig till Arbetsdomstolen och be domstolen avgöra frågan. Eftersom det då

Läs mer

MEDBESTÄMMANDE OCH INFLYTANDE (MBL)

MEDBESTÄMMANDE OCH INFLYTANDE (MBL) MEDBESTÄMMANDE OCH INFLYTANDE (MBL) Motionerna MBL 1 MBL 5 MOTION MBL 1 Byggnads MellanNorrland När och hur det utses förtroendevalda representera förbundet i lokala större företags styrelser, verkar inte

Läs mer

Inlämningsuppgift. Fråga 1

Inlämningsuppgift. Fråga 1 Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej igen Thomas, Nu har jag rättat dina kompletteringar och det var i stort sett rätt. Det som kvarstår som ett litet frågetecken är SACO frågan som jag har försökt

Läs mer

Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter

Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter Dagordningens punkt 28 Medlemsavgifter Medlemsavgifter motion 103, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128 och 129 Motion 103 Avdelning Västerås, Eskilstuna och Köping Motionär Henrik Ryman, Patrik Hellström,

Läs mer

Inlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Ksenija,

Inlämningsuppgift. Allmän kommentar: Hej Ksenija, Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Ksenija, Genomgående mycket bra svar. Väl genomtänkta resonemang kring fackliga grundtankar såväl som bra koll på regelverket. Du hade bara ett par smärre missar

Läs mer

Vi har inte råd med en borgerlig regering

Vi har inte råd med en borgerlig regering Vi har inte råd med en borgerlig regering En granskning av vad moderaternas politik kostar löntagare efter valet 2006 1 2 Vi har inte råd med en borgerlig regering! Plötsligt var allt som förändrat. Åtminstone

Läs mer

Fackförbundet ST det största facket inom statlig verksamhet

Fackförbundet ST det största facket inom statlig verksamhet Fackförbundet ST det största facket inom statlig verksamhet ST driver frågor som jag tycker är viktiga, som möjlighet att påverka sin egen utveckling och jämställdhet. Lisa Wedin, Controller på Arbetsförmedlingens

Läs mer

BYGG KOMMUNISTEN UTGIVEN AV FACKLIGT AKTIVA KOMMUNISTER INOM BYGGNADS NR. 1 2011

BYGG KOMMUNISTEN UTGIVEN AV FACKLIGT AKTIVA KOMMUNISTER INOM BYGGNADS NR. 1 2011 BYGG KOMMUNISTEN UTGIVEN AV FACKLIGT AKTIVA KOMMUNISTER INOM BYGGNADS NR. 1 2011 BYGG KOMMUNISTEN Byggkommunisten utges av byggnadsarbetare som är medlemmar i Sveriges Kommunistiska Parti, där vi vill

Läs mer

Verksamhetsberättelse 2011

Verksamhetsberättelse 2011 Vision Bromma sdf INLEDNING Den 2 september 2011 bytte SKTF namn till Vision och sektionen i Bromma bytte därmed även namn till Vision Bromma sdf vid ett medlemsmöte den 9 november 2011. Under 2011 har

Läs mer

Klart att det spelar roll!

Klart att det spelar roll! roll! Klart att det spelar Vi kräver en politik för fler jobb I ett litet land som Sverige är den ekonomiska och sociala utvecklingen beroende av en framgångsrik exportindustri. I den globala konkurrensen

Läs mer

LÄTTLÄSTA NYHETER. Nr 27 Fredag 24 september 2010

LÄTTLÄSTA NYHETER. Nr 27 Fredag 24 september 2010 LÄTTLÄSTA NYHETER Nr 27 Fredag 24 september 2010 Så röstade Sverige Det har varit val i Sverige. Det var ett spännande val som innebär att mycket kan förändras i Sverige. Moderaterna blir starkare, socialdemokraterna

Läs mer

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg.

Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg. Inlämningsuppgift Allmän kommentar: Hej Emilie! Det var en fröjd att läsa din inlämningsuppgift! Jag har nu godkänt den med A i betyg. Hoppas att du har anmält dig till steg 2 och 3, om inte så är det

Läs mer

Kollektivavtal vad är grejen?

Kollektivavtal vad är grejen? Kollektivavtal vad är grejen Det är skönt när det finns avtal om lön och andra villkor. Men så är det inte på alla arbetsplatser. Första steget för den som bryr sig och vill ha koll* på sitt jobb är att

Läs mer

Avtalen klara! Det här betyder det för dig

Avtalen klara! Det här betyder det för dig Avtalen klara! Det här betyder det för dig 1 2 ST, 2007. Produktion: STs informationsenhet. Tryck: EO Grafi ska, december 2007. Upplaga: 63 000 ex. Beställ fl er exemplar genom ST Förlag. Tfn: 08-790 52

Läs mer

Välkommen till Handels!

Välkommen till Handels! Välkommen till Handels! Välkommen till Handelsanställdas förbund, eller Handels som vi brukar säga. I den här broschyren vill vi berätta lite mer om förbundet och vad ditt medlemskap innebär och vad vi

Läs mer

Unionens handlingsprogram 2012 2015

Unionens handlingsprogram 2012 2015 Unionens handlingsprogram 2012 2015 Unionens handlingsprogram 2012 2015 Vår vision Vår vision är Tillsammans är vi i Unionen den ledande kraften som skapar framgång, trygghet och glädje i arbetslivet.

Läs mer

KONGRESSBLADET. Nej till inkomstförsäkring. 14 juni 2014

KONGRESSBLADET. Nej till inkomstförsäkring. 14 juni 2014 KONGRESSBLADET 14 juni 2014 Vi är alla Seko-iter idag sa Karl-Petter Thorwaldsson och fick rungande applåder. LO-ordföranden syftade givetvis på den pågående Sekostrejken mot otrygga anställningar. Nej

Läs mer

DU BEHÖVER TRANSPORT OCH TRANSPORT BEHÖVER DIG! www.transport.se

DU BEHÖVER TRANSPORT OCH TRANSPORT BEHÖVER DIG! www.transport.se DU BEHÖVER TRANSPORT OCH TRANSPORT BEHÖVER DIG! www.transport.se MEDLEMSKAP I SVENSKA TRANSPORTARBETAREFÖRBUNDET GER DIG: Tecknande och bevakning av kollektivavtal avtalen innehåller regler för löner,

Läs mer

Jobben först åtgärder mot den ökande ungdomsarbetslösheten!

Jobben först åtgärder mot den ökande ungdomsarbetslösheten! Jobben först åtgärder mot den ökande ungdomsarbetslösheten! Jobbkommissionen Socialdemokraterna i Sörmland SSU i Sörmland Sverige står inför den värsta jobbkrisen på decennier. Hårdast drabbas de som redan

Läs mer

ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG

ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG När du är arbetslös ARBETSLÖS? SÅ HÄR GÖR DU STEG FÖR STEG 1. Anmäl dig på arbetsförmedlingen din första arbetslösa dag 2. Inom 10 dagar får du ett brev med information samt dina första kassakort 3. Fyll

Läs mer

Det ska löna sig att vara medlem i Handels. Dina medlemsförmåner

Det ska löna sig att vara medlem i Handels. Dina medlemsförmåner Det ska löna sig att vara medlem i Handels Dina medlemsförmåner Dina medlemsförmåner Välkommen som medlem i Handels. För dig och alla som valt att gå med i Handels vill vi göra vårt yttersta för att det

Läs mer

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Du gör skillnad. Stark tillsammans Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang

Läs mer

En stark a-kassa för trygghet i förändringen

En stark a-kassa för trygghet i förändringen En stark a-kassa för trygghet i förändringen En stark a-kassa för trygghet i förändringen När den moderatledda regeringen tillträde hösten 2006 inledde man med att snabbt försvaga arbetslöshetsförsäkringen.

Läs mer

Kompetens till förfogande. Personalchefsbarometern april 2015

Kompetens till förfogande. Personalchefsbarometern april 2015 Kompetens till förfogande Personalchefsbarometern april 2015 Personalchefsbarometern 2015 Version 150331 Kompetens till förfogande Personalchefsbarometern Inledning Nästan nio av tio personalchefer i Sveriges

Läs mer

din guide till vår nya organisation nya livs 1

din guide till vår nya organisation nya livs 1 din guide till vår nya organisation nya livs 1 2 nya livs Nu blir det mer Livs! l i vs s k a p a r e n helt ny organisation! Det beslutade förbundets kongress som genomfördes i Umeå i början av juni. Den

Läs mer

Mätning av godstrafiken på E4:an utanför Jönköping

Mätning av godstrafiken på E4:an utanför Jönköping Mätning av godstrafiken på E4:an utanför Jönköping Det debatteras flitigt gällande den utländska trafiken i Sverige, både i riksdagen och på centralt/lokalt plan. Vi är alla överens om att något måste

Läs mer

LO-Facken i Kristianstads Socialdemokratiska Förening

LO-Facken i Kristianstads Socialdemokratiska Förening LO-Facken i Kristianstads Socialdemokratiska Förening Årsberättelse 2014 Dagordning 1. Mötet öppnas 2. Godkännande av dagordning 3. Val av 2 st justeringsmän tillika rösträknare 4. Val av ordförande till

Läs mer

Medlemmar utan fackliga uppdrag ersätts med ett skattefritt stipendium på 824 kr/dag eller 103 kr/timme.

Medlemmar utan fackliga uppdrag ersätts med ett skattefritt stipendium på 824 kr/dag eller 103 kr/timme. 2 Varför skall jag gå en facklig utbildning? Kunskap är mer än att hämta in fakta. Kunskap är även förståelse, medvetenhet, färdigheter och omdöme, vilket är unikt för varje individ. Kunskap utvecklas

Läs mer

Kollektivavtal för Framtiden

Kollektivavtal för Framtiden BROSCHYR3 2-12-25 18.37 Sida 1 Kollektivavtal för Framtiden Dags för avtalsrörelse! BROSCHYR3 2-12-25 18.38 Sida 2 Dags för avtalsrörelse De svenska fackföre n i n g a rna tillhör de mest välorganiserade

Läs mer

EXPERTER PÅ LÄKEMEDEL

EXPERTER PÅ LÄKEMEDEL EXPERTER PÅ LÄKEMEDEL Sveriges Farmaceuter 2013 Grafisk form: Erika Jonés Foto: Ola Hedin Tryck: Vitt Grafiska OMVÄRLDEN FÖRÄNDRAS OCH VI MED DEN. Det innebär nya roller, nya uppgifter och nya utmaningar

Läs mer

Vi satsar på dig som är chef! Framtidsfacket för dig!

Vi satsar på dig som är chef! Framtidsfacket för dig! Vi satsar på dig som är chef! Framtidsfacket för dig! ST, 2004. Produktion: STs informationsenhet/hellgren Grafisk form. Illustration: Lukas Möllersten. Tryck: EO Grafiska, december 2006. Upplaga: 3 000

Läs mer

Hej arbetsgivare! Som medlem i KFO har du professionella rådgivare vid din sida i med- och motvind.

Hej arbetsgivare! Som medlem i KFO har du professionella rådgivare vid din sida i med- och motvind. Hej arbetsgivare! Som medlem i KFO har du professionella rådgivare vid din sida i med- och motvind. Ett medlemskap Välkommen till Arbetsgivarföreningen KFO Sveriges största fristående arbetsgivarorganisation.

Läs mer

Välkommen till Alfa-kassan

Välkommen till Alfa-kassan Välkommen till Alfa-kassan Alfa-kassan är fristående från fackförbund och intresseorganisationer och välkomnar alla oberoende av yrkesgrupp. Alfa-kassan i korthet Vi välkomnar alla som någon gång har arbetat

Läs mer

Om arbetslivet. Lgr 11

Om arbetslivet. Lgr 11 Om arbetslivet Centralt innehåll i samhällskunskap: Arbetsmarknadens och arbetslivets förändringar och villkor, t ex arbetsmiljö och arbetsrätt. Utbildningsvägar, yrkesval och entreprenörskap i ett globalt

Läs mer

Synen på fackets roll

Synen på fackets roll Synen på fackets roll Resultat av en undersökning från Demoskop Maria Rankka och Cecilia Stegö Chilò Synen på fackets roll Resultat av en undersökning från Demoskop Maria Rankka och Cecilia Stegö Chilò

Läs mer

FACKLIGA STUDIER. and@lo.se

FACKLIGA STUDIER. and@lo.se FACKLIGA STUDIER 2013 ABF Örebro län Drottninggatan 38 702 22 Örebro Tel: 019-57 10 84 Fax: 019-601 54 09 www.abf.se/orebrolan E-POST: thomas.andersson@abf.se tomas.hjort@abf.se LO-distriktet Örebro-Värmland

Läs mer

Vår arbetsplats. Kongress 2014. Att trivas och utvecklas på jobbet!

Vår arbetsplats. Kongress 2014. Att trivas och utvecklas på jobbet! 1 Vår arbetsplats Kongress 2014 2 Att trivas och utvecklas på jobbet! Arbetsorganisation. Bemanning. Arbetstider. Arbetsmiljö. Rehabilitering. Kompetensutveckling. Trygga anställningar. Jämställdhet. Lönesystem

Läs mer

( Studieprogram 2015

( Studieprogram 2015 (Studieprogram 2015 För att förstå facket Nästan alltid vet vi vad vi betalar för. Det sitter i ryggraden att ha koll på vart pengarna går och vad man får för dem. Men erfarenheten visar att många medlemmar

Läs mer

Medlemsbrev från Kommunal Vallentuna Juni 2012

Medlemsbrev från Kommunal Vallentuna Juni 2012 Medlemsbrev från Kommunal Vallentuna Juni 2012 Omorganisation av Vallentuna Kommun Kommunstyrelsen har beslutata att dra tillbaka den tänkta omorganisationen angående att inte tillsätta någon kommundirektör.

Läs mer

OMMUNAL. Sektion 25. Till Personalrum eller anslagstavla. Tidningen finns också digitalt på http://www.kommunal.se/kommunal/ Avdelningar/Ost

OMMUNAL. Sektion 25. Till Personalrum eller anslagstavla. Tidningen finns också digitalt på http://www.kommunal.se/kommunal/ Avdelningar/Ost Tidningen finns också digitalt på http://www.kommunal.se/kommunal/ Avdelningar/Ost Till Personalrum eller anslagstavla K ÖST Sektion 25 2014-09-25 NR7 ÅRG 23 OMMUNAL Innehåll: Sida: Val av arbetspltsombud

Läs mer