Verksamhetsplan Friskis&Svettis Borlänge

Transkript

1 Verksamhetsplan 2019 Friskis&Svettis Borlänge

2 Genom att engagera, samarbeta och synas kommer vi att växa och bli fler. Fyra långsiktiga mål pekar ut hur vi ska röra oss mot 2022 Vi inspirerar till mer engagemang för fler människor Vi är smartare och starkare tillsammans Vår idé når ut och in Vi är en del i fler människors liv på fler platser och på nya och inspirerande sätt

3 Engagera är Friskis&Svettis världsbäst på och en förebild för engagemang. Vi är fler funktionärer än någonsin och våra roller erbjuder ständigt utveckling. Vi har funktionärer av alla slag, en mångfald som utvecklar vår verksamhet. Våra funktionärer är uppfyllda och inspirerande av sina uppdrag tar Friskis&Svettis tillvara på alla medlemmars idéer. Vi inspirerar er till att bidra och engagera sig, alla på sitt sätt, små som stora insatser. Vi är en vibrerande mötesplats för alla slags engagemang. Vi är 350 engagerade funktionärer Vi har ökat medlemmarnas möjlighet att göra reklam för Friskis&Svettis Vi har ett fungerande och en tydlig struktur för vårt informationsflöde Delaktighet i alla träningsformer och grupper Dialog mellan anställda och funktionärer Ansvarig finns i alla träningsformer med mötesstruktur Tydlighet i våra policyer och värderingar Våra funktionärer har möjlighet till personlig utveckling och fortbildning Nyckeltal: Engagemangs tid/ ålder Vi har Kick Off varje år

4 Samarbeta har Friskis&Svettis en tydlig och effektiv rollfördelning, alla har en tydlig uppgift i rörelsens organisation och alla kompetenser tas tillvara. Vi är ledande inom föreningsdemokrati. Den lokala föreningens starka entreprenörsanda är fortsatt grunden och förutsättningen för vår framgång. Fungerande nätverk för olika grupper/ ansvars områden Personalen har nätverk inom respektive ansvarsområde Med övriga Friskis&Svettis föreningar samordnar vi: Inköp, ekonomi, digitalisering, HR, Marknad/ kommunikation Vi samarbetar med: Idrottsföreningar, DIF, RF, SISU, skolor, företag, landsting, kommun, friskvård och lokala kändisar Riks, föreningar och andra delar av organisationen har ett smart samarbete som låter oss skapa mer verksamhet för varje arbetad timma och nedlagd krona. Vi har utvecklat ett modernt och effektivt arbetssätt vad gäller att hushålla med både människor och pengar har Friskis&Svettis föreningsledning sitt fulla fokus på rörelseglädje, motivation och engagemang. Administration och planering för att stödja verksamheten görs effektivare.

5 Synas har Friskis&Svettis en stark röst i samhället och en tydlig avsikt i viktiga frågor. Vi är enkla att välja och ännu enklare att välja om. Våra medlemmar är stoltare än någonsin. Vi inspirerar till rörelse i vardagen och vi är generösa med vår kunskap om träning är Friskis&Svettis kanaler, sammanhang och digitala mognad i harmoni med samtiden. Vi inspirerar med våra berättelser. Vår kommunikation är lika tillgänglig som överraskande vet nästan alla vad Friskis&Svettis erbjuder, vad vi står för och vad vi kan. Vi är ett föredöme för alla som vill beröra, berätta och skapa dialog med sin kommunikation. Vi väljer aktivt hur vi syns i sociala medier, radio, tv, ledarsidor, cross fit, idrottsstjärnor, temakvällar Vi har en handlingsplan för hur Friskis&Svettis Borlänge syns i olika medier och miljöer. Lokala kändisar som PR Fler känner till vad Friskis&Svettis i Sverige gör

6 Växa bidrar Friskis&Svettis ännu mer till ett hållbart samhälle. Vi har sänkt tröskeln till träning för er. Vi är närvarande i människors vardag och för den som vill bli medlem är steget alltid kort och enkelt är Friskis&Svettis samhällets främsta och största rörelseinspiratör medlemmar som ler i Borlänge Friskis&Svettis Sveriges största Frisksi&Svettis förening i % av antalet invånare i Borlänge 350 funktionärer Fler och större lokaler som är anpassade efter våra populära aktiviteter Vi ökar ständigt med Företagspaket Vi stödjer skolor på dagtid Fler omklädningsrum Utökad personalgrupp efter verksamhetens behov Vi finns i appar / digitala verktyg Hittat nya målgrupper Utökat utbudet med Kost Hälsa Träning Café restaurang Bokningsbar barnpassning

7 Verksamhetsplan 2019 Friskis&Svettis Borlänges verksamhetsplan beskriver i första hand prioriterade aktiviteter och utveckling som F&S Borlänge planerar att genomföra under En stor del av verksamheten består av löpande verksamhet och den verksamheten strävar även den mot de fyra långsiktiga målen. Som till exempel planering av träningsverksamhet, schemaläggning, träffar, utbildningar, kommunikation. De anställda ansvarar för den löpande verksamheten tillsammans med de ideella funktionärerna.

8 För att nå målen jobbar vi med 6 utvecklingsområden

9 Funktionärskap

10 Funktionärskap där vi utgår från individen och utifrån föreningens behov Växa Engagera Synas Samarbeta Skapa möjligheter för våra medlemmar och funktionärer att vara Friskisambassadörer Kickoff varje år samt träffar utifrån behov i de olika funktionärsgrupperna Synliggöra vårt ideella engagemang samt våra värderingar

11 Aktiviteter 2019 Ny funktionärsroll barnpassare Värddagen inspirationsdag för våra värdar samt för värdar i närliggande föreningar Arbeta för att få in rutiner kring träningsinspiratörsrollen Prova på tre gånger att ge bort vid köp av årskort delas ut under två perioder under året

12 Utbud och erbjudanden

13 Träningsutbud med fokus på alla åldrar och utifrån människors olika förutsättningar Växa Engagera Synas Samarbeta Erbjuda olika kurser samt föreläsningar inom träning och hälsa för medlemmar samt företag

14 Aktiviteter 2019 Plaza ny träningsyta och gruppträning i gymmet Två nyheter Modus, Dans flow och Limited edition passet Jympa celebrate in i vårt utbud Dansskola för barn samt återuppta Knattepasset Sänkt åldersgräns på gymmet från det år du fyller 15 Renovering av spinninglokal samt köpa in nya spinningcyklar Två personliga tränare Möjlighet att erbjuda barnpassning

15 Utbildning

16 Utbilda, fortbilda och inspirera våra funktionärer utifrån individuella och föreningens behov Växa Engagera Synas Samarbeta Fortsätta skapa tydlighet för funktionärsrollen, för en trygghet i de olika funktionärsrollerna Kurser, föreläsningar, inspiration för våra medlemmar och för företag

17 Aktiviteter 2019 Workshops och temapass i gymmet för medlemmar Utbilda tränare i Plaza Utbilda ledare och tränare utifrån de behov föreningen har som till exempel ledare på lunchpass, eller tränare för smågrupper Kvalitetsarbete uppföljningen kan se olika ut utifrån roll och behov

18 Kommunikation

19 Digitala möten, träffar, utbildningar ska komplettera de fysiska mötena Växa Engagera Synas Samarbeta Fler informationsskärmar i lokalen Kommunicera i sociala medier, digitalt samt även i tryckta foldrar och tidningar för att sprida Friskis för att ge information om vår verksamhet både externt och internt i föreningen

20 Aktiviteter 2019 Samarbeta med Stockholmsföreningen och Riks i olika kommunikationskampanjer Fortsätta arbeta och förbättra arbetet med Workplace för intern kommunikation och engagemang mellan funktionärer

21 Digitalisering

22 Digitaliseringen genomsyrar det mesta i denna verksamhetsplan Växa Engagera Synas Samarbeta Enkla betalningslösningar Nationellt träningskort och komma igång med en träningsapp i samarbete med Riks och övriga Friskisföreningar

23 Aktiviteter 2019 Köpa kort på nätet och skapa en kontantfri lokal Workplace både för intern kommunikation och för samarbete med andra funktionärer i andra föreningar. Att jobba tillsammans Medlemsenkät

24 Mångfald

25 Mångfaldsarbetet i föreningen tar utgångspunkt från våra värderingar och finns med i alla de olika områdena i verksamhetsplanen Samarbeta med bland annat olika organisationer, skolor Arbeta med ett flexibelt och individanpassat funktionärskap Växa Engagera Synas Samarbeta

26 Aktiviteter 2019 Träningspass och föreläsningar för olika organisationer, företag och skolor Projekt tillsammans med Borlänge kommun (fältarna) och BUP psykisk ohälsa/träning Fortsätta vara den stora mötesplatsen vi är med en stor blandning av olika människor

27 5 svar på frågan hur Våra värderingsområden ringar in vår värdegrund genom att komplettera, nyansera och bredda idé, vision och ändamål. Friskis&Svettis skapar träning som berör och ser till hela människan Friskis&Svettis är ett sammanhang där människor kan mötas Friskis&Svettis släpper lös människors engagemang Friskis&Svettis har en avslappnad, tillåtande och personlig attityd Friskis&Svettis är en modig utmanare som ständigt hittar nya och bättre vägar

28 Verksamhetsidén Lustfylld och lättillgänglig träning av hög kvalitet för alla Varför gör vi detta? Vi vill få så många som möjligt att träna och uppleva rörelseglädje Vi vill erbjuda olika former av träningsaktiviteter med Friskis&Svettis värderingar och kvalitet som grund Vi vill öka insikten om motionens betydelse för välbefinnande och hälsa

29