SVENSKA FÖRETAGSLÄKARFÖRENINGEN

Transkript

1 SVENSKA FÖRETAGSLÄKARFÖRENINGEN FULLMÄKTIGEMÖTET MALMÖ

2 Kallelse fullmäktigemöte 2013 Till medlemmarna i Svenska Företagsläkarföreningen Torsdagen den 25 april 2013 kl St Gertruds konferens, Malmö FÖREDRAGNINGSLISTA 1. Parentation 2. Val av ordförande för mötet 3. Val av sekreterare 4. Val av protokolljusterare 5. Upprop samt fråga om stadgeenlig kallelse 6. Anmälan övriga frågor 7. Fastställande av den fortsatta dagordningen 8. Föredragning av bokslut Föredragning av revisorernas berättelse 10. Fråga om ansvarsfrihet för styrelsen 11. Fastställande av årsavgift 12. Val av styrelse 13. Val av två revisorer jämte suppleanter 14. Val av fullmäktige i Sveriges läkarförbund jämte ersättare 15. Val till valberedningen 16. Motioner 17. Övriga frågor 18. Avslutning Bilagor 1. Fullmäktigeledamöter 2. Förvaltningsberättelse 3. Budgetförslag 4. Styrelse och funktionärer 5. Förhandlingsutfall Medlemsstatistik Årsmötet sker i samband med Arbets- och Miljömedicinska klinikernas vårmöte på St Gertruds konferens. Se närmare information och anmälan genom vår hemsida Stockholm Sofia Åström-Paulsson Sekreterare

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12 EKONOMIRAPPORT 2012 FÖRENINGENS EKONOMI SFLF:s intäkter består detta år till 100% av medlemsavgifter. Liksom under 2011 har under 2012 intäkter och utgifter för uppdragsutbildningar inklusive annonser särredovisats som övriga intäkter respektive kostnader för utbildningsverksamhet. Styrelsens närvaro vid årsmötet måste numera till fullo finansieras av föreningen. Under 2012 gav årsmötet inget överskott. Föreningens utgifter domineras av kostnader för vårt kansli på Läkarförbundet, av de kostnader (framför allt reskostnader) som generas vid styrelsemöten och vårt fullmäktigemöte. Uppdragsutbildningarna och annonserna har på årsbasis givit ett överskott på 6,4 tkr). 165 tkr men detta skall ses över flera år då intäkter och utgifter inte alltid bokförs samma år. Bokslut 2012 I slutet av 2011 hade vi 586 medlemmar varav 113 pensionärer (ej yrkesverksamma). Vid årsskiftet var medlemsantalet 548 varav pensionärer 105. Medlemsintäkten blev 773,5 tkr (758,1 tkr) efter förbundets schablonavdrag på 4,1% för obetalda avgifter. Intäkter för att genomföra uppdragsutbildning och för annonser var 417,2 tkr. Utbildningarna gav utgifter under året på 252,1 tkr och tidningen hade utgifter på 113,1 tkr (115,4 tkr). Kapitalet gav en intäkt på 19,9 tkr (-1,9 tkr). Föreningens tillgångar var vid årsskiftet ( ) kr ( kr). Fondplacerat kapital hade vid årsskiftet deklarationsvärdet kr ( kr). Kostnader för styrelsen, fullmäktige samt styrelsens kontakter med övriga organisationer och föreningar var 505 tkr (budget 330 tkr samt 189 tkr från ändamålsbestämda medel =519 tkr). Kansli- och kontorskostnaderna var 367 tkr (budget 350 tkr). Medverkan i företagssköterskornas tidning kostade föreningen 113,1 tkr. Kostnader för av styrelsen arrangerade updragsutbildningar var 252,1 tkr. Årets resultat blev ett överskott på 97,3 tkr (104,4 tkr). Prognos 2013 Prognosen för utfallet 2013 är att medlemsintäkterna blir cirka 783 tkr (773 tkr) pga höjd medlemsavgift som kompenserar för beräknad minskning av antalet medlemmar. Styrelsens omkostnader kommer sannolikt inte att minska jämfört med år Vi får sannolikt ett litet överskott 2013 bland annat pga att tidningen som avslutats 2012 inte kommer att generera kostnader Budgetförslag 2014 Vid planering av budget för 2014 förväntar vi oss en måttlig nedgång i antalet yrkesverksamma betalande medlemmar jämfört med åren dessförinnan. Kostnader för styrelsens möten (reskostnader och ersättning för utebliven lön) kommer sannolikt inte att minska år 2014 då det blir allt svårare för styrelsens ledamöter att kunna närvara vid styrelsemöten på av arbetsgivare betald tid. Kanslikostnaderna kan beräknas ligga på ungefär oförändrad nivå. Budgeten balanseras för ett beräknat nollresultat. Styrelsen förslår oförändrad årsavgift för år 2014 (1900 kr resp 850 kr för ej yrkesverksamma/pensionärer).

13 Budgetöversikt år Resultat 12 Budget 12 Rev.Budget 13 Förslag 14 Tkr Tkr Tkr Tkr INTÄKTER Medlemsavg. m m 773,5 748(400x1560kr +ca 200 pens x 780 kr-4,1%) 783 (390x1900kr + ca 90 pens x 850 kr-4,1%) Övriga intäkter 417, Summa intäkter 1190, KOSTNADER Styrelsen -389, Fullmäktige -93, Tidningen - 113, Allmän verks. -366, Utbildningar -252, Finansiella int 19, Skatter -7, UttagRes medel 189, Reserverade medel -43,4 Reserverade medel Summa kostnader 1439, RESULTAT 97, (375 x 1900kr + ca 75 pens x 850 kr- 4,1%)

14 Fullmäktigeledamöter per lokalavdelning baserad på medlemsantal 2012 Förening Medlemmar Delegater FUM Stockholm Östergötland 26 3 Anmälda Delegater Skåne 68 3 Västsverige Värmland-Närke 30 3 Gävle Dala 33 3 Mellersta Norrland 29 3 Totalt delegater Övre Norrland Småland 18 Vilande 33 Vilande

15 ANMÄLDA FULLMÄKTIGELEDAMÖTER (LAVD) 2013 Ordinarie: Suppleanter: Antal fullmäktigemandat Stockholms FLF inkl. Mälardalen och Gotland 7 Antonia Jacobaeus Katarina Greber Birgitta Gottfries Dahlberg Kerstin Marinko Peter Sälldin Marie Lindgren Anders Berglund Peter Westerholm Östergötlands FLF 3 Ragnhild Walther Skånes FLF 3 Stefan Gram Eva Sjöberg Alexandra Papadopoulou Västsvenska FLF 4 Nadja Gramson Lisa Blide Gunilla Wastensson Gunilla Boström Gävle-Dala FLF 3 Carl-Lennart Gustafsson Jorma Rintamäki Mellersta Norrland 3 Bertil Eldeklint Karin Nord Värmland-Närke FLF 3 Bengt Pell Övre Norrlands FLF Vilande förening Smålands FLF Vilande förening

16 STYRELSEN OCH ÖVRIGA FUNKTIONÄRER UNDER VERKSAMHETSÅRET Mandatperiod Ordförande Jan Rosén Jan Rosén Vice ordförande Ragnhild Ivarsson Walther Ragnhild Ivarsson Walther Sekreterare Sofia Åström Paulsson Sofia Åström Paulsson Kassaförvaltare Mats Berg Mats Berg Ordinarie styrelseledamöter Bengt Lindén Bengt Lindén Birgitta Gottfries Dahlberg Stig Norberg Karin Nord Karin Nord Styrelsens arbetsutskott Jan Rosén Jan Rosén Ragnhild Ivarsson Walther Ragnhild Ivarsson Walther Sofia Åström Paulsson Sofia Åström Paulsson Revisorer Lindebergs Rev.byrå Lindebergs Rev.byrå Stefan Gram Stefan Gram Revisorssuppleanter Karl Lennart Gustafsson Karl Lennart Gustafsson Per Lindfors Per Lindfors Fullmäktige i Sveriges läkarförbund Jan Rosén Jan Rosén Fullmäktigesuppleanter Ragnhild Ivarsson Walther Ragnhild Ivarsson Walther Valberedningen Kerstin Marinko Kerstin Marinko Birgitta Gottfries Dahlberg Birgitta Gottfries Dahlberg Eva Sjöberg Gunilla Wastensson -2014

17 FÖRHANDLINGAR OCH STATISTIK information från Sveriges läkarförbunds avdelning Arbetsliv och Juridik Företagsläkare finns inom den privata sektorn (största sektorn för företagsläkare), inom landsting och kommun (ca 50 medlemmar som arbetar mer än 40 procent av heltid), inom staten (färre än 10 medlemmar). För medlemmar som arbetar inom privat sektor har Läkarförbundet kollektivavtal med Vårdföretagarna, Arbetsgivaralliansen, KFO och Bemanningsföretagen. Kollektivavtalet med Sveriges Kommuner och Landsting omfattar också medlemmar som arbetar inom företag som tillhör arbetsgivarförbundet Pacta. På den statliga sektorn ingår Sveriges läkarförbund i förhandlingsorganisationen Saco-S som har kollektivavtal med Arbetsgivarverket. Förhandlingar med Vårdföretagarna om kollektivavtalen för bransch D - Företagshälsovård och bransch E och F - Vård och behandling har genomförts under hösten Avtalen gäller tillsvidare utan något centralt fastställt löneökningsutrymme. Förhandlingarna hösten 2012 med ändringar fr o m 30 januari 2013 innebär precisering av att lönesamtal och revision ska se årligen vid samma tidpunkt varje år om inte lokala parter eller läkare och företaget överenskommer om annat. Tillägg har också skett i löneavtalet med följande skrivning om kompetensutveckling: Lönesamtal, utvecklingssamtal eller motsvarande utgör en viktig grund för planering av kompetensutvecklande åtgärder. En individuell kompetensutvecklingsplan bör upprättas och följas upp årligen. I likhet med avtalet för bransch E och F har en ny skrivning om tidsbegränsad anställning längre än 2 år införts i avtalet för bransch D Företagshälsovård. Skrivningen lyder: Anställning får träffas för viss tid, om det föranleds av arbetets särskilda beskaffenhet, för längre tid än två år efter överenskommelse med lokal facklig organisation. Sådan anställning kan inte övergå till en tillsvidareanställning om denna varar mer än två år under en femårsperiod. I avtalet för Företagshälsovård har också införts en möjlighet för en tidsbegränsat anställd att säga upp sig i förtid. Avtalet med Arbetsgivaralliansen för perioden har träffats innebärande ett löneökningsutrymme på lägst 2,8 procent per år av Läkarförbundets medlemmars lönesumma för individuell fördelning. Kollektivavtalet med SKL/Pacta gäller för perioden Det garanterade utfallet för löneöversyn av medlemmarnas lönesumma var för ,6 procent. För arbetstagarorganisation som har färre medlemmar än 5 (i Stockholm, Göteborg, Malmö och Gotlands kommun färre än 10 medlemmar) gäller inte bestämmelserna om det garanterade utfallet. Avtalet med Arbetsgivarverket är ett avtal som gäller tillsvidare fr o m Avtalet innehåller inget centralt angivet utrymme för den lokala lönebildningen. Förbundet har genom statistikavtal tillgång till lönestatistik från arbetsgivarna inom Vårdföretagarna, Arbetsgivaralliansen, KFO, SKL/Pacta och Arbetsgivarverket. Sveriges läkarförbund genomför också årligen en löneenkät till medlemmar inom Företagsoch skolläkarföreningen. Resultatet av denna enkät visar bl a följande:

18 Medellönen för privat anställda företagsläkare i november 2012 är kr per månad. I november 2011 var medellönen kr per månad. Den kollektiva höjningen mellan 2011 och 2012 är 3,5 procent. Privatanställda manliga företagsläkare har en medellön på kr och kvinnliga företagsläkare en medellön på kr per månad. Medellönen är högst för läkare anställda inom inbyggd företagshälsovård. Medellönen för offentligt anställda företagsläkare i november 2012 är kr per månad. I november 2011 var medellönen kr per månad. Den kollektiva höjningen mellan 2011 och 2012 är 2,7 procent. Offentligt anställda manliga företagsläkare har en medellön på kr per månad och kvinnliga företagsläkare en medellön på kr per månad. Medellönen i november 2012 för skolläkare är kr per månad. I november 2011 var medellönen kr. Den kollektiva lönehöjningen mellan 2011 och 2012 är 2,9 procent. Medellönen för manliga skolläkare är kr per månad och för kvinnliga skolläkare dvs kvinnorna tjänar i genomsnitt ca kr mer i månaden än männen. Sveriges läkarförbund är sedan medlem av PTK. PTK förhandlar, bevakar och informerar om pensioner och försäkringar kopplade till avtalet om ITP-planen och tjänstegrupplivförsäkringen TGL. Medlemskapet i PTK innebär att fackligt förtroendevalda i privata vårdföretag samt anställda vid förbundskansliet och delföreningar kan delta i den omfattande utbildnings- och informationsverksamhet som PTK bedriver.

19 Sverige läkarförbund Åsa Jaktlund/Peter Bjurström Medlemsstatistik Medlemsstatistik för Svenska företagsläkarföreningen 2013 Allmänt Datauttaget till denna sammanställning gjordes Medlemsuppgifter Tabell 1 - Medlemsantal per kön och åldersgrupp Åldersgrupp Kvinnor Män Totalt Andel kvinnor % % % % % % Totalt % Diagram 1 - Medlemsantal per kön och åldergrupp Kvinnor Män Diagram 2 - Andel (%) av totalt antal medlemmar per medlemskod 19% Yrkesverksamma Pensionärer 81%

20 Tabell 2 - Medlemsutveckling 1998/ /13 (mätpunkterna skiljer sig, men generellt i anslutning till resp. årskifte) Årsskifte Medlemmar 1998/ / / / / / / / / / / / / / / Diagram 3 - Medlemsantal över tid (mätpunkt kring resp. årskifte)