Henriksson, Camilla Törngren och Anne-Lie Bäcklund. Se sidorna 6-7. Fanfar för Kallhäll

Storlek: px
Starta visningen från sidan:

Download "Henriksson, Camilla Törngren och Anne-Lie Bäcklund. Se sidorna 6-7. Fanfar för Kallhäll"

Transkript

1 1 ÅRGÅNG 35 TIDNINGEN FÖR MEDARBETARE INOM ICA-KONCERNEN Har ska raknäs pengar som aldrig förr i Västerås Med ackompanjemang av trumpetfanfar från medarbetaren Madeleine Pettersson klippte styrelseledamoten, ICA-handlare Anders Fredriksson, det blågula bandet och förklarade den nya färskvarucentralen i Kallhäll Fanfar för Kallhäll ICAs administrativa center finns nu på plats på Hacksta i Västerås. Dit koncentreras det mesta av de ekonomiska aktiviteterna som fakturering, löner och redovisning. På bilden ovan några av medarbetarna på löneavdelningen, fr v Ulla Eriksson, Maria Henriksson, Camilla Törngren och Anne-Lie Bäcklund. Se sidorna 6-7 invigd. Det skedde den 19 januari och efter några hektiska veckors inkörningsperiod fungerar nu det mesta tillfredsställande. Se sidorna 4-5 Satsning på miljön Miljöstationerna blir alltfler inom ICA. Årsta, Helsingborg och Västerås ät de senast aktuella. Sidan 8 Ovanligt uppdrag Alf Hansson, chaufför pä Jeppsson/Meny Logistics i Årsta, berättar om hur det är att "gräva guld" tillsammans med svenska kocklandslaget. Sidorna På nya uppdrag Flera medarbetare har bytt arbetsuppgift eller flyttat i samband med senaste organisationsförändringen. Läs vad nägra av dem tycker om det. Sidorna Hans livs äventyr Joacim Bergh ar tillbaka pä DE Växjö efter tvä månader med Rosa Bussarna i södra Afrika. Ett fantastiskt äventyr, framgår det av vår välkommen hem-intervju. Sidan 20 4 februari 2000

2 VD Svante Nilsson Nya organisationen blir bra - men det kanske tar lite tid innan vi känner oss "hemma" f J å ^^Tm m od fortsättning på det nva äret > ett är som * r oss börjat litet avvaktande. Vi har ju gått in i en helt ny organisation och många har fått nya arbetsuppgifter och nya rapportvägar. Det tar alltid lite tid innan man känner sig "hemma" igen, och den s k "icke-geografiska" organisationen är ju alldeles ny för oss alla. Med "icke-geografisk" menar jag att vi nu, med undantag för våra fyra regionbolag, har en Sverige-organisation för i princip hela ICA Handlarnas AB. Fortfarande finns dock merparten av resurserna kvar på regionorterna och nära butikerna på alla våra verksamhetsorter. Det är ett överlevnadsvillkor för oss. En stor utmaning är också att se till, att vi fortsätter leva nära varandra och att vi både uppträder och uppfattas som den helhet vi faktiskt är. Tack vare vår nya organisationsstruktur har många medarbetare fått tydligare och egna chefsansvar. Det känns också som en utveckling som ligger rätt i tiden. Så även om det inledningsvis känns litet ovanligt och kanske till och med frustrerande är jag övertygad om, att när vi får mer perspektiv så kommer vi att känna oss hemma igen och se fördelarna med vår nya organisation. Lovande partnerskap med holländska Ahold/MF Intrycken från de två "kick-off (detaljhandel och logistik) som vi haft under januari är också mycket positiva. Jag blir imponerad av alla planer för året och visst är det så, att vi har ett bättre utgångsläge än på länge. Vår nya förenklade organisation kommer att ge oss större möjligheter att genomföra alla de aktiviteteter vi nu planerat. Vi har också på ett mycket bra sätt klarat samgåendet med våra norska vänner i Hakon Gruppen. Bland annat har vi nu gemensamma avdelningar för så viktiga områden som inköp, EMV och IT. Även om en hel del formaliteter fortfarande återstår i affären med holländska Ahold har vi redan kommit igång med synergiprocessen och den ser mycket lovande ut. Inte minst på kunskapssidan där vi kommer att få tillgång till allt det som finns och har utvecklats inom Ahold, som ju är världsledande inom ett antal områden. Men det finns också områden, där vi ligger långt framme och där vi kan tillföra kompetens till Ahold-familjen. Vi ser nu också den mycket positiva inställningen till ökad samordning som finns i samtliga roller och där jag tror, att vi under det här året kommer att kunna förverkliga en hel del av de effektiviseringsmöjligheter som vi identifierat i vårt E2000- projekt. Jag tänker då framför allt på gränssnittet mellan oss i bolaget och butikerna, där vi har en jättepotential för effektivisering. Flygande start för ICA Bonus och nu kommer mera KSM! ICA Bonus fick en flygande start och vi har redan landat på en registreringsnivå på hela 65 procent, vilket är imponerande. Sakta men säkert kommer vi nu att styra över mot en mer kundspecifik marknadsföring (KSM), även om de flesta rollerna kommer att behålla merparten av massmarknadsföringen under det första halvåret. Bokslutet för 1999 börjar ta form och precis som vi har flaggat för tidigare kommer det att bli bra. Jag tycker att vi har all anledning att känna oss stolta över fjolåret, som ju var mycket jobbigt för många av oss. Trots detta lyckades vi leverera ett bra ekonomiskt resultat som det känns skönt att ha i ryggen med tanke på de högt ställda målsättningarna för innevarande år. Stort tack för ett bra 1999! Jag är övertygad om att vi tillsammans även kommer att göra år 2000 till ett bra år. Bästa hälsningar Svante Nilsson VD ICA AB och ICA Handlarnas AB Dags att söka stipendium! Nu har du möjlighet att söka stipendium ur Carl-Hakon Swensons Stipendiefond. Stipendiet kan utgå för studier och/eller studieresor som syftar till att öka din kunskap om detaljhandeln. Två stipendier om vardera kronor kan sökas av medarbetare i ICA Handlarnas AB och ICA AB med placering i Sverige. Två stipendier om vardera kronor delas ut till medarbetare i butik. Ansökan skall ske skriftligen och innehålla uppgifter om: - sökandes namn - adress - ålder - nuvarande arbetsuppgifter - avsett ändamål med stipendiet Ansökan skickas senast den 18 februari till VD för respektive bolag och för Järva till respektive funktionschef. Välkommen med din ansökan! Chefredaktör och ansvarig utgivare: Lars-Åke Pettersson, tel: (94 132) Redaktion: Lena Lidseli, redaktör: tel: (94 177) Asta Linnaeus, teknisk redaktör: tel: (94 277) Postadress: ICA Kontakten, Västerås Telefax: (94 509) TrycMjU Tryck: VLT Press AB, Västerås Repro: KontaktRepro AB, Västerås Utgivningsschema 2000: Nr 2 Utk 9/3 Manusstopp 25/2 Nr 3 Nr 4 Nr 5 13/4 18/5 15/6 31/3 5/5 31/5 ICA Kontakten utges av ICA Handlamas AB, Solna 2 ICA KONTAKTEN NR

3 Dags att lära sig Office 2000 I samband med att ICA till hösten ska ersätta plattformen OS/2 med Windows 2000 kommer även kontorsprogrammen att bytas från Lotus SmartSuit till Microsoft Office. - Därför erbjuder vi alla medarbetare med PC hemma att redan nu påbörja en interaktiv utbildning av programvarorna för att "ligga steget före" när dessa sedan blir tillgängliga på jobbet, förklarar Ann-Britt Löfgren, Kontorssystem. Utbildningen kommer att finnas på två CD-romskivor och omfattar programvarorna Word, Excel, PowerPoint, Access och Lotus Notes 4.5. Ann-Britt Löfgren berättar att CD-romskivorna beräknas finnas tillgängliga i början av mars och tillhandahålls av respektive Personalteam. - Tyvärr har vi redan distribuerat ett antal CD-skivor som det finns en del felaktigheter i, främst i examensprovet. Leverantören måste nu gå igenom alla CD-skivorna, korrigera felen och producera nya. Därför rekommenderar vi att dessa återlämnas till Personalteamen och avvakta med att genomföra utbildningen tills de nya kommer, säger Ann-Britt Löfgren. Stimulerande miljö Janne Fredriksson, Kontorssystem, förklarar att den interaktiva utbildningen sker i en simulerad miljö. Det enda som krävs för att CD-romskivorna ska fungera är systemen Windows 95/98 eller NT4 samt en CD-spelare. - Interaktiv utbildning på arbetsplatserna inom ICA är därför i dagsläget inte tekniskt möjligt, förklarar han. Som en "sporre" att genomföra programutbildningen på fritiden erbjuds medarbetarna en ersättning med 0,5 dags ledighet eller 500 kronor för varje genomfört program. Sista dag för att få ersättning för genomförd utbildning är den 30 september i år. - Vi vill premiera medarbetare som tar ansvar för sin egen kompetens, säger Hans Langré, Personal och Utveckling. Avlägger "examen" Han berättar att samma regler gäller som för det tidigare PCkörkortet. Efter varje kursavsnitt finns möjlighet att avlägga examen genom att man svarar på ett antal frågor. Har man tillräckligt många frågor rätt besvarande, kan man skriva ut ett intyg som man sedan visar upp för sin chef som rapporterar vidare till personalteamen. Är PC-körkortet "värdelöst" när vi nu byter kontorsprogram? - Nej, inte alls, säger Jan Fredriksson. PC-körkoret lade grunden, nu "höjer vi ribban" ytterligare för att öka kunskaperna. Även den som inte använt Microsoft Office tidigare kommer att märka hur enkelt och lättanvänt programmet är, säger han. Håll utkik i ICA Forum för att få reda på när CD-romskivorna finns tillgängliga hos Personal teamen. Lena Lidsell Microsoft Office 2000 till Hem-PCn - Hittills har 600 medarbetare nappat på erbjudandet att köpa Microsoft Office 2000 till sin Hem-PC, berättar Ann- Britt Löfgren. Inför höstens byte av plattform och övergång till Microsoft Office 2000 kan det vara praktiskt att ha samma programvaror hemma som på jobbet. Alla medarbetare med Hem-PC har därför erbjudits att köpa programpaketet som är en uppföljare och vidareutveckling av Office 97. Office 2000 innehåller Word (ordbehandling), Excel (kalkyl), Power Point (grafisk presentation), Outlook (E-post och informationshantering samt Access (databassystem). Dessutom ingår programmen FrontPage och PhotoDraw, som är marknadens Sigfrid Peterson har avlidit Sigfrid Peterson Sigfrid Peterson har avlidit i en ålder av 95 år. Redan som 21-åring var han delägare i brodern Josef Petersons detalj- och grossistfirma i Småland. I samband med ICA Eols tillkomst 1938 fick han uppdraget att organisera bolagets kaffehandel. Därefter var han DC-chef i Nässjö och Sölvesborg startade han DC i Kristianstad där han blev kvar till pensioneringen Sedermera bosatte han sig som pensionär i Jönköping, de sista 15 åren sedan han blivit änkeman i servicehuset Lindgården med sin syster, nu 97 år, som närmaste granne. Ann-Britt Löfgren och Janne Fredriksson, Kontorssystem, överlämnar en utbildnings-cd i Office 2000 till Hans Lange på Personal och Utveckling. bästa produkter för att skapa och administrera egna webbplatser och för att arbeta med bilder och fotografier. Betalningen sker genom ett bruttolöneavdrag på kronor. I praktiken innebär det en nettokostnad mellan kronor, vilket är ett mycket bra pris. - Hann du inte med att beställa före årsskiftet? Vänd dig till ditt Personalteam och anmält ditt intresse. Vi kan köpa hem fler programpaket, säger Ann-Britt Löfgren. Under alla år följde Sigfrid Peterson engagerat ICA-handelns utveckling. Han studerade fortlöpande företagets olika tidningar och årsredovisning, men hade också en personlig kontakt med verksamheten genom dottern Lisbeth Kohls, chef för Konsument & kvalitet inom ICA AB. AVTALSPENSION SAF - LO SAF och LO har kommit överens om innehållet i ett nytt pensionsavtal. Medarbetare inom lager/transport berörs inom ICA av detta avtal (liksom även butiksmedarbetare). Det nya avtalet gäller från 1 januari Huvuddpunkterna i avtalet kan sammanfattas enligt nedan: Premien som arbetsgivaren avsätter för medarbetare som tillhör avtalsområdet höjs från 2,0 till 3,5 % Premien beräknas på kontant bruttolön samt värdet av fri kost och logi. Inträdesåldern för intjänandet av pensionspremier sänks till 22 år (hittills har gällt 28 år som inträdesålder) t o m år Från 2002 sänks inträdesåldern till 21 år. Individen har möjlighet att välja förvaltare av pensionspengarna (så gäller även idag). Medarbetare får vid föräldraledighet premien inbetald under 11 månader. Vidare information om avtalets innehåll kommer att presenteras längre fram. Berit Astvald ICA KONTAKTEN NR

4 Hektiska premiarveckor for färskvarucentralen i Kallhäll Den nya färskvarucentralen i Kallhäll, två mil nordväst om Stockholm, invigdes den 19 janauri. Men redan den 10 januari körde verksamheten igång och de första veckorna blev hektiska för medarbetarna. Under vecka 1 flyttades verksamheten från Enskede, Årsta och delar av Hacksta Västerås till Kallhäll och veckan därpå startade verksamheten i Kallhäll. I mitten av mars stängs Hacksta helt. Det uppstod en hel del störningar i leverenserna på grund av problem med varumottagningsrutinerna och efter några dagar låg de efter rejält. Men det finns mycket logistikkompetens inom ICA och till helgen kom medarbetare från Västerås, Borlänge och Årsta för att hjälpa till. - Jag vill rikta ett stort tack till alla medarbetare och speciellt till dem från andra ICA-arbetsplatser som hjälpte oss att komma ikapp, säger färskvaruchefen Nils- Gunnar Ljungquist. Andra veckan bjöd på brandlarm och telekommunikationsavbrott, vilket också orsakade störningar. - Nu är vi i kapp och butikerna får sina leveranser som planerat. I Stockholm finns det dock många små konkurrenter och det går fort och enkelt att välja någon annan. Vi hoppas nu på att handlarna ställer upp och köper av oss, för försäljning måste vi ha, säger Nils-Gunnar Ljungquist. Reportage: Marie Karlsson "Stor förändring att komma hit" Nu finns cirka 230 medarbetare på plats i Kallhäll. Medarbetare från Enskede, Årsta, Järva och Västerås har bytt arbetsplats och det är mycket nytt att sätta sig in i. Nya lokaler, nya arbetskamrater och tre arbetssätt på lagret ska förenas till ett. De första veckorna har alla koncentrerat sig på att leveranserna ska fungera. Nu börjar det lugna ner sig och då är det dags att börja trimma verksamheten internt. - Den 18 februari ska vi ha kick-off för alla medarbetare. På eftermiddagen kommer vi berätta om planerna för färskvaror och på kvällen kommer vi ha en rejäl fest, för att vi ska lära känna varandra, säger Nils- Gunnar Ljungquist. För medarbetarna från Enskede och Årsta är det en stor förändring att komma till helt nybyggda lokaler. - Här är det mycket fräschare och större, säger Tomas Karlsson, inköpare av charkvaror. Han har även jobbat på lagret (FC) i Årsta. På kontorssidan sitter medarbetarna i kontorslandskap, vilket är nytt för många. - Det är lättare att lösa problem när vi sitter öppet, speciellt nu när "HK-funktionerna" sitter här, säger Tomas Karlsson. Även maten upplevs som bättre än tidigare. Stor skillnad mot tidigare - Det är en stor skillnad, säger Pekka Toivonen som jobbar på lagret och roterar mellan olika arbetsuppgifter. Arbetsrotation är en av många åtgärder för att skapa en bra arbetsmiljö. Andra är förarlyftande plocktruckar, truckar med uppvärmda hytter och lyftbord som ska minimera belastningsskadorna. - Två gånger i veckan kommer en massör hit som kan ge oss cirka en kvarts massage, berättar Mikaela Thim, assistent till Mikaela Thim och Mladen Radojcic mitt bland de olika artiklar som lagras i Kallhäll. Nils-Gunnar Ljungquist och som jobbat mycket med flytten till Kallhäll. En företagssköterska kommer en gång i veckan. Det är många som är nyfikna på hur det ser ut och fungerar i Kallhäll. - Vi kommer att ordna studiebesök för både medarbetare och butiker. Då är alla välkomna, säger Mikaela Thim. Nya ICA-lagret i Kallhäll Omsättning 3,4 miljarder kronor Levererar till 500 butiker i mellansverige i mars Kontor för HK färskvaror, inköp och försäljning av frukt och grönt samt färskvaror Lager kvadratmeter Temperatur 0 till 4 grader Kontorsyta kvm 31 portar pallplatser avgående per dag Cirka 230 medarbetare 4 ICA KONTAKTEN NR

5 Våra färskvaruprodukter Kött & Chark, Mejeri Visste du att varje individ i genomsnitt konsumerar 70 kg kött och chark, 13 kg hårdost och till det dricker ca 112 liter mjölk per år...under sommaren (maj - augusti) är grillkorv den största charkprodukten. Vi konsumerar under sommaren uppskattningsvis ca 3 meter korv...det åtgår ca 10 liter mjölk för att producera 1 kg ost... konsumtionen av färsk lax har dubblats de senaste 10 åren. Den lyxiga fisken konsumeras till lika stor del ensam som all fryst filéad fisk tillsammans, ca 2 kg årligen per person...vår unika BRA-sallad innehåller 3-5% fett mot annars normala 15-30%. Ät och njut!...goda råvaror är grunden, men de kan förädlas! Functional foods, pannfärdigt och kylda enportionsrätter ökar våra möjligheter i kampen om magen!...kött & Chark är en varugrupp i tillväxt. Dessutom det delsortiment som I redan spenderar mest pengar pa uiatkassan läggs på bl a biff, smörgåsmat, falukorv och kotletter...att i Sverige finns ca 6 miljoner vä <>m producerar drygt 100 miljon * r år. Tips för att veta om ett ägg är färskt - det sjunker om du lägger det > Frukt & Grönt Visste du att svensken konsumerar ca 60 kg potatis per person och år...att svarta vinbär, nässlor och röd paprika toppar listan över frukt och grönsaker som är mest C- vitaminrika...att banan är utmärkt att äta för den som vill gå ner i vikt och ändå känna sig mätt...att världens snabbaste gurkskärare skivade en 30 cm gurka på 13,4 sek och resultatet blev 244 skivor t världens största vattenmelon vägde 89,3 kg Med de nya lyftborden kan Pekka Toivonen anpassa höjden på pallama som han ska lasta ifrån. Syftet är att minimera arbetsskadorna. Pendling fungerar bra Flytten till Kallhäll innebar att många medarbetare fick längre restid till jobbet. Från Västerås tar det cirka en timme, men det tar lika lång tid för boende söder om Stockholm. De flesta verkar samåka för att göra resan både trevligare och billigare. - Det fungerar bra att pendla. Jag sade blankt nej i början, men omvärderade situationen, säger Ingrid Wallin, telesäljare Frukt och Grönt, som bor i Västerås. - Vi är två bilar som åker från söder om stan. Man får anpassa arbetstiderna så man slipper köerna, säger Tomas Karlsson. Västeråsarna får pendlingen betald under ett halvår och sedan får de välja om de vill stanna kvar i Kallhäll, eller flytta tillbaka till Västerås. Detta innebär att det förmodligen inte uppstår någon övertalighet, vilket man trodde i början. Stockholmarna som åker pendeltåg åker till Jakobsbergs station och därifrån går det en "ICA-buss" några gånger per dag....att potatis, tomat, paprika och aubergine tillhör samma familj Solanaceae (potatisväxter)...att modern vetenskaplig forskning visar att frukter och grönsaker inte bara är nyttiga utan också motverkar risken för att få hjärt- och kärllomar samt mag- och sjukdc tarmåkommor...att Jtt litchi, maracuya, nashipäron, pepino, rambutan, tamarillo och sharon alla är frukter som vi kan erbjuda kunden...att man både kan spela och äta squash - Det är lättare att lösa problem när man sitter öppet i kontorslandskap, tycker Ingrid Wallin, Madeleine Pettersson och Tomas Karlsson. ICA KONTAKTEN NR

6 ICAs administrativa center under utveckling i Västerås Mycket nytt på Hacksta En av anledningarna till att administrativa centret lokaliserades till Hacksta i anslutning till DE Västerås var att det fanns ledig kontorsyta sedan fd region Mellan-sverige avvecklats. Håkan Edenskär berättar att även ICA Menyföretagen AB "sneglat" på modellen för ICAs administrativa center och kommer att starta ett liknande under våren med placering i lokalerna. - Det betyder att det blir ett 120-tal medarbetare som samlas i kontorslandskapet på Hacksta, tillhörande administrativa centret, Ekonomibyrån och ICA Menyföretagen. I näraliggande lokaler huserar numera ICA Fastighets AB, som i den nya ICA-organisationen bland annat svarar for internservice med matsalar, kontorsservice, receptioner. Där finns även ICA Logistik med Erland Björn som chef. Totalt uppgår antalet anställda på Hacksta i nuläget till ca 750 personer. Titta under ICA Forum Under Riks och rubriken "Administration, ekonomi och redovisning" samlar administrativa centret viktig information kring rutinbeskrivningar, tidplaner och blanketter för att underlätta arbetet för övriga ICA-organisationen. Kontorslokalerna på Hacksta i Västerås har fått nytt liv. Nya "hyresgäster" i huset är ICAs administrativa center med ett 60-tal medarbetare. Det är en helt ny verksamhet inom ICA Handlarnas AB från 1 januari i år. - Det känns både kul och spännande, även om vi har det "tufft" just nu, säger Håkan Edenskär, - Även om vi har det "tufft" just nu så känns det spännande att dra igång det nya administrativa centret, säger chefen Håkan Edenskär och får medhåll av Thomas Wikgren, ansvarig för kvalitet och kontorsrutiner. chef för administrativa centret. Parallellt med att den nya verksamheten går igång pågår arbetet för fullt med att avsluta årsboksluten i den gamla ICA-organisationen, samtidigt som det nya elektroniska faktureringssystemet Alfons tillfälligt tagits ur drift. Den senare delen av hösten har varit synnerligen hektisk för Håkan Edenskär och hans närmaste medarbetare som rest land och rike runt för att informera ledningsgrupper och chefer om administrativa centrets uppgifter och det nya elektroniska faktureringssystemet Alfons. Anledningen till att det administrativa centret kom till har sin bakgrund i E 2000-utredningen med syfte att rationalisera och förenkla ICA-verksamheten. - Vi samlar all redovisning, löneoch fakturahantering på ett ställe, istället för som tidigare i varje region och bolag för sig, förklarar Fakturaavdelningen Inom fakturaavdelningen finns ett 20-tal medarbetare. Fyra av dessa medarbetare är "utlokaliserade" till kontoret i Järva vid sidan av en resurs i varje ICAregion. - Omkostnadsfakturor kommer fortsättningsvis endast att hanteras av oss här i Västerås och från kontoret i Järva, mot tidigare då respektive regionbolag hanterade sina fakturor manuellt, förklarar Margareta Gillvén, chef för Håkan Edenskär som deras huvudsakliga uppgift. - Enkelt uttryckt kan vi säga att vi är en ekonomiavdelning och vår verksamhet har möjliggjorts efter det att vi i den nya ICA-organisationen samlat ihop varuflödet i ICA Handlarnas AB och därmed har ett gemensamt arbetssätt för både affärerna och administrationen runt omkring. Det blir rationellare, billigare och förenklar de administrativa rutinerna och därmed högre kvalitet i arbetet, menar han. Minskat fakturaflöde Genom en samordning av administrationen kan det omfattande arbetet med interndebiteringar upphöra. Håkan Edenskär uppskattar att närmare 15 procent av fakturaflödet försvunnit genom att verksamheten samlats i ICA Handlarns AB. Det betyder också att all kompetens samlats på ett ställe, vilket kommer att påverka och förenkla den framtida rekryteringen av välutbildade medarbetare. - Ett större företag skapar alltid fler möjligheter för specialister, menar Thomas Wikgren, civilekonom och kvalitetsansvarig för kontorsrutiner och som närmast kommer från en befattning som kundansvarig på fd ICA Ekonomibyrån i Års ta. De flesta medarbetarna till administrativa centret har rekryterats Fakturavdelningen. Förutom omkostnadsfakturor hanteras även omfakturering samt tjänste- och efterfakturering av rabatter till leverantörerna. Bara omfaktureringen uppgår årligen till 5 miljarder kronor. Margareta Gillvén är övertygad om att det nya arbetssättet på sikt kommer att underlätta fakturahanteringen för hela ICA-organisationen. - Men just nu är det ganska "rörigt". Stora omflyttningar har skett i ICA-organisationen och fakturaadresser ställts om. Det är ett stort arbete för oss att hitta på rätt medarbetare som kan sakgranska fakturor innan attest, förklarar hon. Margareta Gillvén, tvåa fr v, är chef för fakturaavdelning med ett 20-tal medarbetare. Några av dem är fr v Kristina Löwdin, Anna-Britta Pedersen och Linda Öhrman, som närmast kommer från regionbolaget i Umeå. 6 ICA KONTAKTEN NR

7 internt inom ICA. Ett fåtal medarbetare inom lönegruppen kommer utifrån. Ett 10-tal har valt att flytta med sina arbetsuppgifter till Västerås och kommer från regionbolagen i Umeå, Årsta och Malmö samt från kontoret i Järva. - Vi är "fullbemannade" idag och räknar med att ha alla medarbetare på plats i mitten av februari. De slutliga arbetsuppgifterna som flyttar hit är regionmedarbetarnas löner som successivt flyttas över under året, berättar Håkan Edenskär. Några blir kvar lokalt En lokal redovisningsresurs kommer även fortsättningsvis att finnas kvar på kontoret i Järva och på de regionala orterna som kontaktpersoner för att hålla ihop frågor som rör redovisning och fakturor. Fakturaavdelningen har också några medarbetare i Järva för hantering av omkostnadsfakturor och kontering då det finns ett stort fakturaflöde där, framförallt inom detaljhandel och IT-avdelningen. - Fakturaavdelningen hanterar över 300 omkostnadsfakturor varje dag. Det blir tonvis med post som kommer att köras hit, berättar Håkan Edenskär. Varufakturor kommer som tidigare att hanteras inom funktionen Inköp under nya Logstik, men ska bokföras av administrativa centret. - Det blir säkert en rörig period framöver då alla fakturaadresser ska ställas om, ny attestordning införts och det nya fakturasystemet Alfons ska tas i drift. Lite frustration blir det säkert här och där, tror Håkan Edenskär som försäkrar att det kommer att bli bättre när allt fungerar rutinmässigt igen. Lena Lidsell Administrativt center ICAs administrativa center har ett 60-tal medarbetare och består av tre avdelningar för redovisning, fakturor och löner för butiksmedarbetare, tjänstemän samt kollektivanställda. Chef är Håkan Edenskär som närmast kommer från befattningen som ekonomichef på Region Öst. I staben finns Thomas Wikgren, ansvarig för kvalitet och kontorsrutiner, samt Berit Astvald, försäkringar och pensionsfrågor. Redovisningen för ICA Handlarnas AB hanteras från årsskiftet av administrativa centret med Tomas Andersson som ansvarig, medan Lena Eriksson har ansvaret för redovisningen för ICA AB, ICA Förbundet och de fyra regionbolagen. Det administrativa centret ligger under Stab Ekonomi/Administration med Karl Wistrand som chef på kontoret i Järva. Närhet till affärsverksamheten har ett antal controllers som finns inom funktionen. Redovisningsavdelning Tomas Andersson Lena Eriksson Löneavdelningen med ett 30-tal medarbetare ska framöver hantera ca tjänstemanna- och kollektivlöner utöver de ca butikslöner som redan hanteras. Några av medarbetarna är stående fr v Maria Henriksson, Ulla Eriksson, chefen Camilla Törngren och Anne-Lie Bäcklund. Sittande Martin Strand, system- och supportstöd. Löneavdelningen Från årsskiftet är det administrativa centret som hanterar samtliga löner inom ICA-organisationen, det vill säga både kollektiv-, tjänstemanna- och butikslöner. - Det är full fart här just nu för att få ut lönerna i rätt tid, då vi ännu inte är riktigt "fullbemannade", berättar Camilla Törngren, chef för löneadministrationen. - För att kunna hålla kvaliteten i lönearbetet flyttar vi därför över lönerna för regionbolagens medarbetare successivt under året. Det betyder att det fram till november i år på vissa håll kommer att finnas lokala löneadministratörer kvar ute i regionerna. När alla ICA-medarbetares löner är på plats kommer lönegruppens 30-tal medarbetare att varje månad, året om, hantera ca tjänstemanna- och kollektivlöner samt butikslöner. Tvingats externrekrytera Camilla Törngren berättar att få löneadministratörer från regionerna har valt att flytta med till Västerås. - Det är bara från Centrallagret man flyttat med, så vi har externrekryterat sex medarbetare som börjar successivt under våren. Men jag tycker att vi har lyckats bra Chef Håkan Edenskär Fakturaavdelningen Margareta Gillvén Löneavdelningen Camilla Törngren med vår rekrytering och haft ett 90-tal sökande, många med god erfarenhet av lönehantering. Det ser ljust ut, säger hon. En stor fördel med att centralisera lönehanteringen som Camilla Törngren ser det är att de nu får möjlighet att hantera lönefrågorna lika inom hela ICA-organisationen. Under hösten har en arbetsgrupp, där även fackliga representanter ingått, arbetat fram nya riktlinjer. Flera olika arbetstidsavtal - Som exempel kan nämnas att när vi tillsatte vår egen organisation inom löneavdelningen visade det sig att vi hade fyra olika arbetstidsavtal. Det är en fråga som det finns möjlighet att tillsammans med facken göra förändringar kring när medarbetarnas löner flyttas över till administrativa centret, menar hon. Eftersom så många medarbetare bytt arbetsplatser ställer det också till bekymmer i tidssystemet TICA. - Vi gör allt för att snabbt placera om medarbetarna i systemet till rätt kostnadsställe, vilket är en förutsättning för att kunna rapportera avvikelser, förklarar Camilla Törngren, men försäkrar att alla kan känna sig lugna. Lönen kommer som vanligt, eventuella justeringar får göras i efterhand, förklarar hon. Stab Kvalitetsansvarig Tomas Wikgren Försäkringar, pension Berit Astvald- Eriksson Måste driftssäkra systemet Alfons En viktig förutsättning för att administrativa centret ska fungera i praktiken är det nya fakturahanteringssystemet Alfana som togs i drift vid årsskiftet. I systemet kan omkostnadsfakturor scai och spridas för granskning och attest på elektronisk väg inom ICA-organisaliniN II - Just nu har vi tekniska problem i systemet och har därför gjort ett tillfälligt avbrott och återgått till manuell fakturahantering, berättar Håkan Edenskär. Men även om det elektroniska fakturasystemet för tillfallet ligger nere, kommer flödet av fakturor att hanteras så lika som möjligt med den elektroniska hanteringen och flödet in till ICA ska i. ändras pä grund av denna åtgärd. Fakturorna kommer istället tills vidare pä papper från den lokala ekonomifunktionen på respektive arbetsplats. - I tet gäller fram tills dess att vi utvärderat, och driftsäkrat den elektroniska fakturahanteringen igen, förklarar Håkan Edenskär. Frågor om lönen Inför övertagandet av lönerna till administrativa centret kommer löneavdelningen att besöka varje arbetsplats och presentera sig för medarbetarna. Vi vet att del finns en del funderingar ute i organisationen hur det ska fungera framöver när den lokala löneadministrationen upphör. Med all respekt för att lönen är viktig och måste vara rätt, kommer vi att göra vårt yttersta för att allt ska gå bra. Vi har redan stor erfarenhet av att hantera löner från Malmö i söder till Luleå i norr, berättar Camilla Törngren. I Forum kommer att finns bild på och information om vilka kontaktpersoner som administrerar lönerna vartefter som de överförs till administrativa centrets löneavdelning. ICA KONTAKTEN NR

8 Frukt och grönts enhetschef Sven-Åke Nordqvist klipper bandet i samband med invigningen av den nya miljöstationen i Helsingborg. FOTO: ROLAND CALVÉN Satsning på miljöstationer ger lägre avfallskostnader Strax före jul invigdes den nya miljöstationen med komprimatorer på Frukt och grönt i Helsingborg. - Tidigare kastade vi i princip allt avfall huller om buller. För ett år sedan började vi successivt att strukturera avfallshanteringen och i våras, när vi byggde till för ny utlastning, blev det också plats för en effektiv miljöstation, berättar Sigvard Ohlsson, ansvarig för fastigheten på Frukt och grönt. Nu har man installerat fem komprimatorer. Två är stationära för engångspallar av trä och för papp, mest wellpapp. De övriga tar hand om plastat och oplastat biologiskt avfall och plast för återvinning. Dessutom finns det container för avfall, som inte kan sorteras och kontorsavfall. - En anledning till att vi byggt miljöstationen är självfallet att vi hjälper till att åstadkomma en bättre miljö, men inte minst viktigt är, att vi med den här nyordningen sänker våra avfallskostnader rejält. Tidigare kastade vi allt i vanliga containers, som måste tömmas ofta, i bland flera gånger i veckan, säger Sigvard Ohlsson. Nu får man betalt -Transportkostnaderna blev höga och vi fick inte betalt för någonting. Nu komprimerar vi avfallet och tömningsfrekvensen har i vissa fall minskat till en tredjedel och mycket av det som åker iväg, till exempel plasten, pappen och träet, får vi betalt för. - Samtidigt som vi har etablerat vår miljöstation har det byggts ytterligare två, en i Västerås och en i den nya fäskvaruanläggningen i Kallhäll, säger Sigvard Ohlsson. Upphandlingen av komprimatorer gjordes gemensamt, vilket innebar, att vi tillsammans lyckades pressa priserna. Investeringen i komprimatorerna i Helsingborg gick på runt kronor. Man räknar med att under första året minska transportkostnaderna med kronor och det är inte orealistiskt att tro att man ska kunna minska med ytterligare upp till kronor eftersom man hela tiden kommer att arbeta med effektiviseringar i hanteringen. Logistik sköter miljöarbetet ICA Fastighets AB skapar de yttre förutsättningarna för att etablera miljöstationerna genom att bygga eller bygga om, men det är hyresgästen, ICA Logistik i Västerås, som har ansvaret för lagerhantering och transporter på samtliga anläggningar i landet och som ansvarar för miljöarbe- tet, där miljöstationerna är en väsentlig del. -1 sin numera förbättrade form är den här typen av komprimatorer ny i Sverige, säger Ove Sundmark, ansvarig för kvalitetsutveckling på ICA Logistik och ytterst ansvarig för denna typ av anläggningar. Vi har köpt sådana till de tre senaste anläggningarna, i Helsingborg, Kallhäll och Västerås, och om utfallet blir bra, vilket vi har goda skäl att anta, kommer de kommande miljöstationer att utrustas på samma sätt. - Den stora fördelen med att komprimera är ju, att vi får avsevärt mycket färre transporter till fördel för såväl miljön som hanterings- och transportkostnaderna. Miljöstationerna är väsentliga för att vi ska kunna nå vår målsättning, som säger att vi ska bli ledande, när det gäller kvalitet i vår verksamhet. Mycket på gång - Sedan något år finns det miljöstationer på i Kungälv och Arlöv, säger Knut Rost, chef på Förvaltningsområde Kontor och Lager inom ICA Fastighets AB. Frukt och grönt i Helsingborg blev klar i december. Kallhäll och Årsta togs i bruk i mitten av januari, Hacksta Västerås är klart inom kort och Umeå beräknas vara klar under våren. Under året blir Växjöanläggningen klar. Borlänge och Menyföretagens anläggningar är under planering. Lasse Rehnström En mer handgriplig invigningsceremoni signerad grabbarna på lagret. Fr v Jonas Berglund, Robert Pettersson, Roger Jönsson, Olle Karlsson och Sigvard Ohlsson. 8 ICA KONTAKTEN NR

9 Samarbetet med Statoil gör att ICA snart finns i Danmark \ - Vårt samarbete med ICA känns väldigt positivt och tillsammans ger det oss stor kompetens. ICA med sitt kunnande inom dagligvarubranschen och vårt eget i att driva trafikbutiker. Det ger oss stora framtida möjligheter, anser Mats Holgerson, VD för Statoil Detaljhandel Skandinavia AS. ^-JSamarbetet mellan Statoil och I ICA har nyligen påbörjats på all- I var även om det startade redan i juni förra året, då den första ICA Expressbutiken invigdes i Lörenskog utanför Oslo. Sedan dess har under senhösten ytterli gare 10 ICA Expressbutiker eta blerats, 5 i vardera Sverige och Norge. Därtill kommer 8 j j * Expressbutiker, varav hälften i Sverige, av totalt ca Statoilstationer. Under innevarande år kommer ett 100-tal ICA Expressbutiker att etableras i Skandinavien, varav 5 i Danmark. - Vi har valt att avvakta med att ta oss in i Danmark tills vi ordentligt utvärderat de ICA Expressbutiker som redan är igång. Synergierna är av naturliga skäl inte lika stora där. Men det ska bli särskilt roligt att etablera ICA Express i Danmark, eftersom det också blir ICAs första steg in på dansk mark. Det måste vi uppmärksamma speciellt, menar Mats Holgerson. De nya ICA Expressbutikerna "år en omfattande dagligvaruförsäljning där färskvarorna och färdigmaten får en framträdande - Många av våra trafikbutiker hanterar redan idag ett omfattande sortiment dagligvaror, säger Mats Holgerson, VD Statoil Skandinavia AS och berättar att de säljer varor ur butik för cirka 4,8 miljarder kronor årligen i Sverige. Sverre Helno är Vice VD och ansvarig för kategorier och konceptutveckling. Mangobutiker som omprofilerats till ICA Express. Den första butiken i Oslo har resultatmässigt haft stor framgång. Försäljningen har mer än fördubblats sedan ICA Express lanserades som nytt koncept. - Men nu drar vi ner tillfälligt på etableringstakten fram till april för att hinna med att utvärdera butikerna och satsa på att få fram riktigt bra rutiner och manualer, förklarar Sverre Helno, vice VD och ansvarig för kategorier och konceptutveckling, tidigare chef för ICA-kedjan inom Hakon Gruppen i Norge. Kan bli över 500 butiker lats Holgerson bedömer att Idet i Skandinavien finns affärslägen för ca ICA roll. Arbetet pågår mellan Statoils och ICAs varugruppschefer för att ta fram ett anpassat grundsortiment och stort arbete läggs ner i butikerna på att skapa matglädje. [Kommer på färskvaror T-J- Många av våra trafikbutiker [hanterar redan idag ett omfattande sortiment dagligvaror, säger Mats Holgerson och berättar att Statoil säljer varor ur butik för ca 4,8 miljarder kronor årligen i Sverige. Vi kan butik men sätter nu ännu mer fokus på färskvarorna genom ICA Express, menar han. - Vi har också en omfattade försäljning på färdigmatsidan och är näst störst i Sverige på fast food efter McDonald's, tillägger Sverre Helno och berättar att de bland annat säljer korv för närmare 300 mihoner kronor årligen! Ingen kompletteringsbutik längre Kunderna kommer att märka en stor skillnad i lösningen av sortimentet mellan ICA Express och de trafikbutiker som inte kommer att omprofileras. Statoilstationer med ICA Express är inte längre en bensinstation som man "bara" kompletteringshandlar i. - Vår ambition är att få kunderna att göra kompletta inköp varannan dag. Vi har ett bra sortiment med fräscha färskvaror, samma priser som i en vanlig ICA-butik och långa öppettider, på många stationer i Sverige till och med dygnet runt, det är en bra kombination, menar Mats Holgerson. Varuleveranserna togs över av ICA Handlarnas AB i slutet av förra året och alla leveranser till ICA Expressbutikerna sker nu via ICAs distributionsenheter. Som en vanlig ICA-butik - Det gör att kunderna kan känna samma trygghet avseende kvalitet och sortiment som i vilken annan ICA-butik som helst, säger Mats Holgerson. De Statoilstationer som inte profileras om till ICA Express kommer fortsättningsvis att få sina leveranser via ICA Servicehandel AB och Meny Logistics AB. Framöver kommer även ICA Kundkort att accepteras på Statoil med ICA Bonus även på bensin. - Det öppnar ytterligare möjligheter att knyta kunder till oss eftersom ca 75 procent av alla ICA Kundkortskunder inte har Statoilkort, säger Mats Holgerson. Vi kommer också att se över hur vi kan samarbeta på kortsidan. Tillsammans har vi över 5 miljoner kundkort, så det finns stora möjligheter, menar han. Lena Lidsell Gemensamma inköp ger mor for pengarna och gäller inte enbart varuinköp. Under våren kommer en gemensam nordisk mediabyrå att upphandlas för ICA Handlarnas AB, Hakon Gruppen AS och Statoil, som därmed också blir med i TVavtalen. Samförhandlingar kommer öven framledes att gälla för trycksaker och distributionsavtal med Poston. ICA KONTAKTEN NR

10 Jeppssonchauffor grävde guld med svenska kocklandslaget Jeppssonchauffören Alf Hansson, i röd tröja, på plats i Basel tillsammans med svenska kocklandslaget, som lade beslag på flera guldmedaljer vid världscupen. En "vanlig Jeppssonchaufför" - det är Alf Hanssons egen titulering av sig själv. Vad sådana chaufförer gör till vardags vet vi nog på ett ungefär allihop. Men vad Alf Hansson fått göra två gånger nu hör inte till det allra vanligaste. En fredag i slutet av oktober 1998 ringde Kåre Ferm, transportchef på Jeppsson, till Alf Hansson och frågade: - Vad gör du nästa helg? Har du lust att åka till Luxemburg med svenska kocklandslaget? Det ville han. ICA Menyföretagen har i flera år varit en av kocklandslagets huvudsponsorer, och i 1998 års kontrakt ingick transport av lagets utrustning till världscuptävlingarna i Luxemburg. Som chaufför på Jeppsson hade Alf Hansson kört en del catering, bl a för Grand Hotel, SAS Servicepartner och EM-fotbollen Catering skiljer sig lite grann från vanliga varuleveranser, berättar Alf. Man ska transportera färdiglagad mat, glas och porslin och annat ömtåligt gods. Det var nog min erfarenhet av det, i kombination med rätt kontakter, som gjorde att de frågade mig. Före avresan var Alf orolig för att det skulle bli långsamt i Luxemburg när sakerna väl var på plats. - Men där fick jag fel. Det var fullt upp hela tiden. Jag assisterade kockarna i köket, handlade matvaror, hämtade folk på flygplatsen och körde grejer fram och tillbaka till mässhallen. När vi var lediga umgicks jag med kockarna. De är trevliga grabbar och vi blev jättebra kompisar. Röstade för "Affe" I november-december 1999 var det dags för nästa världscuptävling, denna gång i den schweiziska staden Basel. I det nya kontraktet hade ICA Menyföretagen sagt nej till att stå för kostnaderna för transporten. Men när landslagscoachen Gert Klötzke samlade sina kockar för rådslagning i den viktiga frågan, röstade alla för att "Affe" skulle köra igen, på lagets bekostnad. Och så blev det. Jeppsson/Meny Logistics lånade ut Alf Hansson och en bil i två veckor och kocklandslaget stod för lön och drivmedel. Under dagarna i Basel skrev Alf dagbok och här följer några utdrag. Tisdag 16/11 Vi knallade i väg och handlade frukt och grönsaker i en saluhall som låg alldeles intill hotellet där vi höll till. Gert, Fredrik och jag stack till mässan för att checka läget. Vi sökte även upp en delikatessaffär där det fanns lite mer att välja på. Onsdag 17/11 Jag ville kolla upp bästa färdvägen till mässan ordentligt, och även alternatiwägar dit, så att vi inte skulle stå där om någon väg hade stängts av eller om andra problem uppstått utefter vägen. Jag åkte faktiskt fram och tillbaka ett antal gånger för att veta exakt hur vägen var och så att det inte fanns en massa gupp eller hål i vägen, som skulle försvåra leveranserna inför tävlingsmomentet Kalla Köket. Senare hjälpte jag till med lite av varje. Fredag 19/11 Tävlingsdag Kalla Köket. Upp kl och lastade vagnarna med all mat. Vägen dit gick lugnt och fint, ty varje ojämnhet kände jag redan till. På kvällen blev det mat på krogen för att fira guldet vi vunnit i Kalla Köket. Senare blev det partaja för hela slanten. Söndag 21/11 Samling i lobbyn klockan för att bege oss till en båt som tog oss ut på Rhen. Vi åt en härlig brunch ombord. Efter detta åkte vi över till mässan för att studera de andra ländernas lag. Tillbaka till hotellet och ännu mera "mise en place", förberedelser för tävlingsmomentet Varma Köket. Jag jobbade till klockan ett på natten. Tisdag 23/11 Tävlingsdag Varma Köket. Vi var på mässan hela dagen för att hålla tummarna för vårt lag. När man såg hur proffsigt och organiserat de arbetade släppte nervositeten på en annan, som bara är en "vanlig Jeppssonchaufför". Efter dagens slut for vi hem och lastade på det sista av deras prylar. Vi firade den andra segern med ostfondue inne i stan. Onsdag 24/11 Tullen, sedan väntade 62 mil upp i Tyskland innan det var dags för övernattning. Jag var i kontakt med Gert Klötzke på kvällen och fick veta att vi tagit "totalguld". Vilken känsla efter allt jobb. Det gick bra för vårt svenska Kocklandslag - guld i båda tävlingsmomenten och för första gången i landslagets historia alltså seger i hela världscuptävlingen. Till hösten går olympiaden i matlagning av stapeln i Tyskland, och både kockarna och Alf Hansson hoppas på att han då kan få stå till tjänst igen. - Jag har talat med Gert Klötzke om saken, och jag är övertygad om att Jeppsson och landslaget löser frågan på bästa sätt. Det här har verkligen varit arbetsamma men fantastiska upplevelser. Emma Forsberg 170 kilo korv och tid för tandläkaren Jeppssonchauffören Alf Hansson är en av många "trogna" ICA-medarbetare. Yrkesvalet föll sig naturligt, då han vuxit upp med det, men att det över huvud taget blev ICA kom sig av ett tips från brorsans kompis. På våren 1983 började Alf Hansson som chaufför inom det som då hette ICA Storhushåll inom ICA Essve i Stockholm. Under ett par år arbetade Alf som transportledare, men sedan ville han ut på vägarna igen. - Jag längtade efter friheten och kundkontakten, säger han. Det är det bästa med jobbet. Kunderna - det är de personer på restauranger, skolor och förskolor som tar emot de varor han levererar på olika platser i Södermanland och ibland även Östergötland. Lär känna kunderna Då Kontakten talar med Alf är han på väg med 170 kilo falukorv till en skola i Salem. - Visst kan det bli lite ensamt ibland när man sitter i bilen. Men eftersom jag oftast åker samma runda så lär jag verkligen känna kunderna. Och varje morgon vid lastningen träffar jag mina arbetskamrater. Jag skulle absolut inte vilja ha en fast arbetsplats att gå till. Ge och ta Men hur går det att kombinera chaufförsyrket med privatlivet? - Visst kan det bli långa dagar, säger Alf, och när man är ute och åker så är det svårt att hinna med t ex tandläkarbesök. Men sådant brukar ordna sig. Transportavdelningen på Jeppsson är alltid tillmötesgående, det är mycket ge och ta. Vinstandelsstiftelsen 80 år: Många omplaceringar Vinstandelsstiftelsen ICA 80 år, som bildades i samband med ICAs 80-årsjubileum 1997, har idag ett andelsvärde per hel andel om 4.686:60 kronor. Placeringar den 31 Antal Investor, A Astrazeneca Industrivärden, A 8000 Saab, B 3000 ABB, A 799 Nokia 1500 Autoliv 2500 Entra Data, A 1500 Turnit, B 3000 Summa aktier: Bankbehållning Skatteskuld Ber inkomstskatt - Ber förmögenhetsskatt TOTALT: Per andel: Förändring Index Det är en ökning med kronor från startkapitalet. Under december ökade värdet på portföljen 4 procent, vilket är klart sämre än index som ökade med 25 procent. - Vi har sålt en del aktior under året, bl a Christiana Bank. Det kändes osäkert om norska staten ville säha sina aktier efter Merita Nordbankens bud. Därför var det lika bra att avyttra dessa, förklarar ekonomichef Bosse Gustafsson, ICA AB, som ingår i Vinstandelsstiftelsens styrelse tillsammans med personalrepresentanterna Peter Wahlqvist, Handels och Sigvard Magnusson, HTF. Under december avyttrades aktierna i Gambro, Lundbergs och Wilhelmsen Lines för att minska årets reavinst. Tidigare under hösten såldes även Hufvudstaden och skogsaktierna i United Paper Mills. - Istället har vi satsat på IToch Telecomföretag, bl a Entra Data, Turnit och Nokia som visats sig vara bra köp. Autoliv bedömde vi som ett tillväxtföretag, men har hittills inte haft så bra utveckling, berättar Peter Wahlqvist. - Efter halva förvaltningstiden har portföljen en värdeökning på 29 procent. Vi är optimistiska inför framtiden och hoppas på en bra värdeökning vid utskiftningen år Vinstandelsstiftelsen har idag hög likviditet, runt 10 mihoner kronor att köpa nya aktier för. - En av tankarna vi hade var att köpa ICA-aktier för en del av pengarna. Vad vi istället väher beslutar vi inom kort. Vi kommer också att diskutera hur vi framöver ska förvalta portföljen för att få bättre avkastning. Eftersom vi börjat "röra" i sammansättningen kräver det också en aktivare bevakning, menar Bosse Gustafsson. Andelsbesked kommer att sändas ut till alla medarbetare under februari. De medarbetare som gått i pension under året kan välja att skifta ut sin andel då. Lena Lidsell december 1999 Inköpsvärde Dagskurs 101,50 121,00 260,00 360,00 141,00 185,00 45,00 82,00 660, ,00 688, ,00 306,10 249,00 162,30 218,00 99,20 195, ,07 Fyra nya SP i Syd Från och med v 9 kommer fyra nya spridningspunkter (SP) att finnas inom region Syd. De kommer att vara placerade i Jönköping, Kalmar, Halmstad och Helsingborg. De tre förstnämnda kommer att skötas av externa åkerier, medan Helsingborg kommer att skötas av ICA Frukt o Grönt. Varorna ska komma till spridningspunkterna från olika lager: Centrallagret i Västerås, Dagsvärde ,60 29,1 82,9 Kött o Chark i Malmö, Kolonial och Övriga färskvaror i Växjö, därtill kommer butikspackade varor direkt från leverantörerna. - Det här innebär ett helt nytt distributionsupplägg, säger Sven-Åke Berggren, driftchef i Växjö. Målet är att 90 procent av samtliga butiker ska få sina leveranser av frukt, grönt, kött och chark före kl 12 alla leveransdagar. 10 ICA KONTAKTEN NR ICA KONTAKTEN NR

11 Den nya organisationen i ICA Handlarnas AB ICA Fastighets AB ICA HandlarnaAB VD Ekonomi/adm. "] Information ersonal/utveckung Ekonomi/Administration Chef Personal/Utveckling Chef I höstas presenterade vi den preliminära nya ICA-organistaionen som skulle träda ikraft vid årsskiftet. Sedan dess har en del justeringar gjorts varför vi kommer igen med ännu en beskrivning. Butik»ekonomer Nsra/Ptus/Stor ButHcsekonomJ ICA Nära Administration Avtal Region VD Projektledare Etablering Förnyelse Assistent Områdeschefer Köpmannarekrytering Marknadsutveckling Utredningar Marknadsundersökningar Prisundersoknlngar Regionbolag ICA Handlarnas AB - detaljhandel Affärschef Detaljhandel Nära Plus Stor Maxi Rimi Marknad Kvalitet, halsa o Butiksteknil Logistik Information Chef Affärschef Logistikdrift Marknad Affarscontroiler Regtonaia affarschefer Butiksutveckling Storbutik Affärschef Logistik Chef Logistik Chef Logistikdrift Bullks.t..It Butiksfomyetae Färsk veru utveckling Butiks konsulter Marknads konsulter Marknads kommunikation Kolonial/ Djupfryst Sortiment; prisstrategi Färskvaror Försäljning ICA Plus Marknad/Försäljning Regional afflrschef Butiksutv/Buuksdrift MAXI Färskvaror Färskvaruchef Logistik DE Driftchef RIM I Svenska AB Kategorien*! Flrskvaror F6rs«jrt.ncsch«f Flrskvaror LodstittctMf Frukt- A Grontclw VD MarknadscontroHer Forsåljnlng/ Kommunikation ICA Hem och Fritid AB Inköp/Sortiment Ekonomi Drift/Etablering Butiksteknik HK Chef Marknad Chef Kolonial/Djupfryst Chef Kvalitet, hälsa o miljö Chef VD Evenemang. Sponsring/ PR IKK/KSM Marknadsanalys Marknadskommunikation Reklamservice Norge Sverige Specab 12 ICA KONTAKTEN NR ICA KONTAKTEN NR

12 Nya arbetsuppgifter - ny bostadsort? Sa har tycker några medarbetare som påverkats av förändringarna I samband med genomförandet av den nya ICA-organisationen har flera medarbetare fått nya arbetsuppgifter eller flyttat till annan arbetsplats. För somliga har det inneburit flyttning till annan bostadsort. Hur upplever man den nya situationen? Vi har kontaktat några som berörs och ställt några frågor om vad man tycker om detta. Simon Svensson Du har fått ett nytt jobb vad innebär det? Jag började min karriär på en redovisningsbyrå, provade på direktforsäljning under en tid, har jobbat inom ICA (Frukt & Grönt) i knappt 4 år, började på transport för att sedan fortsätta med sälj & inköp utvecklade jag Frukt & Grönt på Slingan samt fungerade som HS handledare, tiden innan min nya tjänst Intervjuer: Karin Thörn arbetade jag med systemutveckling och ett antal olika projekt. Ett av projekten var att utreda varuförsörjningen av det nya blomsterbolaget som skulle bildas mellan ICA och Interflora, då kallat ii. Idag sitter jag som IT/Logistikchef för Interblom. Varför skulle man då byta tjänst om man trivs så bra på sitt jobb? Självklart är svaret att en sådan tjänst/utmaning inte växer på träd, att vara med från början, att utveckla, är ett privilegium. Skillnaden från att jobba inom ICA är tydligt märkbar, en entreprenörsanda, flexibilitet och känsla av att Interblom nu är en av Sverigen största blomstergrossister istället för, som man upplevt tidigare, ett pyttevaruavsnitt inom ICA. Hur sökte du jobbet? Inom utvecklingen av ICA - Interflora- samarbetet, träffade jag Kewe Månsson, då chef för Interflorablommor och numera VD Interblom. Efter en tid fick jag frågan om jag var intresserad att ta plats i det nya bolaget. Beslutet var inte helt lätt, men efter en viss betänketid svarade jag ja. Hur känns det idag och vad har du för förväntningar? Det är otroligt mycket arbete, en ny organisation och ett nytt affärskoncept som ska skapas. Det är två världar, ICA och Interflora som möts och sammanslagningar är aldrig enkla och utan konflikter, vi vet också att det tar tid att hitta jämnvikt och balans. Just nu sitter vi mitt i "orkanen" - vi är på väg in i ett nytt datasystem och tittar över alternativa lösningar för distribution ut till butik. Vi har alla möjligheter i framtiden, vi har en marknad som måste mättas och med ett proffsigt uppträdande och ett genomtänkt koncept kan vi expandera vidare och söka nya vyer. Johanna Köpsén Du har fått ett nytt jobb i den nya organisationen - vad innebär det? Jag har arbetat som löneadministratör och ansvarat för lager- och chaufförslöner i Umeå och Borlänge. Dessa arbetsuppgifter ligger fortfarande kvar på mig men ska snart flyttas till det administrativa centret i Västerås. När lönerna är flyttade kommer jag att börja arbeta som personaladministratör i Personalteam Umeå. Jag kommer att arbeta brett över personalområdet med bland annat rekrytering, introduktion, utbildning, skolkommunikation samt med vårt PA-system med KAPPA som verktyg. Hur sökte du jobbet? I samband med omorganisationen fick vi möjlighet att lämna intresseanmälningar på vilket eller vilka arbeten som vi var intresserade av, och via den intresseanmälningen fick jag tjänsten som personaladministratör. Hur känns det idag och vad har du för förväntningar? Eftersom jag har utbildning inom personalområdet känns det spännande och intressant att få arbeta med personalfrågor. Dessutom är min förhoppning är att vi inom teamet ska kunna ge det stöd som chefer och medarbetare behöver. 14 ICA KONTAKTEN NR

13 Paul Lövgren Madeleine Pettersson Linda Ohrman Annika Isaksson Du har fått ett nytt jobb i den nya organisationen - vad innebar det? - Sista tiden i Växjö jobbade jag med kvaliteten på lagret och dessförinnan var jag inköpare på charken. Nu kommer jag att arbeta på Kalhäll i ett projekt Webb/Edi, som handlar om att få leverantörerna att skicka sina order digitalt. - Anledningen till att jag bytte jobb var omorganisationen och möjligheten att gå vidare till något nytt. Det är ett stort steg att ta för mig, eftersom jag hunnit bli 45 år och går från att bo på landet till att börja ett storstadsliv. - Det underlättar att jag är ensamstående och har ganska lätt för att acklimatisera mig. Bostadsfrågan löstes med ICAs hjälp på ett mycket bra sätt i Sundbyberg med endast 15 minuter per pendeltåg till Kallhäll. Hur sökte du jobbet? - Arbetet fick jag genom ett tips från en arbetskamrat i Växjö som ordnade kontakten med projektledaren i Järva. Hur känns det idag och vad har du för förväntningar? - Det känns väldigt inspirerande och utmanande att ha fått denna möjlighet att vara med från början och nystarten i Kallhäll. Av framtiden hoppas jag att först få vara frisk så att jag så snabbt som möjligt kan komma igång med mitt arbete. Du har fått nytt jobb - vad innebär det? - Jobbet innebär en stor förändring för mig. Jag kommer i princip direkt från fem års studier vid Stockholms universitet, där jag har studerat samhällsvetenskapliga ämnen, med statsvetenskap som huvudämne. Jag har dock en lång bakgrund inom ICA. Sommarjobbade på ICA Djurö, i Stockholms skärgård, när jag var 13 år och det höll jag på med i ca 12 år. Sommartid var mitt huvudsakliga ansvarsområde Frukt & Grönt, både inköp och varuhantering, och under en period hade jag även butiksansvar under helger. - Jag har arbetat som sommarvikarie på Kundservice för ICA Handlarna Öst i tre år och i höstas förlängdes vikariatet. När man sökte säljare till Frukt & Grönt kändes det som en naturlig och bra väg för mitt fortsatta arbete inom ICA. Nu arbetar jag alltså som telesäljare, Frukt & Grönt, på nya Färskvarucentralen i Kallhäll. Hur sökte du jobbet? - Mitt vikariat på Kundservice var på väg att ta slut och jag läste i Platsjournalen i Notes att de sökte telesäljare på Frukt & Grönt. Jag ville fortsätta inom ICA och eftersom jag har erfarenhet av Frukt & Grönt i butik tyckte jag att det verkade intressant. Jag fick dessutom tips och hjälp av Karin Odlinder på personal. Hur känns det idag och vad har du för förväntningar? - Det känns jättebra idag. Det är roligt att arbeta med något nytt, jag har aldrig arbetat som telesäljare förut. Färskvarucentralen i Kallhäll är nytillskottet inom ICA och det känns bra att vara med från starten. Jag vet att jag kommer att få lära mig mycket nytt och hoppas att jag i framtiden får chansen att leda projekt av olika slag. ICA är ett stort företag med många utvecklingsmöjligheter, och jag hoppas att också jag kommer att kunna bidra med mina erfarenheter i framtiden. Du har fått ett nytt jobb vad innebär det? Jag har jobbat på ekonomiavdelningen för ICA Handlarna Norr i Umeå och fr o m förra veckan jobbar jag på det administrativa centrat på fakturaavdelningen i Västerås. Det känns spännande att få vara med och bygga upp något nytt med hjälp av medarbetare från flera håll, så därför tog jag den chansen istället för att plugga på högskola på heltid. Jag har under de tre sista åren läst, distanskurser vid Umeå Universitet vid sidan om jobbet och hade nog sökt dit på heltid om inte denna chans dykt upp. Det är ju några mil att flytta, men det känns spännande speciellt eftersom jag aldrig varit i Västerås tidigare! första arbetsdagen vecka 3). Det är ett svårt beslut att ta eftersom all släkt & vänner finns "hemma", men min faster i Söderfors utanför Tierp blev i alla fall glad: Åh, då kan Du har fått ett nytt jobb i den nya organisationen - vad innebär det? - Jag jobbade tidigare på RB i Umeå som marknadsassistent inom rollen Storbutik. I och med omorganisationen försvann min tjänst och jag tyckte då att det var läge att prova på något nytt. Jag kände att jag gärna ville fortsatte att jobba inom ICA, och nu fick man så att säga möjligheten att byta både arbetsuppgifter och arbetsplats. -1 mitt nya jobb är jag marknadskoordinator för Storbutiks sälj program. Det är en hel del nya saker att lära sig, men jag har mycket nytta av mina gamla kunskaper från mitt jobb i Umeå. Det var inte ett så svårt beslut att flytta till Stockholm, eftersom vi inte har några barn ännu så är det ganska lätt att flytta. - Nu i början veckopendlar jag mellan Stockholm och Umeå, jag vill känna mig för om jag verklidu ju komma & hälsa på lite oftare! Jag bor för tillfället lägenhetshotell på Arkad mitt inne i centrum, så nån kväll ska jag väl försöka se mig om i city... Hur sökte du jobbet? Tack vare samtal med min förra chef Tomas Andersson, nuvarande redovisningschef för ICA Handlarnas AB, som också flyttar ner till Västerås, vilket också Örjan Sjödin från ekonomiavdelningen i norr gör. Det känns tryggt att vi är några stycken från samma ställe, även om jag lärt känna en del medarbetare ute i landet under åren. Hur känns det idag och vad har du för förväntningar? Det känns bra! Vi har fullt upp med fakturahanteringen & Alfons8ystemet, så det är ungefär som jag föreställt mig. Jag hoppas att vi snart kommer att känna oss som en avdelning och att jag kommer att trivas i Västerås! gen trivs innan vi flyttar hit "på riktigt". Min sambo har inget emot att flytta till Stockholm, det största problemet blir att hitta någonstans att bo. Det är ju inte precis billigt att skaffa bostad i den här stan. Jag bor för närvarande i en av ICAs lägenheter i Solna centrum. Hur sökte du jobbet? - Jag fick jobbet genom tips från min chef i Umeå. Han visste att Storbutik sökte mer folk i Järva och frågade mig om jag var intresserad av att flytta. Jag anmälde mitt intresse och fick jobbet. Hur känns det idag och vad har du för förväntningar? - Jag har nu jobbat här i några veckor och än så länge trivs jag bra. Det känns faktiskt bättre än jag förväntade mig. Alla mina nya arbetskompisar är trevliga och har tagit bra hand om mig. Det enda som jag inte gillar är vädret... Det ska vara snö på vintern! ICA KONTAKTEN NR

14 Slutomdöme för Logistik 99: - En kanonbra utbildning! Den 16 mars förra året gick startskottet för deltagarna i utvecklingsprogrammet Logistik 99.1 början av december gick de i mål, fyllda av nya kunskaper och erfarenheter. "En kanonbra utbildning!" tycker Marie- Louise Malmström och Johan Rösler, två av deltagarna. Logistik 99 var ett utvecklingsprogram för blivande ledare inom logistik som genomfördes under Syftet var att ge blivande ledare ökad kompetens och utveckling. Målet var att ge en helhetsbild av ICA och logistik. Programmet bestod av två delar, 70 procent logistik, 30 procent ledarskap. Sjutton deltagare från Sverige och en från Norge genomförde åtta seminarier. Programmet avslutades den 6 december med att deltagarna redovisade sina projektarbeten för ICAs chefer inom logistik. - Jag är djupt imponerad över deras arbeten. Det märks att de ändå på relativt kort tid har vidgat sina vyer. Vi har många duktiga medarbetare och flera av deltagarna har gått vidare till nya jobb efter utbildningen, sade Mats Björkqvist, chef Logistikutveckling. Marie Karlsson Johan Rösler, DE Västerås: - Nu tänker jag mer på helhet och konsekvenser Johan Rösler är 29 år och började på ICA Under en kort period prövade han andra jobb utanför ICA, men beslöt sig för att börja på ICA igen. När utbildningen startade förra våren jobbade Johan som transportansvarig på Centrallagret i Västerås. Idag arbetar han på DE Västerås med inrikes frakter, vilket innebär att han bl a underhåller och utvecklar ICAs transportavtal. Varför tyckte du att Logistik 99 var bra? - Utbildningen hade en väldig bredd. Vi varvade teori med praktik, vilket alltid är bra. Det var kul att göra jämförelser mellan ICA och Hakon Gruppen, vilka skillnader och problem som finns. Vi var också en bra grupp med deltagare från olika enheter. Kul att ICA Menyföretagen och Hakon fanns med. Vi har också lärt oss en mängd logistikbegrepp som används, vilket märks när man jobbar idag. Har du nytta av utbildningen i ditt nuvarande jobb? - Absolut. Nu kan man vara med och diskutera nya logistiklösningar utan problem. Man tänker också mer på helheten och vilka konsekvenser en lösning kan få i alla ändar. Tidigare tänkte jag mer på hur det påverkade min egen roll. Motsvarade utbildningen dina förväntningar? - Ja, absolut. Utbildningen blir vad man gör den till och det krävs vilja och engagemang att lära sig nya saker. Man måste också vara medveten om att det är tidskrävande - arbetstiden var inte tillräcklig för böcker och uppgifter som skulle lösas mellan seminarierna. Det enda jag möjligen saknade var mer tid att analysera vad vi kom fram till i våra undersökningar, men det får vi göra hemma istället. Hur ser du på ICA i framtiden? - Det är otroligt spännande att se utvecklingen med till exempel Ahold. Genom att vi är ett stort företag öppnas hela tiden nya möjligheter. Man har också mer handlingsfrihet än i ett litet företag. För mig är ICA ett framtidsföretag! Marie-Louise Malmström, Kallhäll: - Fler tjejer borde satsa på lagerjobb Marie-Louise Malmström är 42 år och har jobbat inom ICA sen De första åren jobbade hon som lönechef, sen skolade hon om sig och började jobba som logistikcontroller. Idag är hon lagerchef på Kallhäll. Varför tyckte du att Logistik -99 var bra? - Man fick lära sig allt från enklaste lagerhantering till avancerade logistiksystem. Jag har läst verksamhetsstyrning på högskolenivå och nu fick jag chansen att komplettera med mer praktisk kunskap. I ledarskapsdelen fick vi bland annat spela ett rollspel där vi hade medarbetarsamtal. Jättenyttigt! Internutbildningar kan ibland var lite halvlulliga, men den här var stenhård. Vi höll på från sju på morgonen till sent på kvällen. Motsvarade utbildningen dina förväntningar? - Ja, jag trodde aldrig att jag skulle utvecklas så mycket som jag har gjort under den här tiden. Hur var det att vara ensam tjej i gruppen? - Det var inga problem. Jag har varken blivit särbehandlad eller utstött och bidrog säkert till att det blev lite lugnare kvällar... Jag rekommenderar verkligen tjejer att söka logistikutbildningar. Det är en speciell jargong på lagret, men om vi vill få bort den måste vi bli fler tjejer. Du är också ganska ensam som tjej i din roll som lagerchef. - Ja, vi är fem tjejer här i Kallhäll. Några killar på lagret har blivit förvånade när de fått höra att jag är lagerchef. Vi gjorde allt för att få in fler tjejer till lagret när vi rekryterade, men lyckades inte. Det är tungt att expediera och man behöver lite skinn på näsan. Trivs du med ditt nya jobb? - Ja, det är en stor utmaning. Man befinner sig mitt i produktionen. Som controller sitter man mest framför datorn och det är inte riktigt jag. Jag har också upptäckt fördelarna med att jobba skift. Nu har jag schemalagt 10 timmar per dag, söndag till fredag och har hellediga dagar. Förr jobbade man jämt. Men jag måste erkänna att det känns i kroppen när väckarklockan ringer halv fyra på natten och det är dags att gå till jobbet. 16 ICA KONTAKTEN NR

15 Namn: Nicklas Sigurdh Ålder: 26 Ar Familj: Sambo med Yan Ling Duan Meriter: En femte placering i EM för kampsport I Rom En delad andra platå i ett universitetamästerskap I Kina, som Nicklas värderar högre eftersom det var tuffare konkurrens. Baata med Kina: Folket. Blir man vän med någon sä blir det en verklig vän. Sämsta med Kina: Oat är också folket, som byggt upp en enorm byråkrati. För att få ut mitt betyg behövde jag tolv stämplar från tolv olika instanser på universitetet. När han var fyra år fick han sin första judodräkt. I mellanstadiet var han med i en "hacker-grupp" som knäckte dataspel. I dag är Nicklas Sigurdh webbproducent på ICA med kinesisk kampsport som sitt stora intresse. Nicklas jobbar på IT-avdelningen i Järva med projektet "Näthandel och webbhotell". Ett webbhotell är en tjänst som innebär att ICA upplåter utrymme på en webbserver för ICA-butikernas hemsidor. - Jag hjälper till att konkretisera idéer från våra beställare. Det innebär att jag ritar skisser och bygger upp dummies i datorn för att demonstrera hur navigeringen ska fungera på hemsidan. Just nu håller Nicklas på att bygga en ny gemensam hemsida för RIMI. - Tidigare har vi gjort en ny rollanpassad design till MAXI ICA Stormarknad, ICA Supermarket och ICA Kvantum och jag har varit med och byggt upp Varuhuset som är ICA Hem och Fritids nätbutik Tidig kontakt med kampsport Nicklas verkar inte vara den som stressar upp sig, utan utstrålar ett slags lugn, som kanske speglar hans bakgrund inom kampsporten. Kampsport handlar inte bara om att kunna slåss bra, utan grundpelaren är att må Webbproducent med kinesisk kampsport som fritidsintresse både fysiskt och psykiskt bra. Man kan nästan säga att Nicklas föddes in i kampsporten. Det var i en judohall som det uppstod kärlek mellan hans föräldrar. Nicklas morfar var nämligen tränare till Nicklas blivande pappa. - Men judo passade inte mig, eftersom jag inte var tillräckligt stark. I högstadiet kom jag istället i kontakt med kung-fu, berättar Nicklas. Kung-fu är kinesiska och betyder tid + färdighet och är egentligen ett samlingsnamn för all färdighet. Det kan vara färdighet i kalligrafi (konsten att texta vackert), te-ceremoni eller i kampsport. I Kina pratar man om kung-fu som en egenskap - kungfu är något man har. Fick jobb i Hongkong Efter gymnasiet var Nicklas som de flesta ganska skoltrött och ville hitta på något nytt. Han fick för sig att han skulle börja jobba som utkastare på en bar i Hongkong. - Det var inte så populärt hos min mamma så hon övertalade mig att åka till Bejing i Kina och läsa kinesiska. Egentligen skulle man ha läst ett år kinesiska för att vara behörig. Jag kunde bara räkna från ltill 10, men jag lyckades komma in i alla fall. Det var tufft i början, eftersom all undervisning och litteratur var på kinesiska. Lösningen var att skaffa vänner som hjälpte mig att översätta läxorna till engelska. Nicklas tycker det svåraste med det kinesiska språket var att lära sig alla ljud. Det tog ett år att få ljuden att komma ut rätt. Efter en termin kinesiska bytte Nicklas universitet och började läsa traditionell idrott på Bejing University of Physical education. - Jag gick fem terminer och en slags "mästare" undervisade oss i kinesisk kampsport. Vi tränade Butikshemsidor ku 200 butikshemsidor fm design. Just nu håller man på ut t roll passa utseendet pä butikshen dorna. Först ut är MAXI ICA Stormarknad, ICA Supermarket och ICA Kvantum och under februari/mars får även Plus ny design. Dessutom får RIMI ny gemensam hemsida i början av februari. På finns länkar till ICA-butiker som har näthandel och egna butikshemsidor. cirka sex timmar om dagen och under vilopassen hade vi teori. Förutom att lära sig de olika stilarna inom kinesisk kampsport fick vi även medicinsk undervisning i till exempel akupunktur. Fann sin flickvän i Kina I Kina träffade Nicklas sin flickvän, Yan Ling Duan och 1996 flyttade de till Sverige och Norrköping. Där började Nicklas att jobba med Internet och hemsidor på en liten firma och det var mer en slump att han hamnade på ICA. När Nicklas var på en mässa träffade han Ulrika Larsson och Karin Klum från ICAs IT-avdelning och sommaren 1998 började han på företaget. - När jag besökte ICA första gången blev jag imponerad av ICAs IT-organisation. Jag hade ju inte tänkt på ICA som ett företag med en stor och duktig IT-avdelning. Även om jobbet tar den mesta tiden försöker Nicklas träna minst fyra till fem gånger i veckan och på sommaren åker han till Kina och tränar i fem veckor. - Jag har även haft kurser på ICA. Förra terminen hade jag en kurs i självförsvar för tjejer och en annan termin undervisade jag i Taiji. Jag håller gärna fler kurser om intresset finns, säger Nicklas Sigurdh. Så alla medarbetare i Järva - håll ögonen öppna för nya kurser... Karin Thörn ICA KONTAKTEN NR

16 Vi söker en byggkonsulent som skall arbeta med ny- och ombyggnation av specialvarusortimentet i ICA-butikerna inom region Syd och med placering i Växjötrakten. Byggkonsulent, Växjö till Affärsutveckling ICA Specialvaror AB, Kallebäck Göteborg Tillträdesdatum: Du skall: -bygga specialvarusortimentet i butik enligt ritning och beslutade planogram -kalla leverantörer och vid behov produktchef samt assistent till resp byggnation -beställa inredning och se till att få den på rätt plats i butiken -beställa uppsättningsorder Ditt arbete sker i nära kontakt vår kundansvarige och specialvarukonsult inom regionen. Du skall: -ha butikserfarenhet, kan du dessutom special, är det en extra merit -vara serviceinriktad och ha ett positivt tänkande -vara kreativ, dvs skicklig i att utnyttja de tillgängliga resurserna -kunna bygga upp ett förtroendefullt samarbete med ICA-handlarna -helst vara väl förtrogen med ICA:s organisation -ha PC-körkort eller motsvarande datakunskaper -ha egen bil, tjänsten kräver mycket resande Intresse för tjänsten anmäls senast den 7 februari 2000 till Lennart Pettersson, personalchef inom ICA Hem & Fritid AB, adress: ICA Hem & Fritid AB, Att. Lennart Pettersson, Göteborg VI söker en byggkonsulent som skall arbeta med ny- och ombyggnation av specialvarusortimentet i ICA-butikerna inom region Öst och med placering i Stockholmstrakten. Byggkonsulent till Affärsutveckling ICA Hem & Fritid AB, Kallebäck Göteborg Tillträdesdatum: Du skall: -bygga specialvarusortimentet i butik enligt ritning och beslutade planogram -kalla leverantörer och vid behov produktchef samt assistent till resp byggnation -beställa inredning och se till att få den på rätt plats i butiken -beställa uppsättningsorder Ditt arbete sker i nära kontakt vår kundansvarige och specialvarukonsult inom regionen. Du skall: -ha butikserfarenhet, kan du dessutom special, är det en extra merit -vara serviceinriktad och ha ett positivt tänkande -vara kreativ, dvs skicklig i att utnyttja de tillgängliga resurserna -kunna bygga upp ett förtroendefullt samarbete med ICA-handlarna -helst vara väl förtrogen med ICA:s organisation -ha PC-körkort eller motsvarande datakunskaper -ha egen bil, tjänsten kräver mycket resande Intresse för tjänsten anmäls senast den 7 februari 2000 till Lennart Pettersson, personalchef inom ICA Hem & Fritid AB, adress: ICA Hem & Fritid AB, Att. Lennart Pettersson, Göteborg Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Håkan Filipsson/P09HFN, arb , mobil , alternativt Mats Uhrlander/P09MVR, arb , mobil Personalavdelningen: Lennart Pettersson/P09LP, ICA Hem & Fritid AB ICA Storbutik ansvarar för utveckling och försäljning till 157 storbutiker i Sverige med en total omsättning av 20 miljarder. Från årskittet är vi cirka 50 personer som arbetar i en helt ny organisation och finns i Järva, Malmö, Göteborg, Stockholm och Umeå. Vi söker nu dig som vill gå vidare i karriären och som har en dokumenterad erfarenhet av färskvaror och gärna också erfarenhet av att driva projekt från idé till genomförande. Färskvaruutvecklare till Storbutik ICA Handlarnas AB, Järva Tillträdesdatum: Omgående Utveckla matprofilen och göra den tydligare inom affärsområdets butiker Svara för utveckling av sortimentet i nära samarbete med färskvaruorganisationen och rollens marknadsplanerare Driva utvecklingsprojekt inom området Bevaka konkurrenternas utveckling inom området Skapa förutsättningar för en tydlig färskvaruprofil genom sortiments- och prisstrategier Ta fram utbildningsprogram för butikerna i rollen/profilerna Utveckla hjälpmedel och arbetsmodeller för våra regioniala färskvarukonsulter Ansvara för utveckling och uppföljning av de regionala konsulternas arbete Aktivt delta i utvecklingen av "matcoachef för storbutikerna För att lyckas med detta arbete tror vi att du har erfarenhet av att arbeta i butik och då gärna inom färskvaruområdet, har erfarenhet av att driva projekt, är van att hantera många frågor samtidig, är van PC användare samt gärna erfarenhet av mat och matlagning Som person är du kunnig och engagerad i mat, utåtriktad, en god kommunikatör, både i tal och skrift engagerad och drivande som person Sista ansökningsdag: Medarbetare Driftsutveckling till Storbutik HK ICA Handlarnas AB, Järva Tillträdesdatum: Omgående Svara för erfarenhetsutbyte och benchmarking för att effektivisera butiksdriften samt skapa förutsättningar för att registervård och datainsamling sker så rationellt som möjligt Arbeta med organisationsutvecklande insatser för butik Arbeta med rutinutvecklande insatser för butik Arbeta med utbildningsprogram för butiksmedarbetare och handlare i nära samarbete med ICA-skola Ansvara för kontakter/kravställande på IT gällande specifikt stöd för storbutikernas IT-baserade ekonomistyrning Ansvara för utbildning och implementering av PERSICA i rollens butiker Arbeta fram verktyg, metoder och tekniker för de regionala konsulterna Svara för utveckling och stöd till Butikskonsulter- Drift/Personal på region För att lyckas med detta arbetet tror vi att du har ekonomisk utbildning, har erfarenhet av att driva projekt, har bransch- och butikserfarenhet och mycket goda kunskaper i vårt Butikdatasystem "Budica", är butiksekonomiskt kunnig, kan greppa alla flöden i en butiksvardag, rutiner etc, van arbeta med PC, har hög kompetens inom området personal och driftsutveckling samt har god kunskap inom de lagar och avtal som styr handelsområdet Som person är Du: drivande, utåtriktad, analytisk, en god kommunikatör med föråga att sälja in idéer Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Mats Larsson/HOOMLN, arb 08/ / , alternativt Martin Karlsson/HOOMAK, arb Personalavdelningen: Bengt O Persson/EXTBEP, , alternativt Stig Bergqvist/D12SB, 08/ Facklig representant: Peter Lindqvist/P03PL, 08/ ICA Handlarnas AB Distribution av varor till butik. Körkort med CE-behörighet. 2 Chaufförer till DE Borlänge ICA Handlarnas AB, DE Borlänge Tillträdesdatum: Ytterligare information lämnas av Krister Skogsby, tfn Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Krister Skogsby/P02KSY, arb Personalavdelningen: Fredrik Åberg/H01FAG, ICA Handlarnas AB INKÖPARE, Kategori Kött till Färskvaror ICA Handlarnas AB, DE Kungälv Tillträdesdatum: Att utifrån marknads- och logistiksituation förhandla och köpa in köttvaror. - Uppföljning och bevakning av lagersituationen, leverantörsavtal, omsättningshastighet och servicegrad. - Förhandlingsvana - Goda varukunskaper Personliga egenskaper Nogrannhet, Ordningssinne, Teamkänsla, Lätt för att samarbeta Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Hans Lagerqvist/H04HLT, arb 0303/ Personalavdelningen: Jessica Svensson/P04JS, 0303/57164 ICA Handlarnas AB 18 ICA KONTAKTEN NR

17 LEDIGA PLATSER Butikskonsult till Nära ICA Handlarna Syd AB, DE Arlöv Tillträdesdatum: Omgående - vara ICA Nära butikernas stöd och närmaste kontakt i driftsfrågor, pris och sortimentfrågor. - i förnyelseprocessen säkra genomförande i butik efter given tidsplan - verka för och stimulera till att butikerna nyttjar framtagna IT-redskap - aktivt medverka till att ICA Nära utvecklas på ett positivt sätt Följande kunskaper och erfarenheter fordras: Vi söker Dig som har stort butikskunnnade med marknadsekonomisk utbildning eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Du är van vid att utnyttja datastöd i Ditt arbete. Du är affärsorienterad, har lätt för att samarbeta med andra, samtidigt som Du kan driva egna frågor självständigt. Du är van att arbeta långsiktigt och målinriktat. Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Camilla Johansson/P05CJO, arb Personalavdelningen: Marie Berger/P06MA, 040/ ICA Handlarna Syd AB Säljledare till Färskvaror ICA Handlarnas AB, Frukt & Grönt Helsingborg Provanställning från tom Du blir säljchefens högra hand och kommer att svara för samordningoch utveckling av det dagliga försäljningsarbetet. Tjänsten är heltid och inleds traditionsenligt med provanställning sex månader. Viss jourtjänst kvällar och helger kan förekomma. I uppgifterna ingår vidare att följa upp aktiviteter, säljprognoser, inköpsprocent, att följa upp plan och prognos för EMV. Ta fram och följa upp försäljningsrapporter. Dessutom visst dagligt säljarbete för att vara med och känna pulsen i säljarbetet. Vi ser helst att Du har ekonomi- och handelsutbildning eller motsvarande kompetens som bedöms likvärdig. Du skall ha erfarenhet från liknande arbete, gärna butikserfarenhet. Vidare bör Du kunna frukt & grönt samt ha PC-vana. Som person måste Du vara servicinriktad, ha positiv inställning och lätt för att samarbeta med andra. Du måste kunna arbeta självständigt och kunna sälja Ditt budskap men också vara lyhörd för kundernas krav och önskemål. Givetvis skall Du känna glädje och tillfredsställelse i att göra lönsamma affärer. Vidare måste Du kunna stimulera och entusiasmera Din personal. Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Christer Axblom/P20CHA, arb , alternativt Margaretha Månsson/P20MAM, arb Personalavdelningen: Margaretha Månsson/P20MAM, 042/ Facklig representant: Sigvard Ohlsson/P20SIO, ICA Handlarnas AB EKONOM till Ekonomibyrån ICA Handlarnas AB, DE Växjö Tillträdesdatum: Omgående - Du ska ha en nära och öppen dialog med våra kunder - Framtagning av rimlighetsanalyser - För kunds räkning upprätta bokslut, årsredovisningar deklarationer m.m - Rådgöra kunder i redovisning och skattefrågor - Ekonomisk högskoleutbildning eller motsvarande - Erfarenhet från liknande arbetsuppgifter - Goda skattekunskaper - PC-vana Personliga egenskaper - Nogrannhet och kvalitétsmedvetenhet - Förmåga att hålla många bollar i luften samtidigt - Serviceinriktad Din ansökan kan du skicka till Jens Karlsson DE Växjö Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Lena Björkvall/H 12LBL, arb , mobil Personalavdelningen: Jens Karlsson/P05JK, Facklig representant: Ulrika Claesson/P05UC, ICA Handlarnas AB Marknadskonsult till ICA Nära ICA Handlarnas AB, DE Borlänge Tillträdesdatum: Att ge ICA Nära butikerna i grupp och enskilt, relevant stöd i marknadskommunikativa frågor. Vara butikens stöd och kontakt med rollen i marknadsföringstrågor, främst ICA Näras säljprogram innehållande kundspecifik marknadsföring och flygblad. Forma strategier för att optimera butikemas marknadsföringsprogram. Säkerställa att ICA Näras sortimentsstrategier, inklusive EMV uppfylls i butikemas marknadsföringsprogram. Följa utvecklingen av ICA bonus och ansvara för bonushöjande åtgärder. Gediget bransch- och butikskunnande. Förståelse för de särskilda utmaningar som ligger i att driva butiker inom rollen. Kreera idéer om hur dessa butiker kan utvecklas i en allt hårdare konkurrens. Kunnig och intresserad av marknadskommunikativa frågor. Som person bör Du vara kreativ, utåtriktad, drivande samt ha god kommunikativ förmåga. Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Margitha Andersson/P01 MA, arb , mobil Personalavdelningen: Fredrik Aberg/H01FAG, ICA Handlarnas AB Drift av ST Göteborg till Logistik ICA Handlarnas AB, DE Kungälv Tillträdesdatum: Att administrera sköta avstämningar av driften mot. u samarbetspartner ASG vid ST Göteborg, sammanställa inköpsorder från ICA:s DE:n, C-lager samt SP:n. Anropa den dagliga fraktvolymen från ST. Till detta kommer också ett projekt att drivas för att öka antalet pallar som kan gå direkt från ST till ICA-butikerna Erfarenhet av LS och säljsystem Noggrann och utåtriktad Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Mats Eriksson/P04ME, arb , mobil Personalavdelningen: Jessica Svensson/P04JS, 0303/ Expeditörer till Färskvaror ICA Handlarnas AB, DE Kungälv Tillträdesdatum: Arbetstider 10:15-19:00 Expedition lager Noggrannhet, Ordningssinne och Servicekänsla, samt stödja andra avdelningar vid behov Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Niklas Nääs/P04NN, arb Personalavdelningen: Jessica Svensson/P04JS, 0303/57164 Expeditör till Färskvaror ICA Handlarnas AB, DE Kungälv Vikariat från tom Expedition lager Noggrannhet, ordningssinne och servicekänsla, samt stödja andra avdelningar vid behov Sista ansökningsdag: Om Du vill veta mer kan Du kontakta: - Chef: Niklas Nääs/P04NN, arb Personalavdelningen: Jessica Svensson/P04JS, 0303/57164, alternativt Christina Sundberg/P04CS, ICA Handlarnas AB ICA KONTAKTEN NR

18 - Välkommen hem till DE Växjö efter två månader i södra Afrika MCA Kontakten nr Uppmärksammade vi i ett reportage Joacim Bergh öcrtchrtstoffer Ståhl på koloniallagret DE Växjö, som dä stod startklara för den 24 november ge sig pä en långresa till södra tfrjka. De skulle åka med Ue omtalade Rosa Bossarna, som skulle föra dem till många destinationer i flera länder. Tisdagen den 25 januari på eftermiddagen - nästan på dagen två månader efter avresan - landade SK 109 på Öjaby Flygplats. ICA Kontakten var förstås på plats för att förhöra sig om hur resan varit. Hej, Joacim och välkommen hem. Hur har hemresan gått och var har du resekompisen Christoffer? - Christoffer bestämde sig för att stanna i Stockholm några dagar. Han ville "göra stan" som han uttryckte sig innan vi skildes. Jag får väl försöka klara av frågorna själv. Jag kan tala för Christoffer också. Hemresan har gått smidigt. Vi lämnade Cape Town i går morse med ett Boeing 747 som tar 436 passagerare. Vi gick via Johannesburg och Amsterdam till Arlanda. Restiden blev 21 timmar. Ert omdöme efter de två månaderna med Rosa Bussarna och allt ni varit med om? - En härlig tid i bästa gemenskap. Så tyckte nog samtliga 60 färdkamrater som var med i våra tre Rosa Bussar. Alltså infriades alla de förväntningar ni hade inför resan? - Med råge skulle jag vilja säga. Under den långa resan har ni levt under ganska spartanska förhållanden och arbetat i någon form av kollektiv. Har det fungerat bra? - Frånsett mindre störningar och irritationsmoment har det fungerat mycket väl. Vad man kan förstå har resan varit fylld av höjdpunkter. Kan du nämna några? - Safarin i Kenya där vi fick se bl a elefanter, lejon, geparder och flodhästar. Fantastiskt att uppleva i deras egen miljö. Rafting (forsfärd) nedför Zambesifloden med gummiflotte var bland det häftigaste jag upplevt i mitt liv. Guiden tyckte väl att vi var Ii stöddiga när vi krävde högsta svårighetsgrad och ville skoja lite med oss. Det var lite skräckfyllt ett tag men allt ordnade upp sig. Uppemot 19 fall passerade vi. - Bungy Jump vid Victoriafallen var en annan magkittlare. Ett hopp på 111 meter. Precis innan ville jag vända om, skräckslagen och med dödsångest... Jag hoppade tandem med en tjej som greps av panik och började spy. Från det att vi lämnat avsatsen upplevde jag hoppet som en enorm befrielse och en ljuvlig kick-off. - Congo Caves, som innebar klättrande i grottor av olika dimensioner, var också en höjdare som vi upplevde i Sydafrika. Ngoro-goro-kratern i Kenya var vidunderlig i all sin storhet och skönhet. - Julafton firade vi i Zimbabwe. Då låg jag sjuk och det var väl enda gången hemlängtan satte in under hela resan. Nyårsafton firade vi i Namibiaöknen. Årtusendets bästa fest tyckte vi. Ett underbart ljusspel över sanddynerna fick en att nästan tappa andan. Tzizikama camping i Sydafrika, belägen på höga klippor alldeles intill Indiska Oceanen där vågor på 5-6 meter rullade in, gav ett mäktigt intryck. Hälsotillståndet för resenärerna under resan? - Bortsett från en kille, som blev biten av en spindel och fick läggas in på sjukhus, har allt varit bra. Personal med sjuksköterskeutbildning fanns med på \resan. Nämnas kan att vi aldrig )såg någon orm ute i det fria. / Vad blev ni mest imponerade av? - Victoriafallen helt klart. Vilken kraft! Och så den ståtliga inramningen. Hur upplevde ni alla kulturkrockar? - Givetvis blev man många gånger sorgsen, när man såg elände, fattigdom och de bostadsförhållande som rådde. Man kunde inte riktigt fatta det, när man satte det i relation till hur vi har det här hemma. Alla de små barnen... Det märkliga var att de syntes lyckliga och glada ändå. Var det några besvärligheter att hålla kontakt med Sverige? - Inte alls. Vi stannade ofta på platser, där det fanns tillgång till Internet, kollade våra mail och gick in på ICAs hemsida för att kolla läget.. Nu är det dags att återgå till vardagen, jobbet och kompisarna. Hur känns det efter allt ni varit med om? - Det känns skönt. Att få träffa sina kamrater igen och få berätta, om det nu är någon som vill fråga om resan. Vi kommer tillbaka till ett arbete som vi trivs med. De 14 dagars sömn vi sammantaget ligger efter med få vi ta igen efter hand, slutar Joacim Björk. Bernt Kall 20 ICA KONTAKTEN NR

19 ICA-weekend på Långberget Några av deltagarna tränar för Vasaloppet. Från höger står Rune Pettersson, Växjö, tidigare ICA-handlare i Fågelfors med hustru Barbro som supporter. Rune är den verklige veteranen som nu ska åka sitt 32a Vasalopp. Tredje från höger år Jörgen Rosengren, Butiksdata i Västerås. Därnäst står ICA-handlare Jörgen Jönsson, Oj i Åstorp, som förbereder sig för sitt andra Vasalopp, och hans sambo Eva Franklin. Vidare Ragnar Steen, ekonomichef på Frukt och grönt i Helsingborg, som ska åka sitt åttonde Vasalipp samt Lisbeth Dahl, säljare på Interblom i Helsingborg. För fjärde året i rad arrangerades i början av januari ICA längdåkningsweekend på Långbergets skidanläggning i Värmland, ca 10 mil söder om Salens skidområde. Denna gång var snödjupet ca 50 cm i detta snösäkra område. Växlande väder med både solsken och duggregn prövade både åkarnas vallningsteknik och träningsvilja. Ett 30-tal medarbetare hade anmält sig. Instruktören Lars- Göran Pettersson, tidigare ansvarig for skidlandslaget, lyckas förklara och visa teknik på ett enkelt sätt. För skåningarna är det inte lika enkelt att ta till sig den teknik so längdåkning kräver, men sydlänningarna kompenserar med vilja och entusiasm. Ragnar Steen Frukt och grönt, Helsingborg Diplomerades efter tre års säljteknikutbildning Efter att ha gått en grundläggande utbildning i säljteknik examinerades den 25 januari 20 innesäljare på ICA Meyföretaget Jeppsson i Årsta. Utbildningen har pågått under en treårsperiod och innefattar bland annat ämnen som säljpsykologi, argumentationsteknik, köpsignaler och merförsäljning. Deltagarna har också haft ett eget träningsmaterial, som de gått igenom på egen hand. - Det har varit givande år och jag har stor hjälp av utbildningen i mitt jobb. Ju mer man tränar, desto mer naturligt blir det, säger Anette Eurenius Rowe, säljare och teamledare för restauranggruppen på Jeppsson. Examinationen bestod av ett skriftligt och ett muntligt förhör. Kvällen avslutades med en god middag på en restaurang i Stockholm. Marie Karlsson ICA-medarbetare: Köp bra böcker billigare direkt från ICA bokförlag ICA Förlagets bokförsäljning i Västerås omfattar mänga praktiska handböcker. Här finns inte mindre än 450 titlar. Bland dessa hittar vi också böcker om medicin, hälsa och psykologi. Även pocketböcker innehållande dikter, slaktforskning, festtal, ordspråk med mera är intressanta inslag i bokförlagets samlade produktion, liksom ett antal guideböcker med orienteringskartor och annan information över olika städer eller länder. ICA bokförlag har en katalog över alla böcker och man kan också läsa om urvalet på ICA Några exempel på vårens nyheter M Bland vårens nyheter i ICA bokförlags utgivning märks Kocklandslagets underbara värld. Här har det framgångsrika svenska kocklandslaget varit ute i världen och hämtat inspiration från många länder. Kokboken ger uppslag och idéer från Italien, Japan, Kanada, Karibien, Schweiz, Singapore, Sydafrika, Tyskland och USA. Kockarna har skapat ca 120 rätter för olika tillfällen. Utöver mat och dryck får läsaren följa med på många intressanta reseupplevelser i boken, som är på 296 sidor och utkommer i mars. Förlagets webbsida. För ICAs anställda gäller en personal rabatt på hela 40 procent. Köpet betalas mot faktura som skickas till arbetsplatsen. Du som ar intresserad kan ringa direkt till Andra vägar att komma över böckerna är den reguljära bokhandleln eller så kan man låna böckerna på biblioteket. För närvarande ger man ut närmare 80 nya böcker på ett år. Är du intresserad att titta in i ICA bokförlags värld? Gå då in via ICA Förlagets webbsida med adressen Germund Hibbing Inom mat och dryck utges även Svenska köket med femtio klassiska recept, liksom Hålsodrinkar med mer än 60 recept till juicer, shaker och smoothies. För den som är road av blommor och trädgård startar ICA bokförlag en ny serie i presentboksformat. De första titlarna är Vackra perenner av Lena Månsson och Populära rosor av Gudrun Manell. I mars utkommer också Atlas om världen för den vetgirige och i april Vildmarksboken för den som längtar efter friluftsliv För de något yngre läsarna kommer samtidigt Forsla vildmarksboken. Jubilarer i Sundsvall Nöjda med utbildningen är i övre raden fr v Anette Eurenius-Rowe, Roger Ogestadh, Jörgen Öhrberg, Leif G Karlsson och Leif Andersson. Nedre raden fr v Johan Rodlert, Åsa Karlsson, Lotta Snellman, Anette Svanström, Monica Eriksson, Susanne Nilsson och Sara Sandberg. 25 år i företaget - det måste vi fira! Tre glada jubilarer på Meny Logistics i Sundsvall, fr v Inger Andersson, Kenneth Sjöström och Katrin Andersson, fick blommor och gåvor av platschefen Jonas Lundgren. ICA KONTAKTEN NR

20 "Visans skepp i Storebro". Vackert inplacerade i terrängen stod visstenarna. Här några av Veteranerna, som lyssnar och trallar med. Fr v Wera-Britt Berggren, James Kjellin, Ingrid Ljungqvist, Nils Fabiansson, Birgit Svensson, Lennart Andersson, Lennart G Andersson, Christian Ljungqvist, Asta och Bengt Adolfsson, Gunborg Johansson, Anna-Kristina Andersson samt Bert och Elvy Jönner. FOTO: GERT DENBRATT ICA Eolveteraner på utflykt ICA Eols Veteraner i 'Göteborg med omnejd är då och då på resande fot. Senast har man gjort två intressanta resor till Småland och Skåne. I september reste vi till Småland. Målet var Astrid Lindgrengården i Vimmerby. En utställning över den gärning, som Astrid, utsedd till "Årtusendets svensk" av Göteborgs-Postens läsare förra året, utfört genom sitt författarskap. Gården uppfördes i samband med Astrid Lindgrens 90-årsdag och där kan man se en mängd material, manuskript och bilder, från hennes verksamhet under mer än femtio år. Vi hann också med att besöka "Sverige i miniatyr", ett slags utomhusmuseum över de olika landskapen. På en igenlagd åker har man anlagt Östersjön med intilliggande landskap. Dessutom skildras alla övriga enligt kartan, Statoiltävlingen i ICA Kontakten nr 14 Rätt svar på frågorna i ICA Kontakten nr 14 är: f3 u ^"* utformad i naturen. Ett imponerande arbete. Så gick färden vidare till Storebro, söder om Vimmerby och vi besökte 'Visans skepp i Storebro". Där fick vi en dragspelande och sjungande guide, som tolkade de 40 visor, som är inristade på 20 stenblock. Det blev "Den första gång jag såg dig", "När skönheten kom till byn" och många fler ur den svenska visskatten. Till Skåne I slutet av november styrdes kosan till "Hasses Lada" i Boarp utanför Båstad. Det är Hasse "Kvinnaböske" Andersson och hans fru Monica Forsberg, kända A. Statoils kundklubb heter Premium Club. B poäng erfordras för att erhålla en check på 100 kronor. Veckans vinnare: Thore Johansson, Luleå, Göran Backe, Umeå, Britt Bäcklund, Västerås, Margaretha Rugentin, Göteborg, Ingemar Kjellström, Skövde, Robert Strandberg, Göteborg, Tomas Åkesson, Helsingborg, Birgitta Kjellström, Skövde, Ruth Frisk Strömqvist, Östersund, Arne Andersson, Västerås Vinnare av ICA Kontaktens Julkryss Inga Bergkvist, Pixbo Margaretha Rugentin, Hisings Backa Carlaxel Petersson, Växjö Anita Langsal, S Sandby Irene Seiborg, Växjö Göte Nyberg, Kolsva Lennart Svensson, Skövde Gösta Andersson, Torslanda Sven-Bertil Karlsson, Rottne Egon Andersson, Södertälje Grattis! schlagermakare, som ger lokalrevy i ladan och före jul serveras även julbord. Ladan är oerhört populär, det kommer busslaster med besökare långväga ifrån. Närmare ett 70-tal deltagare åkte med på resan och fick en stor upplevelse den eftermiddagen. Ladan rymmer personer och lokalen var spikad. Först bjöds det på ett dignande, läckert skånskt julbord och man lyckades med konststycket att servera med ett minimum av köer. Det var ett stort antal bufféer uppdukade och organisationen var perfekt. Det åts och dracks i en och en halv timme och hela tiden var det underhållning från scenen. Sedan blev det revy. Den ordinarie ensemblen var förstärkt med Lasse Berghagen, känd från många ICA-träffar runt om i landet, och med Tina Lejonberg, etablerad både som sångerska och programledare i TVs "Söndagsöppet". Föreställningen var mycket underhållande och den allmänna meningen i bussen hem var, att vi hade fått god valuta för pengarna. Nils Fabiansson Sverige i miniatyr finns att beskåda i närheten av Vimmerby. Här en vy över Östersjön med Oland. O :: Y *t s p i & 1 A 0 RO N 1 N 6 s F R tpsr«* i K * ^ S I E N T E R i T A M K AR A T E A N A D EK A l s P 0 r A R M i* ^! flin 1 m T R A... N,r.i f P kpp^ f 1 C A rrr p " fl V 0 e JB... N 1 R V A l t ':, Kin T -c sftsr A N T 1 N 6 E H st. 0 m U 1» E R H v P 0 fr K Ä!. - A R A P 3 f 1 M M A t B l A N P A '"? R A j k S 1 A N :.» «t f N i SL R «..» N E -." N N p VA P E ±s.sk p - K 1. C H E s 0 II K 6 R A K p Ē O)... A \ 1 S 1 K T ;p u R rs V n N V T " IT F ' A T 1 TE E $ T A T Si ^-1 MM T??R A M S c E N 0 C A'-"' 0 t i is,u % E 1. A T' E <= 0 R 0 F, R 1 T 1 e m 1 A 1 äfl 1 I ""ar J i 1 0 N 1 S T i >4> ' M ET f i- i T A»! s 0 T A C 1 M TR E R -! s K 1 T S 1 0 N A D E R E N t 1 E T A U T t N ^»lalpj- Tblfl R "Öl* -0- K * s T - AC >l TlTtoiHIYiTiT O e fl n M \. T O n i ^ A fm lii A R A. i E i 6 t i H^Aii JB * i Ā 1 P S H 0 L l K W BJA S T U = T er: 0 ^0 R K E S T E R B f 0 R M A JJ-?S * R 1 ii E Tr N A l ~ $ t p» i % E R ~M A O T *! T A I s A f f sr t k i M A R E N S V A C N A P E E L *"*a vm R E 0 R l L 0 K K E T 0 R Ko A J 22 ICA KONTAKTEN NR

Som hyresadministratör har man en rad olika arbetsuppgifter och Carolina beskriver sitt yrke enligt följande:

Som hyresadministratör har man en rad olika arbetsuppgifter och Carolina beskriver sitt yrke enligt följande: Hyresadministratör Carolina blev erbjuden arbete redan innan hon var klar! Carolina Pålssson har läst programmet fastighetsföretagande. Efter utbildningen fick hon arbete som hyresadministratör - ett yrke

Läs mer

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Du gör skillnad. Stark tillsammans Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang

Läs mer

Vår Verklighet. Vi har en vision. Grönsakshallen Sorunda. ska med glädje och passion skapa växtrikedom för våra kunder och oss själva.

Vår Verklighet. Vi har en vision. Grönsakshallen Sorunda. ska med glädje och passion skapa växtrikedom för våra kunder och oss själva. Vår Verklighet Vår Verklighet Gunnar Netz, vd Grönsakshallen Sorunda Vi har en vision Grönsakshallen Sorunda ska med glädje och passion skapa växtrikedom för våra kunder och oss själva. Det var en gång..

Läs mer

Frågor och svar om Flexpension

Frågor och svar om Flexpension Frågor och svar om Flexpension Varför Flexpension? Vi lever längre. I takt med att medellivslängden ökar så blir utmaningarna för individen och välfärden allt större. Bristen på flexibilitet i slutet

Läs mer

Har vi optimal plockteknik?

Har vi optimal plockteknik? Har vi optimal plockteknik? En lagerresa från starten 2005 Stayhard startades 2005 av två unga entreprenörer, Daniel Möller och Joakim Naumburg, i ett källarförråd på 15 kvadratmeter idén kom under en

Läs mer

Uppdragsbeskrivning. för rollen som

Uppdragsbeskrivning. för rollen som Uppdragsbeskrivning för rollen som VD Välkommen till FDT 04/09 2015 EEL-koncernen, i vilken bland annat kedjorna ELON, Elkedjan samt Euronics Norge verkar, satsar stort i Luleå. Under det senaste året

Läs mer

Vi på Martin & Servera: Affärsidé, vision och värderingar

Vi på Martin & Servera: Affärsidé, vision och värderingar Vi på Martin & Servera: Affärsidé, vision och värderingar Din vilja, ditt engagemang och din kompetens är en viktig del av Martin & Serveras framgång. Våra värderingar Den här skriften beskriver Martin

Läs mer

ETT MODERNT TRANSPORT- OCH LOGISTIKFÖRETAG

ETT MODERNT TRANSPORT- OCH LOGISTIKFÖRETAG ETT MODERNT TRANSPORT- OCH LOGISTIKFÖRETAG OLSSONS ÅKERI Under alla år har Volvo varit och är alltjämt den största uppdragsgivaren. På senare tid har även SCA kommit in som en stor kund. Vår huvudsysselsättning

Läs mer

Vi gör varje dag lite enklare. Q2 Presentation press- och analytikerkonferens 21 augusti 2013 Per Strömberg, VD Sonat Burman-Olsson, Vice VD och CFO

Vi gör varje dag lite enklare. Q2 Presentation press- och analytikerkonferens 21 augusti 2013 Per Strömberg, VD Sonat Burman-Olsson, Vice VD och CFO Vi gör varje dag lite enklare Presentation press- och analytikerkonferens 21 augusti 213 Per Strömberg, VD Sonat Burman-Olsson, Vice VD och CFO Ett starkt kvartal för ICA Gruppen Sammantaget var ett starkt

Läs mer

Resebrev nr 9, 12 juli 11 augusti 2011. Rekresa till Kos o mötet med Emma o Andreas med resp, plus Familjen Sturesson som var på besök i 2 veckor.

Resebrev nr 9, 12 juli 11 augusti 2011. Rekresa till Kos o mötet med Emma o Andreas med resp, plus Familjen Sturesson som var på besök i 2 veckor. Resebrev nr 9, 12 juli 11 augusti 2011. Rekresa till Kos o mötet med Emma o Andreas med resp, plus Familjen Sturesson som var på besök i 2 veckor. Efter att Elin o Larsa lämnat oss så tog vi en seglig

Läs mer

NY VÄG TILL MÅLET! Fem berättelser om smarta resval

NY VÄG TILL MÅLET! Fem berättelser om smarta resval NY VÄG TILL MÅLET! Fem berättelser om smarta resval 1 Tiden på tåget är min gyllene stund på dagen Det finns många goda anledningar att resa kollektivt eller samåka. En viktig anledning är att det nästan

Läs mer

Hemlagade middagar till dörren

Hemlagade middagar till dörren Hemlagade middagar till dörren Det nystartade företaget Ellens gryta erbjuder vällagade middagar med fokus på traditionellt långkok, inspirerade av mormor Ellens goda grytor. Vi träffade grundaren Ann-Louise

Läs mer

LOGISTIK ÄR SOM ELEKTRICITET VI KONSUMENTER

LOGISTIK ÄR SOM ELEKTRICITET VI KONSUMENTER PLATS 02 TILLVÄXTPROCENT 103 % Logent med lappen i bakfickan Logistikbranschen växer så det knakar. Men ingenstans knakar det mer än det gör i Logent AB. Hemligheten är mycket enkel: En lapp i bakfickan.

Läs mer

Killen i baren - okodad

Killen i baren - okodad Killen i baren - okodad 1. R: (Säger sitt namn och hälsar välkommen.) K: Tack. Ja, e hmm jag tänkte väl bara säga så här att det känns djävligt konstigt å vara här. Jag brukar gå till doktorn när jag...

Läs mer

Resedagbok. Studieresa Limousin- och Blondeföreningen

Resedagbok. Studieresa Limousin- och Blondeföreningen Resedagbok Studieresa Limousin- och Blondeföreningen - onsdag 24 juli 2013 07:59 Äntligen på väg! Några hade hoppat på redan i Varberg och resten hoppade på på Erikslund utanför Ängelholm. Totalt är 26

Läs mer

Lektion nr 5 Bra för mig bra för miljön

Lektion nr 5 Bra för mig bra för miljön Lektion nr 5 Bra för mig bra för miljön Copyright ICA AB 2011. 5 om dan gör kroppen glad Intervjua kompisen, skolsköterskan, personalen i matsalen, vaktmästaren, en annan lärare, syskon, föräldrar, idrottstränare

Läs mer

Stall Flitige Lise. Resan. Boende

Stall Flitige Lise. Resan. Boende Stall Flitige Lise Jag hade min praktik med Klara Winkler, vi åkte ner till Holland, till stall Flitige Lise. Stall Flitige Lise är ett försäljnings och tillridningsstall. De flesta av hästarna ägs av

Läs mer

POLEN 2011. Jesper Hulterström. V10 s

POLEN 2011. Jesper Hulterström. V10 s POLEN 2011 Jesper Hulterström V10 s 1 Jag heter Jesper Hulterström och Har varit på utlandspraktik 5/5 25/5 i Polen i en stad vid namn Tuchola. Resan varade i 3 veckor och den gjorde jag med John Pettersson

Läs mer

Synpunkter från några av våra medlemmar:

Synpunkter från några av våra medlemmar: Synpunkter från några av våra medlemmar: Vilken härlig affärsidé med en riktigt lyckad utveckling Grattis! ExtremeFood startade en gång som ett litet hobbyprojekt och har från detta tagit steget till en

Läs mer

1983, när Jakob Nelson slutade grundskolan, började han arbeta på familjens gård. Det gör han fortfarande men har nu utvidgat sitt arbetsfält som

1983, när Jakob Nelson slutade grundskolan, började han arbeta på familjens gård. Det gör han fortfarande men har nu utvidgat sitt arbetsfält som NÄRINGSLIV 12/13 Hoppas på en södra infart 1983, när Jakob Nelson slutade grundskolan, började han arbeta på familjens gård. Det gör han fortfarande men har nu utvidgat sitt arbetsfält som företagare på

Läs mer

51 URSÄKTER FÖR ATT SLIPPA GÖRA RÄTT FÖR SIG

51 URSÄKTER FÖR ATT SLIPPA GÖRA RÄTT FÖR SIG 51 URSÄKTER FÖR ATT SLIPPA GÖRA RÄTT FÖR SIG Av Annika Abrahamsson från Alkb För ganska precis ett år sedan fick jag ett redaktörsuppdrag av en författare med eget förlag, och det skulle visa sig att denne

Läs mer

Tillsammans med Birger, Maria, Helena och Annika fick jag en god kopp kaffe.

Tillsammans med Birger, Maria, Helena och Annika fick jag en god kopp kaffe. Måndag den 9 november 2009 Hej kära dagbok. Jag började min resa tidigt den här dagen. Redan klockan 5.30 blev jag hämtad av Birger och damerna. Birger körde oss så lugnt och säkert till Arlanda. På Arlanda

Läs mer

Tidtabell. 5 januari - 29 mars 2015

Tidtabell. 5 januari - 29 mars 2015 Tidtabell 5 januari - 29 mars 2015 flysmåland flysmåland Tack alla som väljer att flyga med oss! Med pressade priser och bra avgångar till och från Stockholm fortsätter vi att jobba med vår målsättning

Läs mer

INNEHÅLL. Sammanfattning 3 Förord 4 Resemotiv och prisskillnader 5 Gränshandelsundersökningen 8. Turism och shoppingturism en definition 8.

INNEHÅLL. Sammanfattning 3 Förord 4 Resemotiv och prisskillnader 5 Gränshandelsundersökningen 8. Turism och shoppingturism en definition 8. September 2013 INNEHÅLL Sammanfattning 3 Förord 4 Resemotiv och prisskillnader 5 Gränshandelsundersökningen 8 Turism och shoppingturism en definition 8 Resor 11 Konsumtion 15 Övernattningar 18 Regional

Läs mer

Projekt Bygdens Marknad

Projekt Bygdens Marknad Projekt Bygdens Marknad Ett litet bildspel om vad vi åstadkommit hittills. Första träffen 4 mars - Bygdens Vecka 20-25 augusti 2012. Monika Hulthe Projektet har 12 delmål 1. Att få ihop en grupp producenter

Läs mer

Min dag med Per-Erik Jakobsson den f.d. brandmannen som numera är enhetschef för serviceenheten

Min dag med Per-Erik Jakobsson den f.d. brandmannen som numera är enhetschef för serviceenheten Min dag med Per-Erik Jakobsson den f.d. brandmannen som numera är enhetschef för serviceenheten Per-Erik snart 60 år har i många år jobbat med att bygga upp kommunförrådet och sedan en omorganisation 2007

Läs mer

Rembo Skidor Presenterar

Rembo Skidor Presenterar Rembo Skidor Presenterar HUGO JACOBSSON Ålder: 16 år Skidgymnasiets ort: Mora kommun Gren: Längdskidor Vilket år går du på skidgymnasiet: Första året Program: Naturvetenskapliga programmet Hugos tips:

Läs mer

- Stockholms bästa shoppingutbud! - Goda kommunikationsmöjligheter - Bra serviceutbud och många lunchrestauranger - Effektiva kontorslokaler med bra

- Stockholms bästa shoppingutbud! - Goda kommunikationsmöjligheter - Bra serviceutbud och många lunchrestauranger - Effektiva kontorslokaler med bra Kontor att trivas i - Stockholms bästa shoppingutbud! - Goda kommunikationsmöjligheter - Bra serviceutbud och många lunchrestauranger - Effektiva kontorslokaler med bra exponering för ditt företag - Moderna

Läs mer

Beställ varor när du vill Dygnet runt 7 dagar i veckan året om

Beställ varor när du vill Dygnet runt 7 dagar i veckan året om Beställ varor när du vill Dygnet runt 7 dagar i veckan året om Med Mårdskog & Lindkvist Matgrossistens webbshop kan du beställa varor precis när det passar dig. Den är enkel att använda och hjälper dig

Läs mer

Du gör skillnad. Stark tillsammans

Du gör skillnad. Stark tillsammans Du gör skillnad Stark tillsammans Du gör skillnad Som medlem är du alltid i fokus hos oss. Tillsammans hjälps vi åt och ser till att medlemskapet lönar sig för dig och dina arbetskamrater. Ditt engagemang

Läs mer

Kostnadsfria seminarier

Kostnadsfria seminarier Nyhetsbrev från Stockholms NyföretagarCentrum Nyhetsbrev Vecka 51 December 2009 Kostnadsfria seminarier Lansering av vår nya hemsida! Kurser Öhrlings PricewaterhouseCoopers: - Visionsbyrån Online If: Prova-på-försäkring

Läs mer

Amiralsgatan 17. Malmö 245 kvm

Amiralsgatan 17. Malmö 245 kvm Amiralsgatan 17 Malmö 245 kvm Diligentia: Fastigheter som gör skillnad. Diligentia är en av Sveriges största fastighetsägare. Beståndet utgörs av ett balanserat innehav av kontorsfastigheter, köpcentrum,

Läs mer

Min dag med Mikael Lindfors den f.d. traktorföraren som numera är kommunalråd och väldigt idrottsintresserad

Min dag med Mikael Lindfors den f.d. traktorföraren som numera är kommunalråd och väldigt idrottsintresserad Min dag med Mikael Lindfors den f.d. traktorföraren som numera är kommunalråd och väldigt idrottsintresserad Mikael är 49 år och länets yngste kommunalråd. Han började jobba som vårdbiträde och har även

Läs mer

NYA RESVAL TILL OCH FRÅN JOBBET

NYA RESVAL TILL OCH FRÅN JOBBET VI BYGGER 16 NYA STATIONER I SKÅNE OCH SMÅLAND så att fler kan ta tåget till arbete, skola och fritid PROJEKT PÅGATÅG NORDOST OCH KRÖSATÅG Kommer du också att ta tåget? NYA RESVAL TILL OCH FRÅN JOBBET

Läs mer

Minska matsvinnet. Gör som Johan Jureskog Låt gästerna ta hand om sina egna rester Tillsammans gör vi skillnad. Nyhet: Doggybag Beställ nu!

Minska matsvinnet. Gör som Johan Jureskog Låt gästerna ta hand om sina egna rester Tillsammans gör vi skillnad. Nyhet: Doggybag Beställ nu! Minska matsvinnet Erbjud dina gäster att ta hem resterna i doggybag Nyhet: Doggybag Beställ nu! Gör som Johan Jureskog Låt gästerna ta hand om sina egna rester Tillsammans gör vi skillnad Så här jobbar

Läs mer

Sommarjobb, tips och idéer

Sommarjobb, tips och idéer Sommarjobb, tips och idéer Vill du tjäna extra pengar under sommaren och samtidigt få ut det mesta av lovet? Då är det ett perfekt tillfälle att söka jobb under sommaren! Vem vet, kanske leder sommarjobbet

Läs mer

Amiralsgatan 17. Malmö 509 kvm

Amiralsgatan 17. Malmö 509 kvm Amiralsgatan 17 Malmö 509 kvm Diligentia: Fastigheter som gör skillnad. Diligentia är en av Sveriges största fastighetsägare. Beståndet utgörs av ett balanserat innehav av kontorsfastigheter, köpcentrum,

Läs mer

Lansering av www.matvarden.se!

Lansering av www.matvarden.se! Livsmedelsstrategi för Sverige var med och påverka! För mat & dryck i Gävleborg NYHETSBREV NR 1 2015 MatVärdenvad gör vi 2015? Bra mat till fleroffentlig upphandling! Lansering av www.matvarden.se! Livsmedelsfrågan

Läs mer

Projektplan: Internwebben

Projektplan: Internwebben 1 (5) Projektplan: Internwebben Uppdragsgivare: Ulf Heyman Projektledare Maria Hart Uppdaterad projektplan vid teknikbyte: 2009-10-26 Bakgrund och motiv Nuvarande intranät MittSLU - håller inte måttet,

Läs mer

smakfullt Fokusvaror! Bästa köp! Utvalt med fokus på pris och kvalitet. Utgivningsplan och priser augusti - december 2015

smakfullt Fokusvaror! Bästa köp! Utvalt med fokus på pris och kvalitet. Utgivningsplan och priser augusti - december 2015 smakfullt Utgivningsplan och priser augusti - december 2015 Bästa köp! Utvalt med fokus på pris och kvalitet. Fokusvaror! Kampanjer som driver försäljning Våra kampanjtidningar är mycket uppskattade hos

Läs mer

NORAB. De mjuka värdena måste du testa. Välkommen att upptäcka ett komplett sprängämnesföretag! Introduktion från Norabs hemsida

NORAB. De mjuka värdena måste du testa. Välkommen att upptäcka ett komplett sprängämnesföretag! Introduktion från Norabs hemsida De mjuka värdena måste du testa. Välkommen att upptäcka ett komplett sprängämnesföretag! Introduktion från Norabs hemsida NORAB Från berg till småsten Under drygt 20 år har vi på Norab samlat kunskap och

Läs mer

PRAO åk 8 vecka 13-14 2014

PRAO åk 8 vecka 13-14 2014 BSF Lunds stad Tunaskolan Ann-Helén Oldenby studie- och yrkesvägledare 046 35 76 81, ann-helen.oldenby@lund.se PRAO åk 8 vecka 13-14 2014 Till föräldrar och elever i åk 8 Läs igenom detta tillsammans BSF

Läs mer

Vässa ekonomin i vinter

Vässa ekonomin i vinter Du öppnar väl ditt orange kuvert? Upptäck Aktiehandel på nätet. Smart Safety: enklare för dig svårare för tjuven. Vässa ekonomin i vinter Januari 2009 Nytt år nya möjligheter Det år som vi nu lämnat bakom

Läs mer

barnhemmet i muang mai tisdag 24 maj - måndag 30 maj

barnhemmet i muang mai tisdag 24 maj - måndag 30 maj barnhemmet i muang mai tisdag 24 maj - måndag 30 maj Veckan har varit lugn men den har bestått av många Hej då och många Hej. Veckan har i stort sett varit lugn. Vi har kommit in i våra nya rutiner, som

Läs mer

Lektion nr 3 Matens resa

Lektion nr 3 Matens resa Lektion nr 3 Matens resa Copyright ICA AB 2011. Matens resa nu och då 1. Ta reda på: Hur kom mjölken hem till köksbordet för 100 år sedan? Var producerades den, hur transporterades och hur förpackades

Läs mer

Handel Tertial 3 2013

Handel Tertial 3 2013 S T R A T E G I S K P Å V E R K A N HÖG STRATEGISK PÅVERKAN / EJ BRÅDSKANDE Trender inom handeln HÖG STRATEGISK PÅVERKAN / BRÅDSKANDE Arbetsmarknadstrender Hållbarhetsfrågorna heta i handeln LÄGRE STRATEGISK

Läs mer

Riksmöte 2010. 19-21 november - Nässjö

Riksmöte 2010. 19-21 november - Nässjö Riksmöte 2010 19-21 november - Nässjö Varför du borde delta: - Du får makt på årets största och viktigaste möte inom spelhobbyn. - Du får lära känna massor av intressanta människor som har samma intressen

Läs mer

Kostnadsfria seminarier

Kostnadsfria seminarier Nyhetsbrev från Stockholms NyföretagarCentrum Nyhetsbrev Vecka 50 December 2009 Kostnadsfria seminarier Kurser Stockholm Business Region: Nobelfrukost 10/12 - Innovativt tänkande vägen till framgång Lansering

Läs mer

Stockholm 1999-06-21. Pressmeddelande. Trygg-Hansa Sak säljs till Codan. Överenskommelsen innebär i korthet:

Stockholm 1999-06-21. Pressmeddelande. Trygg-Hansa Sak säljs till Codan. Överenskommelsen innebär i korthet: Stockholm 1999-06-21 Pressmeddelande Trygg-Hansa Sak säljs till Codan SEB expanderar kraftigt i Danmark SEB har idag undertecknat en överenskommelse med danska Codan, och dess moderbolag brittiska Royal

Läs mer

Best Kust Feskarna 03

Best Kust Feskarna 03 Specialtidning för BestKust Feskarna, Havsfiske Fröya 7:e resan 2003 Best Kust Feskarna 03 Uppresan till Fröya, Sördyröy Fisket inomskärs Fisket på storhavet med Frigg Robban, Lasse och Niklas första resa

Läs mer

Kontorslokaler i inspirerande miljöer

Kontorslokaler i inspirerande miljöer Kontorslokaler i inspirerande miljöer - Stockholmarnas favoritcentrum 2012! - Kvalitetsmärkt shopping - 150 butiker och restauranger - Goda kommunikationsmöjligheter - Flexibla och ljusa lokaler med milsvid

Läs mer

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter

En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter JOBBA! En liten broschyr om ditt jobb och dina rättigheter 23 sidor som ger dig bättre koll på ditt jobb och på oss 05 välkommen till ditt arbetsliv! Om att jobba och varför vi ger dig den här broschyren.

Läs mer

ELEKTRIKERFÖRETAGETS AFFÄRSIDÉ ÄR NÄMLIGEN

ELEKTRIKERFÖRETAGETS AFFÄRSIDÉ ÄR NÄMLIGEN PLATS 03 TILLVÄXTPROCENT 98,94 % ApQ El följer en blå tråd Det var inte ApQ El som uppfann hjulet, men det är nästan så att man kan tro det. VD Anders Qvarfort HUVUDKONTOR Malmö STARTÅR 1997 TILLVÄXT 6

Läs mer

Välkommen! Varmt väl m n loka affär! Uppe på kullen med utsikt över sjön hittar vi Brokinds affär. På

Välkommen! Varmt väl m n loka affär! Uppe på kullen med utsikt över sjön hittar vi Brokinds affär. På Din lokala affär 1 Välkommen! Uppe på kullen med utsikt över sjön hittar vi Brokinds affär. På trädäcket utanför affären finns det möjlighet att sitta i solen, läsa dagens tidning och dricka morgonkaffet.

Läs mer

generationen 3:e och 4:e Företaget ägs av tredje och fjärde generationerna Bergendahl. Mylonopoulos, maken och koncernchefen Spiros

generationen 3:e och 4:e Företaget ägs av tredje och fjärde generationerna Bergendahl. Mylonopoulos, maken och koncernchefen Spiros 3:e och 4:e generationen Företaget ägs av tredje och fjärde generationerna Bergendahl. Familjen består av Elisabeth Bergendahl- Mylonopoulos, maken och koncernchefen Spiros Mylonopoulos samt barnen Carl-Mikael

Läs mer

Frågor. o Verksamheten på vårdcentralen/hälsocentralen fortsätter som vanligt tills vidare,

Frågor. o Verksamheten på vårdcentralen/hälsocentralen fortsätter som vanligt tills vidare, Frågor Stänger verksamheten direkt? o Nej, verksamheten fortsätter att drivas vidare som ett konkursbo. Hur länge, det kan vi inte svara på. Konkursförvaltaren bestämmer om han/hon skall försöka att sälja

Läs mer

PENDLINGSBARA SVERIGE 2015

PENDLINGSBARA SVERIGE 2015 PENDLINGSBARA SVERIGE 2015 PENDLINGSBARA SVERIGE LIKA STORT SOM HELA DANMARK För andra året i rad kartlägger vi på Samtrafiken hur pendlingsbara svenska städer är. I år har vi tittat närmare på Sveriges

Läs mer

För barn över ett år gäller i stort sett samma kostråd som för vuxna.

För barn över ett år gäller i stort sett samma kostråd som för vuxna. Barn och mat Föräldrar har två viktiga uppgifter när det gäller sina barns mat. Den första är att se till att barnen får bra och näringsriktig mat, så att de kan växa och utvecklas optimalt. Den andra

Läs mer

CHEFEN SÄGER SITT. Sveriges Ingenjörers Chefsbarometer en undersökning om ingenjörschefernas arbetsmiljö, karriär och ledarskap.

CHEFEN SÄGER SITT. Sveriges Ingenjörers Chefsbarometer en undersökning om ingenjörschefernas arbetsmiljö, karriär och ledarskap. CHEFEN SÄGER SITT Sveriges Ingenjörers Chefsbarometer en undersökning om ingenjörschefernas arbetsmiljö, karriär och ledarskap Februari 2014 Innehåll Sammanfattning Sveriges Ingenjörers chefsmedlemmar

Läs mer

Att driva en Önskabutik!

Att driva en Önskabutik! Att driva en Önskabutik! Önskakedjan FAKTA OCH SIFFROR Önskakedjan består av 35 butiker med ett 100-tal anställda och omsatte 2014 ca 167 mkr, exklusive moms. Butikerna finns idag i huvudsak i mindre städer

Läs mer

INSTRUMENT- FABRIKEN

INSTRUMENT- FABRIKEN KONTOR LAGER Projekt INSTRUMENT- FABRIKEN 12-4000m 2 NORRA ULVSUNDA I BROMMA erbjuder ett fantastiskt läge i ett expansivt och centralt område med goda kommunikationer - till mycket konkurrenskraftiga

Läs mer

TÖI ROLLSPEL F 006 Sidan 1 av 6 Försäkringstolkning

TÖI ROLLSPEL F 006 Sidan 1 av 6 Försäkringstolkning ÖI ROLLSPEL F 006 Sidan 1 av 6 Försäkringstolkning Ordlista försäkringsbesked förmåner rättigheter gravid graviditet föräldrapenning förlossning havandeskapspenning värk yrsel omplacera omplacering sysselsättning

Läs mer

Så handlar vi på nätet 2011. Företag och konsumenter på en global e-handelsmarknad

Så handlar vi på nätet 2011. Företag och konsumenter på en global e-handelsmarknad Så handlar vi på nätet 2011 Företag och konsumenter på en global e-handelsmarknad Innehållsförteckning Sammanfattning och slutsatser... 3 1. Inledning... 5 2. E-handelsföretag på en global marknad... 6

Läs mer

Sammanställning av utvärdering från utbildning för ledningsgrupper

Sammanställning av utvärdering från utbildning för ledningsgrupper Sammanställning av utvärdering från utbildning för ledningsgrupper REFLEKTIONER / TANKAR Jag gick in helt utan förutsättningar och har varit med om MÅNGA utbildningar av den här typen. Kort och norrländskt

Läs mer

Bra takhöjd. Effektivt. Flexibel. Kista Entré. Knarrarnäsgatan 7, våning 4, 894 kvm

Bra takhöjd. Effektivt. Flexibel. Kista Entré. Knarrarnäsgatan 7, våning 4, 894 kvm Bra takhöjd Effektivt Flexibel Kista Entré Knarrarnäsgatan 7, våning 4, 894 kvm LOKALEN Effektiv lokal med en takhöjd på hela 3,35 meter Kontorsyta 894 kvm Antal arbetsplatser 50-75 Yteffektivt, ljust

Läs mer

Information från (IBAB) Industribyggnader i Borås AB Ett kommunalt bolag April 2008. Läs mer på sidan 6

Information från (IBAB) Industribyggnader i Borås AB Ett kommunalt bolag April 2008. Läs mer på sidan 6 Aktuellt med försäljning av Vinddraget Etablerande och ägande av industrifastigheter på Viared har varit ett sätt för Industribyggnader i Borås AB (IBAB) att vara en katalysator på industriområdet. Stimulera

Läs mer

Studieresa till Activa i Örebro 27 28 januari 2014

Studieresa till Activa i Örebro 27 28 januari 2014 Studieresa till Activa i Örebro 27 28 januari 2014 Karin Andersson, arbetsmarknadshandledare, från Lerums kommun När Projekt GRAF anordnade en andra studieresa för att besöka Activa i Örebro var det en

Läs mer

Detta skräddarsydda förslag till Er är planerat och sammanställt, den 15 december 2012, av:

Detta skräddarsydda förslag till Er är planerat och sammanställt, den 15 december 2012, av: Göteborgs stolthet, F98 Qvidings FF, Spanienläger 2013 1-16 april Barcelona är en fantastisk blandning av gammalt och nytt, med världens just nu bästa fotboll, Tyvärr slängde ju Kung Zlatan in handduken

Läs mer

UHPOI samarbete med. Möt din inköpscoach. Inköp på dina villkor. Allt fler av Privattandläkarnas medlemmar ansluter sig

UHPOI samarbete med. Möt din inköpscoach. Inköp på dina villkor. Allt fler av Privattandläkarnas medlemmar ansluter sig UHPOI samarbete med Privattandläkarna Inköp på dina villkor Möt din inköpscoach Tomas hjälper dig att handla rätt Allt fler av Privattandläkarnas medlemmar ansluter sig Magnus Isberg på Privattandläkarna

Läs mer

När du är föräldraledig

När du är föräldraledig När du är föräldraledig När du är föräldraledig Härligt att vara föräldraledig? Just jobbet kanske du inte tänker på nu. Men det är inte bara när du arbetar som du har nytta av att vara medlem i Unionen.

Läs mer

FÅ KOLL PÅ DIN EKONOMI PÅ 60 MINUTER

FÅ KOLL PÅ DIN EKONOMI PÅ 60 MINUTER FÅ KOLL PÅ DIN EKONOMI PÅ 60 MINUTER Metoden som finansbolagen kommer att hata Version 1.0 Distribuera detta häfte fritt till dina vänner! Välkommen till din nya enkla ekonomi Välkomna till denna lilla

Läs mer

På vägarna sedan 1929 Familjeföretaget inne på fjärde generationen

På vägarna sedan 1929 Familjeföretaget inne på fjärde generationen E t t m o d e r n t t r a n s p o r t - o c h l o g i s t i k f ö r e ta g OLSSONS åkeri Under alla år har Volvo varit, och är alltjämt, den största uppdragsgivaren. Vår huvudsysselsättning är fjärrtrafik

Läs mer

Västra Varvsgatan 19. Malmö 1 594 kvm

Västra Varvsgatan 19. Malmö 1 594 kvm Västra Varvsgatan 19 Malmö 1 594 kvm Välkommen till Diligentia Västra Varvsgatan 19 På Västra Varvsgatan 19 kan vi erbjuda en kontorslokal på 1594 kvadratmeter. Yta Våning 1 594 kvm plan 3 Husets karaktär

Läs mer

Tidtabell. 9 december - 30 mars 2014

Tidtabell. 9 december - 30 mars 2014 Tidtabell 9 december - 30 mars 2014 fr 849:- KALMAR-UMEÅ inklusive skatter och avgifter. Vi tar dig ända till Umeå! Sträckan flygs av oss och vår syrra Malmö Aviation och självklart startar din resa i

Läs mer

Får jag skriva ditt marknadsföringsmaterial?

Får jag skriva ditt marknadsföringsmaterial? Får jag skriva ditt marknadsföringsmaterial? Jag älskar att skriva! Säljbrev. Annonser. E-postkampanjer. Nyhetsbrev. Banners. Broschyrer. Flyers. Direktreklam. Tackbrev. Enkäter. Landningssidor. Hemsidor.

Läs mer

Tidtabell. 31 mars - 31 augusti 2014

Tidtabell. 31 mars - 31 augusti 2014 Tidtabell 31 mars - 31 augusti 2014 flysmåland Ett aktivt miljöval Vi lyfter och landar på Stockholm Bromma Airport. Det citynära läget gör att miljökraven är extra hårda. Bara de allra miljövänligaste

Läs mer

Unga killar om alkoholkonsumtion, öl och inköpskanaler

Unga killar om alkoholkonsumtion, öl och inköpskanaler Unga killar om alkoholkonsumtion, öl och inköpskanaler - Fokusgrupper om förändringar i konsumtionsvanor och inköpsvanor Maria Melin Stockholm i juni 2004 Metod och urval Kvalitativ metod Två gruppdiskussioner

Läs mer

Läs mer på sidan 3. Läs mer på sidan 4. Läs mer på sidan 5

Läs mer på sidan 3. Läs mer på sidan 4. Läs mer på sidan 5 Styrelsen visar riktningen för IBAB Uno Jöelaid, styrelseordförande i Industribyggnader i Borås AB, ser med stolthet och glädje tillbaka på vad som har åstadkommits under det senaste året. Bolaget står

Läs mer

Ellös Buss, Orusttrafiken och Stenungssunds kommun fortsättning.

Ellös Buss, Orusttrafiken och Stenungssunds kommun fortsättning. Ellös Buss, Orusttrafiken och Stenungssunds kommun fortsättning. Ju djupare man dyker in i ärendet mellan Ellös Buss och Stenungssunds kommun finnar man hur öppet vänskapskorruptionen tar sig när risken

Läs mer

Reserapport- utbytestermin West Virginia University, USA

Reserapport- utbytestermin West Virginia University, USA Reserapport- utbytestermin West Virginia University, USA Jag heter Veronica och har precis avslutat mitt 16 veckor långa utbyte på sjuksköterskeprogrammet i Morgantown, West Virginia. Utbytet innefattade

Läs mer

SPP skapar möjligheter. Hållbara pensionslösningar för företag och anställda

SPP skapar möjligheter. Hållbara pensionslösningar för företag och anställda SPP skapar möjligheter Hållbara pensionslösningar för företag och anställda Du behöver inte kunna allt. Det gör vi. SPP hjälper dig att ta bra beslut om pensioner. Att ha hand om människors pensionspengar

Läs mer

Topfloor med skyltläge i Solna Solna Access

Topfloor med skyltläge i Solna Solna Access Topfloor med skyltläge i Solna Solna Access Sundbybergsvägen 1, hus C plan 10, 530 kvm LOKALEN Kontor med skyltläge Kontorsyta 530 kvm Antal arbetsplatser 30-35 Adress Sundbybergsvägen 1 Topfloor; På eget

Läs mer

Effektiv varuförsörjning stöder kunderbjudandet

Effektiv varuförsörjning stöder kunderbjudandet Effektiv varuförsörjning stöder kunderbjudandet Viktiga årtal i Julas historia 1979 Jula industri startas på gården Jultorp. 1984 Jula Postorder startas. 1985 Jula Postorder flyttar till Skara. 1992 butik

Läs mer

VARFÖR ANLITA EN AFFÄRSRESEBYRÅ?

VARFÖR ANLITA EN AFFÄRSRESEBYRÅ? + VARFÖR ANLITA EN AFFÄRSRESEBYRÅ? SPARA TID SPARA TID STÖRRE NÄTVERK SPARA TID STÖRRE NÄTVERK MER KUNSKAP SPARA TID STÖRRE NÄTVERK MER KUNSKAP MINDRE ADMINISTRATION SPARA TID STÖRRE NÄTVERK MER KUNSKAP

Läs mer

INBJUDAN TILL POSTSIMMET

INBJUDAN TILL POSTSIMMET INBJUDAN TILL POSTSIMMET och PIF-GALAN I MALMÖ 2008-11-15 Postens Kamratklubb Malmö och Postens Idrottsförbund inbjuder till Postsimmet och PIF- Galan 2008. Det är med glädje som vi i Malmö hälsar Er välkomna

Läs mer

Kvalitetsindex. Rapport 2011-11-03. Änglagårdens Behandlingshem. Standard, anhörig

Kvalitetsindex. Rapport 2011-11-03. Änglagårdens Behandlingshem. Standard, anhörig Kvalitetsindex Standard, anhörig Rapport 20111103 Innehåll Skandinavisk Sjukvårdsinformations Kvalitetsindex Strategi och metod Antal intervjuer, medelbetyg totalt samt på respektive fråga och antal bortfall

Läs mer

barnhemmet i muang mai måndag 10 september - söndag 11 november 2012

barnhemmet i muang mai måndag 10 september - söndag 11 november 2012 barnhemmet i muang mai måndag 10 september - söndag 11 november 2012 Oj, oj, oj vad länge sedan det var - och ända ursäkten att brevet har dröjt är att tiden går alldeles för fort. Men det sägs ju att

Läs mer

Verksamhetsplan för. Fritidsgården. Vävaren. Verksamhetsplan för fritidsgården Vävaren 2013

Verksamhetsplan för. Fritidsgården. Vävaren. Verksamhetsplan för fritidsgården Vävaren 2013 Verksamhetsplan för Fritidsgården Vävaren 2013 Verksamhetsplan för fritidsgården Vävaren 2013 Introduktion Vävaren har funnits som fritidsgård sedan starten 1996. Strömsbro IF driver gården som ligger

Läs mer

Tidtabell. 5 januari - 29 mars 2015

Tidtabell. 5 januari - 29 mars 2015 Tidtabell 5 januari - 29 mars 2015 kalmarflyg kalmarflyg Tack alla som väljer att flyga med oss! Med pressade priser och bra avgångar till och från Stockholm fortsätter vi att jobba med vår målsättning

Läs mer

Gula Pressen. Lättläst. Ät bra orka mera sidan 2. Erik gick ner i vikt sidan 3. Lättläst bok om dikter sidan 4. Cirkus i Berlin sidan 6

Gula Pressen. Lättläst. Ät bra orka mera sidan 2. Erik gick ner i vikt sidan 3. Lättläst bok om dikter sidan 4. Cirkus i Berlin sidan 6 gp FDUV Lättläst Gula Pressen Förbundet De Utvecklingsstördas Väl r.f. Nummer 2 Maj 2011 Ät bra orka mera sidan 2 Erik gick ner i vikt sidan 3 Lättläst bok om dikter sidan 4 Cirkus i Berlin sidan 6 Lättläst

Läs mer

Målmedveten, kreativ och professionell

Målmedveten, kreativ och professionell Joacim Petersson 070-865 72 23 Joacim Petersson Erikdahlbergs väg 8 39235 Kalmar Privat 070-865 72 23 Arbete 070-234 26 70 info@joacimpetersson.se The best from all! Här hittar du mig på webben: www.joacimpetersson.se

Läs mer

E N P R E S E N T A T I O N

E N P R E S E N T A T I O N Visma Sverige Visma Sverige E N P R E S E N T A T I O N Vismas värld Visma ger företag, föreningar, organisationer och offentlig sektor effektiva lösningar för ekonomisk administration, verksamhetsstyrning

Läs mer

God Jul och Gott Nytt År

God Jul och Gott Nytt År Nyhetsbrev från Stockholms NyföretagarCentrum December 2008 Vecka 52 Januari 2009 Vecka 3 2008 var återigen ett rekordår! Kostnadsfria seminarier Kurser Minikurser Solskenshistoria Starten av företaget

Läs mer

Förskolelärare att jobba med framtiden

Förskolelärare att jobba med framtiden 2010 Förskolelärare att jobba med framtiden Skribenter och fotografer: Elin Anderberg Tove Johnsson Förskollärare som yrke Som förskollärare jobbar du inte bara med barnen i sig utan även med framtiden.

Läs mer

Varför ARBETA som sekreterare hos oss? Därför att en bra advokatbyrå blir ännu bättre med duktiga sekreterare

Varför ARBETA som sekreterare hos oss? Därför att en bra advokatbyrå blir ännu bättre med duktiga sekreterare Varför ARBETA som sekreterare hos oss? Därför att en bra advokatbyrå blir ännu bättre med duktiga sekreterare Väx i rollen 2 & 3 EN ADVOKATBYRÅ är mer än bara advokater MANNHEIMER SWARTLING är en av Sveriges

Läs mer

Veteranresa till Istanbul 28 31 mars 2014

Veteranresa till Istanbul 28 31 mars 2014 Veteranresa till Istanbul 28 31 mars 2014 Deltagare: Stockholmare: Göteborgare Gunnar Landborg Jan Lemos Håkan Karlsson Jukka Hämäläinen Klas Eliasson Bo Hörnquist Birger Vilhjalmsson Magnus Juthage Ingemar

Läs mer

Pass 4 av 7 Kundrelationer mm. Du behöver: Anteckningsmaterial Din manual. Utskrift av bilderna till detta pass. wctele1av6 2013-05-21

Pass 4 av 7 Kundrelationer mm. Du behöver: Anteckningsmaterial Din manual. Utskrift av bilderna till detta pass. wctele1av6 2013-05-21 Välkommen! Ta fram papper och penna, stäng dörrar, TV och annat som kan störa, det blir mycket information på kort tid. -18år i Sverige - 33 år i världen och detta är bara början! 1 Utbildningen är fördelad

Läs mer

Arbetslivskonto 2010-2013

Arbetslivskonto 2010-2013 Arbetslivskonto 2010-2013 Fastigo och SKTF, Unionen, AiF Akademikerförbunden inom Fastigos avtalsområde (Sv. Ingenjörer, Akademikerförbundet SSR, Civilekonomerna, Jusek och Sv. Arkitekter) samt Ledarna

Läs mer

FÖRETAGSPRESENTATION )))

FÖRETAGSPRESENTATION ))) FÖRETAGSPRESENTATION ))) Information som ska spridas och information som ska sparas Det började under femtiotalets byggboom. Information i form av mått och material behövde mångfaldigas och distribueras

Läs mer